單位出具的個人鑒定材料

　　務工時從高處摔下成重傷致殘。工頭多次表示愿作補償，但必須盡快了結。任師傅及工友們都表示不能隨意私了。但因當初未簽訂勞動合同，無有力證據指認發包方，所以他們想通過法律途徑維權的愿望至今仍未得償。

　　去年9月23日，任師傅在錫山區查橋新世紀工業園內在建的嘉特電動車有限公司工地上擰螺栓時，不慎從腳手架高處墜下，當即昏過去。轉101醫院救治了整整40天，最終診斷為中型閉合顱腦外傷，全身五六處部位有壓縮性或粉碎性骨折。記者見到了工友們陪同著的任師傅，發現他走路時左腿已經跛了，坐著時總是一副懨懨神情，即使被提問也常是訥呆以對。

　　工友們說任師傅以前雖沉默寡言，但絕對是健康的正常人。很明顯工傷讓他的身心落下嚴重問題，他的將來堪虞。他們幾次找到工頭吳老板討**，對方總表示已支付了兩萬余元的醫療費，愿意再出三萬元完全了斷此事。工友們覺得這樣私了不合法，萬一此后任師傅有閃失再無保障，所以予以拒絕。

　　然而任師傅并未與工頭簽訂勞動合同，注定維權之路較曲折。幾經周折，他們發現自己參與的這個工程是世達建設有限公司發包給吳老板的。他們覺得只有找到發包方，才能根本解決問題。然而因為有了分包環節，他們擔心發包方不會承認這樣的勞動關系，從而影響到后面工傷鑒定等一系列維權步驟。

　　據市永迎法律事務所顧副主任介紹，必須先進行工傷鑒定，確認后才能進行傷殘鑒定。目前市勞動和社會保障局已受理了任師傅的工傷鑒定申請，但因缺少非常重要的勞動關系證明一直被擱置。像任師傅這樣的例子，顯然是在分包環節上出了問題，因為經調查分包方不具相應的資質。此情況下，發包單位應該為民工的人身安全承擔相應的民事責任。

　　錫山區建筑安全管理處金先生說，目前該處正集中處理民工欠薪事宜，一俟解決完畢，年后會對此事展開調查。

　　務工時從高處摔下成重傷致殘。工頭多次表示愿作補償，但必須盡快了結。任師傅及工友們都表示不能隨意私了。但因當初未簽訂勞動合同，無有力證據指認發包方，所以他們想通過法律途徑維權的愿望至今仍未得償。

　　去年9月23日，任師傅在錫山區查橋新世紀工業園內在建的嘉特電動車有限公司工地上擰螺栓時，不慎從腳手架高處墜下，當即昏過去。轉101醫院救治了整整40天，最終診斷為中型閉合顱腦外傷，全身五六處部位有壓縮性或粉碎性骨折。記者見到了工友們陪同著的任師傅，發現他走路時左腿已經跛了，坐著時總是一副懨懨神情，即使被提問也常是訥呆以對。

　　工友們說任師傅以前雖沉默寡言，但絕對是健康的正常人。很明顯工傷讓他的身心落下嚴重問題，他的將來堪虞。他們幾次找到工頭吳老板討**，對方總表示已支付了兩萬余元的醫療費，愿意再出三萬元完全了斷此事。工友們覺得這樣私了不合法，萬一此后任師傅有閃失再無保障，所以予以拒絕。

　　然而任師傅并未與工頭簽訂勞動合同，注定維權之路較曲折。幾經周折，他們發現自己參與的這個工程是世達建設有限公司發包給吳老板的。他們覺得只有找到發包方，才能根本解決問題。然而因為有了分包環節，他們擔心發包方不會承認這樣的勞動關系，從而影響到后面工傷鑒定等一系列維權步驟。

　　據市永迎法律事務所顧副主任介紹，必須先進行工傷鑒定，確認后才能進行傷殘鑒定。目前市勞動和社會保障局已受理了任師傅的工傷鑒定申請，但因缺少非常重要的勞動關系證明一直被擱置。像任師傅這樣的例子，顯然是在分包環節上出了問題，因為經調查分包方不具相應的資質。此情況下，發包單位應該為民工的人身安全承擔相應的民事責任。

　　錫山區建筑安全管理處金先生說，目前該處正集中處理民工欠薪事宜，一俟解決完畢，年后會對此事展開調查。

【單位出具的個人鑒定材料】相關文章：

單位出具證明材料格式范文10-27

學校出具的在校表現鑒定材料（精選29篇）04-25

單位出具的介紹信05-16

單位出具證明書11-02

單位出具的工作表現證明04-24

2022單位鑒定材料01-22

單位出具應聘介紹信03-04

單位出具的工作證明04-28

單位出具工作證明11-30

單位出具的工作證明04-24