供水公司節水的管理制度（精選17篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，人們運用到制度的場合不斷增多，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。一般制度是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的供水公司節水的管理制度，歡迎閱讀與收藏。

　　供水公司節水的管理制度 1

　　為了認真貫徹落實《中華人民共和國節約能源法》，加強我院的水、電管理，培養全體教職員工的節約能源意識，努力打造節約型院校，力爭能源使用高效、勤儉、節約，結合我院的實際情況特制定以下水電管理制度。

　　一、管理制度

　　1.增強節水節電意識，積極開展各種宣傳活動，努力教育及培養全體教職員工及師生的節能意識，養成珍惜資源的觀念，做到節約人人有責。

　　2.定期對全院所有用水用電設備進行系統檢查，發現問題及時上報維修，做到小故障不過夜，大故障當日進行有效處理，兩個工作日內修理完畢。

　　3.培養良好的節約用水習慣，避免大開水龍頭，用水后及時關閉，堅決杜絕“跑、冒、滴、漏”現象。

　　4.培養良好的節約用電習慣，避免“長明燈”現象。辦公室教室等用電場所要粘貼警示標語，做到隨手關燈，人離燈滅，用電設備如電腦打印機等關閉總電源，禁止處于長期待機狀態。

　　5.愛護樓內及公共場所的各種水電設施。各學生宿舍及辦公室內嚴禁私自亂接電線，安裝插座，私自改動供水系統，嚴禁使用電爐子、熱得快、電熱杯等大功率電器，確因工作需要必須使用的，要上報上級部門批準方可安裝使用。

　　6.加強監督與檢查。對“長明燈、長流水”等故意浪費現象發現后要及時糾正，并給予嚴厲批評，使全體教職員工及學生增強節水節電責任感，養成珍惜資源的'觀念。

　　二、節能目標及實施方案

　　1.全院用水用電費用堅持平均先進性和逐年減少的原則，不得出現增長狀態，全年水電費用控制在合理范圍內。

　　2.全部學生公寓改造安裝智能控電設備。

　　3.各樓公共用電照明設備都更換聲光控燈口，室外照明都更換小功率節能燈。

　　4.室外照明景觀、亮化工程都安裝時控光控設備。

　　5.學院內全部供水加壓設備都用變頻柜控制。

　　6.所有衛生間都更換節能型水嘴及沖洗閥自閉閥。

　　供水公司節水的管理制度 2

　　第一章 總則

　　第一條為了加強城市供水和節約用水管理，維護供水企業和用戶的合法權益，建設節水型城市，根據國家有關規定，結合本市實際，制定本條例。

　　第二條本條例所稱城市供水，是指城市公共供水、自建設施供水和深度凈化管道供水。本條例所稱城市節約用水（以下簡稱節水），是指在城市供水區域內通過法律、行政、經濟、技術等手段調節節約水資源。

　　第三條凡在本市行政區域內從事城市供水和使用城市供水以及從事相關活動的單位和個人，應當遵守本條例。

　　第四條市城市供水節水行政主管部門負責本市行政區域內的城市供水節水管理和監督檢查工作。各縣（市）城市供水節水行政主管部門負責本行政區域內的城市供水節水管理和監督檢查工作。水利、發展和改革、規劃、建設、環境保護、衛生、財政、物價、公安、工商行政、質量技術監督等部門應當按照各自職責，協同做好城市供水節水管理工作。

　　第五條城市供水節水工作實行開發水源與計劃用水、節水相結合，保障供水與確保水質相結合的原則。

　　第六條市、縣（市）人民政府應當將城市供水節水事業納入國民經濟和社會發展計劃，實行統一規劃、合理布局、協調發展。城市供水水源開發利用規劃和城市供水發展規劃應當納入城市建設總體規劃。城市供水發展規劃應當包括再生水設施開發建設規劃。城市供水推行分質供水分類用水，逐步做到生活用水供優質水或可直接飲用水，其他用水鼓勵使用河網水或再生水。

　　第七條鼓勵和支持城市供水節水科學技術研究和節水設施的研制，推廣先進技術，改善水質，提高水的重復利用率。對在城市供水節水工作中作出顯著成績的單位和個人，由各級人民政府給予獎勵。

　　第二章 供水工程建設

　　第八條城市供水工程的建設，應當在城市總體規劃指導下，按照城市供水水源開發利用規劃和其他專項規劃以及城市供水工程年度建設計劃進行。新建、改建、擴建城市供水工程應當按照規定的審批權限和管理職責，經審核批準后實施。

　　第九條超過城市公共供水管網壓力的高層建筑或高地建筑，建設單位應當設置二次加壓供水設施。

　　第十條城市供水工程竣工后，建設單位應當按照國家和省、市有關規定組織驗收。未經驗收或驗收不合格的城市供水工程，不得投入使用。城市公共供水工程驗收合格后，建設單位應當將產權及相關資料移交供水企業統一管理。

　　第十一條在城市規劃區內，凡城市公共供水管網可以到達的地區，嚴格控制新建深井取用地下水。

　　第三章 供水管理

　　第十二條城市供水實行特許經營制度。在市區范圍內從事城市供水經營活動的企業，應當取得市人民政府授予的特許經營權；在縣（市）范圍內從事城市供水經營活動的企業，應當取得當地縣（市）人民政府授予的特許經營權。

　　第十三條　特許經營權的授予，應當采取招投標的方式。招投標應當依照《中華人民共和國招標投標法》和其他有關法律、法規的規定執行。中標后，由城市供水節水行政主管部門代表人民政府與被授予特許經營權的企業簽訂供水特許經營合同。

　　第十四條供水特許經營合同一般包括以下內容：

　　（一）經營的內容和期限；

　　（二）產品和服務的數量、質量標準；

　　（三）價格或收費的確定方法；

　　（四）資產的管理制度；

　　（五）雙方的權利和義務；

　　（六）履約擔保；

　　（七）經營權的終止和變更；

　　（八）監督機制；

　　（九）安全管理職責；

　　（十）違約責任。

　　第十五條　申請供水特許經營權的企業應當具備下列條件：

　　（一）具有企業法人資格；

　　（二）凈水廠、管網設施的設置和建設符合城市供水發展規劃；

　　（三）有與經營規模相適應的資金和生產、服務、管理及工程技術人員；

　　（四）有與經營規模相適應的應急處理能力、必要的設備設施和交通、通訊等工具；

　　（五）法律、法規規定的其他條件。

　　第十六條供水企業應當建立健全水質檢測制度，確保公共供水水質符合國家規定的衛生標準。衛生行政主管部門應當加強對公共供水水質的監督監測，每月一次通過新聞媒體向社會公布公共供水水質檢測結果。

　　第十七條供水企業應當按規定設置管網測壓點，做好供水水壓的測壓工作，確保供水水壓符合規定的標準。

　　第十八條　供水企業應當確保不間斷供水，不得擅自停止供水。由于工程施工、供水設施維修等原因確需暫停供水或者降低供水水壓的，應當及時報經城市供水節水行政主管部門批準，并通過新聞媒體或張貼通告等形式，提前二十四小時發布停水通知；因發生災害或者突發性事件造成停止供水的，在搶修的同時應當及時通知用戶，并盡快恢復正常供水。在十六時至二十時生活用水高峰期間未能恢復供水的，供水企業應當采取應急供水措施，保證居民生活用水的需要。

