以干代訓的心得體會

　　當我們有一些感想時，有這樣的時機，要好好記錄下來，這樣可以不斷更新自己的想法。那么你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的以干代訓的心得體會，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　一、少說多做，在沉穩心態下扎實干事。

　　“青春是種子必須向上”，作為年輕人，在工作上我也追求積極向上，干出一份成績。工作經歷不長的我，更加珍惜這種學習機會，因為在這里能夠體會到嚴謹細致的工作作風，能接觸不同層次的同事，學到在基層接觸不到的業務，能在一定程度上提升自我素質。

　　在兩個月的學習工作中，看到周圍同事的處事態度和方式，我深切體會到要沉下身子做事，扎扎實實工作。在組織部日常工作中，沒有嘻嘻哈哈談笑風生，只有聚精會神搞業務。我在調研科工作，更多接觸的是撰寫材料，各位同事平時除了探討工作外，都是沉默少語，但這并不代表他們彼此之間缺少關心和交流，而是他們只想專心致志把手中的材料寫好寫精。

　　對一篇材料往往經過幾遍仔細推敲加工，才得以定稿。平時去辦公室復印材料，林主任總是嚴格要求自己，往往因為半毫米之差而重新制版，以前覺得印材料是項再簡單不過的工作了，沒想到要如此用心。這些我都看在眼里，記在心里，時刻提醒自己，少說話，多做事，把握好擁有的每一個機會，以一顆沉穩的心把手中的每一項工作做好，扎扎實實，戒驕戒躁。

　　二、加壓奮進，在有利條件下刻苦學習。

　　“靜止的魚必定死亡”，作為年輕人，面對時代的'迅速發展，我們不能安于現狀，覺得自己有了“金飯碗”就可以放棄學習，而應該存在憂患意識，利用一切可以利用的資源給自己進行充電，時刻保持與時俱進，適應時代的發展要求，做一名保持先進性的機關干部。

　　在調研科工作過程中，我看到李科長他們寫的材料，覺得自己欠缺的太多，要學習的太多，一些材料如果讓自己寫總覺得無從下手，不知道如何去寫。想想自己在基層工作時，并沒有給自己施加太大的壓力，發揮自己的主動性去接觸材料，沒有利用周圍豐富的資源潛下心去學習，平時只是為了應付工作而去寫材料，并沒有切切實實鉆下去，因為學習而去寫材料。

　　作為一名選調生，更應該注重提升自己的文字水平，自我加壓，不斷上進，變被動為主動，俯下身子認真向老同志學習，利用豐富的文化資源向書本學習，使自己的筆桿子硬起來，恰如其分地寫好每份材料，而不再是以應付了事的態度去對待。

　　三、苦中求樂，在寫作過程中持之以恒。

　　“每天多做一點的工作態度會讓你脫穎而出”，作為年輕人我們缺少吃苦精神，不想加班，不想熬夜，不想多做工作。在學習過王廷連同志的先進事跡后，我深深地被他“苦中求樂，滴水穿石，持之以恒”的態度所打動。寫作是項艱苦的工作，王廷連同志之所以能夠寫出精辟的文章，并不是一開始他就能得心應手，如魚得水，而是他不斷琢磨和思考，積累寫作經驗，貴在堅持多動筆，孰能生巧。

　　寫作是一個需要長期堅持的工作，寫作的過程也是一個知識積累的過程。文章寫的好并不是一時之功，而是長期磨練的結果。我們大多數人都做不到向王廷連同志那樣堅持每天寫一至兩篇文章，就連元旦、春節也沒有停止過，我們需要克服的是懶惰心理，趕走心中的抵觸情緒，養成長期的寫作習慣。

　　四、團結信任，在工作中干出成績。

　　“星多天空亮，人多智慧多”，干工作應該團結同事，共同協作，集眾人之智慧，謀最佳之效果。孤立的一個人是不可能干好工作的，一個部門重要的就是團結一致，心是一條心，勁往一起擰�！靶湃问情_啟心扉的鑰匙”，工作中同事之間必不可缺的是信任，缺乏信任的團隊是不牢固的團隊。

　　在部內學習期間，很高興一起參加了拓展訓練，收獲頗豐，我更多地感受到了部內同事之間團結協作，相互信任，和諧相處的良好氛圍。之所以組織部形象良好，工作取得優異成績，相信這跟每位同事的努力分不開，更與大家彼此信任、團結一致分不開。

　　在基層工作時，我就深有體會，當機關干部團結一心專注做一件緊急的事情時，往往會做的出乎意料的圓滿。無論在工作中，還是在生活中，我都會真摯待人，團結同事，在和諧的工作氛圍中搞好工作，干出成績，成績不是一個人的，而是大家共同努力的結果。

　　再次感謝部內領導對我的培養，在這里我學到了很多，對我以后回到基層工作會有很大幫助，我也將在今后的工作中更加用心，更加努力，扎扎實實，勤勤懇懇，老老實實，本本分分，不斷上進，干好工作。

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