大學社團招新策劃書

時間：2022-11-06 15:38:39 招新策劃書我要投稿

大學社團招新策劃書(合集15篇)

　　充實的工作生活一不留神就過去了，又迎來了一個全新的起點和新的目標，此時需要提前做好策劃書了。一起來參考策劃書是怎么寫的吧，下面是小編整理的大學社團招新策劃書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

大學社團招新策劃書(合集15篇)

大學社團招新策劃書1

　　活動時間：

　　活動地點：

　　招新對象：全校各專業對翻譯感興趣并有一些英語功底的同學。

　　活動主題：提高專業素養，培養綜合能力。

　　活動目的：提高我校英語學習者的英語實踐能力，吸收更多更廣愛好英語翻譯并想提升自己綜合能力及本專業英文知識的同學，為各專業學生及老師提供最新翻譯好的外文資料，營造良好的學術氛圍。

　　活動內容：

　　1、以多種途徑進行宣傳，保證完成31人的招新計劃。

　　2、本學期末即開始調查每個專業的優秀外語人才。

　　3、張貼海報，讓大家了解翻譯協會。

　　4、現場報名，熱情為前來看展覽的師生講解服務。

　　5、向同學們發放調查報告，了解同學們需要但翻譯缺陷的領域，并收錄提出的意見和建議。

　　活動意義：

　　1、為喜愛英語翻譯的同學提供一個良好的平臺。

　　2、讓同學們更好的了解翻譯這項工作。

　　3、推動了英語學習的普及和更深層次的發展。

　　4、營造和提供良好的外語學術環境。

大學社團招新策劃書2

　　一、活動時間：

　　九月份開學后一周。

　　二、活動目的、目標及意義：

　　招收新的會員，吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任，將協會在全校做大做強，使法援成為我們大家的另一個課堂。

　　三、資源需要：

　　1）各部門的會干

　　2）桌子，椅子若干，新會員花名冊、筆3至5支、發票

　　3）布置在食堂前邊，有必要的話在新生宿舍門口布置招新地點

　　4）招新橫幅，宣傳海報，宣傳單

　　5）定好具體時間，申請教室招新會干

　　四、各部門主要的活動安排

　　1。策劃部：負責招新工作的策劃書，并積極協助其他部門做好其他工作。

　　2。宣傳部：負責于活動前一星期準備好海報、橫幅及宣傳單等，在食堂門口張貼及派發。

　　2。秘書部：布置招新地點，購買所需物品，如筆、紙張、發票等，做好新會員的花名冊，負責收會費寫發票。

　　3。外聯部：積極向新生介紹我們的協會，到各新生宿舍走訪宣傳。向新生介紹我們的特色活動。

　　4。組織部：做好各環節、細節的組織，布置招新點，分發宣傳單等。

　　5。每個部門派二到三人參加新會干的招新，并提前準備好所要提問的問題。盡量按各部門的特點適當的選擇新會干。

　　五、招新形式：

　　社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生。

　　六、宣傳方式：

　　1、通過海報的形式提供同學們法律援助中心的招新報名時間和地點。

　　2、在招新地點，我們將安排團內人員現場解疑和指導同學們報名。同時也會利用展板來宣傳我們的社團，多展示上一學年我們協會的活動照片和活動成果，具體介紹和展示其活動，吸引新生。

　　3、團內人員在接待新生的時候也同時向新生們介紹本社團，主要向他們介紹我們協會的各種活動，如：模擬法庭，法律知識競賽，各種普法宣傳活動，以及到律師事務所的實習等等。

　　4、派專門人員到學生寢室樓內走訪并派發協會傳單和對協會作相關的具體介紹，以期達到最大的宣傳效果。

　　5、在社團招新之夜通過ppt的形式回顧上一學年的各種相關活動以及展示所獲得的成果，重點突出對本協會特色活動的介紹，回顧過去的同時也展望未來，積極營造一種溫暖和諧的氣氛。

　　七、活動中應注意的細節及問題：

　　在招新過程中，沒課的協會成員應積極到招新會場，全心全意工作一周，為法援的明天注入新的血液。各招新工作人員應佩帶好會員證，為協會樹立良好的形象，各部門要認真對待此招新活動，在活動過程中要耐心與新生交流，做到有問必答。

大學社團招新策劃書3

　　一、活動背景

　　九月，因為新生的到來，使我們古香古色大學校園抓住仲夏的尾巴，噴發出青春的熱情。對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣的。未曾經歷大學生活的新生，新的環境也許還很不適應。

　　作為大學茶文化的這樣一個組織，我們本著弘揚中國茶文化精髓的精神，為大一新生提供一個業余愛好的平臺。而且我們的茶文化也會在每年這個時候吸納一批新鮮的血液，為我們新學年策劃精品活動招募更多人才。

