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中學班主任工作總結

時間:2021-08-13 11:01:39 總結 我要投稿

2021中學班主任工作總結(通用8篇)

  一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,制定一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的2021中學班主任工作總結(通用8篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

2021中學班主任工作總結(通用8篇)

  中學班主任工作總結1

  幾十人編成一個班,并不能說這個班就是班級體。只有具備了正確的政治方向,堅強的領導核心,明確而共同的奮斗目標,自覺的紀律,正確的輿論導向等特征的班,才是一個名副其實的班集體。為了形成良好的班集體,我做了以下幾個方面的工作

  一、選拔班干部,培養積極分子

  選拔好班干部,是班集體形成的重要條件。學生干部是班上的積極分子,是班主任的助手,能及時溝通班主任和學生這間的聯系。班主任的工作意圖往往首先變成學生干部的具體行動,然后再去教育和影響全體學生。學生干部在學生中具有特殊的號召力和影響作用。只有選拔好班干部,形成班集體的領導核心,才能有力地帶動全班去共同努力,團結奮斗。

  因此,我從學生中選出品學兼優、作風正派、關心集體、有一定組織能力、在同學中有一定威信的學生擔任班干部。班干部選拔出來以后,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。我平時留心觀察發現和培養了一些積極分子,擴大了先進面,讓新發現的積極分子參與班干部競選,使班上的領導層不斷更新,保持活力;使更多的優秀學生有擔任班干部的機會,得到鍛煉。我這樣做,一方面能使班集體愈加鞏固,另一方面可以使更多的學生學會組織和管理的本領,為未來社會培養更多的有組織能力和管理能力的人才。

  二、不斷提出新的共同的奮斗目標,尋找鼓舞學生前進的力量

  班集體就是在一個接一個的目標的實現中逐步形成和發展的。共同的奮斗目標是班集體不斷奮的動力,它能激發起學生的共同感情,,激勵和指導全班學生朝著共同的方向前進。不斷有新的奮斗目標,學生對自己的發展前景就充滿信心,班集體就能朝氣蓬勃,不斷地奮發上進。

  新學期開始,為了配合學校抓好清潔衛生,我在班里進行了《一屋不掃何以掃天下》的演講比賽活動,以及組織學生學習了《公民意識與臣民意識》一文,使學生認識到——學校是我家,精心愛護她——幫助學生樹立主人翁意識,把保護校園清潔衛生變成一種自覺的行動。

  為了迎接元旦匯演,我請班級里每個同學收集資料獻計獻策,然后在班利用班會時間交流,評出做得最好的同學給予鼓勵。

  臨進元月,高三學生將有四科要會考,隨后還要進行期未統考,學習任務非常堅艱巨,為了防止部分同學因跟不上而泄氣,我及時給他們講了會考的意義及其重要性,讓他們將主要精力放在會考學科中,爭取每個同學能會考過關。會考以后利用學生在迎戰會考中產生的拼勁,適時提出了“送會考迎統考,優異成績獻給父老”的奮斗目標。使學生一鼓作氣,順利通過統考。

  三.形成正確的集體輿論,培養優良班風

  集體輿論就是在集體強占優勢的為鑫數人贊同的言論和意見。它以議論、褒貶等形式肯定或否定集體的動向或集體成員的言行。優良的班風是指在集體成員中普遍具有的符合社會主義道德標準的良好行為和習慣。正確的集體輿論和良好的班風是良好班集體形成的重要標志。它以無形的力量幫助班主任影響和教育學生,對個別學生的影響,往往比班主任個人的力量要有效得多。

  正確的集體輿論的形成優良班風的建立是一個長期的過程,它是通過班主任的艱苦勞動和細致工作,在集體活動中逐步形成的。我具體采用了以下一些方法。

  中學班主任工作總結2

  我的運氣很好,我接手的班級,在原班主任的帶領下,都比較聽話,學生是非觀念明確,班干部責任心強,算是比較好帶的。當然任何事物都不可能一成不變,在各個階段都會有新的問題發生。

