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全國質量月宣傳演講稿

時間:2023-09-14 15:56:03 飛宇 演講稿 我要投稿
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全國質量月宣傳演講稿范文(精選20篇)

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在當下社會,在很多情況下我們需要用到演講稿,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的全國質量月宣傳演講稿范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

全國質量月宣傳演講稿范文(精選20篇)

  全國質量月宣傳演講稿 1

尊敬的領導、各位同事:

  大家好!

  首先,感謝領導給我這次學習和鍛煉的機會,很榮幸代表分廠參加公司這次質量月演講比賽。我的演講題目是:質量在我心。

  每年的金秋9月是我們的全國質量月,公司響應集團公司號召,以至高品質,至誠服務為主題,舉辦質量月活動。

  我們可以從現在的很多大企業的衰敗中看到:質量是產品的生命,信譽是企業的靈魂,服務是開路的先鋒。所以我們就要給用戶至高品質的產品,用我們至誠的服務,去贏得客戶的青睞和信賴。那怎么樣提高我們公司的產品質量,提升我們海螺水泥在同行中的地位和競爭力。就必須從每一個員工做起,提高我們的質量榮譽感,讓我們以我們能生產出最優質的水泥而驕傲,讓我們以我們能夠生產出人民放心的水泥而驕傲,讓我們為我們的努力結果而驕傲。對,我們值得驕傲,因為我們是海螺人,我們的水泥建造了東方明珠,我們的水泥建造了迪拜哈利法塔,我們的水泥走向了全世界,得到了世界的認可。

  作為我們普通員工就應該不斷學習,完善自我,還要加強自己的責任感,改變工作態度,多一分細心,少一分粗心;多一分責任,少一分推諉,不斷提高我們的.工作質量,為保證產品質量保駕護航。

  9月是個收獲的季節,農民們面帶笑容在地里收割著一年來的成果。而且9月也是一個評比的時節,人們會坐在家門口討論今年誰家的收成好,哪家的質量好。無論什么行業都會有對比,而且9月是個敏感的時候,我們要不惜一切代價繼續把好我們的質量關,讓我們的產品在這個時候繼續發出它的光芒。也不是說我們就在9月份把好我們的質量關,我們要像種田一樣一直努力,讓我們在明年的9月繼續露出我們的微笑。

  謝謝大家,我的演講完畢!

  全國質量月宣傳演講稿 2

尊敬的領導們、親愛的同事們:

  大家早上好!

  質量是企業的生命!

  一臺機器,是由成千上萬個零部件相互配合而成,只有各個零部件都充分發揮自己的功能,相互協調才能使得機器正常運轉。企業,正如一臺機器一樣,每個員工就是這臺機器的零部件,只有各個部門協力同心才能使得企業不斷發展壯大起來。

  企業的發展壯大,企業的良好形象,企業的生命都是由質量——這個基礎來做保證的,沒有質量做基礎,什么品牌、發展、競爭力都是空中樓閣。質量是我們企業賴以生存和發展的`基石,是我們企業的生命。

  身在港口企業前場,每天面對的是成百上千輛汽車疏港,上萬噸貨物的倒運,稍有不慎就可能發生質量事故,生產質量——我們不得不提,不得不重視。但是,為什么還會發生質量事故呢?這就是由于我們和多人存在僥幸心理,思想麻痹,違規作業……認為這些都是小事,不會影響大局,不會發生質量事故。正是有了這樣的思想,在前場作業中經常出現這樣的現象:有人在疏港垛高時不注意及時降垛;有人在貨物入庫時不注意清掃貨場;有人在疏港過程中不注意將連鎖塊從貨物中清理出來……這些小事都會導致質量事故的發生,千里之堤,必然毀于蟻穴。

  物競天擇,適者生存,在當今競爭激烈的市場經濟中,一個企業要生存,要立于不敗之地,靠得只能是良好的生產質量,三鹿事件就給了我們活生生的實例。振興企業,人人有責,企業只有具備良好的質量意識才能求得持續的發展。

  任何企業,并非有了優質的產品后就可以高枕無憂了,激烈的競爭要求企業必須具備求發展的理念,若企業不思進取,那么它的發展也會如同一潭死水,最終的結果只能是無力發展。

  港口企業,提供的產品是服務,誠摯的接待每一位客戶,認真解決每一項工作,干好我們工作時間的每一秒鐘,嚴把質量關,從現在做起,從自己做起,企業的生命就是我們的生命,提高我們的服務質量,干好我們份內的工作,充分發揮我們在企業的作用。

  我們企業正處在提高企業形象,發展企業規模的關鍵期,這就使得我們每一位員工都要視責任如泰山,把質量放心中,與細節處求精,讓質量是企業的生命這一觀點融入我們的工作和生活,讓我們把服務做到客戶放心,讓客戶認可我們的企業。

  質量是企業的生命,只有具備了良好的服務質量,具備了良好企業信譽,才能有企業發展和繁榮的基石。

  全國質量月宣傳演講稿 3

各位領導,朋友們:

  大家晚上好,感謝大家的到來!

  在這樣的一個9月,陽光明媚,花香淡淡,我們在盡情的享受這平靜,健康的生活。在談論質量之前我想請問誰不愿笑語長在,哪個企業不愿興旺發達,哪一個國家不愿繁榮昌盛。質量就如一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來,構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。

  質量一個永恒的話題——今天我演講的題目是要做事、先做人當我站在這演講臺上,我在想,我一定要努力講好,當我在本職崗位上默默工作的時候,我在想我要把工作做好,我該怎么做?

  1、轉變工作作風:

  多一分細心,少一分粗心;多一分責任,少一分推諉。

  2、不斷地加強學習“工欲善其事,必先利其器”。

  不斷地加強學習,完善自我,路漫漫其修遠兮,可能跟我一樣,很多人在由“求知者”轉變成“企業人”的最初,都是滿懷激情與信心,對待工作積極、主動、好學、上進的。但當我們把該學習的知識學到了,該掌握的技能掌握了,在日復一日的重復勞動中,我們是否還能保持最初的那份工作熱情?

  能否持之以恒地,以高度的責任感,將自己毫無保留地徹底融于企業之中?

  我們能否從看似平淡無奇的勞動中實現自己的`個人價值,真正做好自己?

  經常聽到公司領導講一句話,就是“要做事、先做人”。聽起來很簡單的六個字,但要真正做好卻是何其的難。做企業人簡單,慢慢來,時間長了,資歷深了,機遇自然就來了。但這種想法在海螺行得通嗎?絕對不行!我們每一個海螺人都能切實感到,憑等、憑靠、憑關系、憑投機取巧是絕對沒有出路的!公司處在激烈的市場競爭環境中,要想激流勇進,它需要一批忠誠可靠、敢打敢拼、德才兼備的力量。就是我們不必懷疑,在本職崗位上盡自己100%的能力。

  全國質量月宣傳演講稿 4

各位領導,各位同事們:

  大家好!

  今天我演講的題目是《質量出效益,點滴成江海》

  大家都知道,自金融危機爆發以來,全球經濟陷入低迷,尤其是加工行業生存環境進一步惡化,金川集團公司也出現了自建廠以來的第一次虧損。我們鎳合金公司作為鎳產業深加工企業,同樣擺脫不了生存、發展的嚴峻局面。那么,面對市場競爭如此激烈的大環境,我們怎樣才能夠自生存和發展的問題上尋找出路,在眾多競爭企業中迎難而上,突出自己的特色,激流勇進,值得我們每一位合金人深思。

  企業發展與我們每個人的生活息息相關,它可以為我們提供賴以生存的經濟來源,也可能斷絕我們的食糧,而質量就如同一根七彩的絲絨把我們一個個美好的愿望都連接在一起,沒有質量,我們就沒有效益,沒有效益,我們就只能死亡。所有的問題其實只是一個問題:我們每個人都必須從我做起,工作中要多一份細心,少一分粗心:多一份責任,少一份推諉,保證質量就是為企業添磚加瓦,就是把握自己,把握未來。

  優秀的企業質量文化建設和持續經營優質產品的不竭動力,就是精細化的管理、精細化的操作,它能讓我們不斷的思考,不斷的摸索,在控制產品質量方面不斷努力。在冶煉車間鍛造工序,就針對自身的生產特點,做出了一系列的努力:通過調整加熱爐空燃比,確保爐膛溫度均勻,控制好熱工工藝,從而減少板坯長期處于高溫狀態下的燒損;合理控制鍛造過程中板坯尺寸精度,有效的'減少銑削量;通過保留冒口線,控制板坯大小頭鋸切量,提高坯料成材率;針對崗位操作人員操作技能的薄弱環節進行培訓,從而有效避免人員之間配合不當引起的坯料質量問題;通過控制鍛造過程的加熱溫度、鍛造力度、終端溫度等,有效解決鍛造過程坯料開裂及方坯切頭時出現縱裂的質量問題。

