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年會致辭

時間:2024-12-24 18:25:48 演講稿 我要投稿

年會致辭范文(精選20篇)

  在學習、工作、生活中,大家都不可避免地要接觸到致辭吧,致辭是指在儀式上表示勉勵、感謝、祝賀、哀悼等的話,向他人表達思想感情的文字或語言。還在苦苦尋找優秀的致辭嗎?下面是小編為大家收集的年會致辭范文(精選20篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

年會致辭范文(精選20篇)

  年會致辭1

各位同事們:

  大家好!在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發言,我在威翔公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

  首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。 其次,我們態度端正,財務部門是為大家服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人責任心培養,履行會計職能,勇于負責,積極主動,虛心向各位同事學習,配合公司各位領導完成每項工作,嚴格遵守公司的各項規章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審核每筆業務,本著對事不對人的態度工作。

  在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短,因為我深知財務工作始終貫穿于企業生產經營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業知識,結合本企業實際情況,向領導提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業服務。

  經過一年多的工作,我在不斷的改正缺點,完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業的事當自己的事來做,把企業的'財當自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對財務工作有幾點想法:計劃控制財務成本、審核監督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司,服務于員工,服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節支、從而謀取利潤最大化,以最優的人力配置謀取最大的經濟效益。

  最后,讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度,不斷提高自己的業務水平和業務素質,努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!謝謝大家!

  年會致辭2

各位領導、各位同仁們:

  大家好!

  請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行匯報。

  很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發言,簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。

  我的發言主要分了三個部分:回憶自己在xx的歷程,分享自己在xx的收獲,及感謝xx讓我成長。

  第一部分,回憶在xx的歷程

  剛踏入xx時,我才工作了兩年,對海工這個行業什么也不太懂什么也不知道,這時xx給我們提供了良好的學習氛圍,我們不定期的舉行培訓,學習成了我們工作和生活的一部分,通過不斷的學習強化自身素質,我們才能夠不斷的成長以適應公司發展的需要,才能夠出色的完成任務。

  xx是我職業生涯的第二個公司,很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中,伴隨著它的成長,并見證著我的成長。來這公司已經快三年了,大大小小的項目也已經經歷20來個了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個項目的執行過程中,通過領導的指點、同事的分享,總能收獲到自己想要提高的經驗或者知識,對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用。

  第二部分,分享自己在xx的收獲

  當今的社會日新月異,信息的更新傳遞越來越快了,特別是我們這些依靠著技術吃飯的工程師來說,挑戰也就更大了。每天對著如此大量的信息,如何進行有效的過慮,在最短時間內吸取自己的需要,以保證順利的完成工作,提升自己的工作效率與質量,以上的種種都是很有挑戰性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。

  在xx的三年工作中,通過各類型的項目錘煉,漸漸的總結出了一個體會,可以用一句簡單的話進行概括:知識是能力的基礎,思考是行動的先導。一個人的能力取決于知識、思考、行動的相互作用,其中思考是最為關鍵的。今天,任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。

  以上我說的這段話,在無數的場合中我們也曾聽領導說過,做人做事要有自己的思考和判斷力。x總曾經在我們的部門周會上說過,希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結,這樣對我們的成長是有莫大的好處的.。

  在信息的收集與整理上,我也總結了一套比較適合自己的小秘訣,主要是由4個過程串連起來:收集、學習、思考、輸出。

  收集,就是通過各種手段進行相關項目需要的資料進行收集,可以通過同事、朋友、以及網絡等。在這個階段,我們會收集到大量有用無用的信息,我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽,并把自己覺得的重要信息進行記錄,以備以后可以再次查詢。

  學習,就是在收集的階段上,對已經有的信息進行一個全面的處理,把和自己相關的信息進行整合記錄。在學習的過程中,一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閱讀,并把關鍵的部分作好自己的心得體會,切記一知半解的情況出現。

  思考,是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經驗,沒有經過自己的思考,沒有儲存在自己的腦海中,在時間的長河中,會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候,我們會看到各種各樣的觀點,當我們理性的分析這些觀點的時候,我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時,我們會得到一種新的、超越所有觀點的結論。我將這種過程看做真正的思考,每當經過這種思考,我的思維水平就會有大幅度的提高,我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結果將成為我靈魂的一部分。

  輸出,就是通過我們的完整思考,我們將自己思維中的結果用自己的語言,文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但并不是每個同事都能在這樣的場合進行PPT講述,那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談,你可以將你思考的成果與他人分享;獨學而無友,則孤陋寡聞也。其次通過寫作,你可以把你思考的結果整理加工,以文字的形式記錄下來,為以后的思考作參照。最后通過制作PPT,并自己嘗試著去完整的敘述。

  通過這四個步驟的加工潤色,任何信息都會被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。

  第三部分,感謝xx讓我成長

  我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇;感謝x總監對我工作的支持及教導,并給我如此多機會去展現自己;感謝xxx專家給了我很多在專業中的建議;感謝x老師在配管與總體方面對我以來的教導;感謝公司的同事在我做項目中對我的支持;特別感謝深水部的同事,在這么兩年工作時間內,由于有了你們的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目;在這里,我非常感謝公司的xxx,他是我進入公司時的第一個項目經理,在他的手下干活,無時無刻不感覺到他的那種嚴謹的工作精神和敬業的工作態度,當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎么努力學習并解決困難,并時刻告知我在這個行業中得小心謹慎的做好自己的設計,別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響,任重而道遠。

  謝謝大家,我的講話完畢。

  年會致辭3

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  伴隨著冬日里的皚皚瑞雪,時光的車輪又留下了一道深深的印痕,20xx年如約而至。在這辭舊迎新之際,我們歡聚一堂,共話成功與喜悅。在這里,請允許我代表xx裝飾公司,向在座的每一位付出辛勤勞動的同事,表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力!

  臺歷翻去最后一頁,回首時光年輪上又一度春秋寒暑,我們不禁感慨萬千。這一年,我們公司象一顆種子,種進了市場浪潮的土壤!這一年,我們齊心協力,并肩作戰,在穩住陣地的同時繼續發展壯大!

  我們非常欣慰地看到,在過去的20xx年,我們一如既往地保持了良好的發展勢頭,多方面工作取得了長足的進展,即將來臨的20xx年將是xx裝飾發展史上的一個新的里程碑。我們有理由相信,在所有強有力的支持下,通過我們的不斷努力,xx裝飾將進一步做大、做強,必將躍上一個嶄新的臺階。我們確信,xx裝飾的發展將為大家提供一個更好更寬闊的事業平臺,對每一個人來說,這意味著機會,更意味著挑戰,我們必須戒驕戒躁,精益求精,不斷提高,希望大家在一個比以往任何時候都更強大的事業平臺上一展抱負,充分發揮才干,實現自己的職業理想和個人價值!

