超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

保密協(xié)議樣板

時(shí)間:2024-07-15 10:32:00 協(xié)議書(shū) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

保密協(xié)議樣板

  在快速變化和不斷變革的今天,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎?以下是小編收集整理的保密協(xié)議樣板,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

保密協(xié)議樣板

保密協(xié)議樣板1

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《***勞動(dòng)合同條例》和《***有限公司保密制度》以及國(guó)家、地方政府有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  (一) 保密內(nèi)容

  1. 甲方的交易秘密,包括商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價(jià)格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;

  2. 甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括經(jīng)營(yíng)方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價(jià),市場(chǎng)分析,廣告策略;

  3. 甲方的管理秘密,包括財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

  4. 甲方的技術(shù)秘密,包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍(lán)圖、工程設(shè)計(jì)圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果。

  (二) 保密范圍

  1. 乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的;

  2. 乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù);

  3. 乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

  4. 乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  員工保密協(xié)議書(shū)范本 管理文本 文本 合同 管理 企業(yè)合同

  (三) 雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1. 甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì);

  2. 乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);

  3. 未經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)和撰寫(xiě)論文向第三者公布;

  4. 雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的`商業(yè)秘密;

  5. 雙方協(xié)定競(jìng)業(yè)限止期的,解除或終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù);

  6. 乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密;

  7. 甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼。

  (四) 保密期限

  1. 勞動(dòng)合同期內(nèi);

  2. 甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

  (五) 脫密期限

  1. 因履行勞動(dòng)合同約定條件發(fā)生變化,乙方要求解除勞動(dòng)合同的必須以書(shū)面形式提前_____月通知甲方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉秘資料的交接工作;

  2. 勞動(dòng)合同終止雙方無(wú)意續(xù)簽的,提出方必須以書(shū)面形式提前_____月通知對(duì)方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)該接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作;

  3. 勞動(dòng)合同解除或期滿終止后,乙方必須信守本協(xié)議,不損害甲方利益。

  (六) 保密津貼

  1. 甲方對(duì)乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民幣_(tái)__________元;

  2. 保密津貼每月____日與工資同時(shí)發(fā)放;

  3. 乙方調(diào)任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼。

  (七)違約責(zé)任

  1. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)麻煩的,甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位,停發(fā)保密津貼,并予以行政處分;

  2. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方輕微經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同;

  3. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方較大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,并追索全部或部份乙方按月領(lǐng)取的保密津貼;

  4. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,追索全部保密津貼;并追加經(jīng)濟(jì)損失賠償,構(gòu)成犯罪的,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責(zé)任;

  5. 甲、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議和違約責(zé)任的執(zhí)行超過(guò)法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴;

  (八)其他

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

  法定代表人簽名簽 名

  年月 日 年 月 日

保密協(xié)議樣板2

  甲方:________有限公司

  乙方:________

  乙方因在甲方單位履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、公平誠(chéng)信的原則,就乙方在甲方公司工作期間對(duì)所知悉的專利技術(shù)、專有技術(shù)及商業(yè)秘密的保密事宜協(xié)商一致,達(dá)成如下保密協(xié)議,以供雙方共同遵照履行。

  第一條保密的內(nèi)容和范圍甲、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)對(duì)甲方的下列商業(yè)秘密(包括但不限于)承擔(dān)保密義務(wù):

  1、技術(shù)信息:包括錄像帶、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、培訓(xùn)資料、教材、信息等等;

  2、經(jīng)營(yíng)信息:策劃方案客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、銷售渠道、進(jìn)貨渠道、采購(gòu)材料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料等等;

  3、管理信息:管理策略、管理制度(CI設(shè)計(jì)及管理資料)、公司投資、會(huì)議記錄紀(jì)要、決議、文件等等;

  4、公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定,對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng);5、其他商業(yè)秘密。

  第二條乙方的保密義務(wù)對(duì)第一條所列的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下保密義務(wù):

  1、不得打探與本職工作和本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;

  2、不得向他人披露甲方的商業(yè)秘密;

  3、不得利用上述秘密自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與甲方同類的`業(yè)務(wù),或?yàn)槠渌袚p甲方利益及商譽(yù)的活動(dòng)提供上述商業(yè)秘密;

  4、乙方如果發(fā)現(xiàn)自己管轄范圍內(nèi)的商業(yè)秘密被泄露(包括因自己的過(guò)失被泄露),除承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任外,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方報(bào)告。否則,將承擔(dān)進(jìn)一步的法律、經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

  5、乙方離開(kāi)甲方公司后,應(yīng)遵守竟業(yè)禁止的規(guī)則。

  除非得到甲方的書(shū)面認(rèn)可,乙方在三年內(nèi)不在同類的產(chǎn)業(yè)中任職,更不能向同類產(chǎn)業(yè)的其他單位和個(gè)人提供甲方的商業(yè)秘密與技術(shù),亦不得有任何通過(guò)第三人的變相違約行為。

  6、研發(fā)人員和各類技術(shù)人員對(duì)其經(jīng)手或所知的技術(shù)資料,離開(kāi)公司時(shí)不得有任何的私人保留行為,同時(shí)承擔(dān)的保密責(zé)任不受期限限制,只要甲方還在利用該技術(shù)及本協(xié)議第一條所涉及的內(nèi)容經(jīng)營(yíng),乙方即負(fù)有保密責(zé)任。

  第三條保密期限甲、乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自乙方從事甲方的工作時(shí)開(kāi)始,到該商業(yè)秘密依法公開(kāi)時(shí)止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

  第四條違約責(zé)任

  1、如乙方違反承諾,甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任及其他法律責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方賠償?shù)倪`約金為人民幣_(tái)_元。

  2、如乙方違約行為導(dǎo)致的甲方經(jīng)濟(jì)損失(包括甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用)超過(guò)乙方應(yīng)交違約金數(shù)額,則甲方有權(quán)就超過(guò)部分繼續(xù)追加賠償。

  3、如因執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有向甲方住所地人民法院提起訴訟的權(quán)利。

  第五條其他

  1、本協(xié)議自甲乙雙方簽章之日起生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)甲、乙雙方的書(shū)面同意。

  2、本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,效力相同。

  3、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  4、本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  甲方:________(簽章)

  乙方:________(簽章)

  日期:_____年__月__日

  日期:_____年__月__日

保密協(xié)議樣板3

  甲方:

  乙方:

  鑒于:

  乙方自____年_____月____日起進(jìn)入甲方()工作,并與甲方確定了勞動(dòng)關(guān)系;甲乙雙方在平等、友好、協(xié)商一致的前提下,達(dá)成保密協(xié)議如下:

  1、保密信息的保護(hù)

  2、乙方在此確認(rèn)所有的保密信息為甲方的專有財(cái)產(chǎn),乙方不享有任何保密信息的外在的或固有的權(quán)益。乙方在此承諾,在此之后的任何時(shí)間,不把保密信息直接或間接地披露給或?qū)е屡督o任何個(gè)人或組織。

  保密信息是指甲方的各類數(shù)據(jù)(包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、商務(wù)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)等)各種模式(包括但不限于市場(chǎng)銷售模式、學(xué)術(shù)教學(xué)模式、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)模式等)各種方法(包括但不限于市場(chǎng)規(guī)則、行政管理規(guī)則等)公司制定的各種規(guī)章制度等。

  2、專有開(kāi)發(fā)權(quán)的保護(hù)

  乙方對(duì)其在甲方在職期間所進(jìn)行的與業(yè)務(wù)有關(guān)的'所有專有開(kāi)發(fā)均應(yīng)予保密,上述專有開(kāi)發(fā)成果均有甲方所有。乙方同意甲方采取所有措施在法律上實(shí)現(xiàn)或維護(hù)甲方在任何此類專有開(kāi)發(fā)中的權(quán)益。

  乙方承諾,不為自己或他人通過(guò)法律途徑謀取在任何此類專有開(kāi)發(fā)中的權(quán)益;若乙方通過(guò)法律或任何其它辦法被賦予或獲得在任何此類專有開(kāi)發(fā)中的權(quán)益,乙方承諾立即將此權(quán)益完全并記過(guò)地轉(zhuǎn)讓給甲方。

  3、同類業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的限制

  乙方必須在甲方工作期間以及自與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系之日起的叁年內(nèi),遵守本協(xié)議簽所有條款,不得從事與其在甲方工作時(shí)相同或類似的工作,亦不得以各種形式參與其他個(gè)人、企業(yè)或機(jī)構(gòu)對(duì)甲方業(yè)務(wù)構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)力的活動(dòng),更不許加入與甲方同行業(yè)、同領(lǐng)域、與甲方業(yè)務(wù)形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)。否則,甲方有權(quán)向乙方追查,并向乙方追償因此造成的經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)依法保留向聘用乙方的企業(yè)的追訴權(quán)。

  4、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  5、本協(xié)議自雙方簽字之日生效。

  甲方:

  簽字:

  時(shí)間:

  乙方:

  簽字:

  時(shí)間:

保密協(xié)議樣板4

  甲方:

  乙方:

  鑒于甲方的商業(yè)秘密能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、影響甲方的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作,且乙方在甲方實(shí)習(xí)期間具有接觸、知悉、獲得商業(yè)秘密的渠道或可能性,因此,為保證雙方的合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)商,就乙方保守甲方商業(yè)秘密事宜,雙方達(dá)成本協(xié)議以下條款,雙方共同遵守。在簽訂本協(xié)議時(shí),乙方確認(rèn)自己已經(jīng)充分閱讀、理解本協(xié)議條款的含義。

  第一條定義

  本協(xié)議所稱的商業(yè)秘密是指屬于甲方專有的任何有形或無(wú)形的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息。

  其范圍包括但不限于:

  (一)甲方未付諸實(shí)施的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與方案、營(yíng)銷策略與方案等經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

  (二)甲方資產(chǎn)狀況、財(cái)務(wù)資料、客戶渠道資料與客戶資料、經(jīng)營(yíng)管理檔案等經(jīng)營(yíng)資料;

  (三)甲方未正式推出的保險(xiǎn)產(chǎn)品規(guī)劃、任何保險(xiǎn)產(chǎn)品技術(shù)文檔等保險(xiǎn)產(chǎn)品資料、甲方保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的計(jì)算機(jī)軟件與電子數(shù)據(jù)及內(nèi)部掌握的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)操作資料;

 。ㄋ模┘追街獣缘那乙婪ɑ蛞兰s定對(duì)第三人負(fù)保密義務(wù)和責(zé)任的第三人商業(yè)秘密。

  (五)其他影響甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)展、營(yíng)銷、可能使甲方在競(jìng)爭(zhēng)中處于被動(dòng)或不利局面、可能使甲方經(jīng)濟(jì)利益受到損害的事項(xiàng)也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍。

  第二條保密

  (一)甲方有權(quán)制定各種保密規(guī)章制度。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須遵守甲方的保密規(guī)定,并應(yīng)履行與其工作相應(yīng)的保密職責(zé)。

  (二)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間,因履行職務(wù)行為或主要是利用甲方的物質(zhì)、技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等所獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、所形成的商業(yè)秘密信息歸屬于甲方所有。

 。ㄈ┮曳皆趯(shí)習(xí)期間,對(duì)所知悉或持有掌握的商業(yè)秘密,除了履行正當(dāng)職務(wù)需要外,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得以任何方式向任何第三方(包括非因職務(wù)行為所需接觸的甲方其他職員)泄露。乙方也不得在履行職務(wù)行為外以任何目的來(lái)自行使用、轉(zhuǎn)讓商業(yè)秘密。如因工作及經(jīng)營(yíng)需要而允許他人知曉或使用的,則經(jīng)甲方書(shū)面同意后,依書(shū)面同意的內(nèi)容、方式和范圍實(shí)施、使用。

  (四)乙方保證在實(shí)習(xí)期間不得通過(guò)任何方式竊取、利誘或其他手段去獲得非甲方所允許持有、知曉的商業(yè)秘密。甲、乙雙方實(shí)習(xí)關(guān)系解除或終止后,乙方同樣負(fù)有上述義務(wù)。

 。ㄎ澹┮曳匠兄Z,在其為甲方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的商業(yè)秘密信息,也不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。若因違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)甲方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用并應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

 。╇p方協(xié)商確定:乙方無(wú)論何種原因離職后,仍應(yīng)對(duì)其在甲方實(shí)習(xí)期間接觸、知悉的屬于甲方或所屬第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,承擔(dān)同實(shí)習(xí)期間同樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。乙方的保密義務(wù)應(yīng)持續(xù)到甲方宣布解密或秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)為止。

  (七)雙方確認(rèn):乙方因職務(wù)上的需要所持有的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁盤、數(shù)據(jù)光盤及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。乙方應(yīng)于離職時(shí)或甲方提出請(qǐng)求時(shí),全部返還甲方,不得留存復(fù)印件和備份。

  (八)乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,對(duì)于甲方的保密規(guī)章制度沒(méi)有規(guī)定或規(guī)定不明確之處,應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的`態(tài)度,采取合理必要的措施,維護(hù)其知悉或持有的任何屬于甲方或雖屬于第三人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

  第三條通知學(xué)校或新公司

  乙方同意:在其解除或終止與甲方的實(shí)習(xí)關(guān)系后,甲方有權(quán)通知乙方的學(xué);蛳乱粋(gè)實(shí)習(xí)公司乙方在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。

  第四條違約責(zé)任

 。ㄒ唬┮曳饺缬羞`反本協(xié)議約定之行為的,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)當(dāng)全額賠償甲方所遭受的全部損失(包括但不限于業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)損失、由此而產(chǎn)生的調(diào)查費(fèi)、鑒定費(fèi)、律師費(fèi)或其他直接損失)。

 。ǘ┮曳竭`背本協(xié)議之約定的,甲方有權(quán)解除與乙方的實(shí)習(xí)關(guān)系、追究法律責(zé)任。

 。ㄈ┮曳皆趯(shí)習(xí)期內(nèi)或與甲方解除、終止實(shí)習(xí)關(guān)系后通過(guò)違反本協(xié)議約定之行為獲得的全部利益歸屬于甲方。

 。ㄋ模┮曳綉(yīng)向甲方支付的賠償金,甲方可以從應(yīng)支付給乙方的工資中予以扣除。

  第五條爭(zhēng)議的解決

  (一)因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商方式解決。

 。ǘ┤绻麉f(xié)商未成,任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第六條權(quán)利保留

  甲方任何沒(méi)有堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行本協(xié)議的行為,并不代表甲方對(duì)協(xié)議條款的放棄。任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒(méi)有就對(duì)方的違約行為采取任何行動(dòng),不應(yīng)被視為是對(duì)權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任義務(wù)的放棄。任何一方放棄針對(duì)對(duì)方的任何權(quán)利,或放棄追究對(duì)方的任何過(guò)失,不應(yīng)視為對(duì)任何其他權(quán)利或追究其他過(guò)失的放棄。所有放棄應(yīng)書(shū)面作出。

  第七條其他事項(xiàng)

 。ㄒ唬⿲(duì)于本協(xié)議的任何修改、變更,經(jīng)雙方協(xié)商一致、共同簽署后方可生效。

  (二)本協(xié)議之條款如與其他雙方之間的協(xié)議、合同中關(guān)于保守商業(yè)秘密的條款存在沖突,以本協(xié)議條款為準(zhǔn)。

 。ㄈ┮罁(jù)本協(xié)議,一方向另一方作出通知或提出要求,不論以何種方式傳遞,均自被通知一方實(shí)際收到時(shí)起生效。

  “實(shí)際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍或被通知人簽字確認(rèn),若通過(guò)口頭通知或會(huì)議傳達(dá),則視為即時(shí)收到。

 。ㄋ模┍緟f(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):xx乙方(簽字):xx

  法定代表人:簽訂日期:xxxx年xx月xx日

保密協(xié)議樣板5

  (客戶)甲方:

  乙方:廣興無(wú)限同傳事業(yè)部

  甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,在達(dá)成協(xié)議,乙方對(duì)甲方提供服務(wù),為了保證服務(wù)的質(zhì)量,在甲方的許可下,甲方將與本次服務(wù)的相關(guān)背景資料交給乙方,具體資料為,上述信息資料為甲方的重要機(jī)密,乙方有義務(wù)對(duì)上述資料承擔(dān)保密的責(zé)任,雙方經(jīng)過(guò)一致商定,甲乙雙方簽署此保密協(xié)議。

  1、需要保密的信息

  本協(xié)議中所涉及到得所有甲方提供給乙方注明為保密的資料,包括:計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)、協(xié)議、參考資料等雙方認(rèn)可確認(rèn)的資料。如果甲方以口頭形式向乙方提供了信息,則甲方應(yīng)在該信息發(fā)送5日內(nèi)以書(shū)面形式通知乙方。

  2、保密責(zé)任

  a.乙方必須采取有效的安全措施和操作規(guī)程防止甲方的保密信息不被泄露。

  b.乙方不可把秘密泄露給第三方,只允許把信息透露給乙方的管理級(jí)人員、簽約者。

  c.乙方無(wú)權(quán)修改或移除本協(xié)議中的任何條款或版權(quán)注釋,且不經(jīng)甲方的允許,乙方不能復(fù)制拷貝以及轉(zhuǎn)移。

  d.乙方應(yīng)采取盡可能的措施對(duì)所有來(lái)自甲方的信息嚴(yán)格保密,直到服務(wù)結(jié)束后,消息公開(kāi)。

  3、使用限制

  a.非甲方許可乙方不得透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸甲方專有的權(quán)利。

  b.非甲方的許可,乙方不得擅自將合作的事宜和保密內(nèi)容,用作商業(yè)宣傳或者為商業(yè)目的而透露給甲方的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)伙伴、或其他威脅到甲方利益的單位或個(gè)人。

  4、其他

  保密協(xié)議生效的前提為不違反中華人民共和國(guó)的法律法規(guī),不危害社會(huì)安全,不危損害國(guó)家利益。下列情形保密協(xié)議不具備法律效力。

  a.在甲方公布前,乙方已經(jīng)知道的信息,或者非乙方的錯(cuò)誤行為導(dǎo)致的信息早已公開(kāi)。

  b.甲方?jīng)]有對(duì)乙方發(fā)布限制要求的'情況下,公布的信息。

  5、保密協(xié)議終止的條件

  a.原則上服務(wù)結(jié)束后,保密協(xié)議就自動(dòng)失效。如果乙方所知悉的保密信息,仍然為少數(shù)人所知悉的保密信息,且甲方不公開(kāi)對(duì)外宣布,甲方有繼續(xù)要求乙方保密的權(quán)利,且保密時(shí)限可另外商定。

  b.服務(wù)合作完成后,協(xié)議終止后,乙方應(yīng)歸還屬于甲方的涉密信息載體,如當(dāng)時(shí)甲方交與乙方的軟件、文檔、或其他形式的載體,或者甲乙雙方共同銷毀上述涉密信息載體,乙方需將非授權(quán)使用人員名單交給甲方。

  6、爭(zhēng)議解決和適用法律

  a.本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄并按中華人民共和國(guó)法律解釋。對(duì)因本協(xié)議或本協(xié)議各方的權(quán)利和義務(wù)而發(fā)生的或與之有關(guān)的任何事項(xiàng)和爭(zhēng)議、訴訟或程序,本協(xié)議雙方不可撤銷地接受中華人民共和國(guó)法院的管轄。

  第六條協(xié)議有效期

  (一)本協(xié)議有效期到年月日,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  (二)本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):xx乙方(蓋章):xx

  法定代表人(簽字):xx法定代表人(簽字):xx

  聯(lián)系電話:xx聯(lián)系電話:xx

  xx年xx月xx日xx年xx月xx日

保密協(xié)議樣板6

  甲方:

  乙方: 身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》規(guī)定,為了保守國(guó)家秘密,維護(hù)國(guó)家安全和利益,確保***黨政機(jī)關(guān)文件資料不予外泄,特簽訂如下保密協(xié)議:

  1、乙方必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及配套法律法規(guī),按章辦事。

  2、嚴(yán)禁復(fù)制絕密、機(jī)密級(jí)國(guó)家秘密資料,復(fù)制秘密級(jí)文件資料必須嚴(yán)格執(zhí)行負(fù)責(zé)人審批制度,對(duì)資料打印復(fù)印份數(shù)要準(zhǔn)確無(wú)誤,并嚴(yán)格履行保密手續(xù)。

  3、不得擅自將私人U盤等其他移動(dòng)介質(zhì)帶入文印室,不得復(fù)制、摘抄或私自留存一切文件資料,不準(zhǔn)私自將一切文件資料帶出文印室。

  4、不得在私人交往和通信、通訊中泄露資料秘密;不得在公共場(chǎng)所談?wù)撚嘘P(guān)秘密資料內(nèi)容。

  5、國(guó)家機(jī)密根據(jù)工作需要,限于一定范圍的'人員接觸,乙方需做到對(duì)復(fù)印內(nèi)容不翻、不漏、不問(wèn)、不記。打印復(fù)印涉密文件資料,應(yīng)維護(hù)文件資料安全,防止文件密、遺失。