  企業就像一臺機器,是由成千上萬個功能各不相同的零部件組合而成的,機器是否運轉正常,取決于所有零部件的功能能否發揮出來,配合是否準確到位。毫無疑問,這些零部件指的就是我們每一名員工,是配合企業齒輪正常穩定轉動的關鍵之所在。身為一名質檢員,我卻有一個夢想,就是希望能夠在不久的將來“無活可干”,因為在那個時候,產品的質量已經無需檢驗,都能保證一流的質量品質。一流的產品品質才能催生可持續發展的企業,對于我們來說,才有鎳合金明天的輝煌,從某種程度上來說,產品質量才是鎳合金能否在現階段渡過難關、全身而退的關鍵所在。

  美國著名的管理專家湯姆·彼得斯在其名著中說:“一場質量革命意味著在吃飯、睡覺和休息時都念念不忘質量。”如果只是口頭上一味的宣稱“質量就是我們的一切”仍然無濟于事,所以質量改進永遠在于落實,永無止境,全員的參與,持續的改進,才能提高企業的效益,才會體現質量的價值,也是衡量一個企業綜合競爭能力的重要標志。

  質量出效益,點滴成江海。嚴把質量關不是一句空話,細節在精益求精,品質在每道工序,不斷地提高產品質量,注重質量文化建設,

  強調質量戰略經營,重視全面質量管理,增強員工質量意識,這些都是落實質量控制的落腳點。讓我們的產品精益完美,讓質量經得起時間點考驗,將質量銘記于心,讓鎳合金的產品在未來發展的道路上充滿生命和活力,那么鎳合金公司定會帶給您看得見的未來,說不盡的精彩。

  全國質量月宣傳演講稿 5

各位領導、各位同事:

  大家下午好!

  感謝公司的領導與同事給我們提供了這次機會,讓我們能夠在這里參加競選我的演講題目是踐行科學發展觀,做好安全生產工作。

  隨著經濟、社會和工業化的發展,安全生產工作面臨著許多重大的理論和實踐問題,迫切需要我們以科學發展觀為指導,從理論與實踐的結合上研究和解決安全生產工作中遇到的新情況和新問題。學習實踐科學發展觀活動的關鍵,就是要全面準確地認識和把握科學發展觀的精神實質和科學內涵,學以致用。并落實于實踐、貫徹于實踐、指導于實踐。聯系企業安全生產工作的實際,就是要把科學發展觀化為推動安全發展的堅強意志、謀劃安全發展的正確思路、領導安全發展的實際能力、實現安全發展的政策措施,進而促進經濟、安全發展的政策策略、實現科學發展、安全發展。

  安全是什么?安全是企業的生命,是家庭的幸福,是工作的快樂,是單位的效益;是平安、也是一種幸福,更是一種珍愛生命的態度。立木是房舍的支柱,根莖是花朵的支柱,然而企業的支柱是什么?是安全!有句諺語:一根再細的頭發也有他它的影子;一個在小的事故,也有它的苗子。然而,現實生活中并不是所有人都能認識到這一點。有的人在工作中馬虎、湊合、不在乎,把安全制度安全規程拋在腦后。有的人安全意識淡薄,抱著完工就行的思想,懷著僥幸心理,心里頭少了安全生產這根弦。才導致了事故的發生,輕則設備受損,重則人身傷亡,如果每個安全責任人能夠樹立“安全是生命之本,違章是事故之源”的思想,100%嚴格按規辦事;檢查到位,不漏過一個細節;措施到位,不漏過一個疑點,許許多多的事故都是可以避免的。要知道,“一個小小的錯誤、一點小小的疏忽對于我們崗位操作者來說都是致命的。安全上班,安全回家,

  會讓親人少一分牽掛,父母多一份寬慰,家庭多一份快樂。所以安全是我們很需要的東西,我們必須做好安全生產工作。生命誠可貴,父母給予我們生命,我們就應加倍珍惜。對于每一個人而言,寶貴的生命只有一次。花朵凋謝了,可以重開;小草枯萎了,可以再生;而生命結束了,那就意味著人生的盡頭,意味著生命將永遠失去生命和光澤。生命之花不會重開,要想讓它開得精彩,我們就必須珍愛自己的生命,用生命之光照亮自己,照亮他人。當產量、質量、工程進度和效益與安全發生矛盾沖突時,必須優先考慮安全,別無選擇,安全第一。

  他,年僅12歲,正是朝氣蓬勃的年紀,然而,一場突如其來的車禍無情地奪走了他年輕的生命,給他的家人帶來了無比的痛苦和打擊,給他的師友帶來了深深的同情和惋惜。就這樣,一個年輕的生命一閃即逝。是因為他沒有重視交通安全問題。就在今年4月18日上午7時45分發生的遼寧鋼廠有限公司生產車間一條新建生產線的鋼包整體平移到鑄錠臺上方時,突然整體脫落,鋼包倒向正開班組會的交接班室,20多噸1500多攝氏度的外泄鋼水瞬間沖入“近在咫尺”的工房。正在交接班的32人當場遇難。噩耗傳來,遇難者的親人們悲痛欲絕,整個天空黯淡了,在死神的面前人類顯得如此的渺小,如此的無助、無奈和無力。32個鮮活的生命就這樣消失無影了。沉默的憂傷浸沒在每個人的心里,天塌地陷的感覺侵蝕著每個人的內心,深深的'恐懼感同時也在咬著我。據調查,發生這起多年來冶金行業最慘痛的事故并不是偶然的,業內人士稱:該公司在起重設備選型、日常維護、現場管理、車間平面布置等方面存在嚴重問題。

  每次看新聞,總會有大大小小的安全事故報道,看著電視畫面中一幕幕的悲慘景象,我傷神了;看著那事故現場伸出布滿血跡需要援救的手,我流淚了!安全事故,是那些沒有良知,是那些可悲可嘆的人為疏漏,造成了這些悲慘的事故。正是這些事故,讓多少家庭失去了歡笑,讓多少孩子失去父愛或者母愛。對于世界,你只是一名普通工作者,對于家庭,你卻是我的全部。人啊,在面對如此這般的場面,你能不為之傷心嗎?這些事例昭示著我們:要珍惜生命,珍惜健康,就要居安思危,防患于未然,讓安全常駐心中。“安全第一,預防為主”,我們牢記在心,我們是日日講、周周學,月月喊,安全工作規程翻破了一本又一本,安全學習記錄是厚厚一大疊,那為什么一出事故,進行分析結果就是“違章”呢?

  健全的安全生產責任目標考核體系,完善安全生產規章制度和標準規范,營造濃厚的安全生產法制環境,把安全監督工作納入法制化、規范化的軌道。安全生產工作需建立健全監督約束機制。依法加大事故處查和責任追究力度,對所有事故嚴格按照“四不放過”原則徹查,同時加大對“三違行為”的處罰力度。安全生產工作必須在提高全員素質上狠下功夫,經常性、系統化的安全教育培訓,提高全員安全素質,防范違章指揮、違章作業,是降低事故的治本之策。同時安全生產工作也必須通過深入認真細致的檢查去發現、整改隱患和問題。及時的發現深層次問題和癥結所在,才能對癥下藥,人的不安全行為還是引發事故的主要因素,只有扭住這個關鍵出重拳、下猛藥,才能消除頑疾,根治重癥。

  安全發展、科學發展,已成為了企業的立根之本。我們還要進一步認清安全生產工作的階段性,把握規律性,提高預見性,增強主動性,實現科學性,取得時效性,要把科學發展觀轉化為推動安全發展的堅強意志、謀劃安全發展的正確思路、領導安全發展的實際能力、實現安全發展的政策措施,這樣的企業才能立于不敗之地。

  此時此刻,我有一個夢想,我夢想著,有那么一天,我們的安全制度更加健全,我們的安全意識更加的強烈,我們的安全之音能傳遍我們企業的每個角落,在遼河大地上大放異彩。當我們向親人、向同事、向領導承諾:我的崗位我負責,我在崗位您放心時!請記住:安全是企業的生命,安全生產是永恒不變的主題,確保安全有我們一份責任,搞好安全有我一份效益!

  我的演講完畢!

  謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 6

各位領導、各位同事:

  大家下午好!

