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保險演講稿

時間:2022-06-24 09:31:18 演講稿 我要投稿

保險演講稿(通用16篇)

  演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發表的講話文稿。演講稿是進行演講的依據,是對演講內容和形式的規范和提示,它體現著演講的目的和手段。下面是小編整理的保險演講稿,歡迎大家分享。

保險演講稿(通用16篇)

  保險演講稿 篇1

尊敬的各位領導,同事們:

  大家好!隨著社會交往的日夜頻繁,演講與口才成了當代人不可或缺的一項能力,但“演講”對于我來說,是一個了不起的挑戰,曾記得大學里那次蹩腳的演講迎來了評委的瞠目結舌,今天,隨著閱歷的增長,我想讓大家見證我點滴的成長,在這里我演講的題目是忙碌的三尺柜臺,愛國愛司的最好表現。

  尊敬的各位領導,同事們!作為柜員出單員,我們是公司形象的窗口,也是公司服務水平的提升者,更是公司騰飛的羽翼,在這里,愛崗是我們的職責,敬業是我們的本分,奉獻是我們誠摯而崇高的價值追求!

  作為保險戰線上的普通一員,每天清晨我們便在三尺柜臺上用微笑迎接第一批客戶,我們早已牢記那來有迎聲,問有答聲,走有送聲的服務理念,早已習慣了車輛過戶,上保險這些單調重復的工作。等送走最后一位客戶忙碌一天后又投入到匆忙的單據整理中,等走出公司營業大廳時已經是筋疲力盡!這就是我們最基礎的工作,也是我們最基礎的服務,是我們所有保險人用汗水澆灌公司這耀眼的奇葩!

  作為一名出單柜員是責任心和道德感鑄就了我們全新的服務理念,是長期的工作感情讓我們把服務兩個字升華在心中,是信任和真誠讓我們永不忘記服務宗旨!在我們人保公司有多少同志,心懷事業之心,有著一股子不服輸的勁頭,憑著對人保工作的滿腔熱情,我們的同志個個求上進,互幫互助,真誠友愛,出現了許多業務能手、服務明星。同事們!是我們人保員工將理想和摯愛奉獻給了情系千家萬戶的柜面出單工作,以滿腔熱忱默默地為顧客送上一份溫馨。在保險業競爭日趨激烈的今天,學習和掌握新的業務知識,是做好本職工作,提高工作效率的基本保證。我們認真學習相關理論知識,利用業余時間強化學習,這提高了我們辦理業務的速度、增強了準確性,減少了客戶的等待時間,贏得了客戶的信任和歡迎,這些年來是神圣的使命感和責任心把我們和公司的命運聯系在一起。我想,作為保險戰線上的普通一員,愛崗敬業創先爭優這就是我們愛國愛司的最好體現!

  尊敬的領導,同志們!絢麗之極歸于平淡,真正的偉大來自于平凡,在平凡的工作中我們用微笑面對每一天,用熱情和真誠去打動客戶,主動克服各種各樣的困難,我們用心的記下客戶的電話和聯系方式,節日里給他們送去溫馨的祝福,我們把客戶的表揚當作是一種激勵,把批評當成是教訓,做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢,從小事做起,從現在做起,我們用自己的實際行動去證明了一個保險人應有的責任和良知!

  尊敬的領導,同志們!作為一名柜員出單員,我們沒有顯赫的地位,更沒有如潮的掌聲。伴隨我們的只是枯燥重復的業務、辛勤的汗水和如山的責任。但我依然愛這融進了我們青春和汗水柜員出單工作!我想這里不僅是一份榮耀、更是一份責任!

  謝謝大家,我的演講完畢!

  保險演講稿 篇2

各朋友:

  早上好!

  我先來自我介紹下,我叫潘金鳳,金子的金,鳳凰的鳳。我是經過我的推存人程勇的推存進入這家新華人壽保險公司的。在這之前,我也是一名四處求職,到處遭受拒絕的求職員工,無奈之下,我就成立了我的公司。

  在這個世上,有太多太多的人需要我們的感恩,首先是我們的父母,是他們給予了我們生命,然后又是他們培養了我們。每每讀到描寫魯訊的句子“瘦得教人擔心”我就會想到我們的父親,想到我們父親為了我們,默默無聞的付出,我是多么的感動啊,借這次機會,我向我的父親說一聲“爸爸,我愛你!”我的媽媽為了我們的能長更是任勞任怨,幾十年如一日的辛勤勞動,身上的肉早已成了肌肉,我是多么的感激我的母親啊!在這里,我也要對我的母親說一聲“媽媽,您辛苦了!女兒一定會好好拼搏,讓您過上幸福美滿的生活的”。

  我還要感激我的家人,我的哥哥、姐姐、弟弟、妹妹,他們這么多年來,默默的為我付出,關心我,愛護我,幫助我,我深受感動。我也是非常的感激他們。

  我不光感激我的家里人,我還感激我的鄰居,我的親朋好友,我的同事,我所認識的和我不認識的人,他們很多人都在關注著我,關心我,我是非常的感激他們的。還有在座的各位,我也是非常的感激你們,沒有臺下的你們,也就沒有臺上的我,所以在這里,我向你們表示深深的感激。謝謝你們,謝謝大家。

  我感激那些把我拒之于門外的老板,如果不是他們拒絕了我,我現在依然還只是一名普普通通的員工,每月拿那幾百元的工資。

  我感激介紹我進入新華的推薦人程勇,沒有他的推薦,我依然徘徊在門外。

  我感激我的班主任劉利劍,感激這兩天來教我知識的所有老師,和陪我一起學習的各位學員,非常感激你們。

  我要感激的人實在是太多太多了,也無法一一在這會上一一表達出來,就長話短說吧。

  進入新華是我們最好的選擇,在這里,我們可以學習到我們所不曾學習到的知識;在這里,我們可以認識到越來越多的朋友;在這里,我們可以打造我們人生的第一桶金;在這里,我們可以實現我們人生的夢想。

  我是通過跑業務,推廣我的公司,結果糊里糊涂就進入了這家公司,但是我從不后悔,相反,我是更加的激動,因為這里前途更是一片光明。

  這里的領導就像老師,這里的學員就像親戚朋友一樣,來這里工作就像是來這里聚會一樣,非常的好玩。天下突然掉下這么好的事情,哪里去尋找?讓我們一起努力吧!讓我們大家一起困結起來,一致對外吧!大家說好不好?

  我的演講就到這里了,謝謝大家!

  保險演講稿 篇3

尊敬的各位答辯老師書記員老師、各位同學:

  我叫xxx在沾益縣醫保中心工作,我的論文題目是《對沾益縣靈活就業人同參加基本醫療保險的思考》

  自20xx年9月參加中央黨校學習以來在老師的辛勤哺育和同學的關心支持下,圓滿的完成了學習。下面我就這次畢業論文的寫作簡要概述如下:

  我之所以選擇這個題目,主要基于兩方面的原因:第一,基于函授學習的需要,前兩年是理論學習,后半年是對兩年來學習理論知識與實踐相結合的檢驗,即學有所成的一種檢驗。第二,我在醫保中心工作,平時對這塊工作有所了解,觸動了自己寫作的動機。

  20xx年五月學校安排了畢業論文輔導,在聽了校領導和班主任老師的寫作輔導后,我就開始多方面查找資料,精心考慮選題,在輔導老師毛老師的幫助下,我確定了撰寫《對沾益縣靈活就業人員參加基本醫療保險的思考》,確定選題后草擬了提綱送交輔導老師把關,輔導老師修改了提綱。于20xx年10月15日寫就了初稿在指導老師的精心指導下反復修改,經過四次修改,終于于20xx年10月30日得以定稿。

  隨著經濟體制改革的深化和產業結構的調整,隨著我縣國有企業的深化改制,以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式人員逐漸增多,沒有正規單位,不等于沒有工作。積極的就業政策的實施,靈活就業迅速發展,傳統的以“單位”為主體的社會保障體系已不能適應這種分散化,流動性強的就業格局。解決靈活就業人員的社會保障問

  題,不僅是掃清下崗職工再就業后社會保險關系接續的體制障礙的關鍵問題也是保護勞動權益、解決“邊緣群體”社會歸屬感,從而緩解我國面臨的長期就業壓力的當務之急。

  全文總共分為三個部分:

  第一部份主要是介紹我縣靈活就業人員人數眾多,形式多種多樣,但參保人數不多的現狀。

  第二部份介紹了目前我縣靈活就業人員參加醫療保險存在的問題,一是靈活就業人員參加醫療保險繳費基數,費率、待遇享受等方面與促進靈活就業發展的要求不相適應,二靈活就業人員對醫療保險的認識不夠,導致參保積極性不高。三目前的靈活就業人員基本醫療保險實施辦法沒有適應靈活就業人員的靈活特點,使得靈活就業人員的權益得不到很好的保障。四是管理部門對靈活就業人員參保管理滯后,沒有有效的針對靈活多變的管理辦法。

  第三部份針對靈活就業人員參保的現狀提出了幾點建議。一積極完美政策,通過各種渠道大力宣傳鼓勵積極參保,做到應保盡保,加強對繳費基數稽查,做到應收盡收。二是在權利與義務對等原則下,建立多險種,多層次的保險體制,多變的繳費基數及繳費方式,努力協調處理貴留問題,把繳費年限與享受待遇掛鉤。三是加強服務機構建設,把服務機構向社區勞動保障所延伸,建立醫療保險救助系統,盡快建設醫保信息系統,提高統籌層次,制定一整套容易實施并且有效的異地就醫,報銷。轉移制度。

  這篇論文的寫成凝聚著指導老師的辛勤和汗水,同時也是我在黨校學習兩年半的成果,應該說這篇工作研究是基本成功的,這篇論文有一定的可操作性和可論述性。鑒于平時我疏于寫作,加之理論學習不夠,所以文章也還存在諸多不足,如理論聯系實際不夠,論據不充分,標點符號的應用不夠恰當,書寫不太規范,這些問題有待于以后加以改進,畢業論文概述報告就此結束,謝謝大家。

  保險演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家下午好。

  今天我演講的題目是:做最優秀的員工和所有的新員工一樣,從跨進人保財險大門的那一刻起,我就在認真地回顧著她的昨天、注視著她的今天和展望著她的明天。可口可樂公司的總裁曾經說過:把我所有的東西都拿走,把員工留下,幾年以后,我可以重建一個王國。所以說企業的發展關鍵在于人;企業能否充滿活力地持續發展關鍵不在于企業員工是否年輕,而在于他們是否有銳意進取、不斷學習的精神,是否有對市場變化的洞悉力和敏感性。

  為適應時代發展,總公司根據人保新時期發展戰略和人保財險企業文化建設的總體規劃,制定了《中國人民財產保險股份有限公司員工行為準則》。他充分體現了新形勢下公司對員工行為所提出的新要求,使之成為廣大員工樂于遵循的心理公約,營造愛崗敬業、勇于創新、甘于奉獻的工作氛圍,構建和諧企業,增強凝聚力和向心力,實現公司和員工的共同發展。通過這次認真、深刻的學習,我充分認識到了員工行為準則出臺的重要意義。

  眾所周知“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最主要的行為準則,它給我們的企業員工提供了至真至善的培訓內容。在實際工作中,我們需要的正是這種精神,假如在我們企業中的每一分子都想盡辦法去完成任何一項任務,不找任何借口,哪怕看似合理的借口,我們的企業必將會是另一番景象,我們的現狀也將會有重大改變。

  在日常服務中,我們要提倡這種敬業、負責、服從、誠實的精神,對客戶提出的意見、建議認真聽取,時時處處以客戶為中心,替客戶著想,遇到客戶不滿時,不要急于為自己辯解,先從自身開始查找服務中的不足,給客戶一個臺階是服務的高標準,有了矛盾不要過分強調自己的理由,反過來為客戶著想,將心比心,客戶便會理解和尊重你的工作。退一步等于過兩步,客戶的建議也是我們服務的改進,千萬不要有“那個客戶太挑剔,我無法滿足他”等等一些看似合理的借口。

  在我們的日常生活中,當人們不思進取時,往往會尋找借口,殊不知借口給人帶來的嚴重后果是讓人更加消極頹廢。當遇到困難和挫折時,你不是去想辦法克服,而是尋找各種各樣的借口,這樣的消極態度只會剝奪了個人成功的機會,最終讓人一事無成。成功不屬于那些尋找借口的人,那么就先讓我們從改變自己的態度開始吧,讓工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗中也沒有借口,把所有時間和精力用到努力工作中來,發揮自身的潛能、主動性、積極性,從而把工作做的更好。

  作為公司的一員,我們應該以認真的態度、踏實的作風、強烈的求知欲去學習和接受新的知識和觀念。在工作中積累,虛心向前輩求教,在不斷學習和應變中以智慧開鋒,提高工作效率、提高我們接受新事物的能力,培養對外界信息的敏感性和對環境變化的反應能力。最后,我想說的是:不管做人還是做事都要有“超越平庸,選擇完美”之心,這是值得我們每個人一生追求的真理,生活中如此,工作更是如此。那么,讓我們共同努力,發揚愛司、敬業、負責、奉獻的精神,做企業最優秀的員工吧!

  謝謝!

  保險演講稿 篇5

各位尊敬的領導,親愛的伙伴:

  大家上午好!

  我叫xxx,是xxx處的一位業務員,今天很榮幸有機會代表新人和各位分享我的心路歷程。

  我是20xx年5月底來到xxx人壽的,以前做過一些銷售工作,也曾自己開店,后來,我決定要改變目前的狀況,讓自己走出去,得到更多鍛煉,于是列出了自己認為理想和完美的工作條件,我告訴自己,我要的工作要滿足這些條件:

  1,時間一定由我自己掌控;

  2,要能不斷地接觸人,建立新的人際關系,和一些成功的人交朋友鍛煉自己;

  3,必須能夠有不斷的學習成長機會;

  4,收入可以由自己的努力獲得;

  5,這份工作對社會有貢獻;

  6,它可以讓我環游各地。沖著這樣似乎不切實際的目標,我開始尋找適合的工作,于是,我找到了保險公司。

  裝載著美好和希望,我來到了xxx區部,對我來說一切都是那么新鮮好奇,剛來到公司我參加了新人培訓班,學到了很多基礎知識。回到群英部后,得到了我的主管、組訓和伙伴們對我的無私幫助,使我備感親切,在此,我對我的主管李雪梅經理和李文娟經理表示衷心的感謝!同時也感謝所有幫助過我的朋友們!

  在展業過程中,由于是新人,我遇到很多困難。我記得跟第一個客戶接觸,向客戶介紹xxxx、條款險種后,得到的是無情的拒絕,我非常失望、沮喪,然而我的主管和組訓給予我很多精神上的鼓勵和知識的幫助,我按照他們教的辦法,多次與客戶接觸,終于得到了信任,使我邁開了成功的第一步。第一個客戶的成功,極大地激勵了我的信心,之后我又開發出了一張又一張保單。幾個月來我期交保費7.7萬元,件數17件,初步實現了自己的夢想。

  通過大家的幫助,我由一個對保險一無所知,迷茫無助的人,轉變成朝氣蓬勃、積極進取的人。xxx區部的氛圍無時無刻都在激勵著我,使我感到青春、主動、進取,要對事認真,對人感恩,對物珍惜。同學朋友也感到我的變化,說我比以前有涵養,又年輕了,這都是在xxx區部取得的意外收獲!

  今天的成績只是邁出了第一步,今后的路還很長,我知道只有制定遠大的目標,才能夠取得理想的成績。今年一季度我制定了參加市公司敦煌旅游的目標,決心在一開始就為全年打一場攻堅戰,只要我努力了,即使不能實現最終目標,也一定能取得比一般人強的成績!進入20xxx精英俱樂部的前輩伙伴們,都是我學習的榜樣,我要爭取盡快加入精英俱樂部!其實,所有的新人伙伴們都應該有這樣的決心,你才能真正樹立堅定的信心,在這個行業走得堅定而從容;入司時間長的老伙伴們,你們的客戶積累比我們多,讓我們很羨慕,但我們會在你們的幫助下,快馬加鞭,取得更好的成績,希望咱們共同進步,咱們的團隊,咱們的區部一定能有更好的氛圍,產生更多的機會!

  我們的工作會遇到不少挫折,但我不會向困難低頭,我相信勞動的付出會有報答,我相信最美好的詞就是“自信”。從事保險的幾個月期間,我每周都給自己定計劃,按計劃一家家去宣傳,每當我簽下一張保單,我的心情特別高興,面對競爭激烈的市場,能得到客戶的信任,能給客戶帶來方便的同時,自己也覺得很充實。

  我為自己是一名xxx人而高興,我要更加努力學習和工作,用高度的熱情,懷著感恩的心去勤奮工作,不斷開拓,迎接美好未來!再次感謝領導、伙伴們對我的幫助和支持。祝愿大家新年新氣象,取得新收獲!謝謝大家!