  作為班主任,我把自己的工作定位為陪伴學生成長的一個引路人,我希望通過我的工作讓學生思想上有所進步,學習上有所提高,情感上有所滿足。為了達到這樣的目的,我最初所做的工作是培養學生的意志品質,因為學生以學為主,如果學生不能感受到讀書的樂趣,不能品嘗到讀書帶來的成就感,就很容易在行為方面發生偏差,而大部分學生成績不理想的原因主要是不能持之以恒,一暴十寒,我針對數學班學生的觀念中認為聰明就是王道的觀念,通過各種途徑搜索相關內容的故事講給學生聽,通過麥克阿瑟和驢的故事,告訴學生:一個人的成功,起決定作用的不是智商,而是樂觀自信的人生態度和堅忍不拔的意志品質;為了讓學生明白:任何收獲,都得有相應的付出,我跟他們講了石佛和臺階的故事;為了讓學生明白樹立遠大理想的重要性,我跟他們講了曾國藩夜讀書的故事;告訴他們等候曾國藩睡覺后再偷東西的小偷智商和記憶力都不比曾國藩差,就因為他的人生目標只是當一個小偷,所以境界決定高度,他就注定只能當小偷了;為了讓學生能坦然面對學習過程中的艱辛和困難,我跟他們講冬天不可能不冷,夏天不可能不熱,成長不可能不疼痛的道理。這些人生大道理通過這種化整為零的方式,在潛移默化中影響學生,給予他們精神上的力量。

  同時也經常通過一些發生在生活中的實例,向他們介紹分析問題和處理問題的方法,遇事要有變通能力。有些學生貌似很驕傲很堅強的樣子,其實內心也常常有疑惑,為了增強他們的自信心,我常常將任課老師對某個學生好的評價夸張一些轉告學生,這樣做既能夠加深學生對任課老師的好感,也能夠堅定學生把書讀好的信心。當老師的不要吝嗇鼓勵和夸獎的話,我給學生的分數條附言都是找他近期內的亮點,如果某位學生學習成績取得了突破,我夸張地說他只要能夠激發出潛能就能夠象太陽一樣發光;對黑馬提出要變駿馬的希望;對心理素質差的學生告訴他不要懼怕壓力,因為重壓之下石墨也能變金剛石,即使總成績排得很靠后,只要某一學科有進步,也要給予肯定,激發學生的求知欲,讓學生真正看到自己的閃光點;有一句現在炒得比較熱的話:說你行,你就行,不行也行;說你不行,你就不行,行也不行。現實雖然沒有那么絕對,但還是有點道理的。就這樣一個行字,能縮小了師生之間的心理距離,對學生來說,老師越是信任他,他學習就越勤奮,自信心就越強,就能產生強大的學習動力;就這樣一個行字,能夠降低學生的焦慮程度,明白自己學習成績不理想的原因是付出不夠,而不是沒有能力學好;盡可能多地讓學生受到贊揚,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良性循環。

  為了讓班集體成為一個溫暖的大家庭,把不經意間看到的同學之間相互關愛的例子在班級里表揚。把其他同學對某一位同學的贊賞、欽佩轉告給他,讓他感受到自己被注意和被賞識。當學生之間出現矛盾時要及時化解,我一般處理糾紛并不要求學生當面對質,只要求他們換位思考,認識到自己的錯誤所在,并問他能否原諒別人的錯誤,且為自己的錯誤真誠地道歉。我跟他們說:對他人禮讓就是崇高你自己。

  把握好與學生之間的距離也是班主任工作的一門藝術,距離太遠,學生與老師有隔膜,掌握不了學生的心理狀況;距離太近,沒有威武感,會鎮不住學生。 要保持一個合適的尺度,我認為要做到與學生之間的相互尊重。自尊心人皆有之,渴望得到尊重是人的內在要求,學生自然也不例外,對學生的優點在公眾場合表揚,做得不夠好的地方私底下溝通,讓學生能夠有解釋和說理的機會,避免大聲呵責。著名教育家陶行知說得好:在實踐中去尊重學生,讓每個學生都抬起頭來走路。說實在的,我們當老師只要能夠作到四不,四避免,就能使班級風氣良好,也能讓學生身心愉快:不放任,避免更多學生調皮;不軟弱,避免更多學生惡習;不高壓,避免更多學生叛逆;不威逼,避免更多問題學生。每個班級都會有問題學生存在,對待他們,當老師的心態要平和,不要指望三言兩語就能夠轉化他們,要用發展的眼光看學生,只要他的今天比昨天好,就可以找機會表揚,即使不然,也應相信他的明天會比今天好,包容但不縱容。一個班沒有問題是不可能的,但不能經常出問題,問題發生的頻率關鍵是看我們怎樣處理問題,怎樣作到防微杜漸,防患于未然。