  今天我們隆重集會在這里,既是為即將開展的質量月活動做動員,也是為反思過去的工作,提升自身素質,提高質量意識。

  古人云“工欲善其事,必先利其器。”如果要提升我們公司的產品質量,提升我們凱邦的競爭力,就必須從每一個員工做起,提高我們的質量危機感,規范我們的操作方法,遵守產品實現過程的工序操作準則。

  從質量控制部的部門核心價值觀“累積點滴改進,邁向完美品質”,我想到了另一句詩詞“不積硅步,無以至千里”,我們每一位員工都應踏踏實實地做好生產中每一個環節。我么制定好的標準規范如果束之高閣,如果不認真的實施,提高質量意識只能一枕黃粱,春秋大夢,空談一場。美國質量管理專家休哈特在第一次提出PDCA循環時,強調實施才是重中之重。

  今年我們公司的重點工作是提升產品質量,提升質量的關鍵是要提高質量保證能力,提高持續改進的能力。為了不斷提高顧客滿意程度,必須不斷提高質量管理水平,質量管理水平的提高,有賴于全體人員個人能力和個人素質的提高。那么什么是質量?質量就是客戶的要求,滿足了客戶的要求就是保證了質量,客戶滿意程度提高了就是質量水平提高了。但是我們大家應該知道質量的內涵是由一組固有特性組成的,它具有經濟性、廣義性、時效性和相對性。隨著科學技術的.進步,滿足人們社會活動和生產活動的要求也是與時俱進的,也在不斷提高,愈加專業化,我們客戶的要求愈加苛刻,但是我們的產品質量并沒有提高,我們的思想觀念還沒有跟上時代的要求。所以我們要接受新的觀念,在新的經濟時代里,我們要學習和習慣新的觀點。不可以再用舊的觀念容忍延誤、錯誤,有缺陷的材料和工藝。美國著名的質量學家克勞斯比在他的“零缺陷”質量管理思想指出,只有我們全部符合了顧客的要求才能稱為質量。我們只有不斷完善和提升自己,以一種最優的經濟策略來使產品滿足顧客的要求,提高我們公司的競爭力和信譽。建立顧客對我們的信心,提高經濟效益。

  公司的產品質量不是某一個人的事,也不是某一個部門的事。質量是從原材料采購到最終產品交付給客戶手中的每一個環節配合出來的,這其中包括工程部的產品設計、采購部的物料采購、計劃物控部對物料和產品的妥善處置及合理排產、行政人事部對員工的培訓、制造部的產品實現、質量控制部的質量控制、監督管理部的監督管理,還有財務部給我們發工資。可以說這些環節缺一不可,質量是各個環節共同合作、配合而成的,是每個人心中意識的體現。質量水平,能夠很好地檢驗我們凱邦人的合作狀態。

  最后,祝質量月活動圓滿舉行!

  全國質量月宣傳演講稿 7

各位領導、同事:

  大家好!

  質量是企業的生命,關系到企業的生存和發展,建筑工程是社會公共產品,維系到國計民生,搞好工程質量是我公司應該承擔的社會責任,也是我公司賴以生存和發展的基石。借此今天這個質量月活動的動員大會,我謹代表全體干職員工向各位領導同事匯報,我想:今天既是“質量月”活動的動員日,更將是質量月活動的新開端。

  “以質量求生存,以信譽謀發展”已成為生產經營管理的共識:質量是工程的生命;質量是誠信;質量是支付的前提;質量是能力的體現;質量是職業操守;質量是良心責任的'體現;質量是品牌和效益。

  上月的質量會議上,很多領導對工程質量的重要性作了很全面詳細的闡述,回去之后我們召開了會議,進行了討論,一致認為質量管理要有“如臨深淵如履薄冰”的危機感來開展工作。質量管理過程中就要抱著一種憂患意識和“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”的態度抓工程質量,來推動和確保工程建設質量的健康持續發展。我們將從兩個方面著手展開工作。

  一、更新質量觀念

  “工欲善其事,必先利其器。”搞好工程建設質量建設不是一句空話,必須從每一個員工做起,提高我們的質量意識、危機意識,必須加大宣傳力度,營造良好的質量氛圍。開展質量教育和創優爭先活動,進一步提高大家的責任感,危機感和使命感,激發員工的主觀能動性和質量意識性。

  二、強化質量管理

  嚴格“三檢制”和施工生產過程中的管理,加大質量考核和質量獎懲力度,堅持管人與管事相結合的原則,狠抓質量責任落實。重點抓施工組織設計、技術方案和技術措施的制定和落實,確保現場管理人員對工程建設進行全方位、全過程的監督管理,周密計劃,扎實工作,努力營造人人關心質量、重視質量、參與質量管理的濃厚氛圍。保證工程建設質量建設的順利完成。

  祝質量月活動取得圓滿成功!謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 8

各位領導、各位同事:

  下午好!作為鈑金產品部負責人,有機會上臺發言,深感榮幸。今天我們大家相聚一堂,既是為每年五月公司開展的“質量月”活動做動員,又是我們產品部反思過去的工作,提升自身素質,提高質量意識,戒傲戒燥,努力工作的新開端。

  今年質量月的主題是“深入推進卓越績效管理,加強過程控制,提高實物質量”。記得劉總在一次質量課上講過“一個木桶所能盛的水的高度取決于最低的那塊木板”的故事,我把“她”拿出來重溫下,我們提供給顧客的是一批批合格的產品,每一批訂單都要經過我們認真操作及把關,我們就是那一塊一塊木板。工藝技術水平決定了產品的質量價格。我們每一道工序中為什么要自檢、互檢?為什么還要跟上一道工序和下一道工序互相溝通?因為我們都是公司這個木桶的一塊木板,我們互相鑲嵌,構成了整個木桶并且決定了木桶所能盛水的高度。只有一道工序好不是真的好,而每一道工序都好才是真好。只有每一道工序都環環相扣,才能做到滴水不漏。

  古人云“工欲善其事,必先利其器。”如果要提升我們公司的實物質量,提升市場競爭力,就必須從每一個員工做起,提高我們的質量意識、危機意識,規范我們的操作方法,遵守產品實現過程的工序操作準則,不讓不合格品流入下一道工序。

  一、從設備工裝抓起,今年初車間更換了一批游標卡尺,并對現有在用的計量器具進行了校正。

  對設備進行了必要的維護和保養:數控剪板、沖床、折彎機等,使其最大限度的保證零部件加工的精度,針對低壓產品多而雜的特點,今年我們必備如:20x10的、9x18、9x20的現在在不影響產品質量的情況下統改為20x10的,還有NGG1的大門開孔是50的圓,以前是用小圓步沖的,現改為50的直接加工,大大縮短了步沖時間!減少了步沖留下的毛刺,使產品的實物質量和外觀得到大大的改善!完善銼刀品種。

  在以往平銼和圓銼的基礎上,增加了半圓銼和小圓銼。這樣電器梁和安裝板上的小孔,用半圓銼和小圓銼慢慢修復,才能更好地滿足工藝要求!涂裝1號線,對磷化管道和輸送鏈徹底清洗,保障管道暢通,每天上、下午兩次核對磷化檢驗做記錄,增加新噴粉機,確保涂裝表面塑粉上粉質量。

  二、技術工作今年要注意以下四個方面的提升:

  1、穩定設計隊伍,做好合同工藝復核工作,進一步減少設計失誤,相應大幅度降低現場配鉆孔、鋸角、修補等問題;減少工藝展開出錯率,從而減少數控車間返工及報廢量,提高實物質量。

  2、更加注重細節,積少成多,整體設計質量才會有質的提升。

  3、加強溝通銜接,上一道工作存在的問題要及時反饋,多從下一道、下下一道工作中征詢意見,不斷改進和提高。4.注重創新,改進設計方法。做到既提升設計效率,同時減少設計失誤。

  三、員工隊伍的素質提高。

  四月份產品部對新進員工進行素質培訓,老員工的質量培訓,把質量理念扎根員工心中,深入到我們每一個環節中,五月質量活動車間將舉行員工技能比武。進一步把質量活動推向高潮。

  我們要踏踏實實的工作,第一步,先把本職工作做好,完成好自己的這一道工序。第二步,我們不能自掃門前雪,我們要有協作精神,上一道工序有問題要及時反饋,要止于我而不能止于下。第三步,我們要聽取下一道工序的`意見,及時的更正自己的錯誤,加強自己的技術水平,研究新方法,把自己的事情做得更好。

  產品質量不是某一個人的事,也不僅僅是某一個部門的事。質量涉及到從原材料采購到最終產品交付給客戶手中的每一個環節,這其中包括技術科的產品設計、采購部的物料采購、計劃物控部對物料和產品的妥善處置及合理排產、行政人事部對員工的培訓、產品部的產品實現、質量控制部的質量控制,還有財務部給我們發工資。可以說這些環節缺一不可,質量是各個環節共同合作、配合而成的,是每個人心中意識的體現,靠的是我們大家。

  借“質量月”活動平臺,周密計劃,扎扎實實地開展活動,努力營造人人關心質量、重視質量、參與質量管理的濃厚氛圍。最后,祝質量月活動圓滿舉行!

  謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 9

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家早上好!很高興能作為技術部的一員在這里發言。今天我們大家相聚在一起,迎來了公司投產以來的第一個質量月活動。這次活動既能幫助我們認真反思過去一年的工作,尋找并發現我們產品質量方面存在的問題,又可以使我們增強質量意識,戒驕戒躁,持續努力工作,確保公司產品質量邁向一個新臺階。

  眾所周知,本次質量月活動的主題是“提高質量意識,追求卓越品質”,作為技術部,公司產品設計開發和策劃的'部門,在保證產品質量方面,我們責任重大。在日后的工作中,我們部門全體人員將齊心協力,力爭做到以下幾點:

  (1)加強與客戶的直接溝通,以嚴謹、認真、負責的態度設計出符合客戶要求的產品,嚴把設計質量關。

  (2)出貨樣品嚴格把關,確保向客戶提供合格質量的樣品,爭取以高品質的樣品贏得客戶的認可和好評,提高我們產品的信譽度。

  (3)新產品批量生產前,先做好小試和中試試驗,把相關問題解決在小試和中試階段,從而進一步完善設計工藝。

  (4)增進與生產、品質、PMC、采購、商務、設備等兄弟部門的溝通和銜接,及時提供技術支持,快速處理好產品在生產過程中出現的質量問題。

  (5)持續創新,不斷完善產品設計,持續提高產品質量。

  總之,產品質量不是某一個人的事,也不僅僅是某一個部門的事。產品質量涉及從原材料采購到最終產品交付到客戶手中的每一個環節。這其中包括了技術部門合理的設計、采購部門優質物料的采購、PMC對物料和產品的妥善保管及合理排產、行政部對員工的精心培訓、生產部的精細生產、品質部對質量的嚴格把控、設備部提供性能穩定、自動化程度高的機器設備等等。總而言之,卓越品質的電池是全體員工參與,各個部門相互協作,相互配合的結果,是每個人心中崇高質量意識的體現,靠的是我們大家。希望在我們大家的共同努力下,使我們公司的產品質量更上一個新的臺階!最后,祝本次質量月活動圓滿成功!謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 10

各位領導、同志們:

  上午好!

  “質量是企業的生命”。產品質量的好壞關系到企業的生死存亡,這是眾多企業用經驗或教訓總結出來的結論。今天,在我們公司快速發展的新形勢下,以李總為首的新一屆領導班子,看到了公司目前存在的嚴重質量問題,充分認識到了質量管理的重要性,決定用兩個月的時間,在公司開展質量大整頓活動,以達到提高全員質量意識,提高產品實物質量之目的。這個決策是十分正確的,也是十分及時的,我在此代表技術中心對公司的決定表示堅決的擁護和支持。

  我們技術中心十分清楚的知道,產品質量首先是設計出來的;我們確定的技術標準和加工方法直接決定著產品品質的好壞。回顧這些年來我們的工作質量,的確存在一些質量問題,因此,整頓是必要的。我們將積極投入到這次質量大整頓活動中,認真貫徹公司質量大整頓的精神,立即成立本部門質量整頓領導小組,組織部門員工認真學習工廠質量整頓文件,認識本次整頓的目的和重要性,制定詳細的質量整頓計劃;同時作好以下幾方面的工作,切實取得整頓效果。

  1、對目前公司正在批量生產的30余種車輪、消聲器產品的技術標準和技術文件進行全面的清理和完善,確保技術標準和技術文件的正確性達到100%,不發生一次因為技術標準和技術文件的`不正確而造成的質量事故。

  2、加強工藝紀律執法檢查的力度,由原來的每月執法檢查1次改為每月2次。通過檢查,發現和及時糾正不執行工藝紀律的問題,提高現場操作人員自覺執行工藝紀律的意識。

  3、結合工藝紀律執法檢查活動,對現行工藝方案的合理性,經濟性進行反思,尋找改進點,力爭找到2—3項不合理的改進項目進行改進,著手實施并取得實質性的效果;同時結合公司的資金情況,提出20xx年的技術改造和技術進步項目計劃,進一步提高質量保證能力。

  4、對我們今年開發的12種新產品的先期策劃文件進行梳理和總結,對Y1WE—Ⅲ、C307等即將大批量生產的新產品工藝過程進行重新確認,確報新產品生產的順利進行;對ISO/TS16949質量管理體系認證預審中提出的問題進行認真的修改,確保TS16949認證順利通過。

  5、開展一次分供方考查評定工作,作好消聲器產品分供方的技術能力和質量保證能力的評定,確保分供方能夠按時提供合格的產品。

  6、在質量整頓活動中每月組織3—4次質量法規和文件的學習,同時通過深刻剖析具體的產品質量案例,總結經驗,提高認識。12月底組織一次質量法規和文件的學習考試,要求本部門技術人員的法規和文件考試合格率達到100%。

  7、作好生產現場的技術服務工作,解決生產中出現的技術質量問題,做到及時、正確,不講人情,不講客觀,嚴格遵守三不放過原則,嚴把質量關,既不造成生產進度的影響,也不影響顧客的滿意度。

  8、配合質量部門對用戶退回的產品實物進行清理、分析,確定改進措施。配合銷售部門做好售后服務工作,簽好20xx年的產品技術協議和質量保證協議,12月底對我們的主要產品用戶做一次走訪調查,收集20xx年的質量改進目標。

  9、制定和完善技術中心的質量獎懲制度,確實做到獎勵先進,處罰落后。讓部門員工充分認清自己的工作職責和質量責任,加強責任心。

  品質是一種責任,必須對消費者負責;品質是一種道德,必須維護它的崇高榮譽;品質是一種習慣,要成為員工日常工作的自覺表現。希望通過我們的努力,讓她成為我們公司永恒的文化。

  我們相信,通過公司經常性的質量整頓活動和持續的品質管理活動,我們的產品一定會帶來消費者良好的口碑,一定會帶來公司良好的外在形象。

  全國質量月宣傳演講稿 11

尊敬的領導、同志們:

  大家好!

  心有明燈,便不會迷路,便可拒絕黑暗,便會擁有一份明朗的心情,擁有一份必勝的信念,一份坦蕩的胸懷,“追逐”六月的希望,“打造”天普的輝煌。

  今天公司在這里召開20xx年質量月活動啟動儀式,我作為真空管車間的一名普通員工倍感自豪。

  “質量在我心中,產品在我手中”這個標題也許有些老生常談了,因為現在公司人人都在講質量,提倡提高質量意識,真可謂質量意識遍地開花。那么今天我也講講我們車間操作人,對質量意識的“心動”與“行動”吧!

  質量是安全的保障,是企業的生命,質量并不是一個空洞乏味的詞語。大家常說“質量是企業之本,質量是企業的生命”,而信譽是建立企業形象的關鍵。昨天,我們用“敬業愛崗,追求卓越”的企業精神,讓我們天普走過了艱辛而輝煌的11年歷程。今天我作為真空管車間的一員,讓我有種建設信譽企業強烈的使命感與責任感。

  隨著《弟子規》傳統文化的深入車間,更為我們員工點燃了心中的明燈。“言必行,行必果”,為了做到這點,無論多么具體繁瑣的小事,我們都會鍥而不舍得落實到底。因為我們知道生產合格的產品,是我們刻不容緩的使命。所以盡管生產任務重,讓我們忙得不亦樂乎,但是為了保證產品質量,我們會義無反顧的堅持下去。

  作為清洗工序的一名員工,我們每天面對的是七、八種產品型號,所以我們必須學會統籌規劃和上下溝通,否則就會出現供不應求、耽誤產量、設備空轉的現象,給公司和車間造成能源浪費,和經濟損失。在工作中,每個細微環節都需要我們認真敬業的工作。

  如果工作不細心,操作不規范,清洗不到位就可能造成質量事故。一滴水珠,可能會影響鍍膜機的抽速,一個疵點,可能會影響管子的掉膜,一次粗心,可能會導致設備的損壞,而使整個車間無法正常有序的生產。看似不起眼的小問題,但正是這些細節決定了成敗。海爾總裁張瑞敏說過:“什么是不簡單,把每件簡單的小事做好就是不簡單。”質量與我們的每次操作,每個巡回都密切相關,只要我們嚴把質量關,嚴格按照操作規程辦事,就一定能防微杜漸,防患于未然。這就要求我們把質量意識常放心中。在工作中嚴格要求自己,苦練基本功,從每一次拿管,每一次插管開始。

  當然,忙而不亂,也是保證質量的前提,洗管前先檢查管子的質量,對于臟的管子,要著重清洗,否則流入下道工序,不僅白出力,同時也是對下一工序員工的不負責任。只有一道工序好不是真好,每一道工序都好才是真好。只有每一道工序都環環相扣,才能做到滴水不漏。我們要踏踏實實的工作,先把本職工作做好,完成好自己的這一道工序,這是第一步。第二步,我們不能自掃門前雪,我們要有協作精神,上一道工序有問題要及時反饋,要止于我而不能止于下。第三步,我們要聽取下一道工序的意見,及時的更正自己的錯誤,加強自己的技術水平,嚴格執行操作工藝,管子要輕拿輕放,不拖拉,防止劃傷。當出現質量問題時我們要勇于承擔責任,為質量因素的消除,積極獻言獻策。不能一味的推卸責任,要為事情的結果負責。產品的質量在我們每個員工的`手中,產品質量的保證,需要我們共同努力。對于質量,我們不光要“心動”,更重要的是“集體行動”。在今后的工作中我要團結同事、忘我奉獻,增強班組、工序內部的凝聚力,為提高技術素質,練好我們的手,只有我們全體員工的技術都過硬,出自我們手中的產品才會無可挑剔。

  最后,我呼吁車間全體員工,要以公司的這次質量管理月活動為契機,加強每個人的質量意識,從我做起,干良心活,做信得過的產品,為天普20xx年的騰飛,做出我們自己應有的貢獻。

  全國質量月宣傳演講稿 12

尊敬的各位領導、在座的各位同仁:

  大家好!

