在職證明（通用37篇）
在平日的學習、工作和生活里，大家都經常接觸到證明吧，證明就是用可靠的證據證明有關人員或事情的真實情況的書面材料。我們該怎么擬定證明呢？下面是小編幫大家整理的在職證明，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
在職證明 1
姓名：______性別：___出生：___年___月___日；工作單位：___職務___
___年___月任現職：______
單位電話：____________
該同志將參加由______赴______進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
（公司章）
___年___月___日
在職證明 2
茲證明__________女士身份證號碼：______________________在我公司工作。
特此證明！
______________________工程有限公司
20____年_____月_____日
在職證明 3
茲證明___，護照號：________出生日期____年__月__日，姓別_，于____年_月__日至____年_月_日，在_________公司____部門任____職務，共計__年__月，月收入____。公司同意此人持因私護照前往日本。并保證此人隨團按時回國，繼續在本公司工作。
單位地址：______________________________
電話：__________________(能聯系本人之正確單位電話)
手機：__________________
特此證明
公司名稱：___________
公司電話：___________
公司印章：___________
公司負責人：
日期：____年__月__日
在職證明 4
茲證明___先生(小褲/女士)出生于____年__月__日，___先生(小褲/女士)是我公司在職人員，從____年__月__日起在我公司任職至今，職位是____部經理，薪酬為人民幣____元/月。
公司地址：__市____路___號__大廈__樓____室
郵政編碼：______
上級主管領導：___先生(小褲/女士)
聯系電話：___(區號)________(固定電話號碼)
特此證明!
__市____有限公司
(上級主管領導簽名)
____年__月__日
在職證明 5
茲證明______，性別__，____年____月____日出生，系我單位(公司)正式員工，自____年__月在我單位工作，現任(職務)，年薪。他(她)將于____年____月____日前往臺灣旅游，我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結束后按期返回，繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱：
負責人或主管人員簽名：
公司章
負責人或主管人員電話：
公司地址并加蓋公司章：
開具日期：
在職證明 6
茲證明____女士出生于____，身份證號碼為____ ，護照號____。____ 女士為__公司在職人員，職位是總經理，薪酬為年薪30萬人民幣 ，公司在職證明。
____女士赴英國出差的`時間段為：20__年5月10日至20__年5月31日。 將會遵守當地國的法律和法規，并公司擔保申請人按期回國。所有的出差費用（包括醫療保險、餐飲、住宿、機票等）將由我公司承擔。
特此證明！
公司地址：
郵政編碼：
聯系電話：
在職證明 7
茲證明______，出生日期__年__月__日，姓別__
于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。
（任職證明日期須至少6個月以上）
工作主管：__________
月薪：__________
工作地址：_____________________________
公司名稱（公章）：____
法定代表人或負責人簽字：____
_____年____月____日
在職證明 8
茲證明_______（性別），出生日期：____年____月____日，身份證號碼：______________。
自_______年_______月_______日起任職于本公司至今，擔任_______（職務），年薪_______元，本公司同意其赴臺灣旅游。
公司地址：
公司電話：
公司聯系人：
公司負責人簽字（蓋章）
20____年____月____日
在職證明 9
________先生是我公司在職人員，在________年____月____日出生，從________年____月____日起在我公司任職至今，職位是________（職位名稱）。
我公司批準其在________年____月____日離境前往________，于________年____月____日前歸國，請假時間為____天，一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律，并保留其職務到假期結束。
單位名稱（蓋章）：_______________
日期：______年___月___日
在職證明 10
茲有______，身份證號碼______，居住地址______，自__年____月____日至今在我單位工作，任__職務。該同志的勞動用工形式屬于____，其本人月收入為人民幣（大寫）____元。
特此證明
上述內容真實無誤，我單位對此承擔相應的法律責任。
（單位公章或勞資部門章）
20____年____月____日
在職證明 11
茲證明____________，出生日期________年________月________日，姓別____________，自________年________月________日起在我公司工作至今，現擔任本公司____________________一職，月收入約為__________元。
公司負責人：____________________
單位地址：____________________
（公司蓋章）
________年________月________日
在職證明 12
茲證明我院__________先生/女士（出生日期：_____年_____月_____日），自_____年_____月_____日在我醫院工作，現任__________職務。
特此證明。
____________（醫院章）
________年____月____日
在職證明 13
茲證明____先生現任____（單位名字）____（職務）。____先生自____年____月起在本公司任職，該職位系固定職位，年收入人民幣____萬元。他/她的兒子/女兒____計劃自____年____月到____年____月（出國日期__年__月）赴美國____（目的），所有費用包括：機票費，運輸費，住宿費和醫療保險等均由其父親/母親____承擔。
如您有任何問題，請致電：____（電話號碼）向本公司查詢！
單位：
日期：
在職證明 14
茲證明________，性別________，________年________月________日出生，系我單位(公司)正式員工，自________年________月在我單位工作，現任________(職務)，年薪________。他(她)將于________年________月________日前往________旅游，我司擔保其在________期間遵守________法律，在旅游結束后按期返回，繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱：________________________
負責人或主管人員簽名：____________ 公司章
負責人或主管人員電話：_____________ 公司地址并加蓋公司章：______________ 開具日期：_______年_______月_______日
在職證明 15
茲證明____為我公司員工，性別___，身份證號碼_______。已在我公司工作_____年，在__部門，擔任__職務。年收入為人民幣___。
特此證明!
