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財務(wù)制度

時間:2022-08-23 13:26:15 制度 我要投稿

關(guān)于財務(wù)制度

  在快速變化和不斷變革的今天,越來越多人會去使用制度,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。那么制度的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的關(guān)于財務(wù)制度,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于財務(wù)制度

關(guān)于財務(wù)制度1

  根據(jù)公司發(fā)展及管理狀況,現(xiàn)將公司有關(guān)財務(wù)管理制度及規(guī)定進行明確,公司總經(jīng)理、財務(wù)人員及各部門人員請遵照執(zhí)行。

  一、關(guān)于財務(wù)人員

  公司財務(wù)人員招聘,人事管理、辭退;日常工作的安排、檢查由公司總經(jīng)理或財務(wù)負責人負責。

  二、工作職責及行為規(guī)范、財務(wù)紀律

  1.財務(wù)人員必須熟練掌握、運用國家有關(guān)政策、法規(guī)、制度、規(guī)定及會計核算方法,維護企業(yè)利益。對各類經(jīng)濟活動、經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行全面、嚴格核算和監(jiān)督。

  2.財務(wù)人員要克盡職守,嚴謹工作,嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和會計法規(guī),嚴格按財務(wù)工作程序、規(guī)定時間及崗位職責完成本職工作。

  3.財務(wù)人員要正確、完整、及時的編制會計憑證、登記會計賬簿,當天發(fā)生的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)必須在當天處理完畢,并登記各類賬簿,做到賬賬相符,賬表相符,賬實相符。

  4.財務(wù)人員要嚴格遵守財務(wù)紀律,對公司外部及公司其他部門人員不得談?wù)摴窘?jīng)營和財務(wù)狀況,不得談?wù)撠攧?wù)管理情況,不得談?wù)撆c自己本職工作無關(guān)的經(jīng)濟業(yè)務(wù)及賬務(wù)情況。

  5.財務(wù)人員有權(quán)拒絕支付或報銷不合理、用途不清、不符合財務(wù)手續(xù)、違反財務(wù)規(guī)定及財務(wù)紀律的任何費用。

  6.任何人不得以任何理由挪用或向私人借用公款,財務(wù)人員必須堅決予以拒絕。

  7.財務(wù)各項收款、退款必須填寫收入日報表,財務(wù)收款日報表中的所有項目必須填寫完整,不得有空格、空項。

  8.違反財務(wù)紀律的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除由責任人承擔或賠付全部款項外,并視情節(jié)給予處分、罰款、開除等處理。

  9.財務(wù)人員對公司的財產(chǎn)有保護、保全、記錄、核算的職責和義務(wù)。

  三、財務(wù)印鑒的使用和保管

  1.財務(wù)專用章和發(fā)票專用章由財務(wù)保管、蓋章。財務(wù)專用章只限用于銀行支票、財務(wù)報表。這二項以外如使用財務(wù)專用章須經(jīng)總經(jīng)理批準。發(fā)票專用章只限用于公司開出的發(fā)票。

  2.財務(wù)印鑒不得向保管人以外的任何人借用、保管,用印時必須是保管人親自蓋章或在保管人監(jiān)督下使用。

  四、崗位職責

  1.我公司采用的記賬方法是借貸記賬法。

  2.出納人員根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證,登記現(xiàn)金、銀行日記賬。

  3.財務(wù)人員根據(jù)記賬憑證編制有關(guān)的財務(wù)報表。

  4.財務(wù)人員的崗位職責:

  1)負責公司日常財務(wù)具體制度的起草、修改,負責對公司各項財務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查。

  2)對各類經(jīng)濟活動所發(fā)生的收入、支出進行監(jiān)督,對各項支出的正確性、合理性進行審核、簽字。

  3)對報表的正確性負責。

  4)對公司財務(wù)工作流程、帳務(wù)處理方式方法等諸多方面保守秘密。

  5)負責辦理現(xiàn)金、支票的收、支及對現(xiàn)金、支票的保管。

  6)負責登記現(xiàn)金、填制支出憑證和編制相關(guān)會計憑證,當日發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)須在當日編制憑證并進行分類登記(按工程項目、綜合工程、后勤三大類登記),現(xiàn)金日記賬及現(xiàn)金必須日清月結(jié),帳實相符。

  7)負責辦理物品的入庫審核,月末與行政管理賬目人員共同盤點出表。

  8)負責原始憑證的審核,對不符合公司規(guī)定的原始憑證一律不予辦理報銷和結(jié)賬手續(xù)。

  9)由財務(wù)保管、購買及簽發(fā)支票,新購支票一律登記,簽發(fā)支票時必須在支票登記簿上登記日期、用途、金額、經(jīng)手人。

  10)不得簽發(fā)空頭支票和遠期支票,簽發(fā)支票日期應(yīng)填寫簽發(fā)當日日期,金額大小寫及用途填寫齊全。

  11)已簽發(fā)的支票遺失,出納應(yīng)立即向銀行掛失。由于使用中遺失支票而發(fā)生款項損失時,由使用支票人承擔全部經(jīng)濟損失。

  12)作廢的支票,由出納進行歸檔保存。

  五、固定資產(chǎn)、易耗品及辦公用品管理辦法

  1.各項財產(chǎn)購入時必須取得完整、合法的憑證,即時建立、登錄財產(chǎn)物品的會計賬目,詳細登記品名、型號、單價、金額、購置日期等。對實物進行編號登記,領(lǐng)用或使用人或責任人簽字負責。

  2.固定資產(chǎn)由財務(wù)建“固定資產(chǎn)明細賬”進行核算,實物由行政部負責監(jiān)管,并于每季度末對在用固定資產(chǎn)進行盤點。

  3.易耗品和辦公用品由財務(wù)建二級賬目核算,由行政部建三級賬目對實物進行監(jiān)管,雙方互相核對,月報盤存。

  4.辦公用耗材應(yīng)盡量減少庫存,以一個月用量為基本采購數(shù)量。購買時由行政部辦理入庫,財務(wù)人員監(jiān)督,憑入庫單報銷。

  六、收款及退款的規(guī)定

  (一)收款

  1.各項經(jīng)濟、業(yè)務(wù)收入的款項須按照類別進行歸類登記,在收款日表上登記日期、款項、金額、部門、開據(jù)的收據(jù)號及雙方經(jīng)手人等內(nèi)容一并填寫齊全,收入任何款項均須開據(jù)公司統(tǒng)一收據(jù)。