  保險演講稿 篇6

  年月日,這是中國保險史上永遠銘刻的日子。天安門廣場上空,為慶祝中華人民共和國成立的禮炮聲還在余音繚繞的時候,在中外銀行曾經林立的北京西郊民巷號,誕生了中國人民自己保險公司中國人民保險公司,這就是的前身,她牽著共和國母親的衣襟,凝聚向上的力量,踏上了征程。

  五十五年后的今天,十五萬人保人歡呼雀躍,因為我們迎來了人保的五十五歲壽辰。回顧這五十五年的歷程,人們不會忘記,的歷代員工用他們的汗水和智慧呵護著祖國人民的幸福與安寧;人們不會忘記,在保險意識貧瘠的土地上建筑起了中華民族的保險長城;人們更不會忘記,給中國保險業乃至中國金融業發展史上打下的深刻烙印。

  作為祖國的同齡人,中國人保與共和國的脈搏一起跳動。經歷挫折,走過坎坷,五十五度春秋見證人保的風雨與輝煌。年,狂熱的風暴席卷全國,中國人保被迫退出,這一退就是二十年。這二十年里,多少同胞珍藏著中國人保簽發的保險單,希望它能保佑平安和幸福;二十年后,年的春風重新揚起了中國人保的大旗,新一代保險人追隨著老一輩創業者的足跡,繼續著的品牌精神。為中國人民的生命保險,為共和國的企業保險,為養育我們的稻谷和麥子保險,為遠航的輪船保險。中國人保責無旁貸地擔當起中國社會保障制度建立與發展的重任,成為抗擊自然災害和實現經濟補償的主力軍。新一代中國人保人用保險的春風吹遍神州大地,將保險的種子播撒到每個人的心里。

  九十年代以后,國內外競爭日趨激烈,有著輝煌業績的中國人保不敢放慢追求的腳步。年,成了中保集團,分業經營的三家公司攜手共進,繼續譜寫人保家族的華章。年底,中保財險光榮地繼承了人保的品牌,火紅耀眼的招牌第一次呈現于世人面前。而對于人保財險而言,xx年將永遠難忘。中國人保財險順利完成重組改制并在海外成功上市,成為中國保險第一股。中國人保像只美麗的鳳凰,在烈火中涅槃再生,向著更高的目標騰飛!

  今天,已成為中國保險業最具影響力的市場品牌。北國雪原,大漠邊關,東海之濱,海南綠島,的分銷機構與客戶資源遍布神州大地。專線服務電話、電子商務平臺、無法模擬的本土化關系網絡,廣泛而密切的全球業務合作體系等等,這一切共同構筑起獨特而豐富的品牌內涵和整體的市場形象。人保財險又一次展開了向現代化飛越的翅膀,為客戶、為股東、為的未來、為中國保險業的發展振翅高飛!

  五十五年歷史彌足可貴,半個多世紀經久輝煌!一代又一代的創業者,一次又一次勇敢的挑戰,中國人保以保險的方式生存,以保險的方式與世界對話,以保險的方式匯入世界資本的舞臺。求實、誠信、拼博、創新,短短十六個字凝練了的企業精神,用真誠贏得無限的信任,以拼搏創造企業的輝煌。

  今年夏天,剛走出大學校園的我有幸成為人保財險的一員。感謝揚州人保為我開啟了步入社會的第一道大門,跨過這道門檻,實現了我由一名大學生到社會工作者的角色轉換。在這個過程中,周邊的領導、同事如同我的良師益友,他們總是耐心地引導我,幫助我,讓我盡快地適應工作環境,進入工作狀態。在揚州人保,我主要從事人力資源相關工作,這個崗位雖然與保險實務關系不大,但作為機關部門,我們有義務為一線員工提供更加周到的服務,讓他們更好的開展業務。在加入人保的三個月里,我逐步體會到人保人求實、誠信、拼搏、創新的精神品質,這種精神深深的感染了我,并不斷鞭策我向這種精神靠攏。今天,身為的新進一員,我慶幸,因為我昨天的選擇;我自豪,因為我今天職業;我憧憬,因為我深信我的明天將與一道會更好!

  與國外保險業相比,中國保險市場才剛剛起步,蘊涵著巨大的發展潛力。我們有理由相信,人保財險這艘保險界的巨輪將再一次凝聚力量,引領中國保險事業劈波斬浪,揚帆遠航!

  保險演講稿 篇7

尊敬的各位領導,各位評委,同事們:

  大家上午好!

  很高興和大家相聚在這里。首先讓我感謝公司給了我這個展示自我的機會。20xx年對于我是不平凡的一年,入職人保恰好兩年半。在這兩年多里,我也經歷了從一個一張白紙的新人到現在能熟練掌握各項業務并能做出一定的業績。

  和在座的大多數同仁一樣,我也是在人生的旅途中經歷了若干個公司和崗位的磨練之后,義無反顧地選擇了人保財險。剛剛進入人保財險這個行業的時候,面對深奧的條款、業務的壓力、客戶的冷漠,我也曾經茫然過、苦惱過、彷徨過,甚至想到了退縮。然而,在公司經理室的領導下,同事們的熱情工作中,公司日新月異的蓬勃發展深深的打動了我,感染了我、也鼓勵了我。所以,我暗暗下定決心,要在人保財險這片人生的舞臺上,扮演好自己的角色,實現自己的人生價值。

  我清楚的記得20xx年5月4日是我加入人保的第一天,在以前,我對人保財險沒有過多的了解,進入公司后我才知道保險事業的重要,就汶川5.12地震災害來說,人民的生命財產遭受了巨大的損失,上百萬災區人民在廢區中經歷著劫難。此刻,在受災群眾臨時居住的帳篷下,在抗震救災的最前沿,隨處可見我們保險人員的身影。他們向群眾公布救助電話、全面啟動快速理賠機制、余震漫延到哪里,保險理賠就進行到哪里;他們向災區人民捐款捐物,有的甚至和當地軍民共同筑起抵御地震、保衛家園的長堤。5·12大地震中,中國人保共向四川災區支付各類保險賠款31億元。無數動人的故事,如滔滔洪水,時時撞擊著我的心靈,讓我愈發懂得保險事業的偉大。

  生活中難免會遭受意外,陷入絕境,是保險人及時送去一筆筆珍貴的賠款和一聲聲溫暖的話語,讓他們重新揚起了生活的風帆;在突發事故的病人床前,是保險人送上了救命錢,如雪中送炭般為他們重新燃起了生活的希望;是保險人用他們的愛化解了無數的風險。尤其是在我省的偏遠地區,也同樣有著我們的保險工作人員,不怕路途艱苦,出一次現場就要耗時一整天,是他們用真摯的情意,為廣大群眾服務,贏得了社會的認可和客戶的信任。

  無數個感人的事例使我明白,其實每一個保險人,都在以自己無悔的激情,在平凡的崗位上無私地奉獻著。而我們的事業,也只有靠我們的辛勤工作,才會有著更加燦爛的明天;我們平凡的生命只有在奉獻中才能得到升華和完善。雖然我們不能馳騁疆場,轟轟烈烈;但是我們可以立足本崗,兢兢業業。

  20xx年,國家大刀闊斧的進行經濟改革,使市場在資源配置中起決定性作用,放開所有競爭性領域,讓民間資本大顯身手。這也意味著同行業的競爭更加激烈,這既是機遇也是挑戰,我們更要以總公司為核心,在支公司經理室的帶領下,創新經營理念和經營模式,提高自身業務能力及個人綜合素質,團結一致,提出將“人保財險做大做強”的號召,同時大力提倡保險誠信建設,為人保財險的可持續發展打下堅實的基礎,從而迎來嶄新的再發展階段。

  九層之臺,起于累土。今天,在公司經理室的正確領導下,以及各位同事的共同努力下,石泉分公司已由幾年前保費僅為四百多萬元的支公司,發展成為現在全市多年先進的支公司、年保費規模超過4000萬元的優秀支公司,(自己改)這一切,都包含了公司經理室的心血和同事們的汗水,作為開江支公司的一員,我由衷的感到無比的驕傲和自豪。這一切永遠激勵著我心甘情愿的為保險事業付出不竭的動力和冉冉的激情。至此,有了對待工作的激情,我對人生價值的理解也不斷加深;有了對待工作的激情,才有了我人格的升華、意志的磨練、情操的陶冶,激情已經照亮了我生命中的每一個角落。

  我是一名平凡的保險從業人員,平凡的工作崗位有辛酸、有疲憊、有無奈,更有執著。雖然我現在很平凡,但是,我堅信工作態度決定職業價值,愿與大家共勉!

