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副校長就職發言稿

時間:2024-10-12 09:26:18 詩琳 校長發言稿 我要投稿

副校長就職發言稿(通用18篇)

  在日常生活和工作中,發言稿的使用越來越廣泛,發言稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。你知道發言稿怎樣寫才規范嗎?下面是小編為大家收集的副校長就職發言稿,歡迎大家分享。

副校長就職發言稿(通用18篇)

  副校長就職發言稿 1

各位領導、各位父老鄉親代表、全體教職工:

  大家好!經歷為期十天的任職前公示,通過局領導班子審議,現任命我為XX鎮XX學校校長,我被任命我為XX鎮XX學校校長,這對我來講是一種挑戰更是一種責任,我為我能有機會為家鄉的教育事業盡一點綿薄之力而深感榮幸,在此,首先要衷心感謝組織對我的關心和厚愛,也對各級領導對我的信任和支持致以誠摯的謝意。我深知這個職位責任之重大,任務之艱巨。這不僅是大家對我的認同與接受,更是對我寄予希望與重托,我將以求真務實的精神狀態,在新的工作崗位上,認真學習、扎實工作、團結進取、開拓創新,盡快熟悉和掌握我校的校情,身體力行,盡快把握我校的總體脈絡,力求對我校的各個方面有一個客觀的感知認識,并使我校的教育教學盡快地走上正常的軌道,力爭在任期內,不辜負組織的重托,不辜負各位領導的期望,以突出的工作業績向局領導、鎮領導以及全鎮人民、全體教職工交一份滿意答卷,以回報組織、各級領導、教職工及父老鄉親的厚愛與期望。

  因為我是由教育局直接提名的,在座的有些人還不認識我,在此,我不妨做個自我介紹,我叫XX,現年40歲,中共黨員,大學學歷,1990年7月至20xx年7月在縣教師進修學校任教師,20xx年7月至今在縣教育局教研室任副主任。從教20xx年以來,我任了十三年的班主任,做了三年的縣支教副主任,有六年到XX鎮XXX中學掛職,并任該校的教務副主任,我上過成人的.課,也上過初中、高中的課。我介紹這些都是我的真實經歷,我只想說明我勝任校長這一職務,請大家務必放心,而并非要炫耀什么。

  上任后,我將殫精竭慮、恪盡職守、勤奮耕耘。并在工作中努力做到以下三點:

  一、依法治教,自覺接受大家的監督努力學習黨和國家的教育方針及政策,全面貫徹《教育法》和《教師法》等法律法規,堅持依法治教、依法治學、民主決策。

  二、加強師生的德育,努力提高教學質量,為廣大教師提供一個展示自己才能的平臺,為學生提供磨礪自己、提升自己的機會。

  三、努力當好一個學校經營者,做好門面出租、校辦工廠擴大生產等工作,為師生謀取更多的福利。

  四、努力提高學生的整體素質,重塑我校新形象。力爭20xx年中考我校上重點高中人數比上一年多3至5名,20xx年中考我校上重點高中人數比上一年多6至10名,20xx年中考我校上重點高中人數比20xx年翻一番。我在縣教研室工作,我了解我校的情況,只要我們精誠團結,群策群力,這個目標是不難實現的。五、打破教師之間拉幫結派,互相拆臺、酗酒誤事的惡劣習氣、作風。我校前幾年的教育教學之所以每況愈下,其主要原因也在此,因而,我也迫切希望各級領導、父老鄉親們監督我們。我想,不會有誰再敢冒天下之大不韙而我行我素的,我們都是有文化的、有教養的人,雁過尚思留聲,人在怎會不留美名呢!

  今天是我的機會,也將是大家的機會,我相信我能,我更相信大家!

  副校長就職發言稿 2

各位領導,各位同事代表:  

  今天我的就職表態演講主要想講五個點,與大家一起共勉:

  1、勤奮敬業,不辱使命。

  美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話:“不要問祖國能為我們做些什么,而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問白河農中和白河學區能帶給我什么,而要問我能為白河農中和白河學區做些什么。”我在想,老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

  2、制度第一,校長第二。

  在學校,任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子說,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。

  3、凝心聚力,同心同德。

  古語說:“兄弟同心,其利斷金”。1+1是大于2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的'團隊里,即使只要是為了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

  4、追求細節,做好小事。

  細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精致化的管理。我們的學校,規模大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至于說到小事,我認為小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。

  5、成就教師,發展學生,這是我們教育的出發點和歸宿。

  對于教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對于學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,為培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

  展望我們的中國夢,我們意氣風發,展望我們學校的教育夢,我們勢在必得,我相信,在我們學校新一屆領導班子的帶領下,我們定能創造屬于我們xx學校新的輝煌!

  最后,新年尹始,祝愿大家身體健康,闔家幸福,萬事如意!

  副校長就職發言稿 3

尊敬的各位領導,各位老師:

  大家好!

  首先我要對各位同仁的支持和信任表示誠摯的謝意!向關心和信任我的各位領導表示忠心的感謝!作為一名副校長,這對我來講既是一種挑戰更是一種責任,我為我能有機會為學校的工作盡一點綿薄之力而深感榮幸。然而,教職員工的信任和希望,對我是一種很大的壓力,甚至有一種沉重感。

  我覺得,我個人能力有限,我非常擔心自己做不好工作,辜負大家的信任。老實說,心中一直有一種誠惶誠恐的感覺。有這種感覺的一個原因,是自己缺乏學校管理的經驗。我希望通過調查研究,邊學邊干,邊干邊學,實實在在地為實中的明天做些本職工作。

  我初步的想法是:

  (一)加強學習。向書本學習,向同事們學習,向實踐學習。懂得教育行政管理規律,力爭做到干一行、愛一行、鉆一行。

  (二)加強團結。注意和周圍的人、同事之間建立和諧的人際關系,努力營造同事間真心相處、說真話、做實事的積極氛圍,調動各方面的.積極性,以形成合力。

  (三)加強調研。“沒有調查研究,就沒有發言權。”

  (四)當好參謀和助手。作為一名副校長,必須做好一把手的助手。當好配角,重視學校領導班子的團結,做到互相尊重,互相配合,服從組織紀律;當好學校教育工作的服務員,為教育教學中心工作服務、為教學第一線的教師們服務,為廣大學生服務。

  (五)開拓創新。必須在學習和繼承前任工作的基礎上,不斷地開拓前進。

  總之,在今后的工作中,我將踏踏實實辦事,兢兢業業工作,以三個服從嚴格要求自己。一是個性服從黨性,二是熱情服從原則,三是主觀服從客觀。努力做到主動不越位,服務不偏位,融洽不空位,具體說就是要擺正位置,當好公仆;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手;服務師生,當好橋梁。

  同時,要以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動幫助人,在以人為本的合諧氛圍中開創工作的新局面,請大家一如既往的支持我幫助我。不當之處,敬請指教!謝謝大家!

