競選副部長演講稿

時間：2021-11-13 20:14:57 演講稿我要投稿

競選副部長演講稿(15篇)

　　演講稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點。在生活中，用到演講稿的地方越來越多，那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的演講稿呢？以下是小編幫大家整理的競選副部長演講稿，希望能夠幫助到大家。

競選副部長演講稿(15篇)

競選副部長演講稿1

尊敬的老師、親愛的同學們：

　　大家好！

　　今天，我能站在這里參加學生會干部的競選，很高興也很激動！首先我介紹一下自己吧，我是六年級一班的學生趙鑫瑞，我要競選的職位是學生會禮儀部副部長。在此之前身為班干部的我，本著認認真真、兢兢業業的負責精神，一直以來都是盡己所能地把班會工作做到最好，并得到了老師和同學們的認同。

　　這里高手如云，我要取勝是一件不容易的事情。但是，我抱著“思想有多遠，人就可以走多遠！”“心有多大，舞臺就有多寬！”的信念來參加競選，況且，我也有足夠的實力與大家公平競爭，我堅信，我會脫穎而出的。

　　成功者，并不是那些嘴上說得天花亂墜的人，也不是那些把一切都設想得極其美妙的人，而是那些腳踏實地去干的人。以前，我只會按老師要求辦事，現在，我能獨立策劃，經歷了一個由不會到會，從不好到好的過程。在愛心就讀的一年多以來，我積極地參加各項活動，不斷從中吸收經驗來提高自己的綜合能力。我每天都努力拼搏，在精英薈萃的環境中勇于競爭、敢于競爭、善于競爭，不斷奮斗、不斷創新更是我一往無前的信念。

　　當然了，“人非圣賢，孰能無過”。我在工作中也出現過一些錯誤，但我敢于面對。以人為鏡可以知得失。通過老師、同學的批評、幫助及自己的努力來改正，決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次。正是由于在勝利面前不驕傲，在失敗面前不低頭，我才會在奮斗中迅速的成長和提高。

　　假如我競選成功，大家可以向我的工作提出自己的意見，我會謙虛接受所有良言和建議，使我的工作做到最好。一個好漢三個幫，我更需要同學們的信任與支持。在同學、老師們的協助下，我相信我可以把我的工作做好、做出色！

　　夢，需要自己去追，路，需要自己去走，選擇了遠方就必須風雨兼程。我相信自己的實力，也相信自己的能力，更加相信自己能把學生會禮儀部副部長一職做好，我認為，我能行！

　　最后，請在座的各位支持我，相信我，我一定會把我的工作做到最好！

　　我的演講完畢，謝謝大家。

競選副部長演講稿2

尊敬的老師、親愛的同學們：

　　大家好！我是來自XX級財政金融系財政學一班的袁兆林，今天我來到這里參加競選的職位是咨詢部副部長。

　　首先，我覺得與其說我有勇氣來競選這個職位倒不如說我有能力勝任這個職位。我從初中便開始對心理學的學習與研究，至今已經有六年了。六年里，我一直學習著藝術心理學以及心理學人格分析的知識。自奇思妙想的《變態心理學》到樂嘉的《性格色彩》，我悟出了繽紛的人性、璀璨的世界原本就是一草一木一乾坤。自《樹木人格的測試分析》到《房樹人HTP測試》，我感受到了成長帶給我們的是“時光的印記”。我熱愛心理學，同時也享受于心理學，我愿意以自我身上的正能量去幫助、去感染我身邊的每一個人。我還記得在中學時代，我用自己綿薄的力量去幫助一位患了精神抑郁的朋友，最后，心理學的力量讓陽光重新照進他的心里，讓他繼續奔跑在青春的賽道之上。自20xx年的9月份，正值高中的我在網絡平臺上加入了一個“搜搜問問——心靈港灣”的心理困擾解惑團隊，這讓我無論是在心理學的專業知識還是心理學的應用能力都得到了很大的提高，截止20xx年3月（由于學業原因，此時退出），在網絡心理學解惑的平臺上，我共幫助網友百位以上、也獲得了大約四十多塊“最佳回復金牌”，我覺得這些都讓我在心理學的學習道路上，獲得了最好的價值體現！

　　如果說，我與心理學的緣分是出于愛好，倒不如說我也是“心理學的受益者”。出于各種原因，以前的我也是一位受重重心理困擾的“患者”，曾經的我那樣抑郁、自卑、恐懼、并帶有強迫癥狀……感覺自己在世界上已經完全沒有看了希望。或許，我現在也想不起來當時是何種鼓勵讓我重新抬起頭來，勇敢地學習心理學醫治好自己，但今天，站在這里的是一個充滿著正能量、帶著較豐富的心理學經驗的我，我希望有這樣的一個機會讓我實現自己的價值、去幫助更多需要幫助的人，我相信真愛自在人間！

　　我很希望自己能夠爭取到這個職位，與其說是為協會貢獻自己，倒不如說是隨著協會的光與熱能把自己真正地散發在更多需要光明的地方。我覺得自己很適合咨詢部的工作，因為我之前掌握的相關專業知識是涉及在“性格——人格”的分析與培養領域，我希望我的加入能讓心協注入更多新鮮而沸騰的血液，我也將加倍研習我會的精華——元認知心理干預技術，請給我一個平臺，我將會讓我會的溫暖輻射到更多有需要的人！

競選副部長演講稿3

親愛的同學們：

　　咱們好!

