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財政工作總結(jié)

時間:2022-06-23 22:18:29 總結(jié) 我要投稿

財政工作總結(jié)(精選6篇)

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,該好好寫一份工作總結(jié),分析一下過去這段時間的工作了。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢?下面是小編為大家整理的財政工作總結(jié)(精選6篇),希望能夠幫助到大家。

財政工作總結(jié)(精選6篇)

  財政工作總結(jié)1

  20xx年,我市的財政社會保障工作認(rèn)真落實省、市財政社會保障工作會議精神,落實xxx,堅持改革創(chuàng)新、制度建設(shè),發(fā)揮財政資金的保障作用,堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng),注重改善民生,促進(jìn)社會和諧。主要表現(xiàn)在以下六方面:

  一、強化征管,著力完善社會保障體系。

  一是狠抓社保基金的征繳。為確保全年社保基金及時足額征收到位,提高基金平衡能力,繼續(xù)社保擴(kuò)面,新增近X萬人,已完成年初擴(kuò)面任務(wù)181%。對欠繳的社保費進(jìn)行認(rèn)真排查,分析原因,查找根源,落實清繳責(zé)任。通過各方努力,今年實現(xiàn)社保基金總收入xx億元,比上年增收X億元,增長X%,為社保基金的健康運行提供了資金保障。

  二是進(jìn)一步加強社保基金管理。為提高科學(xué)化、精細(xì)化管理水,進(jìn)一步完善社會保險基金預(yù)決算制度。與相關(guān)部門密切配合,規(guī)范編制流程,按時保質(zhì)地完成編報任務(wù)。同時,注重做好基金專戶管理基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格基金支付審核程序,加強財政監(jiān)管,確保規(guī)范操作。

  三是努力提高社會保障水平。

  1、今年提高了農(nóng)村老年居民和城鎮(zhèn)老年居民基礎(chǔ)養(yǎng)老補貼標(biāo)準(zhǔn)。由原來的xx元/月提高到xx元/月,財政增加資金xx萬元;

  2、及時調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。對我市符合調(diào)整的xx名企業(yè)退休人員月人均增發(fā)養(yǎng)老金X%,即人均xx元,每月增發(fā)養(yǎng)老金xx萬元。調(diào)整后,我市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金人均月水平達(dá)到xx元。

  四是落實各項再就業(yè)優(yōu)惠政策。首先,落實國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金,確保內(nèi)退和協(xié)保人員生活費按時足額發(fā)放。其次,進(jìn)一步落實和完善各項再就業(yè)優(yōu)惠政策。積極支持企業(yè)吸納下崗職工,鼓勵下崗職工自謀職業(yè),在促進(jìn)下崗職工失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)方面落實資金,完善政策,在對下崗失業(yè)人員再就業(yè)實行社會保險補貼和崗位補貼的今年市財政已審核發(fā)放社會保險補貼xx萬元,享受人數(shù)達(dá)xx人,企業(yè)數(shù)達(dá)xx戶。

  五是配合人社等部門做好績效工資的實施工作。配合人社等部門研究制定我市事業(yè)單位績效工資實施辦法及操作口徑,合理確定了規(guī)范后的津貼補貼水平。從今年的7月1日起全面實施了事業(yè)單位績效工資制度,對公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位、事改企事業(yè)單位實施績效工資所需經(jīng)費進(jìn)行了測算審核,并保障落實所需經(jīng)費。制定了事業(yè)單位實施績效工資后有關(guān)政策和業(yè)務(wù)操作程序,全額撥款事業(yè)單位退休人員待遇統(tǒng)一由市財政發(fā)放,差額及自收自支事業(yè)單位退休人員待遇實行收支兩條線管理,由人社局100%實行社會化發(fā)放,其中由所在單位承擔(dān)的X%生活性補貼協(xié)調(diào)地稅、社保部門與在職人員養(yǎng)老金一并征收。

  六是全面推進(jìn)我市“市民卡”工程。20xx年2月到20xx年上半年實施市民卡工程建設(shè),首發(fā)市民卡功能實現(xiàn)社保、新農(nóng)合、銀聯(lián)、公交等基本功能,能快捷地享受政府部門提供的各項服務(wù),發(fā)卡總數(shù)達(dá)百萬人。

  二、完善機(jī)制,提高民政經(jīng)費保障水平

  一是進(jìn)一步完善城鄉(xiāng)低保、五保、孤兒、低保重殘和物價補貼制度。確保城鄉(xiāng)低保、五保、孤兒、低保重殘和物價補貼所需資金按時足額發(fā)放。城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)兩次提標(biāo),由去年的每人每月xx元提高到xx元,今年已下?lián)艹青l(xiāng)低保、五保、孤兒、低保重殘和物價補貼等資金xx萬元。

  二是養(yǎng)老服務(wù)工作取得新突破。新增居家養(yǎng)老服務(wù)站點xx家、省級居家養(yǎng)老服務(wù)站點3家(目前共5家),撥付獎補資金xx萬元。市鎮(zhèn)兩級發(fā)放尊老金xx多萬元,xx人。

  三是做好免除殯葬基本服務(wù)費用的審核撥付工作。20xx年1月起,除行政事業(yè)、企業(yè)人員享受國家養(yǎng)老政策規(guī)定外的本市戶籍居民亡故后可免除一次性殯葬基本服務(wù)費xx元。至11月已審核發(fā)放殯葬基本服務(wù)費xx萬元,xx人。

  四是城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)統(tǒng)籌推進(jìn)。加大資金投入,保障社區(qū)工作經(jīng)費。全市80%以上的.農(nóng)村社區(qū)和90%以上的城市社區(qū)達(dá)到無錫市和諧示范社區(qū)標(biāo)準(zhǔn),80%以上的城市社區(qū)和50%以上的農(nóng)村社區(qū)創(chuàng)建成了扁平化管理示范社區(qū)。撥付社區(qū)建設(shè)經(jīng)費xx萬元。

