（合集）特殊教育工作計劃
時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作又邁入新的階段，此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。我們該怎么擬定計劃呢？以下是小編為大家整理的特殊教育工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
特殊教育工作計劃 篇1
這一年來我校擔任特殊教育的教師以樹愛心，轉觀念，積極探索特教與普教一體化的教育形式，推進特殊學生隨班就讀的教學改革，全面提高特殊學生的綜合素質為指導思想。以形成有利于特殊學生隨班就讀的良好的學校育人機制；建立靈活、高效的`特殊學生課外輔導保障機制；形成關愛特殊學生的良好校園氛圍；提供學校師生和學生家長的相關咨詢為工作目標。我校認真地做好了特殊學生的隨班就讀工作。具體工作如下：
（一）加強管理，保障工作有序開展
1、編制特殊學生隨班就讀工作計劃。
2、加強過程化管理，有效地組織學校特殊教育教學，促進隨班就讀特殊學生學習能力的提高。
（二）努力提升特殊教育工作實效
1、建立并完善小學階段特殊學生發展的規劃，讓特殊學生的學習和訓練的既有整體性，又有個體性，為隨班就讀學生的可持續發展提供有效保障。
2、本學期特殊教育教研工作將圍繞“和諧、發展、共享”的主題為切入點，對特殊學生教學內容實施進行有效的指導，促進隨班就讀學生的學業發展。
3、為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育咨詢、康復服務。
（三）加強研究，不斷探索。
特殊學生隨班就讀工作是一項常抓常新的工作，面對這樣的學生，老師和學生都要付出更大的心血。我們應該堅持加強研究，不斷探索，努力實踐，力爭形成特設學生獨特的隨班就讀工作新路子，讓他們建立自信，感受成功，獲得尊重，健康快樂地成長。
特殊教育工作計劃 篇2
本學期，根據學校對學生年齡段劃分班級的總體安排，我的工作有些許調整，我的教學內容為培智二年級的音樂課。為了更好落實本學期教學任務，進一步強化辦學理念，完善特殊教育學校標準化學校建設，探索適合我校校情的教學之路，強化個別化、生活化教育，讓每個殘疾孩子都受到平等教育，結合本校實際情況，我將制定以下班主任工作計劃：
一、學情分析
本學期，我班共有13名智力落后兒童，男生8人，女8人在這13個孩子中，他們都患有多重殘疾：有3人存在智力障礙，有3人屬于唐氏兒，1人存在多動癥，其他6人均有自閉癥。
這13個孩子，在經過了一年的學習后，一些學生已經養成了良好的學習習慣，樂于參加學習活動中去。特別是一些動手操作、需要合作完成的學習內容都比較感興趣。不足之處是重度學生對學習不太自覺，由于自身生理心理局限，學習比較困難。有的原來就有一些言語基礎，有的孩子還不會發音；有的比較乖巧，有的又較為頑皮，有的有語言，但是不停指令。這都給班主任工作帶來不小的困難。
二、工作目標
通過對學生進行常規教育，幫助學生明確學習目的，培養學生的基本生活自理能力、行為習慣。在教育工作中，進行系統化、人性化、生活化的管理，為學生以后的學習生活打下良好的基礎。
本學期工作重點：
（1）行為規范教育：
1、掌握一定的勞動技能，關心集體，自覺維護學校的環境衛生。
2、進校離校注意排隊整齊、安靜，主動與校門口的老師、同學打招呼。
3、作業認真、自覺，養成獨立完成作業的習慣。
4、在教學樓里安靜，不喧嘩，不亂跑。
（2）加強學生學習習慣的培養：
1、學習方面，培養學生良好的學習習慣。要求學生能自覺遵守班級常規。
2、上課聽講認真，能積極思考，踴躍發言。
3、作業習慣和作業上交習慣，根據培智生的特點和班級學習情況每天給予學生適宜的作業，并讓學生按時交作業。
4、輔助班主任，重視主題班會和各種活動的開展，培養學生團結協作的精神。
三、具體措施
1、興趣是最好的老師，利用游戲活動和激勵措施激發學生的興趣。
2、抓好學生常規教育，使學生的生活規律化并做好督促檢查工作。學習《中小學生守則》，促使學生糾正自己的不良行為習慣，做一名好學生。
3、運用新課程標準的'理念指導教學，積極更新自己腦海中固有的教育理念，不同的教育理念將帶來不同的教育效果。
4、培養學生良好的學習習慣，有助于學生穩步提高學習成績，發展學生的非智力因素，彌補智力上的不足。
5、開展分層教學，布置作業設置等分層布置，課堂上照顧好好、中、差在三類學生。
6、對個別學生進行紀律強化訓練，紀律教育是學習教育的前提。對行為習慣較差的學生，要進行個別教育，幫助他們改正自己的不良行為。
7、繼續堅持學校教育與家庭教育相結合，及時與家長溝通，對家長的教育方式方法做出指導，向家長匯報學生在校學習、紀律情況，讓家長了解教師的工作，并深入學生家庭，了解學生在家中的學習、生活情況，對學生提出要求。
四、日常工作
1、要求學生堅持每天早晨7：30到校，入校后對學生進行體溫檢查和口罩的發放及雙手的消毒工作。
2、課間做到及時巡視本班情況，指導學生課間做正常活動。
3、升旗、間操時，督促本班學生到操場排隊，認真做體操，并給學生做表率。間操結束后組織學生進教室，保證教學樓的秩序。
4、學生進餐期間，組織學生分批進餐，排隊就餐的距離保持一定的距離。
5、認真完成學校布置的班會主題，同時充分利用自擬主題班會，結合本班實際，召開形式多樣、內容豐富的班會。每次班會都有記錄。
4、每天組織學生打掃班級衛生和區域衛生，放學時間督促學生及時離校回家。
6、學生離校以后對學校的物品和場地進行全面消殺工作。
五、活動安排
1、對學校組織的各項活動，都做到講清活動意義，并在活動中跟班，指導學生參加活動。
2、做好大型活動中意外事件的預防工作，活動中遇到緊急情況要及時、適當處理。
3、活動前精心設計在活動中的教育內容和活動程序，活動結束后，及時進行總結。
4、對有益于學生身心健康的文體活動，保證全班參加，并幫助同學設計、組織，適當參與。
在全面抓好以上工作的基礎上，本人仍將繼續加強自身修養，提高業務水平，增強全局意識，配合學校工作，一起把我班學生的教育工作推上一個新臺階。
特殊教育工作計劃 篇3
一、指導思想
以堅持以人為本，樹立和落實創新意識，強化和諧意識、服務意識、責任意識、奉獻意識。緊緊圍繞學校課程改革，強化各項管理，立足殘障學生的發展，轉變觀念，優化課堂教學，進一步提高管理實效，創辦和諧的人民滿意的特殊教育學校。
二、工作目標
1、注重思想，強化干部和教師隊伍建設，抓好師德師風、廉政勤政建設和普法教育。培養出師德高尚、業務過硬、銳意進取的“學習型”學校教師群體，教師素質提升，在各類競賽中獲得較好的成績。
2、落實學校管理“以規章制度為基礎，以人文關懷為紐帶，以考核評價為杠桿”的運行機制，校內和諧發展。
3、學校的教育教學質量好，學生整體素質提高，在各類比賽中獲得較好的成績。
4、堅持以人為本，根據殘障兒童的實際開展教育。培養學生主動學習的能力，養成良好的學習習慣。
5、強化學生德育工作。抓良好行為習慣培養、發揮班主任和班團隊作用、辦好家長學校。
6、加強學校管理。完善各崗人員崗位責任制，建立、健全各項制度，“以規章制度為基礎，以人文關懷為紐帶，以考核評價為杠桿”的運行機制，校內和諧發展。
7、強化教學管理，規范教師教學行為，有效地提高教學質量。
8、提高教育教學質量。強化課堂教學、繼續教育、校本教研、課題研究和教育信息化工作。加強學生心理健康教育和體育、藝術教育工作。
9、抓好后勤管理，做好校園的綠化、美化工作和綜治、綠色學校創建工作。
三、具體工作任務及主要措施
（一）堅持以人為本，全面提高兩支隊伍整體素質
1、切實加強黨建工作，充分發揮黨組織的保障作用
2、努力建設一支政策、理論、管理水平較高的有一定創新能力和開拓精神的干部隊伍。中層以上干部要進一步加強理論學習；班子成員統一思想認識，互相信任，工作上互相補臺，做到大局觀念強，和諧意識強；堅持民主決策，以人為本；堅持立足本職，在崗敬業，履職盡責，廉潔自律。提高班子抓大事、議大事的意識和能力。特別是關乎群眾切身利益和事關學校科學發展的大事，要抓緊抓好。
3、認真落實黨的民主集中制。要正確處理各職之間的關系，重大問題一定要集體研究，決不能搞一言堂，個人說了算。
4、要認真落實黨風廉政建設責任制。強化內部監督機制，建立強大的反腐長城。
5、切實加強對學校工會、共青團、婦代會工作的領導，幫助解決工作中遇到的困難，以凝聚教師的力量，一心一意為學校教育貢獻力量。
（二）優化教師隊伍建設，
1、加強師德建設，樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育，一切要以學校利益為重，求同存異，齊心協力，共求發展，樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神，樹立“身正為范、以人為本”的思想，熱愛關心每一位殘疾學生，嚴禁體罰和變相體罰學生，做到愛校如家、愛崗敬業。
2、加強德育隊伍建設，提高教師育人水平。通過讀書活動、業務培訓等形式提高全體教師的育人水平，加強班主任隊伍建設，充實、調整、培養一支素質優良、開拓進取的班主任隊伍，樹立“人人都是德育工作者”的意識。引導教師敬業愛崗關愛學生，以對殘疾學生的摯愛、對特教事業的責任，以人民教師的人格魅力和學識魅力，教書育人，為人師表，以高度的責任心去關愛特殊學生，自覺率先垂范，促進學生健康全面發展。樹立起良好的師德師風。
3、強化崗位培訓，提升業務水平。
加強教師崗位培訓，通過三筆一畫、說課、上課等教師基本功訓練系列活動的開展，夯實教師的教學功底，提升教師素質。積極培養教師的三項技能：教學設計的技能，課堂調控的技能，以及指導學生學習的技能，努力提升教師的業務水平。
4、加強梯隊建設，優化整體結構。
(1)抓好年輕教師的帶教工作，使年輕教師在主動中求教，實踐中求進。針對本校年輕教師多的特點，圍繞課堂教學的中心環節，幫助青年教師切實提高課堂教學水平，提高40分鐘的效益。為使新教師盡快站穩講臺，教導處將定期組織新教師學習教材、教法，課堂教學常規等內容。