　　我是來自__部分一名干事，今日，很僥幸可以站著這樣的一個講臺上來給咱們進行講演。咱們都知道今日的首要意圖，便是評選出咱們的學生會副部長，這可是一個充滿了壓力和應戰的職位，所以想要當好學生會副部長可不是一件容易事啊，接下來，就讓我來說一說我的一些競選理由和優勢吧。

　　正所謂“不想當將軍的兵，不是好戰士”，我在__部分管任干事一職，已經有一年了，在此期間，我對自己的本職作業是投入了許多的時刻與精力的，當他人在玩樂的時分，我或許還在作業室里邊忙著收拾文件和材料，當他人需求幫忙時，我會盡自己的才能去幫他分管一部分壓力，也正是我的這種精力，我在部分內也被咱們評選為了“年度優異干事”，關于這份鼓舞，我很是欣喜，但我也沒有因而就變得煩躁，由于我知道這才是開端，還有許多的東西需求去學習呢。

　　我渴望著行進，渴望著生長，所以在今日我站到了大伙的面前，我期望能結交更多的同學，給更多的同學帶來幫忙，咱們都知道，學生會副部長是一個需求和教師、同學打交道的崗位，許多時分你需求給教師和同學們做決議，所以需求具有一顆膽大心細的心，不能過于驕躁也不能過分低微，由于副部長許多時分代表的便是學生的形象，它需求一個適宜的人來擔任起這個職責。我在__部分一年以來，除了和部分里的同學們堅持了杰出的聯絡外，也結交了一些其它部分的同學，杰出的交流技巧讓我對其它部分的職責也有了必定的了解，所以我知道咱們學生會這個全體應該做些什么。

　　說了這么多，信賴咱們也應該知道了我競選學生會副部長的理由了，那便是杰出的交流和結壯的作業情緒，在現在這個浮躁的社會中，給同學、教師們發明真實的福利才是最重要的，我會一向盡力在這條路途上，哪怕今日的競選失利了，可我不會不堅定我的情緒，由于失利也是生長路上所必需求閱歷的，要是我今日競選部長成功了，那我當然會格外地快樂，我會投入更多的時刻與精力來建造咱們的學生會，爭奪咱們一同獲得更高的成果，讓一切的教師和學生都對咱們刮目相看。最終，請咱們多多支撐我，將你手中那名貴的一票投給我!

　　謝謝咱們!

競選副部長演講稿4

尊敬的各位領導、老師、同學們：

　　大家好！我叫**，現在是一名文藝部的干事。我懷著一顆熱忱的心，真摯的向您推薦我自己。相信您在給我機會的同時，也多了一分選擇。我的性格活潑開朗，處事沉著冷靜，能夠顧全大局。現在我要表明來到這里目的——那就是要競選文藝部副部長。我在這里鄭重承諾：我會盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個富有積極性的現代化集體，成為學校最有力的幫手和同學們最信賴的組織。

　　我已經在文藝部工作了近一年的時間，在這里，我學會了寫策劃，學會了為人處世的方法，懂得了如何化解同學之間的矛盾，怎樣動員一個集體團結一致的去工作，怎樣處理好自己部門與其他部門之間的合作關系，怎樣分配好自己學習與工作之間的矛盾……成為優秀的人，可能只是我的夢想，但我相信，讓全體同學在我的努力下，變得更加優秀，一定會成為現實的！我覺得，我不是在競爭一個職位，而是在爭取一個可以讓自己努力的機會，—個可以展示自己的平臺。也許我不是最好的人選，但我自信，我會是最努力的那個。

　　假如我當上了學生會文藝部副部長，我會進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步增強責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。我還會以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權益，為學校良好的校風建設盡心盡力。在學生會利益前，我們堅持以學校、大多數同學的利益為重，決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己，高度自治，體現學生主人翁精神的團體。

　　我工作經驗的不足可能會讓您猶豫不決，但請您相信憑借我對學生會的干勁和熱愛會彌補這暫時的缺陷。正直和努力是我做人的原則，沉著和冷靜是我對工作的態度。我相信，用心一定會贏得精彩。如果大家給我這個機會，我會還給大家—份滿意的答復。如果坐在那里的人不是我，那也沒關系，我的這份努力依然會伴隨著我，直到成功。

　　我知道，再多燦爛的言語也只不過是一瞬間的智慧與激情，真實的行動才是開在成功之路上的鮮花。如果我當選的話，一定會言必行，行必果。在部長的帶領下認真完成各項工作，即使今天競選失敗我也不會氣餒，我會在自己的崗位上繼續努力，為我部的發展貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

競選副部長演講稿5

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好!

