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自薦信怎么寫才能展示專業(yè)度

時(shí)間:2022-10-17 11:13:41 自薦信 我要投稿

自薦信怎么寫才能展示專業(yè)度

  在當(dāng)今社會(huì)中,我很多時(shí)候都不得不用到自薦信,我們?cè)趯懽运]信的時(shí)候要注意理由要充分、合理。你還不會(huì)寫自薦信嗎?下面是小編精心整理的自薦信怎么寫才能展示專業(yè)度,歡迎大家分享。

自薦信怎么寫才能展示專業(yè)度

  自薦信怎么寫才能展示專業(yè)度

  可以展現(xiàn)出您的長處,能增加獲得的機(jī)會(huì)。只有能體現(xiàn)個(gè)人聰明才智的,才能幫助你順利地謀求到一份理想的工作。

  寫作思路也是交際的一種形式,它可以反映出一個(gè)人的專業(yè)水平,從用人的角度出發(fā)考慮問題是使自薦信產(chǎn)生積極效果的重要方法。求職者應(yīng)該采取換位思考的方法,通過分析用人單位提出的要求,了解他們的需要,然后有針對(duì)性地向他們提供自己的背景資料,表現(xiàn)出自己獨(dú)到的智慧與才干,使他們從你的身上看到希望,并做出對(duì)你有利的決定。

  寫作原則根據(jù)求職的目的來布局謀篇,把重要的內(nèi)容放在篇首,對(duì)相同或相似的內(nèi)容進(jìn)行歸類組合,段與段之間按邏輯順序銜接,從閱信人的角度出發(fā)組織內(nèi)容。信件要具個(gè)人特色、親切且能體現(xiàn)出專業(yè)水平,意思表達(dá)要直接、簡潔,書寫要清晰、簡單明了,內(nèi)容、語氣、用詞的選擇和對(duì)希望的表達(dá)要積極,充分顯示出你是一個(gè)樂觀、有責(zé)任心和有創(chuàng)造力的人。

  自薦信的諸多不宜不宜太長,一封自薦信不能多于一頁。不宜有文字上的錯(cuò)訛,切忌有錯(cuò)字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。不宜是履歷的翻版,應(yīng)與履歷分開,自成一體。

  寫自薦信要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,用成就和事實(shí)代替華而不實(shí)的修飾語,恰如其分地介紹自己。要突出重點(diǎn),針對(duì)某一單位的某一職位而求職,效果會(huì)更好。文字要順暢,字跡要工整,自薦信是用人單位對(duì)求職人的一次非正式的考核,用人單位可以通過信件了解求職者的語言修辭和文字表達(dá)能力,可以說自薦信是用人單位對(duì)求職者取得第一印象的憑證。

  自薦信正確的寫法第一部分寫明你要申請(qǐng)的職位和你是如何得知該職位的招聘信息的。第二部分說明你如何滿足公司的要求,陳述個(gè)人技能和個(gè)性特征。第三部分表明你希望迅速得到回音,并標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式。第四部分感謝對(duì)方閱讀并考慮你的應(yīng)聘。每封自薦信應(yīng)以針對(duì)適合雇主而精心設(shè)計(jì),以此表明你明白該公司的需要。自薦信還應(yīng)包括與你所取得的成果及解決的問題的事例,這些事例與你所申請(qǐng)的工作類型相關(guān)。

  自薦信應(yīng)是寄給有職位的某一特定的人,使用高檔紙書寫,仔細(xì)校對(duì),避免打字或語法方面的錯(cuò)誤,要自存副本檔案。

  例:在外企工作,有四大方面比其它企業(yè)職員更求更高。

  第一,追求高質(zhì)量。很多人總是很容易就對(duì)自己的工作狀況感到滿意,覺得工作上“適可而止”,而不會(huì)追求精益求精。沒有對(duì)高品質(zhì)的追求心理當(dāng)然也做不出高質(zhì)量的工作。

  第二,敢于說出自己真實(shí)的想法。這是很多企業(yè)白領(lǐng)們存在的問題,認(rèn)為只要開會(huì)的時(shí)候沒有人說,自己也不應(yīng)該強(qiáng)出頭去多嘴什么。或者擔(dān)心自己的建議聽起來很幼稚、沒有可執(zhí)行性,會(huì)被別人否決。正是出于類似怕麻煩、沒有自信的心理,致使很多優(yōu)秀的點(diǎn)子一閃而過,根本不為他人所知。