  2.當日所收款項原則上不得過夜,應(yīng)于當天17:00之前交到財務(wù)入賬,如當天未能返回公司,應(yīng)于第二天上午11:00之前交到財務(wù)入賬。當天未能返回公司的所收款項由當事人負責保管并承擔保管責任。

  (二)退款

  1.工程退款須于客戶親自辦理,特殊情況可寫委托書指定委托人辦理。但超過5000元的款項不允許代辦退款。

  2.退款的辦理須由項目負責人填寫《退款申請單》并由部門主管/經(jīng)理和總經(jīng)理簽字確認后方可到財務(wù)辦理。

  七、借款、申請、報銷相關(guān)費用的規(guī)定及流程

  (一)借款

  1.部門借款時需填寫《借款單》,借款人、部門主管/經(jīng)理簽字后,由總經(jīng)理批準并簽字。《借款單》必須注明用途、金額。出納審核用途、金額及各項簽字正確后付款。

  2.凡借款款項必須在一周內(nèi)立即銷賬或下次借款前必須將上次借款銷賬。如財務(wù)發(fā)現(xiàn)逾期不予銷賬的情況有權(quán)對當事人提出質(zhì)疑并報批對其進行相應(yīng)處罰。

  3.填寫《借款單》時,必須嚴格按照規(guī)定填寫,如未按規(guī)定填寫或填寫內(nèi)容不完整,財務(wù)有權(quán)不予付款。

  4.流程:填寫《借款單》→部門主管/經(jīng)理簽字→總經(jīng)理簽字→財務(wù)審核→領(lǐng)款。

  (二)申請

  1.各部門在申請購置設(shè)備、辦公用品損耗等相關(guān)物品時必須填寫相應(yīng)的《申請單》經(jīng)部門主管/經(jīng)理簽字確認后,報總經(jīng)理助理/總經(jīng)理批準并簽字后方可購買。

  2.提交《申請單》時應(yīng)注明所在部門、工程項目(無法介定是哪個工程項目的,請注明“綜合”)、物品名稱、規(guī)格、數(shù)量、用途及預估金額。

  3.財務(wù)申請款項須注明申請內(nèi)容、用途及金額經(jīng)總經(jīng)理助理/總經(jīng)理簽字確認。

  4.流程:填寫《申請單》→部門主管/經(jīng)理簽字→總經(jīng)理助理/總經(jīng)理簽字→購買。

  (三)報銷

  1.報銷人員在報銷時需將原始憑證復印,并同時填寫《費用報銷單》,注明合同編號、項目名稱/地址(無法介定是哪個工程項目的,請注明“綜合”),報銷內(nèi)容明細及金額。

  2.《費用報銷單》須經(jīng)手人、部門主管/經(jīng)理、總經(jīng)理助理/總經(jīng)理(按以上順序)簽字后,經(jīng)出納審核各項內(nèi)容及各項簽字正確、齊全后予以報銷。

  3.《費用報銷單》大小寫金額、名稱、項目均不得涂改,憑證金額必須與原始發(fā)票金額一致。實際支出小于票面金額的由部門主管/經(jīng)理在發(fā)票復印件上簽字注明。實際支出大于票面金額的退回重新開具發(fā)票。

  4.填寫《費用報銷單》時,必須嚴格按照規(guī)定填寫,如未按規(guī)定填寫或填寫內(nèi)容不完整,財務(wù)有權(quán)不予報銷。

  5.一次性購買數(shù)量較多的物品或材料,發(fā)票填寫不下的可附明細單。

  6.憑證要求:抬頭、名稱、型號、項目、金額、數(shù)量、日期、大小寫、印章齊全、正確的稅務(wù)部門發(fā)售的統(tǒng)一發(fā)票,凡有一項不符不予辦理報銷手續(xù)。固定面額的發(fā)票,必須注明日期、實際發(fā)生金額,

  7.支票付款由經(jīng)手人填寫《支票領(lǐng)用單》,經(jīng)手人在支票領(lǐng)用單及支票票根簽字后,報總經(jīng)理,總經(jīng)理在憑證上簽字后,出納審核無誤后方能付款。

  8.找總經(jīng)理助理/總經(jīng)理審批報銷時,凡是事先申請《借款單》的,須帶《借款單》一同交總經(jīng)理助理/總經(jīng)理審批。

  9.打車、用餐費用報銷規(guī)定及標準:

  (1)外出公干:

  1)打車:原則上外出公干不得打車,如遇特殊情況必須打車,需經(jīng)部門主管/經(jīng)理批準,否則不予報銷。

  2)午餐:三人或三人以上因公需要同往一處辦公,中午無法返回公司用餐的,公司給予15元/人標準補助報銷。(注:①少于3人,不予報銷;②超出標準部分不予報銷;③未超出標準按實際金額報銷)

  (2)加班:

  1)晚餐:因工作需要,需加班的,經(jīng)部門主管/經(jīng)理確認后,公司給予10元/人標準補助報銷。(注:①超出標準部分不予報銷;②未超出標準按實際金額報銷)

  2)打車:因工作需要,需加班超過21:30的,經(jīng)部門主管/經(jīng)理確認后,可報銷打車回家費用。

  (注:打車及用餐費用報銷時,必須在報銷單上注明用餐時間、人員、原因;及打車時間,原因,目的地,否則不予報銷。)

  10.所有報銷費用必需在兩個工作日內(nèi)報賬,過期不予報銷。如有特殊情況,不能及時報銷,需填寫《延時報銷說明》經(jīng)總經(jīng)理簽字確認后方可報銷。

  11.流程:

  復印原始憑證→填寫《費用報銷單》→將憑證復印件粘貼在《費用報銷單》后→部門主管/經(jīng)理簽字→總經(jīng)理助理/總經(jīng)理簽字→財務(wù)審核(憑證原件、復印件、《費用報銷單》填寫規(guī)范)→領(lǐng)款。

