門衛(wèi)管理制度

時間：2024-04-10 09:06:11 宜歡制度我要投稿

門衛(wèi)管理制度（精選25篇）

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多地方需要用到制度，制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編精心整理的門衛(wèi)管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

門衛(wèi)管理制度（精選25篇）

　　門衛(wèi)管理制度 1

　　第一條為了加強(qiáng)保安隊伍的管理工作，保障本公司的正常工作秩序，搞好人員接待和車輛、物品出入登記的管理，保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù)，當(dāng)好企業(yè)衛(wèi)士，確保公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全，特制定本制度。

　　第二條認(rèn)真做好保安管理工作，自覺服從上級管理人員的工作安排，主動提供配合，做好交接班記錄。

　　第三條保安人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度，公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。

　　第四條公司保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時執(zhí)行不間斷，其各班各崗值勤時間，由后勤主管進(jìn)行合理安排。

　　第五條維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度。

　　第六條對來訪客人熱情、有禮、耐心文明問詢和主動引導(dǎo)，維護(hù)公司良好形象。

　　第七條保安應(yīng)除負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作外，還應(yīng)按《辦公樓衛(wèi)生管理制度》落實(shí)衛(wèi)生情況。

　　第八條工作態(tài)度

　　1. 對工作具有責(zé)任心、熱情、敬業(yè)精神和職業(yè)道德

　　2. 對自身的責(zé)任心：鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、上進(jìn)心

　　3. 同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團(tuán)結(jié)

　　4. 對本職工作負(fù)責(zé)：不拖沓、不積壓、不抱怨、不挑揀

　　5. 對待來訪人員的.態(tài)度：謙和、禮貌、誠懇、友善、不卑不亢

　　第九條日常行為規(guī)范

　　1. 愛護(hù)公司公共財產(chǎn)、不隨意破壞、挪為私用；

　　2. 及時清理、整理個人工作用具，保持工作環(huán)境的干凈整潔；

　　3. 辦公桌上不放與工作無關(guān)的用品；

　　4. 未經(jīng)同意不得翻看他人文件、資料或他人個人物品。

　　第十條工作紀(jì)律

　　根據(jù)《保安服務(wù)管理條例》等有關(guān)規(guī)定和對公司及員工人身財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則，保安員嚴(yán)格禁止下列行為：

　　1. 限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人；

　　2. 扣押、沒收他人證件、財物；

　　3. 阻礙依法執(zhí)行公務(wù)；

　　4.參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛；

　　5.刪改或者擴(kuò)散監(jiān)控影像資料、報警記錄；

　　6.侵犯個人隱私或者泄露公司商業(yè)秘密。

　　7.儀容不整，言語行為輕浮、粗暴無禮。

　　8.值班時間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說報紙、看電視錄像，打瞌睡等。

　　9.對群眾、來賓故意刁難或挾怨報復(fù)。對員工、來賓或送貨人員索取好處及貪小便宜。

　　10.脫崗、漏崗、睡崗，遲到、早退。夜班值班人員睡覺被發(fā)現(xiàn)每次罰款50元。

　　11.未經(jīng)許可擅自調(diào)班

　　12. 暴行犯上，不服從指揮。

　　第十一條訪客人員及車輛的管理規(guī)則對于外來人員有下列情形之一者，拒絕進(jìn)入公司。

　　1.攜帶易燃易爆及危險物品的人員及車輛。

　　2.不明身份，衣冠不整及明顯帶有惡意的人員。

　　3.推銷產(chǎn)品、商品及收購廢品的人員及車輛。

　　4.非洽公人員及車輛且拒絕登記和檢查者。

　　5.來訪人員報不清受訪部門及受訪人者。

　　6.來訪人員不能出示有效證件者。

　　第十二條外來車輛人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按規(guī)定者，保安人員應(yīng)即時糾正。

　　第十三條除實(shí)際需要，禁止員工攜帶易燃易爆及危險物品進(jìn)入公司

　　第十四條火警事件處理

　　1.保安人員應(yīng)熟記辦公樓內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn)，以免臨急慌亂，定期對消防水管進(jìn)行檢查登記，如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的電燈、門窗等有缺損時，應(yīng)及時上報主管部門處理。

　　2.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場查看，若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅，若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時立即向119火警臺報案，且通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)至現(xiàn)場，保安仍然堅守崗位，指揮員工及來賓向安全地區(qū)疏散，保持高度警戒，嚴(yán)防小偷趁機(jī)竊取公司財務(wù)。火勢熄滅后應(yīng)清查人員及物品所害情形，并保持完整現(xiàn)場，以供警方處理。

　　第十五條打劫被盜事件處理

　　1.保安值班要高度戒備，加強(qiáng)對重點(diǎn)部位的治安防范，加強(qiáng)防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進(jìn)行妥善處理，保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。

　　2.對于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應(yīng)及時制止并對可疑人員進(jìn)行查問，情節(jié)嚴(yán)重的可直接撥打110并上報公司領(lǐng)導(dǎo)。

　　第十六條不良分子前來滋事處理

　　1. 保安人員不得與不良分子對打。

　　2. 關(guān)閉大門和所有出入口，勿使不良分子進(jìn)入尋訊滋事。

　　3. 通知后勤人員和公司領(lǐng)導(dǎo)前來支援處理。

　　4. 認(rèn)清來著容貌、特征、人數(shù)、有無攜帶槍、刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等，作為警方偵查處理的依據(jù)。

　　5. 將狀況報告公司領(lǐng)導(dǎo)并隨時保持聯(lián)絡(luò)，若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　第十七條糾紛事件處理

　　1.對糾紛事件，保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展，并對當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻，以制止事態(tài)的擴(kuò)大。

　　2. 發(fā)生打斗，應(yīng)迅速予以制止，將當(dāng)事人交由公司領(lǐng)導(dǎo)處理為原則，如當(dāng)事人不聽制止時，可與值班保安或公司的其他人員合力制止。

