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養老院夜間發生火災應急預案（通用9篇）
在我們的學習、工作或生活中，難免會面對無法預料的突發事件，為了可以第一時間作出應急響應，就不得不需要事先制定應急預案。那么編制應急預案需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的養老院夜間發生火災應急預案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
養老院夜間發生火災應急預案 1
為全面推進示范敬老院管理工作，切實做好高陽鎮敬老院防火安全工作，確保敬老院日常管理工作的順利進行，在突發火險災情時能夠做到反應迅速、分工明確、處置有序、及時撲救，努力使人員傷亡和財產損失減少到最低限度，特制定本滅火和應急疏散預案。
一、消防安全工作領導組織機構
組 長：院長
副組長：副院長
組 員：
二、消防安全工作成員的責任分工
組長負責定時召開消防安全工作領導組會議，傳達上級相關文件與會議精神，部署、檢查落實消防安全事宜。
副組長負責各具體負責組織對緊急預案的落實情況，未雨綢繆，做好準備，保證完成院領導部署的各項任務。
工作組組長具體負責火險發生時全院突發事件的處理、報告、監控與協調，保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實；做好宣傳、教育、檢查等工作，努力將火災事故減小到最低限度。
消防安全領導組織機構下設通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組，分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散人員等工作。
（一）通訊聯絡組：
組長：
成員：
火險發生時，負責立即電話報告院消防安全工作組和上級相關部門，以快速得到指示，視火情撥打119，廣播告知全體在院人員，報險救災。
（二）滅火組：
組長：
成員：
負責消防設施完善和消防用具準備，負責檢查全院各辦公室、宿舍、廚房、活動室、醫務室等地的用電、用火安全；火險發生，立即參加救火救災工作
（三）搶救組：
組長：
成員：
負責做好及時送往醫院的準備工作，負責火險發生時受傷人員及救火人員傷痛的緊急處理和救護
（四）緊急疏散組：
組長：
成員：
負責制定緊急疏散方案，明確各樓層逃生途徑與辦法指導，負責人員緊急疏散中的安全；負責逃生途徑與辦法的培訓與指導；宿舍發生緊急情況時及時告知老人，負責老人疏散與逃生。
三、工作措施
（一）防火工作措施
1、由院領導負責本單位的消防工作，要把消防工作列入本單位的議事日程，經常對老人、員工進行消防知識教育，建立健全防火制度和安全操作規程。
2、經常進行防火教育和救災器材技術的使用演練，適時開展防火安全大檢查。相關管理人員應加強對線路檢查維修，防止因線路老化或負荷加大造成短路而引起火災事故。發現火災隱患，要求有關部門和負責人馬上進行整改。
3、配電箱、水泵房有專線聯系，一旦發生火災，水電要在第一時間內恢復使用。火災現場要在第一時間內切斷電源。
4、活動室、餐廳、公共浴室等人員集中的公共場所不準超過額定人數，安全出口處應用明顯標志，并保持道路暢通。重點要害部門，必須嚴格防火制度，采取相應的防火措施。
5、教育老人、員工掌握一般的.火災撲救，自我保護方法。院務管理委員會應經常對老人進行教育檢查，嚴禁在宿舍違章用電、使用蠟燭等，樓內醒目處應釘掛緊急情況疏散通道示意圖
6、根據防火、滅火的需要、配置相應各類、數量的消防器材、設備和設施。
7、負責緊急疏散的同志必須接受基本滅火技術的培訓，正確掌握必要的方法，切實保證逃生老人、員工的安全撤離。特殊位置，如活動室、廚房必須特殊管理與培訓。
（二） 滅火和應急疏散措施
滅火措施：
1、發現某部位起火或冒濃煙時，第一發現人要邊撲救邊呼叫，其它人員聽到呼叫要立即報警，在向119報警的同時，要及時向院領導、值班管理員等報告。
2、在向119報警時要講清單位、起火部位、燃燒物資、報警人姓名，并派人在路口接應和引導消防車。
3、涉火單位當事人應向火災撲救指揮部成員報告起火部位的人員和存放物資的情況，特別要講清火場中有無易燃易爆物品。
4、管理人員及工作人員應該正確引導撤離老人奔向疏散通道，并將正確的逃生方法告知負責同志，其余人員按照既定位置，統一使用滅火器滅火，并進行傷員搶救等工作。
5、為更好地應付緊急情況，管理人員及工作人員必須一切聽從現場指揮部的指揮。
6、對一時難以搬運的大型物件、設備等要及時采取有效措施。
7、火場中燃燒的物資中如有有毒氣體，進入火場人員必須采取防毒措施。如用濕布塊捂口鼻，以防中毒。
疏散中的注意事項：
1、在火場疏散中首先要重視對老年婦女及年老體弱、臥病在床的老人的援救，部門負責人要及時清點人數，要勸導火災現場的圍觀人群及時離開火場。
2、在火場疏散中應盡最大可能分散人流，避免大量人員涌向一個出口，造成人員傷亡事故。
3、發生火災后要及時開啟消防通道，用于疏散人員和物資。通道被煙霧封阻時，疏散人員應及時給被困者傳遞毛巾、濕布條等物品，供給他們捂口、捂鼻用，并招呼大家葡匐沖出火場。