  首先很高興能夠代表市場部參加公司舉辦“質量月活動”的演講比賽活動!與其說這次活動是一次比賽,不如說是各位員工反思過去的工作,提高自身素質的一次絕佳鍛煉機會

  質量與我們的生活息息相關,大家幾乎天天耳聞這兩字,而在市場經濟日益發達的今天,質量對企業的作用正日益凸顯出來。著名的質量專家朱蘭在上個世紀預測,二十一世紀是質量的世紀。這句話已在過去的經濟發展中的到切實驗證。放眼當今世界的經濟競爭,首先是質量的競爭,這點毋庸置疑。質量是企業的無形資產,是企業開啟通往成功大門的鑰匙,能夠為企業創造豐厚的經濟效益。“靠質量樹信譽,靠信譽拓市場,靠市場增效益,靠效益求發展“,這一企業生存和發展的生命鏈,已被國內外眾多的企業家所認識,對于技術生產企業來說,在激烈競爭的市場角逐中認識更加深刻。把質量視為企業的生命,把名優產品當作市場競爭的法寶,把質量管理作為企業管理的重中之重,已被多數成功企業的經營管理者們所認同,”內抓現場質量領先,外抓市場名優取勝",走質量效益型道路的經營戰略已被廣泛采用。從這一意義上講,技術市場的競爭已轉化為產品質量的競爭。因此,提高產品質量以保證占有市場率,從而使企業能不斷持續經營已經變得迫在眉睫!

  縱觀中外的企業發展史,不難看出大凡是能夠一直走在世界經濟發展的前端,并在日益激烈的市場競爭中立于不敗之地的成功企業,無一例外的共同特征都是以質取勝,從而獲得顧客的支持和信賴!這個“質”字包含了企業的產品質量,技術質量,售后服務質量等等,所以說質量是企業賴以生存的源泉,保證質量也就為企業的源源不斷的發展注入了不竭的動力!

  眾所周知,三星集團和奔馳汽車公司都是世界有名的`企業。三星總裁李健熙上任的第一件事就是大聲疾呼:三星人要摒棄重產量輕質量的落后觀念,樹立質量至上的意識,否則很難使企業生存下去。此話絕不是危言聳聽。他曾經飛往美國洛杉磯調查了許多電器商店,發現三星電器在價格上比日本電器要便宜,然而卻仍不能吸引消費者。他立即召來三星的三位高級職員,首先把市場上最暢銷的電視和錄音機產品同三星產品擺在一起比較,三星產品相形見絀。然后讓三位到商店去詢問三星產品為什么不受歡迎,答案是:設計粗糙、故障率高、售后服務差等。他并沒有就此止步,而是進一步在企業內尋找原因。他發現:過去三星評估下屬企業和職工的表現時,65%看產量,而質量最多卻只占到35%。由此他提出:質量與產量的重要性之比應該是9比1,甚至更高。三星人必須從觀念上做根本改變,以使產品有可能成為真正的世界品牌。

  而進一步觀察一些在世界上久負盛譽的品牌,它們無不在質量上精益求精,甚至達到苛刻的地步。在美國紐約曼哈頓的Adan超豪華商店里,一雙Lucehese牌女靴標價為1500美元,簡直令人不敢想象。但你知道這一雙皮靴又是怎么做出來的嗎?Lucehese女靴的用料極為考究,全部采用1歲半左右的小牛的肩胛部分,制作一雙靴子要消耗掉數張整牛皮,而且整個過程全部采用手工縫制,精細無比。當你靜下心來仔細觀賞它的時候,那獨具匠心的設計、百里挑一的材質、精益求精的制作、幾近藝術品的造型,會令你贊嘆不已,愛不釋手。此時,你就不會再對其標價感到吃驚,相反,一種貨真價實之感會在你的心中油然而生。

  還有奔馳汽車公司所堅持的“精益求精”的質量理念。100多年來,“精益求精”一直是奔馳汽車公司的經營宗旨。在整個生產、經營過程中,從產品構思、工藝設計、樣車研制、批量生產直至售后服務,“精益求精”四個字一直貫徹始終。為保證產品質量,真正做到不合格的零部件堅決不用、不合格的成品堅決不出廠,在奔馳汽車公司,從上到下形成了一個質量控制、監督,各廠、車間、班組層層設立了質量保證機構,派有專人檢驗質量。在奔馳汽車公司的工廠中,搞生產的工人有1燉7是進行質量控制和檢驗的,單一個引擎就要經過42道檢驗。隨著專業化協作的加強,奔馳公司許多零部件由協作廠提供,而零部件的質量直接影響到汽車的質量,為此,奔馳公司檢查協作廠商所提供零配件的工作人員有1300多名,并規定:如果一箱里有一個零件不合格就全部退貨。由于長期嚴格堅持這一制度,協作廠商都能自覺地提高零部件質量。為幫助協作廠共同提高質量,奔馳公司也經常組織技術力量對協作廠開展技術咨詢服務。堅持“精益求精”的原則還體現在奔馳汽車公司高質量的售后服務上,在財經報道上可看到奔馳的服務質量持續得到廣大公眾的一致好評,由此可見,奔馳在售后服務質量上的保證是該企業贏得消費者青睞的重要原因。

  全國質量月宣傳演講稿 13

各位領導,親愛的同事:

  大家好!

  今年9月,質量話題再次被隆重提起。說起“質量”兩個字,這也是我們一個老生常談的話題,因為每個企業人都知道,質量是企業發展的命脈,質量是企業發展之基,沒有質量的完全保證,就沒有企業的長遠發展戰略。質量,來源于我們生產的每一個環節,每一個細節,質量緊緊握在我們每個人的責任之中。

  那么我們要如何做才能保證產品質量的每一個細節,握緊企業發展中的“質量”這根弦呢?借著今天質量月演講的機會,我想與大家一起談談我心中的質量責任。

  其實,企業的發展也是每一個員工的發展,工作,工資為我們提供我們生活的經濟基礎,質量就如同一根七彩的絲絨把我們一個個美好的愿望都連接在一起,沒有質量保證的企業,勢必會被激烈的`市場競爭所淘汰,企業的消損帶來的損失必然是員工的失業,失業,對我們意味著什么,大家心中自然有桿秤。權衡之下,抓住質量就是在建造我們的生活,我們每個人都必須從我做起,工作中要多一份細心,少一分粗心:多一份責任,少一份推諉,保證質量就是為企業添磚加瓦,就是把握自己,把握未來。

  優秀的企業質量文化建設和持續經營優質產品的不竭動力,就是精細化的管理、精細化的操作,它能讓我們不斷的思考,不斷的摸索,在控制產品質量方面不斷努力。在冶煉車間鍛造工序,就針對自身的生產特點,做出了一系列的努力:通過調整加熱爐空燃比,確保爐膛溫度均勻,控制好熱工工藝,從而減少板坯長期處于高溫狀態下的燒損;合理控制鍛造過程中板坯尺寸精度,有效的減少銑削量;通過保留冒口線,控制板坯大小頭鋸切量,提高坯料成材率;針對崗位操作人員操作技能的薄弱環節進行培訓,從而有效避免人員之間配合不當引起的坯料質量問題;通過控制鍛造過程的加熱溫度、鍛造力度、終端溫度等,有效解決鍛造過程坯料開裂及方坯切頭時出現縱裂的質量問題。

  企業就像一臺機器,是由成千上萬個功能各不相同的零部件組合而成的,機器是否運轉正常,取決于所有零部件的功能能否發揮出來,配合是否準確到位。毫無疑問,這些零部件指的就是我們每一名員工,是配合企業齒輪正常穩定轉動的關鍵之所在。身為一名質檢員,我卻有一個夢想,就是希望能夠在不久的將來“無活可干”,因為在那個時候,產品的質量已經無需檢驗,都能保證xx的質量品質。xx的產品品質才能催生可持續發展的企業,對于我們來說,才有鎳合金明天的輝煌,從某種程度上來說,產品質量才是鎳合金能否在現階段渡過難關、全身而退的關鍵所在。

  美國著名的管理專家湯姆·彼得斯在其名著中說:“一場質量革命意味著在吃飯、睡覺和休息時都念念不忘質量。”如果只是口頭上一味的宣稱“質量就是我們的一切”仍然無濟于事,所以質量改進永遠在于落實,永無止境,全員的參與,持續的改進,才能提高企業的效益,才會體現質量的價值,也是衡量一個企業綜合競爭能力的重要標志。

  質量出效益,點滴成江海。嚴把質量關不是一句空話,細節在精益求精,品質在每道工序,不斷地提高產品質量,注重質量文化建設,強調質量戰略經營,重視全面質量管理,增強員工質量意識,這些都是落實質量控制的落腳點。讓我們的產品精益完美,讓質量經得起時間點考驗,將質量銘記于心,讓鎳合金的產品在未來發展的道路上充滿生命和活力,那么鎳合金公司定會帶給您看得見的未來,說不盡的精彩。

  讓我們的質量口碑飛出精彩的章,讓我們的企業隨著中國夢一起砥礪奮進。

  我的演講結束,謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 14

各位領導、同志們:

  大家好!

