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助理的競聘演講稿

時間:2024-07-01 08:13:34 演講稿 我要投稿

助理的競聘演講稿集錦

  演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在日常生活和工作中,我們都可能會用到演講稿,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編為大家整理的助理的競聘演講稿集錦,僅供參考,大家一起來看看吧。

助理的競聘演講稿集錦

助理的競聘演講稿集錦1

各位評委和兄弟姐妹們:

  大家好,我是XX,XX年的新進大學生員工,站在這里,感觸頗多。與其說是競聘演說,不如說是和栽培我的領導們匯報我這兩年的淬火歷程。非常感謝各位對我的信任和鼓勵,謝謝你們。(鞠躬)我今天演講的主要內容主要分為兩個部分: 一是我所從業以來感受到的郵政金融的變化和帶給我的轉變;

  二是談談做好主任助理工作的相關思路。

  簡單自我介紹從業近兩年內,一開始的菜鳥到大堂經理,到臨柜,再到現在的營業主管,每一次角色的轉變對我來說都是新的蛻變。在南潯擔任大堂和柜員,平凡的崗位上鍛煉了我不抱怨不氣餒,只努力超越自己的意志精神;在駱駝橋點擔任營業主管期間,創建青年文明號,摸索轉型之路,開始找準自身的定位。每一次經歷都是一種財富,在平凡但不平淡的工作中找尋到自己的.價值。

  我所感受到的郵政金融的變化以及帶給我的轉變我所經歷的工作歷程其實就是一場郵政金融變革發展史,同樣驅趕著我不斷前進。營銷管理系統的導入,讓我懂得客戶分層管理的有效性;微信公眾平臺的創建和運用,讓我了解信息化時代客戶服務的多樣選擇;商圈開發是一場勁敵之間(當然這個敵人是打引號的)沒有硝煙的戰爭;公益活動是我們企業的職責所在,也是開展親情營銷增加客戶黏性的有效方式。種種都表明我們在變革,在這短短的時間里向更友好更優質的服務營銷型點轉變。很幸運的是我能加入市局第一個點轉型,在這半年的轉型過程中,能得到領導的信任擔任主管無疑是幸運的。在這期間,我負責銷售協作和客戶服務等日常管理具體工作,微信平臺的管理,點日常晨會的召開、“三巡兩示范”管理的開展,協助點主任開展片區開發等等,工作的開展讓我感受到變革的力量,不僅是自身能量的儲備增長,也讓我體會到郵政人將“三項法則”(信息轉型、向善利民、韌者精神)落到底的決心。

  如果我有幸成為主任助理,主要分對內團隊建設和對外開拓業務兩塊進行工作開展。團隊建設我覺得一個團隊最重要的是凝聚力。無形的凝聚力能爆發巨大的能量。說的通俗點,團隊成員每個人都要有一種意識,我們是一條繩上的螞蚱,一榮俱榮。對此我有以下幾點看法:

  第一,要建立適合的激勵機制,鼓勵和激發團隊成員的積極性和主動性,充分發揮團隊成員的創造力;

  第二,通過授權讓團隊成員分擔責任,顯示信任的同時讓團隊成員更多的參與決策過程,第三,對不和諧的人事進行溝通協調,創建一個良好舒適的工作環境。此外,作為金融行業有其特殊性,安全防控意識貫穿始終,這是最基本的前提。

  對外工作還是始終貫徹三項法則開展。余額寶帶給傳統的沖擊無疑給我們敲響了一記警鐘,信息化時代不進則退。在日常開展工作中我會協助主任利用客管系統進行客戶的分層分級管理以及公眾平臺的運用,做到細致以增加優質存量客戶黏性;發揚韌者精神堅持走出去,走社區訪商戶,結合點實際情況發展“家門口的銀行”,真正實現成為周邊社區百姓心目中的金融便利店;結合節日協助主任開展節日營銷工作,商戶、個人客戶和點之間可形成互動效應,實現三方互贏;實實在在地想百姓所想,做好服務營銷,惠民利民,兼得社會效益和經濟效益。

  此刻,我的思緒很復雜,因為我知道說的再多也抵不上執行力三個字。這是我第一次站在工作崗位上嘗試進入一個新的舞臺,借此機會再次表達我的心愿和感謝,我希望不斷超越自己和得到大家的認可,讓你們遇見一個未知的我。我的演講完畢,謝謝大家。

助理的競聘演講稿集錦2

尊敬的校領導,老師,同學們:

  大家好!