  以上是我的一點感受,并不能算做是經驗,只是與各位交流,相互借鑒。

  中學班主任工作總結3

  本學期,我繼續擔任(1)班的班主任。本學期班級工作的重點是繼續做好班級常規的管理工作,同時,抓好考試的成績,與各任課教師通力合作,為各科教學作好服務工作等等。本學期我主要做了如下幾方面的工作:

  一、制定班紀文明公約、安全文明公約,抓好班級常規管理。

  以前也制定過班紀文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我地制定班紀文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在街為規范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

  二、進行衛生改革,加強班級的衛生管理。

  以前的值日工作存在著很的缺陷,經常出現有同學掃地不干凈的現象,罰也起不到良好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先小組成員的組成由同學們自己自由組合,不再是以前的硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關系。組定下來之后,由原來的每組值日制改為現在的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之后,達到學校的第一名,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期,由于獎懲有具體的依據可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍。

  三、統一思想,形成合力,努力提高學生成績。

  學生的思想品德要靠教師去陶冶,良好的班風主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。首先,我凡事身體力行,表里如一,言行一致,各方面盡量起模范帶頭作用:其次,多與任課教師溝通,了解學生情況,從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據每一位教師的能力、興趣等,盡可能地創造條件,發揮每位教師的聰明才智。第四,工作上的決策,通過各種民主方式,請教師參與,征求教師的建議和意見,努力創建寬松和諧的工作環境,讓教師充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創造性。

  四、面向全體學生,進一步做好家校共教工作。

  本學期在學生的管理教育方面,繼續努力探索新時期青少年的新情況、新思想,總是努力學習先進的教育教學方式,積極探索和實踐“素質教育”的有效途徑,不斷總結經驗教訓。本學期我在期中考試后成功召開學生家長座談會;每次“月考”后都同部分學生家長通過電話或家訪進行溝通;不定期召開優、中、差學生座談會等等。以上措施的實行已見成效,學生的精神面貌和學習風氣不斷更上一層樓,獲得學校和社會家長的好評。

  五、開展豐富多采的第二課堂活動和社會實踐活動。

  本學期成功地組織學生參加了拔河比賽,學生接力賽,元旦班級文藝匯演,向災區小朋友獻愛心,送新年祝福等活動。讓學生看開學第一課并寫出觀后感。這些活動的開展,既大大地豐富了學生的課余生活,使學生開闊了眼界,學以致用;同時也使學生得到了愛國主義教育、集體主義教育、革命教育、勞動教育以及科學世界觀、人生觀教育;使學生勞逸結合,取得良好的效果。

  但我們還應該清楚地看到年段還存在些不足:

  1、有的學生的學習目的性沿不明確,學習態度不端正。

  2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。

  3、年段的教育教學環境同社會上的游藝機室、網吧等想比顯得蒼白無力,沿需大力加強以增強對學生的吸引力。

  4、沿須加強對新時期實施“素質教育”的探討。

  針對這些不足,我們將從以下幾方面來采取積極措施加以改正:

  1、進一步加強學習,并自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新情況,解決新問題,與時俱進,開拓創新。

  2、改進工作方式方法,講究工作藝術,徹底改變單一方式,力求工作效率的提高。

  3、工作作風要堅持力戒空談,崇尚務實,堅決反對弄虛作假,急功近利的不良風氣。

  4、堅持身體力行,勤奮敬業,腳踏實地抓好各項工作的落實,根據崗位職責力爭完善,做好工作。

  中學班主任工作總結4

  一、制定班紀禮貌公約、安全禮貌公約,抓好班級常規管理。

  以前也制定過班紀禮貌公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情景,我地制定班紀禮貌公約的同時,也制定了安全禮貌公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在街為規范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

  二、加強班墻室的`建設,營造良好的學習氛圍。

  以前班墻室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在班后面的墻壁上,開創了兩塊學習園地,學習園地四個字用剪紙剪出來,四周再貼上彩紙邊框,起到一個美化的效果。學習園地里面的資料定斯更新。如先后舉辦過“升考專題”和“法制專題”的墻報。同學們對這種做法十分歡迎,下課后大家都主動涌到后面去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