　　第十九條城市供水應當實行計量用水。供水企業應當為用戶安裝經質量技術監督部門鑒定合格的貿易結算水表。對發生故障的貿易結算水表，應當在接到報告后的三日內予以調換。新建住宅應當實行貿易結算水表一戶一表制。原未實行貿易結算水表一戶一表制的住宅應當在市、縣（市）人民政府規定的期限內完成改造。

　　第二十條供水企業應當按實抄錄貿易結算水表讀數計算用戶的用水量。因貿易結算水表發生故障或其他原因無法抄表計量的，供水企業可按前十二個月平均用水量計收水費。

　　第二十一條用戶應當保護貿易結算水表，禁止下列行為：

　　（一）私自拆動、改移水表；

　　（二）在水表附近堆放障礙物影響抄表工作；

　　（三）阻礙供水企業工作人員按規定拆換水表。

　　第二十二條　未經供水企業同意，用戶不得擅自改變用水性質或者向本供水戶以外的其他單位或者個人轉供、轉售城市公共供水。

　　第二十三條不得擅自在城市公共供水管網上直接裝泵抽水或者采用其他方式擅自取水。城市公共消火栓由公安消防部門和城市管理部門共同管理，除火警外，任何單位和個人不得擅自開啟取水。

　　第二十四條城市供水價格應當按照生活用水保本微利、生產和經營用水合理計價的原則按規定權限制定。城市公共供水價格、自建設施供水價格、深度凈化管道供水價格應當統一納入價格管理體系。

　　第二十五條用戶、供水企業雙方應當簽訂供用水合同。用戶應當按照合同約定按時交付水費，逾期未交付的，應當按照約定支付違約金。用戶在接到供水企業催告單三十日后仍未交付水費和違約金的'，供水企業可以按照國家規定的程序中止供水。供水企業中止供水，應當提前十日通知用戶，被中止供水的用戶按規定足額支付了水費和違約金后，供水企業應當在十二小時內恢復供水。

　　第二十六條因拆除房屋涉及終止或暫停用水的，拆遷人或拆遷單位應當通知并配合供水企業收取水費及拆除供水設施，同時保證受影響區域非拆除用戶的正常用水。

　　第四章 供水設施管理

　　第二十七條進戶貿易結算水表以外的公共供水管道及設施（含貿易結算水表）由供水企業負責維護管理；進戶貿易結算水表以內的用水管道和用水設施，由用戶或產權人負責維護管理。

　　二次供水設施需要移交產權或管理權的，根據產權性質不同分別采取下列移交方式：

　　（一）由政府投資建設的二次供水設施，建設單位應當將產權和管理權移交給供水企業；

　　（二）物業區域內由業主共有的二次供水設施，可由建設單位或業主大會將管理權移交給供水企業；

　　（三）除前兩項規定外的二次供水設施，用水單位可自主決定將產權或管理權移交給供水企業或其他供水管理單位。

　　供水企業或其他供水管理單位在接收二次供水設施后，應當及時做好該設施的維修、養護、更新改造工作。

　　二次供水設施的建設、管理、運行和維護的具體辦法，由市人民政府另行制定。

　　第二十八條　單位自建設施供水管網需與城市公共供水管網連接的，應當事先征得城市公共供水企業同意，并經城市公共供水企業驗收合格后方可投入使用，納入城市供水統一管理范圍。

　　第二十九條任何單位和個人不得擅自拆除、改裝或者遷移城市公共供水、引水設施。因工程建設確需拆除、改裝或者遷移城市公共供水、引水設施的，建設單位應當按規定辦理審批手續，采取相應的補救措施后，方可實施。

　　第三十條在城市公共供水和引水管道及其附屬設施的安全保護范圍內，禁止挖坑取土或者修建建筑物、構筑物以及其他危害城市公共供水、引水設施安全的行為。建設施工可能影響城市公共供水、引水設施安全的，建設單位應當與供水企業商定相應的保護措施，并由建設單位負責實施。

　　第五章 節約用水管理

　　第三十一條城市用水實行計劃用水和定額管理制度。市城市供水節水行政主管部門應當會同有關部門制定行業綜合用水定額和單位用水定額。城市供水節水行政主管部門應當根據用水定額定期對用水單位核定用水計劃，并進行考核。

　　第三十二條用水單位超計劃用水，應當繳納超計劃用水加價水費。具體辦法由市人民政府另行規定。超計劃用水加價水費可委托供水企業收取，納入財政專戶管理，專項用于城市節水技術改造、地下水回灌和開展節水工作。

　　第三十三條用水單位應當建立健全計劃用水、節水管理制度和統計臺帳。用水單位應當每三至五年進行節水評估。日用水量三十立方米以上的單位應當定期進行水平衡測試。冷卻循環用水設施應當定期進行檢測。未經檢測或檢測不合格的，不得使用。

　　第三十四條用水單位可以根據生產和事業發展需要向城市供水節水行政主管部門申請增加用水計劃指標，城市供水節水行政主管部門應當批準，但有下列情形之一的，不得批準：

　　（一）水的重復利用率未達到國家有關規定的；

　　（二）實際用水超過行業綜合用水定額或單位用水定額的；

　　（三）使用間接冷卻水的單位，間接冷卻水循環率低于百分之九十五的；

　　（四）單位用水設備、衛生潔具設備漏失率高于百分之二的；

　　（五）未按規定開展節水評估或水平衡測試工作的。

　　第三十五條建設工程施工中需臨時用水的，建設單位應當持建筑工程施工許可證和施工設計圖向供水企業辦理用水手續。對符合條件的，供水企業應當在十日內予以通水，并代為向城市供水節水行政主管部門辦理申報用水指標等手續。

　　第三十六條　新建、改建、擴建的建設項目，應當配套建設相應的節水設施，并與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。新建、改建和擴建房屋，建設單位應當安裝節水型用水器具。現有公共建筑未使用節水型器具的，應當分期改造。

　　第三十七條居民生活用水推行階梯式收費制度。收費標準按規定權限制定。

　　第三十八條新建游泳池和洗車企業應當建設并使用循環用水設施。尚未建設循環用水設施的，應當限期改造。

　　第三十九條城市環衛、綠化、市政等用水，應當采用先進的節水技術，有條件取用河網水的，應當取用河網水；尚無條件取用河網水的，應當設立專用水栓，裝表計量交費。

　　第四十條鼓勵開展污水資源化和再生水設施的研究和開發，加快污水凈化設施和再生水設施的建設，提高凈化污水的利用率和回用率。新建工程項目應當根據再生水設施開發建設規劃配建再生水設施。在城市集中污水回用規劃范圍內，應當按規定使用再生水。鼓勵有條件的單位利用海水作為工業冷卻用水，推廣應用海水淡化技術。