(2)切實加強骨干教師隊伍建設工作。要高度重視骨干教師的培養，對事業性強、勤于鉆研業務、有培養前途的青年教師要多壓擔子；為骨干教師的成才搭建舞臺，積極鼓勵青年教師參加各級各類的學科競賽、評優課比賽、學術研研討活動，給廣大骨干教師提供更多展示、交流才華的機會。
5、搭建各種平臺，加速教師成長。
設置校級教育教學展示系列活動。青年教師上校級匯報課。
繼續開展校青年教師基本功競賽活動，促進教師專業成長。組織教師參加各級各類培訓活動和教學競賽活動，或外出參觀學習，拓寬教師的視野。豐富教師的經歷，加速教師的成長。
（三）以課堂教學為主陣地，進一步提高教育教學質量。
1、切實規范辦學行為，大力實施素質教育。嚴格執行《關于進一步規范中小學辦學行為深入實施素質教育的意見》，規范學校教學管理，嚴格控制學生在校集中教學活動時間，自覺遵守課堂常規，形成依法辦學、自我約束的發展機制，真正把規范辦學行為的要求落實到課堂、教學、評價、管理的各個環節，讓學生享受教育的快樂。
2、加強對教學常規的檢查、指導與管理。提倡聽隨堂課、聽推門課，鼓勵教師間的相互聽課。健全校長、教導主任聽課、評課制度和月工作檢查制度，引領教師聚焦課堂，教學相長，本學期校長聽課20節以上，教導主任聽課15節以上，教師聽課8節以上，聽后必須主動和有關教師進行交流，以達到學習、提高的目的。
3、加強課堂教學的研究，并以此來推進學校的課程改革。男55周歲、女50周歲以下的教學人員每學期至少上一節典型課例供大家觀摩與研究，提高教師駕馭課堂的本領。
4、積極組織教師參加各級各類的課堂教學競賽和評比活動，并力爭取得優良的成績，努力打造學校的精品課堂、精品課例。
5、進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結合”的`原則，根據每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定學期發展總目標，每個星期根據學生的發展總目標制定具體的學習教育目標、生活訓練目標，教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發展總目標和具體的學習目標而教學，并及時進行評估，讓每個學生在原有的基礎上都有進步。
（四）堅持“六認真”“四有效”
本學期教導處將加大“六認真”檢查的力度，力求“真”、“實”、“效”，即反映真實問題，堅持實事求是，達到促動的效果，努力使檢查與評價成為一種引領、一種服務、一種激勵，增強工作的針對性和實效性。各教研組長要對本組內教師的“六認真”工作情況進行定期檢查，及時發現問題、提出改進意見，并督促教師及時做好整改工作。同時，教導處還將不定期對各組教師的教學“六認真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認真”，還要做到“四有效”，即：第一、有效備課。教師備課要根據學科的特點，結合班級學生的實際情況，制定切實可行的計劃。備課要提前一周，精心備好每一課，不得出現無教案進課堂的現象。教研組長將加強檢查與指導，做到有檢查，有記錄，有反饋，促進教師備課質量的不斷提高并評價。
第二、有效上課。教師上課，要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”：即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出；師生互動、三維互舉、課內外互延。確保學生實現“三有”：課課有得、課課有思、課課有悟。
第三、有效聽課。要求每位教師每學期聽課不少于8節，聽完課后要進行評價。外出學習聽課，回校要交流。
第四、有效作業。學生的作業本，應是學校教學質量的名片。教師要以學校統一的作業要求為依據，突出強調作文批改不過周，其它學科批改不過日。作業必須堅持“四精四必”（精講、精練、精批、精評，作業有發必收、有收必改、有錯必糾、有練必評），教導處將對各班的作業進行調閱。
（四）以教育科研為先導，豐富學校科研積淀，彰顯學校特色。
進一步加強骨干教師隊伍建設，充分發揮學科帶頭人在校本研訓中的傳幫帶作用。繼續開展好課題研究，引導教師對課堂教學行為開展自我總結、自我反思、自我改進、自我完善。讓課題研究服務于學校的教育教學，服務于殘疾學生，促進學校特色的形成。
1、加強宣傳，加強學習，提高對教育科研工作的認識，引導教師針對當前教育改革和發展的熱點、難點問題，開展教育科研活動，促進教師的專一發展，優化課堂教學。
2、加強對已立項的市區校課題的管理，規范過程性研究。
3、健全“學校—教科研組—教師”三級科研網絡，完善“學校教科研管理制度”、“課題組長負責制”、“課題組例會制”等制度。鼓勵教師寫好教育隨筆，參與各類教科研論文競賽，向各類刊物投稿
（五）安全、后勤管理工作
1、繼續層層簽訂安全責任書，定期進行隱患排查，發現問題，及時整改，
2、凡是外人要進入校園首先必須接受門衛檢查履行登記手續方可入內，上學期間不得讓學生私自走出校園。
3、重視對學生進行進行生命意識、安全意識的教育。
4、全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度，堅決貫徹執行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。
5、堅持校內外上下聯動，要注重對學生的安全等教育，培養學生在緊急情況下的自救能力和處理問題的能力，把安全防范等工作落到實處，確保無事故發生。加強校園財產的保管、保衛工作。
6、加強后勤工作管理，努力完成綜合治理和平安校園創建任務。
7、繼續加強流行疾病的防控工作。繼續做好晨檢、消毒、通風等工作。積極配合衛生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種，確保學校教學工作的穩定和教學秩序的正常。
8、加強校舍、校產管理。進一步完善校產、校舍管理制度，做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作，杜絕學校固定資產的無形流失。加強全校水電管理，要對校園定期巡視和檢查，避免浪費水電的不良現象,開展節約型校園創建活動。
9、開展普法進校園活動，通過講座、圖片展、知識競賽等，積極開展形式多樣的法制教育，全面保護和預防未成年人違法犯罪。10、嚴格執行國家財務制度，遵守財經紀律，加強財務管理與監督。堅持校務公開制度，實行民主理財。
（五）工會、團的工作
1、工會要更好地發揮橋梁和紐帶作用，配合學校支部和行政積極做好教職工的思想政治工作和師德建設，為學校建設、改革、發展、穩定服務。
2、抓好校務公開，強化監督，提高服務水平。組織職工為學校發展建言獻策，組織職工開好教師大會，強化工會參政、議政功能。
3、認真開展旨在提高職工身心素質的豐富多彩的活動，工會活動系統化、制度化。
4、進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，大力加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育。
5、關心因貧、因困、因傷、因病、因老的.教職工，堅持平時探望和節假日慰問送溫暖活動，今年將為女教職工免費提供婦科病普查，切實做好女教職工的保健工作，保護女職工的身心健康。
6、認真貫徹執行《工會法》，不斷完善教代會制度，充分調動全體教職工參與民主管理的主人翁意識和能力，積極配合黨政進一步鞏固和深化黨風政風、校務公開工作，把廣大教職員工、學生家長和社會群眾的知情權、參與權、監督權真正落到實處；聯合黨政開展好各項文體活動，豐富教職工業余文化生活
7、加強團的工作，圍繞學校中心工作，創新團的工作思路，積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動，堅持德育、教學與娛樂活動相結合，促進團員青年思想、業務和身心成長。
新學期，新的目標，新的征途，新的起點。展望未來，我們躊躇滿志。我們全體教職員工在新的學期里要“心往一處想，勁往一處使”，樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識，團結一致、勇于創新、與時俱進、凝心聚力、堅定信心、奮發圖強，共創美好未來，譜寫特教發展的新篇章。
特殊教育工作計劃 篇4
20xx-20xx學年，博山區特殊教育中心學校將依據省市特殊教育提升計劃、山東省特殊教育辦學質量評價標準，以“讓每一個生命自由舒展”為辦學宗旨，不斷優化辦學條件，全面提高教育教學質量，推動學校群眾滿意度和社會影響力再上新臺階。
一、加強組織建設，夯實黨建基礎
（一）通過深入推進“評星定級、追趕超越”、“雙提升”等活動，扎實開展“支部建設提升年”活動。
認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，以《黨支部標準化規范化建設工作手冊》為指導，進一步建強基本組織、基本制度、基本活動、基本隊伍和基本保障，扎實推進黨支部標準化規范化建設，著力鍛造堅強戰斗堡壘。創建五星支部。
（二）認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日、黨員政治生日等制度。
認真落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、主題黨日、黨員政治生日等制度，著力解決黨支部年度組織生活計劃不切實際、不定時等問題，充分發揮黨組織生活的教育、監督、改造、提高黨員的功能。利用“雙報道”等形式，與四十畝地社區做好紅色共建活動。
（三）深入推進黨風廉政建設，開展警示教育，進一步營造優良政治生態。
進一步落實領導干部“一崗雙責”，執行黨風廉政建設責任制。進一步落實黨風廉政建設“兩個責任”，健全重點領域和關鍵環節權力行使監督機制。開展經常性紀律教育，持續落實不違規發放津補貼等突出問題，抓早抓小，防微杜漸，切實做到日常監督從嚴、常在、常態。制定黨風廉政責任清單，嚴格執行黨風廉政目標責任書，定期開展警示教育。
