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教師個人自查自糾整改報告

時間:2024-11-06 21:51:48 曉璇 整改報告 我要投稿

教師個人自查自糾整改報告(精選11篇)

  在現實生活中,需要使用報告的情況越來越多,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發?以下是小編精心整理的教師個人自查自糾整改報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教師個人自查自糾整改報告(精選11篇)

  教師個人自查自糾整改報告 1

  師德是教師的靈魂,是搞好教學工作的前提保證,是教師的立身之本。作為教師,作為一名黨員,我們要在日常教育教學工作中發揮模范表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。

  教師的一言一行,都對學生起著潛移默化的作用,因此教師要從小事做起,率先垂范,做出表率。以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子才會“親其師”,“信其道”,進而“樂于學”。針對學習文件,對照自己,我進行了認真分析和研究,反復對照作風紀律整頓的要求,在思想上找原因,從工作中找教訓。

  一、加強學習,依法執教

  我嚴格貫徹黨的教育方針,增強依法執教的觀念,認真遵守學校的有關規定,做到不該看的不看;不該聽的'不聽;手不伸,不家長向學生索要財物;嘴不亂說;心不歪,不該想的不想,站穩立場,從而確保工作的正確方向,和學校持續一致。

  二、愛崗敬業,關愛學生

  教學中能面向全體學生,尊重學生的個體差異,盡其所能、高效能地傳授科學文化知識,使學生終生受益,用自己精熟的知識吸引學生,用精辟的語言感染學生,用高尚的品德影響學生,成為學生一生學習和效仿的榜樣。尊重學生,不諷刺挖苦學生,不體罰和變相體罰學生。對侍備課、批改作業要一絲不茍,及時改正講課中存在的問題,糾正學生作業中的錯誤,對于學困生能夠耐心輔導,幫忙他們樹立學習的信心。

  三、終身學習,提高技能

  1、作為教師要具備廣博的知識、開闊的視野,就要不斷讀書學習、陶冶情操。我利于業余時間學習教育教學理論,掌握新課程改革的理念,積極參加教研活動,不斷總結、反思教學。

  2、注重培養學生的潛力,引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展。

  四、存在問題

  1、雖然能夠按要求學習文件,但是總歸思想認識不夠,總認為不出事就好,沒想到平日的細節,有的行為可能也不貼合要求。

  2、班級的學生大部分都是農民工子女,對待這樣的學生,他們可能衛生不好,可能作業不能按時完成,教師雖能夠耐心教導,但是心中仍然有這樣那樣的想法,心底對他們還是有點偏見。當優等生與差生產生矛盾時,難免有偏心的時候。

  3、對待家長的態度有時不夠親切,當學生存在諸多問題,家長不能夠好好配合的時候,不夠耐心,情緒急躁,不能很好的和家長進行有效地溝通。

  五、整改措施要求

  1、加強學習。認真學習《教師職業道德規范》、《教師法》及班級管理的方法,嚴格按照規章制度做。盡責地完成每一項教學任務。

  2、用發展的眼光看待每一個學生,平等對待每一位學生。從生活學習各方面關心學生,不因學生的家庭、成績的好壞而另眼看待。給每個學生展現自己的機會。

  3、改善課堂教學。針對學生的實際狀況進行備課,做到面面俱到。讓學生在簡單、自主的環境中快樂地學習。

  4、加強與家長的溝通。透過交流的到家長的支持與理解。

  總之,透過這次學習和整頓,我要根據工作的要求加強自我約束,執行政策不走樣,把國家的教育方針政策全面貫徹執行到位,為國家培養合格的優秀人才。

  教師個人自查自糾整改報告 2

  自學校工作以來,自己以“樂觀、認真、敬業、坦誠、合作”為工作信條,在政治思想和業務水平上有較好的高。工作中取得些微不足道的成績也是與大家的支持與幫助分不開的。最近按照學校查“四風”促作風轉變的要求,對自己工作中存在的問題進行剖析,現匯報如下。

  一、存在的問題

  1、專業理論學習欠缺。在工作之余能閱讀一些報刊雜志和一些感興趣書籍,但對涉及教育教學理論書籍閱讀很少,對當今教育前沿理論和相關教育教學問題了解不多,導致教學思想解放不夠,對學校教學引領不夠。

  2、推進課程改革力度弱。在推進課程改革的今天,改革傳統的填鴨式教學模式,優化重組課堂結構,構建高效課堂、快樂學習的新框架勢在必行。由于自身理論的欠缺和思想禁錮,全校課程改革推進力度不大,傳統教學仍占據課堂的主導地位。教師對教育教學理論缺少真正的認知,經驗型教師占我校骨干教師的絕對比例,而經驗型教師的經驗缺少系統的梳理和專業引領,類似個人自由主義,因而出現教學中重知識、輕能力,重解題、輕規律的現象,導致題海戰術、晚自習講課等不規范的教學行為出現。

  3、深入課堂不夠。每學期雖能堅持聽課50節以上,但與自己的目標和學校要求還有差距。現在學校建有四個學部,幼兒園相對更加獨立后,工作重點還有三個學部,教師有兩百多名,對每個教師的教學情況,未能全部深入掌握。