  我是XX班的學生XX。我要競選的職務是x年級級長助理。 進入中學,同學們將迎來新的挑戰。新的老師,新的同學,新的環境,新的學習科目,新的學習模式。如何快速地轉變自己的學習模式,進入學習狀態,這是十分重要的。我想,如果我成為級長助理,我能帶領同學們快速地轉變學習模式,盡可能縮短中學的適應期,爭取在區期末測試成績達到:語文平均分90,數學平均分95 英語平均分95。

  同學們,進入中學,我們的學習與小學階段有很大的不同。中學需要更多的自主學習,不再像小學時那樣由老師推著走,所以我認為,年級可以開展一些以各科學習為主題的活動,這可以幫助同學們更快地適應中學的.學習。

  下面我從6個方面闡述幫助同學們的方案和建議:

  語文,需要大量的閱讀與積累,同學們要充分地利用閱覽室,(閱覽室)是學校的一大資源。讀書時,同學們要有針對性地閱讀,可適當地閱讀中外名著,靜下心來一字一句地品味咀嚼。其次是各種優秀的散文,詩歌,雜文等等。同學們充分利用課間,飯后或者其他時間段到閱覽室讀書。另外,科任老師根據學生的各自情況作引導性的指導,提醒,并向學生推薦適合閱讀的書籍。學校定期組織開展閱讀分享的活動,讓同學們把讀一本書的感受,心得,把對書中的人物,情節的分析自由地說出來,跟大家分享。閱讀分享活動舉行的時間,地點與形式都不用限制。可以在課間時的教室里,活動時的操場上,或是飯桌上,同學們各抒己見,想到了就說出來。

  數學,光靠背公式是無法學好的。數學必須鍛煉一個靈活的思維。我建議學校在校園內的公告欄上張貼一些新穎,靈活性大的題目,供同學們思考作答。答對有獎勵,題目在同學答對后更換,這樣一來能讓同學們多動腦,多思考,鍛煉數學思維。另外宣傳欄中可以把數學與生活中常見的現象結合起來,增加數學的趣味性,提高同學,們對數學學習的積極熱情。老師和同學們每一位都應該對數學某一數學課題的學習進行分享。在課堂上也可以適當加入奧數的學習,這能很好鍛煉同學們的思維。 英語,是一門語言的學習,只有多聽多說多用才能學好。只是背單詞,背句型,背語法的是“啞巴英語”在課堂上師生應該用英語交流鼓勵同學們開口說英語。英語同樣需要同學們走進閱覽室,嘗試閱讀一些英語原版的書籍,從書中了解并學習外國文化,這樣有助于加深對英語的理解程度,加強英語閱讀能力。在課后,同學們可以與老師分享英文歌曲,英文詩歌,美文。分享的形式也可以多種多樣的,可以利用課間等空閑時段分享。同時,一個學期應以班為單位,舉行全英文的文藝表演,讓同學們都參與進來,這樣對英語學習有很大的幫助。

  歷史,地理是進入中學后,新加入的學科。其實歷史地理之間有著微妙的聯系呢。比如說“絲綢之路”吧,這是中國古代的一條貿易通道,這是歷史知識,而“絲綢之路”經過了那些國家,這卻是地理問題,所以歷史與地理應結合起來學習。另外,老師應多鼓勵同學們通過看紀錄片,科技節目,去了解歷史地理知識,然后將其與課本所學知識結合起來,進行分享。學習歷史地理也應走進國學,從國學中吸取知識。我建議學校一學期一次組織同學們走出校門,去一些能展現地理地質風貌,有歷史價值的地方去參觀學習。

  體育,首先從大課間抓起,讓同學們活躍起來,在運動中找到童趣,運動量不要太大,像踢毽子,扔沙包,跳格子,男生還可以用直徑大約10厘米的小皮球,舉行一個迷你足球賽。還有早上的晨跑,通過晨跑來提高身體素質。第八節課組織形式多樣的體育活動,讓同學們都走進操場,提高身體素質,增強體育競技的能力。以班為單位,一學期舉辦一次運動會。

