入職個(gè)人工作總結(jié)（通用7篇）
一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了，回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作，收獲頗豐，這也意味著，又要準(zhǔn)備開(kāi)始寫(xiě)工作總結(jié)了。那么工作總結(jié)的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的入職個(gè)人工作總結(jié)（通用7篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
入職個(gè)人工作總結(jié)1
本人入職一年有余，在這一年多的時(shí)間里，我努力工作和學(xué)習(xí)，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，我成功的實(shí)現(xiàn)了由學(xué)生到老師的轉(zhuǎn)變，工作得到了實(shí)踐的鍛煉，思想認(rèn)識(shí)也有了極大的提高。現(xiàn)在，將我入職以來(lái)的工作總結(jié)如下：
一、個(gè)人理論學(xué)習(xí)不斷加強(qiáng)
非常感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)能給我們提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，今年外出調(diào)研學(xué)習(xí)了三次，每一次都有新的體會(huì)和感受，培訓(xùn)的理論學(xué)習(xí)使自己補(bǔ)充了更多新知識(shí)，會(huì)后與其他學(xué)院、其他高校老師的交流中學(xué)習(xí)到更多經(jīng)驗(yàn)、有更多的見(jiàn)聞的感觸。首先，暑假去韶關(guān)開(kāi)展的助學(xué)貸款調(diào)研宣傳工作，使自己對(duì)助學(xué)貸款工作了解得更加細(xì)致全面；通過(guò)與其他學(xué)院輔導(dǎo)員老師的溝通了解到其他學(xué)院開(kāi)展助學(xué)貸款的經(jīng)驗(yàn)。緊接著，參加了廣東省輔導(dǎo)員培訓(xùn)，培訓(xùn)全面而系統(tǒng)，有理論學(xué)習(xí)，有分小組討論；與其他高校的輔導(dǎo)員交流工作感受、遇到的問(wèn)題，現(xiàn)在我們還會(huì)在微信群聊天討論，建立起了良好的友誼；11月底，在我院即將成立二級(jí)心理輔導(dǎo)站之際，我參加了廣東省心理健康教育課程研討會(huì)，會(huì)上聽(tīng)到來(lái)自各個(gè)學(xué)院的老師展示分享上這門(mén)課程的心得體會(huì)交流方法，喚起了很多教學(xué)實(shí)習(xí)的回憶，激起了一顆上講臺(tái)授課的心。會(huì)后與其他高校心理老師交流，對(duì)我院下一步開(kāi)展二級(jí)心理輔導(dǎo)站的工作又有了更多啟發(fā)。
二、學(xué)生管理常規(guī)工作有序進(jìn)行
去年和今年我都分管新生工作，新生入學(xué)是整個(gè)大學(xué)階段的起步，新生各項(xiàng)數(shù)據(jù)的收集、資料的核實(shí)都對(duì)以后的學(xué)生管理工作起到了非常重要的作用，因此對(duì)新生施行“嚴(yán)、實(shí)、精”三字管理方針。20xx級(jí)5個(gè)專業(yè)共計(jì)385人，為了利于常規(guī)工作的開(kāi)展，開(kāi)學(xué)初制作《班級(jí)同學(xué)信息調(diào)查表》收集同學(xué)基本信息情況，如：姓名、學(xué)號(hào)、宿舍、身份證號(hào)碼、生源地、手機(jī)、家庭住址等20幾項(xiàng)信息；20xx級(jí)總計(jì)少數(shù)民族學(xué)生有35人，少數(shù)民族學(xué)生6人（2名男生）；總計(jì)42名同學(xué)申請(qǐng)遷移戶口，其中，2名少數(shù)民族學(xué)生；醫(yī)保工作經(jīng)過(guò)反復(fù)核對(duì)和扣費(fèi)，最終確定20xx級(jí)總計(jì)379名同學(xué)參保，其中4人為低保免繳費(fèi)，6人未參保；根據(jù)對(duì)20xx級(jí)新生的全面排查，及學(xué)校心理咨詢中心的心理篩查，共發(fā)現(xiàn)7名重點(diǎn)人，其中少數(shù)民族學(xué)生4人，學(xué)習(xí)問(wèn)題1人，心理問(wèn)題2人；20xx級(jí)共有138人提交了入黨申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)過(guò)層層更選舉，最終評(píng)議出28名入黨積極分子。
20xx級(jí)8個(gè)班級(jí)都配備了1名兼職輔導(dǎo)員，邀請(qǐng)兼職輔導(dǎo)員老師加入班群，由班級(jí)聯(lián)絡(luò)員牽頭，積極與兼職輔導(dǎo)員老師進(jìn)行溝通交流。由于時(shí)間比較緊，目前，中藥制藥專業(yè)沈群老師已經(jīng)兩次來(lái)順德校區(qū)與班級(jí)同學(xué)見(jiàn)面，開(kāi)了1次主題班會(huì)；針灸推拿專業(yè)的張東淑老師也為學(xué)生開(kāi)辟了跟門(mén)診學(xué)習(xí)的便利，班級(jí)已有多位同學(xué)到南方醫(yī)院跟診學(xué)習(xí)；中西醫(yī)專業(yè)周鳳華老師也來(lái)順德校區(qū)與學(xué)生開(kāi)展面對(duì)面座談會(huì)。
三、困難學(xué)生幫扶到位
學(xué)院助學(xué)貸款工作由我負(fù)責(zé)，20xx年度辦理校園地助學(xué)貸款總?cè)藬?shù)77人；其中20xx級(jí)15人，20xx級(jí)16人，20xx級(jí)22人，20xx級(jí)21人，20xx級(jí)3人。催繳今年本金到期3人，催繳今年利息到期3人。
通過(guò)對(duì)新生貧困生資料收集及審核，召開(kāi)困難學(xué)生評(píng)議座談會(huì)，各班評(píng)議小組排序，審核及公示。最終，20xx級(jí)總計(jì)116名同學(xué)進(jìn)入家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生信息庫(kù)，其中，39名評(píng)定為特困生，77名評(píng)定為貧困生。其中，19人獲得廣東籍新生學(xué)費(fèi)補(bǔ)助，20人獲得國(guó)家助學(xué)金，87人獲得校內(nèi)生活補(bǔ)助。
根據(jù)《至信獎(jiǎng)學(xué)金章程》要求，在20xx級(jí)中藥學(xué)和中藥制藥兩個(gè)專業(yè)的學(xué)生中根據(jù)家庭困難排序以1：2的比例遞交9人進(jìn)入評(píng)審委員會(huì)。
