高中集體備課總結(jié)

時(shí)間：2023-04-11 03:34:58 總結(jié) 我要投稿

2021高中集體備課總結(jié)

　　總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？以下是小編為大家整理的2021高中集體備課總結(jié)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

2021高中集體備課總結(jié)

　　高中集體備課總結(jié)1

　　集體備課是學(xué)校教研工作的一個(gè)主要內(nèi)容之一，是提高教師備課能力和上課水平的有效途徑，是大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要突破口。開(kāi)展集體備課活動(dòng)能夠營(yíng)造一種交流、合作、研究的氣氛，能夠及時(shí)推廣優(yōu)秀教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，縮短年輕教師的成長(zhǎng)周期，達(dá)到“以老帶新，以新促老”的作用，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量整體提高。為了充分發(fā)揮集體智慧，集思廣益，博采眾長(zhǎng)，真正實(shí)現(xiàn)腦資源共享，結(jié)合本校實(shí)際，特制定本方案（草案）。

　　一、指導(dǎo)思想

　　發(fā)揮教師集體智慧，集思廣益，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，專研課標(biāo)，研究教法，提高備課質(zhì)量，打造精品課堂。

　　二、集體備課的意義

　　新課程要求教師提高素質(zhì)，更新觀念，轉(zhuǎn)變角色，必然也要求教師的教學(xué)行為產(chǎn)生相應(yīng)的變化。在對(duì)待其他教育者的關(guān)系上，新課程強(qiáng)調(diào)合作，課程的綜合趨勢(shì)特別需要教師之間的合作，相同年級(jí)、相同學(xué)科的教師要相互配合，齊心協(xié)力地培養(yǎng)學(xué)生。每位教師不僅要做好自己的學(xué)科教學(xué)，還要主動(dòng)關(guān)心和積極配合其他教師的教學(xué)，從而使學(xué)校整體教學(xué)有機(jī)融合，相互促進(jìn)。教師之間相互尊重、相互學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)互助，這不僅具有教學(xué)意義，而且還具有教育功能。

　　隨著新課改的不斷深入，我們清醒地認(rèn)識(shí)到同伴合作在學(xué)校教研活動(dòng)中的.價(jià)值。而集體備課為教師的交流、互動(dòng)、共同提高、共同發(fā)展提供了舞臺(tái)。教師在集體備課中，可以憑借自己的經(jīng)驗(yàn)和各自獨(dú)特的表現(xiàn)形式，通過(guò)心靈的對(duì)接、意見(jiàn)的交換、思想的碰撞、合作的探討，實(shí)現(xiàn)知識(shí)的共同擁有與個(gè)性的全面發(fā)展。在這樣的教研中，別人的信息為自己所吸收，自己的經(jīng)驗(yàn)被別人所學(xué)習(xí)，不同的意識(shí)在研討中相互同化，每個(gè)人的看法都進(jìn)行了改造和重組，每個(gè)人都獲得了新意義的“學(xué)習(xí)共同體”。所以新課程理念下的集體備課對(duì)新課程的實(shí)施起到積極的推動(dòng)作用。集體備課有利于培養(yǎng)教師養(yǎng)成良好的個(gè)案思維品質(zhì)，提高個(gè)體教育教學(xué)技能，有利于培養(yǎng)教師養(yǎng)成良好的集體合作意識(shí)，促進(jìn)理論與實(shí)踐共同探討，有利于每一位教師準(zhǔn)確把握對(duì)課標(biāo)、教材的正確理解，整合優(yōu)質(zhì)資源，在較短時(shí)間內(nèi)有效促進(jìn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)，從而提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　三、集體備課的目的

　　1、提高教師整體素質(zhì)。集體備課是相對(duì)于傳統(tǒng)的封閉的備課形式而言的，集體備課的核心是培養(yǎng)教師的合作意識(shí)和集體創(chuàng)造能力，激發(fā)教師個(gè)體創(chuàng)新意識(shí)和共同探討問(wèn)題的積極性。它是新課改下的教師鉆研教材、課標(biāo)，探求教法的最佳教研方式，是新的教育理念的具體表現(xiàn)。

　　2、激活校本教研途徑。集體備課要充分體現(xiàn)觀念轉(zhuǎn)化為行動(dòng)的教師反思、共同成長(zhǎng)的同伴互助、理論聯(lián)系實(shí)際的專業(yè)引領(lǐng)的教研過(guò)程。

　　3、有效提高教育教學(xué)質(zhì)量。集體備課教學(xué)和學(xué)習(xí)目標(biāo)明確，教學(xué)技能和學(xué)習(xí)方法博采眾長(zhǎng)，創(chuàng)新發(fā)展，最終目標(biāo)是有效提高教學(xué)質(zhì)量。

　　四、實(shí)施步驟

　　基本程序：主備人精備——集體備——個(gè)人細(xì)備——個(gè)體實(shí)施教學(xué)過(guò)程——集體觀摩——座談研討——形成定稿——分享成果