  副校長就職發言稿 4

尊敬的教育局領導,尊敬的孔三亮校長,尊敬的全體老師:

  大家上午好!

  首先,要感謝組織給我了這么一個機會,讓我成為宋畈小學這個和諧團隊中的一員。而我也要努力從一個女婿的角色轉換成兒子的角色,我將和我們全體老師一道,為宋畈小學的發展而努力工作。

  宋畈小學對我而言,實在是熟悉不過了,來到這里就跟回丈母娘家里一樣溫馨。而今天,組織上安排我擔任宋畈小學的副校長,我感受到壓力了:我能勝任副校長這個崗位的工作嗎?我今后如何配合校長做好工作?我如何處理這里的七大姨八大姑的人際關系?這一系列的問題近幾天一直在我的腦海中浮現。

  當然,作為副校長,毫無疑問,我要服務學校的工作安排,我要配合校長把工作做好、做到位,這是由副校長的職責和性質決定的。我也相信,我們有著同一個目標,就是讓學校變得更好,所也我也有理由相信,我的'工作是會得到領導和老師們的支持與理解的。

  另外,我也深知自己能力有限。這次全縣農村學校副校長之所以我會成功,并不是因為我的才能好,只是我的運氣還不錯。其實我們宋畈小學的青年教師也非常優秀,這我很了解。更不用提我們許多工作經驗豐富的老教師了。所以,在今后的工作中,請多指導,多幫助。我也相信,天道酬勤,勤能補拙,我也一定會加倍努力學習、努力工作的。

  相信我們的宋畈小學在教育局領導的關心下,在孔校長的帶領下,在全體老師們的努力下,一定會取得更大的成績的。也希望我們每一位老師身體健康!工作順利!家庭幸福!

  謝謝大家!

  副校長就職發言稿 5

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好! 感謝上級領導對我的信任,給我提供一個新的平臺,榮幸之時我更感到肩上的壓力。我們八開小學在陳校長和大家的共同努力下,各項工作都取得了可喜的成績。作為剛剛走上校長崗位的我,會抓緊進入角色,全心全意為大家服好務。我深知自己的各方面能力需要進一步提高,要勝任這一職責,使各項工作再上新臺階,既需要一個過程,更需要我們大家共同付出艱苦的努力。 我真誠地期盼得到大家的關心與幫助,從而擔當起這光榮責任,全面履行好崗位職責。因此,我鄭重向在座的各位領導及廣大教職工表個態:

  一、加強學習、提高素質

  我將把學習作為個人修養的重要內容,積極地學習教育方針和教育政策法規,向實踐學習,向班子成員學習、 向全體老師學習,努力提高自身的業務素質和管理水平。

  二、講政治、講團結、顧大局

  自己作為學校領導班子的班長,一定從我做起,帶頭自覺修養團結共事的良好品質,主動與班子成員溝通、多商量,做到心胸坦蕩、相互尊重、民主決策、依法治校、精誠協作、凝心聚力。打造團結奮進的學校團隊,共同營造“氣順、風正、心齊、勁足”的良好局面,形成整體合力,推進我鄉的教育事業實現跨越式發展。

  三、全面履行職責,真抓實干

  上任后,我會加倍珍惜組織給予我的機會,認真全面地履行工作職責,發揚“三苦”精神,真抓實干。保證做到:以身作則,轉變作風,撲下身子,埋頭苦干,把心思用在干事業上,把精力用在抓工作上,求實創新、多措并舉,狠抓落實,不負重托,再創佳績;目前,我們首先要重點抓緊抓好本鄉鎮中小學的“保學控輟”和“9+3”工作。以高度的事業心、責任感和務實的工作態度,充分發揮教職工的智慧,不斷地改進工作方法,為家鄉的教育事業的'可持續性發展做出自己應有的貢獻。

  四、以身作則、嚴于律己、勤政廉政。

  在今后的工作中,我將處處做到嚴格要求自己,自覺加強黨性修養,嚴格遵守國家法紀,模范執行學校的規章制度,強化法律意識和責任意識,充分發揚民主,依法辦學;強化自律意識和勤政廉政意識,自覺接受上級領導、學校黨組織和全體師生員工的監督,做到無私奉獻,廉潔從政。本人將牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,時刻做到自重、自警、自勵、自醒,認真執行領導干部廉潔從政的各項規定,自覺抵制各種不正風,在全體師生面前,做廉潔自律的表率。

  另外我深知,我本人不是能人,更不是完人,自己知道有幾斤幾兩,在這里,我衷心地希望各位領導和老師們隨時給予批評指正,我一定認真接受、不斷改進。我想,從今天起,我將時刻以一顆感恩的心對待組織,以一顆進取的心對待工作,以一顆平常的心對待生活,以一顆友愛的心對待同志。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的面貌,盡快地進入新的角色,恪盡職守,勤奮工作,以優良的成績,回報組織、領導對我的信任和期望。

  謝謝大家!

  副校長就職發言稿 6

全體老師:

  我分管學校日常工作,包抓黨建、陽光體育及五年級質量。本期,我本著認真學習、愛崗敬業、勤奮工作,廉潔自律的工作作風,以健康的心態、飽滿的熱情、積極的行動面對各項工作,希望在全體老師的支持與配合下,能夠順利完成學習的各項教育教學工作。現將本人本期的工作思路與打算簡述如下:

  一是以常規管理為抓手,促進教學管理的規范化。嚴格落實學校各項規章制度,通過教學各環節的細節管理,保證良好的教學常規。以課堂研究為基礎,深入教學一線全面了解教學情況。深入課堂,認真聽取每位教師的.課,并進行一對一的交流評議,掌握較為準確的教學情況。

  二是要經常指導檢查班主任的工作,和班主任研討學生思想政治教育的方向與方法,組織班主任工作學習和經驗交流。深入到學生中去,經常參加班會和課外教育活動,及時掌握學生的學習及生活動態。

  三是以思想工作為先導,有效調動教師工作的積極性。開展談心活動,召開學生座談會,科室交流活動,準確掌握教師的思想狀況。理順工作情緒,提高工作效率。

  四是以課題研究為重點,推動教育科研工作的順利開展,有效促進教師的專業成長。

  五是以個人帶動引領為示范,強化工作作風和工作紀律的進一步轉變。帶頭嚴格遵守工作紀律,認真履行崗位職責,影響和帶動各部門工作作風的轉變。

  六是以公平公正解決問題為契機。通過以人為本、以誠待人、以理服人等理念,改善教職工的工作狀態,營造和諧的工作氛圍。

  副校長就職發言稿 7

尊敬的各位領導,同志們:

  大家好!