  過去的`一年,xx裝飾全體員工在各自崗位上兢兢業業,辛勤耕耘,使公司的各項工作得以順利完成,為公司品牌的樹立打下了堅實的基礎。

  在這里,我有三個愿望:一是祝愿xx裝飾事業興旺發達,財源廣進;二是祝愿我們的父母和親人身體健康、萬事如意;三是祝愿我們每一位朋友,來年行好運,心想事成、步步高升。

  “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭躍過”。讓我們攜手并肩,同舟共濟,團結一致,鼓足干勁,向著更高更遠的目標奮進!

  下面讓我們舉起酒杯,共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!

  年會致辭4

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  20xx年已經過去,回首公司這x年來的發展歷程和風風雨雨,我們有過挫折,也有過收獲和喜悅。今天,我要感謝和公司一路走來的每一位員工,為了工作,很多員工主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作,使得我們公司方面實力得到了快速的發展!

  20xx年我們公司的銷售額持續穩定的增長,生產能力和產品質量也超過和遙遙于很多競爭對手,員工隊伍在不斷壯大,產品設計和營銷策略在不斷創新,售后服務網絡在不斷完善,總的來說是蒸蒸日上的大好局面啊!

  能取得今天這樣的成就,我要感謝大家對公司的無私貢獻,也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此,我要借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!

  謝謝大家!不過今天我們開的不只是表彰會,更是總結會。既然是總結會,我們就不能只談取得的成就,也要敢于認識和發現不足,因為每一寸的不足正是我們公司能進步的空間!

  公司目前的各項管理都進入了流程化和制度化,每個部門都能按時保量的完成公司下達的各項命令和指標,可是我在日常的管理中還是發現了一些不足,主要的問題就是在各部門協同作戰完成任務時配合的不太默契,就是因為這個原因屢次給公司帶來了損失。為什么個人和各部門的工作都能很出色的完成,而一到各部門協同作戰時就出現問題了呢?

  我認為這主要是由于當事人和各部門的大局意識薄弱造成的!

  我們都知道xx裝飾公司是我們所有xx人共同的家園,是我們每個員工生活工作和實現人生價值的依托。公司的興衰關系每個人的切身利益,可以說,xx興則員工興,xx衰則員工困。說的簡單點就是大河沒水小河干。公司的利益和各個部門息息相關,和在座的每個人都息息相關!所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一致,樹立大局意識。任何時候、任何地方、任何情況下,都要以xx大局為重,精誠團結,密切協作!

  請各部門負責人和當事人注意,我們在春節過后的日常會議中將把此作為重要的議題來深入的探討和解決,牢固樹立起以公司利益為重的大局意識,把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決,為更加輝煌的20xx年打好基礎!

  我們公司未來的目標是:xx在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!xx將來要被業界內外和消費者所公認的品牌!

  這體現了xx公司崇高的理想追求,符合我們xx人發展的期望值。公司自成立以來,經過7年的奮斗拼搏、創新開拓,成為具有很強市場競爭力和創新活力的現代企業。面對新的`機遇和挑戰,xx人志存高遠,用滿懷豪情繪制著百年宏圖。xx人期望著走向更廣闊的天地,用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年,縱橫世界的輝煌xx。這是時代發展潮流賦予xx人的神圣使命。

  “xx在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!xx裝飾將來要被業界內外和消費者所公認的品牌!”是一個戰略性的目標,需要我們從方方面面、點點滴滴著手,循序漸進地去實施,更需要我們每個xx人立足崗位、扎實工作、創新拼搏來實現。需要我們創造一流的產品,一流的品牌,一流的效益,一流的企業形象,一流的發展速度,一流的員工隊伍,一流的企業管理,一流的科學技術來實現。我們的一切工作都要向著這一目標而努力。

  20xx年是嶄新的一年,在這新年伊始的時候,讓我們每個人進入緊張的工作狀態,自強不息、拼搏進取!我們需要更多的學習,增加知識儲備;需要創新,不斷突破陳規;需要實干,把目標落實于行動中;需要高效,快速反應,抓住一切機遇發展自己;需要團結,全體xx人擰成一股繩,同心同德,和衷共濟,為了xx裝飾公司更加輝煌燦爛的20xx年而努力!

  最后祝在座的各位同事新年快樂,兔年大吉!

  謝謝大家!

  年會致辭5

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  借此機會向大家拜個早年,祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、兔年吉祥!

  xx自創業至今,已經走過x個年頭。首先感謝董事會對我的信任,委我以重任。20xx年來,公司在x董事長的領導下,經過前任總經理xx女士的經營,所經歷的風雨、所獲取的成果,大家有目共睹。作為xx裝飾的一名老員工,伴隨著企業的歷史一路走來,見證了企業在前期規劃中所制定的目標逐一達成,我為在這樣的一個自強不息的企業中工作感到充實和自豪!身為公司領導人,從投身企業那一天開始,我們就為xx確立了一個理想,我們認為自己的使命,就是要打造一個事業平臺,一個讓一切有責任感的有志于借助xx成就自我價值的xx人的事業平臺!上一年,董事長將xx企業經營的這副重擔交給了我,讓我和大家一起擔著繼續往前走,我相信:只要我們堅持并發揚企業的優良傳統,勇于創新、樂于拼搏,應該可以不辱使命,完成公司董事會的要求并實現企業的各項經營指標。

  今天,我很欣慰,也很自豪。不是為我自己,而是為在座的每一位,正是大家的共同努力,使xx事業實現了歷史性的跨越!借此機會,我謹代表集團總經辦并以我個人的名義,向在座的各位以及一年來所有大力支持及配合xx總經辦工作的人們,表示衷心的感謝和誠摯的問候!