  4、與師生交流不多。面對幾處室,幾個學部,幾百名教師,個人的工作定位不準。好像什么事都應負責,又好像什么事都與你無關。每天都要處理日常瑣碎事務,導致除上課,聽課,巡查時間外,辦公室坐的時間較多,進入年級辦公室與教師、學生交流時間少,對教師和學生的想法了解不夠,工作重點不突出。

  二、改進辦法

  1、進一步加強理論學習。把工作之余的時間進行合理的規劃,有計劃的安排理論學習時間,做到一學期至少讀一本與自身業務有關的教育教學書籍,寫一篇教學論文或教學管理心得。逐步養成天天寫教育教學博客的習慣,不斷充實大腦,提高自身的業務水平和管理能力。

  2、推進全校課程改革。以三分課堂研究成果統領全校教育教學改革。三分課堂的構建,實質是把學生主動推向自主學習的主體地位,堅持備課按三分課堂模式,體現三個環節,堅持上課按三分課堂模式,落實三個環節。不但公開課用這個模式,平常課也要用這個模式,不但新課用這個模式,習題課、復習課、評析課也要用這個模式,在鋼性的'模式內,發揮教師個性,尊重教師獨特的風格。教學處進一步加強常規檢查督促,教科辦加強教學引領。

  3、進一步深入課堂、深入師生。在完成日常工作事務的基礎上,多走出辦公室,檢查分管的功能室,深入一線聽評課,與教師和學生加強交流,深入了解學校教育教學情況,為改進工作掌握真實材料。

  各位領導,在我的工作中可能還有我未能發現的缺點,誠摯的希望對我提出批評,讓我更加明確改進的目標,找準前進的方向。謝謝!

  教師個人自查自糾整改報告 3

  作為一名人民教師,師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。通過師德師風建設“學法懂法守法,做合格人民教師”“十查實看”學習教育活動,對照“十查十看”,現將個人在師德師風方面的表現自查一下。

  一、自查具體情況:

  1、貫徹黨的教育方針情況:

  本人在教學中沒有違背教育教學的規律,沒有違背黨的教育方針政策,在教育教學中能夠做到教書的同時教孩子們做人的道理和方法,并嚴格要求學生做一個人講文明、懂禮貌、遵紀守法、誠實守信的好學生。

  2、熱愛學生、尊重學生人格情況:

  高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”因此,在教學中,我努力地和每一個孩子做朋友,讓孩子們首先喜歡我這個人,然后喜歡我的課,喜歡接受我的教育。

  當然,在實際的教學中,由于方方面面的原因,曾出現過有諷刺、歧視學生,體罰或變相體罰學生,工作方法簡單粗暴的行為。

  3、為人師表、廉潔從教情況:

  教學中我緊緊圍繞《義務教育課程標準實驗教科書》和《配套練習》進行授課、講解和練習。在教學中我沒有向學生推銷或變相推銷教輔材料和商品,都是自己多方收集資料,通過課外和休息時間進行計算機輸入后打印下發給學生無償使用的,更沒有向學生或父母索要財物、擅自收費、補課等以教謀私問題;

  4、遵守社會公德情況:

  繁忙的教學生活讓我養成了一種學校到家,家再到學校的兩點一線的生活方法,就是星期六和星期天都不想出門一趟。加之本人在身體方面不能飲酒,所以我沒有發生過、酗酒鬧事等違反社會公德現象;

  5、樹立教師優良形象及文明上網情況:

  平時上網,我只是玩玩游戲,查查資料。比如:斗地主、干睜眼,和關系好的同事、朋友聊聊生活方面的事,不負責任地濫發帖子,或語言不文明,瀏覽不健康網站等行為根本不存在。

  在上小學、中學、甚至大學的時候,我的老師對于文明用語、衣著等方面的要求就非常嚴格,自己在生活中也時時處處嚴格要求自己,做自己孩子的榜樣,做學生的表率,牢記“身正為范”的古訓,不曾有不妥之處。

  6、關心集體、尊重同事情況:

  教師的本職工作就是教學,想方設法提高成績,本人在工作時間上較短,工作的經驗還非常的缺乏,為此我在工作中尊重老同志,悉心請教他們在教育教學方面的優秀做法,取長補短,同時老同志在現代教育技術方面不懂的地方也能以禮相待,耐心講解。在工作中也時刻以大局出發,犧牲個人時間和利益來完成集體或領導安排、布置的臨時性工作,做到了團結同事,更沒有任何有損壞組織榮譽和不利于團結的言行、舉止;

  7、工作作風、工作紀律情況:

  在工作中本人覺得自己能夠履職盡責,堅守工作崗位,嚴格遵守《教育法》等教育類法規,高臺縣教體局、南華學區、以及學校制定的各項工作制度,服務熱度周到,有較強的工作責任感和事業心。

  8、階段性重點工作:

  本人只是一個長期工作在教學一線的農村小學教師,在考試、招生考試、錄取、分配等工作中沒有搞不正之風和違紀違法行為。

  9、教育科研文風:

  教學科研工作中我沒有弄虛作假,抄襲剽竊等違背教科研規范,侵占他人成果的不端行為。

  10、教室實效方面;

  “課上一分鐘,課下十分鐘”,在教學中深知備課的重要性。因此,我非常注重課前對教材的研究、教法、學法指導的選擇,以及練習和作業的精挑細選,努力向40分鐘要效益,因此根本不存在隨意調課、遲到、早退等現象。

