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骨干教師研修心得

時間:2022-04-29 09:42:33 研修心得 我要投稿

骨干教師研修心得15篇

  當我們備受啟迪時,可以尋思將其寫進心得體會中,從而不斷地豐富我們的思想。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編整理的骨干教師研修心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

骨干教師研修心得15篇

骨干教師研修心得1

  回歸生活是初中思想品德教學的源泉

  在初中學生品德初步形成和發展的重要時期,走進學生的生活空間,通過創設貼近學生實際的、鮮活的生活化的問題情境,引發他們內心的而非表面的道德情感,真實而非虛假的道德體驗和道德認知,從而實現學生品德的自主建構顯得尤為重要。我在思想品德課堂教學中積極嘗試創設生活化問題情境,收到了較好的教學效果,下面我談一談創設生活化問題情境教學實踐的的幾點體會。

  一、通過創設貼近學生實際的生活情境,讓學生情緒上受到感染,情感上產生共鳴,引發學生的道德體驗。

  如在教學“關愛自然,從我做起”一課時,為了增強學生對尊重生命,保護生物多樣性意義的認識,我選用從網絡上下載的情景劇《野味餐館》讓學生觀看,并組織學生討論:餐館出售野味是否合法?從生態保護的角度來說,我們該不該吃野生動物?如果你發現有人在捕殺或販賣國家保護動物又該怎么做?這樣,學生在不知不覺中進入“保護生物多樣性”的自我教育狀態,從而達到了自我感知、自我認識的內化效果。

  二、創設生活化空間,為學生的學習提供了更加寬松的氛圍。

  以往課堂教學中學生大多是不許亂說亂動的,學生的交往空間、想象空間受到了限制。如果能夠通過創設生活化的學習空間,撤去“高高的講臺”和“插秧式的座位安排”,教師也“蹲下身子”與學生對話、交流,營造出寬松、民主、愉悅的教學氛圍,會收到奇佳的教學效果。我在教學“網絡是把雙刃劍”內容時,進行了一次“實話實說”訪談節目,老師充當主持人,每小組選一名學生當嘉賓,其余學生共同參與。課堂中,嘉賓和觀眾暢談了網絡對人們生活各方面帶來的影響、變化等,暢談了中學生應該如何面對網絡世界、如何避免沉迷于網絡游戲等具體方式和注意的問題。學生在說我思,談我想,訴我憂,議我惑之中形成了正確的應對網絡世界的價值取向。

  三、創設時事教育情境,拓展了學生的思維空間。

  教學中我運用時事演講、新聞發布會、模擬記者會、時事專題講座、時事點評等形式靈活地教學,激活了學生思維的興奮點,拓寬了學生的思維,從而實現了學生情感、態度、價值觀的統一。在講“獨具特色的民族區域自治”時,我采用了當時最新、最熱的時事政治材料——青藏鐵路開通,當我一提到青藏鐵路時,同學們踴躍發言,各抒己見,最后自然引入到青藏鐵路通車不僅加強了少數民族與其他各民族之間的聯系,將推動西藏地區經濟的快速發展,還將有利于我國與周邊國家的經貿交流。這樣不僅活躍了課堂氣氛,而且也深刻理解了我國的民族區域自治意義。

  四、創設社會實踐情境,提高了學生的實踐能力。

  社會實踐是基于學生的直接體驗,讓學生在自主探究中去運用知識,發現新知識的學習活動。它以實踐能力的培養為重點,促進學生多方面的情感、態度、價值觀的發展,培養學生的綜合能力。在分析“我國面臨嚴重的環境問題”時,要求學生調查我們生活的周圍有哪些污染源,并讓他們提出治理污染的合理化建議。當同學們帶著自己的調查結果到課堂上交流時,課堂成了學生表演的舞臺,氣氛異常熱烈。同學們一致認為:增強人們的環保理念,加大執法的力度,才能使我們的天更藍、水更綠,才能真正實現人與自然的和諧發展。

  著名教育家陶行知倡導“生活即教育,社會即學校,教學做合一”。因此,作為新時期的思想品德教師,我們應善于從豐富多彩的現實生活中挖掘富有思想性和知識性的生活素材,把生活引進課堂,讓思想品德課堂奏響生活的樂章,讓思想品德課堂散發著生活的氣息,使思想品德教學熠熠生輝。

骨干教師研修心得2

  我非常榮幸參加了20xx年四川省民族地區小語文學科骨干教師研修培訓活動,因為機會難得,所以我非常珍惜,始終以認真、嚴謹的標準要求自己,積極參加培訓班的每一次活動,認真做好筆記。雖然八天的時間非常短,但是培訓活動給我帶來的收獲卻是無限的。

  這次培訓內容豐富,形式多樣,有班主任老師為學員建設學習共同體而特別開設的“破冰之旅”、有各級教育專家的講座、還有各位學員充分討論和交流的“世界咖啡”。通過理論學習、大家相互交流和探討,這八天的學習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這是收獲豐厚的一個月,也是促進我教學上不斷成長的一次學習。

  帶著一顆好奇心和種種疑問,我走進了培訓課堂。課堂上,師范學院老師精彩的講課一次次激起我內心的感應,更激起我的反思。在這種理論和實踐的對話中,我收獲著培訓教師們們思想的精髓,理論的精華。我進一步體會到了參與式教學的重要性。知道教師組織活動的能力對于課堂參與式教學的意義,在教學中,多創造互動機會,讓學生與學生互動,教師與學生互動,激發學生學習興趣,提高學習效率。聽了專家的“小學互動閱讀教學模式的構建”,我觸動很大,以前對教材、課標鉆研的不夠深入,沒辦法理解教材編排的深層次原因,聽課之后,我將盡可能的潛下心來認真鉆研。備課的教學設計讓我今后教學內容的選擇,教學流程的安排,教學方法的選擇有一個質的飛躍,讓我的備課事半功倍。聽了張舸老師的“小學語言教師的語言藝術”,讓我學到了錘煉自身語言的必要性和迫切性,只有教師不斷錘煉自己的語言,才能讓學生上課思路更清晰,從而有助于教學效果的提高。

  在培訓中每一次的聽課學習,都讓我感受著新課程理念的和風,沐浴著新課程改革的陽光。我異常珍惜這樣的機會,因為他們為我提供了寶貴的教學案例和資源,讓我從自身出發尋找差距,反復的琢磨和鉆研,不斷的反思和總結。對我來說,骨干教師培訓,不論從理論還是教學上,都是一個讓我鍛煉和進步的有效良機。在交流過程中,我也積極參與交流討論,聆聽感言,交流自己的心得。從每一次學習中,我的教學理念和教學技藝都能有一次革新和飛躍,讓我對教學充滿了信心和希望。

  骨干教師培訓,讓我感受到學習的路還很長,但我對教育教學充滿了信心和希望,雖然這次培訓已經結束,但學習還在繼續。這次培訓,就像冬日里一抹濃濃的綠意,帶給我無限希望。在今后的工作中,我將時刻牢記自己的職責,處處以身示范,積極主動承擔各種教學任務,與學校其它教師共同學習,共同進步。

骨干教師研修心得3

  自從在連云港市教育網公示的市鄉村骨干教師小學數學培育站中有自己的名字,我就感覺自己很幸運,幸運自己能有這樣的學習機會。5月6日我們本站點的全體學員終于要相聚了心情很激動,早早就出門趕往培訓點——連云港市墟溝小學。

  8:40 — 9:00是培育站點啟動儀式,我們所處的站點負責人是墟溝小學的孫焱校長,為了打破學員們第一次見面的陌生感,孫校長以破冰游戲方式讓部分男教師自我介紹,讓我們學員間互相認識和了解。孫校長風趣的交流方式讓我們全體學員感覺親切,培育站啟動儀式在輕松愉悅的氛圍中圓滿完成,還在校園里留了寶貴的集體照。

  上午9:10 — 11:00連云區的和芳芳和程微微老師指教,內容分別是《用數對表示位置》(四下)、《認識分數》(三下);11:00 — 11:40在孫校長的主持下,我們站點學院分為三組,以小組的形式對2節課進行了交流研討活動,各小組學員積極參與研討,各小組有記錄人員,還選派了小組發言人,結合小組內成員的交流意見整理并有各組的發言代表進行發言,不知不覺時間已快接近12點了。

  下午活動有3項:

  (1)孫校長做了講座,主題是《動手“做”——小學數學經驗課程建設》,孫校長簡潔的語言闡述了本培育站的理念:自然生長。主要體現在:遵頊教師專業發展規律;順應教師專業發展需求;提供專業發展支持幫助;共同建設生態專業生活。結合培育站的理念孫校長分別從研修主題、建設目標、研修內容、研修方法、項目創新之處五個方面,進行了詳細的闡述,同時對本次研修活動提出了相關的學習要求,確保本站點圓滿完成研修活動。

  (2)連云港高等師范專科學校馮伯虎教授講座,主題是《基于課堂教學研究的農村教師專業發展》。

  主要內容是:

  a、教師專業發展的利他性、功利性;

  b、教師發展的歷程;

  c、農村教師發展的現狀;

  d、影響學校發展的兩個定理;

  e、成為名師的因素;

  f、教師專業發展的軌跡方面。馮教授有豐富的一線教學實踐經驗,專業的理論知識,對教師專業發展成長道路因素進行了分析,并提出指導性的建議;結合教學目標的四個維度,詳細介紹了江蘇省小學數學教案的設計要點,有效指導了我們對教學設計的撰寫。

  (3)研討活動匯報。出席活動的有市師資科的曹佃福處長、孫校長、馮教授,30位培育站站點學員和相關校長工作室成員。我們以圓桌式的研討形式,學員各抒己見,結合自己的學習心得,目前農村小教師論文寫作困惑,農村小學教師缺乏培訓學習的平臺等方面進行了交流,曹處長對提出的相關問題進行了現場答復,同時還對培育站點的活動提出了指導性的研討學習意見,讓培育站的導師做好學員的良師益友,做好站點學員的賢者。

  通過今天的學習活動,讓我受益匪淺,也對自己的教學工作進行了思考:從教師十幾年來,我除了備課、上課、批改學生作業外,在自身專業發展方面我做過什么?我是否想過主動學習提升自我呢?我有幾篇教育教學論文發表在核心期刊?我有幾篇論文獲過獎?我的學科專業理論知識的匱乏怎樣提升?今天,我有幸成為站點學員,我應該向著什么樣的目標去努力?該用怎樣的實際行動去實現?用曹處長的話說:我今天為何而來?我以后要向何方而去?以后我該如何而行?我也想說:市鄉村骨干教師孫焱小學數學培育站第一次集中研修活動,我不虛此行,能成為這個群體中的一員,我是幸運的!