　　3. 打斗現(xiàn)場若有其他員工圍觀時，為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場復(fù)雜化，應(yīng)將肇事者帶離現(xiàn)場再行處理。

　　4. 事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢，應(yīng)立即請派出所協(xié)助處理。

　　5. 注意立場要保持公正，千萬不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局，喪失理智。

　　6. 若為下班時間，應(yīng)即刻電話通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；有安全之慮時，即刻撥打110協(xié)助。

　　第十八條意外事故

　　1. 員工急病，即刻通知辦公室或救護(hù)員，及時派人送醫(yī)院治療。

　　2. 請救護(hù)車隨帶醫(yī)生。

　　3. 及時報備領(lǐng)導(dǎo)。

　　第十九條本準(zhǔn)則如有未盡事宜，得隨時以命令形式補(bǔ)充或修正。

　　第二十條本制度自20xx年12月1日起實(shí)施

　　門衛(wèi)管理制度 2

　　一、嚴(yán)守校門，不得無故脫離工作崗位，如有要事離開必須向分管領(lǐng)導(dǎo)請假。

　　二、做好來客登記工作，拒絕身份不明人員進(jìn)入學(xué)校，上課期間不得讓非學(xué)校工作人員進(jìn)入教學(xué)樓。嚴(yán)守會客制度，防止壞人混入校內(nèi)，制止閑雜人員和非在校小孩人員進(jìn)入校區(qū)喧鬧。

　　三、兩到校前30分鐘開大門，疏導(dǎo)學(xué)生安全進(jìn)入學(xué)校，制止學(xué)生攜帶食品進(jìn)入學(xué)校，制止非學(xué)校人員進(jìn)入學(xué)校。

　　四、如有家校結(jié)合的`家長進(jìn)入學(xué)校，需持標(biāo)志牌方可放行。

　　五、上課后關(guān)掉大門，學(xué)生上課時間外出，須有班主任或相關(guān)科室的放行條登記后方可放行；教職工或家屬攜帶重大物品出校，須經(jīng)學(xué)校門衛(wèi)過目后放行。

　　六、上、放學(xué)期間與安全人員一同疏導(dǎo)學(xué)生有序進(jìn)、出學(xué)校，關(guān)注校門情形，防控傷害事件發(fā)生。

　　七、放學(xué)后，注意巡視學(xué)校，確保校內(nèi)財產(chǎn)安全。如發(fā)現(xiàn)安全隱患和意外發(fā)生的情景，及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映和聯(lián)系。

　　八、做好教師車輛的停放指揮工作。

　　門衛(wèi)管理制度 3

　　1、學(xué)校大門設(shè)專職門衛(wèi)，門衛(wèi)工作有專人管理，門衛(wèi)工作制度健全，責(zé)任明確。門衛(wèi)值班室，位置適當(dāng)，視線開闊，墻體、門窗牢固。

　　2、大門堅固安全，開啟靈活，鎖定方便。門區(qū)有照明設(shè)備，便于夜間觀察。門衛(wèi)值班室配備必要的值班用品、防衛(wèi)器械和消防、應(yīng)急照明器材。

　　3、門衛(wèi)值班室應(yīng)安裝報警電話，門衛(wèi)人員要堅持24小時值班。

　　4、門衛(wèi)人員要求具有初中以上文化程度，身體健康，工作責(zé)任心強(qiáng)。

　　5、門衛(wèi)人員值班時文明執(zhí)勤，行為規(guī)范。

　　6、門衛(wèi)人員按學(xué)校規(guī)章制度認(rèn)真檢查出入本單位的`人員、車輛、物資等。對非本單位人員進(jìn)入本單位的，要逐個查驗身份證件，嚴(yán)格登記手續(xù)。

　　7、門衛(wèi)辦公室內(nèi)物品未經(jīng)許可不得帶出。

　　8、學(xué)生非正常時間進(jìn)出校門須辦理登記手續(xù)（書面請假憑證備份存檔）。

　　9、未經(jīng)允許任何人不得將學(xué)校公物帶出校門。

　　10、任何人員都不得在門衛(wèi)附近看報、聊天、下棋等。

　　11、晚自習(xí)后住校生未經(jīng)許可不得出校門；走讀生不得在校門口逗留。

　　門衛(wèi)管理制度 4

　　一、保衛(wèi)人員必須按規(guī)定統(tǒng)一著裝，衣著整潔，講究儀表，按時到崗，不準(zhǔn)擅自離崗，不得從事與值班無關(guān)的活動。嚴(yán)禁在值班室、大門口等公共場所講粗話、吸煙。

　　二、家長應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)探望學(xué)生，與家長相處要做到“嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”彰顯東外保衛(wèi)人員的風(fēng)采。

　　三、要熟悉學(xué)校內(nèi)各部門的位置，夜間值班要認(rèn)真巡邏并做好記錄，尤其是對重要部門要做好夜查工作。

　　四、確保大門內(nèi)外的.衛(wèi)生，規(guī)范大門外的車輛停放，保證學(xué)校大門的暢通，提醒引導(dǎo)接送學(xué)生的車輛、外來人員的車輛一律停在校外指定區(qū)域，不得進(jìn)入學(xué)校。

　　五、教職工、學(xué)生在上課期間進(jìn)出校門要根據(jù)學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，履行相應(yīng)的手續(xù)方可出入。

　　六、嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員預(yù)約、登記制度。

　　七、維護(hù)學(xué)校內(nèi)秩序，清理學(xué)校閑雜人員，制止破壞公物等有損學(xué)校形象的行為發(fā)生，處理問題要做到有理有節(jié)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校財物被盜要及時保護(hù)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)有外來人員進(jìn)入學(xué)校鬧事要及時趕赴現(xiàn)場，控制事態(tài)，并及時上報。認(rèn)真觀看監(jiān)控設(shè)備畫面，發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)及時趕到現(xiàn)場處理。