  當然,“金無足赤,人無完人”,我在有些方面也不是完美無缺的,也有這樣或那樣的問題出現。

  二、存在的不足:

  1、遇到困難不能知難而進,有時有任其發展的松懈思想,教育教學方式還缺乏靈活性和改進力度,提高業務速度還不夠快;

  2、與學生的溝通交流較少,對學生的思想動態了解不夠深入,在解決學生的思想問題時方法有些簡單;

  3、在平等、公正對待學生方面,特別是要求學生方面,還不夠公正和嚴格。

  三、分析產生這些問題的原因:

  對事業上要求比較松懈,對工作態度上粗枝大葉,有差不多就行的觀念。不能從熱愛本職工作的高度嚴格要求自己,放松了對自己的要求。思想上有等、懶、靠的情緒。在個別時刻對自己師德方面要求上放松了尺度。

  四、整改措施:

  根據自身存在的問題和不足,在今后的學習、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點:

  1、在政治理論素養上下功夫,加強對政策理論水平的'提高。加強學習師德先進典范的事跡,嚴格要求自己,以他人為榜樣,努力做好本職工作。

  2、在業務,在專業知識、法律法規方面加強學習,努力提高自己的業務能力和服務水平,做到理論聯系實際,全面發展。

  3、加強自我改造,自我完善,努力提高自身綜合素質,熱愛本職工作,刻苦鉆研業務,虛心學習,認認真真做事。確立“學生為本、德育為首、和諧發展”的教育理念。加強業務學習,要有創新精神,多開展創造性的活動,以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風來做學生的表率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成。

  4、走進學生的心里,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界。學生的成長,各種行為偏差是難免的。作為老師,我應該深入了解孩子的內心,找到原因,然后進行引導,使學生認識到自己的行為的確出現了偏差,并明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。

  在今后的工作中我將勤觀察、勤思考,想學生、父母之所想、急學生、父母之所急,全心全意做好教育教學各項工作,力爭做一名合格的人民教師。

  教師個人自查自糾整改報告 4

  近日,我校開展了“興四風,除四弊”活動,“興四風,除四弊”指導思想是以“興努力學習之風,除不學無術之弊;興勤奮工作之風,除拖沓懶惰之弊;興遵章守紀之風,除松散放任之弊;興艱苦樸素之風,除鋪張浪費之弊”為載體,傾力形成風清氣正、團結協作、奮發向上、甘于奉獻、精益求精的工作作風,讓家長認可,讓社會滿意。

  教師的素質直接影響著學校的學風和校風,教師的形象直接關系著學生素質的培養。

  一、作為一名從教多年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

  1、首先,社會在發展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學的理論知識的學習,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業務上有新思路、新突破,再上新臺階。其次,多年來的從教,使我認識到:只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作,默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》,以它為準則,時刻提醒自己要依法執教。這樣的人生才會過的充實有意義。

  2、我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的學校。因此,不論在什么時候、什么地方,我都要將校內的利益放在第一位,時刻以“校榮我榮,校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認真備課的基礎上,不斷探索,大膽創新,敢闖新路。工作中本著“心中有目標,眼中有孩子”的原則來設計活動,并做好記錄。

  3、教育無小事,教師的一言一行都是孩子關注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的`細節實現的,因為孩子眼中的教師都是具體的,而教師又是孩子心目中的“人物”。所以,我要時刻銘記———從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。

  4、存在的問題:

  1)工作有時不夠扎實,遇到困難雖然能知難而進,但是堅持不夠,有時有任其自然的松懈思想。在教學實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。

  2)對學生的思想動態了解得還不夠,因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。

  3)對待學生有急躁情緒,不夠耐心。

  二、整改措施

  1、嚴于剖析自己。

  嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現,剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。我要用井岡山精神激勵自己,堅定信念,艱苦奮斗、不能就滯留于現狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標準來要求自己,看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受同事和領導的意見和建議,解決問題,只有這樣,才能使自己更快地進步。

  2、加強業務學習,提高素質。

  加強業務學習,并作好要點筆錄。吸取先進的教學經驗、方法,樹立先進的教學思想和教學理念。、實事求是、敢闖新路,切實轉變觀念,增強緊迫感,提高服務意識和責任意識。

  3、時刻注意自己的言語、行為,給學生一種潛移默化的影響,依靠群眾、勇于勝利!

  只要我們努力的工作,盡我們的全力,我們的學校一定會辦的越來越好!

  教師個人自查自糾整改報告 5

  作為一名教師,師德的好壞,不僅影響著學生,影響學校,甚至影響整個社會,整個國家,因此師德建設是一個關系到整個社會精神面貌的大問題。通過學習“一票否決制”和“六查”,我認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的自我檢查:

  一、做的比較好的方面

  1、我能夠做到熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養學生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真備課、上課,認真批改作業。

  2、作為一名教師,我能發揚奉獻精神,堅守教師情操,不利用工作之便謀取私利。從不向學生家長索取或變相索取財物,不向學生推銷資料書籍,學習用具或其他商品獲取利益,或巧立名目向學生亂收費,而是嚴格執行上級教育主管部門的規章制度。

  3、能主動與學生和家長聯系,爭取家長的支持;從不指責和訓斥家長,在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,關心集體、維護學校榮譽,優化自己的工作環境。