本證明僅用于我公司員工的工作，不作為我公司對該員工其他任何形式的擔保文件。
單位（蓋章）∶____________
____年__月__日
在職證明 16
___先生（小褲/女生）是我公式在職人員，在____年__月__日出生，從____年__月__日期在我公司任職至今，職位是____（職位名稱）。
我公司批準其在____年__月__日離境前往韓國，于____年__月__日前歸國，請假時間為天，一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅游期間遵守貴國法律，并保留期職務到假期結束。
公司地址;__市____路___號__大廈__樓____室
郵政編碼：______
上級主管領導：___先生（小褲/女生）
出行人聯系電話：___（區號）_______（固定電話號碼）及手機號
特此證明！
__市____有限公司（上級主管領導親筆簽名）
____年__月__日
在職證明 17
茲證明________（____年____月____日出生，護照號____）系我單位員工，自____年____月來我單位任職，年收入為RMB ________。
現我單位允許她在____年____月____日至____年____月____日之間前往________旅游。
我們保證她在________旅行期間遵守法律法規并在旅行結束之后按時回國，在她出國期間我們將保留她的職位，回國之后繼續在我單位工作。其旅游的所有費用（機票，交通，保險，住宿等）由其本人承擔。
負責人簽名：______負責人職務：______單位名稱：______單位地址：______
單位電話：______單位傳真：______時間：______
在職證明 18
茲證明：_______,男性,現在我單位工作，任________一職，年收入_______元人民幣。我們同意其于____年____月____月赴_____旅行。并保證其遵守當地法律，按時返回，繼續任職，如有任何問題，請打電話：_____________與我們聯系。
公司名稱（蓋章）：____________
責人：____________
日期：______年______月______日
在職證明 19
茲證明____先生(女士)是我公司職工，工作年限__年，在我公司工作__年，職務為____，崗位為____，工作性質為____(正式制；合同制；臨時制；其他)，職稱為____，該員工是否有違規違紀行為(有；無)。其身份證號碼為：____________
其平均月收入為人民幣（大寫）____元
填表人簽字：____
證明公司（蓋公章）：
公司聯系電話：________
公司營業執照編號：________
公司辦公地址：____________
本公司承諾該職工的收入證明真實。
本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途，我公司并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔任何責任。
填表日期：________年____月____日
在職證明 20
______女士(男士)任職為______公司______部門的部門主管。自20____年__月開始在本公司工作。她將于20____年____月____日前往____國參加會議，停留5天。本公司同意其持因私護照前往。
______公司(公章)
__年__月__日
在職證明 21
______女士(男士)任職為______公司______部門的部門主管。自20____年__月開始在本公司工作。她將于20____年__月__日前往____國參加會議，停留5天。本公司同意其持因私護照前往。
______公司(公章)
____年__月__日
在職證明 22
______有限公司（單位名稱）
茲證明______，性別____，______年____月____日出生，系我單位（公司）正式員工，自____年____月在我單位工作，現任____（職務），年薪____。他(她)將于____年____月____日前往臺灣旅游，我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結束后按期返回，繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱：______
負責人或主管人員簽名：______
在職證明 23
日本領事館：
茲證明先生：______護照號碼:____ 。在本公司部擔任職務，年收入為____元。現本公司同意批準其從____年____月____日至____月由個人自理，我司繼續保留其職位，歸國后繼續為我司服務，特此證明。
______
20____年__月__日
在職證明 24
茲有_________同事，在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務。
我公司屬于_________行業的中型企業，從業人數達_________，銷售額達_________。
特此證明。
____________單位名稱(蓋章)
日期：____年____月____日
在職證明 25
姓名：___ 性別：__出生____年__月__日：__年__月__日
工作單位：___ 職務：___ 何年何月任現職：___ 單位電話：______ 該同志將參加由赴進行商務考察及洽談活動。