  我叫XXX,原在XX中學任教導主任,承蒙組織關心,領導厚愛,本學期我調入XX中學任職,能有幸同各位領導及同志們共事,我深感榮幸。我學歷不高、能力有限,來到XX任職對我來講,既是一種責任,也是一種挑戰,深感責任重大,壓力不小。但值得欣慰的是,我原來一直在比鄰的XX中學工作,對XX中學有所了解,我清楚XX中學有以XX校長為首的堅強的校領導班子;有顧大局、講奉獻、愛崗敬業的全體老師;還有XX鎮深厚的文化底蘊和優良的校風,因此,我有信心、有決心擔當起責任,履行好職責。我將靜下心來,安下身來,從以下幾個方面做好工作:

  一、尊重領導,當好參謀和助手。一個單位要有生氣、有活力,必須要有一個團結協作、共謀發展的集體。我首先做到尊重領導、顧全大局,牢固樹立“一盤棋”的思想。大事講原則,小事講風格。不利于團結的話不說,不利于團結的事不做。切實增強團隊意識,整體意識和大局意識,努力當好當好參謀和助手。

  二、加強學習,盡快適應新工作。適應新工作的過程,也是學習--實踐--再學習的過程。學校管理工作我是個新手,缺乏經驗。作為學校管理人員之一,既要盡快熟悉有關方面的政策法規,又要善于向老領導、老同事學習好的工作經驗,博采眾長,揚長改短,兼收并蓄,為我所用,努力提高自己的業務水平和工作能力,盡快適應工作新需要。

  三、注重團結,做好協調與服務。在領導及同事之間建立一種和諧的人際關系,在日常工作和生活中,以誠待人,不拉幫結派,不搞小團體。以實際行動營造同事間真心相處,說真話、做實事的.良好氛圍,努力做好協調和服務,調動各方面積極性,維護團結、加強協作,形成合力,共謀發展。

  俗話說:“進了一個門、就是一家人”。從跨進XX中學大門的那刻起,我就是XX中學的一員,從此與這所學校“血脈相連、息息相通”。“自現在起,“校興我榮、校衰我恥”。在今后工作中,我決心:在以XX校長為首的、學校班子的堅強領導下,胸懷全局、服從領導;擺正位置、當好參謀;服務師生、做好橋梁。我愿同大家一道,以校為家,同甘苦、共患難,團結拼博、齊心協力,共創XX中學新輝煌!

  謝謝大家!

  副校長就職發言稿 8

各位老師:

  首先,我要感謝多年來學校對我的培養,以及在座各位老師對我以往工作的支持和認可。

  今天,我從校長手里接到這份聘書時,感到它比以往任何一年接到的聘書都要沉,一下子感到肩上的擔子重了許多。老實說心里一直有一種誠惶誠恐的感覺,因為我非常擔心自己做不好工作辜負大家對我的信任和期望。我也深知自己在人文修養、決策能力、服務精神等方面還要進一步提高,要勝任這一崗位,必須付出艱巨的努力。這對我來說既是一種挑戰更是一種責任。我想用兩句話作為我以后工作的準則。

  第一句話,責任在心 樂于奉獻美國前總統肯尼迪曾經說過這樣一句話:“不要問祖國能為我們做些什么,而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問學校能帶給我什么,而要問我能為學校做些什么。”我想這是我努力做好工作的基礎。

  第二句話,追求細節,做好小事。細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精致化的管理。至于說到小事,我認為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話:立大志,做小事。做好學校工作,需要這樣一種大處著眼,小處著手的精神;需要宏闊高遠的`視界,更需要精耕細作的勤懇。這將是我努力做好工作的手段希望在以后的工作中得到大家一如既往地支持,謝謝!

  副校長就職發言稿 9

各位領導、各位同仁:

  上午好!

  在這春暖花開,萬木復蘇的日子里,非常感謝大家給予我這次供職的機會。根據縣教育局的統一部署,并結合我校的實際情況,就我們學校的工作目標,為實現目標采取的措施、工作獎懲、效果等向各位領導、各位同仁做如下匯報:

  一、工作目標。

  教育成績,它不同于其他部門,它是一個逐步積累、循序漸進的過程。俗話說“三年一個小循環,五年一個大循環”,是對教育教學成績提升的一個真實的寫照,我們深有感觸。據此,我們根據縣教育局的統一要求,并結合我校的實際,制定了切實可行的'工作目標,力爭穩扎穩打,一步一個臺階,保質保量達到我們的工作目標。

  我們的目標一是教育教學質量達到全縣一流農村中學標準。眾所周知,過去我們的學校因為管理不善,教師不思進取沒有干勁,導致教育質量大幅度滑坡,生源大量流失,學校幾乎走到瀕臨倒閉的邊緣。近幾年來,在教育局的正確領導下,我們從自身做起,從小事做起,找缺點、查不足,一心一意抓管理,全心全意促教學。目前,我們的目標是力爭在三年之內,教育教學質量進入全縣農村中學一流行列。

  我們的目標二是做好學校硬件、軟件建設。我們知道,一個學校要想持續健康發展,一是硬件建設必須緊跟時代步伐,二是軟件建設高屋建瓴。為此,我們做好了學校硬件建設的申請、落實和善后工作,力爭在三年之內實現學生上課、教師辦公、師生住宿、學生用餐、各功能房全部樓房化,校園植被花園化。在軟件建設上,我們看重教師隊伍更新、看重教師全員培訓、看重各功能房利用,讓全體教職工以新的面貌、新的理念教書育人,鋪就學生成才的康莊大道。

  二、工作獎懲。

  “國有國法,家有家規,校有校紀,不以規矩不成方圓”,我們以制度管理人,以制度約束人,以制度塑造人,制定了一系列工作獎懲措施。

  我們在領導班子內部推行“能者上、庸者下、平者讓”的用人機制,讓那些思想意識超前、教育理念先進、精力充沛、敢作敢為的中青年教師勇挑重擔,給他們更多的成長機會。讓那些思想意識僵化,不思進取的領導班子成員受到督促,甚至誡勉。