  第三,善于多走一步。許多人認(rèn)為自己有了手頭的這些活兒就足夠了,不應(yīng)該再增添麻煩、自尋煩惱。他們往往做好了自己的分內(nèi)事情就再也不會(huì)去思考什么,不會(huì)去發(fā)揮主動(dòng)性尋找一些新的事情、發(fā)現(xiàn)新的問題。

  第四,別對(duì)共享知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)有所保留。往往很多人,自己掌握了一些工作業(yè)務(wù)上的技巧卻不肯拿出來和別的同事一起分享。可能存在著一種自私的念頭,認(rèn)為這是自己的東西,哪怕對(duì)新的同事,也是很有保留地帶教。

  這些職場(chǎng)上的通病,有悖于一名優(yōu)秀員工的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)。通常一名好員工,應(yīng)當(dāng)具備良好的溝通能力,表達(dá)直截了當(dāng)、信息面廣信息量大;性格熱情積極;充分了解自己,并有足夠的自信。

  【自薦信怎么寫

  格式

  沒有正式的格式,但在寫信時(shí)要記住一些基本的規(guī)則。

  1.信的右上角或者左上角要留出三行,包括家庭地址,國家,城市,郵政編碼和日期。

  2.左對(duì)齊的下三行是寫在日期的下面,稱呼的上面。這塊地方寫的是詳細(xì)地址,包括國家,城市和郵政編碼。

  3.稱呼的后面要用冒號(hào)而不要用逗號(hào),寫稱呼時(shí)要用正式的語氣。"親愛的Harper小姐"而不要"親愛的Jennifer"。

  4.要用具體的稱呼(例如不要寫"給有關(guān)負(fù)責(zé)人")。設(shè)法知道誰將收到你的信 。如果有必要,打電話詢問公司。如果你還是不能確定具體的名字,就稱呼"招聘經(jīng)理,""人事部經(jīng)理,"或者就稱"經(jīng)理。"

  5.每段之間必須空一行,沒有必要首行縮進(jìn)

  6.你可以用著重號(hào)和黑體字 來組織自薦信并強(qiáng)調(diào)其內(nèi)容,使文章易讀,但要慎用。

  7. 結(jié)尾時(shí)應(yīng)在姓名上方寫上祝福的話,然后下面是印刷體的全名。在你的自薦信中,名字與結(jié)尾之間一定要保留足夠的空間。

  書寫規(guī)范

  1、對(duì)招聘單位名稱的準(zhǔn)確稱呼:這可以立刻拉近你與招聘單位的距離,使招聘單位感受到你的誠意。

  2、說出自己的姓名:當(dāng)然一開始就要自報(bào)姓名,避免讓看信的人總在想:“你到底是誰? ”

  3、說明自己獲取招聘信息的渠道:比如說“我在××人才網(wǎng)站上看到貴公司刊登的招聘廣告,……”等等。

  4、說明自己要應(yīng)聘的職位:這樣好讓招聘單位有的放矢地關(guān)注你適合的那個(gè)職位的特征。

  5、陳述自己的大致情況:顯然這是不可缺少的,但無需太啰嗦。

  6、明確自己有能力、有興趣、有信心勝任:若要?jiǎng)e人肯定你,你就要首先肯定你自己,而且是絲毫不加掩飾地明確肯定你自己。

  7、恰當(dāng)?shù)刭澝勒衅竼挝唬鹤詈媚芨鶕?jù)一些具體情況來進(jìn)行贊美,如了解的情況太少,就可以說:“我認(rèn)為貴公司十分重視人才。”

  8、誠懇表明希望獲得 面試 的機(jī)會(huì):寫求職信的唯一目的就是為了獲得 面試 的機(jī)會(huì),主動(dòng)說出要求獲得面試的機(jī)會(huì),總比不說要好。

  9、信的結(jié)尾要表明“希望能為貴公司效力”:體現(xiàn)出自己為該公司服務(wù)的強(qiáng)烈愿望。

  10、落款、日期:這當(dāng)然是要有的。

  11、聯(lián)系電話:讓你的聯(lián)系電話無處不在。

  12、最后需要注意的是,以上所有內(nèi)容必須在一頁紙內(nèi)寫完。

  易犯錯(cuò)誤

  1.稱呼的后面要用冒號(hào)而不要用逗號(hào),寫稱呼時(shí)要用正式的語氣。

  2. 要用具體的稱呼(例如不要寫"給有關(guān)負(fù)責(zé)人")。設(shè)法知道誰將收到你的信。如果有必要,打電話詢問公司。如果你還是不能確定具體的名字,就稱呼"招聘經(jīng)理,""人事部經(jīng)理,"或者就稱"經(jīng)理。"