　　八、對于運(yùn)輸物資的車輛進(jìn)出學(xué)校要嚴(yán)格盤查，并有相關(guān)部門的批條方可放行。

　　九、值班人員要按時開啟學(xué)校有關(guān)的技防設(shè)施，技防設(shè)施發(fā)生故障時要及時報告。

　　門衛(wèi)管理制度 5

　　一、來人、來客均須辦理登記、會客手續(xù)，門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真查驗來人的合法身份證件，無身份證件、未經(jīng)校保衛(wèi)部門同意不得進(jìn)入學(xué)校。

　　二、門衛(wèi)人員必須時刻提高警惕，嚴(yán)防不法分子混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動

　　三、任何人從學(xué)校內(nèi)攜帶物資出門，應(yīng)主動出示出門證件，否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問、查看。對可疑物資能夠暫時扣留，及時報告有關(guān)部門處理。

　　四、自行車進(jìn)出校門，應(yīng)主動下車推行，機(jī)動車減速慢行，外來車輛進(jìn)校門，門衛(wèi)人員應(yīng)先問明來意再開門，隨車人員必須辦理來客登記手續(xù)。

　　五、外來人員會見學(xué)生必須在課余時間進(jìn)行，如果正在上課，必須先在門房等候。

　　六、嚴(yán)禁小攤小販進(jìn)入學(xué)校賣東西。

　　七、門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作，及時檢查辦公室、實(shí)驗室、電教室防盜門的關(guān)鎖、用電設(shè)備是否關(guān)掉、火爐是否熄火等。

　　門衛(wèi)管理制度 6

　　一、門衛(wèi)的職責(zé)即疏通人員及檢查物品進(jìn)出，非工作人員禁止入內(nèi)滯留，以免影響正常工作。

　　二、門衛(wèi)應(yīng)著裝整齊，佩帶齊全，按規(guī)定時間到崗，并做好交接班工作，不得擅離職守。

　　三、執(zhí)勤中要講文明、講禮貌，處理問題要講原則、講方法，態(tài)度要和藹，不急不躁，以理服人。

　　四、認(rèn)真履行值班登記制度。值班中發(fā)生的各種問題及情況要在登記薄上詳細(xì)登記，交接班時交代清楚，以便明確責(zé)任。

　　五、嚴(yán)格遵守外來人員登記制度，對身份不明、無證件、行跡可疑、衣冠不整者，有權(quán)制止入內(nèi)，發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)嚴(yán)密監(jiān)視，及時通知上級領(lǐng)導(dǎo)。

　　六、嚴(yán)格檢查進(jìn)出的'物資，搬出的物品必須持有關(guān)部門開具的放行條方可放行，并做好物品登記工作。

　　七、門衛(wèi)應(yīng)熟悉消防設(shè)備運(yùn)行、操作、報警處理程序，熟悉樓層消防設(shè)施的布局、設(shè)置，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。

　　八、熟悉大廈內(nèi)房間的分布情況，了解科室部門的人員狀況。

　　九、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　門衛(wèi)管理制度 7

　　一、學(xué)生獎勵方案

　　1、每周行為規(guī)范優(yōu)勝班級評比加1—3分

　　2、作為班級之星、校園之星評比的一個項目

　　3、每學(xué)期末評比“校園安全小衛(wèi)士”，發(fā)給獎狀，并記入檔案

　　4、在各級各類評比中，同等條件下，獲得過“校園安全小衛(wèi)士”的同學(xué)優(yōu)先考慮。

　　二、教職工獎勵方案

　　（一）班主任獎勵方案

　　1、作為學(xué)年末班主任考評的一個項目，加分的具體分值視班內(nèi)學(xué)生舉報的次數(shù)與價值決定。

　　2、在優(yōu)秀班集體評比中，同等條件下，獲得“校園安全小衛(wèi)士”同學(xué)人次多的班級優(yōu)先考慮。

　　（二）教職工獎勵方案（包括班主任）

　　1、安全事故及事故隱患舉報事項一經(jīng)核查屬實(shí)，將給予舉報人一定的精神獎勵或物質(zhì)獎勵。

　　2、對一般事故或一般事故隱患的舉報人，給予精神鼓勵。

　　3、對重大事故或重大事故隱患的舉報人，給予一定的'物質(zhì)獎勵。

　　4、對重大事故或重大事故隱患的舉報人，能在第一時間妥善解決或消除安全隱患的，在年終考核中加1—5分，同時給予一定的物質(zhì)獎勵。

　　5、同一內(nèi)容如有多人舉報的，則獎勵第一舉報人。

　　說明：已列入學(xué)校整改的重大事故隱患舉報項目，不再予以獎勵。

　　門衛(wèi)管理制度 8

　　一、總則

　　(一) 門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個縮影，是體現(xiàn)管理水平的標(biāo)準(zhǔn)之一，為強(qiáng)化門衛(wèi)管理，特制訂本制度。

　　(二) 本制度適用于本公司員工和保安人員。

　　二、管理辦法

　　(一) 保安人員要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《保安工作條例》、《保安服務(wù)協(xié)議書》等規(guī)章制度，恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

　　(二) 保安人員要做到二十四小時輪留值勤，每兩小時巡視巡邏全公司一次。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、偷竊等行為，要及時制止和向上級匯報并作好記錄。發(fā)生治安事件和災(zāi)害事故，應(yīng)采取積極有效的應(yīng)變措施，并及時向公安機(jī)關(guān)報案。發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)違規(guī)行為，要及時向主管部門匯報，協(xié)助處理。