　　首先，借此機會感謝公司給予這次鍛煉機會，感謝公司領導對我的培養，也感謝各位同事在工作、生活中給予的幫助和關心。隨著xx人事制度的不斷改革，現在推行的是崗位競爭上崗，實行民主、公平、公開的投票選舉方案，這充分調動了職工的積極性。雖然我在xx呆的時間并不長，但是對這的經營理念以及管理模式都得到了進一步的了解，所以對于我來說也是一次挑戰，是一次難得的展現自己和鍛煉的機會，經過幾天的分析思考，我決定競選副部長的職位。

　　結合崗位的特點我認為自己符合崗位要求。

　　1.具有一定的管理能力和工作熱情。多年的社會經驗讓我領略了不同公司的管理制度和模式，也讓我認識到了如何做好一名管理者。不管在什么行業，熱情永遠是不可缺少的，尤其作為服務行業。每天接待不同的顧客讓我深深的感受到了熱情的重要性。我年輕、精力充沛、有青年人特有的朝氣與投入工作的激情。

　　2.為人坦誠，心態平和。在公司上班，每天都要面對很多重復性的工作以及各種各樣的顧客，這讓我克服了心浮氣躁的缺點。同時在與各級領導以及各部門和同事之間的相處，是我學會了誠懇待人，謙虛謹慎，以及較強的團隊合作能力。

　　如果這次競聘成功，我將虛心請教，積極協助部長做好各項工作，具體想法如下：

　　1、勤奮工作，有為有位。我將努力做到“三勤”：一是腿勤。無論領導交辦的任務，還是同事托辦的事項，我都不怕多跑路，不怕多流汗，不怕多付出，舍得花氣力，舍得下大勁，把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思，解決工作中存在的難點、熱點問題，為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和行領導匯報工作情況，多向各部門通報行務信息，加強上下溝通，密切左右配合，切實提高辦事效率，保證xx中心的健康、高效運行。

　　2、積極發揮助手作用。副部長職責主要在于協助部長工作。我愿意全力配合部長，工作到位不越位，努力盡責不爭功，無論分管哪方面，都盡心盡力。

　　3、盡快適應崗位轉換。如有幸當選，我將盡快適應角色轉換，適應崗位工作，發揮自己最大能動性。

　　4、強化服務意識，把握服務重心，充分做好“服務員”的工作。

　　尊敬的各位領導，各位同事，作為公司的普通一員，不管這次的競聘結果如何，不管今后處在哪個崗位，我都會一如既往的履行工作職責。如果領導認為我能勝任這崗位，我將不會辜負領導的委托，如果競聘不成功，我將以整體益為重，服從領導安排做好以后的工作。

競選副部長演講稿6

各位領導、同志們：

　　大家好！

　　我競爭的崗位是經營部副部長，分管用電監察、線損、計量等工作。現將我個人的基本情況、對此崗位的熟悉以及受聘后的工作思路向大家做一簡要介紹。我1975年9月出生，現年29歲；1987~1993年，在雄縣中學學習；1993年考入華北礦業高等專科學校機械設備自動化專業，1996年畢業取得大專學歷；1998年，在工作之余考入華北電力大學電力系統自動化專業專升本函授班，XX年畢業取得本科學歷及學士學位。1996年9月份，我進入雄縣電力局計量室，從事表計校驗工作，1997年底開始擔任計量室主任職務，XX年科室合并后改任經營科副科長，分管計量工作，后又兼管用電監察、線損等工作至今。

　　六年多的工作實踐使我深刻的熟悉到，電力局作為一個企業，經營工作的好壞直接影響到我局的經濟效益，也決定了我局能否正常運轉、正常開展其他工作；經營部是我局唯一主管經營工作的歸口單位，其重要性不言而喻。線損、計量、用電監察等工作是經營工作中不可忽視的環節，做好這些工作是搞好經營工作的基礎。如能受聘，我將認真做到以下幾點：

　　1、服從部長領導、服從指揮，做到令行禁止，保持整體步調的統一；同時從自身做起，時刻維護經營部領導班子的團結。

　　2、以身作則、嚴格治理，帶好本班組的隊伍；明確分工、明確責任，讓大家感到人人有事干、人人有壓力，人人都有自己存在的必要性。

　　3、分清重點、科學安排，全面完成全年任務目標及各項臨時任務。

　　（1）加強用電監察力度，通過營業性普查、專項檢查、跟蹤抄表等多種形式，徹底堵塞經營治理中存在的漏洞。

　　（2）進一步完善計量治理制度，確保計量表計準確運行，維護供用電雙方的合法權益。

　　（3）強化現場治理，把握第一手資料，為開辟降損節能新途徑積累實踐經驗。

　　（4）認真學習創一流文件，領會精神實質，將創一流工作融會到日常工作之中，使日常工作更加規范。

　　六年多的工作實踐鍛煉了我，我有信心、有能力、有精力做好分管這些工作的經營部副部長，成為部長的得力助手，為完成全年任務指標、推動我局的健康發展做出自己的努力。假如不能受聘，我也將微笑著走向明年，走向明年競爭上崗的講臺。希望能得到大家的支持！

