物控崗位職責(zé)15篇（優(yōu)秀）

　　現(xiàn)如今，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的物控崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

物控崗位職責(zé)1

　　職位描述:

　　1.參與擬定公司年度工作計(jì)劃。

　　2.制定月度及年度招標(biāo)計(jì)劃。

　　3.完成各管理處工程材料采購(gòu)工作

　　4.按照規(guī)定時(shí)限,每年6月份和12月份完成合作單位后評(píng)估,出具后評(píng)估報(bào)告并流轉(zhuǎn)確認(rèn)完成。

　　5.負(fù)責(zé)本部門全面管理工作

　　任職資格:

　　1.具備招標(biāo)/造價(jià)/施工技術(shù)相關(guān)專業(yè)知識(shí);

　　2.較強(qiáng)的溝通及管理能力;

　　3.正直、自律的道德品質(zhì);

　　4.具有計(jì)劃組織能力、恪守職業(yè)道德、廉潔奉公、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力;

　　5.五年以上本職位或相關(guān)職位管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　6.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　7.可接受外派,外派地點(diǎn):天津、哈爾濱、呼和浩特、銀川等。

物控崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1、訂單評(píng)審:根據(jù)bom完成時(shí)間和物料的采購(gòu)周期評(píng)審訂單的物料齊料時(shí)間。

　　2、編制生產(chǎn)及物料需求計(jì)劃，根據(jù)銷售訂單擬定生產(chǎn)計(jì)劃排程及控制物料計(jì)劃下發(fā)及到料.

　　3、在日常交付過(guò)程中，了解各項(xiàng)目訂單物料供應(yīng)及交期狀況，以及制造周期信息，確保訂單交付有效控制等相應(yīng)處理工作;

　　4、負(fù)責(zé)物料齊套及跟進(jìn)，與制造調(diào)度人員和外協(xié)人員的密切配合，保證排產(chǎn)有效執(zhí)行及物料齊套工作的'進(jìn)行;

　　5、支持物控及計(jì)劃部或其他部門對(duì)物料的需求工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，物流、電子及經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè);

　　2、1年以上制造業(yè)計(jì)劃、物控工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子生產(chǎn)制造流程;

　　3、熟練使用excel辦公軟件，熟悉erp系統(tǒng)優(yōu)先錄用;

　　4、具備強(qiáng)羅輯思維、擅長(zhǎng)溝通與表達(dá)，有良好的組織能力。

物控崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和銷售預(yù)測(cè)，負(fù)責(zé)編制年度主生產(chǎn)計(jì)劃預(yù)測(cè)、月滾動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)；負(fù)責(zé)編制年度物料需求預(yù)測(cè)，滾動(dòng)物料需求計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)銷售需求、研發(fā)需求歸口管理，統(tǒng)一需求接口，組織資源實(shí)現(xiàn)100%交付需求；

　　3、負(fù)責(zé)子公司生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)部署及滾動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)，轉(zhuǎn)產(chǎn)生產(chǎn)計(jì)劃組織管理；

　　4、負(fù)責(zé)常規(guī)和研發(fā)的`外協(xié)生產(chǎn)任務(wù)單、成品生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)的下達(dá)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)單進(jìn)度跟蹤及完工關(guān)閉。

　　5、負(fù)責(zé)物料需求齊套管理，負(fù)責(zé)產(chǎn)品、半成品、物料庫(kù)存量控制，以合理經(jīng)濟(jì)資源保障滿足計(jì)劃需求實(shí)現(xiàn)；

　　6、負(fù)責(zé)系統(tǒng)庫(kù)位設(shè)置，負(fù)責(zé)庫(kù)房規(guī)范作業(yè)管理，賬、物、卡相符；定期組織實(shí)施庫(kù)存盤點(diǎn)，負(fù)責(zé)異常賬務(wù)的單據(jù)糾正；

　　7、負(fù)責(zé)公司、子公司的資源調(diào)撥管理；

　　8、依據(jù)設(shè)計(jì)變更、銷售需求變更，編制生產(chǎn)返工計(jì)劃任務(wù)。

　　9、負(fù)責(zé)erp計(jì)劃生產(chǎn)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)和異常單據(jù)撤單和關(guān)閉申請(qǐng)。