  4、在教育教學過程中我能夠愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待每個學生,對學生嚴格要求、耐心教導,保護學生的合法權益,促進學生全面、主動、健康發展,無諷刺、挖苦、歧視、體罰和變相體罰學生的現象。

  二、存在的問題

  1、缺乏學習的自覺性與主動性。狹隘地認為自身素質還可以,考試、考核我都能應付,逐漸放松了對專業的鉆研。在工作中忽視了知識能力的培養再造,對學習沒有做到長期堅持,總是給自己找借口。

  2、開拓精神不強,教育理論學習不夠透徹。學習只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態度。在工作中安于現狀,存在著“等靠要”思想,總是被動接受領導安排的工作,不能主動替領導分憂。

  3、記政治學習筆記,總是從各類報刊上東摘一段,西抄一段,以滿足學校要求的字數為原則,應付差事。而不是從心底里去學習時事政治,關心國家大事。參加學校的政治理論學習也是人到心未到。

  三、問題根源分析

  1、思想覺悟不高,認識不夠。一直以來,我總認為一個普通教師只要教好書,上好課,管好學生不出問題,完成領導分配的工作,就萬事大吉了。國家大事與自己一個普通老百姓無關,因此也就忽視了政治學習,記筆記也就是為了完成任務。

  2、缺乏積極進取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍,教學業務方面的書籍看得較少,先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多。總認為那些業務書籍看起來枯躁無味,而且多年的教學已使自己的教學方法成了定勢,一時是很難改過來的',若實在要改時,也不是我一個人要改,跟著大家一起來。若真到不適應教學要被淘汰時,也不是我一個人被淘汰。因此,就存在著一種不著急的心理。備課欠深鉆教材,懶于思考教學方法、教學模式。至使教學方法老化,語言表達欠精煉。

  3、對自己的工作沒有進行系統的規劃、整理。這次集中教育整頓使自己找到了問題和不足,為下一步的整改找準了做好工作的方式、方向。

  四、今后還需在以下幾方面繼續努力

  1、加強學習,不斷完善自我。多年從事小學語文教學,自認為是對教材很熟悉了,其實只是很膚淺地照本宣科而已,不能與時俱進。因此,今后我要時時處處加強學習,吸收先進的教學思想、教學理念、教學方法,大膽探索、深研教材、提高自身的教育教研能力。

  2、尊重學生、教育引導、實現“親其師,信其道”的教學境界。今后,在教育教學中對待學生一定用關懷和親切的言語、以自己良好的心態來教育幫助學生,達到教育的目的。避免出現煩躁和說話粗魯的態度,堅持做到不體罰或變相體罰學生。在學生面前樹立“嚴師慈母”的形象。

  3、強化責任,提高效率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,促進單位各項工作的順利開展和自身能力的不斷提高。

  4、家校聯手,共育蓓蕾。在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,充分發揮家校的紐帶作用。

  通過自查,我將會在以后的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規范自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成為學生、家長、社會滿意的人民教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

  教師個人自查自糾整改報告 6

  一、自身存在的問題

  在師德師風學習活動中,我認真寫好學習師德師風心得體會,堅持理論聯系實際的學風,做到學以致用,用理論指導自己工作。并認真對照自己的言行,進行了深入的自查自糾,從根本上杜絕嚴重損害師德師風的行為,樹立起良好師表形象和教育形象。然而,在師德師風方面仍然存在著缺陷和不足:

  1、重教書,輕育人。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人。作為語文老師,我醉心于提高學生的語文成績的提高,滿足于學生語文方面的進步。平時與學生的分析講解較多,但與學生的談心少了,對學生的家庭思想等情況忽視了不少。對學生中出現的諸多不良現象,我也甚至有力不從心的'感覺。

  2、教育事業不夠堅定,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的松懈思想。在教學實踐中不能放手地開展工作。

  3、加強樹立終身學習的觀念,可持續發展的潛力還不夠。

  4、進一步加強自身的道德修養,即自身的素質建設。

  二、整改措施

  對照中小學教師職業道德規范、樹立良好的師德師風和加強學校常規管理的要求,特為自己擬定以下整改措施:

  1、教育思想方面

  我對教育事業認識的不夠徹底,思想意志不夠堅定。學習了教師道德規范等法律法規,我就應該有了新的認識。所以在今后的教育事業中,我一定會做到:愛崗敬業,盡職盡責,全心全意為學生服務出色地完成本職工作。

  2、師生情感方面

  在今后的教學活動中我會更加尊重學生、關心學生、熱愛學生、誨人不倦、克服自己的不良情緒、杜絕不良的行為。平等地看待每一位學生,關愛每一位學生,嚴格要求每一位學生;要關注學生的全面發展,和諧發展;要充分發揮學生主體性、獨立性、創造性,鼓勵學生積極主動的學習和參與社會實踐活動,使學生的潛力得到充分發展。平時注重心靈的溝通,讓我和每一位學生都感到身心愉悅、心靈舒展。在生活和學習中,我會時刻做到關心學生,把握學生的心理動向,因材施教。

  3、自身方面

  古人云:“師者,所以傳道授業解惑也”。這就要求教師必須具有精湛的業務素質,業務不精的教師只能是誤人子弟。所以在今后的教學活動和實踐中,我會進一步加強專業知識的學習,拓展自己的視野,完善自己的知識結構,用科學的發展觀來看待學生的學習狀況,做到學高為師,終身學習,時刻受教。