4、搬運物資過程中，凡是有毒物品或遇撞擊、受熱容易引起爆炸的物品，應遠離火場，并派專人看管。
5、滅火結束保護現場，以便查清事故原因。
養老院夜間發生火災應急預案 2
為了加強養老機構的消防安全，預防火災和減少火災危害，保護人、財、物的安全，加強消防安全知識，本著“預防為主，防消結合”的宗旨，切實做好防火、滅火工作，特制定消防安全應急預案。
一、領導小組及職責
組長：
副組長：
成員：
主要職責：
（1）加強領導，健全組織，強化工作職責，完善各項應急預案的制定和各項措施的落實。
（2）充分利用各種渠道進行消防安全知識的'宣傳教育，組織、指導本單位消防安全常識的普及教育，廣泛開展消防安全和有關技能訓練，不斷提高養老機構人員的防范意識和基本技能。
（3）認真搞好各項物質保障，嚴格按應急預案要求積極籌儲，落實飲食，防凍防雨、搶救設備等物質準備工作，強化管理，使之保持良好備戰狀態。
（4）采取一切必要手段嗎，利用各方面力量全面進行救護工作，把災害造成的損失降到最低點，加大檢查力度，抓好實戰演練，提高應急處置能力。
（5）調動一切積極因素，全面保證和促進養老機構安全穩定。
二、應急行動
應急前準備：
領導小組及時發布有關信息和警報，全面組織各項消防救護工作，隨時準備執行應急任務。
應急過程行動：
1、 領導小組得知消防緊急情況后，立即組織各種救護隊伍迅速集結待命。
2、迅速發出緊急警報，組織仍滯留在建筑物內所有人員撤離。
3、組織有關人員對所屬建筑進行全面檢查，封堵、關閉危險場所，停止各項室內大型活動。
4、加強對易燃易爆物品、有毒有害化學品的管理，加強供電輸電、機房等重要設備、場所的防護，保障工作順利進行。
5、迅速開展以搶救人員為主要內容的現場救護工作，及時將受傷人員轉移并送至附近醫院搶救。
6、加強重要設備、重要物品的救護和保護，加強養老機構值班值勤和邏輯，防止各類犯罪活動的發生。
三、火災后有關行動
1、加強對養老機構人員的宣傳教育，做好老人的思想穩定工作。
2、加強各類值班值勤，保持通訊暢通，及時掌握養老機構情況，全力維護正常生活秩序。
3、迅速了解和掌握養老機構火災情況，及時匯總上報。
養老院夜間發生火災應急預案 3
為確保我鎮敬老院住院人員的生命財產安全，增強應對突發事件的應急能力，使事故損失降低到最低限度，現根據我鎮實際，特制定本預案。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的`十八大和國務院《農村五保供養條例》精神，大力弘揚“以民為本、為民解困、為民服務”的民政宗旨，始終堅持“老人生命安全高于一切”的原則，牢固樹立“安全無小事，責任重泰山”思想，預防為主，積極處置，無務本求實，明確責任。盡一切努力杜絕或減少敬老院安全隱患、消防、治安等突發事件的發生。
二、應急組織
（一）成立應急指揮領導組織
指 揮 長：
副指揮長：
成 員：
（二）成立三個應急小組
通訊聯絡組：
搶險救災組：
后勤保障組：
三、突發事件應急處置
（一）火災應急處置
一旦發生火災，第一發現人員要及時向院長報告，并撥打119火警電話和120急救電話，同時向鎮政府民政辦公室報告，辦公室人員及時通知相關人員到場，并向應急指揮領導組長報告。搶險救災組負責轉移疏散住院老人，及時搶救物品并參與滅火，在消防車到來之前盡量控制火勢，減少人員傷亡。情況緊急辦公室要請求鎮醫院的醫務員到場支援，搶救傷員。火災發生后，通訊聯絡組人員要及時通知相關人員到場，并做好接、領消防車計劃，提前制定出消防車行走路線。后勤保障組成員要做好災后院民的生活安置工作和消防車補水、參加搶救人員物資籌備工作。
（二）傳染病和中毒突發事件應急處置
住院老人發生傳染病或食物中毒事件，第一發現人要立即向院長報告，并向鎮政府民政辦公室匯報，辦公室通知相關人員到場指揮救援工作，并及時撥打120急救車，送相關人員到醫院救治，食物中毒可先送鄉醫院搶救，危重人員轉送上級醫院治療，盡大努力保障他們的生命安全。
（三）暴力侵害安全事故處置
1、敬老院如有未經允許強行闖入者，應及時聯系公安人員將闖入者驅逐出住所。
2、發現不良分子或本院人員之間發生襲擊、行兇等暴力侵害時，應及時報警110、120請求援助。
3、對受傷者應及時救治。
4、若事故嚴重，應迅速向鄉政府安全生產委員會報告。
5、鄉安全生產委員會接到突發安全事故報告后，在第一時間及時向主要領導報告，并在最短時間內到達事故現場，組織搶救和善后處置工作。
四、突發事件的預防
應急組織要經常深入到養老院檢查火災隱患，禁止私拉電線和使用電爐、電熱毯等電器，老人居室禁止堆放雜物，敬老院值班人員要堅守工作崗位，定期巡查，盡量防止火災發生。搞好院內衛生，保證食堂內無蒼蠅、炊具潔凈，肉類、蔬菜新鮮，不讓老人使用變質食品。
本預案自制定之日起實施
養老院夜間發生火災應急預案 4
為確保敬老院全體人員的生命財產安全，確保敬老院工作正常運行，防范消防安全事故的發生，確保消防安全事故發生時損失減少，危害降低，能快速、高效、合理有序地處置消防事故，根據上級有關部門文件精神和相關法律法規，結合我我鄉消防環境建設與準備的實際，制定本預案。
