幼兒園健康檢查制度

時間：2023-03-08 12:31:25 制度我要投稿

幼兒園健康檢查制度

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度對社會經(jīng)濟、科學技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會公共秩序的維護，有著十分重要的作用。那么制度的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的幼兒園健康檢查制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

幼兒園健康檢查制度

幼兒園健康檢查制度1

　　一、幼兒體檢制度

　　1.入園檢查：幼兒在入園前必須進行全身體格檢查。對有傳染病接觸史的幼兒必須做胸部*射線透視、肝功能等實驗室檢查，必須經(jīng)過檢疫期，無癥狀方可入園。同時要了解幼兒疾病史、傳染病史、過敏史、家族史和生活習慣等。園工作人員參加工作前必須進行體檢，包括胸部x線透視、肝功能以及陰道毒菌、滴蟲檢查等常規(guī)檢查，健康檢查合格者方可就職。

　　2.定期體檢制度：幼兒每半年體檢一次，測量要準確并做好記錄，進行健康分析、評價、疾病統(tǒng)計，及時矯治缺點，在園幼兒建立健康檔案。工作人員每年全面體檢一次，發(fā)現(xiàn)肝炎或其他傳染病須立即離崗治療。待痊愈后，持區(qū)以上醫(yī)療保健單位的健康證明方可恢復工作3.堅持晨檢及全日健康觀察制度，認真做好一摸;有否發(fā)燒;二看：咽部、皮膚和精神;三問：飲食、睡眠、大小便情況;四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　二、教職工體檢制度

　　幼兒園教職工來園工作前要進行全面體檢，檢查合格并無嚴重生理缺陷方可就職。

　　工作人員每年全面體檢一次，發(fā)現(xiàn)傳染病立即離職治療，待痊愈后持縣(區(qū))以上醫(yī)療保健單位證明方可恢復工作。對慢性痢疾、乙肝表面抗體陽性，滴蟲性陰道炎、化膿性皮膚、麻風病、結(jié)核病、精神病等保教人員應調(diào)離工作。

幼兒園健康檢查制度2

　　幼兒園的各項制度

　　一、學習制度:

　　1、每周安排一次政治學習，學習黨的方針政策、文化時事。

　　2每周安排一次業(yè)務學習：學習各類人員的專業(yè)理論知識（隔周進行）。

　　3、要求教職工在政治或業(yè)務學習時，嚴肅認真、積極發(fā)言、熱烈討論。

　　二、辦公制度：

　　1、教職工要做好充分的帶班準備，準時進教室。帶班時精神飽滿，語言規(guī)范，態(tài)度和藹、耐心，嚴禁體罰或變相體罰幼兒。

　　2、為保證幼兒的安全和有效的工作，教職工在工作時間內(nèi)不閑逛、不扎堆、不串班、不接、不打私人電話等與工作無關(guān)的活動。

　　3、不用孩子的東西，不吃孩子的食品，不占用幼兒園水、電辦私事，不拿集體公物。

　　4、教職工之間互相尊重，互相幫助，團結(jié)合作，不諷刺挖苦他人。

　　5、教職工言談舉止文明，不兩手抱肩不叉腰、不背手、不叉兜。衣著整潔大方，帶班時不穿高跟鞋和拖鞋，不帶戒指、耳環(huán)，不梳披肩發(fā)。公共場合儀態(tài)儀表端莊，接待家長熱情、和藹、謙虛。

　　8、每天保持本班教室的清潔衛(wèi)生、玩具、用品等各類物品放置整齊，有序。

　　9、厲行節(jié)約，正確使用，妥善整理、保管好各類教學用具及辦公用品。

　　10、做好辦公室值日生，保持辦公室整潔有序。

　　三、安全制度：

　　(1)認真執(zhí)行伙房的安全制度，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和食品衛(wèi)生“四五”制，做好炊具、餐具消毒，糧食及制品無異物，不變質(zhì)，防止食物中毒，下班前嚴格檢查炊具、門戶的安全。