　　1、主備人備課：在集體備課前要深入鉆研教材和課程標(biāo)準(zhǔn)，反復(fù)閱讀教學(xué)參考書及有關(guān)資料，結(jié)合學(xué)校教學(xué)實(shí)際，精寫詳細(xì)教案，并制作相應(yīng)的多媒體課件，印發(fā)送給組內(nèi)成員。

　　2、集體備課：在教研活動(dòng)中，由主備人向本組教師詳細(xì)介紹自己備課的主題，教學(xué)目的，三維教學(xué)要求，教材重點(diǎn)難點(diǎn)，突破考點(diǎn)，及時(shí)突出重點(diǎn)，教材的取舍整合，每課課時(shí)分配，作業(yè)與練習(xí)配備，教學(xué)方法的設(shè)想等教學(xué)環(huán)節(jié)。組內(nèi)每位教師積極參與討論，各抒已見(jiàn)，人人發(fā)言，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，形成備課初稿。

　　3、個(gè)人細(xì)備：主備教師在集體備課的基礎(chǔ)上，結(jié)合班級(jí)學(xué)生實(shí)際進(jìn)行第二次備課，形成個(gè)體教案。

　　4、實(shí)施教學(xué)：主備教師利用集體備課形成的教案，實(shí)施教學(xué)，其他組內(nèi)成員，集體觀摩教學(xué)過(guò)程。

　　5、座談研討：在主備教師實(shí)施教學(xué)過(guò)程之后，全組教師利用教研活動(dòng)時(shí)間，對(duì)主備教師的實(shí)際教學(xué)過(guò)程進(jìn)行研討，對(duì)教學(xué)過(guò)程中的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行精準(zhǔn)的評(píng)價(jià)，取其精華去其糟粕。形成最終的成品教案稿。

　　6、分享成果：經(jīng)過(guò)大家討論之后的集體備課稿，同年級(jí)的教師可在這一教案的基礎(chǔ)上，融入自己的教學(xué)風(fēng)格，進(jìn)行實(shí)施、總結(jié)和反思，最終形成對(duì)某一教學(xué)內(nèi)容的最優(yōu)秀的教學(xué)設(shè)計(jì)。

　　高中集體備課總結(jié)2

　　一、問(wèn)題的提出

　　目前，我區(qū)各高級(jí)中學(xué)校都已經(jīng)在校內(nèi)推行了集體備課制度，但實(shí)施的情況不容樂(lè)觀，發(fā)展很平衡：有的學(xué)校的集體備課有名無(wú)實(shí)，形同虛設(shè)；有的學(xué)校集體備課采用的輪流寫教案，大家公用，由原來(lái)的每人備課為一人備課，沒(méi)能充分發(fā)揮集體的優(yōu)勢(shì)；有的學(xué)校集體討論的準(zhǔn)備不足，研究的力度不夠，討論未能真正開(kāi)展。就其原因我們認(rèn)為主要有以下幾個(gè)方面：一是數(shù)學(xué)學(xué)科組規(guī)模不均衡。有的學(xué)校一個(gè)組二、三十名數(shù)學(xué)教師，同年級(jí)有十名數(shù)學(xué)教師；而有的學(xué)校數(shù)學(xué)組只有兩、三名數(shù)學(xué)教師，致使有的學(xué)校一名數(shù)學(xué)教師要擔(dān)任兩個(gè)年級(jí)的教學(xué)任務(wù)。二是教師教學(xué)水平不均衡。重點(diǎn)學(xué)校和一般學(xué)校數(shù)學(xué)教師水平不均衡，懸殊較大，備課的質(zhì)量存在的差距也較大。老教師和年輕教師的教學(xué)水平也不均衡。近幾年來(lái)一些學(xué)校不斷地調(diào)走了一些較優(yōu)秀的教師而又不斷增加年輕教師。他們對(duì)教材、教法和對(duì)學(xué)生的了解都十分有限，缺乏實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。三是人事制度改革后工作量加大，不稱職的教師被下崗，在崗的教師教學(xué)任務(wù)加重，有的甚至上三個(gè)班的課。大多數(shù)是教兩個(gè)班兼一個(gè)班的班主任工作。在這種重負(fù)下，教師深入研究教材的'時(shí)間和精力都受到了局限。第四，備課組長(zhǎng)由于教學(xué)任務(wù)重研究的力度不夠，準(zhǔn)備不足，使每次的集體備課缺乏一定的深度。

　　大家都知道，要提高課堂教學(xué)質(zhì)量，課前備課十分重要。教師們都想備好課、上好課，但由于以上客觀因素所限，使他們不可能對(duì)每一個(gè)單元、每一個(gè)課時(shí)都仔細(xì)琢磨，全面分析，這就直接影響著備課質(zhì)量。備課質(zhì)量不高，也就影響著課堂教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成。為了克服和以上不足，我們決定在全區(qū)展開(kāi)高中數(shù)學(xué)區(qū)域性集體備課制度。