　　二、活動目的

　　通過招新的相關活動，幫助新生更好的適應大學生活。同時擴大茶文化社團組織的影響力，為以后我們社團組織的相關活動造勢。更是為了茶文化社團吸納新成員，儲存后備人才。

　　三、活動主題

　　大學茶文化社團秋季新干事及會員招新

　　四、活動時間

　　招新：XX年9月日——XX年9月日

　　五、活動地點

　　招新地點：待定

　　六、前期準備

　　1、XX年9月日前：聯系贊助商，就相關事宜進行交流、商定。

　　2、XX年9月日前：設計制作相關宣傳資料，并布置安排相關人員的具體工作。

　　3、XX年9月--日：布置活動地點，開展招新的相關活動。具體時間安排視學院招新計劃安排。

　　七、宣傳方式及地點

　　1、橫幅宣傳：招新處

　　2、展板宣傳：招新處

　　4、印發宣傳資料

　　八、活動內容及安排

　　招新面試

　　初試：設置招新點，由各部收取應聘表，對應聘者提問。

　　復試：各部根據部門內部招新計劃進行。

　　具體活動流程根據學院招新計劃進行

　　九、工作分配

　　1、策劃及贊助：外聯部

　　2、宣傳資料的設計制作：宣傳部

　　3、應聘表的修改設計：科技部

　　4、橫幅及相關道具的布置：組織部

　　5、招新會員及時間：待定

　　6、各部門招新人員數量：各部門匯報

　　7、招新會員數量：不限

　　十、注意事項

　　招新紀律及安全問題

　　活動開展期間，各部門要團結協作，服從統一調度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關部門做好協調。

　　活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務繁多出現安全事故。

　　若出現臨時事故，及時上報，統一處理安排。

大學社團招新策劃書4

　　我們協會是因為共同的輪滑愛好而相聚一起，在此，大家可以結交好友、激揚青春、共同進步。現在新的一屆開始，我們輪滑協會定會努力工作，在xx學院營造一個良好的輪滑氛圍，喚醒所有的愛好者心中對輪滑渴望，讓他們的個性得到自由的綻放。今年我們協會的目的是提高所有的輪滑會員的技術，培養一批具有輪滑表演性輪滑會員。我們協會會盡心盡力為所有會員做好各項工作，解決各項問題，因為我們始終堅信，只有會員有好的發展，我們協會才能更好的發展。現將本學期招新活動策劃如下：

　　1、做好協會前期的招新宣傳工作：

　　（1）x月x號之前做出宣傳海報，并將之貼于規定櫥窗內。

　　（2）在x月x號之前做好宣傳展板，并根據社團聯安排，將展板統一放到擺放位置。

　　（3）在天氣較好時組織老會員前往圖書館表演及技術交流，讓更多的新生了解到輪滑。

　　（4）發放宣傳單，在招新前三天，前往大一新生宿舍發放宣傳單，做到宣傳單發放到位。

　　2、在招新時盡量把細節做到：

　　（1）招新時在指定地點搬好桌椅，安排好人員在招新點值班，耐心回答新生所提出的問題。

　　（2）安排老會員輪滑發放傳單，并安排人員進行輪滑表演。

　　（3）現場播放精彩輪滑視平頻，以吸引更多的輪滑愛好者加入到輪滑運動中來。

　　3、招新后，對新生進行定期訓練并進行選干活動。

　　4、招新預算：宣傳單、海報、展板xx元、值班干部中餐x元；其余的音響、視頻播放器等設備均由贊助商提供。

　　本次招新將完全按照此計劃來執行，以達到協會一直所奉行的宗旨。

大學社團招新策劃書5

　　一、活動目的和意義：為了豐富學校社團活動，加強校園與社會的聯系，讓廣大的同學更好地加入青年志愿者協會，我校青年志愿者協會將舉行20xx年招新活動。此次活動本著加深我校同學奉獻意識，提高我校同學志愿者精神的初衷，給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志愿者活動平臺。

　　二、活動時間：待定

　　三、活動內容：

　　①活動前期準備階段：

　　1.由本協會組織部出招新策劃，并提交各部門商討修正，最后提交團委。

　　2.活動開展前一周，協會再次召開部長級會議，確定招新工作，并實行責任到人制。

　　3.所需物品

　　1、桌椅(由院團委規定數量)

　　2、協會會服、會旗、帽子(用來展示)

　　3、登記表，筆

　　4、海報2張.橫幅1副。

　　4.開會確定并落實面試時間地點和相關注意事項。并籌備好活動所需物品。

　　②活動中期宣傳階段：

　　該階段，我協會將掛橫幅和通過展板宣傳我們的社團，以提高我們社團在新生中的知名度和影響力。在本部食堂門口前、中興校區大廳前擺放我們的板報，并懸掛我們的宣傳橫幅。中興校區還將進行廣播、發放協會資料來宣傳。

　　③正式招新階段：

　　1.我們會向廣大新生，發放大量報名表(報名表上附加協會資料)。提前設置招新現場，并掛我協會會旗，吸引更多的人注意和前來咨詢。我協會還將把協會活動相片給大家看。辦公桌上擺放傳單，并有人員專門接待前來咨詢的新生，供前來的同學咨詢。

　　2、納新點布置：在社團指定帳篷內，辦公桌前方張貼有關協會的活動剪影。后面懸掛彩噴的協會介紹。

　　3.秘書處需在不影響招新工作順利進行的前提下每日記錄到場工作人員名單，做好考勤工作，于招新整體活動后進行匯總上報。

　　4.在會員納新時間內指定本協會部員在帳篷中值班，為對本協會感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本協會的同學，按團委規定填寫會員表格，并在我協會的安排的時間和地點進行面試。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前聯系秘書長，以做應對。在招新活動結束前確保報名表的回收。

