勞務(wù)用工合同

時間：2023-08-04 12:36:41 用工合同我要投稿

勞務(wù)用工合同15篇【優(yōu)秀】

　　隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么制定合同書有什么需要注意的呢？以下是小編精心整理的勞務(wù)用工合同，僅供參考，大家一起來看看吧。

勞務(wù)用工合同15篇【優(yōu)秀】

勞務(wù)用工合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號：

　　根據(jù)甲方用工需要，甲方同意乙方在甲方從事勞務(wù)用工，為確立勞務(wù)用工關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)國家有關(guān)法律之規(guī)定經(jīng)雙方協(xié)商簽訂以下勞務(wù)合同。

　　一、用工期限自通知每臺簽證開始至本工程竣工機(jī)械設(shè)備使用結(jié)束止。

　　二、從事工種塔吊操作、指揮、工作。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　1、甲方負(fù)責(zé)為乙方進(jìn)行工傷意外保險，其保險費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。

　　2、甲方提供乙方所需要的勞動保護(hù)用品，其費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

　　3、起重司機(jī)、指揮的通信設(shè)備由甲方承擔(dān)，頻道必須和項目相符。

　　4、甲方為乙方創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活條件。

　　5、甲方規(guī)范現(xiàn)場管理，定期對職工進(jìn)行法律法規(guī)教育和施工技術(shù)安全生產(chǎn)教育。

　　6、甲方尊重并積極采納乙方提出的有利于改善生產(chǎn)，生活條件的建議和要求。

　　7、每臺塔吊運(yùn)轉(zhuǎn)時必須有乙方派出的指揮人員。

　　四、勞動報酬

　　1、甲方確定乙方的工資元

　　2、乙方同意按照實際工作日方式與甲方結(jié)算勞動報酬。

　　3、乙方與甲方每月進(jìn)行一次工帳核對并經(jīng)過雙方簽字后交甲方帳務(wù)

　　4、甲方每月按時給乙方員發(fā)放工生活費(fèi)1500元/人，帶班按2000元/人發(fā)放，期間不再產(chǎn)生其它借支。

　　5、乙方同意余款在春節(jié)放假前或塔吊報停之日一次性付清。

　　五、勞動紀(jì)律

　　1、進(jìn)入施工現(xiàn)場乙方必須嚴(yán)格遵守安全六大紀(jì)律，服從現(xiàn)場安全管理，執(zhí)行本工種的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不違章操作，不違反勞動紀(jì)律

　　2、甲方對乙方的安全行為進(jìn)行不定期的檢查，對乙方的違章行為有權(quán)做出警告處罰直至停工、清退的決定，乙方必須接受甲方的規(guī)范管理。

　　3、甲方根據(jù)工作需要，分配乙方的工作量，乙方必須服從甲方的`工作安排，努力完成甲方交給的各項任務(wù)。

　　4、甲方組織開展的各項安全教育，交底活動，乙方必須積極參加，并按照甲方要求進(jìn)行會議簽到或交底簽字。拒絕履行相關(guān)手續(xù)的視為不服從管理。原則上當(dāng)即結(jié)算清退。

　　5、乙方在操作過程中有權(quán)拒絕施工方人員的違章指揮，對安全設(shè)施不到位，安全措施不落實的地方有權(quán)拒絕施工，但必須提前提出相關(guān)安全措施。乙方應(yīng)全力做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。

　　6、乙方必須保護(hù)好現(xiàn)場的各類安全措施，發(fā)現(xiàn)有安全設(shè)施不到位的地方要及時通知甲方現(xiàn)場管理人員，甲方盡快組織落實。

　　7、乙方不得以任何理由影響工作時間，時間定為每天早上6：00至晚上22：00。22：00以后加班補(bǔ)助40元/小時，00：00以后算通宵按300元/次補(bǔ)助。

　　六、勞動合同終止

　　1、有下列情況之一的，甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞務(wù)合同

　　①在使用期內(nèi)被認(rèn)定為不能勝任本工種的，

　　②操作技術(shù)實際達(dá)不到用工工資要求且無協(xié)商工資下浮幅度余地的，

　　③嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方各項規(guī)章制度的，

　　④因乙方責(zé)任造成質(zhì)量安全事故，

　　⑤不服從工作分配，拒絕接受甲方的工作安排，

　　⑥被依法追究刑事責(zé)任的，

　　2、有下列情況之一的，甲方提前通知乙方解除與乙方的勞務(wù)合同

　　①乙方患病或工傷醫(yī)療期滿后，不能從事本工種的，

　　②所在工程，本工種完工的，

　　③由于甲方特殊情況停工、停業(yè)的，

　　④乙方中途要求解除合同關(guān)系，提前口頭或書面通知甲方并經(jīng)過甲方認(rèn)可。

　　七、違反勞動合同的責(zé)任

　　1、除第六條各款項以外，甲方不得以任何借口在中途與乙方解除用工關(guān)系，甲方如果提出解除乙方的合同一次性付清乙方實際發(fā)生的合同工資。

　　2、未經(jīng)甲方同意乙方不得中途提出解除與甲方的用工關(guān)系，乙方如單方提出解除合同，甲方在工帳結(jié)算時扣除實際工資5%的違約金，乙方的工資在春節(jié)前一次性付清。

　　八、其他

　　1、因乙方違章違規(guī)違反勞動紀(jì)律被甲方或甲方管理單位處罰的，其罰款由乙方全額承擔(dān)，并在相應(yīng)月份的工資款中扣除。

　　2、因乙方違章作業(yè)，酒后作業(yè)，野蠻作業(yè)造成自傷，他傷的，乙方應(yīng)承擔(dān)由此造成的全部經(jīng)濟(jì)損失，觸犯法律的，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。