  三、進行衛生改革,加強班級的衛生管理

  以前的值日工作存在著很的缺陷,經常出現有同學不掃地的現象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先黨小組成員的組成由同學們自我自由組合,不再是以前的硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關系。組定下來之后,由原先的每組值日制改為此刻的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之后,到達學校的第一名,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期,由于獎懲有具體的依據可循,同學們值周的進取性比以前有了一個質的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得異常勤快起來。由于衛生工作得力,本學期學校十項評比的流動紅旗,我班幾乎每個星期都拿到。

  四、抓好提前錄取工作和升學考試的有關工作。

  本學期,部分學生能夠不用參加升學考試,而直接報名去那間學校去讀就能夠了。為了做好提前錄取的工作,我在班上進行了認真的調查和了解,掌握了部分學生的情景,穩定他們的情緒,使他們不會因為提前錄取而影響了自我的期末復習,在正式確定錄取之前,我班參加提前錄取工作的部分學生的情緒是相當穩定的。同時,對于參加升中考試的部分學生,我也及時地做好他們的思想工作,使他們不會因為有些同學參加提前錄取而影響了他們的學習。提前錄取和升中考試的工作復雜而繁多,但在學校領導的統一協調下,我都能服從安排,圓滿地完成了自我的工作任務。

  以上是我本學期在班級工作中所做的一些工作,雖然沒有出現什么失誤,但在工作中還存在一些不足之處,但我會盡我最大的努力,在以后的工作中把工作做得更好!

  中學班主任工作總結5

  新學期已經開始,學校的各項教學工作已陸續進入正常運行。在本學期我擔任初一(10)班班主任一職。為了本學期能順利開展各項工作,根據學生的實際情景,這學期我的主要工作是圍繞端正班風、學風,全面提升我班各科成績為重點展開。

  1、全面配合學校工作,加快自身發展。

  將遵照學校德育工作要求,著重加強確立健康的自我意識,自覺抵制不良行為思想的誘惑,構成良好的行為習慣和思想品德的引導,開展多種適合學生特點的教育活動,促使他們健康成長。堅持以師生的可持續發展為本,落實道德建設綱要,系統科學的開展生命教育,提升人文素養,進一步落實弘揚民族精神教育。配合學校開展的各項活動。利用學校供給的各種德育資源,實現德育工作與教學工作結合,行為規范和自主管理相結合,以期不斷完善學生人格,實現主體價值的張揚和超越。

  2、加強班風學風建設,樹立良好的學習風氣。

  ①抓好學生常規,重新制定班規。要求我班學生早上按時到校;作業在進班時上交,并于第一節課前,由各科課代表把作業交到任課教師處,學習委員負責作業上交情景統計;上課注重紀律要求,認真聽講,進取提問;中午準時進教室,做好午時的課前準備工作;放學后認真做好值日生工作。

  ②注重班級文化建設。根據班級特點布置班級環境;實現班級文化多元化,根據形勢要求,配合重大紀念活動及時更換班級黑板報。

  ③完善班級管理制度。全面整頓班干部隊伍,進行改組重建。完善班級獎懲制度,全面提高學生在紀律方面的自我約束力。

  常言道:榜樣的作用是無窮的。我班擁有像劉_、文_、李_、等這樣的優秀的學生,用她(他)們的學習態度和精神做榜樣,影響班級中的其他同學。同時加強對后進生的愛護,引導這批學生自覺參加學習生活,激發他(她)們的學習活力,提高學習興趣與成績。平時充分利用課余時間對學生開展前途教育,深入學生當中做好思想教育,樹立正確的班風學風。

  3、建立班級公約和健全班干隊伍,充分利用公約的約束作用和小助手的輔助作用。

  班級公約是規范學生行為的標準,利用此法能夠有效的幫忙班主任管理學生,更能為班干供給管理班級的依據,這也能更好的發揮班干的小助手作用。任用班干應經過民主投票選舉,讓學生挑選自我信得過的學生擔任班干。對產生的班干明確各自的職責,團結協作,共同管理班級。同時設立紀律委員,加強紀律管理。

