鐘點(diǎn)工用工協(xié)議

時(shí)間：2023-03-21 17:00:40 協(xié)議書我要投稿

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鐘點(diǎn)工用工協(xié)議（精選10篇）

　　在我們平凡的日常里，越來越多地方需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。一般協(xié)議是怎么起草的呢？以下是小編幫大家整理的鐘點(diǎn)工用工協(xié)議，歡迎閱讀與收藏。

鐘點(diǎn)工用工協(xié)議（精選10篇）

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇1

　　聘用單位(甲方)：

　　被聘用者(乙方)：

　　甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方作為鐘點(diǎn)工的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方聘用乙方主要從事工種(崗位)的工作，其主要工作內(nèi)容為：

　　xxx

　　二、聘用協(xié)議的有效期限。

　　自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日止，共月。

　　三、工作時(shí)間

　　乙方的工作時(shí)間按甲方的規(guī)定執(zhí)行。

　　四、工資待遇

　　1工資：

　　甲方按乙方的實(shí)際有效工作時(shí)間(或工作量)付給工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元。

　　2工資附加：

　　甲方每月給予乙方基本工資的25%，作為鐘點(diǎn)工的工資附加部分，含公司的福利、按勞動(dòng)法由公司支付的保險(xiǎn)費(fèi)。

　　3加班工資：

　　國家規(guī)定的法定節(jié)假日加班按工資標(biāo)準(zhǔn)的2倍計(jì)算加班工資，其他時(shí)間加班按工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

　　4補(bǔ)貼：

　　根據(jù)乙方的工作性質(zhì)、特點(diǎn)及工作環(huán)境條件，甲方每月給予乙方如下補(bǔ)貼(缺勤時(shí)按天數(shù)扣除)：

　　①伙食補(bǔ)貼及交通補(bǔ)貼，每月元。

　　②補(bǔ)貼，每月元。

　　③補(bǔ)貼，每月元。

　　④補(bǔ)貼，每月元。

　　5基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等國家規(guī)定的保險(xiǎn)項(xiàng)目，由甲方代辦，費(fèi)用從甲方給予乙方的25%工資附加中扣除。

　　6工傷保險(xiǎn)由甲方另外出資為乙方購買。

　　7乙方享受年終雙薪，按其實(shí)際年度有效工作時(shí)間計(jì)算應(yīng)得額度。

　　8乙方享受年休假，休假天數(shù)根據(jù)其年度的情況確定。

　　9除上述待遇外，鐘點(diǎn)工不再享受公司其他的薪酬分配和福利待遇。

　　五、雙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1甲方有權(quán)根據(jù)“公司鐘點(diǎn)工管理實(shí)施辦法”及其他相應(yīng)的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。

　　2甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供本崗位的職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　3甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供適宜的'工作環(huán)境和工作條件。

　　4乙方有權(quán)獲得規(guī)定的工資待遇，并享受法定節(jié)假日、休息日。

　　5乙方負(fù)有維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律以及保守甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密的義務(wù)。

　　六、協(xié)議的終止和解除

　　1有下列情況之一時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止：

　　①本協(xié)議有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。

　　②甲方依法宣告破產(chǎn)。

　　③甲方依法被解散或被依法注銷。

　　④乙方死亡。

　　2有下列情況之一時(shí)，甲方有權(quán)提前終止本協(xié)議，并視情況向乙方或擔(dān)保人追索相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

　　①事實(shí)表明乙方不符合錄用條件的。

　　②乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或違背公司行為規(guī)范的。

　　③乙方具有貪污、盜竊、失職、懈怠等不良行為，對(duì)甲方利益或聲譽(yù)造成嚴(yán)重?fù)p害的。

　　④應(yīng)聘或簽訂協(xié)議時(shí)未反映真實(shí)情況，在違背甲方真實(shí)意愿的情況下簽訂協(xié)議的。

　　3在下列情況下，甲方可以解除本協(xié)議，但需提前1周通知乙方。

　　①乙方因病或非因公負(fù)傷，在醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的。

　　②本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行。

　　4在下列情況下，甲方不得單方面提前解除協(xié)議。

　　①乙方在聘用期間患有本職工作引起的職業(yè)病或因公負(fù)傷或致殘，經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定證實(shí)在療養(yǎng)期間的。