競選副部長演講稿7

　　尊敬的領導，各位測評人：

　　大家好！

　　我是競選人曹x，感謝公司領導能夠提供這樣一個機會，讓我們來展示自己，說出自己的想法。

　　首先介紹一下個人基本情況

　　本人1982年生， 20xx年畢業于山東輕工業學院電子信息工程專業，本科，畢業后曾在山東力創科技有限公司工作過，20xx年5月進入金雷企管部，主要負責項目申報方面的工作。畢業以來，我先后做過車間的操作員，技術員，車間主任，質量部巡檢，項目申報等工作，目前已經工作6年，六年中積累了一點的管理經驗，說不上豐富，仍然需要不斷地學習。

　　二、對人資資源管理的理解

　　人力資源管理很重要，這就是我的理解。那么人力資源管理有多重要呢？這么說吧，金雷的核心是主軸，主軸的核心是質量，質量的核心是技術，技術的核心是人才。人才關系企業的生死，人力資源管理，就是以實現人才的最佳利用，發掘潛力，培養人才，合理配置，為企業創造最大的效益為目的的。

　　三、對人力資源管理的規劃

　　先講一個小故事。20xx年我在青島參加培訓的時候，曾經看到有人賣一種包餃子的東西，把皮鋪上，放上餡子，然后合起來一擠，一個完完整整的餃子就好了，邊緣非常整齊，是鋸齒樣子的。所以人力資源管理，先要做出這樣一個模具，或者叫體系。有了這個模具，加上我們的培訓作為支撐，招聘來的人或者現有的員工，放進這個模具里面，壓一壓，再拿出來都能夠很好的滿足不同崗位的要求，企業就不用在擔心招不到人，不用擔心勝任不了崗位，不用擔心人員流失等問題。

　　所以如果這次競選成功，個人工作的規劃是3年內，初步建立金雷的人力資源管理體系。

　　（1）基礎與原則。

　　大家知道，資源終將枯竭，唯有文化生生不息。企業文化也是與時俱進的，也是需要不斷創新的。在當今這樣一個大環境下，如果企業再重點的、突出的講員工的奉獻精神已經不合時宜，金錢社會總是要生存的。所以，在講企業文化時，應該先告訴員工，我為你準備了什么，你會得到什么，把企業與員工放在平等的位置，才能吸引人才到企業來，才能讓來的人安心的工作，才能充分發掘他的潛力，做到人盡其用。所以，今天的企業文化，應該是以“群策群力，共享成功，同一個企業，同一個目標”為基調的。這種文化基礎定好了，才能進行下面所有的工作，所以，文化是基礎，是風向標，是旗幟。是企業的管理思想的高度集中，是最精華的部分。

　　凡事都要有原則，金雷人力資源管理的原則，一定是以服從、服務于公司戰略發展規劃為原則，一定要做到以人為本，一定要做到能力為上，一定要做到任人唯賢。只有這樣，首先創造公平的環境，才能奠定人力資源管理體系最堅實的基礎。

　　（2）招聘。

　　這是人力資源管理重要的環節，也是第一步。要招聘，首先要明確公司的總體發展規劃，并分解到每一年，在年末就應該制定下年度的招聘計劃，招多少人？什么樣的人？從哪里招？等等，都需要先規劃，后執行，總體的依據就是企業下一年的總體目標分解到人力資源管理的部分。

　　而目前很多企業的招聘現狀是，需要什么招聘什么，什么時候需要什么時候招，月月都在招聘，然而月月有人離職。這是缺乏總體的統籌規劃的直接表現，也是人力資源培訓缺失的直接表現。人員流失，不但走的是人，更是看不到的資源。

　　為了減少成本，對于高端的人才，可以去發達省市、院所等招聘，一般的人員，濟南、萊蕪、泰安招聘，一線工人，技校招聘或者合作培養就可以了。

　　其實對于招聘，我最大的希望是能夠在保持人員不增或者少有增加的情況下，充分發掘他們的潛能，提高工作的效率，調動他們的積極性。這樣才能保證人力資源成本最低，利潤最高，這也是人力資源管理最核心的東西。

　　（3）培訓

　　教育上有句話是：如果從孩子出生的第二天開始教育他，那么就已經晚了一天。對公司來說，也是一樣。

　　對于我們公司來說，目前公司新錄用的新人一般都會有車間實習的經歷，或者是先從學徒開始，但是對其他方面的培訓就比較少了，效果也因人而異。對于管理層的培訓，也是少的可憐。都在低頭趕路，所以輕抬起頭，看看藍天。

　　所以，要做全員的培訓，作為生產制造型的企業，全員同時參加培訓的可操作性太差，那么依照崗位的不同，分開來做。

　　我的規劃是:

　　對于管理層，其敬業精神是不容懷疑的，都有一線基層的工作經歷，擅長流程和細節把控，可以組個團多出去走走，多出去看看的，開放眼界，看看人家的管理水平，然后不斷充實提高自己的宏觀管理水平，包括進修深造、企業高級管理培訓等。

　　對于車間工作人員，每月組織一次知識或者技能培訓，內訓為主，外訓為輔，重點是工藝流程、規章制度的培訓，培養一線工人的責任心，認認真真、踏踏實實的態度。

　　對于新進員工，進入公司的第一個月，不需要去車間實習。先培訓，從企業文化到安全生產，從規章制度到工藝流程，全方位的培訓。培訓完成后進行標準化考試，把合格線定在100分，不合格接著培訓，兩次不合格不再錄用。