  3 每段之間必須空一行,沒有必要首行縮進(jìn)

  寫作思路

  求職自薦信是畢業(yè)生向用人單位自我推薦的書面材料,是畢業(yè)生所有求職材料中至為關(guān)鍵的支柱性文件,其寫作質(zhì)量直接關(guān)系到畢業(yè)生擇業(yè)的成功與否。因此,自薦信被稱為畢業(yè)生求職的"敲門磚"。

  自薦信的重點(diǎn)在于"薦",在構(gòu)思上一定要圍繞"為何薦","憑何薦"、"怎么薦"的思路安排,其格式一般分為標(biāo)題、稱呼、正文、附件和落款五部分。

  1、標(biāo)題標(biāo)題是自薦信的標(biāo)志和稱謂,要求醒目、簡潔、莊雅。要用較大字體在用紙上方標(biāo)注"自薦信"三個(gè)字,顯得大方、美觀。

  2、稱呼這是對(duì)主送單位或收件人的呼語。如用人單位明確,可直接寫上單位名稱,前?quot;尊敬的"加以修飾,后以領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或統(tǒng)稱"領(lǐng)導(dǎo)"落筆,如單位不明確,則用統(tǒng)稱"尊敬的貴單位(公司或?qū)W校)領(lǐng)導(dǎo)"領(lǐng)起,最好不要直接冠以最高領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),這樣容易引起第一讀者的反感,反而難達(dá)目的。

  3、正文正文是自薦信的核心,開語應(yīng)表示向?qū)Ψ降膯柡蛑乱狻V黧w部分一般包括簡介、自薦目的、條件展示、愿望決心和結(jié)語五項(xiàng)內(nèi)容。

  簡介是自我概要的說明,包括自薦人姓名、性別、民族、年齡、籍貫、政治面貌、文化程度、校系專業(yè)、家庭住址、任職情況等要素,要針對(duì)自自薦目的作簡單說明,無須冗長繁瑣。

  自薦目的要寫清信息來源,求職意向、承擔(dān)工作目標(biāo)等項(xiàng)目,要寫得明確具體、但要把握分寸、簡明扼要,既不能要求過高又不能模棱兩可,給人以自負(fù)或自卑的不良印象。

  條件展示是自薦信的關(guān)鍵內(nèi)容,主要應(yīng)寫清自己的才能和特長。要針對(duì)所求工作的應(yīng)知應(yīng)會(huì)去寫,充分展示求職的`條件,從基本條件和特殊條件兩個(gè)方面解決憑什么求的問題。基本條件應(yīng)寫清政治表現(xiàn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)兩方面內(nèi)容。政治表現(xiàn)要從活動(dòng)和績效方面寫實(shí),如黨校學(xué)習(xí)、參加活動(dòng)、敬業(yè)態(tài)度、奉獻(xiàn)精神、合作意識(shí)等方面,并佐以獲獎(jiǎng)和資格證書。學(xué)習(xí)經(jīng)歷要寫清主、輔修專業(yè)課程及成績狀況,對(duì)于英語、計(jì)算機(jī)和普通話等級(jí)的情況也須一一說明,對(duì)于為人處世、組織管理、社會(huì)調(diào)查、實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)及論文答辯等方面的情況也要略加提及,有特殊技能的也要加以強(qiáng)調(diào),如操作實(shí)踐、文體書畫、寫作口才等特長,以展示自己的能力,突出個(gè)性特征。

  愿望決心部分要表示加盟對(duì)方組織的熱切愿望,展望單位的美好前景,期望得到認(rèn)可和接納,自然懇切,不卑不亢。

  結(jié)語一般在正文之后按書信格式寫上祝語或"此致,敬禮""恭候佳音"之類語名。

  4、附件自薦信附件主要包括個(gè)人簡歷,證書及文章復(fù)制件、需要附錄說明的材料,也可作為附件一一列出。

  5、落款落款處要寫上"自薦人×××的字樣,并標(biāo)注規(guī)范體公元紀(jì)年和月日。隨文處要說明回函的聯(lián)系方式、郵政編碼、地址、信箱號(hào)、電話號(hào)碼及呼機(jī)號(hào)等。署名處如打印復(fù)制件則要留下空白,由求職人親自簽名,以示鄭重和敬意。