　　②在本公司已連續(xù)工作滿2年的女工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。

　　5乙方提出辭職需要辦理相應(yīng)的離職手續(xù)，若乙方自動(dòng)離職(未辦或不辦離職手續(xù))，甲方有向乙方及其擔(dān)保人追索相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失和追究法律責(zé)任的權(quán)利，對(duì)于被甲方辭退、開除的鐘點(diǎn)工，本公司(包括子公司、合資公司)將不再錄用。

　　6協(xié)議終止或解除后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　符合第六條第3款第①項(xiàng)或第4款第①項(xiàng)的情況，可按公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償，額度為乙方離職前三個(gè)月平均月基本工資的1～6倍。其他情況下甲方對(duì)乙方不作任何補(bǔ)償。

　　七、由本協(xié)議引起的一切爭議應(yīng)首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以提交公司所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁。

　　八、本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面約定有沖突，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。如修改本協(xié)議，須經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。

　　本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　本聘用協(xié)議書自雙方簽署之日起生效。

　　甲方：x有限公司

　　乙方：日期：

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇2

　　甲方（姓名）：___________

　　乙方（姓名）：__________

　　甲方因工作需要，特聘用乙方為鐘點(diǎn)工，,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議：

　　1、甲方聘用乙方從事做飯（含中餐和晚餐）以及打掃房間衛(wèi)生工作。

　　2、乙方每天工作時(shí)段為:上午到下午到；實(shí)際上班時(shí)間為小時(shí)。

　　3、甲、乙雙方選擇固定期限：自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。如合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂本協(xié)議。

　　4、乙方須遵守國家法律法規(guī)，服從甲方的管理和工作安排。須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)，做到勤勉敬業(yè)。

　　6、乙方有效工作期內(nèi)應(yīng)盡職盡責(zé),舉止得體,自尊自愛,未經(jīng)許可不得擅自取用甲方物品。

　　7、乙方在工作期間內(nèi)保證不損壞甲方的財(cái)產(chǎn)，因乙方原因造成甲方損失的，應(yīng)負(fù)完全賠償責(zé)任，具體賠償金額由雙方議定。

　　8、乙方當(dāng)月上滿班，甲方按照每月1500元支付乙方工資，甲方每月10號(hào)前結(jié)算乙方上月工資。如因甲方或乙方原因未能安排上班，則扣除當(dāng)天工資（1500元/30天）。

　　9、如因乙方原因，導(dǎo)致甲方對(duì)乙方工作不滿意，或者不履行本合同規(guī)定的`義務(wù)，甲方有權(quán)終止協(xié)議。

　　10、甲乙雙方無正當(dāng)理由不得無故終止和解除合同，若提前終止合同，需提前15天通

　　知對(duì)方，否則違約方向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

　　11、乙方在上下班途中若發(fā)生交通事故，與甲方無關(guān)。乙方在工作過程中需注意自身安全，若發(fā)生意外，和甲方無關(guān)。醫(yī)療期間甲方不支付任何勞動(dòng)報(bào)酬。

　　13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方：（簽字）

　　乙方：（簽字）

　　xxxx年xx月xx日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

　　一、甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方從事炊事員工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　二、職責(zé)范圍：負(fù)責(zé)本單位職工的.一日三餐。

　　三、工作時(shí)間：每日工作三個(gè)小時(shí)。（早上6:30分至7:30分；中午11點(diǎn)至12點(diǎn)；下午5：00至6：00）

　　四、薪資：每月十五日、三十日發(fā)薪。本單位支付每小時(shí)元，每月按照90小時(shí)計(jì)算。

　　五、甲方權(quán)利義務(wù)：

　　1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

　　2、甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)和制定相應(yīng)的管理制度及操作規(guī)范。

　　3、如乙方故意違約或因其工作質(zhì)量達(dá)不到要求，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

　　4、如因乙方身體原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議的義務(wù)，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

　　5、甲方應(yīng)為乙方提供必要的生產(chǎn)設(shè)施及工具。

　　6、甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方報(bào)酬，不得拖欠。

　　六、乙方權(quán)利義務(wù)：

　　1、乙方必須身體健康，經(jīng)縣級(jí)以上醫(yī)院體檢合格，取得健康證，能勝任食堂工作。

　　2、乙方每天工作三小時(shí)，在工作時(shí)間，乙方必須服從甲方領(lǐng)導(dǎo)，有事請(qǐng)假需征得甲方同意。

　　3、乙方保證職工每天一日三餐的飯菜花樣和質(zhì)量，以及食堂的清潔衛(wèi)生，做好餐具的消毒清洗工作。

　　4、乙方要增強(qiáng)安全意識(shí)，嚴(yán)禁使用霉變和有異味的物品，嚴(yán)防食物中毒；對(duì)爐灶操作要規(guī)范；看管好食堂餐廳的物品，損壞的物品，按原價(jià)賠償，從工資內(nèi)扣除。