  6、不得將家屬、朋友等非工作人員帶入文印室,不得打聽(tīng)、刺探國(guó)家秘密和工作秘密。

  7、不得讓非文印室工作人員操作辦公設(shè)備及翻閱相關(guān)文件。

  8、乙方離崗離職后,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定履行保密義務(wù),不得違反規(guī)定就業(yè),不得以任何方式泄露國(guó)家秘密。

  9、違反本協(xié)議,故意或者過(guò)失泄露國(guó)家秘密或有關(guān)重要資料內(nèi)容的,將給予當(dāng)事人一定的行政處分或經(jīng)濟(jì)處分,情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

  法人代表(或授權(quán)人)簽字:

  簽訂日期: 年 月 日

  簽訂日期: 年 月 日

  甲方(蓋章): 乙方簽字:

保密協(xié)議樣板7

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號(hào):

  風(fēng)險(xiǎn)提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。

  鑒于乙方在甲方任職,并將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬,且乙方作為甲方的工作人員在任職期間將會(huì)獲悉甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密,為有效保護(hù)甲方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部委的規(guī)定,雙方當(dāng)事人就乙方在任職期間及離職以后應(yīng)當(dāng)履行的保密義務(wù),本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)守信的原則簽訂本協(xié)議。

  第一條 保密信息本協(xié)議所指保密信息包括所有甲方的專利技術(shù)、技術(shù)秘密、客戶數(shù)據(jù)和商業(yè)秘密,以及與前述信息、秘密相關(guān)的圖紙、數(shù)據(jù)庫(kù)、報(bào)表等所有資料。

  第二條 乙方的保密義務(wù)

  1、乙方承諾,在本協(xié)議約定的保密期內(nèi),嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的保密內(nèi)容履行保密義務(wù)。

  2、本協(xié)議提及的商業(yè)秘密指,不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。該商業(yè)秘密既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司所有或持有的商業(yè)秘密,也包括雖屬于第三方所有或持有,但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。

  第三條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬雙方確認(rèn),乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或向

  第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  第四條 保密期限和費(fèi)用風(fēng)險(xiǎn)提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后,可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹,而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

  1、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  2、乙方離職后無(wú)限期承擔(dān)本協(xié)議約定的.保密義務(wù),直至甲方宣布解密或保密信息合法進(jìn)入公有領(lǐng)域。

  3、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方在職和離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故甲方無(wú)需在乙方離職時(shí)另行支付保密費(fèi)。

  第五條 違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:

  根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

  1、如果甲方或乙方違反本協(xié)議所約定的保密義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元,并賠償因此給對(duì)方造成的一切損失,包括因追究該違約責(zé)任所產(chǎn)生的合理費(fèi)用等。

  2、在勞動(dòng)合同期限內(nèi),乙方違反本協(xié)議約定或有關(guān)法律規(guī)定,甲方按乙方自動(dòng)離職處理,或者視情況給予扣除績(jī)效、降薪、降職甚至作出開(kāi)除的處分決定。并且甲方不對(duì)乙方負(fù)擔(dān)任何形式的賠償,也不再支付任何保密費(fèi)用。

  第六條 爭(zhēng)議的解決因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

  第七條 其他本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,兩份協(xié)議具有同等法律效力。

  甲方:

  ________年____月____日

  乙方:

  ________年____月____日

保密協(xié)議樣板8

  甲方:

  性別:

  身份證件號(hào)碼:

  戶籍地址:

  通訊地址:

  聯(lián)系方式:

  乙方:

  性別:

  身份證件號(hào)碼:

  戶籍地址:

  通訊地址:

  聯(lián)系方式:

  簽訂此協(xié)議是為了保護(hù)雙方的合法權(quán)益及個(gè)人隱密。________________與________________達(dá)成協(xié)議保護(hù)________________________________信息。協(xié)議雙方同意向?qū)Ψ秸故靖髯缘哪承┆?dú)享信息資源,以達(dá)到雙方預(yù)期的收益。同時(shí)也更進(jìn)一步達(dá)成協(xié)議此類信息必須被保護(hù)以及確保其機(jī)密性。

  1、個(gè)人機(jī)密

  本合同所指?jìng)(gè)人秘密指任何信息,數(shù)據(jù),知識(shí),無(wú)論是口述的,書(shū)面的或記錄在任何媒體介質(zhì)上的因與其他方合作而泄露或被得知的未被公眾所知的信息。

  個(gè)人機(jī)密不包括如下內(nèi)容:

  (1)不因違約方泄露而被社會(huì)大眾所知的信息;

 。2)不經(jīng)一方泄露而被另一方所得知的信息;

 。3)在非保密的前提下被第三方所知,而不是經(jīng)由他方提供與機(jī)密協(xié)議有關(guān)文件所得知的;

 。4)公共領(lǐng)域內(nèi)的信息;

 。5)獨(dú)立發(fā)展的,被合法文件所證實(shí)了的未涉及過(guò)此機(jī)密的如雇工,代理商,轉(zhuǎn)包人所得知的信息;

 。6)在法律程序調(diào)查或政府機(jī)關(guān)合法的需求,執(zhí)法過(guò)程中泄露的,在此范圍內(nèi)。此情況下泄密方將盡最大努力及時(shí)地勸說(shuō)另一方去揭發(fā)事實(shí)真相。

  2、雙方應(yīng)遵守的原則

 。1)防止機(jī)密信息在未授權(quán)情況下被使用及泄密;

  (2)未經(jīng)對(duì)方書(shū)面許可的情況下不得泄露任何機(jī)密信息;

 。3)不得使用此機(jī)密信息或其他信息去干擾或利用對(duì)方的合作機(jī)會(huì),一方可以向他方介紹并使對(duì)方了解其技術(shù),商業(yè)機(jī)密,業(yè)務(wù)往來(lái),股東,合作方,資金來(lái)源以及今后的業(yè)務(wù)往來(lái)或股東合資中可能的合作機(jī)會(huì)。如果沒(méi)有此項(xiàng)機(jī)密信息持有一方的書(shū)面形式的.許可,本方應(yīng)確保其完整的機(jī)密信息,不試圖接觸,征集,處理或從中得利。如其中一方違反協(xié)議將按規(guī)定收取其利用此機(jī)密信息所得總數(shù)的______%;

  (4)任何破壞協(xié)議的行為將受到法律的制止或糾正,他方按規(guī)定所做的公正的制裁(包括禁令)。所有制裁可能包括,但不僅僅限定在因破壞協(xié)議而從預(yù)期收效中所損失的;

  此協(xié)議將依據(jù)________________法律制訂。如任何此協(xié)議中的條款被宣布無(wú)效或無(wú)強(qiáng)制性,那么此條款將視為與此協(xié)議相分離,其他部分將繼續(xù)全面生效。

  3、爭(zhēng)議解決

  如雙方在與此協(xié)議有關(guān)的款項(xiàng)上有任何異議,將向由_______________仲裁委員會(huì)所指定的相關(guān)的單個(gè)仲裁者遞交其分歧書(shū)。此仲裁將由________________實(shí)行。________________也將與_______________仲裁委員會(huì)的條款相一致。此仲裁中所做的任何裁決將是最終裁決,將制約雙方。任何一方將有權(quán)向權(quán)威法律機(jī)構(gòu)以判決書(shū)形式遞交此裁決。此仲裁所需費(fèi)用,包括但不僅僅限定于法定的雙方所付的費(fèi)用,將向失去仲裁權(quán)的一方征收。按仲裁者所做的裁決。如果仲裁者的裁決不符,雙方將支付其各自的合理的費(fèi)用及其它裁決所需的費(fèi)用,將平均支付罰款。

  4、保密期限

  此協(xié)議中的條款自本協(xié)議簽署之日起至_____________________內(nèi)有效,除非經(jīng)雙方書(shū)面形式的許可更改,廢除或融合到另外的協(xié)議中去。

  此協(xié)議復(fù)印件具有與原件相同的法律效力。

  甲方(簽名):

  ______年___月___日

  乙方(簽名):

  ______年___月___日

保密協(xié)議樣板9

  ______________________________(以下簡(jiǎn)稱:甲方) ______________________________(以下簡(jiǎn)稱:乙方)

  根據(jù)中華人民共和國(guó)的有關(guān)法律、法規(guī),甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商,就有關(guān)保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 保密信息

  本協(xié)議所述的保密信息,包括但不限于甲方在該項(xiàng)目的引進(jìn)、研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)制造、安裝、調(diào)試以及經(jīng)營(yíng)、管理方面的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,主要包括:

 。ㄒ唬┮曳皆趨⑴c甲方有關(guān)技術(shù)合作期間,包括技術(shù)討論交流、方案研討等合作前期準(zhǔn)備期間,所接觸的任何研制、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、安裝、調(diào)試和測(cè)試過(guò)程或相關(guān)技術(shù)成果,以及發(fā)明、發(fā)現(xiàn),包括乙方在此基礎(chǔ)之上的相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新及改進(jìn)的全部或部分細(xì)節(jié)。

  乙方在甲方提供的樣品、硬件或零部件等任何信息的基礎(chǔ)上,通過(guò)研究、測(cè)試或分析而獲得的信息也被視為保密信息。

 。ǘ┘追揭延械,以及委托乙方或任何第三方合作研究的所有設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)文件、設(shè)計(jì)資料,技術(shù)方案、技術(shù)圖紙、技術(shù)文件、技術(shù)資料,制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù),研究開(kāi)發(fā)記錄、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果,樣品、樣機(jī)、

  模型、模具,操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、培訓(xùn)文件、系統(tǒng)說(shuō)明書(shū)、子系統(tǒng)說(shuō)明書(shū),合同、協(xié)議、相關(guān)函電,圖片、照片、聲像資料、電子文檔,等等。

 。ㄈ┘追缴形磳(duì)外公開(kāi)的原材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工件技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、加工工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、裝配技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢測(cè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量控制技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等各類標(biāo)準(zhǔn),檢驗(yàn)和檢測(cè)方法以及相關(guān)圖紙、技術(shù)資料、裝備配臵、操作規(guī)范等技術(shù)規(guī)定。

 。ㄋ模┘追降南到y(tǒng)軟件及各子系統(tǒng)軟件、各相關(guān)統(tǒng)計(jì)圖表、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、技術(shù)數(shù)據(jù)、系統(tǒng)文件和各子系統(tǒng)文件。

 。ㄎ澹┮曳皆趨⑴c甲方有關(guān)技術(shù)合作期間,所接觸的其他有商業(yè)價(jià)值的,且甲方已明確屬于保密的信息。

  第二條 保密義務(wù)

  (一)對(duì)甲方的保密信息,乙方在此同意:

  1、嚴(yán)格、全面地履行本協(xié)議項(xiàng)下保密義務(wù),采取所有必要的保密措施和制度保護(hù)本協(xié)議所指保密信息。

  2、除用于履行與甲方的技術(shù)合作之外,任何時(shí)候均不得利用本協(xié)議所指保密信息。

  3、乙方應(yīng)告知凡能接觸到本協(xié)議所指保密信息的.員工所應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù),并應(yīng)在有效保密期限內(nèi)承擔(dān)因其員工泄密所造成的一切后果的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  該等責(zé)任將并不因相關(guān)泄密人員是否仍在乙方供職而有所影響,在本保密期限內(nèi)是始終有效的。

  4、乙方應(yīng)在有效保密期限內(nèi)承擔(dān)由于其分包協(xié)作單位、合作伙伴以及該等相關(guān)單位員工泄密所造成一切后果的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  該等責(zé)任將并不因相關(guān)泄密人員是否仍在上述單位供職而有所影響,在本保密期限內(nèi)是始終有效的。

 。ǘ┍緟f(xié)議所指保密信息,僅限于為實(shí)現(xiàn)雙方技術(shù)合作之目的使用,無(wú)論雙方是否訂立合同,或尚屬雙方技術(shù)交流、方案研討階段。除此之外,乙方不得將本協(xié)議所指保密信息在任何其他場(chǎng)合以任何形式予以發(fā)布、交流與引用,或申請(qǐng)任何方式的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利,或向任何第三方泄露。

  乙方如確有需要,可向甲方書(shū)面提出申請(qǐng),經(jīng)甲方書(shū)面批準(zhǔn)后,根據(jù)甲方書(shū)面批準(zhǔn)的范圍、形式和其他許可內(nèi)容,方可對(duì)外或向第三方予以發(fā)布、交流與引用有關(guān)保密信息。

  第三條 保密期限

  本協(xié)議的保密期限,自本協(xié)議生效之日起,至20__年__月__日終止。

  第四條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)事項(xiàng)

 。ㄒ唬┘追綋碛斜緟f(xié)議保密范圍內(nèi)保密信息的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

 。ǘ楸苊庵R(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)過(guò)程中泄密的可能,乙方自愿放棄后續(xù)改進(jìn)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)權(quán),但經(jīng)雙方協(xié)商一致由甲乙雙方共同享有或者由乙方獨(dú)自享有的除外。

  第五條 保密信息資料的歸還

  凡有關(guān)技術(shù)合作項(xiàng)目(合同)完成后,或甲乙雙方明確中止合作,或乙方不再參與甲方有關(guān)研究項(xiàng)目,或雙方不再繼續(xù)有關(guān)技術(shù)交流和方案探討時(shí),乙方所保管、使用的本協(xié)議所指保密信息范圍內(nèi)的文件、資料、圖紙、物品、電子數(shù)據(jù)等(不論這些文件、資料、圖紙是原始形式,還是已經(jīng)翻譯成另一種文字或是已經(jīng)轉(zhuǎn)化成其它形式的),應(yīng)根據(jù)雙方在技術(shù)合作時(shí),或接受相關(guān)保密信息時(shí),甲方明確要求將要?dú)w還的有關(guān)保密信息在七個(gè)工作日內(nèi)歸還甲方,同時(shí)乙方應(yīng)做出書(shū)面聲明將不保留有關(guān)保密信息任何載體的正本、抄件、復(fù)印件、復(fù)制品、電子數(shù)據(jù)。

  第六條 違約責(zé)任

  乙方如有違反本協(xié)議之行為,應(yīng)向甲方支付 至 萬(wàn)元違約金。此外,乙方應(yīng)對(duì)違反本協(xié)議給甲方所造成的一切損失及后果承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任,并向甲方做出賠償。

  上述違約金和賠償?shù)闹Ц恫⒉挥绊懠追皆谶`約發(fā)生后其他權(quán)利的行使,如要求乙方無(wú)條件撤回、撤銷或變更已發(fā)表的論文、知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利(或有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利的申請(qǐng)),或要求乙方消除所造成的影響、書(shū)面道歉等。

  第七條 管轄約定

  若甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),由甲乙雙方協(xié)

  商解決;協(xié)商不成的,向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

  第八條 獨(dú)立條款

  本協(xié)議的效力獨(dú)立于甲乙雙方的相關(guān)技術(shù)合作合同(如有時(shí)),不因該等合同的無(wú)效或終止而無(wú)效或終止。

  第九條 特別條款

  本協(xié)議所指保密信息如有符合《保守國(guó)家秘密法》、《科技部保密規(guī)定》、《科技部863計(jì)劃保密規(guī)定》、《科學(xué)技術(shù)保密規(guī)定》和《關(guān)于加強(qiáng)科技人員流動(dòng)中技術(shù)秘密管理的若干意見(jiàn)》等相關(guān)法律、法規(guī)以及政府規(guī)章規(guī)定的相關(guān)情形,應(yīng)遵照有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行管理。

  第十條 附則

  本協(xié)議自雙方簽訂之日或雙方實(shí)際開(kāi)始合作之日起生效,且以稍早的日期為準(zhǔn)。

  本協(xié)議__式__份,雙方各執(zhí)__份。

  甲方: 乙方:

  (蓋章) (蓋章)

  法定代表人或委托代理人: 法定代表人或委托代理人:

  年 月 日 年 月 日

保密協(xié)議樣板10

  甲方(員工):_________

  乙方(企業(yè)):_________

  鑒于甲方在乙方任職,并獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),訂定下列條款共同遵守:_________

  第一條 雙方確認(rèn),甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當(dāng)依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  上述發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開(kāi)發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

  第二條 甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方申X。經(jīng)乙方核實(shí),認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的,由甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

  甲方?jīng)]有申X的,推定其屬于職務(wù)成果,乙方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要求乙方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  甲方申X后,乙方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的,可以通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過(guò)蘇州仲裁委員會(huì)仲裁解決。

  第三條 甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

  乙方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

  第四條 除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方的其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  第五條 雙方同意,甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的`技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論甲方因何種原因離職。

  甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日5年內(nèi) 。

  甲方認(rèn)可,乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

  第六條 甲方承諾,在為乙方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

  若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報(bào)酬中扣除。

  第七條 甲方在履行職務(wù)時(shí),按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

  第八條 甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問(wèn)等等。

  第九條 甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸乙方所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

  若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應(yīng)當(dāng)在甲方返還這些載體時(shí),給予甲方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第十條 甲方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí),或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí),返還全部屬于乙方的財(cái)物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

  但當(dāng)記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí),可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無(wú)須將載體返還,乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第十一條 本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:_________技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。

  本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:_________客戶名單、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道,等等。

  第十二條 本合同中所稱的任職期間,以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標(biāo)志,并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。

  本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。

  甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。

  第十三條 因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

  第十四條 甲方如違反本合同任一條款,應(yīng)當(dāng)一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金 ;無(wú)論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

  甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

  第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

  第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。

  甲方:_________

  身份證號(hào):_________

  地址:_________

  電話:_________

  _________年 _________月 _________日

  乙方:_________

  法定代表:_________

  地址:_________

  電話:_________

  _________年 _________月 _________日

保密協(xié)議樣板11

  本協(xié)議于____年____月____日由

  1,[披露方](以下稱“披露方”)和

  2,[接受方](以下稱“接受方”)簽訂,

  披露方和接受方以下共稱為“雙方”

  簡(jiǎn)述

  接受方理解披露方已經(jīng)或即將披露有關(guān)[]的資料,這些過(guò)去、現(xiàn)在或后來(lái)披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產(chǎn)權(quán)資料”

  有效條款

  1.對(duì)披露方披露的產(chǎn)權(quán)資料,接受方在此同意:

  (i)嚴(yán)守產(chǎn)權(quán)資料機(jī)密,并采取所有預(yù)防措施保護(hù)該產(chǎn)權(quán)資料(包括但不僅限于接受方為保護(hù)其自有機(jī)密材料所采用的措施),

  (ii)不泄露任何產(chǎn)權(quán)資料或源自于產(chǎn)權(quán)資料的任何資料給任何第三方,

  (iii)除用于內(nèi)部評(píng)估其與披露方的關(guān)系之外,任何時(shí)候均不得利用該產(chǎn)權(quán)資料,以及

  (iv)不復(fù)制或顛倒設(shè)計(jì)該產(chǎn)權(quán)資料。接受方應(yīng)爭(zhēng)取其接受產(chǎn)權(quán)資料或能接觸產(chǎn)權(quán)資料的雇員、代理、和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議,此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。

  2.未準(zhǔn)予任何權(quán)利或許可的條件下,披露方同意上述條款不適用于披露后五年以后的任何資料,也不適用于接受方能說(shuō)明其具有下述情形的任何資料:

  (i)已經(jīng)或正在變成(不是通過(guò)接受方或其會(huì)員、代理、咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導(dǎo)致變成的)普通大眾可以獲取的資料,或者

  (ii)能書(shū)面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料,除非接受方非法占有該資料,或者

  (iii)由第三方合法披露給他的資料,或者

  (iv)未使用披露方的產(chǎn)權(quán)資料,由接受方獨(dú)立開(kāi)發(fā)出來(lái)的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來(lái)減少泄密且允許披露方尋求保護(hù)令,接受方可以應(yīng)法律或法庭命令的要求披露資料。

  3.任何時(shí)候,只要收到披露方的書(shū)面要求,接受方應(yīng)立即歸還全部產(chǎn)權(quán)資料和文件、或包含該產(chǎn)權(quán)資料的'媒體及其任何或全部復(fù)印件或摘要給披露方。如果該產(chǎn)權(quán)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中,則應(yīng)銷毀或刪除之。

  4.接受方理解本協(xié)議

  (i)并不要求披露任何產(chǎn)權(quán)資料或者

  (ii)并不需要披露方進(jìn)行任何交易或發(fā)生任何關(guān)系。

  5.接受方進(jìn)一步承認(rèn)并同意,對(duì)于提供給接受方或其顧問(wèn)的產(chǎn)權(quán)資料的完整性準(zhǔn)確性,披露方或者其任何一個(gè)主管、官員、雇員、代理或顧問(wèn)現(xiàn)在或?qū)?lái)均沒(méi)有進(jìn)行任何明示或暗示的意思表示或保證,并且現(xiàn)在或?qū)?lái)均不承擔(dān)任何責(zé)任或義務(wù);接受方應(yīng)自己負(fù)責(zé)評(píng)估該產(chǎn)權(quán)資料。