　　④正式面試：

　　1.面試時間地點待定。

　　2.本部和中興的面試時間分開。要求各部長理事提前到面試地點布置會嘗提前準備好面試材料。

　　⑤招新總結工作：

　　1.面試完畢對每個青協新會員資料進行整理并上報團委存檔。督促新會員上交會費，秘書長核算正確后及時上交團委。

　　2.我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

　　四、招新人員分工：

　　①宣傳工作

　　1.由宣傳部XXX負責繪制海報2張(中興校區和本部各一張)，并整理制作好相片。

　　2.策劃人：組織部。

　　3.現場布置及解答新生問題：全體部長和理事。

　　4.拍照：XXX

　　②招新現場

　　招新現場由各部門輪流值班。對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況，并爭取吸引到我協會。

　　五、入會會費及擬定人數:會費按照團委規定的收齲人數待定

　　六、經費預算：水性筆、橫幅、畫筆、畫紙。

　　七、注意事項:

　　1.招新對象為全校10級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

　　2.工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退，中途脫崗。活動開展期間所有納新人員必須辛勤工作，不能偷懶。在納新工作中要向新生講清社團的相關情況，如實相告，采取自愿的原則，不能強迫任何人參加，也不能采取欺騙的方式來吸引更多的成員。

　　3.全體成員必須佩戴相關證件，穿戴整潔，有為人師表的風范。

　　4.活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志愿者團結精神，互幫互助。違反活動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處置。

　　5.面試地點要整潔干凈，宣傳時要注意宣傳單的充分利用，不能亂丟。各部長理事要以嚴肅認真的態度對待招新活動，做好招新工作的各項準備。尊重每一位面試的同學，認真聽取每一位面試同學的講話，認真做好審核。

大學社團招新策劃書6

　　在金秋這個收獲的季節，我們迎來了朝氣蓬勃的x級學弟學妹們，為了給社團注入新鮮的血液，為了社團更好的發展，在社團協會的統一安排部署下，我們人力資源管理研究會x年的招新工作也正式啟動。現將招新策劃書詳述如下：

　　一、招新社團名稱：

　　x學院公共管理學院人力資源管理研究會。

　　二、招新時間：

　　10月15日

　　三、招新地點：

　　x學院西校區廣場。

　　四、招新負責人：

　　人力資源管理研究會原本是一個純粹的學術性社團，經過本屆協會理事會討論決定，我們將協會重新定位為以愛好管理類的學生為主體的從事人力資源管理的理論學習與實踐、大學生職業生涯規劃、大學生素質的拓展與開發的社團組織。這樣就能使協會的學術性與實踐性更好地結合；圍繞協會主旨舉辦契合大學生生活的活動為廣大會員服務。當然，協會的任務也進行了適應性變化：

　　1、幫助會員及時了解國家出臺的人事政策及法律法規，熟悉人力資源管理的宏觀環境；

　　2、組織會員圍繞人力資源開發與管理的新情況、新問題展開理論學習與實踐；

　　3、在會員與其他學生社團、企業之間搭建溝通平臺，通過系列交流活動，擴大會員的交往范圍，拉近與企業的距離；

　　4、舉辦各種講座、論壇及社會實踐活動，拓寬會員的管理知識，增強對社會的了解和認識；

　　5、幫助會員做好大學生職業生涯規劃，為會員提供人才測評、就業指導、就業素質培訓等；

　　6、出版會刊、會報等宣傳資料，傳播人管知識，協助會員進行人力資源與職業方面信息的收集與整理。

　　五、招新的對象：

　　以x級西校區新生為基本范圍，招收對管理感興趣，愿意了解有關管理方面的知識，期望通過參加本社團擴大交際范圍，提高自身能力的同學。歡迎愛好交際，希望在社團中鍛煉本身的同學加入

　　六、招新的規模：

　　為了更好的管理，更好的開展活動，計劃招新200—250人。

　　七、招新工作過程：

　　1、宣傳板要提前做好并提前送到西區展示在學弟學妹們面前。宣傳板的內容應盡量介紹本會內涵，展示本會豐富多采的活動，講解入會的意義和作用為主，做到圖文并茂，內容充實。

　　2、做好會員登記表，內容以“會員基本資料（姓名、性別、出生年月、專業、班級、政治面貌、聯系方式、特長及愛好等”為主）。

　　3、招新當天當天安排：招新負責人周日早7：00帶找新工作人員及招新材料趕往西區。要求各負責人儀表成熟大方，待人熱情。抵達西區后，布置好招新現場：擺好桌凳，放好宣傳板，拉上條幅等。