骨干教師研修心得4

  首先感謝市教育局基礎教育科的關心和支持下,為全體學員提供了一次免費學習的機會,來自全市幼教一線500多名教師參加了培訓,讓我們這些從事基層教育的工作者體會領導對我們的重視。雖然是帶著一顆忐忑不安的心來到了一個市教育局基礎教育科精心安排的學習環境,但通過本次的培訓,的確讓自己更加的了解到幼兒教師的重要性也體會到黨領導、市領導以及園領導都非常關心和關注幼兒教師這圣神的職業。

  幼兒教師是一個神圣的職業,肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師不容易,但是要當一名好幼兒教師卻是非常不易的,其中最的基本要求——六心,即對待孩子以“愛”為首,我們幼兒教育就是“愛”的教育,“愛”的需求是幼兒最基本的需要之一。因此要做到喜歡孩子要真心、孩子生活要關心、教育孩子要精心、觀察孩子要細心、引導孩子要耐心、服務家長要熱心。

  本次培訓緊湊有效,全市幼教一線500多名教師齊聚在佛山市委黨校禮堂。市教育局局長蘇年福、市基教科副主任姚漢強科長進行了開班典禮,聶蓮、蔡鈿、李思嫻、張博、馬靈雁、凌春媛、鄭福明、姚漢強、陳凱華9位專家為學員們分別進行了《探索幼兒園班級管理新思路班級管理之我見》、《幼兒教育的趨勢和展望》、《科研論文選題與寫作》、《游戲在幼兒教育中的運用》、《陽光教研,成長之路》、《區域材料的投放及教師的有效介入》、《家園合作的途徑和方位從理論到實踐》、《3—6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒教師心理健康調適懂自己、愛自己、作自己》的專題講座。深入淺出的語言,豐富多彩的實例,特別是佛山市機關

  幼兒園聶蓮聶園長授課的“探索幼兒園班級管理新思路——班級管理之我心”中很貼切的反映出我們幼兒教師的實際情況,而且讓我深刻體會到班級管理不能一成不變的按著規章制度,而是要在我們的工作實操中去慢慢的找出更人性化的管理方式。管理新思路不單單是針對園內班級的管理,而更多的是面向家長跟班里老師的一些問題糾紛。在發生問題糾紛時作為一個幼兒園的管理者必須先對自己的教師有一份信任和愛護的心,同時也要做到公平、公正、公開的來用事實的真相去把問題解決,這樣才能讓每一位教師感受到有一種安全感和存在感。在課堂上聶園長提到了一位老師跟家長發生了一些問題糾紛的事例,而且她又是怎樣的去弄清楚事情的真相的過程中所做的工作后,在場的老師們都為之喝彩鼓掌。其實,這樣的事例在幼兒園會經常的發生,所以我們的確很需要有一位這樣的領導來帶領著我們成長,這樣才能讓我們經歷了風雨之后還能迎接到彩虹的出現。

  培訓學習進行到第四天,鄭福明鄭老師的“家園合作的途徑和方位從理論到實踐”,這一課讓我聯想起我現在任教的小小班的一些情況,譬如在布置幼兒園大環境及班級環境和填充區域這事情上本著環保、廢物利用這一理念,所以就動員家長收集我們所需要的環境廢品及親子手工制品時家長們的配合使我們變得很尷尬。還有一些家長對于老師們的口頭通知和書面通知都不多加留心跟配合,使得老師們即將要展開的工作都很難達到教學目標。但通過鄭老師的講課后我深深地體會到家園合作中也需要智慧地運用方法和用對方法以及不同的方法運用在不同人的身上會起到不同的效果。其實幼兒教師和家長的關系應本著尊重、平等、合作的原則,在家園合作中應爭取家長的理解、支持和主動參與,并幫助家長提高教育的能力。這時幼兒園應充分挖掘和利用家長資源,讓家長資源充分的發揮作用,以實現家園和諧合作。

  最后培訓時間已經結束了,但是我學習的興致很高,每天都在結束一天繁忙的工作以后跟同事積極討論,交流。通過這次的學習,我也學到了新的教育理念和觀點,也更加堅定了自己從事幼兒教育,服務基礎教育的信念。希望自己能學以致用,把這次學習的知識積極運用到教育教學中,做一名積極向上的幼兒教師。

骨干教師研修心得5

  六天的培訓結束了,留下的震撼和思考仍在:

  1、有差距。

  “差距”二字估計是在培訓期間輕輕搖曳在每個學員心湖的水草,是的,差距,與專家的差距、與名師的差距,與其他學員的差距。每天生活在自己的小圈子里,自我感覺還不錯,可是,一旦走出來,便發現,天太高,地太廣,神人太多。就不說與專家、名師的差距吧,就說說我們這些學員之間,上課好的、寫文章棒的、為人處事有大家風范的、說一口好聽的普通話的、有眼界有思想的……哦,無論是誰,站出來總有讓人眼前一亮心頭一震的地方。

  2、要讀書。

  古人說“三日不讀書,便覺語言無味,面目可憎”,古人又云“一日不讀書,胸臆無佳想,一月不讀書,耳目失清爽”,幾乎所有的來給我們培訓的專家都提到了讀書的重要性,同時,專家本人的引經據典、旁征博引也讓我們感受到深厚文化底蘊的魅力。我們做老師的,每天面對成長中的孩子,如果沒有深厚的文化底蘊,如何能引導孩子們健康快樂的成長?讀書不僅是幫助孩子們成長的需要,更是自我成長的需要,多讀書,才能“腹有詩書氣自華”;多讀書,才能把自己的實踐感悟提煉成好文章;多讀書,才能讓自己對人對事有著更為透明的認識。

  3、敢展示。

  這一次的培訓也讓我看到自己的膽怯。每次專家講座結束,總有學員質疑請教,與專家互動,此時我是沉默的;小組討論發言時,總有學員侃侃而談,展示、推銷自己,此時我是沉默的;培訓期間,總有學員與別人打成一片,仿佛是很早已經認識,此時我是沉默的。突然之間,我意識到,這是不行的,一個不敢展示自己的老師怎么可能帶出敢于展示的學生?一個不敢表達自己的老師怎么可能讓學生在課堂上暢所欲言?所以,為了更好的做老師,為了更好的表現自己,我應該學會展示自己。

骨干教師研修心得6

  對教師來說,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。通過學習,從“過去的我”與“現在的我”的對話交流,是努力擺脫“已成的我”,為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是為了提高自己、發展自己、更新自己。

  為了加強自己的自己的業務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高完善自己.在學習中我有以下心得體會:

  1、在業務方面:

  要樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學習別人的優點和長處。另外,為業余時間多學習信息技術,適應現代教學的要求。

  2、在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,向同組的老師學習她們的先進教學方法。尤其在閱讀教學中,注意學習其他老師的先進經驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。

  3、培養學生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。

  4、善于總結自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。從小事中總結大道理,不斷改進自己的教育方式。

  5、積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學有幫助的刊物,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。

  6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現的問題。尤其在閱讀教學中,多向有經驗的老師請教,在課堂中怎樣激發學生的閱讀興趣,怎樣培養學生探究性的閱讀能力,最后提高學生的寫作水平。

  7、勤于動筆,善于積累總結教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。

  8、善于將自己積累總結的一些做法寫成論文,多向刊物雜志上投稿,鍛煉自己的寫作能力。

  在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

  研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。除了更新自己的教育教學理念之外,我們還需要結合個人情況及教學環境和特色來很好的貫徹和應用它們。這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程,除了需要不斷客觀的看待“過去的我”,我們更需要一份持久的熱情,一份對教育、對學生、對社會的神圣信仰與追求

  一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

骨干教師研修心得7

  今天我們進行了體育課的基本要求培訓,具體內容如下:

  新一輪的體育課程與教學改革實驗,已經進行九年多了,廣大體育教師積極投身于改革實踐勇于探索,開拓進取,使體育教學呈現出了一派生機勃勃的景象。九年多的改革實踐取得了豐碩的成果,積累了寶貴的經驗,同時也出現了一些新情況、新問題。主要是隨著實驗范圍的不斷擴大與改革的`深入發展,出現了不同觀點的爭論。這些爭論不僅表現在理論觀點上的分歧,也表現在對實踐中出現的問題的不同認識上。出現一些爭論原本是很正常的,但是由于學術上爭論的問題與實踐中需要正視和解決的問題糾纏在一起,使一部分激情投入改革的教師感到困惑和迷茫,影響了體育教學改革的深入發展。

  為此,中國教育學會體育專業委員會在總結各地體育課程教學改革經驗和聽取有關方面意見的基礎上,結合出現的一些新問題,從體育課堂教學層面上,提出了《對中小學體育課的基本要求》,一共九條。現就這九條基本要求,作如下說明。

  第一條 教學指導思想正確。能依據體育學科的性質、體育教學的基本規律,從實際出發,正確地貫徹《體育(與健康)課程標準》的精神,促進體育課程與教學改革健康深入的發展。