　　3、乙方必須持本人身份證進(jìn)入工地或工作場所，并提交身份證復(fù)印件向甲方進(jìn)行登記。

　　4、乙方工作所需的雨衣、雨鞋由甲方提供。

　　5、乙方必須愛護(hù)甲方的機(jī)械設(shè)備和公益設(shè)施遺失或損壞一律照價賠償。

　　6、特殊作業(yè)人員必須持有效證件上崗，無證人員不得從事特殊作業(yè)。

　　7、乙方需辦理的暫住證，務(wù)工證，上崗證由甲方負(fù)責(zé)組織辦理，其工本費(fèi)由乙方承擔(dān)。

　　8、甲方按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定安排解決乙方的住宿，乙方必須服從甲方生活區(qū)綜治員和施工方統(tǒng)一安排，嚴(yán)禁使用電器設(shè)備，嚴(yán)禁自炊。

　　九、發(fā)生合同糾紛在不影響合同條款執(zhí)行的基礎(chǔ)上，甲乙雙方協(xié)商解決，解決不

　　成可提交當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T仲裁，仲裁費(fèi)用由無理一方全額承擔(dān)。

　　十、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效。雙方承諾信守合同條款。

　　甲方（法人代表）乙方簽字：

　　或委托代表：

　　乙方聯(lián)系電話：

勞務(wù)用工合同2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　簽訂日期_________年_________月_________日

　　乙方姓名_________性別_________

　　居民身份證號碼_________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月，本合同______終止。

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事裝載機(jī)駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照施工任務(wù)承包合同以及崗位責(zé)任制要求，按時完成規(guī)定的施工任務(wù)。

　　第三條甲方為乙方提供符合四川省交通管理局規(guī)定的營運(yùn)車輛，建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動安全等有關(guān)規(guī)章制度。

　　第四條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　第五條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理，直到解除本合同。

　　第六條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全駕駛、完成甲方任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

　　第七條乙方完成規(guī)定的施工任務(wù)，甲方每月______日支付乙方工資；其中試用期內(nèi)工資______元。因甲方原因造成車輛停運(yùn)的，在停運(yùn)期間甲方支付乙方的工資，不得低于四川省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　第八條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第九條乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療和病假工資待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十條乙方應(yīng)保證完成甲方擔(dān)負(fù)的外事、搶險、掌作面的出碴及其它特殊任務(wù)

　　第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4、在其他施工現(xiàn)場由于乙方原因出現(xiàn)重大事故的'；

　　5、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第十四條有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3、符合本合同第十三條規(guī)定，雙方不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　第十五條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得依據(jù)第一款解除勞動合同。

　　第十六條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

　　3、甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

　　第十七條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂勞動合同。

　　第十八條甲方違反本合同約定或依據(jù)本合同第十四條、第十六條、

　　第十八條解除勞動合同，應(yīng)按國家和北京市有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

　　第十九條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定，給對方造成損失或損害的，應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和北京市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第二十一條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容：無

　　第二十條因履行本合同發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)，向人民法院提起訴訟。

　　第二十一本合同未盡事宜，或與國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按國家、錦屏項目管理局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

勞務(wù)用工合同3

　　甲方：

　　名稱：

　　法人代表：

　　乙方：

　　姓名：

　　性別：

　　身份證號碼：

　　導(dǎo)游證號碼：

　　甲方因工作需要，招（聘、雇）（乙方）為導(dǎo)游員。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《旅行社管理條例》、《導(dǎo)游人員管理條例》及國家、省有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定簽訂本合同，確定雙方勞動關(guān)系，并共同遵守執(zhí)行。

　　一、合同期限

本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從______年11月1日起至______年10月31日止，共2年。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方安排乙方在崗位，負(fù)責(zé)工作（根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商，可變更工作崗位）。

　　乙方在合同期內(nèi)，按本崗位職責(zé)要求，完成甲方安排的正常導(dǎo)游工作任務(wù)。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　1、甲方必須建立和健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護(hù)用品。

　　2、甲方應(yīng)按國家、省有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行培訓(xùn)教育，乙方從事導(dǎo)游服務(wù)時必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得導(dǎo)游員資格。

　　3、乙方必須嚴(yán)格遵守旅游法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

　　4、乙方因工負(fù)傷，甲方應(yīng)積極負(fù)責(zé)治療，直至醫(yī)療終結(jié)；治療期間為乙方據(jù)實支付醫(yī)療費(fèi)，按月支付工資；傷愈后安排乙方從事力所能及的工作。致殘待遇按國家、省規(guī)定執(zhí)行。

　　5、乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期和女工孕期、產(chǎn)假期、哺乳期以及乙方符合計劃生育子女勞保醫(yī)療等各種待遇按國家、省、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　6、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費(fèi)、遺屬津貼等，由甲方按國家、省、市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。

　　7、乙方的周休假、節(jié)日假、探親假、年休假、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇，甲方必須按國家、省規(guī)定執(zhí)行。

　　四、勞動報酬

　　1、甲方根據(jù)乙方從事導(dǎo)游員業(yè)務(wù)，確定乙方工資按以下工資形式執(zhí)行。但在法定工作時間內(nèi)，乙方應(yīng)得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標(biāo)準(zhǔn)。計月工資。乙方工資8000元。獎金另定。

　　2、甲方應(yīng)逐年提高乙方的工資水平。

　　3、甲方于每月______日為發(fā)薪日，甲方無故不按時支付乙方工資的，應(yīng)自拖欠之日起，支付乙方工資總額______%拖欠金，直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方。