  三、積極參與,支持醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革

  一是加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費投入和督查。今年投入基本公共衛(wèi)生服務(wù)專項資金xx萬元,及時足額撥付專項資金,保證基層開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)。并對全市20xx年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)專項資金的管理和使用情況開展了專項檢查。

  二是加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)一體化管理。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強和規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)管理的意見》(X發(fā)〔201X〕xx號)文件精神,我局和市衛(wèi)生局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)財務(wù)一體化管理的意見》(X衛(wèi)〔201X〕xx號、X財社〔201X〕X號)文件,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的業(yè)務(wù)收支從7月起全面納入中心財務(wù)統(tǒng)一管理。為全面了解工作實施完成情況及財務(wù)一體化管理現(xiàn)狀,市財政局、衛(wèi)生局10月份進(jìn)行了聯(lián)合考核驗收,各鎮(zhèn)十分重視中心(站)財務(wù)一體化管理工作,安排財政所、中心、社管辦相關(guān)人員組織實施,平穩(wěn)過渡。驗收結(jié)果總體情況比較好,但也發(fā)現(xiàn)了一些問題,已通知各鎮(zhèn)(街道)盡快落實整改到位。

  三是加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。為全面推進(jìn)全市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)工作,市財政局和衛(wèi)生局共同組成三個驗收評審小組,分二次對各鎮(zhèn)(街道)申請的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站逐一進(jìn)行現(xiàn)場驗收,對照“宜興市標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站現(xiàn)場驗收表”進(jìn)行現(xiàn)場驗收。驗收內(nèi)容主要是標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站新改擴(kuò)建情況,重點是建設(shè)面積、資金投入、業(yè)務(wù)用房設(shè)置、設(shè)備配備等情況。對各鎮(zhèn)(街道)新、改、擴(kuò)建的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)站經(jīng)驗收合格后予以X-xx萬元/站獎補。驗收結(jié)果總體情況較好,申報驗收的xx個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站有xx個驗收合格,綜合評審后分為三檔獎補,發(fā)放獎補資金xx萬元。

  四、加大投入,提升老年教育水平。

  為擴(kuò)大老年教育覆蓋面,提高老年教育水平,豐富老年文化生活,足額安排老干部大學(xué)日常運行保障經(jīng)費和學(xué)員培訓(xùn)經(jīng)費xx多萬元。現(xiàn)招收學(xué)員xx名,xx多人次,課程共開設(shè)了電腦、攝影、書畫、二胡、英語、文學(xué)、太極、歌曲、戲曲等20門學(xué)科,xx個班級以及xx個興趣小組。根據(jù)學(xué)員要求又新增了攝影基礎(chǔ)、太極拳基礎(chǔ)等。

  五、積極探索,加快殘疾人事業(yè)發(fā)展。

  為保障特殊困難殘疾人的基本生活,實現(xiàn)“托養(yǎng)一人,解放一家,造福一方”的目標(biāo)。積極探索做好殘疾人的托養(yǎng)服務(wù)工作,采用殘聯(lián)自辦、扶持鎮(zhèn)(街道)聯(lián)辦等方式在全市創(chuàng)建xx個殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu),其中機(jī)構(gòu)建筑總面積xx平方米,服務(wù)殘疾人數(shù)xx人,投入總資金xx萬元。市殘疾人的托養(yǎng)中心已建成,投資近xx萬元、設(shè)置xx張床位的殘疾人托養(yǎng)中心占地面積xx平米,建筑面積xx平米,以五層托養(yǎng)護(hù)理樓為主體建筑,為我市殘疾人提供生活照料、技能培養(yǎng)、康復(fù)養(yǎng)護(hù)、精神慰藉等服務(wù)。目前已經(jīng)初步具備運行條件,近期符合條件的殘疾人將入駐托養(yǎng)中心。

  六、調(diào)查研究,加強聯(lián)系基層實際。

  圍繞社會關(guān)注的熱點和難點問題,我們深入基層,積極開展調(diào)查研究,了解基層百姓所關(guān)心的民生問題,研究新情況,解決新矛盾。增強大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識,在創(chuàng)先爭優(yōu)中提升服務(wù)能力。

  財政工作總結(jié)2

  分公司繼續(xù)按照公司內(nèi)部控制與風(fēng)險管理工作的指導(dǎo)思想,貫徹落實公司內(nèi)控與風(fēng)險管理各項工作部署,以《內(nèi)部控制管理手冊》為基礎(chǔ)結(jié)合分公司實際情況,梳理分公司工作流程,完善各項規(guī)章制度,實現(xiàn)分公司健康發(fā)展。現(xiàn)就具體工作開展情況匯報如下:

  一、主要開展的內(nèi)控工作

  以《內(nèi)部控制管理手冊》為參照,積極動員全面組織。半年來,積極組織機(jī)關(guān)各部門以及各基層配送中心充分利用軟視頻方式,共同參與公司組織開展《手冊》相關(guān)內(nèi)容的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)4次,按照公司培訓(xùn)周的安排在分公司周四組織內(nèi)控相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)8次,網(wǎng)上系統(tǒng)培訓(xùn)1次。通過不斷地培訓(xùn)學(xué)習(xí)幫助大家完成了從最初的認(rèn)識到深層次的了解過程。

  按照公司要求全面開展內(nèi)部控制體系跟單核查工作2次。各個部門以及配送中心結(jié)合自己的生產(chǎn)經(jīng)營情況全面開展跟單核查,并將核查結(jié)果簽字及時反饋,匯總后統(tǒng)一上報給公司內(nèi)控處。在跟單核查過程中,內(nèi)控各部門人員都能夠結(jié)合實際,仔細(xì)查找相關(guān)業(yè)務(wù)流程實施和風(fēng)險控制在操作中存在的`問題。