　　二、概念的界定

　　高中數(shù)學(xué)區(qū)域性集體備課，是利用全區(qū)高中數(shù)學(xué)教師的資源，由教研室教研員領(lǐng)頭組織，開(kāi)展跨校分工備課、網(wǎng)上合作研討，共建、共享研究成果的備課方式。

　　其特點(diǎn)在于——精備一個(gè)單元，參與所有單元研討。

　　其優(yōu)勢(shì)在于——超越時(shí)空，匯集智慧。

　　其目的在于——提高備課質(zhì)量，減輕教師負(fù)擔(dān)。

　　三、集體備課的內(nèi)容和參與人員

　　為了更好地發(fā)揮集體備課的作用，把集體備課的共性與個(gè)人備課的個(gè)性有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，我們把單元備課作為集體備課的內(nèi)容，從而提高老師們整體分析、整體把握教材、教法的能力。

　　參與人員是全區(qū)高中各年級(jí)數(shù)學(xué)教師。

　　四、過(guò)程設(shè)計(jì)

　　1、劃分集體備課組。我們分為三個(gè)集體備課組。高一集體備課組；高二集體備課組和高三集體備課組。

　　2、分配備課任務(wù)。按單元內(nèi)容事先分配到各個(gè)學(xué)校的備課組，由備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織精備。(具體分工見(jiàn)附件1)

　　3、實(shí)施集體備課

　　（1）初次備課。各校承擔(dān)精備任務(wù)的備課組再分配任務(wù)，由擔(dān)負(fù)備課任務(wù)的教師個(gè)人研究、組內(nèi)研討，形成單元備課初稿，并按時(shí)發(fā)到教研員的郵箱里，教研員再掛在網(wǎng)上。

　　（2）網(wǎng)上交流。各學(xué)校的教師在認(rèn)真研讀網(wǎng)上初稿，并在研讀教材、教參的前提下，在網(wǎng)上參與研討，圍繞“高中數(shù)學(xué)單元集體備課的結(jié)構(gòu)”，針對(duì)每一項(xiàng)明確提出意見(jiàn)和建議。

　　（3）修改完善。承擔(dān)初稿的校級(jí)備課組依據(jù)網(wǎng)上（或?qū)嵉兀┙涣髦蝎@得的意見(jiàn)和建議對(duì)初稿進(jìn)行修改完善，再按規(guī)定時(shí)間把定稿由教研員發(fā)布在網(wǎng)上。

　　（4）二次備課。各校在校內(nèi)集體備課時(shí)對(duì)其他學(xué)校備課的內(nèi)容組織交流，并根據(jù)本校實(shí)際作一定的修改。

　　（5）三次備課。各校教師在具體上課前再根據(jù)本班學(xué)生實(shí)際和個(gè)人的教學(xué)風(fēng)格作一定的修改，以體現(xiàn)教師個(gè)人的教學(xué)風(fēng)格與特色。

　　（6）踐與評(píng)價(jià)。廣大教師對(duì)三個(gè)組產(chǎn)生的定稿方案進(jìn)行實(shí)踐、對(duì)比，評(píng)選出研究最深入、對(duì)老師們最有啟發(fā)的方案。

　　五、區(qū)域性集體備課的質(zhì)量保障措施

　　1、根據(jù)“單元備課概說(shuō)”中的要求、結(jié)構(gòu)進(jìn)行，明確備課方向。

　　2、中心組成員的牽頭作用。每一次的研討，區(qū)中心組成員都是組織者、引導(dǎo)者與合作者，積極主動(dòng)地提出有價(jià)值的建議，帶動(dòng)其他老師的認(rèn)真參與。

　　3、適時(shí)采取校內(nèi)集中的方式進(jìn)行。所謂校內(nèi)集中就是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，學(xué)校數(shù)學(xué)科老師集中在電腦室，同年級(jí)的老師共同查閱網(wǎng)上內(nèi)容，并先通過(guò)這種校內(nèi)面對(duì)面的同伴交流，再把交流結(jié)果回復(fù)到網(wǎng)上。校內(nèi)的集中有利于備課時(shí)間和質(zhì)量的保證，有效促進(jìn)教師的積極思考。

　　4、專家組的指導(dǎo)。我們將成立專家組，其中成員包括本區(qū)教研員、特級(jí)教師、是學(xué)科帶頭人以及本各年級(jí)中心成員。他們將對(duì)集備內(nèi)容給與指導(dǎo)。

　　5、廣大教師的評(píng)價(jià)。每一個(gè)方案都代表著整個(gè)組的備課水平與合作能力，都將面對(duì)所有教師，接受廣大群眾的檢驗(yàn)。老師們將在各個(gè)方案中選出對(duì)他們幫助最大的，專家組也將對(duì)這些方案進(jìn)行評(píng)價(jià)。

　　6、及時(shí)反饋情況。組長(zhǎng)、網(wǎng)絡(luò)中心組成員負(fù)責(zé)對(duì)每次集體備課的出勤情況、研討情況作統(tǒng)計(jì)和文字反饋，并發(fā)布在龍泉教育網(wǎng)高中數(shù)學(xué)教研欄內(nèi)。

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