　　4、非因乙方原因所致的停止導(dǎo)游業(yè)務(wù)期間，甲方應(yīng)按國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、勞動紀(jì)律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國家、省有關(guān)規(guī)定，建立和完善各項規(guī)章制度。乙方必須嚴(yán)格遵守國家和江西省的各項法律、法規(guī)以及甲方各項規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮，積極完成導(dǎo)游服務(wù)工作任務(wù)。

　　六、勞動合同解除的條件

　　1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本勞動合同可以解除。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人：

　　（1）乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不從事由甲方另行安排的工作的；

　　（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

　　（3）勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

　　3、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：

　　（1）因工負(fù)傷并確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；

　　（2）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　4、乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

　　5、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

　　（1）在試用期內(nèi)；

　　（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的`手段強(qiáng)迫勞動的；

　　（3）甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

　　七、違反勞動合同的責(zé)任

　　任何一方違反勞動合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和相應(yīng)的法律責(zé)任。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)責(zé)任。

　　八、其他

　　1、甲、乙雙方履行本合同發(fā)生爭議，可以向當(dāng)?shù)芈糜涡姓芾聿块T申請調(diào)解，也可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。調(diào)解不成的可在規(guī)定的時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起十五天內(nèi)向人民法院起訴。

　　2、本合同未盡事宜按國家、省現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

　　3、本合同一式叁份，雙方簽字蓋章后并經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧硬块T鑒證后各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：

　　簽訂合同時間：_____年____月____日

勞務(wù)用工合同4

　　甲方：

　　乙方：

　　性別：

　　身份證號：

　　家庭住址：

　　家庭電話：

　　依據(jù)國家勞動法律規(guī)定、與工程發(fā)包單位的勞務(wù)分包合同和項目部的實際，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、合同期限

　　1、以完成項目中所從事的工種任務(wù)為期限

　　2、合同期限：自20xx 年 1 月 1 日至 20xx 年12 月31 日

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方安排乙方從事項目安全管理工作，乙方應(yīng)當(dāng)積極完成甲方分配的工作任務(wù)。

　　三、勞動報酬

　　甲方支付乙方的最低工資不低于工程發(fā)包方單位或者甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　乙方的工資支付辦法為：平時預(yù)發(fā)生活費(fèi)，每年春節(jié)前結(jié)算當(dāng)年工資。

　　四、勞動保護(hù)

　　甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場地前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育和必要培訓(xùn)。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后方可持證上崗。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程的操作規(guī)程，遵守工程發(fā)包單位的相關(guān)規(guī)定和甲方的相關(guān)規(guī)定。出現(xiàn)工傷事故，乙方同意按上海市外來從業(yè)人員綜合保險規(guī)定處理，工傷期間乙方月工資按上海市上年度外來從業(yè)人員綜合保險交費(fèi)基數(shù)的'職工月平均工資即每月2100元支付。護(hù)理費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)及其它一切傷殘補(bǔ)助費(fèi)，根據(jù)傷殘鑒定結(jié)果，按綜合保險規(guī)定處理，乙方承諾不提出其它任何超出綜合保險規(guī)定以外的索賠要求。

　　五、工作時間

　　根據(jù)建筑行業(yè)特點，雙方約定參照工程發(fā)包方單位實行綜合計時工作制。

　　六、合同解除

　　1、合同期限屆滿即可終止執(zhí)行。

　　2、乙方在工作期間有打架斗毆、偷竊等違法行為的，有嚴(yán)重失職對甲方或工程發(fā)包方單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，嚴(yán)重違反甲方或工程發(fā)包方單位施工現(xiàn)場管理規(guī)定和勞動紀(jì)律的，被公安機(jī)關(guān)立案偵查或被追究刑事責(zé)任的，不能滿足崗位技能要求的，甲方隨時解除本合同。

　　3、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者其他非法手段強(qiáng)迫乙方勞動的，甲方不能提供安全的勞動條件或不能按照本合同約定支付勞動報酬，乙方可以解除本合同。

　　4、乙方擅自離崗，連續(xù)三天不上班，本合同即行終止。

　　5、不論何種方式解除或終止勞動合同，甲方均不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　七、爭議處理

　　發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)當(dāng)先行協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應(yīng)當(dāng)向工程發(fā)包單位或甲方單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　八、雙方約定的其他事宜

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。

　　甲方（蓋章）

　　乙方（簽字）

　　負(fù)責(zé)人：

　　甲方：

　　日期：

勞務(wù)用工合同5

　　招聘方：________________________簡稱甲方

　　受聘方：________________________簡稱乙方。

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

　　第一條：協(xié)議期限

　　協(xié)議生效期限為________個月，從______年______月_____日起至______年______月______日止。

　　第二條：工作內(nèi)容

　　1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。

　　2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作。

　　3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。

　　4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求。

　　5、乙方努力提高自身素質(zhì)，在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。

　　第三條：勞動紀(jì)律

　　1、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定，制定本公司各項具體規(guī)章制度。

　　2、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度；嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。

　　3、乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動協(xié)議。

　　第四條：勞動報酬

　　1、乙方月基本工資為：____________元/月

　　2、乙方每月工資由甲方于次月_________日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

　　3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供，除此不支付其它任何費(fèi)用。

　　4、乙方在工作期間每月享有_________天的`正常休息，乙方如在工作期間請假，甲方不支付請假期間工資。

　　第五條：合同解除

　　1、如乙方終止協(xié)議，必須提前一個月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。

　　2、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。

　　3、乙方要自覺維護(hù)和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度，甲方有權(quán)對其予以警告、處罰、直至辭退。

　　4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個月通知乙方，協(xié)議終止時，甲方得結(jié)清乙方的工資，且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)。