　　特別要說明一點，對于一線職工來講，培訓的重點在于讓參加培訓的人，從一開始就知道那些該做的，那些是不該做的，要嚴格按照標準來作業才有好結果。連怎么做都不知道，能做好就怪了。一定要從零開始，就養成認認真真踏踏實實的工作態度。凡事最怕認真二字。

　　同時，由于企業文化的建設是需要通過活動來進行的，正好可以在培訓中加入我們的企業文化的東西，節省了成本和時間。

　　（4）配置。

　　人力資源要做到合理的配置，把合適的的人放到最合適的位置上。

　　經過我們培訓的人員，下一步進行部門的輪崗實習，流程走完后，人力資源部門會提供您一份詳細的打分表，各個實習的部門負責人要根據表現進行打分，然后匯總到人力資源部，大家一起討論最適合的崗位進行配置。畢竟招聘會存在偏差，并不一定你招來的鉗工最適合的崗位就是鉗工，可能在別的崗位上發揮的效能更大，創造的效益更多。

　　對于進入公司的老員工，經驗比較豐富，對公司的實際情況會有很多的了解，對許多的方面會有更多好的想法和看法，在保持整個組織穩定性的前提下，盡可能的滿足老員工的要求，也可以進行輪崗，二次開發他們的潛能。

　　只有做到老少結合、動態和靜態結合，才能充分發掘人力資源的潛能，實現人力資源的最大效益。

　　（5）提升。

　　我們公司從20xx年至今，短短6年的時間，經歷了急速的資產膨脹，員工隊伍也壯大到400人，這其中，像葛總、李總、姜總等具有豐富的管理開發經驗的人，彌補了公司在快速發展中人力資源不足的缺陷，服務了公司的發展，屬于“輸血”的類型。

　　但是今天看來要做百年強企業，基礎就是百年的人力資源儲備，一定要加強自身造血工功能的建設。造血，就是自己培養自己所需要的人才，因材施教，有的放矢。

　　目前公司現有員工大約400人，其中30歲左右的青壯年占到了絕大多數。這是公司目前擁有的最寶貴的人力資源財富，如何能夠進一步發掘他們的潛能，提供他們的水平，從一個層次到另一個層次，是人才梯隊建設需要重點考慮的問題。

　　所以，為了加強公司人力資源自身的造血功能，我的規劃是設立金雷的“百人計劃”，設定入選條件，通過個人自薦、領導推薦、組織評審三步，用一年左右的時間，確定最終能夠進入“百人計劃”的人員名單，采取動態的管理方式，不符合條件排除，符合條件的再加入。

　　建立“百人計劃”的基礎上，對進入名單的人根據崗位、年齡、文化水平的不同，按照“優中選優”的原則，分別設立不同的培養目標，進行有針對化、目標化的培養。

　　建議公司將采取以下措施重點培養：

　　1、每人每年平均有20-30天的脫產培訓時間，進行專門的技能培訓、管理知識的培訓。

　　2、專業知識學習、高校進修、深造。

　　3、隨著公司規模不斷擴大，可能會產生新的管理部門，這些人優先進入晉升名單。

　　4、優先辦理職稱晉級。

　　5、優先晉升工資。

　　在生產管理上，有一個叫做“OEC管理”，講的是：日事日畢，日清日高”，是海爾提出來的，他的實質就是“千里之行，始于足下，合抱之木生于毫末”，人才培養是一個長期的過程，艱苦的過程。要做好持久戰的準備。

　　前面的五點，都是基礎性的工作，是優化整體的人力資源管理環境的東西。我稍微總結一下：

　　在服務于企業戰略發展規劃的原則下，通過采取各種培訓，統一思想，對人力資源進行合理配置，同時增強自身造血功能，在“百人計劃”實施過程中優中選優，建立企業的人才梯隊，建立金雷獨具特色的人力資源管理體系，為打造百年強企業服務。

　　這就是我的總體思路和規劃，都是一些基礎性的東西。規劃和實施辦法是有巨大的差別的，如果這個規劃可行，下邊還有好多細化的東西，比如考核、激勵等，包括要建立對離職人員的回訪制度，找到工作中的短板，不但加以改進，好比學習知識的那種錯題才是寶貴的財富。

　　雖然我對人資源管理還是一個門外漢，目前只是有一些想法，但是我相信，只要自己努力學習，在領導和同事們的.幫助下，一定能夠把金雷的人力資源工作做好。

　　匯報完畢，謝謝大家！

競選副部長演講稿8

親愛的同學們：

　　你們好！

　　我叫李Xx，來自初一四班，我是一個比較陽光的男孩，性格開朗，我十分活潑，樂于助人，是老師的小幫手，同學們心目中的好榜樣！我這次競選的職位是宣傳部副部長。

　　我的優勢有很多有的是上天給予我的，也有的是我自己創造的。比如我有一副好嗓子有它我就能發出美好的聲音，帶給大家！再比如我有很好的板報藝術水平，能把特色體現出來！，只有天生的靈感是不行的，我也有這方面的汗水——去煙臺廣播站廣播文章！使我擁有了很好的語言表達能力。我對副部長這個職責也有很高的意識。小學的我擔任過學校中的大隊委，班里的副班長。又使我具備了很強的責任感！

　　俗話說：“好漢不提當年勇！”我的以前再怎么輝煌也是沒有用的！假如我得到了老師們的信任，我也會做到：“言必信，行必果”好好承擔起這個責任！我會用最好的狀態去迎接這份工作，認真辦好每一次工作，要做到精！把學校最好的一面展現給大家！

　　在今天這個特殊的時間特殊的場合我想說：“因為散發著活力與激情的我有能力勝任這個工作，我喜歡這個工作，因為這才是表達我性格的天堂！我要做一個太陽，把歡樂和溫暖帶給每一位同學！

　　謝謝大家！

競選副部長演講稿9

敬重的各位教師，親愛的同學們：

　　咱們好!