  體育教學的指導思想是否正確,主要看在課堂教學設計與課堂教學實踐中是否正確地貫徹、落實了“健康第一”的指導思想。貫徹“健康第一”的指導思想,就要堅持面向全體學生,為提高學生的身體健康、心里健康與社會適應服務,但必須明確,從體育學科的角度來看,“身體健康”是“三維健康”的基礎。

  體育課堂教學是否正確地貫徹了《課程標準》的精神,主要看三點:

  一看,體育課符不符合體育課的性質。《課程標準》指出:“體育課是一門以身體練習為主要手段,以體育與健康知識、技能和方法為主要學習內容,以增進中小學生健康為主要目的的必修課。”進一個時期以來,出現了一個比較突出的問題就是,有些體育課不以身體練習為主要教學手段,不以運動技能為主要教學內容。例如有的把圍棋、象棋吹肥皂泡泡等引入教材;有的用硬紙板制成預構件,讓學生在體育課上去組裝房子、汽車;有的把尿素袋開發成“時裝”,讓學生在課堂上學走時裝步等。這些做法既學不到什么體育的知識、技能,也達不到鍛煉身體的目的,背離了體育學科的性質,應當避免和克服。

  二看,體育課是否遵循體育教學規律開展教學活動。主要是人體生理機能活動變化的規律、運動技能形成的規律、身體鍛煉的規律、學習心理的規律及教與學的規律。體育課只有認真遵循上述規律開展教學活動,學生才能真正學到應有的知識、技能,身心才能得到有效的鍛煉。體育教學就是要讓學生快速、高效地掌握所需要的知識、技能和有效的進行身體鍛煉,而主要不是讓學生自己去發現、探究與構建體育 知識、技能。這是體育教學區別于體育科研的一個重要標志。

  三看,體育課是不是從實際出發開展教學活動。體育教學改革,應當根據《課程標準》的基本精神,結合學校自己的場地器材、師資特點、學生水平等實際情況來進行。對外來的經驗,必須從實際出發,以提高教學質量為目的,加以借鑒,不能生搬硬套,警惕“追風”、做表面文章和搞形式主義的傾向。

  第二條 教學目標明確、具體,操作性強,對教學目標的達成情況,可以進行檢查和評價。

  課堂教學目標具有導向、激勵、發展與評價等功能。要充分發揮課堂教學目標的功能,制定的目標就必須明確、具體、可行,就必須是可以檢查、可以觀察和可以評價的。現在存在的問題主要有兩個:一個是,制定的目標比較抽象和空泛。如“改進快速跑技術”;“發展力量素質”;“培養合作精神”等,這樣的目標就比較空泛,因為快速跑的技術包含很多要素,力量素質有不同的部位與不同性質的力量,合作精神也有許多不同的體現,目標如果制定的不明確、具體,教師就不明確自己要把學生教程什么樣子,學生也不知道自己要完成什么任務。因此,使教和學都帶有一定的盲目性與隨意性,對目標的達成情況也無法進行檢查、評價。另一個是,五個領域的目標面面俱到,沒有重點。導致課堂教學精力分散,“蜻蜓點水”,教學走過場。制定課堂教學目標應當明確、具體,運動技能與身體素質的目標,最好有質和量的要求;情感類的目標,應是可以通過教育觀察作出評價的行為表現。

  為了保證教學目標的實現,在制定目標時,還應注意:

  1、制定的目標要符合教材的特點和教學的進度;

  2、制定的目標要符合學校的場地器材、教師的教學能力與學生的體育基礎等實際;

  3、制定的目標要有具體的組織教法作保證;

  4、制定的目標重點突出,主次分明。

  第三條 教學內容的選擇,符合學生的身心特點與發展需要。能準確地把握教材的性質、特點和價值,教材處理得當,主要教材具有適宜的技術難度和較強的教與學因素。

  教學內容的改革,歷來都是課程改革的核心。因為,教學內容反映了為什么教和教什么這個根本,他是教學指導思想的重要體現,是體現課程目標的基本保證。當前存在的主要問題是選用的教材(含開發新教材)出現了低齡化、幼稚化和追求簡單生活化的傾向,必須引起我們的高度關注。應當努力把握體育課程的性質,明確體育課程教學的根本任務,切實遵循體育教學的規律,本著求真務實的精神,科學地處理好教材。

  對教學內容的選擇(含開發新教材),我們提出了如下一些要求:

  1、選擇的教學內容,要符合學生的身心特點和發展需要。即教學內容要與學生的身心發展水平相適應,超越或不及都不好。超越了,學生完不成,甚至還可能對學生的身心造成傷害。但選擇的教學內容低于學生的身心發展水平,也不好,不能激發學生的學習興趣,收不到應有的教學效果。如讓初中學生再去學小學的“立定跳遠”教材,讓高中生去學本應在初中學的“三步上籃”等。又如把毽球|“開發”成秧苗,讓中學生蹲在地上用擺放毽球,當作插秧、補苗,用空塑料瓶假裝給秧苗澆水、施肥;用扔紙球來發展中學生的投擲能力等,學生練習起來都感到有些滑稽可笑。

  選擇的教學內容,要符合學生的發展需要。主要是指選擇的教學內容,是學生體育發展所必須掌握的一些基本技術,能為學生未來的體育學習與終身體育打下一個良好的技能基礎。

  2、準確把握教材的性質、特點和價值,正確地處理好教材。要正確處理好教材,就必須正確地把握體育教材的性質(身體練習)、特點(運動文化)和價值(發展身心)。現在出現了為體育課命名的現象,例如“上甘嶺”、“一碗情深”、“抗洪救災”、“鬧元宵”、“射獵古韻”、“春播秋收”|“愛的合作”、“眾志成城”等,為使體育課能符合課的名稱,有些課選用或改造的教材,已經改變了體育課教材的性質、特點和價值。有的把一些可以用來達成多種教學目標的身體練習內容,當做某種簡單的勞動模仿動作來處理;而有些開發的“教材”,幾乎不具有體育文化的性質,不具有運動技術的特征,不具有終身體育的價值。如把掃把“開發”成戰馬,讓全班學生騎著掃把跑,還啟發學生把掃把“開發”成哈利波特德魔法掃把,讓所有學生都在操場上飛舞掃把,最后還引導學生:“掃把可以用來打仗嗎?”我們認為,這樣開發的教材,不是符合體育教材的性質、特點的,失去了體育教材應有的價值。

  3、主要教材具有適宜的技術難度和較強的教育學因素。體育教材的技術難度(或技術含量)是教材的魅力所在,是教與學的基點。有一定的技術難度,才能激發學生的學習興趣,才需要教學。學生也只有在攻克難度、掌握技能的學習過程中。才能獲得真正的成功與快樂的情感體驗,心理品質與社會適應能力才能得到有效的培養。如果選擇的主教材沒有一定的難度,技術含量很低,沒有什么可學的,學生一看就會,那就無須開設專門的體育課,也就無須體育教師去教,讓學生在課外自己去活動就可以了。當然,難度要適宜,要符合學生的年齡特征。

  第四條 教學設計科學,教學分段合理,教學組織嚴密,教學方法有效,教學步驟清晰;運動負荷適宜,對各項練習的時間、次數及強度能做出科學的具體安排;場地、器材、教具及現代教育技術手段的利用,經濟、實用、有效,符合教學的實際需要。

  教學設計科學不科學,主要是看教學階段的劃分、組織教法的運用、運動負荷的安排、場地器材與現代教育技術的利用等是否合理。

  1、教學分段要合理。所謂教學分段,指的就是原來的“課的部分”,即一堂課的教學過程安排。當前存在的主要問題有三個:一是,分段較多。最多的達到十幾段。其主要原因是課堂教學目標過多,面面俱到,導致分段過多,教學走過場。二是,教學分段沒有主線,這和目標過多有關,導致各教學階段缺乏邏輯聯系。三是,不恰當地,為課的階段命名,如把準備部分命名為“橋的暢想”、“快樂參與”,就沒有反映基本部分教學的本質特征,也不符合邏輯,基本部分讓學生“快樂參與”,那準備部分與結束部分就不需要學生快樂參與嗎?

  2、要有嚴密的課堂教學組織。嚴密的課堂教學組織是我國體育課堂教學的一個特色。特別是在班級人數多,場地器材不足的情況下,如果沒有嚴密的課堂組織,沒有對學生的嚴格管理和嚴格要求,教學就根本無法順利進行,學生不僅學不到東西,得不到鍛煉,而且還容易發生傷害事故。嚴密的課堂組織紀律必須堅持,不能廢棄,他是保證教學有序、有效和安全進行的需要,也是培養學生組織紀律性的需要。

  3、教學方法有效,教學步驟清晰。一堂好的體育課,教師必定根據教學目標的要求、教材的特點和學生的實際,科學的選擇、運用教學方法與安排教學步驟,使學生一步一個腳印地掌握運動技能,給人以“水到渠成”之感。而現在有些體育課,教師雖然注意了講解示范和分組練習的運用,但如何根據教學目標、教材特點和學生實際情況,有針對性地選擇和運用組織教法,深入研究不夠,教學步驟不夠清晰,因而教學效果不佳。

  4、運動負荷適宜。合理安排課的運動負荷,是鍛煉學生身體、掌握運動技能和滿足學生運動欲望的需要。當前存在的主要問題是,不重視課的運動負荷安排與運動負荷過小。克的運動負荷安排,與教學目標、教材性質、教學對象、課的類型、氣候情況、教學條件等因素有關,不能強求一律,但必須重視。在教案中對各項練習的時間和數量,要做出具體的安排,做到心中有數。

  5、場地、器材及現代教育技術手段的利用要經濟、實用,符合教學的需要。一堂課要用什么場地、器材?用多少?要不要運用現代教育技術手段、用什么、怎么用?必須從教學的實際需要與學校的實際可能出發,本著經濟、實用的原則來決定。當前,有些觀摩課,在場地器材與教學技術手段運用上,存在追求品種多、規格高、數量多與,形式化的傾向,既不經濟、實用,也脫離了日常教學的實際,許多教師對此都提出了批評意見,這也是值得我們關注的一個問題。

  第五條 能夠充分發揮教師的主導作用,正確體現學生在體育學習中的主體地位。在教學中教師能根據教學目標、教材內容、學生特點和教學的實際需要,正確、有效地運用接受式學習與自主學習、合作學習、探究學習等學習方式,使教和學的積極性都能得到充分發揮。在課堂教學評價中,能夠正確地運用激勵性評價、診斷性評價及其他評價方法,給學生以及時、真實、明確的學習反饋信息。教與學的一切活動,都要以有利于提高課堂教學質量為目的。

  1、要充分發揮教師的主導作用。在我國的體育教學中歷來強調要充分發揮教師的主導作用。然而,近幾年來隨著現代教育理念、現代學習方式的傳播于現代教育技術手段的運用,有些同志就認為體育教師的作用不像過去那么重要了。比如有人說,只要把教材、教法設計制作成多媒體軟件,課上放給學生看就可以了,哪個教師的示范動作能比得過喬丹?