　　第六章 法律責任

　　第四十一條　建設單位有下列行為之一的，由城市供水節水行政主管部門責令其限期改正，并可處一萬元以上十萬元以下罰款：

　　（一）違反本條例第九條規定，高層建筑或高地建筑未按規定設置二次加壓供水設施的；

　　（二）違反本條例第三十六條規定，建設項目未配套建設節水設施的。

　　第四十二條供水企業有下列行為之一的，由城市供水節水行政主管部門責令其限期改正，并可處五千元以上三萬元以下罰款；對用水單位和個人造成經濟損失的，應當依法賠償：

　　（一）違反本條例第十二條規定，未取得特許經營權從事供水經營活動的；

　　（二）違反本條例第十六條、第十七條規定，供水水質、水壓不符合國家規定標準的；

　　（三）違反本條例第十八條、第二十五條第二款規定，擅自停止供水或未履行停水通知及應急供水、恢復供水義務的；

　　（四）違反本條例第十九條第一款、第二十條規定，未按規定安裝或調換水表和抄表計量的；

　　（五）違反本條例第二十七條規定，未按規定對供水設施進行維修、養護或更新改造的；

　　（六）違反本條例第三十五條規定，未按規定及時為建設單位通水并辦理臨時用水手續的。

　　第四十三條用戶有下列行為之一的，由城市供水節水行政主管部門責令其限期改正，并可處一千元以上二萬元以下罰款；對供水企業造成經濟損失的，應當依法賠償：

　　（一）違反本條例第二十二條規定，擅自改變用水性質或轉供、轉售城市公共供水的；

　　（二）違反本條例第二十八條規定，擅自將自建設施供水管網與城市公共供水管網連接的；

　　（三）違反本條例第二十九條規定，擅自拆除、改裝或者遷移城市公共供水、引水設施的；

　　（四）違反本條例第三十條規定，損壞城市公共供水、引水設施或在公共供水、引水設施安全保護范圍內進行危害公共供水、引水設施安全行為的。有前款第二項至四項規定行為，情節嚴重，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　第四十四條用水單位有下列行為之一的，由城市供水節水行政主管部門責令其限期改正，逾期不改正的，減少其用水計劃指標，并可處二千元以上二萬元以下罰款：

　　（一）違反本條例第三十二條規定，未按規定繳納超計劃用水加價水費的；

　　（二）違反本條例第三十三條規定，不定期進行水平衡測試或使用不合格的用水設施的；

　　（三）違反本條例第三十八條規定，游泳池和洗車企業未建循環用水設施或未按規定使用循環用水設施的。

　　有前款第一項規定，情節嚴重的，經市、縣（市）人民政府批準，供水企業可以采取中止供水措施。

　　第四十五條違反本條例第二十三條、第三十五條規定，擅自取用城市公共供水的，由城市供水節水行政主管部門予以警告，責令其改正，賠償損失，并可處一千元以上一萬元以下罰款。

　　第四十六條城市供水節水管理人員玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的，由其所在單位或者上級行政主管部門給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　第七章 附則

　　第四十七條本條例有關用語含義：

　　（一）城市公共供水：是指市和縣級市、建制鎮的供水企業以其公共供水設施向單位和居民的生活、生產和其他各項建設提供用水。

　　（二）自建設施供水：是指城市的用水單位以其自行建設的供水設施主要向本單位的生活、生產和其他各項建設提供用水。

　　（三）深度凈化管道供水：是指以城市公共供水或自建設施供水的符合生活飲用水標準的水為原料，經深度處理達到國家飲用凈水水質標準，使用管道供給用戶并可直接飲用的水。

　　（四）貿易結算水表：是指供水企業與用戶發生計量貿易結算的終端計量水表。

　　（五）再生水設施：是指將城市工業污水或生活污水經過一定處理后用作城市雜用或工業用的污水回用系統。

　　第四十八條獨立工礦區的供水節水管理適用本條例。

　　第四十九條本條例自20xx年7月1日起施行。

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　　第一章節水管理制度

　　1、實行定額管理。科學確定年度水耗總量、人均水耗、單位建筑面積水耗定額。

　　2、加強用水消耗統計工作，建立統一臺賬。統計臺賬登記要全面、準確、及時，數據要與實際發生的原始憑證相符，不得造假虛填。

　　3、實行分級計量。辦公樓與餐廳、綠化等非辦公區要分裝水表。

　　4、定期觀測，定量分析。安排人員定時、定期抄錄水表，比較分析用量，發現情況異常，立即進行管網檢查。

　　5、加強用水統計分析。落實人員負責水消耗季度及年度統計匯總、分析報告工作，并在規定時間內報送統計分析報告

　　6、注重辦公區用水節約。加強用水設備的日常維護管理，嚴禁跑冒滴漏，避免“長流水”。大力推廣使用感應式、延時式節水龍頭和器具。

　　7、注重綠化用水節約。單位內部綠地用水盡量使用雨水或再生水，采用噴灌、微灌、滴灌等節水灌溉方式。

　　8、加強食堂用水管理。蓄水池應加蓋、加鎖，定期清洗、消毒，防止污染，減少浪費。

　　9、加強用水設施檢修。加強供水設施的日常檢修和巡查，重點檢查管網和預埋管道，發現問題及時檢修。

　　10、加強水資源循環利用工作。廣泛開展再生水回收和雨水收集利用工作。

　　11、在辦公區域顯著位置張貼節水標識，設置溫馨提示，公布維修電話。

　　12、加強節水宣傳。充分利用每年“世界水日”、“中國水周”等活動，開展形式多樣的節約用水宣傳教育，提高節約水資源重要性的認識，增強節水責任心。

　　13、加強監督檢查，確保年度節水目標完成。對在節水工作中成績顯著的單位(股室)和個人予以表彰，對用水超支的單位(股室)通報批評。

　　第二章節水目標責任制和考核制度

　　一、目標責任制

　　根據節水有關制度，嚴格執行節水目標計劃。建立和完善節水管理機構，配備管理人員，明確崗位責任，將節水目標層層分解，逐級考核，加強監督，強化節水目標管理。

　　二、責任主體

　　節水目標責任由辦公室牽頭負責，明確專人管理、定期巡查及檢修工作。

　　三、工作職責

　　1、根據用水現狀，主要通過分析和挖掘用水系統中具有較大節水潛能來實現節水目標。

　　2、加強用水管理，盡可能降低消耗，逐步實現用水的循環利用。

　　3、大力宣傳節水知識，從我做起，從小事做起，節約每一滴水。

　　4、水計量器具定期維修保養、耗能數據登記留存。

　　四、考核及獎懲

　　1、節水工作考核評價，以建立的水消耗統計臺賬為基礎，重點核實本年度實際水耗和目標完成等情況;逐一-查看節水宣傳、崗位培訓、制度建設、節水措施等落實情況。

　　2、對年度節水工作成績突出的節水管理人員，按有關規定給予表彰和獎勵，對考核較差的節水管理人員給予通報批評。

　　第三章節水管理崗位責任制度

　　1、實行計劃用水，厲行節約用水，組織全員人人參與節水工作，節水工作實行崗位責任制。

　　2、辦公樓節水崗位分為機關食堂、花草美化和衛生清潔工，由辦公室負責監督、檢查。機關食堂節水管理由水廠人員負責;花草美化和衛生清潔工的節水管理由水廠人員負責。

　　3、美化用水，應盡量采用噴撒方法，入冬水時應有專人看管，并保證管網連接緊密，無滋水、漏水，出現滴漏現象及時報告，并通知維修工修復。

　　4、機關食堂由水廠人員負責，并經常檢查水嘴的完好程度，保證無滴漏水現象，出現故障及時報告，并及時修復。

　　5、清潔人員負責辦公樓洗漱間、廁所的節水工作，水嘴、截門出現滴漏現象及時報告，并通知維修工修復。

　　第四章用水計量管理制度

　　一、用水計量崗位職責

　　1、做到用水實行全面計量、分級計量。

　　2、計量工作應確保所提供數據的'及時、準確。本著真實原則進行數據的整理與轉換。

　　3、實行定額管理。按照各年度水消耗狀況，科學確定本年度水耗總量、人均水耗、單位建筑面積水耗定額。

　　4、堅持水計量管理的規范化操作，每月指定抄表日期不得隨意更改，同時也保證用水月度的科學性。

　　5、用水計量、匯總、分析工作由辦公室負責。

　　二、用水計量器具管理

　　1、辦公室組織專人對用水器具進行經常性檢查、維護、防銹、保持計量器具的整潔完好。

　　2、計量器具操作人員必須熟悉其性能、結構原理，按規程規范操作。非專業人員，未經批準不得隨意更換水表。

　　3、加強節水護具宣傳。運用各種形式進行節約用水宣傳教育，提高對節約水資源、愛護節水器具重要性的認識，增強責任心。

　　第五章用水器具定期檢修制度

　　一、水計量器具定期檢定(校準)