　　(三) 保安人員必須出門站崗值勤。

　　(四) 警衛(wèi)室要保持干凈和安靜，物品放置應(yīng)定位規(guī)范，不能在警衛(wèi)室內(nèi)吸煙。無關(guān)人員不得在警衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員。違者，視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照雙方協(xié)議書有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　(五) 嚴(yán)格執(zhí)行員工出入制度。當(dāng)班員工原則上不得離開公司(含工程建設(shè)工地)，確需外出，應(yīng)如實(shí)填寫員工出入證或憑出車單出入。部門經(jīng)理以下員工外出，須由所在部門經(jīng)理審批;部門經(jīng)理以上員工外出，須經(jīng)總經(jīng)理室審批;不符合上述手續(xù)者，保安不準(zhǔn)放行。強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報人事行政部。外來人員因公務(wù)需進(jìn)公司，經(jīng)被訪人同意，憑有效證件，準(zhǔn)確填寫會客單后，佩戴"來賓證"方可進(jìn)公司;會客結(jié)束后，憑被訪人簽字的會客單，歸還"來賓證"后，方能離開公司。外來人員一時沒有聯(lián)系上被訪人，可在警衛(wèi)室內(nèi)的會客室或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入公司。

　　(六) 公司員工上班時間不得進(jìn)行私人會客，特殊情況須經(jīng)所屬部門領(lǐng)導(dǎo)同意，但只能在警衛(wèi)室內(nèi)的會客進(jìn)行。

　　(七) 衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司內(nèi)。

　　(八) 嚴(yán)格執(zhí)行物資管理規(guī)定，任何物資出入公司均需辦理有關(guān)手續(xù)。凡協(xié)作單位、施工單位的非本公司物資，進(jìn)入公司時，需在警衛(wèi)室登記，末經(jīng)登記的`物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運(yùn)出公司須持有財務(wù)部出具的出門證，經(jīng)核對無誤后方可放行;凡節(jié)假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物資，須經(jīng)部門經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可放行。

　　(九) 嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入制度，外來車輛進(jìn)公司需嚴(yán)格檢查，作好登記。摩托車、自行車(食堂購菜、送水車除外)，一律不得入公司。本公司車輛外出須憑出車單，如無出車單，保安有權(quán)拒絕放行。副總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)除外。車內(nèi)人員一律憑出門證(副總經(jīng)理以上車輛除外)，否則不予放行。

　　(十) 嚴(yán)禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故離開公司。保安要作好違紀(jì)違規(guī)人員的登記，并及時向人事行政部上報。

　　(十一) 對違反本制度又不服從保安管理者，執(zhí)勤人員有權(quán)強(qiáng)制執(zhí)行，由此造成的一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

　　三、附則

　　(一) 本制度的解釋權(quán)屬人事行政部。

　　(二) 本制度自公布之日起執(zhí)行。

　　門衛(wèi)管理制度 9

　　一、實(shí)行24小時著裝值勤，自覺遵守值班制度，做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，文明執(zhí)勤，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　二、認(rèn)真做好防火、防盜、防事故、防災(zāi)害為重點(diǎn)的“四防”工作。

　　三、按規(guī)定時間開啟、關(guān)閉大門和偏門，對進(jìn)入小區(qū)的外來與暫住人員進(jìn)行查詢。

　　四、嚴(yán)格遵守巡邏制度，不脫崗、不做與工作無關(guān)的事。

　　五、做好車輛出入小區(qū)管理工作，及時制止車輛亂停放、損壞公共設(shè)施、損壞綠化的`行為，努力維護(hù)小區(qū)正常秩序。

　　六、認(rèn)真做好難以投遞的報刊、雜志、信件、電報等收件登記，及時處理。

　　七、制止廢品收購人員及小商販進(jìn)入小區(qū)，制止亂貼廣告行為。

　　八、保持值班室及主入口區(qū)域的清潔衛(wèi)生，督促做好轄區(qū)內(nèi)的保潔和綠化養(yǎng)護(hù)工作。

　　九、盡力為住戶排憂解難，積極參加搶險救災(zāi)工作。

　　門衛(wèi)管理制度 10

　　1.負(fù)責(zé)門衛(wèi)人員必須保證每天24小時不斷崗，有事外出必須請假，并有人臨時頂替。

　　2.門衛(wèi)代表著學(xué)校的形象，因此值班時要講究文明禮貌，做到既堅持原則，又不發(fā)生爭吵。

　　3.值班時門衛(wèi)人員不允許做與值班無關(guān)的事情，如打撲克、洗衣服等等。

　　4.每天學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時，必須同值班教師一起在門前執(zhí)勤，負(fù)責(zé)學(xué)生出入，并攔截社會閑雜人員入內(nèi)。

　　5.中午和假日要鎖好大門，不放學(xué)校附近的閑雜人員到學(xué)校打球，或帶孩子到校園內(nèi)玩耍。

　　6.上班時間一切車輛不許放入校內(nèi)；一切非本校人員到校找校長、教師的，門衛(wèi)要用內(nèi)部電話聯(lián)系，不經(jīng)本人同意的一律不允入內(nèi)。

　　7.家長找孩子有事的，可通過班主任傳話；個別需見孩子的要經(jīng)班主任同意，讓孩子在傳達(dá)室同家人見面。

　　8.門衛(wèi)除履行以上職責(zé)外，還要負(fù)責(zé)校園內(nèi)花草樹木的澆水、施肥、剪枝，以及學(xué)生離校后的`關(guān)燈、關(guān)窗、關(guān)水等事宜。

　　9.學(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出，有病去叫班主任通知家長接回。

　　10.及時接收各級各部門的電話。接電話時要禮貌用語，并及時向?qū)W校和有關(guān)人員傳達(dá)電話內(nèi)容，不能誤事。

　　11.一旦有外來人員來校滋事或找?guī)熒蚣埽T衛(wèi)人員要挺身而出，及時制止事態(tài)的發(fā)生，必要時利用一切可利用的物品進(jìn)行自衛(wèi)。如果因工作失職造成學(xué)生、教師被毆打和財務(wù)被盜等事件，要追究門衛(wèi)人員的責(zé)任及賠償經(jīng)濟(jì)損失，情節(jié)嚴(yán)重者還要追究刑事責(zé)任。