  4、加強各學科教師的協調,全面提高各學科成績。

  協調好各科之間的關系,使各學科教師能夠各盡其能,做好學生的輔導與教學工作,各門學科都能均衡發展,全面提高學生的各科成績。在學習方面我本學期主要從以下幾個方面來抓成績提高。

  (1)、抓好輔優補差工作,對困難學生要多鼓勵和幫忙,采用多種形式,補缺補漏。

  (2)、努力抓抄襲作業的情景,做好早讀與晚輔導的安排。

  (3)、與家長進取溝通,端正學生學習態度,及時了解學生思想狀況,鼓勵進取,爭做先進。

  (4)、多對學生進行學習方法的指導,講究科學合理的學習方法,并且經常用事實和道理指導學生。

  (5)、培養堅韌的毅力和克服困難的勇氣,努力在這一學期有大的提高。

  以上是我本學期初的一些工作計劃,在教學工作中我會繼續向有經驗的教師學習帶班經驗,查漏補缺,爭取把本學期的班主任工作做的更好。

  中學班主任工作總結6

  本學期,本人擔任初三(2)班的班主任工作。作為畢業班的一名班主任,看到學生的快速成長,看到學生一點一滴的提高,我始終回味著苦并自豪著的感覺。

  首先,繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。

  作為初三下學期,許多學生開始在思想上出現了極大的變化,異常是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認為自我已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任教師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行進取教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自我,培養自我良好的行為習慣。尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,進取開展文體活動,豐富學生的業余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態,進取的投身于班級的各種活動中。

  其次,進取培養學生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學科教師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,樹立自我的正確的人生觀、世界觀。

  與此同時,在課堂提問、單元測試等學習活動以及其他類型活動、競賽中將學生的表現經過加減分的形式具體化,激發了他們的學習興趣。與此同時,增強了學生的個人競爭,也鍛煉了學生的本事。

  第三,進取會同各學科教師進取備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課余時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,進取的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

  與此同時,進取同家長聯系,及時了解、掌握學生情景,共同管理教育學生。尤其是在每次月考考試以后,采用把考試成績進取同家長匯報,及時反映學生情景,并及時的了解、掌握學生情景,到達共同管理教育學生的目的。

  第四,完善班級的管理制度,繼續將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續實施班主任助理的手法,鍛煉學生的自理自立本事。同時將權利下放,在開展各種活動時,進取發動學生,創設各種機會,給學生以自我活動的自由空間,進取提高學生的本事。

  第五,至于成績方面,一是班級構成較強的凝聚力,組織、紀律性較好;二是期中考試、月考、質檢等總評穩步上升,并且在團委組織的其他活動中也取得了良好的成績。當然,成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領導的指導和各位同事的支持。

  當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識本事層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續努力,取得更優異的成績。

  中學班主任工作總結7

  擔任八所中學初一年級(6)班的班主任一年了,在與孩子們接觸打交道的這一年中,有苦有淚,有歡笑也有悲痛,更有些許成功也有些許遺憾!現我對這一年的班主任工作作出如下評價:

  一、班風管理

  俗話說:一個班的班風猶如這個班的班主任的性格特點。我是一個比較“苛刻”的人,對人對事都極度的講究“完美”。在管理班級的時候,我是以“軍隊化”的標準來進行的。一個學生,如果能夠約束自我,并能夠服從管理、聽從指揮,我想,這個學生就到達了自我的升華。

  1、學生的品德

  一個班級的優秀與否,表此刻每位學生品德的優劣上頭。我們班一共有87個人,男生59個,女生28個,其中少數民族生共有6人,從下頭鄉鎮上來的學生占了本班人數的78。無論是從下頭鄉鎮上來的學生還是在市內的學生,幾乎每個學生的品德思想多多少少都存在著個體的差異性。

  概括來講,從下頭鄉鎮上來的學生普遍會在心理及思想上認為自我是從農村來的,無論是學習還是見識方面都不如城市的孩子,難免會產生自卑的心理;城市的孩子則會認為自我比從農村上來的孩子優秀很多,甚至有瞧不起人的這種不良心態;還有這兩類孩子之間會進行物質上的攀比。這些品德思想上的認識多多少少都影響了一個班級的凝聚力,也影響了個人的品德素養!