  下面,我將利用一點時間,跟大家一起來回顧和總結20xx上一年來取得的成績和積累的經驗,就董事會及總經辦關于公司接下來一年的規劃向各位作一個概要性的通報,并就20xx年的工作重點和思路,提出要求。

  20xx年,我們打通了各個部門運作的接口,對應地制造生產車間的工藝流程作出改造,為20xx年的規范運作奠定了基礎。

  20xx年要加強總經辦對集團的協調、監督的職能,令資源及做事的步調一致,改以往“散兵作戰”的方式為“兵團作戰”。上半年在集團內導入及推行績效考核及激勵機制,同時也會導入公司“以人為本”企業文化的建設,會同人資、工會作一些員工福利的改善,人力資源中心加大力度,針對不同部門不同層級的人進行培訓,令每個人實現價值,找到對企業的歸屬感。下半年通過成熟運作后,真正體現我們所追求的價值,達到專業共享的目標,實現公司的目標、整體價值及增值、個人價值及增值。

  以下我提出幾點要求:

  第一,各級員工必須明確自己肩負的使命,必須為自己制定明確的目標,并有達成目標的.堅強意志,面對任何困難,都決不動遙

  第二,要表現出強烈的積極性,充分發揮出團隊的戰斗力,保持員工隊伍旺盛的士氣與活力。

  第三,圍繞“定目標、做計劃、定規劃、明責權”這四大管理要素,要不斷強化組織觀念、計劃協調觀念與系統運作觀念。

  各位同事,20xx年是xx事業發展史上的又一轉折點,我堅信,只要我們上下一心,群策群力,在國家加快民營經濟發展的政策支持和地方政府的繼續支持下,通過全體xx裝飾人的共同努力,我們就一定能夠圓滿完20xx年各項任務,順利實現20xx年公司各項經營指標。我希望在往后的日子里,各級領導干部和廣大員工,繼續發揚過去的優良傳統,奮發向上、繼往開來,朝著我們既定的目標,堅定地、踏實地向前邁進。公司制定的“將集團逐步建設成為中國裝飾行業的領頭羊”的目標就一定能夠變為現實!同時也希望在座的每一位員工珍惜這個時代提供給我們的機遇、珍惜這個行業蓬勃發展的動力、珍惜我們企業前一年打下的基礎和提供的平臺,在企業的下一年中為企業、為自己再創輝煌!

  年會致辭6

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!

  在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年“感恩過去,放飛未來”主題年會。

  首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。

  謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

  回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,然后取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,然后通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業,做穩做強。

  20xx年年初,我們把公司確定為“規范發展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

  一、公司組織架構和流程方面

  20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,然后提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規范了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規范發展奠定了扎實的團隊基礎。

  二、員工福利方面

  長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,然后我們區別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的范圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

  三、硬件基礎建設方面

  首先,20xx年公司的一件大事是在xx經濟區,購置了x多平米的辦公場所,然后日前也已經裝修完畢,計劃x月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

  其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數據的安全性。新增了“倚天版”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“E商貿通”協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

  四、市場業務方面

  在市場業務方面,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防范了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。然后交易資金量由年初的x萬增加到年終的x萬,交易量也比較穩定。

  五、對外合作與發展方面

  20xx年x月份我們與xx集團公司共同發起了“xx”項目,目前該項目已經在xx局核準了名稱。這個項目通過發揮xx的區域優勢,建立創新型xx市場和供應鏈融資服務平臺,為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

  六、規范發展方面

  20xx年公司在業務開展和規范發展方面做了大量切實有效的工作,然后鑒于行業特點,公司年初就制定了規范發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委托書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們注銷清理了x家不合格的交易商,暫停返傭x家交易商。這項工作的完成在我們公司防范風險,規范發展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

  總之一年以來,公司各個方面的.工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收獲了應有的收獲。

  回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長,每個人都有不同的收獲,也涌現出了一批優秀的先進個人,比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵,在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠于公司的事業,是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富于實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們干好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也只有這樣的人才能成為公司的棟梁,我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工,那樣的話,我們的事業就會更加輝煌燦爛。

  當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業,銷售能力和技巧還不夠嫻熟,個別員工還存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情況還不夠理想,公司的整體盈利目標還沒有達成,但我們擁有一個團結互助的團隊,有一個完整的組織架構,我相信在不遠的將來,經過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發展,并一定能夠如愿以償,

  由于x月份,xx出臺了x號文件,這對于市場的業務開發形成了一定的壓力,不過無論將來國家怎么出臺清理整頓的細則,我們都有信心過關。首先,我們自我規范工作做得比較到位,其次地方政府對于我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切,我們公司的業務仍然不會停止,因為公司還有現貨和供應鏈融資業務,我們最終也絕不會因此而關門,這點我希望大家安心。

  對于過去發生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛理想。

  對于即將到來的`20xx年我們充滿了希望和憧憬,鑒于我們公司戰略規劃的連續性,我們今天把20xx年設定為公司的“目標管理年”。

  這樣,在新的一年里,我們還將通過目標管理,設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標,生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流于形式,同時要和每個人簽定目標責任協議書,有明確的獎懲細則,有考核,有落實,有兌現,從而達成目標,完成任務,實現公司總體效益質的飛躍。

  最后,我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮斗下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

  在此,我給大家拜個早年,祝愿大家新年快樂,愛情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

  年會致辭7

尊敬的各位領導,各位來賓:

  晚上好!

  春暖花開,暖意融融,我們聚集在這里,一起迎來了一個值得紀念的喜慶日子 ——慶祝“紫名都裝飾公司合肥分公司”隆重開業。值此開業慶典之際,,我謹代表紫名都裝飾公司全體員工對合肥分公司的開業表示熱烈的祝賀,并對遠道而來專程參加我們慶典活動的各位領導,各位來賓,各界朋友表示熱烈歡迎。

  隨著改革開放,中國建筑裝飾行業經濟蓬勃發展。特別是住宅家居裝飾裝修,國民發展有著高度發展與進步。中國裝飾消費經濟的飛速發展,同時給中國裝飾行業內的經營企業帶來機遇與挑戰。裝修確實給現代人們的生活品質提高帶來很大的改變。

  北京紫名都裝飾集團為中國建筑裝飾協會、北京市建筑裝飾協會家裝委員會、中國企業網、中國連鎖經營協會等先進的會員單位。在全國各類評比中屢獲各類大獎。業績遍布全國各地。北京天壇翻新、頤和園園林改造、世紀飯店中華園等一些典范工程,取得了可喜成績。在1999年紫名都就率先嘗試“區域品牌”計劃新模式,與眾不同。幾年來,“區域品牌”的巨大威力使紫名都集團低調汲取市場財富,逐漸成為行業“直銷模式”巨頭,并通過“區域品牌”的“傳銷效應”持續企業品牌良好發展的勢頭。我們一直走的是品牌裝飾的道路,企業以工薪價格來提高企業在市場上的競爭力、占有率,全面實現規模經營效應。如今紫名都“品牌裝修,工薪價位”的戰略模式又旋起新一陣紫色旋風。