  二、下一步內(nèi)控工作

  1、繼續(xù)認(rèn)真開展業(yè)務(wù)流程梳理

  針對公司內(nèi)部控制工作相關(guān)要求,繼續(xù)認(rèn)真開展分公司業(yè)務(wù)流程梳理工作。由于分公司經(jīng)營范圍廣部分業(yè)務(wù)層面依然存在著風(fēng)險,將繼續(xù)加強與有關(guān)部門溝通采取有效措施進(jìn)行規(guī)避。

  2、進(jìn)一步開展內(nèi)控理論及業(yè)務(wù)流程操作的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。

  內(nèi)控涉及分公司生產(chǎn)經(jīng)營方方面面,關(guān)鍵在于執(zhí)行,要確保內(nèi)部控制在分公司更有效執(zhí)行,還應(yīng)繼續(xù)加強培訓(xùn),通過培訓(xùn)不但使全體人員在思想上認(rèn)識到內(nèi)部控制和風(fēng)險管理工作的重要性;還要讓“搞好內(nèi)控與風(fēng)險防范是每一位員工的責(zé)任”的理念深入人心并融入到企業(yè)文化中去,做到人人講內(nèi)控,人人懂內(nèi)控,人人執(zhí)行內(nèi)控,以保證內(nèi)控工作在全分公司有效執(zhí)行。

  3、結(jié)合《手冊》完成部分規(guī)章制度的修訂工作。

  分公司將在《手冊》的基礎(chǔ)上對以前各項規(guī)章制度進(jìn)行重新梳理,根據(jù)分公司業(yè)務(wù)管理實際,對在執(zhí)行過程中存在的問題進(jìn)行修改完善,對有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修訂,達(dá)到與內(nèi)控要求相一致。

  在今后的工作中,分公司將繼續(xù)按照公司的要求,結(jié)合自身的特點,以《手冊》為范本。在公司和分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司內(nèi)控處的統(tǒng)一部署,完善內(nèi)部控制,提高分公司經(jīng)營管理水平和抗風(fēng)險能力,為建設(shè)“國內(nèi)一流的跨國運輸物流企業(yè)”做出積極貢獻(xiàn)。

  財政工作總結(jié)3

  一、基于財務(wù)會計背景對企業(yè)內(nèi)部控制工作的影響

  財務(wù)會計環(huán)境是企業(yè)管理運行最重要的一種環(huán)境,企業(yè)財務(wù)會計的工作成效對企業(yè)的生存、發(fā)展產(chǎn)生著極大的影響,所以財務(wù)會計控制也應(yīng)作為企業(yè)內(nèi)部控制的重要組成部分,并對其給予重點關(guān)注,以在財務(wù)會計背景中有效開展企業(yè)內(nèi)部控制工作,減輕財務(wù)會計對企業(yè)內(nèi)部控制工作產(chǎn)生的不利影響。

  財務(wù)會計對企業(yè)內(nèi)部控制工作的影響主要包括:

  首先,財務(wù)人員對內(nèi)部控制工作的執(zhí)行產(chǎn)生著直接影響。財務(wù)會計是企業(yè)內(nèi)部控制最主要的對象,企業(yè)在制定以及構(gòu)建內(nèi)部控制制度、體系的過程中都需要充分考慮財務(wù)人員的意見,內(nèi)部控制工作也同樣需要財務(wù)人員來執(zhí)行。但在實際的企業(yè)內(nèi)部控制工作之中,財務(wù)人員的作用卻未充分發(fā)揮出來,極大的影響了企業(yè)內(nèi)部控制工作的執(zhí)行落實。

  其次,各項財務(wù)制度未落實到實處,影響了企業(yè)內(nèi)部控制的效果。企業(yè)內(nèi)部控制工作以及財務(wù)工作的實施都需要相應(yīng)的規(guī)章制度做保障,但在財務(wù)會計、內(nèi)部控制的實際工作之中,各項規(guī)章制度執(zhí)行力度不夠的現(xiàn)象普遍存在,許多制度都只是流于形式,失去了制度本身的嚴(yán)肅性以及剛性,從而阻礙了企業(yè)財務(wù)工作的正常進(jìn)行,影響了企業(yè)內(nèi)部控制水平的不斷提高。

  再次,財務(wù)人員的會計工作缺乏強有力的監(jiān)督從而影響到了企業(yè)內(nèi)部控制工作總體水平的提升。財務(wù)會計相關(guān)工作離不開強有力的監(jiān)督,但就目前財務(wù)會計的監(jiān)督情況來看,企業(yè)的財務(wù)會計管理較為分散,財務(wù)會計監(jiān)督制度的執(zhí)行環(huán)境較差,財務(wù)會計人員之間的業(yè)務(wù)競爭不正當(dāng)?shù)葐栴}普遍存在,這些問題的出現(xiàn)都對企業(yè)內(nèi)部控制工作的執(zhí)行、開展產(chǎn)生著極為不利的影響。

  二、財務(wù)會計背景下提高企業(yè)內(nèi)部控制工作質(zhì)量的有效途徑

  1、進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部控制體系

  企業(yè)內(nèi)部控制工作的有序進(jìn)行不僅受到外部因素的巨大影響,還與自身管理是否科學(xué)、合理有著直接的聯(lián)系。企業(yè)只有建立起健全的內(nèi)部控制體系,才能保證內(nèi)部控制工作的正常開展,調(diào)動相關(guān)工作人員的工作熱情,使其對各項內(nèi)部控制制度都積極有效的'執(zhí)行,從而確保內(nèi)部控制工作實施的結(jié)果具有較強的積極性,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

  企業(yè)內(nèi)部控制體系的構(gòu)建應(yīng)做到有效、科學(xué),符合企業(yè)自身發(fā)展的需要以及生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的特點。財務(wù)會計背景下的企業(yè)內(nèi)部控制體系包括預(yù)算控制體系、會計系統(tǒng)的控制體系、財產(chǎn)控制體系以及結(jié)算控制體系等多方面的內(nèi)容,對這些方面的內(nèi)容都進(jìn)行不斷完善,才能保證企業(yè)內(nèi)部控制體系得到進(jìn)一步完善,利于企業(yè)內(nèi)部控制工作的正常開展。