  4、“德”“風”方面

  常言道,“學高為師,德高為范”,身正品端的思想道德素質是對一個教師教育工作者的基本要求,教師的思想、意識、品德、行為儀表等都會對學生產生深遠的影響。因此,教師首先必須具有高尚的思想道德素質。而在今后的教育事業當中,我會注重自己的素質培養,真正做好學生的楷模。時刻注意自己的一言一行,做到內外在兼修,努力做一名受人尊敬的教師。

  教師個人自查自糾整改報告 7

  我自從加入學校以來,一直以樂觀、認真、敬業、坦誠和合作為我的工作準則,并在政治思想和業務水平上取得了較大的進步。我要感謝大家對我的支持和幫助,才使我能夠取得微不足道的成績。最近,為了響應學校對“四風”問題的整頓要求,我對自己工作中存在的問題進行了深刻的反思,現將反思結果向大家匯報如下。

  一、存在的問題

  1.我在工作之余以報刊雜志和一些感興趣的書籍為主要閱讀內容,但很少關注教育教學理論方面的書籍。因此我的教育理論知識相對較少,對當前教育前沿的理論和相關教育教學問題了解不夠深入。這使得我的教學思想可能沒有得到足夠的解放,也無法在學校的教學中發揮引領作用。為了填補這方面的知識欠缺,我需要加強對教育教學理論方面的專業學習。

  2.推進課程改革力度弱。在推進課程改革的今天,改革傳統的填鴨式教學模式,優化重組課堂結構,構建高效課堂、快樂學習的新框架勢在必行。由于自身理論的欠缺和思想禁錮,全校課程改革推進力度不大,傳統教學仍占據課堂的主導地位。教師對教育教學理論缺少真正的認知,經驗型教師占我校骨干教師的絕對比例,而經驗型教師的經驗缺少系統的梳理和專業引領,類似個人自由主義,因而出現教學中重知識、輕能力,重解題、輕規律的現象,導致題海戰術、晚自習講課等不規范的'教學行為出現。

  3.學校的課堂觀察工作有待加強。每個學期,我盡力參與了50節以上的教學觀摩活動,但與我的個人目標和學校的要求相比仍存在一定差距。我們學校目前設有四個學部,其中幼兒園已經相對獨立運作,所以我主要關注的是剩下的三個學部。由于學校有200多名教師,我無法全面了解每個教師的教學情況,深入掌握他們的教學實踐。

  4.與師生互動較少。我面臨著多個辦公室、多個學部以及數百名教師的局面,因此對我的具體工作定位感到模糊不清。有時候好像所有事情都應該由我負責,但又好像什么事情都與我無關。每天除了上課、聽課和巡查外,我還需要處理許多瑣碎事務,這導致我在辦公室的時間相對較長。因為很少進入年級辦公室與教師和學生交流,我對他們的想法了解得不夠充分,也沒有突出自己工作的重點。在一所規模較大的學校,我發現我與師生之間的互動較少。面對幾個教研室、多個學部以及眾多教師,我對自己的工作定位感到困惑。有時候感覺好像我需要承擔所有事情,但又好像與我無關。除了上課、聽課和巡查,我每天還需要處理大量瑣碎事務,這導致我在辦公室的時間較長。由于較少進入年級辦公室與教師和學生進行交流,我對他們的想法了解不夠全面,而且我的工作重點也不夠突出。

  二、改進辦法

  1.進一步加強理論學習是提高自身業務水平和管理能力的關鍵。為了充實大腦,需要在工作之余合理規劃時間,有計劃地安排理論學習的時間。每個學期至少讀一本與自身業務相關的教育教學書籍,并寫一篇教學論文或分享教學管理心得。同時,逐步養成每天寫教育教學博客的習慣,不斷豐富自己的知識儲備,提高業務素養和管理技能。

  2.推動全校課程改革,以三分課堂研究成果引領全校教育教學變革。構建三分課堂的核心在于將學生置于主動學習的主體地位,堅持按照三分課堂模式備課,并在上課過程中貫徹三個環節。不僅限于公開課,日常課堂也應采用這一模式;不僅限于新課,習題課、復習課和評析課等也應應用這一模式。在靈活的模式中,充分發揮教師個性,尊重每位教師獨特的風格。教學處加強常規檢查督促,教科辦加強教學引領。

  3.進一步加強課堂親臨,深入融入師生。除了完成日常工作事務之外,積極走出辦公室,詳細檢查負責的各功能室,直接參與一線課堂聽評課,與教師和學生密切交流,深入了解學校的教育教學情況,以便掌握真實信息并為改進工作提供準確材料。

  各位領導,我深知在工作中可能存在我未察覺到的不足之處,因此我真誠地期望能夠收到批評意見,以便更明確地知道需要改進的目標,找到正確前行的方向。非常感謝!