  6.任何一方在任何時(shí)間任何期限里沒(méi)有享受其本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權(quán)利。如果本協(xié)議的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意,任何一方不得分配或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議項(xiàng)下的全部或任何部分權(quán)利。未經(jīng)雙方事先書(shū)面達(dá)成一致意見(jiàn),本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性,本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對(duì)合約事項(xiàng)的全部理解,它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書(shū)面材料、談判或諒解。

  7.本協(xié)議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個(gè)國(guó)家,則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。

  8.對(duì)于雙方爭(zhēng)議,由北京仲裁委員會(huì)仲裁裁決。

  [披露方][接受方]

  簽字:簽字:

  ——————————————————————

  姓名:姓名:

  ——————————————————————

  職務(wù):

  職務(wù):

  -——————————————————-——

  地址:地址:

  —————————————————————-

  日期:日期:

保密協(xié)議樣板12

  甲方(員工):

  乙方(企業(yè)):

  鑒于:

  1、 甲方已于________年____月____日與乙方簽訂《勞動(dòng)合同》,乙方聘請(qǐng)甲方擔(dān)任 工作;

  2、 甲方在擔(dān)任乙方 工作期間,將可能知悉或使用乙方的商業(yè)秘密,也可能因履行職務(wù)

  而產(chǎn)生發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

  3、 甲方充分意識(shí)到,乙方的商業(yè)秘密,包括甲方因履行職務(wù)而產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)等均屬乙方之財(cái)產(chǎn),該商業(yè)秘密的對(duì)外泄露、被

  第三人非法使用等將造成乙方重大經(jīng)濟(jì)損失;

  4、 甲方在乙方任職,將獲得乙方支付相XX報(bào)酬,有義務(wù)保守乙方之商業(yè)秘密。

  經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方就甲方在任職期間及離職以后保守商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),訂定下列條款,以資共同遵守:

  第一章 商業(yè)秘密的范圍

  第一條 乙方的商業(yè)秘密,包括乙方原有的商業(yè)秘密及甲方因履行職務(wù)而產(chǎn)生發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

  第二條 乙方的商業(yè)秘密,主要指如下內(nèi)容:

  1、經(jīng)營(yíng)信息:包括但不限于客戶名單、推廣計(jì)劃、培訓(xùn)資料、業(yè)務(wù)報(bào)表或數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)資料、員工結(jié)構(gòu)、薪資結(jié)構(gòu)、合作渠道、推廣關(guān)鍵詞等等。

  2、技術(shù)信息:包括但不限于技術(shù)方案、頁(yè)面設(shè)計(jì)、公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)信息或方法、操作流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、后臺(tái)賬戶信息、相關(guān)的函電等等。

  3、如果乙方以口頭形式向甲方提供了信息,則乙方XX在該信息發(fā)送后____日內(nèi)以書(shū)面形式通知甲方。

  第三條 上述經(jīng)營(yíng)和技術(shù)信息,無(wú)論乙方是否采取保密措施,均不影響其商業(yè)秘密的構(gòu)成。

  第XX 任職期間的保密

  第四條 甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相XX的保密職責(zé)。

  第五條 乙方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦XX本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于

  第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,以保持其機(jī)密性。

  第六條 除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何

  第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。

  第三章 辦理離職期間的保密

  第七條 甲方XX當(dāng)于離職時(shí),或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí),返還全部屬于乙方的財(cái)物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

  但當(dāng)記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí),可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無(wú)須將載體返還,乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第八條 雇傭合同到期或任一方提出解除雇傭合同,雙方選擇按下列規(guī)定之一處理保密事務(wù):

  一、 在雇傭合同到期前或提出解除雇傭合同后6個(gè)月,調(diào)整甲方工作崗位,變更雇傭合同的內(nèi)容;

  二、 在解除雇傭合同后________年之內(nèi),甲方不得為自己或他人經(jīng)營(yíng)與乙方相同或同類的業(yè)務(wù)。

  第四章 離職后的保密

  第九條 雙方同意,甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于

  第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論甲方因何種原因離職。

  甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限直至乙方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)。 甲方認(rèn)可,乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的`保密義務(wù),故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

  第十條 按本合同

  第十八條

  第二項(xiàng)規(guī)定離職的甲方,在離職后________年內(nèi)不得在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等等,也不得自己生產(chǎn)與乙方同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)。

  第六章 違約責(zé)任

  第十一條 甲方如違反本合同任一條款,XX當(dāng)一次性向乙方支付違約金 5,000 元;無(wú)論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

  第十二條 甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方XX當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

  第十三條 因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)機(jī)構(gòu)提起仲裁。如提起訴訟,雙方同意選擇乙方注冊(cè)住所地的人民法院作為雙方合同糾紛的管轄法院。

  第七章 其他

  上述約定不影響乙方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理。

  第十四條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起至________年內(nèi)持續(xù)有效。

  第十五條

  第十五條 本合同如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。

  第十六條 本合同的修改必須由甲乙雙方簽字的書(shū)面補(bǔ)充修改文件方為有效。

  第十七條 雙方確認(rèn),在簽署本同前已仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

  甲 方: 乙方:

  身份證號(hào)碼

保密協(xié)議樣板13

  第一章 總則

  第一條 為保護(hù)本單位的技術(shù)秘密,防止無(wú)形資產(chǎn)流失,根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家科委1995年1月6日發(fā)布的《科學(xué)技術(shù)保密規(guī)定》文件,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,特制定本單位《技術(shù)保密管理規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)。

  第二條 技術(shù)秘密是一種重要的無(wú)形資產(chǎn),保護(hù)本單位的技術(shù)秘密是每位職工的義務(wù)和責(zé)任,任何人不得利用職權(quán)和工作之便或采取不法手段泄漏、發(fā)表、使用、許可、出售、轉(zhuǎn)讓本單位的技術(shù)秘密。

  第三條 各單位特別是技術(shù)業(yè)務(wù)和科研、人事、組織等部門要把技術(shù)保密工作列入工作規(guī)劃,計(jì)劃及經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,使技術(shù)保密工作真正落到實(shí)處。

  第二章 機(jī)構(gòu)和職責(zé)

  第四條 單位設(shè)立技術(shù)保密工作小組,由主管技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),技術(shù)管理部門負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)、檔案管理中心為技術(shù)保密工作歸口管理部門,負(fù)責(zé)保密管理的日常工作。各部門必須指定一名技術(shù)管理人員兼管本單位的技術(shù)保密工作。

  第五條 技術(shù)保密工作小組和技術(shù)保密工作者職責(zé)

  一、技術(shù)保密工作小組職責(zé)

  1、制訂技術(shù)保密工作規(guī)劃、計(jì)劃、各項(xiàng)規(guī)章制度及保密協(xié)議,同時(shí)負(fù)責(zé)劃定本單位內(nèi)項(xiàng)目的密級(jí)等工作,并組織實(shí)施。

  2、研究解決技術(shù)保密工作中出現(xiàn)的重要問(wèn)題。

  3、對(duì)各部門技術(shù)保密工作開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查和總結(jié)評(píng)比,并負(fù)責(zé)對(duì)泄密、失密事件的調(diào)查和處理,對(duì)重大特大泄密事件上報(bào)及協(xié)同調(diào)查工作。

  4、組織職工學(xué)習(xí)技術(shù)保密的法律法規(guī)和上級(jí)保密規(guī)定,提高廣大職工的保密意識(shí)。

  二、技術(shù)保密工作者職責(zé)

  1、組織本單位職工學(xué)習(xí)技術(shù)保密方面的法律法規(guī)和上級(jí)保密規(guī)定,提高廣大職工的保密意識(shí)。

  2、貫徹執(zhí)行本單位技術(shù)保密管理方面的規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)。

  3、對(duì)本單位技術(shù)保密工作開(kāi)展情況進(jìn)行總結(jié)并及時(shí)報(bào)告泄密事件。

  4、建立本單位保密管理及保密協(xié)議管理檔案;負(fù)責(zé)保密協(xié)議執(zhí)行情況的跟蹤調(diào)查。

  第三章 保密范圍

  第六條 本《規(guī)定》所稱的技術(shù)秘密,是指被列入國(guó)家秘密的技術(shù)項(xiàng)目和列為企業(yè)秘密的項(xiàng)目、由本單位組織研制開(kāi)發(fā)或者以其他合法方式掌握的、未公開(kāi)的、不應(yīng)為本企業(yè)外所知悉的,能給本單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),具有實(shí)用性且本單位采取了保密措施的技術(shù)信息,包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙(含草圖)、試驗(yàn)結(jié)果和試驗(yàn)記錄、工藝、配方、樣品、數(shù)據(jù)、制作方法、技術(shù)方案、計(jì)算機(jī)程序等。技術(shù)秘密可以是有特定的完整的技術(shù)內(nèi)容,構(gòu)成一項(xiàng)產(chǎn)品、工藝、材料及其改進(jìn)的技術(shù)方案,也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料及其改進(jìn)的技術(shù)方案,也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料等技術(shù)或產(chǎn)品中的部分技術(shù)要素。

  第四章 技術(shù)保密管理規(guī)定

  第七條 各單位對(duì)載有技術(shù)秘密的文件材料、圖紙、磁(光)盤、圖像、聲像等資料及樣品,必須注明保密和密級(jí)字樣,并根據(jù)密級(jí)采取保密措施,歸檔保存,嚴(yán)格查閱、借閱制度。

  第八條 本單位科技人員、行政管理人員以及因業(yè)務(wù)上可能知悉技術(shù)秘密的人員或業(yè)務(wù)相關(guān)人員,必須與法人簽訂包括有保護(hù)技術(shù)秘密的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》。

  第九條 在職職工和新調(diào)入職工應(yīng)簽而不同意簽訂包含有保護(hù)本單位技術(shù)秘密內(nèi)容的《知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》的,本單位將予聘用的不予調(diào)入。

  第十條 對(duì)列入確認(rèn)為上級(jí)和本單位重大科技計(jì)劃項(xiàng)目的計(jì)劃任務(wù)書(shū)或者有關(guān)合同課題組成員名單的科技人員,在科研任務(wù)尚未結(jié)束前要求調(diào)離、辭職,并可能泄漏上級(jí)重大科技計(jì)劃項(xiàng)目或科研任務(wù)所涉及的秘密,損害本單位利益的,原則上不予批準(zhǔn)。確有特殊情況需調(diào)離、辭職的,需與單位再簽保密協(xié)議,并專檔跟蹤履行情況。未經(jīng)同意強(qiáng)行離職人員,列專檔跟蹤調(diào)查,一旦有違規(guī),通過(guò)法律程序保護(hù)本單位合法權(quán)益。

  第十一條 對(duì)本單位技術(shù)權(quán)益和經(jīng)濟(jì)利益有重要影響的有關(guān)行政管理人員,科技人員和其他相關(guān)人員,在離開(kāi)本單位三年內(nèi),不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其它單位內(nèi)任職,或者自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與本本單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。

  第十二條 有關(guān)行政管理人員,科技人員或者有關(guān)人員因各種原因離開(kāi)本本單位時(shí),其主管部門和人事部門應(yīng)以書(shū)面形式向該人員重申其保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),并向其新任職的單位通報(bào)該人員在原單位所承擔(dān)的'保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

  第十三條 人事、組織部門在調(diào)入新職工時(shí),應(yīng)當(dāng)主動(dòng)了解該職工在原單位所承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),以免侵犯他人的合法權(quán)益。

  第十四條 科技人員或其他有關(guān)人員在因各種原因離開(kāi)單位后,利用掌握或接觸的本單位所擁有的技術(shù)秘密,并在此基礎(chǔ)上做出新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新,有權(quán)就新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新予以實(shí)施或者使用,但在實(shí)施或者使用時(shí)利用了本本單位所擁有的,涉及其本人負(fù)有保密義務(wù)的技術(shù)秘密時(shí),應(yīng)當(dāng)征得本本單位的同意,并按相關(guān)規(guī)定支付一定的使用費(fèi)。未征得本單位同意,或者無(wú)證據(jù)證明有關(guān)技術(shù)內(nèi)容為自行開(kāi)發(fā)的新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新的,有關(guān)人員和用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  第十五條 承擔(dān)保密義務(wù)的科技人員依法享有因從事技術(shù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)而獲取相應(yīng)報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。無(wú)正當(dāng)理由,在長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)單位未支付獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬時(shí),科技人員或者有關(guān)人員有權(quán)要求變更或者終止《知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》!吨R(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議》一經(jīng)雙方當(dāng)事人簽章,即發(fā)生法律效力,任何一方違反協(xié)議,另一方可以依法向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出訴訟。

  第十六條 本單位對(duì)外宣傳機(jī)構(gòu)的有關(guān)人員在發(fā)布(表)新聞、通訊和報(bào)告文學(xué)作品,以及其他人員對(duì)外發(fā)表文章時(shí),不得涉及技術(shù)秘密的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,其稿件必須經(jīng)技術(shù)保密主管部門審查,在確認(rèn)不會(huì)造成泄密后,簽字認(rèn)可方可發(fā)表。

  第十七條 本單位及各部門檔案館存檔案資料所涉及的技術(shù)秘密,應(yīng)按照《檔案資料保密規(guī)定》執(zhí)行。

  第十八條 外單位人員、外商等來(lái)本單位培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、參觀、考察、洽談生意等活動(dòng)涉及技術(shù)秘密的,須報(bào)主管部門呈本單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),接待參加訪問(wèn)的部門要有專人負(fù)責(zé)保密工作,并按指定的路線和范圍進(jìn)行參觀考察。

  第十九條 本單位有關(guān)人員在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)中,包括講學(xué)、發(fā)表論文、參加會(huì)議、參觀訪問(wèn)、提供咨詢、通訊聯(lián)系、洽談生意等時(shí),應(yīng)嚴(yán)格保守本單位的技術(shù)秘密,不透露和不向他人提供涉及載有技術(shù)秘密的資料和物品等。

保密協(xié)議樣板14

  甲方:地址:

  乙方:身份證號(hào):

  因乙方現(xiàn)為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),且乙方崗位的特殊性,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本保密協(xié)議并共同遵守。風(fēng)險(xiǎn)提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的'自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。

  第一條保密內(nèi)容工廠信息包括但不限于:技術(shù)方案、軟件設(shè)計(jì)、程序設(shè)計(jì)、操作方法、控制方法、測(cè)試方法、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、結(jié)果、圖紙、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。

  第二條乙方保密義務(wù)

  1、乙方承諾,在本協(xié)議約定的保密期內(nèi),嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的保密內(nèi)容履行保密義務(wù)。

  2、本協(xié)議提及的商業(yè)秘密指,不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。該商業(yè)秘密既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司所有或持有的商業(yè)秘密,也包括雖屬于

  第三方所有或持有,但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。

  第三條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過(guò)了2至________年后,可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹,而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

  1、除非甲方通過(guò)書(shū)面形式明確說(shuō)明本協(xié)議所涉及的某項(xiàng)保密內(nèi)容可以不用保密,否則乙方應(yīng)從與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系之日起(包括試用期在內(nèi)),無(wú)限期保守甲方之商業(yè)秘密。

  2、甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮到乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

  第四條違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:

  根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

  1、如果乙方違反本保密協(xié)議,應(yīng)向甲方支付萬(wàn)元人民幣的違約金。

  2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當(dāng)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償。

  第五條爭(zhēng)議解決

  1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無(wú)法協(xié)商解決,則由爭(zhēng)議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

  第六條其他

  1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)法定代表人簽名:________年____月____日乙方:(蓋章)________年____月____日

保密協(xié)議樣板15

  甲方: 乙方:

  法定代表人: 身份證號(hào)碼:

  因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開(kāi)披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及國(guó)務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

  一、本協(xié)議所指的保密信息:

  本協(xié)議所指的保密信息是指技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方 公司列為絕密、機(jī)密級(jí)的各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。

  上述保密信息可以以數(shù)據(jù)、文字、圖片及記載上述內(nèi)容的資料、光盤、軟件、圖書(shū)等有型媒介體現(xiàn),也可通過(guò)口頭等視聽(tīng)形式傳遞。

  二、雙方權(quán)利與義務(wù):

  1、乙方對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密XX嚴(yán)格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過(guò)失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

  2、在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間,乙方未經(jīng)授權(quán),不得以競(jìng)爭(zhēng)為目的、或出于私利、或?yàn)?/p>

  第三人謀利、或?yàn)楣室饧雍τ诠,擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何

  第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何

  第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開(kāi)包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件XX妥善對(duì)待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

  3、服務(wù)關(guān)系結(jié)束后,公司乙方XX將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶名單等交還公司。

  4、乙方因各種原因離開(kāi)公司,自離開(kāi)公司之日起________年內(nèi)不得自營(yíng)或?yàn)楣镜母?jìng)爭(zhēng)者提供服務(wù),不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、銷售有關(guān)的.相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事),并對(duì)其所獲取的商業(yè)秘密嚴(yán)加保守,不得以任何理由或借口予以泄露。

  三、違約責(zé)任:

  1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù),XX承擔(dān)違約責(zé)任,并支付至少相當(dāng)于其工作報(bào)酬或________年工資的違約金。

  2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給

  第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的,乙方XX對(duì)公司進(jìn)行賠償,其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來(lái)的損失。

  3、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴(yán)重后果的,公司將通過(guò)法律手段追究其侵權(quán)責(zé)任,直至追究其刑事責(zé)任。

  4、若雙方發(fā)生爭(zhēng)議,可由雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成的,交由人民法院訴訟解決。

  5、本協(xié)議一式份,甲乙雙方各執(zhí)份。

  甲方:

  聯(lián)系電話:

  ____日期:________年____月____日

  乙方:

  聯(lián)系電話:

  ____日期:________年____月____日

【保密協(xié)議樣板】相關(guān)文章:

解除同居關(guān)系協(xié)議樣板03-27

遺贈(zèng)撫養(yǎng)協(xié)議樣板經(jīng)典版08-10

和解協(xié)議書(shū)樣板03-30

經(jīng)典租房合同樣板10-12

租房合同樣板09-13

租房合同樣板11-23

樣板間裝修合同協(xié)議09-27

股東協(xié)議書(shū)樣板經(jīng)典版本03-30

崗前培訓(xùn)協(xié)議書(shū)樣板04-01

離婚協(xié)議書(shū)樣板06-05

成长快手短视频在线观看| 久久久人人人| 美女大量吞精在线观看456| 热の国产| 国语自产免费精品视频在| 九一国产在线观看| 国产成人精品日本亚洲第一区 | 国产男女猛烈无遮挡a片软件| 一级黄色大片免费观看| 一区二区不卡| 欧美三级乱人伦电影| 97超碰伊人| 国产欧美日韩小视频| 亚洲 欧美 激情 另类 校园 | 日本大胆裸体做爰视频| 99re色| 日韩精品一线二线三线| 亚洲免费色视频| 日日干夜夜操高清视频| 免费人成网站在线观看视频| 欧美精品成人影院| 日韩中文字幕免费| 国产成人亚洲综合无码品善网| 美日韩丰满少妇在线观看| 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 亚洲欧洲久久av| 成人做爰66片免费看网站| 亚洲伦理精品| 久久成人激情| 欧美大片18| 女人被弄到高潮的免费视频| 午夜成人1000部免费视频| 欧美丰满少妇高潮18p| 成人无码视频在线观看网站| 日韩在线高清视频| 国产精品久久久久久亚洲影视公司| 好湿好紧太硬了我太爽了视频| 久久婷婷五月综合色丁香花| 国产成人18黄网站在线观看| 国产亚洲精品成人| 国产高清免费在线观看| 污污网站在线播放| 欧美人妖aa1片| 天天干天天草天天| 黄色工厂在线观看| 午夜尤物| 性人久久网av| 99热99在线| 老司机一区二区| www亚洲视频| 精品对白一区国产伦| www.av成人| 一级久久久久久| 久久高清免费| 无码中文国产不卡视频| 老司机免费的精品视频| 亚洲视频一二区| 黄色av影视| 欧美男女激情| 午夜影院h| 黄色大片在线看| 日韩欧美精品有码在线| 精品国产yw在线观看| 性鲍视频在线| 免费久久久久| 久久国产美女精品久久| 婷婷色一区二区三区| 亚洲精品久久久久中文字幕m男| 色狠狠成人综合网| av瑟瑟| 影音先锋av资源网无码| 99在线影院| 国产精品麻豆入口29| 无码人妻久久一区二区三区免费| 美女100%挤奶水视频吃胸| 黑人巨大videos亚洲娇小| 五码亚洲| 成·人免费午夜无码视频在线观看| 强制高潮18xxxx按摩| 欧美极品video粗暴| 国产 字幕 制服 中文 在线| 免费a级片视频| 日韩在线视频看看| 日韩欧美国产成人| 亚洲美女黄色片| 老子影院午夜伦不卡| 波多野结衣黄色网址| 国产成人综合野草| 久久精品视频网站| 亚洲国产美国国产综合一区| 午夜成人影视| 国产日产久久欧美清爽| 久久久成人999亚洲区美女| 99爱在线| 老熟妇午夜毛片一区二区三区| 把插八插露脸对白内射| 美国做爰xxxⅹ性视频| 特黄做受又粗又长又大又硬| 成人性毛片| 中文精品久久久久国产网址| 三上悠亚的av片在线无码| 日韩性色| 国产精品第六页| 亚洲国产成人av好男人在线观看 | 国语自产精品视频在线第100页| 久久精品视频8| 黄色一级视频网站| www黄色| 哺乳期喷奶水丰满少妇| 国产亚洲成av人片在线观看| 欧美一级色| 天堂网www在线| 国产乱乱| 中文字幕av免费在线观看| 女同中文字幕| 亚洲乱码日产精品b| 日韩五码在线| 国产一区999| av免费网页| 黄色片视频在线观看| 国产在视频线精品视频| 天天射天天色天天干| 波多野结衣视频一区| 久久久久久婷| 国产毛a片啊久久久久久保和丸 | 久久人人97超碰精品888| 香蕉av久久一区二区三区| 国产精品入口尤物| 九九热爱视频精品| 成人日韩精品| 黑人巨大亚洲一区二区久 | 欧美黄页| 青青青国产精品一区二区| 国产三级精品三级在线专1| 久久久精品国产| 国产成人a在线观看网站站| 有码中文字幕在线观看| 日韩视频在线观看| 婷婷狠狠久久久一本精品| 特黄特色大片免费视频观看| 午夜爱精品免费视频一区二区| 成人一区二区三区在线观看| 国产农村1级毛片| 亚洲人成黄网站69影院| 亚洲人成网站在小说| 羞羞影院成人午夜爽爽在线| 欧美人xxx| 免费人成视频网站在线下载| www.五月激情| 99国内精品久久久久久久软件| av午夜天堂| 四虎精品成人a在线观看| 国产综合在线观看| 国产精品揄拍100视频| 国产综合图区| 亚洲色图25p| 另类小说欧美| 午夜999| 亚洲3p激情在线观看| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 黄色三级国产| 日本高清va在线播放| 一级特级片| 开心五月色婷婷综合开心网| 久久大胆视频| 欧美人与动人物姣配xxxx| 制服丝袜亚洲| 成人一级生活片| 色噜噜狠狠色综合网| 九色.com| 中国黄色一级大片| 你懂的视频在线播放| yy111111少妇嫩草影院| 日本高清www午色夜com| 伊人久久超碰| 浪潮av色综合久久天堂| 欧美亚洲国产一区二区三区| 亚洲第一页夜| 偷窥目拍性综合图区| 日韩在线国产| 少妇野外性xx老女人野外性xx| 欧美三级午夜理伦三级小说| 麻豆果冻传媒精品国产av| 2021狠狠干| 天天射天天射| 久久av不卡| 天天草影院| caoprom在线视频| 少妇无码av无码去区钱| 欧美综合区| 亚洲婷婷综合网| 国产真实younv在线| 最新四季av在线| 国产高清自产拍av在线| 少妇被猛男粗大的猛进出| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 老色鬼a∨在线视频在线观看| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 欧美三日本三级少妇三99| 一个人看的www视频免费观看 | 国产女人18毛片18精品| 亚洲色成人www永久在线观看| 久久99色| 欧美美女一区二区三区| 九九视频在线| 撕开奶罩揉吃奶高潮av在线观看| 亚洲人成黄网站69影院| 日韩一级伦理片| 国产精品免费久久久久久久久久中文| 日本黄色三级视频| 欧美日韩大片在线观看| 久久99热久久99精品| 爱情岛av亚洲论坛自拍品质| 伊人国产视频| 国产露脸系列magnet| 无套内射视频囯产| 免费激情片| 精品久久久中文字幕二区| 天天射美女| 国内精品综合久久久40p| 成人62750性视频免费网站| 成人一级片视频| 出轨人妻毛片一级| 天天色官网| hs网站在线观看| a∨变态另类天堂无码专区| 欧美成人无尺码免费视频软件| 国产成人美女视频| 寂寞少妇让水电工爽了一小说| xx69国产| 无码免费无线观看在线视| 亚洲精品久久久蜜臀 | 亚洲一区欧美二区| 97色伦图片| 久久国产精久久精产国| 九月丁香婷婷| 琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 精品久久久久久无码专区| 国产婷婷在线精品综合| 超碰人人做| 久久精品黄| 日韩精品视频在线观看免费| 亚洲精品久久一区二区三区四区| 国产真实露脸乱子伦原著| 亚洲成a人片在线www| 美女脱免费看网站女同| 五月丁香久久综合网站| 欧美特级a| 97精品自拍| 香港av在线| 国产福利91精品| 久久草在线视频| 日韩一区二区三区免费高清| 亚洲国产av高清无码| 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 亚洲自拍偷拍综合| 国产精品99久久99久久久动漫| 中文字幕色偷偷人妻久久| 香蕉婷婷| 一本久道视频一本久道| 谁有免费黄色网址| 中文天堂网| 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 国产女王调脚奴免费视频| 国产精品夫妻视频| av噜噜噜在线播放| 中文在线а√天堂| 99色图| www国产亚洲| 男女爽爽| 日韩 无码 偷拍 中文字幕| 国产va精品免费观看| 女女同恋一区二区在线观看| 国产乱xxⅹxx国语对白| 国产精品三级赵丽颖| 18禁勿入网站入口永久| 天天综合网天天综合色| 日韩爽爽视频| 人妻中文字幕无码系列| 日本公妇乱淫hd| 狠狠影视| 亚洲国产精品免费在线观看| 日韩欧美一中文字暮专区| 国产成人a区在线观看视频| 91人网站免费| 中文字幕亚洲精品无码| 97自拍网| 18成人在线观看| 伊人久在线观看视频| 免费激情| 久久国产免费直播| 黄色免费在线播放| 三级毛片视频| 国产强伦姧在线观看| 夜夜春影院| 在线成人黄色| 少妇一级淫免费放| 亚洲综合成人av| 日本成熟老妇乱| 黄色成人在线播放| 色偷偷亚洲女人的天堂| 麻花豆传媒mv在线观看网站| 精品女同一区二区三区免费站| 亚洲日韩精品无码av海量| 国产成人综合一区人人| 国产成人主播| 欧美日一区二区三区| 成人一区二区免费视频| 99久久99久久精品免费观看| 动漫av一区| 国产精品啪| 久久久综合网| 产精品视频在线观看免费| 天天av天天av天天透| 爽欲亲伦97部| 小sao货水好多真紧h无码视频| 国产主播99| 2020无码天天喷水天天爽| 高大丰满欧美熟妇hd| 男人的天堂在线观看av| 国产综合视频| 欧美成人另类| www日韩在线观看| 亚洲午夜精品久久久久久| jizz亚洲女人高潮大叫| 国产又粗又猛又爽69xx| 久久久噜噜噜| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆| 久久久久久久久国产| 国产男女免费完整视频在线| 午夜生活片| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 久久久久久穴| 亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 91pony九色| 国产乱子伦视频大全| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 狠狠干网站| 18禁美女黄网站色大片免费网站| 在线|国产精品女主播阳台| 波多野结衣一区二区三区高清 | 91性高潮久久久久久久久| 亚洲欧洲日产国码无码| 成人av资源| 色91| 精品人妻伦一二三区久久| 特黄在线| 天天av天天好逼| 亚洲一区精品视频| 日韩av动漫| 国产精品日韩精品| www.av视频在线观看| 欧洲a级毛片| 国产高清精品在线| 久久久久久av无码免费网站下载 | 26uuu在线亚洲欧美| www.youjizz.com偷拍| 成人毛片18女人| 亚洲图片校园另激情类小说| 日本怡红院视频www色| 亚洲精品777| 日韩一区二区三区精品视频| 一级黄色a视频| 国产大片一区二区三区| 亚洲精品爆乳一区二区h| 亚洲福利在线视频| 全国最大成人免费视频| 欧美色视频在线观看| 色噜噜狠狠色综合成人网| 国产高清在线精品一区免费| 国产精品美女www爽爽爽视频| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 成年人a级片| 欧美在线视频二区| 日本www.在线中文字幕| 亚洲第一无码专区天堂| 97se亚洲国产一区二区三区| 91在线免费视频观看| 亚洲人成人无码www影院| 天天综合视频| 中国女人一级片| 爱插网| 国产日韩欧美视频免费看| 性欧美牲交xxxxx视频| 亚色91| 秋霞啪啪片| 国产粉嫩在线| 成人五区| 国产成人精品无码免费看夜聊软件| 亚洲夜夜爱| 综合偷自拍亚洲乱中文字幕| 国内黄色片| 非洲黑人狂躁日本妞| 销魂美女一区二区| 黄色一级片久久| 日本高清va在线播放| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 国产高清视频在线观看97| 性做久久久久久久久| 男女操操操| 一级全黄色毛片| 狠狠干快播| 青青草伊人网| 精品国产露脸对白在线观看| 一级黄网站| www.av日韩| av国产网站| 亚洲精品乱码久久久久v最新版| 一区二区观看| 日本一道在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018| 欧洲乱码伦视频免费国产| 国产大屁股喷水视频在线观看| 日本天天色| 国产v片| 国产精品国产精品国产专区不蜜| 日产有线一区2区三区| 成人三级无码视频在线观看| 欧美激情视频一区二区| jlzzjizz成熟少妇亚洲| 日韩少妇内射免费播放| 午夜黄视频| 躁躁躁日日躁| 天天看片视频免费观看| 国产玉足脚交欧美一区二区| 久久精品娱乐亚洲领先| 中文字幕亚洲图片| 国产精品嫩草在线| 国产影视av| 亚洲精品一区三区三区在线观看| 色视频久久| 国产精品伦一区二区三级视频永妇| av久操| 无码超乳爆乳中文字幕久久| 国产女女做受ⅹxx高潮| 国产高清av| 噼里啪啦高清| 无码人妻精品专区在线视频| 欧美少妇一区二区三区| 免费在线黄网| 91丨九色丨蝌蚪丨老板| 久久国产免费观看精品3| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 国产精品乱码一区二区三区四川人| 波多野结衣不卡| 成人在线精品| 日本美女日批视频| 女人18毛片aaa片水真多| 天堂69堂在线精品视频软件| 2023极品少妇xxxo露脸| 99久久免费精品国产男女性高好| 亚洲色图欧美日韩| www.97国产| 亚洲图片小说激情综合| 我的邻居在线观看| 久操久操久操| 91免费精品| 色女综合| 亚婷婷洲av久久蜜臀小说| 成人h动漫精品一区二区器材| 国产 国语对白 露脸| 99久久久久国产精品免费| 欧美成人精品高清视频| 老子午夜精品888无码不卡| 操操操网站| 亚洲中文av一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久免费高清| 丰满的少妇愉情hd高清果冻传媒| 久久精品日产第一区二区| 国产三级精品三级男人的天堂| 四虎成人精品永久网站| 欧美视频一| 无码国产精品一区二区免费虚拟vr| 中文字幕av伊人av无码av狼人| www伊人网| av网址网站| 国产精品人八做人人女人a级刘| 国产精品全新69影院在线看| 欧美激情亚洲| 国产香蕉尹人在线视频你看看| 丁香六月久久婷婷开心 | 国产三级精品三级男人的天堂| 18视频在线观看男男| 亚洲综合中文| 又大又硬又黄又刺激的免费视频 | 国产 欧美 日韩| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美 | 亚洲第一黄色| 免费asmr色诱娇喘呻吟欧美| 情趣用品a∨视频在线观看| 偷拍女人私密按摩高潮视频| 亚洲性啪啪无码av天堂| 国产香蕉精品视频| 一边添奶一边添p好爽视频| 狠狠干2023| 米奇777超碰欧美日韩亚洲| 人妻在线无码一区二区三区| 一区一区三区产品乱码| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 国产日本一级二级三级| 那里可以看毛片| 人妻无码vs中文字幕久久av爆 | 欧美性猛交xx| 中文字幕人成乱码在线观看| 新婚少妇出差沦陷| av播播| 国产美女黄网站| 台湾佬中文字幕| 精品熟女少妇a∨免费久久| 美女少妇一区二区| 日韩一级性| 肉欲性毛片交38| 欧美1区2区| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| 国产精品青青在线观看爽| 国产成人精品无缓存在线播放| 老熟女激烈的高潮| 亚洲手机看片| 亚洲区在线播放| 99热网址| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 国产成人亚洲精品另类动态 | 亚洲国产精品无码久久秋霞| 国产午夜av| 成人无码一区二区三区网站| 一区二区三区毛片| 无码综合天天久久综合网色吧影院 | 一本之道高清无码视频| 性av无码天堂vr专区| 午夜福利精品亚洲不卡| 干一夜综合| 99热91| av美女在线| 久久精品极品盛宴观看| 欧美三级国产| 精品白嫩初高中害羞小美女| 东北少妇不戴套对白第一次| 亚洲乱码卡一卡二卡新区仙踪木木| 国产午夜免费啪视频观看视频| 成人免费网站入口www| 国产手机av片在线观看| 91视频 - 114av| 交做爰xxxⅹ性爽| √新版天堂资源在线资源| 国产视频大全| 男人猛躁进女人免费视频夜月| av国产japan在线播放| 亚洲精品第一区二区三区| 超碰成人97| 激情网站在线| 久久亚洲精品无码观看网站| 亚洲午夜理论片在线观看| av在线播放器| 亚洲乱码日产精品b| 中文字幕有码在线观看| 四虎永久在线精品免费网站| 少妇伦子伦情品无吗| 亚欧美在线| 久久大片| 女人摸下面自熨视频在线播放| 五十高熟中文| 日本青草视频| 日本太爽了受不了xxx| 精品国产乱码久久久软件下载| 熟女乱色一区二区三区| 男人的天堂av高清在线| 五月天综合社区| 亚洲美女在线视频| 国产精品久久久久久99人妻精品| 亚洲欧美中文字幕无线码| 欧美狂躁少妇xxx| www成人黄色| 久久欧| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件| 久久久亚洲精品无码| 国产高清在线不卡| 欧美性生活网站| 国产另类xxxxhd高清| av黄色软件| 日本在线一区二区| 日本人与禽zozzo小小的几孑| 777久久久| 日本免费一区二区三区最新| 自拍av在线| 欧洲熟妇乱xxxxx大屁股7| av在线小说| 国产乱子伦一区二区三区视频播放| 日本爱爱免费视频| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载| 成人免费无码大片a毛片小说| 国产小呦泬泬99精品| 日韩中字幕| 国产丰满麻豆vⅰde0sex| 天堂网日本| 绿帽av| 国产乱子伦精品免费视频| 亚洲欧美视频一区| 日韩精品第二页| 日韩a片无码毛片免费看| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人 | 日本中文字幕有码在线视频| 欧美一级激情| 国产情侣真实露脸在线| 欧美日韩精品在线观看| 国产r级在线| 欧美日韩字幕| 天堂av无码大芭蕉伊人av不卡| 大陆一级a毛片杨玉环| 欧美高清videos高潮hd| 国产女| 女高中生第一次破苞av| 国产一区二区三区美女| 国产亚洲精品久久久久久国| 天天摸夜夜| 国产精品久久久一区麻豆最新章节| 欧美亚洲综合视频| 麻豆精品国产传媒mv男同| 九色porny视频黑人| 精品无人乱码高清在线观看| 久伊人| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 不卡在线| 色婷婷亚洲婷婷八月中文字幕| 日韩 另类 综合 自拍 亚洲| 成人片免费视频| av性色在线乱叫| 国产婷婷精品av在线| 免费观看黄色av| 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 少妇全光淫片bbw| 成年人在线观看网站| 日韩av首页| 久久精品91| 精品国产一区二区av麻豆| 中文字幕v亚洲日本| 樱花草在线播放免费中文| 国产69久久精品成人看| 国产做爰xxxⅹ高潮| 亚洲性猛交xxxx| aa视频免费观看| 刺激一区仑乱| 91精品国产高清一区二区三区| 色www视频永久免费| 免费观看一级特黄特色大片| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www| 久久成人国产精品| 91精品国产毛片| 最新国产aⅴ精品无码| 国产精品久久久久久亚洲色| 中国三级视频| 亚洲春色cameltoe一区| 日本高清免费在线视频| 最近免费中文字幕| 后宫妃h狠狠肉| 亚洲欧洲日产最新| 免费爆乳精品一区二区| 做爰吃奶全过程免费的网站| 鲁夜天天末成午| 经典av番号| 中文av网站| 国产黄色片免费在线观看| 精品在线视频一区二区| www99在线| 午夜影院免费看| 成人自拍一区| 欧美亚洲日本日韩在线| 亚洲精品理论电影在线观看| 天天摸天天透天天添| 人妻内射一区二区在线视频| 欧美一区二区人人喊爽| 日本国产精品| 国产精品久久久一区二区三区| 日本无遮挡吸乳呻吟免费视频网站| 第一福利在线| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 精品三级视频| 麻豆秘密入口a毛片| 超碰日韩| 越南少妇做受xxx片| 桃色成人网| 国产精品边做奶水狂喷| 国产片av国语在线观看手机版| 精品一卡2卡3卡4卡新区在线| 久久亚洲国产精品成人av秋霞| www美色吧com| 麻豆视频免费观看| 欧美性生话| 欧美级特黄aaaaaa片| 国产精品美女一区二区视频| 亚洲破处视频| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 亚洲第一页在线| 日韩福利视频在线观看| 人人综合网| 欧美经典影片视频中文| 国产成人精品优优av| 男女下面进入的视频| 成a人片亚洲日本久久| 日本人熟老妇| 久久久久久99精品久久久| 国产最新毛片| 羞羞视频入口| 免费观看又色又爽又黄的传媒| 亚洲国产成人精品久久久国产成人| 亚洲最大的网站| 草逼视频网| 中文字幕中文字幕| 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合| 欧洲成人一区二区三区| 乌克兰性欧美精品高清| 久久看毛片| 91们嫩草伦理| 少妇粗大进出白浆嘿嘿视频| 五月天久久久| 