  2、明確企業(yè)內(nèi)部人員的各項職責(zé)

  企業(yè)的內(nèi)部控制工作,不管是控制工作的有效開展,還是控制工作開展的目的,都和企業(yè)各項工作的效率緊密聯(lián)系,只有提高了工作效率,才能提高企業(yè)內(nèi)部控制工作的效率。而要更好的達(dá)到提高企業(yè)內(nèi)部控制工作效率的目的,就要對企業(yè)內(nèi)部人員的各項職責(zé)給予進(jìn)一步明確,使每位員工都對自身的職責(zé)有明確的認(rèn)識。企業(yè)管理者要對各項權(quán)利進(jìn)行合理的協(xié)調(diào),以保證內(nèi)部控制工作的順利進(jìn)行。明確企業(yè)內(nèi)部人員的各項職責(zé)就是要使員工對自身的崗位職責(zé)有清楚、明確的認(rèn)識,并將自身的崗位職責(zé)積極貫徹、落實到實際工作中,企業(yè)才能實現(xiàn)內(nèi)部的有效控制,進(jìn)而實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制的目標(biāo)。

  3、提高財務(wù)會計人員內(nèi)部控制的執(zhí)行力度及執(zhí)行效果

  財務(wù)會計背景下,企業(yè)內(nèi)部控制工作的順利開展離不開財務(wù)人員,財務(wù)人員內(nèi)部控制的執(zhí)行力度及執(zhí)行效果直接影響著企業(yè)內(nèi)部控制工作的效果。財務(wù)會計是企業(yè)產(chǎn)生經(jīng)營的關(guān)鍵,在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中,每項資金的收入和支出都通過財務(wù)會計體現(xiàn)出來。

  企業(yè)通過對財務(wù)信息的審核能夠較好的掌握自身的經(jīng)營狀,企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部控制的一個重要目的就是控制財務(wù)信息的準(zhǔn)確性以及真實性,因為只有真實、準(zhǔn)確的財務(wù)信息才能較好的反應(yīng)企業(yè)的實際經(jīng)營狀況,為企業(yè)的投資決策提供參考依據(jù)。要提高財務(wù)會計人員內(nèi)部控制的執(zhí)行力度及執(zhí)行效果就要:對財務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)的提高給予高度重視;根據(jù)企業(yè)自身內(nèi)部控制的需要制定相應(yīng)的控制制度以保證內(nèi)部控制工作的高效開展;建立完善的監(jiān)管機(jī)制,以督促財務(wù)人員較好的執(zhí)行內(nèi)部控制制度。

  三、結(jié)語

  總而言之,財務(wù)會計是企業(yè)內(nèi)部控制工作的重要內(nèi)容之一,財務(wù)會計控制水平的高低直接影響到企業(yè)內(nèi)部控制工作能否順利進(jìn)行,因此,各個企業(yè)應(yīng)從財務(wù)會計背景出發(fā),有效分析財務(wù)會計對企業(yè)內(nèi)部控制工作的影響,并在財務(wù)會計背景下采取積極有效的措施來提高企業(yè)內(nèi)部控制的工作水平,以為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好內(nèi)部環(huán)境。

  財政工作總結(jié)4

  一、財政作業(yè)距財政辦理的要求還有很大的距離。

  陽城的財政作業(yè)更多的仍是管帳作業(yè),只是停留在事中記帳、過后算帳,對事務(wù)開展的預(yù)見性不行,不能將作業(yè)做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然;別的,作為財政負(fù)責(zé)人對企業(yè)經(jīng)營活動的參加不行自動,不能深化的把握其經(jīng)營活動的特性,只能是依照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù)、材料,在對企業(yè)經(jīng)營進(jìn)行剖析時往往會將企業(yè)實踐丟在一邊,只是依照理論上的目標(biāo)去核算、去解說。所以這方面的作業(yè)距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。

  第二、管帳作業(yè)中仍有許多待改善之處上一年集團(tuán)公司財政辦理部下發(fā)了《大華集團(tuán)財政辦理準(zhǔn)則》以及安排咱們學(xué)習(xí)了財政部《管帳作業(yè)根底標(biāo)準(zhǔn)》,對咱們的管帳作業(yè)提出了詳細(xì)的要求。但在實踐作業(yè)中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的履行上不行堅決,在對一些已構(gòu)成習(xí)氣做法的問題處理上,改動起來還有必定困難。

  第三、辦理作業(yè)的方式化、外表化有許多的日常辦理作業(yè)作的還不行詳盡、深化,往往只拘于方式或停留在外表,沒有起到真實的辦理效果,對照準(zhǔn)則的要求,還存在問題,針對這種辦理中存在的問題怎么將辦理作業(yè)做細(xì)作深,應(yīng)是往后作業(yè)中的又一要點。第四、缺少溝通,對相關(guān)信息把握不到位財政作業(yè)是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督,對本部分以外的信息應(yīng)及時了解,現(xiàn)在部分之間的協(xié)作沒有問題,便是對財政暫時沒用或是不相關(guān)的信息、常識沒有自動與其他部分進(jìn)行溝通、了解,到用時都不知該找誰;別的和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,對領(lǐng)導(dǎo)的作業(yè)思路及對財政作業(yè)的要求還不能完全把握,以至于使自己的作業(yè)有時很被迫。

  二、鑒于作業(yè)中存在的幾個問題以及個人的一些主意。

  方案在20xx年的作業(yè)中要點應(yīng)在以下問題幾個方面進(jìn)行改善、進(jìn)步:

  1、在做好日常管帳核算作業(yè)的根底上,仍是要不斷學(xué)習(xí)事務(wù)常識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;一起向其他公司做的好的財政主管學(xué)習(xí)好的辦理、經(jīng)歷,進(jìn)步本身的歸納辦理能力。積極參加企業(yè)的經(jīng)營活動,加強事前了解,把握經(jīng)營活動的第一手材料,加強猜測、剖析作業(yè),依照集團(tuán)公司要求,仔細(xì)做好財政方案作業(yè)。在日常作業(yè)中依照財政方案,監(jiān)督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地運用,使企業(yè)效益最大化。在實踐經(jīng)營活動中發(fā)生與方案數(shù)較大差異時,及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通,剖析查找原因,依據(jù)差異及其發(fā)生原因采納舉動或糾正誤差,或調(diào)整已有方案,一起也為日后的方案安排堆集經(jīng)歷。

  2、力求管帳核算作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化、準(zhǔn)則化依照財政部《管帳作業(yè)根底標(biāo)準(zhǔn)》和《大華集團(tuán)財政辦理準(zhǔn)則》的要求,做好日常管帳核算作業(yè)。只要依照《作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》、《財政準(zhǔn)則》做好日常管帳核算作業(yè),做好財政作業(yè)剖析的根底作業(yè),才能為領(lǐng)導(dǎo)供給真實有效的、具有參考價值的財政剖析及決策依據(jù)。也爭奪在大華集團(tuán)被評為財政信譽a類企業(yè)之后,陽城公司也能盡早取得這一榮譽。

  3、做深、做細(xì)日常財政辦理作業(yè)在接下來的一年,我方案多花一些時刻,多研討研討財政軟件及出售軟件中的功用模塊,盡可能使現(xiàn)有的功用得到充分利用,讓陽城的財政辦理作業(yè)更上一個臺階,起到真實的操控、辦理效果。

  4、不斷汲取新的常識,完善本身的`常識結(jié)構(gòu),進(jìn)步方針?biāo)綄ω斦WR以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的常識把握不行,有時也會影響到自己的財政作業(yè)。所以在平常,除了加強本身的學(xué)習(xí)外,要多向其他部分的搭檔討教,尤其在作業(yè)中碰到非財政專業(yè)的事務(wù)事項時,不能單以自己的了解,應(yīng)在完全搞清楚之后,進(jìn)行處理。

  5、加強內(nèi)、外部的溝通,收集有關(guān)信息在新的一年中,對內(nèi)需求財政和各部分之間常常進(jìn)行溝通,構(gòu)成一種聯(lián)動效應(yīng),對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的把握,對不一起期的各種信息材料不斷更新,把握每一項意圖發(fā)展、最新的信息。對外加強與當(dāng)?shù)刎敹惒糠种g的聯(lián)絡(luò),及時把握有關(guān)方針信息,既依法交稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營做好顧問。

  除了咱們本身的盡力外,給集團(tuán)財政部提兩點主張:

  首要,從集團(tuán)外部請教師,針對咱們作業(yè)中一起的缺點,舉行一些專題講座、訓(xùn)練,關(guān)鍵是理論在實踐中怎么運用,怎么進(jìn)步財政辦理水平。別的,也常常安排一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)溝通,把先進(jìn)的辦理經(jīng)歷讓咱們咱們學(xué)習(xí)、共享。

  其次,關(guān)于公司財政準(zhǔn)則,是否可以也給項目公司的領(lǐng)導(dǎo)及部分經(jīng)理進(jìn)行學(xué)習(xí),讓他們以為必須按準(zhǔn)則進(jìn)行辦理,怎么按準(zhǔn)則進(jìn)行辦理,不然,只是財政上對他們進(jìn)行要求履行起來太難。

  最終,在往后的作業(yè)中,期望領(lǐng)導(dǎo)能自始自終地大力支持財政作業(yè),我也會在作業(yè)中盡我所能,竭盡全力地作好財政作業(yè)。

  財政工作總結(jié)5

  今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局牢固樹立“四個意識”,認(rèn)真貫徹落實市區(qū)有關(guān)部署,搶抓機(jī)遇、攻堅克難,積極助力“東進(jìn)”,著力加強收支管理,狠抓預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督與分析,大力推進(jìn)管理創(chuàng)新,強化國有資產(chǎn)和集體資產(chǎn)監(jiān)管,較好地完成了各項工作。

  (一)著力加強收支管理,提高財力保障水平

  一是20xx年上半年,累計完成一般公共預(yù)算收入132.98億元,下降xx.97%(同口徑下降15.08%);完成政府性基金預(yù)算收入27.31億元,增長11.14%。二是20xx年上半年,累計完成一般公共預(yù)算支出208.43億元,增長63.27%,完成年初預(yù)算的59.48%,支出規(guī)模位居全市各區(qū)(新區(qū))第二,支出進(jìn)度位居第三;累計撥付九大類民生領(lǐng)域支出126.01億元、增長119.5%;累計完成政府性基金預(yù)算支出7.23億元,減少24.88%。三是20xx年上半年,全區(qū)財政撥款“三公”經(jīng)費及會議費支出3988.18萬元,其中會議費98.10萬元、因公出國費158.85萬元、公務(wù)用車購置及運行維護(hù)費3622.70萬元、公務(wù)接待費108.53萬元。

  (二)狠抓預(yù)算執(zhí)行監(jiān)管,提高資金使用效益

  一是繼續(xù)嚴(yán)格落實預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度定期通報制度,組織各部門申報財政支出預(yù)算執(zhí)行量化目標(biāo),按月監(jiān)測通報部門預(yù)算、基建資金及其它重點領(lǐng)域財政統(tǒng)籌資金支出執(zhí)行情況,對財政撥款規(guī)模較大的重點部門、重點領(lǐng)域作重點分析并報呈區(qū)領(lǐng)導(dǎo)閱知。二是以各部門制定的月度支出目標(biāo)為基礎(chǔ),逐月向部門下達(dá)月度支出任務(wù),并同步考核支出執(zhí)行率和支出任務(wù)完成率,強化任務(wù)目標(biāo)約束性,加強部門預(yù)算支出執(zhí)行的計劃性。三是組織開展財政資金統(tǒng)籌工作,梳理出可統(tǒng)籌使用財政資金56.24億元安排用于區(qū)城投公司注冊資本金24億元、區(qū)投控集團(tuán)注冊資本金19億元、區(qū)產(chǎn)服集團(tuán)注冊資本金9億元等項目,按時序進(jìn)度實現(xiàn)預(yù)算支出。