一、消防安全工作領導組織機構
組長：
副組長：
成員：
二、消防安全工作成員的責任分工
組長負責定時召開消防安全工作領導小組會議，傳達上級相關文件與會議精神，部署、檢查落實消防安全事宜。
副組長負責各具體負責組織對緊急預案的.落實情況，做好準備，保證完成各級政府領導部署的各項任務。
領導組各組員具體負責火險發生時的處理、報告、監控與協調，保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實；做好宣傳、教育、檢查等工作，努力將火災事故減小到最低限度。
消防安全領導組織機構下設通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組，分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散老人等工作。
（一）通訊組：組長： ，火險發生時，負責立即電話報告敬老院消防安全工作組和上級相關部門，以快速得到指示，視火情撥打119，及時告知全體院民，逃離現場）。
（二）滅火組：組長： ，負責消防設施完善和消防用具準備，負責檢查全院的用電、用火安全；火險發生，立即參加救火救災工作。
（三）搶救組：組長： ，成員： ，負責做好及時送往醫院的準備工作，負責火險發生時受傷院民及救火人員傷痛的緊急處理和救護。
（四）緊急疏散組：組長： 。成員： ，負責制定緊急疏散方案，明確各棟居住院民的逃生途徑與辦法指導。
三、滅火工作預案
1、發現火情，在場人員要立即引導室內人員進行有序疏散，并迅速利用室內的消防器材控制火情，爭取消滅于火災初級階段。
2、如不能及時控制、撲滅火災，在場人員要立即采取措施妥善處理（如切斷電源等），防止火勢蔓延。
3、在場人員要以最快的方式向領導組成員匯報，盡快增加援助人員，協助救火。
4、領導組成員接到報告后，要立即到達火情現場，并視火情撥打“119”報警求救。
四、逃生預案
1、火情發生后，按照滅火預案，管理人員及各工作人員要立即通知領導小組領導，盡快增加援助人員，如發生重大火情，同時向“119”報警，并根據火情發生的位置、擴散情況及威脅的嚴重程度逐個區域通知人員撤離。
2、管理人員及工作人員應該正確引導撤離院民奔向疏散通道，并將正確的逃生方法告知負責同志，其余人員按照既定位置，統一使用滅火器滅火，并進行傷員搶救等工作。
3、為更好地應付緊急情況，管理人員及工作人員必須一切聽從現場指揮部的指揮。
4、緊急疏散的負責同志必須接受基本滅火技術的培訓，正確掌握必要的方法，對行動不便的院民及時安排人員幫助其迅速轉移，切實保證逃生院民的安全撤離。
養老院夜間發生火災應急預案 5
一、適用范圍
本預案適用于我鄉敬老院安全生產突發事故的預防、預警、應急準備和應急響應等工作。
二、工作原則
1、預防為主。加大安全知識宣傳力度，細致排查各類突發事故隱患，采取有效的預防和控制措施，最大程度地減少突發事故的發生。
2、依法管理。嚴格執行國家有關法律法規，堅持“黨政同責、一崗雙責”、“管行業必須管安全”的原則，依法開展安全生產突發事故預防及應急處置工作。
3、屬地管理。按照分級負責、屬地管理以及“誰審批、誰負責”的原則，認真開展突發事故應急處置工作。
4、快速反應。建立預警和處置快速反應機制，制定安全防范預案，在突發事故發生時，立即進入應急狀態，啟動預案，在鄉政府統一領導下，果斷采取措施，在最短時間內控制事態，將危害與損失降到最低程度。
三、應急組織體系及職責
為了切實加強敬老院的安全保障，特成立敬老院安全事故應急指揮部。
指揮長：
副指揮長：
下設辦公室（鄉民政所），由xxx任辦公室主任，辦公室負責組織協調工作及處理應急指揮部日常事務，電話：xxxxxxxxx。
1、鄉應急指揮部主要職責：
(1)在鄉黨委、政府的領導下，組織、指揮、協調有關單位和人員參與應急響應行動，下達應急處置任務。
(2)加強與上級相關部門的聯系，及時報告、通報有關情況和信息。
(3)研究解決突發事故中的重大問題。
2、應急指揮部各工作組職責：
指揮部下設聯絡協調組、現場處置組、后勤和善后工作組、事故調查組，具體職責分工如下：
(1)聯絡協調組由鄉分管安全工作領導、鄉黨政辦、鄉民政辦等人員組成，負責安全生產突發事件的接警報告，并在第一時間報告指揮部主要領導；負責按程序向上級有關部門報告；負責快速組織有關人員趕赴現場實施救援搶險，并做好各組的協調工作；負責建立和收集整理安全生產突發事件的資料檔案。
(2)現場處置組由民政分管領導、鄉民政辦、鄉安辦和指揮長指派人員等組成，負責快速組織應急人員和有關搶險物質，指揮搶險人員緊急施救、控制險情，力爭將事故損失降到最低限度；負責現場安全管理。
(3)后勤和善后工作組由指揮長指定的鄉領導、鄉財政所等人員組成。負責救援物資和事故應急期間全體參加人員的后勤保障工作，負責協調辦理事故有關善后處理工作。
(4)事故調查組由鄉紀委書記、鄉民政分管領導及鄉紀委等人員組成，負責按照國家的有關法律法規，做好整個事故的調查和處理工作。
四、預防和預警機制
（一）預防預警信息