  我們在教職工群體中,努力營造一種“比、學、趕、超”的氛圍,讓他們人人有壓力,人人有動力,人人有盼頭,人人有作為。為此,我們量力而行,讓他們的“德、能、勤、績”與“評優、評模、晉級、晉職”掛鉤,讓那些出力的老師,經濟上得到好處,政治上得到實惠。

  提高教育教學質量,始終是我們學校一切工作的立足點和出發點。為此,我們集思廣益,給課堂要質量,給時間要成績,給考試要分數,對癥下藥、因材施教,不讓一個學生掉隊,確保每一個孩子健康成長。每學期,我們都拿出三萬多元獎勵那些教學成績突出的教師,進一步刺激了大家的干勁。

  實踐證明,我們這個路子走對了,從我擔任中學校長到現在,無論在領導班子中,還是在教師隊伍中,出現了人心思進、干事創業的高潮。為此,我們深感欣慰。

  副校長就職發言稿 10

各位老師:

  大家好!剛才,李局長宣布了我的任職決定,對新房中學教育的未來發展提出了殷切的希望和要求,同時,對我個人寄予了厚望。首先,我衷心地感謝縣教育局、鄉黨委、政府和教管中心對我的信任,感謝新房中學的老師對我的認同和支持,特別感謝前幾任校長對我的栽培和為新房中學的發展所做出的貢獻。

  今天,我擔任新房中學校長這個崗位職責,深知作為新房中學校長的分量,因為在他的背后是局黨組的信任、是鄉黨委的信任、是全體師生的期望、是一千多名學生家長的重托。目前學校又面臨如下困難:一是學校所欠的債務大;二是家長思想覺悟不高、學生受打工潮的影響、所以學習風氣不濃;三是學校教師專業搭配不合理;四是個別教師管理和教學方法不當、敬業精神欠佳。我更深知自己的政治素質、人文底蘊、學科知識、決策能力、服務精神都還需要進一步提高,要勝任這一職責,必須付出艱巨的努力。

  在此,我提出我的觀點:勵志、創新、包容、純潔將是我們未來管理的關鍵詞。讓我們新房中學的每一位師生都成為有理想、有追求、有眼光的人;我們的教育教學工作要把握時代發展的潮流,努力創新;我們要寬容學生的行為,以發展的眼光看待學生,我們要包容每一位教師的不同觀點,為教師創造一個寬松的工作心理環境;我們師生的心靈應該是純潔的',我們應該少一點猜疑,多一份理解與支持,我們新房中學應該是一個有教育理想、有人情味的大家庭。下面我談談我的工作打算:

  1、整合一支強有力的領導班子。堅持“任人唯賢、唯才是舉”。我將合理調整班子的結構,達到經驗互補、揚長避短、協調前進的目的。在班子建設過程中,主抓兩方面:一方面在分工中受權,把權力下放到每位領導。讓他們分線、抓面、定點、享有決策、指揮權。各位要做到有權不越權,到位不越位,同時,給他們“定崗”、“明責”,使他們在所管轄的范圍內各司其職,又相互協調。另一方面實行科學、民主管理,了解民意,尊重民情,關注民生。在行使校長職責時,主動接愛群眾的監督。

  2、優化一個高素質的教師隊伍。我打算,在教師工作安排上,實行優化組合。同時強化教師政治素質和業務能力的培訓,打造一支觀念新、師德好、基礎實、能力強、干勁足的教師隊伍。

  3、建立科學管理機制,提高教育教學質量。根據我校的實際情況,適時引入競爭機制,建立一套科學合理的管理制度,將學校管理推進到法制化、規范化、制度化的軌道。做到安全管理為首位,教學工作為中心,全面提高教育教學質量。

  4、建立公正、合理的評價體系。堅持以量化考核為基礎,客觀、公正、全面地反映教職工的工作實績。營造和諧發展氛圍,讓廣大教職工全身心地投入到教育教學工作中來。

  5、加強自身修養,提升人格魅力。“學高為師,身正為范”。在今后的工作中,我將繼續做到廉潔自律,大公無私,戒驕戒躁,平易見人。工作上我講究求真務實,生活中我注重真情實意。讓全體教職工親其行、聽其言,促進各項工作全面、有序、有力、有效開展。

  我相信,有各級領導的關心,有全體教師的大力支持,我們一定能夠精誠團結、努力奮斗,創造新房中學更加美好的未來!

  副校長就職發言稿 11

尊敬的各位領導、老師,在座的各學生組織代表以及商社聯(學生會)的全體同學:

  大家好!

  我是商學院20xx屆社團聯合會主席渠繼朝,能夠代表商學院社團聯合會站在這里發言,我深感榮幸。首先請允許我代表商學院社團聯合會向出席此次大會的所有領導、老師、學校及各兄弟學院社聯主席和同學表示衷心的感謝!

  自20xx年3月27日起,到今天,青島理工大學商學院社團聯合會已經走過了五個年頭,在幾年的成長歷程中,她以“提高學生專業水平、培養學生創新創業能力、激發學生社會責任意識、促進學生全面發展”為宗旨,圍繞上半年的“社團活動月”和下半年的“社聯文化節”,積極開展專業競賽、企業實踐、職業規劃、愛心公益等一系列豐富多彩且有積極意義的活動,為同學們大學期間的全面發展營造了良好的校園環境。商學院社團聯合會也因此深受同學們的認可和信賴。

  短短五個年頭,商學院社團聯合會能夠取得如此優秀的成績,即離不開全體商社聯成員的辛勤付出和汗水,更離不開院領導一直以來對我院學生社團的高度重視,離不開社團所有指導老師的精心指導。在取得驕人成績的同時,我們也清楚地看到各屆社聯學生干部始終保持著理智的頭腦,不斷總結,不斷思考。作為新一屆商學院社聯主要學生干部,我們深感肩膀上的責任重大。在繼承并發揚往屆社聯人優良傳統的同時,我們更要在新的.形勢下從同學們的實際需要出發,開創新的局面,使我院社團提升到一個新的發展平臺。在此,請允許我代表本屆社團聯合會全體成員向各位領導、老師做出我們的工作設想并表明我們的工作決心:

  第一,端正工作態度,走進同學,從同學們的實際出發,切實踐行服務同學的宗旨,讓同學們滿意,讓領導、老師們放心;

  第二,處理好社團內部成員之間、學生組織之間以及與老師之間的關系。通過舉辦內部聯誼等活動促進內部成員之間的了解,加強與兄弟社聯的團結合作,積極與老師交流,匯報工作進展的同時,聽取老師對社聯發展的寶貴建議;

  第三,制定并不斷完善社聯評優考核、義務、責任等規章制度,使社聯各項工作、活動有章可循,分工明確,切實提高工作效率;

  第四,處理好工作和學習的關系,各種能力在工作中得到鍛煉的同時,專業知識更要在平時的學習中得到鞏固。正是:兩手抓,兩手都要硬。

  今天,請各位領導和老師相信我們:商學院社團聯合會在今后的發展道路上,在所有領導和老師的關心支持以及所有社團成員的努力下,必將迎來更輝煌的一年!