四、學(xué)生管理制度化建設(shè)逐步形成
針對(duì)上一年度新生管理中出現(xiàn)的問(wèn)題，結(jié)合今年學(xué)生處實(shí)行的班級(jí)管理制度，特建立一系列學(xué)生管理制度，旨在提高學(xué)生提高自我管理的能力，同時(shí)減輕輔導(dǎo)員工作負(fù)擔(dān)。
1、日常考勤及查寢制度
制定了20xx級(jí)《晚查寢及請(qǐng)銷(xiāo)假制度》，《中醫(yī)藥學(xué)院20xx級(jí)晚查寢及其他集體活動(dòng)考勤班委值班安排及情況登記表模板》等，規(guī)范統(tǒng)一記錄格式，檢查結(jié)果每周點(diǎn)名會(huì)匯報(bào)。
2、每周骨干會(huì)制度和班委會(huì)制度
每周召開(kāi)一次骨干會(huì)，各班主要委員匯報(bào)一周工作并反應(yīng)班級(jí)中存在的問(wèn)題或困難，輔導(dǎo)員布置下周需完成的各項(xiàng)任務(wù)。目前為止，20xx級(jí)已經(jīng)召開(kāi)了20余次骨干會(huì)（包括軍訓(xùn)期間臨時(shí)通訊員會(huì)議），每次均有詳細(xì)的會(huì)議記錄。班級(jí)每周召開(kāi)一次班委會(huì)，邀請(qǐng)班導(dǎo)參加指導(dǎo)工作，目前各班委會(huì)有7次記錄。
3、骨干值周制度
每周各安排一名值周班長(zhǎng)、值周學(xué)習(xí)委員、值周團(tuán)支書(shū)，負(fù)責(zé)本周相關(guān)工作的布置和推進(jìn)。值周班干需在下一周的點(diǎn)名會(huì)上分別對(duì)本周各班級(jí)的行政、學(xué)習(xí)、活動(dòng)等情況進(jìn)行總體報(bào)告。目前，值周制度已經(jīng)實(shí)行了8周。
4、點(diǎn)名會(huì)制度
年級(jí)每周召開(kāi)點(diǎn)名會(huì)。點(diǎn)名會(huì)流程包括值周班干工作匯報(bào)、主題分享、輔導(dǎo)員老師點(diǎn)評(píng)總結(jié)等環(huán)節(jié)。其中主題分享環(huán)節(jié)是整場(chǎng)點(diǎn)名會(huì)的亮點(diǎn)，分享的內(nèi)容、ppt、講稿都由我審核把關(guān)，主題都來(lái)源于同學(xué)們學(xué)習(xí)中遇到的問(wèn)題、生活上的困擾，希望借由同齡人的理解和闡述得到大家的共鳴和思考。到目前為止，我們已經(jīng)進(jìn)行了安全教育、笑對(duì)挫折、學(xué)習(xí)與工作、宿舍情誼、孝道、各民族如何相處、粵語(yǔ)學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)方法等8個(gè)主題的分享。這個(gè)環(huán)節(jié)不僅給了上臺(tái)分享的同學(xué)一個(gè)自我鍛煉與提高的機(jī)會(huì)，也讓聽(tīng)眾們從中收獲不少。
5、班導(dǎo)制的建立
班級(jí)導(dǎo)生制是我院今年在20xx級(jí)新生中試行的朋輩教育模式，希望通過(guò)這樣一種方式提高學(xué)生的管理能力，同時(shí)也使學(xué)生工作更加深入全面。20xx級(jí)共有17位班導(dǎo)，他們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作、生活上都給予了師弟師妹們實(shí)實(shí)在在的幫助，在新生臨時(shí)骨干選舉、正式班干選舉時(shí)，班導(dǎo)們都全程出席。現(xiàn)在在課余時(shí)間也會(huì)出席班級(jí)活動(dòng)和班委會(huì)，給予指導(dǎo)和建議。
6、班級(jí)檔案及學(xué)生個(gè)人檔案、綜測(cè)證明的建立
往年各年級(jí)做綜合測(cè)評(píng)工作時(shí)發(fā)現(xiàn)此項(xiàng)工作工作量大且資料極其容易收集不全，為減輕這一難題同時(shí)提高學(xué)生綜合發(fā)展的思想，20xx級(jí)制作了《班級(jí)同學(xué)個(gè)人檔案模板》、《班級(jí)檔案模板》、《綜測(cè)證明板》發(fā)到各班，將資料的整理工作分散到每周每月進(jìn)行。
四、學(xué)風(fēng)建設(shè)從新生開(kāi)始
學(xué)習(xí)是醫(yī)學(xué)生的最主要工作，從開(kāi)學(xué)伊始我就在每次會(huì)議中這樣苦口婆心地告誡學(xué)生，通過(guò)分享自己在教研辦借調(diào)期間做畢業(yè)審核工作的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)他們提出不掛科的要求。在骨干會(huì)上，我也對(duì)學(xué)習(xí)委員進(jìn)行學(xué)風(fēng)建設(shè)提出了一些要求，目前取得的成效如下：
1、各班學(xué)習(xí)小組的建立及活動(dòng)開(kāi)展
目前，各班都已經(jīng)建立學(xué)習(xí)小組制度，根據(jù)班級(jí)人數(shù)7—10人一組。通過(guò)這些簡(jiǎn)單的分組，使成員相互監(jiān)督，相互幫助，目前進(jìn)行的學(xué)習(xí)活動(dòng)有：早讀、學(xué)粵語(yǔ)、重難點(diǎn)課程小組討論、“帶我上晚自習(xí)”等學(xué)習(xí)類(lèi)活動(dòng)，極大的促進(jìn)了同學(xué)間的交流與合作。并且創(chuàng)建了學(xué)習(xí)交流，實(shí)現(xiàn)資源共享，互幫互利。
2、每周進(jìn)行四次課堂考勤
每周各班的班委會(huì)對(duì)到課率進(jìn)行考勤，一周隨機(jī)抽取四次，結(jié)果在周點(diǎn)名會(huì)匯報(bào)。
3、邀請(qǐng)任課老師進(jìn)行專場(chǎng)答疑解惑
針對(duì)《醫(yī)學(xué)細(xì)胞生物學(xué)》這門(mén)課程的學(xué)習(xí)，中西醫(yī)專業(yè)課代表邀請(qǐng)任課老師為大家開(kāi)了一場(chǎng)全校范圍的答疑會(huì)。會(huì)上座無(wú)虛席，來(lái)自各個(gè)學(xué)院各個(gè)專業(yè)的同學(xué)都來(lái)參與聆聽(tīng)，同學(xué)們都很熱情，老師也傾囊相授。這次答疑會(huì)的成功也是學(xué)生與老師積極互動(dòng)的結(jié)果。
五、關(guān)注學(xué)生心理，營(yíng)造和諧班級(jí)氛圍