　　(2)幼兒各班安全制度

　　①教師加強工作責任心，根據(jù)幼兒一日生活常規(guī)，精心照顧幼兒，確保幼兒安全。

　　②每天教師做好安全檢查、電門、插座、電燈等不讓幼兒接觸，錄音機、投影器等使用完畢要立即切斷電源，以免發(fā)生意外事故。

　　③幼兒吃飯時，熱飯菜不要幼兒接觸，熱水壺放到幼兒摸不著的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、針、扣子、別針、按釘、(火柴)等要放到幼兒拿不到的地方。

　　④教育幼兒不能吃的東西不往嘴里放，不玩棍棒、樹枝或其他尖角的東西。

　　⑤下班前關(guān)好門窗、電源、水源、火源，保護幼兒安全。

　　⑥預防幼兒燙傷、觸傷、藥物中毒、食物中毒、預防異物進入耳鼻及氣管，預防幼兒走失等。

　　四、會議制度:

　　1.全國教職工大會每月一次，園務會每月1～2次。

　　2.伙食委員會每月一次（分析幼兒的營養(yǎng)量研究食譜）。

　　3家長會每學期1~2次

　　4.節(jié)假日前召開安全保衛(wèi)

　　5.班務會：每周一次，由班主任，研究本周本班教育教學，衛(wèi)生保健存在的問題和下周改進的措施。

　　五、教育教學制度:

　　l．教師應按照《幼兒園教育綱要》要求，每學期制定工作計劃(班級計劃、學科計劃)。

　　2．教師值班時間必須使用普通話，進班之前做好各種準備(玩具、教具和其它用具)。

　　3．觀摩公開課活動及其他教學恬動均要有計劃、有總結(jié)。

　　4．按時進辦公室打掃衛(wèi)生、保持桌面、地面整沾，不在辦公室會客、閑談，保持安靜。

　　5．獨立完成備課任務，備課本要書寫認真，字跡清楚。

　　6．按課程表上課，組織游戲，無特殊情況不得隨便調(diào)課。

　　7．按時交備課本，每周五下午檢查教案。

　　8．嚴格按細則掌握幼兒作息時間和安排活動，值班時不接待客人，午睡時不睡覺、不離崗、不談笑打鬧，高聲喊叫、不吃零食，不出現(xiàn)有損教師形象的言行。

　　9．要精力集中，注意幼兒精神，對幼兒細致而寬松，隨時撫摸幼兒，如有不正常情況，隨時處理。

　　10．利用接送幼兒時間，向家長做宣傳，并了解幼兒情況，不得暗示早接孩子。

　　11．上課所需教具、學具，課前一定準備好，不得值班時離崗去找。

　　六、考核制度：

　　1.必須認真填寫考核記錄，請假、遲到、早退、曠工均應隨時登記。

　　2.任何超假者遲到三次者，均不能參加園內(nèi)評優(yōu)，評先進活動。

　　3.各班教師應認真給幼兒考勤，每天接點點名。

　　七、獎懲制度:

　　(一)獎勵

　　每年幼兒園在教職工中，對履行職責、勤奮上進、完成任務好、受到家長、幼兒和教職工好評的可按比例評選先進工作者(年終考核成績)

