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（熱）醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)1
1、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，根據(jù)醫(yī)院護(hù)理工作計(jì)劃、科室工作計(jì)劃，制訂本科室護(hù)理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)士分工、區(qū)域管理、病人及陪護(hù)管理、物資、設(shè)備、藥品等管理。
3、負(fù)責(zé)本科室護(hù)士思想教育和質(zhì)量安全教育。
4、負(fù)責(zé)制定本科室護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施、評(píng)價(jià)。
5、負(fù)責(zé)組織科室開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理、提供中醫(yī)特色的.康復(fù)和健康指導(dǎo)服務(wù)。
6、負(fù)責(zé)組織本科室護(hù)理質(zhì)量控制、總結(jié)、分析、反饋和持續(xù)改進(jìn)。
7、負(fù)責(zé)組織本科開(kāi)展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。
8、負(fù)責(zé)組織本科實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生管理和實(shí)習(xí)、進(jìn)修計(jì)劃落實(shí)、評(píng)價(jià)。
9、負(fù)責(zé)本科室護(hù)理常規(guī)等指導(dǎo)性文件完善提出建議和修訂，監(jiān)督護(hù)士嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
10、負(fù)責(zé)督促衛(wèi)生保潔和消毒隔離工作落實(shí)，及時(shí)征求門(mén)診病人意見(jiàn)，持續(xù)改進(jìn)。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)2
1、形象好、氣質(zhì)佳、中專(zhuān)以上學(xué)歷、護(hù)理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、聲音甜美、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)機(jī)敏靈活、思路清晰；
3、具有團(tuán)隊(duì)精神、適應(yīng)能力強(qiáng)；
4、良好的溝通應(yīng)變能力和服務(wù)意識(shí)、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
要求形象氣質(zhì)好，口齒清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，護(hù)理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)3
1．同兒童保健科護(hù)士工作標(biāo)準(zhǔn)。
2．兒童心理測(cè)試符合規(guī)范要求，做到保密、客觀和標(biāo)準(zhǔn)化。
3．測(cè)兒童心理測(cè)試符合標(biāo)準(zhǔn)化要求，測(cè)試工具、測(cè)試指導(dǎo)語(yǔ)、測(cè)試方法、計(jì)分方法及施測(cè)條件標(biāo)準(zhǔn)化。
4．兒童心理評(píng)估者有專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)。
5．家長(zhǎng)知曉心理測(cè)量的內(nèi)容、目的，測(cè)量結(jié)果的.含義。6．心理測(cè)量結(jié)果無(wú)泄露情況發(fā)生。
7．無(wú)投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度大于90%。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)4
1、目標(biāo)、計(jì)劃
按照衛(wèi)生和健康工作的要求，編制年度月度衛(wèi)生工作計(jì)劃，并組織實(shí)施、檢查、整改
2、醫(yī)療救治
負(fù)責(zé)按照各種搶救技術(shù)和常見(jiàn)急性病搶救流程，對(duì)急、重、危游客和職工實(shí)施搶救，并配合有關(guān)部門(mén)護(hù)送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。
按要求書(shū)寫(xiě)門(mén)診病歷摘要，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診。
做好突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的日常演練工作。
認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，進(jìn)行檢查和治療，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
3、疾病防控和宣教
做好食堂、餐廳的衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，防止食物中毒等事故的發(fā)生。
配合衛(wèi)生部門(mén)開(kāi)展常見(jiàn)病及多發(fā)病的預(yù)防工作，做好傳染病的控制和管理工作。認(rèn)真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對(duì)患者實(shí)施治療和隔離，防止擴(kuò)散。
協(xié)助各項(xiàng)衛(wèi)生工作的落實(shí)，特別是在加強(qiáng)洗手間、餐飲、娛樂(lè)、住宿場(chǎng)所的管理，以及飲水設(shè)施的清理等方面，避免食物中毒和傳染病的發(fā)生
定期組織學(xué)習(xí)，做好員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作
配合衛(wèi)生部門(mén)，定期做好員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作
建立、健全、管理員工健康檔案
做好日常游客、員工的`衛(wèi)生宣傳教育工作