  未來裝飾企業競爭,目標將從市場大范圍縮小到x一區域的小空間、小領域。競爭中,取得市場局部占有優勢。使企業品牌影響力得到深層滲透。品牌是形象的象征,用以積累無形資產。品牌可以代表一個行業的最高文明,在國與國之間,品牌是體現一種民族精神,是一個國家經濟實力與文明的象征,是國際競爭力的`標志。在企業中品牌是企業形象、經濟實力或有力的競爭武器。紫名都的一步一步發展,已經作出了品牌,贏得了一定數量的客戶群體,并長期穩定的受那些客戶們擁戴。

  合肥的裝飾行業市場日趨走向成熟、完善。堅持科學的發展觀和以人為本的服務理念,力圖實現裝飾市場的健康、環保、安全、誠信,使優秀的企業在合肥市場中不斷出現新機遇、新挑戰。紫名都作為國內知名品牌在合肥的開業,也將為合肥的裝飾行業帶來繁榮,共同規范裝飾行業,構建誠信合肥。更相信通過所有紫名都人的共同努力,我們很快會把紫名都的紫色旗幟樹滿全國各地。

  紫名都裝飾公司是一個朝氣蓬勃,充滿活力,富有想象力和創造力的企業,歷經數年的商海遨游,培養了我們誠信的為人之道,求實的辦事作風;我們相信在各級主管部門的領導下,在社會各界朋友的幫助中,經過公司員工的不懈努力與拼搏,我們一定會創造明天的輝煌。謹此,我向所有前來參加我公司開業慶典、關心支持我們的各位來賓,各界朋友表示衷心的感謝。

  年會致辭8

各位領導、同事:

  大家好!

  今天,我又一次站在這里作述職報告,在激動之余還有些許愧疚。今年因為產品質量的不穩定而出現了種種問題,但我知道,在通景堂仍有我的希望和夢想。回首這一年,從“三月份的沉淀”到“五月份的變質”。過往的事都一一在目。是大家的共同努力,積極面對,處處為公司著想才得以妥善處理。

  此刻在這里,我內心充滿感激。感激大家對我支持和理解。正是因為這一個個的肯定,堅定了我堅持下來的決心!由于產品質量關系到公司的生存,所以產品生產部門必然承受著巨大的`壓力,而面對一次又一次的問題,曾經我也彷徨過,也曾想過放棄。但是我堅持了下來,繼續堅守著這份希望和夢想,堅持我最后的信念。因為我堅信,長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。邱吉爾曾說過“挫折是成功者的勛章”。過去的不能代表將來,但可以為我們去改變未來指明方向。為更好的保重產品質量,我部門需要做好以下幾件事。

  1、加強產品穩定性考察,對新產品分別進行高溫中溫低溫試驗,和穩定加速試驗,以檢驗產品穩定性。

  2、加強對原輔料特別是包裝材料的檢驗,從源頭上確保產品質量

  3、完善產品留樣,做到每批產品有留樣,每個周期有觀察。為確保產品穩定和改良產品提供必要依據。

  4、做好人員招聘和培訓,做到招對人,用好人,留住人。

  概括為一句話為“積極穩健,審慎靈活,腳踏實地,不冒進,不懈怠,繼續努力。”感謝大家的聆聽!祝各位工作順利,新年快樂!

  年會致辭9

尊敬的各位領導、同事:

  大家好!

  我們公司又迎來了一年一度的年會,我十分榮幸能夠在這里發言。在發言之前我首先代表公司和我個人祝大家新春快樂,合家歡樂,幸福安康!在過去的一年里,公司的各位領導和同事給予了我很多的幫助,在此,我對公司領導和同事表示最誠摯的謝意,謝謝大家!

  在xx年我始終堅持做好我的本職工作,嚴格遵守公司的規章制度,一切以公司的利益為首要考慮,現將這一年的工作情況總結如下。

  在xx年里大家的艱辛和努力是有目共睹的`,在閑置期間各成員都對自己的工作做了總結和思考,這也增加了我公司團隊的信心;在任務的高峰期,大家也都沒有喊累叫苦,而是不辭辛苦地朝著公司的目標任務奮斗,在大家的共同努力之下,不僅完成了公司的任務目標,而且還超出了計劃任務的xx%,這是值得所有人高興的。由于各自崗位的責任,大家常年的出差在外,足跡遍布了xx個省,xx個城市,更有員工在工地上通宵地加班,這些都說明了大家對工作的盡職盡責,對公司的盡心盡力和對自己的嚴格要求,當然,這其中的艱苦是不言而喻的,只有親身體驗才會感受到。但是,我堅信大家的艱辛付出是值得的,一定會有豐富的收獲。當然,事實也是如此,經過一年的鍛煉,團隊架構各職能人員都有成長和進步,都能夠獨立承擔各自崗位上的職責。但我認為大家的能力不止如此,都還有提升的空間,我也相信大家在以后的工作中都會表現得更加優秀。

  一個團隊最重要的就是團結,只有團結一致公司的凝聚力才會增強,我想這些大家在工作中也都深有體會。我們團隊將會在明年進行二次創業,實現獨立經營,成為分公司的號召,這一點我相信大家都能夠做到,因為你們有足夠的能力和自信,公司也對你們寄予了厚望。這對你們而言,是一次機遇,也是一次挑戰,更是一次證明自我的機會。

  另外,公司的其他業務部門,如新技術部門、同類生產部門等,也有產值超越我們的,這說明什么呢?是我們能力不足嗎?是我們不夠努力嗎?還是我們在工作中遺漏了什么?這些都是值得我們深思的問題。但是我相信,不管是哪一方面的原因,對大家而言在明年的工作中業績更上一層樓是勢在必行的。大家一定能突破工作中還存在的不足,各方面的能力都能得到進一步的提升。

  借此機會,我還要感謝公司其他后勤部門對我們工作的支持,感謝你們為我們一切的工作提供無條件的支持和幫助,沒有你們做我們堅強的后盾,我們的工作也不能順利進行。

  最后,我相信公司有了你們,一定能步步高升,你們有了公司,也一定能實現自我的突破。

  年會致辭10

尊敬的各位來賓、各位同仁:

  20xx辭歲去,20xx迎春來!在這辭舊迎新的日子里,迎來了公司的年會,心情特別激動,這是我第一次參加公司的年會。

  我是來自生產部的x,很榮幸能夠作為優秀員工代表上臺發言。很感謝公司給了我這個機會,我才有可能站在這里與大家分享我的喜悅。在此,特感謝各領導在日常工作中對我的提攜與幫助。自入xx公司以來,在這個平凡的工作崗位上,我踏踏實實、勤勤肯肯地的做好本職工作,嚴守公司的各項規章制度,以嚴謹的工作態度來對待每一件事。xx對于我來說,不僅僅是一個工作企業,更是一所社會大學。我從跨入她的大門起,便開始了新的.學習生涯,在這里,我學到的不僅僅是專業上的技能,更多的是我學到了很多為人處事的道理,在與同事、領導的溝通與協作當中,深感自己日益成熟與進步,在此,很感謝我的部門經理xxx和主管xx,在工作中給了我諸多的指導與幫助,感謝我的同事們,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協作,沒有他們之前的辛勤付出,就沒有我今天的成長。唯有他們在工作中對我的的合作,我才有不斷進取,不斷成長的機會。另外通過自身的努力,并積極配合上級領導引導新員工,熟悉公司各種運作流程,盡快使新員工能夠上手。

  今天,我有幸成為優秀員工,在喜悅和自豪的同時,我將更加努力、更加勤奮的工作,以更高的目標,更高的起點來要求自己,與各位同事一起為CRH竭盡全力。說句心里話,我感到很慚愧,因為不光是我一個人在努力,我們在座的每一個人都在努力,這份成績不屬于我一個人,是屬于公司每一個人。

  xxxx年,一切的成績和榮譽都已成過去,我們后面的路還很長,我們要做的事還很多,但只要有公司各層領導的支持,有各位同仁的精誠團結,我們肯定能完成我們的奮斗目標。在即將來臨的一年里,首先我會再接再厲,多探索、多總結,盡職、盡責,完成好公司交給我的各項工作任務。其次我要加強相關知識的學習,特別是專業知識,拓寬知識面;提高我的表達能力;對工作中碰到的問題做到多想、多問、多請教,努力超越自我,不辜負公司領導對我的期望。

  最后,感謝公司、感謝領導、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活一定會因自己的努力而精彩!在大家的同心協力下,我們一起共度難關,相信我們的公司明天會更好!

  謝謝大家!新年快樂!

  年會致辭11

尊敬的各位來賓、各位同仁:

  大家好!

  今天很高興大家能夠歡聚一堂,共同探討咱們酒店業未來的發展之路,受xx的委托,現在我代表xx片區總經理協會發言,在發言之前,首先感謝集團公司總經理協會給我們提供這樣一個相互交流,共同學習的平臺,同時也感謝一年以來致力于咱們協會發展并在各自工作崗位中默默奉獻的各位同仁,在此,請允許我致以最誠摯的問候和衷心的祝福,祝愿大家身體健康、家庭幸福、事業蒸蒸日上!

  今天是協會一年一度的年度盛會,本著相互交流、共同學習的宗旨,在此我就以我們酒店之前所面臨的問題以及如何應對,提出幾點個人的.看法與大家分享,好的地方咱們共勉,不好的地方請多多指正,特別是給出寶貴意見。

  年會致辭12

各位領導,各位同事:

  大家晚上好!

  時間在我們指尖流淌,在我們的崗位上翻來覆去。在過去的日子里,我們努力工作,努力奮斗。通過不懈的努力,我們把時間編織成了xx的輝煌成就。看看今天豐富多彩的成就,我不僅僅是感嘆,只有通過大家的努力,通過不同人才的努力和拼搏,才能形成這樣一個強大、熱情、充滿活力的公司!

  那么,在這里,請允許我自我介紹一下。我叫xx,是xx部門的普通員工。和大家一樣,我也是為xx公司發展而努力的軍人!在此,我作為代表,先向大家致以新年的問候!祝各位在新的一年里,做好本職工作的各位,以及還在崗位上拼搏的各位同事,生活平安順利。工作越來越好,成績越來越高!祝大家新年快樂!

  作為一名老員工,我仍然清楚地記得我是在xxxx年加入公司的。當時我們沒有那么龐大的規模,也沒有那么優秀的團隊。公司很多部門也是在后期發展中慢慢建立起來的

  來的。但是!別的我們沒有,我們卻有一顆不斷向上的決心,有一顆不斷更新,不斷升級的核心!我們緊跟這領導們的領導,努力的開拓創新!漸漸的,在xx這片地區打響了我們xx公司的名號!我們的公司也正是在這個階段開始發展起來的!但是!在發展當中,我們也有不少的競爭對手!在那個激流勇進的年代,我們是怎樣保持住自己的進步的呢?我們靠的,還是最初的信念!最初的核心!我們堅持著自己的目標,為客戶帶來最好的服務!為客戶帶來最好的產品!我們誠信,我們勤懇!我們最終,發展成了如今的輝煌!

  在近年來,我們的公司又加入了不少新鮮的血液,這些新同事們盡管沒能經歷過去那樣的考驗,但是在內心中,他么也一樣在慢慢的被xx公司的氛圍所改變。而且,他們的到來,不僅為公司注入了新的動力和思想,他們帶來的朝氣和不斷改變的決心,正是我們所需要的'!也是我們最核心的根本!

  同事們,現在依舊是一個快速發展的年代,我們的進步,我們的創新,就是我們最重要的資本!我們不能停留在原地,必須不斷的改變自己,提升自己,才能讓xx公司更加的進步!更加的輝煌!讓我們,在新的20xx年里奮發的努力吧!

  我的講話就到這里,謝謝各位的傾聽!

  年會致辭13

各位同事們:

  大家好!請允許我代表二車間在年會上對大家說聲辛苦了。

  非常榮幸獲得這個獎項,首先感謝總給予我們展現的平臺,感謝各位領導對我們車間的大力支持與信任,感謝員工們無私的奉獻和不怕吃苦的精神。讓我們取得了一點成績,同時也是鞭策我們在市場低迷的情況下,一定要按計劃完成任務,把好質量關,讓我們的產品得到市場的認可。迎接我們的將是更忙碌的20xx年,是我們xx擴大生產的關鍵年。

  在這一年里,我們二車間將會嚴格按照公司的要求,密切配合各部門做好各項工作。20xx年,我們車間的目標是:

  一、在招聘過程中,多交流、多溝通,盡量滿足員工的合理要求,努力保證車間里的生產計劃。

  二、在車間管理上,實行人性化和制度化管理,充分挖掘員工的潛能,發揮全體員工的思想積極性。

  三、以質量為準則,嚴格按照質量要求生產,加強自檢意識。

  四、挖掘和培養人才,為企業的擴展打好基礎。

  五、以20xx年的生產目標為底線,竭盡全力保證完成生產任務。目標是我們奮斗前進的方向。

  我們二車間將一如既往地發揚xx勤儉節約,不怕吃苦的'精神,為xx的騰飛奉獻微薄之力。最后,在新的一年里,祝愿xx立足新的起點,邁向新的征程,為xx的“百年品牌”夢想而奮斗。

  年會致辭14

尊敬的各位來賓、各位員工:

  大家好!