　　1、用水設備日常維修，采取報修和查修相結合。維修人員及時上門服務，小修不得超過12小時。

　　2、定期(每月1次)對供、用水設備及管道進行巡視檢查。在巡視或抄表過程中發現水表計量不準或表面不清楚，應及時進行檢查修理或更換新表。

　　3、宣傳全體人員積極保護用水設備，誰發現情況都要及時反映，以便得到及時處理。

　　二、水計量器具管理檔案

　　1、水計量器具從進單位到報廢的全過程都要建立臺帳及歷史記錄卡片，要做到帳、卡、物三者相符。

　　2、購買用水器具需對設備編號、設備名稱、規格型號、生產廠家、購置日期、啟用日期、責任人等進行詳細登記、留存。

　　3、對用水量較大的設備建立用水設備臺帳，與當月月耗水量一起留存。

　　4、水計量器具定期維修保養要做好登記留存。

　　5、水計量工作的各類文件、計量器具的技術檔案由辦公室統一管理，編號登記后統一由專人保存。

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　　為加強用水的科學管理，節約資源，減少單位無效用水的費用支出，建設節約型公共機構，促進科學發展，特制定本制度。

　　1.經常進行節約用水的宣傳，增強全體職工的節約用水意識。各級領導要以身作則，宣傳和帶領職工自覺愛護用水設施與設備，提高水資源的循環利用率。

　　2.養成節約用水的良好習慣，做到“隨手關水”、“人走水關”，防止發生“常流水”的現象，禁止浪費水資源，發現漏水及時報修，杜絕安全隱患。

　　3.建立節水用水監督機制，加強節水用水監督工作。對單位內的節水器具，使用部門應加強維護保養，保證處于良好狀態，保持應有的'節水效能。

　　4.建立節水用水監督機制，加強節水用水監督工作，及時發現和制止浪費水資源的行為，嚴肅處理破壞、損壞節水設施、設備的行為

　　5.養成節約用水的良好習慣，做到“隨手關水”、“人走水關”，防止發生“常流水”的現象，禁止浪費水資源，發現漏水及時報修，杜絕安全隱患。

　　6.加強節約用水檢查工作。安排專人定時定期抄錄水表，對用水量及時分析，發現情況異常，立即查找原因；發現供水管網漏水、水龍頭關不緊等問題，應及時維修。

　　7.水電管理人員應加強用水設施設備日常管理。經常對供水設施進行檢修維護，發現問題及時檢修，更換老化的供水管網及零件，堅決杜絕跑、滴、滲等浪費現象。新購置用水器材，應使用節水型器具。

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　　為加強局用水管理，認真做好計劃用水，保護、節約和合理利用水資源，結合工作實際，制定以下管理辦法：

　　1.成立局節約用水管理領導小組，局分管負責同志任組長，開展節水宣傳，加強節水意識，形成“節約用水光榮，浪費用水可恥”的良好氛圍；

　　2.進一步完善局辦公區水表計量點，保持完好性，定人按月抄表，檢查平衡用水情況；

　　3.管理人員要堅持每日對辦公用水的.巡視，每月定期檢查。并對各閘閥管道供水情況進行檢查，結合抄表，發現故障及時排除，并作檢修記錄；

　　4.有計劃、有步驟地采取用節水型潔具更換現有潔具；

　　5.對用水管理實行定額管理，節獎超罰。

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　　一、公司全體員工認識節水、節電、節紙的重要意義，增強節約意識，養成良好的用水、用電、用紙的習慣，艱苦創業，減少能源耗費，共同創建節約型校園。

　　二、公司有專人負責掌握水電紙張，明確工作責任，平時要經常巡視查看，出現問題及時匯報，及時采取有效措施，及時整改，并做好記錄。

　　三、各教室、各辦公室平時不開無人燈，無人空調，根據天氣及時控制開燈數量，晴天各辦公室一般在第一節課結束不再開燈，應指定明確的管理人。

　　四、夏天、冬天嚴格控制辦公室空調使用，夏天一般氣溫達到33℃以上，冬天氣溫一般在0℃以下，才準開用空調，打的'溫度夏季一般不低天26℃，冬季一般不高于22℃。

　　五、趕工是人員下班，離開教室、辦公室，應隨手關燈關閉空調等電路設備，切斷電源。

　　六、各活動室、實驗室、多媒體房應根據公司安排，按時開放，提醒學生節約用水、用電，安全操作，活動結束隨手關機，關閉水源，切斷室內水電總閥，負責老師臨走前要負責查看，最后離場。