保持環(huán)境清潔，室內(nèi)消毒，物品消毒，器械消毒，防止感染，以及物品的補(bǔ)充
4、設(shè)備
做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購(gòu)、管護(hù)、使用工作
認(rèn)真做好賬目、藥物核算工作，及時(shí)做好過(guò)期失效藥品的報(bào)告、處理
合理利用醫(yī)療資源，減少易耗材料的浪費(fèi)，降低成本，提高效益
5、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)工作
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)5
1、男女不限，xxx要求身高163cm以上，xxx180cm以上，形象氣質(zhì)佳、有親和力；
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，待人有禮、主動(dòng)熱情、反應(yīng)靈敏；
4、護(hù)理、醫(yī)學(xué)美容、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有整形美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5、相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生亦可考慮。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)6
醫(yī)護(hù)人員在主管后勤院長(zhǎng)和后勤處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī)和政策，努力鉆研業(yè)務(wù)，遵守職業(yè)道德，為師生員工提供必要的疾病診治和保健服務(wù)。
二、做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購(gòu)、管護(hù)、使用工作，為師生員工及家屬提供及時(shí)有效的醫(yī)療服務(wù)。
三、做好藥品、醫(yī)療器械的采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)后勤處處長(zhǎng)、主管后勤院長(zhǎng)審批，做好辦理工作。
四、做好學(xué)生食堂衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，防止學(xué)生食物中毒等事故的發(fā)生。
五、做好師生員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作，并配合有關(guān)部門(mén)做好師生員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作。
六、認(rèn)真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對(duì)患者實(shí)施治療和隔離，防止擴(kuò)散。
七、配合學(xué)院計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組和婦委會(huì)，積極開(kāi)展計(jì)劃生育宣傳、教育工作，并做好已婚育齡婦女的環(huán)孕情檢測(cè)、報(bào)告工作。
八、協(xié)助有關(guān)部門(mén)辦理師生員工的醫(yī)療保險(xiǎn)、就醫(yī)證等，提供相關(guān)的`技術(shù)服務(wù)。
1 九、對(duì)師生員工和家屬中發(fā)生的危重病人，要積極主動(dòng)地急救并配合有關(guān)部門(mén)護(hù)送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。
十、積極做好滅蠅、滅鼠工作，創(chuàng)建衛(wèi)生、安全的校園環(huán)境。
十一、認(rèn)真做好校醫(yī)室財(cái)務(wù)帳目、藥物管理、核算工作，每季度向后勤處長(zhǎng)和主管院長(zhǎng)作出書(shū)面匯報(bào)；及時(shí)做好過(guò)期失效藥品的報(bào)告、處理工作。
十二、在搞好校內(nèi)醫(yī)療服務(wù)的前提下，努力創(chuàng)造條件，積極開(kāi)展對(duì)外服務(wù)，提高醫(yī)療服務(wù)的經(jīng)濟(jì)效益。
十三、在醫(yī)術(shù)上要精益求精，為病人進(jìn)行準(zhǔn)確治療，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生。
十四、堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé)，為病患者提供及時(shí)、有效、滿(mǎn)意的服務(wù)。
十五、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)7
1、嚴(yán)格遵守上下班制度，不遲到，不早退。當(dāng)月出現(xiàn)一次者：罰款10元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護(hù)中心。
2、著裝整齊，淡妝上崗，態(tài)度和藹，儀表端莊。站姿、坐姿、走姿、面部表情，按護(hù)士禮儀去做。不符合要求者不予上崗。
3、認(rèn)真做好本職工作，堅(jiān)守崗位，有事應(yīng)給老師打招呼，速去速回，不串崗，不脫崗。當(dāng)月出現(xiàn)一次者：罰款30元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護(hù)中心。
4、給患者引導(dǎo)時(shí)應(yīng)主動(dòng)耐心，使用禮儀手勢(shì)，語(yǔ)言表達(dá)準(zhǔn)確簡(jiǎn)潔，通俗易懂。遇到自己不知道的問(wèn)題時(shí)，應(yīng)想辦法給予解決，絕不能說(shuō)不知道、推諉患者。
5、在上班期間嚴(yán)禁嬉笑打鬧，聚眾聊天，看雜志，發(fā)短信，手機(jī)上網(wǎng)等。當(dāng)月出現(xiàn)一次者：罰款30元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護(hù)中心。
6、實(shí)行患者投訴制度。當(dāng)月被患者投訴，根據(jù)情節(jié)輕重經(jīng)核心小組調(diào)查落實(shí)，給予處罰，罰金50-100元，被患者投訴兩次者退回臨護(hù)中心。
7、每季度經(jīng)民主評(píng)議和核心小組評(píng)議，評(píng)選出2-3名優(yōu)秀導(dǎo)醫(yī)護(hù)士并給予50元獎(jiǎng)勵(lì)。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)8