  最后,祝各位領導老師:工作順利,身體健康,合家歡樂。

  祝全體同學:心想事成,學習進步,學業有成!

  謝謝大家!

  副校長就職發言稿 12

各位熟悉的伙伴:

  大家下午好!

  我的就職演說就兩句話,但這兩句話需要花一點時間來慢慢品味。

  我想說的第一句話是汪國真的一首小詩——“讓我怎樣感謝你:當我走向你的時候,我原想收獲一縷春風,你卻給了我整個春天!”

  7年前,我來到北京小學,只是因為我要選擇貴陽這座城市,繼續我的愛情,北小給了工作,我收獲了愛情的春風,但我還收獲了事業的春天。對我來說,北小是一種溫暖的感覺,當年五辦馮彬袁娜徐琳等對我關愛有加,老家地震時學校及同事的聲聲問候永記心間,六辦的道蓉罩住我、彭珊梅陪著我送走了第一屆畢業班,還有許許多多記憶是我永存心底的一股暖流;北小還是一種向上的力量,我在兩年內就從一樓的`五辦爬到到了四樓的六辦,接著有來到海拔更高的金陽。這是玩笑哈。何穎、袁娜、馮彬、田怡、春仙、道蓉等老師給出了標桿,讓我有了向上的目標。北小更是一個人生的舞臺,我是真的在舞臺上成長了,幾年來完成了教學風格的探索。當然,看這體重就知道,進步很大呀!請接受我向提到和沒有提到的姐妹們深深鞠上一躬。我原想收獲一縷春風,你們卻給了我整個春天!

  我想說的第二句話是——“再長的路,一步步也能走完;再短的路,不邁開雙腳也無法到達。”

  從現在開始,我將與大家一起踏上一段新的旅程,一起去面對,一起去擔當,一起去開拓我們心中最理想的教育風景。今后的路,我們應該怎樣走過,我想是不是可以這樣:

  第一,朝向最明亮的地方走。最明亮的那方,就是我們的教育理想——和孩子一起擁有五彩人生。

  第二,相互攙扶著走。“人”字,一撇一捺,簡簡單單,清楚明了,卻寓意深刻。“人”字的結構,就是互相支撐。佛教中有這樣一句話,“前世的五百次回眸,才能換來今生的擦肩而過。”那么,是前世的多少次回眸才換得今天我們一起共事!讓我們珍惜前世修來的緣分,一起相扶相攜,共同穿行在教育這條開滿鮮花的道路上。

  第三,慢慢地走。在世界著名旅游景點阿爾卑斯山的道路拐彎處有一句廣告語:“慢慢走,欣賞啊!”請老師們給我一點時間,我會帶領大家慢慢地走,慢慢地趨向我們美麗的教育理想。但有一個過程。比如說,我們打造一個詩情畫意的生態校園,但昨天還看到大屏幕下垃圾滿地,必須請教育處從最起碼的“不亂扔垃圾”抓起;我們想締造一個個完美教室,但教室還門壞鎖爛的時候,必須請總務處天天走一遭;我們想建構一種理想課堂,但教學行為還不夠規范的時候,必須請教學處從打造“有序、有效”的課堂抓起。前天晚飯時,陳主任對我說,現在要你管的事情太多了。此刻我說,有唐校的引領,有你們的支持再多的事情我都不怕,慢慢來吧。讓我們一起慢慢地走,慢慢享受沿途的無限風光并相互欣賞!

  第四,腳踏實地地走。有人破譯成功人士的密碼,發現他們有一個共同的特點:就是每一件事都能做到位,都能做到極致——當別人應付時,他們會以最負責任的態度去工作;在別人淺嘗輒止的地方,他們會做深做透;當別人滿足于敷衍了事“做了”時,他們卻已經“做好了”……

  讓我們從現在開始,邁開雙腳,朝著明亮的地方,相互攙扶著走,一步一步慢慢地走,一步一步堅實地走!美好的教育看起來千步之遙,但只要邁出第一步,它就會向我們靠近999步!

  最后,讓我用美國詩人惠特曼的一句話來作為結束語——把你的手給我,讓我們同行!

  謝謝大家!

  副校長就職發言稿 13

老師們、同學們:

  大家上午好!

  今天我在國旗下講話的題目是《法制教育》,很高興能夠有這樣一次機會和大家一起學習法律知識。

  談到法律,我想大家都不會陌生。21世紀是一個法制社會,所以我們一定要了解法律的重要性。俗話說:“沒有規矩,不成方圓”,沒有了法律,我們的生活將無法正常運行。法律和我們生活是息息相關的,有了法律,社會才有和平和秩序,否則我們將生活在一個混亂的世界,想象一下就知道那是一件多么可怕和痛苦的事情啊!既然法律是如此的重要,那我們就更應該遵守法律,遵守規則。

  古人云:“勿以善小而不為,勿以惡小而為之。”養成遵紀守法的好習慣,要從身邊一點一滴的小事做起。不要小看一件小事情,它正是你的素質修養的體現,或許在不經意間你就做了一個好公民。我們現在要從一名合格的小學生做起,當我們走出校園,融入社會這個大集體后,才能真正成為一名知法、懂法、守法的好公民。法律是我們維護自己權利的武器,同時又是規范自己行為的社會準則。