關(guān)于財務(wù)制度2

  財務(wù)分析的內(nèi)容有哪些

  (1)財務(wù)狀況分析企業(yè)的財務(wù)狀況是用資金進行反映的生產(chǎn)經(jīng)營成果。

  企業(yè)的資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益從不同方面反映企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模、資金周轉(zhuǎn)情況和企業(yè)經(jīng)營的穩(wěn)定程度。分析企業(yè)的財務(wù)狀況包括:分析其資本結(jié)構(gòu),資金使用效率和資產(chǎn)使用效率等。其中資金使用效率和資產(chǎn)使用效率分析構(gòu)成該企業(yè)營運能力分析,它是財務(wù)狀況分析的重點。常用指標:流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、存

  貨周轉(zhuǎn)率、企業(yè)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率等。

  (2)獲利能力分析企業(yè)的獲利能力是企業(yè)資金運動的直接目的與動力源泉,一般指企業(yè)從銷售收入

  中能獲取利潤多少的能力。

  盈利能力可反映出該企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的好壞,因此,企業(yè)的經(jīng)營人員、投資者和債權(quán)人都非常重視和關(guān)心。獲利能力分析常用指標:主營業(yè)務(wù)利潤率、營業(yè)利潤率、銷售毛利率、銷售凈利率等。

  (3)償債能力分析償債能力指借款人償還債務(wù)的能力,可分為長期償債能力和短期償債能力。長期償債能力指企業(yè)保證及時償付一年或超過一年的一個營業(yè)周期以上到期債務(wù)的可靠程度。其指標有固定支出保障倍數(shù)、利息保障倍數(shù)、全部資本化比率和負債與ebitda比率等。短期償債能力指企業(yè)支付一年或者超過一年的一個營業(yè)周期內(nèi)到期債務(wù)的能力。其指標有現(xiàn)金比率、營運資金、速動比率、流動

  比率等。

  (4)現(xiàn)金流量分析。

  現(xiàn)金流量分析是通過現(xiàn)金流量比率分析對企業(yè)償債能力、獲利能力以及財務(wù)需求能力進行財務(wù)評價。常用指標有銷售現(xiàn)金比率、現(xiàn)金債務(wù)比率、現(xiàn)金再投資比率和現(xiàn)金滿足內(nèi)部需要率等。

  (5)投資報酬分析。

  投資報酬指企業(yè)投入資本后所獲得的回報。投資報酬分析常用的指標有資本金報酬率和股東權(quán)益報酬

  率、總資產(chǎn)報酬率和凈資產(chǎn)報酬率等。

  (6)增長能力分析。

  企業(yè)的成長性,是企業(yè)通過自身生產(chǎn)經(jīng)營活動,不斷擴大和積累而形成的發(fā)展?jié)撃埽涫峭顿Y者在選購股票進行長期投資時最為關(guān)注的問題。增長能力分析常用的指標有利潤增長率、銷售增長率、現(xiàn)金增長

  率、凈資產(chǎn)增長率和股利增長率等

關(guān)于財務(wù)制度3

  根據(jù)國家醫(yī)療改革的相關(guān)意見和加強財務(wù)會計核算的要求,我國于近期對公立醫(yī)院的財務(wù)制度進行了修訂,并頒布了新的《醫(yī)院財務(wù)制度》和《醫(yī)院會計制度》,新的醫(yī)院財務(wù)制度對醫(yī)院固定資產(chǎn)的定義進行了重新修訂,具體為固定資產(chǎn)是指醫(yī)院持有的預計使用年限在1年以上(不含1年)、單位價值在規(guī)定標準以上(其中普通的固定資產(chǎn)單價為500—1000元以上,專用設(shè)備單價為800—1500元以上)、在使用過程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的有形資產(chǎn)。單位價值雖未達到規(guī)定標準,但預計使用年限在1年以上(不含1年)的大批同類物資,應(yīng)作為固定資產(chǎn)管理。新的定義對固定資產(chǎn)的劃分更加明確,且易于管理,同時新制度還對公立醫(yī)院的固定資產(chǎn)管理使用和核算做出了很大的改動,彌補了舊的固定資產(chǎn)管理制度的不足,加強了對醫(yī)院固定資產(chǎn)管理的力度。在新舊制度過渡的階段,就如何加強醫(yī)院固定資產(chǎn)的管理、提高資產(chǎn)的使用效率提出以下一些看法。

  一、舊財務(wù)制度下公立醫(yī)院的固定資產(chǎn)管理使用中問題突出

  1.醫(yī)院固定資產(chǎn)管理工作力度不夠

  醫(yī)院的管理者對固定資產(chǎn)管理重視不夠,對固定資產(chǎn)管理力度不強,造成固定資產(chǎn)管理工作一直是醫(yī)院財務(wù)管理工作中最薄弱的一環(huán)。在我國,許多醫(yī)院無論是管理高層,還是具體的固定資產(chǎn)管理人員,缺乏科學管理固定資產(chǎn)的意識和技能,這在一定程度上造成了對固定資產(chǎn)管理不規(guī)范以及固定資產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)存在較大的偏差。再加上管理人員重視財務(wù)收支管理,輕視對醫(yī)院固定資產(chǎn)的監(jiān)督和管理,使固定資產(chǎn)管理工作無論是在制度上還是具體工作上都存在諸多漏洞。例如,有的單位由于管理人員對醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展缺少前瞻性,對醫(yī)療設(shè)備的實際情況缺少科學和必要的調(diào)查,為了突出政績,盲目地、不切實際地采購固定資產(chǎn),使購入的醫(yī)療設(shè)備使用周期短,淘汰率高,貶值速度快,造成大量固定資產(chǎn)的閑置和浪費。也有些單位重視采購、輕視對現(xiàn)有固定資產(chǎn)的保養(yǎng)和維護,使固定資產(chǎn)故障頻發(fā),再加上舊制度中沒有強制要求對固定資產(chǎn)計提折舊,使固定資產(chǎn)的維修和保養(yǎng)資金儲備不夠,造成了對固定資產(chǎn)維修不及時,小毛病拖成大故障,甚至提前報廢,縮短了固定資產(chǎn)的使用壽命,妨礙了醫(yī)療工作的順利進行。還有些醫(yī)院對固定資產(chǎn)的報廢沒有程序性的規(guī)定或者對固定資產(chǎn)的報廢和處理程序執(zhí)行不嚴等,增加了舞弊的風險,可能給單位造成不必要的損失。