為了讓14級(jí)新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活，融入班級(jí)群體，加強(qiáng)同學(xué)交流，避免可能出現(xiàn)的心理困擾，結(jié)合自己的心理學(xué)專業(yè)知識(shí)，著重在各班級(jí)營(yíng)造和諧的班級(jí)氛圍，有針對(duì)性地要求各班級(jí)開(kāi)展了如下幾個(gè)主題活動(dòng)：為加強(qiáng)各班同學(xué)間的溝通交流，使新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活，各班級(jí)開(kāi)展了“這14，我們?cè)谝黄稹敝黝}團(tuán)體心理活動(dòng)；為了拉近與師兄師姐的聯(lián)系，各班級(jí)舉辦了“1314聯(lián)誼晚會(huì)”；為了改善春霖1棟13級(jí)同學(xué)一度沒(méi)有熱水的情況，各班級(jí)開(kāi)展了“熱水提供，回報(bào)師長(zhǎng)”為師兄師姐提供熱水洗澡的活動(dòng)；為了促進(jìn)班級(jí)男女生交流，部分班級(jí)還開(kāi)展了“雙十一光棍活動(dòng)”；為加強(qiáng)同學(xué)間的互動(dòng)，部分班級(jí)還開(kāi)展了凌晨十二點(diǎn)班委送生日祝福的活動(dòng)。在豐富的班級(jí)活動(dòng)之余，我還積極號(hào)召同學(xué)們積極參加校、院各項(xiàng)活動(dòng)，豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，雖然同學(xué)們都是剛?cè)胄２痪玫男律窃诟黜?xiàng)比賽中已經(jīng)開(kāi)始嶄露頭角。如有南英談優(yōu)勝獎(jiǎng)1名；主持人大賽三等獎(jiǎng)1名、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)大賽二等獎(jiǎng)1名，三等獎(jiǎng)1名；校運(yùn)會(huì)跳遠(yuǎn)第三名等好成績(jī)。
六、新實(shí)習(xí)老師入職不足及下一步工作計(jì)劃
雖然在學(xué)生管理方法上有多元化，但是在實(shí)施過(guò)程中還發(fā)現(xiàn)很多不足，總的來(lái)說(shuō)事務(wù)性工作用時(shí)太多，沒(méi)有做好輔導(dǎo)員相關(guān)科研工作，經(jīng)驗(yàn)方法沒(méi)有總結(jié)提煉，沒(méi)有形成系統(tǒng)。下一步的工作開(kāi)展中要注意如下幾個(gè)方面：
首先，在管理工作的執(zhí)行過(guò)程中，要充分發(fā)揮宿舍長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)，建立更強(qiáng)而有力的學(xué)生干部隊(duì)伍。讓各位宿舍長(zhǎng)協(xié)助班委跟進(jìn)宿舍同學(xué)的工作落實(shí)。提高工作進(jìn)度，避免同學(xué)們養(yǎng)成拖延癥。其次，進(jìn)一步做好家長(zhǎng)微信群的建設(shè)工作，加強(qiáng)與家長(zhǎng)間的溝通交流。第三，下一步工作重點(diǎn)要放在組織各班心理委員，做好學(xué)院二級(jí)心理輔導(dǎo)站的建設(shè)工作，工作重心先著眼于宣傳及運(yùn)行制度建設(shè)。最后，一定要進(jìn)行多方面的學(xué)習(xí)，結(jié)合工作內(nèi)容撰寫(xiě)文章，積極申請(qǐng)各類(lèi)項(xiàng)目，力求將工作提升上一個(gè)新高度。
回首過(guò)去一年的工作，在院系領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、鼓勵(lì)下，在同事的幫助下，我取得了一定的成績(jī)，但是也確實(shí)存在著不少的缺點(diǎn)和不盡如人意的地方。在以后的`工作中我會(huì)積極進(jìn)取，倍加努力，力爭(zhēng)把我院的學(xué)生工作做到更好。
入職個(gè)人工作總結(jié)2
一個(gè)月的時(shí)間說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)，說(shuō)短卻也是一個(gè)足以讓我改變不少的數(shù)字！
這個(gè)月里我感覺(jué)自己成長(zhǎng)了不少，從上學(xué)以來(lái)，學(xué)習(xí)是學(xué)生的職業(yè)，上大學(xué)我想以該記住并理解這句話。大學(xué)的學(xué)習(xí)其實(shí)“很像吃自助餐先把錢(qián)交了吃不吃在你學(xué)不學(xué)在你”！總結(jié)一句話就是態(tài)度問(wèn)題！你一定要記住這句話，還要領(lǐng)會(huì)這句話的意思，這份職業(yè)同樣需要有智慧、毅力和恒心。大學(xué)學(xué)習(xí)與中學(xué)學(xué)習(xí)截然不同的特點(diǎn)是依賴性的減少，代之以主動(dòng)自覺(jué)地學(xué)習(xí)。因此，培養(yǎng)和提高自學(xué)能力，是大學(xué)生必須具備的本領(lǐng)。大學(xué)的學(xué)習(xí)不能象中學(xué)那樣完全依賴教師的計(jì)劃和安排，學(xué)生不能只單純地接受課堂上的教學(xué)內(nèi)容，必須充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，發(fā)揮自己在學(xué)習(xí)中的潛力。
這種充分體現(xiàn)自主性的學(xué)習(xí)方式，將貫穿于大學(xué)學(xué)習(xí)的全過(guò)程，并反映在大學(xué)生活的各個(gè)方面。我覺(jué)得大學(xué)生的首要任務(wù)還是學(xué)好文化知識(shí)，所以在學(xué)習(xí)上我踏踏實(shí)實(shí)，一點(diǎn)也不放松。
我認(rèn)為好的學(xué)習(xí)方法對(duì)學(xué)好知識(shí)很有幫助，所以在每次考試后，我都會(huì)總結(jié)一下學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。一份耕耘一分收獲，每每看到自己可喜的成績(jī)，我就會(huì)感嘆只要你有決心，沒(méi)有什么事是不可能的。同時(shí)我也明白了一個(gè)道理——“山外有山、人外有人”，所以不能滿足于現(xiàn)狀，應(yīng)該時(shí)刻鞭策自己努力奮進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，才不會(huì)故步自封。
這個(gè)月，雖然工作的不多，但見(jiàn)識(shí)增長(zhǎng)了不少！在公司時(shí)，我明白了什么是態(tài)度決定成敗！一件事，只有你真正的用心對(duì)待，踏踏實(shí)實(shí)的走好每一步，才能把事做到最好！
一個(gè)稱職的員工，不是看他的能力有多少，而是看他的責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng)！
