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簡單工地二人合伙協議書（精選10篇）
在不斷進步的時代，協議書使用的情況越來越多，協議書具有法律效力，確立某種法律關系。那么協議書的格式，你掌握了嗎下面是小編為大家收集的簡單工地二人合伙協議書（精選10篇），歡迎閱讀與收藏。
簡單工地二人合伙協議書1
甲方：
乙方：
一、概述
甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，本著真誠合作，互惠互利的原則，經過友好協商，就x項目合伙經營相關事宜達成以下協議：
二、合伙經營范圍
三、合伙期限
合伙期限為x年，自x年x月x日起，至x年x月x日止。
四、出資額、方式、期限
甲方以x方式出資，計人民幣x元（大寫x元）。
乙方以x方式出資，計人民幣x元（大寫x元）。
雙方的出資應于x年x月x日之前悉數交齊，逾期不交或未交齊者，應對應付金額計付銀行利息，并以資金形式賠償另一方由此直接造成的全部經濟損失。
雙方方出資合計x元（大寫x元），為雙方共有財產，不得隨意請求分割，任一方支配時，需經另一方同意。
五、盈余分配與債務承擔
盈余分配：甲方享有x%盈余，乙方享有x%盈余。
債務承擔：由雙方合伙經營產生的債務，先由合伙財產償還，合伙財產不足償還時，甲方承擔x%債務，乙方承擔x%債務。
六、入伙、退伙與出資轉讓
入伙：承認本合同；經甲乙雙方同意；執行協議規定的權利義務
退貨：不可在合伙不利時要求退伙；任一方若退伙，應在月之前，應告知另一方，且經另一方同意；退伙后以退伙時財產狀況進行結算；未經另一方同意擅自退伙給合伙造成損失的，需進行賠償。
出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，并且必須承認本合同，否則以退伙對待轉讓人。
七、合伙負責人及其他合伙人的`權利:
甲擁有權限：
義務：
乙擁有權限:
義務：
甲乙雙方工作中不得越權操作，且應認真履行應盡義務。
八、禁止行為
未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
九、合伙終止及終止后的事項
1.合伙因以下事由之一得終止：
�、俸匣锲趯脻M；
②甲乙雙方同意終止合伙關系；
�、酆匣锸聵I完成或不能完成；
�、芎匣锸聵I違反法律被撤銷；
�、莘ㄔ焊鶕嘘P當事人請求判決解散。
2.合伙終止后的事項：
①即行推舉清算人，并邀請中間人(或公證員)參與清算；
②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；
�、矍逅愫笕缬刑潛p，不論甲乙雙方出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。
十、糾紛的解決甲乙雙方如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。
十一、本合同如有未盡事宜，應由甲乙雙方討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
十二、其他未盡事宜，本著共圖發展的目標，甲乙雙方共同友好協商并進行補充、完善。
十三、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字即生效。
甲方：
乙方：
日期：
簡單工地二人合伙協議書2
甲方：
乙方：
合伙人本著公正、平等、互利的原則，自愿達成如下協議，以資信守：
一、合伙宗旨：共同合作、合法經營、利益共享、風險共擔;
二、甲、乙一致同意以“xxx投資控股有限公司”的名義承接位于xx市xx路東側的由xx開發有限公司開發的“xxx”項目的營銷策劃以及xxx等業務。
三、由于甲已完成“xx投資控股有限公司”的所有注冊與登記手續，本合伙協議書不再規定認繳貨幣出資，甲以公司注冊資本出資占40%，乙僅以個人從業經驗作為出資占60%。
四、乙對“xxx投資控股有限公司”名下，非因本協議第二條載明“xxx”項目經營所涉及的債務不承擔任何形式的連帶責任。
五、協議合伙期限暫定貳年，自本協議簽訂之日起計算。合伙期限屆滿，經協商一致可以延長經營期限，也可以根據市場情況終止合伙。
六、合伙人的分工、權利與義務：
1、甲、乙協商一致，推舉乙作為合伙事務負責人，全面負責合伙業務的日常經營與管理，包括對員工的管理、培訓，考勤、客戶協調，業務開拓等事宜，乙方享有每月￥8000元的工資待遇。
2、甲主要負責與“xxx”項目的開發單位管理人員進行溝通，協調相關工作的開展。
3、甲享有對合伙經營項目財物賬目的監督權利。對于涉及財務、賬目以及借款、還款、日常投資等資金使用事項在超過1000元以上額度該額度以下的應各自記賬留存憑證每月進行對賬，須甲、乙協商一致之后方可進行。
七、賬目管理：合伙人約定在“xx”項目運作期間，甲、乙分別負責對賬目和現金進行管理。
1、開發單位依合同規定支付的月服費，傭金由乙開立賬戶保管;
2、辦事處所需的費用，每月10前做《支付報表》，甲、乙共同簽認后支付;
3、往來賬目的原始文件由乙負責保管，甲有權進行查閱。
4、除支付日常經營活動中產生的相關費用即職工工資、稅金、傭金、員工宿舍租金、員工工裝、辦事處的日常行政費用外，乙不得擅自將款項挪作它用。
八、盈余分配與債務承擔：
1、甲、乙商定每半年進行一次盈余分配。
2、分配時間：上半年暫定為6月30日，下半年12月20日。
3、若經營不善，債務按照各自利益比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在二十日內向對方清償自己負擔的部分。
九、他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，并辦理增加出資額的'手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