（四）牢牢把握意識形態領域工作領導權、管理權和話語權。
增強做好意識形態工作的責任感和使命感，樹立強烈的憂患意識，加強意識形態陣地管理。
（五）持續抓好科學理論武裝。
充分發揮理論學習中心組示范帶動作用，推進基層黨組織學習制度化規范化。完善并落實理論學習中心組學習制度，認真抓好黨支部集中學習，增強黨支部集中學習的計劃性、針對性和有效性，規范“三會一課”。健全落實集中學習、網絡課堂、法治專題學習等制度，舉辦“領導干部上黨課”、“黨員談體會”等活動，依托“學習強國”APP、紅色教育、專題研討等形式，不斷提升黨員干部政治素養，推動學習往深里走、往心里走、往實里走。
（六）從嚴教育管理黨員。
認真貫徹落實《中國共產黨黨員教育管理工作條例》，切實抓好黨員的教育、管理、監督工作，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利。發揮黨員先鋒模范作用，定期開展黨員志愿服務，引導黨員發揚身先表率、無私奉獻的精神，以實際行動展現黨員在關鍵時刻政治強、業務精、作風實、沖得上的精神面貌。
二、強化制度落實，提高管理服務效能
（七）組織廣大教職工深入學習理論，提高政治素質
配合學校黨支部組織學習《工會法》、《工會規程》等相關法律法規，學習《中小學教師職業道德規范》等各種周學習。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊，向模范人物學習，心中裝著學生，腦中想著“和諧”。
（八）加強工會自身建設，推進學校和諧發展
進一步加強工會自身建設，使工會工作再上一個新臺階;培養和壯大工會積極分子隊伍，充分調動他們的積極性；積極支持、配合學校落實各項管理措施；重視關心女教職工的工作和生活。
（九）開好教代會，做好校務公開工作，加強民主政治建設，進一步維護教職工的合法權益
學校要定期召開教職工代表大會，就學校發展的目標改革；職工考核辦法，學校重大開支項目等；讓全體教師參與討論。讓他們以主人翁的精神與學校全方位的民主管理。學校工會必須全面貫徹、執行上級關于校務公開的意見精神，積極組織實施學校校務公開，向全校教職工全面公開學校黨建、財務、職評、評優樹先、考核、教學、后勤等整個工作情況，定期進行公布。同時采取召開座談會等形式，傾聽教職工對學校工作的意見。
（十）豐富教職工文體活動，增強職業幸福感
切實關心教職工的業余文體生活，制定豐富多彩的文體活動及團建活動；關注青年教師的成長，參與學校青藍結對活動，幫助青年教師提高教學業務水平，；結合教育工會的工作布置，及時上報有關方面的信息，做好每一項工作；關心教職工的實際困難，把學校的關心送到每個教職工的心坎上為廣大教職工解除后顧之憂；落實上級工會布置的任務，記好工會工作臺帳資料。
（十一）抓實文明校園創建工作
根據省級文明校園的.要求，扎實做好區文明辦安排的各項任務，推進文明校園各項工作，進一步提升學校文明層次和師生文明素養，完成省級文明校園復核任務。
（十二）做好區資源中心及基地建設
做好博山區特殊教育資源中心日常管理及巡回指導工作，組織好天津體育學院、齊魯師范學院、濟南大學、山東體育學院實習基地、山東省特殊教育學校發展共同體、淄博市教研基地、博山區未成年人心理健康服務站建設及專家進校園助研活動，完善運行機制，發揮基地研學功能。
三、深化教學改革，落實辦學質量標準
（十三）打造主題教學式新樣態課堂。
通過專家引領，根據培智學生特點，打造結構化教室和教學場景。積極推進單元主題教學模式，進一步規范學歷案的書寫，不斷提升教師教育康復水平。
（十四）藝體活動促進學生多元發展
加強學校藝體組建設，積極研發適宜培智學生的藝體活動，積極參加各級各類學生藝術成果展示等活動，為學生提供展示自我的平臺。在各級各類活動中展示學生的教育康復成果。
（十五）繼續推進普特融合活動
依托區特殊教育資源中心的輻射作用，拓寬普特融合活動的范圍，與更多的隨班就讀示范校開展多種融合活動，為學生提供更多公平、和諧的融合環境。在本區內與2-3所隨班就讀示范校開展普特融合活動。
（十六）推進醫教結合、康教結合力度
通過聯合淄博市第一醫院兒童保健科和博山區區醫院康復科等部門，加大醫教、康教結合的力度，為更多的學生提供科學的醫學評估與康復，促進其身心健康發展。形成一套較為完整的學生個人醫學健康檔案。
（十七）推進學校職業教育建設
通過聯合市特教中心，進一步規范職教部教師“雙師”資格證的資格認證工作。根據學生能力特點和博山地域特色，不斷完善學校職教部課程體系建設，促進學校職業教育更快發展。年內爭取2-3名教師獲得“雙師”證，職業教育課程體系不斷完善。
四、加強教育科研，提煉學校課程
（十八）抓好在研課題工作
學校現有立項淄博市教育科學規劃重點課題和博山區隨班就讀專項課題、博山區教育科學龍頭課題、博山區教育科學規劃課題、淄博市重點課題子課題各一項、校級課題四項。加強對各立項課題的過程性管理，經常性地與各課題主持人溝通協調，督促各課題組結合實際扎實開展課題研究工作。
（十九）抓好市、區、校級課題立項工作
鼓勵教師結合課堂教學實際，開展微觀領域的小課題研究，以課題研究促課堂教學，將教科研落實課堂，更好地探索教育教學的規律，更好地與教學結合起來，促進學校教育、教學質量的進一步提升。鼓勵和組織教師參與課題研究，積極參加各級各類課題的申報工作。
（二十）強化名師工作室管理，提升名師示范引領作
依托李莉齊魯領航名師工作室，加強對學校市級以上名師工作室的規范管理，做好名師工作室檔案建設、活動組織、對外宣傳等工作。通過名師培訓、名師幫扶指導、青藍結對等形式，發揮名師工作室的示范引領作用，帶動學校名師工作更上一個臺階。
五、加強教師隊伍建設，提升教師專業水平
（二十一）加強師德建設，提高教職工的政治思想素質
開展“師德師風建設年”、“師德教育學習周”活動，強化教師隊伍管理，規范教師從教行為，樹立良好的教師隊伍形象。增強愛校如家，愛生如子的責任意識和質量意識。組織學習身邊的師德標兵、優秀教師、優秀班主任，動員教職工在日常工作中向先進人物看齊，向模范人物學習，心中裝著學生，腦中想著“和諧”，激發教師實干精神，揚起奮發向上的風帆。
（二十二）注重班主任隊伍建設，提高班主任管理水平
學校利用校本研修等各種培訓加強對班主任班級管理能力的培養，搭建班主任例會、班主任論壇等交流平臺做好班主任隊伍建設的強化引領作用，細化德育工作量化考核，鼓勵班主任積極參與學校各項活動。
（二十三）推進青年教師成長站建設，促進青年教師成長
對青年教師進行班主任和行政崗兩個方向雙向培養。發揮導師作用，以“青年教師成長站”為陣地開展活動，確保月月有主題，周周有活動。通過讀書、研討、志愿服務等，幫助青年教師成長。
（二十四）探索繼續教育培訓機制，打造特色模塊教育品牌
繼續推行訂單式教師培訓機制，針對教師所涉及的學科、領域，在學期初報送培訓需求的基礎上，結合學校整體培訓思路，通過組織校本研修、網絡研修、選派教師外出培訓及邀請特教專家進校講學、組織名師骨干教師參加定向引領培訓等活動，滿足教師發展需求。
六、形成德育工作模式，推進“家、校、社”協同
（二十五）視學生的行為習慣養成，形成良好的班風、學風
加大宣傳力度，指導班級召開“學生行為習慣養成教育”相關主題班會課，學校利用多種宣傳平臺、升旗儀式等對學生文明禮儀進行宣傳，引導學生規范自我行為，養成良好行為習慣。
（二十六）強化家庭教育，完善社區、學校、家庭三位一體的教育網絡
學校充分發揮家、校、社力量，組織開展家訪、家長會、家長學堂、家長開放日等活動，推廣普及家庭教育相關知識，推進家校合作。
（二十七）組織豐富多彩的活動，促進學生身心和諧發展
學校積極謀劃，利用節慶日、班會課、班級文化建設、升旗儀式、展能交流等形式開展不同的主題教育活動，師生共育，為學生營造安全、和諧、幸福、發展學習的成長環境。
七、加強安全管理，打造安全品牌學校
（二十八）完善安全制度保障體系
根據區教育和體育局相關規定及要求，結合學校安全現狀制定學校安全工作計劃，對學校的各項安全制度預案進行完善，建立適合學校的安全制度保障體系。探索特殊教育安全實踐模塊建設和安全課程建設等，努力把我校打造成安全品牌學校，推進學校工作的全面開展。
（二十九）加強安全工作過程性管理
細化明確職責，加強工作督查，強化工作落實；積極做好各時間接點的隱患排查，問題整改；簽訂各類安全目標責任書，做好安全工作臺賬，杜絕安全事件的發生。
（三十）形成學校安全檢查、問題整改閉環管理體系。
按照校長走流程的工作指標要求，對學校各項安全檢查的指標進行細化，制定各項安全檢查樣表，規范操作流程，形成學校安全檢查、問題整改閉環管理體系。
（三十一）強化安全技能培訓
邀請安全專家進校園對全體師生員工開展各項適合學校實際的安全培訓，進一步提升師生員工應對突發安全問題的應急處置能力。
八、完善后勤保障，提升服務意識
（三十二）強化固定資產管理，提高資產應用效率
加強固定資產的管理，定期定時進行固定資產的核對，做到帳、物相符，根據固定資產增減的有關規定，及時地進行登記入帳，需報損的根據有關規定及時進行固定資產報損。
（三十三）做好校舍校產管理、維護工作
加強對校產的管理，提高對各類設備設施的使用效率，對各部門的資產使用情況進行不定期檢查，并做好檢查記錄，及時組織維修。
（三十四）加強后勤隊伍建設，提高全體后勤人員的綜合素質。
進一步完善后勤工作人員的各項工作制度，規范后勤管理，工作中齊心協力，互相配合，提高服務質量；加強后勤人員的業務知識學習，提高后勤人員的政治水平和業務能力。
（三十五）做好食堂管理工作，關注師生生活
按照《企業落實食品安全主體責任監督管理規定》文件精神，做好相關人員的職責分工，相互配合，制定食品安全風險管控清單，建立健全日管控、周排查、月調度工作制度和機制，做好食堂管理工作，迎接淄博市國家食品安全城市創建檢查工作，爭創市星級食堂。
（三十六）加強校園衛生管理