一次精彩的開(kāi)學(xué)典禮，第一次開(kāi)課，又讓我明白的團(tuán)隊(duì)合作的重要性！好比打水一樣，一桶水能裝多少不是決定于最高的木板，而是最低的那一塊！只有做到整體的協(xié)調(diào)，才能將其的能力發(fā)揮到最大！
一個(gè)人的工作，一份精密的計(jì)劃！一趟完美的旅途需要一個(gè)完善的安排！想一步走一步的行程永遠(yuǎn)不可能是一條直線！
想辦法制訂每日工作流程表，沒(méi)有工作目標(biāo)和每天時(shí)間安排的人，總是很悠閑，而有了明確的目標(biāo)，對(duì)自己每天時(shí)間安排得比較滿的人，是沒(méi)有空閑時(shí)間的，每一點(diǎn)時(shí)間都會(huì)過(guò)得很有意義很有價(jià)值。所以，我們要養(yǎng)成每天制訂工作流程表的習(xí)慣。
珍惜現(xiàn)在我們所擁有的一點(diǎn)一滴。但是如果真的有再來(lái)一次的機(jī)會(huì)的話，我會(huì)去選擇什么樣的道路呢在馬路上奔跑中無(wú)助的呼喊。在雪地上漫步中悵然的埋頭。盯著深邃的夜空企盼著的流星。看著翛然下落的落葉遮擋著的不斷跳躍著的路燈的光芒。年輕時(shí)的我們是如何被這種復(fù)雜的情感充斥著的內(nèi)心，到現(xiàn)在又是怎么慢慢的回歸到平靜與無(wú)奈。
但是未來(lái)，我們所不知道的未來(lái)，那也許充滿光芒，也許也會(huì)有些許黑暗的未來(lái)，就在我們眼前。我們所能做的，就是張開(kāi)雙臂，邁開(kāi)雙腿迎接他的到來(lái)，并做好萬(wàn)全的準(zhǔn)備，養(yǎng)成良好的習(xí)慣。習(xí)慣，總是在不經(jīng)意間養(yǎng)成。習(xí)慣，不會(huì)在不經(jīng)意間消逝。當(dāng)耐得住寂寞成為一種習(xí)慣，才會(huì)在黑暗中面對(duì)那一點(diǎn)光而一路向前。當(dāng)善良成為一種習(xí)慣，才會(huì)感覺(jué)到這個(gè)世界真真正正的充滿愛(ài)。當(dāng)幸福成為一種習(xí)慣，才會(huì)在生活的各個(gè)細(xì)節(jié)之處發(fā)現(xiàn)點(diǎn)滴的幸福。當(dāng)期待成為一種習(xí)慣，才會(huì)一直奮勇向前去追求自己想要的明天。
入職個(gè)人工作總結(jié)3
我是在今年x月份正式加入銀行這個(gè)溫暖的大家庭，入職六個(gè)月的時(shí)間并不算長(zhǎng)，但足以為我劃上深邃的記憶。因?yàn)檫@里包含了太多的教誨和厚愛(ài)，包含了太多的支持與幫助。在此，我向那些給予我感動(dòng)和快樂(lè)的領(lǐng)導(dǎo)和同事表達(dá)我深深的謝意，感謝你們的幫助和支持！
總結(jié)這期間的工作履職情況，主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
在思想上，一方面，我堅(jiān)定自己的政治信仰，始終以一個(gè)黨員的身份嚴(yán)格要求自己。努力提高自己的思想覺(jué)悟，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨和國(guó)務(wù)院的政策方針。積極參加分行和支行組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，遵守行紀(jì)行規(guī)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，明確鍛煉目的，服從安排，積極參與內(nèi)部事務(wù)，虛心求教，積極主動(dòng)地把自己所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中來(lái)。另一方面，在工作上轉(zhuǎn)變思想態(tài)度，銀行在銀行業(yè)的發(fā)展還有許多尚待完善的地方，尤其是個(gè)人業(yè)務(wù)開(kāi)展起來(lái)還面臨很多困難，這要求我們?cè)谒枷肷媳仨氂幸粋�(gè)轉(zhuǎn)變。未踏入銀行之前對(duì)我行并不是很了解，所以來(lái)到這里之后強(qiáng)烈的反差，使我很長(zhǎng)一段時(shí)間情緒一直處于低谷，看到重重困難，我退縮過(guò)，甚至想過(guò)放棄，但支行溫暖的大家庭讓我又舍不得離開(kāi)這里，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思想掙扎我終于明白人必須學(xué)會(huì)適應(yīng)環(huán)境，而不是環(huán)境適應(yīng)你。
在工作中，我忠于職守，盡力而為，領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵(lì)，我也取得了很大的收獲，在這期間接觸了個(gè)人貸款業(yè)務(wù)，學(xué)會(huì)操作流程。在理財(cái)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)中雖然碰了不少壁，但這都可以為以后更好的開(kāi)展理財(cái)業(yè)務(wù)打下基礎(chǔ)。在日常服務(wù)客戶中找到快樂(lè)。為自己樹(shù)立以客戶為中心的服務(wù)思想，在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，進(jìn)一步地認(rèn)識(shí)了以客戶為中心的重要性。在競(jìng)爭(zhēng)空前激烈的金融業(yè)中，只有牢牢樹(shù)立以客戶為中心的思想，盡心盡力為客戶服務(wù)，為客戶創(chuàng)造更多的方便和財(cái)富，切實(shí)為客戶服務(wù)，才能在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
在學(xué)習(xí)上，認(rèn)真參加行里組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、考試，學(xué)習(xí)了分行組織的零售銀行客戶經(jīng)理銷(xiāo)售能力提升培訓(xùn)，同時(shí)還順利通過(guò)保險(xiǎn)代理資格考試。利用空閑時(shí)間我不忘學(xué)習(xí)其他相關(guān)金融業(yè)務(wù)知識(shí)，開(kāi)拓學(xué)習(xí)空間，提高自身的理論水平，七月份到十一月份參加了國(guó)際金融理財(cái)師學(xué)習(xí)（cfp），這次學(xué)習(xí)使我的理論知識(shí)又上一個(gè)新臺(tái)階。在日常還實(shí)時(shí)關(guān)注經(jīng)濟(jì)政治形勢(shì)的變化，開(kāi)闊了視野，豐富了知識(shí)，為更好的服務(wù)客戶打下基礎(chǔ)。