十、出現下列事項，合伙終止：
�、俸匣锲谙迣脻M;
�、诤匣镫p方協商一致同意;
�、酆匣锝洜I的事業已經完成或者確定無法完成。
十一、違約責任：
①合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
�、诤匣锶诉`反本協議導致合伙損失的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
十二、經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準;
十三、本協議一式二份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字或蓋章之日起生效。
甲方：
乙方：
日期：
簡單工地二人合伙協議書3
甲方：
乙方：
第一條合作宗旨：
齊心協力搞好合伙事業，利益共享，風險共擔。
第二條合作經營項目和范圍：
自創品牌婚紗影樓及相關攝影化妝等業務。
第三條合作期限
合作期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
第四條出資方式
1、合伙人____________（姓名）以____________方式出資，計人民幣____________元。（以下稱為甲方）
2、合伙人____________（姓名）以____________方式出資，計人民幣____________元。（以下稱為乙方）
3、甲方出資為三部分，共計人民幣____________元。第一部分為：房屋前期租賃資金；第二部分為：店面裝修資金；第三部分為：運作所需流動資金，以維持每月基本營業開銷。第一和第二部分資金于店面裝修完成后結算日前分別交齊。資金逾期造成的損失由甲方承擔。
4、合作期間需補充營業流動資金，應按照第四條第3項有甲方補充流動資金以維持正常經營。
5、甲方出資數額以實到公司賬戶資金為準。乙方出公司運營設備（實際以公司正式營業乙方物品登記表為準）。合作雙方出資為共有財產，不得隨意請求分割。待合作終止后，如在盈利情況下乙方設備返還乙方所有，剩余全部資產扣出甲方前期投資的20%后，按5：5平均分配。如在虧損情況下則按本合同第九條第二項執行。
第五條合作方式
投資和開發位于________________________鋪位為影樓工作室項目經營和股份分成的合作方式分為：前期（以甲方回籠資金為主）和后期（純利潤分成）兩部分。
1、前期（以甲方回籠資金為主）具體運作方式為：自影樓開始營業以每月營業額（除去影樓必要開支和雇用工作人員工資外）的純利潤的50％作為甲方的資金回籠，其余（每月營業額純利潤）的50％甲乙雙方以5∶5的比例分成。以此方式直至甲方回籠所投資的全部本金80%。
2、后期（純利潤分成）具體運作方式為：當甲方回籠所投資的全部本金80%后，每月營業額除去影樓每月必要開支和雇用工作人員工資外的純利潤，甲乙雙方以5∶5的比例進行分成。
第六條虧損及債務承擔
如本每月營業額未達到影樓的必要開支和雇用人員工資所出現虧損的情況，甲乙雙方可進行協商終止合同，如繼續經營，甲方需按第四條第3項填補流動資金金額。
第七條合作廢止及出資的轉讓
協議期內不得廢止合作；協議期滿雙方可商議繼續合作或終止合作，以合作終止時的財產狀況進行交割，不論何種方式出資，均折現結算；未經一方同意而自行解除合作關系給另一方造成損失的視為放棄股份，其資金不退還，歸另一方所有，并不再享有任何利益分紅的權利，如造成重大經濟損失追究相關法律責任。
甲乙任何一方出現人身意外等不可抗力造成無法合作，在非盈利狀態下，暫不退回股份，等合約到期結束時方可按當時經營狀況退回股份，如盈利狀態下，可由其代理人依舊分享其原應得的分紅及權利；除合作廢止，任何一方不得在結束合作后拒絕交出合作期間所掌握的資料，該資料屬未提出終止合作一方所有。
第八條禁止行為
1、未經雙方同意，禁止任何一方私自以本合作項目名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸雙方共同分享，造成損失由責任方負責并賠償。拒絕賠償的，在其投資份額內扣除，其分紅也相應減少。
2、禁止任何一方經營與本合作項目同類或競爭的業務。
3、禁止任何一方再加入其他同業務類型合作。
4、禁止任何一方與本合作團體做任何利益上的交易。
5、如甲乙任何一方違反上述各條，應按實際損失賠償。勸阻不聽者另一方可終止合作并不賠償任何損失。
6、合作期間創立的品牌等屬于最后經營持有人，甲乙任何一方在退伙后不得無償使用該品牌（除非甲乙雙方共同允許下），不得用該品牌及與品牌相近文字開設新的或以分店的名義進行競爭業務。
第九條合作的終止及終止后的事項
1、本協議因以下事由之一自動終止：
�、俸献髌趯脻M；
②雙方共同同意終止合作關系；
③合作事業完成或不能完成；
④合作事業違反法律被撤銷；
⑤法院根據有關當事人請求判決解散。
2、合作終止后的'事項：
�、偌葱型婆e清算人，并邀請____________中間人（或公證員）參與清算；
�、谇逅愫笕缬杏啵瑒t按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；
�、矍逅愫笕缬袀鶆�，不論雙方出資多少，先以共同財產償還，共同財產不足清償的部分，由甲乙雙方按5∶5的比例共同承擔。
第十條糾紛的解決
甲乙雙方如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸人民法院。
第十一條本合同自訂立并租賃房屋起生效。
第十二條本合同如有未盡事宜，應由甲乙雙方討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條由合作雙方簽字按手印生效后公證備案。
第十四條本合同所訂條款與國家法律、法規有抵觸的和未盡事宜按國家法律、法規執行。