  體育課程教學改革,主要是改革那些已經落后于時代發展的教學思想、課程理念、內容方法。但是,不管課程理念如何更新,不管課程目標、功能和價值如何拓展,不管體育教學內容和方法如何改革,只要向學生傳授體育與健康的知識、技能和方法,指導學生從事科學的體育鍛煉,促進學生身心全面發展的根本任務沒有變,就必須開設體育課程,就必須開展體育教學,就必須要有體育教師,就必須充分發揮體育教師在課程教學中的主導作用。因為,學生在學習中的主體地位,需要教師來構建;學生所需要的體育與健康知識、技能,需要由教師來傳授;學生在學習中的自覺積極性,需要由教師來激發和培養;學生的體育學習方式需要由教師來選擇和運用,學生進行自主學習、合作學習和探究學習,也離不開教師的指導。因此,體育教師的主導作用不僅不能淡化,熱而是需要更進一步的加強。

  在體育教學中,教師的講解、示范具有強烈的真實性、針對性、即時性、靈活性、可學性和人文性,這是任何業外人士與現代教育技術都無法取代的,非體育教師莫屬,這也是當今教師專業化與教師教育終身化的緣由之一。當然,強調要充分發揮教師的主導作用,絕不是要“以教師為中心”和提倡“教師尊嚴”。我們也必須清醒地認識到,在傳統的體育教學中,確實存在著以教師為中心的現象,一切都是教師說了算,教師決定一切,唯我獨尊,甚至諷刺、挖苦、污辱與體罰學生或變相體罰學生。這種現象必須改變。

  2、要正確體現學生在體育學習中的主體地位。學生是體育學習和體育發展的主題,體育教學活動就是為學生的體育學習和體育發展服務的。確立學生在體育學習中的主體地位,對于弘揚學生的主體精神,培養學的獨立性、自主性和創造性,發揮學生體育學習的主觀能動性,是具有十分重要意義的。我們應當深刻領會,正確貫徹。

  要正確體現學生在體育學習中的主體地位,就必須首先了解學生作為學習主體的基本特征:

  一是,學生是受教育規律制約的學習主體。學生作為“學習主題”,不同于“生活主體”,如購物主體、飲食主體、娛樂主體等,學校也不是商店、不是飯館、不是娛樂場所,所以不能把學生比喻成“顧客”或“上帝”。學生作為生活主體,完全可以根據自己的意愿來決定自己的行為,而作為學習主體,是受教育規律制約的,必須遵循教育規律從事學習活動。學校教育必須反映國家的意志,學生必須根據培養目標的要求和學校的有關規定與所開設的課程進行學習,必須完成課程規定的學習目標等等。在體育教學中,我們要關注學生的運動興趣,但不是一味的迎合和遷就,學生不能喜歡學就學,不喜歡就可以不學。

  二是,基礎教育階段的學生是處于發展中的不成熟的主體。他們所掌握的體育知識、技能還不多,運動經驗有限,對體育的認知水平不高,甚至對自身的體育需要也還缺乏深刻的理解。因此,學生的體育發展,在很大程度上,取決于體育教育對其所施加的影響。

  三是,學生是以學習間接知識為主的主體。所謂間接知識,主要是指人類發現和掌握了的知識。學校教學就是要把這些知識,以最少的時間,最高的效能,轉化為學生的精神財富。沒有這種文化的傳承,就沒有人類社會的發展。因此,學生是以學習間接知識為主的主體,而不是以獲取直接知識為主的主體。所以,在體育課程教學中,不是所有的知識與技能都要學生自己去探索、發現或構建的。四是,學生是能動學習的主體。學生不是被動接受知識、技能的容器。學生在教師的啟發指導下,可以自覺積極地進行自主學習,對所學的知識、技能,可以舉一反三,觸類旁通。學生隨著認知水平的不斷提高了解了知識的來源,掌握了獲取知識的方法,提高了元認知的能力,因而也可能地獲得(發現與構建)某些直接知識。據此,我們在構建學生學習主體地位時,一方面要尊重學生個體的發展需要,關注學生的個體差異,充分發揮每一個學生學習的主觀能動性;另一方面要注意不能把學生的“主觀性”誤當成“主體性”。素質教育既強調學生在課程學習中的主體地位,也強調教師在課程教學中的主導作用,我們必須充分發揮教和學兩個方面的積極性。

  3、教師要正確、有效地運用組織教法。接受式學習大多是以班級授課為基本形式的,學生在教師的直接指導下學習知識、技能。這種學習方式,具有快速、高效的優點。因此,它是基礎教育階段學生體育學習的基本形式,我們應當充分認識其地位與作用。但在接受式學習中,學生按照教師的講解、示范進行學習,主體性可能失缺;學習的主觀能動性難以得到充分發揮;學生之間的合作,也受到一定的限制;學生的個體差異難以得到充分的照顧。為此,新一輪的體育課程改革,積極提倡自主學習、合作學習和探究學習。這三種學習方式,不僅是對接受式學習的一種必要的有益補充,更重要的是有利于弘揚學生的主體精神,激發學生學習的自覺積極性,培養學生的創新意識和自主學習的能力。為此,在教學中,教師應根據教學目標、教材內容、學生的特點和教學的實際需要,正確、有效地運用各種學習方式,防止盲目性和只追求表面形式而不顧及效果的傾向。

  4、正確開展教學評價。課堂教學評價于單元與教學結束時對學生的體育學習成績評定是不盡相同的。學生體育學習的評定是以終結性評價為主的,而課堂教學評價則是以過程性評價為主的。在課堂教學中,學生學習運動技能是一個從不會到會的逐步發展過程,因此這時的評價是一種形成性評價,所以應當多看學生的進步和優點,以表揚為主,以利于增強學生的學習信心,充分調動學生的積極因素。同時也要對學生的學習表現與掌握運動技能的情況,作出全面客觀的診斷,及時地、有重點的向學生反饋真實的學習信心。在課堂學習評價中,不能只講優點、不講不足,只有表揚、不敢批評;不能把“吹捧”當成“激勵”;不能言過其詞、夸大其詞地為學生提供虛假的學習信心,否則對學生的學習和發展是有害的。

  第六條 能夠正確地處理好統一要求與區別對待的關系,既能做到面向全體學生,解決好教學中的共性問題,使全體學生都能達到體育課程學習的基本要求;又能關注學生的個體差異,做到因材施教,區別對待,使每個學生都能學有所得。

  《課程標準》提出的“關于個體差異與不同需要,確保每個學生受益”的理念,絕不是否定體育課程教學需要有一個統一的基本要求。《課程標準》對各水平階段都提出了具體的內容目標,這些目標就是對學生體育學習的統一的基本要求,是全體學生都要達到的。體育教學必須抓好這個共性問題,不能因為要關注學生的個體差異與不同需求,學生就可以想學什么就學什么,能學成什么樣就算什么樣子。但在教學方法上,一定要充分考慮學生的個體差異,要因材施、教區別對待,使每個學生都能學有所得。

  第七條 能夠以運動技術教學與身體鍛煉為載體,切實有效地促進學生心理健康水平的提高與社會適應能力的增強,把幾個方面有機的結合起來,使之融為一體。

  學習和掌握運動技能與發展學生的身體,既是體育課程的重要目標,又是體育課程學習的主要內容,同時也是實現體育課程其他目標的主要載體。也就是說,運動參與、身體健康、心理健康和社會適應的目標,主要是通過身體鍛煉和運動技能教學來實現的。因此,體育課堂教學,就應以身體鍛煉和運動技能教學為中心來進行,把其他目標和身體鍛煉與運動技能教學有機地結合起來,不能一個目標起一個“爐灶”。否則,體育課將不堪重負,體育教學的各項目標都難以實現。

  值得注意的是關于教學單元的設計問題。教學單元設計以什么為依據?在小學低年級有以“主題”為單元的做法,但一般這種單元都比較小。到了小學高年級和進入初中后,教學單元一般都以教材為依據來設計。但現在有些地方,在中學階段,仍然還以運動參與、心理健康與社會適應目標為依據來設計教學單元的。如果培養學生運動興教學單元、培養學生組織能力教學單元、培養學生意志品質教學單元、培養學生合作意識教學單元等,這些教學單元都根據各自的需要來選擇教材,結果就把運動技能的教材內容肢解了,運動技能的學習目標也就無法實現了。這是一個關系的體育課程的性質,體育教學的根本任務,以及體育課程改革方向的大問題,必須引起我們的高度重視。

  第八條 能夠較好的體現教師的教學能力與教學基本功。如口令清晰、洪亮;示范正確、優美;講解簡明、易懂;保護幫助合理、到位;指導練習與糾正動作錯誤有效、得法;隊形調動便捷、合理;課堂常規貫徹認真、得當;安全措施得力、有效;突發事件處理及時、正確等。