　　先跟咱們做一下毛遂自薦，我叫__，來自__系_專業_班，我這次想競選的是__部的干事的職位。首要很感謝各位學長學姐給了我這次競選的時機，我也會捉住這次時機，盡力讓自己成為學生會的一員的。我在了解過學生會一切部分干事的作業和職責之后，結合自己的性情、才能和我的志愿，以為__部分是最適合我的一個部分了，我自己也很想來到__部分作業。

　　我知道學生會的作業許多，學院舉行什么活動、競賽等都是由咱們學生會各個部分分工合作，從策劃到履行，以及競賽場地的安置等，都需求咱們去做。不只需用到咱們的腦力，還要做苦力。我也知道在進入學生會之后，咱們的休息時刻比較其他的同學會少許多，也會削減許多睡懶覺的時刻。但我以為，獻身自己的休息時刻，可以讓自己在一次次的作業中得到生長，我是很樂意的。我知道，我現在想成為一個優異的學生會干事仍是不行格的，可是我樂意學，也樂意花時刻和精力去學，只需肯盡力，我信賴我必定可以把自己的作業做好的。我也知道我現在還不是很優異，但我信賴只需我盡力，必定不會比他人差的。

　　若是我成為了__部的干事，我必定會遵從部長的指揮和指令，認真完成部長分配給我的每一項作業任務，盡力把我的作業做到最好。在把自己的作業做好的一同，我也會跟其他的干事多交流，互幫互助，一同做好部分的作業。我有什么不會的或許自己拿不定主意的也會討教部長，讓我可以學到更多的東西，獲得更大的行進。我會按時的參加部分每一次的會議，在部分調集的時分按時到達，不會遲到。我也會愈加嚴厲的辦理好自己的言行舉止，不做違反規定和紀律的事。在做好學生會作業的一同，我也不會耽擱自己的學習。我期望我可以在學生會得到訓練，讓自己變得愈加的優異。

　　我想在學生會作業，我想為咱們學院做奉獻，也想為咱們學院的同學干事。我想在學生會中學習，不斷的行進自己的作業才能，期望你們可以給我這個時機，讓我成為學生會__部分的一員。我知道自己還有許多的缺乏，但我之后會盡力的，我有做的欠好的當地也會改正，讓自己做得更好。若是我沒有競選成功，我也不會泄氣，可能是我不適合這個崗位，也可能是我還不行優異，不論怎樣，我都會持續盡力的。

　　謝謝咱們!

競選副部長演講稿10

　　尊敬的書記處、主席團、部長以及親愛的同事們：

　　大家晚上好！

　　很榮幸能參加這次提副大會，我是11級印刷技術一班的周興，現擔任團總支學生會宣傳部干事一職。今天我竟選的職位是宣傳部副部長一職。

　　大家都知道，大學過的怎么樣就意味著將來畢業之后走向社會會怎么樣。所以在大學期間要使自己的生活過的充實，以后走向社會參加工作后才有可能游刃有余。

　　下面我用兩句話來闡述我競選宣傳部副部長的目的：

　　一、不想當將軍的士兵不是好士兵。我不想做一名平凡士兵，我想做一名有作為將軍。

　　二、認認真真做事點面結合重在點，踏踏實實為人德才兼備唯有德。這說明了做事的原則和做人的準則，我想在宣傳部進一步鍛煉這兩者。使自己不斷提升。

　　謝謝！

　　印刷技術系團總支學生會宣傳部

競選副部長演講稿11

尊敬的學校領導、老師、親愛的同學們：

　　大家好！

　　我是來自xxx的XXX。今天，我要競選的職位是學生會副部長。

　　很榮幸地站在這里可以與這么多同學一起競爭這個職位，如果我能成功當選，我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個現代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的榜樣。

　　我以前曾經在小學大隊部工作了一段時間，從工作中，我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐，怎樣解決一些矛盾，怎樣協調好學習部各成員之間的關系，怎樣動員一切可以團結的力量，怎樣提拔和運用良才，怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。這一切證明：我有能力勝任學生會副部長一職，并且有能力把學生會發揚光大。

　　假如我當上了學生會副部部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。

　　假如我當上了學生會副部部長，我將以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前，我們堅持以學校、大多數同學的利益為重，決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己，高度自治，體現學生主人翁精神的團體。