　　七、各水沖式廁所負責人尖明確責任，經常查看廁所水電情況，應根據時段和需要控制好水箱，水籠頭的放水用水，禁止全天開沖如發現損壞及時報修。

　　八、對員工實行有價用電用水，但要節約用水用電，適量掌控大負荷電器的使用，防止超負荷燒壞電路，發生意外事故。

　　九、公司文印室人員要節約用紙用墨，油印試卷資料要建立登記制度，教職工需要印試卷材料等應報教務處，油印過程中的劣紙、廢紙應集中處理，能利用的用作考試草稿紙。

　　十、公司有關部門應定期查看，檢修電路、水路等設備設施，防止水電路中的漏耗，確保用水用電的安全和正常使用。

　　供水公司節水的管理制度 7

　　為加強能源管理，響應公司號召，節約用水用電，節省成本費用，現結合實際，特制定本制度。

　　第一章節電管理

　　第一條不使用電源時，要及時關閉電源。離開辦公室時，要進行必要檢查，冬季嚴禁使用暖霸等高耗電器設備。凡由此引發事故的，將追究當事人和有關責任人的責任。

　　第二條及時關閉電腦、打印機、復印機、飲水機、熱水器及其它用電設備，不長時間讓用電設備處于待機狀態，消耗能源。

　　第三條白天辦公，非光照不足時，盡量不開燈，開燈時應隨時調整照明亮度，工作人員少時和夜間加班時盡量做到少開燈。

　　第四條開展“綠色照明”活動，優化照明系統設計，合理改造電路控制方式；大力推廣無極燈、LED節能燈等先進照明技術。

　　第五條逐步更新淘汰落后的、高耗能的計算機、打印機等用電設備。

　　第六條充分利用先進技術，進行必要的節能改造，最大限度的節約用電。

　　第七條嚴禁私接電爐和其他大功率用電設備電器做飯取暖。

　　第八條走廊等公共部位的普通照明控制開關盡量更換成延時聲光控開關。實現用電系統整體優化，節省電能。

　　第九條車間嚴禁長時間運轉空載設備（特殊設備除外），與生產無關聯設備嚴禁空轉。

　　第十條車間亮度充足的地方嚴禁開燈。

　　第二章節水管理

　　第一條加強用水設備的日常維護與管理，嚴查跑、冒、滴、漏現象，發現故障及時排除。

　　第二條教育職工自覺養成節水習慣，隨手關閉水龍頭，杜絕長流水現象。

　　第三條綠化用水要逐步采用節水灌溉方式，盡量使用經處理后合格達標的外排水。

　　第四條加強對已有節水設備的管理，提高使用效率，物盡其用；逐步實現節水計量、控制裝置。

　　第五條加強對現有水龍頭的管理和維護，防止因損壞而造成“長流水”，如發現損壞，應及時通知有關人員更換。

　　第六條洗選車間閉水循環，班組負責人嚴格把控洗選水回收環節，嚴禁外排。

　　第三章生產消耗性材料及維修材料節約管理

　　第一條嚴格控制設備油脂跑、冒、滴、漏。

　　第二條維修本著能修不買、能用不換的原則，大力提倡廢

　　舊利用，節約成本，做到物盡其用。

　　第三條加大設備檢查維護力度，避免小問題產生大損失。

　　第四條采購本著物美價廉的'原則。

　　第五條經常性對脫介設備進行疏通、篩板拔毛、磁選機清理杜絕跑介現象，嚴格控制加藥系統加藥量，勤觀察、勤調整避免不必要的加藥。

　　第六條嚴禁設備長時間空載運轉（即耗電還磨損設備）。

　　第七條維修工具領用到人責任到人，維修耗材（焊條、焊絲、氧氣、乙炔）嚴禁丟、扔、掉、漏現象。

　　第八條嚴禁維修工利用公共材料干私活。

　　第九條勞保用品嚴格按照使用周期免費發放，不到期損壞的要有償發放。

　　第四章其它節約管理

　　第一條辦公耗材節約

　　1、加強對復印、打印等辦公用紙的管理，合理控制使用。廠內部使用的或非正式上報文件、材料實行雙面打印。盡可能使用電腦操作，減少一次性簽字筆的使用量。

　　2、嚴格控制辦公用品、耗材等消耗品的采購、管理和使用，避免浪費。嚴格控制文件、資料印刷數量。

　　3、辦公用筆未經批準，嚴禁購買成套筆一次性筆，平時只購買筆芯，注意收藏舊筆桿。

　　3、衛生工器具要按使用周期發放，未達到使用周期的要有償發放，損壞要照價賠償。

　　第二條嚴格控制招待經費

　　嚴格控制各類宴請、招待活動，嚴禁講排場、擺闊氣等鋪張浪費現象。公務接待要堅持節儉的原則。公務出差要本著節約的原則，事先搞好預算，盡量減少開支。

　　第三條車輛油耗節約

　　1、推廣更新節能、環保的車輛，優先選購使用節能環保型車輛。

　　2、嚴格公務用車使用范圍。加強公車使用管理，壓減出車次數，嚴禁公車私用。

　　3、日常廠區拉運、維修用車，盡可能使用電動三輪車，非超重物件嚴禁使用皮卡、裝載機等車輛。

　　第五章節約宣傳

　　第一條加強水電安全、節能宣傳工作，強化使用者的節能意識。

　　第二條加強辦公室、宿舍、食堂、澡堂、鍋爐房、生產車間的水電管理和日常巡查力度，發現問題要及時處理，對存在危險因素的設備、管線周圍應做好防護，并做明顯的警告標識。

　　第三條加強走廊、衛生間等公共部位的節水節電的宣傳教育，及時關閉電燈和閥門，杜絕“長明燈、長流水”現象。

　　供水公司節水的管理制度 8

　　1.安全用水、供水管理制度

　　根據市安全用水管理的有關規定，結合轄區內的具體情況，對供水管理規定如下:

　　1.1凡屬轄區范圍內的供水系統(即自來水公司向轄區供水總表以內的)一律由管理公司管理。

　　1.2用戶出門前應將水閥關閉，避免發生事故。

　　1.3用戶不可隨意更改大廈供水管道。

　　1.4有以下現象的均屬偷水行為，管理公司將按下列規定處理:

　　a)私自裝表接水或繞表接水者，除當場停用，按最大流量和使用時間加倍追計水費外，還要賠償大樓損失。

　　b)私自啟動水表的封印影響準確計量，除按用水量和使用時間加倍追計水費外，賠償大廈損失。

　　c)私自啟用水表的，不管停用時間長短，除按用水量和使用時間加倍追計水費外，賠償大廈損失。

　　1.5用戶違反安全用水規定，拒絕物業管理公司維修人員檢查，不采納安全用水意見及措施而造成事故，影響供水系統或對其他用戶造成損失的.，按實際情況賠償損失。

　　2.大樓節水、用水措施

　　2.1嚴格按照節水辦所批復的用水量用水，不超標用水。

　　2.2在各洗手間、茶水間張貼節水標語，加強用戶節水意識。

　　2.3安裝感應式或延時式水龍頭，防止用水后不關水源。

　　2.4定期抄錄總水表讀數，發現讀數異常增大，馬上追查原因。

　　2.5做好地下水池、屋面水箱、冷卻水塔水池、膨脹水箱的防漏措施。

　　3.物管部停水、限水管理制度

　　3.1所有的停水、限水審批權限為物業管理站長以上。

　　3.2收到政府部門有關停水通知或決定需停、限水應立即報告總經理，至少提前24小時書面通知受影響用戶。

　　3.3物業管理站長應安排足夠的人員處理停、限水工作。

　　3.4停水前應將地下水池注滿。

　　3.5停水期間檢修水工應每兩小時巡查一次地下水池水位，發現水位過低應關閉水泵以免水泵吸空，并立即通知受影響的用戶。

　　3.6檢修水工應將停水、限水情況記錄在當值日志上。

　　供水公司節水的管理制度 9

　　1、經常進行節約用水的教育，增強全體學生的.節約用水意識。各級領導要以身作則，教育和帶領學生自覺愛護用水設施與設備，提高水資源的循環利用率。

　　2、養成節約用水的良好習慣，做到“隨手關水”、“人走水關”，防止發生“常流水”的現象，禁止浪費水資源，發現漏水及時報修，杜絕安全隱患。

　　3、建立健全節約用水工作責任制，各科室、車間領導為節約用水責任人，負責落實各項節水工作制度，加強對節水工作的獎懲考核。

　　4、建立節水用水監督機制，加強節水用水監督工作，及時發現和制止浪費水資源的行為，嚴肅處理破壞、損壞節水設施、設備的行為。

　　5、加強節約用水檢查工作，各學校負責人要每日檢查、節假日放假前要全面檢查，發現問題及時整改，并把節約用水工作列入交接班記錄。

　　6、要定期做好用水設施、設備的維修保養工作，確保其處于完好狀態。

　　供水公司節水的管理制度 10

　　為發揮公共機構在節能減排和建設節約型社會中的表率作用，以實際行動節約能源資源，減少公用經費支出，建設節約型機關，結合我局節能工作實際，制定本制度。

　　一、節電管理制度

　　(一)節約空調用電。改進空調溫度控制方式，嚴格執行空調溫度控制標準，充分利用自然風，夏季室內空調溫度設置不低于26攝氏度，冬季室內空調溫度設置不高于20攝氏度，辦公室無人時要隨手關閉空調。除會議室外，上班不得提前開空調，下班前應提前半小時關閉空調。