国产69久久精品成人看| 日本私人vps一夜爽毛片| 看全色黄大色黄大片男爽一次| 国产精品久久久久久52avav| 中韩无矿砖专区综合| 国产午夜精品无码理论片| 免费毛片大肚孕妇孕交av| 丁香五月亚洲综合深深爱| 粗大的内捧猛烈进出少妇| 99视频有精品视频高清| 国产一级高清视频| а√天堂www在线а√天堂视频 | 亚洲第一无码av无码专区| 日本人妖xxxx| 欧美第一页在线观看| 成人免费一区| 亚洲综合区小说区激情区| 激情综合五月| 黑森林福利视频导航| 一级女人18片毛片蜜桃av| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说| yy1111111少妇影院免费| 国产美女免费视频| 不卡中文一二三区| 啪啪网站免费| 免费男人下部进女人下部视频| 凉森玲梦一区二区三区av免费| 亚洲成人在线视频观看| 久久噜噜少妇网站| 又黄又爽又色无遮挡免费软件国外| 本站只有精品| 91在线综合| 国产精品久久久久久99| av成人天堂| 日韩xx视频| 久久精品无码人妻无码av| 日本特级黄色录像| 最近中文字幕在线中文视频| 亚洲天堂男人影院| 人人玩人人添人人澡东莞| 91精品国产综合久久福利不卡| 成人无码小视频在线观看| 91原创国产| 禁片天堂| 国产wwwwwww| www.99在线观看| 377人体粉嫩噜噜噜| 亚洲精品aⅴ| 国产真实乱子伦视频播放| 色欲久久人妻内射| 黄色正能量网站| 天天插天天干| 相泽南av日韩在线| 三级午夜理伦三级| 性三级视频| 久久亚洲精品无码爱剪辑| 激情综合av| 性欧美www| 国产酒店自拍| 国产在线视频网址| 色综合99久久久无码国产精品| 成熟妇女性成熟满足视频| 色播网址| 国产精品一二三级| 黄色一级大片在线免费看国产一| 成人区亚洲区无码区在线点播 | 欧美mv日韩mv国产网站app| 日本中文一二区有码在线| 99产精品成人啪免费网站| a级黄色影片| 99热热| 国产精选免费进入| 99在线精品国自产拍不卡| 中文字幕免费无码专区剧情| 亚洲福利在线视频| 男女在楼梯上高潮做啪啪| 丰满人妻无码∧v区视频| 性一交一乱一乱一视频96| av瑟瑟| 麻豆国产成人av在线播放欲色| 日韩人妻无码一区二区三区综合| 99爱在线精品免费观看| 亚洲成a人片77777kkkk| 99久久免费只有精品国产| 欧美www视频| 三级做a全过程在线观看| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av | 国产免费视频青女在线观看| 国产精品国产| 女邻居丰满的奶水| 欧美一级欧美三级| 羞羞影院午夜男女爽爽免费视频| 国产爆乳无码av在线播放| 99精品国产在热久久无码| 久久精品黄色| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 国产成人午夜福利免费无码r| 亚洲热在线观看| 777奇米888色狠狠俺也去| 欧美精选一区二区三区| 中文字幕卡二和卡三的视频| 久久亚洲精品国产| 亚洲人成久久婷婷精品五码| 狠狠色成色综合网| 无码精品尤物一区二区三区| 日韩毛片无码永久免费看| 色拍拍在线精品视频| 国产一二三区av| 91精品国产高潮对白| wwwxxx 日本| 99国产精品久久久蜜芽| 午夜在线免费观看| 日韩1区| 强行糟蹋人妻hd中文字| 日韩国产一区二区三区| 十二月综合缴缴情小说| 精品少妇爆乳无码aⅴ区| 国产精品久久天天躁| 少妇情理伦片丰满午夜在线观看| 伊人久久大香线蕉av网站| 乳女教师の诱惑julia| 丁香五月缴情综合网| 久草三级| 久久r999热精品国产首页| 99热成人精品热久久6| 精品久久久久久亚洲综合网站| 色悠悠av| 98自拍视频| 精品无人区一区二区| 久久久久这里只有精品| 国产成人免费ā片在线观看老同学| 在线视频 一区 色| 大胸喷奶水www视频妖精网站 | 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃 | аⅴ天堂最新版在线中文| 美女大黄网站| 亚洲成在人线视av| 黄色福利视频| 白石茉莉奈一区二区av| 亚洲做爰日本做爰| 成人免费无遮挡在线播放| 国产乱码久久久久| 天天看片视频免费观看| 加勒比成人在线| 一本色道av| 成人精品自拍| 欧美精品videosex极品| 青青青青国产免费线在线观看| 一二三区av| 在线观看视频毛片| 成人免费一区二区三区视频| 精品国产日韩亚洲一区| 男人激烈吮乳吃奶爽文| 高清乱码毛片| 香蕉av久久一区二区三区| 中文字幕丰满子伦| 天天干天天射综合网| 三级网站免费观看| 国产乱子伦精品无码码专区| 伦理片在线播放无遮无挡| 亚洲欧美精品午睡沙发| 亚洲青青操| 91极品美女| 成人mv| 99精品在线观看视频| 亚洲国产高清在线一区二区三区| 亚洲第一成肉网| 狠狠五月激情六月丁香| 欧美一级黄色毛片| 亚洲一区欧洲一区| 亚洲第一色图| 欧美xxxx黑人又粗又长密月 | 六个黑人玩一个中国少妇视频| 日本最新中文字幕| 亚洲久视频| 国产九色| 国产精品日韩一区二区| 国产精品你懂的| 91九色国产蝌蚪| 亚洲综合一区国产精品| 在线精品一区| 在线日韩国产| 国产精品免费一区二区| 国产精品毛片久久| www.精品在线| 国产成人无码aⅴ片在线观看| 男人的天堂2019| www.色五月| 日本视频中文字幕| 国产免费黄色网址| 女人做爰全过程免费观看美女| 大陆av在线| 亚洲男人天堂网址| 久操青青| youjizz.com最新| 成年人网站在线观看视频| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| 在线观看免费人成视频色9| 中文人妻无码一区二区三区信息| 老太婆性杂交欧美肥老太| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 美女露隐私免费网站| 亚洲精品中文在线| 9久9久热精品视频在线观看| 91传媒在线播放| 国产主播福利在线| 久久羞羞| 日韩成人免费无码不卡视频| 亚洲综合国产一区二区三区| 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线| 亚洲婷婷一区| 2023精品国色卡一卡二| 正在播放国产乱子伦最新视频| 北京富婆泄欲对白| 亚洲愉拍自拍欧美精品app| 99热亚洲精品| 日韩动漫av| 在线成人福利| 天天干狠狠干| 97在线视频免费| 久本草在线中文字幕亚洲| 激情文学综合网| 曰本女人牲交全视频播放| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 久久最新| 午夜亚洲理论片在线观看| 国产第一草草影院| 老熟妻内射精品一区| 男人边做边吃奶头视频| 国产精品青草综合久久久久99| 优优亚洲精品久久久久久久| 无码精品久久久久久人妻中字 | 日韩夜夜操| 欧美黑人猛交| 欧美日韩新片| 日韩人妻无码精品久久| 99re国产在线| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 成人免费的视频| 欧美www| 日本网站在线看| 亚洲 自拍 色综合图 12p| 亚洲欧美另类综合偷拍| 草草在线影院| 亚洲成av人片在线观看无码不卡 | 日本做爰吃奶全过程免| 国产一区二区三区自拍| 国产98涩在线 | 欧洲| 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 日韩夜夜操| 国产中文字幕在线| 88av在线视频| www日本在线视频| 国内精品久久久久久无码不卡| 国产人与禽zoz0性伦| 六月婷婷色| 少妇久久久久久被弄到高潮| 在线免费观看日本| 成人h猎奇视频网站| 成人高清| 久久久久久人妻精品一区二区三区| 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃 | 成人av一级| 五月婷婷国产| 国产人妻精品久久久久野外| 97国产真实伦对白精彩视频8| 100岁老太毛片| 青青操原| 99国产精品一区二区| 欧洲做受高潮片| 激情欧美综合| 日韩欧美xxxx| 99国产精品无码| 日韩丝袜欧美人妻制服| 成人aaa片一区国产精品| 久久久夜夜| 国产高清中文字幕| 极品少妇xxx| 久久久a级片| 黄色成人av在线| 国产亚洲精品线观看动态图 | 天天摸天天摸天天天天看| 国产精品女上位好爽在线| 久久久久久亚洲精品成人| 啪啪福利| 2023极品少妇xxxo露脸| 久久婷婷五月综合色99啪| 日韩做a爰片久久毛片a片| 日韩精品人妻2022无码中文字幕| 人人做人碰人人添| 亚洲在线一区| 午夜精品久久久久久久喷水| 国产免费视频| 国产日韩网站| 国产成人免费永久播放视频平台| 熟女视频一区二区在线观看| 日韩av网站在线播放| 国产精品精品久久久久久甜蜜软件| 色夜码无码av网站| 国产精品日| 2020年国产精品| www色涩涩com网站| 日韩欧美中文字幕在线三区| 亚洲色成人网一二三区| 骚虎av| 女同性aaaaa一区二区| 女同激情久久av久久| aa级黄色毛片| av不卡影院| 久久天天躁狠狠躁夜夜免费观看| 999成人网| 久久一线| av性色| 黄色aa一级片| 亚洲高清成人aⅴ片777| 国产51视频| 日本50路肥熟bbw| 久热在线| 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁| 玖玖爱资源站| 九九精品影院| 射射射综合网| 精品少妇一区二区三区免费观看| 白人と日本人の交わりビデオ| 奶头又大又白喷奶水av| 国产午夜精品一区二区理论影院| 色哟哟国产精品色哟哟| 欧美aa一级| 国产精品婷婷久久爽一下| 精品香蕉一区二区三区| 九色精品| 麻豆国产精品久久人妻| 久久久www成人免费精品| 天堂中文最新版在线中文| 国产亚洲精品久久久久久久久| 综合色99| 亚洲最新网址| 亚洲综合色网站| 日木亚洲精品无码专区| 第四色激情| 九九热国产在线| www.青青草| 中文在线а√天堂| 免费公开在线视频| 亚洲少妇色| 少妇性l交大片毛多| 农村黄a三级三级三级| 日本在线第一页| 性色av闺蜜一区二区三区| 日本不卡在线观看| 亚洲精品久久久蜜桃动漫| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 天天综合爱天天综合色| 亚洲成a人片在线观看天堂 | 一边摸一边抽搐一进一出口述| 极品少妇在线观看| 亚洲尺码电影av久久| 亚洲视频欧洲视频| 婷婷午夜天| 全色导航| 日本免费无人高清| jzzijzzij亚洲成熟少妇| av有码在线观看| 欧美深夜福利| 国产精彩视频在线观看| 69精品久久久久| 97福利在线| 久久一本人碰碰人碰| 亚洲福利视频网站| 天堂在线中文网www| 亚洲你我色| 丰满少妇小早川怜子影片了| 熟女人妇交换俱乐部| 91黑人巨炮vs亚裔美女| 少妇人妻无码专区在线视频| 亚洲精品高清在线观看| 全国最大成人免费视频| 激情欧美一区二区三区| 40岁丰满东北少妇毛片| 国产精品久久久久久2021| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 午夜丁香网| 亚洲视频成人| 麻豆视频在线观看| 国产精品入口免费软件| 国产精品一区av| 麻豆成人传媒一区二区| 99在线播放视频| 国产福利第一视频在线播放 | 91在线影院| 国产午夜福利片1000无码| 日韩欧美国产精品| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片| 荷兰成人性大交视频| 第一av在线| 国产精品国产三级国产专区53| www国产精品内射| 图书馆的女友在线观看| 国产精品成色www| 国产自产视频| 亚洲中午字幕| 日韩中出| 成人av专区精品无码国产| 水蜜桃色314在线观看| 国产在线精品观看免费观看| 亚洲色欲网熟女少妇| 日本中文字幕在线不卡| 超caopor在线公开视频| 在线无码午夜福利高潮视频 | 日本免费人成在线观看网站| 成年片在线观看| 红桃视频一区| 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区| 国产高清不卡视频| 男人天堂亚洲天堂| 亚洲成av人片一区二区蜜柚| 福利所导航| 国产综合有码无码视频在线 | 日本不卡在线观看| 久草资源福利| 天天干天天干天天操| 97精品在线视频| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 午夜激情在线免费观看| 黑人蹂躏少妇在线播放| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 国产丰满精品伦一区二区三级视频| 国产又色又爽无遮挡免费动态图| 一级免费观看视频| 色丁香av| 成人一区av| 97国产高清| 四虎色播| 日日操网| 天天噜噜噜在线视频| 99久久99久久久精品齐齐| 日本少妇喷水视频| 岛国av免费观看| 天天躁日日躁狠躁欧美| 久久cao| 可以免费看av的网站| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲综合| 日本免费一级片| 亚洲中又文字幕精品av| 免费男人和女人牲交视频全黄| av免费天堂| 色播在线| 国产熟女露脸大叫高潮| 国产麻豆成人| 爽好多水快深点91| 亚洲午夜高清| 小蜜被两老头吸奶头在线观看| 日韩国产综合| 四虎黄色| a级毛片,黄,免费观看 m| 日韩69| 台湾佬成人中文网222vvv| 久久99久久99精品免视看看| 色综网| 香港经典a毛片免费观看播放| 天天干视频在线| 亚洲精品av羞羞禁网站| 精品久久一区二区三区| 中文字幕日韩一区| wwwcom捏胸挤出奶| 风间由美乳巨码无在线| 二男一女一级一片| 一级bbbbbbbbb毛片| 日韩欧美激情视频| 日本中文字幕在线不卡| 国产国拍亚洲精品永久69| 狠狠躁夜夜躁人人爽视频| 国产精品视频白浆免费视频| 国色天香成人网| 日本三级欧美三级| 婷婷成人小说综合专区| 色哟哟哟www精品视频观看软件| 亚洲日本乱码一区二区三区| 日产a一a区二区www| 精品伊人久久久久7777人| 久久一区av| 国产欧美综合一区二区三区| 日本少妇激三级做爰| 亚洲第一色播| 热99re久久精品这里都是精品| 国产在线一区二区三区四区| 中文字幕久无码免费久久| 亚洲的vs日本的vs韩国| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 国内少妇毛片视频| 国产成人亚洲综合色| 风流老熟女一区二区三区| 色综合色综合色综合| 日韩不卡一区二区| 成人三级a视频在线观看| 亚洲一二三在线| 日本男女啪啪| 香蕉网av| 精品一区二区三区视频| 99香蕉视频| 好男人网站| 午夜诱惑痒痒网| 国产成人精品综合| 国产三级农民怕怕乡下姝4| 小sao货水好多真紧h无码视频| 99re视频精品| 国产三级一区二区三区| 成人免费小视频| 国产一级大片| 老太婆性杂交欧美肥老太| 99re久久精品国产| 一级特级片| 色黄大色黄女片免费中国| 寡妇一级片| 浴室人妻的情欲hd三级国产| 艹少妇视频| 成人不卡在线| 国产午夜伦伦午夜伦无码| 亚洲综合成人网| 黄色网av| 99精品在线免费观看| 瑟瑟视频在线观看| 中文字幕avav| 九九九九精品九九九九| 天天躁日日躁狠狠躁人妻| 久久综合久久香蕉网欧美| 91精品在线视频观看| 夜夜爽爽| 国产视频久久久久久| 99精品区| 日本成人免费网站| 国产亚洲网| 成人毛片在线| 久久国产精品2020免费| 狠狠干2021| 白峰美羽在线播放| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| 亚洲色成人网站永久| 久久伊人色av天堂九九小黄鸭| 操你啦免费视频| 国产一区不卡视频| 秋霞无码久久一区二区| 国产成人午夜精华液| 国产精品青青在线麻豆| 天天爽夜夜爽人人爽免费| 久久高清| 国产精品99久久久久久武松影视 | 国产精品成人av片免费看| eeuss影院在线奇兵区145| 色版视频在线观看| 国产色秀| 手机av在线播放| 亚洲美女自拍| 亚洲性啪啪无码av天堂| av动漫在线免费观看| 久久久久久免费| 国产不卡在线| 日韩毛片视频| 久久久久黄| 人妻无码久久精品| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月 | www.久操| 黑人巨大av无码专区| 亚洲欧美人色综合婷婷久久| 永久免费不卡在线观看黄网站| 又黄又网站国产| a在线亚洲高清片成人网| 国产乱人伦av在线a| av三级在线播放| 亚洲日韩国产精品无码av| 92看片淫黄大片看国产片图片 | 久久免费播放| 日韩av线| 精品乱码一区二区三四区视频| 涩涩网站免费| 欧洲grand老妇人bbw| 秋霞午夜成人久久电影网| 一级肉体全黄裸片8822tv| 久久免费国产精品| 一边摸一边吃奶一边做爽| 一区二区三区国产亚洲网站| 精品在线观看一区| 亚洲午夜理论片在线观看| 羞羞答答av| 亚洲精品tv| 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场| 少女韩国电视剧在线观看完整| 亚洲色图150p| zzijzzij日本成熟少妇| 亚洲 制服 丝袜 无码| 又黄又爽又色视频| 欧美专区在线视频| 91午夜精品| 日韩在线视频观看免费| 精品国产三级a在线观看| 少妇人妻大乳在线视频不卡| 美女黄色一级| 欧美黄色免费观看| 亚洲天堂h| 成年女人免费毛片视频永久vip | 美女裸体视频永久免费| 一区二区三区精品视频免费播放| 欧美性猛交xxxxx按摩欧美| 国产高潮好紧好爽hd| 手机永久无码国产av毛片| 国产伦精品一区二区三区视频黑人| eeuss影院一区二区三区| 日韩精品一区二区三区中文在线| 亚洲自拍色图| 粉嫩av在线播放一绯色| 欧美刺激性大交| 日本欧美另类| 91中文字幕在线播放| 玩弄人妻少妇500系列视频| 校园春色亚洲激情| 亚洲αⅴ无码乱码在线观看性色| 88tv成人| 国产精品欧美大片| 国产精品成av人在线视午夜片| 麻豆国产96在线 | 日韩| 嫩草研究院久久久精品| 91狠狠综合| 日韩精品在线免费观看| 欧美一区二区公司| 天天透天天干| аⅴ新版在线天堂| 狠狠操人人干| 日韩精人妻无码一区二区三区 | 祥仔av免费一区二区三区四区| 久久影视av| 国产黄色网页| 国产91 精品高潮白浆喷水| 成 人片 黄 色 大 片| 国产亚洲精品久久av| 99在线观看免费| 九色porny视频| 91精品国产综合久久久久久蜜臀| 成人免费91| 久久草在线免费| 欧美黄色a| 男女羞羞视频网站18| 黄色影片在线看| 爱爱爱免费视频| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| 女娃videosex娇小| 亚洲国产高清在线观看视频| av导航网站| 国产成人无码av在线影院| 日韩人妻无码精品久久久不卡| av毛片在线| 毛片基地黄久久久久久天堂| 十八禁午夜私人在线影院| av网站免费在线看| 成人黄色免费看| 日产中文字幕一码| 日本欧美三级| 爱爱免费网站| 色欲蜜桃av无码中文字幕| 香港三日本8a三级少妇三级99| 国产三级av片| 久久不射网| 人妻中文字幕无码专区| 欧美一区免费| 亚洲视频入口| 国产高清在线a免费视频观看| 综合色吧| 麻豆自媒体 一区 二区| 亚洲一区二区三区国产精华液| 少妇无码一区二区三区免费| 亚洲综合色视频在线观看| 无码人妻精品一区二区三18禁| 91天天干| 久久国内视频| 成色网| av免费在线观看不卡| videos国产单亲乱| 亚洲成人一级| 久久99亚洲精品久久69| 狠狠躁天天躁中文字幕无码| 一级爱免费视频| 国产国产国产国产系列| 1000部拍拍拍18勿入在线看| 朝鲜女子内射杂交bbw| 国产美女视频免费观看的软件| 色综合久久本道鬼色| 外国黄色录像| 久久99热狠狠色一区二区| 国产精品亚洲专区无码导航| 亚洲鲁丝片av无码多人| 一边吃奶一边摸下边激情说说| 天堂网一区| 玖玖热麻豆国产精品图片| 成人亚洲精品久久久久软件| 午夜中文无码无删减| 亚洲日本免费| 欧美韩国日本在线| 69一区二区| 国产jjizz女人多水喷水| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区 | 中国美女黄色一级片| 91二区| 天堂中文av| 成人av影视在线| 91制片国产| 影音先锋久久久久av综合网成人 | 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 最近中文字幕2019在线一区| 在线观看免费观看av| 91popny丨九色丨国产| 全部毛片永久免费看| 老太婆性杂交视频| 国产精品aaa| xvideos成人免费视频| 依依成人综合网| 国产一区二区三区四区五区tv| 国产成人亚洲精品狼色在线| 色无码av在线播放| 欧美日韩国产一区| 啪啪综合| 免费看三级黄色片| 中国少妇xxxxxx做受| 欧美另类在线视频| 干干日日| 国产精品久久在线| 免费高清a级南片在线观看 | 麻豆最新国产av原创精品 | 午夜777| 97久久久久久久久久久久| 午夜男女很黄的视频| 久久 国产 尿 小便 嘘嘘| 人妻无码中文专区久久av| 精品欧美一区二区久久久伦| 国产传媒懂得| 色婷婷五月综合激情中文字幕 | 五月依人网| 女同久久另类69精品国产| 肉丝美脚视频一区二区| 红杏亚洲影院一区二区三区| 99国产在线视频有精品视频| 国产手机av片在线观看| 久久精品人人做人人综合试看| 手机永久免费av在线播放| 