抓好校園衛生管理，進一步細化衛生區分工，注重督查。管理好單身宿舍環境衛生，確保干凈、整潔的休息環境。
九、嚴謹細致，加強對外窗口能力
（三十七）做好學校宣傳工作
對于學校大型活動進行拍攝，對學校各部門活動信息積極宣傳與報送。進一步落實學校宣傳工作的相關要求，積極向魯網、淄博日報、特教信息網、博山教體網等網站及各級各類新聞媒體撰寫稿件，積極加強與新聞媒體的聯系，對學校的各項工作及時、有效的進行報道。對學校公眾號、視頻號等進行進一步調整和規范，同時，根據學校宣傳方案，提升對宣傳工作人員的激勵力度，及時發布學校相關信息，努力擴大學校在社會上的影響。
（三十八）求高效，做好文件的上傳下達工作。
根據學校各部門崗位職責，明確任務，各負其責，做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、辦公電話、郵箱信息等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯；對于公章使用、對外開具證明材料、介紹信等嚴格規范。
特殊教育工作計劃 篇5
一、指導思想：
堅持以《蕭山區特殊教育“十一五”事業發展規劃》為指導，積極落實蕭山區特殊教育工作計劃，進一步推進特殊教育工作，不斷深化對隨班就讀和輔讀班工作的規范化管理。以學校工作為本，以教師工作為主，以讓特殊需要的學生適應社會生活為目標，為有特殊需要的學生創設良好的學習生活環境，平等合適的學習機會，并給予更多的關愛與幫助。
二、工作目標：
提高特教教學質量，努力完成區特殊教育下達的工作和各項任務；不斷開展理論學習，提高教師素質及教育教學能力；認真搞好教學研究，提高課堂教學效率；用好用活資源教室，充分利用資源教室的條件幫助學生全面發展。
三、具體工作：
1.完善學校特殊教育教研組，落實好特殊教育師資隊伍，明確特殊教育的職責與任務。
2.組織教師學習《現代特殊教育》和《中國特殊教育》，全面、深刻的領會特教工作及了解特教的動態和各種內容，幫助教師更好地教育教學。
3.認真落實制訂好切合學生實際的個別化教學計劃，目標措施有針對性有實效。在制訂個別化教育計劃時，要有恰當的教育起點、恰當的長期和短期目標，注重認知、技能、情感等方面的全面發展。
4.不斷完善資源教室設備、設施。把全體特殊學生納入資源教室的服務對象，不僅限于智障學生，也包括自閉癥、學習障礙等特別學生，也納入資源教室活動的范圍。
5.搞好教研活動，相互聽課，相互學習，相互幫助，就教學設計、教學方法、教學手段的使用，教學思想的滲透提出反思。
6.積極參加上級發起的特殊教育教學方面的活動，鼓勵中青年教師共同參與特殊教育的論文評比、案例評選活動，實實在在地研究，平時多注重筆錄，爭取能在各級評比中取得較好的名次。
7.教師要注重教學經驗的`積累與總結，依據特殊學生的特殊情況進行教育與分析，并要求每位教師撰寫一些相關的教學案例或個案。
8.對于特殊學生的日常練習與作業進行保留，認真記錄好特教學生每次考試成績，同時做好有關資料的匯總、整理及積累工作。
四、行事歷
二月份：
1.制定教研組工作計劃，落實好本學期教研活動。
2.校特殊教育會議。
3.資源教室的建設。
三月份：
1.做好特殊學生篩查、測試工作。
2.校本教研活動。
3.參加蕭山區特殊教育工作會議。
4.參加蕭山區輔讀班共同體研討活動。
5.資源教室運作
四月份：
1.特殊學生家長會。
2.學期中期學生評價
五月份：
1.特殊學生認定工作。
2.特殊學生生活化自理能力比賽
六月份：
1.填寫好特殊教育、教學檔案。
2.對本校有隨讀生的教師備課本進行檢查。
3.特殊教育工作總結。
4.特殊學生期末學習調查。
特殊教育工作計劃 篇6
一、指導思想
常熟市特教指導中心的工作指南為指針，以提高特殊學生的各項能力為教育教學的工作中心，以服務和促進學生健康成長為宗旨，以管理規范為依托，繼續遵循“以人為本，和諧發展”的教育理念，以課堂為突破口，不斷優化課堂教學，努力提高課堂教學效果，全力提升新灣的特殊教育質量。進一步細化學校內部的特殊教育區塊管理，圍繞“和諧、發展、共享”的主題，結合隨便就讀教學工作，促進學校教育教學全面、協調、可持續發展。
二、工作目標
（1）提供校內特殊需求學生轉介、鑒定，并作妥善的安置。
（2）提供特殊學生適合的.教學與輔導、活動等。
（3）保障特殊學生接受教育的權利，提供學校力所能及的社會福利。
（4）推動融合教育，積極發展特殊教育與普通教育的融合，提升對特殊學生的了解、接納與關懷。
（5）提供學校師生和學生家長的相關咨詢。
三、具體工作
（一）加強學習，不斷提高專業水平
1、堅持每學期兩次的的教研學習時間，做到時間、內容、人員三落實，并組織好學習心得交流，切實提高師德素養與業務修養。
2、積極參加市級各級各類培訓活動和教研活動，進一步增強指導、服務技能，提升工作水平。
（二）加強管理，保障工作有序開展
1、編制隨班就讀工作手冊，為從事一線隨班就讀工作的領導、教師提供指導性的、可操作性的信息，提高隨班就讀工作的效率。
2、完善以特教中心為核心的.特殊教育管理體制和服務機制，加強過程化管理，有效地組織學校特殊教育教學，促進隨班就讀教育教學質量的提高。
3、加強隨班就讀學生的雙學籍管理工作，嚴格執行學校有關文件精神，規范操作過程和方法，做好特殊學生入籍與撤銷的鑒定審批工作，建立正確明晰的學生檔案。
4、加強資源教師團隊和隨班就讀師資隊伍的建設，逐步培養隨班就讀教學骨干教師。
（三）加強研究，努力提升工作實效
1、建立并完善小學階段特殊學生發展的規劃，讓特殊學生的學習和訓練的既有整體性，又有個體性，為隨班就讀學生的可持續發展提供有效保障。
2、本學期特殊教育教研工作將圍繞“和諧、發展、共享”的主題為切入點，對特殊學生教學內容實施進行有效的指導，促進隨班就讀學生的學業發展。
3、深入了解并參與學校校本教研，把校本教研作為學科教研的重要方面，幫助學校在教學過程中發現問題、探究問題，解決問題，促進學校教研組發展。
（四）加強培訓，提升教師業務能力
1、開展現場指導式培訓。經常深入班級，與教師作面對面交流、溝通。通過指導備課、診斷課堂教學、與教師一起研究隨班就讀學生個別化教學計劃的制定，不斷促使教師形成特教專業化的技能。
2、借助常熟市特殊教育指導中心這一優勢，為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育咨詢、康復服務，充分發揮學校在隨班就讀工作中的優勢點。
（五）搭建平臺，提供學習交流機會
1、開展特殊教育案例評比，為鼓勵教師對教育教學實踐進行總結反思，提高特殊教育教學的實效，進一步鞏固特殊教育成果，推廣特殊教育教學經驗，更好地推動學校特殊教育的發展。
2、進一步管好、用好特殊教育這一信息平臺，為學校、教師搭建研究、溝通、交流的平臺，做好平臺的管理、維護工作，提高信息的時效性和實效性。
特殊教育工作計劃 篇7
一、指導思想
我校組成了由校長、教務直接領導的隨班就讀工作網絡，全面負責隨班就讀工作的管理和實施，同時理順教務處、班主任、科任教師在教學工作上的相互關系，明確各自的職責，形成一種合力，以求事半功倍、根據學校要求，從本校實際情況出發，切實轉變教學觀念，改進教學方法，提高教學質量，營造“穩定、和諧、發展”的工作環境，強化教學常規管理，加強教研組、備課組建設，全面提升校本研究水平。
二、主要工作
1、完善學校特殊教育資源教室，爭取評蕭山區合格資源教室。
2、期初制定計劃，布置工作；學期中，檢查工作，交流反饋；學期末總結經驗（每學期每位教師均有個案分析）。
3、組織大家學習特殊教育的.理論，讓教師外出觀摩、學習，了解他人的實踐經驗，多方面積累，吸取有效的教育經驗，了解新的信息，提高自身的素質修養。
4、加強教研組建設，依靠全組成員的`力量，努力使每次教研活動豐富有效、積極開展教育科研活動，鼓勵教師參加科研活動，開展課題研究。
三、具體工作
1、抓好特殊教育的常規工作。
根據本校特殊學生情況，一年中，除了按照計劃上制定的工作去實施外，還適時增加了一些內容，以充實完善計劃，確保工作的有效開展；在學籍管理上，為每位特殊生備有雙份檔案材料，以記錄他們成長的規跡、加強平時的隨堂聽課，了解擬定目標的落實情況；定期與不定期地開展教研活動，使每學期的活動豐富多彩；學習相關文件、文章；進行聽課、競賽評比等活動、使教研組活動開展得既扎實，又靈活。
2、平時工作情況：
（1）個別化教育補救計劃：
要求每位任課老師對班內隨班就讀生制定個別化幫教計劃，平時利用空余時間，為其進行幫教輔導工作、要求老師對幫教內容作好記錄，并觀察他們進步的情況，期末作好小結、同時，學校領導進行跟蹤指導，發現情況及時解決。
（2）課堂教學情況：
針對當前班額大、教學任務重這些因素，我們充分利用40分鐘課堂教學時間去教育幫助隨班就讀學生，充分發揮課堂教學這一學校實施素質教育主陣地的作用、組織任課老師學習區特殊教育中心“隨班就讀課堂教學常規要求”，并下發隨班就讀教案樣張，要求教師不管是備課還是上課，教學目標要體現差異性，教學內容要具有選擇性，在課堂教學中要因材施教，每個教學環節都要充分考慮到隨班就讀生的需要，進行分層教學，并為他們提供練習、回答的機會，及時鼓勵、肯定學生、其間，學校領導還組織隨堂聽課，教學評比等活動，促使教師們在課堂教學領域給這些孩子特別的關愛。
特殊教育工作計劃 篇8
一、指導思想
在上級黨委政府及教育主管的領導下，以新“兩基”為總目標，以“三生”（生命、生活、生存）為主線，實施特殊需要，差異補償與潛能開發并重的辦學理念，找準坐標定位，著重校園內涵發展，強化管理創新，優化教育教學，依法治校，辦人民滿意的特殊教育。
二、工作目標
1、控制殘疾學生的輟學率（小學控制在0.6%以內，初中控制在1.8%以內）
2、采取措施，全方位落實“三生”教育。
3、進一步加強和鞏固校園文化發展。
4、藝體工作有新的突破。
5、加快校園工程建設。
6、創建“四在學校·幸福校園”。
三、具體工作及措施
（一）黨建和黨風廉政建設工作