  我今天的演講到此結束。

  保險演講稿 篇8

尊敬的各位領導,各位評委,我親愛的伙伴們:

  大家上午好!

  很高興和大家相聚在這里。首先讓我們感謝公司給予我們這個展示自我的機會,讓我們把最熱烈的掌聲送給太平洋!我是尹艷飛,來自區拓藍海部,作為一名太保人我感到無比的驕傲和自豪!

  風風雨雨二十年,太平洋從一個潔如嬰兒的新生者成長為今天整個中國保險行業的三大巨頭之一!走過了無數個輝煌的歷程,我們的太平洋之所以有如此大的變化,就是因為有無數前輩們前赴后繼把自己辛勤的汗水都奉獻給了太平洋!他們心中有一個共同的信念:太平洋的輝煌——我的責任!

  我很榮幸能選擇這個行業,選擇走進太平洋,但是惋惜的是這個選擇遲到了七年,因為在我剛剛畢業走出校門的時候太平洋就是我的選擇,但是因為家人和朋友的反對,我與太平洋擦肩而過了,站在這里也有很多感慨,我們很多人總是常常被別人的意見所影響,親人的意見,朋友的意見,甚至是陌生人的意見問題是,你究竟是要過誰的一生?人的一生不是父母一生的續集,也不是兒女一生的前傳,更不是朋友一生的外篇。只有我們自己才能對自己的一生負責,別人無法也負不起這個責任。所以我一直有個夢想,我想穿越回到20xx年,但是現在人類的四維空間理論還沒有成熟,這個夢想暫還實現不了。

  走進太平洋之后,通過對保險及太平洋更深一步的了解,讓我深深的體會到,太平洋就是值得我用一生為之奮斗的地方,為了自我價值的實現,為了區拓的騰飛,為了太平洋的再次輝煌,我會無怨無悔地付出我的所有。

  聚沙成塔,匯集我們每個人的成功,就會帶來太平洋又一次輝煌。

  正所謂今日之責任不在于他人而全在于我,全在于我們每一位太保精英!

  讓我們給自己一個掌聲,因為我們都將是擎起太平洋無限輝煌基石。

  而今,區拓做為保險行業一個高速發展的契機,我們能否抓住機會,為太平洋的下一個輝煌,奉獻出我們自己的力量呢?我想大家都會有這樣的認同感和責任感,那么我們就需要樹立一個堅定的信念:那就是區拓的騰飛、太平洋的輝煌——我的責任。

  我們會為了這個信念不斷前進,克服種種險阻,最后在太平洋的豐碑上刻下我們的名字。

  但是這個過程會是艱難的,因為我們會遇到一生中最大的敵人,那就是我們自己,是我們自己的一種惰性的習慣,而我們是可以選擇克服這種習慣的,舉個例子:

  我們每天的早會上,都會有很多精彩的內容,肯定會有某一句話,某一種感情,某一個片段會讓你的心靈有所觸動,讓你小小地感動了一下,可是我們大多數人可能很快就會忘記了這種感覺,其實我們還可以選擇把這種觸動,這種感動,變成一種蝴蝶效應,無限的放大,讓它成為一種充足的,持續的,用來支撐你工作、生活的動力源,這樣來克服你的惰性。讓勤奮代替惰性變成一種習慣。

  我們每個人都有一個屬于自己的生命曲線,這個曲線我認為應該像績優股的K線一樣,應該是曲折向上的,雖然有波折,偶爾會遇到低谷,但大的趨勢總歸是曲折向上的,而不是象脈沖波一樣,給自己規定了上限和下限,你只是在保險銷售這個區間里循環往復,每每的回到起點,同樣的,每一條河流也都有自己不同的生命曲線,但是呢每一條河流都有著自己的夢想,那就是奔向大海,我們的生活有的時候會像泥沙,你可能慢慢的就會像泥沙一樣沉淀下去了,一旦你沉淀下去了也許你不用再為了前進而努力了,但是呢你卻永遠見不到陽光了,所以我想我們都應該,有水的精神,像水一樣不斷的積累自己的力量,不斷的沖破障礙,當你發現時機不到的時候,你可以把自己的厚度積累起來,當有一天時機來的時候你就能夠打破層層辟壘,奔騰入海成就自己的生命。

  而現在我們的機會來了!區拓好比一只航行在太平洋大海上的海船,而我們就是組成這艘船體的一個螺絲,一塊木板,,一艘船在要踏浪于海上,必須有一個耐的住風浪的船體,這就是需要我們每個區拓人手拉手緊緊的團聚在一起,讓區拓這艘大船更堅固,無論多大的風浪,它始終都會乘風破浪,揚帆遠航。

  保險演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位來賓:

  大家好!我是來自收展部的。我今天演講的題目是《讓誠信與我們同行》。誠信自古以來就是中華民族的傳統美德。誠信是個人修養,又是道德準則。有句話說得好“人無信不立,業無信難興”,在商業社會中,誠信也是企業的生存之本,對于保險業而言,誠信更是生命線,是發展的基石。

  誠是基,信為本,誠信支起我們平等交流、和平友愛的擎天大廈;誠是綱,信為常,誠信譜寫出一曲曲幸福美滿、蕩氣回腸的生命凱歌。誠信是個人、公司乃至國家的生命之源、立身之本。有誰離開了誠信而能立足于社會的大家庭呢?

  小時候誰沒有聽過“狼來了”的故事呢?這個流傳最廣又最簡單的故事,卻足夠分量地告訴了我們不誠信可能付出像生命一樣的代價。曾幾何時,人們認為“保險業務員就是從別人的口袋里騙錢”,曾幾何時當我們進入保險公司,身邊的某些朋友改變了面孔,他們說業務員從身邊人“騙”起,必須對我們敬而遠之;曾幾何時,我們吞下巨大的尷尬不厭其煩地和別人解釋保險和非法的傳銷的本質區別;保險公司無論資本實力、以及對于國計民生保駕護航的作用,都應是明明白白、堂堂正正。而誠信更是我們保險業的生命線。為何在社會大眾面前有如此大的反差呢?正是某些不誠信的行為引起社會極大的不滿,當人們面對一些不良的現象,而無法指責具體的人的時候,便把矛頭指向了整個職業,一句話,這是我們行業為曾經缺乏誠信而付出的慘痛代價!而作為保險人,我們深受其害,我們為此付出的淚水和汗水還少嗎?長期以來,百萬壽險營銷員一直處于壽險業邊緣人的尷尬地位,那么我們靠什么扭轉乾坤呢?靠的`只能是誠信,如果說誠信有標準的話,唯一的標準就是時間,因為誠信,我們會簽訂的是一份經得起時間檢驗的良質保單,因為誠信,我們會執行的是一種經得起時間考驗的服務,做保險就是做人,對誠信不悔的堅持將終使我們的人格也得到提升!今天的我已經改變了對誠信泛泛的要求,而是在每天的展業中具體化規范化習慣化,是在經營我的個人信譽品牌。

  目前,在保險的市場上還有許多與“誠信營銷和誠信服務”背道而弛的現象:如投保易,理賠難;如為了保費而不惜誤導客戶,對保險責任夸大其詞,對除外責任隱晦不語;如盲目做不可實現的承諾;收完保費難覓蹤跡;挪用保費逃之夭夭,如此等等。就是這些人的急功近利、不講誠信的行為,嚴重影響了保險業的信譽。

  試想一下,一名保險從業人員的不誠信,對于他自己來講還可算是個人信用的缺失,那么對整個保險市場來說,將因使個人信用的缺失擴大為整個保險企業信用的喪失,任其發展將引發保險企業的生存之虞。

  推銷是保險營銷根本,表面上我們推銷的是手中的保單,是我們的產品,而實際上我們推銷的是自己,推銷的是做人,推銷的是誠信。做一回買賣,結一世朋友,贏一方信譽,創一塊牌子。有人曾經說過,一般事情是看了才相信,而保險是相信了才看見。因此在我們成交每一份保單的背后蘊含的是無限誠信的期望和寄托。保險就是責任與承諾,保險賣給客戶的是一紙文書,但卻背負著誠信的諾言,它卻重于泰山!