　　門衛(wèi)管理制度 11

　　1、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行24小時值班制度，保安必須持證上崗。

　　2、值班人員必須嚴(yán)守崗位，認(rèn)真履行值班制度，克盡職守，不得擅自離開崗位，做個人私事。

　　3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進(jìn)校園必須先征詢被訪者的同意，經(jīng)驗證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。未經(jīng)允許外來人員不得隨意出學(xué)校，更不準(zhǔn)以任何借口無理取鬧，影響教學(xué)，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動報警，破壞學(xué)校教學(xué)秩序人員要依法嚴(yán)懲。

　　4、外來機(jī)動車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校，應(yīng)到規(guī)定位置停放。

　　5、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入校園或在校門口擺攤叫賣。

　　6、本園家長接送幼兒，需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進(jìn)出幼兒園，不在正常時間段接幼兒同時需做好接領(lǐng)幼兒登記，嚴(yán)防孩子走失。

　　7、早晚接送幼兒的'時間段開啟幼兒園大門，其余時間關(guān)閉幼兒園大門。

　　8、負(fù)責(zé)園內(nèi)及周邊安全防范工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。

　　9、熟悉火警，急救等緊急措施，發(fā)生事故及時報告。

　　門衛(wèi)管理制度 12

　　一、攜帶或運(yùn)載貴重器材、大件行李或其它危禁物品出入校門，必須持有關(guān)處室、各部簽章的證明，經(jīng)檢查驗證后方可出入。若手續(xù)不全或來路不明，門衛(wèi)有權(quán)查詢并協(xié)助查處，不得放行。

　　二、校外任何商販未經(jīng)許可不得入內(nèi)經(jīng)商，未經(jīng)許可的單位或個人不得隨意在校內(nèi)或校門附近擺攤設(shè)點(diǎn)，認(rèn)真引導(dǎo)校門口的`車輛停放和行駛，不得影響校門及校區(qū)通道的暢通。

　　三、機(jī)動車輛進(jìn)入校門，需要仔細(xì)詢問，認(rèn)真登記事由及車牌號碼，并指揮車輛的行駛、停放，禁止鳴號、試車、學(xué)習(xí)駕駛。自行車進(jìn)出校門時一律下車推行。

　　四、校門按照規(guī)定時間進(jìn)行開關(guān)。師生員工因特殊情況，需提前或延遲時間出入校門時，應(yīng)由其所在部門與值班工作人員事前取得聯(lián)系。

　　五、執(zhí)勤人員必須著裝整潔、姿態(tài)端正、文明執(zhí)勤，保持值班室整潔，實(shí)行門前“三包”。

　　六、來校聯(lián)系工作或會客的人員，一律憑介紹信或身份證到值班室接洽并辦理驗證、登記手續(xù)后方可入內(nèi)。

　　七、衣冠不整者嚴(yán)禁入校。

　　八、對外來人員進(jìn)入校園要查詢、登記，嚴(yán)防陌生人進(jìn)出校園干擾正常的教學(xué)秩序。

　　九、執(zhí)勤人員要文明禮貌待人，認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅守崗位。對違犯以上規(guī)定者，視情況按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　十、服從學(xué)校管理，重大活動服從臨時調(diào)配。

　　門衛(wèi)管理制度 13

　　1、門衛(wèi)值勤時，必須佩戴袖章。門衛(wèi)對出入校門的人員，有權(quán)檢查學(xué)生胸卡或證件。凡騎車進(jìn)出校門者，應(yīng)主動下車推行。

　　2、嚴(yán)格控制外來人員，凡前來本校聯(lián)系工作者，須作曲有關(guān)證明填寫會客單后，方可進(jìn)入校區(qū)。事畢，由接待部門簽字后，交門衛(wèi)注銷。

　　3、按時交接班，做也值班記錄；按時開、關(guān)各樓的'門鎖。

　　4、教工上班前，提前磚瓦五分釧開大門，在教工上、下班時或?qū)W生上、下課時，門衛(wèi)必須在門外值勤。學(xué)生在上課期間，一律有會客郵局不得代傳電話。

　　5、外單位車輛進(jìn)校前，應(yīng)檢查證件、問明事由；車輛出校前，應(yīng)示意停車接受檢查。外單位機(jī)動車未經(jīng)許可，不得在校內(nèi)停車過夜。

　　6、攜帶公私物品出校門者，須持有有關(guān)部門簽發(fā)的出門證，經(jīng)門衛(wèi)驗核后方可放行。一切設(shè)備出校，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　7、門衛(wèi)必須會用滅火器。發(fā)生火災(zāi)時，應(yīng)立即切斷電源，并及時撲救。

　　8、禁止門衛(wèi)脫崗或做違法亂紀(jì)的事。校門每天7：00開，22：30關(guān)，周六延至23：30。凡誤點(diǎn)進(jìn)校者，除陳述原因外，還須辦理登記手續(xù)

　　門衛(wèi)管理制度 14

　　一、門衛(wèi)是本廠精神文明的窗口。工作人員在值班時間務(wù)須衣飾整潔，對來訪者以禮相待，態(tài)度和藹。

　　二、門衛(wèi)工作人員必須堅守工作崗位，做好安全保衛(wèi)工作。

　　三、傳達(dá)室內(nèi)除正常工作人員及外來聯(lián)系工作人員以外，任何人不準(zhǔn)在室內(nèi)談天閑坐。外來聯(lián)系工作人員必須出示介紹信，并進(jìn)行來訪登記，然后方可進(jìn)廠。