  上述要求是教師教學能力與教學基本功的具體體現,是教師發揮主導作用的基本要素,與前七條是一種因果關系,是上好體育課的基本保證,理應受到我們的重視。特別是安全教學與突發事件的處理問題,往往關系到一堂課的成敗,尤為值得我們關注。為此,體育教師應當樹立終身學習的意識,不斷提高自己的綜合素質與專業化的水平。

  第九條 農村學校的體育課能夠針對農村學校的場地器材與學生的體育基礎等實際情況,因地制宜、因人制宜地開展教學活動,盡可能地使學生能夠學到必要的體育知識和技能,身體得到有效的鍛煉,體育意識與心理品質得到一定的培養。

  由于我國的經濟與教育發展的不平衡,因此,對農村學校體育課的要求,也應當有所區別。我省東中部經濟、教育比較發達的農村學校,體育課應逐步達到城鎮學校的要求。西南部地區與經濟、教育發展比較緩慢的地區,對體育課的要求不能過高、過急。但也要克服無所作為的思想,努力達到第九條提出的基本要求。

  體育課程與教學改革實驗,正在如火如荼地深入發展,廣大體育教師是這場改革的主力軍,我們的肩上的責任重大,任重道遠。我們要進一步堅定信心,繼續積極投身于改革實驗,排除干擾,牢牢把握課程改革的正確方向,做課程改革冷靜的促進派。作為一名體育教師,我們贏得緊緊圍繞以提高課堂教學質量為中心,上好每一節課,為創建有中國特色的學校體育課程與教學新體系做出更大的貢獻。

骨干教師研修心得8

  20xx年9月28日至30日,我有幸能與z小學全體數學老師一同列席參加z市第二屆小學數學骨干教師研修班。“玉不琢,不成器。人不學,不知義。”古人寥寥數語就將學習的重要性高度地概括出來了。這次觀摩了來自z市三區九縣8位骨干教師的小學數學優質課,聆聽了專家的點評,使我深刻地感受到了小學數學課堂教學的精品化、藝術化。課堂教學是一個“仁者見仁,智者見智”的話題,大家對教材的鉆研都有自己獨特的見解。所以,我也只能跟大家交流我個人聽課的一點體會和看法。

  作為一名剛剛走上工作崗位的新教師,在日常的教學活動中,很多時候我會感覺有些霧里看花,無所適從,而此參加z市第二屆小學數學骨干教師研修班,聆聽優秀骨干教師的精品課堂,猶如為我打開了一扇窗,撥云見日,使我豁然開朗。

  一、有緣相遇,淡淡相知。

  緣聚緣散緣如水,相遇相知情比金。參加本次研修會議的教師,涉及z市三區九縣,我們來自不同的縣區,我們來自不同的學校,但是我們懷揣著同一個信念:忠誠于人民教育事業,為z小學數學教育奉獻終生。相逢便是有緣,這幾天,在z市第二屆小學數學骨干教師研究會議這個平臺上,不管是骨干教師、還是新任教師,我們在一起交流、探索、合作,共同進步。可能我們對彼此還不甚了解,可能我們還叫不出彼此的名字,但是,相知相隨的情意早已共駐你我心間,一切為了學生,一切依靠學生,將成為我們畢生堅守的信念。

  二、名師精品課,點點體會多

  學生是課堂的主體,無論何種類型的課,只有深入學生心靈,激活學生的內在需求,才能收到最佳效果。

  在這次培訓中,給我們示范講課的老師都是市級乃至省級小學數學教育界的專家,水平都很高。他們廣博的學識、深邃的思想、高尚的師德修養使我們無比敬仰,而他們講課時高昂的激情、生動的語言、鮮活的實例和精彩樸實的演講又使我們如沐春風、受益匪淺。

  在短短的三天的會議學習中,我有了全新的體驗,感到自己的靈魂得到了洗禮,視野開闊了,綜合素質在原來的基礎上提高了,確實受益匪淺。 上課的老師都能根據小學生的特點為學生創設充滿趣味的學習情景,以激發他們的學習興趣。最大限度地利用小學生好奇、好動、好問等心理特點,并緊密結合數學學科的自身特點,創設使學生感到真實、新奇、有趣的學習情境,激起學生心理上的疑問,以創造學生“心求通而未得”的心態,古人云:“學貴有疑,小疑則小進,大疑則大進。”老師們善于提出疑問,設置懸念,啟迪學生積極思考,激發學生的求知欲,激起他們探索、追求的濃厚興趣。促使學生的認知情感由潛伏狀態轉入積極狀態,由自發的好奇心變為強烈的求知欲,產生躍躍欲試的主體探索意識,實現課堂教學中以學生為中心的師生同步發展。

  三、研討工作,重在平時。

  從聆聽8位老師相關的課題試講,欣賞骨干教師的課題設計意圖整理就可以看出,課題工作更多的工作做在平時,數學教學的成功源于平時的積累。任何一項工作,當我們可以向別人展示的時候,只是一個質的體現,而更多的量的工作都做在平時。

  行動人人都有,工作大家都做,可為什么有的人會做得越來越好,越來越全面,而有的人卻還是在原地踏步走,我想,那就緣于思考與總結。將相同的工作付上不同的思考,它就會顯出不同的品質。一次次,聚沙成塔,積少成多,成果便一點點顯現。在今后的教學工作中,我也要向骨干教師學習,備課時多從學生的角度思考問題,多想想怎樣更能激起學生的學習興趣,課后要善于思考、勤于反思。

  幾天的會議轉瞬即逝,我的收獲很多。作為z小學的一名數學老師,我擁有這一批志同道合的同事,在這條漫長而又艱辛的教育之路上,我并不孤單。學習歸校之后,我會以更加積極的態度投身于教學實踐活動之中,致力于小學數學的研究與探索之中,切實以新觀念、新思路、新方法使我們的數學課堂更精彩 !

  在今后的教學工作中我一定發揚終身學習的精神,找出教育教學方面的差距,虛心向經驗豐富的老師學習。學海無涯,教壇無邊,在以后的教學中,我會以更加昂揚的斗志,以更加飽滿的熱情,全身心地投入到教育教學工作中。

骨干教師研修心得9

  炎熱的8月,上海驕陽似火,我們一行30人來到華東師大參加骨干教師強化培訓,短短的一周時間聆聽了十幾位專家教授不同風格的精彩報告,收獲很大。可以說,每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。盡管時間短暫,但我受益匪淺,感想頗深。這次強化培訓不僅讓我們收獲大量的知識和理念,更重要的,它讓我們深切體驗到,學習,對于老師是多么重要。學習,對于做一個有品位的教師,做有品質的教育,有多么重要。進修培訓的價值不僅在于讓我們感到學到了多少知識、更新了多少理念,更重要的是在一場場報告中帶給我們強烈的情緒感染與深刻的理念引領,在一次次的感悟中進一步了解和掌握新課改的發展方向和目標,感悟到教師的使命與素質的提高的緊迫性、感悟到作為一名教師,在我們的職業生涯中欠缺的東西太多了。

  這是一個超速的信息時代,據統計《紐約時報》一周報道的信息量比十八世紀一個人一生接觸的信息總量還要多。世界唯一不變的就是一切都在變。應對不確定的最好辦法———終生學習終生發展終生適應。無論社會如何發展,“傳道,授業,解惑”始終是歷史賦予教師的神圣使命。教師的職業是特殊的職業,教師的發展是學生發展的前提,教師的成長是學生成長的前提,教師的優質是一所學校實施優質教育的前提,如果還停留在用已有的知識來解決現存問題,無疑會導致工作效率的偏低甚至是問題難以解決。高紀良教授在他的報告中講到:不要拒絕任何知識,學習是為了豐厚教師的積累,一個教師積累的厚度和深度,決定了他職業生涯的長度和寬度。

  參觀考察華東師大第二附屬中學帶給我們的更是震撼和觸動,先進的辦學理念,一流的辦學設施,高素質的教師隊伍,教育手段的信息化,無不在對教師提出了新的挑戰,也提出了新的要求,新時代的教師必須樹立終身教育思想和終身學習的理念,必須改變習以為常的、舊的教育教學方式,樹立新的學習觀、學生觀、教學觀,必須學習和掌握現代信息技術。由于科學技術的快速發展,知識不斷更新,學生在學校獲取的知識、技能不可能滿足學生終生的需要。因此,學校教育的任務不只是傳授一些現有的知識,更要教會學生學習,掌握不斷獲取知識、加工信息的能力,保持強烈的求知欲望和學習動機,使學生終身受益。

  徐建平校長的講座閃爍著教育智慧光芒,視角別具一格,解讀深入淺出,教育案例鮮活,發人深省促人深思,“作為教師,教了多少人不值得自豪,影響了多少人才值得驕傲。”簡單的一句話深深打動了我,教師不但是一個職業更是一個專業,教師要做有品質的人,做有品質的教育,用心去做教育,發現和發揮每一個孩子的潛在能力,讓每一個學生成為最好的自己。教書育人的路上,教師自身要首先勤奮刻苦,不斷自我充電,形成深厚的專業功底,這是教師自信的基石,也是教師能培育出各種優秀學生的必備條件,不斷學習,不斷思考,正如古語所云:學而不思則惘,思而不學則怠。“實踐——研究——思考——發展”每一環節不可缺少,在研究的狀態下工作,在工作的狀態下思考,在思考的過程中感悟。反思每一節教學活動,研究每一次教育行為,科學評價教育教學水平,在“且行且思”中實現自己的專業成長。