  2.醫(yī)院固定資產(chǎn)歷史記錄資料不完整,甚至缺失的現(xiàn)象嚴重

  許多醫(yī)院沒有對固定資產(chǎn)建立相應(yīng)的檔案,在其采購、使用、報廢環(huán)節(jié)沒有相應(yīng)的記錄,尤其對固定資產(chǎn)的采購資金來源、購入時間、預計使用年限、已使用年限、管理和使用的責任人等資料缺少相應(yīng)的記載,即使有記錄資料的,也因為記錄的內(nèi)容過于簡單,缺少要點和針對性,而無參考利用價值,給醫(yī)院相關(guān)部門的固定資產(chǎn)統(tǒng)計和核算設(shè)置了障礙,導致賬外資產(chǎn)的出現(xiàn)。例如,對于小型便攜式醫(yī)療設(shè)備的管理,由于這些器材數(shù)量多、價值高、管理分散,工作中亂借亂用現(xiàn)象普遍,醫(yī)院又沒有制定相應(yīng)的保管使用制度,科室人員隨意借用,而不做相應(yīng)的借用和歸還情況記錄,經(jīng)常造成醫(yī)療設(shè)備丟失,對醫(yī)院的財產(chǎn)造成損失。

  3.醫(yī)院固定資產(chǎn)的核算方式不合理、不及時、不科學

  由于醫(yī)院原有的固定資產(chǎn)核算制度陳舊,再加上核算人員本身的業(yè)務(wù)素質(zhì)不強,業(yè)務(wù)水平不過硬,因而造成固定資產(chǎn)入賬價值不合理,固定資產(chǎn)增減變動的憑證未及時入賬;應(yīng)設(shè)立的固定資產(chǎn)卡片未設(shè)立,應(yīng)注銷的卡片不注銷;固定資產(chǎn)備查簿登記的內(nèi)容過于簡單,字跡潦草不清,記錄術(shù)語不專業(yè);流動性較強的固定資產(chǎn)(如運輸工具)的執(zhí)照、房地產(chǎn)的所有權(quán)或使用權(quán)證明不齊全;固定資產(chǎn)明細賬、固定資產(chǎn)卡片、固定資產(chǎn)總賬、實物之間不能做到賬賬、賬卡、賬實相符等。另外,因為沒有對固定資產(chǎn)計提折舊,醫(yī)院仍按照固定資產(chǎn)的原始價值入賬,隨著使用時間的延長,固定資產(chǎn)的損耗和貶值增大,剩余價值減少,使固定資產(chǎn)賬面價值與實際價值嚴重不符。醫(yī)院使用的精密的醫(yī)療器械,維修費用高,不計提折舊也不利于醫(yī)院積累充足的維修基金,滿足設(shè)備維修的需要,阻礙了醫(yī)療工作的順利開展。

  二、利用新舊醫(yī)院財務(wù)制度銜接的機會,彌補醫(yī)院固定資產(chǎn)管理工作中的漏洞,提高固定資產(chǎn)的使用效率

  1.加大對相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓,加強固定資產(chǎn)管理人員及核算人員的資產(chǎn)管理意識和責任心

  為了做好新舊醫(yī)院財務(wù)制度的銜接和過渡。首先,應(yīng)當對相關(guān)的管理人員進行職業(yè)操守和新知識的培訓,增強工作人員的責任心和知識水平;邀請有關(guān)固定資產(chǎn)管理方面的專家通過舉辦講座等多種形式對醫(yī)院管理人員進行固定資產(chǎn)管理重要性知識的普及,提高管理人員對固定資產(chǎn)管理的重視度和工作水平;加強監(jiān)督,采用公開招標和專家論證的方式采購固定資產(chǎn),單位的審計人員要對整個采購流程進行全程監(jiān)督,減少不必要的損失和舞弊的發(fā)生。

  2.全面清查醫(yī)院現(xiàn)有的固定資產(chǎn),完善備查簿及相關(guān)歷史資料的記錄,并妥善保管

  醫(yī)院的財務(wù)部門應(yīng)當利用新舊醫(yī)院會計制度對接的機會,首先對醫(yī)院現(xiàn)有的固定資產(chǎn)的數(shù)量、名稱、價值、 采購資金來源、已使用年限、尚可使用年限等進行全面的核查和實地盤點,對資產(chǎn)備查簿和歷史資料中缺失的部分予以補記,對錄入錯誤的信息予以更正,做到賬賬、賬實相符。其次,新財務(wù)制度中特別強調(diào)建立固定資產(chǎn)備查簿,它是正確進行固定資產(chǎn)核算的有力依據(jù),備查簿中要明確記錄賬外資產(chǎn)的,還要對每項固定資產(chǎn)原價中財政補助資金、科教項目資金、其他資金所占的比例和金額進行詳細準確的記載,為后續(xù)的固定資產(chǎn)計提折舊、追朔確認待沖基金等做好準備。對于核查中發(fā)現(xiàn)的已經(jīng)報廢而未核銷的固定資產(chǎn),應(yīng)當及時銷賬,并在備查簿中詳細記錄報廢原因、經(jīng)辦人及資產(chǎn)名稱等信息,以備查閱。詳細清查各種資產(chǎn)權(quán)證是否齊全,對于遺失的證照要按規(guī)定程序補齊。另外,對固定資產(chǎn)的采購價格、采購時間以及相關(guān)的負責人等重要信息要做詳細記錄,以便進行監(jiān)督和追責。以上資料要有專人保管,不得遺失和銷毀。

  3.深入準確地理解新醫(yī)院財務(wù)制度,使用科學合理的方法對固定資產(chǎn)進行核算

  新的制度對固定資產(chǎn)的核算做了詳細的規(guī)定,財會人員要認真學習,深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵,尤其要注意新舊制度中固定資產(chǎn)核算方式變化部分的會計處理。例如,對于原舊制度中當作固定資產(chǎn)核算,但達不到新制度中固定資產(chǎn)確認標準的,應(yīng)當將相應(yīng)資產(chǎn)的余額轉(zhuǎn)入“新賬”中的“庫存物資”科目核算;對于符合新制度中固定資產(chǎn)確認標準的,因出售、報廢、毀損等原因已轉(zhuǎn)入清理但尚未從原舊賬核銷的固定資產(chǎn)應(yīng)當將相應(yīng)的余額和固定基金科目的余額轉(zhuǎn)入“新賬”中的“固定資產(chǎn)清理”科目,會計分錄為:借—固定資產(chǎn)清理,貸—固定資產(chǎn),同時借—固定基金、貸—固定資產(chǎn)清理;在執(zhí)行新制度后發(fā)生的相關(guān)清理費用以及取得的清理收入等,也通過新賬中的“固定資產(chǎn)清理”科目核算;醫(yī)院應(yīng)當將執(zhí)行新制度前所有在賬的固定資產(chǎn)(新舊轉(zhuǎn)賬時轉(zhuǎn)入“固定資產(chǎn)清理”“庫存物資”科目的固定資產(chǎn)以及圖書除外)賬面余額中由財政補助,科教項目資金形成的金額追朔確認為“待沖基金”;對于個別符合固定資產(chǎn)確認條件、價值較高或者領(lǐng)用報廢相對集中的醫(yī)用耗材,可采用五五攤銷法,即領(lǐng)用時攤銷賬面價值的50%,報廢時攤銷剩余的50%進行核算等。