  應對這些問題,我主要采用“鼓勵+限制”的方法。鼓勵具有自卑心理的學生向精神方面看齊;鼓勵具有攀比之心的學生也向精神方面看齊!同時限制家庭條件好的同學要個性注意學校的規章制度,不能帶手機、帶mp3和mp4進入教室的,堅決不能讓他們帶入!

  當然,在學生們交往接觸的過程中,難免也會發生矛盾,主要體此刻吵架和打架這兩大方面上。對于如何避免這些沖突,我堅持的原則是――寬以待人。如果學生之間發生沖突了,我會找他們了解狀況,無論是誰對是誰錯,都要讓他們站在對方的角度去進行思考:換成是我,我能不能這樣做讓他們學會寬以待人,避免下次再發生矛盾沖突。

  2、學生的考勤

  著名教師魏書生說過一句話:學生能做的事學生自我做!學生的考勤狀況,我是這么進行管理的:各個組長負責各組成員的遲到、曠課以及課堂紀律的考勤;紀律委員負責對每個組長的紀律考勤;副班長監督紀律委員的紀律考勤;正班長對副班長的紀律進行考勤。不管是身為普通身份的學生,還是身處“要職”的班干部,如果出現亂子,我都會找該負責人進行對話,及時地進行處理。且在適宜的時間,比如說每周周一的班會課上進行點名批評,當然對于做得比較好的學生,也會進行點名表揚。

  3、學生的習慣

  一個人的長期行為會演變成習慣,習慣有良好與不好的學習習慣、生活習慣等。在那里我主要來談一下學生的日常行為習慣。

  在擔任這個班的班主任的頭些天里,學生們的言語以及他們的衛生習慣是令我比較頭痛的。且不說他們的話有多么的不雅,單是一句頗帶粗口穢語的口頭禪就有令人作嘔之感;也不說他們的一個隨意動作令人感到震驚,單是一個空瓶子就有令人感到甚恐!

  大多數學生沒有注意到這些不良習慣對他們個人形象的影響。為了改變他們這些根深蒂固的壞習慣,在教育他們講究衛生的時候,我適當采取了一些懲罰措施。比如:先分田到戶管好自我的“三分地”,也就是自我負責自我區域的衛生,不允許自我隨手亂丟垃圾,也不允許別人往自我的領地丟垃圾!凡是被我發現地上有紙屑的,我會讓他們撿起來,之后讓他們在午時帶水桶過來沖洗地板!雖說比較嚴厲,可是個人覺得,為了養成良好的衛生習慣,不下重拳治理是難以成效的。此刻,我們班的地板能夠說是最干凈的!這只是冰山一角,要想培養學生良好的習慣,我還得需要做超多的工作,但我樂此不疲!

  二、學風塑造

  我們班在初一年級當中屬于c類班,也就是普通班!但我在第二學期開學之時向學生們證明了我的目標――把我們班打造成為普通班中的尖子班。為了實現這個目標,我覺得除了抓緊班風建設以外,還得從學風上著手!

  我們班在上個學期的四次考試當中,沒有一個人總分超過600分,可是在這個學期當中,每次考試都有學生超過600分,甚至在第二次月考當中一下子冒出了3個學生總分超過600分。

  這是什么原因呢我分析如下:

  第一,有紀律做保障,學生們有了安全感。紀律與學習之間的關系是相輔相成的!綜觀學習比較優秀的學生,他們的自我約束潛力是相當強的,由于班風的逐漸好轉,班里的學習環境得到進一步的凈化,因而他們學得更放心、安心!

  第二,學生的模仿潛力很強。在一個好的學習環境下頭,有學學習佼佼者的出現,無疑是一件值得高興的事!我一般這么要求學生,學習好的同學帶動學習不大好的同學,開導基礎較差的學生不要心灰意冷,讓學得好的同學去幫忙他。并且借鑒魏書生教師的做法,讓他們設定追趕的目標,一步一步來,穩扎穩打,力求每次都有提高!所以,每個學生都有自我的榜樣,都以自我的榜樣進行模仿“行動”,自然,提高是屬于他們的。

  第三,個別談話。對于學習比較差的學生,我會單獨找他們進行談話,盡量能挽救一個算一個,不去給他們戴高帽子,也不給他們設定過高的學習要求,只要他們本本分分的坐在自我的位置上不影響別人的學習就行,坐著無聊能夠看自我感興趣的書,當然,一些沒有思想、沒有品位的書不允許他們帶到課堂上頭看。

  第四,自我做起,以身作則,親身垂范。有一句話在教育界里這么說:教師做不到的,別妄想你要求學生做到。我覺得這句話講的很有道理。學生不學習,不會學習,怎樣辦我想,我們作為教師的,學會如何學習了嗎懂得培養自我的學習興趣了嗎我依照我個人的經驗感受:每個人不是沒有學習興趣,不是不會學習,而是自我的坐定功底沒有練到家!