　　5、乙方除了做好食堂餐廳的工作外，還要負(fù)責(zé)在職工用餐時(shí)分發(fā)飯菜。

　　七、保險(xiǎn)福利待遇：

　　甲方不負(fù)責(zé)乙方的一切保險(xiǎn)及福利待遇。

　　八、解除協(xié)議：

　　甲乙雙方需解除本協(xié)議，提前十五天通知對(duì)方。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，分別簽字、蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　xxxx年xx月xx日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇4

　　甲方:

　　乙方(被雇清潔工):

　　甲方承建之xxxxx，現(xiàn)因某某需要而雇用xxx來做清潔工。為了大家放心和以后的雙方責(zé)任，雙方特商定如下條款，共同遵守執(zhí)行:

　　一、工作內(nèi)容

　　在某某時(shí)間，某某地點(diǎn)做清潔工作。

　　二、方式

　　甲方根據(jù)乙方負(fù)責(zé)清潔工一職月底會(huì)對(duì)乙方進(jìn)行結(jié)算，乙方不能隨意破壞甲方的產(chǎn)物。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo):

　　1)乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導(dǎo)及管理，遵守甲方現(xiàn)場的`各項(xiàng)管理及規(guī)章制度，做到文明施工、安全施工。

　　2)乙方必須確保準(zhǔn)時(shí)到清潔工作地點(diǎn)。在工作時(shí)期內(nèi)，未經(jīng)甲方許可，乙方不得隨意更換清潔人員，以保證其它不必要的問題發(fā)生。

　　3)乙方必須按甲方分配去做事，負(fù)責(zé)甲方分配做的清潔事情等工作。

　　四、雙方責(zé)任:

　　1、甲方責(zé)任:

　　1)負(fù)責(zé)清潔現(xiàn)在的管理調(diào)配與監(jiān)督。

　　2)負(fù)責(zé)安排乙方工作量及現(xiàn)場進(jìn)度，審核完成工程量，申報(bào)預(yù)決算，申請(qǐng)撥付工程款。

　　3)負(fù)責(zé)與清潔工之間進(jìn)行溝通，相互共同制定清潔完成計(jì)劃任務(wù)。

　　甲方：

　　乙方：

　　xxxx年xx月xx日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇5

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　甲方因工作需要，特聘用乙方為公司鐘點(diǎn)工，，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：_________________

　　1、甲方聘用乙方從事公司清潔工作，經(jīng)甲方面試洽淡。同意聘用，其工作范圍為：_________________

　　2、乙方每天工作時(shí)段為：_________________上午到下午到;實(shí)際上班時(shí)間為小時(shí)。

　　3、甲、乙雙方選擇固定期限：_________________自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。(親子活動(dòng)安全協(xié)議書)

　　4、協(xié)議期限前個(gè)月為試用期。即xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。

　　5、乙方必須服從甲方負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)，不得擅自離開工作崗位，有事外出需征得甲方同意。

　　6、乙方有效工作期內(nèi)應(yīng)盡職盡責(zé)，舉止得體，自尊自愛，未經(jīng)許可不得擅自使用公司電話和物品。

　　7、乙方在工作期間內(nèi)保證不損壞甲方的.公司財(cái)產(chǎn)，因乙方原因造成甲方損失的，應(yīng)負(fù)完全賠償責(zé)任，具體賠償金額由雙方議定。

　　8、乙方在甲方公司實(shí)際每天工作小時(shí)，每小時(shí)時(shí)薪為人民幣元，甲方公司每月10號(hào)為發(fā)薪日，甲方按月結(jié)算乙方工資。

　　9、如因乙方原因，導(dǎo)致甲方對(duì)乙方工作不滿意，或者不履行本合同規(guī)定的義務(wù)，甲方有權(quán)終止協(xié)議。

　　10、甲乙雙方無正當(dāng)理由不得無故終止和解除合同，若提前終止合同，需提前15天通知對(duì)方，否則違約方向?qū)Ψ街Ц哆`約金。

　　11、乙方同意醫(yī)療費(fèi)、意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)自理，醫(yī)療期間甲方不支付任何勞動(dòng)報(bào)酬。