国内毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 成人av资源在线| 国产欧美日韩二区| 国产suv精品一区二区33| 性开放按摩bbwbbw视频| 天天做日日做天天添天天欢公交车| 女教师交换乱淫| 一级aaa级毛片午夜在线播放| 一区二区三区毛aaaa片特级| 最新黄色av网址| 欧美成人aa| 婷婷久久综合九色综合绿巨人| 色www视频永久免费| 性少妇videoxxⅹ中国69| 人与禽交videos欧美| 国产超碰在线观看| 天天爽影院一区二区在线影院| 456av| 国产美女黄色片| 亚洲视频黄色| 五十路熟女丰满大屁股| 亚洲在线看| 人妻系列影片无码专区| 痉挛高潮喷水av无码免费| 欧美 国产 亚洲 卡通 综合| 波多野结衣一二区| 久久天天躁狠狠躁夜夜夜| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 国产日屁| 青青草精品| 精品一卡二卡三卡| 377人体粉嫩噜噜噜| 国产高清亚洲| av性色av久久无码ai换脸| 国产欧美久久久精品免费| 亚洲免费视| 色小说综合| 手机看片福利永久| 一级肉体全黄裸片| 亚洲欧美日韩二三区在线| 国产在线精品视频免费观看 | 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 国产精品丝袜黑色高跟| 国产亚洲欧洲| 久久久6精品成人午夜51777| 无码人妻丝袜在线视频红杏| 国产人成视频在线视频| 久久精品免费国产大片| 蜜桃av在线播放| 日韩精品大片| 欧美体内she精高潮| 色综合区| 黑森林福利视频导航| 国内精品久久久久影院一蜜桃 | 欧美男女视频| 操你妹影院| 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍| 手机看片一区二区| 狠狠综合久久久久尤物丿| 国产经典三级av在线播放| 精品国际久久久久999波多野| 日韩一级片视频| 丰满大码的熟女在线视频| 狠狠色图片| 国产毛片久久| 人人爽久久涩噜噜噜av| 天天操人人干| 亚州无限乱码一二三四麻豆| 欧洲日韩在线| 97视频免费在线观看| 国产亚洲视频免费播放| 国产麻传媒精品国产av| 青青艹视频在线| 国产精品jizz在线观看美国| 日韩va| 噼里啪啦高清| 极品美女一区二区三区| jizz麻豆视频| 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影| 无码无遮挡在线观看免费| 99精品国产成人一区二区| 亚洲女同女同女同女同女同69| 人妻熟女 视频二区 视频一区| 92午夜福利少妇系列| 色与欲影视天天看综合网| 深夜av福利| 狠色综合| 国产成人一区二区啪在线观看| 国产av无码专区亚洲精品| 日韩资源站| 9999人体做爰大胆视频摄影| 特级大胆西西4444人体| 亚洲成a人片77777国产| gg国产精品国内免费观看| 伊人免费视频| 少妇免费视频| 看国产一级毛片| 日本少妇中出| 色午夜视频| 97久久久久久| 亚洲欧美日韩中文加勒比| 国产精品一区二区三区四区| 国产精品免费无遮挡无码永久视频 | 日本一级大黄毛片基地| 在线免费观看国产视频| 毛片h| 深夜国产成人福利在线观看| 国产对白老熟女正在播放| 欧美成人精品高清视频在线观看| 中文字幕av在线| 久久男人av资源网站无码软件| 精品精品| 国产 精品 日韩| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 久久精品国产第一区二区三区| 中国大陆精品视频xxxx| 日韩精品久久一区| 香蕉国产精品| 偷拍青青草| 亚洲视频网址| 激情六月婷婷| 超碰av在线| 日本老头xxxx视频| 天天干天天草天天| 亚洲精品一二区| 日本成本人片视频免费| 亚洲网站色| 一级特黄aa| 国产在线精品一区二区不卡| 成年人免费在线观看| 国产av仑乱内谢| 亚欧av在线播放| 久久99亚洲精品久久频| 在线播放真实国产乱子伦| 无码人妻一区二区三区麻豆| 欧洲成人免费视频| 黄三级| 欧美日韩在线亚洲综合国产人| 日批网址| 少妇厨房愉情理9伦片视频| 爱情岛论坛自拍| 黑人狂躁日本妞hd| 亚洲—本道 在线无码| 亚洲高清自有吗中文字| 台湾绝版午夜裸体写真秀| 国产三区在线成人av| 精品一区日韩| 好爽好舒服要高潮了视频| 色射网| 四色网址| 免费大片黄国产在线观看| 国产精品岛国久久久久| 欧美大片www| 国产线观看免费观看| 亚洲国产另类久久久精品性| 久人人爽人人爽人人片av| 性xx无遮挡| 国产精品热久久无码av| 亚洲一区二区女搞男| 91av免费| 亚洲乱色熟女一区二区三区丝袜| 天天看片天天爽| 亚洲精品无码一区二区三区四虎| 老司机午夜永久免费影院| 在线精品亚洲欧美日韩国产| 一区二区免费av| 欧美性生活网站| 女邻居丰满的奶水| 日韩欧美一区二区在线视频| 最新91在线| 亚洲综合无码一区二区| 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡| 香蕉久久一区二区三区啪啪| 国产精品亚洲综合久久系列| 我要看三级毛片| 国产在线清纯极品美女援交| 一级片免费| 8x成人66m免费视频| 黄色自拍视频| 精品国产一二三产品区别在哪| 五月激情丁香婷婷| 7777欧美大白屁股ass| 亚洲国产精品第一区二区 | 久久亚洲精品成人av二次元 | 国内黄色毛片| 人妻出轨av中文字幕| 精品亚洲一区二区三区四区五区 | 无码人妻一区二区三区在线| 国产成人av一区二区三区在线| 老师露双奶头无遮挡挤奶视频| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 欧美综合专区| av影片在线观看| 日韩免费观看视频| 极品美女极度色诱视频在线| 美国女人毛片| 日本熟妇厨房bbw| 成人午夜高潮免费视频在线观看| 久久久午夜视频| 野外做受又硬又粗又大视频| 97超级碰碰碰碰久久久久| 亚洲国产精品无码aaa片| 男女啪啪120秒| 久久亚洲道色宗和久久| 台湾性dvd性色av| 少妇哺乳期啪啪| 久久久久无码精品国产h动漫| 91精品老司机久久一区啪| 亚洲美女激情视频| 久久精品国产亚洲a∨蜜臀| 性虎精品无码av导航| 日本色片网站| 午夜激情视频| 懂色aⅴ精品一区二区三区| 无码人妻丝袜在线视频| 你操综合| 久久伊人精品青青草原vr| 91麻豆精品国产理伦片在线观看| 5x社区未满十八在线视频| 黄瓜视频在线免费观看| 国产婷婷丁香五月缴情成人网| 亚洲最大av资源站无码av网址| 成av人片在线观看www| 哪里可以看毛片| 国产三级精品三级在专区| 国产欧美日韩久久| 少妇第一次交换又紧又爽| 欧美日韩在线免费播放| 国产成人网| 日韩三级在线播放| 国产1区二区| 四虎影视永久在线观看| 欧美日韩麻豆| 国产男女猛视频在线观看| 中文天堂最新版www| 亚洲免费成人在线| 夜夜爽日日柔柔日日人人| 一本大道在线无码一区| 国产欧美精品亚洲日本一区| 97zyz成人免费视频| 五月天国产在线| 亚洲中文字幕无码第一区| 一级黄色国产片| 国产区高清| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽 | 曰本一级黄色片| 中文字幕高清在线| 国产精品6999成人免费视频| av毛片观看| 国产成人亚洲精品无码青青草原| 熟妇激情内射com| 一本大道久久久久精品嫩草| 国产女人在线| 欧美视频中文在线看| 超碰在线cao| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 久久久亚洲欧洲日产av| 中文无码vr最新无码av专区| 精品久久不卡| 欧美日韩国产区| 精品一卡2卡三卡4卡乱码理论| 神马影院午夜伦理| 欧美78videosex性欧美| 日韩欧美一区二区三| 亚洲一级片| 国产三级一区| 无码孕妇孕交在线观看| 欧美爽妇| 性欧美亚洲xxxx乳在线观看| 超碰牛牛| 97久久免费视频| 天天爽夜夜爽人人爽从早干到睌 | 无码熟妇人妻av| 成人亚洲精品| 少妇精品偷拍高潮少妇| 精品久久在线| 偷窥 国产 综合| 草草在线影院| 亚洲综合婷婷| 久久精品99久久香蕉国产| 亚洲中文字幕久在线| 一区二区视频免费看| 好男人视频社区在线观看www| 日韩精品一区二区三区影院 | 99精品色| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| 免费国产成版人视频app| 97色伦久久x88av| 无码专区aaaaaa免费视频| 亚洲中文无码精品卡通| 在线不卡日本v一区二区| jizz美女| 少妇捆绑紧缚av| 日本成人在线免费| 后进式无遮挡啪啪摇乳动态图| 新婚少妇在线观看一区| 青春草在线视频免费观看 | 日本怡春院一区二区三区| 中文天堂在线资源| 色综合a| 暖暖日本在线观看| 亚洲综合精品香蕉久久网| 夜夜躁狠狠躁夜躁2021鲁大师 | 丰满的少妇hd高清中文字幕| 免费色视频| 色婷婷777777仙踪林| www.欧美亚洲| wwwav网址| 91户外露出一区二区| 日韩av影片| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 色综合天| 欧美日韩国产成人在线观看 | av大片在线无码永久免费网址| 久久www免费人成看片好看吗| 小向美奈子在线观看| 欧美孕妇变态重口另类| 把腿张开老子臊烂你多p视频| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 久热在线| 女人张开腿让男人桶爽| 欧美日韩久久| 四川丰满妇女毛片四川话| 黄 色 软件 成 人在线| 老熟女五十路乱子交尾中出一区| 热久久久久久| 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女| 福利av在线| 久久久久久国产精品日本| 国产视频www| 天堂а√8在线最新版在线| 一本色道久久99一综合| www色91| 成年视频在线| 男女啪啪免费视频网站| 手机在线精品视频| 久久综合亚洲色1080p| 亚洲一区二区三区播放| 欧洲亚洲精品久久久久| 国产做爰免费观看| 在线精品视频一区二区三区| 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 久久精品国产免费观看三人同眠| 日韩精品中文字幕久久臀| 国模私拍av| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 亚洲色大成网站在线| 中文字幕播放| 亚洲女同另类| 亚洲欧美一二三区| 日韩国产亚洲欧美成人图片 | 综合激情五月丁香久久| 亚洲中文字幕无码一久久区| 日本黄色毛片| 性xx无遮挡| 久久深夜视频| 一区二区三区免费| 欧美大片在线免费观看| av无码动漫一区二区三区精品| 精品美女在线观看| 国产麻豆乱码精品一区二区三区| 超碰97人人做人人爱2020| 99视频30精品视频在线观看| 999久久久精品| 亚洲激情成人网| 亚洲精品国产欧美一二区| 亚洲午夜久久久久妓女影院| 久久天堂av| jlzzjizz在线播放观看| 美女综合网| 男女搞网站| 中国妞xxxhd露脸偷拍视频| 深爱激情av| 久久久久久人妻无码| 特级淫片aaaaaa级网站| 亚洲男人在线| 国产成人久久精品一区二区三区| 欧美成人午夜精品| 久久午夜福利无码1000合集| 国产成人av 综合 亚洲| 欧美狠狠入鲁的视频| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 天天摸天天看天天做天天爽| 亚洲欧美综合精品另类天天更新| 日韩综合中文字幕| 久久亚洲精品国产精品紫薇| 欧美极品中文字幕| 日本肉体xxⅹ裸体交| 中文字幕爱爱| 国产露双乳喂奶在线观看| 黄色免费网站在线| 少妇挑战黑人高潮惨叫| 丁香婷婷在线| 涩涩涩av| 91精品成人久久| 另类亚洲综合区图片小说区| 国产精华一区二区三区| 国产69精品久久久久毛片| 亚洲国产成人久久精品app| av看片| 亚洲一卡二卡在线观看| 91视频成人| 国产伊人自拍| 亚洲tv在线| 看免费黄色一级片| 4438x成人免费| 免费乱理伦片在线观看夜| 屁股夹体温计调教play| 国产精品jizz在线观看软件| 波多野结衣久久精品99e| 国产午夜成人无码免费| 欧美香蕉在线| 日韩一级特黄| 国产无套粉嫩白浆| 91九色国产视频| 亚洲欧美日韩久久精品第一区 | 国产操操操| 欧美乱日| 婷婷狠狠操| 国产又好看的毛片| 一本大道香一蕉久| 2021天天操| 免费精品国产| 色悠久| 香蕉免费毛片视频| 青青草精品在线| 婷婷天堂网| 精品一区二区久久久| gogo人体做爰aaaa| 中文在线免费视频| 精品在线一区二区| 国产999精品久久久久久| 日本在线色| 亚洲妇女行蜜桃av网网站| 国产精品无码专区| 国产精品69久久久久999小说| 亚洲中文在线精品国产| www啪啪| 欧美亚洲另类在线| 99精彩视频| 极品少妇被后入内射视| 日本最新免费二区| 色就是色欧美色图| 性色欲情网站iwww| 成人做爰www看视频软件| 色吊丝一区二区| 黄网站色大毛片| 一二三区不卡| 欧美日在线观看| 天堂av无码av在线a√| 18禁止观看强奷免费国产大片| 日本一区二区三区在线免费观看| 午夜丰满少妇性开放视频| 久久亚洲私人国产精品va| 九九九九九伊人| 79年熟女大胆露脸啪啪对白p| 欧美肥老太牲交大战| 欧美aa大片欧美大片观看| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 亚洲欧洲日产国码高潮αv| 99久久精品无码一区二区毛片| 国产操操操| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 精久久久久久| 亚洲精品av少妇一区二区| 日韩日日日| 1000部夫妻午夜免费| 中国老妇女毛茸茸bbwbabes| 久久久成人毛片无码| 不卡av片| 国产日产欧产美一二三区| 免费又黄又爽1000禁片| 欧美一区1区三区3区公司| 超碰2025| 日本三级少妇| 人人澡人人透人人爽| 草逼视频免费看| 香港三日本8a三级少妇三级99| 国产精品久久久久久久午夜片| 欧洲成人av| 久草一级片| 色网站在线播放| 91av综合| 成人免费av网站| 国产精品青草久久久久婷婷| 久热在线视频| 欧美日韩国内| 成年人看的羞羞网站| 久热国产视频| 九色丨蝌蚪丨成人| 亚洲成h人av无码动漫无遮挡| 九一国产在线观看| 天堂视频中文在线| 青青在线视频人视频在线| 日本v片做爰免费视频网站| 精品精品国产欧美在线小说区| 国产91色在线亚洲| 美女啪网站| 国产偷伦视频| av网站免费线看| 精品国产96亚洲一区二区三区| 一区二区视频传媒有限公司| 欧美一区二区三区视频在线| 中文字幕一级| 成人做爰www免费看视频网战| 综合久久综合久久88色鬼| 亚洲最黄视频| 狠狠搞av| 99国产在线观看| 久天啪天天久久99久孕妇| 亚洲成av人片在线观看www| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣| 涩涩成人网| 日本三级免费片| 毛片24种姿势无遮无拦| 九色丨porny丨喷水| ktv偷拍视频一区二区| 久久久精品99久久精品36亚| 丝袜tk一丨视频vk| 四十路av| 日韩在线一区二区三区四区 | 99久久精品无码一区二区毛片| 国产精品成人3p一区二区三区| 欧美成人免费一区二区三区| 1024日韩| 亚洲成人伊人| 大桥未久女教师在线观看bd22| 国产色99精品9i| 性av网站| 国产精品毛多多水多| 性中国妓女毛茸茸视频| 九九九九九依人| 亚洲午夜精品一区| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 又色又爽又黄的视频网站| 91免费精品| 一级特级片| 亚洲va在线va天堂va欧美va| 高清不卡一区| 亚洲成人经典| 极品少妇被弄得高潮不断| 人与拘一级a毛片| 福利第一页| 91视频成人| 欧美色综合| 美女被抽插到哭内射视频免费 | 日本亲子乱子伦xxxx30路| 欧美又大又粗又湿a片| 大青草久久久蜜臀av久久| 精品国产不卡在线观看免费| 国产福利91精品一区区二区三国产s | 久久小视频| 亚洲熟妇无码八v在线播放| 精品国产中文字幕在线视频| 亚洲日韩色在线影院性色| 免费无毒av| 亚洲欧美日韩_欧洲日韩| 精品少妇一区| 激情www| 爱爱视频天天干| 人成在线视频| 国产精品xxxxx| av中文资源在线| 小丽的性荡生活| 国产亚洲精品久久精品6| 中字幕久久久人妻熟女| 亚洲xx网站| 强行糟蹋人妻hd中文字| 国产精品普通话| 午夜美女视频| 性猛交╳xxx乱大交| 免费网站看av| 一区二区三区四区在线播放| 国产破外女出血视频| 无码日韩av一区二区三区| 亚洲综合国产精品| 136av福利视频导航| 亚洲国产成人久久精品99| 日本午夜免费| 日韩在线观看一区二区| 欧美日韩久久久久| 97久久超碰成人精品网站| 果冻传媒亚洲区二期| 精品熟女少妇av久久免费软件| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 99精品国产高清一区二区| 69性视频| 无套内射在线观看theporn| 国产色无码精品视频国产| 关晓彤三级在线播放| 免费国产在线一区二区| 美女毛毛片| 一级国产航空美女毛片内谢| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 久久dvd| 进去里视频在线观看| 亚洲a麻豆乱潮| 亚洲二区av| 亚洲熟妇久久国产精品| 精品国产综合| 亚洲国产二区| 国产精品久久无码不卡| jyzz中国jizz十八岁免费| 日韩av成人在线观看| 成人av片免费看| 蜜芽av无码精品国产午夜| 久久99亚洲精品| 日本丰满少妇bbb| 丝袜av网站| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不 | 精品国产高清自在线一区二区 | 欧美人妖老妇| 久久精品国产亚洲七七| 国产嫩草影院久久久久| 大尺度网站在线观看| 综合av在线| 亚洲精品国产摄像头| xxxeexxx性国产| 一级做a爰片欧美激情床| 国产91色在线 | 免费| 国产内射合集颜射| 秋霞成人| 97国产在线看片免费人成视频| 亚洲123区| 久久精品国产99久久72部| 国产精品福利一区二区久久| 天天色综合5| 一区二区少妇| 免费看污片网站| 日韩精品一二三四区| 国产精品zjzjzj在线观看 | 婷婷伊人网| 色噜噜狠狠一区二区三区| 欧洲亚洲国产精品| 日韩精品人妻系列无码专区| 日本黄色免费| 日本aⅴ写真网站| 福利小视频在线观看| 秋霞人妻无码中文字幕| 日韩三级在线播放| wwwcom欧美| 久久精品视| 谁有毛片网址| 香蕉久久久久久久av网站| 91av短视频| 成人62750性视频免费网站| 色先锋资源久久综合5566| 国产丝袜人妖ts黄檬| 免费成人在线播放| 午夜精品福利一区二区| 国产成人精品福利| 久久国产综合| 免费网站看sm调教视频| 色婷婷国产精品免费网站| 深夜成人福利| 国产美女亚洲精品久久久久| 国产极品在线播放| 日本美女日批视频| 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频| 色先锋资源久久综合5566| 九九天堂网| 亚洲成av人片一区二区蜜柚| 狠狠插av| 亚洲色帝国综合婷婷久久 | 能看的av| 久久久久久欧美精品se一二三四| 亚洲国产成人无码电影| 国产大片网站| 美女视频一区| 国产三级自拍视频| 又色又爽又黄的免费网站aa| 成人特级毛片| 婷婷成人综合| 182tv在线观看免费午夜免费线路| 青青草青娱乐| 特级毛片a| 国产精华av午夜在线| 涩色视频| 日本欧美三级| 亚洲日韩久热中文字幕| 亚洲h在线观看| 精品一区久久| 视频国产一区| 国精品人妻无码一区二区三区性色| 69国产精品久久久久久人妻| 91porny首页入口| 欧美黑人与白人精品a片| 久久激情影院| 亚洲精品无码少妇30p| 日韩激情无码免费毛片| 欧美日韩一线| 国产日韩欧美激情| 欧美日韩一区二区在线| 欧美 日韩 成人| 亚洲成l人在线观看线路| 欧美福利视频一区二区| 日韩精品区| 国产一二区视频| 日日躁夜夜摸月月添添添| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品| wwwav视频| 91久久亚洲| 久久天堂av综合合色| 91mvcool在线观看| 九九精品99久久久香蕉| jlzzjlzz国产精品久久| 国产精品a久久777777| 欧洲综合色| 中国一级特黄毛片大片| 少妇高跟鞋做爰20p| 性感美女一级片| 香蕉免费在线视频| 午夜亚洲视频| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区 | 亚洲国产精品综合| 深夜视频在线免费| 国产免费不卡午夜福利在线| 国产成人综合美国十次| 浪荡受张腿灌满双性h男男| 四虎影库| 日韩专区一区二区三区| 一本大道熟女人妻中文字幕在线 | 日本免费一区二区三区日本| 亚洲男人av天堂午夜在| 免费又黄又爽1000禁片| 国产精品国产自线拍免费软件| 午夜免费av| 免费看成人毛片无码视频| 国产自产高清不卡| 男女拔萝卜免费观看| 欧美中文字幕一区二区| 亚洲一区二区三区免费看 | 久久香蕉精品| 国产六月婷婷爱在线观看| 永久福利视频| 韩国三级国产| 俄罗斯少妇性高清ⅹxx| 亚洲国产av无码综合原创国产 | 欧美中文视频| 