敬老院應做好應對突發事故的思想準備和組織準備，加強日常管理和監測，注意日常信息的收集與傳報，對可能發生的涉及安全生產的`預警信息進行全面評估和預防，制定有效的監督管理責任制和預防應急控制措施，盡可能做到早發現、早報告、早處置。
（二）預防預警行動
1、敬老院應建立必要的預警和快速反應機制，加強事前的監督檢查。定期演練應急預案，磨合、協調運行機制。
2、敬老院需制定必要的日常安全管理工作方案、安全責任制度，強化日常人力、物力、財力儲備，增強應急處理能力。
（三）安全隱患摸排
開展敬老院安全隱患日常摸排管理，做好以下幾點。
1、建材安全:人員宿舍、作隔熱保濕層，地面、墻面是否采取無障礙措施，建筑物是否屬危房，服務場所周邊是否存在地質安全隱惠，文體娛樂場所使用是否安全有效等。
2、消防安全:責任制是否落實、責任人是否明確，建筑消防設施設置是否完整好用，消防通道、疏散通道和安全出口是否暢通，應急照明和疏散指示標志、滅火器材是否完好有效，防排煙風機等設備是否處于自動位置，防火巡查制度及每日巡查記錄是否嚴格落實等。
3、電氣安全：電器產品的安裝、使用和電氣線路的敷設是否規范，是否定期維護保養，檢查是否符合技術要求，燃氣是否泄露，有無違規用火用電現象等。
4、食品安全：食品是否定位擺放、分類存放，食品原料是否腐爛變質或有毒，生與熟、成品與半成品食品是否分開制作或存儲,是否有留樣柜并堅持食品留樣制度，炊事人員是否辦有有效健康證件等，食材采購、食材出入庫、食品留樣等是否記錄留痕。
5、人身安全：是否與老人簽定入院供養協議，是否有身體健康情況評估資料,供養對象外出、回院是否有監護人接送，是否嚴格履行出入院登記手續，是否有圍院擋墻、大門，管護人員是否堅持24小時值班值守，是否有值班記錄等。
6、其它安全：老人居室內是否有如電熱毯、烤火爐、電插壺、電飯煲等大功率用電器，是否私藏管制刀具、有毒物質、易燃易爆易引發火災等危險品，是否在寢室內吸煙、酗酒，廚房刀具是否專人保管，是否有監控等物防技防措施。
五、應急保障
（一）信息保障
建立、健全并落實突發事故信息收集、傳遞、處理、報送各個環節的工作制度，完善已有的信息傳輸渠道，保持信息報送設施性能完好，確保信息報送渠道的安全暢通。
（二）人員保障
鄉相關站所應根據突發事件具體情況，在應急指揮部門的統一指揮下，組織人員開展應急處置工作。
（三）宣傳、培訓保障
加強敬老院突發事故預案的普及工作，宣傳突發事件的預防、避險、自救、互救等常識，依靠民政系統干部職工和服務對象有效預防突發事故發生和減輕因突發事故造成的損失。
六、應急響應和處置
（一）應急預案啟動
鄉應急指揮部辦公室接到安全生產突發事故報告后，應立即報告應急指揮部，應急指揮部根據事件的性質和嚴重程度啟動應急預案。
（二）指揮和處置
1、應急指揮部根據安全生產事故的具體情況，成立聯絡協調組、現場處置組、后勤和善后工作組、事故調查組等，開展應急救援協調處置工作，并及時向鄉黨委、政府報告救援工作進展情況和其他有關信息。
2、突發事故應急救援以敬老院的自身應急力量為主，鄉上相關單位及人員在接到事故信息和指揮命令后，要立即趕赴現場，在現場應急指揮部的統一指揮下，按照預案職責分工和處置規程，密切配合，相互協作，共同實施應急救援行動。
3、現場應急指揮部根據實際需要，向鄉黨委、政府申請支援，由鄉黨委、政府協調有關部門組織力量進行支援。
七、后期處理
1、應協調會同相關部門開展突發事故傷亡人員的醫療救治和善后處理，協調處理好突發事故的經濟補償，協調組織對突發事故的社會救助和災后重建工作。
2、根據事件暴露出的有關問題，進一步修改和完善有關防范措施和處置預案。
養老院夜間發生火災應急預案 6
為切實做好安全管理工作，維護敬老院正常的生活秩序,根據有關法律、法規和政策，結合本區實際，特制定本工作預案。
一、指導思想
建立敬老院安全管理應急處理機制，迅速、及時實施各項應對措施，最大限度的降低敬老院安全風險，有效保障敬老院院民的生命財產安全，維護敬老院穩定和社會安定。
二、組織體系
(一)敬老院安全事故應急預案領導小組
區民政局成立敬老院安全事故應急預案領導小組，組長由民政局局長擔任，副組長由分管副局長擔任，成員由區民政局業務股室負責人、鎮辦民政助理員組成，領導小組下設辦公室，辦公室主任由區民政局救災救濟股負責人擔任，鎮辦事處民政辦負責本轄區敬老院安全事故應急預案工作。
(二)敬老院安全小組
敬老院內設立安全小組，由敬老院長擔任組長，成員由敬老院工作人員組成，建立安全員責任制，負責對敬老院設施、設備及安全隱患進行巡查，做好記錄，發現問題及時報告、報修。安全小組受院務管理委員會直接領導，同時負責向鎮人民政府、辦事處和區民政局報告敬老院安全工作相關事項。
三、類別劃分
敬老院安全緊急情況，主要包括由人為或自然因素引起的具有突發性，造成或可能造成人員傷亡、較大經濟損失、破壞敬老院正常生活秩序的事故、事件和災害。
（一）事故：主要有火災事故、院舍倒塌事故及其它造成人員傷亡事故。
（二）事件：主要有突發性公共衛生事件、影響重大的社會治安案件以及其他危害敬老院正常生活秩序、破壞敬老院穩定的突發性事件。
（三）災害：主要有暴雨、洪水、雷擊、地質性災害、破壞性地震、火災等。