　　12、本協(xié)議未盡事宜或與今后國家及公司有關(guān)規(guī)定相悖的，甲乙雙方協(xié)商后，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章生效，未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　甲方：________________

　　乙方：_________________

　　_________年_________月_________日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，簽訂以下勞動(dòng)合同，并共同遵照履行：

　　一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方，乙方負(fù)責(zé)將甲方公司內(nèi)部衛(wèi)生保潔，招用時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日止。

　　二、乙方按甲方的工作要求，每月工作26天每天工作8小時(shí)，勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣1500元，績效獎(jiǎng)100。甲方按乙方結(jié)算勞動(dòng)報(bào)酬，于次月15日前支付給乙方。

　　三、乙方在工作過程中須戴齊護(hù)具，因個(gè)人技術(shù)和不戴護(hù)具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。

　　四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同；甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當(dāng)手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

　　五、甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對(duì)方造成損失的`，應(yīng)給予賠償；任何一方無故解除勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)合同違約金____元。

　　六、甲乙雙方需約定的其他事項(xiàng)：____________________

　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　_________年________月_______日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇7

　　甲方：

　　住所：

　　乙方：

　　性別：

　　身份證號(hào)：

　　住址：

　　聯(lián)系電話：

　　第一條、協(xié)議期限：

　　自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為______天。

　　第二條、工作崗位及工作內(nèi)容

　　乙方在協(xié)議期內(nèi)工作崗位為_________，工作內(nèi)容或工作任務(wù)為________，甲方可根據(jù)情況調(diào)整乙方工作崗位和內(nèi)容，乙方愿意服從。

　　第三條、勞務(wù)報(bào)酬

　　乙方的勞務(wù)報(bào)酬按月（周）計(jì)算，每月________________元—____________人民幣，每月________日前現(xiàn)金發(fā)放。乙方并接受甲方的工作考核，甲方根據(jù)績效考核結(jié)果確定乙方每月的勞務(wù)報(bào)酬。

　　第四條、乙方提供勞務(wù)的.方式：

　　每月工作________天，每天________小時(shí)，延長工作時(shí)間不另計(jì)加班勞務(wù)費(fèi)用。

　　第五條、保險(xiǎn)

　　1、甲方為乙方購買一份意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。用于乙方如在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生傷害的補(bǔ)償。

　　2、乙方在合同期內(nèi)如突發(fā)疾病或受到意外傷害，乙方同意乙方自己承擔(dān)所有費(fèi)用，且病假期間甲方無需支付勞務(wù)費(fèi)。

　　第六條、協(xié)議的解除、終止

　　1、試用期內(nèi)，甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對(duì)方解除本協(xié)議；協(xié)議期內(nèi)，提前7日通知，雙方均可解除本協(xié)議。

　　2、協(xié)議期滿，本協(xié)議自動(dòng)終止。

　　第七條、乙方的義務(wù)

　　1、乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序，服從甲方安排，按時(shí)按量完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

　　2、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作中知悉的甲方商業(yè)秘密。未經(jīng)甲方許可，乙方不得從事與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

　　3、乙方因故意或過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　4、乙方因嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　5、乙方違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第八條、乙方確認(rèn)乙方的聯(lián)系地為：________，甲方以郵寄的方式寄送文書到該地址不論乙方是否簽收均視為已送達(dá)。如乙方地址發(fā)生變更時(shí)應(yīng)及時(shí)通知甲方。

　　第九條、其他

　　1、乙方已閱讀并理解甲方的規(guī)章制度，并愿意遵守。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　_________年________月_______日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇8

　　雇主（甲方）：

　　住址：

　　雇員（乙方）：

　　住址：

　　根據(jù)

　　《中華人民共和國民法總則》、《合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本聘用協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

　　一、合同內(nèi)容

　　1、工作崗位：

　　2、工作職責(zé)：

　　3、工作要求：

　　4、合同期限：

　　本合同期限自______年_____月_____日起至于_______年_____月_____日止，合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂本協(xié)議。

　　二、勞務(wù)費(fèi)