　　第六條：其它

　　1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以勞動局為第一審理機(jī)關(guān)。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，具有同等法律效力。

　　甲方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　日期：_________年____月____日_________年____月____日

勞務(wù)用工合同6

　　甲方（用人單位）：_______

　　單位住所：_____________________

　　法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：_______

　　乙方（勞動者）：_______

　　住址：_____________________

　　身份證號碼：____________________________

　　聯(lián)系電話：____________________________

　　甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：

　　第一條、勞動合同期限：

　　1、本勞動合同為勞動合同。期限為：自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

　　第二條、工作地點：_______省_______路_______號。

　　第三條、工作內(nèi)容：

　　1、乙方的工作崗位為，甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。

　　2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇；如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

　　3、在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的.，甲方有權(quán)向乙方追償。

　　第四條、工作時間和休息休假：

　　1、工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方每天工作不超過_______小時，每周工作不超過_______小時。具體工作時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

　　2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

　　第五條、勞動報酬：

　　1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣____元；

　　2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

　　3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為_______

　　第六條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)：

　　甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件；保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病。

　　第七條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

　　第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動

　　關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)。

　　第十條、勞動合同解除或終止：

　　1、若乙方需解除勞動合同書，應(yīng)當(dāng)提前_______日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。

　　2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

　　4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理；協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第十二條、本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

　　第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式____份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

　　甲方（蓋章）：______________乙方（簽字）：______________

　　日期：_______年_____月_____日_______年_____月_____日

勞務(wù)用工合同7

　　雇主（甲方）：

　　地址：

　　雇員（乙方）：

　　地址：

　　鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等的原則，協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守所列條款。

　　一、勞務(wù)期限與崗位

　　1、本勞務(wù)合同期限為________個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績效等，可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。

　　2、雙方確定，乙方的崗位為：____________，職責(zé)是：____________。

　　二、雙方權(quán)利義務(wù)

　　甲方權(quán)利義務(wù)

　　1、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，委托乙方承擔(dān)工作。

　　2、甲方按照乙方提供的勞務(wù)，向乙方支付報酬。

　　乙方權(quán)利義務(wù)

　　1、乙方承諾，根據(jù)乙方目前的.健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。

　　2、乙方工作時間根據(jù)甲方需要確定。

　　3、乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，達(dá)到甲方的各項要求和標(biāo)準(zhǔn)，并接受甲方的績效考核。

　　4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密，不得提供或泄露給任何第三方。

　　5、乙方的各類社會勞動保險費(fèi)用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。

　　三、勞務(wù)報酬

　　1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務(wù)報酬。

　　2、如需調(diào)整勞務(wù)報酬，甲乙雙方另行約定。

　　四、合同的終止與解除

　　1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則合同自行終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。

　　2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報酬外，甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償。

　　3、乙方需要提前解除本合同，應(yīng)提前______日通知甲方，或補(bǔ)償甲方______元代替通知。

　　4、本合同終止或解除后，雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。

　　五、違約責(zé)任

　　1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的，每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。

　　2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過失給甲方造成損失的，按照損失的金額據(jù)實賠償。

　　六、爭議解決

　　甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。

　　七、附則

　　1、本合同文本一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

　　2、本合同于甲方乙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。

　　3、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽訂時間：______年______月______日

　　乙方：

　　身份證號：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽訂時間：______年______月______日

勞務(wù)用工合同8

　　甲方：_______________(簡稱甲方)

　　乙方：_______________(簡稱乙方)

　　為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理，維護(hù)正常的教學(xué)工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產(chǎn)安全，控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生，乙方向甲方提供保安服務(wù)，為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽定以下協(xié)議。

　　一、基本情況

　　乙方年齡不超過___歲(出具身份證，并將復(fù)印件交德育處)，身體健康，道德品質(zhì)良好，有一定文化程度。

　　二、協(xié)議期限

　　本合同從___年___月___日起至___年___月___日止，有效期___年。

　　三、甲方職責(zé)

　　1、為乙方提供良好的工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

　　2、按時發(fā)放工資，不得拖欠。

　　3、為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

　　四、乙方職責(zé)

　　1、必須服從學(xué)校的工作安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù)，堅持原則，恪盡職守，細(xì)心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

　　2、執(zhí)行勤務(wù)時，必須著裝統(tǒng)一保安服裝，佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志，并持有保安人員工作證件。

　　2、工作時間：每天上午_________，下午_________，星期天休息，長假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。工作時間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商。

　　3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進(jìn)入校園。

　　4、做好門前三包工作，始終保持校門口周圍的清潔，校門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點。如有不法人員進(jìn)行搗亂、破壞，要及時打電話報告公安機(jī)關(guān)。

　　5、按時開關(guān)校門，協(xié)助德育處管理早到的'學(xué)生;上課期間關(guān)閉所有校門，進(jìn)出人員經(jīng)門房出入，嚴(yán)禁學(xué)生出校門;上學(xué)和放學(xué)時間維持好校門前的秩序。

　　6、遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣，協(xié)助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

　　7、物品出入須有學(xué)校證明，并做好出入登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運(yùn)輸工具，并及時報德育處處理。

　　五、待遇

　　1、每月工資______元(含醫(yī)療和勞動保險)。

　　2、甲方為乙方提供早餐。每月享受______元電話費(fèi)補(bǔ)助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規(guī)定的加班補(bǔ)助。

　　3、乙方若有失職行為，發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣______元。如因嚴(yán)重失職或瀆職給學(xué)校和師生造成重大損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資，經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權(quán)單方解除合同。