  自薦信寫作雖有一定的自由度,但務(wù)必要注意文明禮貌,誠樸雅致,特別要注意突出才藝與專長的個(gè)體特征,注意展現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績和成果,精心設(shè)計(jì)裝幀,講求格式美觀雅致、追求莊重秀美,使其象一只報(bào)春的輕燕,飛進(jìn)千家萬戶,為你帶來佳音。

  寫作要訣

  1、語氣自然 ,語言和句子要簡單明了

  不要聽上去象別人的話,特別是用一些從未用過的令人費(fèi)解的詞語和句子令人難懂。寫信就像說話一樣,語氣要正式但不能僵硬。語言要直截了當(dāng),不要依靠詞典,履歷表詞語要生動(dòng)使句子有力。

  2、通俗易懂 ,寫作要考慮讀者對(duì)象的知識(shí)背景。

  人事經(jīng)理不是你這個(gè)專業(yè)的行家,所以,你不能用太過專業(yè)的字眼,一來人事經(jīng)理會(huì)對(duì)自己看不懂的東西失去興趣,二來,未免有賣弄之嫌。切記:不要使用生僻詞語、專業(yè)術(shù)語。

  3、言簡意賅,切忌面面俱到

  專司招聘的工作人員多半工作量大,時(shí)間寶貴,不可能花時(shí)間在你冗長的簡歷上,反而會(huì)增加招聘人的反感。所以,自薦信應(yīng)在重點(diǎn)突出、內(nèi)容完整的前提下,盡可能簡明扼要,不要陷入無關(guān)緊要的說明。多用短句、每段只表達(dá)一個(gè)意思。

  4、具體明確,不要使用模糊、籠統(tǒng)的字眼

  多使用實(shí)例、數(shù)字、等具體的說明。如:“我設(shè)計(jì)的生產(chǎn)日程安排系統(tǒng)為公司創(chuàng)收超過一百萬美金”就比“我設(shè)計(jì)的日程安排系統(tǒng)為公司創(chuàng)收頗豐”有說服力。

  寫作竅門

  1、突出自己對(duì)行業(yè)的認(rèn)識(shí):你對(duì)所屬行業(yè)有沒有一些獨(dú)特見解?或者同業(yè)常遇問題,你的解決方法如何?如果是人人贊好的,不妨在信中透露端倪,令雇主非見你詳加查問不可。

  2、列出可為公司帶來的利益:帶出聘用我將為公司帶來無窮好處的中心思想,具體的方法是,列出過往功績,最好是營業(yè)額的增長,或銷售數(shù)字等簡單易明的數(shù)據(jù)。

  3、滿足雇主的自我中心:寫自薦信,必會(huì)注明收信人姓名職銜(如你根本不知道應(yīng)寫給誰,那就別寫自薦信了)。如果是認(rèn)識(shí)的人,可揣摸其性格,寫上一、兩句贊美說話。

  4、表現(xiàn)自己對(duì)公司、工作的興趣:毛遂自薦,最有力的解釋就是對(duì)這間公司深感興趣,充分表現(xiàn)出你對(duì)相關(guān)工作的熱誠,才會(huì)釋去雇主的狐疑,放心見你。

  【關(guān)于自薦信怎么寫

  (1)開始部分,包括:標(biāo)題,姓名,年齡,學(xué)歷,婚姻狀況,健康情況,聯(lián)系地址,求職目標(biāo)等。

  求職目標(biāo)要結(jié)合自己的實(shí)際情況去選擇職業(yè)目標(biāo),應(yīng)該考慮的因素有:專業(yè)特長;興趣;待遇;能力;學(xué)歷;年齡;性別;性格;愛好等。(其中興趣與待遇最為重要)。對(duì)于特別熱門、應(yīng)聘人特別多的職業(yè),選擇要謹(jǐn)慎行事。簡歷中職業(yè)目標(biāo)的寫法:工作目標(biāo)書寫的字?jǐn)?shù)簡練清楚,最好不要超過四十個(gè)字。