1、進一步鞏固黨的群眾路線教育實踐活動，認真落實修訂完善后的各項制度、方案，扎實推進作風建設常態化。加強政治業務學習，提高全校教師的政治素質和業務水平，培養“四有”干部和“四有”教師。（xxx牽頭辦理）
2、加強班子隊伍建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用。加強黨的理論、政策法規、先進理念、典型事跡、重要文件等學習，堅持“三會一課”制度，強化學習的針對性，不斷提高每位黨員的理論水平和理解能力，指導自己的實際工作。把好黨員“入口”，做好黨員發展工作。（xxx負責）
3、開展各種活動，抓好黨員教師隊伍建設，發揮其先鋒模范作用。如開展班班通競賽、優質課評比等措施，為教師搭建鍛煉自我、展示自我的舞臺，使青年教師盡快成長。努力營造“比、學、趕、幫、超”的良好競爭氛圍。（xxx牽頭辦理）
（二）德育工作
1、強化班主任的責任意識，管理意識。引導班主任切實做好班級管理，每兩個月召開一次班主任工作會，并對班主任進行班級管理督導跟蹤工作，做好班主任量化考核評比工作。（xxx牽頭辦理）
2、充分利用每周星期一升國旗時間，對學生進行“四有”、愛國主義教育、勵志教育、心理健康教育、法制教育和集體主義教育等；利用每天課間操時間，對學生進行日常行為規范教育。值周組做到有內容記載、有督促檢查過程。（行政值周負責）
3、少先隊要做好不良行為習慣學生的排查工作，尤其對啟智生的管理，要協同班主任、宿管人員認真做好這部分學生的思想幫扶工作，通過開展法制教育、行為習慣養成教育講座或觀看相關視頻等宣傳活動，進一步規范學生的行為。（xxx牽頭辦理）
4、抓好班會課。各班要認真擬定班主任工作計劃，確定每學月每星期班會的重點內容，尤其是要結合班級實際問題，組織開展好三次以上的主題班會。有針對性的進行思想品德教育，形成良好的學習習慣和文明習慣。（xxx牽頭負責）
5、構建“校政、校企、校校、家校”四維系。加強聯系合作，形成齊抓共管，共同教育學生之目的。（xxx牽頭辦理）
6、讓全體任課教師都來關注學生的身心發展。要求在各學科備課中必須要滲透法制教育、生態環境保護教育內容，并在課堂上讓其清楚了解相關的法律法規，充分讓他們知法、懂法、不犯法。做到在校做過好學生，在家做個好孩子，在社會做個好公民。（xxx牽頭辦理）
7、加強校園文化建設鞏固發展工作。進一步加快校園制度文化、環境文化的完善工作，如教室文化，就要緊緊抓住班級命名，著重挖掘殘疾學生勵志的素材，打造富有各自特色的班級文化，營造良好的育人氛圍。（xxx牽頭辦理）
四、教學工作
1、加強教學常規管理，進一步完善教學管理制度。加強課堂教學檢查，堅持深入課堂，促進教師增強時間意識和效益意識；開齊課程，開足課時，著重抓好市教育局修訂完善后的教學常規所要求的各項工作。（xxx負責）
2、加強課堂教學的過程管理。要求每周一次教學反思，每月教案有法制教育、環境保護教育滲透，每周五交教研組檢查登記，每月底按時交教導處檢查匯總。（xxx負責）
3、繼續實行聽課報告登記制度。每位教師都要主動邀請其他教師聽課和主動聽其他教師的課，相互學習，取長補短。本學期繼續實行聽課報告制，即深入課堂聽課時，必須先到教導處登記聽課班級、科目等情況，否則不予以認定聽課記錄。教師每月至少聽課3節以上,校長每月聽課4節以上，分管教學的校長、教導主任每月聽課5節以上。對超聽課和不足聽課者以《教學常規管理實施辦法》兌現績效工資考核。（xxx牽頭辦理）
4、加強教育教學科研，走科研興校之路。繼續將語文課題《聾生書面語能力提高的研究》和數學課題《聾校數學應用題解題探究》作為校級進行研究。各教研組成員要積極投入課題研究，不管是教研課還是平常的每一節課，都要有意識地將該課題研究的內容有機地滲透到課堂教學中，力爭本學期有新的突破。（xxx牽頭辦理）
5、啟動校本課程開發工作。根據學生書面語表達語序混亂的現狀，著重在各學段挖掘在不同環境下與人溝通交流的素材，通過有意識地訓練，不斷提高學生的表達能力。(xxx牽頭落實）
6、加強教師培訓工作。一是充分利用每周五中午組織教師學習“一德四新”（師德教育、新理念、新方法、新技能、新知識）及特殊教育的相關專業知識；二是開展好班班通培訓，并開展競賽活動，努力提高教師運用班班通的能力。三是開展手語專業培訓和智力障礙教育專業培訓，提高教師駕馭課堂的能力。（xxx牽頭辦理）
7、開展好“一師一優課，一課一名師”活動。教導處要提前擬定計劃，細化時間安排，每位任課教師都要獻上一堂優質課，按要求及時傳送到貴州教師網，讓其共享。（xxx牽頭辦理）
8、完善圖書管理制度。圖書管理員要認真清理現有與新增圖書冊數，按要求分類整理上架，并建立可行的借閱登記制度，不斷豐富學生的.業余生活，提高其閱讀能力。按圖書管理與使用三個三分之一的要求，創建流動圖書角（xxx負責）
五、安全工作
1、安全辦要進一步完善我校各項安全工作制度及各類安全應急預案，提高應對突發事件的能力，有效避免和減少安全事故的發生。（xxx負責）
2、確定每個月安全教育工作的重點內容，有目的有意識地對學生進行安全教育。一、二月和八月進行假期安全教育；三、九月為開學安全教育月；四月為森林防火教育；五月為防震減災教育；六月為安全生產教育；七月為防汛教育；十月為食品安全教育；十一月為消防安全教育；十二月為交通安全教育。（xxx牽頭辦理）
3、每月做一次安全隱患大排查，對檢查出的隱患要立即明確責任人及時整改，并認真填寫隱患排查記錄表，每月按要求上報教科局法安科。（xxx牽頭辦理）
4、認真做好安全常規工作。充分利用課間操、班會課時間，對學生交通安全、消防安全自然安全、社會安全、意外安全、飲食安全、疾病安全、課堂安全、網絡安全及心理健康等進行教育，使全體師生從心底里對安全引起高度重視。（xxx牽頭辦理）
5、層層簽訂安全責任書（如：與家長簽訂《家長（監護人）安全責任協議書》或《安全責任告知書》），全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度，堅決貫徹執行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。（xxx牽頭落實）
6、重視法制教育和環保教育。各學科都要有機地滲透法制教育和環保知識教育，將此項工作作為教學常規考核內容。學校將請法制副校長到我校開展相關法律法規專題講座，讓學生知法、懂法、不犯法。（xxx牽頭辦理）
7、加強流行疾病的防控工作。繼續做好晨檢、消毒、通風等工作。積極配合衛生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種，確保學校教學秩序的正常。（xxx牽頭辦理）
8、加強門衛、宿管、食堂管理。門衛的重點職責是檢查登記，凡是外人要進入校園首先必須接受門衛檢查，履行登記手續方可入內，上學期間不得讓學生私自走出校園，不準學生帶手機入校園；宿管的重點職責是學生就寢期間的安全防范；食堂的重點職責是食品衛生安全防范。每項工作都要重視細節，確保師生安全萬無一失。（xxx牽頭辦理）
9、學校要實行安全工作問責制、安全事故責任追究制。全體教職工都負有安全工作職責，所涉及到的安全工作記錄必須及時如實填寫。班主任、宿管人員、門衛人員、少先隊輔導員等涉及到填寫安全記錄的人員，要將綜治安全宣教記錄、安全事故處理登記表、學校教師之間、師生之間、學生之間矛盾糾紛排查登記表、學習有困難、缺陷的幫扶記錄表、非常缺曠學生登記表等這五個表冊按時交到安全辦收存裝檔。確保學校安全管理規范有序。（xxx牽頭辦理）
六、體衛藝工作
1、落實《體育與健康》課程標準，開足各年級體育課時。既要落實“陽光體育”活動，又要豐富體育課教學內容，讓學生在基本功訓練、游戲、競賽等活動中增強體質。（xxx牽頭辦理）
2、少先隊要明確各班衛生職責，定時組織檢查，形成長效機制，以此作為班級考核的重要內容之一。（xxx負責）
3、全體師生要樹立“健康第一”的思想。各班主任、健康課任課教師、少先隊要充分利用班會課、健康課、課間操時間做好健康知識講座，從而減少各類疾病發生。（xxx牽頭辦理）
4、圍繞學校中心工作，創新少先隊的工作思路。積極開展健康向上、豐富多彩的大課間活動、晚自習前單元式藝體文活動，挖掘他們的潛能，培養個性特長，促進學生身心發展。（xxx牽頭辦理）
5、抓好藝術教育，陶冶學生情操。提高美術、律動課的教學質量，充分挖掘部分學生在美工、舞蹈和編織方面的潛能，培養學生的興趣愛好和職業技能。為他們以后更好的融入社會奠定堅實的基礎。（xxx牽頭辦理）
七、后勤工作
1、要進一步修訂和完善財務、財產相關管理制度，按時報送財務各類表冊。（xxx負責）
2、后勤工作人員實行崗位責任制。總務處要結合學校實際，建立健全各種規章制度，明確門衛、宿管、食堂、駕駛員的職責，并定期組織人員進行檢查考核，兌現獎懲，提高后勤工作的效率。（xxx牽頭辦理）
3、進一步加強校園環境文化建設，積極做好我校基礎設施后續工程工作。（xxx牽頭辦理）
4、加強校舍、校產管理。進一步完善校產、校舍管理制度，做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作，杜絕學校固定資產的無形流失。（xxx牽頭辦理）
5、嚴格執行國家財務制度，遵守財經紀律，加強財務管理與監督。（xxx負責）
6、工勤人員一律實行合同管理考核制，對考核不合格者兌現辭退機制。（xxx牽頭負責）
八、工會工作
1、工會要更好地發揮橋梁和紐帶作用，配合學校支部和行政積極做好教職工的思想政治工作和師德建設，為學校建設、改革、發展、穩定服務。（xxx負責）
2、抓好校務公開，強化監督，提高服務水平。組織職工為學校發展建言獻策，組織開好教職工代表大會，強化工會參政、議政功能。（xxx負責）
3、根據是教科局文件精神，開展好師德師風主題教育實踐活動，進一步堅定教師的理想信念，提高對特教事業的責任心和責任感。（xxx牽頭辦理）
九、其他工作
1、計生工作。全體教職工要嚴格遵守國家計劃生育政策，女教職工中的婦檢對象每月要按時到所轄區內計生服務部門婦檢，若不按照要求者，停發工資，并誡勉談話。辦公室每月要按時上報計生相關表冊，確保順利完成計生各項工作。（xxx負責）