  人無信不立,家無信不和,國無信不遠,企業無信則終將破產。誠信是通向成功的基石。如果說從業人員是公司的招牌,那誠信服務就是各大保險公司“逐鹿江淮”的制勝武器,真正具競爭力的企業不僅僅是建立上,更應全力打造一個以人為本、誠信為基堅實大堤。

  在這條誠信大路上,我并不是孤單的,在每天的早會里,我大聲地誦讀著公司訓導的誠信精神;在每天的展業中,那么多勤懇踏實的業務員是我的同伴,那么多熠熠閃光的優秀前輩是我的榜樣,而獲得國際服務品質獎則是我一直追求的目標。誠信,其實很簡單。不隱瞞欺詐,不偽劣假冒,不弄虛作假,待人處事真誠、老實、講信譽,言必信,行必果,一言九鼎,一若千金。

  最后讓我們“以至誠之心,塑造個人誠信品牌;以至誠之言,維護國壽誠信形象;以至誠之行,服務客戶造福大眾;以至誠之德,回報社會共創和諧!誠信是根本,誠信我為先!”

  保險演講稿 篇10

尊敬的各位領導,各位評委,我親愛的伙伴們:

  大家上午好!(慢語速,重音)

  很高興和大家相聚在這里。首先讓我們感謝公司給予我們這個展示自我的機會,讓我們把最熱烈的掌聲送給xxx!(掌聲)我是尹艷飛,來自區拓藍海部,作為一名太保人我感到無比的驕傲和自豪!(手勢、重音)

  風風雨雨二十年,xxx從一個潔如嬰兒的新生者成長為今天整個中國保險行業的三大巨頭之一!走過了無數個輝煌的歷程,我們的xxx之所以有如此大的變化,就是因為有無數前輩們前赴后繼把自己辛勤的汗水都奉獻給了xxx!他們心中有一個共同的信念:xxx的輝煌——我的責任!(手勢、重音)

  我很榮幸能選擇這個行業,選擇走進xxx,但是惋惜的是這個選擇遲到了七年,因為在我剛剛畢業走出校門的時候xxx就是我的選擇,但是因為家人和朋友的反對,我與xxx擦肩而過了,站在這里也有很多感慨,我們很多人總是常常被別人的意見所影響,親人的意見,朋友的意見,甚至是陌生人的意見問題是,你究竟是要過誰的一生?人的一生不是父母一生的續集,也不是兒女一生的前傳,更不是朋友一生的外,(快語速、重音)。只有我們自己才能對自己的一生負責,別人無法也負不起這個責任。所以我一直有個夢想,我想穿越回到20xx年,但是現在人類的四維空間理論還沒有成熟,這個夢想暫還實現不了。

  走進xxx之后,通過對保險及xxx更深一步的了解,讓我深深的體會到,xxx就是值得我用一生為之奮斗的地方,為了自我價值的實現,為了區拓的騰飛,為了xxx的再次輝煌,我會無怨無悔地付出我的所有。

  聚沙成塔,匯集我們每個人的成功,就會帶來xxx又一次輝煌。

  正所謂今日之責任不在于他人而全在于我,全在于我們每一位太保精英!(手勢、重音)

  讓我們給自己一個掌聲,因為我們都將是擎起xxx無限輝煌基石。(手勢、重音、掌聲)

  而今,區拓做為保險行業一個高速發展的契機,我們能否抓住機會,為xxx的下一個輝煌,奉獻出我們自己的力量呢?我想大家都會有這樣的認同感和責任感,

  那么我們就需要樹立一個堅定的信念:那就是區拓的騰飛、xxx的輝煌——我的責任。(重音,手勢)

  我們會為了這個信念不斷前進,克服種種險阻,最后在xxx的豐碑上刻下我們的名字。

  但是這個過程會是艱難的,因為我們會遇到一生中最大的敵人,那就是我們自己,是我們自己的一種惰性的習慣,而我們是可以選擇克服這種習慣的,舉個例子:

  我們每天的早會上,都會有很多精彩的內容,肯定會有某一句話,某一種感情,某一個片段會讓你的心靈有所觸動,讓你小小地感動了一下,可是我們大多數人可能很快就會忘記了這種感覺,其實我們還可以選擇把這種觸動,這種感動,變成一種蝴蝶效應,無限的放大,讓它成為一種充足的,持續的,用來支撐你工作、生活的動力源,這樣來克服你的惰性。讓勤奮代替惰性變成一種習慣。,

  我們每個人都有一個屬于自己的生命曲線,這個曲線我認為應該像績優股的k線一樣,應該是曲折向上的,雖然有波折,偶爾會遇到低谷,但大的趨勢總歸是曲折向上的,而不是象脈沖波一樣,給自己規定了上限和下限,你只是在保險銷售這個區間里循環往復,每每的回到起點,同樣的,每一條河流也都有自己不同的生命曲線,但是呢每一條河流都有著自己的夢想,那就是奔向大海,我們的生活有的時候會像泥沙,你可能慢慢的就會像泥沙一樣沉淀下去了,一旦你沉淀下去了也許你不用再為了前進而努力了,但是呢你卻永遠見不到陽光了,所以我想我們都應該,有水的精神,像水一樣不斷的積累自己的力量,不斷的沖破障礙,當你發現時機不到的時候,你可以把自己的厚度積累起來,當有一天時機來的時候你就能夠打破層層辟壘,奔騰入海成就自己的生命。(手勢)

  而現在我們的機會來了!區拓好比一只航行在xxx大海上的海船,而我們就是組成這艘船體的一個螺絲,一塊木板,,一艘船在要踏浪于海上,必須有一個耐的住風浪的船體,這就是需要我們每個區拓人手拉手緊緊的團聚在一起,讓區拓這艘大船更堅固,無論多大的風浪,它始終都會乘風破浪,揚帆遠航。

  保險演講稿 篇11

各位領導,各位同事:

  大家下午好!我今天演講的題目是:《青春,在平凡的崗位上閃光》。

  今天有機會站在這里,代表辦公室述說一段職業情懷和工作感悟,我感到非常榮幸。我,作為xx控股辦公室的一員,在這個光榮而又艱苦、平凡而又特殊的崗位工作,感到無比自豪和榮幸。剛剛過去的20xx年,是潤物無聲欣欣向榮的一年,是控股公司快速發展的一年,也是xx保險滿載豐收的一年。一年來,在公司領導的正確領導下,一手抓基礎建設和能力提升,一手抓戰略推進和業務拓展,經過全系統廣大干部員工奮力拼搏,全年實現保費收入xxx.xx億元,同比增長xx.x%。公司資產總額達xxx.xx億元,呈現出,業務增速和綜合成本率均優于行業水平的成績!

  20xx年是公司推進“10”戰略規劃的開局之年,同時,xx人壽獲得批籌,資產、農險和電商公司籌建工作積極推進,集團整體框架初步形成。集沙成塔,集腋成裘,細流匯成江海。公司快速發展的大局,讓我充滿信心;公司取得的成就,讓我充滿自信!我為在xx保險工作而感到自豪,我為在公司辦公室工作而感到榮耀!我們要為xx保險點贊!我們要為實現偉大的中國保險夢而努力奮斗!

  這樣的壯志情懷我相信大家都和我一樣,可是作為公司辦公室的普通一員我該怎么做呢?這里我想到了“奉獻”。曾經的我以為奉獻是個很(高大尚的詞)大氣的詞匯,是需要作出驚天地的大業績才能夠提及的贊美。然而投入到辦公室工作以來,瑣碎辛苦卻充實的工作,讓我感覺到“奉獻”,那個曾經那么要遙不可及的兩個字,原來就蘊藏在平日真實而又細小的事情里。所以我想說,選擇了辦公室,就是選擇了奉獻;選擇了奉獻,就是要讓青春,在平凡崗位上也能閃閃發光。

  青春,是一條川流不息的河,流淌著我們的崢嶸歲月,也流淌著我們的酸甜苦辣!辦公室工作是默默無聞的。辦公室工作每天都在重復著枯燥、繁瑣的平凡小事,日復一日,年復一年。當公司某項大的活動順利完成時,大家何曾想到,辦公室的同志早在幾個月前就開始為活動緊張籌備;當某個會議勝利召開,大家又何曾想到,小到領導座椅順序、杯子的位置,都需要辦公室的同志認真核對擺放;當大家每天吃上味道可口的飯菜時,你們又可知到,我們吃到的油、米、蛋、肉每樣都是我們親自把關!這些事繁雜、細小,很難引起人們的注意,甚至有人看不上,瞧不起,而正是這些默默無聞的工作,才使我們的機關有序運轉。回想職場消防驗收,從無數次前往消防局無功而返的忍氣吞聲和沮喪無奈,到取得驗收批文后本該雀躍的平靜,仿佛所有的辛勞在瞬間化作春風春雨,滋潤著我們的心田。