第十五條未盡事宜，雙方友好協商解決。
第十六條本合同正本一式四份，甲乙雙方各執兩份。
合作人（甲方）：
合伙人（乙方）：
日期：
簡單工地二人合伙協議書4
甲方：
乙方：
經甲乙雙方友好協商、達成以下合伙協議：
第一條合伙項目名稱及主要經營地址：
_________________。
第二條出資金額、方式。
(一)甲方出資人民幣_________元，大寫_________，占總投資額50%。
乙方出資人民幣_________元，大寫_________，占總投資額50%。
(二)雙方出資，于___年__月__日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
(三)本合作出資人民幣共___元，大寫。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。
第三條盈余分配與債務承擔；合伙雙方共擔風險，共負盈虧。
(一)盈余分配：按投資比例分配，各持50%。
(二)債務承擔：合伙債務先以合伙財產償還，合伙財產不足清償時，各人按50%比例承擔。
第四條入伙、退伙、出資的轉讓。
(一)入伙：新合伙人入伙，必須經雙方合伙人同意;承認本伙協議，并簽署合伙人共同擬定的合伙協議；入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的'債務承擔連帶責任。
(二)退伙：
�、俳浫w合伙人同意退伙;
�、谖唇浐匣锶送舛孕型嘶锝o合伙企業造成損失的，應進行賠償。
(三)出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資，轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓給合伙人以外的第三人，對第三人應按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。
第五條合伙權利
�。�1）參予合伙事業的管理，聽取合伙負責人開展業務情況的報告；
�。�2）檢查合伙帳冊及經營情況，共同決定合伙重大事項。
第六條合伙的終止清算。
�。�1）全體合伙人同意終止合伙關系，解散后應進行清算，并通知債權人。
（2）清償后如有剩余，則按投資比例分配，各持50%。
�。�3）清算時如有虧損，合伙財產不足清償的部分，雙方各按50%比例承擔。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。
第七條違約責任
1．合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓或抵押其財產份額的，其行為無效，可按退伙處理，由此給其他合伙人造成損失的，應承擔賠償責任。
2．合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失造成合伙企業損失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
第八條其他
1．經全體合伙人協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充；補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。
2．本協議一式兩份，合伙人各執一份，經雙方合伙人簽名后生效。
甲方：_____________________
乙方：_____________________
簽約時間：______年___月___日
簡單工地二人合伙協議書5
甲方(簽字)：_________
乙方(簽字)：_________
一、共同投資人資料
甲方：_________身份證號：乙方：_________身份證號：丙方：身份證號：丁方：身份證號：戊方：身份證號：甲、乙、丙、丁、戊五方共同投資人(以下簡稱“共同投資人”)經友好協商，根據中華人民共和國法律、法規的規定，就五方共同出資籌辦 公司，達成如下協議。
二、共同投資人的投資額和投資方式
共同出資人的出資額為人民幣_________元，其中甲方出資_________元，占出資總額的_________%;乙方出資_________元，占出資總額的_________%;丙方出資：_________元，占出資總額的_________%；丁方出資：_________元，占出資總額的_________%；戊方出資：_________元，占出資總額的_________% 。
三、利潤分享和虧損分擔
1、共同投資人按其出資額占出資總額的比例分享共同投資的利潤，分擔共同投資的虧損。
2、共同投資人各自以其出資額為限對共同投資承擔責任，共同投資人以其出資總額為限對 公司承擔責任。
3、共同投資人的出資形成的股份及其孳生物為共同投資人的'共有財產，由共同投資人按其出資比例共有。
4、若共同投資的股份轉讓后，各共同投資人有權按其出資比例取得財產。
四、事務執行
1.共同投資人委托 方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務，包括但不限于：
(1)在行使及履行作為公司發起人的權利和義務;
(2)在 公司成立后，行使其作為 公司股東的權利、履行相應義務;
(3)收集共同投資所產生的孳息，并按照本協議有關規定處置;
2.其他投資人有權檢查日常事務的執行情況， 方有義務向其他投資方報告共同投資的經營狀況和財務狀況（五方協商經營狀況、財務情況為一季度一次）;
3. 方執行共同投資事務所產生的收益歸共同投資人，所產生的虧損或者民事責任，由共同投資人承擔;
4.共同投資人可以對 方執行共同投資事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執行。如果發生爭議，由共同投資人共同投票決定（小數服從多數）。