  (三)大力推進(jìn)管理創(chuàng)新,提升財政管理服務(wù)效能

  一是創(chuàng)新政府支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,研究起草《xx市xx區(qū)政策性投資引導(dǎo)基金管理暫行辦法》、《xx市xx區(qū)政策性投資引導(dǎo)基金管理暫行辦法實施細(xì)則》,規(guī)范我區(qū)政策性投資引導(dǎo)基金的管理和運作。二是推動落實全區(qū)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革降成本工作,20xx年上半年為全區(qū)企業(yè)減負(fù)約15,913萬元,其中:降低制度性交易成本約4660萬元、人工成本約79萬元、財務(wù)成本約11,xx4萬元(降低稅負(fù)成本、降低社保成本等減負(fù)數(shù)據(jù)由市稅務(wù)、社保部門統(tǒng)計)。三是進(jìn)一步加強預(yù)算績效管理,調(diào)整優(yōu)化績效管理規(guī)程,結(jié)合近幾年工作開展情況,起草了《財政預(yù)算項目績效評審工作規(guī)范》,對績效評審的范圍、工作程序、指標(biāo)體系、材料清單及結(jié)果應(yīng)用等進(jìn)一步明確,鞏固績效管理工作成果;確定對4個重點評價項目和7個一般評價項目;優(yōu)化績效管理系統(tǒng)建設(shè),推動將該系統(tǒng)應(yīng)用到即將開始的2018年部門預(yù)算編制中,大力提升財政支出效益。四是優(yōu)化我區(qū)政府投資基建項目竣工財務(wù)決算及產(chǎn)權(quán)登記管理,研究起草《xx區(qū)基本建設(shè)項目竣工財務(wù)決算及產(chǎn)權(quán)登記管理暫行辦法》;引入第三方專家評審,切實發(fā)揮基建項目竣工財務(wù)決算批復(fù)功能,全面客觀反映項目形成資產(chǎn)情況;創(chuàng)新基建項目產(chǎn)權(quán)登記方式,建立項目產(chǎn)權(quán)預(yù)登記管理臺賬;簡化程序,實現(xiàn)項目竣工財務(wù)決算批復(fù)及產(chǎn)權(quán)登記一體化管理,提高工作效率。

  (四)加強財政監(jiān)督管理,深入推進(jìn)依法理財

  一是進(jìn)一步加強非稅收入管理,通過非稅收入征管系統(tǒng)監(jiān)察、與部分執(zhí)收單位電話核實等方式對我區(qū)涉企行政事業(yè)性收費和政府性基金項目的取消、停征、減免政策執(zhí)行情況進(jìn)行全面監(jiān)督檢查。20xx年上半年通過非稅收入征管系統(tǒng)共上繳財政專戶非稅收入51,578萬元,從財政專戶上繳金庫44,546萬元。二是牽頭做好xx區(qū)經(jīng)濟(jì)與科技發(fā)展專項資金管理辦法及其配套實施細(xì)則的修訂完善工作,并形成新的《xx市xx區(qū)經(jīng)濟(jì)與科技發(fā)展專項資金管理辦法》(深龍府辦規(guī)〔20xx〕3號)及配套實施細(xì)則;積極落實產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級扶持資金投入,共審定扶持項目460個,扶持金額11,165萬元,服務(wù)推動經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展。三是加強政府采購監(jiān)管,20xx年上半年,全區(qū)通過集中采購?fù)瓿烧少忣A(yù)算金額14.68億元,實際成交金額13.86億元;依法辦結(jié)供應(yīng)商投訴事項6宗、政府采購行政處罰案件6宗,對9家供應(yīng)商違反政府采購法律法規(guī)的行為作出行政處罰決定。四是開展全區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制報告編報工作,組織區(qū)屬行政事業(yè)一級、二級預(yù)算單位及各街道共360人參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),促進(jìn)內(nèi)部控制制度建設(shè),加強和規(guī)范財政內(nèi)部控制。五是加強國庫集中收付管理,20xx年上半年共辦理全區(qū)775家預(yù)算單位國庫集中支付業(yè)務(wù)208,297筆,金額為70.7億元;辦理自有賬戶支付xx2筆,金額為0.13億元。六是優(yōu)化政府投資項目街道資金支付審批程序,研究起草了《xx區(qū)政府投資項目街道資金支付審批流程管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范政府投資項目資金審批流程,加快基建項目支出進(jìn)度,提升基建項目資金預(yù)算執(zhí)行效率。

  (五)規(guī)范集體資產(chǎn)監(jiān)管,推動社區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展

  一是深化股份合作公司改革工作,制定《xx區(qū)20xx年優(yōu)化社區(qū)股份合作公司監(jiān)管服務(wù)改革方案》,建立區(qū)街聯(lián)動、部門協(xié)作配合的工作機(jī)制,從提升綜合監(jiān)管服務(wù)系統(tǒng),規(guī)范集體產(chǎn)權(quán)公開交易行為,健全公司規(guī)章制度,強化審計監(jiān)督等方面開展優(yōu)化社區(qū)股份合作公司監(jiān)管服務(wù)工作。二是