  美術,音樂可以陶冶我們的品性和情操。我建議宣傳版除了展示各種名作與美術音樂的基礎知識外,還可以將同學們的作品展示出來,同時可以使用班級的多媒體設備,多播放世界名曲,讓同學們在聆聽中學會欣賞。

  以上的方案是在老師的教學工作順利開展的前提下起輔助作用的。如果我成為級長助理,以上的方案我會盡自己最大的努力付諸實施。我相信,在我們共同努力下,一定能取得好成績。 我的演講完了,謝謝大家!

助理的競聘演講稿集錦3

尊敬的領導、老師們:

  大家下午好!首先非常感謝學校能創設這樣的平臺,給予我們老師公平競聘的機會。我競聘的職位是團隊助理。

  去年8月,我融入了這個大家庭,在這短短一年多的時間里,讓我感受到大家庭的溫暖:期間得到了領導的支持、同仁老師們的幫助。雖然只有半學期的班主任工作經驗,但在班級管理、教育教學上,得到了同事的認可、家長的好評,在學校各項活動中我都組織班級學生積極參與,做到親力親為,也讓我收獲頗多。 參加這次競選,我已做好了挑戰困難的'準備。從我個人自身方面分析,我認為:

  (一)我有較高的政治覺悟。作為一名青年教師,我熱愛教育事業,擁護黨的領導,熱愛我的學生,有從事學生工作的責任感和事業心。

  (二)我有飽滿的工作熱情。在工作時,我緊抓時間盡心于孩子、盡心于教育教學。

  (三)我有扎實的專業知識。團隊工作離不開活動。大學時,我學的是音樂教育專業,曾參加過多次演出活動,積累了一定的舞臺經驗。有適合開展團隊工作的基本功,并能組織學生參與各項活動。

  (四)我有踏實工作的作風。認真履行職責,嚴格落實學校紀律,并切實地落實到各項實踐活動中。

  假如我有幸競聘成功,我將根據我校的實際情況,充分發揮共青團和少先隊組織的育人功能。通過開展各項活動,培養學生創新精神和實踐能力,充分發揮團、隊組織的價值。

  (一)積極配合學校政教處工作,為各項活動出謀劃策,并認真組織落實開展好團、隊活動,為全校學生創設一個良好的學習、發展的氛圍。

  (二)培養文明習慣、形成優良品德。利用升旗儀式、班會進行主題教育。

  (三)通過各種活動日,開展“紅領巾志愿者”、“共青團志愿者”等活動,從身邊的小事,提高學生的各方面意識。

  (四)組建一個強有力的大隊委員班子,使他們成為學校少先隊工作的得力助手。

  (五)開展各種文藝、體育、實踐活動,引導學生們樹立獨立與合作的意識、培養集體榮譽感。

  (六)建設好紅領巾廣播站,打造紅領巾廣播精品欄目,豐富校園文化生活。 以上是我對任職后的一點設想,不管競聘結果如何,我都會為之努力!感謝大家聆聽!

助理的競聘演講稿集錦4

  大家好!

  今天,來到這個講臺參加超市銷售部門助理的競聘,心情很激動。首先,感謝公司領導給我們提供了一次展示自我,相互學習的機會。“公開、平等、競爭、擇優”,這是歷史的必然趨勢,也是公司發展的要求。這次競聘對我個人來講是一個重要的激勵和挑戰,將有利于我個人素質的進一步提高。今天挑戰這個崗位,我有勇氣擔當重任,有信心把今后的工作做得更好。在這里,我也衷心祝愿今天參加競聘的各位同事,都能取得較好的成績。