  4.完善固定資源的使用制度,加強對臨床一次性高值耗材的管理

  醫(yī)院應(yīng)當建立健全固定資產(chǎn)使用制度,定期盤點并編制固定資產(chǎn)匯總表,年終聘請有資質(zhì)的會計師事務(wù)所對醫(yī)院的固定資產(chǎn)進行審計,出具審計報告,作為醫(yī)院改進資產(chǎn)管理工作的依據(jù)。建議對醫(yī)院臨床上經(jīng)常使用的、價值較高的'一次性耗材的使用納入固定資產(chǎn)管理的范疇,加強管理,要建立一次性高值耗材領(lǐng)用及使用表,記錄價值達到固定資產(chǎn)標準的一次性耗材的名稱、型號、生產(chǎn)廠家、領(lǐng)用和使用的情況及使用者的姓名和使用數(shù)量,并在患者病程記錄中予以相應(yīng)記載,審計人員定期或不定期地予以審查,以杜絕舞弊的發(fā)生,保證醫(yī)院的醫(yī)療收入不被個人侵吞。

  三、結(jié)論

  綜上所述,在新舊醫(yī)院會計制度更替的現(xiàn)階段,如何加強對固定資產(chǎn)的管理,最大化地實現(xiàn)固定資產(chǎn)的使用效益是一個值得探討的問題,對這個問題的有效解決是醫(yī)院的醫(yī)療工作得以正常運行的根本,將有力地保障醫(yī)院的長久發(fā)展,會為醫(yī)院經(jīng)濟效益的提高提供巨大動力。

關(guān)于財務(wù)制度4

  會計基礎(chǔ)知識---財務(wù)報表有哪些

  下面由陳老師真賬會計學員講解一下財務(wù)報表的定義及分類:

  財務(wù)報表是指反映企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量的書面文件。財務(wù)報表至少應(yīng)當包括以下組成部分:

  (1)資產(chǎn)負債表。

  (2)利潤表。

  (3)利潤分配表。

  (4)所有者權(quán)益(或股東權(quán)益)增減變動表。

  (5)現(xiàn)金流量表。

  (6)附注。

  財務(wù)報表格式和附注分別按一般企業(yè)、商業(yè)銀行、保險公司、證券公司等企業(yè)類型予以規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當根據(jù)其經(jīng)營活動的性質(zhì),確定本企業(yè)適用的財務(wù)報表格式和附注。

  政策性銀行、信托公司、租賃公司、財務(wù)公司、典當公司應(yīng)當執(zhí)行商業(yè)銀行財務(wù)報表格式和附注規(guī)定,如有特別需要,可以結(jié)合本企業(yè)的實際情況,進行必要調(diào)整和補充。

  資產(chǎn)管理公司、基金公司、期貨公司應(yīng)當執(zhí)行證券公司財務(wù)報表格式和附注規(guī)定,如有特別需要,可以結(jié)合本企業(yè)的實際情況,進行必要調(diào)整和補充。

關(guān)于財務(wù)制度5

  財務(wù)軟件有哪些:企業(yè)常用財務(wù)軟件分析

  財務(wù)軟件是企業(yè)信息化的第一選擇,由此逐步增加模塊,擴功能,能確保企業(yè)信息化成功。目前,中國市場上財務(wù)軟件廠商、品牌眾多,比如用友軟件、金蝶軟件、浪潮軟件、速達軟件、管家婆等,企業(yè)該選擇什么品牌、哪種型號的財務(wù)軟件?中國云應(yīng)用平臺為您對比一下各個品牌的優(yōu)劣,供您參考。

  1、用友財務(wù)軟件產(chǎn)品已經(jīng)涵蓋了小型企業(yè)、成長型企業(yè)、大中型企業(yè)和集團,是國內(nèi)市場占有率最大的財務(wù)軟件廠商。主要產(chǎn)品包括:用友通用友t系列用友u8用友u9等。小型企業(yè)財務(wù)軟件價格在4000元-3萬元中型、大型企業(yè)一般在10萬元以上上市集團型企業(yè)成交金額在1千萬元左右。根據(jù)版本不同模塊不同同時在線人數(shù)不同各有差異財務(wù)軟件市場份額:國內(nèi)一半以上企業(yè)選擇用友服務(wù)不錯口號提升管理國內(nèi)上市企業(yè)北方市場更是用友的天下總部北京

  2、速達財務(wù)軟件、管家婆、新中大、千里馬等一些行業(yè)軟件定位于中小企業(yè),其中速達的市場占有率相當高。相比用友、金蝶等一線品牌,速達、管家婆、新中大等產(chǎn)品注重用戶使用上的便捷性,目前在產(chǎn)品穩(wěn)定性等一些細節(jié)方面已經(jīng)有長足進步,產(chǎn)品更新比較快。用友、金蝶有的版本很快時間內(nèi)就有了更新。速達、管家婆、新中大等價格便宜許多,同等功能的產(chǎn)品,價格不到用友、金蝶的一半,對于資金不太充裕的中小企業(yè),成長型企業(yè)來說,是個不錯的選擇。

  3、金蝶財務(wù)軟件適用于各類企業(yè)價格和用友差不多稍微比用友低一點就好像寶馬和奔馳一樣也有一大批國內(nèi)行業(yè)龍頭企業(yè)選擇金蝶產(chǎn)品市場份額:國內(nèi)不到一半企業(yè)選擇金蝶大公司服務(wù)都不錯就看各地的公司水平了,兩家公司總部的實力那是都沒得說。口號讓管理更簡單香港上市企業(yè)南方用戶多,南方市場占有率多一些總部在琛圳