不積跬步，無(wú)以成千里。在這段時(shí)間中，由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺，我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，雖然因此碰了不少壁，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機(jī)會(huì)，這些機(jī)會(huì)對(duì)我來(lái)說(shuō)都是實(shí)際而有效的。在組織參加半島網(wǎng)舉辦地寶龍相親會(huì)時(shí)，行領(lǐng)導(dǎo)很信任的把這項(xiàng)工作交給我來(lái)完成，做了前期的準(zhǔn)備工作，卻沒(méi)有實(shí)地考察，導(dǎo)致活動(dòng)組織當(dāng)天耽誤了很多時(shí)間，使同事搬著重重的宣傳工具跑了很多路，在此向大家道歉。在過(guò)去的時(shí)間里很多工作總是說(shuō)的多做的少，想的多行動(dòng)的少，沒(méi)有行動(dòng)永遠(yuǎn)都會(huì)處于嬰兒期。每一次經(jīng)歷都是一筆財(cái)富，因此在今后的工作中，我將堅(jiān)持多實(shí)踐的工作作風(fēng)，寬以待人，嚴(yán)以律己，不斷完善和細(xì)化自己的工作。
在營(yíng)銷(xiāo)方面，由于計(jì)劃不清晰、目標(biāo)不明確，以及思想上未能真正的解放，以致?tīng)I(yíng)銷(xiāo)工作沒(méi)有實(shí)質(zhì)的進(jìn)步。總結(jié)這段時(shí)間的工作，今后的營(yíng)銷(xiāo)工作應(yīng)貫徹到每一天，走出去營(yíng)銷(xiāo)客戶，將營(yíng)銷(xiāo)工作作為我的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，只有持續(xù)性的營(yíng)銷(xiāo)才能轉(zhuǎn)被動(dòng)為主動(dòng)。應(yīng)將各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)工作量化到每月，每星期，每天不斷總結(jié)，對(duì)比。
路還很長(zhǎng)，需要努力的事情還有很多，尤其是我所從事的理財(cái)崗位還沒(méi)形成一條完整的模式，需要我們共同努力。新的一年，我行的個(gè)人業(yè)務(wù)會(huì)不斷完善，我將緊緊跟隨行的領(lǐng)導(dǎo)，不單單銷(xiāo)售我行的業(yè)務(wù)，讓看客戶對(duì)我行有新的認(rèn)可。
動(dòng)力抒寫(xiě)著激情，在每一個(gè)季節(jié)綻放光彩。
入職個(gè)人工作總結(jié)4
我做為網(wǎng)站的編輯，從入職到現(xiàn)在已經(jīng)有兩個(gè)月的時(shí)間了，在這段時(shí)間里，我主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站制作和文章編輯工作，我在工作中認(rèn)真努力，抓緊時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)上的學(xué)習(xí)，充分了解和自身工作相關(guān)的知識(shí)，我在熟悉工作流程的同時(shí)找到自己不足的不方，并及時(shí)改正。現(xiàn)將個(gè)人工作情況總結(jié)如下。
一、工作基本內(nèi)容介紹
這兩個(gè)月來(lái)我每天的工作包括：預(yù)測(cè)文章、預(yù)測(cè)字謎、公益新聞、雙色球故事、雙色球新聞的收集更新以及一些臨時(shí)性問(wèn)題。每周二、四、日開(kāi)獎(jiǎng)后的預(yù)測(cè)文章更新、預(yù)測(cè)字謎更新、首頁(yè)焦點(diǎn)新聞更新、專家專欄的預(yù)測(cè)文章更新、中獎(jiǎng)詳細(xì)信息后臺(tái)更新、擂臺(tái)賽更新現(xiàn)在已完成的臨時(shí)性工作：雙色球論壇的改版意見(jiàn)和雙色球論壇的用戶體驗(yàn)分析的整理、雙色球走勢(shì)圖的BUG整理、雙色球走勢(shì)圖說(shuō)明信息整理、50套預(yù)測(cè)文章模版整理、殺藍(lán)算法整理。
現(xiàn)在未完成的臨時(shí)性工作：預(yù)測(cè)字謎題庫(kù)的收集整理
二、工作不足
經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的工作，發(fā)現(xiàn)自身還存在一些問(wèn)題需要改正。
1、工作主動(dòng)性有待提高
剛接觸工作往往有的時(shí)候不知道該去做什么，現(xiàn)在正在努力改變這種現(xiàn)象，相信在今后的工作中會(huì)有提高。
2、專業(yè)知識(shí)不夠豐富
雖然對(duì)彩票有很大的興趣，但是在獎(jiǎng)號(hào)分析與預(yù)測(cè)上還有很大的不足，今后要多花一些時(shí)間來(lái)研究彩票的預(yù)測(cè)和分析，使自己變得更專業(yè)。
2、工作要更細(xì)心
因?yàn)椴势鳖A(yù)測(cè)文章主要就是與數(shù)字打交道，所以往往數(shù)字上的錯(cuò)誤就會(huì)導(dǎo)致邏輯上的錯(cuò)誤，所以細(xì)心尤為重要。今后的工作中應(yīng)該更注意細(xì)節(jié)上的問(wèn)題，盡量減少問(wèn)題的出現(xiàn)。
三、下一段工作計(jì)劃
在下個(gè)月“雙色球”就要進(jìn)入正常的推廣階段，代購(gòu)系統(tǒng)也將相繼推出，如何來(lái)吸引用戶，留住用戶；如何讓彩民朋友們信任我們網(wǎng)站，成為了我們現(xiàn)在要考慮的問(wèn)題。下一段時(shí)間的計(jì)劃大體分為幾個(gè)方面：
1、對(duì)預(yù)測(cè)文章的質(zhì)量進(jìn)一步的提高，來(lái)贏得用戶的認(rèn)可。
2、收集彩票相關(guān)網(wǎng)站走勢(shì)圖表的優(yōu)點(diǎn)，對(duì)我們網(wǎng)站的走勢(shì)圖表進(jìn)行改進(jìn)。
3、針對(duì)現(xiàn)有雙色球論壇提出相應(yīng)的改版辦法，使其內(nèi)容更加豐富。
4、網(wǎng)站專業(yè)性的體現(xiàn)，增加用戶的信任度。
入職個(gè)人工作總結(jié)5
剛走出大學(xué)校門(mén)，我就很榮幸地成為xx工程公司中的一員，懷著自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài)，開(kāi)始了自己人生的新征程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作，公司特地從7月14日開(kāi)始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門(mén)負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn)，使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等。通過(guò)這次培訓(xùn)，使我受益非淺、深有體會(huì)。