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、有3年生產(chǎn)計(jì)劃、物控管理3年或以上經(jīng)驗(yàn)，有一定生產(chǎn)計(jì)劃組織管理能力；

　　2、熟練使用金蝶erp系統(tǒng)，熟悉系統(tǒng)設(shè)置維護(hù)；

　　3、經(jīng)濟(jì)成本意識(shí)強(qiáng)，工作主動(dòng)有承擔(dān)，團(tuán)隊(duì)觀念強(qiáng)，有一定組織協(xié)調(diào)能力；

物控崗位職責(zé)4

　　1、及時(shí)準(zhǔn)確制定物料需求計(jì)劃，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，滿足市場(chǎng)出貨需求。

　　2、制定安全庫(kù)存，定期組織清理倉(cāng)庫(kù)呆滯物料，協(xié)助經(jīng)理提升物控方面的管理水平，合理設(shè)定存量基準(zhǔn)。

　　3、進(jìn)料異常與生產(chǎn)管理、采購(gòu)的協(xié)調(diào)處理。

　　4、及時(shí)與采購(gòu)員，倉(cāng)管員核對(duì)到達(dá)、在途物料的.數(shù)量，每月結(jié)清進(jìn)、出、存明細(xì)賬，做好統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　5、督促和配合倉(cāng)管員定期對(duì)物料倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)清查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

　　6、按采購(gòu)反饋的問(wèn)題物料，修改工單、替代料及分配額。

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

物控崗位職責(zé)5

　　1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃分解物料，做出物料需求計(jì)劃；

　　2、根據(jù)物料庫(kù)存狀況，下達(dá)物料請(qǐng)購(gòu)單，跟蹤物料的交期，有效核對(duì)物料交期，有效進(jìn)行訂單齊套跟進(jìn)；

　　3、對(duì)采購(gòu)物料的異常跟進(jìn)處理；

　　4、負(fù)責(zé)不良品的跟進(jìn)處理；負(fù)責(zé)呆滯物料的'跟進(jìn)處理；

　　5、負(fù)責(zé)ECN變更，BOM變更后物料需求及更新處理

　　6、根據(jù)計(jì)劃需求，安排港料倉(cāng)物料進(jìn)口安排；

　　7、負(fù)責(zé)商務(wù)及項(xiàng)目出貨授權(quán)安排及跟進(jìn)發(fā)出；

　　8、根據(jù)工廠生產(chǎn)訂單在ERP下達(dá)委外訂單，生產(chǎn)訂單套料扣帳維護(hù)，物料調(diào)撥維護(hù)等；

　　9、日常及月底與加工廠對(duì)帳，并與財(cái)務(wù)進(jìn)行帳務(wù)/對(duì)帳處理

　　10、配合計(jì)劃完成年中，年底（月底）盤點(diǎn)安排；

物控崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1.根據(jù)周排產(chǎn)計(jì)劃合理的制定物料交貨計(jì)劃，并合理控制庫(kù)存周轉(zhuǎn)率;

　　2.根據(jù)每天更新的日排程陸續(xù)更新在途的交貨計(jì)劃;

　　3.根據(jù)交貨計(jì)劃核對(duì)實(shí)際每天的交貨情況吃飯實(shí)際物料交貨進(jìn)行跟進(jìn);

　　4.合理處理有異常的來(lái)料，確保物料的及時(shí)供應(yīng)。

　　任職資格:

　　1.大專以上學(xué)歷，2年以上pmc工作經(jīng)驗(yàn)，;

　　2.具備forecasts核算的能力;

　　3.具備較強(qiáng)的`溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的數(shù)字觀念、物料管控、數(shù)據(jù)統(tǒng)籌分析。

物控崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　１、對(duì)未完成或未正確履行本科室各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。

　　２、對(duì)物資供應(yīng)計(jì)劃編制不周或物資供應(yīng)不及時(shí)，影響公司生產(chǎn)計(jì)劃的完成負(fù)責(zé)。

　　３、對(duì)供應(yīng)物資的品種、規(guī)格、質(zhì)量不符合要求，影響生產(chǎn)、工作負(fù)責(zé)。

　　４、對(duì)所購(gòu)物資的.價(jià)格是否合理負(fù)責(zé)。

　　５、對(duì)由于執(zhí)行制度不嚴(yán)，盲目采購(gòu)，造成物資超儲(chǔ)積壓浪費(fèi)，影響資金正常周轉(zhuǎn)負(fù)責(zé)。