　　1、甲乙雙方協(xié)商確定，甲方每月______日支付______元?jiǎng)趧?wù)費(fèi)給乙方。

　　2、甲方每月委托______銀行代為支付勞務(wù)費(fèi)。

　　三、乙方在合同期內(nèi)的權(quán)利義務(wù)

　　1、乙方須遵守國家法律法規(guī)，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的管理和工作安排。

　　2、乙方在甲方服務(wù)期間須遵守甲方的安全操作規(guī)范。

　　3、乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)，做到勤勉敬業(yè)，忠于職守。

　　4、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)（不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)）支付的勞動(dòng)報(bào)酬。

　　5、乙方在甲方服務(wù)期間，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的，應(yīng)予以賠償。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　2、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。

　　3、根據(jù)甲方內(nèi)部的工作需要，甲方可以調(diào)換乙方工作崗位，乙方不愿意的，可解除合同。

　　4、甲方應(yīng)按照合同的.約定，按時(shí)向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。

　　五、協(xié)議的解除與終止

　　1、乙方有下列情形之一的，甲方可以通知乙方解除本協(xié)議：

　　（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

　　（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損失的；

　　（3）被依法追究刑事責(zé)任的；

　　（4）應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，但是應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知乙方，并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，一年之內(nèi)累計(jì)病休三個(gè)月仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　（2）乙方不能勝任工作的；

　　（3）勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞務(wù)合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的。

　　3、乙方可提前30日書面通知甲方解除本合同。

　　4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除本合同。

　　（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

　　（2）未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

　　5、合同期滿，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。

　　六、違約責(zé)任

　　由于一方違約，造成本合同無法履行時(shí)，違約方應(yīng)支付由此造成的損失，違約金數(shù)額以實(shí)際損失額計(jì)算。若給對(duì)方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。

　　七、爭議解決

　　因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方協(xié)商不能解決的，雙方均可向合同履行地的人民法院提起訴訟。

　　八、附則

　　1、本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等法律效力。

　　2、本合同經(jīng)雙方簽字后生效。

　　3、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　_________年________月_______日

　　鐘點(diǎn)工用工協(xié)議篇9

　　甲方：

　　法定代表人：

　　經(jīng)營地址：

　　郵政編碼：

　　乙方：

　　姓名：

　　身份證號(hào)碼：

　　家庭詳細(xì)地址：

　　戶口所在地：

　　聯(lián)系電話：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同類型與期限

　　經(jīng)雙方協(xié)商，勞動(dòng)合同采取以下第種方式。

　　1.1 固定期限勞動(dòng)合同。

　　本合同于年月日起，至年月日止。其中試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。

　　1.2 無固定期限勞動(dòng)合同。

　　本合同于年月日起，其中試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。

　　1.3 以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。

　　本合同于年月日起，至本工作任務(wù)結(jié)束終止。工作任務(wù)為：

　　二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

　　2.1 簽訂本合同時(shí)，乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工作崗位，工作地點(diǎn)位于：。在本合同有效期內(nèi)，甲方可根據(jù)本單位經(jīng)營或工作上的需要或乙方的工作能力、業(yè)績，調(diào)整乙方的上述工作崗位或地點(diǎn)，包括但不限于對(duì)乙方工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的改變、升/降職、平級(jí)調(diào)動(dòng)等，也包括雖然職位或崗位不變但工作內(nèi)容、職責(zé)或范圍改變的情形。

　　2.2 乙方應(yīng)按照甲方對(duì)于相應(yīng)職位工作任務(wù)和責(zé)任的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量、指標(biāo)和工作任務(wù);確保自身的工作達(dá)到甲方為其規(guī)定的崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn);同時(shí)，如工作上有需求時(shí)，還應(yīng)完成為其安排的本崗位工作之外的臨時(shí)性工作。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　3.1 勞動(dòng)行政部門審批的工時(shí)制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位發(fā)生變化，甲方可分別根據(jù)勞動(dòng)行政部門審批結(jié)果或變化后的乙方新崗位要求，直接調(diào)整乙方上述的工作時(shí)間制度。

　　(1)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。

　　(2)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制的，平均工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

　　(3)執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，實(shí)行彈性工作時(shí)間。

　　3.2 如有工作上的需要，甲方可以安排乙方延長工作時(shí)間，包括安排乙方在公休日或節(jié)假日加班，但加班加點(diǎn)時(shí)間不超過國家規(guī)定的累計(jì)加班時(shí)間上限。甲方依照國家及甲方有關(guān)制度規(guī)定，支付加班工資或安排補(bǔ)休。