　　4、乙方如特殊情況需解除本合同，應(yīng)提前___周提出辭呈。

　　六、本協(xié)議一式___份，雙方各執(zhí)___份，德育處及總務(wù)處各執(zhí)___份。雙方簽字即具法律效力。

　　甲方：______________________乙方：______________________

　　電話：______________________電話：______________________

　　日期：______年_____月_____日日期：______年_____月_____日

　　>學(xué)校勞務(wù)用工合同4

　　本勞動合同用人單位名稱（以下簡稱甲方）：_______

　　單位主要負(fù)責(zé)人：_______

　　本勞動合同勞動者姓名（以下簡稱乙方）：_______

　　身份證號碼：_______

　　家庭住所：_______

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同。

　　1、本勞動合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。試用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

　　2、乙方工作地點為：

　　3、根據(jù)甲方要求，乙方從事_______工作，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按時完成規(guī)定的工作量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

　　4、乙方所在工作崗位實行標(biāo)準(zhǔn)工作時制，甲方安排乙方每日工作_______小時，每周工作_______小時。

　　5、乙方享有國家規(guī)定的各項休息休假的權(quán)利，甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息_______日。乙方不享受帶薪休假（法定假除外）。

　　6、乙方所在工作崗位的安全生產(chǎn)狀況和存在的職業(yè)危害，甲方應(yīng)當(dāng)對乙方如實告知。

　　7、根據(jù)甲方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配方法，乙方的基本工資確定為每月_______元，甲方可根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整乙方工資；績效工資將根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果按照甲方內(nèi)部分配方法考核確定。乙方的績效工資確定為每月_______元。在完成當(dāng)月工作任務(wù)的下月_______日前，甲方以貨幣形式支付乙方上一個月工資，不得克扣或者無故拖欠乙方工資。

　　8、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會保險，按時交納社會保險費(fèi)，其中社會保險費(fèi)應(yīng)當(dāng)由甲方交納的部分，由甲方從乙方工資中發(fā)放，再由乙方交納到社會保險部門。

　　9、《勞動合同法》第36、37、38、39、40、41條規(guī)定的解除勞動合同條件出現(xiàn)，可以解除勞動合同。

　　10、乙方對本合同內(nèi)容無異議，在簽訂勞動合同前，乙方與其它單位或個人沒有沒有任何勞動關(guān)系，本合同與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)變化而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

　　其它：本合同一經(jīng)簽訂即具法律效力，甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可在爭議發(fā)生后一年內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　甲方蓋章：_______乙方簽名：_______

　　法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名：_______簽名日期：_______

　　簽證機(jī)關(guān)：_______簽證人：_______

　　簽證日期：_______

勞務(wù)用工合同9

　　雇主（甲方）：

　　住址：

　　雇員（乙方）：

　　住址：

　　經(jīng)協(xié)商，甲方分配乙方從事__________________工作，為明確雙方的責(zé)任，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，供雙方遵照執(zhí)行。

　　一、合同期限

　　本協(xié)議有效期限自________年________月________日起至________年________月________日止；其中試用期為________個月，自________年________月________日起至________年________月________日止。

　　二、用工約定

　　1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實際日工計酬）。

　　2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時終止。

　　3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)按照勞動合同法的規(guī)定提前通知甲方。

　　三、乙方職責(zé)

　　1、乙方要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成工作。

　　2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。

　　3、要認(rèn)真執(zhí)行甲方的員工守則，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

　　四、甲方職責(zé)

　　1、甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。

　　2、甲方應(yīng)按照勞動法的.用工規(guī)定，給乙方上社保。

　　3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，及時、足額的向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。

　　五、工作時間

　　1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周________小時工作制。需加班的，甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。

　　2、乙方必須規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過________天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　六、勞務(wù)費(fèi)

　　1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。

　　2、本合同執(zhí)行定時工作制，甲方每月________日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資________元。

　　七、合同解除

　　有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：

　　1、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的。

　　2、因乙方失職，給甲方造成重大損失的。

　　3、乙方違反刑法，被追究刑事責(zé)任的。

　　4、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

　　5、甲方宣告解散的。

　　八、違約責(zé)任

　　在合同的履行過程中，任何一方違反本合同的規(guī)定，給對方造成損失的，責(zé)任方均應(yīng)按照實際損失的數(shù)額向守約方支付。

　　九，其他

　　1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。

　　3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　4、本協(xié)議一式________份，甲、乙雙方各執(zhí)________份。

　　5、因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，均可向合同履行地的人民法院起訴。

　　甲方：

　　負(fù)責(zé)人：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽約時間：________年________月________日

　　乙方：

　　身份證號：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽約時間：________年________月________日

勞務(wù)用工合同10

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　依照《中華人民共和國合同法》及國家相關(guān)法律、法規(guī)和公司文件相關(guān)規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙方就____________________（工程）勞力施工承包事宜協(xié)商達(dá)成一致。訂立本合同。

　　第一條、工程概況工程名稱：___________________工程地點：___________________

　　第二條、工程范圍___________________________________

　　第三條、工程工期

　　1、從20_年4月5日到20_年5月5清空學(xué)校糞池；

　　3、乙方應(yīng)無條件執(zhí)行甲方的進(jìn)度計劃安排（包括新調(diào)整的進(jìn)度計劃）。

　　第四條、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)所承包工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量必須達(dá)到

　　第五條、甲方責(zé)任和義務(wù)

　　1。負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定各項管理目標(biāo)，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監(jiān)督、檢查和驗收。

　　2。根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù)，滿足施工生產(chǎn)需要。對施工質(zhì)量底劣、技術(shù)差、不服從指揮、有違法亂紀(jì)行為的人員予以清退。