  近年來,在縣委、縣政府的正確領導下,牢固樹立以人為本、質量第一、平安開展、加快開展的理念,始終把平安生產作為工程建設的重中之重,把施工人員生命重于泰山,不斷強化制度建設,強化主體責任,強化隱患排查,強化專項治理,提高平安生產水平,實現了在建工程質量平安水平持續穩定提高。公司連續三年獲得臨沂市建設工程質量獎"沂蒙杯",連續多年被縣委、縣政府授予"全縣平安生產先進單位"榮譽稱號。

  平安生產是的經濟效益。今年是我公司成立以來開工工程最多、檔次水平、投資額度的一年,東方萬象城、東方壹品、東方麗景、城市花園十一期、東方御景、星城國際等六大工程遍布縣城東西南北,形成了全城六盤聯動的盛世局面。截至九月份,所有在建工程沒有發生大的平安生產責任事故。公司納稅2523萬元,超過去年全年的總額,同比增長58.9%,居全縣第12位,民營企業第4位,同行業高居第一位,是全縣納稅千萬元以上企業中增幅的。

  在今年冬季平安生產工作中。我們將按照各級領導的要求,緊緊圍繞"平安第一,預防為主"的方針,抓好以下幾項工作:

  一是,層層落實平安生產目標責任制。

  "嚴、細、實",抓管理,重獎懲。進一步修訂和完善各種平安生產規章制度,全面落實平安生產責任制,明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚,同時細化各崗位、各部門的考核細那么,嚴格考核,真正做到依法治企、科學管理。實行重獎重罰的'獎懲機制,調動各工程部平安生產積極性。

  二是,抓好現場管理。

  突出風險動態管理,切實落實風險防范措施,積極組織對重點環節應急預案的定期演練,提高公司整體對各類突發事件的應急反映能力。結合企業6s日常檢查,加強安監人員的監護力度,重點部位設專人監護,各施工點設專人加強巡視,發現隱患及時處理,緊抓經濟效益的同時保障平安生產。

  三是,在平安技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度。

  對公司的各種施工設備設施,嚴格按照平安性評價要求進行嚴密細致的檢修,不合格的堅決不予使用,新聘人員平安培訓合格率到達100%,堅決杜絕平安素質不合格人員進入公司工作,堵住事故的源頭,對于安規考試不合格者堅決予以清退,特殊工種持證上崗率到達100%,加強勞動保護用品投入,確保施工過程中的人身平安。

  四是,加強公司的平安學習、培訓管理。

  繼續堅持每周一次的專項平安分析會議,傳達上級文件、指示精神,查找隱患,分析不平安情況,制定整改措施,層層落實到人,及時堵塞漏洞,保證全平安生產目標的實現。

  質量平安是工程建設永恒的主題,也是工程建設的生命線。在加快縣城建設和新農村建設新的歷史時期,我們肩負的擔子更重,承當的責任更大,但開展的機遇也更多。我們決心在今后的工作中,努力做好我公司的平安生產工作,并以"零傷亡、零傷害、零事故"作為我們全年的工作目標,不斷加強和改良管理手段,完善各種管理方法,提高管理水平,切實加強現場安全管理,實現公司生產平安平穩運行,在建設富裕文明和諧幸福新蒼山的偉大實踐中,發奮有為、苦干實干,作出更大奉獻!

  謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 15

尊敬的各位領導

  大家好!

  首先感謝領導和同志們對我們的關心與支持,在此深表謝意。下面我就工廠質量月活動工作簡要向各位作以匯報,在質量月活動中,我們嚴格按照公司文件精神,將指標層層分解,具體抓了以下幾個方面的工作:

  一、圍繞中心,明確目標努力奮斗

  一個集體的工作必須有明確的目標,就像文章的中心思想一樣。如果沒有明確的目標,就會眉毛胡子一把抓,抓不到點子上。在質量月中我們圍繞質量指標和攻關項目,將指標層層分解明確到人,腳踏實地,不搞花架子。抓質量,開展了針對性的質量指標攻關,對清棉棉卷不勻率,梳棉棉結等指標開展了針對性攻關,有效了控制最差值的增長;在運轉管理方面,要求值班長在巡回時,抓住細節問題,仔細排查,有效控制;設備方面做好一專多能的培訓,做好質量管理的傳幫帶;在安全方面,要求班組嚴格檢查制度,認真排查隱患,有效的減少了安全事故的發生。在精細化管理和5s管理方面緊密圍繞質量指標,做好了原棉混棉,從源頭上控制了質量。得助于目標明確,落實到位,九月份的各項工作取得了一定的成績。

  二、抓典型,開展五個一評選活動樹立員工榮辱意識

  有人群的地方就有左中右,有先進和落后。時代雖然在發展,但是先進和落后的思想仍然會以不同的形式出現。特別是在新形勢下,員工的榮辱觀念,是非觀念不清。為此我們圍繞員工中出現的好人好事和不良傾向,進行了批評和表揚,特別是對一些是非不分,不知榮辱的事件進行了處理,樹立了員工的正義感,弘揚了正氣。在質量月我們以此為重點,開展了圍繞產品質量的明星員工五個一評選活動,活動要求在全員之間開展以質量、紀律、安全、操作、產量的五個一評選,對評出的每月一星進行獎勵,并且做專欄大力宣傳,使員工學有榜樣,趕有動力,有效激勵了員工的工作熱情。

  三、強化一專多能培訓,提升員工操作水平

  我們企業是勞動密集型企業,技術水平的高低關系企業的質量水平。我們工廠單工種多,備用工少,“多一個無處用,缺一個無處找”,人員調配困難,員工技術進步較慢。針對這種情況我們取消了調休制度,利用停臺關車時間,進行一專多能培訓。即一個工種必須會兩個以上工種的工作。如車頭工不僅要學會車頭,又要會元盤;梳棉車工不僅會梳棉,又要會并條和絡筒;并條車工不僅會梳棉,又要會氣流紡和絡筒。具體優點是:一是,在工資分配上向一專多能者傾斜,員工學習技術的熱情高漲,工資得到了提高;二是,便于員工的生產調配,減少了富裕人員;三是穩定員工的操作和思想,使員工的技能得到了提高,滿足了青年員工愛學習的需求;四是,有效的解決了關車人員崗位問題,發揮了用功效益化。如梳棉車工郭倩倩在短短的幾個月不僅會梳棉,并且會絡筒和并條;保全工王保東學會了從清棉、梳棉、并條、氣流紡、絡筒、除塵、空氣捻接等七項技術;梳棉保全隊長張永強,既會清棉又會氣流紡。這些員工由于視野寬闊,團隊意識強,在質量月中提出了許多合理化建議,為工廠工作的進展起到了積極的作用。

  四、大力宣傳,強化員工的質量意識

  質量是企業的生命,近幾年來我們企業一直是受益于質量效益之路。作為工廠是以吃下腳料為主的新型紡紗,許多人認為,能紡成紗線就行,對質量要求不嚴。但是我們認為“上上人有下下品,下下人有上上品”,低檔產品并不是代表是質量差的產品。在質量月中,我們利用各種形式宣傳這個理念,使員工的質量意識有了進一步提高,新的理念正在為工廠的發展起到積極的作用。在今后我們決心不講理由,不講客觀,全力以赴,以努力,用的心血,紡出最好的紗線,爭取最好的客戶,銷售最好的價位,為公司創出最好的效益,為公司發展作出貢獻!

  五、以精細化管理和5s管理的標準推動質量的提升

  精細化和5s有一個共同的原則就是:該說的一定要說到,說到的一定要做到,做到的一定要長期堅持。他們的核心是圍繞細節說和做。事實上這些還涵蓋了物的精細化,人的精細化,思想的精細化,觀念的精細化。我們在質量月中,將影響質量的因素,進行了詳細的分析在各個環節進行精細化。在清棉工序我們對元盤進行了平刀工藝改進,保證了抓取混合的`均勻;對棉卷的縱橫向不勻進行了分析測定;對影響棉卷質量的鏈條加裝了張力輪;對影響棉卷大小頭的棉箱角度進行了精確的調整。在梳棉工序對影響斷頭的龍頭加裝了墊塊。在并條工序,嚴格按照混同工藝,定置管理堅持做好。在氣流紡以斷頭追查各個細節。絡筒在經驗不足的基礎上貫徹細查嚴查,保證了電清和空捻的合格。在整體質量控制上以長期穩定提高為原則,堅持用好筒罩,包布等。這些看似細微的的方面往往對質量的提高,工作的順利開展起到決定性的作用。

  以上是我對質量月工作實踐的一些體會,談不上經驗。質量月我們雖然取得了一些點點成績,但是,這些最終歸功于公司領導的關懷,各職能科室的支持;歸功于兄弟單位的照顧和謙讓。我們做了一些工作,但這已成了過去,我們的績效真正評判標準是市場,是客戶。今后我們將不斷努力,向兄弟單位學習,向先進企業學習,與時俱進,奮力開拓,為工廠的騰飛再立新功,再做貢獻!

  謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 16

尊敬的領導,親愛的同事們:

  大家好!