5.共同投資的下列事務必須經所有共同投資人同意：
(1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份;
(2)以上述股份對外出質;
(3)更換事務執行人。
五、投資的轉讓
1.共同投資人向共同投資人以外的人轉讓其在共同投資中的全部或部分出資額時，須經共同投資人同意;
2.共同投資人之間轉讓在共同投資中的全部或部分投資額時，應當通知其他共同出資人;
3.共同投資人依法轉讓其出資額的，在同等條件下，其他共同投資人有優先受讓的權利。
六、其他權利和義務
1. 方及其他共同投資人不得私自轉讓或者處分共同投資的股份;
2.共同投資人在 公司登記之日起三年內，不得轉讓其持有的股份及出資額;
3.任一共同投資人不得從共同投資中抽回出資額;
4. 公司不能成立時，對設立行為所產生的債務和費用按各共同投資人的出資比例分擔。司貨物盤點單、固定財產清點單、員工工資發放清單、雜項支出清單 方在處理對外事務時，如若涉及經濟支出，應問詢共同投資方，征得多數人一致意見后，由甲方全權處理。
七、運營責任
為保證公司高效運營， 方有權對公司的各個崗位人員的任命及工作安排，組建正規化的財務人員及財務系統，并委任 方為公司運營的全職副總經理，協助 方工作。
八、其他
1.本協議未盡事宜由共同投資人協商一致后，另行簽訂補充協議。
2.本協議經全體共同投資人簽字蓋章后即生效。本協議一式_________份，共同投資人各執一份。
甲方(簽字)：_________
乙方(簽字)：_________
簡單工地二人合伙協議書6
合伙人一：
身份證號：
合伙人二：
身份證號：
現合股（合伙）開辦，全面實施多方共同投資、組建、合作經營的決策，成立股份制公司。經過以上 方合伙人的平等協商，本著互利合作的原則，簽訂本協議，以供信守。
一、出資的總額為：人民幣（大寫）： 萬元，￥： 萬。
1、出資的形式：
2、出資的形式：
3、出資的形式：
4、出資的形式：
5、出資的形式：
6、出資的形式：
7、出資的形式：
8、出資的形式：
9、出資的形式：
10、萬，占公司股份。出資的形式：
二、股權份額及股利分配：
1、股權份額以第一條出資金額及占有公司股份比例為準。出資各方以占有公司的股權份額比例享有分配公司股利，各方按占有股份比例作為分配股利的依據。
2、每年一月份匯總上一年度公司盈虧狀況，以作為各股東股利分配依據。公司盈虧狀況清算完畢后進行上一年度股利分配。
3、出資金額 利大于等于10％，則按實際股權比例分配股利。如果小于10％，則以入股總金額10％的利息支付股東。
三、在合作期內的事項約定
1、合伙期限：
合伙期限為________年，自 年 月 日起，至________年____月____日止。至期限截止日后，如公司正常經營，各方無意退出，則合同期限以年為周期自動延續。
2、入股、退股，出資的轉讓
A、入股：
�、傩璩姓J本合同；
�、谛杞浫牍筛鞣酵�；
�、蹐绦泻贤幎ǖ臋嗬x務。
B、退股：
�、僭诒竞贤⒚鞯暮匣锲谙迌�，如公司正常經營不允許退股；
②如執意退股，對退股時公司的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以現金結算；
③退股人的股利分配以退股時公司盈利狀況結算清單為標準，按50％股利發放，入股本金三年后予以返還，如退股人三年內有從事本行業行為，入股本金不再返還。
④如一方或多方不愿繼續合伙，經各方共同商討通過，而踢出一方或多方，則被踢出方，被迫退出時，將按被踢出時公司財產盈利狀況進行當年被踢出前月份股利分配，并以實際股利分配金額的50%進行賠償，與本金一同發放被踢出者如多次給公司造成損失以至于損害其他股東利益，在對公司損失進行估算及賠償后，方可執行正常被踢出原則。
⑤未經合同人同意而自行退股給公司與合伙方造成損失的，應按實際造成的損失進行賠償，并不再發放當年紅利。入股本金三年后予以返還，如退股人三年內有從事本行業行為，入股本金不再返還。
3.、出資的轉讓：轉讓人需在合同起始之日六個月后至合同終止之日前提出轉讓聲明，在所有股權人共同商討通過后，允許個體股權人轉讓自己的出資。轉讓自己出資的，轉讓時其他股權人有優先受讓權，如轉讓股權人以外的第三人，第三人按入股對待。如個體股權人私自轉讓股權，則以退股對待轉讓人，并私自受讓人股權作廢。
4、合伙的終止及終止后的'事項
合伙因以下事由之一可終止：
①合同日期屆滿，全體股東同意終止合伙關系；
�、诤匣锸聵I不能完成；
③合伙事業違反法律被撤銷；
④法院根據有關當事人請求判決解散。
合伙終止后的事項：
�、偌葱型婆e清算人進行清算；
②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按股份比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；
�、矍逅愫笕缬刑潛p，先以公司共同財產償還，合伙公司財產不足清償的部分，由股東按出資比例承擔。
5、糾紛的解決
股東之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。
四、職能分配及議定事項
在公司成立后，所有股東應以不違反國家及地方法律法規為準則，本著以公司利益最大化為目的，給公司及員工創造一個和諧、穩定的生產及生活環境。
經所有股東共同協商，委托作為公司總經理，全權統籌協調處理公司事務。其他部門負責人由所有股東共同協商指定。
公司日常運作由總經理及各部門負責人共同協作完成，其他非指定部門負責人不參與公司管理。
如有以下重大難題和關系公司各股東利益的重大事項，由股東研究同意后方可執行：
1、各部門負責人的指定及罷免;
2、新產品或設備的引進；
3、公司再投資事項；
4、公司章程約定的其他重大事項等。
5、公司每月要進行一次盤點，股東一起參與結算。
6、公司公章由___保管，賬目由____保管.