1、制訂部門(mén)工作職責(zé)、規(guī)章制度、操作規(guī)范及質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn);
2、做好相關(guān)醫(yī)療政策的收集整理;
3、外部醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)保等政府部門(mén)的外聯(lián)工作;
4、協(xié)助參與培訓(xùn)及質(zhì)控。
5、負(fù)責(zé)醫(yī)技人員招聘和全面管理工作。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)9
1．同兒童保健科護(hù)士崗位職責(zé)。
2．負(fù)責(zé)接待每日來(lái)科室進(jìn)行預(yù)防接種兒童的預(yù)防接種工作，接種前做好告知工作，以一苗一告知，二類(lèi)疫苗知情同意，自費(fèi)自愿原則進(jìn)行，及時(shí)掌握接種對(duì)象的基本情況和禁忌癥。
3．掌握疫苗接種部位，接種途徑，接種劑量和接種方法以及接種禁忌癥。
4．及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理接種后出現(xiàn)一般反應(yīng)，對(duì)接種后出現(xiàn)的不良反應(yīng)及時(shí)向科主任、護(hù)士長(zhǎng)、醫(yī)院藥學(xué)部及疾控中心報(bào)告。
5．及時(shí)參加各級(jí)疾控中心組織的免疫規(guī)劃培訓(xùn)及例會(huì)。
6．及時(shí)健全免疫規(guī)劃系統(tǒng)中接種兒童的.接種信息，并上傳至預(yù)防接種系統(tǒng)。7．嚴(yán)格按《疫苗儲(chǔ)存和運(yùn)輸管理規(guī)范》之規(guī)定進(jìn)行疫苗的儲(chǔ)存和運(yùn)輸。8．嚴(yán)格遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，努力提升自身道德素質(zhì)，全心全意為服務(wù)對(duì)象服務(wù)。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)10
產(chǎn)科主任職責(zé)
1.在院長(zhǎng)/分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。科主任是本科室診療質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)對(duì)院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
2.協(xié)助醫(yī)院進(jìn)行新員工培訓(xùn)，產(chǎn)科新員工每年必須接受總計(jì)18小時(shí)母乳喂養(yǎng)知識(shí)及技能培訓(xùn)，經(jīng)考核合格才能上崗。
3.定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過(guò)程中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)與措施，并有反饋記錄文件。
4.根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，制定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯
5.參加或組織院內(nèi)外各類(lèi)突發(fā)事件的應(yīng)急救治工作，并接受和完成院長(zhǎng)指令性任務(wù)。
6.協(xié)助做好計(jì)劃生育工作，宣傳母乳喂養(yǎng)。從早孕建卡開(kāi)始，對(duì)孕婦及其家屬進(jìn)行不少于3小時(shí)的母乳喂養(yǎng)健康教育，把母乳喂養(yǎng)的好處告知孕產(chǎn)婦及家屬，使其熟悉母乳喂養(yǎng)技巧，提高純母乳喂養(yǎng)率。
7.副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
產(chǎn)科副主任醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作，協(xié)助科主任制定和落實(shí)母乳喂養(yǎng)相關(guān)制定，安排全科醫(yī)生母乳喂養(yǎng)培訓(xùn)，指導(dǎo)及監(jiān)督下屬醫(yī)師母乳喂養(yǎng)理論掌握及技能落實(shí)情況。
2.定期查房并親自參加、指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理，主持死亡和特殊疑難病例的討論會(huì)診，參加院外會(huì)診和病例討論會(huì)。
3.指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃地開(kāi)展基本功訓(xùn)練。
4.擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
5.定期參加門(mén)診工作。
6.掌握或基本掌握本科國(guó)內(nèi)外研究動(dòng)態(tài)，定期或不定期組織臨床進(jìn)展的培訓(xùn)。
7.運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。
8.督促下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
9.指導(dǎo)全科進(jìn)行臨床經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，結(jié)合臨床開(kāi)展科學(xué)研究工作。
10.副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。
產(chǎn)科主治醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。落實(shí)母乳喂養(yǎng)相關(guān)制度措施，指導(dǎo)膳食，保證孕、產(chǎn)婦的營(yíng)養(yǎng)需要，指導(dǎo)母嬰分離的母親及時(shí)擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導(dǎo)及督查下級(jí)醫(yī)師母乳喂養(yǎng)工作。
2.按時(shí)查房，具體指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作，指導(dǎo)孕婦分娩方式的選擇。