　　（1）設考勤獎：

　　遲到、早退一次扣考勤獎的25％，遲到2次(早退)考勤獎全部扣除，并不參加一等獎的評比。請假(病、事)考勤獎全部扣除。

　　（2）質(zhì)量獎：

　　遇有重大事故，如食物中毒、藥物巾毒、幼兒骨折、縫合、幼兒走失，本班消毒及衛(wèi)生工作失誤較大，質(zhì)量獎全部扣除。

　　（3）基本獎：

　　①履行職責，有較強的事業(yè)心，熱愛幼兒，無體罰和變相體罰。

　　②服從領(lǐng)導，聽從分配，團結(jié)協(xié)作，認真負責，完成任務較好的。

　　③遵守幼兒園各種規(guī)章制度。

　　④凡是請病、事假，一律累計時間超過一天(包括一天)不參加一等評比，三天以上不參加二等評比，五天以上不參加評比。

　　⑤本月工作中出現(xiàn)事故、違章、每次責任事故和違章都與基本獎掛鉤，每兩次違章降基本獎一等。

　　（4）效益獎：

　　工作量大，如：驗收評估、六一大型活動、人少任務重、請假人員多等，及兒童出勤率決定當月效益獎的設立。

　　(二)懲罰

　　遲到、早退、病事假未經(jīng)批準，隨意休息者(曠工)。

　　打架斗毆、罵人，破壞團結(jié)者。

　　體罰及變相體罰者。

　　當班時發(fā)生責任，非責任事故者。

　　5本職工作不能按時完成者。

　　6家長有意見經(jīng)調(diào)查情況屬實者。

　　丟失、損壞公物(包括浪費水、電者)。

　　八、衛(wèi)生保健、

　　（一）、生活制度

　　1、有合理的生活制度和作息時間表，并認真執(zhí)行。

　　（1）根據(jù)園（所）內(nèi)兒童的年齡生理特點，結(jié)合實際情況和季節(jié)變換的特點，本著動靜結(jié)合的原則，適當考慮家長的需要，制度出本園（所）的兒童一日生活制度。

　　（2）保健人員參與制訂園內(nèi)兒童一日生活環(huán)節(jié)（如活動、就餐、喝水、入廁、盥洗、睡眠等）的生活護理要求。

　　（3）保健人員每周應對各班我童執(zhí)行一日生活制度的情況進行有目的的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并予以糾正。

　　2、正常情況下兒童戶外活動每天不少于2小時（冬季不少于半小時），其中1小時體育活動，午睡時間不少于2小時。

　　（二）兒童健康檢查制度

　　1、兒童入托入園體檢：兒童和托入園前必須到指定的婦幼保健機構(gòu)進行健康檢查，經(jīng)檢查合格后方能入園（所）。健康檢查表上的項目應填寫完整正確，體檢一個月內(nèi)有效。兒童入園（所）時應將母子健康手冊或健康檢查表和預防接種卡交給幼兒園（托兒所）。兒童離開托幼園（所）兩個月以上，再入園（所）必須重新體檢，入托入園前體率應達到100%。

　　2、兒童入園（所）后應按年齡定期體檢：1歲以內(nèi)嬰兒每季度一次，1—3歲內(nèi)幼兒每半年一次，3歲以上兒童每一年檢查一次，每半年測量身高，體重一次，定期體檢后要進行兒童健康狀況分析評價和疾病統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)疾病或缺點及時矯治。定期體檢充的計算按每年“六月一日”前后的體檢為準，新入園（所）未滿一個月者不可列入應查人數(shù)之內(nèi)。

　　九、財務制度：

　　1、管理人員要嚴格遵守財經(jīng)紀律，會計、出納分工明確，團結(jié)協(xié)作，共同搞好財務工作。

　　2、行的規(guī)定管好現(xiàn)金，要專款專用，不挪用公款，一切開支必須在預算之內(nèi)。嚴格報損手續(xù)，有經(jīng)受人、驗收人及主管領(lǐng)導簽字，方可報損。

　　3、禁止白條入帳。支票由會計管理，領(lǐng)支票必須經(jīng)領(lǐng)導批準，并及時收回支票的購物單據(jù)。

　　十、考勤制度：

　　1．幼兒園的教職工要嚴格遵守幼兒園上下班時間，做到不遲到、不早退，按時上下班。

　　2．有事請假，有病持病假證明。

　　3．工作時間不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導批準，搞好交接，方可離開。

　　4．婚假、喪假、探親假等按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十一、門衛(wèi)制度

　　一、按照規(guī)定的時間，及時開、關(guān)園門。

　　二、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園。參觀來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。