  修訂完善《xx市xx區(qū)經(jīng)濟(jì)與科技扶持發(fā)展專項資金支持社區(qū)股份合作公司轉(zhuǎn)型發(fā)展實施細(xì)則》和《xx區(qū)社區(qū)股份合作公司集體用地開發(fā)和交易監(jiān)管實施細(xì)則》,進(jìn)一步加快推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。20xx年上半年,共扶持社區(qū)股份合作公司轉(zhuǎn)型發(fā)展項目3個,扶持資金達(dá)624.88萬元。三是持續(xù)優(yōu)化完善“三資”監(jiān)管系統(tǒng)功能模塊,提升服務(wù)器、查詢機(jī)等相關(guān)硬件水平。20xx年上半年共錄入社區(qū)股份合作公司綜合監(jiān)管服務(wù)系統(tǒng)已錄入各項數(shù)據(jù)489,910條,其中“三資”信息414,229條、工作動態(tài)1509條、公示公告和會議決議3578條、公司制度463條、合同信息3642條。四是規(guī)范集體產(chǎn)權(quán)交易,將全區(qū)股份合作公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、大型物業(yè)租賃、土地合作開發(fā)、土地使用權(quán)出讓與轉(zhuǎn)讓、城市更新、建設(shè)工程招投標(biāo)、大宗商品及服務(wù)采購等8大類項目實行公開交易,推動集體產(chǎn)權(quán)的價值發(fā)現(xiàn)。20xx年上半年,共完成2宗(回龍埔股份合作公司、李朗股份合作公司)物業(yè)租賃及1宗(樟樹布股份合作公司)股權(quán)交易項目,完成交易金額約1.8億元,溢價率達(dá)27.6%。五是指導(dǎo)股份合作公司做好換屆選舉工作,制定了《xx區(qū)20xx年股份合作公司換屆選舉實施方案》,明確工作要求及推進(jìn)措施,確保換屆選舉工作順利完成。

  (六)強化國有資產(chǎn)管理,提升運營使用效益

  一是研究制訂《xx區(qū)屬直管企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展定位》,按照“服務(wù)全區(qū)大局、突出核心主業(yè)、差異化定位、創(chuàng)新協(xié)同發(fā)展”的原則,從分析外部發(fā)展機(jī)遇、梳理企業(yè)內(nèi)部資源能力、明確戰(zhàn)略業(yè)務(wù)板塊等方面進(jìn)行論證分析,不斷優(yōu)化調(diào)整各企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略定位。二是深入剖析各企業(yè)的'財務(wù)狀況、運營情況、盈利能力、資產(chǎn)效益等情況及主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),全面總結(jié)區(qū)屬企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及存在問題,并在六屆十四次常務(wù)會議上匯報了xx年度國資國企管理工作情況。三是優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu),起草《xx區(qū)深化國有企業(yè)改革實施方案(送審稿)》,推動加快完善現(xiàn)代化企業(yè)制度和國有資產(chǎn)管理體制,健全國有企業(yè)監(jiān)管體系,加強和改進(jìn)黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),全面增強國有企業(yè)服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力。四是進(jìn)一步完善政府物業(yè)管理信息系統(tǒng)建設(shè),加強政府物業(yè)管理。20xx年上半年,共出具9個小區(qū)涉及27項社區(qū)公配物業(yè)規(guī)劃設(shè)計方案的審核意見,完成34項物業(yè)的移交協(xié)議手續(xù)、50項物業(yè)實物移交確認(rèn)手續(xù)、49項物業(yè)委托使用管理手續(xù),開展管轄40棟房屋的安全隱患排查工作,收繳經(jīng)營性政府物業(yè)租金460萬元。五是開展全區(qū)事業(yè)單位及其所辦企業(yè)國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記工作,共登記事業(yè)單位和所辦企業(yè)289家,其中事業(yè)單位283家、企業(yè)6家;圓滿完成558家行政事業(yè)單位xx年資產(chǎn)報表編報上報工作。20xx年上年年,共辦理資產(chǎn)報廢備案或?qū)徟?95宗,資產(chǎn)調(diào)撥備案95宗,拆遷資產(chǎn)拍賣0宗,涉及國有資產(chǎn)總額4.36億元,處置變現(xiàn)金額110.77萬元已上繳財政專戶。

  財政工作總結(jié)6

  XX年,我所在縣財政局和鎮(zhèn)常委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)與關(guān)心支持下,緊緊圍繞鎮(zhèn)常委、政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體目標(biāo)和財政局對財政工作的整體部署,認(rèn)真貫徹落實縣XX年年度財政工作會議精神,結(jié)合本鎮(zhèn)改革與發(fā)展的實際。充分發(fā)揮財政職能,繼續(xù)深化財政改革,優(yōu)化收支結(jié)構(gòu),強化財政監(jiān)督,堅持依法行政,依法科學(xué)理財,以“開源節(jié)流、增收節(jié)支、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展”的財政工作思路指針,繼續(xù)加大招商引資廣辟財源的力度,加快全鎮(zhèn)奔小康的步伐,積極推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),克服了各種減收增支因素的影響,保證了工資按時足額發(fā)放和專款及時撥付到位,順利實現(xiàn)了階段性任務(wù)目標(biāo),促進(jìn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)和各項事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

  一、XX年財政預(yù)算執(zhí)行情況。XX年年是縣執(zhí)行新財政體制的第二年,我鎮(zhèn)積極開展招商引資工作,努力培植新財源,關(guān)心支持國地稅工作。在稅收征收旺季抽調(diào)得力人員協(xié)助國地稅做好稅收征管,完成全鎮(zhèn)年稅收任務(wù)。財政支出上,認(rèn)真做好部門預(yù)算工作,全年預(yù)算支出23810899元,其中:一般公共服務(wù)支出3057647元;教育支出19967908元;文化體育與傳媒96451元;社會保障和就業(yè)561778元;農(nóng)林水事務(wù)218905元;其他支出9210元。