　　4、宣傳材料

　　4月下旬，我會和河南潤達盛典管理咨詢公司聯合舉辦“河南財經學院首屆校企人力資源管理高峰論壇”。

　　11月我會舉行第X屆高峰論壇。

　　5月，我會組織會員到鄭州太古可口可樂公司參觀，感受外企企業文化，了解先進的生產流程，并品嘗了可口可樂。

　　暑假我會組織會員赴濮陽南樂呂村小學進行支教活動。我們將組織本部學生干部和有關同學到西區對大家感興趣的學生會，考研，考公務員，獎學金等話題和大家進行交流。

大學社團招新策劃書7

　　社團的成立，并不是只為某一屆學生提供鍛煉的平臺，而是為整個學校提供一個實現夢想的機會，因此，社團的存在并不是暫時的，我們需要更多的新生力量使我們的社團更強大。

　　一、播音部招新要求：

　　播音部是社團的頭牌，因為播音部是直接面對觀眾的，因此對播音員的要求有以下幾點：

　　1、口齒清晰，普通話基本達到標準，沒有口頭語。

　　2、語言組織能力強，隨機應變能力強，能夠應對各種各樣的變故。

　　3、有高度責任心，有集體榮譽感。

　　4、服從社團活動安排。

　　二、策劃部招新要求：

　　策劃部是社團的重要組成部分，策劃部的工作是需要有耐心而且很細心的人完成的，而且策劃部的工作并不輕松，所以社團的要求有以下幾點：

　　1、成員要有很強的責任感，熱愛自己的工作和在社團的角色。

　　2、深厚的語文功底，優秀的寫作能力及良好的語言文字組織能力。

　　3、隨機應變能力強，能處理好各種類型的稿件。

　　4、服從社團任務分配及活動安排。

　　三、采編部招新要求：

　　采編是社團的主要任務，它是社團一切活動的開始，采編范圍廣，內容多，因此，對成員的要求有以下幾點：

　　1、任勞任怨，有強烈的責任心和高度責任感。

　　2、積極完成社團分布的任務。

　　3、有創新意識。

　　4、對任務負責，不搪塞。

　　四、后期制作部招新要求：

　　后期制作部是負責把錄好的音頻、視頻文件進行剪切編輯，因此，對成員的要求有以下幾點：

　　1、懂得電腦，會文件的各種處理制作。

　　2、服從社團活動安排，不抱怨工作。

　　3、有強烈責任心和集體責任感。

　　社團的存在并非依靠一個人，兩個人，而是需要每一個人的努力才能日益壯大，希望每一位剛剛加入社團的新成員都能夠以集體為榮，為我們集體盡一份我們自己的力量。

大學社團招新策劃書8

　　一、活動目的及意義

　　豐富學校社團活動，加強校園與社會的聯系，讓廣大學生更早的走向社會，同時也響應學校號召，讓校園走向社會化。我天弈閣下棋協會在攀枝花學院即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為協會今后的'發展注入新的活力，增強協會發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。

　　二、活動可行性策劃

　　由攀枝花學院天弈閣棋社協會發起并主辦的招新宣傳及廣告代理活動。現將其可行性調查報告附加如下：

　　主觀方面

　　（一）、我協會是學校的最大的協會之一，是校內擁有自己獨立辦公地點的社團之一，是社團聯合會三個常任理事社團之一，在學校內舉辦過多次具有較大的影響的活動（大地棋王爭霸賽、校園主持人大賽、反宣傳等），受到了學校師生和社會的高度贊揚，因此在活動的舉辦方面具有很大優勢。這對貴公司占領攀大市場具有很大的幫助。

　　（二）、我協會為校級社團并且被學校評為五星級社團，可以在全校范圍內開展活動，包括西苑和成人校區，可以很方便的為貴方宣傳。

　　（三）、我協會為本次招新活動進行了精心的策劃和準備，此次活動持續時間長，規模宏大。可很方便的為貴公司完成宣傳活動。

　　（四）、我協會為娛樂型社團，平日里活動開展頻繁，基本上是每周一次，因此平時通知類張貼物比較多，如果貴公司愿意，我協會可以與貴公司在以后的一段較長時間里長期合作，長期為貴公司宣傳。

　　（五）、這次活動也是貴公司回報社會承擔社會責任行動的展現。此次活動將給大校大學生一個好很的鍛煉自己的機會。

　　客觀方面

　　（一）、市場調查

　　攀枝花學院現有學生一萬余人，且主要是理工生，據我協會調查近視率超過了60%，還有今年9月又有近五千人到校報到就學。因此可見，攀枝花學院的市場前景非常大。

　　（二）、人力資源

　　本協會現有會員超過200人，并有較強的工作實踐經驗。

　　（三）、物力資源

　　1、活動所需的帳篷、桌椅等器材我協會已全部具備。

　　2、活動場地已經向學校團委和校保衛處申請到位（西苑和學校本部學生住宿區）。

　　（四）、媒體資源

　　此次活動已經獲得校報和廣播站大力支持（廣播站并將在中午和下午就餐時間進行相應宣傳，校報的期刊中也將對本次活動進行跟蹤報到）。

　　三、活動時間

　　20xx年x月x日—20xx年x月x日

　　四、活動地點：

　　招新宣傳在全校范圍內進行，而最后的招新現場將設在攀枝花學院的10號公寓前。若有可能我們還將在西苑工程技術學院設立協會報名點。

　　五、活動內容

　　一、活動前期準備階段：

　　針對現在攀枝花學院學生社團發展的現狀，我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視，特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。

　　1、x月x日，協會召開領導人會議，商議招新工作細節，并用以后的三天進行可行性論斷。

　　2、x月x日，協會再次召開領導人會議，確定要以后招新的工作，并實行的責任到人制。

　　3協會內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

　　二、活動中期宣傳階段：

　　在該階段，我協會將張帖POP海報和通過展板宣傳我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高我社團在新生中的知名度和影響力。