  “世界水泥看中國中國水泥看海螺”不僅言說著海螺人的驕傲,更承載著國家對我們的期望。海螺作為國內最大的水泥生產企業,不僅要生產出優質的水泥產品滿足國內需求,還肩負著打造中國知名水泥品牌的重任。打造一流品牌,質量是先決條件,質量是企業走向世界的第一張明信片。我們生產的每一份產品都會用在與生活息息相關的環境中,每一座橋梁、每一條道路、每一棟樓房等等的安危都會影響到人們的生活、生命財產的安全,牽動百萬人心;不允許我們有任何的質量疏漏。質量不僅是海螺立業之本、創造知名品牌的基石,更是萬千信賴海螺水泥產品消費者的生命。

  日本一位企業家曾說過“沒有沉不了的船,沒有倒閉不了的企業,一切取決于人的努力”這樣一句話。說的不僅是要求管理努力,更要求著每一位企業員工的努力,正是因為人的努力在企業中起到的至關作用,才會有了三鹿和海爾兩個企業的對比,三鹿——國內知名品牌奶粉,依托于以前生產的產品良好、過硬、優質的質量,獲得無數消費者的青睞,而卻因為含三氯氰胺產品,自毀長城、自斷后路,更對多少孩子造成了傷害,這份陰影在消費者心中將難以泯滅。五十年的奮斗之路,質量的優秀使得三鹿十多年來的成績輝煌,同樣是質量的問題三鹿在五個月便走向滅亡。而海爾正是由于注重產品質量、重視職工質量意識才發展到今天的海爾品牌,最能體現海爾注重質量的莫過于1985年,海爾集團總裁張瑞敏毅然決定,將76臺存在一定質量問題的冰箱,由責任者親自用大錘砸毀。這次事件在職工中造成極大的震動,職工的質量意識從此有了質的提高。我們應從這兩個企業的成敗吸取經驗,使我們的企業立于不敗之地。

  企業都是以人為本的集體,企業捉質量,員工的質量意識是關鍵,產品質量決定于過程質量,過程質量決定于工作質量,最終決定于員工的素質。無論是產品質量、服務質量,還是工作質量,歸根結底取決于制造產品、提供服務、進行管理的人的“質量”。所以,要高度重視工作員工的作用,充分調動員工的積極性和創造性,最大限度地保證產品質量、服務質量和工作質量。質量是企業的生命,質量意識則是企業生命的靈魂,質量更是企業打造知名品牌的基石。因此,要提高產品質量,必須要先增強員工的質量意識。

  我們的產品——水泥的'性能和質量取決于熟料的礦物組成,而熟料的礦物組成取決于熟料的成分,熟料的成分又與生料的成分密切相關。因此,合適的生料成分是水泥生產的關鍵。作為原料工段的我們,不應有產品質量控制決定于燒成工段的心態,而應有生料質量是水泥質量的關鍵的心態。只有我們生產出高質量的生料才能燒出優質熟料的意識,也只有把質量意識深入每一位員工的心中,人人把好關,層層控制好,共同擔負起質量責任,方能把海螺水泥創造成世界知名品牌。質量意識不是一天兩天的事,是要每一位員工長遠銘記的箴言,是一個準則,是一份忠誠,是一種責任,是為我們的企業謀得長遠發展,把我們的品牌打造成知名品牌的義務。

  最后,對于我們原料工段的員工,我認為:質量是一種態度,是每一位員工心中有質量,把質量意識牢記心中的態度。生料產品的質量把握在我們每一位原料工段的員工手中,生料質量的保證需要我們共同努力。對于生料的質量,我們要倡導團結合作的工作作風,強調增強內部凝聚力,師傅要耐心教導徒弟,徒弟則應虛心好學,提高我們的技術素質。每位員工應盡職盡責做好自己的崗位工作,從進廠原料的預均化監督、石灰石取料和配料站下料的穩定,到磨機穩定高產運行,及所有設備的運行良好及防堵,只有我們認真做好了每一步工作,出自我們工段的生料質量才會無可挑剔,給我們的下一道工序產品的生產做出最充足的保障。

  全國質量月宣傳演講稿 17

各位領導、同志們:

  在一年一度的全國“質量月”到來之際,公司組織了以圍繞“提升供給質量

  建設質量強國為中心,在基礎建設領域恪守質量誠信,踐行社會責任”為主題的“質量月”活動,為有力地推動這次活動的開展。下面,我講三點意見:

  一、充分認識“質量月”活動的重要意義。

  “質量月”是指由國家質檢總局倡導和部署,旨在提高全民族質量意識、提高質量的一年一度的專題活動。

  公司也每年集中一段時間、確定一個主題,采取多種形式,有針對性地開展“質量月”活動。今年質量活動月的主題就是“隧道、T型鋼構橋施工”,大家都知道隧道、T型鋼構橋施工是我們公司的短板,以前接觸的不多,現在在建的項目開始不斷的有隧道和鋼構橋出現,如香麗、元蔓高速等,這就使我們有了迫切的`需求,從陌生變成熟悉,再到全面掌握,在不斷的總結中成長,而且形成可教學的材料,要帶動一批人成長。

  二、高度重視,切實把“質量月”活動抓出實效。

  “質量月”要立足于提升項目質量。尤其是要結合實際,深入分析各項目的質量安全隱患,有針對性地組織重點攻關、技術論證,切實解決好存在的問題,把“質量月”活動往實處抓好。通過質量風險分析、責任機制建立、過程檢查和質量指標控制、質量過錯懲罰等質量管理手段,提高在建項目人員質量管理素質,提升全公司質量管理水平。

  三、以“質量月”活動為契機,建立質量工作長效機制。

  “質量月”活動要深入貫徹科學發展觀的要求,以提升質量競爭力為主線,注重從源頭抓質量安全,要扎實做好質量管理基礎工作,建立健全標準化體系、質量管理體系,做強自主品牌,追求卓越績效,提升質量競爭力。

  要加大輿論宣傳力度,動員和引導全公司共鑄誠信,形成人人關心質量,人人創造質量、人人享受質量的氛圍,促進公司質量管理水平的提高,推動公司快速健康可持續發展。

  同志們,在社會經濟高度發達的今天,“質量就是效益”,“質量就是生命”,“質量是企業長遠生存的根基,是企業競爭的免死金牌”,“今天的質量”就是“明天的市場”,只有提高項目質量管理水平,才有可能不斷的擴大市場的份額,創造出更好的效益,提高企業持續競爭力的優勢。

  現在人人都在講質量,人人都在說質量,真可謂質量意識“遍地開花”。態度決定一切!讓我們把對質量的“心動”,付之于“行動”吧!

  謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 18

尊敬的各位領導、工友們:

  大家好!

  很榮幸有機會代表生物發酵車間在這“質量月”活動動員會上發言。20xx年質量月活動的主題是:打造經濟升級版,實現質量強國夢。目的是引導廣大一線員工積極參與質量管理,全面提升產品質量、工作質量、服務質量,以實現公司質量目標,滿足顧客的需求。

  質量是一切的基礎,沒有質量,談什么品牌、發展、競爭都是空話。尤其是對我們食品企業來說,質量更是我們企業賴以生存和發展的基石。針對目前車間生產的實際情況,進一步提升產品質量,使全面質量管理上一個新臺階,我認為主要從兩方面抓起:

  一、確保發酵不污染,穩步提高產膠率,保證給提取工段提供優質的發酵液。而影響產品質量的“人、機、料、法、環、測”六大因素里。人一直是排在因素的最前面,因為人在這里是最重要、最根本的因素,如果人的自身因素能確立的話,那么,質量問題就會少出現或杜絕在萌芽狀態。所以要不斷的強化員工的質量意識,嚴格執行操作規程,控制好發酵溫度、ph,定期對發酵罐、過濾器空消,每一罐都要嚴格進行試壓試漏。“居安思危”,在質量管理中大家要有一種危機感,希望各位能積極參加“質量月活動”,提高質量意識。

  二、要徹底解決提取工段濾餅雜質、產品透光率的.問題,眾所周知,質量是員工生產出來的,不是檢驗出來的,所以一定要從問題的根源去解決。首先,凝膠罐要堅持清洗干凈,濾布、濾板定期清洗。

  其次,造粒物料不能存留時間長,可以開啟兩臺干燥鍋進行烘干。還有干燥溫度不能控制的太高,90—95度比較適宜。“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,最主要的是大家要從點滴小事做起,上下崗位相互協調,把每件簡單的事情做好就是不簡單,其實,質量水平也能反映一個企業內部的協調。所以希望大家以高度的責任感和使命感,深入開展質量月活動,為提升公司質量總體水平做出更大的貢獻。

  最后祝“質量月”活動取得圓滿成功!謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 19

同志們:

  全市質量月活動于今日正式啟動了。首先,我代表市委、市政府,向榮獲名牌產品、國家免檢、全省用戶滿意企業和全省用戶滿意產品表示熱烈的祝賀!今年開展質量計量誠信活動的主題是:“守法經營、誠信致富”。各級各部門要緊緊圍繞活動主題,結合我市整頓規范市場經濟秩序工作,以新姿態、新作風、新措施,抓質量、保安全、創名牌,深入扎實地開展好“質量月”活動。