  教師個人自查自糾整改報告 8

  師德是老師素養的重要組成部分。老師的勞動體現了知識性、專業性、藝術性、長期性、示范性與制造性的特點,決定了老師素養構成的特殊性。我個人認為,老師素養好是順利完成教學任務,培育高水準人才的最基本品質。老師的素養直接影響著學校的學風和校風,老師的形象直接關系著學生素養的培育。因此,師德,不是簡潔的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培育,需要教育,更需要的是每位老師的自己修養!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學生佩服,從而仿效。作為一名人民老師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、批閱自己。

  1、加強學習,依法執教

  首先,社會在進展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學的理論知識的學習,汲取新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業務上有新思路、新突破,再上新臺階。其次,多年來的從教,使我熟悉到:只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作,悄悄無聞的付出。并自覺遵守《老師法》,以它為準則,時刻提醒自己要依法執教。這樣的人生才會過的充實有意義。

  2、愛崗敬業,教書育人

  我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的學校。因此,不論在什么時候、什么地方,我都要將校內的利益放在第一位,時刻以校榮我榮,校衰我恥的精神來指引我。在做好教具、專心備課的基礎上,不斷探究,大膽創新。工作中本著心中有目標,眼中有孩子的原則來設計活動,并做好記錄。

  3、熱愛學生,和諧進展

  關心、熱愛孩子是老師最基本的天職。在每次的'活動中,我都要以敬重孩子、熱愛孩子為動身點,堅持一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子,對學生嚴格要求,耐心教育,不諷刺,譏諷,卑視,不體罰和變相體罰,使孩子們愉快茁壯地成長。

  4、留意小節,修煉人格

  教育無小事,老師的一言一行都是孩子關注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節實現的,由于孩子眼中的老師都是詳細的,而老師又是孩子心目中的權威式人物。所以,我要時刻牢記-從我做起,從小事做起,從今日做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。

  5、敬重家長,服務家長

  家長是我們搞好工作的有力后盾,因此,在工作中,我要準時與家長溝通,專心聽取家長意見和建議,取得支持和協作,不指責、責備家長。并且在語言溝通中,要平和、委婉、真誠、用誠意使家長信任你。

  6、廉潔從教,不謀私利

  自覺抵制社會不良風氣影響,不對幼兒進行有償補課和收取額外的酬勞。與家長交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教。

  總之,這次的自查活動真似一場準時雨,讓我們在這物欲橫流的社會,不被金錢蒙蔽、利欲熏心,使我們永久保持一方凈土。正如葉圣陶先生所說千教萬教,專心求真,千教萬教學做真人。

  教師個人自查自糾整改報告 9

  從教以來,在學校領導的關心和同事們的幫助下,在教育理念、教學技能、班級管理等各方面都有所提高,能較好地完成本職工作。這次師德師風建設研究活動,我對師德師風教育的重要意義有了更高的認識,結合自己近20年來的教育教學工作生涯,自我剖析如下:

  一、我在職業道德規范、思想觀念和工作方式上存在的問題:

  1.愛國守法方面。盡管我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規,沒有違背黨和國家教育方針、政策的言行,也沒有只教書不育人的言行,但研究和宣傳教育政策不夠深入,有時候還存在消極行動等問題。

  2.愛崗敬業方面,研究雷鋒干一行愛一行、專一行精一行的敬業精神,能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,甘為人梯,樂于奉獻,注意培養學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。有工作激情,但創新能力稍弱,沒有自律意識不強、作風渙散、紀律松馳、語言不文明等問題,更沒有吃喝玩樂、不思進取的現象。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責,在批改作業輔導等方面偶有倦怠敷衍現象。

  3.關愛學生方面。我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教訓,保護學生合法權益,促進學生全面發展。沒有體罰或變相體罰學生的行為。但較多地關注學生的身材安康,對學生的心理健康關注不夠,在平等、公平對待學生,出格是要求學生方面過于嚴厲,有時只聽取班干部的匯報,沒有認真查詢拜訪落實,造成師生誤解。熱愛學生是教師處理與學生之間干系的準則,是全部教師職業品德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇跡。

  4.教書育人方面。我注意樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷研究新知識;師德的基礎是愛,核心是專;我注意嚴謹治學,提高業務水平;但探索教育教學規律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠高,有時出現僅用分數來衡量學生的好與壞。教師自身的'學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學生,也影響著學生對我的看法,進而影響著師生關系,所以我必須不斷研究。

  5.為人師表方面。我模范遵守社會公德,注意處理個人職業勞動與自身人格塑造之間關系的準則,衣著整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風正派;沒有向學生推銷資料、亂收費、亂補課、索要學生家長的禮品等不良行為。沒有做有償家教和利用職務之便謀私之事。但因長期以身作則打掃衛生有時衣著不夠干凈。

  6.終身研究方面。雖家有藏書千卷,訂有十余種雜志,總是借口忙而不去深入研究、探究,身邊有很多優秀的教師如路紅、王朝東、XXX、XXX等而沒有有及時向他們請教。

  7.團結協作方面。團結協作是教師處理與同事之間關系的準則,是優化校內育人環境的關鍵因素。這是教師的職業特點所決定的。基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志、服從安排,沒有發表傳播不實或扇動性言論,沒有拉幫結伙、搞不團結的事情。就是相互研究、相互幫助還不夠理想;能夠維護其他教師在學生中的威信,也關心集體,積極維護學校榮譽,但對如何更好地共創文明校風,還缺乏智慧上的協作;我應當依靠團隊的力量,群體的智慧,達成合作共贏的目標。

  8.尊重家長方面。家校溝通是教師處理與學生家長之間干系的準則,是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環節。