　　(二)節約照明用電。機關辦公樓內外使用節能燈，自然采光條件較好的辦公區域，白天充分利用自然光;夜間樓內公共區域(含衛生間)盡量減少照明燈數量。辦公區道路用燈每晚定時開關，杜絕白晝燈、長明燈。除重大節假日外，平時不開啟裝飾燈、景觀照明燈。

　　(三)節約電梯用電。盡量減少電梯使用，非工作時間(含節假日、休息日及夜間)只運行一部電梯。三層以內的短距離上下樓層盡量不乘電梯，用步行方式到達，上下班高峰期提倡多人合乘一部電梯。

　　(四)節約辦公設備用電。辦公設備不使用時要設置好節電模式，長時間不使用的要及時關閉，減少待機能耗。加快淘汰高能耗辦公設備。新購買的用電辦公設備必須達到規定的能效標識。節假日和非工作時間，要及時關閉電熱水器等用電設備。

　　(五)加快用電設備改造。大力推進辦公區用電設備的節電改造。在照明節能上積極應用太陽能燈、無極燈等先進照明技術;在空調節電上積極應用變頻技術節電;在電梯節能上積極改進智能控制方式;因地制宜進行節電改造，確保辦公區的'非節能燈和其它高能耗設備逐步改造或更新。

　　二、節水管理制度

　　(一)注重洗手間用水節約。加強用水設備的日常維護管理，避免出現“長流水”現象;在顯著位置設置節水提示標志，公布維修電話;大力推廣感應式節水水龍頭。在辦公樓適當區域放置盛水器具收集保潔用水。

　　(二)注重綠化節約用水。提倡循環用水，綠地用水盡量使用雨水或再生水;推廣噴灌、微灌、滴灌等節水灌溉方式，禁止用自來水涌灌。

　　(三)加強設施維修改造。經常對供水設施進行檢修，認真進行管網檢查，尤其要關注預埋管道使用情況，發現問題及時檢修，杜絕跑滴漏現象。

　　(四)定期觀測定量分析。安排專人定時定期抄錄水表，即比較分析用量，發現情況異常，立即進行管網檢查，采取有效措施。

　　供水公司節水的管理制度 11

　　為加強學校用水管理制度，防止浪費，節約開支，學校創建節水型學校工作領導小組，特制定如下師生用水節水管理制度：

　　一、全體師生員工應樹立節約用水意識，愛護水設施和設備，做到及時關閉水龍頭，避免造成浪費。愛護供水設施，發現供水設施損壞應及時報告總務處，以便安排有關人員及時維修，確保供水正常。

　　二、各辦公室均應建立值日制度。負責值日的教師，下班前做到關門窗、關電源、關飲水機。負責值班教師要檢查辦公室的.“三關”情況，發現違反規定者做好記錄由學校處理，后勤總務處要隨時對全校水設施設備巡查并及時安排有關人員進行維護。