四、應急措施
（一）食物中毒應急措施
1、發現院民有類似食物中毒癥狀時，第一時間送衛生院進行初診，根據衛生院意見，及時送縣級醫院進行處理。
2、其次，迅速向區民政局、鎮人民政府、辦事處及衛生防疫部門報告。
3、做好所有食物（食品）封存工作，以備衛生部門檢驗。如是食用院外食物所致，也積極配合有關部門取樣。
4、迅速排查食用致毒食物的院民，做好人員統計等相關信息收集，并注意他們的身體狀況。
5、及時通知親屬并做好親屬的工作。
6、積極配合上級有關部門做好疾病診治，事故調查、處理等工作。
（二）火災事故應急措施
1、發生火災時，第一時間迅速撥打“119”報警。
2、立即報告鎮人民政府、辦事處和區民政局。
3、迅速疏散院民到安全區域。
4、在確保人身安全的`情況下，配合消防人員救火。
（三）煤煙中毒安全事故
1、燒煤取暖的敬老院要改變傳統習慣，專職工作人員要等煤燃燒盡再睡覺，不要燒濕煤。
2、加強室內通風，尤其是氣候異常，氣壓低、空氣不暢時更要加強通風。
3、選派責任心強的工作人員定點進行巡查，尤其是夜間，發現險情及時處理。
4、發現有中毒現象應立即呼救(發現者是第一責任人)，打開門窗通風，及時撥打120請求援助。
5、若事故嚴重，應迅速向敬老院安全事故應急領導小組報告。
6、敬老院安全事故應急領導小組接到突發安全事故報告后，在第一時間及時向鎮政府、辦事處和區敬老院安全事故應急領導小組辦公室報告，并在最短時間內到達事故現場，組織搶救和善后處置工作。
（四）其他突發性事件應急措施
如遇盜竊、傷人或暴雨等突發性事件，對院民人身或財產安全造成或可能造成傷害時。
1、根據情況，采取適當措施（遭遇盜竊、傷人等犯罪情況應馬上打電話到當地派出所報案），保證院民人身安全，并迅速向應急預案領導小組報告。
2、及時送傷者就近到醫院治療。
3、做好有關材料的收集，積極配合相關部門調查工作。
4、通知傷者的親屬。
5、做好事件善后工作。
五、信息管理
建立安全信息報告制度，嚴格落實值班制度，確保信息報送渠道暢通、運轉有序。發生安全緊急情況時，由安全員立即向鎮人民政府、辦事處和區民政局報告。
六、善后處理
依據國家有關規定，按照屬地為主、分級負責的原則，切實做好死難、受傷院民的安撫、慰問工作，消除各種不安全因素，維護敬老院穩定。
養老院夜間發生火災應急預案 7
為真貫徹落實市教育局有關學校安全工作通知精神，落實預防為主的安全管理思路，確保在發生火災時，各項應急工作高效、有序地進行，最大限度地減少人員傷亡和財產損失，根據上級教育行政部門及消防部門的要求，結合我校實際情況，特制定本預案。
一、消防應急機構
1、總指揮：
副總指揮：
指揮部成員：
總指揮職責：保證現場搶險救災、人員運送、現場用車、工具、和其它物質等。同時，負責現場的安全保衛、保護、治安管理、人員查詢。組織營救受害人員。組織撤離、預防和制止各類破壞活動。對肇事人員采取監控措施。
2、防護、救護組：
組長：
職責：負責組織搶救隊伍，在120救護人員來到之前，利用現有醫療設施，挽救傷員。
3、滅火行動組：
組長：
組員：
職責：利用校內配置的消防器材及有關設施，全力進行撲救。
4、疏散行動組：
組長：
職責：引導全體師生迅速轉移到安全地帶，并負責重要物品的看守工作。
5、通訊聯絡組：
組長：
職責：迅速與市消防大隊或當地消防部門取得聯系，引導消防人員和設施進入火災現場；聯絡有關單位、個人，組織調遣消防力量；負責對上、對外聯系及報告工作。
6、善后處理組：
組長：
職責：根據實際安排情況，協調民政、社會保險，保險部門妥善安排人員的后事處理工作。組織接待好傷亡人員家屬的安置、交通、住宿工作，防止發生上訪和集體越級上訪事件。
二、應急救援程序
1、事故發生后，學校安排事故應急組救援指揮部，根據事故的類別采取救援行動。并立即向上級做特大事故的'應急指揮部報告。
2、指揮部各成員負責應迅速到達現場，按照各自的職責組織實施應急救援工作。
3、事故發生初期，應按本學校的特大安全事故應急救援預案積極采取自救措施，防止事故擴大。
4、事故處理結束后，及時總結本次事故教訓和改進措施。
養老院夜間發生火災應急預案 8
一、總則
1. 編制目的
為有效應對養老院夜間可能發生的火災事故，最大限度地減少人員傷亡和財產損失，迅速、有序、高效地組織開展應急救援工作，特制定本預案。
2. 適用范圍
本預案適用于本養老院夜間突發火災事故的應急處置。
3. 工作原則
堅持“以人為本、快速反應、統一指揮、分工負責、科學救援”的原則，確保在火災發生時，能夠迅速組織力量，保障老人及員工生命安全，將損失降到最低。
二、應急組織機構及職責
1. 應急指揮中心
成立以養老院院長為總指揮，副院長為副總指揮，各部門負責人為成員的應急指揮中心。
總指揮職責：全面負責火災應急處置的指揮、協調工作，決策重大救援行動，向上級主管部門報告事故情況，爭取外部支援。
副總指揮職責：協助總指揮開展工作，在總指揮不能履職時，代行總指揮職責，負責組織現場救援力量，落實各項救援任務。
成員職責：按照總指揮、副總指揮的指示，組織本部門人員參與救援，提供必要的物資、信息支持，完成各自負責的應急任務。
2. 滅火行動組