2、電教工作。電教處要認真做好電教設備的使用、維護工作，尤其要組織好班班通培訓考核工作，確保教師順利通過班班通過關考試。（xxx牽頭辦理）
3、禁毒、維穩、黨風廉政、三創一整治、檔案、普法等工作按照各級各部門要求執行，認真開展好相關工作，確保學校各項工作圓滿完成。（xxx牽頭辦理）
4、認真完成上級部門交辦的各項工作任務。
總之，新學期，新起點。我們全體教職員工在新的學期里要樹立主人翁意識，團結一致、凝心聚力、堅定信心、扎實工作，努力完成各項教育教學工作任務，使我校各項工作再上一個新臺階！
特殊教育工作計劃 篇9
一、指導思想
全面貫徹落實《殘疾人教育條例》和國家、省、市《第二期特殊教育提升計劃》，倡導“一切為了殘障學生融入社會”的辦學理念，踐行“奉獻、陽光、務實、創新”的校風和“博愛、敬業、厚德、篤行”的教風，改革創新，爭先創優，提升管理能力、教學質量和服務水平，努力確保學校健康、快速發展。
二、工作重點
1、以黨建為引領為基。始終把政治建設擺在黨建首位，全面提升黨員及教師政治素養，加強黨員干部教師學習教育和思想理論武裝。
2、以推進素質教育為首。尊重學生個性，積極實施個別化教育及融合教育，建立普特融通機制，實現殘健互助促成長；正常開展康復訓練、興趣小組陽光體育和大課間活動，挖掘潛能，補償缺陷，著力提升學生的綜合素質，培養他們生活適應、社會適應的能力。
3、以師資隊伍建設為本。以強化師德師能建設為核心，深化師德承諾活動，提高職業道德水準和幸福指數；加大教師基本功培訓力度，打造學習型、科研型特殊教育教師隊伍。
4、以學校細致管理為重。強化制度管理，進一步修訂和完善相關制度，落實崗位目標管理和安全管理責任；嚴格規范辦學行為，開齊上足各門課程；優化教師評價體系，形成和諧向上的工作局面，提升社會和家長的滿意度。
5、以教育教學改革為主。積極實施新課程改革，注重校本課程建設，提升康復訓練的實效性，高效實施個別化教育方案，定期開展“送教（康）上門”教育服務工作，切實做好對區域融合教育工作的服務與指導，全面提升教育教學質量，促進區域特殊教育健康快速發展。
三、具體措施
（一）著力抓好隊伍建設
1、干部隊伍建設。不斷強化班子的政治理論學習；建立健全班子的各項規章制度，重視思想建設，強化責任意識。實行每月例會制，議問題，提要求，明目標，定措施，創造性地開展工作。加強政治理論和業務理論的學習，不斷提高中層以上干部隊伍素質。要深入班級、教學第一線，積極參與教育教學活動，實行中層以上干部協助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。想師生之所想，解師生之所困，全心全意做好服務師生工作，著力打造懂管理、精業務、講奉獻、善服務的干部隊伍。
2、班主任隊伍建設。建立健全班主任競爭上崗制，重視班主任理論學習和業務培訓，定期組織交流，通過管理案例研討、觀摩等系列活動，提高班主任的實踐能力。通過學習培訓，努力建設一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作，鼓勵班主任主動創造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優的重要依據。
3、教師隊伍建設
（1）加強師德建設，樹立良好師風。
加強教職工之間的團結教育，一切要以學校利益為重，求同存異，齊心協力，共求發展，樹立特教教師形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神，樹立“身正為范、以人為本”的思想，熱愛關心每一位殘障學生，嚴禁體罰和變相體罰學生，做到愛崗敬業，嚴格執行師德禁令，恪守教師職業道德，拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。
（2）強化崗位培訓，加速教師成長。
加強教師崗位培訓，通過教師基本功訓練系列活動的開展，夯實教師的教學功底，提升教師素質。開展校青年教師基本功競賽、優質課及教學評比活動；組織教師參加縣級及以上培訓、教研活動和教學競賽活動；利用周五教研組活動時間定期開展校級層面的教師業務學習與培訓；安排教師外出參觀學習，不斷促進教師專業成長。
（3）加強梯隊建設，優化整體結構。
抓好新老教師梯隊建設，使年輕教師主動求教，在實踐中求進。針對我校年輕教師的特點，圍繞課堂教學幫助青年教師切實提高課堂教學水平，提高課堂效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規等內容，切實加強年輕教師隊伍建設工作。高度重視骨干教師的培養，對事業心強、勤于鉆研業務、有培養前途的青年教師要多壓擔子，為他們成長搭建舞臺，組織參加各級各類的學科競賽、評優課比賽、學術研討等活動。
（二）抓好學生養成教育
教育的根本任務是立德樹人。堅持立德樹人、提高質量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。
1、加強德育工作領導。建立校長、分管德育負責人、少團工作負責人、班主任組成的德育領導小組，具體負責統籌學校德育工作，保證德育渠道和德育計劃的實施。
2、抓實學生養成教育工作。注重培養學生良好的行為習慣和安全防范能力，踐行“以課堂教學滲透，以養成教育促進，以體驗活動強化，以文體活動拓展”的育人模式。根據學生實際，利用安全課、班隊會和各種集會對學生進行養成系列教育和安全教育；借助重大節日開展專題教育活動，引導學生弘揚民族精神，增進愛國情感，提高道德素養。課余時間組織不同類型的學生開展不同形式與內容的教育實踐活動，促進學生優良品德和良好行為習慣的形成。
3、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯系和溝通，為學校發展構建良好的社會環境氛圍。學校定期召開家長會、家長開放日等活動，讓社會和家長了解我們的學校、我們的.教育，形成教育合力。同時注重心理健康教育，能用正確的心態面對學生的心理發展，對學生出現的心理問題要加以疏導，不回避、不漠視。
（三）抓好學生安全管理
由于教育對象殘障學生的特殊性，可以說安全隱患時刻存在，故安全管理是我們學校工作中的頭等大事，必須放在首要位置，要做到未雨綢繆。守住安全底線，是特教人神圣的使命和艱巨的任務，確保學生安全萬無一失是每個特教人的職責。
1、建立健全學校安全管理長效機制。全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”，層層分解安全管理責任，層層簽訂安全工作責任書，全面落實人防、物防、技防措施。做到落實責任、注重實效。
2、進一步加強食品安全管理。嚴格落實學校食品安全管理規定，組織做好學校供餐準備工作，嚴格落實崗位人員持證上崗制度，確保學校食堂食品采購、儲存、加工、留樣、配送等關鍵環節安全可控。
3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會，邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設講座，組織師生進行應急疏散演練和消防演練，提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
4、定期利用告家長書進行安全溫馨提示，密切家校聯系，家校攜手共筑安全防線。
5、對學生實行全天候跟蹤看護式安全管理措施，安全監管人人有責。做到眼明、嘴勤、腿勤、手勤，管到每個學生、每個環節和每個時段，發現隱患及時處理。強化晨午檢制度、課前點名制度、因病缺勤登記制度、課間及放學交接制度的執行力，多管齊下，填好班務日志，確保學生平安。
6、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環境等進行拉網式大排查，建立隱患登記臺帳，限期整改消除隱患。
7、嚴把“入門關”，實行保安24小時交替值班制度，每天安排1名中層干部、每個樓層1名教師和2名保育員導護值班，嚴格督查課間交接、放學交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。
8、全面落實教職工全天候24小時各時段學生安全管理直接責任人分解規定及安全責任追究制度，進一步加大安全管理考核處理力度，實行安全責任事故“一票否決制”，從嚴、從實抓好學校各項安全工作。
（四）努力抓好教學質量，調整心態，轉變觀念，由教知識轉換為教學生學會生活、學會生存，盡可能補償學生的缺陷，開發孩子們的潛能，促進他們能逐步融入到社會主流中去，能自立于社會。
1、加強常規管理，規范教學行為。嚴格執行課程計劃，全面開齊課程，并針對殘障學生進行個別化訓練課程的開設，開足課時，要求教師上好每一節課，認真抓好教學工作。開學初制定好學科教學計劃。教導處將采取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查，及時了解教師的上課情況，保證課程計劃的順利實施。
2、加強教科研，提高辦學效益。
（1）注重課程建設，開設生活適應、體育、興趣組、康復訓練、等課程，所有教師要充分了解每一個孩子，要針對學生實際情況，有效開展各類康復訓練活動，促進學生功能恢復，著力培養學生的生活技能、興趣特長和生存能力。
（2）深化教學改革，堅持“尊重差異、按需施教、多元發展”的育人理念，探索實踐多元、開放的教育教學方式，實現三個結合：集體教學與個別化教育相結合；知識傳授與康復教育相結合；校內教育與校外教育相結合。讓每位殘障孩子都能接受最適合的教育，促進其足夠、多元發展，全面提升教育教學質量。
（3）實施融合教育，組織學生深入社會開展融合教育實踐活動，努力提升殘障孩子社會綜合實踐能力，促進他們適應社會、融入社會、回報社會。