六、本協議未盡事宜由各股東共同協商，本協議一式 份，公司及股東各執一份，自各方簽字確認后生效。
七、如個別股東無視本合同條款及公司規章制度，任意作為，其他股東可對其踢出，并不再分配當年紅利，入股本金三年后返還。
甲方(簽字)：_________
乙方(簽字)：_________
簡單工地二人合伙協議書7
甲姓名：
性別：
年齡：
身份證號碼：
乙姓名：
性別：
年齡：
身份證號碼：
一、合伙經營項目和范圍：主要經營會展行業及銷售
二、合同期限至 年 月 日起至 年 月 日止共（ ）年
三、出資金額方式、現金：
（1）、合伙人 ：出資人民幣 （ ）元
�。�2）、合伙人 ：出資人民幣 （ ）元
（3）、合伙人 ：出資人民幣 （ ）元
四、本次合伙出資共計人民幣 （ ）元，合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，如出現虧損合伙人要求撤股，撤股的合伙人須承擔虧損金額的50%，方可撤股。
五、盈余分配與債務承擔，合伙人各方共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
�。�1）、盈余分配：以百分比分配，甲方34%乙方33%丙方33%
六、合伙企業的虧損及債務的承擔方式如下：
�。�1）、合伙人投資成本全部回收以前形成合伙企業債務及虧損由各合伙人按出資比例分擔。
（2）、 合伙人投資成本全部回收以后形成合伙企業債務及虧損由各合伙人平均分擔及各自承擔三分之一的債務額度。
�。�3）、合伙企業不能清償到期債務的'合伙人承擔無限連帶責任，清償數額超過本協議規定其虧損分擔比例的，有權向其他合伙人追償，各合伙人任何一方對外償還后其余各方應當按比例在10日內向相關合伙人清償自己應負擔部分。
七、合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動，合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業相競爭的業務。
八、合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意可以決議將其除名：
�。�1）、為履行出資義務。
�。�2）、因故意或者重大過失給合伙企業造成損失。
（3）、執行合伙事務時有不正當行為。
�。�4）、損害合伙企業的行為。
九、合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，對該合伙人在合伙企業中的財產份額享有合法繼承權的繼承人，從繼承開始之日起取得該合伙人企業的合伙人資格。
十、合伙人退伙：退伙人對其與其退伙前的原因發生的合伙企業債務承擔無限連帶責任，合伙人退伙時，合伙企業財產少于企業和伙債務的，退伙人應當按照實繳出資比例分配、分擔。
十一、入伙
�。�1）、新合伙人入伙必須經群體合伙人同意承認并簽署本合伙協議。
�。�2）、除入伙協議另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任，入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。
十二、主要責任分擔：所有合伙人共同承擔合伙企業的一切責任與風險。
合伙人簽字：
甲：
乙：
年 月 日
簡單工地二人合伙協議書8
甲方：
乙方：____，
身份證號：____________________
就上�！痢两ㄖ巹澰O計有限公司（下稱“公司”或“××建筑”）現全體股東擬吸納乙方作為××建筑的合伙人事宜，經協議各方充分協商，達成以下協議：
第一章聲明和保證
第一條甲聲明和保證
甲方是按照中國法律合法組建并合法存續的法人，公司注冊資本金為200萬元人民幣，甲方簽訂和履行本合同已取得一切必要的批準。
甲方保證乙方已具備甲方“乙方”準入條件，一旦本協議生效后，甲方將按照法律規定和內部管理程序辦理相關手續事宜，使得本協議能夠有效履行。
第二條乙方聲明和保證
乙方具有中國國籍，且依據中國法律規定為完全民事行為能力的自然人。一旦本協議生效后，乙方須在甲方從事全職工作，必要時與甲方建立全職的勞動關系，并承諾不得從事與甲方相競爭的業務活動。
第三條違反聲明與保證的賠償
甲、乙方如違反上述聲明和保證，給其他方造成損失的'，將賠償其他方損失。
第二章分紅
第四條分紅數額
甲方股東會根據年度經營情況，在年度可分配利潤中提取___%作為現金獎勵。即獎勵基金計提總額為____元（人民幣）。
乙方以其年度個人產值為依據參與分紅，其分紅數額為____元（人民幣）。
第五條兌現安排
乙方所獲當年分紅須分別以60%、40%的比例分兩年兌現。