  特別興奮又一次在這團聚、喜慶和快樂的場合當中與大家團聚一堂,共賀新春。時間過得飛速,我們已悄然告辭了成果斐然的20xx年,迎來了充溢希望的20xx年。過去的一年,是公司發展歷史最令人鼓舞、令人激昂的一年,也是我們在座各位創建歷史、書寫歷史的一年。公司取得全部的成果都凝合著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心同德、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。

  20xx年的成果已經成為了歷史,展望20xx年,我們的任務更加艱難,一是規劃明年的工作,打造華蜜企業。二是關于成立環祥集團。隨著企業發展的壯大,就要追求一種目標、一種文化。不光要提高經理的收入,職工的收入也要提高,并且職工的華蜜指數也要提高。打造華蜜的企業,作為一個愿景、一個目標,首先須要建立一個儒雅的團隊,每一個員工要做儒雅的員工,從我做起,從高管做起,人人參加,培育個人的良好品德。

  個人具有了良好的品德,企業才有良好的品牌形象,才能自覺擔當社會責任,才能完成打造華蜜企業的使命。希望全部公司的同仁能夠卸下歷史的成果和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創新的輝煌。戰略確定方向,細微環節確定成敗,20xx年我們將接著完善優化產品結構,加強銷售、合作等方面的管理,為客戶供應多方面、多渠道的服務,通過各部門全力合作,穩步實現共贏。逐步成為真正的集團公司。

  公司要持續發展,須要我們每個人每天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取。對于每位員工,我主要強調三方面的內容,希望大家能夠凝合力氣,全力以赴,共鑄我們輝煌的將來。

  一、聯袂發展,合作雙贏

  對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思:

1.公司與客戶的雙贏,即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。

2.公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培育體系,推動公司的發展。通過每一位員工的努力,凝合團隊的力氣,保證日常各項工作的順當開展,從而更好的推動公司的發展歷程。同時,公司將在20xx年著力企業文化的建設,把環祥集團的文化理念,與發展戰略相結合,促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。

3.公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業,供應就業機會,樹立環祥集團良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。

  二、和衷共濟,攜手共贏

  “天時地利不如人和”,只有同事之間的.關系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關系,將有利于大家的工作和生活。

  三、做人之本,成事之基

  我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業,首先要有好的品德。的確,學會做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個人若要勝利,首要問題就是學會做人。“善待別人,就是善待我們自己”,懂得敬重別人,懂得互諒互讓,懂得愛惜集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中,都渴望著勝利,而且許多有志之士為了心中的幻想,付出了許多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。

  每一個勝利的人背后都有著責任的身影,責任可以使人堅毅,責任可以激發潛能,在肯定程度上,責任承載著實力。一個充溢責任感的人,才有機會充分呈現自己的實力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向勝利。在這個世界上,有才華的人許多,但是既有才華又有責任感的人卻不多,只有擁有責任與才華,才能更好地立足于社會。20xx,我期盼環祥集團因為有你而驕傲!

  “攜手共贏,共創美妙的將來”。我信任,有在座各位員工的信念和努力,有大家團結幫助、不斷創新的團隊精神,必將開啟環祥集團新的發展篇章,使公司取得更加輝煌的業績,信任我們在座的各位,也能夠收獲更多的勝利和華蜜!最終,值此新春佳節來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年里工作順當!身體健康!闔家華蜜!感謝各位。

  年會致辭15

親愛的同事們:

  在剛剛過去的一個小時里,我們陸續揭曉了20__度團隊和出色員工的名單。在此,我代表全體員工向獲獎者表示衷心的祝賀。希望你們能再接再厲,繼續起到模范帶頭作用。當然,我們在座的每位員工表現都不錯,希望沒有受到表彰的員工不要氣餒,爭取明年登上領獎臺。

  我也希望大家在羨慕獲獎者的同時,能特別認識到:獎金是公司對員工昨天工作的肯定和對未來工作的期望,是對勤奮付出的員工的公平回報,同時也是激勵所有員工去挑戰更高的目標。獎金不是福利,而是通過努力掙來的。它不可能人人都有,也不可能每個人都一樣。它不是工資的一部分,而是因為你的業績超越了公司對你的期望。

  我們從__年第一家店發展成為今天在__擁有__直營店、全國擁有近百家連鎖店的大型連鎖機構的七年間,無論是在單店到多店的規模化發展方面,還是在團隊建設方面,都離不開大家的智慧和付出。在這七年的時間里,我們不僅在北京取得了令人矚目的成績,更是成長為行業的'領軍人物,這也離不開大家付出的心血。

  從各項報表來看,在過去的一年里,我們無論是單店,還是整體的經營業績都實現了倍增,這都有賴于我們的吳總、各部門的相互配合、后期制作部門默默的奉獻和門店各位店長的領導有方,同時也離不開所有員工的勤勉負責。能取得這樣的成績,我真的很感謝大家。

  今天是一個總結和表彰的大會,但是,作為公司的經營者和管理者,我們在看到成績和長處的同時,也必須總結經驗,認識到自身的不足,這樣才能在經營過程中時刻進行調整,朝著正確的方向發展。

  企業發展的原動力是什么?是利潤。怎么才能保證企業百年不倒?是能持續產生利潤。去年我們的總收入做的不錯,但利潤還存在著很大的提升空間。今年,我們在關注總業績的同時,更要抓住利潤,要認真分析利潤率、利潤點這個大問題。為了把利潤抓上去,我們必須改革。

  大家肯定會問:怎么改?改革什么?首先,我們要從總部管理部門改革。我發現,伴隨著企業規模的擴大,一些“大企業病”在我們這里已經有所顯現。我們現在的管理部門在有些工作中已經脫離了門店,出現了“各管一攤、互相推諉”的苗頭,管理機構的擴大和工作效率的提升不成比例。今年的改革中,我們首先需要做的就是優化組織結構,強化總部對門店的服務和支持功能,總部各部門要堅決避免“官僚作風”,所有的工作都要圍繞著有利于增加門店業績,提高整體利潤率來開展。這就要求我們總部所有員工必須經常下店,時刻了解門店發生了什么?需要什么?然后再有目標地展開自己的工作。

