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工會主席工作職責

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工會主席工作職責(優(yōu)選15篇)

工會主席工作職責1

  一、領(lǐng)導會員認真貫徹國家教育方針,加強對教師的師德教育,在黨組織領(lǐng)導下配合學校行政做好教職工思想政治工作,充分調(diào)動他們教書育人積極性,努力提高教育教學質(zhì)量。

  二、協(xié)助學校行政,推進教職工政治、文化、業(yè)務(wù)學習,組織經(jīng)驗交流和檢查、評比等工作。

  三、制訂工會工作計劃和做好工作總結(jié),組織開展多種活動。關(guān)心教師健康和生活,做好集體福利工作。配合行政,抓好教職工的計劃生育。

  四、組織會員民主評議干部,積極向?qū)W校行政提出合理化建議。

  五、關(guān)心離退休教職工的晚年生活,做好慰問活動。

  六、召集并主持工會委員會會議,保證上級及本校工會委員會決議的貫徹實施。

  七、代表教職工參與學校管理,通過多種途徑與方式組織教職工參與學校的民主管理,保障會員當家作主的民主權(quán)利,籌備召開教代會,發(fā)揮工會組織在審議學校重大決策時的.作用,在教代會閉會期間,督促各項提案的落實。

工會主席工作職責2

  (1)適時建議召開學校安全工作會議,并為會議做好準備,形成會議記錄;

  (2)督促各處室、各崗位認真執(zhí)行學校安全工作會議決定,落實各項安全措施;

  (3)做好安全信息管理工作;

  (4)安排值班工作;

  (5)保證電傳上通下達;

  (6)妥善保管好公章及法人代表的印鑒,做好印章使用的登記工作;

  (7)編制全體教職員工聯(lián)絡(luò)表。

工會主席工作職責3

  1、根據(jù)上級工會的指示及工會委員的決議,草擬并認真實施工會委員會工作計劃,定期召開工會委員會會議,安排工會活動,討論、研究有關(guān)問題。

  2、在黨支部領(lǐng)導下,配合學校各個階段的主要工作,協(xié)同學校黨、政有關(guān)部門,有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動,提高教職工的事業(yè)心、責任心,積極開展“創(chuàng)文明班組,爭文明學校,,活動。

  3、依法維護教職工的民主權(quán)利,組織教職工參政、議政,民主管理學校。

  4、關(guān)心教職工生活和身體健康,負責協(xié)助和督促行政領(lǐng)導努力解決影響教職工健康和安全的問題,辦好教職工集體福利;開展豐富多彩的文體活動;搞好教職工困難補助,協(xié)助做好離退休教師和職工的工作。

  5、維護女教職工的'合法權(quán)益,做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

  6、管理用好工會經(jīng)費,帳目公開,民主理財,開源節(jié)流,為解決教職工后顧之憂多辦實事。

  7、抓好工會自身建設(shè),指導工作小組的工作。

  8、工會副主席協(xié)助工作主席工作。

工會主席工作職責4

  1、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議,草擬并認真實施工會委員會工作計劃,定期召開工會委員會會議,安排工會活動,討論、研究有關(guān)問題,指導工會小組工作。

  2、在黨支部領(lǐng)導下,配合學校各個階段的主要工作,協(xié)同學校黨、政有關(guān)部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動,提高教職工的事業(yè)心、責任心。

  3、依法維護教職工的民主權(quán)利,組織教職工參政、議政,民主管理學校,定期征求廣大教師的意見和建議。

  4、關(guān)心教職工生活和身體健康,負責協(xié)助和督促行政,努力解決影響教職工健康和安全的問題,辦好教職工集體福利,開展豐富多彩的文體活動,搞好教職工困難補助,協(xié)助做好離退休教師和職工的`工作。

  5、維護女職工的合法權(quán)益,積極參與學校的各項工作,特別是年終考核與教師的職稱晉升的量化評比工作,做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

  6、管好用好工會經(jīng)費,帳目公開、民主理財,開源節(jié)流,為解決教職工后顧之憂多辦實事

  7、抓好每年學校的職代會工作,認真審議校長的工作計劃和總結(jié),向?qū)W校提出合理化建議.

  8、以身作則,以學校領(lǐng)導的標準嚴格要求自己,在工作中起模范帶頭作用. 9.完成上級工會和學校黨組織交辦的其他工作。

工會主席工作職責5

  1 、負責工會全面工作,定期召開工會委員會,討論、研究、部署、檢查、 總結(jié)工會工作。

  2、緊緊圍繞院黨委的中心工作,貫徹落實黨委的決議,積極做教職工的思想政治工作,當好當?shù)闹趾蛥⒅\。

  3、負責研究起草工作計劃和總結(jié),不斷探索新時期工會工作的經(jīng)驗和規(guī)律。

  4、有計劃地組織工會干部和教職工學習政治理論、業(yè)務(wù)和文化科學知識。

  5、組織好教職工代表大會的籌備工作。在教代會閉會期間,領(lǐng)導專門工作委員會監(jiān)督、檢查大會決議、決定的貫徹執(zhí)行情況,并完成教代會交辦的各項工作。