　　三、正式的招新工作階段：

　　在此階段中，我們會向廣大的的在校學生，特別是大一新生發放3000份余傳單，以擴大宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強。每天在10號公寓前設置招新現場，并高掛我協會會旗，吸引更多的人來注意和前來咨詢。現場還有象棋的殘局展示和各種競技活動開展，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我協會創造一種可能。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表入會。

　　四、招新總結工作階段：

　　在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。

　　五、新成員大會：

　　大會中協會將對協會的基本情況規章制度做以更詳細的介紹，并對協會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解，并對攀枝花學院和攀枝花市相關情況進行的簡單介紹，讓協會新會員可以更快的適應此處新的環境和新的生活。

　　六、宣傳工作：

　　1、懸掛會旗，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度。

　　2、在全校范圍內發放傳單3000余份。發放傳單擴大宣傳面和引起更多的棋愛好者來關心我們社團，了解和加入我們社團。

　　3、Pop海報宣傳。POP海報5張，將POP海報張貼于學校的張貼欄內，突顯我社團的工作實力和特色，并盡一進擴大我社團的影響力。

　　4、在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協會將動員全體已有會員進行宣傳活動，以擴大我社團的影響力。

　　5、印有各式中國象棋的殘局的橫幅2幅，以突顯我社團的特點及工作范圍。

　　6、我協會還將通過校廣播站和校報進行宣傳。

　　7、招新現場殘局展示及競技可達到吸引下棋愛好者到來，并激發他們的興趣。為爭取讓他們更進一步了解我們的社團，說服他們加入社團創造一種可能。

　　8、除以上措施外，我協會還將制定出這學期的會員培訓計劃，使新生明白我社團是真心為會員服務的社團。以增強新會員對我社團的好奇心，從而加入我社團。

　　七、招新人員分工：

　　社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領導層的高度重視，也對協會內部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。

　　（一）、宣傳工作

　　1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。

　　2、展板和POP海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。

　　3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。

　　4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統籌由兩社長何強和萬成負責。

　　（二）、招新現場

　　招新現場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況，并爭取吸引到我協會。

　　（三）、對外聯系

　　此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯系由兩位社長完成。

　　注：此次招新工作由宣傳部主導。

　　八、新生入會會費及擬訂招新人數：

　　針對攀枝花學院如今社團工作的實際情況和學校的相關文件，我協會領導集體明白今年招新工作的艱巨性。因此根據我協會的實際情況，經我協會新一屆領導集體商量一致決定：

　　①、大一新生招收入會費25元，大二以及更高年級的老生招收入會費10元。

　　②、此次招新我協會擬定招收新會員人數60人（不含大二以上的老生）。

　　注：此次招新主要針對大一新生。

　　九、經費預算：

　　1、會旗制作：30元。

　　2、招新宣傳單3000張：240元，0。08元/張。

　　3、宣傳橫幅4幅：240元，60元/幅。

　　4、展板設計及材料（共5張）：50元，10元/張。

　　5、POP海報5張。100元，20元/張。

　　6、學校廣播站及校報宣傳費用：200元

　　7、后期材料處理費用：50元

　　8。活動后勤費用及相關車費：100元（含獎品費用）。合計：1010元

大學社團招新策劃書9

　　一、活動目的及意義：

　　豐富學校社團活動，增添大學生活樂趣，培養發展學生特長，讓大學校園變得更加豐富多彩，讓廣大學生感受大學生活的魅力。我街舞社團即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為社團今后的發展注入新的活力，增強社團發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取更多的學生加入街舞社團。

　　二、活動時間：

　　20xx年8月30日—20xx年9月23日

　　三、活動地點：

　　招新宣傳在全校范圍內進行，我們將會在學校主要宿舍樓前，計算機樓前，學校操場等處設立報名點。

　　四、活動內容：

　　1.招新準備階段〔8.30—9.15〕

　　1)召開社團領導人會議，商議招新工作細節，討論招新相關事項，并給各部門分配工作。

　　2)印制招新表格，制定新的學年計劃。

　　3)準備招新橫幅，繪制宣傳海報。

　　3)聯系代課老師，決定上課時間。

　　2.正式招新階段〔9.16—9.23〕

　　1)掛橫幅，貼宣傳海報。

　　2)發放街舞社社員資料登記表。

　　3)為前來舞蹈室咨詢的同學講解本社基本情況。

　　4)軍訓結束后，正式招新〔包括擬定新的值班人，帳篷的裝飾、桌椅、音箱、電路板等具體事項的安排〕

　　五、招新工作尾聲〔 9.23晚〕

　　1.舉辦一次新生社員見面會，讓新生們看到不同舞種的風采（包括：breaking、Jazz、popin、HipHop等）為他們介紹每個舞種的歷史與知識，讓他們有一個初步的印象。

　　2.發放CA干部申請表，讓有意愿成為舞蹈室干部的同學獲得鍛煉自己的機會

　　3.根據新生的基本課程排出不同班次

　　六、正式進入社團教學階段

　　宗旨是讓所有熱愛跳舞的同學都能身心愉悅。

大學社團招新策劃書10

　　一、活動背景：

　　新的一學期，新的希望冉冉升起，新的一屆九職青春排球協會即將揚起風帆。XX年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新同學的到來，同時也借此機會讓同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，我了共同的目標，一起攜手，一起奮斗！在過去的一年里，九職青春排球社團在學校有關部門和領導的支持指導下，全體社員共同努力策劃了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿的完成了所屬的各項任務。