  其次,我們每個店要重視利潤。公司要把利潤率納入到對每個店的考核當中,納入到店長年終獎金的發放依據中。高利潤如何產生?簡單的說就是收入減成本。我們每個員工的高業績,低客怨,工作高效率、低內耗,都是降低平均成本的有效方法。而要做到這些,就要求每個員工都要不斷提高自己的服務技能。為此,人力資源要做好人員儲備和培養工作,建立更加完備的培訓體系,同時,單店的店長也有責任做好店內培訓,做好“留人留心”的工作。

  最后,公司要加強各崗位工作的流程化和管理的標準化,強化監控體系,減少流程內耗,提高工作效率。經過一年的磨合期,我們的ERP系統已經完全可以投入到各店使用。但是,要保證ERP發揮的效用,就要求我們所有的工作都必須按標準的流程和規范來做,因此,工作的流程化和管理的標準化也將成為我們__年工作的重點。

  我相信,如果以上的要求我們都能做到的話,我們__就還能再上一個新的臺階,我們今年__的經營目標也一定能夠完成。

  為了感謝__的全體員工為公司、為我們大家做的貢獻,過年了,公司將按照每位員工在公司工作的年限為大家準備了購物卡,供大家采購年貨。請各店店長、各部門負責人上臺領取。

  年會致辭16

親愛的各位同胞們:

  大家下午好,在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情站在這里,和大家共同度過這個愉快而難忘的夜晚。

  首先,我想對公司營銷部的所有同事們致以最真誠的感謝,因為你們每一個人的努力和付出,因為你們對工作的盡心盡責,全力以赴,我們才能取得今天的成績。你們辛苦了,謝謝你們!

  其次,我謹代表營銷部全體同事對公司其他部門的協助表示感謝,沒有你們的幫助,我們可能不會如此順利的獲得現如今的成績。希望接下來的日子,我們能夠一如既往的保持這種默契的互助精神,當然,我們在其他部門同事需要我們幫助的時候會提供的支持。

  回顧過去的一年,在剛開始接到銷售目標的時候大家臉上不可思議的表情,到后期為了達標拼盡全力、通宵達旦。終于,我們在最初零客戶儲備的狀況下,實現了xx地產項目銷量的目標,成為xx人氣、矚目的項目。可以說這是一個奇跡,一個xx速度的奇跡,一個城市商業變革的奇跡,更是每一個xx人自我超越的奇跡。

  過去的一年,公司的同胞們都克己敬業、始終把公司的利益放在第一位,讓我們的項目在xx一炮而紅,從營銷中心開放到各個產品開盤再到領導視察、工地開放日等,萬達每一場活動都是人氣爆棚,座無虛席。除了銷量的成績,在與xx其他企事業的聯誼上,我們也博得滿堂彩。銀行、保險、醫院、商會、茶協等,我們用最真誠的態度結交廣大xx識之士,希望在未來了日子里能夠合作共贏。

  盤點過去,展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難和挑戰,宏觀市場轉入了機遇期和變革期。在市場競爭激烈、國家調控不利等多重壓力下,我們將面臨更嚴峻的考驗。但我們會順應新形勢、新變化,加強管理,拓展市場,最終順利實現全年目標和任務。我們會充分利用公司現有優勢,挖掘資源、整合資源,進一步拓展市場,突破銷售瓶頸,在集團領導的支持下使公司的品牌形象進一步深入人心,以促成最終銷售。

  鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起它的巨大翅膀。xx就是托負起我們在座每一位巨翅的千萬股雄風,當然xx也會因為巨翅的翱翔而更加遒勁有力。志存高遠的xx人將用自己的'智慧與勤奮支撐xx的展翅騰飛,xx愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。我相信,在不遠的未來,所有與xxx共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪的說:我們創造了xx的商業傳奇,我們助力了xx商業從平凡走向卓越的新航程!

  最后,在這辭舊迎新的日子祝現場所有的同事朋友們新的一年里,工作順利、身體健康、闔家幸福、新春愉快!

  謝謝大家!

  年會致辭17

女士們,先生們,同志們,摯友們:

  大家新年好!

  龍辭舊歲蛇鬧春,歡喜悅喜迎新年!xxxx年過去了,感謝過去的一年,公司領導及全體員工的共同努力!值此新年降臨之際,我謹代表公司經理辦公會向公司全體員工及親屬,向董事會、股東單位全部的領導,向全部關懷支持公司開展的海內外摯友們,致以新年的問候和完備的祝福!回望舊年,我們心懷喜悅,滿腔驕傲。

  xxxx年是不平凡的一年。這一年,行總部新大樓落成啟用,標記著我行邁入了新的.開展時期;這一年,我們堅持“八做”戰略方針,深化“社區銀行”經營特色建立,專心應對各項挑戰,確保了我行安康、

  快速開展;這一年,我們繪就了慈溪農村合作銀行“十二五”開展藍圖,為我行將來五年的開展指明白方向;這一年,我們實施轉型開展,創新業務品種,深化推動信用體系建立,不斷優化支農支小的金融效勞;這一年,我們持續深化企業文化建立,“和美銀行”的品牌知名度和影響力接著得到提升;這一年,著力推動改革開展,實施人才興行戰略,推出員工福利打算,完成了股權構造改造工作,提升資本實力,為我行長遠和可持續開展奠定根底;

  一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的期望,新的歷程承載新的幻想。我們堅信,在領導及全體員工的共同努力下,任何困難和挑戰都將成為我們前進道路上的絢爛風景,將來開展的輝煌終將屬于我們!

  在此,再次誠心祝福大家在新的一年里身體安康、工作順當、學習進步!

  感謝大家!

  年會致辭18

同志們:

  大家晚上好!