  (2)中間部分 主要陳述個(gè)人的求職資格和所具備的能力。

  a、專業(yè) 包括自己所學(xué)的專業(yè)和業(yè)余所學(xué)的專業(yè)及特長;具體所學(xué)的課程等;自己所受教育的階段;教育背景的陳述,要突出與招聘工作密切相關(guān)的內(nèi)容。

  b、工作經(jīng)歷和能力說明工作經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的經(jīng)歷,一定要說出最主要,最有說服力的資力、能力和工作經(jīng)歷;說明的語氣要肯定、積極、有力。寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是由近及遠(yuǎn)先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。

  (3)結(jié)尾部分 多是提供證明自己資歷、能力以及工作經(jīng)歷的證明材料,其中也包括自己的一些補(bǔ)充。例如個(gè)人求職簡歷,學(xué)歷證明、學(xué)術(shù)論文、獲獎(jiǎng)證明證書、專業(yè)技術(shù)職業(yè)證書、專家教授推薦信等。這些可以列在另外的附頁上。

  【關(guān)于寫自薦信

  如果你想做一名管理者,你的推薦信更應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的是,你講話果斷、對(duì)其他人極具影響力并且善于發(fā)起新項(xiàng)目,而不是一味將你描繪為與他人融洽相處的人。

  我們假設(shè),你知道某位前同事或者上司對(duì)你印象很好,于是請(qǐng)他/她寫求職推薦信。此人在介紹你時(shí),使用了類似“善良”、“樂于助人”、“辦事得體”或者“好相處”等字眼。

  我們?cè)龠M(jìn)一步假設(shè),你被描繪為擅長幫助他人,服從指揮,懂得如何維護(hù)各種關(guān)系。

  聽起來不錯(cuò),對(duì)吧?

  事實(shí)可不一定如此。位于美國休斯頓的萊斯大學(xué)(riceuniversity)的心理學(xué)家們研究發(fā)現(xiàn),這些形容你善于“與群眾打成一片”的詞兒,很可能斷送你成為管理者的大好機(jī)會(huì)。

  如果你渴望成為管理人員,你的推薦信如果能使用以下形容詞——“自信”、“雄心勃勃”、“勇于進(jìn)取”、“堅(jiān)強(qiáng)有力”、“獨(dú)立”以及“勇敢”,效果要好得多。

  此外,較之將你描繪為“與群眾打成一片”的人,你的推薦信倘若評(píng)價(jià)你講話果斷、對(duì)其他人有影響力并且善于發(fā)起新項(xiàng)目,對(duì)你將更有幫助。

  萊斯大學(xué)正在進(jìn)行的這項(xiàng)研究由美國國家科學(xué)基金會(huì)(nationalscience foundation)資助。研究評(píng)估了624封真實(shí)的推薦信,被推薦的候選人有194名,他們都在爭(zhēng)奪8個(gè)真實(shí)的工作崗位。研究顯示,候選人聽上去越是待人友好、性格隨和,就越不可能得到那份工作。

  這項(xiàng)研究涉及到的8個(gè)工作崗位均是大學(xué)教職,但心理與管理學(xué)教授米切爾赫伯表示,調(diào)研結(jié)果亦適用于商業(yè)領(lǐng)域的求職者。赫伯參與了調(diào)研報(bào)告的撰寫。“調(diào)研的大部分內(nèi)容顯示,集體意識(shí)較強(qiáng)的人,不具備領(lǐng)導(dǎo)力,因而不適合從事管理工作。”

  相較于男性,那些蒼白無力的贊美之辭更可能出現(xiàn)在女性求職者的推薦信中:研究者發(fā)現(xiàn),女性求職者的推薦信中,更可能提到她們具有和藹可親的性格。

  女性求職者的推薦信中,往往也更容易出現(xiàn)不確定性的字眼,如“也許會(huì)成為出色的領(lǐng)導(dǎo)者”;而當(dāng)被推薦人是男性時(shí),則會(huì)采用“事實(shí)證明他是位富有能力的領(lǐng)導(dǎo)者”這樣的說法。

  赫伯還指出:“我們的研究發(fā)現(xiàn),雖然對(duì)于男女措辭的不同看似無傷大雅,但即使是細(xì)微的不同,經(jīng)年累月,都會(huì)對(duì)女性和男性的職業(yè)發(fā)展造成顯著的差別。”

  所以,下次你請(qǐng)人寫推薦信時(shí),請(qǐng)謹(jǐn)記在心:盡管公司都說他們需要有團(tuán)隊(duì)合作精神的人,但在招聘管理人才時(shí),好好先生(和好好女士)卻往往勝算最小。