  同學們,當你頭腦發熱,準備行動時,想一想自己的行為是否觸犯了法律;當你受到不良行為侵犯時,是否懂得運用法律武器保護自己。我們作為新時代的青少年,應做到學法、懂法、守法、用法,學會用法律武器保護自己。但在我們的身邊,有些同學卻沒有這種法律意識,會隨手拿走同學的筆,會亂扔同學的.橡皮,會給同學亂起污辱性綽號、亂涂亂畫,甚至還會為一點點小事動手動腳;還有些同學上課不認真聽講,不完成規定的學習任務,不尊重老師;更有同學張口就是臟話,無故曠課,進網吧,玩游戲,還故意破壞公物等等,這些行為都是違紀甚至是違法的。所以王老師希望,從現在開始我們要自覺遵守各種規章制度,自覺遵守學校的升旗制度、兩操、集會制度、進出校門制度、班級制度、嚴格遵守《小學生日常行為規范》、《小學生守則》等。同時我們也要學習法律常識,增強法律意識,做一個學法、懂法、守法、用法的小學生。

  同學們,12月4日是國家憲法日,我們不能也不允許那些不良的行為影響我們美麗的校園、傷害我們幼嫩的心靈,讓我們團結起來,樹立“遵紀守法為榮,違法亂紀為恥”的觀念,一起共同成長,成為最好的自己!

  我的演講完畢,謝謝大家!

  副校長就職發言稿 14

尊敬的老師,親愛的同學們:

  大家早上好!

  今天我國旗下演講的題目是“弘揚憲法精神,建設法治校園”。

  12月4日是我國現行憲法的實施日,也是全國法制宣傳日,今天是第XX個法制宣傳日。

  法者天下之公器,如果說法律是治國之重器,那么憲法就是治國之基石。憲法從內容上規定了國家生活的根本問題,具有最高的法律效力,在制定和修改程序上有著比普通法律更為嚴格的規定和要求。因此,我們要從小樹立遵守憲法的思想,培養憲法至上的觀念,自覺維護憲法的尊嚴。

  “天下之事,不難于立法,而難于法之必行。”憲法的意義在于實施,憲法的權威也在于實施。一切法律制度之中最終的法律不是銘刻在大理石上,也不是銘刻在銅表上,而是銘刻在公民的內心。正如大哲學家蘇格拉底所說:“守法精神比法律本身重要的多”。所以,我們青少年應當把法根植在心中,成為一個理性的守法公民。“法在我心中”,我們無愧于自己,無愧于法律至高無上的.尊嚴。這樣一代代傳承優秀的行為習慣,讓憲法支撐起整個民族的精神,滲透到了人類靈魂的明天。

  西漢初年,文景之治;東漢年間,光武中興;追隋朝開皇之治,憶玄宗開元盛世……這些古時社會繁榮時期都有一系列的法制。自“依法治國”被寫進憲法時開始,轉眼新時代的中國擁有的便是如此的“憲法之治”。所以,我們可以有幸站在這里,把那些不再完全的輝煌完全復合,以憲為橋,以法為梯,走向我們偉大的中國夢。

  中國夢是民族的,是國家的,也是個人的。以一個個體自居,本身是不可能通過自然變得優秀,是內力自我約束和外力強制作用所然。沒有規矩,不成方圓;沒有紀律,不成體統。其實法,就在我們身邊。對學生的我們而言,法就是教育、學習上的基本保障,我們理應珍惜自己受教育的權利,自覺履行受教育的義務。

  國有國法,家有家規,校有校紀,勿以善小而不為,勿以惡小而為之。讓我們在這抹紅色之下,共同許愿,讓講法懂法知法的風尚在我們的校園生根開花,蔚然成風。

  我的演講到此結束,謝謝大家。

  副校長就職發言稿 15

尊敬的領導、評委、老師們:

  大家好!

  當我站在這神圣的演講臺上,看到同志們鼓勵的目光,我的心情無比激動。我要感謝領導、老師們給我競聘副校長職務的機會!

  我叫綠葉,年近不惑,大專學歷,中學高級教師,教導處副主任。在我二十多年的教學生涯中,我先后擔任中學英語教師、中學語文教師、小學數學教師、小學語文教師。我待人以誠,愛生以情,敬業以精,育人以真。現在在實驗小學這塊沃土里,我和同事們一起摸爬滾打,辛勤耕耘,一步一個腳印地演繹著我平凡而富實的人生。

  在教育教學的旅途中,我付出了很多,收獲也很多:市優秀班主任、市師德先進、市小語學科帶頭人、省優秀少先隊輔導員、省級骨干教師、全國實驗先進個人、全國課堂教學比武一等獎,全國論文評比一等獎等等,我深知這些榮譽的背后,蘊含著多少領導的鼓勵和鞭策,飽含著多少老師的支持和幫助。在這里,我要真誠地道一聲:感謝你們!

  我是一位中年婦女,更是一位情感與理性交融的女人。今天,我要以一個普通教師的身份向在座的各位傾吐我的心里話,談談對學校教學工作管理的一孔之見,尤其是怎樣做一個稱職的副手。

  在知識經濟步入快車道的今天,在新一輪課改如火如荼實施的今天,一個學校要與時俱進,關鍵在于有一個團結奮進、銳意進取、樂于奉獻的領導集體。山高人為峰,學校能充滿活力,關鍵在于形成以校長為主心骨的`眾心捧月般的圓弧效應。作為副職干部,在思想上要找準位置,在工作中要扮好角色,在管理中要崇尚科學,在評價中要追求創新。

  一、在思想上找準位置,在工作中扮好角色

  我認為副校長是校長政令的執行者,是教師學生的服務者,是教育教學的帶頭人。工作中既要對校長負責,又要對師生負責。既要獨擋一面,為校長分憂解難,又要合作交流,為校長出謀劃策。既要身體力行深入教學一線,又要用新的教學理念指導教師開展教育科研。

  二、在管理中崇尚科學,評價中追求創新

  科學的教學管理要求我們不斷更新觀念,變換思維方式,創造性開展活動。在工作中要做到留心、專心、創新。作為主管教學的領導,必須有居高臨下的能力和未雨綢繆的預見性。概括地說,決策前,領會三個意圖;管理中,樹立三種觀念;評價時,實現三個強化。

  1、決策前,領會三個意圖

  首先要領會上級意圖,把握機遇,找準學校工作與上級指示精神的鍥合點;其次領會校長意圖,把握全局,形成工作上的合力;其三是領會教師意圖,把握民情,強化教師主人翁意識,促進管理目標的實現。