　　3。及時提供由甲方供應(yīng)的設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料。

　　4。按本合同約定，向乙方支付勞動報酬。

　　第六條、乙方責(zé)任和義務(wù)

　　1。遵守國家政策和法律法規(guī)；遵守業(yè)主和甲方企業(yè)的'相關(guān)規(guī)章制度，做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動保護(hù)等工作。

　　2。嚴(yán)格按照設(shè)計、施工驗收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計精心組織施工，確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn)，對本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé)；根據(jù)業(yè)主或甲方的計劃要求（包括調(diào)整后的計劃）合理組織，科學(xué)安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物力、保證工期；承擔(dān)由于自身責(zé)任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失。

　　第七條：付款金額2200元。

　　第八條：付款方式，工程到期（也就是5月初）一次性付清

　　甲方（蓋章）：__________________乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

勞務(wù)用工合同11

　　甲方名稱：地址：電話：

　　乙方姓名：身份證號：電話：

　　戶口所在地：省縣(市、區(qū)) 鄉(xiāng) 村

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款：

　　一、勞動合同期限

　　1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本勞動合同以完成一定工作為期限。本合同生效日期為20xx年6月16日;以乙方完成項目甲方指定勞動工作(任務(wù))為合同終止時間。

　　二、工作內(nèi)容

　　2、甲方招用乙方擔(dān)任普通工崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　3、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

　　4、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

　　5、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　四、工資待遇和保險待遇

　　6、乙方月工資(或日工資)為 xx0元。乙方應(yīng)承擔(dān)的個人所得稅和社會保險個人部分，由甲方在發(fā)薪時代扣代繳。

　　7、甲方應(yīng)在每月 30 日前發(fā)放乙方的工資，如遇特殊情況，可適當(dāng)延期發(fā)放，但延期一般不超過三個月。甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

　　8、乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　9、乙方工作崗位調(diào)整發(fā)生變動時，工資作相應(yīng)調(diào)整。

　　10、非因乙方原因所致的的停工、停產(chǎn)，在一個月內(nèi)的，甲方應(yīng)按本條第6條標(biāo)準(zhǔn)支付工資;超過一個月的，甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費(fèi)。

　　五、勞動紀(jì)律

　　11、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程，按時完成工作任務(wù)。甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)公開。

　　六、勞動合同的變更、解除、終止

　　12、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　xx、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

　　(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　(二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

　　(三)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。

　　14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同并不承擔(dān)任何形式的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

　　(一)達(dá)不到甲方的`工作考核要求或勞動定額標(biāo)準(zhǔn)的;

　　(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;

　　(三)嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(四)被治安拘留、勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;

　　(五)不服從甲方工作安排、頂撞和侮辱、謾罵領(lǐng)導(dǎo)的;

　　(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

　　15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，不得擅自離職，提前時間不足者，按相距的實際天數(shù)，以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計算補(bǔ)償給甲方。

　　16、如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除勞動合同。

　　七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任

　　17、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　18、本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如有遺失應(yīng)予賠償。

　　八、勞動爭議處理及其它

　　19、甲方的規(guī)章制度及《員工管理暫行規(guī)定》作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

　　20、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　21、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

勞務(wù)用工合同12

　　甲方：_____________________________________

　　地址：_____________________________________

　　法定代表人：_____________________________________

　　主要負(fù)責(zé)人(委托代表人)：_____________________________________

　　聯(lián)系電話：_____________________________________

　　乙方：_____________________________________

　　身份證號：_____________________________________

　　住所：_____________________________________

　　聯(lián)系電話：_____________________________________

　　甲方因勞務(wù)用工的需要，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雇傭乙方從事勞務(wù)活動，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，并共同遵守本合同所列條款。

　　第一條、合同期限

　　1、本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，其中前______月為試用期。

　　2、若試用期不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系。

　　3、在協(xié)議到期前____個月，雙方可根據(jù)合作的效果決定是否續(xù)簽該勞務(wù)協(xié)議，若未續(xù)簽的，則合同到期后聘用關(guān)系自然終止。

　　第二條、勞務(wù)內(nèi)容及要求

　　1、乙方同意在本合同期限內(nèi)，根據(jù)甲方需要，乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為_________________。

　　2、乙方應(yīng)按照甲方的要求，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、甲方招用乙方，安排乙方進(jìn)行工作;

　　4、乙方要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。

　　第三條、工作時間

　　1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時工作制。需加班的，甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。

　　2、乙方必須規(guī)定的勞務(wù)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過___天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　第四條、雙方的權(quán)利義務(wù)

　　1、乙方承諾，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù)，也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。

　　2、乙方應(yīng)保證能夠保質(zhì)保量的完成工作，提升工作業(yè)績。乙方必須按照甲方的工作要求，保質(zhì)保量完成勞務(wù)量，且對完成內(nèi)容負(fù)責(zé)，因此給甲方造成損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。

　　3、乙方應(yīng)妥善保管并維護(hù)甲方財物，不得擅自使用或挪用甲方財物，如造成損失的應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

　　4、乙方應(yīng)保守接觸到的甲方的商業(yè)秘密(包括但不限于甲方的財務(wù)資料、新業(yè)務(wù)品種、客戶資料等)，如有泄露和私自使用，給甲方造成損失，應(yīng)予以賠償。

　　5、甲方按照乙方提供的勞務(wù)，向乙方支付報酬。

　　第五條、勞務(wù)報酬及支付方式

　　2、甲方支付報酬的時間：每月______日，乙方認(rèn)可，甲方可根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況對工資的發(fā)放時間作一定的調(diào)整。

　　1、甲方按乙方實際工作按工時結(jié)算報酬，經(jīng)雙方協(xié)商后確定乙方的報酬為________元(人民幣)/小時，按月結(jié)算支付給乙方。