　　三、用水時盡量開小用水水量，縮短用水時間，人人應養成隨手關閉水龍頭的好習慣。及時維修破損的供水管道和龍頭開關。杜絕“跑、冒、滴、漏”和“長流水、水白流”等現象。

　　四、計劃用好自來水、純凈水。食堂用水保證食堂內部洗、蒸、煮及餐具消毒；保潔用水在保證質量和效果的情況下厲行節約。

　　五、校園綠化用水，水泵抽灌，嚴禁用自來水灌溉。

　　六、經常學校用水使用情況，防止水管及龍頭漏水，造成水資源浪費。

　　七、各班打掃衛生時要求學生節約用水，做到一水多用，先抹后拖。凡用水后不關龍頭，學校將通報批評。

　　八、學校經常開展節約用水宣傳與教育工作，利用會議、班會、講座、板報、網絡及張貼宣傳畫等形式進行宣傳。

　　九、總務處對各用水耗水設備要進行定期檢查，及時發現滲漏點并修理。發現人為因素導致水資源浪費時，應及時進行制止。

　　十、對節約用水提出合理方案和有突出貢獻者進行獎勵，對在節水工作中有重大過失，造成學校經濟損失者進行處罰。

　　供水公司節水的管理制度 12

　　一、總則

　　1.為加強供水公司的節水管理，提高水資源利用效率，根據國家有關法律法規和政策，結合本公司實際情況，制定本管理制度。

　　2.本管理制度適用于供水公司內部的節水管理工作，包括水源保護、供水設施管理、用水計量、節水宣傳等方面。

　　3.節水管理工作應堅持“開源與節流并重、節流優先”的方針，實行計劃用水、科學用水、節約用水。

　　二、水源保護

　　1.加強對水源地的保護，建立健全水源地保護制度，明確水源地保護范圍和責任，確保水源地水質安全。

　　2.定期對水源地進行水質監測，及時掌握水源地水質變化情況，發現問題及時采取措施進行處理。

　　3.嚴格控制水源地周邊的建設項目，防止對水源地造成污染和破壞。

　　三、供水設施管理

　　1.加強對供水設施的維護和管理，確保供水設施的正常運行，減少跑、冒、滴、漏等現象的發生。

　　2.定期對供水管道進行巡查和維護，及時發現和修復漏水點，降低管網漏損率。

　　3.推廣使用先進的供水設備和技術，提高供水效率，降低能源消耗。

　　四、用水計量

　　1.建立健全用水計量管理制度，對所有用水戶實行裝表計量，確保用水計量準確。

　　2.加強對用水計量器具的管理和維護，定期進行校驗和維修，確保計量器具的準確性和可靠性。

　　3.對用水大戶實行重點監控，加強用水計量數據分析，及時發現和解決用水異常情況。

　　五、節水宣傳

　　1.加強節水宣傳教育，提高員工和用水戶的節水意識，營造節約用水的.良好氛圍。

　　2.利用各種媒體和宣傳渠道，廣泛宣傳節水知識和節水技術，推廣節水經驗和做法。

　　3.開展節水主題活動，組織員工和用水戶參加節水培訓和交流活動，提高節水管理水平。

　　六、監督檢查

　　1.建立健全節水監督檢查制度，定期對公司內部的節水管理工作進行監督檢查，發現問題及時整改。

　　2.加強對用水戶的監督檢查，對浪費水資源的行為進行批評教育和處罰。

　　3.接受社會各界的監督，積極聽取意見和建議，不斷改進節水管理工作。

　　七、附則

　　1.本管理制度由供水公司負責解釋。

　　2.本管理制度自發布之日起施行。

　　供水公司節水的管理制度 13

　　一、目的

　　為了加強供水公司的節水管理，提高水資源的利用效率，減少水資源的浪費，特制定本管理制度。

　　二、適用范圍

　　本管理制度適用于供水公司內部的所有部門和員工，以及與供水公司有業務往來的單位和個人。

　　三、職責分工

　　1.公司領導

　　負責制定公司的節水目標和計劃，并組織實施。

　　定期對公司的節水工作進行檢查和評估，及時調整節水策略。

　　2.節水管理部門

　　負責制定和完善公司的節水管理制度和標準。

　　組織開展節水宣傳和培訓活動，提高員工的節水意識。

　　對公司的用水情況進行監測和分析，提出節水建議和措施。

　　負責與政府部門和相關單位的溝通和協調，爭取政策支持和技術指導。

　　3.各部門負責人

　　負責本部門的節水管理工作，制定本部門的'節水計劃和措施。

　　組織本部門員工學習和貫徹公司的節水管理制度和標準。

　　對本部門的用水情況進行監督和檢查，及時發現和解決問題。

　　4.員工

　　遵守公司的節水管理制度和標準，養成節約用水的良好習慣。

　　積極參與公司的節水宣傳和培訓活動，提高自身的節水意識和技能。

　　對發現的浪費水資源的行為及時進行制止和舉報。

　　四、節水管理措施

　　1.加強用水計量管理

　　對公司的所有用水點安裝計量水表，實行分戶計量。

　　定期對計量水表進行校驗和維護，確保計量準確。

　　建立用水統計臺賬，對公司的用水情況進行實時監測和分析。

　　2.推廣節水技術和設備

　　積極引進和推廣先進的節水技術和設備，如節水型水龍頭、馬桶、淋浴器等。

　　對公司的老舊供水設施進行改造和升級，提高供水效率，減少水資源的浪費。

　　3.加強用水管理

　　制定科學合理的用水計劃，嚴格控制用水總量。

　　加強對用水設備的維護和管理，定期進行檢修和保養，確保設備正常運行。

　　加強對員工的用水管理，杜絕長流水、跑冒滴漏等浪費水資源的現象。

　　4.開展節水宣傳和培訓活動

　　利用公司內部的宣傳欄、網站、微信公眾號等平臺，廣泛宣傳節水知識和節水技術。

　　組織開展節水主題活動，如節水征文、演講比賽、知識競賽等，提高員工的節水意識。

　　定期對員工進行節水培訓，傳授節水知識和技能，提高員工的節水管理水平。

　　五、獎懲措施

　　1.對在節水工作中表現突出的部門和個人給予表彰和獎勵。

　　2.對浪費水資源的部門和個人給予批評和處罰。

　　3.對違反節水管理制度和標準的行為，視情節輕重給予相應的處罰。

　　六、附則

　　1.本管理制度由供水公司負責解釋。

　　2.本管理制度自發布之日起施行。

　　供水公司節水的管理制度 14

　　一、總則

　　1.為加強供水公司的節水管理，提高水資源利用效率，保障供水安全，根據國家有關法律法規和政策，結合公司實際情況，制定本管理制度。

　　2.本管理制度適用于供水公司所屬各部門、各單位及全體員工。

　　3.節水管理工作堅持“開源與節流并重、節流優先”的方針，實行計劃用水、科學用水、節約用水。

　　二、管理機構與職責

　　1.公司成立節水管理領導小組，負責公司節水管理工作的領導、決策和協調。領導小組組長由公司總經理擔任，副組長由分管副總經理擔任，成員由各部門、各單位負責人組成。

　　2.公司設立節水管理辦公室，作為節水管理領導小組的日常辦事機構，負責公司節水管理的具體工作。節水管理辦公室設在公司生產技術部，辦公室主任由生產技術部經理擔任。

　　3.各部門、各單位負責本部門、本單位的節水管理工作，明確節水管理責任人，制定節水管理措施，落實節水管理任務。

　　三、節水管理措施

　　1.加強水資源管理

　　嚴格執行國家有關水資源管理的法律法規和政策，依法取水、用水、排水。

　　加強對水源地的保護，防止水源污染和破壞。

　　合理開發利用水資源，提高水資源的重復利用率。

　　2.加強供水設施管理

　　加強對供水管道、閥門、水表等供水設施的維護和管理，確保供水設施完好無損，減少跑、冒、滴、漏現象。

　　定期對供水設施進行巡查和檢修，及時發現和處理供水設施故障。

　　推廣使用先進的供水設施和技術，提高供水效率和質量。

　　3.加強用水計量管理

　　對所有用水戶實行裝表計量，確保用水計量準確。

　　加強對水表的校驗和維護，確保水表正常運行。

　　建立用水統計臺賬，定期對用水情況進行統計分析，為節水管理提供依據。

　　4.加強節約用水管理

　　制定節約用水計劃和措施，明確節約用水目標和任務。

　　加強對員工的節約用水教育，提高員工的節約用水意識。

　　推廣使用節約用水器具和設備，如節水型水龍頭、馬桶、淋浴器等。

　　加強對用水大戶的.管理，實行定額用水、超定額加價收費制度。

　　5.加強節水技術改造

　　積極引進和推廣先進的節水技術和工藝，對現有供水設施進行技術改造，提高水資源利用效率。

　　加大對節水技術改造的投入，鼓勵員工開展節水技術創新和發明創造。

　　四、監督檢查與考核

　　1.公司節水管理領導小組定期對各部門、各單位的節水管理工作進行監督檢查，及時發現和解決存在的問題。

　　2.公司節水管理辦公室負責對各部門、各單位的節水管理工作進行日常監督檢查，建立監督檢查記錄，對發現的問題及時下達整改通知書，督促整改落實。

　　3.公司將節水管理工作納入各部門、各單位的績效考核內容，對節水管理工作成績突出的部門、單位和個人給予表彰和獎勵；對節水管理工作不力的部門、單位和個人給予批評和處罰。