　　四、上班時間謝絕會客。凡私人電話除急事外一般不傳呼。集體參觀必須持有上級主管部門介紹信，并事先與本廠有關(guān)部門聯(lián)系同意后才能參觀。個別參觀、照相一律謝絕。

　　五、凡本廠職工上班一律不準(zhǔn)帶小孩，不準(zhǔn)帶零食，不準(zhǔn)穿拖鞋。進(jìn)廠時必須衣冠端正，佩戴廠徽（佩在左胸上方），未佩戴者登記上報。外包工、臨時工、外來學(xué)習(xí)培訓(xùn)人員應(yīng)出示臨時工作證。

　　六、凡本廠職工遲到者必須登記；在上班時間因公外出者，應(yīng)持有出廠證；凡批準(zhǔn)病假、事假、調(diào)休等人員應(yīng)持有準(zhǔn)假證；喂奶者必須有喂奶證。所以持證人員必須在門衛(wèi)登記后才能出廠。無證出廠者，門衛(wèi)有權(quán)登記并及時上報人保科，一律以曠工考核。

　　七、凡廠內(nèi)的'原料、生產(chǎn)設(shè)備、工具零件、成品、半成品等一切物資一律憑成品物資出廠單或?qū)嵨铿F(xiàn)金發(fā)票出廠，凡私人拎包等物出廠要主動向門衛(wèi)打招呼。對不符合手續(xù)出廠的物品門衛(wèi)有權(quán)詢問、檢查或扣留。

　　八、各種車輛按指定地點(diǎn)停放，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)進(jìn)入廠內(nèi)。

　　門衛(wèi)管理制度 15

　　一、門衛(wèi)人員24小時堅守崗位，保持高度警惕，認(rèn)真履行職責(zé)，并認(rèn)真做好值班記錄和交接班記錄。

　　二、按時按需開關(guān)大門，嚴(yán)格控制車輛、人員在小區(qū)出入。

　　三、認(rèn)真做好來客來訪登記和外來車輛的進(jìn)出登記，對外出的車輛注意檢查，防止居民車輛被盜。

　　四、收發(fā)報刊、函件等應(yīng)當(dāng)面點(diǎn)清，并做好登記，要做到及時準(zhǔn)確，不積壓、不私拆。

　　五、加強(qiáng)夜間人員、車輛出入控制，夏季晚10：30，冬季晚8：30要鎖好大門。

　　六、搞好門前“四旁三包”，保持環(huán)境整潔衛(wèi)。

　　門衛(wèi)管理制度 16

　　第一條總則

　　為加強(qiáng)公司門衛(wèi)管理，維護(hù)公司正常工作秩序，特制定本制度。

　　第二條負(fù)責(zé)人員

　　公司建立門衛(wèi)值班制度，設(shè)門衛(wèi)xx名承擔(dān)對xx等場地的門衛(wèi)職責(zé)。

　　第三條崗位職責(zé)

　　1、報刊、信件收發(fā)傳達(dá)登記工作。

　　2、來訪人員、車輛審查登記工作。

　　3、出門貨物車輛放行核查登記工作。

　　4、公司安全保衛(wèi)、突發(fā)異常問題處理化解工作，各類安全隱患派查、安全巡邏、閑雜人員清查工作。

　　5、公司臨時交辦的相關(guān)工作。

　　第四條管理要求

　　1、每天xx時xx分至xx時xx分為正常開門時間，其他時間出入公司須向門衛(wèi)說明事由，否則門衛(wèi)有權(quán)拒絕開門。

　　2、非公司員工出入公司，必須自覺到門衛(wèi)說明事由，經(jīng)門衛(wèi)進(jìn)行人、車審查登記后方可出入。

　　3、出門貨物必須主動接受門衛(wèi)核查并進(jìn)行登記后方可放行。

　　4、嚴(yán)禁小商販、撿拾垃圾者等閑雜人員入內(nèi)。

　　5、公司住宿員工不得擅自留宿親朋好友，直系親屬確需留宿者，須事先主動到門衛(wèi)接受審查登記，特殊情況需留宿xx天以上的`，由xx審查批準(zhǔn)，門衛(wèi)登記留檔。

　　6、公司上班時間門衛(wèi)值班室不得開展娛樂活動，任何時候均嚴(yán)禁賭博等非法活動。

　　7、門衛(wèi)發(fā)現(xiàn)任何安全隱患，應(yīng)積極妥善處理并及時向公司xx匯報。

　　8、門衛(wèi)應(yīng)著裝整齊、儀表端莊、文明執(zhí)勤、禮貌服務(wù)，維護(hù)公司良好形象。

　　第五條生效及解釋

　　本制度自即日起生效，公司xx部門對本制度享有最終解釋權(quán)。

　　門衛(wèi)管理制度 17

　　一、校警、門衛(wèi)人員聘任

　　1、校警：

　　①年齡50歲以下，身體健康，退伍軍人及有做過保安工作經(jīng)歷的人員。

　　②服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。

　　③有較強(qiáng)的處理問題的能力，有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

　　④有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

　　2、門衛(wèi)：

　　①年齡55歲以下，身體健康。

　　②工作原則性較強(qiáng)。

　　③有較強(qiáng)的處理問題的能力。

　　二、校警、門衛(wèi)工作職責(zé)

　　1、校警工作職責(zé)

　　①貫徹執(zhí)行有關(guān)安全保衛(wèi)工作方針政策。

　　②經(jīng)常性地開展保衛(wèi)檢查，督促工作，加強(qiáng)“防火、防盜、防事故、防破壞”四防安全工作。

　　③服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工，各司其職，各盡其責(zé)。

　　④嚴(yán)格遵守工作時間，工作紀(jì)律，在當(dāng)班時間內(nèi)，負(fù)責(zé)學(xué)生違紀(jì)事件的調(diào)查，向領(lǐng)導(dǎo)及班主任及時匯報。阻止校外閑雜人員進(jìn)入校園，審查學(xué)生的外出，嚴(yán)謹(jǐn)無請假手續(xù)的學(xué)生外出。