  我競聘的崗位是XX店超市百貨超外部門主管。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。

  一、個人簡介

  我叫XX,現年33歲,專科學歷,現任職XX購物廣場六樓超市生鮮部自營賣區長。XX年9月28日在XX路XX超市工作至今到大商已經有10個年頭了,曾經先后在大商超市錦州貴州路店工作了7年之久,主要在洗化部,百穿部,生鮮部擔任賣區長職務,于XX年9月調入XX超市購物廣場負一層超市生鮮區,后于XX年12月調入XX購物廣場工作至今,主要負責所轄區的經營與店堂管理的各項工作。工作XX年來,在各部門領導的帶領下,在同事們的積極配合下,我認真的做好各項經營及管理工作,圓滿完成了公司領導下達的各項任務,部門的相關工作也取得了較大的成績。尤其在XX年至XX年,在大商超市貴州路店百穿賣區擔任賣區長3年多,積累了許多百貨,穿品經營管理等相關的寶貴經驗,也使自己對超市百貨業態從不熟悉到逐漸了解,以至到現在已經深深愛上這份工作。尤其在我們經理的帶領和指導下,積極創新思路、勇于挑戰,能夠及時迅速的完成店內下達的各項銷售任務,受到店領導的好評。在XX工作的1年多,憑著自己吃苦耐勞不怕苦不怕累的精神,在今年2月還被評為公司的“勞動模范”,當從曾總手上接過了燙金的“榮譽證書”后,我的心情格外激動,回想起過去工作的一幕幕,百感交集。同時這也充分證明了領導對我工作的肯定。“誠懇待人,認真工作,關注細節,做到當日事當日畢“—是我做事待人的準則。

  二、對崗位的認識

  隨著我國經濟建設的不斷發展,超市市場競爭機制的逐步形成,國際、國內超市業的市場環境已經趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業精神文化為基礎,以優質服務為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展,才能真正把企業“做大、做強、、做久”。因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人為本,是企業生存和發展的基礎和關鍵。

  同時,為保證企業財富最大化,我個人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,根據競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優化、提高,并利用嚴格的規范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優勢。

  我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環境,提高我公司運營質量,為一線業務發展做好后臺支撐。主要實現以下目標:

  做強、做久”。因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人為本,是企業生存和發展的基礎和關鍵。

  同時,為保證企業財富最大化,我個人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,根據競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優化、提高,并利用嚴格的規范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優勢。 我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環境,提高我公司運營質量,為一線業務發展做好后臺支撐。主要實現以下目標:

  1、貫徹落實及組織制定各項規章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩定運行。

2、加強檢查、監督力度和人員能力開發,組織店內、店外促銷活動,作好人員調配、商品排列、布局,協調、配合廠家的現場促銷,有效降低企業運營成本。

  3、及時、準確、有策略的開展市場調研,確保價位優勢及合理利潤并制定針對競爭對手靈活、階段性的對策。

  4、掌控超市本部門的庫存情況,執行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉。

  5、組織業務專項培訓,提升員工的業務知識和銷售服務技巧,監督并指導對員工下達促銷商品的了解及主推情況。

6、保證上級公司制定的命令、授權及任務等在部門得到暢通傳達,充分理解和有效執行,并對結果及時進行反饋、分析。 以上六個目標是相輔相成的,部門銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店銷售的安全、高效、穩定運行,也必將降低企業在運行損耗方面的各項運營成本。

  三、工作設想

  如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己的崗位職責:

1、協助各部門搞好店面銷售,提高崗位執行力,高質量的做好計劃、組織、領導、控制和管理工作,同時建立和規范一系列規章制度,使崗位職責明確,做到規范有序,有章可循。

  我認為:作為部門主管,是分擔超市總經理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協助管理不越權,加強團結不分散。充分調動部門員工的`工作積極性,發揮他們的聰明才智;加強內部員工的服務技能培訓,提高整體員工的服務銷售水平。加強各項運行維護管理制度、作業流程、管理辦法的執行力度,做好監督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  雖然我在百貨工作了3年多,累積了一定的工作經驗,但是在超市零售行業一日千里與時俱進的今天,尤其是在店面運營和管理方面,如何加強零售經營與營銷的業務能力上,在強化一線銷售人員服務意識,做好本職工作上,將會是一個需要認真學習,不斷發展的領域。只有不斷努力學習,深入實踐,才能做到與時代同步,擔當起超市領頭軍的任務。我有信心不斷完善自我,努力把自己的工作做好!