　　五、附則

　　1.本管理制度由公司節水管理辦公室負責解釋。

　　2.本管理制度自發布之日起施行。

　　供水公司節水的管理制度 15

　　一、總則

　　1.為加強供水公司的節水管理，提高水資源利用效率，根據國家有關法律法規和政策，結合本公司實際情況，制定本管理制度。

　　2.本管理制度適用于供水公司內部的節水管理工作，包括水源開發、供水生產、管網輸送、用戶用水等環節。

　　3.節水管理工作應堅持科學規劃、合理開發、綜合利用、節約用水的原則，實現水資源的可持續利用。

　　二、管理機構與職責

　　1.成立供水公司節水管理領導小組，負責公司節水管理工作的領導和決策。領導小組由公司主要領導任組長，相關部門負責人為成員。

　　2.節水管理領導小組下設辦公室，負責公司節水管理工作的日常協調和監督。辦公室設在公司生產技術部，辦公室主任由生產技術部負責人兼任。

　　3.各部門職責：

　　生產技術部：負責制定公司節水規劃和年度節水計劃，組織開展節水技術改造和推廣應用，監督檢查公司內部節水工作落實情況。

　　管網運行部：負責供水管網的維護和管理，減少管網漏損，提高供水效率。

　　客戶服務部：負責向用戶宣傳節約用水知識，推廣節水器具，受理用戶的節水咨詢和投訴。

　　財務部：負責節水管理工作的資金保障，對節水項目進行成本核算和效益分析。

　　三、節水管理措施

　　1.水源開發與保護

　　加強對水源地的保護，嚴格控制水源地周邊的開發建設，防止水源污染。

　　合理開發利用水資源，優化水源配置，提高水資源的利用效率。

　　2.供水生產管理

　　采用先進的供水生產工藝和技術，降低生產過程中的水資源消耗。

　　加強對供水設備的維護和管理，確保設備正常運行，減少設備故障對水資源的浪費。

　　定期對供水水質進行檢測，確保供水水質符合國家規定標準。

　　3.管網輸送管理

　　加強供水管網的巡查和維護，及時發現和修復管網漏損，降低管網漏損率。

　　優化管網布局，合理調整管網壓力，提高供水效率。

　　推廣使用新型管材和管件，提高管網的耐腐蝕性和密封性。

　　4.用戶用水管理

　　加強對用戶的用水管理，實行計劃用水和定額管理。對超計劃用水的用戶，采取加價收費等措施。

　　推廣使用節水器具，提高用戶的節水意識。

　　加強對用戶的`節水宣傳和培訓，提高用戶的節約用水意識和技能。

　　四、考核與獎懲

　　1.建立節水管理考核制度，對各部門的節水工作進行考核。考核內容包括節水指標完成情況、節水措施落實情況、節水宣傳培訓情況等。

　　2.對在節水管理工作中做出突出貢獻的部門和個人，給予表彰和獎勵。對未完成節水指標或節水措施落實不到位的部門和個人，給予批評和處罰。

　　五、附則

　　1.本管理制度由供水公司節水管理領導小組負責解釋。

　　2.本管理制度自發布之日起施行。

　　供水公司節水的管理制度 16

　　一、目的

　　為了加強供水公司的節水管理，提高水資源的利用效率，減少水資源的浪費，特制定本管理制度。

　　二、適用范圍

　　本管理制度適用于供水公司內部的所有部門和員工，以及與供水公司有業務往來的單位和個人。

　　三、管理職責

　　1.公司領導

　　負責制定公司的節水方針和目標，并確保其得到有效實施。

　　審批公司的節水管理制度和年度節水計劃。

　　定期組織召開節水工作會議，聽取節水工作匯報，研究解決節水工作中的重大問題。

　　2.節水管理部門

　　負責制定公司的節水管理制度和年度節水計劃，并組織實施。

　　負責對公司內部各部門的節水工作進行監督、檢查和考核。

　　負責組織開展節水宣傳教育和培訓活動，提高員工的節水意識和技能。

　　負責與政府有關部門和其他單位進行溝通和協調，爭取政策支持和技術援助。

　　3.各部門負責人

　　負責本部門的節水管理工作，制定本部門的節水措施和計劃，并組織實施。

　　負責對本部門員工的節水行為進行監督和管理，確保本部門員工遵守公司的節水管理制度。

　　負責本部門的節水統計和分析工作，定期向節水管理部門匯報本部門的節水情況。

　　4.員工

　　遵守公司的節水管理制度，養成節約用水的良好習慣。

　　積極參與公司組織的'節水宣傳教育和培訓活動，提高自己的節水意識和技能。

　　發現浪費水資源的行為及時制止，并向有關部門報告。

　　四、管理措施

　　1.水資源管理

　　加強對水源地的保護，確保水源的安全和穩定。

　　合理開發利用水資源，優化水資源配置，提高水資源的利用效率。

　　加強對供水設施的維護和管理，確保供水設施的正常運行，減少水資源的浪費。

　　2.用水管理

　　實行計劃用水和定額管理，對各部門的用水指標進行分解和考核。

　　加強對用水設備的管理，定期對用水設備進行檢查和維護，確保用水設備的正常運行，減少水資源的浪費。

　　推廣使用節水型器具和設備，提高水資源的利用效率。

　　加強對員工的用水管理，教育員工養成節約用水的良好習慣，杜絕浪費水資源的行為。

　　3.節水技術改造

　　積極推廣應用節水新技術、新工藝、新設備，提高水資源的利用效率。

　　加大對節水技術改造的投入，對老舊供水設施進行更新改造，提高供水設施的節能降耗水平。

　　加強對節水技術改造項目的管理，確保項目的順利實施和取得預期的效果。

　　4.節水宣傳教育

　　加強對員工的節水宣傳教育，提高員工的節水意識和責任感。

　　利用各種媒體和宣傳渠道，廣泛宣傳節約用水的重要性和緊迫性，營造良好的節水氛圍。

　　組織開展節水知識競賽、征文比賽等活動，激發員工的節水積極性和創造性。

　　五、考核與獎懲

　　1.考核

　　公司建立節水考核制度，對各部門的節水工作進行考核。考核內容包括用水指標完成情況、節水措施落實情況、節水宣傳教育情況等。

　　考核結果作為部門和員工績效考核的重要依據之一。

　　2.獎懲

　　對在節水工作中做出突出貢獻的部門和個人，給予表彰和獎勵。

　　對未完成用水指標或違反節水管理制度的部門和個人，給予批評和處罰。

　　六、附則

　　1.本管理制度由供水公司負責解釋。

　　2.本管理制度自發布之日起施行。

　　供水公司節水的管理制度 17

　　一、總則

　　1.為加強供水公司的節水管理，提高水資源利用效率，保障供水安全，根據國家有關法律法規和政策，結合公司實際情況，制定本管理制度。

　　2.本管理制度適用于供水公司所屬各部門、各單位及全體員工。

　　3.節水管理工作堅持“開源與節流并重、節流優先、治污為本、科學開源、綜合利用”的方針，實行計劃用水、定額管理、計量收費、節約用水的原則。

　　二、管理機構與職責

　　1.公司成立節水管理領導小組，由公司主要領導任組長，分管領導任副組長，各部門負責人為成員。領導小組負責公司節水管理工作的領導、決策和協調。

　　2.節水管理領導小組下設辦公室，辦公室設在公司生產技術部，具體負責公司節水管理工作的'組織、實施、監督和考核。

　　3.各部門職責：

　　生產技術部：負責制定公司節水規劃和年度節水計劃，組織開展節水技術改造和推廣應用，監督檢查公司所屬各單位的節水工作落實情況。

　　管網運行部：負責供水管網的維護和管理，降低管網漏損率，提高供水效率。

　　客戶服務部：負責向用戶宣傳節約用水知識，推廣節水器具，受理用戶的節水咨詢和投訴。

　　財務部：負責節水管理工作的資金保障，對節水項目進行成本核算和效益分析。

　　人力資源部：負責將節水工作納入員工績效考核體系，對節水工作成績突出的單位和個人進行表彰和獎勵。

　　三、節水管理措施

　　1.加強水資源管理

　　嚴格執行水資源論證制度，合理開發利用水資源。

　　加強水源地保護，確保水源水質安全。

　　優化水資源配置，提高水資源利用效率。

　　2.推進節水技術改造

　　推廣應用先進的節水技術和設備，降低生產過程中的水資源消耗。

　　對老舊供水管網進行改造，降低管網漏損率。

　　建設中水回用設施，提高中水回用率。

　　3.加強用水管理

　　實行計劃用水和定額管理，對超計劃用水的單位和個人實行加價收費。

　　加強對用水大戶的監管，建立用水檔案，定期進行用水分析。

　　推廣使用節水器具，提高用戶的節水意識。

　　4.開展節水宣傳教育

　　利用各種媒體和宣傳渠道，廣泛宣傳節約用水的重要性和緊迫性，提高全民節水意識。

　　組織開展節水知識培訓和競賽活動，提高員工的節水業務水平。

　　四、考核與獎懲

　　1.公司將節水管理工作納入各部門、各單位的績效考核體系，定期對節水工作進行考核。

　　2.對在節水管理工作中做出突出貢獻的單位和個人，給予表彰和獎勵。

　　3.對違反本管理制度，造成水資源浪費的單位和個人，視情節輕重給予批評教育、經濟處罰或行政處分。

　　五、附則

　　1.本管理制度由公司節水管理領導小組負責解釋。

　　2.本管理制度自發布之日起施行。

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