　　⑤負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)的對外聯(lián)絡(luò)工作。

　　⑥學(xué)生上課期間經(jīng)常性地巡視校園，對所發(fā)生的異常情況及時匯報，并采取適當(dāng)?shù)腵措施予以制止。

　　⑦每天在校門口值班時，記錄進(jìn)出人員的基本情況。

　　⑧關(guān)心學(xué)生，禮貌待人，為學(xué)校樹立好形象。

　　2、門衛(wèi)工作職責(zé)

　　①按制度辦事，認(rèn)真履行開門、關(guān)門職責(zé)。

　　②對需要進(jìn)入校園的人員、車輛等，與校警一起了解情況，符合條件方可開門放行入內(nèi)，對進(jìn)出校門的可疑人員和物品進(jìn)行必要的檢查。

　　③打掃干凈校門口衛(wèi)生。

　　門衛(wèi)管理制度 18

　　1、全體教職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹上級主管部門有關(guān)加強(qiáng)治安保衛(wèi)工作的..指導(dǎo)精神，不斷提高思想認(rèn)知，增強(qiáng)保護(hù)學(xué)生和防衛(wèi)意識。全體教職工都要以主人翁的精神做好安全保衛(wèi)工作。學(xué)校安全保衛(wèi)工作由副校長分管，每天有值周、值日教師具體負(fù)責(zé)。

　　2、學(xué)校全體教職工都應(yīng)自覺遵守治安保衛(wèi)制度，帶頭搞好治安保衛(wèi)工作。

　　3、及時學(xué)習(xí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級有關(guān)治安保衛(wèi)工作的會議或文件精神，并結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定落實(shí)計劃。

　　4、不定期、及時召開治安、消防、安全工作會議，分析、布置、檢查工作，及時溝通信息，消除隱患，確保安全。

　　5、結(jié)合教職工會議、集會、校班會課、思品課加強(qiáng)對師生的安全保衛(wèi)教育工作的宣傳和管理，運(yùn)用校內(nèi)外典型事件增強(qiáng)宣傳效果。

　　6、對財務(wù)室、儀器室、圖書室、電腦教室、光盤放像點(diǎn)等要加強(qiáng)安全管理。并與今后創(chuàng)造條件在財務(wù)室等重要處所安裝監(jiān)控設(shè)施及報警器，加強(qiáng)防范。重點(diǎn)設(shè)施器材、教具，寒暑假中儲藏管理。

　　7、健全值班制度，節(jié)假日由領(lǐng)導(dǎo)或教職工輪流值班加強(qiáng)保衛(wèi)工作。值班人員要增強(qiáng)防范意識和責(zé)任感。

　　8、認(rèn)真做好防火工作，易燃、劇毒物品、體育用品、校舍等安全檢查，做到經(jīng)常檢查與突擊檢查相結(jié)合、重點(diǎn)與一般相結(jié)合、點(diǎn)與面相結(jié)合。

　　9、教育教學(xué)時間內(nèi)，應(yīng)加強(qiáng)管理。對外來人員要特別注意，嚴(yán)禁陌生人帶學(xué)生外出。攜帶公物外出要加強(qiáng)檢查。放學(xué)與入學(xué)時，應(yīng)注意進(jìn)出校門秩序。

　　門衛(wèi)管理制度 19

　　1、門衛(wèi)要忠于職守，不得離崗脫崗，不得做與值班無關(guān)的事項。

　　2、門衛(wèi)要對進(jìn)出校門人員進(jìn)行嚴(yán)格的查詢、登記和控制，嚴(yán)防社會閑散人員進(jìn)入學(xué)校。

　　3、門衛(wèi)有對學(xué)校財物進(jìn)行看護(hù)的職責(zé)，學(xué)校財物出校，務(wù)必持有相關(guān)部門的證明方可放行。加強(qiáng)對校園重點(diǎn)要害部位的夜間巡查。

　　4、禁止未經(jīng)同意的'機(jī)動車輛入校，經(jīng)同意入校的車輛應(yīng)明確指出限速限道行駛和禁鳴喇叭等要求，并在指定地點(diǎn)停放，相關(guān)人員要履行登記手續(xù)。

　　5、上課期間，不準(zhǔn)學(xué)生隨意出校，如有特殊狀況要求離校，門衛(wèi)應(yīng)在檢查學(xué)生持有老師簽署意見的證明后才可放行。

　　6、門衛(wèi)要協(xié)助學(xué)校做好學(xué)生上學(xué)、放學(xué)期間校門口的安全疏導(dǎo)工作。

　　7、門衛(wèi)值班室應(yīng)有報警電話，持續(xù)通信暢通，遇有緊急或突發(fā)事件，要及時報告學(xué)校和相關(guān)部門。

　　8、值班室內(nèi)不準(zhǔn)酗酒、娛樂，不準(zhǔn)長時間接待來訪人員或堆放寄存雜物，持續(xù)值班室及其周圍整治衛(wèi)生。

　　門衛(wèi)管理制度 20

　　1、門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)查驗制度。避免社會閑雜人員進(jìn)入校園，影響學(xué)校正常秩序。

　　2、本校學(xué)生憑學(xué)生證進(jìn)入校園，進(jìn)校后不得外出，如有特殊情況需要離開校園的，必須有班主任的'簽字手續(xù)或家長陪伴，在門衛(wèi)室登記后，方可出校門。

　　3、來校會客人員應(yīng)當(dāng)遵守會客時間并履行會客登記手續(xù)方可入校；來校辦事人員應(yīng)當(dāng)向門衛(wèi)說明情況，登記后或經(jīng)門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話聯(lián)系核準(zhǔn)后方可入校。