第三章特殊福利
第六條福利項目及金額
除法定節假日外，乙方該經營年度享有7天時間可用于參加公司組織的休假、旅游、培訓等活動。
活動相關費用由公司列支，人均福利開支上限為20000元（人民幣）。
第七條權利保留
休假及進修活動的時間、次數及具體安排結合公司的經營狀況進行確定。由于公司經營情況及業務需要等因素，導致乙方該經營年度實際享受福利時間及福利開支數額未達到規定上限的，可累計至下一經營年度進行兌現；實際福利開支與規定上限的差額部分禁止以現金形式進行結算。
第四章權利及義務
第八條乙方將享受的權利
�。ㄒ唬┫碛屑追降姆旨t權；在了解公司年度分紅的總量情況后，獲得相應的年度分紅；
�。ǘ┒ㄆ趨⑴c甲方組織的帶薪休假、考察性旅游及進修培訓等活動；
（三）受公司股東會或經營班子委托，擔任公司中層或以上管理職務，參與公司管理；
�。ㄋ模┰陂_展業務或其他需要場合，顯示其“合伙人”身份（包括名片、個人簡歷等）；在公司宣傳資料如網站上等公布。
第九條乙方須履行的義務
本協議第八條約定的轉讓，只在以下所有條件成就時生效：
�。ㄒ唬┳院炗啽酒穑曳皆诩追綇氖聦Ｂ毠ぷ�，不得在其他公司兼職，且不得從事與甲方相競爭的業務活動；
（二）乙方遵守甲方的規章制度，不得從事直接或間接或變相損害或可能；失甲方利益的活動。
如果乙方違反前款約定，則本協議第八條約定的相關權利將不予生效。
第十條相關變動及調整
�。ㄒ唬┰谝韵虑闆r下，乙方在本年度可繼續享有其合伙人范圍內的分紅及福利性激勵：
1、乙方因職位變動到股東單位任職而退出；
2、乙方因退休而離職；
3、經全體股東認定，乙方由于公司安排或工作需要造成暫時離職；
4、經全體股東認定，激勵對象因工傷喪失勞動能力而離職。
�。ǘ┰谝韵虑闆r下，乙方在本年度的分紅及福利性激勵暫停發放：
1、乙方因不能勝任崗位工作、考核不合格、觸犯法律、違反執業道德、泄露公司機密、失職或瀆職等行為損害公司利益或聲譽而導致的職務變更，或因前列原因導致公司解除與激勵對象勞動關系；
2、乙方因辭職、公司裁員而離職；
3、乙方由于個人原因造成暫時離職；
4、乙方非因工傷喪失勞動能力而離職；
5、激勵對象死亡（或宣告死亡的）。
�。ㄈ┢渌凑f明的情況由公司股東會認定，并確定其處理方式。
第五章其他
第十一條保密
本協議各方有義務保守因本協議而獲得的協議其他方以及甲方的商業秘密，且不得利用這些商業秘密直接或間接或變相從事經營活動。
第十二條違約責任
本協議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的，即構成違約。違約方應當負責賠償其違約行為給守約方造成的一切直接經濟損失。
任何一方違約時，守約方有權要求違約方繼續履行本協議。
第十三條補充協議
本協議未盡事宜，由各方簽訂補充協議。
第十四條適用的法律及爭議的解決
本協議適用中華人民共和國的法律。
凡因履行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議雙方應當通過友好協商解決；如協商不成，任何一方都應當向本協議簽訂地法院提起訴訟。
第十五條生效和其他
本協議由各方簽字后生效。
本協議于____年___月___日簽訂于上海市長寧區淮海西路×××號B區室。
本協議一式四份，甲方三份、乙方一份。
甲方：
乙方：_____，
簽字：
簡單工地二人合伙協議書9
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
審查合伙人的資格，是簽訂合伙協議最重要的方面。因合伙企業具有較強的人合性，所以合伙人一般都是彼此之間比較熟悉、信任的人。但理智的選擇合伙人不單純是熟悉、信任，還要看其有無一定的物質實力或軟實力。普通合伙企業的合伙人承擔的是無限連帶責任，一旦企業債務不能償還時，有實力償還的合伙人就有被強制償還企業全部債務的風險，如果其他合伙人沒有實力，不應由其承擔部分則很難追償。
經以上各方友好協商，根據中華人民共和國法律、法規的規定，就各方合作之事達成一致，協議內容如下：
合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：
第一條甲乙雙方自愿合伙經營淘寶網店（集市店即c店），主營：箱包項目。甲方為淘寶網店實際擁有者，合作結束到期后乙方必須無條件歸還甲方淘寶網店，甲方必須在合作結束三個工作日內結清利益分成。
一、合作投資方式與權益：
風險提示：合伙人出資
一定要理清楚合伙人的出資。每種不相同的種類都必須折價為相應的股份，在合伙協議中明確。這樣才能在今后的盈余分配及債務承擔中，明確各個合伙人的權利和義務，不會因為比例不明明確鬧糾紛。