3.掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問(wèn)題時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)。
4.參加值班、門(mén)診、會(huì)診、出診工作。
5.參加病房的臨床病例討論及會(huì)診，檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫(xiě)的.醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。
6.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)搞好病房管理。
7.組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
8.擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。
產(chǎn)科住院醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。擔(dān)任住院、門(mén)診、急診的值班工作。
2.對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開(kāi)寫(xiě)醫(yī)囑并檢查器執(zhí)行情況，同時(shí)還要做一些必要的檢驗(yàn)和放射線(xiàn)檢查工作。
3.書(shū)寫(xiě)病歷。新入院病員的病歷，一般應(yīng)當(dāng)于病員入院后24小時(shí)內(nèi)完成。
4.向主治醫(yī)師及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要專(zhuān)科或出院的意見(jiàn)。
5.住院醫(yī)師對(duì)所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前，做好交班工作。對(duì)需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
6.參加科內(nèi)查房。對(duì)所管病員每天至少上、下午各巡診1次。科主任、主治醫(yī)師查房（巡視）時(shí)，應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情和診療意見(jiàn)。請(qǐng)他科會(huì)診時(shí)，應(yīng)陪同診視。母嬰到產(chǎn)科病區(qū)2小時(shí)內(nèi)醫(yī)護(hù)人員應(yīng)指導(dǎo)和協(xié)助產(chǎn)婦掌握母乳喂養(yǎng)的方法和技巧，以進(jìn)行有效的母乳喂養(yǎng)，指導(dǎo)產(chǎn)婦按需哺乳，需添加配方奶及水的開(kāi)具醫(yī)囑，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)病歷，包括母乳喂養(yǎng)記錄，合理安排各項(xiàng)治療工作，是產(chǎn)婦由足夠的休息時(shí)間，指導(dǎo)其營(yíng)養(yǎng)豐富的飲食，促進(jìn)母乳。
7.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
8.認(rèn)真學(xué)習(xí)、運(yùn)用國(guó)內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)，新療法，參加科研工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
9.隨時(shí)了解病員的思想、生活情況，征求病員對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的意見(jiàn)，做好病員的思想工作。
10.在門(mén)診或急診室工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)按門(mén)診、急診室工作制度進(jìn)行工作。
11.按照衛(wèi)生部住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的要求，完成到相關(guān)臨床及醫(yī)技科室輪轉(zhuǎn)工作。
12.醫(yī)師的病歷記錄、負(fù)責(zé)書(shū)寫(xiě)病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員的病案小結(jié)。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)11
1.同兒童保健科護(hù)士職責(zé)。 2.抽血前做好解釋指導(dǎo)，觀察兒童面色、情緒、心理狀態(tài)，詢(xún)問(wèn)有無(wú)暈針史，預(yù)防意外事件發(fā)生。
3.熟練掌握暈針兒童的.處理方法和遇到意外時(shí)的處理步驟。 4.正確掌握血標(biāo)本的留取方法及注意事項(xiàng)。
5.保持室內(nèi)清潔，桌面干凈，無(wú)血漬，地面無(wú)污物，物品擺放整齊有序。 6.認(rèn)真做到三查七對(duì)制度，核對(duì)兒童姓名、年齡、性別、化驗(yàn)條碼、檢查目的，詢(xún)問(wèn)是否符合采血要求。
7.每日下班前做好當(dāng)日工作量統(tǒng)計(jì)登記（抽血人數(shù)，特殊項(xiàng)目等）。
8.每日用紫外線(xiàn)空氣消毒機(jī)空氣消毒，并做好照射記錄。
9.嚴(yán)格遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，努力提升自身道德素質(zhì)，全心全意為服務(wù)對(duì)象服務(wù)。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)12
1.同兒童保健科護(hù)士工作標(biāo)準(zhǔn)。
2.采血前兒童生理、心理狀態(tài)觀察密切，不發(fā)生意外事件。服務(wù)對(duì)象知曉采血相關(guān)知識(shí)。
3.兒童發(fā)生暈針或其他意外事件時(shí)，急救步驟正確，急救措施有效。 4.采血樣品合格，符合檢查目的。
5.靜脈采血室環(huán)境整潔，名物相符，擺放有序，物品處于備用狀態(tài)。 6.采血對(duì)象身份信息準(zhǔn)確，符合采血要求，遵守查對(duì)制度。7.工作量統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確。