　　我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我當選的話，一定會言必行，行必果。

　　請各位評委給我一張信任的投票，給我一個施展才能的機會！

競選副部長演講稿12

親愛的老師們、家長們、同學們：

　　大家好！

　　我是來自二（3）班七色花中隊的章**，今天，帶著老師們的期望、同學們的信任和爸爸媽媽的鼓勵，我來到這里競選紀檢部的副部長。

　　古人云：章者，程也。我這個名字是我那讀中文系的爸爸取的，就是希望我規規矩矩做人。同時，爸爸媽媽為了讓我不刻板，又給我取了一個小名，叫“六一”，希望我能保持童心、快樂成長，這里告訴大家一個小秘密，叫“六一”是因為我出生在6月1日兒童節。而今天我要競選的崗位是紀檢部的副部長，這個崗位職責既要堅持原則、守好規矩，又要溫馨提醒、共同進步，因此，我覺得我的名字與這個崗位職責是名副其實的。而且我爸爸在單位里是紀檢干部，我也要做學校里的紀檢干部。這，是我的一大信心！

　　站在這里，我還想讓大家對我有進一步的了解。我有著動靜結合的性格，安靜不內向，活潑不張揚。于是，你可以看見我蹲在圍棋盤前一動不動地仔細琢磨如何做眼，也可以看見我在乒乓球臺前揮灑汗水；你可以看見我靠在書架旁執迷于《西游記》的精彩中，也可以看見我高舉登山杖沖向山頂的風景；你可以看見我正襟危坐著書寫毛筆字，也可以看見我陶醉在電子琴的美妙旋律中……這，是我的一堆愛好！

　　我們七色花中隊有一個特色，就是每位同學都有發揮主人翁作用的機會，我在參與管理班級、服務同學的時候，堅持做到充滿熱心、充滿積極性、充滿責任心、充滿榮譽感。如果我有機會勝任這個崗位，我一定比以往更加努力，盡好紀檢部副部長的職責，像打了雞血一樣為大家服務，做好老師的左右手。這，是我的一大承諾！

　　好風憑借力，送我上青天。各位老師、家長、同學們，有您的神圣一票，將有我的精彩一抹。請把票投給我吧，我不會讓您失望！如果我落選了，我也不會氣餒，我會像灰太狼一樣大喊一聲：我還會回來的！

　　我的演講完了，謝謝大家！

競選副部長演講稿13

各位評委以及各位同學們：

　　大家好！

　　有一句詩這么寫道：劉氏開創漢天下，丹青妙筆載千秋。這句藏頭詩很好地表達我的名字——劉丹。我希望我的人生也可以創造一片輝煌。我來自經貿學院國貿1102班，現于就業協會信息調研部工作。首先，很感謝協會給我們創造了一個公開競選的平臺，使我有幸參與今天的競選演講。現在的我懷揣著一種自信，激動中略帶點緊張的心情站在這里競選信息調研部副部長這一職務。

　　在性格方面，我似乎與笑容有緣，所以，我總能夠保持著樂觀積極的心態面對生活。在看似安靜的外表下，我有一顆冷靜的頭腦和一顆活潑開朗的心。在工作中，我能夠做到認真負責地對待，細心謹慎地完成，積極主動地配合。在個人能力方面，我能夠熟練地掌握電腦基礎操作，并具有一定的組織能力和分析能力。其次，我的學習能力強，注重實際運用，對新事物接受能力快，靈活性強。當然，我在某些方面有一定的不足，比如知識和經驗，不過我相信這些可以通過自己的努力來提高的，我也正朝著這個方向努力！

　　信息調研部的工作和其他部門的工作是不一樣的。在工作中，我們需要借助電腦或者多媒體等工具來配合我們的工作，例如本學期模擬招聘決賽中的視頻面試題。另外，上學期走訪調查大學生對未來就業看法的調查中，數量眾多的信息需要我們對信息進行及時處理和匯總。不但如此，我們需要不斷推陳出新，將當前我校以及社會就業形勢的信息和協會舉辦的各個活動的信息收集，去粗求精，并迅速地上報給協會。這要求我們對工作必須具有高效性和積極性。

　　回顧這一年，我收獲頗多。作為部門的一員，我很高興能夠和其他同學一起工作一起努力。上個學期，我參與了我校大學生就業信息問卷統計、走訪我校大學生對于未來就業的看法的信息調查和大學生職業生涯規劃大賽的工作，從實踐中我得到鍛煉和能力的拓展。本學期，通過對活動信息資料的整理、觀摩西方語學院模擬招聘賽做會議流程記錄和整理、模擬招聘大賽的復賽和決賽的工作、畢業生經驗交流會的會議做記錄并整理以及各項活動中聯系選手和觀眾的工作等，我的個人能力、行為修養和溝通交流方面都得到一個質的飛躍。最后，我覺得我有能力同時也有自信競選信息調研部副部長這一職位。第一，我對信息調研部的工作抱有相當的熱忱，通過長時間的工作我覺得我的個人才能得到了很好的發揮并且得到了一定的提升，我會繼續進一步的鍛煉自己！第二，我能夠熟練地掌握PPT制作、Word文檔編輯、Excel使用和數據庫應用等電腦基礎操作，能夠靈活地運用于部門工作中，并認真迅速地完成。第三，在一年的工作中我對部門的各項工作已經加以了解并逐漸深入，能夠掌握部門工作的基本流程和要點。第四，我學習和應用能力強，例如，除了本部門的工作外，通過觀察和學習，我學會對會議的紀要做記錄和整理。