另外，對于合伙人出資的財產需要辦理登記的，在合伙協議中應當明確約定辦理登記手續的義務承擔者，辦理時間以及辦理費用的承擔等等。對這些事項約定的缺失或不足，都將增加企業法律風險。
1、自合同簽訂起前三個月甲方提供箱包貨源，為淘寶網店主營商品，后續為乙方提供箱包貨源直至合同結束。
2、自合同簽訂起前三個月乙方提供淘寶網店運營費用：（包括：網店推廣費用，網店裝修費用）乙方無法達到時，甲乙雙方可溝通協商，后續由甲方提供直至合同結束。
二、網店的費用和利益分配：
風險提示：利益分配和債務承擔
合伙人之間的權益的分配、責任劃分要明確。雖合伙企業對外承擔無限連帶責任，但內部合伙人之間還是要按份額分紅、承擔債務的。有些合伙企業對此沒有約定，從而導致在分紅或承擔債務時合伙人之間產生糾紛，給企業造成不必要的損害。
1、費用構成：
淘寶網店所有投資費用由甲乙雙方協商后提供，甲方主要負責網店日常運營，人事管理，運營方向制定，乙方主要負責淘寶網店線下銷售以及貨源管理，客戶管理與維護，合同簽訂。
2、收益分配
甲方為淘寶網店擁有者與投資者，占淘寶網店銷售所得利潤______%，乙方為淘寶網店投資者，占淘寶網店銷售所得利潤______%，收益每季度分配一次。
3、利潤構成
利潤是指每季度總銷售額扣除箱包（貨源）成本、運營過程中產生或附帶的費用、人員工資后的余額。
三、各方的權利與義務
風險提示：合作伙伴的職責
在合作初期，創業合作者要明確合作伙伴的.各自職責，不能模糊，要能拿出書面的職責分析，因為是長期的合作，明晰責任最重要，這樣可以在后期的經營中不至于互相扯皮，反目成仇，好多的創業合作中會有問題，就是因為責任明細不夠。
1、自合同簽訂起甲方主要負責淘寶網店日常運營管理，人事管理，并有人事調動以及網店運營方向決策權，甲方在乙方多次未能做到自己的義務的時候可以有權終止合同。
2、自合同簽訂起乙方主要負責淘寶網店線下銷售以及貨源管理，客戶管理與維護，合同簽訂，并有經營賬目的知情權，乙方在甲方多次未能做到自己的義務的時候可以有權終止合同。
3、甲方必須認真做好網店日常運營工作，主要工作有：淘寶網店行情分折，營銷，策劃，推廣，廣告維護，攝影，設計等重要工作，乙方應予以全力支持與配合。
4、乙方必須認真做好網店線下銷售以及貨源的管理，客戶的管理與維護，合同的簽訂等事宜，乙方在有困難的時候，應提前一天通知
甲方，甲乙應予以全力的支持與配合。
四、違約責任
風險提示：違約責任
因為合伙企業的人合性質，決定有關合伙企業的法律不可能對合伙人的違約責任規定的十分具體，所以建議各合伙人在協商合伙協議時，對合伙人的違約責任作出明確規定，以便一旦發生違約行為，可以比較方便地執行，要求違約者依協議承擔責任。
任何一方未履行本協議下的條款均視作違約、做出違約行為的一方應承擔因自己的違約行為而給守約方造成的直接經濟損失。如果守約方確認，對違反本協議的.行為僅采取賠償的補救措施是不夠的，則守約方還有權采取其他合理的補救措施。
五、法律適用和爭議解決
本協議的訂立、履行、變更、解除或終止和爭議解決均適用于中華人民共和國的法律。由于本協議的履行或解釋而產生的或與之有關的任何爭議，如各方無法協商解決，協議任何一方均可向杭州仲裁委員會提起仲裁。
第二條本合伙淘寶網店初定經營期限為______年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續。
第三條共同經營的淘寶網店中，合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共同經營的項目中，甲乙雙方利潤分配為甲方______%，乙方____%，風險承擔同利潤。
第四條他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，
并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。
第五條出現下列事項，合伙終止：
（一）合伙期滿；
�。ǘ┖匣镫p方協商同意；
�。ㄈ┖匣锝洜I的事業已經完成或者無法完成；
�。ㄋ模┢渌梢幎ǖ那闆r。
第六條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。
第七條本協議一式二份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方：（簽字并按手印）
乙方：（簽字并按手�。�
_______年_____月_____日
_______年_____月_____日
簡單工地二人合伙協議書10
甲方：______________
法定代表人：____________