特此證明。
（公司章）
20__年__月__日
在職證明 26
荷蘭簽證處：
自__年在我公司____部門任職務，護照號碼為，月 薪__元。我公司批準其在__年____月 ____日前往荷蘭旅游于 年____月 ____日回國，一切費用由其自行承擔。
領導簽名：
公司名稱(加蓋公司公章)：____
公司地址：必須機打
公司電話：必須機打
在職證明 27
______：
茲證明先生/女士，出生日期______年____月____日，性別________，身份證號碼于______年____月起在公司__________部門任職務，月薪__________元。
單位詳細地址：____
單位聯系人：____
特此證明。
______
20____年__月__日
在職證明 28
茲證明______，女，1957年10月10日出生，護照號碼：G________，20年__月至今在北京市______制造有限公司生產部門工作。
情況屬實，特此證明
負責人簽字：
電話：
北京市________造有限公司
20____年____月____日
在職證明 29
茲證明______，出生日期__年__月__日，姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。（任職證明日期須至少6個月以上）醫院主管：_____________
月薪：_____________
醫院__________________________
在職證明 30
茲證明_________（性別____，身份證號____________________）為我司員工，于____年__月__日入職本公司，現任我司_____部門職務。
特此證明！
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我司對該員工任何形式的擔保文件！
公司名稱：______科技有限公司
公司地址：____市______西一路5號
聯系電話：_________
____年__月__日
在職證明 31
姓名：____性別：____出生______年____月____日：____工作單位：____職務：____何年何月任現職：____單位電話：
該同志將參加由____赴____進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
__________有限公司
開具日期：_________
在職證明 32
茲證明____先生現任____（單位名字）____（職務）。____先生自____年____月起在本公司任職，該職位系固定職位，年收入人民幣____萬元。他/她的兒子/女兒____計劃自____年____月到____年____月（出國日期__年__月）赴美國____（目的），所有費用包括：機票費，運輸費，住宿費和醫療保險等均由其父親/母親____承擔。
如您有任何問題，請致電：____（電話號碼）向本公司查詢！
單位：
日期：
在職證明 33
尊敬的日本駐廣州總領事館：
茲有（護照號碼：，出生日期：19____//）于__年____月進入我公司參加工作，職位為總裁，月收入為__人民幣。我公司同意于20____年__月__日至20____年____月____日期間前往日本旅游，在日本旅游期間一切費用將由其本人承擔。
該員工在貴國遵紀守法，并按時回國，在日本旅游結束后將繼續為我公司服務。
單位：
20____年____月____日
在職證明 34
茲證明________, 女,身份證號________________________________________________,自________年____月____日至今為我公司員工，現任________________一職，特此證明。
____________有限公司
20____年____月____日
在職證明 35
尊敬的`簽證官：
茲證明__先生自20__年來我公司任職，職位是經理。他將于20__年_月_日到20__年_月__日前往德國進行商務考察及旅游，為期_天。
我們保證其旅游期間遵守當地的法律及法規并如期回國。此次商務旅行的所有費用將由____承擔。我們將保留他的職位并保證他回國后繼續在我公司工作。___請批準，謝謝！
此致
敬禮！
負責人職務：______
法人代表___
負責人簽名：______
單位：____
電話：____
傳真：____
聯系人：___
郵箱：____
地址：__________
在職證明 36
___，男，身份證編號：________________________________________________________________________________________ ，于_____年2月23日進入____廠，并于________年__月__日起至今正常繳納基本養老保險，
____年7月31日
在職證明 37
茲證明我院__________先生/女士（出生日期：_____年_____月_____日），自_____年_____月_____日在我醫院工作，現任__________職務。
特此證明。
____________（醫院章）
________年____月____日
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