　　６對(duì)由于教育不夠，本科室人員發(fā)生違反采購(gòu)管理紀(jì)律，不遵守行業(yè)規(guī)定或徇私處理物資，給公司造成不良影響或經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。

　　７、對(duì)由于忽視安全教育，指揮不當(dāng)，措施不力，造成人身、設(shè)備、交通、安全和火災(zāi)事故負(fù)責(zé)。

　　８、對(duì)本科室方針目標(biāo)未及時(shí)展開(kāi)、檢查、診斷、落實(shí)負(fù)責(zé)。

　　9、對(duì)物資無(wú)法滿足生產(chǎn)需求負(fù)責(zé)。

物控崗位職責(zé)8

　　1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃編制月/周/日的物料到貨計(jì)劃;

　　2、對(duì)于物料異常及時(shí)提出預(yù)警，對(duì)于物料退換貨的'跟蹤與反饋，并定期進(jìn)行匯報(bào);

　　3、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及物料領(lǐng)用計(jì)劃，跟進(jìn)物料配送達(dá)成率;

　　4、常規(guī)物料安全庫(kù)存量之?dāng)M定及安全庫(kù)存量的建立;

　　5、每月在系統(tǒng)導(dǎo)出呆滯物料數(shù)量，對(duì)呆滯物料處理提出處理建議;

　　6、配合領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度。

物控崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)依據(jù)年度生產(chǎn)計(jì)劃(產(chǎn)成品及半成品)，制訂年度物料需求計(jì)劃;

　　2、負(fù)責(zé)按照基地的月度生產(chǎn)計(jì)劃及存貨計(jì)劃(產(chǎn)成品及半成品)，制訂基地的月度物料需求計(jì)劃;結(jié)合月/旬生產(chǎn)計(jì)劃，審核/跟蹤各基地物料到貨計(jì)劃，合理控制各基地物料庫(kù)存，提高周轉(zhuǎn)效率;

　　3、審核緊急/追加物料計(jì)劃、淘汰材料配套計(jì)劃，組織材料互調(diào)互耗，保障生產(chǎn)需求，避免庫(kù)存呆滯;參與產(chǎn)供銷協(xié)調(diào)，跟蹤庫(kù)存預(yù)警及處理進(jìn)度，提報(bào)預(yù)警材料處理建議方案;

　　4、編訂物料分析月報(bào)，跟進(jìn)物控指標(biāo)的持續(xù)改善;

　　5、參與體系文件類的優(yōu)化、生產(chǎn)計(jì)劃作業(yè)流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)報(bào)表開(kāi)發(fā)工作;負(fù)責(zé)SAP物料數(shù)據(jù)信息維護(hù)的'跟進(jìn)與實(shí)現(xiàn);

　　6、指定的物料控制管理類工作;

物控崗位職責(zé)10

　　1、進(jìn)行生產(chǎn)訂單評(píng)審，確定物料到料日期。

　　2、采購(gòu)效率：制定物料采購(gòu)計(jì)劃并監(jiān)督到料進(jìn)度。

　　3、成本控制：負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單審核，降低庫(kù)存、提升周轉(zhuǎn)效率。

　　4、部門管理：內(nèi)部人員培養(yǎng)、考核、晉升管理。

　　5、數(shù)據(jù)管理：倉(cāng)庫(kù)賬/料/卡準(zhǔn)確率、呆滯物管控。

物控崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)物料計(jì)劃的制定,依據(jù)銷售預(yù)測(cè)和銷售訂單制定物料需求

　　2,跟進(jìn)物料的交貨進(jìn)度,督促采購(gòu)及時(shí)購(gòu)回相關(guān)物料交期

　　3,結(jié)合庫(kù)存情況,處理研發(fā)物料的需求制定和下達(dá),追蹤研發(fā)試產(chǎn)的進(jìn)度和交期

　　3,實(shí)施策略備料,采取管理措施預(yù)防呆滯料的`產(chǎn)生

　　4,負(fù)責(zé)訂單評(píng)審,針對(duì)訂單情況建立柔性生產(chǎn)系統(tǒng)