　　3、乙方因病、因事缺勤期內(nèi)不計算報酬，雙方確認(rèn)加班費(fèi)用按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY作為計算基數(shù)。

　　第六條、勞動保護(hù)和條件

　　甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞務(wù)工具和勞保用品，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，乙方調(diào)出時需將勞務(wù)工具歸還甲方。

　　第七條、確認(rèn)與聲明

　　1、乙方確認(rèn)作為勞務(wù)人員，在甲方工作期間，只享受本合同中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利、待遇、醫(yī)社保在內(nèi)的其它福利均不適用于乙方。

　　2、乙方確認(rèn)已認(rèn)真閱讀、理解甲方的工作安排與要求。且乙方不得在公司通過任何渠道、方式傳播負(fù)面消息。

　　3、乙方提供勞務(wù)期間應(yīng)注意確保自身人身財產(chǎn)安全，如發(fā)生人身或財產(chǎn)損害，應(yīng)由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

　　4、乙方應(yīng)確保自己的健康狀況，能依據(jù)本合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

　　5、乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇，乙方同意非因勞務(wù)原因?qū)е录膊』蛞馔馐鹿识a(chǎn)生的`醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

　　6、乙方確認(rèn)，甲方無需為乙方繳納社保，并不為非甲方之過錯導(dǎo)致乙方發(fā)生的任何人身或財產(chǎn)損害承擔(dān)責(zé)任，乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

　　7、除法律另有明確規(guī)定，甲方對乙方的人身財產(chǎn)或其他損失和乙方對他人造成的人身財產(chǎn)或其他損失不負(fù)賠償責(zé)任。

　　第八條、合同的解除及終止

　　1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽，則本合同自行終止，雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。

　　2、甲方需要解除本合同的，應(yīng)提前30日告知乙方。除應(yīng)當(dāng)按乙方實際勞動支出支付勞務(wù)報酬外，甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償或賠償。

　　3、乙方需要提前解除本合同，應(yīng)提前30日通知甲方。

　　4、甲方如工作需要，需要繼續(xù)和乙方合作的，可和乙方協(xié)商。

　　5、本合同終止或解除后，雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

　　第九條、違約責(zé)任

　　1、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過失給甲方造成損失的，應(yīng)對造成的損失向甲方全額賠償(以實際估價為準(zhǔn))。

　　2、乙方提供虛假、偽造的證件及資料或存在其他欺騙行為的，或者有嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害達(dá)1000元等情形，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方支付______元作為違約金，且有權(quán)要求乙方賠償損失。

　　第十條、其他

　　1、甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　2、本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書面的補(bǔ)充協(xié)議的方式對本協(xié)議進(jìn)行變更。

　　3、本合同依法訂立，自甲方蓋章、乙方簽字后生效，雙方必須嚴(yán)格履行。

　　4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　乙方確認(rèn)已認(rèn)真閱讀、理解甲方制定的工作要求，并同意遵守執(zhí)行。

　　甲方(蓋章)：_____________________________________

　　乙方(簽字捺印)：_____________________________________

　　______年______月______日

勞務(wù)用工合同13

　　一、合同期限

　　甲方聘用乙方在甲方擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限年，自年月日至年月日。

　　二、乙方工作內(nèi)容

　　三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

　　（一）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理

　　（二）負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日元

　　（三）其它；

　　四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　（一）接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)。

　　（二）享受合同規(guī)定的工資待遇。

　　（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。

　　五、聘用合同的變更，解除，終止。

　　（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知。

　　1、履行合同差，完不成工作任務(wù)，考核不合格；

　　2、甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。

　　3、患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療菲期滿后，經(jīng)有并機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的；

　　4、訂立合同的.客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　（二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同。

　　1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；

　　2、連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的；

　　3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。

　　4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。

　　5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。

　　6、偽造成績單，學(xué)歷，健康證明及用其它不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

　　7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的；

　　8、其它違反國家這有、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

　　（三）乙方有下列情況下，甲方規(guī)定的。

　　1、患病或非因工負(fù)傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

　　2、因工負(fù)傷。并經(jīng)勞動覽定完全或大部分喪失工作能力的。

　　3、實際計劃生育生職工在孕期。產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的。

　　4、符合國家規(guī)定其它條件的。

　　對上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫唬鲭S崗而定。

　　（四）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請，解除合同時間從甲方同意之日計算。

　　（五）、有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同。

　　1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；

　　2、甲方以暴力，監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

　　（六）有下列情況之一，本合同自行終止。

　　1、合同期限屆滿。

　　2、合同期內(nèi)乙方死亡

　　3、乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的。

　　4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

　　六、違反合同的責(zé)任和爭議解決

　　合同一經(jīng)簽訂具有法律效力，合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任，因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

　　七、其它

　　本合同經(jīng)雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）乙方（簽名）

　　年月日年月日

勞務(wù)用工合同14

　　甲方(承包責(zé)任人)：

　　乙方(外用工個人)：

　　按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及重慶恒濱建設(shè)(集團(tuán))有限公司《用工管理辦法》，經(jīng)甲方雙方等協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、工資計價及發(fā)放時間

　　(一)工資計價方式：一月六仟

　　(二)發(fā)放時間及方式：每月25日期

　　二、合同期限：從進(jìn)入施工現(xiàn)場至相關(guān)工作內(nèi)容完成。相關(guān)工作內(nèi)容完成，用工合同自動解除。

　　三、雙方的責(zé)任和義務(wù)