  3、探索創新解決問題的方法。加強員工交流和對外協作能力,在不斷提高自己水平的同時,還應該能夠組織各方面力量,充分為公司的銷售,提供更加完善的服務。另外還要加強部門銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的培訓,提高整體銷售意識和服務水平,以保證部門的銷售穩步提升。

  4、加強新品引進,利用先進的促銷方法進行創新銷售,提高銷售業績。

  作為一個零售超市,我們在為用戶提供優質產品及服務的同時,也應該充分利用自己的資源和行業優勢,為本企業樹立良好的企業形象。眾所周知,超市零售業是不斷發展,不斷進步的一個新課題。服務永遠面臨著挑戰,沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常工作中,不僅要求我們的營業人員隨時提升自己的業務能力,還要在各種服務中提出新要求,解決新問題。最重要的是,我們要在實際工作中,不斷創新,不斷學習。努力把自己的工作做得更好。各位領導,各位同事,以上就是我對自己基本情況和工作思路的匯報,不足之處,敬請批評指正。

助理的競聘演講稿集錦5

大家好!

  今天能站在這個演講臺上,我感覺我們是幸運的,并由衷地感謝領導為我們搭建了這個只屬于年輕人的舞臺。我叫XX,來自于XXx,現年30歲,1996年參加工作,1999年加入中國共產黨,20xx年走上正科工作崗位。先后在鎮里擔任組織、人事、紀檢干事,婦聯主任和團委書記。

  如今我們正生活在一個機遇與挑戰并存的時代,挑戰自我,實現人生價值是我今天來的真正目的。回首我的工作歷程,我很欣慰,無論是與組織委員、紀檢委員的配合還是從事共青團工作,都得到了領導的認可和好評。

  參加工作以來,先后6次被鎮里評為優秀共產黨員和優秀干部,連續8次被評為國家、市、區級共青團工作先進個人。在我從事共青團工作的8年時間里先后4次接受團中央、團市委的工作督查,并給予了很高的評價。20xx年我鎮團委被評為XX區首個“全國五四紅旗團委”。如果說談自身優勢,我真的不知道應該說些什么,因為我一直在履行著作為一名共產黨員、一名機關干部應該履行的職責。我的優勢可能就是我這些成績的取得,因為它驗證了我扎實的工作作風,較強組織協調能力和工作的創新意識。

  從20xx年開始,因為到村掛職鍛煉、定期信訪值班,又給了我一次歷練、提高的機會,在我接待百姓的日子里,從沒和百姓紅過一次臉,吵過一次架,并能做到相互信任、相互尊重,認識我的百姓總能微笑的喊出我的名字,我也會盡其所能的為他們解決難題,通過兩年多的實踐,使我加強了與農民群眾的聯系和溝通,增強了從多角度去看待同一問題,從中找到處理事情最佳方案的能力。

  今天我來競選這個崗位,感覺自己就像個考生,面臨的考題就是如何做好鎮長助理工作,這是對我的一種檢閱、一種挑戰,經過反復思索和對日常工作的觀察,我認為做好鎮長助理工作應做到以下幾個方面:

  一是在新的工作領域找準定位,以最短的時間,完成角色的轉換,融入到整體工作中去,與領導、干部并肩作戰,討論問題時積極薦言獻策,解決問題時甘當清道夫。工作中,本著“到位不越位”的原則,多聽、多看、多了解決策程序,做讓領導認可的人;

  二是踏下心去,深入群眾之中切實搞好關乎農民群眾切身利益問題的調研,真正搞懂群眾在想些什么、盼些什么,集中各部門力量逐步解決農民群眾的`熱點、難點問題,實實在在地為群眾辦實事。

  三是結合各鎮的拆遷任務,協助鎮長做好城鎮規劃、做好群眾利益與集體利益的協調溝通,盡最大可能避免群訪和越級上訪事件的發生。

  四是協助鎮長做好招商引資工作,通過招商、人才以及良好的人際關系多渠道地宣傳鎮里地理優勢和優惠政策。對大財團、科技含量較高及有發展潛力的企業采取主動進位,并在土地緊張的情況下,鎮村聯合發展,形成外爭空間,內挖潛力的良好局面。 五是做好農村黨建工作,尤其是非公經濟黨建工作,切實做到兩手抓兩手都要硬。六是協助鎮長做好文字處理等工作。工作中注重宣傳、總結,留有痕跡。