  二、加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高財政干部自身綜合素質(zhì)。財政部門是一個業(yè)務(wù)職能部門,要搞好財政工作,必須提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。我們?yōu)檫m應(yīng)代發(fā)展的要求,開展了形式多樣的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動。今年九月我所兩批人員參加了縣會管股舉行的更新會計知識培訓(xùn)班。在平常利用業(yè)務(wù)工作關(guān)系主動向上級主管股室學(xué)習(xí),并與其他所財會人員進(jìn)行多次業(yè)務(wù)交流,解決實際工作中碰到問題。走出了一條以自學(xué)為主、以上級集中學(xué)習(xí)為輔、整體提高的學(xué)習(xí)之路。同時結(jié)合普法學(xué)習(xí)組織全所人員進(jìn)行有關(guān)業(yè)務(wù)法律法規(guī)方面的學(xué)習(xí),系統(tǒng)地溫習(xí)了《會計法》。通過系統(tǒng)認(rèn)真的學(xué)習(xí),全所人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大提高。在注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,我們還時時抓住提高政治素質(zhì)這根弦。我所人員每次都積極主動地參加鎮(zhèn)常委、政府組織的學(xué)習(xí),召開黨支部會議,認(rèn)真領(lǐng)悟黨的“十七大”精神,提高自身政治修養(yǎng),正確認(rèn)識群眾觀、權(quán)力觀和政績觀。今年被抽調(diào)、借調(diào)的三名同志都在自己的新崗位上取得了優(yōu)異成績。

  三、立足本職,搞好本級財政工作。

  1、樹立服務(wù)意識,做好會計核算中心工作。為確保會計核算中心各單位財務(wù)工作的正常開展,保證了所屬單位的正常運轉(zhuǎn)和各種專項資金的撥付到位。我們堅持以人為本,加強服務(wù)意識,認(rèn)真做好每筆財務(wù)業(yè)務(wù),嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真審核各類憑證,堅持會計核算中心各項規(guī)章財務(wù)制度,對不符合的原始憑證進(jìn)行糾正或予以退回。并幫助和指導(dǎo)所屬單位做好各類財務(wù)報表、年報。按質(zhì)按量完成月報、季報、年報的報送。及時完成上級主管部門臨時布置的其他業(yè)務(wù)工作。做好每月工資的發(fā)放工作。保證全鎮(zhèn)財政供給,維護(hù)社會穩(wěn)定。

  2、加強鎮(zhèn)財政信息化建設(shè)。按照縣財政關(guān)于加強會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求及關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政信息化建設(shè)的要求,今年我所繼續(xù)加強了會計電算化工作,在縣財政局安排下新增加了幾套財務(wù)軟件和電腦。派出財務(wù)人員參加各類會計短訓(xùn)班,學(xué)習(xí)掌握電腦技能,熟練操作,大大提高了實際工作的效益。并為進(jìn)一步改善財政辦公環(huán)境,提高財務(wù)人員素質(zhì)打下了堅實基礎(chǔ)。

  3、做好種糧綜合補貼、退耕還林補助發(fā)放。切實轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng),促進(jìn)工作落實。財政各項工作是政府工作的重要部份,財政工作的好壞,直接影響到政府的發(fā)展和形象,在保證收入的前提下,對經(jīng)濟(jì)發(fā)展做到推動作用。在農(nóng)村全面取消各種稅費后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的職能轉(zhuǎn)變:由收取到發(fā)放,抓收入為主到以財務(wù)監(jiān)督為主,加強服務(wù)意為努力方向。退耕還林補助指定專人負(fù)責(zé)財務(wù),全所互相配合,認(rèn)真審核數(shù)據(jù),完善領(lǐng)取手續(xù),措施到位堵住了差錯的發(fā)生。XX年年共發(fā)放補助1362804元。完成應(yīng)發(fā)放金額的95%。種糧補貼在去年的基礎(chǔ)上按照財政局‘經(jīng)建股’的布置,如期完成了今年農(nóng)民信息和各數(shù)據(jù)的修改和錄入,上報補貼報表。并于8月底全部把補貼發(fā)到了農(nóng)民手中。一共發(fā)放種糧綜合補貼336217元。而種田良種補貼是今年國家新增加的又一項利民政策。我們充分提高認(rèn)識,抽出精干人員配合鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心做好農(nóng)民信息數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、上報工作。并按發(fā)放要求及時發(fā)放了我鎮(zhèn)早稻種子補貼95630元,把黨的溫暖及時送到千家萬戶。

  四、積極參與,完成鎮(zhèn)政府中心工作。在搞好本級財政工作的同時,我們服從黨委、政府安排,積極主動配合參與政府的'蹲點包村、計劃生育、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、突發(fā)事件的處理等各項中心工作。特別在鎮(zhèn)政府進(jìn)行的“新農(nóng)合”工作,我所積極參與宣傳發(fā)動和啟動辦公前期工作。落實了一名得力財會人員到鎮(zhèn)“新家辦”辦公。同時所里還抽出二名職工參加了鎮(zhèn)里開展的春季,秋季計生突擊月活動。財政所包村點的各項工作完成,受到了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評。

  五、以身作則,加強財政廉政建設(shè)。財政部門是一個最為敏感的部門,要約束好自己,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。我們從思想上提高了警覺性并強化內(nèi)部管理,遵守財政局廉政建設(shè)制度。以機(jī)關(guān)制度為準(zhǔn)則時刻要求自己,牢記共產(chǎn)黨員的宗旨,努力做到勤政為民,廉潔為民。

  以上成績的取得是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們辛勤工作的結(jié)果,但在肯定成績的同時,必須清醒地認(rèn)識到存在的不足,特別是針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的職能轉(zhuǎn)變,解決實際困難上還有待提高。在新年里,我們將認(rèn)真領(lǐng)會黨的“十七大”精神 ,全面貫徹“三個代表”重要思想的要求,繼往開來,與時俱進(jìn),努力開創(chuàng)財政工作新局面。重點放在如何更好的發(fā)揮財政職能作用上,切實當(dāng)好鎮(zhèn)政府“管家婆”,加強自身建設(shè),探索財政發(fā)展新思路等方面下功夫,為振興鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 古輝鎮(zhèn)財政所

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