  有時候辦公室工作需要理解。辦公室工作需要理解領導的思路,理解公司的困難,理解各部門的難處。有了這種理解,辦公室工作才會得到認可和肯定。辦公室工作也需要大家的理解,當我們的工作被人誤解時,我們需要理解;當我們付出了仍然沒能收到大家的笑容,我們需要理解。相互理解,我們的心會心心相印;相互理解,我們的工作,會更加融洽;相互理解,我們中國保險的路才會一馬平川。

  辦公室工作需要有奉獻精神。每天,當沖進幼兒園只剩下自己孩子兩眼充滿焦急和期待,還沒來及安慰,他卻提出小小的請求,“媽媽,明天你可以再早一分鐘來接我嗎”;當夜幕闌珊我們剛趕印完最后的材料,饑腸轆轆帶著對家人歉意進門時,等待著的只有餐桌上扣著的飯菜和那盞暖黃色的吊燈;當我們已經付出了很多,但仍然受到批評和責備的時候,我們仍然無怨無悔。

  工作本來也是一種生活,如果一種工作需要一種精神來支撐,那就是忘記自我,甘于奉獻的精神。這種精神源于對xx保險的忠誠,對保險事業的忠誠。這是辦公室做好一切工作的力量源泉!辦公室工作是光榮的,光榮在于,我們能夠有機會為全體部門服務,為領導決策服務。正是基于這種光榮,我們以青春的名義加倍的努力,忘我地工作。有一種職業,它的全部工作和意義可以用兩個字來概括,那就是“服務”,為別人提供服務,在為大家的服務中得到充實,在為大局的服務中得到享受,這就是辦公室職業。這是一個平凡的崗位,這是一個艱辛的崗位,這是一個神圣的崗位!因為我們和xx保險彼此擁有,我愿意為你付出一切!

  青春,是一幅五彩紛呈的圖畫;青春,也是一首充滿激情的詩。在人生的華彩季節,我們有幸在中國保險奮力前行。每當仰望星空,眺望遠方,我總會想起一首詩:“你見,或者不見,我就堅守在那里,不悲不喜;你念,或者不念,情就在那里,不來不去;你愛,或者不愛,愛就在那里,不增不減;你跟,或者不跟,我的手就在你手里,不舍不棄;來我的懷里,或者讓我住進你的心里,默然、理解、相愛、歡喜!”讓我們的青春,和xx保險一路同行!青春會因中國保險而綻放光彩!讓我們一起為xx保險點贊,為實現中國保險夢勇往直前。我的演講完畢,謝謝大家!

  保險演講稿 篇12

尊敬的評委老師,親愛的伙伴們:

  大家早上好!

  我來自中國太平洋保險股份有限公司貴陽中心支公司成功部的李敏,我今天演講的題目是《我的第二個老公——金瑞人生》。

  原來,我是一位小學教師,xx年8月生了一個可愛的小寶寶,正高興之余,卻發現我的老公由于工作的勞累,身體就越來越差,此時,我感覺肩上的責任重了。偶然間了解到太平洋金瑞人生這個產品,我認為非常適合我,于是我立即存下了20萬元的保障,自我們結婚以來,它是那么無微不至的照顧我,關心我,呵護我,盡管我的長相很丑,盡管我的工作不是很好,它也沒有嫌棄我,與此同時,它無意間成了我的最愛——好像我的第二個老公。

  在我25-50歲這期間,是它,是它帶給了我真幸福,是它讓我少了心理壓力,是它教會了我怎樣存錢,然而,我25歲這年,我向它存入了11240元,而且我還馬上擁有了20萬的重大疾病保障,它說只讓我向他存入xx年,相當于每個月1000元左右,我這一輩子就不要擔憂任何的保障與責任問題,我想了想,也是啊,向我們這樣的青年,一般都是上有老下有小,壓力是很大的,你想啊,我又是我家的頂梁柱,要是哪一天我不幸患了重大疾病,醫治需要20萬元,那我不就為家庭減少負擔了嗎?

  而且,在我得到賠付以后的錢就不用向它提交了,我同時還要繼續享有保障,在我50.60歲期間,如果沒有經濟收入,那時我不但為孩子減輕了負擔,同時,當孩子需要經濟幫助的時候,我還能驕傲的說,你需要多少,老媽幫你搞定,你想啊,在自己沒有經濟能力的時候,還能為孩子減輕負擔,還能幫助孩子度過難關,這是多么自豪的事啊!在我70.80歲期間,如果我兒孫滿堂,心無掛礙,卸下了擔子,我就能周游全世界,實現我的夢想。

  在我含笑離去的那天,它還會付給我孩子一大筆錢,也會替我永遠照顧我的孩子,朋友,你是不是覺得我有這樣的第二個老公很幸運呢?你想擁有嗎?如果你也想自己擁有這么“好老公”的話,就趕緊帶上你的身份證去太平洋保險公司找金瑞先生登記結婚吧,祝天下有情人終成眷屬。謝謝大家。

  保險演講稿 篇13

尊敬的各位領導、同志:

  大家好!

  感謝大家給我這次參與競聘的機會,我競聘的職位是綜合科主管。

  我畢業于保險系保險專業,對保險基本原理掌握比較到位,經歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大。同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策,領會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。這為爭取工作的主動,少走彎路打下了堅實的基礎;此外,會計學,金融學,經濟法學方面的知識也能使自己在工作中和處理相關問題時能夠游刃有余。其次,具有較強的綜合協調能力綜合科主管是公司的中層管理階層,也是公司的中流砥柱。

  在學校我學習的專業就是保險,對保險行業有較為全面深刻的認識。為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業而感到驕傲。我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,為了順應加入wto的形式,公司進行了一系列的改革,這次人力資源改革便是其中的一個重要內容。變則通,通則順,有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發展潛力巨大,不僅屢獲各種殊榮,更躋身全球500強行列,為中國的民族壽險業爭光。我部作為x市市場上不多的專業團險公司,在總公司領導下其發展潛力同樣不可估量。我們的業績節節高,我們的發展一天比一天好。與公司一同發展壯大是每個員工的愿望,當然,我也不例外。也很想在這片沃土上有所作為。“不想當將軍的士兵不是好士兵”,此次競聘給了總結檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員,我也很想為公司的發展出一分自己的力。

  從學校畢業后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,雖然工作時間不是太久,但在領導的關懷和同志們的幫助下學到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應有的一些素質。首先,有完善的保險專業知識,具有較高的綜合素質和處理問題的能力。

  由于現在從事的是財務工作,我對財務工作比較熟悉順利取得了會計師資格證。在工作中能很好的協助領導對公司的財務狀況進行及時準確的把握,確定公司發展的方向。另外,對office等辦公軟件能熟練操作,企業辦公自動化方面應該不成問題,在對新技術使用方面,在今年的學平險的收費管理中,還首次了使用財務軟件進行管理,大大減少了相關人員的工作量,提高了工作效率。第四。具有從事綜合科工作的經驗。

  我的職位是在綜合科,所謂近水樓臺先得月,使我對辦公室的工作情況比較了解,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌。競聘后的幾點想法:

  一、認清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置,完善并修定辦公室的工作目標,提高工作水平,提高運行效率,提高服務質量;強化服務意識,改善服務條件,提高服務層次;作好大家的后勤保障工作,不拖不等,:

  1·做好“上行下達、下情上達”的重要環節。對上級交辦的任務、對其他部門的具體要求,能辦的一定馬上就辦;對反映工作的動態性信息要嚴格按照時間要求及時上報。

  2·結合工作勤于思考,從領導的角度思考應該需要提供什么樣的信息、要作出什么樣的工作部署;從其他部門的角度思考他們缺少什么樣的服務,需要提供什么樣的信息;從員工的角度出發,思考員工目前有哪些實際困難,該如何去幫助解決。

  3·多到業務部門走走,多了解情況,以求及時掌握工作動態,爭取工作主動。

  二、做好協調工作:首先是內部協調,對內部而言,在日常工作中,協調好上下級關系,遵循把方便留給業務處室的原則,使其和諧順暢;其次是注意強化外部協調,與稅務,銀行,質檢局及市公司相關部門有關處室建立良好的工作關系,使本部一些工作能夠順利有效的進行。

  三、加強財務管理,及時了解最新的財務信息及狀況,發揮財務的監督和管理的職能。扮演好管家婆角色四。增進辦公自動化進程,在公司財力允許的情況下改善公司的辦公條件,使用先進的軟件為公司的業務發展錦上添花。如可以用pointpont制作課件,使我們的外勤在展業時對客戶更有說服力;有意識的選用一些管理軟件對內部單證,文件等進行更規范有效的管理等。

  如果競聘成功,我會珍惜大家給我的這次機會,不斷學習進取,踏實工作,做個稱職主管,使公司的管理更上一層樓。如果競聘失敗,說明自己的知識有所欠缺,能力有待提高,一定會在將來的工作中繼續努力,并將繼續協助好本部門領導做好各項工作,使xx公司的明天更加輝煌!