　　5,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)備料單制作、下達(dá)

　　6,負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常協(xié)調(diào),針對(duì)影響生產(chǎn)計(jì)劃的各種因素跟進(jìn)處理

　　任職要求:

　　1.有3年以上pmc工程師工作經(jīng)驗(yàn);有委外賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟練操作金蝶系統(tǒng),并有系統(tǒng)運(yùn)算erp操作經(jīng)驗(yàn),了解金蝶基礎(chǔ)資料基本要求;

　　3.熟練操作辦公軟件,尤其excel函數(shù)運(yùn)算;

　　4.工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力、原則性強(qiáng)。

物控崗位職責(zé)12

　　一、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

　　二、負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)庫(kù)收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

　　四、負(fù)責(zé)分配倉(cāng)管員的日常工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

　　五、貨品款號(hào)要合理化布局和管理，負(fù)責(zé)制定各季節(jié)款號(hào)的倉(cāng)位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

　　六、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作，確保電腦、手工賬、實(shí)物一致。

　　七、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

　　八、定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行考核。

　　九、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物品和呆滯貨品。

　　十、對(duì)倉(cāng)庫(kù)的收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、目視化管理的`執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。

　　十一、簽發(fā)倉(cāng)庫(kù)各級(jí)文件和單據(jù)。

　　十二、接受并完成上級(jí)交辦的相關(guān)工作任務(wù)

物控崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)排期、物料計(jì)劃、產(chǎn)能分析;

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的`制定與實(shí)施過(guò)程中的管控，生產(chǎn)損耗的控制，制程產(chǎn)能調(diào)配及產(chǎn)能負(fù)荷分析;

　　3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同達(dá)成客戶交期，滿足客戶需求;

　　4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)督導(dǎo)各車間物料的供應(yīng)與控制，確保生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行;

　　5、負(fù)責(zé)訂單跟蹤，包括物料申購(gòu)、物料需求分析、生產(chǎn)任務(wù)下達(dá)等;

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)各車間生產(chǎn)異常組織分析、檢討及改善，確保生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成;

物控崗位職責(zé)14

　　1、根據(jù)公司出貨計(jì)劃，制定公司物料供應(yīng)計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)評(píng)審銷售計(jì)劃，協(xié)助制定采購(gòu)計(jì)劃，并跟進(jìn)落實(shí)及監(jiān)督。

　　3、根據(jù)銷售提出的需求，結(jié)合實(shí)際庫(kù)存，提出備貨計(jì)劃。

　　4、根據(jù)銷售、庫(kù)存和在途數(shù)據(jù)判斷訂單的'合理性，制定和完善計(jì)劃和控制管理制度。

　　5、跟進(jìn)物料進(jìn)度，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，確保生產(chǎn)不出現(xiàn)停線斷料。

　　6、負(fù)責(zé)公司備貨的追蹤、并制定相應(yīng)制度，有效控制庫(kù)存，提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。

　　7、負(fù)責(zé)督促、推動(dòng)流程的優(yōu)化。

物控崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)性物料的采購(gòu)管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)各類物料收發(fā)存管理工作；

　　3、進(jìn)行區(qū)域規(guī)劃，制定合理的.倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃。

　　4、進(jìn)行部門人員崗位合理分工，確保收發(fā)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。

　　5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)相關(guān)人員技能培訓(xùn)及系統(tǒng)維護(hù)。

　　6、定期組織人員對(duì)于公司實(shí)物進(jìn)行盤點(diǎn)、核算工作。

　　任職資格：

　　1、男女不限，年齡28—40歲。

　　2、大專及以上文化程度，具備采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)管理專業(yè)知識(shí)。

　　3、有制造行業(yè)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理，熟知物料的請(qǐng)購(gòu)、跟催與進(jìn)度控制等物料手段；

　　4、熟練運(yùn)用常用辦公軟件，有金蝶軟件操作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　5、誠(chéng)實(shí)守信，有原則性及敏感的數(shù)據(jù)觀。

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