首先，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。
開(kāi)始培訓(xùn)的天就是介紹單位的歷史沿革，芮書(shū)記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨，見(jiàn)證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來(lái)之不易的今天，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天，張書(shū)記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu)，使我們從宏觀上了解公司的各大部門(mén)及其主要職能，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊。張書(shū)記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來(lái)，我感覺(jué)公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧，放松則是心理上的，這正是工作著并快樂(lè)著的感覺(jué)，讓我感到無(wú)比的滿足。
第二，培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。
我在公司的檔案室工作，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí)，可以說(shuō)，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō)，我完全是個(gè)門(mén)外漢。這一次培訓(xùn)，是我次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí)，真是受益不少，學(xué)到了很多新的知識(shí)。
經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察、測(cè)量、巖土試驗(yàn)、測(cè)試這幾大方面，并分別有對(duì)應(yīng)的部門(mén)負(fù)責(zé)。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作，主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)。測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試、樁基檢測(cè)等等。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
第三，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)。
用了一天的時(shí)間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識(shí)與公司管理體系方面的知識(shí)。我想這對(duì)于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，還是比較陌生的知識(shí)。
我認(rèn)為其目的就是為了：
一、保證安全生產(chǎn)。
二、提高工作效率、
三、提升企業(yè)形象。
最終的目的就是使利益化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識(shí)與制度，這還需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中就注意，比如安全，在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問(wèn)題，比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施工現(xiàn)場(chǎng)的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問(wèn)題，并寫(xiě)入制度，是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司，并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬(wàn)變的管理模式，也就是pdca循環(huán)：從play（計(jì)劃）到do（實(shí)施）到check（分析檢查）到action（持續(xù)改進(jìn)）。不管是qhsems、ems、ohsms，這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看，這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過(guò)程，從不會(huì)到會(huì)，從不好到好，從好到更好的一個(gè)過(guò)程。我相信，這個(gè)簡(jiǎn)單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
第四，學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識(shí)
最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進(jìn)行過(guò)2個(gè)月的實(shí)習(xí)，對(duì)這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用，在別人需要資料的時(shí)候，能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史，制度健全，庫(kù)房分類(lèi)明確。在實(shí)習(xí)中，我就深深的體會(huì)到，我沒(méi)有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè)，有好的師傅，真正的讓我能學(xué)以致用，并能通過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理，并有專門(mén)的閱覽室，是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。