  保險演講稿 篇14

尊敬的各位領導、各位同事們:

  大家好!

  我是來自寶安營業區19部的周丹球。今天演講的題目是—像鉆石一樣永恒。

  首先感謝公司舉辦這次活動所創造的機會及部門給予我的信任,讓我有緣面對這么多朋友。

  時間過的很快,轉眼已經進入平安已經一年半了!回顧這一年多來在平安,給自己的評價就是在平安的這段日子我進步很快,成長很快。記得第一次參加職前溝通會,拿著話筒介紹自己的,雙手直打哆嗦,而此刻的我已經能面對朋友們來展示自己,要不請大家來個掌聲鼓勵下!

  在進入平安之前我是從事的工作是一個模具工程師,整天和電腦打交道,以至于當時對于保險完全不了解,不了解平安!記得秘書給我打電話的時候,一聽到平安我就問是不是保險公司,秘書解釋說我們還做銀行業務信用卡,因為這我才進入了平安!當天就參加了測試,后期的一系列的培訓,讓我了解保險它是人類最偉大的發明,它是我們人對家人愛的體現,是責任是義務!生老病死是自然規律,人生中有很多未知與不確定,環顧周圍,無處不在。一旦發生意外或者患染疾病,難道還要年邁的雙親為我承擔現如今高昂的醫療費用?有多少普通家庭能承受得起如此的重擔?父母含辛茹苦的將我養育成人,如有不測,我拿什么來回報?我用什么來照顧他們?我留給他們的難道僅僅只能是悲痛嗎?

  而現在我知道了,我只要每天少花十塊錢,吃飯少點一個菜,把存下的前用來存到保險公司,就能在自己發生意外時,不去拖累家人,更能在自己發生不測的時候由保險公司來代替我們來完成我們未完成的義務,而非給家人帶來更多的悲痛!因此為了讓身邊更多的朋友了擁有保障了解平安,就依然堅定在這個行業堅持下去,像鉆石一樣永恒!

  談到鉆石,一入司我的主管就告訴我要做鉆石,當時也根本不知道鉆石意味什么,只知道是個好東西進一步了解知道,每月最少兩件單,FYC2500是鉆石業務員,代表像鉆石一樣堅韌閃亮和永恒!很幸運,在朋友的幫助下第一個月的時候達成了鉆石!信心百倍,在后來的日子見到朋友就讓買保險,可慢慢發現別人開始不接我電話,不見我,個個都都躲我!很長一段時間沒有激情,話也變少了,主管發生我的問題,主動找到我了解情況,她說過:鉆石剛被開采的時候是和一般的石頭一樣,但進過千錘百練后才能展現鉆石的光芒!主管的話給我我很大啟示,對!不經歷風雨怎么才見彩虹!

  在以后的日子的,有了目標,有了夢想!工作也開始變的有激情,開發屬于自己的客戶群,開始去找老鄉的社區組織,積極的參加社交活動,認識更多的人堅持做好主顧開拓客戶的積累,功夫不付有心人,開始從陌生的市場中簽到單!并能達成公司的鉆石標準,提升自己的業績收入!

  任何事情并不一直一帆風順!沒做好提前做好準備,就容易掉鏈子!但又想把鉆石堅持下去,記得當時加入鉆石會員的時候,到月底了,一張單也沒出!我知道不能輕言放棄,放棄意味著自己的目標沒有達成,也意味我在自己面前妥協!在臨近月底的前兩天開始列出名單,給以前不敢和他們講保險的,以前意向沒有買的打電話,一一拜訪,記得那天約了3個客戶,都是是公司上班白天不方便接見!晚上先去見了南山一個同學,他死活不考慮。從他來出來,趕緊回到了寶安見了另外個客戶到那已經是晚上7點多,一坐下來就和他講小孩子和他的計劃,他覺得產品很好,和他老婆商量了后決定先投他自己的!這樣意味兩張單還差一張!從他出來已經快9點了,在手機里搜索著,突然想起自己很好的朋友前段時間說過要買意外險,沒怎么去跟蹤,就打了個電話過去:在忙什么,我等下去在福永啊,你上次說的保險買了沒,沒買我過去跟你講講?好啊你過拉吧!趕到那已經是快10點半了了寒暄了幾分鐘,她答應買份單,而他旁邊聽的同事對保險很感興趣,也和她買了一樣的。

  他來做的計劃書,找了打印機打出來,全部搞清楚已經過了12點!就這樣我的鉆石終于達成了!

  在壽險行業是個堅持的行業,只有付出才有回報,偉大的平安人把壽險與營銷用鉆石來裝扮時,就代表了我們的精神!這個承載千萬平安人的美好祝福和無限期待、俱樂部注定不平凡,像鉆石一樣永恒!

  各位伙伴們,讓我們一起奮斗,一起努力,加入到鉆石的行列中來!讓我們平安的隊伍中有更多閃亮的,鉆石在中國這片熱土上發出更璀璨的光芒!

  保險演講稿 篇15

  20xx年2月,一個小帥哥降臨到我的身邊,當孩子滿月時,就有親戚說,做份保險吧,什么叫保險?不知道,但別的孩子有,我的孩子也要有,一份帶有平安字樣的保險合同就這樣與我第一次見面了,小寶寶在全家的關愛中健康成長關,我也一如繼往的兩點一線的工作著。由于各自要照顧家庭,所以很長時間都沒有和朋友聯系了,朋友是什么,朋友就是多久不說話也不會覺得尷尬的人,得知最好的朋友干了保險,我真是被她的勇氣所折服,不是什么人都能干保險的,多次的交流,多次的溝通,當時對保險已經有了初步的了解,知道除了存錢還有相應的保障,反正都有存錢,反正都是支持朋友,那就做份吧,就這樣,第二張帶有平安字樣的保險合同與我見面了......

  也許,是不想安于現狀,也許,是想挑戰自我,也許,是想證明自已......

  xx年五月時,我做了個重大的決定,我要離開人際關系復雜的機關,我要離開每天只對著電腦開票的一米二的辦公桌,我要離開不能給我帶來任何升職機會和沒有發展空間的單位,我懷著一顆積極向上的心,通過了面試,考試,筆試,我來到了平安,參加了新人班的培訓,這時的我,才真正的了解平安,中國平安保險成立于1988年,歷經21年的發展,已經最初只有十三個人的單一財產保險公司快速成長為以保險,銀行,投資為三大業務支柱的大型綜合金融服務集團,在09年進入世界五百強第xx1位,全球保險公司入選92家,平安排名第八位。

  6月11日,我正事的成為平安的一員,在親戚朋友的努力和幫助下,八月順利的轉正,記得第一次站在課里分享剛轉正的單子時,聲音是顫抖的,腿是的筋的,腦子里想好的詞早就沒影了,用最普通的話直白的話把轉正的經過講完了,可是卻得到來自一百多人的掌聲和認可,之后陸續的這樣的機會讓我得到了鍛煉,在參加半年新人班封閉培訓時,再次占在講臺上,分享著這半年來的成長時,聲音哄亮了,腿不抽筋了,講的有條理了,我感謝平安,感謝我的師傅,讓我越來越自信,讓我得到了前所末有的榮譽感。

  這時的我才真正的感覺到平安保險是我的一份工作,我要努力去工作,為了我的家人,為了我的夢想。記得,,20xx年7月13日,我去醫院看望我姨婆的外甥,五歲時查出障礙性貧血白血病,9年了,吃藥,輸血,打針,跑遍全國各大城市,都沒有一點好轉,那天是最嚴重的一次,連續高燒40度一個星期了,伴有時而的流鼻血,臉,嘴,身上一點血色也沒有,坐在他的病床前,眼淚止不住的流,他的媽媽輕輕的抱著兒子說著,疼嗎,一會就好了,馬上就退燒了,看到這一切,做為母親的我心都碎了,孩子,當媽媽看到你蒼白的臉,當媽媽看到你無力的手,當媽媽看到你用心學畫畫,如果真的有上帝,媽媽會說不要讓我的兒子來到這世界上受苦,我相信一切的困難只要有愛就全可以解決,愛可以做一切,我祝福,我祈禱,平安到永遠,可只有愛就真的可以做到一切嗎?