　　(一)甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

　　1、必須按國家規(guī)定為乙方購買相關(guān)的行業(yè)工傷意外保險。

　　2、必須為乙方提供必要的勞動安全防護(hù)用品及規(guī)定的勞動衛(wèi)生條件和必要的生活條件。

　　3、必須按國家勞動法用工，部得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其他違反國家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工人勞動。

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理乙方與現(xiàn)場其他人員的關(guān)系，確保現(xiàn)場的穩(wěn)定和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

　　5、對乙方進(jìn)行嚴(yán)格審查，辦理體檢和健康證明等手續(xù)(相關(guān)費(fèi)用自備)。如乙方不能滿足使用要求，例如患有高血壓、心臟病、癲癇、嚴(yán)重貧血病、癡呆癥殘缺等疾病，或未滿18周歲或超過60周歲者，甲方拒絕使用，否則乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

　　6、組織乙方參加公司項目部舉辦的`各種教育培訓(xùn)、會議等活動。

　　7、負(fù)責(zé)按分公司的文明施工要求，為乙方提供統(tǒng)一的服裝，費(fèi)用自備。進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴安全帽，配戴胸卡等。

　　8、必須按時足額把工資發(fā)放到乙方手中。

　　(二)乙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

　　1、服從甲方及上級部門的管理，遵守公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系及項目部的各項規(guī)章制度。

　　2、服從甲方的日常工作管理，保質(zhì)保量完成甲方安排的工作，正常情況下，不得無故拒絕工作。

　　3、按照公司及項目的安全文明施工管理條例作業(yè)，自覺遵守高空、臨邊作業(yè)必須栓安全帶，嚴(yán)禁違章作業(yè)，野蠻施工，因違章作業(yè)造成的安全事故，本人應(yīng)承擔(dān)一定責(zé)任和相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用。若發(fā)現(xiàn)甲方違章指揮或強(qiáng)令違章作業(yè)時，乙方有權(quán)停止作業(yè)，并及時向上級部門反映。

　　4、遵守國家的各項發(fā)律法規(guī)，各工種操作規(guī)程以及政府部門的治安管理條例。

　　5、若發(fā)生矛盾糾紛，應(yīng)立即報上級部門處理，不得聚眾鬧事、打架、斗毆等。

　　6、必須準(zhǔn)確提供自己的身體、年齡等基本情況，若隱瞞真實情況，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　7、必須交本人身份證復(fù)印件3份和照片6張。

　　四、本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，分公司備案一份。

　　五、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。

　　六、違約責(zé)任：

　　若一方發(fā)生違約，另一方可向勞動部門提出仲裁或提交上一級部門處理。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方：(蓋章)：

　　責(zé)任承包人：

　　年月日

勞務(wù)用工合同15

　　合同編號：

　　甲方(用人單位)名稱：

　　工作地址：

　　乙方姓名：性別：出生日期：年月日居民身份證號碼：文化程度：通訊住址：

　　郵政編碼：聯(lián)系電話：

　　戶口所在地省市(縣)區(qū)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 村

　　居民身份證粘貼處

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律、法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、臨時勞務(wù)用工合同期限

　　1.1以完成一定的工作任務(wù)為期限:自年月日至該工程結(jié)束后合同即行終止。

　　二．工作內(nèi)容

　　根據(jù)甲方工作需要和崗位要求，乙方同意在甲方中擔(dān)任工作。

　　三.勞動報酬

　　3.1甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方按本單位助理工程師工資標(biāo)準(zhǔn)予以執(zhí)行。

　　3.2甲方向乙方支付工資的時間為每月日，甲方以貨幣形式按月支付乙方工資，不得無故克扣或拖欠。

　　3.3乙方提供正常的勞動，甲方支付乙方的工資，不得低于工程項目所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　四、保險、個人所得稅

　　4.1在本合同期內(nèi)，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險，為乙方購買意外傷害保險。

　　4.2甲方與乙方簽訂的工資標(biāo)準(zhǔn)中已含個人所得稅，如達(dá)到繳稅標(biāo)準(zhǔn)，由甲方代扣代繳。

　　五、勞動保護(hù)和勞動條件

　　5.1甲方制定符合國家規(guī)定的工作制度和休息、休假制度；乙方遵守甲方有關(guān)工作時間及休息休假的規(guī)定。

　　5.2甲方按規(guī)定的規(guī)章制度按排乙方工作和休息。甲方

　　提供的宿舍、食堂等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全衛(wèi)生要求。

　　5.3甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度、為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品、對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

　　5.4甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)；對乙方實行持證上崗制度；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。乙方從事國家規(guī)定的特殊工種，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

　　六、勞動紀(jì)律

　　乙方在合同期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的`管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲。

　　七、7.1臨時勞務(wù)用工合同的變更、解除、終止與其它甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或乙方因個人原因要求變更合同條款的，必須提前天書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，雙方應(yīng)簽訂《臨時勞務(wù)用工合同變更書》。

　　7.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　7.3乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　7.3.1不能勝任本崗位工作的。

　　7.3.2有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的。

　　7.3.3嚴(yán)重失職、營私舞弊、擅自停工、對甲方利益造成重大損害的。

　　7.3.4不服從甲方正當(dāng)工作安排的。

　　7.3.5嚴(yán)重違反施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

　　7.3.6被依法追究刑事責(zé)任的。

　　7.4乙方解除本合同，應(yīng)提前——日書面通知甲方，以便甲方按規(guī)定辦理解除勞動合同手續(xù)。

　　7.5合同期限屆滿、合同約定的終止條件出現(xiàn)，或法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形出現(xiàn)的，本合同即行終止。

　　7.6當(dāng)事人一方違反合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金——元。

　　7.7乙方在履行勞動合同期間，所提供的勞動產(chǎn)品必須符合相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。如工作中給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。