　　二、活動目的：

　　社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，是社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展XX年招新活動，欲借此達到以下效果：

　　1、宣傳我社團的核心文化，讓廣大新老同學認識了解我們社團。

　　2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任。

　　3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好地適應大學生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。

　　4、另外也吸納一些有共同志趣的同學走進校排球社團共同學習，本著“同心、辛勤、溫馨、追求卓越”的宗旨共同進步。

　　5、在社團中選取優秀的學院為校排球隊的隊員，去參加比賽，為自己，為團隊，為學校爭取榮譽。

　　三、招新對象：

　　具有九江職業技術學院的正式學籍的在校全日制學生。

　　四、招新要求：

　　1、熱愛體育，愛排球的。

　　2、服從安排，以集體團隊利益為重者。

　　3、工作積極，勇于創新，有理想者。

　　五、招新形式：

　　1、通過貼海報、QQ群。微信公眾平臺的形式提供同學們九職青春排球社的招新、地點。

　　2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。

　　3、招新活動在學校指定地點開展的方式（社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員）

　　4、同時我們支持線上先報名線下后確認即通過QQ群、電話、貼吧、微信。

　　六、招新人數：

　　各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。

　　七、招新流程：

　　1、現場咨詢由協會干部負責。

　　2、收取會費25元。

　　3、招新結束后由協會干部收拾場地。

　　4、對整個活動進行。

　　5、過程：社團的主要負責人和社員都可以參加作為評委，讓新的社團每人首先，記錄下一些參加過比賽的社團，這樣有利于為校排球隊提供人員。

　　八、人員安排：

　　1、招新活動負責人：社長、副社長：主要統籌規劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。

　　九、活動效果：

　　學校統一組織策劃，社團積極參與的活動，得到了校團委的支持即線上九江職業技術學院貼吧工作委員會支持。相信我們有能力辦好招新工作，我們積累了豐富的工作經驗，招新工作取得成功。

大學社團招新策劃書11

　　一、活動目的及意義：展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發展輸送新的人才，注入新的活力，增強發展的動力。

　　二、招新時間：待定

　　三、招新地點：教學樓

　　四、活動的具體流程：

　　1、活動前期之準備階段：召開方舟全體大會，討論關于招新的有關細節，完善招新流程(收集建議)，分配具體任務(包括物資、人員分配等)，同時對面試官進行針對性培訓。

　　2、活動前期之宣傳階段：

　　a、通過貼海報的形式提供同學們方舟的招新和地點，展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動；

　　b、通過校內擺攤的形式派發宣傳單及其報名表；

　　c、通過博客、微博等網絡形式大力宣傳；

　　4、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團；

　　d、協調安排到學生寢室樓內派發方舟的簡介傳單進行宣傳；

　　五、正式的招新工作階段：

　　第一階段

　　1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。

　　2、空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎，這是第一階段的首要任務。力求第一星期完成。(秘書處)

　　3、機構服設計(開學兩周內完成)

　　4、實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創意的構思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監督。(技術和校文部完成)

　　5、傳單設計。(技術)雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。

　　6、招新海報。第二周內完成，具體招新時間先不填寫。(宣傳部)

　　7、新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃樓工作打好基矗。

　　其它參照會議記錄

　　第二階段

　　1、確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態，根據團委的政策調整

　　2、申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處

　　3、打印傳單。

　　第三階段

　　1、安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮

　　2、安排擺攤人員。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。

　　3、申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了(師姐的建議)

　　第四階段

　　1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。

　　2、收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。

　　3、發傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發給新生，但不能發得太多，酌情考慮

　　第五階段

　　1、安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內容。

　　2、現場工作：

　　1)簽到大概設置3個簽到點作新生簽到、內部簽到和現場報名和領報名表用，約需要2人。(注意資料的整理和分類)正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。

　　2)引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。

　　第六階段

　　復試各部門自行提前策劃。

　　復試短信通知模板：**同學，恭喜你已經成功通過了就業方舟**部的復試，成為就業方舟**-**年度的新成員。就業方舟歡迎你的加入!以后合作愉快!收到信息請回復，如有特殊情況請跟部長說明，電話*****

　　六、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉；

　　七、招新人員分工：

　　(一)宣傳工作

　　1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。

　　2、展板和pop海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。

　　3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。

　　4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統籌由兩社長何強和萬成負責。

　　(二)招新現場招新現場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況，并爭取吸引到我協會。

　　(三)對外聯系此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。

　　八、經費預算：

　　1、會旗制作：30元。

　　2、招新宣傳單3000張：240元，0.08元/張。

　　3、宣傳橫幅4幅：240元，60元/幅。

　　4、展板設計及材料(共5張)：50元，10元/張。

　　5、pop海報5張。100元，20元/張。

　　6、學校廣播站及校報宣傳費用：200元

　　7、后期材料處理費用：50元

　　8、活動后勤費用及相關車費：100元(含獎品費用)。

　　合計：1010元

大學社團招新策劃書12

　　“一人之辯，重于九鼎之寶;三寸之舌，強于百萬之師。”縱觀古今中外，社會的文明和進步，人際交往的頻繁和擴大，口才藝術實際上已成為一個人成功的重要條件。講臺上的口若懸河;辯論場上的獨領風騷;應聘會上的隨機應變;交際場上的運籌帷幄，無不體現著口才的重要性。大文豪雨果曾經說過：“語言就是力量。”作為一個大學生，口才藝術的掌握對我們至關重要。