人事方面，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問(wèn)題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題。李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門(mén)的工資情況，我也覺(jué)得越透明越公平，越公開(kāi)越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問(wèn)題，檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的，我想從現(xiàn)在開(kāi)始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松，爭(zhēng)取能早日更上一層樓。
最后，培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們提出的要求。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí)，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求，那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí)，還要了解其他專業(yè)的知識(shí)，比如說(shuō)我自己，就應(yīng)該多了解了解勘察、測(cè)量等方面的知識(shí)，這樣有利于我了解檔案內(nèi)容，提高工作效率與質(zhì)量。此外，就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài)，做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變，從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位，畢竟已經(jīng)經(jīng)過(guò)了2個(gè)月的實(shí)習(xí)，感覺(jué)現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作，養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣，為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了，這次的職前培訓(xùn)讓我對(duì)公司有了更深的了解，增進(jìn)了不少知識(shí)，更重要的是讓我對(duì)自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo)，水不流則腐，人不進(jìn)則退，在今后的工作中，生活中我將加倍地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走新、特、精強(qiáng)企之路之際，我作為公司的一員，也要有這樣的理念，發(fā)展自身的新、特、精，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的化。
相信自己能行，證明自己真行！
入職個(gè)人工作總結(jié)6
這是我來(lái)公司入職的第一個(gè)月，是我人生的一個(gè)新起點(diǎn)。經(jīng)過(guò)一月來(lái)的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，我已完全融入到了林樺公司這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。
本月，我主要擔(dān)任的工作職責(zé)有：?jiǎn)T工考勤治理、檔案治理、員工招聘、錄用、試用期考核、離職治理工作。除此之外，還要協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
首先，我先做自我總結(jié)，工作經(jīng)驗(yàn)不足是我的最大障礙，有時(shí)候工作不知道從哪下手，不能完全理解領(lǐng)導(dǎo)的思想以及安排任務(wù)的目的性，從而導(dǎo)致工作效率上不去，致使一月時(shí)間招聘方面?zhèn)溥x人才多，而正式入職的就一個(gè)，嚴(yán)重影響了工作的正常運(yùn)行，這點(diǎn)是我的失職。還有個(gè)人生活方面，剛?cè)肼毜囊粋�(gè)月，由于私事請(qǐng)了幾次假，這也影響了我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的印象，還有在公司集體活動(dòng)時(shí)沒(méi)能注意到細(xì)節(jié)問(wèn)題，這些不良的問(wèn)題都影響到了我的工作，不過(guò)我已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤，定能改正從而使自己進(jìn)步。我最大的優(yōu)點(diǎn)就是可以虛心接受大家的意見(jiàn)，有上進(jìn)心，我相信我一定會(huì)以全新的狀態(tài)投入到工作當(dāng)中。
其次，在工作中發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，現(xiàn)在把我的想法和方案提出來(lái)，希望能和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效的溝通，當(dāng)然我本身經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)企業(yè)的了解也不深入，所以，有什么不合理的地方，還請(qǐng)多多包涵。
（1）我們找到合適工作不容易，公司想找合適的人更難。
這一點(diǎn)是我在出來(lái)之前很難想象的，即便是比較大的，流程管理比較正規(guī)的公司，想找到合適的人，確實(shí)很難，身邊很好的例子，看過(guò)我們hr在給投簡(jiǎn)歷的人打電話的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)hr被拒絕的比例很高，越是招有工作經(jīng)驗(yàn)的人，越是不容易，這點(diǎn)也體現(xiàn)了國(guó)內(nèi)軟件行業(yè)的形勢(shì)。
（2）管理與技術(shù)的關(guān)系
在學(xué)校的時(shí)候，也多少了解些，但是很難體會(huì)，因?yàn)樵谖耶?dāng)時(shí)的角度看來(lái)，只要可以把工作做好就可以，而這里所謂的工作就是與項(xiàng)目獲產(chǎn)品有緊密聯(lián)系的工作。而事實(shí)并非如此，企業(yè)很需要一些有管理經(jīng)驗(yàn)的人，而面對(duì)市場(chǎng)，這些人要有大局觀，可以協(xié)調(diào)好企業(yè)內(nèi)部與外部，而針對(duì)客戶，這些人需要有“忽悠”人的能力，現(xiàn)在接觸的客戶很成熟，所以如果想要“忽悠“好，是一門(mén)很有學(xué)問(wèn)的事情，不妨我們可以把它看成是一門(mén)藝術(shù)。