  我要求自我每一天早晨務必5點50分起床,6點30分到校。6點30分至7點20分這一段時間在辦公室里,或者批改作業作文,或者讀書做題。這樣做不是為了個人的“面子工程”,而是想讓學生能夠從我的身上體會到學習是需要定力需要辛勤付出的一項苦活!

  學海無涯,一個班的學風塑造是一項艱巨的任務,我愿意在漫漫的教學實踐中上下求索!

  三、不足與改善

  班主任工作是一項考驗人意志的“造人工程”,在這個工程的進展中,我難免會犯錯誤,一是經驗的缺乏;二是自我期望值過高;三是急于求成心理的影響。

  經驗的不足,能夠透過細微的觀察、綜合的分析、高度的評價慢慢積累;對于管理,應以平常心去進行,切不可期望過高,更不可急于求成。我覺得多進行自我反省、自我教育是使自我更快成長、成熟起來的最佳做法。我也懇請有經驗的班主任、教師給予我更富有建設性的推薦!

  中學班主任工作總結8

  20xx學年度即將接近尾聲,我生平的第一次班主任生涯也將劃上句號。回首這一學年我和孩子們一起走過的點點滴滴,一種莫名的感觸頓時涌上心頭,說不出是得意還是遺憾!

  剛剛大學畢業就走上了班主任這一工作崗位,對于它我有著太多的陌生和好奇,對于它我格外的看重,因此對孩子們傾注了所有的熱情。可是當這份付出得到的是讓人手足無措的頑劣,是狀況不斷的混亂時,最初的夢想便如煙般幻滅,委屈、心痛甚至是消沉。可當我最終站起來再回首時竟是笑著的,因為這一年的磨礪對我來說,是個很大的蛻變,讓我對班主任有了自己的經驗和體會,并且有了一點自己的成績:

  首先,在班干部培養方面

  作為班主任,首先要組建和培養一個好的班集體,讓每一位學生都在這個集體中快樂地度過每一天,每天能精力充沛,能有所收獲。可這一切單憑我個人的力量是絕對不行的,所幸我有一幫得力助手,一套完整的班干體系。在我的班級中,班干部就是旗幟,是班級的領路人。因此,平時我比較注重班干部“榜樣”的樹立與完善,嚴格要求班干部以實際行為來影響學生,用具體的形象給學生樹立榜樣,放手給予他們權利,但一旦發現他們中有濫用職權的,便將受到相對其他學生而言更嚴厲的懲罰,這對學生有很大的感染力、吸引力和鼓舞力。就拿這學期的評優來看,我班雖然沒有爭取到榮耀,但卻得到了學校其他老師的肯定,這是同學們團結一致、共同努力的結果。但我相信在這其中班干部同樣起了不可忽視的榜樣作用。

  雖然班主任的榜樣作用是最有震撼力的,但同時也是受時空限制的。而好的班干部可使我事半功倍,班干部是我的得力助手,使我在與不在一個樣。所以,發揮班干部的模范帶頭作用也是行之有效的方法。挑選一批嚴于律己的班干部,充分發揮他們的管理能力和榜樣作用,這既減輕了老師的負擔,又進一步培養了他們的管理能力,促進良好班風的形成。胡錦秀是我班的班長,負責日常班級工作和自習課的紀律。忽然有一天她罷工了。氣鼓鼓的跑到我這來說她不管了,管理不好。原來,有些學生自習課表現比較懶散,并且屢教不改,使其失去了信心。我指導她,首先你自己認真做好你那一份工作,樹立一個好榜樣,然后再監督其他同學完成任務。在這過程中,假如他們不聽或忘記有些注意事項的時候,你就反復教育,叮囑,甚至可以給予嚴厲的批評和適當的懲罰。數次以后他們肯定會有所改變。僅僅一星期,班上同學那懶散現象就沒有了。現在班上的自習課紀律明顯好轉,一切都在她的控制范圍之類,小姑娘的臉上又恢復了往日的笑容。