　　20xx年9月，隨著本年度我院新生入學，我社團又一年一度的招新工作。為了使本社團的招新工作順利高效的開展，本社團結合團委的相關決定，特作出以下計劃：

　　活動目的：為了讓新生更加了解我演講與口才協會，讓協會注入新的血液，以及為社團增加新的活力，本社團現向全校學生招收新會員。

　　預計結果：1、通過系列活動提高本社團在學校中的影響。

　　2、和各兄弟社團在工作中進一步增加了解和溝通。

　　3、為我社團吸入新的力量，預計招新200人。

　　招新形式：

　　1、通過貼海報的形式提供同學們演講與口才協會的招新報名時間、地點。

　　2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。

　　3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員)

　　活動意義：學生社團已漸漸成為校園文化生活中重要的組成部分，在我校扮演著校園活動的主力軍角色。社團為學生的活動搭造了舞臺，讓同學們有了更好的發展空間。而社團的發展要不斷的向前，因此社團的隊伍也要不斷的壯大，所以招新是社團活動的一個關鍵步驟。

　　實施階段

　　前期準備：

　　1、在社團大會后擬定本社員的招新方案。

　　2、進行協會干部會議，確定招新現場人員及招新工作安排。

　　3、盡快做出招新海報。

　　招新流程：社團宣傳;報名登記;招新面試;交納會費;備案保管;

　　招新要求:　 1、熱愛演講，樂于奉獻，不計報酬者。

　　2、服從安排，以集體團隊利益為重者。

　　3、工作積極，勇于創新，有理想者。

　　人員安排： 1、招新活動負責人：會長、副會長：主要統籌規劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。

　　2、理事會：負責活動過程中各環節的順利進行，負責會場布置，合理分配人力財力，以最小的開支取得更好的活動效果。

　　3、外聯部：負責活動前海報的制作和宣傳，聯系活動中相關的合作伙伴以及招新所需的道具。

　　4、宣傳部：主要負責活動過程中的記錄及活動中照片的采集。

　　5、其他各部門按照具體情況分配工作，協助活動的順利進行。

　　6、人員具體安排如下：

　　a. 9月12號上午買好各項用品，下午去做好橫幅和復印好宣傳單。

　　b.9月13號演協全體人員充分的做好準備工作，借好遮陽傘、桌、椅等設備。

　　c. 9月16日 14：30到14 ：50把椅搬到指定位置，并掛好橫幅。

　　d.15：30開始招新。各成員可以向有意向應聘該部門的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于應聘者關心的問題給予耐心細致的解答。當天招新結束后，由正副會長整理資料。

　　e.17號與18號的工作也按以上安排進行。

　　f.應聘者可以在各納新點報名，認真填寫并及時上交，通知應聘者在同一時間段前往教學樓面試(具體面試安排在下一部分)。

　　面試階段

　　面試內容

　　簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。

　　回答評委的問題。

　　面試具體問題根據各自部門特點，自行安排，形式不限。

　　各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。

　　審核確定人員名單

　　1、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報。

　　2、副主編審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記匯總。

　　3、公布錄取名單，并短信通知錄取者。

　　活動效果：

　　學校統一組織策劃，社團積極參與的活動，得到了校團委的支持。相信我們有能力辦好招新工作，我們積累了豐富的工作經驗，招新工作取得成功。

　　招新經費使用

　　招新用具： 1、展板一張，稿紙一本。

　　2、桌凳三副，音箱一套。

　　3、注冊登記表、文件夾三個。

　　活動經費：

　　橫幅： 6米每米4元共24元

　　記號筆：2支每支2元共4元

　　紅紙：7張每張1元共7元

　　白紙：4張每張1元共4元、

　　墨汁： 1瓶每瓶3元共3元

　　毛筆：1支每支15元共15元

　　注：相關未盡事宜以社團部文件為準。

大學社團招新策劃書13

　　一、活動時間：九月份開學后一周。

　　二、活動目的、目標及意義：招收新的會員，吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任，將協會在全校做大做強，使法援成為我們大家的另一個課堂。

　　三、資源需要：1) 各部門的會干2) 桌子，椅子若干，新會員花名冊、筆3至5支、發票(布置在食堂前邊，有必要的話在新生宿舍門口布置招新地點)4) 招新橫幅，宣傳海報，宣傳單5)定好具體時間，申請教室招新會干

　　四、各部門主要的活動安排1.策劃部：負責招新工作的策劃書，并積極協助其他部門做好其他工作。2.宣傳部：負責于活動前一星期準備好海報、橫幅及宣傳單等，在食堂門口張貼及派發。2.秘書部：布置招新地點，購買所需物品，如筆、紙張、發票等，做好新會員的花名冊，負責收會費寫發票。3.外聯部：積極向新生介紹我們的協會，到各新生宿舍走訪宣傳。向新生介紹我們的特色活動。4.組織部：做好各環節、細節的組織，布置招新點，分發宣傳單等。5.每個部門派二到三人參加新會干的招新，并提前準備好所要提問的問題。盡量按各部門的特點適當的選擇新會干。