  在協助鎮長做好各項工作的同時,還應加強自身學習,青春是一種優勢,但不珍惜光陰、不勤奮學習,也只能成為時間上的匆匆過客,我將本著向社會學、向實踐學、向群眾學的原則,多方位汲取營養,用一種如饑似渴、只爭朝夕的鉆勁來提高自身素養,增強理論水平。

  我堅信,只有加強學習,才能用科學的方法胸有成竹地解決、處理問題。我熱愛農村基層工作,信奉“有為才有位,有位才有更好的作為”的理念,我希望能在鄉鎮助理這個崗位上發揮更大的作用,將學到的基層工作經驗以及與干部群眾結下的濃厚感情投入到工作中去。

助理的競聘演講稿集錦6

大家好!今天,來到這個講臺參加超市銷售部門助理的競聘,心情很激動。首先,感謝公司領導給我們提供了一次展示自我,相互學習的機會。公開、平等、競爭、擇優,這是歷史的必然趨勢,也是公司發展的要求。這次競聘對我個人來講是一個重要的激勵與挑戰,將有利于我個人素質的進一步提高。今天挑戰這個崗位,我有勇氣擔當重任,有信心把今后的工作做得更好。在這里,我也衷心祝愿今天參加競聘的各位同事,都能取得較好的成績。

  我競聘的崗位是XX店超市百貨超外部門主管。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。

  一、個人簡介

  我叫XX,現年33歲,專科學歷,現任職XX購物廣場六樓超市生鮮部自營賣區長。XX年9月28日在XX路XX超市工作至今到大商已經有10個年頭了,曾經先后在大商超市錦州貴州路店工作了7年之久,主要在洗化部,百穿部,生鮮部擔任賣區長職務,于XX年9月調入XX超市購物廣場負一層超市生鮮區,后于XX年12月調入XX購物廣場工作至今,主要負責所轄區的經營與店堂管理的各項工作。工作XX年來,在各部門領導的帶領下,在同事們的積極配合下,我認真的做好各項經營及管理工作,圓滿完成了公司領導下達的各項任務,部門的相關工作也取得了較大的成績。尤其在XX年至XX年,在大商超市貴州路店百穿賣區擔任賣區長3年多,積累了許多百貨,穿品經營管理等相關的寶貴經驗,也使自己對超市百貨業態從不熟悉到逐漸了解,以至到現在已經深深愛上這份工作。尤其在我們經理的帶領與指導下,積極創新思路、勇于挑戰,能夠及時迅速的完成店內下達的各項銷售任務,受到店領導的好評。在XX工作的1年多,憑著自己吃苦耐勞不怕苦不怕累的精神,在今年2月還被評為公司的勞動模范,當從曾總手上接過了燙金的榮譽證書后,我的心情格外激動,回想起過去工作的一幕幕,百感交集。同時這也充分證明了領導對我工作的肯定。誠懇待人,認真工作,關注細節,做到當日事當日畢是我做事待人的準則。

  二、對崗位的認識

  隨著我國經濟建設的不斷發展,超市市場競爭機制的逐步形成,國際、國內超市業的市場環境已經趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業精神文化為基礎,以優質服務為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展,才能真正把企業做大、做強、、做久。因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人為本,是企業生存與發展的基礎與關鍵。

  同時,為保證企業財富最大化,我個人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,根據競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售與毛利控制,不斷優化、提高,并利用嚴格的規范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優勢。

  我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環境,提高我公司運營質量,為一線業務發展做好后臺支撐。主要實現以下目標:

  1、貫徹落實及組織制定各項規章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩定運行。

  2、加強檢查、監督力度與人員能力開發,組織店內、店外促銷活動,作好人員調配、商品排列、布局,協調、配合廠家的現場促銷,有效降低企業運營成本。

  3、及時、準確、有策略的開展市場調研,確保價位優勢及合理利潤并制定針對競爭對手靈活、階段性的對策。

  4、掌控超市本部門的庫存情況,執行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉。

  5、組織業務專項培訓,提升員工的業務知識與銷售服務技巧,監督并指導對員工下達促銷商品的了解及主推情況。

  6、保證上級公司制定的命令、授權及任務等在部門得到暢通傳達,充分理解與有效執行,并對結果及時進行反饋、分析。 以上六個目標是相輔相成的,部門銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店銷售的安全、高效、穩定運行,也必將降低企業在運行損耗方面的各項運營成本。