　　一年的學習工作讓我學到很多以前不懂的知識，無論是在知識能力,還是在個人素質修養方面都是令我受益匪淺。我一定會通過自己的努力,來嚴格要求自己,希望老師以及同學們能夠采納我，不僅因為我有樂觀向上,認真細心的學習和工作態度，更因為我有努力拓展自己的能力，善于把握機會鍛煉自己的心.真心地期望能夠繼續我的工作，同時能夠有更大的發展。同時，我愿意服從協會的調劑和安排，這也是對我個人能力的一種鍛煉和培養。

　　我的演講完畢，謝謝。

競選副部長演講稿14

敬重的領導、評委教師，親愛的同學們：

　　咱們下午好!

　　很僥幸站能在這兒參加__學院第_屆學生會委員的競選，今日我要競選的是學習部副部長一職。首要請答應我做一個簡略的毛遂自薦，我叫__，來自_學院__班，曾擔任院學習部干事，_班宣揚委員。

　　在擔任_班宣揚委員期間，本著服務同學的主旨，咱們班委各司其職，在院領導和本班同學的一同盡力下，安排了一系列有意義的活動，并獲得了不錯的作用，獲得了“校先進班集體”的稱謂。

　　在擔任學習部干事期間，在院領導和部長的帶領下，咱們通力合作，堅持學習部的服務學生主旨，成功的舉行了“_學院首屆多媒體講課大賽”、“英語講演競賽”、“__屆結業生交流會”等一系列活動，獲得了比較好的作用，遭到院領導及廣闊同學的必定和好評。

　　一同，經過近兩年在學習部的作業學習，我學會了怎樣為人處世，怎樣處理一些對立，怎樣做好一個活動等等，在經過一次次作業軟件的學習運用，與院領導的觸摸，獨立擔任一件作業，我由剛入學的青澀漸漸地蛻變成了一個有志青年。當然，在學習部，我也發現了一些咱們部分一向沒有做好的作業，比方協會今后朝哪個方向展開，進一步調和好副部長與干事的聯絡;一同我本身存在一些缺乏，比方說，沒有培育好干事為人處事的才能及沒有調和作業與學習等等，在今后的作業學習中，我要進一步改正。

　　假設我中選了學習部副部長，我將持續堅持學習部的服務主旨，即環繞校院的學風建造，展開各種學習，學術研究方面的活動，并與校院教務處合作，處理同學們在校園中遇到的各種實際問題總路線不不堅定，盡力做到一切作業為了學生展的行進和展開，做到不違背、不脫離，一同，活躍向院領導報告學習部的近期作業及廣闊學生近期的學習動態，在學風方面做好院領導與廣闊學生聯絡的樞紐。

　　假設我中選了學習部副部長，我要進一步完善自己，行進自己各方面的本質，要進一步行進自己的作業熱心，以豐滿的熱心和活躍的心態去對待每一件作業;要進一步行進職責心，在作業中斗膽立異，銳意進取。假設我能有幸中選學習部副部長一職，我會盡力做好自己的學生會作業;如過我不幸落選，闡明我還不可以擔任這份作業，我也決不泄氣，必定好好盡力，爭奪有更好的體現。

　　學生會是一個服務同學的舞臺，我信賴咱們院在院領導的盡心指導下，在全同學的一同可以盡力下，_學院今后的路途會愈加廣大!

競選副部長演講稿15

各位教師，各位同學：

　　咱們好!

　　我是_班的__，今日很僥幸可以站在這兒參加學生會干部競選活動。不論能否中選，我都會把它當作一次訓練的時機。

　　從小學到大學，一路走來，雖不是鮮花鋪地，但也有值得一提的閃光點。因而，我今日競選文藝干事。我信賴自己是夠條件的：

　　首要，我以為自己具有擔任該職務的個人本質。我有激烈的職責心，對作業堅持著很強的準則性和紀律性。有著寬恕、曠達的胸懷以及為人處世謙和、真摯的質量。其次，我有必定的作業閱歷。憑著多年擔任班干部的閱歷，從作業中已訓練出必定的安排、調和才能，以及人際交往才能。

　　我信賴我有才能擔任這個職務。如有幸競職成功，我將敏捷找準自己的方位，以杰出的精力狀態，致力于做好以下幾項作業：

　　榜首，假設我中選文藝部干事，我會自覺地、活躍主動地合作與幫忙部長及其他學生會領導的作業，與同學及文藝部其他成員彼此交流，做到互相了解，作業默契。第二，假設我中選文藝部干事，我會盡力營建聯合調和的氣氛，充分調動有才藝的同學參加到文藝部的活動中，讓咱們的才藝都得到展現。第三，在展開學生會作業的行進路途上難免會遇到困難和波折，我會該往前沖時就往前沖，該承當職責時就要勇于承當職責。

　　我期望自己可以得到在座各位教師同學的認可和信賴。給我一個時機，我將還您一個滿足。

　　我的講演結束，謝謝咱們!

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