  我是項目的銷售總監。非常榮幸能夠受邀參加公司舉辦的年終晚會,也非常高興今夜能與大家共聚一堂,共同總結和見證這一年來我們地產走過的風風雨雨。

  眾所周知,年,公司的大事件就是銷售的住宅項目,也是我們年全力銷售的重點項目。從今年的月份開始,我們就與公司接洽合作的事宜,于月份正式進入售樓處進行銷售與策劃的.工作,經過我們個月時間對項目及產品的深入剖析,最終確定了項目形象定位與品牌定位、銷售的策略與任務及未來的整合營銷推廣方向,于是,月份,項目通過媒體的宣傳正式面向市場。

  在銷售工作這個月的時間內,由于公司領導的正確決策和公司上下對銷售工作的大力支持,我們順利地舉辦了住宅認籌與開盤、商鋪開盤、車庫車位發售等一系列銷售活動,并在住宅開盤當日創造了銷售額的營銷奇跡。售樓處也已由原來的臨時接待中心的彩鋼房搬遷至現在的正式銷售中心,借此機會,我僅代表項目組的所有置業顧問及銷售主管謝謝公司對我們銷售工作的鼎力支持和配合,謝謝大家。

  這個月期間,售樓處共接聽來電組,接待到訪客戶組,實現住宅去化率,商鋪去化率,車庫去化率;實現全年總銷面積約萬平方米,總銷售金額約億,轉簽總額約億元,實現回款約億元。

  明年,我們將繼續的剩余產品,爭取在第一個季度內實現清盤,為此,我們制定了三項工作重點,力爭實現全面清盤:重點一,提升置業顧問的業務水平與待客能力,提高殺單率,力爭更大程度上的成交;重點二,在原有的項目形象及品牌形象的基礎上,再深度傳播,擴散推廣面及市場認知度;重點三,爭取利潤最大化,絕不搞降價銷售或變相降價銷售。在明年,除了繼續銷售的產品以外,下一個工作重點就是即將推出的產品,在二期產品的銷售中,我們將利用的潛在資源,充分發揮自身優勢,把銷售策略做到精細化、系統化、利潤最大化;把策劃推廣做到統一化、深入化、形象化,力爭在年,實現下一個房地產市場的銷售奇跡,請大家拭目以待,謝謝!

  年會致辭19

尊敬的各位領導、各位員工、朋友們:

  大家好!

  首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!

  新的'一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。過去的20xx年里,在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均

  取得了滿意的成效,各部門整合更新,相互協作,使得各項經營指標基本得以實現。

  盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰,以市場為導向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造xx品牌形象。

  20xx年,我們要進一步改革和完善企業管理體制和經營機制,根據公司發展的需要及時調整經營思路,合理調整和完善現行機構設置及人員力量的配置。進一步加強公司內部管理,加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度,使公司日常工作更加合理有序。同時,也要強化對全體員工的教育和業務培訓,切實提高員工的思想意識和業務技能水平,提升公司的整體戰斗力,挖掘每一個員工的潛能。

  20xx年,xx上下要團結一心,迎接挑戰;20xx年,xx全體員工要蓄勢待發,開創新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂,心想事成。

  謝謝大家!

  年會致辭20

各位親愛的同事們,朋友們:

  大家新年好!過去的一年,是平凡的一年,又是不平凡的一年。平凡的是,我們和以往一樣,仍在孜孜不倦地釀酒、賣酒;不平凡的是,我們的團隊更用心的釀酒、更用心的賣酒!因為市場環境的激烈競爭,我們的團隊比以往都付出了更大的、更為艱辛的努力!在這個月的月度經營例會上,我要求我們的管理團隊要團結一致向前看!團結,是我們前進基礎;團結,我們才有力量;團結,我們才能戰勝困難;團結,我們才能實現未來20xx年的增長計劃!怎樣做到團結呢?怎樣才能團結?我也提出了一些具體要求:

  1)坦誠磋商,用事實和數據讓每一個人明白計劃及自己在計劃中的位置;“秘密”無法管理,要管理務必透明化;

  2)齊心合力,看清楚自己在團隊中的職責;

  3)團結,每一個人都要包括在內,都要做貢獻,既講負責也講問責;

  4)全局觀,不要光顧著自己分管的局部; 5)確保做貼合戰略的事,做有價值的事;

  6)不要擔心短期損益,你們的董事長有著長遠的眼光;

  7)人事改革、人力資源政策改革、企業文化宣傳,是實現團結的最關鍵因素;

  8)信心、活力;每個份子都要,團結一致向前看!團結一致,我們全廠每位員工都有職責,我們在座的每個人都有著更大的擔子!我們所有同事都要在工作中不自覺地構成真誠、坦誠磋商的習慣;我們要關心自己,讓自己能夠更加快樂地投入到工作中;我們作為管理者,要更加關愛我們的團隊,及時為團隊排憂解難。

  只有做到了團結一致,我們才能快樂工作,才能用心釀造美酒,釀造歡樂,才能幸福。幸福就像一條魚,不容易抓到,但很容易滑走;在抓魚的過程中,有的人看到更好的魚就扔掉原先的魚,一向在尋尋覓覓,喜新厭舊;有的人總是在等待著夢想中的大魚出現,卻不明白魚的價值和魚的大小并不相關。其實,幸福是和期望成反比的,富蘭克林說,我覺得人類的許多痛苦都緣于對事物價值的錯誤估算和過高的期望;我期望我們酒廠的全體同仁的生活和工作要樂在其中,我們每個人都要真正享受為一個重要的目標而攜手向前的過程!去年8月份當酒廠董事長以來,我和大家有了更多的.接觸,接觸越多,愈加喜歡、愈加由衷地欣賞我們的管理團隊,我們的管理團隊們性格各異、各有所長、德才兼備,我們的酒廠人才濟濟,活力四射,這讓我更加的堅定,我們盈信投資集團對于酒廠的投資正確無比!改制以來,我們酒廠也得到了方春明書記、鞏中書記、戴力縣長、張華松常務副縣長等眾多黨政領導們的全心全意,不余遺力的支持和幫忙,這也是我們酒廠的幸運。感謝兩年多來大家對我的厚愛、支持和幫忙,我之所以如此熱愛工作,是因為自由、成就感以及能結識到眾多優秀的社會精英。如今,我們酒廠的管理層及全廠員工已經團結一致、充滿活力地做好了起跑的準備,建設一家162年的企業是我們的宏偉目標,未來20xx年的增長計劃是實現這一宏偉目標的重要基礎,更遠的,我們將傳承兩千年高爐禮貌,再用兩千年書寫高爐傳奇!我們殷切期望,傳奇中有你我共同奮斗的點滴!

  今晚,讓我們舉杯慶功,慶祝我們為酒廠所作出的貢獻和成就;今晚,讓我們盡情品嘗我們自己用心釀造的高爐年份珍藏美酒;今晚,以及將來,讓我們繼續團結一致向前看!祝大家在新的一年工作快樂、身體健康、萬事順意!謝謝大家!

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