  4、浪潮財務(wù)軟件借助國內(nèi)服務(wù)器浪潮的名聲,財務(wù)軟件排在第三名,浪潮公司抓住了一些重點企業(yè),特別是山東的公司,像晨鳴紙業(yè)、石化企業(yè)等。但不適用小型企業(yè),因為他的全國網(wǎng)絡(luò)至今沒有完全打開,很多地級市縣級市沒有代理商。相比用友、金蝶各地都有了幾家代理同時在做,浪潮軟件總的來說可以不錯。

關(guān)于財務(wù)制度6

  修訂后的《企業(yè)財務(wù)通則》(財政部令第41號)施行以來,各類企業(yè)結(jié)合自身特點,按照《企業(yè)財務(wù)通則》的規(guī)定逐步調(diào)整、修訂和完善了內(nèi)部財務(wù)制度。在新舊財務(wù)制度銜接過程中,部分企業(yè)反映了一些問題,包括企業(yè)年金(即補充養(yǎng)老保險)繳費的列支、應(yīng)付工資結(jié)余的處理等。為規(guī)范企業(yè)相關(guān)財務(wù)行為,現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下:

  一、關(guān)于企業(yè)補充養(yǎng)老保險費用的列支

  (一)按照《企業(yè)財務(wù)通則》第四十三條的規(guī)定,已參加基本養(yǎng)老保險的企業(yè),具有持續(xù)盈利能力和支付能力的,可以為職工建立補充養(yǎng)老保險。補充養(yǎng)老保險屬于企業(yè)職工福利范疇,由企業(yè)繳費和個人繳費共同組成。

  (二)補充養(yǎng)老保險的企業(yè)繳費總額在工資總額4%以內(nèi)的部分,從成本(費用)中列支。企業(yè)繳費總額超出規(guī)定比例的部分,不得由企業(yè)負擔,企業(yè)應(yīng)當從職工個人工資中扣繳。個人繳費全部由個人負擔,企業(yè)不得提供任何形式的資助。

  《企業(yè)財務(wù)通則》施行以前提取的應(yīng)付福利費有結(jié)余的,符合規(guī)定的企業(yè)繳費應(yīng)當先從應(yīng)付福利費中列支。

  (三)企業(yè)繳費與職工繳費共同形成的補充養(yǎng)老保險基金,屬于參加補充養(yǎng)老保險計劃的職工所有,應(yīng)當單獨設(shè)賬,與本企業(yè)及其他當事人的資產(chǎn)、業(yè)務(wù)嚴格分開。企業(yè)應(yīng)當依法委托具有相應(yīng)資質(zhì)的基金管理機構(gòu)對補充養(yǎng)老保險基金實施管理,并定期向職工公開補充養(yǎng)老保險基金的相關(guān)財務(wù)狀況和會計信息。

  (四)對于建立補充養(yǎng)老保險之前已經(jīng)離退休或者按照國家規(guī)定辦理內(nèi)退而未納入補充養(yǎng)老保險計劃的職工,企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定向其支付的養(yǎng)老費用,從管理費用中列支。

  二、關(guān)于企業(yè)應(yīng)付工資結(jié)余的處理

  (一)《企業(yè)財務(wù)通則》施行后,處于正常生產(chǎn)經(jīng)營情況的企業(yè),在繼續(xù)實施工效掛鉤政策均條件下,截至20xx年12月31日因?qū)嵤┕ば煦^政策形成的應(yīng)付工資結(jié)余,應(yīng)當繼續(xù)作為負債管理,主要用于以后年度工資分配的“以豐補歉”,不能轉(zhuǎn)增未分配利潤、盈余公積、資本公積,以維護國家工效掛鉤政策的一致性。今后國家對企業(yè)工資管理政策進行重大調(diào)整或者制定出臺新的有關(guān)政策時,原有應(yīng)付工資結(jié)余的處理再行規(guī)定。

  企業(yè)截至20xx年12月31日拖欠的以下支出,經(jīng)職工(代表)大會審議通過后,也可從上述工效掛鉤政策形成的應(yīng)付工資結(jié)余中列支:

  1、離退休人員符合國家規(guī)定的統(tǒng)籌項目外養(yǎng)老費用;

  2、符合國家規(guī)定的內(nèi)退人員基本生活費和社會保險費;

  3、解除勞動合同的職工經(jīng)濟補償金。

  (二)企業(yè)進行公司制改建、接受新股東出資或者實施產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓時,按照財政部印發(fā)的《企業(yè)公司制改建有關(guān)國有資本管理與財務(wù)處理的暫行規(guī)定》(財企[20xx]313號)以及《關(guān)于〈企業(yè)公司制改建有關(guān)國有資本管理與財務(wù)處理的暫行規(guī)定〉有關(guān)問題的補充通知》(財企[20xx]12號),工效掛鉤形成的應(yīng)付工資結(jié)余應(yīng)當在資產(chǎn)評估基準日轉(zhuǎn)增資本公積,不再作為負債管理,也不得量化為個人投資。

  三、其他

  (一)各級主管財政機關(guān)、各部門應(yīng)當加強對所管理企業(yè)新舊財務(wù)制度銜接的指導和監(jiān)督。對于企業(yè)違反《企業(yè)財務(wù)通則》及本通知規(guī)定的行為,主管財政機關(guān)應(yīng)當依法追究企業(yè)及其負有直接責任的主管人員和其他人員的責任。

  (二)本通知自印發(fā)之日起執(zhí)行。涉及的稅收管理問題,按照財政部、國家稅務(wù)總局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各地區(qū)、各部門、各企業(yè)以前有關(guān)財務(wù)規(guī)定及財務(wù)行為與本通知不符的,一律以本通知為準。各企業(yè)20xx年度財務(wù)會計報告涉及的相關(guān)問題,應(yīng)當按本通知辦理。

關(guān)于財務(wù)制度7

尊敬的貴公司領(lǐng)導:

  您好,在此向您遞交這份關(guān)于我財務(wù)工作疏忽的說明以及相關(guān)檢討,以表達我對自己財務(wù)工作疏忽:

  如今,我的錯誤已是不爭事實,我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施:

  第一,通過這次錯誤的反省,今后對待今后的財務(wù)工作,自己一定要萬般謹慎,細細把關(guān)自己的每個工作環(huán)節(jié)。

  第二,造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中,事情繁瑣。為此,我今后必須刻苦努力工作,好好磨練自己的工作業(yè)務(wù)。

  第三,我今后一定加強自身的責任意識,認真、深刻地了解自己的財務(wù)工作,全心全意肩負起這份工作責任,今后我要以踏實工作,努力從事,讓自己這份財務(wù)工作責任感得到最好體現(xiàn)。

  在此,我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態(tài)度投身于財務(wù)工作當中,盡最大努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領(lǐng)導造成的影響。

  非常抱歉!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

關(guān)于財務(wù)制度8

尊敬的單位老總:

  對于此次錯誤,我知道引起了您的注意,造成了不良影響,為此我特此檢討。當天我們在采購部車間是進行過精確的貨款核對的,其余貨款等到8月3日進行結(jié)清。具體的貨款發(fā)放情況就是這樣,到最后貨款總核對的時候發(fā)現(xiàn)多發(fā)了2300元貨款。

  分析這次錯誤,雖然目前這多發(fā)2300元具體錯在哪里沒有查清楚。可是我作為采購出納,自身存在一定程度的錯誤責任。經(jīng)過一番反省,我覺得問題可能出現(xiàn)這些方面:

  第一,單位沒有按時準時發(fā)放貨款,導致供貨商不滿,引發(fā)了貨款發(fā)放的慌張局面。

  第二,貨款單的表格是由理貨文員做的,我沒有及時得整理出貨款單,在沒有核對貨款單上名單、金額的情況下就發(fā)放了貨款。

  第三,沒有按規(guī)定足額準確得發(fā)放貨款,而是先每個供貨商發(fā)放10000元,這在無形當中加大了算賬難度,導致了問題的出現(xiàn)。

  在此,我向領(lǐng)導對我的錯誤進行一番反省,這次錯誤說明我當時沒有仔細清點賬目,對于突發(fā)事件應(yīng)急處理能力不足等問題,急需我認真面對。

  我一定要正視這些問題,在今后的工作當中,一定要按時間按規(guī)定發(fā)放貨款,尤其要特別注意在貨款發(fā)放之前與經(jīng)理仔細核對貨款單明細,仔細核對清楚名單、金額、確保每一筆貨款準確無誤得發(fā)放到供貨商手里,并且做好供貨商收款確認工作。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

關(guān)于財務(wù)制度9

  財務(wù)部的四大職能

  對于財務(wù)部的職能,各有各的理解,從不同的角度可以劃分出不同的分類,例如,也可以分為:組織計劃職能、管控職能、監(jiān)督職能、處理職能、輔助決策職能;還有人認為可分為:籌資、調(diào)節(jié)、分配、監(jiān)督四職能,這是不含會計核算的一種財務(wù)職能。本人在長期的工作實踐中認為,按照如下方法劃分比較科學,這種財務(wù)部職能確認方法也可以叫做“四保(寶)”職能:

  一、基本職能:保持部門基礎(chǔ)工作扎實可靠

  1、按照國家相關(guān)法律法規(guī)對企業(yè)經(jīng)營行為進行會計核算,如實記錄反應(yīng)企業(yè)經(jīng)營財務(wù)狀況,做到科目設(shè)置合理、賬目登記記錄完整準確及時,賬目往來準確無誤,會計資料檔案保存完整可靠;

  2、實現(xiàn)會計電算化,科學規(guī)范記賬,安全快捷處理賬務(wù);

  3、嚴格執(zhí)行會計法、票據(jù)法、統(tǒng)計法、稅法、財務(wù)通則、會計準則、企業(yè)各項規(guī)章制度,建立健全企業(yè)財務(wù)會計制度,并認真落實執(zhí)行。

  二、管理職能:保護企業(yè)資產(chǎn)安全、經(jīng)營高效

  1、準確及時完整編制各項財務(wù)報表,并作出財務(wù)狀況分析報告;

  2、管理公司各類資產(chǎn)(流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、企業(yè)文化和無形資產(chǎn)、各類庫存、在建項目、庫存商品房、庫存設(shè)備材料等有形資產(chǎn))、各類負債(流動負債、長期負債);

  3、合理提出薪酬福利方案,企業(yè)盈利分配方案,保護員工利益不受侵害、投資人權(quán)益不受侵害和損失;

  4、管理各類費用;

  5、加強開發(fā)成本核算與開發(fā)成本、開發(fā)間接費用控制;

  6、照章納稅、合理避稅;

  7、結(jié)合企業(yè)經(jīng)營開發(fā)計劃,編制企業(yè)各期間財務(wù)計劃、融資計劃、綜合平衡計劃;

  8、動態(tài)調(diào)整并落實上款各項計劃;

  9、參與各類合同的起草、執(zhí)行的財務(wù)審核。

  三、決策職能:保證投資利益最大、風險最小

  1、對企業(yè)投資開發(fā)項目提供財務(wù)可行性分析報告,編制項目投資計劃書、商業(yè)計劃書等文件,提供決策參考;

  2、根據(jù)企業(yè)中長期規(guī)劃,編制企業(yè)中長期財務(wù)規(guī)劃,輔助決策;

  3、對市場和項目進行調(diào)研,提出調(diào)研報告;

  4、提出不同的投資開發(fā)方案,對不同方案進行分析,作出評估對比,得出優(yōu)選方案;

  5、對企業(yè)經(jīng)營進行預測分析,提出調(diào)整意見方案;

  6、對行業(yè)發(fā)展趨勢、專業(yè)發(fā)展趨勢做出預測和判斷,提出意見和建議。

  四、監(jiān)督職能:保障企業(yè)合法經(jīng)營、枝葉繁茂

  1、監(jiān)督企業(yè)遵守國家會計法、票據(jù)法、稅法、統(tǒng)計法等一應(yīng)法律法規(guī),避免企業(yè)法律風險;

  2、監(jiān)督企業(yè)遵循科學合理的經(jīng)營管理軌道持續(xù)發(fā)展,避免經(jīng)營風險。

  3、監(jiān)督企業(yè)經(jīng)營管理人員違反法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度、財經(jīng)制度侵害企業(yè)利益的行為;