  如果他們當初選擇了一份保險,也許現在就不會這么難,那天起我對自已說,我要把保障和平安送到每個家庭里,送到每個人手中,我熱愛我的工作,送人玫瑰,手留余香。

  自我管理,自已給自已當老板,學習充電不用自費,有耐心的師傅,有團結的同事,有關愛的領導,會給我最大的支持,對的事情重復做,重復的事情堅持做,只要聽領導的話就能做好,我就是這樣,一路走來,一路堅持,一路聽話,當你所付出的努力得到優秀的成績時,還會有額外的驚喜,在平安,我做了二件目前為止我認為是我生命中的級限,一是,我爬上了險峻的鳳凰山,我坐在了老牛背上,因為我恐高,真的說是可以爬到山上的,因為除了臉沒有貼地,全是扒在地上爬的,當時我只有一個念頭,我要爬到山頂,我不能掉隊,我不能給團隊摸黑,盡管最后是哭的一蹋糊涂,但是我開心,我高興,因為我戰勝了自已,二是,我最怕的一個動物蛇,在參加四五連動黃山游時,游覽千島湖時,我居然抱著它照相,之前也有去過好多次,但我都不敢,可是這次不同,因為當時有一個同事一直對我說,劉艷,你行,你肯定行,你能做到,去做吧,盡管我閉著眼睛抱著蛇照相,但是我真的做到了,什么力量,團隊的力量,什么精神,堅持不懈的精神,誰給我的,平安,在平安已經走過了十四個月了,自信,榮譽,輕松的工作時間,很好的收入,我得到了,而且,在平安,不單只可以銷售保險,還有車險,證券,家財險,銀行卡,只要和金融有關系的我們都可以一站式的銷售完成,買車買房買保險,投資儲蓄信用卡,從一個單純的銷售保單人員轉變成,客戶經理,行銷經理,還可以通過自已的努力做到主任,課長,管理自已的小團隊,就像自主營一家小公司一樣,而且不用任何的投資,不用任何的成本,平安這個龐大的實力派后盾會給我們最大的支持,我熱愛我的工作,我熱愛我的團隊,也許正是我們團隊的這種精神吸引了我,選擇平安就如同找準了人生的一個點,將它點燃,堅持下去,就會綻放意想不到的燦爛光彩,選擇平安就像一條經歷風雨的彩虹,讓我沐浴在七彩光輝中,選擇平安,我無怨無悔......

  “平安保險”被稱為中國保險業界的“黃埔軍校”。這也從一個側面反映出了“平安保險”的人才流動速度。在這樣一種情況下,平安保險如何構建自己的人才政策,確保公司的人才梯隊不垮,有很多獨到的嘗試。

  平安保險的人力資源管理科學化工作始于6年前麥肯錫公司的戰略構架。麥肯錫擅長戰略規劃,它為平安確立的人力資源整體構架,包括人員的聘用、升遷、考核的標準,激勵以及管理發展培訓。但是這個規劃主要是構架性質的,在具體操作落實過程中,在公司遇到了強大的內部阻力。

  在大量高層人才流失的情況下,盡管平安引入了惠悅的薪酬架構,全部員工得到了30%左右的加薪,但平安深信,克服人才流失的長久之計是加強公司內部的人才培養與選拔。因此平安開始在全公司范圍內推行“勝任特征”體系。

  勝任特征模型的要旨就是通過對各級崗位的詳細分析,建立整個公司范圍內的勝任特征模型,并且明確這個模型對于不同級別職員的要求程度。通過與員工的深入交流訪談,平安公司找到了自己公司的核心特質:結果導向,創新和適應調整。在這樣一個核心特質模型的指導下,平安公司確立了整個公司范圍內的a類干部和b類干部的勝任特征模型和測評體系,由此,原先無章的干部選拔任命就有了可供參考的具體標準;并且這使員工了解到,自己想在職業的道路上得到更大的發展,需要在哪些方面進行。

  平安設想在三年之內形成自己理想的人才梯隊,建立起一整套內部員工的升遷考核和淘汰機制,通過自身“造血”克服由于向外過度輸血造成的人才短缺。為組織戰略發展目標的實現在人力資源方面進行充分的準備。

  勝任特征模型(competence model)是組織管理心理學界目前的一個熱點研究領域。它的提出是相對于原來傳統人事管理中的工作分析,在組織充分國際化、多元化的今天,組織內部的崗位也在進一步的模糊化、復雜化。傳統的流水線工作正在大量的被高知識的技術性工作所替代。在這種情況下,傳統的工作分析很難清楚的界定工作的核心本質,大量的跨國公司開始采用勝任特征模型來描述對于崗位,尤其是關鍵重要崗位的要求。

  平安保險是國內唯一兩家aaa級的保險公司之一,償付能力強,風險小,總資產居國內之首,覆蓋的點廣泛。

  保險演講稿 篇16

  各位領導,各位同仁,大家好!

  我叫×××,來自中國人壽保險股份有限公司××分公司。

  今天我演講的題目是“打造一流的銀行保險業務點”。

  中國人壽保險股份有限公司是擁有50多年發展歷史的專業化商業壽險公司。在2002年公司的保費收入高達1287。19億元。占中國壽險市場份額的56。59%。同年成為中國內地唯一一家進入全球500強的保險企業。2003年12月,中國人壽股份有限公司成為國內首家在香港、紐約同時上市的金融企業。這些都充分顯示了中國人壽的輝煌。

  我在今年5月初加入公司中介業務部,雖然參加工作時間較短,但是經過省公司的一系列培訓與學習,對中國人壽股份有限公司奉行“成已為人,成人達已”的核心理念,以及“誠信為本,穩健經營”的企業的宗旨,有了深刻的理解,同時也加深了我對銀行保險業務的了解。所謂的銀保業務就是:銀行與保險公司之間開展的一系列業務交叉和合作。客戶進入銀行就可通過銀保業務獲得家庭的綜合理財建議,辦理保單遷移等手續。這樣客戶可以享受到各種優質的金融服務;

  保險公司則可以擴大產品銷售,同時減低經營成本;

  而銀行則提高了客戶忠誠度,增加了利潤來源。這就是所說的“三贏”,也是銀行保險產生的最主要原因。

  我經營的銀行保險業務點是××縣農行城關分理處,該分理處位于城關鎮解放街十字路口,位與商業區與居民區之間,東鄰縣委大院,北靠商業步行街,地理位置較好。該點設有6個儲蓄窗口,共有員工21名,年青人占大部分,思維方式靈活,接受新鮮事物較快。

  由于去年××農行城關分理處與保險公司有過銀保業務,有較好的合作基礎,那么如何充分發揮它已有的優勢,將國壽的產品很快的推銷出去,創造一流的銀行保險業績,打造一流的銀行保險業務點呢?在工作實踐中,我深深認識到做好以下二個方面工作至關重要:

  1、建立雙向服務理念。

  雖然銀行已經與保險公司合作多年,但是一些客觀方面的原因使一部分銀行員工對代理保險業務所能產生的預期效應仍缺乏足夠的認識,對保險代理業務的積極性不高,造成了雙方業務融洽度不高,相互促動性不強的狀況。有些銀行員工甚至錯誤的認為:“保險公司求銀行賣保險”。為此我采取各種不同的方式與銀行員工進行溝通,比如:打電話聊聊天、出來喝喝茶、一起逛逛街、一起吃飯等等,以此加深了解,建立信任,讓銀行員工充分認識到自身在代理業務過程中的地位和作用,使銀行員工明白銀行保險業務不僅是銀行中間業務收入的一個來源,而且也是銀行業務的一個重要組成部分,更是現代銀行多樣化經營的必由之路,關系到每一個員工的切實利益。這樣就使銀行員工更好的了解銀行保險業務,支持銀行保險工作,從而與銀行員工建立牢固的雙向服務理念。

  2、提高自身素質。

  保險公司的銀行客戶經理是保險公司聯系銀行和客戶的紐帶,他(她)不僅僅只局限于對銀行點資源開拓,同時還肩負著點的維護與專業指導,其素質高低至關重要。為此我不斷加強理論學習,了解各種不同的產品品質,熟練掌握各種產品的術語,遇到不懂的問題,虛心向公司中介部的其他客戶經理請教,提高自身業務素質,為更好的開展業務打下堅實的基礎。

  面對中國人壽保險股份有限公司輝煌的業績;

  面對公司強有力的領導集體;

  面對朝氣蓬勃,望我工作的全體同仁;

  作為一名銀行客戶經理的新手,我沒有理由不去熱愛我們的公司,我只有敬業愛崗,埋頭苦干,奮力拼搏,努力去創造一流的銀行保險業績,打造一流的銀行保險業務點,為中國人壽銀行保險業務的發展貢獻一份微薄之力!

  謝謝大家!

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