  但有時分與家長交換語氣僵硬,不夠客氣,另外,在宣揚科學的家庭教育思想和方法方面還不夠積極主動。

  9.優秀教師的好氣方面。優秀教師的良好氣我大都具有。但有些沒有做到,如每天,讓課堂改變一點點;保持每天至少讀書30分鐘;今日事今日畢;凡事都要找到依據等,有待我的努力養成。

  二、我存在以上問題的主要原因是:

  1.現代教育教學理念、政策法規研究不夠全面深入。

  2.愛心和義務心培養和樹立不夠堅固,而呈現倦怠敷衍現象。

  3.缺乏刻苦耐勞精神和態度,因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。

  4.團隊精神重視不夠,因而依靠集體的力量,群體的智慧,達成協作共贏的目標難。

  5.沒有真正理解社會、家庭、學校的大德育思想系統,因而正面宣揚教育思想和方法不夠積極。

  6.降低了自我要求的標準,缺乏對為人師表是教育事業對教師人格提出的特殊要求的理解。

  7.缺乏優秀教師的敬業、愛業、專業、精業方面的修煉,缺少成為名師的雄心壯志;

  8.“問渠哪得清多么,為有源頭死水來。”沒有養成并永葆優秀教師所具有的終身研究的堅定信念和良好的教育氣。

  三、改進措施及努力方向:

  1.內強素質,外樹形象。

  思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨和國家的教育方針政策教育理論的研究。約束自己,認真整改;繼續培養正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現代教育觀。

  2.開門納諫,銳意進取。

  注意加強現代學校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現象做斗爭的勇氣,樹立良好的自我形象。

  3.轉變作風,積極工作。

  保持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴厲要求,自我加壓,一直保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴厲約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,高調做事,低調做人,全心全意為教育、一心一意為人民。

  4.加強研究,完善自我。

  我必須加強職業操守和業務知識的研究,一是從實踐中學,向其他優秀的教研員和語文教師研究,研究他們的先進方法和思想,二是勤于從書上學,研究自己的專業知識,研究教育教學理論,業精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓研究,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

  總之,我會在以后的工作中,不斷加強自我修養,把德放在教書育人的至高點,以愛貫穿教育教學主線,把每一個學生的發展放在首位,努力做一名家長舒心、學校放心、學生開心的優秀教師,認真研究和踐行“平凡之中的偉大追求,平靜之中的滿腔熱血,平常之中的極強烈責任感”精神,增強職業光榮感,歷史使命感和社會責任感,以實際行動推進社會主義核心價值體系建設,為推動我校教育事業又快又好發展,促進中原經濟區建設貢獻力量。

  請學校領導、教師、家長和學生予以監督。

  教師個人自查自糾整改報告 10

  師德是一個教師的靈魂,是搞好教育教學的前提保證,是教師的立身之本。作為教師我們要在日常教學中發揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。

  教師的素質直接影響著學校的學風和校風,教師的形象直接關系著學生素質的造就。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的常識內涵和文明品位的體現!師德需要造就,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!用自身的楷模作用和品德魅力,讓學生佩服,從而仿效。

  我作為一名從教13年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

  一、存在的問題

  1、思想認識不敷,政治研究記筆記敷衍了事。總以為這些理論過分政治化,只要走走形式,不必過分認真。

  2、有點不思進取。對待工作不敷主動,積極。只要完成領導交給的.任務即可。在工作中遇到難題,不善于考慮,對于領導的個別任務,總有拖沓的心理,缺少上進心。

  3、對教育教學新課標新理念的理解不敷深刻,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑。

  4、課堂教學的方法過于簡單,缺乏新意。傳統的教育方法和教學手段仍然竄進課堂,應付考試的應試教育已不適應現代信息時代的素質教育。

  5、對于學生的關愛不夠。為了不影響教學進度,點優生發言的次數偏多,卻扼殺了部分差生的研究積極性。

  6、對學生的評判方式過于單一。備課不能面向全體學生。沒有根據學生的個性特點來評判學生的動作。

  7、與家長溝通不夠。學校、家庭與社會是不可分割的集體。要使學生能有個性地發展成為德、智、體全面發展的優秀人才,必須與家長及時密切地聯系,多交流,多溝通。在這方面的工作還不夠主動,未按學校的要求家訪。

  8、工作作風不敷扎實。沒有腳踏實地,總想在工作中找捷徑。做事情沒有創新精神,對問題不做深條理的分析,考慮不敷透徹。

  二、存在問題的原因:

  1、政治研究不夠深刻,沒有領悟其中的精華,導致研究政治不認真。

  2、任務付出總希望回報。思想認識不符合教師職業道德規范。以是在工作中不敷踏實,缺少進取心。

  3、缺乏一顆寬容的心。現在的學生難教,不主動,又頑皮。家長對教師的工作不積極支持,不理解。讓教師工作無法順利開展,從而導致有點缺乏耐性。

  三、整改措施:

  1、認真研究《教師職業道德規范》、《教師法》,忠誠于黨的教育事業,對教育事業盡心盡力,不計名利,積極進取,努力創新,盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。

  2、不斷提高自身的精神修養,提高自己的政治素養和專業文化水平。與時俱進,勇于創新,踏實肯干。并加強業務研究,不斷充實自己。

  3、平等對待每一位學生。在教學過程中不帶有色眼鏡,偏優生,歧差生。給學生同等的機會,讓他們有個性的展現自己。善于發現學生的閃光點,使他們充滿自信,在研究上積極主動。

  4、改進課堂教學。針對學生的實踐情況舉行備課,做到八面玲瓏。讓學生在輕松、自立的環境中快樂地研究。

  5、加強與家長的溝通。了解每個學生的個性特點,促進每位學生健康快樂的成長。

  6、發揚奉獻精神,不計個人得失,在工作中積極主動。在今后的教育教學工作中,我將取長補短,努力提高自身素質,不斷完善自我,使自己成為一名紀律嚴、業務精、業績創一流的教師!