　　3.3 乙方如因未能及時(shí)完成工作任務(wù)二自行延長工作時(shí)間，或未經(jīng)甲方要求或批準(zhǔn)而自行加班的，乙方不得要求甲方對(duì)其所延長的工作時(shí)間支付任何報(bào)酬。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　4.1 甲乙雙方約定，乙方的培訓(xùn)期為個(gè)小時(shí)。培訓(xùn)期工資為/小時(shí)，培訓(xùn)期后根據(jù)店鋪的技能考核標(biāo)準(zhǔn)酌情提高乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)到元/小時(shí)或元/小時(shí)。

　　4.2 在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方應(yīng)按照公司規(guī)定的發(fā)薪日按月在日前以貨幣形式向乙方支付工資。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)或職位(或工作內(nèi)容)的調(diào)整情況，結(jié)合公司的人事薪酬政策，調(diào)整乙方的工資，這種調(diào)整包括提高或降低乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　4.3 如甲方安排乙方在法定假日工作，甲方將按照本公司的薪酬政策在乙方原來時(shí)新基礎(chǔ)上每小時(shí)上漲2元。

　　4.4 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)或歇業(yè)的，不足一月的甲方應(yīng)按照合同約定工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個(gè)月未安排乙方工作的，甲方應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)卣?guī)定的'最低生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

　　4.5 甲方有權(quán)在不違反公布及可公布獲悉的法律、法規(guī)和本公司制定的店鋪人事薪酬政策的原準(zhǔn)則下，扣除乙方的部分工資及其他費(fèi)用。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)

　　5.1 甲乙雙方按國家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　5.2 乙方患病或非因公負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　5.3 乙方患職業(yè)病或因公負(fù)傷的待遇按國家和當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

　　6.1 乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及工作規(guī)范，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。

　　6.2 甲方依法制定或修改的各項(xiàng)制度可通過向乙方提供書面文件或張貼通知等方式向乙方公示。

　　6.3 因乙方過錯(cuò)或違紀(jì)行為致使甲方遭受損失的，甲方有權(quán)要求乙方給予經(jīng)濟(jì)賠償，并依法追究乙方責(zé)任。

　　七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　7.1 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，保證乙方在符合國家規(guī)定的工作環(huán)境中工作。

　　八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

　　8.1 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　8.2 本合同在解除、終止和期滿時(shí)，乙方應(yīng)停止以甲方名義從事的一切活動(dòng)，根據(jù)甲方要求完成其未了事務(wù)，結(jié)清所有賬目，并在本合同終止、解除或期滿之日，歸還甲方所有財(cái)產(chǎn)，包括但不限于：

　　(1)甲方為乙方配備的工作中的工具、設(shè)備及其他辦公用具;

　　(2)甲方為乙方發(fā)放的工裝、工牌、鑰匙、員工手冊(cè)、培訓(xùn)手冊(cè)及相關(guān)的文件、檔案原件和復(fù)印件;

　　(3)乙方負(fù)責(zé)保管、使用或在其控制范圍內(nèi)的有關(guān)甲方及其管理、經(jīng)營和產(chǎn)品的相關(guān)文件和物品。

　　8.3 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并依法為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　8.4 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谝曳睫k結(jié)工作交接后支付。

　　九、勞動(dòng)爭議

　　9.1 雙方就本合同發(fā)生任何爭議，首先應(yīng)協(xié)商解決;如不能協(xié)商解決，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;任何一方對(duì)裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。

　　十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

　　雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款：下列文件作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力：

　　(1)公司規(guī)定的員工手冊(cè)

　　(2)公司的人力資源政策

　　(3)公司依法制定的相關(guān)制度

　　十一、其他

　　11.1 本合同載明合同雙方就本合同之內(nèi)容所達(dá)成的全部協(xié)議，取代雙方所由此前尚未履行完的勞動(dòng)合同及相關(guān)協(xié)議和約定。即自本合同生效之日起，雙方此前存有的尚未履行完的勞動(dòng)合同自行廢止，甲乙雙方此后的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)均以本合同為準(zhǔn)。

　　11.2 本合同未盡事宜或與今后國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　11.3 本合同以中文書寫，一式兩份，雙方各持一份。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　_________年____月____日