  【學(xué)生怎么寫自薦信

  如果你對(duì)寫好此信仍感信心不足或不知所措,那就把信分解成不同的部分,每次專門對(duì)付一個(gè)部分。

  1、開頭開頭部分你要交代清楚你是誰,你為什么寫此信或你對(duì)此公司的了解程度。在你是誰部分,用以下一句話簡單介紹一下你自己:我是XYZ大學(xué)大四的學(xué)生,在五月畢業(yè),專業(yè)是生物等。只要把最重要、也是與未來雇主最有關(guān)的信息寫清楚就可以了。在為什么你寫此信部分,你寫清楚謀求的職位或職業(yè)目標(biāo),告訴他們你對(duì)此企業(yè)了解的情況,你可以說:我在Rhode島設(shè)計(jì)學(xué)校的職業(yè)發(fā)展部辦公室看到你們招聘一個(gè)紡織設(shè)計(jì)員的廣告。或者在時(shí)代雜志上我讀到了你們東擴(kuò)的計(jì)劃,很感興趣,想加入你們的企業(yè)中。

  2、自我推銷在這一部分,要直奔主題。這一部分的目標(biāo)就是或用段落或提示號(hào)的方式把為何你的讀者要雇傭你的理由陳列出來,最好先把你的資歷來個(gè)總括,然后再具體的說,加以實(shí)例。一個(gè)典型的開頭可以這樣寫:我的專業(yè)是政治科學(xué),在美國國會(huì)實(shí)習(xí)過,我獲得過以下的成就,具有以下的技能。

  3、客套話在這部分里,你要對(duì)此企業(yè)贊賞一番,讓他們知道你很愿意在此服務(wù),你可以提一提洗企業(yè)的名聲、銷售成績、公司文化、管理宗旨或任何其他他們感到驕傲的東西。雇主們通常想知道為什么此企業(yè)是你的目標(biāo),而不是你一下發(fā)了許多求職信中的公司中的普通一個(gè)。對(duì)每一個(gè)企業(yè),你要用不同的客套話,以表達(dá)你對(duì)他們的公司有所了解。

  4、進(jìn)一步行動(dòng)的要求一些人認(rèn)為此部分是求職信的結(jié)尾部分,其實(shí)不然。結(jié)尾部分不僅僅只是對(duì)你的雇主花時(shí)間讀你的信表示感謝,這里是開啟另一扇門的地方,這里你可以建議如何進(jìn)一步聯(lián)絡(luò),或打電話或發(fā)email。最重要的事是你以積極肯定的語氣結(jié)束,并主動(dòng)采取行動(dòng)。

  該怎么寫自薦信

  1、封面設(shè)計(jì):

  不需要太過追求標(biāo)新立異,以莊重、樸實(shí)為宜。

  2、自薦信:

  正確的寫法應(yīng)該是:第一部分指出信息的主要來源,就是從何處得知招聘信息;第二部分是對(duì)應(yīng)聘職位的認(rèn)知和描述;第三部分是本人符合這一職位的條件的高度概括式的陳述;第四部分表達(dá)對(duì)閱讀者的感謝。

  自薦信注意事項(xiàng):

  (1)不宜太長,力求簡潔。哈佛人力資源研究所曾經(jīng)有一份經(jīng)典的測(cè)試報(bào)告表明:如果一封自薦信的內(nèi)容超過400個(gè)單詞,則其效果只有25%,因此,中文自薦信以300—500字為宜。

  (2)不宜有文字上的錯(cuò)誤。切忌有錯(cuò)字、別字、病句及文理欠通的現(xiàn)象發(fā)生,要通讀幾遍,精雕細(xì)啄。

  (3)不宜“翻版”個(gè)人簡歷,切忌把自薦信寫成個(gè)人簡歷的另外一種表述。

  (4)針對(duì)不同的用人單位,稱呼要適宜,如對(duì)教育單位,用領(lǐng)導(dǎo)/老師為宜;對(duì)企業(yè),用先生/小姐為宜。

  (5)切忌在自薦信中寫出“假如你是伯樂,……”之類的話。

  建議:寫自薦信可將主要特長、簡歷的段落詞句用加黑、加粗的字體顯示,便于瀏覽。

  3、個(gè)人簡歷

  個(gè)人簡歷一般包括個(gè)人基本信息,職業(yè)目標(biāo)(求職意向)、教育背景、所受獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、任職、兼職、培訓(xùn)、實(shí)習(xí)及專業(yè)認(rèn)證、興趣特長。