  聆聽楊敏毅教授的報告《教育的智慧與真情做一個幸福的教師》,讓我們從一個全新的角度去詮釋教育的真諦,生活的本真,她的報告生動、有趣、有品位。尤其讓我們回味無窮的是她那細膩、精致的旅途觀察和旅游心得,讓大家從心理學的角度審視我們的工作與生活,尤其是反思我們的教育行為,激起了我們內心陣陣漣漪。楊敏毅教授報告中一些富涵哲理的經典案例,使大家深受啟發。比如楊教授把財富、事業、生活、生命、家庭五個方面比作具有象征意義的橄欖球、橡皮球、水晶球、熱氣球、玻璃球5個球,使老師們饒有興致在下面自我對照并深入思考;再如楊老師把“有親人、有朋友、有事業、有生活”歸納為幸福人生4個元素等,讓老師們對自己的人生狀態有了更新的認識。吳金瑜校長典型的“上海小男人”,中性化的表情和聲音讓大家好不習慣,但他講的內容卻很吸引人,體現了思想的深刻,他用很豐富的肢體語言給我們講述著生動的課例,引發大家對知識的再認識,對課堂教學模式的再理解。

  總有一種信仰讓我們充滿力量,總有一種力量讓我們奮力向前,

  聆聽專家教誨,感受職業幸福,學習使我們更近一步的認識自己,反思自己,學習讓我們從中獲得的對職業價值的理解,對職業幸福的感悟,讓我們懂得了我們的課堂不再是簡單的知識傳遞和技藝的習得,而應該有更多的人文氣息,使我們的課堂多一些智慧和靈動,讓教育真正成為“人格心靈的喚醒”。

  前行的路上總有一些事一些人感動著我們,影響著我們,此次培訓學習不僅是一次思想的洗禮與更新,這是一次思維的碰撞與交融。更有價值的是與自身教育實際結合的心得體會,把行走的節奏慢下來,且行且思,人生就有了深度,有了底蘊;把浮躁的心靜下來,靜下來去看點書,靜下來去思考一些問題,靜下來感悟一些東西,才能釋放吃智慧和潛能,努力學習,不斷實踐,做有品位的教師,做有品質的教育。

骨干教師研修心得10

  “學而不思則罔,思而不學則殆。”孔子說:只重視學習而不注重思考,就有可能遭到蒙蔽而陷于迷惑;只重思考而不注重學習,就有可能因誤入歧途而招致疲乏及危險。在今天研修班的學習中,福建教科院、國家課程專家王永老師以生動的案例,深入淺出的向我們詮釋了《當前數學課程教學的問題與策略》和《如何培養學生的數感》的問題,王老師理想的數學課堂是追求“簡單·有效·智慧”,他充滿邏輯的講述,讓我再一次感悟到我們的教學活動中反思的重要性。課堂教學重視反思,可以讓數學的課堂教學得到質的升華,讓學生的思維得到更充分地訓練,能提升學生解決問題的主動性、創造性及靈活性。“吾生也有涯,而知也無涯”,面對如此浩瀚知識海洋,僅靠死記硬背不可能達到智慧彼岸。因此,我們今天的學習應該做到在學習中有思考,以此結合實際提出獨立的見解,培養獨立思考能力和創新能力。古今中外成功者的事例無不證明了這一點:學習與思考相結合,是掌握知識過程中的必由之路。

骨干教師研修心得11

  有幸參加了長治市教育局舉辦的高中骨干教師高級研修班的學習,由衷感謝教育局為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。三天的培訓中我們聆聽了五位專家的精彩講座:張國宏社長結合自己的實踐經驗和對中國教育的思考教授了自己的一些看法。浙江省天臺中學校長的《教師專業成長策略》、浙江省語文特級教師《對課堂教學改革的思考---“有序”到“無序”》、上海師范大學高級講師的《校本研修的實踐探索》、山西大學教育科學學院院長劉慶昌的《從教者的三重境界》無一不使我受益匪淺,專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我們強烈的感染與深深的理論引領,接受了新思維、新觀念的洗禮,拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。在感悟中反思了以往工作中的不足,理論的應用水平與教學的創新能力得到進一步提升,而且為我以后的專業再發展指明了出路,點亮了明燈。下面就幾位專家的報告內容談談自己在培訓中的心得體會:

  一、進一步領悟“有效教學”的相關理論知識,不斷追求高效課堂

  新課程要求教師不是“教”教材,而是“用”教材教。教師要用動態生成的觀點看待課堂教學,教科書不再是神圣不可侵犯的。老師和學生可以根據教與學中的實際情況,對教材進行補充、延伸、拓寬、重組,或添或刪,靈活使用教材,使教材更具開放性。現行教材內容貼近學生的生活,符合學生的生理和心理特征,知識涵蓋廣,外延大,需要教師去挖掘、去領悟、并創造性地使用。

  教學過程是動態生成的,課堂應是向未知方向挺進的旅程,隨時都有可能發現意外的通道和美麗的圖景,而不是一切都必須遵循固定線路而沒有激情的行程。盡管教師在備課時已經對課堂上可能發生的情況做了充分的預設,但是在課堂中,依然有太多的不確定性,更有出乎意料之外的情況發生。面對信息多變、資源多彩的課堂,教師要扮好傾聽者、重組者、等待者、提升者這幾種角色。做到:心中有案,行中無案,寓有形的預設于無形的、動態的教學中,不斷捕捉、判斷、重組課堂教學中從學生那里生成的各種各類信息,靈活駕馭教學過程,推進教學過程在具體情境中的有效生成。

  所以每一堂課后要及時反思,及時寫下心得體會,總結“成功亮點”, 考慮“失誤不足”,思考“創意閃光點”,不僅要善待“生成的問題”,還要會鼓勵、期待甚至幫助學生去“生成”問題,不要害怕自己解決不好這些問題,只要培養自己有足夠的教學機智,就可能將這些問題變成新的教學資源,把原先可能成為難點的問題轉化成教學的亮點。

  二、專業再發展是骨干教師的終身追求

  社會在發展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,需要可持續性地發展。教師之路該如何走?作為骨干教師又該如何做?面對新課程改革,我們需要不斷學習創新,這是我們教師教育教學的生命力所在。面對飛速發展的教育,要使自己在專業的道路上不斷成長,就應努力走教學與科研相結合的學術道路。這一點對我的啟發很深,的確,面對不斷更新的教育觀念,面對發展的時代,面對變化的學生,教育需要不斷更新,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教學素養。在講座中指出自我反思是教師成長的重要通道、是教師個人知識的改造與升華;既要重視實踐、勤于實踐,又要專于理論學習。作為骨干教師更要強調反思學習,提出自我學習、自我專業發展的計劃,撰寫教育筆記,經驗總結或論文等,全方位提升自己。

  教師專業發展,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。只有把握時代脈搏,緊跟時代潮流,開拓進取,努力創新,勇立潮頭。只有不斷加強理論、業務學習和繼續教育,才能經受住“極限”的考驗,在超越自我的同時,實現自己人生價值。

  三、要不斷提升自己的人文素養

  作為一名骨干教師,擔負著培養一個又一個“社會人”的重任,教師自身的人格魅力對于學生來說有著潛移默化的影響。首先就應當正其身,作好學生的榜樣。教師作為當今社會的“文化人”,更應具有較高的文化素養和道德素養。新課程要貫徹“以人為本”的理念,培養學生的自學能力、思考能力、實踐能力、創新能力等,促進學生的身心和諧發展,為學生的終身發展奠定基礎。只有具備人文素養,教師才能真正樹立“以人為本”的現代教育觀念,在教育與管理中充分尊重學生的主體性,把學生當作有情感的、鮮活的、思想性格各異的、獨立的人。

  怎樣才能不辜負“人類靈魂的工程師”這一光榮的稱號,是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。現代的時代是一個競爭激烈的時代。綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對工作中。

  現在的學生知識面寬,接受的信息廣,這就對我們提出了更高的要求,要求我們有更加廣博的知識和教育技巧,做一個復合型的教師。 要提高自己的人文素養,就必需善于讀書,學會學習,與時俱進,養成勤耕不輟、終身學習的習慣。這是骨干教師的必備條件,是成長為優秀教師的必由之路。

  篇二:幼兒園骨干教師高級研修班培訓心得

  市級幼兒園骨干教師高級研修班第一次活動于 10月18日在寧波甬港幼兒園如期舉行。此次培訓的主題是幼兒園科學活動。上午聽了由甬港幼兒園兩位老師執教的《綠色食品》和《消化系統》兩個科學活動,下午是兩位專家的講座。一天活動滿滿當當,收獲多多。

  印象最深刻的還是市小學科學教研員對幼兒園科學活動目標的一個概括,重在激發幼兒對科學的探究欲望。這是一個大目標,也是我們幼兒園科學教育的終極目標。

  回味著目標,在回看我們現今的幼兒園科學活動,總覺得缺了點什么,總覺得在科學活動中教師對幼兒知識目標的達成這一點太過于關注。所以,所有的環節、教學具的創設和安排都是緊緊圍繞著知識目標的達成來設置的,對幼兒科學探究意識的培養也就在這種理念中逐漸弱化了。看似很完整,看似很完美的一個科學活動,其實早已偏離。

  如何很好地貫徹這一目標,我覺得我們一線教師可以從以下幾方面進行嘗試:

  1.樹立正確的教學理念

  途徑:多看專業書籍,吸收消化專家正確的教育觀點

  2.準確選擇適合幼兒年齡特點的科學探究內容

  選擇適合幼兒年齡特點的探究活動這一點很重要。太難和太簡單的內容都不足以引起幼兒的興趣。探究的內容應來源于幼兒的生活,與幼兒生活息息相關。

  途徑:在幼兒生活中尋找科學探究內容

  3.家園合作,開展前期探究活動

  充分利用家長資源,在活動前期鼓勵幼兒和家長一起多途徑搜集相關資料。這樣做的好處能擴展幼兒的原有知識經驗,為幼兒的下一步探究做鋪墊。

  4.教學活動中,遵循幼兒的探究思維特點

  因為是科學探究活動,對于幼兒不熟知的知識和領域,思考、提問、設疑是幼兒的第一步。所以我們在課堂中可以先讓幼兒說說對于“xx”你有什么問題?小小一個問題,卻能引起幼兒足夠的好奇心,然后再開展探究活動。在探究提問中,老師要強調“你是怎么做的”“你想說什么?”鼓勵幼兒在探究后發表自己不同的意見和想法。

  再者,科學活動中,老師的語言也很重要,既簡明扼要,又能對幼兒的表述進行概括和總結,潛移默化中起到提升知識經驗的作用。

  一次培訓,小小點滴。期待下次的精彩!