由養老院安保人員組成，組長由安保隊長擔任。
職責：在火災發生初期，迅速攜帶滅火器材趕赴火災現場，利用滅火器、消火栓等設備進行滅火，控制火勢蔓延，為人員疏散爭取時間；熟悉養老院的消防設施、器材分布及使用方法，定期進行消防技能培訓和演練，確保滅火行動的有效性。
3. 疏散引導組
由護理人員組成，組長由護理部主任擔任。
職責：熟悉養老院的建筑布局、疏散通道和安全出口位置，火災發生時，迅速組織老人按照預定疏散路線有序撤離，確保老人疏散過程中的安全，避免擁擠、踩踏等事故發生；在疏散過程中，對行動不便的老人提供必要的幫助，如攙扶、使用輪椅、擔架等；疏散完成后，及時清點人數，向應急指揮中心報告。
4. 醫療救護組
由養老院醫務室醫護人員組成，組長由醫務室主任擔任。
職責：在火災現場附近或指定安全區域設立臨時醫療救護點，準備好急救藥品、器械，對受傷人員進行緊急救治；對重傷員進行初步處理后，及時聯系外部醫療機構，協助轉運傷員，確保傷員得到及時、有效的救治。
5. 通訊聯絡組
由辦公室工作人員組成，組長由辦公室主任擔任。
職責：負責火災事故發生時的內外通訊聯絡工作，確保指揮中心與各應急救援小組、上級主管部門、消防部門、醫療機構等的通訊暢通；及時傳達指揮中心的指令，收集、反饋各方面信息，為救援工作提供準確的信息支持。
6. 后勤保障組
由后勤部門工作人員組成，組長由后勤主任擔任。
職責：負責提供火災應急救援所需的物資、設備，如滅火器材、照明設備、防護用具、食品、飲用水等，保障救援工作的順利進行；火災事故后，負責組織對受損設施、設備進行修復、更換，恢復養老院的正常運營。
三、應急響應
1. 火災報警
養老院各區域設置手動火災報警按鈕、煙霧報警器等報警設備，夜間值班人員應密切關注報警系統動態。一旦發現報警信號，值班人員應立即前往現場核實，如確認為火災事故，應迅速按下就近的手動報警按鈕，并撥打“119”報警電話，向消防部門報告火災發生的地址、火勢情況、有無人員被困等信息。
同時，值班人員應立即向養老院應急指揮中心報告，報告內容包括火災發生的具體位置、初步判斷的火勢大小、已采取的措施等，啟動本應急預案。
2. 應急指揮中心行動
應急指揮中心接到報警后，總指揮、副總指揮應迅速趕赴指揮中心，了解火災情況，啟動應急響應機制，下達各項救援指令，組織各應急救援小組迅速開展工作。
根據火勢發展情況，及時調整救援策略，協調各方面力量，確保救援工作高效、有序進行。
3. 滅火行動組行動
滅火行動組在接到指令后，應在 1 分鐘內攜帶滅火器材趕赴火災現場，按照“先控制、后消滅”的原則，利用滅火器、消火栓等設備進行滅火。
滅火過程中，注意自身安全防護，采取正確的滅火方法，避免火勢擴大；若火勢較大，超出滅火行動組的控制能力，應及時撤離現場，等待消防部門專業救援力量到來，為其提供火災現場情況及消防設施使用情況等信息。
4. 疏散引導組行動
疏散引導組在接到指令后，應迅速到達各自負責的區域，組織老人疏散。按照預定的疏散路線，引導老人用濕毛巾捂住口鼻，彎腰低姿前行，快速有序地向安全出口撤離。
對于行動不便的老人，應安排專人負責照顧，使用輪椅、擔架等工具協助撤離；在疏散過程中，不斷提醒老人不要驚慌，保持冷靜，避免發生擁擠、踩踏等事故。
疏散至安全區域后，立即清點人數，向應急指揮中心報告，確保所有老人都已安全撤離。如發現有人員失蹤，應立即組織人員進行搜尋。
5. 醫療救護組行動
醫療救護組在接到指令后，應迅速攜帶急救藥品、器械趕赴現場或指定的臨時醫療救護點，做好救治傷員的'準備。
對疏散出來的受傷人員進行緊急救治，包括止血、包扎、固定、心肺復蘇等；對于重傷員，在進行初步處理后，及時聯系“120”急救中心，協助轉運傷員，確保傷員得到及時有效的救治。
6. 通訊聯絡組行動
通訊聯絡組在接到指令后，應立即啟動通訊保障預案，確保指揮中心與各應急救援小組、消防部門、醫療機構等的通訊暢通。
及時向消防部門、上級主管部門報告火災事故的進展情況，傳達指揮中心的指令，收集各方面反饋信息，為救援工作提供準確的信息支持。
7. 后勤保障組行動
后勤保障組在接到指令后，應迅速組織人員，調配物資，為救援工作提供保障。準備好滅火器材、照明設備、防護用具、食品、飲用水等物資，確保救援所需物資及時供應。
火災事故后，負責組織對受損設施、設備進行修復、更換，恢復養老院的正常運營。
四、后期處置
1. 火災事故調查
火災撲滅后，配合消防部門、公安機關等開展事故調查工作，查明火災原因、事故經過、損失情況等，對事故責任進行認定，總結經驗教訓，提出改進措施，防止類似事故再次發生。
2. 人員傷亡善后處理
對在火災事故中受傷、遇難的人員及其家屬，做好安撫、慰問工作，按照相關規定給予經濟賠償和必要的救助，幫助解決實際困難，維護社會穩定。
3. 恢復重建
根據火災事故造成的損失情況，制定恢復重建計劃，組織力量對受損的設施、設備、房屋等進行修復、重建，盡快恢復養老院的正常運營。
4. 應急救援總結評估
對本次火災應急救援工作進行全面總結評估，分析應急救援過程中存在的問題和不足之處，對應急預案進行修訂、完善，提高養老院的應急救援能力。
五、培訓與演練
1. 培訓