  一、認清我市質量工作現狀,提高對“質量月”活動重要意義的認識。近年來,在市委、市政府的正確領導下,全市上下認真貫徹落實《產品質量法》、國務院《質量振興綱要》和國家、省、市關于質量工作的方針政策,進一步增強質量意識,強化工作措施的落實,質量工作取得了很大成績。但我市質量工作與經濟發展的要求、與人民群眾提高生活水平的需要相比,還有很大差距,其主要原因是我們現有的企業規模不大,實物質量水平不高,產品市場競爭能力差,許多生產企業沒有建立起完善可靠的質量體系;相當一部分企業粗制濫造,產品質量問題較多;工程質量、服務質量等方面還存在許多問題。因此,各級各部門必須進一步提高認識,圍繞“守法經營、誠信致富”質量月活動主題,明確指導思想,提高對質量月活動重要意義的認識,采取多種形式,堅決貫徹落實“八榮八恥”中的“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”要求,提高全民質量意識,推動質量振興事業切實做好質量工作。

  二、堅定不移地推進名牌戰略,拉動地方經濟快速增長。實施和推進名牌戰略,是推動企業走質量效益型發展道路的重要途徑,是提高全市生產企業和產品競爭力的重要手段,是推動經濟增長方式轉變的重要措施。一要加強對質量工作的領導。各級政府要把提高產品質量納入本行政區域國民經濟和社會發展的總體規劃,加強對產品質量工作的組織領導,建立政府主要領導掛帥、分管領導具體負責的產品質量工作責任制。對質量工作領導、監督不力,致使出現重大質量事故,造成惡劣影響的,要追究政府負責人及有關責任人的失職、失察和瀆職責任。要克服地方保護主義,絕不允許少數地方和個人為謀取一已一地一時的私利,而損害黑河的整體形象,干擾全市經濟社會發展的大局。市質量技術監督部門作為質量工作的綜合管理和行政執法部門,要按照市政府和上級部門的要求,切實履行職責,認真做好綜合管理和行政執法工作。二要提高科技自主創新能力。在科技進步迅猛發展的今天,自主創新是爭創名牌產品的關鍵。近年來,全市生產企業都取得長足進步,但低端產品占絕大多數。缺乏自主核心技術的創新能力,已經成為制約全市企業和經濟發展的“瓶頸”。因此,加強技術創新,提高自主核心技術開發能力,是我市生產企業的當務之急。作為省名牌生產企業,希望你們一定要在自主創新方面起到領軍的作用,成為我市產品在市場競上的`主力軍。三要牢固樹立“質量第一”的觀念。質量是名牌的基礎,是企業的生命。誠信是一個企業的道德底線,守法則是法律底線,沒有企業誠信和守法,便沒有企業的一切。這次受表彰的企業,都是我市質量管理的先進典型,希望你們進一步努力,加強科學管理,苦練內功,提高企業的整體競爭力,為全市形成一批國內外知名品牌做出新的貢獻。

  三、努力構建質量計量誠信體系,全面建設“誠信黑河”。質量計量誠信工作是保證生產、科研、生活正常進行,保護人民群眾生命、財產安全和國家權益不受侵犯的一項重要工作。據有資料表明,我國每年因缺乏誠信而造成直接和間接的損失高達6000億元,嚴重危害了交易安全、法律公正和市場經濟秩序。中央、國務院十分重視質量計量誠信工作的開展,把建立企業和個人信用信息征集體系、信用市場監督管理體系和失信懲罰體系作為一項長期工作來抓,納入《國民經濟發展規劃》,全力打造質量計量誠信體系框架。市委、市政府制定了《全市改善經濟發展環境工作方案》,動員和引導全市各方力量“共鑄誠信”,為黑河市民營造一個放心的、可信賴的消費質量計量環境。要發揮質量計量工作基礎作用,建立誠信長效機制。自《中華人民共和國產品質量法》和《中華人民共和國計量法》頒布實施以來,質量計量工作就走上了法制化的軌道。由于我市轄區較大、質量計量涉及行業較多,以次充好、以假充真、秤準人不準、利用計量器具作弊等現象還時有發生。所以構建黑河誠信質量計量,只靠政府一個職能部門是做不到的,需要全社會各方力量的積極參與和大力支持。”誠招天下客、譽從信中來”,這既是千古經商法則,更是市場經濟有序運行的內在要求。各單位、企業,要從不同領域,不同行業,積極行動起來,發揮各自職能優勢,全方位開展質量計量誠信體系創建活動,為構建誠信黑河做出應有的貢獻。新聞媒體將對黑河市“全市質量月”活動進行跟蹤報道,揭露曝光一批利用質量計量欺詐坑害消費者的違法企業和違法行為,宣傳一批重誠信、重質量、重計量的優秀企業。

  最后,預祝本次活動圓滿成功!

  謝謝大家!

  全國質量月宣傳演講稿 20

各位領導、各位同事:

  大家好!今天我們隆重集會在這里,不但是為即將開展的質量月活動做動員,也是為反思過去的工作,提升自身素質,提高質量意識。

  古語有云“工欲善其事,必先利其器。”如果要提升我們公司的產品質量,提升我們金龍的競爭力,就必須從每一個員工做起,提高我們的質量危機感,規范我們的操作方法,遵守產品實現過程的工序操作準則。

  從公司品質方針里的“持續改善,追求卓越”,我想到了一句詩詞“不積硅步,無以至千里”,我們每一位員工都應踏踏實實地做好生產中每一個環節。我們制定好的標準規范如果束之高閣,如果不認真的實施,提高質量意識只能一枕黃粱,春秋大夢,空談一場。美國質量管理專家休哈特在第一次提出PDCA循環時,強調執行力范疇內的實施才是引領一切的基礎。

  本次質量月活動旨在提升全體員工質量意識和操作技能熟練度,確保工藝文件、標準、規范得到有效實施,以全員參與的方式理解公司的品質方針、企業文化,在有趣的活動中通過獎勵、分享達到提高大家的.質量意識和質量保證能力的目的。活動具體安排已經以文件形式于下發到各部門,希望大家精心準備、踴躍參加,爭取在金龍的第一屆質量月活動中大放異彩,通過我們大家的努力讓金龍“百尺竿頭、更進一步”,而我也相信“金龍兒女多奇志,敢教觸控換新天”。

  在每一個行業里都有一條不變得規律:江山代有才人出,各領風騷數百年,在機遇和挑戰并存的環境里,今年我們公司亦將迎來了新一輪的發展高潮,而質量是企業的生命,是企業發展的靈魂和競爭的核心,論發展,質量才是硬道理。所以接下來我們的重點工作是提升產品質量,而提升質量的關鍵是要提高質量保證能力,提高持續改進的能力。為了不斷提高顧客滿意度,必須不斷提高質量管理水平,而質量管理水平的提高,有賴于全體人員個人能力和個人素質的提高。那么什么是質量?質量就是客戶的要求,滿足了客戶的要求就是保證了質量,客戶滿意程度提高了就是質量水平提高了,公司品質方針第一條“品質為本,顧客為上”就很好的詮釋了質量的這一屬性。但是我們大家應該知道質量的內涵是由一組固有特性組成的,它具有經濟性、廣義性、時效性和相對性。隨著科學技術的進步,滿足人們社會活動和生產活動的要求也是與時俱進的,這些要求不斷提高的同時,也愈加專業化,我們客戶的要求愈加苛刻,但是我們的產品質量往往并沒有提高,我們的思想觀念也還沒有跟上時代的要求。所以我們要接受新的觀念,在新的經濟時代里,我們要學習和習慣新的觀點。不可以再用舊的觀念容忍延誤、錯誤,有缺陷的材料和工藝。美國著名的質量學家克勞斯比在他的“零缺陷”質量管理思想指出,只有我們全部符合了客戶不斷變化的要求才能稱為質量。我們只有不斷完善和提升自己,以一種最優的經濟策略來使產品滿足顧客的要求,提高我們公司的競爭力和信譽。建立顧客對我們的信心,提高經濟效益,而在這里我要告訴大家公司品質方針的又一信條“品牌為標,創新為謀”。

  通過公司品質方針的介紹,相信大家已經對質量的概念有了一個全面的認識,也能充分理解品質對公司發展的重要性。

  當然公司的產品質量不是某一個人的事,也不是某一個部門的事。質量是從原材料采購到最終產品交付給客戶手中的每一個環節配合出來的,這其中包括研發部的產品設計、采購部的物料采購、PMC對物料和產品的妥善處置及合理排產、人事部對員工的培訓、制造部的產品實現、品質部的質量控制、監管部門的監督管理,當然更離不開財務部給我們發工資。所以質量是各個環節共同合作、配合而成的,是每個人心中意識的體現。質量水平,能夠很好地檢驗我們金龍人的合作狀態。我希望通過質量月的活動,在全員參與基礎上,除了大家的品質意識和技能能得到全面提升外,還能形成團隊協同作戰的能力,達到止如丘山,發如風雨,戰無不勝的境界。

  最后,祝質量月活動圓滿舉行!

  謝謝大家!

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