  2、管理中,樹立三種意識

  這三種意識即人本意識、科研意識、創新意識。

  一是人本意識。

  人本管理是學校管理之本,現代管理學告訴我們,一個學校應該做到沒有“管”只有“理”。所謂“管理”即是幫助老師理清工作思路,理順思維通道,理出教學規律,理出自我價值。人本管理應注重在目標管理的同時,倡導情感滲透,把調動人的積極性,挖掘人的潛能作為管理者的主要職責;要運用“鲇魚效應”,以形成學校工作的活力。引進激勵機制,以獲得教師工作效率的最大值。

  在管理中,要發揮激勵機制作用。一是榜樣激勵,二是情感激勵,實行“無情制度,有情管理”,注重老師情感的變化,善于疏導,排憂解難,善于以心換心。三是信任激勵,對工作中偶有失誤的人不抓辮子,不打棍子,鼓勵老師在哪里摔倒就在哪里爬起來,這樣,老師們才有安全感和親切感,工作更主動,責任心更強。

  二是科研意識。副職干部科研素質的高低決定著學校教育教學質量的好壞。因此,在學校競爭日益激烈的今天,我們要用心去工作,用科研帶動工作。

  作為校長助手,一方面要勤于學習理論,廣泛收集信息,學習一定的科研方法,用來指導教學工作和教研工作,不斷給自己充電,這樣才能高屋建瓴,居高臨下,使教科研工作具有前衛性。

  其次在常規教學管理中,如備教改輔考研等方面要進行創造性管理,要在揚棄傳統管理經驗的同時,注重有個性化突破。如備課模式的改革重在教學設計,重在引導教師從教參的桎梏中走出來,備學生、備教法、備活動、備資源,實施有創意的教學活動。在課堂中注重運用多元智能理論指導教學實踐,讓智慧的火花在師生的交流中閃爍,讓每一個鮮活的生命得到全面發展。

  三是創新意識。作為校長助手,其管理套路要有創意。在新課程環境下的教學管理,應依照“以學定教”、“以學促教”、“以研促改”的教改思路,應探索基于網絡環境下的探究性的學習模式,還應建立“點—線—面”網狀教研體系,提倡跨學校、跨區域的集約化教改實驗和家校合作育人的辦學思路,使學校整體教育教學水平有一個大的提升。

  3、評價時,實現三個強化

  第一是進行橫向評價,強化可比性——在教學工作中,可以按量計酬,優勞優酬,使評價結果具有公正性、公開性,以此增強老師的積極性。

  第二是進行形成性評價,強化教育性。實行“目標導向——情感調控——過程管理”的策略,進行全方位多層次的管理,既重結果,更重過程,在評價上自我完善,自我提高。特別是在課堂教學管理上,要形成一套行之有效的評價機制,

  副校長就職發言稿 16

各位領導、老師們:

  感謝大家的支持與信任讓我站在今天就職的講臺上,我是抱著一顆感恩之心到咱們學校的。我非常感謝市委、市政府對我的信任和關心,感謝市政府辦公室、市地方志編纂委員會辦公室多年來對我的培養和支持,感謝學校兩級領導特別是張校長、高書記對我的器重和厚愛!感謝我的母校靖遠師范學校及我的老師,感謝30年前母校對我的啟蒙、培養和推薦,她讓我學會了學習、學會了做人!我也非常快樂能和靖遠師范學校的各位領導、各位老師成為同事、成為戰友。我將以一名新兵的`身份投身到靖遠師范學校這個優秀的團隊中,我真誠地請求大家給予我關心與幫助,讓我能盡快地熟悉學校的情況,實現角色轉變,從而擔當起責任,履行好職責。在此,我向各位領導和老師們鄭重表個態:

  作為副校長、黨委委員,我將堅決服從校長和書記的領導,努力做好校長、書記的參謀和助手,協助校長、書記做好分管工作,盡職盡責。在校長、書記和教職工之間發揮橋梁紐帶作用,尊重學校其他領導,尊重老同志老領導,尊重全體教職工,顧全大局,求同存異,努力維護學校形象,維護好張校長、高書記及其他各位領導的權威,維護好班子團結、學校團結,維護好全體教職工的利益,絕不說不利于團結的話,絕不做不利于團結的事,不埋怨、不推諉、不氣餒,敢于承擔責任。

  我將把學習作為人生修養的重要內容,樹立終身學習的理念,做終身學習的模范,認真黨的最新理論成果,認真學習貫徹黨的教育方針,認真學習有關教育的各項法規政策和教育教學方面的先進理念,積極向書本學習、向工作實際學習、向班子成員學習、向全體教職工學習、向全體同學學習,虛心借鑒,取長補短,努力提高自身的政治素養和業務素質,增強自身的教育教學管理能力,盡力做教育教學管理的行家里手。

  在今后的工作中,我將擺正自己的位子,在努力做好自己分管工作的同時,積極配合學校領導做好其他方面的管理工作,珍惜組織給予我的難得時機,老老實實做人,勤勤懇懇做事,以務實的工作態度扎實有效地開展工作,充分發揮自己的特長,不斷改進工作方法,做到“有為才有位”,抓鐵有痕,踏石留印,以赤子之心為靖遠師范學校的開展盡自己的綿薄之力。

  在工作中,我將處處做到嚴格要求自己,強化法律意識,嚴格遵守國家法紀和反腐倡廉各項規定,模范執行學校規章制度;強化自律意識,加強自身修養,無私奉獻,勤政廉政,自覺承受上級組織和全體師生員工的監視;強化效勞意識,以人為本,以一個合格共產黨員的標準嚴格要求自己,在老師當中當好頭,做人做事大氣、大度,為靖遠師范學校的開展竭忠盡智。

  當然,我也知道,面對新環境和新工作,本人還有不少的缺點和值得改進的地方,在這里,我衷心地希望各位領導和老師們隨時給予批評指正,我一定認真承受、深刻反思、誠心改進、努力提高。

  總之,我想,從今天起,我將時刻以一顆感恩的心對待組織,以一顆進取的心對待工作,以一顆清凈的心對待生活,以一顆友愛的心對待同志。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的面貌,盡快地融入新團體、進入新角色,恪盡職守,勤懇工作,以優良的成績回報組織、領導和老師們對我的信任和期望!