　　4、上課期間，任何車輛不得進(jìn)入校園。

　　5、節(jié)假日和平日夜間，門衛(wèi)對出入學(xué)校的人員及所攜帶的物品要嚴(yán)格盤查，注意發(fā)現(xiàn)可疑情況，確保校園安全。

　　6、對沒有證件，又無法核實(shí)其身份的，門衛(wèi)有權(quán)禁止其入校。

　　7、嚴(yán)禁無關(guān)人員在值班室及周圍逗留、閑聊。

　　8、凡外來人員進(jìn)入校園，須告知來訪事由及對象，經(jīng)查實(shí)征得對方同意，進(jìn)行詳細(xì)登記，留下有效證件后，方可進(jìn)入校園；嚴(yán)禁商販進(jìn)入校園叫賣、推銷、收購，不允許非本校或與本校無關(guān)人員（包括小孩）進(jìn)校閑逛、打球。

　　9、對違反門衛(wèi)查驗制度者，視情節(jié)輕重，予以批評教育或按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任。

　　門衛(wèi)管理制度 21

　　為了加強(qiáng)保衛(wèi)工作，特制定本制度，望有關(guān)人員遵照執(zhí)行。

　　1、門衛(wèi)值班人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅守崗位、嚴(yán)格遵守門衛(wèi)制度，對現(xiàn)場實(shí)行封閉管理，值班時不得擅離崗位，不得進(jìn)行下棋、打牌等活動。

　　2、門衛(wèi)工作人員在一天24小時中，必須有兩人上班(具體人員內(nèi)部安排)，做好門衛(wèi)管理工作。

　　3、非作業(yè)人員、未戴工作卡的人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場，確因工作需要進(jìn)入現(xiàn)場內(nèi)的，必須按公司規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)后方能進(jìn)入作業(yè)場所。

　　4、準(zhǔn)許進(jìn)入現(xiàn)場的，必須讓其戴好安全帽，遵守現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度，服從現(xiàn)場管理人員的指揮。

　　5、積極配合政府職能部門的相關(guān)工作，對有明顯標(biāo)志的車輛（如；警車、工商、稅務(wù)、供電等公務(wù)車輛）可免于登記，提供進(jìn)入現(xiàn)場的便利條件。

　　6、除第五條規(guī)定之外，非送貨或者工地內(nèi)部車輛一律不得進(jìn)入工地。確因工作需要進(jìn)入現(xiàn)場內(nèi)的'，必須進(jìn)行車牌及人員信息登記之后，方可進(jìn)入。送貨車輛一律登記車牌，離開時檢查。

　　7、做好工地材料、機(jī)具的防火防盜工作，遇到無法處置的意外情況，應(yīng)及時報警。

　　8、各班組退場或移至其它工地的材料、工具等，必須持有項目部管理人員簽字的物品清單，才可放行。

　　門衛(wèi)管理制度 22

　　一、當(dāng)班人員必須按要求著裝，做到警容嚴(yán)整，儀表端莊，文明值勤。

　　二、當(dāng)班人員必須堅守崗位，保持高度警惕，嚴(yán)格控制無關(guān)人員進(jìn)入廠區(qū)。

　　三、上崗期間不得飲酒、吸煙、打鬧、睡覺、聊天和做與勤務(wù)無關(guān)的事情。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)放行制度，手續(xù)有效經(jīng)查驗無誤后方可放行。

　　五、正確使用和妥善保管好警用器材，巡查人員須隨身攜帶。

　　六、發(fā)現(xiàn)、發(fā)生重大情況及時報告單位保衛(wèi)部門，并積極采取監(jiān)控措施，妥善處理。

　　七、保持值班室內(nèi)、外清潔衛(wèi)生，內(nèi)務(wù)整潔，公用和個人物品放置有序。

　　八、履行好交接班手續(xù)。

　　門衛(wèi)管理制度 23

　　1.嚴(yán)格落實(shí)24小時值班制度。保安日班上下午巡邏不少于2次，晚上1個小時巡邏1次;對廠區(qū)重點(diǎn)部位每次巡邏必須檢查(如倉庫，宿舍，辦公室，食堂等)，對巡邏情況需及時記錄(巡邏時間、巡邏路線、巡邏情況)。不按要求進(jìn)行巡邏或者記錄不及時的，將視情況給予50元或50元以上的負(fù)激勵。

　　2.在巡邏時發(fā)現(xiàn)辦公室或者車間等場所漏水、漏電、起火等安全問題時，要及時上報保安隊長及工務(wù)部經(jīng)理或者副經(jīng)理，如果發(fā)現(xiàn)問題不及時上報的.負(fù)激勵100元。

　　3.保衛(wèi)人員在巡邏中要注意提高警惕，對可疑情況和重大涉嫌情況，積極做好應(yīng)對措施，及時撥打110報警。對違法犯罪嫌疑人員要制止和抓捕，及時扭送派出所，防止嫌疑人逃脫或自身受到傷害。對保護(hù)公司財產(chǎn)作出貢獻(xiàn)的，將視情況給予200元或200元以上的正激勵。

　　4.在巡邏中要認(rèn)真負(fù)責(zé)，要根據(jù)治安情況靈活機(jī)動，適時調(diào)整巡邏路線，時間。嚴(yán)禁飲酒后上班或在工作時間飲酒，嚴(yán)禁打人，罵人，做到文明值勤。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在值班期間飲酒、打人、罵人等不文明的情況，將視情況給予100元或100元以上的負(fù)激勵。

　　5.嚴(yán)禁職工翻越圍墻進(jìn)入廠區(qū)或者破壞圍墻進(jìn)入廠區(qū)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)類似情況將對責(zé)任人負(fù)激勵100元，情節(jié)惡劣的將上報人事部門解除勞動合同。

　　6.不得駕駛機(jī)動車輛以及助動車巡邏，做好每天工作情況及交接班記錄。