  填寫個(gè)人簡歷的基本守則:

  (1)真實(shí)可靠 其實(shí)用人單位想獲知你是否作假并不難,須知誠信無價(jià),許多單位都將誠實(shí)作為第一重要的品質(zhì),一旦發(fā)現(xiàn)你作假,即使你再優(yōu)秀也不會(huì)錄用你。

  (2)簡歷的長度和厚度 招聘者平均在每份簡歷上花費(fèi)1.4分鐘。一般會(huì)閱讀1頁半材料。換言之,過長的簡歷毫無作用,而且不容易突出重點(diǎn)。而且每到應(yīng)聘時(shí),用人單位(尤其是一些大公司、大企業(yè))往往收到很多自薦材料,工作人員不可能每個(gè)都仔細(xì)研讀,所以簡歷盡量要短,一般不超過3頁。

  (3)投遞的方式 通過Email和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷,得到的關(guān)注比通過普通郵件要少。平均會(huì)減少23秒左右。此外調(diào)查發(fā)現(xiàn)會(huì)有約5%的電子簡歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。因此,建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式,除非招聘單位明確表示出偏向性。

  (4)選擇方法 約有20%的招聘單位承認(rèn)他們會(huì)使用一些級(jí)別較低的助理人員來處理簡歷,這些人員會(huì)有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有45%的招聘單位認(rèn)為他們進(jìn)行初選時(shí),也基本只看這些硬性指標(biāo)。這里列出常見的標(biāo)準(zhǔn)(以招聘單位使用的頻繁程度為序):⑴公共英語級(jí)別證書;⑵戶口;⑶專業(yè)背景;⑷學(xué)校名聲;⑸在校成績(值得注意的是:這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會(huì)在招聘要求中注明)。

  這意味著:第一輪簡歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會(huì)給予機(jī)會(huì)。但將自己的簡歷石沉大海綜合歸罪于戶口、專業(yè)或?qū)W校也是不正確的。

  (5)關(guān)注要點(diǎn) 在前面提到的這些標(biāo)準(zhǔn)中,調(diào)查發(fā)現(xiàn),中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別。總的來講,外企更重視英語和學(xué)校名聲,中國公司看重專業(yè)和戶口。對(duì)于越是熱門的公司,其往往對(duì)在校成績更關(guān)注。建議學(xué)生制作不同的簡歷來突出不同的要點(diǎn)。

  自薦信的范文

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  非常感謝您能在百忙之中抽出時(shí)間閱讀本人的求職自薦信。我是上海交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院系國際航運(yùn)的學(xué)生,將在200x年7月畢業(yè)。在即將踏上征程之際,在此呈上自己的求職信息,特毛遂自薦,愿意接受貴公司的考核與挑選。

  我通過各種渠道大致了解了貴公司的情況,知道貴公司是個(gè)很有發(fā)展前途的具有現(xiàn)代潮流的公司,具有很大的活力,而我也非常希望能加入這樣的企業(yè),盡自己最大努力為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的微薄之力。同時(shí)能對(duì)自己的發(fā)展起到積極的作用,希望能在貴公司的幫助下、在貴公司大發(fā)展的環(huán)境下促進(jìn)自己的發(fā)展。

  大學(xué)三年是我不斷進(jìn)取、逐步完善、充實(shí)自己、開拓奮斗的三年。這一切都是為明天的發(fā)展而準(zhǔn)備。大學(xué)三年里,我除了熟練地掌握基礎(chǔ)知識(shí)之外,在學(xué)習(xí)本專業(yè)的同時(shí),輔修計(jì)算機(jī),在電腦桌上獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷的我,計(jì)算機(jī)已達(dá)到了專業(yè)水平,這一切使我初步具備了從事計(jì)算機(jī)應(yīng)用、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營銷等方面的工作能力。

  良禽擇木而棲,士為知己者死,面臨物盡其用,人盡其才的今天,我希望到重視人才,注重實(shí)干的公司,同時(shí)也希望以我所學(xué),盡我所能,為貴單位的繁榮與發(fā)展貢獻(xiàn)自己一份微薄之力。若能給我一個(gè)面談的機(jī)會(huì),我將倍感榮幸。恭候佳音。

  謹(jǐn)祝

  貴單位事業(yè)蒸蒸日上!

  自薦人:

20xx年x月x日

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