地址：______________
聯系電話：______________________
乙方：_____________
法定代表人：____________
地址：______________
聯系電話：______________________
甲乙雙方在誠信、平等、自愿的前提下，依據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，就甲方將其所有的餐飲店與乙方進行合作，即交由乙進行全權經營管理的相關事項達成以下協議：
一、雙方本著整合彼此優勢資源，利益共享的原則，甲方同意將其所有的位于_______________________歡餐飲店全權交給乙方進行經營管理。所有經營費用由甲方承擔，在經營出現盈利時，乙方享有約定的盈利份額。
二、合同期從___________年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
三、為表示雙方合作的誠意，充分保障乙方能正常營運，甲方應交給乙方經營流動資金￥__________元，保證正常的經營運作。
三、合作的方式：
1. 甲方擁有合家歡餐飲店所有權，全權交由乙方進行經營管理，包括人事管理權、物料進購、出品管理、策劃及對外宣傳推廣等營運管理權。
2. 店內所有資產(含用具、餐具等)將交給乙方支配、使用。
3. 利潤分成：合作期內盈利按7：3分成，甲方得7成，乙方得3成;每月15日前結算并進行分配.
四、甲方的權利和義務
1、 甲方對門店擁有歸屬權，對外名譽權。是工商及稅務機關所登記的所有人及責任人。所有相關經營活動所需的證照由甲方負責。
2、 甲方有權了解和知曉合作過程中的經營情況，有權提出合理建議及意見，乙方應重視甲方的建議和意見。
3、 甲方對餐廳的財務收支有知情權。甲方委派財務監督人員，對財務收支情況時行監管。
4、 甲方不直接參與餐廳的經營管理事務，充分信任乙方能力;如有好的建議及意見可以向乙方單獨提出。
5、 甲方有義務支持乙方的所有經營行為，充分保障乙方正確合理經營活。不參與餐廳的人事、進貨、宣傳推廣的具體行為。
6、 按國家法律準時足額的將員工的工資、社保及相關員工福利待遇交給乙方支付給員工。
7、 甲方應按時承擔餐廳的所有經營費用(含人工、租金、水電費、工商稅務等相關經營費用)，避免由此造成的不必要損失。
五、乙方的權利和義務
1、 乙方享有盈利應得的份額。
2、 乙方對餐廳享有絕對的經營管理權，包括：經營策劃、人事管理、出品、物料采購等。
3、 工作人員由乙方聘任;所有人員由乙方進行培訓、管理及調配。
4、 乙方保證在正式合作后起6個月內將餐廳經營業績達到盈利狀態。
5、 乙方將誠信、用心的做好經營管理活動，盡快將餐廳達到盈利狀態。
6、 乙方將誠信經營，如因乙方不當行為給餐廳造成損失的由乙方承擔責任。
六、合作正式開始后在6個月內如沒有達到盈利狀態，甲方可以單方面終止本合，雙方進行財務清算后，甲方接手所有管理權，乙方即退出管理。
七、如出現盈利，將提取利潤的10%作為經營管理基金后按7：3分成，以每月15日結算并分配完畢。經營管理基金由乙方負責保管、管理，用于改善餐廳員工福利之用途，合作期滿沒有用完的將按7：3分成處理(甲方得7成，乙方得3成)。
八、下列情況由甲方承擔責任：
1、 合同期內如果出現勞資糾紛或工傷事故的`。
2、 合作期內非乙方及員工原因所發生的食物中毒的。
3、 因經營過程中與任何第三方發生的經濟糾紛或訴訟的。
4、 員工非故意行為造成損失的。
十、合同期內甲方不得無故終止本合同，否則應賠償乙方由此發生人工等相關的一切經濟損失。
十一、違約責任，雙方不得違反本合同之約定，守約方有權要求違約方作出一切因違約給對方造成的經濟損失。
十二、合同的終止：
1、 雙方不續約的前提下，合同期滿將自動終止。
2、 雙方協商一致可以終止本合同。
3、合作期進行6個月內如未能達到盈利狀態，甲方在付清員工工資并經雙方清算后，甲方可以終止本合同。
4、 如遇不可抗力(地震、臺風、政府行為、戰爭、暴動等自然災害或政局動蕩之不可抗力)的發生致使本合同無法實現的。
十三、本合同未盡事宜由雙方協商處理，協商不成可以提交當地人民法院處理。
十四、本合同書一式二份，甲、乙雙方各執一份;經雙方簽署后即生效。
甲方：______________
法定代表人：_____________
_________年____月____日
乙方：______________
法定代表人：_____________
_________年____月____日
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