8.空氣消毒符合消毒隔離要求，登記準(zhǔn)確、及時(shí)。 10.無(wú)投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度大于90%。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)13
同兒童保健科護(hù)士工作標(biāo)準(zhǔn)。
2.按規(guī)范完成疫苗接種工作，家屬知曉疫苗接種注意事項(xiàng)、付費(fèi)原則，護(hù)士對(duì)接種對(duì)象的基本情況和禁忌癥充分了解。 3.疫苗接種部位、途徑、劑量、方法準(zhǔn)確。
4.接種后一般反應(yīng)、不良反應(yīng)觀察密切，異常情況發(fā)現(xiàn)、處理及時(shí)，按流程報(bào)告。 5.免疫規(guī)劃培訓(xùn)及例會(huì)內(nèi)容及時(shí)學(xué)習(xí)掌握到位。
6.兒童疫苗接種信息健全，準(zhǔn)確、及時(shí)上傳到預(yù)防接種系統(tǒng)。 7.疫苗的儲(chǔ)存和運(yùn)輸安全、保質(zhì)，符合國(guó)家規(guī)范要求。8.無(wú)投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度大于90%。
兒童保健科心理測(cè)量室工作人員崗位職責(zé)
1.在科主任和護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。
2.遵守兒童心理測(cè)試的工作原則、保密原則、客觀原則、標(biāo)準(zhǔn)化原則。 3.遵循兒童心理測(cè)試的標(biāo)準(zhǔn)施測(cè)方法：不得改變測(cè)試工具、測(cè)試指導(dǎo)語(yǔ)、測(cè)試方法、計(jì)分方法及施測(cè)條件。
4.憑證上崗，使兒童心理評(píng)估工作制度化、規(guī)范化。
5.進(jìn)行兒童心理測(cè)試前，向家長(zhǎng)說(shuō)明測(cè)試的`內(nèi)容和目的。并在測(cè)試結(jié)束后對(duì)結(jié)果做出慎重的專(zhuān)業(yè)解釋。
6.測(cè)試后，認(rèn)真填寫(xiě)測(cè)試結(jié)果，并不得泄露。
7.嚴(yán)格遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，努力提升自身道德素質(zhì)，全心全意為服務(wù)對(duì)象服務(wù)。
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)14
1、臨床路徑的梳理;
2、醫(yī)療質(zhì)量提升;
3、護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化;
4、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、滿(mǎn)意度提升;
5、進(jìn)行規(guī)范操作，醫(yī)護(hù)配合方面培訓(xùn);
6、防范解決醫(yī)療糾紛;
7、醫(yī)生接診能力的提升、評(píng)估考核;
8、制定單病種的人均消費(fèi)值;
9、醫(yī)生職業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);
10、行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀醫(yī)生資源的儲(chǔ)備;
11、制定、培訓(xùn)醫(yī)院(中心)企業(yè)文化及理念建設(shè);
12、進(jìn)行醫(yī)技護(hù)人員配合方面的`培訓(xùn);
13、完成董事會(huì)及總經(jīng)理交代的其他工作任務(wù)
醫(yī)護(hù)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1.依據(jù)醫(yī)院戰(zhàn)略及年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，擬定醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)年度工作計(jì)劃，跟進(jìn)目標(biāo)完成情況;并擬定相應(yīng)制度規(guī)范
2.針對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)需要，落實(shí)推動(dòng)執(zhí)行醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)養(yǎng)成及人才培育等工作，以因應(yīng)業(yè)務(wù)擴(kuò)展的需要
3.配合運(yùn)營(yíng)管理部新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的'需要，建立醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)協(xié)作運(yùn)營(yíng)的業(yè)務(wù)模式
4.依據(jù)醫(yī)療服務(wù)管理體系及標(biāo)準(zhǔn)體系文件規(guī)范，督導(dǎo)各科室醫(yī)護(hù)人員做好美容診療工作，確保安全與質(zhì)量
5.依據(jù)醫(yī)療設(shè)備器械操作保養(yǎng)規(guī)范，督導(dǎo)各科室醫(yī)護(hù)人員切實(shí)按規(guī)定使用操作，并做好日常保養(yǎng)維護(hù)工作
任職要求:
1.行業(yè)知識(shí):有美容醫(yī)療專(zhuān)業(yè)知識(shí)、臨床醫(yī)學(xué)知識(shí)
2.法務(wù)知識(shí):熟悉醫(yī)事法律
3.溝通能力:良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
4.領(lǐng)導(dǎo)能力:有一定的自主學(xué)習(xí)能力，能影響團(tuán)隊(duì)，帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)能力
5.決策能力:具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力，決策果斷
6.必須有5年以上管理經(jīng)驗(yàn)或2年以上醫(yī)療行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者
7.要求親和力強(qiáng);辦事沉穩(wěn)、細(xì)致;身體健康狀況良好者
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