欧美激情国产精品| 色哟哟av| 18女人毛片| 欧美自拍区| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 亚洲4p| 亚洲欧美一级| 成人免费毛片aaaaaa片| 夜夜添无码一区二区三区| 丰满熟妇乱又伦| 一区二区三区国产亚洲网站| 涩涩视频免费在线观看| 樱桃视频一区二区三区| 久久精品国产成人av| 永久天堂网av手机版| 国产精品久久久一区麻豆最新章节 | 精品一区欧美| 午夜免费激情视频| 青青操在线| 欧美大片一区二区| 国产精品天天看| 久久最新视频| 亚洲 欧美 另类图片| 国产黄色一级录像| 国产成人欧美日韩在线电影| 妺妺窝人体色www在线| 91亚洲精华国产精华精华液| 色网综合| 欧美黄色免费在线观看| 亚洲一卡二卡在线观看| 香港三级毛片| 播播成人网| 午夜在线免费观看视频| 91丨porny丨国产| 天堂国产精品| 国产无遮挡又黄又爽免费视频| 一级黄网站| 国产精品久久久久影院色老大| aaaaa黄色片| 三级a三级三级三级a十八发禁止| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽| 国产三级国产经典国产av| 网色网站| 少妇高潮惨叫久久久久久| 国产69精品久久久久乱码免费| 欲色影视天天一区二区三区色香欲| 光棍影院av| 十八禁毛片| 国产区在线观看| 999在线视频| 亚洲黄色成人| 国产精品r级最新在线观看| 少妇人妻精品一区二区| 三级毛片基地| 国产一级爱c视频| 99成人在线| 黑人一级淫片40厘米| 奇米一区二区三区四区久久| 播播激情网| 久久精品香蕉绿巨人登场| 一个人看的www日本高清视频| www.av小四郎.com| 中文字幕日产av| 亚洲国精产品一二二线| www黄色av| 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 亚洲欧美日本一区| 黄色成人免费观看| 五月深爱| 亚洲综合精品香蕉久久网| 亚洲精品无码少妇30p| 中字无码av在线电影| 人妻av无码系列专区移动可看| 97人人爽人人| 国产野外作爱视频播放| 久久精品欧美一区二区三区麻豆| 日韩久久一区| 亚洲少妇激情| 亚洲色图2| 老头把女人躁得呻吟| 久久久久久久久久网| 色av性av丰满av国产 | 亚洲自拍小视频| 2019久久久最新精品| 久久欧美与黑人双交男男| 国产一区二区三区在线观看免费| 新久小草在线| 色yeye香蕉凹凸视频在线观看| 国产精品v欧美精品| 精品久久久爽爽久久男人和男人| 国产视频三级| 国产毛片a级| 午夜寂寞影视在线观看| 久久久久久亚洲精品不卡| 日韩精品视频一区二区在线观看 | 国产精品天干天干综合网| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 欧美一级在线免费| 日韩精品五区| 亚洲最大天堂无码精品区| 人人妻人人添人人爽欧美一区 | 欧美乱做爰xxxⅹ久久久| www色com| 欧美一级淫片免费视频魅影视频| 久久3p| 国产成人tv| 精品视频麻豆入口| 漂亮人妻偷人精品视频| 日韩中文字幕免费视频| www久久久久久久久| 黄色三级小视频| 国产在线一| 亚洲欧洲日产国码无码动漫| 欧美亚洲在线| 久久久久人妻一区二区三区| 伦理av在线| 玖玖玖国产精品视频| 亚洲成人观看| 欧美三级少妇高潮| aa亚洲| 久青青视频在线观看久| 97中文字幕| 噜噜噜久久| 亚洲4区| 极品新婚夜少妇真紧| av丝袜天堂| 久久国产成人午夜av浪潮| 奇米影视四色777| 欧美日韩色另类综合| 99久久99久久免费精品蜜桃| 天天综合网在线| 午夜精品久久久久久久传媒| 精品国产一区二区三区av爱情岛| 老司机精品视频一区二区三区| www夜夜操com| 成人黄色激情| 亚洲另类欧美在线电影| 无码一区二区三区老色鬼| 亚洲精品国产精品无码国模| 国产亚洲精品久| 中文字幕精品久久一二三区红杏| 久久久一本精品久久精品六六| 日韩a在线播放| 噜噜噜av久久| 日本爱爱免费视频| 免费av看片| 成熟丰满中国女人少妇| 欧美老妇人与禽交| 91免费视频大全| 26uuu精品一区二区| 亚洲成a人片777777久久| 内射爽无广熟女亚洲| 8x8ⅹ8成人免费视频观看| 日韩精品在线免费观看| www99在线| 一区二区国产精品| 欧美日韩亚洲国产综合| 欧洲色播| 香蕉影音| 日韩 欧美 动漫 国产 制服| 国产日产欧产精品精品ai| 四虎黄色网| 日韩第三页| 超碰.com| 狠狠色老熟妇老熟女| 少妇挑战黑人高潮惨叫| 国产高清av久久久久久久| 亚洲精品wwww| 黄色影片在线看| 国产日韩综合av在线观看一区| 婷婷精品| www日本com| 粉嫩av一区二区夜夜嗨| 男女高潮喷水在线观看| av在线播放日韩亚洲欧我不卡 | 99综合色| 亚洲 欧美日韩 综合 国产| 国产精品国产三级国产普通话99| 国产乱配视频免费观看| 香港a级毛片| 日韩在线欧美| 国产专区在线视频| 日韩精品视频在线一区| 成人亚洲一区二区三区在线| 日韩美女乱淫免费看视频大黄| 日本又色又爽又黄的视频免| 亚洲国产老鸭窝一区二区三区| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 亚洲v无码一区二区三区四区观看| xxx性欧美| 色综合色综合| 日本极品xnxxcom| 藏精阁成人免费观看在线视频| 国产区视频在线观看| 亚洲女人天堂| 97人人射| 蜜芽国产尤物av尤物在线看| 亚洲国产精品欧美久久| 69影院少妇在线观看| 日韩人妻中文无码一区二区| 蜜臀久久99精品久久一区二区| 黄色三级在线观看| 国产精品爽爽v在线观看无码| 免费人成在线观看视频播放| 亚洲色偷偷色噜噜狠狠99网| 婷婷综合激情| 国产在线无码不卡播放| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| av高清尿小便嘘嘘| 免费裸体黄网站18禁止观看 | 国产日视频| 国产欧美一区二区视频| 人妻换着玩又刺激又爽 | 国产成人精品综合| 91一区二区国产精华液| av十大美巨乳| 上司揉捏人妻丰满双乳电影| 欧美爽爽| 日韩免费成人av| 内射中出日韩无国产剧情| 调教驯服丰满美艳麻麻在线视频 | 亚洲精品无码不卡久久久久| 久久国产免费| 中文字幕123伦| 国产精品无码制服丝袜网站 | 台湾乡村少妇伦理| 国产精品综合久久久| 国产精品久久久久久久久久久久人四虎| 91免费网址| 国产成人黄色| 国产情侣第一页| 双性人hdsexvideos| 久久不卡国产精品无码| 欧美骚视频| 精品久久久精品| 久久国产乱子伦精品| 成人黄色小视频| 国产精品亚洲a∨天堂不卡| 韩国主播av福利一区二区| 少妇被又大又粗下爽a片| 麻豆福利在线观看| aav在线| 亚洲美女视频在线观看| 国产黄色高清视频| 国产精品人人人人| 欧美成人精品一区二区三区| 国产成人精品自在线导航| 野花社区免费观看在线www| 夜夜久久久| 中文字幕日产熟女乱码| 婷婷狠狠操| 国产成人无码精品久久二区三区| 日本精品久久久久中文字幕| 在线视频区| 久久精品国产亚洲不av麻豆| 日本伊人色| 日本一区中文字幕| 三级国产99久久| 又大又粗又长的高潮视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡国产| 肉丝美足丝袜一区二区三区四 | www午夜精品男人的天堂| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡| 精品视频www| 亚洲国产在| 久久久久久久网| 伊人精品久久久大香线蕉| 91a天堂资源| 乱中年女人伦av二区| 狠狠久久噜噜熟女| 国产精品美女久久久久久丫| a在线视频| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 熟女人妇交换俱乐部| 射网站| 国产成人a人亚洲精v品无码| 国产精品香蕉500g| av黄色网| 97性视频| 天天拍天天射| 中文字幕乱码中文乱码777| 亚洲天堂网站| 一区二区三区内射美女毛片| 国产av仑乱内谢| 日韩和的一区二区| 国语a在线看免费观看视频| 日本大香伊蕉一区二区| 狠狠色婷婷久久综合频道毛片| а√天堂8资源在线官网| 精品99在线观看| 绿帽h啪肉np辣文| 99国产精品久久久久久久夜| 成人免费观看做爰视频ⅹxx| 日韩精品在线观看一区| 精品国产91| 精品午夜福利在线观看| 日本最新中文字幕| 99自拍偷拍| 国产精品推荐手机在线| 台湾chinesehdxxxx少妇| 久久久久久久99精品免费观看| 91久久夜色精品国产九色| 国产在线拍小情侣国产拍拍偷| 三级三级三级a级全黄公司的| 婷婷在线看| 欧美精品一二三| 91国内精品久久久| 欧美一区二区三区成人久久片| 欧美野外猛男的大粗鳮台湾同胞| 精品一区二区三区波多野结衣| 婷婷深爱网| 欧美一区二区三区色| 国产欧美日韩综合视频专区| 国产午夜无码精品免费看动漫| 国产精品高潮呻吟久久av野狼| 国产一区二区麻豆| 青青视频网站| 女朋友闺蜜奶好大下面好紧视频| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 日本精品视频| 免费人成又黄又爽的视频| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 熟妇玩小男视频在线| wwww在线观看| 苍井空毛片精品久久久| 在线观看国产成人av片| 国产精选av| 97久久偷偷做嫩草影院免费看| 人人爱爱人人| 美日韩一级| 欧美a v在线| 在线中文字幕网站| 国产成人福利在线视频播放下载| 羞羞视频日本| 欧美成人精品激情在线观看| 国产成人a区在线观看视频| 国产又黄又猛又粗| 91九色蝌蚪国产| 国产又色又爽又黄刺激视频| 五月天国产在线| 99综合久久| 99午夜视频| 91视频免费入口| 天堂网ww| 国产精品第69页| 忘忧草社区在线www网| 亚洲国产精品成人久久久| 香蕉网址| 乱lun合集在线观看视频| 亚洲精品三级| 国产午夜福利精品久久| 国产综合久久| 大岛优香中文av在线字幕| 午夜av一区二区三区| 噜妇插内射精品| 欧洲精品免费一区二区三区| 国产亚洲精品福利视频| 337p粉嫩大胆色噜噜噜| 国产性夜夜春夜夜爽免费下载| 日韩精品亚洲人成在线观看| 久草免费在线观看| 一区二区视频在线免费观看| 黑森林福利视频导航| 人妖黄色片| 69性影院| 精品人伦一区二区三区潘金莲| 亚洲一区二区三区在线播放无码| 亚洲人成无码网站www| 欧美天堂网站| 国产在线视频第一页| av免费在线播放网址| 啪啪日韩| 狠狠躁天天躁日日躁欧美| 国产成人美女视频网站| 91丝袜美女| 欧美成人午夜性视频| 日本一级大全| 亚洲黄色成人网| 欧美天堂一区二区三区| www一区二区com| 少妇人妻久久无码专区| 777午夜福利理论电影网| av无码不卡在线观看免费| 国产欧美日韩久久久久| 国产极品一区| 中文字幕在线观看91| 韩国美女vip内部1101福利| 日本在线中文| 亚洲欧美日韩国产精品一区| 国产精品 中文字幕 亚洲 欧美| 日本免费不卡的一区视频| 在线观看免费人成视频色| 99精品在线看| 狠狠色狠狠色五月激情| 麻豆精品国产精华精华液好用吗| 日韩国产一级片| 日本乱码一区二区三区芒果| 中文字幕日产乱码一区| 久久久久久午夜成人影院| 成人无码专区免费播放三区| 久久婷婷网站| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 日本伊人色综合网| 色玖玖| 黄色免费网站观看| 亚洲精品一二三区久久伦理中文| 草草视频在线播放| 国产美女被遭高潮免费| 亚洲视频一区| 午夜视频福利在线观看| 波多野结衣一区二区三区在线观看 | 国产专区在线视频| 亚洲乱码国产乱码精品精| 欧美性色黄大片在线观看| 无码人妻久久一区二区三区app| 国产乱人伦app精品久久| 国产精品嫩草影院桃色| 亚洲电影在线观看| 777精品国产乱码久777| 一本色道久久加勒比88综合| 91超碰在线观看| 欧美性受xxxx| 国产成人av三级在线观看| 免费无码毛片一区二区三区a片| 91精品国产综合久久久蜜臀九色| 中文字幕一区二区三区日韩精品 | 少妇一边呻吟一边说使劲| 中文字字幕在线精品乱码| 性折磨bdsm德国激情| av片一区二区| 中文字幕在线观看一区二区三区| 92精品| 午夜视频在线观看网站| 亚洲精品在线不卡| 日本免费无人高清| 农村少妇无套内谢粗又长| 男女做爰高清无遮挡免费视频| 国产成人精品av| 亚洲日韩国产精品无码av| 学生妹无套内射正在播放 | 日本美女黄视频| 18成人免费观看网站| 成人天堂666| av国产成人| 手机看黄色| 亚洲国产长腿丝袜av天堂| 日批黄色片| 久久精品店| zzijzzijzzij亚洲人| www天堂av| 调教套上奶牛榨乳器喷奶水| 我爱52av| 一级影片在线观看| 亚洲一区二区三区偷拍女厕| 日本香蕉视频| 天天福利视频| 91动态图| 国产黄色高清视频| 风间由美av| 亚洲综合三区| 国产亚洲精品久久久优势| 婷婷精品| 欧美va天堂在线电影| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 欧美日韩亚洲第一| 97久久偷偷做嫩草影院免费看| 国内精品久久人妻无码网站| 久久免费精品国产72精品| 日本乱妇乱子视频| 国产精品二区一区| 亚洲欧美在线播放| 奇米四色777| 久久精品人妻少妇一区二区三区| 伊人成人免费视频| 午夜时刻免费入口| 黄色片在线免费看| 最新中文字幕在线播放| 亚洲人做受| 欧美一道本一区二区三区| 色翁荡熄又大又硬又粗又 | 中文字幕专区高清在线观看| 婷婷一级片| 午夜快播| 国产乱人伦精品一区二区三区| 亚洲人成在线观看| 色屁屁www| 久久国内精品自在自线图片| 国产一区二区视频播放| 中文无码人妻影音先锋| 精品国产成人| 国产绳艺sm调教室论坛| 黄色片a级片| 在线看免费av| 亚洲国产成人精品久久久国产成人| 亚洲精品中文字幕乱码无线| 丰满岳妇伦在线播放| 久久爱www人成狠狠爱综合网| 亚洲欧美另类精品二区| 国产人妻aⅴ色偷| 伊人丁香狠狠色综合久久| www黄色av| 国产永久免费高清在线观看| 成人av动漫| 大尺度做爰床戏呻吟舒畅| 亚洲熟妇无码另类久久久| 性一交一乱一伧国产女士spa| 国产精品第7页| 超碰免费成人| 99热成人精品热久久6| 免费三片在线视频| porny丨精品自拍视频| 国模私拍av| 欧美爱爱网址| 操小妹影院| 欧美亚洲激情| 东京热人妻丝袜av无码| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| 免费国产成版人视频app| 4438亚洲最大| 男人天堂视频网| 成人片免费看| 黑人粗大猛烈进出高潮视频| 欧美精品国产aⅴ一区二区在线| 亚洲国产精品无码中文在线| 日本成熟老太| 男女做爰无遮挡性视频| 国产女人与拘做视频免费| 夜色约爱网站| wwwxxxx日本| 色5月婷婷| 欧美aaaaaaaaaa| 国产午夜精品一区二区三区漫画| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 丁香六月久久婷婷开心| 超碰伊人| avt天堂网| 国内少妇人妻丰满av| 无码日韩精品国产av| 国产 字幕 制服 中文 在线| 国产福利免费视频| 大战丰满无码人妻50p| 国产一码二码三码区别| 手机看片日本| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 黄站在线观看| 人人爽人人爽人人片av| 日韩伊人网| 欧洲性猛交| 国产精品欧美福利久久| 午夜精品久久久久| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 日韩有码视频在线| 久久精品人妻一区二区三区| 欧美黑人粗大猛烈18p| 精品在线观看免费| jizz视频| 国产伦子系列沙发午睡| 色欲天天天天天综合网| 亚洲处破女av日韩精品| 国产主播户外勾搭人xx| 曰韩无码二三区中文字幕| wwwxxxcom国产| 按摩18ⅹxxx性高湖| 日韩岛国片| 乱h伦h女h在线视频| 国产91富婆露脸刺激对白| 亚洲色欲色欲www在线看小说| 又黄又爽又色又刺激的视频| 久久久久少妇| 国产精品精品自在线拍| 国产又粗又猛又大爽| 99精品国产综合久久久久五月天| 慈禧一级淫片91| 中文字幕1区| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ| 尤物网站视频免费看| 日韩激情无码不卡码| av72在线观看| 日韩在线天堂| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 午夜福利92国语| 99久久国产露脸国语对白| 日本色综合| 日本中文字幕免费| 欧美性猛交aaaa片黑人| 蜜乳av一区二区| 成人av软件| 亚洲国产欧美精品| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 久久狠狠爱亚洲综合影院| 成本人无码h无码动漫在线网站| 五月婷婷网站| 国产农村熟妇videos| 成年人黄色大片| 免费看欧美黑人毛片| 精精国产xxxx视频在线| 一二三四韩国视频社区3| 久久精品第一页| 午夜片无码区私人影院| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 日韩av免费无码一区二区三区| 亚洲日韩第一页| 国产精品久久久久久精| 精品综合久久久久久97超人| 人人草人人插| 国产欧美视频综合二区| 韩国美女av| 99re6热视频这里只精品首页| 国产欧精精久久久久久久| 99视频在线精品国自产拍| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 天天干天天射天天操| 丁香六月综合| 91在线公开视频| 亚色视频在线观看| 久久国产成人精品av| 国产成人日韩| 欧美性做爰片免费视频看| 日本中文不卡| 中国熟妇露脸videos| 成人啪啪18免费网站看| 中出极品少妇| 男ji大巴进入女人的视频| 久青青在线观看视频国产| 天干夜啦天干天干国产免费| 亚洲一区无| 天天夜碰日日摸日日澡性色av| 一级片在线免费| 天天射天天色天天干| 九一亚洲精品| 婷婷色伊人| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 97色在线观看免费视频| 欧美日韩精品一区二区视频 | 久久久久黑人强伦姧人妻| 久久午夜免费观看| 色99在线观看| 日本天堂在线| 精品国产久| 99热九九这里只有精品10| 调教驯服丰满美艳麻麻在线视频| 国产精品一在线观看| 中文字幕1区| 欧美午夜网| 中文字幕在线免费看| 婷婷综合色| 日本理论视频| jizz性欧美2| 高清自拍亚洲精品二区| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩 | 夜夜嗨av涩爱av牛牛影视| 免费三级网站| 国产视频大全| 日韩无套| 日本少妇裸体做爰高潮片| 国内自拍一二三四2021| 亚洲在线不卡| 亚洲欧美日韩国产精品| 两个人做羞羞的视频| 国产网红主播av国内精品| 精品国产不卡在线观看免费| 亚洲在线成人| 国产精品vr专区| 无码专区—va亚洲v天堂| 国产卡一卡二在线| 丁香婷婷亚洲| 亚洲精品国产福利一二区| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 亚洲の无码国产の无码步美| 欧美在线v| 97超碰国产精品最新| 综合亚洲桃色第一影院 | 97国产精品欲| 国产日韩欧美日韩大片| 亚洲爽爽网| 最新免费中文字幕| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 成人黄色a级片| 成熟人妻av无码专区a片| 九七人人爽| 1024香蕉视频| 免费观看四虎精品国产地址| 视频在线 | porny | 国产| 婷婷爱五月天| 国产传媒在线观看| 99久久国产综合精麻豆| 米奇欧美777四色影视在线| 日韩中文亚洲欧美视频二 | 欧美日韩三| 亚洲成av人在线视| a毛片网站| 日本精品999| 久成人| 午夜性开放午夜性爽爽| 九色porny视频黑人| 国产福利午夜| av在线播放免费观看| 日日夜夜综合网| 中国亲与子乱ay中文| 综合久久五月天| 欧美色图88| 六十路高龄老熟女m| 亚洲日韩在线中文字幕线路2区| 国产成人在线免费视频| 久草在线观看资源| 国99久9在线 | 免费| 狠狠综合久久久久综合网小蛇| 成年人的视频网站| 国产r级在线| 三级日本 三级韩国 三级欧美| 日本高清免费在线| 92看片淫黄大片看国产片| 亚洲精品视频三区| www.夜夜骑.com| 伊人久久大香线蕉av不卡| 永久免费无码日韩视频| 欧美日韩在线视频一区二区| 欧美三级中文字幕| 蜜臀av中文字幕| а√新版天堂资源中文8| 激情超碰在线| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| 亚洲性av免费| 69做爰高潮全过程免| 能看的av| 青青草伊人| 人妻换人妻仑乱| 色综合天天干| 午夜在线成人| 欧美无砖专区免费| 国内精品视频一区| 四虎成人网| 久久ee热这里只有精品| 99热在线观看精品| 国产欧美视频一区二区三区| 日韩美女一区二区三区| 国产精品21区| 中文字幕无码精品亚洲资源网| www.天天射| 91九色porny首页最多播放| 日本熟熟妇xxxxx精品熟妇| 国产一级免费在线观看| www日日干| 亚洲天堂精品在线| 激情噜噜| 久久777国产线看观看精品| www.