骨干教師研修心得12

  迎著綿綿不斷的秋雨,感受著涼涼的秋意,踏著艱辛的步履,背上沉重的行囊,我們攜著夢想,懷揣祈盼踏上了國培計劃研修路,我們相約走進了西南大學的校園。西南大學濃厚的文化氛圍熏陶著我們的情操,培訓團隊的無微無至的關懷滋潤著我們的心扉,專家的高瞻遠矚的專題講座引領著我們前進的方向,學員之間的思想火花的碰撞引發了我們的思索。回首感激、感悟、感受、感觸,給我們帶來的是更大的是震撼,更深的是思索,更多的是收獲。下面我就其感激、感悟、感受、感觸與大家分享。

  一、感激培訓團隊的無微不至

  當踏進西南大學校園的那一刻開始,我們始終感受著培訓團隊無微不至的關懷。我們培訓學習期間的飲食、住宿、學習等都有于波主任、班主任皺尚智老師、副班主任孫慶利老師等的陪伴左右。有了他們的精心安排、細心關懷使我們的培訓學習有了強大的后勤保障,讓我們的培訓學習沒有了后顧之憂。在這里我代表我們第五小組的全組組員對他們表示衷心的感謝。

  二、感悟課程專家的高瞻遠矚

  在這15天的培訓學習中我們先后聆聽了近16位專家的17場專題報告,每一場報告都使我們感受到心靈的洗禮,思想的升華。他們高瞻遠矚的見解,他們多角度看待問題的思想感染著我們。我們零距離感受著專家和大師的智慧與魅力,那些理念、觀點至今還縈繞在我們的耳邊。

  例如:曹志祥副主任的《我國基礎教育改革與發展》高瞻遠矚的為我們闡述了我國基礎教育改革的基本情況。宋乃慶教授的《建國六十年來我國基礎教育中的若干爭鳴問題》專題報告深入淺出地給我們詮釋了我國基礎教育中的若干爭鳴問題,宋教授精辟的闡述引發了我們的深思。宋教授的第二個專題報告《小學數學有效課堂》深入淺出,精彩實用,他的報告使我們對小學數學課堂的有效性有了更深刻的認識,也給了我們深層次的思考。徐仲林教授的《以教師職業道德為核心的教師專業發展》為我們闡述了新時期教師職業道德的內涵。黃翔教授的《數學課程標準解讀與熱點問題分析》為我們解讀了數學課標與小學數學教材之間的關系,使我們對課標有了深刻的理解,使我們對教材的功能有了準確地定位。他獨到的視角、深邃的思考、扎實的工作作風和積極樂觀的心態,使我深切領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”的真諦。重慶北碚區教師進修學院的朱福榮教授的專題講座《小學數學教師教學行為分析》從四個方面對小學數學教師的教學行為進行剖析,使我們更加明確了自己今后教學行為的方向。面對這些前沿的、專業教育理論知識,也許我們還沒有完全的內化,但是我們會借助這一開端,在專家的引領之下,不斷提升自己的教育教學素養,讓知識的清泉細水長流。

  此次培訓,培訓機構還為我們安排了分散研修活動,我們在導師的指導下進行課題研究研討,這樣的研修方式讓我們理解了如何制定課題研究方案,如何在我們的日常工作中積累教學案例,如何在我們的日常工作中做科研。這樣的研修方式使我們意識到科研對提高教學效率有重要的作用,同時也提高了我們的教科研能力。

  三、感受學員之間的思想碰撞

  在培訓學習期間,我們積極參與了培訓中心組織的與名師同臺、學員共同研討等研討活動。學員與名師零距離的對話、學員之間的研討促使我們更新教育理念,轉變教學行為,提高教育教學的能力。在重慶市人民小學、西大附小的觀摩活動中,我們領略了名師的風采、名師的教學風格、名師的課堂教學智慧。

  在小組集體備課、集體說課、集體評課的教學實踐研討中,使我領略到了自己與學員們解讀課標的能力、理解教材的能力、教學設計的能力、課堂教學能力之間的差距。在活動中,來自不同地方、不同單位的學員各抒己見,氣氛熱烈,還真有點爭鳴的氛圍,但我們終會求同存異。這樣的研討,意不只在其結果,更重要的是通過此種形式的交流深化對教育教學理論的理解,取他人之長,補己之短,為今后教學改革實踐鋪墊蘊伏。這樣的研討使我真切地感受到一滴水只有融進大海,才能永不消逝,一粒沙只有投入大地,才能凝聚力量。一個人只有依托集體,才能實現個人的價值。我們交流了智慧,交流了思想,在交流中學員之間的思想碰撞出了美麗的火花。

  四、感觸自身責任的任重道遠

  在聆聽專家的專題講座、觀摩名師的課堂教學、學員之間的研討的時候,我總會結合專家、名師、學員的觀點審視我昔日的教育教學工作存在的問題,反思自己昔日的課堂教學存在的缺陷,反思自己教科研能力的不足。當我遠離喧嘩、拋開忙亂,靜靜地聆聽專題講座,安心地與他人研討,專心地撰寫研修日記,徜徉在學習的快樂里。也發現自己從來沒有這樣靜靜地坐下來思考了!在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象,為我今后的課堂教學工作指明了方向,也引起了我深入的思考。

  思考一:在工作中要不斷提高自己的師德修養,不斷提高自己的人格魅力,因為智慧需要智慧的啟迪,人格需要人格魅力的感召。

  思考二:在工作中要不斷更新自己的教育觀念,建立現代課程觀、教學觀、個人發展觀和教學評價觀,能夠在新一輪課程改革中起到帶頭、示范、輻射作用。

  思考三:在工作中要不斷提高自己的專業水平和學術水平、提高自己的數學課堂教學能力與數學教科研能力,要善于發現自己教育教學過程中存在的問題,善于學習、善于反思、善于研究,形成自己的教學風格,提高實施素質教育的能力和水平。

  這次的研修學習雖然已經落下帷幕了,可我的心情卻久久不能平靜,因為在這個金粒充盈、瓜果飄香的秋季里,我們碩果累累,我們滿載而歸。我們不僅載來了智慧的洗禮,我們還載來了秋天的收獲;我們不僅載來了思想的升華,我們還載來了明天努力的方向!我會以智慧喚醒智慧、以激情燃燒激情,讓自己的每個課堂都賦予旺盛的生命力!

骨干教師研修心得13

  xx年11月8日,xx進修學校邀請xx小學聶xx校長和xx市xx區的潘xx校長為全市骨干教師帶來一場深刻卻又不乏幽默的精彩講座。

  聶xx校長以《新課程背景下的課堂教學的藝術》為切入點,深入淺出地分析了如何做一名學生喜歡的好老師。聶校長從走進課堂的藝術、提問的藝術、講課的藝術、板書的藝術和結尾的藝術闡述了一個好老師應具備的素質。他指出,在新課程背景下老師要有自身的人格魅力,這種魅力來源于淵博的學識,與時俱進的思想和教學智慧。在生活中,要多貼近學生,了解他們喜歡什么,關注什么,只有這樣才能做一個學生喜歡,能夠走進學生內心的好老師、好朋友。講座中,聶細剛校長還列舉了“根叔”及自己在教學過程中的一些經典案例與在座的教師分享,幽默的語言和生動的敘述引來在場教師陣陣掌聲不斷、笑聲不停。

  潘xx校長的《今天我們怎樣做老師》的專題講座。潘世祥主任說當前教育正處于一個偉大的時代,在這個時代,我們教育工作者可以親身感受到:教育從來沒有像今天這么活躍,也從來沒有像今天這么有分歧;教育從來沒有像今天這么繁榮,也從來沒有像今天這么蕪雜。生活在這樣的時代,我們教師必須始終保持清醒的頭腦,保持我們對教育樸素的情懷,保持我們的定力,保持我們的反思批判精神。潘校長從中國教育走向何處,今天我們怎樣做老師,未來的世界已向教育提出新任務等三個大的方面進行了深入探討。潘校長引用“高中生起義湖北”等反面事例,說明陳舊的教育教學方式方法已經不再適應教育發展的要求。潘主任在教育教學過程中,注意收集整理材料,不斷學習,開闊視野。

  我真正感到教育是充滿智慧的事業。在今后的教學中,我要站在學生的角度去思考,設計課堂教學,盡量調動學生學習興趣。只有讓學生參與教學中,只有他們參與了,學習勁頭也就高了。

骨干教師研修心得14

  6月25日,我又回到了熟悉的母校——華南師范大學。十天的研修學習,讓我受益良多。教授們精辟的講述,風趣幽默的課堂,都深深地印在我腦海里。他們不厭其煩地為我們答疑解惑,讓有著許多困惑的我們豁然開朗。

  一、《破冰之旅》,熟悉彼此

  《破冰之旅》讓我了解到本次培訓是“三位一體”(高校—教師工作室—市縣培訓機構)的省級教師培訓培養系統。通過省級培訓,促進中學生物骨干教師提高師德水平和業務能力,形成鮮明的教學風格和教學特點,更好地發揮學科帶頭人的作用。