  副校長就職發言稿 17

尊敬的各位領導,各位老師:

  大家好!剛才,xxx副局長宣布了我的任職決定,對白河教育的未來發展提出了殷切的希望和要求,同時,對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作為白河農中兼白河學區校長的分量,因為在他的背后是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重托。雖然,教育人事制度改革開始后,我也參與了校長的競爭,參與了白河學校校長這個崗位的競爭,在這個競爭過程中,畢競不在其位,也未謀其政,當今天真正走上其位的時候,我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是,一是好在在李校長帶領下,經過10多年的艱苦奮斗,辦學條件有了根本性改變,學校規模有了很大的發展,學校管理走上規范化和正規化軌道,教育質量也有了較提高,為今后的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強,敢于負責,善于管理,團結奮進的`管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為,敬業奉獻、積極向上,忠厚篤實的教師群體。這“三好”,是學校的寶貴財富,是我們行動的標桿和精神的動力,因此,有了這“三好”,我將有信心帶領大家把白河教育事業推向一個新的發展水平。

  各位領導,在座的熟悉的或即將熟悉的老師們,以后,我們就要一起共事了,大家將急切地認識我、想了解我,我也同樣盡快地想了解大家,熟悉大家。在此向大家說五句話,與大家共勉,作為與大家溝通的基礎,也作為今天的見面禮。

  第一句話,勤奮敬業,不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話:“不要問祖國能為我們做些什么,而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問白河農中和白河學區能帶給我什么,而要問我能為白河農中和白河學區做些什么。”我在想,老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

  第二句話,凝心聚力,同心同德。古語說:“兄弟同心,其利斷金”。1+1是大于2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的團隊里,即使只要是為了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

  第三句話,制度第一,校長第二。 在學校,任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子說,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。

  第四句話,追求細節,做好小事。細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精致化的管理。我們的學校,規模大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至于說到小事,我認為小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。

  第五句話,成就教師,發展學生,這是我們教育的出發點和歸宿。對于教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對于學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,為培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

  各位老師,我堅信,有局黨組的正確領導,有白河鎮鎮黨委和政府支持,有全體教師的共同努力,白河教育的明天一定會更加美好!

  最后,新年尹始,祝愿大家身體健康,闔家幸福,萬事如意!

  副校長就職發言稿 18

老師們、同學們:

  大家上午好!

  12月4日是我國的法制宣傳日。今天我國旗下講話的題目是《嚴以律己,做遵紀守法的好學生》。

  俗話說:“沒有規矩不成方圓”,無論做什么事都要有個規矩,否則就什么也做不成。對國家、社會來說,這個規矩就是法律。青少年是祖國的未來,民族的未來希望。青少年法律素質的高低,在一定程度上決定了未來社會的穩定程度。正處在生理和心理的生長發育階段的學生,可塑性很強,從小培養法律意識,進行普法教育,不僅可以預防和減少違法犯罪,更重要的是能促使我們養成依法辦事,遵紀守法的良好習慣。

  同學們,你們雖然掌握了一定的生活常識,有了一定的獨立意識,普遍希望得到社會的支持,理解,尊重贊揚。以體現自己在社會中的價值。但年齡特點決定了同學們的幼稚,不成熟。可能做出一些不該做的事情,甚至法律意識的'淡薄,而導致一些違法犯罪現象的發生。

  一提到法律,提到違法犯罪,同學們可能會聯想到殺人放火,認為只有這些行為才是犯罪,總感覺似乎犯罪離我們很遙遠。其實,校園并非是一方凈土,當我們放松對自己的要求時,犯罪離我們很近,我們的身邊是否存在小偷小摸的現象;是否存在以大欺小,以強凌弱的現象;是否存在攜帶管制刀具的現象。2010年我校的一名學生處于義氣為同學抱不平跟別人發生沖突一腳踢在對方身上,造成脾臟破裂。根據司法鑒定構成輕傷,法律規定造成輕傷以上后果既構成犯罪,因此該學生的行為構成了故意傷害罪,受到了法律的懲罰,一失足成千古恨。2013年市內一高中學生發生沖突,一學生受了欺負,回教室拿出管制刀具將對方刺成重傷。

  今天站在這里的學生大部分都是未成年人,對于未成年人犯罪我國法律是怎樣規定的呢?我給大家講一下:《中華人民共和國刑法》第十七條第一款規定:“已滿十六周歲的人犯罪,應當負刑事責任。”意思就是凡年滿十六周歲的人,實施了刑法規定的任何一種的犯罪行為,都應當負刑事責任。因為已滿十六周歲的人,體力、智力的發展已比較健全,并有一定社會知識,已具有分辯是非善惡的能力,因此,應當要求他們對自己的一切犯罪行為負刑事責任。第二款還規定:“已滿十四周歲不滿十六周歲的人犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投毒罪的,應當負刑事責任。”

  同學們,我們都知道這樣一句話,那就是:“沒有規矩不成方圓。”這里的規矩是指什么呢?就是指法律法規。因為有了法律法規,才對人們的行為有了約束,社會秩序才能得以正常維護。

  借此機會,我特別向大家提出幾點希望:

  1、認真學習,貫徹和執行《中小學生日常行為規范》。認真學習《未成年人保護法》《預防未成年人犯罪法》。我們大家要知道,法律是一把雙刃劍,他既規范和約束人們的行為,不能跨越法律一步,不能違法。同時也是我們保護傘,法律也是武器,它可以保護我們,保護我們的合法權益不受侵害。所以我們認真學習法律,學會用法律武器保護自己。

  2、養成良好的行為習慣,認真履行學生的一日常規,用校紀校規約束自己的行為,做到嚴格遵守。因為遵守紀律是遵守法律的最基礎的環節。

  3、履行的法律義務和責任,自己所擁有的權利,自己應明確地知道,什么可以做,什么不可以做,要學會對自己行為的控制,增強法制意識。樹立自尊、自律、自強意識,增強辨別是非和自我保護能力。

  4、胸懷寬闊,因小事同學間發生矛盾,雙方要退讓一步,積極化解矛盾,雙方應該冷靜地處理,而不能說一些刺激性的話語、做一些挑逗性的動作而激化矛盾,更不應該大打出手,造成嚴重的違紀現象。如果盲目沖動約請校外人員,性質會發生更嚴重的變化,將會受到學校的嚴肅處理,直至法律的嚴懲。

  同學們:“勿以善小而不為,勿以惡小而為之。”任何丑惡的、不良的行為和習慣,我們都應堅決制止,決不含糊。讓我們攜起手來,認真學習、嚴格遵守各項法律、法規,自覺抵制各種不良現象,一起學法、知法、守法。用我們美好的心靈去凈化身邊的丑惡,用我們靈巧的雙手共建人類的文明,共創和諧校園。

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