四虎影视| 91插插插影院| 欧美亚洲天堂网| 97在线观看视频免费| 成人久久久久久久| 欧美成人性影院| 性残虐av片在线播放| 91色呦呦| 成人性生交xxxxx网站| 国产亚洲精品久久久久久老妇| 久久最新| 中文字幕日韩高清| 国产suv精品一区二区33| 日韩毛片视频| 国产亚洲一区在线| 久久国产亚洲精品赲碰热| 2023av在线| 国产交换配乱婬视频偷网站| 久久免费少妇高潮99精品| 欧美成人ⅴideosxxxxx| 天美传煤毛片| 爆乳2把你榨干哦ova在线观看| 亚洲综合色区无码专区| 国产精品日日摸夜夜添夜夜av| 天天看夜夜| 99视频免费观看| 免费 黄 色 人成 视频 在 线| 国产福利一区二区三区| 久久久久久国产精品美女| 天天天天躁天天爱天天碰| 少妇人妻邻居| 日本免费观看mv免费版视频网站| 一本一本久久a久久综合精品蜜桃 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 少妇裸交aa大片| xxx国产在线观看| 中文有码在线播放| 国产精品aaaa| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 成人免费无码大片a毛片小说| 草草久久久| 国产乱在线| 中国精品久久| 国产一区二区三区欧美| 欧洲-级毛片内射| 亚洲乱码国产乱码精品精剪| 国产成人亚洲日韩欧美性| 97久久人人超碰超碰窝窝| 98国产精品午夜免费福利视频| www.五月婷| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网314 | 激情女主播| 亚洲精品大片| 午夜免费成人| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 在线免费看mv的网站入口| 国产亚洲欧洲av综合一区二区三区| 成人午夜爽爽爽免费视频| 99久久99久久精品免费观看| 午夜日本永久乱码免费播放片| 国产黄在线播放| 成人小视频在线| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 小12萝裸体视频国产| 国产精品一区二区在线观看 | 国产卡一卡二| 日韩一级在线观看视频| 美女隐私黄www网站免费| 日本欧美久久久| 亚洲www久久久| 日本黄色录相| 精品一区二区三区视频| 最新国产精品自在线观看| 一区二视频| 久久久久人妻精品一区蜜桃| 欧洲精品卡一卡二卡三| 三级全黄不卡的| 91婷婷在线| 中日韩免费视频| 欧美片在线观看| 天天欧美| 干综合网| 久久久久久久国产免费看| 久久久受| 免费九九视频| 黑人强伦姧人妻久久| 成人三级晚上看| 五月婷久久综合狠狠爱97| 成人夜晚看片| 4438xx亚洲最大五色丁香软件| 欧美乱大交xxxxx潮喷l头像| 国产成人无码h在线观看网站| 丁香五月激情综合色婷婷| 亚洲第一在线| 少妇高潮水多太爽了动态图| 久久亚洲男人第一av网站| 国产午夜精品久久久久久久久久| 免费精品人在线二线三线| 黄久久久| 就要操就要日| 欧美老熟妇手机在线观看| 久久精品视频1| 97se色综合一区二区二区| wwwav欧美| 美女的胸给男人玩视频| 欧美视频四区| av成人免费在线| 色人阁av| 香蕉综合视频| 亚洲淫欲| 波多野结衣爽到高潮大喷| 9久久精品| 国产一级在线视频| 国产色欲色欱www在线| 成在线人av免费无码高潮喷水| 亚洲精品国品乱码久久久久| 久久久久日本精品一区二区三区| 免费看成人啪啪| 国产香蕉尹人在线观看视频| 亚洲色图第三页| 亚洲ww77777影视| 呦系列视频一区二区三区| 李丽珍裸体午夜理伦片| 黄色大片在线播放| 国产成人无遮挡在线视频| 国产乱码精品一区二三区蜜臂 | 丰满岳乱妇久久久| 理论片中文| a√天堂在线| 国产播放隔着超薄丝袜进入| av色噜噜| 天天艹逼| 亚洲熟妇无码av在| 欧美乱码视频| 超乳在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说| 亚洲图片欧美在线看| 国产高清av| 青草一区二区| 天天狠天天干| 午夜伊人网| 在火车千女人毛片看看| avtt中文字幕| 性欧美激情aa片在线播放| 五月色婷婷丁香无码三级| av片在线观看永久免费| 午夜三级a三级三点| 中文字日产乱码六区中国有限公司| 色a在线观看| 中文av网站| 免费纯肉3d动漫无码网站| 久久久久女人精品毛片| 日韩免费一区二区三区| www99在线| 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 77se77亚洲欧美在线| 精品亚洲aⅴ在线观看| 色护士极品影院| 欧美一本| 国产伦精品一区二区三区无广告| 久久99热久久99精品| 性啪啪chinese东北女人| 久精品在线| 成人免费xxxxxxx| 久久综合热| 国产精品成人在线观看| 欧美精品免费播放| 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉| 黄色一集片| 天堂网www网在线最新版| av在线免费播放网址| 国产亚洲欧美精品久久久久久| 日本人熟老妇| 麻豆乱码国产一区二区三区| 涩涩免费网站| 中文字幕在线观看亚洲日韩| 国产国产人免费人成免费| 日本三级2018| 网站久久久| av片免费| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 夜夜嗨国产精品| www.超碰97.com| 巨肉黄暴辣文高h文帐中香| 呻吟对白激情videos| 极品久久久久久| 人妖一区| theporn国产在线精品| 成人动漫在线观看| 久久天天躁狠狠躁夜夜96流白浆| 伊人365| 日韩经典在线观看| 国产精品毛片久久久久久久av| 一卡二卡久久| 村上凉子在线播放av88| 精品久久久久国产免费第一页| 九九热久久只有精品2| 99亚洲精品自拍av成人| 欧美黑人性猛交大片| 国产免费人成视频尤勿视频| av瑟瑟| 国产一区二区女内射| 一区二区三区国产在线观看| 国产精品夜夜春夜夜爽久久老牛| 成人中文字幕在线观看| www日本高清| 国产 欧美 日韩| 久久精品国产视频在热| www中文字幕com| 人妻在线无码一区二区三区| 日本肥老妇色xxxxx日本老妇| 亚洲视频手机在线观看| 色偷偷激情日本亚洲一区二区| 午夜爽视频| 国产91精品一区| 久久91精品| 男女同房做爰爽免费| 天堂福利在线| 亚洲青涩网| 亚洲综合色噜噜狠狠网站超清| 国产精品国产三级国产普通话| 亚洲色婷婷综合开心网| 免费不卡毛片| 少妇在军营h文高辣| 国产网站一区| 国产精品对白刺激蜜臀av| 99精品成人| 日本国产一区二区| 久久综合九色综合欧美98| 野花社区在线观看视频| 国产欧美日韩免费| 日本a级毛片视频播放| 欧美成人黑人猛交| 成人免费黄色网址| 91色漫| 无码精品国产d在线观看| 欧美国产日韩久久| 久久一日本道色综合久久| 爱插网| 久久人人爽爽人人爽人人片av| 国产尤物av一区二区三区| 亚洲国产午夜精品理论片| 337p日本欧洲亚洲大胆精蜜臀| 亚洲欧洲日韩综合| 色噜噜狠狠成人中文综合| 偷偷久久| 亚洲三级中文字幕| 69国产精品视频| jizz性欧美6| 亚洲 卡通 欧美 制服 中文| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 五月天丁香婷| 国产精品中文字幕av| 色老板av| 欧美在线你懂的| 狂野欧美性猛交xxxx| 精品免费看国产一区二区| 在线aaa| 91久久香蕉国产日韩欧美9色| 亚洲综合免费| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 国产精品国产av国产三级| 国产尻逼视频| 日韩大片免费在线观看| 噜噜噜久久久| 色婷婷在线播放| 亚洲尤物视频| 成人中文乱幕日产无线码| 亚洲爱爱片| 呦男呦女视频精品八区| av最新版天堂资源在线| 噜噜噜久久久| 69性影院| 日本黄色片视频| 亚洲第7页| 粉豆av| 久久人妻少妇偷人精品综合桃色| 欧美两根一起进3p做受视频| 在厨房拨开内裤进入在线视频| 国产精品线路一线路二| 久久草av| 黄a大片av永久免费| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 国产美女mm131爽爽爽免费| 97综合视频| 91自产国偷拍在线| 男人的天堂在线| 69av片| heyzo亚洲| 国产成人免费视频| 国产小视频免费在线观看| 亚洲欧美中文字幕| 久久久久久久久久久国产| 国产看黄网站又黄又爽又色 | wwwtianlulacom| 精品无码成人片一区二区| 日本a v在线播放| 九九精品热| 日韩精品理论| 亚洲精品一区二区成人| 四川一级毛毛片| 日韩a片无码毛片免费看| 女人喷潮完整视频| 久久免费av| 久久香蕉国产线看观看手机| 精品久久久爽爽久久男人和男人| 尤物videos另类xxxx| 亚洲第一黄色| 视频一区二区欧美| av动漫网| 少妇被粗大的猛烈进出免费视频| www亚洲综合| 国产成人午夜片在线观看高清观看| 国产精品熟妇视频国产偷人| 亚洲成a∧人片在线播放黑人| 免费无码黄动漫在线观看| 中文字幕成人精品久久不卡| 国产成人a人亚洲精v品无码| 国产福利片无码区在线观看| 在线亚洲成人| 超薄肉色丝袜一二三四| 东北老女人高潮久久91| avhd101在线成人播放| 一区二区亚洲精品国产片| 国产精品视频永久免费播放| 91精品国产综合久久小美女| 亚洲二区视频| 成人欧美一区二区三区在线| missav | 免费高清av在线看| 亚洲乱亚洲乱妇无码| 91久久婷婷国产一区二区| 日本少妇xx洗澡xxxx偷窥| 国精产品一区一区三区视频| 欧美日一区二区三区| 日本公与丰满熄| 亚洲欧洲免费无码| 国产网友自拍在线视频| 国产稚嫩高中生呻吟激情在线视频 | 国产精品永久免费观看| 亚洲码无人客一区二区三区| 欧美混交群体交| 中午字幕无线码一区2020| 国产高清99| 欧美成人激情视频| 国产欧美日韩另类| 中文字幕高潮| 秋霞福利网| 精品中文字幕在线| 丁香九月激情| www.麻豆av.com| 国产下药迷倒白嫩美女网站| 超碰97色| 亚洲图片欧美日韩| 日韩精品免费一区二区三区四区| 伊甸园成人入口| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 久久国产精品人妻丝袜| 麻豆日产精品卡2卡3卡4卡5卡| 国产福利社| 毛片网站在线观看视频| 成人一区av| 在线观看无码av网址| 天堂网www最新版官网| 久草综合网| 妺妺窝人体色www看人体| 97caop| 国产理伦天狼影院| 波多野结衣久久一区二区| 国产一级揄自揄精品视频| 日本欧美亚洲中文在线观看 | 亚洲欧美天堂| 97视频| 国产suv精品一区二人妻| 国产精品系列在线播放| 50一60老女人毛片| 久久天天躁狠狠躁夜夜av| 岛国av不卡| 久艹视频在线| 成人免费毛片偷拍| 欧洲丰满少妇a毛片| 97国产超薄黑色肉色丝袜| 亚洲码国产精品高潮在线| 91素人约啪| 91免费网| 久久亚洲国产精品成人av秋霞| 少妇搡bbbb搡bbb搡澳门| 国产欧美日| 秋霞无码一区二区| 极品色综合| 国模丽丽啪啪一区二区| 日本一道一区二区视频| 麻豆一区二区三区在线观看| 波多野结衣一区二区三区| 国产最新在线视频| 四虎在线视频| 青青草社区| 亚洲欧美不卡高清在线| 又色又爽无遮挡免费视频男男| 97免费公开视频| 无码人中文字幕| 午夜在线小视频| 国产亚洲精品久久19p| 亚洲精品永久www嫩草| 日日网| 中文字幕亚洲精品| av黄色在线观看| 999精品视频在线观看| 国产精品一二三四五| 午夜精品久久久久久久99黑人| 男女爽爽| 一级黄色a| 国产丝袜在线观看视频| 日本丰满熟妇videossex一| 西西人体大胆扒开下部337卩| 日韩人妻无码一区二区三区俄罗斯| 吃奶呻吟打开双腿做受动态图| 两个人看的www视频免费完整版| 91免费版黄色| 成人影片在线| 人妻丰满熟妞av无码区| 麻豆入口| 一本大道伊人av久久乱码| 国产亚洲在线观看| 亚洲精品国产品国语在线app| 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区| 又大又硬又黄又刺激的免费视频 | 97干干| 久久久精品国产99久久精品麻追| 国产精品一区久久| 国产午夜精品一区理论片| 亚洲精品久久久久999666| 亚洲第一在线综合网站| 国产真人真事毛片| 最新国产亚洲人成无码网站| 美国一区二区三区无码视频| 黄色大片网站在线观看| 成人免费在线视频观看| 国产最新精品| 久久久久中文| 少妇天堂网| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 成人青青草| 亚洲午夜久久久| 成人小视频免费看| 国产欧美国日产在线播放| 国产成人aⅴ| 国产三区在线视频| 亚洲香蕉成人av网站在线观看| 国内揄拍国内精品人妻浪潮av | 久久亚洲一区二区三区四区五区 | 国产一区二区三区四区五区密私| 成人爽a毛片免费视频| 国产乱子伦一区二区三区| 免费在线观看av网址| 蜜桃臀无码内射一区二区三区| 四虎影视免费在线观看| 国产精品99久久免费观看| 日本aa大片在线播放免费看| 精品无码av一区二区三区| 蜜臀久久99精品久久久无需会员| 曰批全过程免费视频观看软件潮喷| 亚洲一区二区三区在线看| 乱子伦农村xxxxbbb| 久久www免费人成看片好看吗| 国产xxxx高清在线观看| 欧美40老熟妇色xxxxx| 日韩精品人涩人| 色噜噜狠狠成人中文| 暴力调教一区二区三区| 男人天堂99| 激情六月婷婷| 久久久婷婷五月亚洲97号色| 亚洲国产精品久久久久秋霞| 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 天堂中文在线资源| 99热国| 日日夜夜天天干| 少妇淫真视频一区二区| 久久久中日ab精品综合| 亚洲色欲色欲综合网站sw0060| 国产高清成人| 不卡的av在线播放 | 国产精品成人影院在线| 中文字幕人妻熟女人妻洋洋| 国产叼嘿视频| 美女一级黄色片| 黄色国产视频| 激情久久婷婷| 日本国产网站| 波多野结衣办公室双飞| 99精品欧美| 欧美成人免费一区二区| 在线亚洲精品| 国产在线精品播放| 欧洲亚洲另类| 91久久国产露脸精品国产| 成年无码a√片在线观看| 一级黄网站| 91在线视频| 九九99久久| 欧美一级黄视频| 四虎在线免费视频| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| 久久婷婷香蕉热狠狠综合| 亚洲成aⅴ人最新无码| 国产中文视频| 亚洲乱码中文字幕综合234| 亚洲五月激情| 蜜色影院| 青青草视频免费| 国产精品人成视频免费vod| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 欧美小视频在线观看| 欧美一区二区三区成人片在线| 欧美理论视频| 免费网站91| 潮喷大喷水系列无码视频| 成人开心激情| 黄色美女av| 欧美日本日韩| 中文字幕在线观看亚洲| 色天使久久综合给合久久97色| 久久看看| 午夜性色福利影院| 成人区亚洲区无码区在线点播| 黄av资源| 国产日韩欧美日韩| 亚洲午夜理论片在线观看| 性做爰裸体按摩视频| 天天干夜夜曰| 激情综合在线| 91亚洲成人| 在线国产三级| 亚洲色欲色欲www在线丝| 伊人久久大香线蕉综合狠狠| 国产视频网站在线观看| 激情综合色| 999国内精品永久免费观看| 91美女福利视频| 日韩人妻无码精品系列| 亚洲区小说区激情区图片区 | 精品动漫福利h视频在线观看| 国产一级网站| 性欧美一区二区| 欧美性videostv另类极品| 毛片无码一区二区三区a片视频| 亚洲欧美闷骚影院| 欧美成人黄色| 久久久精品日韩免费观看| 东京av男人的天堂| 国产黄色免费片| 5566先锋影音夜色资源站在线观看| 成人免费视频毛片| 少妇久久久久久人妻无码| 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频| 亚洲妇女水蜜桃av网网站| 国产在线青青草| 国产精品无码制服丝袜| 依人成人综合网| 亚洲精品tv久久久久久久久| 成人福利影院| 天堂а√在线最新版中文在线| 亚洲美女国产精品久久久久久久久| 99青青草| 青青艹视频在线| 国产精品23p| 人人妻人人爽日日人人| 日韩诱惑| 国产成人午夜精品| 成人久久久久久久| 日韩123区| 国产影音先锋| 欧美人与物videos另类xxxxx | 色翁荡息又大又硬又粗又视频软件| 国产女人与拘做视频免费| 99久久爱re热6在播放| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 亚洲精品国产av成拍色拍| 精品国精品国产自在久国产不卡| 国产亚洲色欲色一色www| 午夜日本大胆裸艺术| 日本一级淫片免费啪啪3| 日韩精品一区二区三区中文在线| 农村妇女愉情三级| 香蕉综合视频| 国内黄色片| 中文字幕久久久久人妻中出| 超碰国产在线观看| 亚洲精品少妇一区二区| 91精彩刺激对白露脸偷拍| 久久亚洲精品国产一区| 久久久鲁| 日韩天天看| 国产精品一区二区三区免费| 午夜久久剧场| xxxxx在线观看| 在线观看高清av| 成人av高清在线观看| 最新日韩av| 毛片av免费| 97国产精品亚洲精品| 美女18禁永久免费观看网站| 亚洲国产欧美在线| 国产午夜免费高清久久影院| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片 | 性xxx欧美老妇5060.70| 日本三级吃奶头添泬| wwwcom黄色| 日本xxx中文字幕| 日韩精品成人av在线观看| 韩国美女vip内部1101福利| 午夜无码片在线观看影视| 国产午夜夜伦鲁鲁片| 好爽…又高潮了毛片免费看| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃| 亚洲 欧美 另类图片| jizz亚洲女人高潮大叫| a级国产黄色片| 成人h动漫精品一区二区原神| 在线免费观看av不卡| brazzers精品成人一区| 亚洲另类中文字幕| 亚洲 暴爽 av人人爽日日碰| 亚色九九九全国免费视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 久久久美女| 九色国产在线| 亚洲综合色吧| av一本久道久久综合久久鬼色| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 色呦呦视频| 99久久久国产精品免费调教网站| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 九九久久国产精品| 国产91页| 国产专区av| 国产1区2区3区中文字幕| 一黄色大片| 欧美色图激情小说| 欧美成人午夜免费视在线看片| 日韩精品一级| 国产精品久久久久一区二区国产| 久久精品五月天| 久久极品视频| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 色偷偷五月天| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| a在线免费观看| 麻豆国产成人av在线播放| 久久精品人人槡人妻人| 久久99精品久久久久婷综合| 99久久精品国产91久久久| 国产-第1页-草草影院ccyy| 久久久久久人妻一区精品 | 乱码人妻一区二区三区| 婷婷色中文网| 久久小草亚洲综合| 成人免费一区| 青青草国产三级精品三级| 精品乱码卡1卡2卡3免费开放 | 少妇xxxx| 黄色a级片在线观看| 一级欧美一级日韩片| www.亚洲黄色| 在线欧美日韩制服国产| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 乱人伦人妻系列| 亚洲区精品| www.xxxx国产| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 日本极品在线| www天堂av| 无码国产精品一区二区av| 精品国产免费观看久久久| 久久精品一卡二卡三卡四卡| 亚洲一区二区三区影视| 5级黄色片| 亚欧美日韩| 91九色porny首页最多播放| 精品免费视频一区二区| 日韩国产在线| 亚洲高清av在线| 成人在线视频在线观看| 国产精品人妖| 一区二区不卡视频| 52avaⅴ我爱haose免费视频| 免费视频成人| 精品视频免费播放| 国产精品无码久久久久| 97超碰精品成人国产| 国内精品伊人久久久久av影院| 国产国语农村妇女偷人视频| 久久国产精品成人免费| 蜜桃又黄又粗又爽av免| 亚洲精品国产精品国自产| 黄色一级a毛片| 色四虎| 久久精品国产精品亚洲38| 亚洲天天综合| 婷婷激情网站| 少妇人妻在线视频| 国产女主播户外勾搭野战| 日本大片在线看黄a∨免费| 色丁香婷婷综合久久| 成人无码一区二区三区| 中文字幕在线网址88第一页| videos另类灌满极品另类| 非洲黄色一级片| 日韩精品 欧美| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 制服丝袜在线视频| 国产成人精品日本亚洲999| 免费99视频| 日韩激情无码不卡码| av国产在线观看| 国产精品美女久久久久久丫| 天堂中文在线观看| 久久综合日本| 三级毛片子| 国产精品玖玖玖在线| 日本videos多次高潮| 咪咪成人网| 欧美日本中文字幕| 人妻无码久久久久久久久久久| 桃色视频网站| 亚洲色图50p| 色婷婷国产精品视频|