　　五、招新形式：社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生。

　　六、宣傳方式：1、通過海報的形式提供同學們法律援助中心的招新報名時間和地點。2、在招新地點，我們將安排團內人員現場解疑和指導同學們報名。同時也會利用展板來宣傳我們的社團，多展示上一學年我們協會的活動照片和活動成果，具體介紹和展示其活動，吸引新生。3、團內人員在接待新生的時候也同時向新生們介紹本社團，主要向他們介紹我們協會的各種活動，如：模擬法庭，法律知識競賽，各種普法宣傳活動，以及到律師事務所的實習等等.4、派專門人員到學生寢室樓內走訪并派發協會傳單和對協會作相關的具體介紹，以期達到最大的宣傳效果。5、在社團招新之夜通過ppt的形式回顧上一學年的各種相關活動以及展示所獲得的成果，重點突出對本協會特色活動的介紹，回顧過去的同時也展望未來，積極營造一種溫暖和諧的氣氛。

　　七、活動中應注意的細節及問題：在招新過程中，沒課的協會成員應積極到招新會場，全心全意工作一周，為法援的明天注入新的血液。各招新工作人員應佩帶好會員證，為協會樹立良好的形象，各部門要認真對待此招新活動，在活動過程中要耐心與新生交流，做到有問必答。

大學社團招新策劃書14

　　物流協會發展至今，已步入第八個年頭了。這一路走來，新舊的交替，師兄師姐們的辛勤付出;為協會注入新鮮血液，充實壯大物流協會。因此，我們將展開一次招新工作，工作計劃如下：

　　一、招新人數、時間及地點

　　(一)時間：30XX年9月19日至9月21日

　　(二)地點：羅馬廣場和XX棟旁的籃球場

　　(三)人數：70—100人

　　二、參與招新工作人員

　　物流協會12級的全體干部

　　三、招新工作前期

　　(一)招新材料準備

　　1、活動展板半塊

　　2、物流協會宣傳單(500份)

　　3、報名表3份，簽字筆5支

　　4、干事競選申請表(80份)

　　(二)招新器材準備

　　1、帳篷1套，桌椅4套

　　(三)招新前期工作安排

　　1、宣傳部：宣傳單張和海報的設計

　　2、秘書部：宣傳單、報名表、申請表的打印

　　3、策劃部：寫招新工作策劃書

　　四、招新工作中期

　　(一)宣傳部：在招新工作開始的前一天負責展板的展出和宣傳單的派發(工作結束后負責收回)

　　(二)策劃部、網絡部、市場部：在招新工作開始前到招新地點布置和宣傳單的派發(工作結束后把桌椅搬回原位)

　　(三)策劃部、學術部：在招新工作開始后負責為有興趣的新生們介紹、解答，競選申請表的發放等

　　(四)秘書部、財務部：新生會費收取、登記以及核對

　　五、招新工作后期

　　(一)秘書部：回收報名表、申請表并統計數，并添加新成員飛信

　　(二)招新結束后，協會深入對新會員溝通、交流，讓會員認識、熟悉本協會。

　　六、招新工作經費

　　協會簡介宣傳單：60元;報名表+競選申請表：10元;

　　收據簿：10.5元合計：80.5元

　　七、備注

　　(一)干部們必須穿好物流協會會服，佩戴好胸卡

　　(二)各部門必須認真完成自己的工作，同時協助其他部門

　　(三)招新工作的開展，工作人員必須提前到達

大學社團招新策劃書15

　　一、活動背景及目的

　　新的學期已經開始了，我們____協會又要招收心得血液了，如果你對化學有著無比濃厚的興趣，如果你想了解更多關于化學的知識，如果你想鍛煉自己培養自己的合作協調能力，那你就不要猶豫了，加入我們吧，我們協會將滿足你的所有要求，這里是一個了解化學，熱愛化學的平臺，這里也是一個能學到很多化學知識的搖籃，我們期待您的加入。

　　二、活動簡介

　　1、協會簡介

　　我們的宗旨是

　　本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好化學的同學均可在社聯統一納新時間前來報名，成為我們的會員;我院同學還可參加院會的部門納新，成為協會的骨干人員。

　　2、部門納新簡介

　　化學愛好者協會下設組織部、編輯部、策劃部、宣傳部四個部門。

　　組織部：主要負責日常事務，進行活動前和活動中的組織工作。

　　編輯部：主要負責本學年計劃出版的《化學簡報》期刊和《化學知識知多少》及《化學化工學院院刊》一部分的編輯工作，包括前期搜集資料、內容篩選、校版、出版等工作。

　　策劃部：主要負責活動前的策劃和活動后的總結工作。在活動進行之前商討活動流程并寫出策劃書還有活動后的總結工作并以書面的形式寫出。

　　宣傳部：主要負責宣傳工作，在活動前出海報，及時準確的宣傳協會的活動。

　　三、活動時間及地點

　　1、部員納新