（4）堅持“聚焦教學、關注細節、追求實效”的教研思想，認真落實好每一節課的教育教學活動，以教研組為單位開展課例研究活動，提升教學的藝術手段。組織教師積極申報各級各類研究課題，積極參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動，積極撰寫教學論文、案例及教育敘事等，爭取在教育教學和教育科研上多出成果。
（5）研究制定評價措施和辦法，注重過程督導和階段性考評。貫徹落實培智教育“分類教學和個別化教育相結合”的原則，根據每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定個別化教育方案，包括學期發展總目標，每月根據學生的發展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標，教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發展總目標和具體的學習目標進行針對性的教學，并及時進行督導評估，讓每個學生在原有的基礎上都有進步。
（五）傾力抓好后勤服務工作
1、牢固樹立服務意識，提升后勤服務質量。樹立科學管理和超前服務意識，為學校、為師生服務。工作中積極肯干，吃苦耐勞，靈活、高效、創新，保質保量地完成臨時性工作任務。
2、加強校園環境建設。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現出教育功能，推動“三風”建設和良好校園文化的形成。
3、建立健全校產登記、使用、維護和報廢制度。對全校校產做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現有教育教學設備設施要定期進行檢查維修，確保使用。
4、進一步加強財務管理。一要嚴格執行財務制度，規范物品采購申報審批制度，票據規范，帳目清楚；二要實行校務公幵。
5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責任書，加強對食品質量的檢查與監督力度，嚴把進貨、加工、銷售三關。強化對炊管人員的法制教育、衛生教育、職業道德教育和定期健康體檢工作，認真執行《食品衛生法》，加強炊事人員的技術培訓、服務培訓。
特殊教育工作計劃 篇10
一、指導思想
根據各級主管部門文件精神為指引，以學校文化建設為載體，踐行特殊教育人文化，提高育人質量，增強教師職業精神；以課程建設為核心，課題研究為引領，深化課程改革，提高課堂教學有效性，著重培養學生良好的生活技能、生存技能和社會適應能力；加強醫教結合、綜合康復、融合教育力度，建設以生活為核心的課程體系；以精細化管理為抓手將學校辦學品位、辦學特色、辦學內涵向深水區挺近。
二、重點工作
1、努力推動我市隨班就讀工作的開展，配合主管部門初步建立隨班就讀保障體系，建成xx市殘疾兒童少年隨班就讀指導中心。
2、創建鎮江市教育現代化先進學校。
3、系統梳理我校教育教學資源，建立資源管理相關制度，形成符合我校教學實情的資源共享平臺。
4、繼續加強師德師風建設，強化教職工服務意識、補臺意識，提高工作品質。
5、規范課程設置，嚴格按照國家課程計劃規定開足開齊各項課程，進一步完善展能小組內容及形式，調整我校藝能類課程設置形式，本學期重點開發皂藝（冷制法）、西點烘焙、手工等小組。
6、扎實學校德育工作，結合關工委主題教育活動，進一步加強誠信文化校園建設，班級文化建設有突破。舉辦第七屆科技節、生活藝術節。
7、繼續深入開展教師培訓工作，提高教師專業素養。開展讀書交流活動；進行新一輪校級骨干教師申報評選工作；開展青年教師優質課評選活動；開展第六屆教學節活動暨鎮江市特教學校教研聯盟康復基地活動。
8、加大教科研工作力度，開展課題研究相關培訓、交流活動。啟動第一批校級課題申報工作。
三、推進舉措
（一）德育工作：以人為本，以德立校。
開展師德主題教育活動。
將德育工作具體落實到人，形成“人人有責任，事事有人管，時時有人抓，處處無疏漏，總體有協調”的德育管理體制。
本學期將結合關工委相關工作要求，扎實開展各類主題教育活動，豐富活動形式，提高育人水平；結合雛鷹爭章、四項評比等活動載體抓實養成教育；改變思路，豐富形式，開展第七屆科技節、生活藝術節，豐富學生課余生活；繼續以班級為單位開展讀書活動。
（二）教學、教研工作：深化內涵，體現專業。
學校一直堅持走內涵發展之路，為提升我校辦學水平，提高家長滿意度，本學期我校將進一步深化內涵發展，引領教師專業成長，提高課堂教學有效性。
1、進一步規范課程設置，完善校本課程體系
深入解讀《培智學校義務教育課程設置實驗方案》，開齊開足相關課程，對校本課程進行把脈，調整、完善校本課程設置。本學期將根據學生發展實際情況，適當調整展能小組設置，增設西點烘焙、手工制作兩個展能小組。由班主任、學生、家長三方共同選擇適合孩子發展的展能小組，力求每個學生至少參加一個展能小組。學期初，根據學生選擇情況進行各組人員分配，并由小組負責人根據學生情況、學期活動內容制定小組活動評價表，學期結束教導處將根據評價表進行展能小組考核。
為確保學生每天鍛煉一小時，本學期將增加大課間活動，即由體育教研組組織體育教師根據學生身心發展情況確定適合我校學生的器材、活動項目，班主任負責選取適合本班學生的活動器材、項目并上報教導處。
2、加強常規管理，提升教師工作質量
依據xx市教師發展中心出臺的《1358工程考核細則》以及我校《強化常規管理九項規定》，加大常規管理檢查力度，將每月28日定為月考核日，由教導處根據學校績效方案羅列出本月所需上交相關材料并進行檢查，考核情況將進行集中反饋，為學期結束考核提過佐證材料。繼續以推門課、預約課、教研課、展示課等形式加大課堂監控力度。定期進行師徒結對研討課、教研組主題研討課等
3、以賽代訓、以活動促提高
為了加快青年教師課堂教學能力提升，本學期將舉行我校青年教師優質課評選活動，活動將依托教學節活動主題，教師圍繞主題自行設計教學活動，屆時我們將邀請相關專家進行評選，擇優在本學期即將舉行的'第六屆教學節暨鎮江市特教學校教研聯盟康復基地學校活動中展示。
20xx年新一屆省特教學校青年教師基本功競賽又將拉開帷幕，依據鎮江市教研室要求，我校備戰選手已經著手準備參加鎮江市遴選，本學期我們安排備戰教師將自己學習情況與大家分享。
4、加大課題管理力度，提高教師教科研水平
（1）進行我校校級課題申報工作，教師以個人或小組形式申報校級課題并進行研究，學期結束舉行中期匯報交流活動。
（2）定期對課題研究情況進行檢查，要求課題組每月將相關材料上傳校園網科研平臺。
（3）督促各課題組定期召開課題組會議并做好記錄。
（三）教師培訓工作：專業引領，突出個性。
1、加強隊伍建設，打造一支敬業、愛業、專業隊伍。
（1）青年教師隊伍建設
扎實推進師徒結對活動，按照師徒結對協議中要求定期進行檢查。
提升班主任隊伍工作能力，定期開展班主任例會，晨會、班會、晨點活動觀摩活動；請上學期班主任考核一等獎班主任將自己班主任工作進行分享。
（2）骨干教師隊伍
開展新一輪校級骨干教師申報評選活動，督促骨干教師認真履職，并在學期結束對骨干教師履職情況進行考核，建立考核檔案，為下一輪校級骨干教師申報提供佐證材料。
2、加大培訓力度，豐富培訓形式。
（1）邀請教師發展中心教科部薛部長來校進行課題研究專題講座，從理論上引領教師科學的研究課題；請我校孫小玉老師現身說法，從實踐層面指導教師進行課題研究。
（2）開展讀書交流活動，以教研組為單位，由教研組長推薦組員同看一本書，并進行組內交流，學期結束時，以教研組為單位進行讀書交流活動。教導處繼續向教師推薦閱讀書目，教師根據個人發展需要進行有選擇閱讀，學期結束開展讀書沙龍活動，將自己的閱讀收獲進行個性化呈現。
（3）建立二次培訓機制，外出培訓的教師必須將培訓期間的所學、所思、所感進行整理并對全校教師進行集中培訓。
（4）開展手工皂（冷制法）、西點烘焙等相關培訓。
（四）安全、后勤工作：提高意識，強化服務。
1、繼續層層簽訂安全責任書，定期進行隱患排查，發現問題，及時整改，全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度，堅決貫徹執行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。
2、重視對學生進行生命意識、安全意識的教育。堅持校內外上下聯動，要注重對學生的安全等教育，培養學生在緊急情況下的自救能力和處理問題的能力，把安全防范等工作落到實處，確保無事故發生。加強校園財產的保管、保衛工作。提高后勤人員工作品質，改變其行為、思維方式，提高后勤人員的服務意識、大局觀念。
四、具體安排
二月
1、開學準備工作布置、檢查
2、課務安排、展能小組活動調整
3、校級骨干教師申報、評選
4、校級課題申報
5、學期讀書活動布置
三月
1、課題培訓（暫定）
2、班主任工作交流（上學期一等獎班主任）
3、月度考核
四月
1、優質課評選活動
2、第六屆教學節活動
、月度考核
五月
1、科技節
2、月度考核
六月
1、生活藝術節
2、讀書交流活動
3、家長開放日（滿意度調查）
4、青年教師沙龍——校級課題研究中期匯報
5、學期結束工作
特殊教育工作計劃 篇11
一、指導思想
以第xx個全國助殘日暨學校喜遷新校址為契機，以學校創建高中部、創建標準化特殊教育學校、雙高普九全面達標為動力，在學校總體德育工作要求指導下，加強我校德育工作的針對性和實效性，堅持以愛國主義教育為主線，以行為規范養成教育為基礎，以班集體建設為重點的德育工作思路。面對新的形勢，針對學校聽力智力兩類殘疾少年、兒童的個性特點和身心發展的需求，開展教育活動，促進學生個性發展，培養健全人格。
二、主要工作目標：
1、弘揚愛國主義主旋律，加強校園文化建設，積極營造健康向上的育人氛圍。
2、突出特殊學校的學生日常行為規范，加強聾生心理健康指導，培養舉止文明、品德優良、心理健康、富有創新精神的一代新人。
3、培養聾童的個性特長，促進他們的身心健康，做到管理育人、教書育人、服務育，進一步樹立育人為本的德育觀念，努力開創學校德育工作的新局面。