（3）技術(shù)方面的”專“與”寬“
一些企業(yè)需要人什么都懂，例如要求自己的員工懂得網(wǎng)絡(luò)、多媒體、再到編程、數(shù)據(jù)庫(kù)、操作系統(tǒng)、前臺(tái)、設(shè)計(jì)、甚至是與客戶溝通。我們姑且把這樣的企業(yè)用人制度稱為”寬“，這點(diǎn)如果想要證實(shí)，我們可以從各大招聘網(wǎng)站上面看下企業(yè)要求人的能力，從此便可證實(shí)。而另外一種是要求自己的員工精通某門(mén)技術(shù)在某門(mén)技術(shù)上面可以做的十分優(yōu)秀。前者在國(guó)內(nèi)大概為中小公司居多，而大公司往往是后者。這也體現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展的必然規(guī)律。那么從這里我們可以給自己定位，是想進(jìn)大公司給自己未來(lái)更好的發(fā)展空間，還是想在小公司和公司一起打拼自己的事業(yè)。
（4）企業(yè)雖渴望自己的員工有上進(jìn)心，但前提是把自己任務(wù)做好
進(jìn)入企業(yè)之后，應(yīng)該把企業(yè)的任務(wù)放在第一位，至于自己的學(xué)習(xí)任務(wù)，可以在假期或者工作之余study，然而某種意義上說(shuō)，工作中學(xué)到的東西會(huì)更多的。
（5）發(fā)現(xiàn)同事或者領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)點(diǎn)
至少目前接觸的工作中的人都很優(yōu)秀，曾經(jīng)也有感觸，整個(gè)屋子里面除了我自己一個(gè)水貨其他都是精英。那么如果大家遇到同事有讓自己很不爽的地方，不妨可以重新給身邊的這個(gè)人定位，挖掘它自己身上的東西，既然同時(shí)做在一起，那么如果你給自己定位的是優(yōu)秀的，你身邊的”他“一定也不差。
（6）從項(xiàng)目架構(gòu)和客戶的角度整體考慮項(xiàng)目
此問(wèn)題針對(duì)技術(shù)，曾經(jīng)考慮問(wèn)題的時(shí)候是先考慮技術(shù)方面是否可以實(shí)現(xiàn)，如果在設(shè)計(jì)項(xiàng)目初就可以精確考慮項(xiàng)目的某個(gè)技術(shù)的細(xì)節(jié)，我們可以給這個(gè)人定位為優(yōu)秀的程序員，另外一種人可以在項(xiàng)目初期考慮到未來(lái)的用戶新的需求，可以考慮到系統(tǒng)架構(gòu)的穩(wěn)定性與安全性，對(duì)比兩者，前者可以在某個(gè)算法做的很有效率，但后者在設(shè)計(jì)接口時(shí)候會(huì)定義的更有擴(kuò)展性，寫(xiě)出來(lái)代碼以后的維護(hù)和新的需求也會(huì)有直接的效益。兩者相比之下，前者有點(diǎn)黯然失色。
一個(gè)月的時(shí)間，雖然不長(zhǎng)，但是對(duì)于我來(lái)說(shuō)似乎很長(zhǎng)很長(zhǎng)，從學(xué)校到工作崗位，很難一步適應(yīng)，但我會(huì)盡我的所能，貢獻(xiàn)出自己的力量，為公司的發(fā)展搖旗吶喊。
入職個(gè)人工作總結(jié)7
一轉(zhuǎn)眼，我進(jìn)入公司就有半年的時(shí)間了。回過(guò)頭去看自己在公司工作的這半年時(shí)間，有過(guò)汗水也有過(guò)淚水，這是我改變非常大的半年，這是我第一下次接觸這一類(lèi)的工作，所以在剛剛進(jìn)入崗位的時(shí)候我什么都不會(huì)，多虧了同事們的援助之后和公司的幫助扶持，我才漸漸地適應(yīng)下來(lái)。這半年的時(shí)間，我從一個(gè)什么都不懂的新員工，到今天都是在各位同事們的指點(diǎn)中進(jìn)步來(lái)的，所以我非常感謝公司的每一位。鑒于我還是想要這個(gè)崗位上面做下去，并且時(shí)表現(xiàn)得更好得，所以我在這里將我這半年來(lái)的工作總結(jié)一下，將自己得一些收獲和心得體會(huì)記錄一下。
一、工作心態(tài)上面的轉(zhuǎn)變
我從上一份工作辭職，很大的一個(gè)原因就是自己做事有點(diǎn)沖動(dòng)了，老板經(jīng)常讓我們無(wú)緣無(wú)故的加班，并且還是不給加班工資的那種，心也是我也還是一個(gè)工作資歷不高的員工，而且他們老員工都還沒(méi)說(shuō)什么我也自然不會(huì)表達(dá)什么，但是內(nèi)心的埋怨肯定是不會(huì)少的，有一次就是領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)搞行政的什么都不懂跑來(lái)指點(diǎn)我們搞技術(shù)的，還瞎指揮，我就跟領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)吵起來(lái)了，也不想做下去了，就辭職了。來(lái)到了我們公司之后，感受到了我們公司優(yōu)秀的企業(yè)文化和融洽的辦公環(huán)境，我就更愿意融入到這個(gè)集體中來(lái)，所以我對(duì)待工作變得更加的積極、熱忱，雖然我對(duì)這個(gè)行業(yè)不怎么了解，但是我愿意去學(xué)習(xí)，也愿意向別人去請(qǐng)教問(wèn)題，哪怕有時(shí)候會(huì)被別人批評(píng)，但是因?yàn)槲覍?duì)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)，我還是會(huì)去做。所以從什么都不懂的新人，到今天能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，我覺(jué)得一份工作如果我們能夠愿意去學(xué)習(xí)去表現(xiàn)的話，我們每個(gè)人都能夠做的好!
二、工作內(nèi)容上面的提升
我現(xiàn)在的工作是信息收集和分析的，為公司的各項(xiàng)決策提供參考，這樣的工作往往都是需要非常大的工作量的，而且還需要懂相當(dāng)多的腦去鑒別消息的真?zhèn)危踔吝�要鑒別是不是對(duì)手公司放出的煙霧彈來(lái)迷惑我們的。我以前不是做這個(gè)工作的，所以這半年來(lái)的工作適應(yīng)，讓我學(xué)習(xí)到了更多的信息的采集、辨別和處理，讓我對(duì)于信息的匯編也有更強(qiáng)的能力。這樣特殊的工作也讓我知道了市面上的東西也好，生活中的新聞也好，我們都不能輕易的相信，也不要被別人牽著鼻子走，我們要自己學(xué)會(huì)思考學(xué)會(huì)辨別，這樣才能夠得出相對(duì)準(zhǔn)確的信息，從而為我們提供幫助。
三、工作上面的欠缺
我們信息分析的工作就是為公司提供參考的，而且在信息分析上面還是存在著做事不夠仔細(xì)的缺點(diǎn)，還存在著對(duì)于資料收集不夠的問(wèn)題，這都是我下一步需要加強(qiáng)的地方，我也會(huì)努力的。