定期組織養老院全體員工開展消防安全知識培訓，包括火災預防、火災報警、滅火器使用、疏散逃生等內容，提高員工的消防安全意識和應急處置能力。
對各應急救援小組人員進行專業技能培訓，如滅火技能、急救技能、通訊技能、疏散引導技能等，確保各小組人員具備相應的專業知識和技能，能夠在火災事故發生時迅速、有效地開展救援工作。
2. 演練
每半年組織一次養老院夜間火災應急演練，模擬火災發生的真實場景，檢驗應急預案的可行性和有效性，鍛煉各應急救援小組的協同作戰能力。
演練結束后，對演練效果進行評估，總結經驗教訓，針對演練中發現的問題，及時對應急預案進行修訂、完善，確保應急預案的科學性、實用性。
六、附則
1. 預案管理
本預案由養老院負責制定、修訂和解釋，根據實際情況和法律法規、政策的變化，適時對預案進行調整、完善。
2. 預案實施時間
本預案自發布之日起實施。
養老院夜間發生火災應急預案 9
一、總則
編制目的
為切實保障養老院入住老人及員工的生命財產安全，高效、有序地應對夜間可能突發的火災事故，最大限度地降低損失，特制定本應急預案。
適用范圍
本預案適用于養老院在夜間時段
工作原則
以人為本原則：始終將保障人員生命安全置于首位，優先救助老人等弱勢群體。
快速反應原則：火災發生后，各應急救援力量應在最短時間內集結、行動，爭取滅火和疏散的先機。
統一指揮原則：在應急指揮中心的統一領導下，各部門、各小組協同作戰，避免多頭指揮、混亂無序。
科學施救原則：依據火災現場實際情況，運用科學的滅火、救援方法，合理調配資源，提高救援效率。
二、應急組織機構及職責
應急指揮中心
組成：由養老院院長擔任總指揮，副院長擔任副總指揮，各部門負責人作為成員。
職責：
總指揮：全面負責火災應急處置的決策、指揮與協調工作，與外部救援力量溝通聯絡，向上級主管部門報告事故詳情，對重大事項拍板定奪。
副總指揮：協助總指揮開展工作，在總指揮無法履職時，代行其職責，負責組織現場具體救援行動，監督各小組任務執行情況。
成員：按照指揮中心指令，組織本部門人員參與救援，提供人力、物力、信息等支持，保障救援工作順利推進。
滅火行動組
組成：以安保人員為主力，選拔部分身體素質好、熟悉消防器材操作的員工充實隊伍，組長由安保隊長擔任。
職責：
接到火災報警后，迅速攜帶滅火器、消防水帶等滅火器材，在 1 分鐘]內奔赴火災現場，依據火勢大小、燃燒物質等情況，采取正確的滅火方法進行撲救，遏制火勢蔓延。
熟悉養老院的消防設施分布，定期檢查、維護滅火器材，確保其處于良好備用狀態，同時不斷提升自身消防技能，參與消防演練。
疏散引導組
組成：由護理人員組成，護理部主任擔任組長。
職責：
熟知養老院內部的建筑結構、疏散通道、安全出口位置，火災發生時，立即奔赴各個房間，組織老人用濕毛巾捂住口鼻，彎腰低姿，按照預定疏散路線有序撤離至安全區域。
特別關注行動不便的老人，安排專人使用輪椅、擔架等工具協助其疏散，確保每一位老人都能安全轉移，疏散過程中避免擁擠、踩踏事故發生。
到達安全區域后，迅速清點人數，向應急指揮中心報告疏散情況，如有人員未到，及時組織搜尋。
醫療救護組
組成：養老院醫務室的醫護人員構成該組，醫務室主任為組長。
職責：
在火災現場附近或指定的臨時醫療救護點，準備好充足的急救藥品、醫療器械，隨時待命。
對疏散出來的受傷老人和員工進行緊急救治，包括止血、包扎、固定骨折部位、實施心肺復蘇等急救措施，對重傷員進行初步處理后，及時聯系外部醫療機構，協助轉運，確保傷員得到及時有效的救治。
通訊聯絡組
組成：辦公室工作人員組成，辦公室主任擔任組長。
職責：
火災發生瞬間，保障養老院內部通訊暢通，迅速與各應急救援小組取得聯系，傳達指揮中心指令。
及時撥打 “119”“120” 等外部救援電話，準確報告火災發生地址、火勢狀況、人員傷亡情況等關鍵信息，與消防、醫療等部門保持密切聯系，隨時反饋現場救援進展。
收集、整理火災事故相關信息，向應急指揮中心提供詳實資料，便于決策層掌握全局。
后勤保障組
組成：后勤部門員工組成，后勤主任擔任組長。
職責：
火災發生后，迅速組織調配應急物資，如照明設備、防護用具、食品、飲用水等，確保救援工作和受災人員基本生活需求得到滿足。
負責與電力、供水等部門溝通協調，保障養老院必要的水電供應，維護火災現場周邊秩序，為救援工作創造良好環境。
火災事故平息后，組織力量對受損設施、設備、房屋等進行修復、重建，盡快恢復養老院的正常運營。
三、應急響應
火災報警
養老院配備先進的`火災自動報警系統，各區域設置煙霧報警器、手動火災報警按鈕等。夜間值班人員務必時刻緊盯報警設備，一旦發現報警信號，應立即攜帶手電筒、通訊工具前往現場核實。
經確認發生火災后，值班人員要在第一時間按下就近的手動報警按鈕，啟動消防警鈴，同時撥打 “119” 報警電話，清晰、準確地向消防部門報告：養老院名稱、具體地址、火勢大小、燃燒物質、有無人員被困及大致數量等關鍵信息。
緊接著，值班人員向養老院應急指揮中心報告，報告內容涵蓋火災位置、火勢初步判斷、已采取的行動等，隨即啟動本應急預案。
應急指揮中心行動
應急指揮中心成員接到報警后，應在 3 分鐘]內迅速趕赴指揮中心集結。總指揮迅速了解火災全貌，依據實際情況下達啟動應急響應的指令，明確各應急救援小組的任務。