  其次,在加強“問題生”的管理方面。

  喜歡和同事聊自己的學生,每次只要話題一攤開,就止不住。“學生太皮,教室里安靜不下來;學生頑皮,敢公然頂撞…。。”這些話語總是出現掛在我們的嘴邊,而且每每弄的心情很糟糕。其實冷靜下來想想,這和他們的逆反心理多少有關聯。每個孩子都是一輪月亮,都有自己的陰晴圓缺,再加上又處在青春期……難免狀況百出。但我認為逆反心理也有他積極的一面。其一,有些逆反的言語和行為能不斷地改進我的工作和管理的方法。有一陣子,班級自習課紀律不好,我很失望,就進行說服教育,嚴重時還會有嚴厲的懲罰,有時甚至是全班大面積的罰,連續幾次,不但沒有效果,而且一些學生明顯表現出一種抵觸情緒。我就自我反省,感覺到:不守紀律的學生畢竟是少數,老是打斷他們學習的思路,自然會使有些學生產生反感。因此我就調整了方法,使得批評教育更具有針對性,收效頗佳。其二,有些逆反的行為有助于完善班規班紀,使得制度更具可信度和可行性。最初班規制定的時候有很多漏洞,有些不適合生活中突發的一些情況,正好日常中的這些小插曲能讓我的班規不斷充實完善,以至于現在的命中率很高。因此,我認為我們應該分析學生逆反心理產生的根源,積極的一面要鼓勵,消極的要說服教育,決不能只要學生有逆反心理就“一棍子打死”。

  總之,我們不能以對立的心態來對待問題生的逆反心理。而應該坐下來,了解他們的心理動態,給他們以朋友的關心、期待和信任。用你的溫暖去讓他們自在,用親切去鼓勵他們,用寬容去啟發他們。身邊有個朋友說的很好:教育,不必裝飾成豪情萬丈的偉岸,我們的孩子需要的是溫柔的征服。但與此同時我們也要幫助他們認識自身的優勢和不足,并提出一定的措施,發揚優勢,克服不足。這樣就很容易和他們溝通,取得他們的信任,漸漸地調整好他們的心態。這也有助于良好班風的形成。

  再次,在培養學生自身“修養”和“能力”方面。

  誰都承認,學習成績對于學生來說永遠是最主要的。但誰都不會否認,學生僅僅學習成績好是不夠的。因此,我在抓學生學習的時候,也不敢忽視非智力因素對學生學習的影響。天生我才必有用,成功與失敗并非宿命,兩者之間的區別,本質在于人的勤奮及其潛力是否充分挖掘。在日常教育中,我利用每周一次的班會課,以主題班會的形式,以“責任”、“同學情”、“感恩”等主題 ,從學生自身的立場出發展開討論,加強教育,幫助他們克服自私、愛慕虛榮等不良行為,凈化心靈,陶冶情操。幫助學生充分認識自己的潛能,自己身上的閃光點。并將這一認識轉化成學習的精神動力,增強學習的自信心,從而搞好學習和品行。

  平時,我還經常單獨私下和學生談心,了解其內心世界,注意發掘學生身上的閃光點,適當地給予表揚和肯定。這些都為日后我的工作順利開展打下了很好的基底。

  最后,在學生與任課教師之間搭建橋梁方面。

  閑暇之余,我還喜歡和其他任課教師交流,了解本班學生的最新動態,并把本班學生的一些情況介紹給他們,使任課教師對被介紹的學生做到心中有數,在教學過程中自然流露出對這些學生的關心、愛護、期待和信任。學生有了這些“暗示”,會從內心產生一種被關懷被信任的喜悅感和幸福感,從而愉快地接受教師的教育,配合教師的教學,提高學習的興趣,增強學習的自信心,并掀起學習的熱潮,完善了自身和班級形象。

  因為心中有愛,因為愛可以贏得愛,所以我相信,接下來的時間在我的帶領下,在全班同學的共同努力下,我們班會朝著更加優秀的道路前進,我們將不管在學習上還是在其他方面都會取得更加優秀的成績。同時我也希望,他們因為有我這樣的班主任,能夠笑的更燦爛,學的更有味。

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