4、繼續發揮共青團先鋒骨干作用，突出共青團的特色工作。
三、工作內容
1、積極配合學校做好各項工作。
在學校的`整個工作過程中，需要學校各部門、各位教職員工積極配合做好工作，德育部門將以積極、熱情、認真的態度接受各項工作，并盡最大能力，完成工作任務。
2、繼續做好學校的常規管理，繼續不斷完善學校的寢室、教室、包干區的評分制度，使其更加的合理化，科學化、規范化、透明化，建立表揚機制，起到鼓勵先進、鞭策后者的目的，通過各項工作的檢查來促使形成全校班級之間進行互相的競爭，形成你追我趕的良好局面，同時促進良好校風的形成。
3、根據我校的特殊性，德育部門將始終把學生安全放在德育工作的首位。德育組將配合學校認真做好全校學生的安全教育工作，把學校的安全教育工作放在德育工作的首位，時刻強調學生安全意識，做到安全工作時時講，時時做1的原則。積極檢查學校存在的安全隱患，發現問題，及時解決。德育組將會把安全工作視為所有工作中的重中之重。
4、認真組織并開展好每一次活動，讓學生在活動中得到充分的認識、成長和鍛煉。
（1）在校園內繼續大力推行“站文明崗”、“鞠躬問好”禮儀活動。讓“尊師長”的好風尚在我們校園內蔚然成風，并切實提高師生之間乃至于與外界交往中的文明禮貌的習慣。
（2）繼續教育學生養成“輕敲門”的好習慣。讓學生從我做起，從小事做起，塑造自己的人格魅力，塑造我們學校工作生活有條不紊的`人文環境。
（3）繼續開展“大手牽小手”的活動。讓大同學幫助小同學的好習慣屆屆相傳。
（4）過一個主題為“學雷鋒精神，樹校園新風”的學雷鋒活動月，布置好宣傳陣地，評選出學雷鋒標兵。慶祝勞動節，培養勞動光榮的意識觀念。慶祝兒童節，師生聯歡，增進師生感情，創建和諧氛圍。
5、切實加強團隊自身建設，永葆我校團員的先進性。
加強團員隊伍及團員干部隊伍建設。做好團干部學習培訓工作和本學期新團員的發展工作。進一步完善團隊陣地建設，創新團工作機制。團支部將繼續積極配合政教處，抓好學生日常行為規范，搞好學校的各項管理，發揮共青團的先鋒模范和生力軍的作用，大力宣傳表彰好人好事，批評教育壞人壞事，使學生形成良好的道德行為習慣。
6、認真履行學校賦予部門的各項工作職責
1）進一步做好普九檔案資料的匯總、整理工作。本學期開始，普九工作將成為各學校的重點工作。本人將進一步加強理論研究，并積極做好考察學習，做到數據縝密、檔案規范，完善各種匯報材料，充分做好迎檢各項準備工作。
2）認真完成好考勤情況統計工作。保證考勤工作的準確性、客觀性、公平性。
3）做好校會及班子會會議記錄。
4）以第xx個全國助殘日暨喜遷新校址為主要內容，作好各項宣傳、接待等工作。
5）做好黨支部各項具體工作，完成各項材料，做好各種記錄，按時交黨費，迎接每學期的黨務工作檢查。
6）管理好學校備品，出入庫有記錄，有主管領導簽字，以主人翁的態度為師生服好務。
7）本著對學生負責的態度，認真上好每一節數學課，讓每一名學生有所學，有所得，有所長進。
新學期伊始，我們帶著希望，又踏上了新的征程。在新學期中，團支部要不斷研究學習，努力開拓創新，爭取使我校團工作更上一層樓！
特殊教育工作計劃 篇12
總體目標：
鞏固發展聾教育，大力發展學前康復教育和培智教育，加強隨班就讀指導，全面提升全縣特殊教育質量。更新教育觀念，深化教學改革，改進辦學條件，加強師資建設，以內涵發展促質量提升和品牌建設，深化“智能校園、文化校園、幸福校園”主題建設，辦人民滿意的特殊教育，建設省內外一流的特教學校。
主要工作：
1、聚焦課堂教學，推進課改實驗
(1)推進“醫教結合”實驗項目。基本配齊醫教康復設備與資源;逐步完善師資配備，推動“醫教結合”實驗工作專業化;探索“醫教結合”實驗模式，推進個案研究;加強質態監測和效果評估，完善實驗方案，改進實驗工作。
(2)加強研究，穩步推進教學改革。聚焦培智課程與教材建設，積極整合、開發校本教材，探索各類型課堂教學模式的構建，形成具有示范引導作用的課堂教學標準。加強聾部教學督導和質量監測，扎實有效的提高學生學習素質，為聾生升入高中打好基礎。
2、完善制度建設，提升學校管理
(1)全程管理規范化。進一步修訂教師教育教學工作考核方案、班主任考核方案、臨聘人員考核方案、文明班級評比方案和學生常規評比細則等。重點完善教學制度，如巡課制度、聽課制度、評課制度，杜絕問題課堂、推進課堂達標、打造優質課堂。制訂家長陪護與協助教學管理制度，做好重度殘疾學生的安全管理與教學工作。確保各項制度能規范執行，有效執行。
(2)項目管理精細化。針對學校與部門重點工作，成立項目領導及工作小組，層層分解、層層落實。執行項目監督、考評和獎懲，使項目實施有序推進。核心工作項目，做到理念先進、制度完善、措施得力、資料齊全、成果扎實、總結凝練和宣傳精美，展示學校軟實力。
3、搭建成長平臺，促進教師發展
(1)抓好師德教育，樹立特教教師的良好形象。貫徹全國特殊教育工作會議精神，學習宣傳特殊教育工作的新形勢、新使命;以校內外典型事跡感染人、凝聚人;開展教師交心交流活動，幫助教師心理減壓，疏導教師職業困惑，協調教師職業交往;組織走訪學生家庭，親學生近家長，感受學生需要，理解家長期望，在溝通的基礎上搭建家校情感橋梁。
(2)開展校本教研，搭建教師專業化發展平臺。繼續打造好教師“學思研共同體”校本平臺，注重教師成果積累，適時匯編成冊，如隨筆集、案例集、論文集等;積極組織教師投稿參賽，擴大論文發表、獲獎數量;積極推送教師參加國、省級特教專業培訓，多渠道培養復合型管理和專家型教學人才;著力抓好骨干教師培養，發揮示范引領作用;抓好教科研課題研究，邀請專家指導，按時完成階段研究目標，提練課題研究成果。
4、落實個別教育，培養學生特長
(1)開展多形式的德育活動。加強對殘疾學生的心理健康教育，提高殘疾學生的自我保護意識和自我防范能力。深化月主題教育，重點抓好勵志教育、雅行教育和賞識教育，強化學生“十好習慣”的`訓練和養成。
(2)促進學生個性發展與特長培養。有計劃安排聾生的體藝社團活動和智障學生生活技能訓練，通過每個月組織一次比賽和積極參與各級素質展示活動促進學生學習與參與熱情，提高獲得成功的體驗，增強適應生活與融入社會的自信。
5、深化主題內涵，樹立辦學品牌
以“爭創高質量的、有特色的特教示范學校”為目標，以“智能校園、文化校園、幸福校園”三大理念主題，持續推進學校內涵建設，更高水平實現特殊教育現代化，更高水準推進學校素質教育，更高標準落實特殊教育幸福工程。主要措施有：
(1)提升“智能校園”水平。用好配套資金，優化軟硬件平臺，智能服務殘障學生的教育需求。開展“微課”及“E”教學研究，激勵教師對信息資源的探究、開發和應用。做好校園網站的開發和維護，打造國省級最佳特教網站，使校園網站成為智能校園的一體化服務平臺。
(2)做足“文化校園”內涵。從特別角度繼續開展校園“微電影”的拍攝和校園“新聞”與“綜藝”電視節目的制作，反映主題文化，提升校園形象。展示學生的藝能文化，繼續打造好殘疾人文化創業基地之心語手工坊，爭創市百佳社團，多出作品，多出精品，力爭產出經濟價值。凝聚教師的思研文化，持續出好電子期刊《寶應特教》，物化教師“思研”成果。
(3)突顯“幸福校園”主線。不斷改善學生的學習和生活環境，關心每一個學生的學習與生活，特別是對于多重殘疾的學生、留守學生、家庭經濟困難學生要更多一些耐心、恒心和愛心。進一步改善教師辦公條件，提高教師的福利待遇，增加教職工培訓、休養的機率，辦好“相約周末”活動，從專業引領和生活減壓雙重角度，提升教師的職業幸福指數。辦好家長學校，做好培訓、溝通、聯誼等工作，形成教育合力，讓家長對學校教育、教學及服務工作放心、稱心。
上半年月度重點工作安排：
二月份：
1.制定新年工作計劃。
2做好期末考試及學期結束工作。
3.做好新學期開學工作。
4.做好“醫教結合”省級迎檢工作。
5.校園設施安全檢查
三月份：
1.做好開學工作檢查，落實巡課、聽課、評課。
2.開展“八大禮儀”主題教育月活動。
3.組織開展跑操活動。
4.組織作品參加縣“中國夢運河情”中小學生才藝大賽。
5.制定師徒結對方案，開展簽約儀式。
6.制定“課堂教學達標”實施方案。
7.繼續推進“醫教結合”實驗工作。
8.制定省下達的中央特殊教育補助經費使用計劃。
9.做好春季節傳染病防治工作。
四月份：
1.參加小學內涵建設專題研討會。
2.落實精致管理，開展“自檢”活動。
3.組織開展“優美班級”評比活動。
4.開展“十好習慣我養成”主題教育活動。
5.組織參加市“百佳社團”評比。
6.召開校第十五屆春季運動會。
7.開展教學達標活動，運用錄播教室錄制一批優質課。
8.邀請專家來校，開展醫教結合專項培訓。
9.推進校園網站功能建設和頁面改版。
五月份：
1.參加小學內涵建設觀摩研討活動。
2.開展“十歲成長禮”主題教育活動。
3.組織開展助殘日“健殘手拉手”活動。
4.組織參加小學體藝2+1活動視角視頻評比。
5.做好小學畢業生學籍年審工作。
6.組織參加縣“中國夢運河情”教師論文和學生征文評選及中小學生藝術節相關競賽活動。
7.開展“七歲成長”儀式及慶六一活動。
8.建設和完善醫教結合實驗網絡平臺。
9.選派教師外出學習考察醫教結合實驗項目。
六月份：
1.組織“保護環境節能減排從我做起”主題教育活動。
2.表彰三好生、優美班級和優秀班主任。
3.組織聾部畢業生參加南京、揚州招生考試。
4.組織學期末考試工作、學生成長評價工作。
5.發放《畢業證書》，開展“畢業典禮”儀式。
6.做好學期結束工作。
7.開展“醫教結合”實驗項目階段評估。
8.凝練校園文化建設成果，出好《寶應特教》電子期刊與宣傳畫冊。
9.加強數字教學資源建設，開展教師優質教學資源評比。
七、八月份：
1.組織各項考核工作。
2.組織參加縣小學內涵建設階段成果展評。
3.組織藝術教師實績考評。
4.做好縣殘疾兒童、少年隨班就讀工作實績考核。
5.做好班主任、教師暑期培訓工作。
6.組織秋季招生工作。
7.布置新學期工作。
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