  教師個人自查自糾整改報告 11

  作為一名人民教師,師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。現將個人在師德師風方面的表現自查一下。

  一、自查具體情況:

  1、貫徹黨的教育方針情況:

  本人在教學中沒有違背教育教學的規律,沒有違背黨的教育方針政策,在教育教學中能夠做到教書的同時教學生做人的道理和方法,并嚴厲要求學生做一個人講文明、懂禮貌、遵紀守法、誠實守信的好學生。

  2、熱愛學生、尊重學生人格情況:

  在教學中,我努力地和每一個孩子做朋友,讓學生首先喜歡我這個人,然后喜歡我的課,喜歡接受我的教育。

  當然,在實際的.教學中,由于方方面面的原因,曾出現過有不管不問的行為。

  3、為人師表、廉潔從教情況:

  教學中我緊緊圍繞《義務教育課程標準》進行授課、講解和練。在教學中我沒有向學生推銷或變相推銷教輔材料和商品,都是自己多方收集資料,通過休息時間進行電腦輸入后打印下發給學生無償使用的,更沒有向學生或家長索要財物、擅自收費、補課等以教謀私問題;

  4、遵守社會公德情況:

  忙碌的教學生活讓我養成了一種學校抵家,家再到學校的兩點一線的生活方式,就是星期六和星期天都不想出門一趟。

  加之本人在身體方面不能飲酒,以是我沒有發生過賭博、酗酒鬧事等違反社會公德現象。

  5、樹立教師良好形象及文明上網情況:平時上網,我主要用來是查查資料,不負責任地濫發帖子,或語言不文明,瀏覽不健康網站等行為根本不存在。

  由于自己在生活中時時處處嚴格要求自己,做自己孩子的榜樣,做學生的表率,牢記“身正為范”的古訓,不曾有不妥之處。

  6、關懷個人、尊重同事情況:

  教師的本職工作就是教學,想方設法提高成績,本人在工作時間上(8年)較短,工作的經驗還非常的缺乏,為此我在工作中尊重老教師,悉心請教他們在教育教學方面的優秀做法,取長補短,同時老教師在現代教育技術方面不懂的地方也能以禮相待,耐心講解。在工作中也時刻以大局出發,犧牲個人時間和利益來完成集體或領導安排、布置的臨時性工作,做到了團結同事,更沒有任何有損害集體榮譽和不利于團結的言行、舉止。

  7、工作作風、工作紀律情況:在工作中本人覺得自己能夠履職盡責,堅守工作崗位,嚴格遵守《教育法》等教育類法規,嚴格遵守學校制定的各項工作制度,服務熱情周到,有較強的工作責任感和事業心。

  8、階段性重點工作:

  本人只是一個長期工作在教學一線的XXX教師,在考試、招生、錄取、分配等工作中沒有搞不正之風和違紀違法行為。

  9、課堂實效方面;

  “課上一分鐘,課下十分鐘”,在教學中深知備課的重要性。因此,我非常注重課前對教材的研究、教法、學法指導的選擇,以及練和作業的精挑細選,努力向45分鐘要效益,因此根本不存在隨意調課、遲到、早退等現象。

  當然,“金無足赤,人無完人”,我在有些方面也不是完美無缺的,也有這樣或那樣的問題出現。

  二、存在的不足:

  1、遇到困難不能知難而進,有時有任其發展的松懈思想,教育教學方法還缺乏靈活性和改進力度,提高業務速度還不夠快;

  2、與學生的溝通交流較少,對學生的思想動態了解不夠深入,在解決學生的思想問題時方法有些簡單;

  3、在平等、公正對待學生方面,出格是要求學生方面,還不敷公正和嚴厲。

  三、整改措施:

  根據自身存在的問題和不足,在今后的研究、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點:

  1、在政治理論素養上下功夫,加強對政策理論水平的提高。加強研究師德先進典型的事跡,嚴厲要求自己,以他人為楷模,努力做好本職工作。

  2、在業務,在專業知識、法律法規方面加強研究,努力提高自己的業務能力和服務水平,做到理論聯系實際,全面發展。

  3、加強自我改造,自我完善,努力提高自身綜合素質,熱愛本職工作,刻苦鉆研業務,虛心研究,認認真真做事。確立“學生為本、德育為首、和諧發展”的教育理念。加強業務研究,要有創新精神,多開展創造性的活動,以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風來做學生的表率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成。

  4、走進學生的心里,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界。學生的成長,各種行為偏差是難免的。

  作為老師,我應該深入了解學生的內心,找到原因,然后進行引導,使學生認識到自己的行為的確出現了偏差,并明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。

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