  4、監(jiān)督企業(yè)員工違犯法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度、財經(jīng)制度侵害企業(yè)利益的行為。財務(wù)部四大職能你中有我,我中有你,相互融匯貫通。不得割裂理解。

關(guān)于財務(wù)制度10

尊敬的公司領(lǐng)導:

  身為一名工作2年的財務(wù)人員,本職工作性質(zhì)所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務(wù)工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。而這一次我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

  如今,犯下了如此嚴重的失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

  第一,重新審視工作當中存在不符合制度規(guī)范的一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務(wù)工作規(guī)則》,牢記規(guī)則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務(wù)必將資金鎖進保險柜。

  第二,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,自己反思錯誤細節(jié),最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。

  第三,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一塹長一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

  現(xiàn)在,面對造成如此嚴重的后果,我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案,讓公司遭受的損失越小越好。

  此次錯誤之后,我深感對不起領(lǐng)導,我將努力改正不足,盡最大努力為公司做出貢獻。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

關(guān)于財務(wù)制度11

  企業(yè)財務(wù)報表是企業(yè)會計系統(tǒng)的產(chǎn)物,是進行財務(wù)分析與評價的基礎(chǔ)。每個企業(yè)的會計系統(tǒng),都受到會計環(huán)境和企業(yè)會計戰(zhàn)略等因素的影響,使得企業(yè)財務(wù)報表會扭曲企業(yè)的實際情況。這種企業(yè)財務(wù)報表的不足導致財務(wù)分析與評價的局限性,進而影響投資決策、經(jīng)營管理的結(jié)果。

  1企業(yè)財務(wù)報表主要存在的問題有

  1.1企業(yè)財務(wù)報表資料時效性不強為了向企業(yè)財務(wù)報表使用者提供企業(yè)的經(jīng)營情況,企業(yè)財務(wù)報表采取了定期報告的制度。而如今,隨著競爭的加劇、科技的進步和金融工具的日新月異,經(jīng)濟情況發(fā)生了急劇變動。企業(yè)的經(jīng)營風險、財務(wù)風險會適時轉(zhuǎn)換,會計信息使用者要求會計能夠隨著業(yè)務(wù)變化而變化,提供“實時”信息。企業(yè)財務(wù)報表對外披露的財務(wù)信息的有用性在很大程度上取決于它的及時性。過時的信息已無助于決策甚至有害于決策。對于企業(yè)財務(wù)報表使用者來講,會計信息的披露和傳遞是越快越好。

  1.2企業(yè)財務(wù)報表可比性較差會計戰(zhàn)略是企業(yè)根據(jù)環(huán)境和經(jīng)營目標做出的主觀選擇,各個企業(yè)會有不同的會計戰(zhàn)略。會計戰(zhàn)略包括決定會計政策的選擇、會計估計的選擇、補充披露的選擇以及報告具體格式的選擇。不同的會計戰(zhàn)略會導致不同企業(yè)財務(wù)報表的差異,并影響其可比性。例如,對同一會計事項的賬務(wù)處理,會計準則允許使用幾種不同的規(guī)則和程序,企業(yè)可以自行選擇。包括存貨計價方法、固定資產(chǎn)折舊方法、壞賬的計提方法、對外投資的核算方法、所得稅會計的核算方法等。會計核算過程中存在會計估計,使得會計報表中的某些數(shù)據(jù)并不是十分精確的,如固定資產(chǎn)的折舊年限、折舊率、凈殘值率,含有人為主觀估計因素。即使在同一集團下的子企業(yè),執(zhí)行的會計政策也有不同,使用的會計估計方法也有不同。雖然企業(yè)財務(wù)報表附注對會計政策的選擇有一定的表述,但報表使用者未必能完成可比性的調(diào)整工作。

  1.3企業(yè)財務(wù)報表軟性資產(chǎn)未能披露基于貨幣計量原因,企業(yè)財務(wù)報表只能反映企業(yè)的有形資產(chǎn)。如今企業(yè)的資產(chǎn)軟性化,無形資產(chǎn)逐漸成為企業(yè)創(chuàng)造價值的重要源泉。企業(yè)財務(wù)報表對知識產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)品的競爭力、人才資源的質(zhì)量和管理、企業(yè)的競爭力、產(chǎn)品和技術(shù)的創(chuàng)新能力等軟性資產(chǎn)未能予以披露。僅靠有形資產(chǎn),企業(yè)已經(jīng)難以保持持續(xù)的競爭優(yōu)勢,信息時代呼喚新的競爭驅(qū)動力。一個企業(yè)對無形資產(chǎn)的開發(fā)與利用能力已經(jīng)成為創(chuàng)造持續(xù)競爭優(yōu)勢的主要決定因素。無形資產(chǎn)在總資產(chǎn)中所占比重及所起的作用已不容忽視。特別是在高科技與信息企業(yè)里,擁有的人力資本和無形資產(chǎn)對企業(yè)整體價值的貢獻遠比有形資產(chǎn)大。然而,并非所有無形資產(chǎn)都可以用貨幣加以計量。如利潤表反映的是已經(jīng)實現(xiàn)的收益,排斥或忽視了其它未實現(xiàn)的價值增值,報表使用者無法了解企業(yè)重要的軟性資產(chǎn)對現(xiàn)在經(jīng)營及未來發(fā)展的信息。

  1.4企業(yè)財務(wù)報表資產(chǎn)價值計量滯后我國會計核算有五種計量屬性,即歷史成本、重置成本、可變現(xiàn)價值、現(xiàn)值和公允價值。會計規(guī)范要求以歷史成本反映資產(chǎn)價值,使得財務(wù)數(shù)據(jù)不代表其現(xiàn)行成本或變現(xiàn)價值。公允價值計量因為受生產(chǎn)要素市場不很活躍,相關(guān)的公允價值難以取得;市場執(zhí)法和管理不嚴;會計人員素質(zhì)較低等因素造成實施起來困難重重。盡管各種計量屬性同時并存,實際上,在企業(yè)企業(yè)財務(wù)報表中是成本而不是價值反映著企業(yè)的經(jīng)濟活動,可報表使用者卻更關(guān)注企業(yè)價值的創(chuàng)造和增加。而企業(yè)企業(yè)財務(wù)報表無法直接計量和表現(xiàn)企業(yè)的價值。寫論文www.hndydb.com

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