  三、工作設想

  如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己的崗位職責:

  1、協助各部門搞好店面銷售,提高崗位執行力,高質量的做好計劃、組織、領導、控制與管理工作,同時建立與規范一系列規章制度,使崗位職責明確,做到規范有序,有章可循。 我認為:作為部門主管,是分擔超市總經理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協助管理不越權,加強團結不分散。充分調動部門員工的.工作積極性,發揮他們的聰明才智;加強內部員工的服務技能培訓,提高整體員工的服務銷售水平。加強各項運行維護管理制度、作業流程、管理辦法的執行力度,做好監督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  雖然我在百貨工作了3年多,累積了一定的工作經驗,但是在超市零售行業一日千里與時俱進的今天,尤其是在店面運營與管理方面,如何加強零售經營與營銷的業務能力上,在強化一線銷售人員服務意識,做好本職工作上,將會是一個需要認真學習,不斷發展的領域。只有不斷努力學習,深入實踐,才能做到與時代同步,擔當起超市領頭軍的任務。我有信心不斷完善自我,努力把自己的工作做好!

  3、探索創新解決問題的方法。加強員工交流與對外協作能力,在不斷提高自己水平的同時,還應該能夠組織各方面力量,充分為公司的銷售,提供更加完善的服務。另外還要加強 部門銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的培訓,提高整體銷售意識與服務水平,以保證部門的銷售穩步提升。

  4、加強新品引進,利用先進的促銷方法進行創新銷售,提高銷售業績。

  作為一個零售超市,我們在為用戶提供優質產品及服務的同時,也應該充分利用自己的資源與行業優勢,為本企業樹立良好的企業形象。眾所周知,超市零售業是不斷發展,不斷進步的一個新課題。服務永遠面臨著挑戰,沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常工作中,不僅要求我們的營業人員隨時提升自己的業務能力,還要在各種服務中提出新要求,解決新問題。最重要的是,我們要在實際工作中,不斷創新,不斷學習。努力把自己的工作做得更好。各位領導,各位同事,我的發言到此結束。

助理的競聘演講稿集錦7

各位評委和兄弟姐妹們:

  大家好,我是鄭XX,20xx年的新進大學生員工,站在這里,感觸頗多。與其說是競聘演說,不如說是和栽培我的領導們匯報我這兩年的淬火歷程。非常感謝各位對我的信任和鼓勵,謝謝你們。(鞠躬)我今天演講的主要內容主要分為兩個部分,一是我所從業以來感受到的郵政金融的變化和帶給我的轉變;二是談談做好主任助理工作的相關思路。

  簡單自我介紹從業近兩年內,一開始的菜鳥到大堂經理,到臨柜,再到現在的營業主管,每一次角色的轉變對我來說都是新的蛻變。在南潯擔任大堂和柜員,平凡的崗位上鍛煉了我不抱怨不氣餒,只努力超越自己的意志精神;在駱駝橋點擔任營業主管期間,創建青年文明號,摸索轉型之路,開始找準自身的定位。每一次經歷都是一種財富,在平凡但不平淡的工作中找尋到自己的價值。

  我所感受到的郵政金融的變化以及帶給我的轉變我所經歷的工作歷程其實就是一場郵政金融變革發展史,同樣驅趕著我不斷前進。營銷管理系統的導入,讓我懂得客戶分層管理的有效性;微信公眾平臺的創建和運用,讓我了解信息化時代客戶服務的多樣選擇;商圈開發是一場勁敵之間(當然這個敵人是打引號的)沒有硝煙的戰爭;公益活動是我們企業的職責所在,也是開展親情營銷增加客戶黏性的有效方式。種種都表明我們在變革,在這短短的時間里向更友好更優質的服務營銷型點轉變。很幸運的是我能加入市局第一個點轉型,在這半年的轉型過程中,能得到領導的信任擔任主管無疑是幸運的。在這期間,我負責銷售協作和客戶服務等日常管理具體工作,微信平臺的管理,點日常晨會的召開、“三巡兩示范”管理的開展,協助點主任開展片區開發等等,工作的開展讓我感受到變革的力量,不僅是自身能量的儲備增長,也讓我體會到郵政人將“三項法則”(信息轉型、向善利民、韌者精神)落到底的`決心。