  在《破冰之旅》研修課上,我們第六學習小組的學員們終于見面了!大家都很熱情,不僅自我介紹,還把家鄉的特長也“搬”出來了。我們推選了小師弟——汪斌擔任組長,在他的帶領下我們共同完成了我們組的代表作“變形蟲”。我們組的理念是:我們小組像變形蟲的各個細胞器,既有分工,也有合作,整體大于局部。這次研修課讓我們小組的成員很快熟悉彼此,像多年的老朋友。

  二、通識培訓,反思自身教學

  在4天的通識培訓中,我們聆聽了多位專家的精彩講座。華附鄒壽元老師的《中學教學科研的實踐與思考》讓我認識到中學教學科研的意義,他的“四個把”講解得非常精彩:把課堂交給學生、把空間留給學生、把時間還給學生、把精彩讓給學生。他對“有效教學”有著獨特的理解,有效:有效果、有效率、有效益,其中有效益是最高體現。反思自身,我一直有點“惰性”,總以為把自己的“一畝三分地”耕耘好就行了,對于科研、課題感覺遙不可及,也不愿意動腦子想。通過鄒老師的講解我才認識到:以科研帶教研,以教研促教改,對于提高教師自身的素質是大有裨益的。而課題也并不是很深奧的,課題就在我們的教學中,課題實際是就是從問題來,而問題從反思中來,因此以后的教學中我要多寫教學反思,讓反思形成一種習慣。

  三、學科培訓、夯實學科專業知識

  6天的學科培訓,夯實了生物學科的專業知識,收獲頗豐。剛開始一看安排表,別的學科都是“九三學社”,唯獨我們生物學科例外,早上8點半,下午2點半,還有晚上的課!經過通識班主任的解釋,使我們對生科院的領導和老師們充滿敬意,這是何等的苦心啊!為了給予我們更多的知識,他們費盡心機,安排了與初高中相關的《植物生理》《動物生理》《細胞生物學》《生態學》《遺傳進化》《微生物》《現代生物科技》等的教學難點和拓展以及教學評價等內容。其中黃秀明老師講解的《動物生理》教學難點及拓展為我撥開了許多困擾在我心中的“云霧”。她講解被動運輸和主動運輸非常生動,給我這個教了19年中學的一線教師深深地震撼。她把“單純擴散”比喻為“一條河,像會游泳的人就自己游過去”;她比喻“載體蛋白”為“一個不會游泳的人需借助小船才能過河,這小船就是‘載體蛋白’”。她對“靜息電位”和“動作電位”的講解非常透徹,收獲很大。整整3個小時的講座,讓我們意猶未荊

  研修班學員是各個學校的教學精英,他們都有著豐富的教學經驗,每一次的交流、探討、思想的碰撞都能給自己智慧的啟迪,受益匪淺。

骨干教師研修心得15

  8月13 日,我有幸和開發區名師工作室的全體成員一行44人來到祖國的首都北京,參加了北京師范大學“名師成長工程”聊城市骨干教師高級研修班的教育培訓。專家們的報告如一場場精神的盛宴一次又一次的充斥著我們如饑似渴的心靈,每晚的小組討論又如春風化雨潤澤著我們的心底。這次培訓,對于我來說,真如一次頭腦風暴,讓我收獲頗豐。

  我將從總的印象、報告收獲、反思自己三個方面來表達我這次培訓的感動,感悟。

  一、總的印象:專家的報告真精彩,他們的人生更精彩。

  在這里我們目睹專家的音容笑貌,聆聽他們的諄諄教誨。他們或和藹親切,或睿智幽默,或高瞻遠矚,或熱情豪爽,談吐風趣……盡管風格不同,報告內容也不同,但有一點是相同的,就是他們都在教育這片天空中書寫了精彩的人生。他們的報告給了我們心靈的震撼,大家聽報告的表情,以及報告完畢后仍坐在座位上一動不動的回味,還有 “我怎么沒想到呢?”“改教數學!”“這么有趣!”這些簡短的話語足以證明。

  二、報告收獲:受益匪淺,滿載而歸等詞語已經不能形容我的收獲了。深深印在我的腦海中的是這樣幾個詞:

  1、等待

  在報告中,好幾位專家提到了“等待”,中國科學院心理研究所現代小學教育研究中心主任,博士生導師張梅玲教授說:等待也是一種教育。她從心理學的角度,以及多元智能的角度進行了分析,因為人與人是有差異的,如遺傳上的差異,后天環境與教育的差異,智能的差異,呈現時間上的差異,發展速度上的差異……所以,教育需要等待。趙希斌博士在談教育價值觀與職業態度時也提到了等待,他說,我們要珍視并保護學生的個體差異。他舉了鄭淵潔這位著名兒童作家的例子。還有好幾位專家也提到了這個詞。當時我就想,真是這樣的,我們暫不去想鄭淵潔,愛因斯坦這些名人,就說我們的小學生,學期開始,我們教學的有些內容對有些學生來說很吃力,費了好大的勁也不會,到學期中或學期末時自然而然就會了。這應該就是等待吧。

  2、尊重

  張梅玲教授說,沒有尊重就沒有愛,沒有愛就沒有教育。她給我們講了泰迪的故事,讓我們明白了感動人的不是你怎么說,而是你怎么做。泰迪的老師正是用自己的行為感動了泰迪,使他走向了成功。全國優秀教師高金英老師說,必須把學生看作擁有一切尊嚴的完整的生命體來對待,增強服務意識。國家教育部基礎教育司司長王文湛說,做教師,要學會欣賞每個學生。吳正憲老師也說,做教育要堅守尊重。

  心理教育專家張焰老師從心理學的角度剖析了尊重的必要性。可見尊重有多么重要。想想自己平時的教育教學工作,我們尊重他們嗎?張梅玲教授說,學生與你交流時,你要一停,即停下手中的工作,二看,即看著學生,三傾聽,即認真聽學生說話。我們做到了嗎?

  3、人格魅力

  傾聽報告的同時,我們無不被專家們高尚的人格魅力所感染,他們對于教育事業的那份摯愛,對于學生的關愛……趙希斌教授在談到教師的個人素質時就談到了人格力量,他說,身教重于言教,具有高尚人格的教師自身就是一本教科書,學生從中一定會受益無窮。高金英老師說,人格是動力。她帶了三屆宏志班,宏志班招收的全是家庭貧困的學生,她的一句話至今回想在我的耳邊:貧窮不是恥辱,更不是床,要你躺在上面等人來幫。吳正憲老師在學生夠不著板書時抱起孩子的一個小小的動作深深印在我的心里。我想如果我們能像他們一樣走進孩子的內心世界,用我們的人格魅力去影響他們,感染他們,我們的學生有什么理由不喜歡我們?

  4、隨喜心

  隨喜心,說白了就是凡事想得開。高金英老師從當今社會的怪現象如男想高,女想瘦,狗穿衣服人露肉說起,說到了當今人們的財富在增加,但滿足感在減少。這時候就要有知足常樂的心態。今天教師的工作太累,苦也是干,甜也是干,倒不如甜甜的干。既然不能另謀高職,就認真干好自己手頭的工作。不一定人人都要成為太陽,如果是星星也要做最亮的,是花兒也要做最美的……其實,與其他行業的人聊起來,他們也羨慕我們呢,說我們有寒暑假,過雙休,再說,我們工作的對象是活波可愛的孩子,和醫生相比,他們工作的對象是病人。這樣一想,我們就知足了。高高興興干好自己的工作吧。

  5、生態課堂

  張梅玲教授說,生態課堂是童心的課堂,具有以下幾個特點:和諧,快樂,生成,互動,智慧。王文湛司長說,好課要有趣,有得,有思,登知識、智慧、情感、人格之山。吳正憲老師說,課堂魅力在于讓學生自己發現問題,提出問題,解決問題,積極主動自主建構。劉永勝校長說,有效課堂要充滿生命的活力,要是學生主動認知的過程,要使學生有幸福的體驗,要充滿教育的智慧。專家從不同角度闡述了自己對生態課堂、高效課堂的認識,有一點是不變的,那就是學生要快樂得道。

  三、反思自我

  反思自己,我們缺什么?

  1、干勁

  這次培訓給我們作報告的專家張梅玲教授已經78歲,王文湛司長73歲,高金英老師62歲,本該退休回家安享晚年,可他們還在自己摯愛的教育事業這片沃土上辛勤耕耘。我購買了高金英老師的《陽光的味道》一書,她的校長和同事說她就倆字:傻干。是的,很多時候,我們缺少的就是這股子干勁,曾經,我們滿腔熱情,曾經,我們躊躇滿志,可是一旦遇到挫折,我們就會被打敗,選擇做一天和尚撞一天鐘。有句話是這樣說的,努力了,不一定成功;不努力,一定不成功。所以,我們還是要努力,持之以恒的努力。

  2、反思

  有人說,一個教師寫十年的備課成不了專家,寫寫三年的反思一定能成專家。北京市西城區教育研修學院研修管理處主任老師把這種反思能力稱為不斷進行自我診斷的專業能力和習慣。吳正憲老師把反思稱為雙師同堂的延伸。不管怎么說,我們平時反思的太少了。平時教案后面的反思只是動了動筆,是不經過大腦的思考的。

  3、寫作

  平時,我們是很少動筆的。吳正憲老師在談到教師專業成長時說,要想成長,首先要會做,還要會說,會寫。早在幾年前,齊魯名師周黎明老師來我校作報告時,我就認識到了這一點,在這一點上我們同專家的差距遠遠地大于在教育教學理念行為上我們與專家的差距。有些事我們做不到,有些事我們做到了卻不寫。我們還會為自己懶動筆找各種理由,學校事多,家庭事務忙等。

  總之,作為一名普普通通的教師能夠參加這樣的研修班,我很幸運;能夠和開發區的骨干教師同吃同住同學習,我很幸福;外面的世界很精彩,外面的星空很璀璨,我將堅守這片熱土,仰望星空,腳踏實地,做最好的自己。

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歷史骨干教師研修報告(精選7篇)04-26

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