在救援過程中，總指揮實時掌控火勢變化、人員疏散進展、救援物資調配等情況，根據需要靈活調整救援策略，協調各方力量，確保救援行動緊湊、高效。
滅火行動組行動
滅火行動組接到指令后，如同訓練有素的先鋒部隊，迅速攜帶滅火器材奔赴火災現場。成員們依據平日所學的消防知識和技能，結合現場火勢，或用滅火器對準火焰根部噴射，或快速連接消防水帶進行噴水滅火。
若火勢兇猛，超出自身撲救能力，絕不盲目蠻干，及時撤離至安全地帶，等待消防部門專業救援力量，并向其詳細匯報火災現場火勢走向、燃燒物質特性、周邊消防設施分布等關鍵信息，協助其開展滅火工作。
疏散引導組行動
疏散引導組在接到指令瞬間，護理人員們便如同守護天使，迅速奔赴各自負責的區域。她們輕聲喚醒熟睡中的老人，耐心安撫老人情緒，協助老人用濕毛巾捂住口鼻，彎腰低姿前行。
沿著預定疏散路線，有條不紊地引導老人向安全出口撤離。對于那些臥床不起、行動不便的老人，護理人員協同后勤保障組準備的輪椅、擔架等工具，小心翼翼地將老人轉移。疏散至安全區域后，立即仔細清點人數，向應急指揮中心報告，如有老人失散，即刻組織人員折返搜尋。
醫療救護組行動
醫療救護組接到指令后，醫護人員們攜帶急救藥品、器械，風馳電掣般奔赴火災現場附近的臨時醫療救護點。他們全神貫注，準備隨時救治受傷人員。
當疏散出來的傷員被送來，醫護人員迅速判斷傷情，對輕者進行止血、包扎處理，對骨折者進行固定，對呼吸、心跳驟停者立即實施心肺復蘇。對于重傷員，在進行初步穩定病情的處理后，及時聯系 “120” 急救中心，協助轉運，爭分奪秒拯救生命。
通訊聯絡組行動
通訊聯絡組接到指令后，辦公室人員立即啟動全方位通訊保障。一方面，確保養老院內部對講機、電話等通訊設備暢通無阻，將指揮中心指令精準無誤地傳達給各應急救援小組。
另一方面，與消防、醫療等外部救援力量保持熱線聯系，及時報告火災現場的最新進展，準確傳達消防部門、醫療部門的要求和建議，為協同救援搭建堅實的信息橋梁。
后勤保障組行動
后勤保障組接到指令后，迅速行動起來。他們爭分奪秒地調配應急物資，將照明設備送往火災現場及疏散通道，保障疏散照明；為救援人員提供防護用具，確保其人身安全。
同時，緊急準備食品、飲用水，滿足受災人員的基本生活需求。與電力、供水等部門緊密溝通，維持必要的水電供應，維護現場秩序，為救援工作提供堅實后盾。
四、后期處置
火災事故調查
火災撲滅后，養老院應積極主動配合消防部門、公安機關等專業機構展開事故調查。如實提供火災發生前后的相關資料，包括建筑圖紙、消防設施維護記錄、人員值班情況等，協助查明火災原因、事故經過、損失程度等關鍵要素，對事故責任進行認定，總結經驗教訓，提出針對性的改進措施，防范類似事故重演。
人員傷亡善后處理
對在火災事故中不幸受傷、遇難的人員及其家屬，養老院要成立專門的善后工作小組，給予人文關懷和心理撫慰。依據相關法律法規和政策，妥善處理賠償事宜，提供必要的經濟援助和生活幫扶，幫助他們度過難關，維護社會穩定。
恢復重建
根據火災造成的損失狀況，養老院管理層會同后勤、財務等部門制定詳細的恢復重建計劃。合理安排資金，組織專業力量對受損的設施、設備、房屋等進行修復、重建，確保養老院盡快恢復正常運營，為老人提供溫馨、安全的居住環境。
應急救援總結評估
應急救援工作結束后，養老院要組織召開總結評估會議。全面回顧火災應急處置全過程，分析各環節存在的問題與不足，如應急響應速度、各小組協同配合、物資調配效率等。對應急預案進行修訂完善，加強薄弱環節建設，持續提升養老院的應急救援能力。
五、培訓與演練
培訓
消防安全知識培訓：定期組織全體員工參加消防安全知識講座，邀請消防專家授課，內容涵蓋火災預防基本知識、火災報警流程、滅火器及消火栓等消防器材的使用方法、疏散逃生技巧等，確保員工人人知曉消防知識，個個掌握基本消防技能。
專業技能培訓：針對各應急救援小組的職責，分別開展專業技能培訓。滅火行動組強化消防實操訓練，提升滅火效率；疏散引導組模擬各種復雜場景進行疏散演練，提高組織疏散能力；醫療救護組進行急救知識和技能培訓，包括心肺復蘇、創傷急救等，增強救治傷員能力；通訊聯絡組鍛煉通訊設備操作及信息傳遞技巧；后勤保障組熟悉物資調配流程和與外部部門協調溝通方法。
演練
實戰演練：每半年組織一次養老院夜間火災實戰演練，模擬火災發生的真實場景，從火災報警、應急響應、滅火行動、疏散引導、醫療救護到后期處置，全過程演練。通過演練，檢驗應急預案的可行性和有效性，磨合各應急救援小組之間的協同作戰能力，發現問題及時整改。
演練評估：演練結束后，組織專門的評估小組對演練效果進行全面評估。收集各參與人員的反饋意見，分析演練過程中出現的問題，如疏散速度過慢、滅火器材操作不熟練等，提出改進建議，對應急預案進行相應修訂，確保預案更加科學、實用。
六、附則
預案管理
本預案由養老院負責制定、修訂與解釋。隨著養老院設施更新、人員變動、法律法規調整等因素變化，適時對預案進行優化完善，確保預案的時效性和適應性。
預案實施時間
本預案自發布之日起正式實施。
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