  如果我有幸成為主任助理,主要分對內團隊建設和對外開拓業務兩塊進行工作開展。團隊建設我覺得一個團隊最重要的是凝聚力。無形的凝聚力能爆發巨大的能量。說的通俗點,團隊成員每個人都要有一種意識,我們是一條繩上的螞蚱,一榮俱榮。對此我有以下幾點看法,第一,要建立適合的激勵機制,鼓勵和激發團隊成員的積極性和主動性,充分發揮團隊成員的創造力;第二,通過授權讓團隊成員分擔責任,顯示信任的同時讓團隊成員更多的參與決策過程,第三,對不和諧的人事進行溝通協調,創建一個良好舒適的工作環境。此外,作為金融行業有其特殊性,安全防控意識貫穿始終,這是最基本的前提。

  對外工作還是始終貫徹三項法則開展。余額寶帶給傳統的沖擊無疑給我們敲響了一記警鐘,信息化時代不進則退。在日常開展工作中我會協助主任利用客管系統進行客戶的分層分級管理以及公眾平臺的運用,做到細致以增加優質存量客戶黏性;發揚韌者精神堅持走出去,走社區訪商戶,結合點實際情況發展“家門口的銀行”,真正實現成為周邊社區百姓心目中的金融便利店;結合節日協助主任開展節日營銷工作,商戶、個人客戶和點之間可形成互動效應,實現三方互贏;實實在在地想百姓所想,做好服務營銷,惠民利民,兼得社會效益和經濟效益。

  此刻,我的思緒很復雜,因為我知道說的再多也抵不上執行力三個字。這是我第一次站在工作崗位上嘗試進入一個新的舞臺,借此機會再次表達我的心愿和感謝,我希望不斷超越自己和得到大家的認可,讓你們遇見一個未知的我。我的演講完畢,謝謝大家。

助理的競聘演講稿集錦8

各位領導:

  大家上午好!非常榮幸能夠參加今天的面試,下面我介紹一下自己的情況。

  我叫XX,畢業于的工商管理專業。

  過去并不代表未來,勤奮才是真實的內涵,對于實際工作我相信,我能夠很快適應工作環境,熟悉業務,并且在實際工作中不斷學習,不斷完善自己。下面我就文秘工作崗位談一下自己粗淺的工作設想:

  1、自己要以飽滿的工作熱情投入工作,品德端正、誠信可靠、認真負責、耐心謹慎、考慮問題周到、處理問題果斷。認真做好來信、來電的處理工作

  2、要有文字整理能力、注意平時的信息收集工作,按章辦事、嚴肅認真、

  3、要做好文件批辦的處理工作,要有較強的溝通協。 記得作家柳青說過這樣一句話,“人生的'道路雖然漫長,但緊要處往往只有幾步,特別是當人年青的時候”。今天,在我人生的緊要處,還望在座的各位領導,給我一個機會!

助理的競聘演講稿集錦9

尊敬的各位領導、同事們;

  大家好!

  首先,我對自己能工作在金正動畫這樣一個充滿希望的企業里,感到十分榮幸;其次,我要感謝公司領導采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以展示自己的機會;再次,我要感謝自己,有勇氣在這里競聘高管助理。

  我叫XX,行政部人事專員,我競聘的是行政副總助理。我來公司的時間雖然不長,但是在這短短的.兩個多月的時間里,我有幸參加了公司的績效學習,有機會和同事們溝通工作分析表、績效考核表,讓我對公司有了更深層的了解,并且起草公司的人力資源手冊。

  在此,我先談一下對助理這一職務工作責任的理解:

  一、助理:字面意思協助管理或協助處理,作為我們公司的領導,可能分管的事情有很多,而一些簡單的事務我們可以協助處理。

  二、兼職助理,也就是說我們的主要工作還是本職工作,首先還是要把本職工作做好,從小事做起,從自我做起,起到模范帶頭作用。

  三、橋梁,我們工作在第一線,可以作為領導和同事之間的一個橋梁。

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