  6、關(guān)心教職工生活,深入了解教職工生活狀況,及時向?qū)W院反映群眾的.合理要求、意見和困難,并配合學院幫助解決。

  7、 領(lǐng)導女職工委員會,作好女職工的工作,貫徹女職工條例,保護女職工的合法權(quán)益,配合有關(guān)部門做好計劃生育工作。

  8、組織開展各項文體活動,辦號“教職工之家”,豐富教職工的業(yè)余文化生活。

  9、定期向黨委、上級工會和教職工報告工作,并接受他們的指示和批評,不斷改進工會工作。

  10、抓好工會統(tǒng)計報表、文件整理以及固定資產(chǎn)、各種備品的使用管理工作。合理使用工會經(jīng)費和會費。

  11 、完成黨委和上級工會交辦的其他工作。

  12、副主席協(xié)助主席完成各項工作。

工會主席工作職責6

  (1)負責組織、開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動、勞模評選、管理等日常工作。

  (2)組織職工群眾開展社會主義勞動競賽,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗和先進的操作法,大力開展技術(shù)革新和合理化建議等群眾活動,為企業(yè)健康發(fā)展做貢獻。

  (3)配合行政方面加強企業(yè)管理,以質(zhì)量管理為重點,建立和健全各項管理制度,不斷提高科學管理和民主管理水平。

  (4)配合行政搞好安全技術(shù)教育,加強設(shè)備維修、保養(yǎng)、努力做好勞動保護盒操作規(guī)程,防止傷亡事故的發(fā)生,做到安全生產(chǎn)。

工會主席工作職責7

  一、貫徹落實黨和國家關(guān)于工人運動、工會工作的方針政策;研究制定全鎮(zhèn)工會工作計劃,組織實施上級工會的工作部署和工會代表大會的各項決議。

  二、開展工人運動、工會理論、工會改革和工會工作等方面的調(diào)查和研究,為鎮(zhèn)黨委和政府提供決策依據(jù),發(fā)揮主力軍作用,為改革開放和經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

  三、參與政府和社會事務(wù)的.管理,反映職工的愿望和要求,并提出意見和建議,履行“組織起來,切實維權(quán)”的職責。

  四、參與和推動企業(yè)改革,配合有關(guān)部門調(diào)節(jié)社會矛盾,促進社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展。

  五、協(xié)助政府做好勞模等先進集體、先進個人的推薦、評選工作,負責本鎮(zhèn)勞模的管理工作。

  六、推進工會自身改革與建設(shè),加強工會領(lǐng)導班子及干部隊伍的建設(shè)工作。

  七、負責全面工作,分管總工會組織、保障等工作。

  八、承辦鎮(zhèn)黨委、政府及上級工會交辦的有關(guān)事項

工會主席工作職責8

  一、負責工會管理工作。

  1、加強組織建設(shè),建立健全公司工會委員會,保證機構(gòu)健全,組織完善。根據(jù)公司施工組織調(diào)整情況,及時建立基層工會組織。做好會員的會籍管理和組織發(fā)展工作,力爭員工入會率達到100%。

  2、在新形勢下,做好會員思想教育工作,結(jié)合當前的任務(wù),經(jīng)常性地開展職工思想教育活動,維護企業(yè)穩(wěn)定。

  3、開展對職工工會性質(zhì)、作用、任務(wù)、權(quán)利和義務(wù)的教育,使職工能夠正確使用權(quán)利,履行義務(wù),維護企業(yè)和職工的利益。建立工會正常的工作秩序,完善各項管理制度;組織召開每月一次工會主席例會和每周一次常委碰頭會,總結(jié)考核上周(月)工作完成情況,安排本周(月)重點工作。

  4、搞好工會內(nèi)部管理工作,督促本部門落實好崗位標準職責,推行“6s”和“rem”精細管理。

  二、負責民主監(jiān)督和民主管理。

  1、組織召開公司職工代表大會,負責會議議程安排,提案、議案的審議,并督促基層工會按程序及時召開職工代表大會或職工大會。

  2、每年組織職工代表在全公司范圍內(nèi)不少于兩次巡查,檢查考核各單位民主監(jiān)督、民主管理、維權(quán)情況、企務(wù)公開實施情況,了解和收集職工群眾對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況以及政策執(zhí)行情況的意見和建議,疏通和協(xié)調(diào)職工對企業(yè)和企業(yè)領(lǐng)導的關(guān)系。

  3、每年進行一次《集體合同》履行情況檢查,對履行中存在的問題及時與黨政領(lǐng)導構(gòu)通,并協(xié)商解決。

  4、及時公開公司經(jīng)營指標完成情況和安全、職工收入、材料采購價格、五費使用情況,促進黨風廉政建設(shè)。

  三、負責開展勞動競賽,加強女工工作,搞好文體娛樂活動。

  1、積極開展各種形式的勞動競賽,及時表彰、鼓勵和慰問在完成生產(chǎn)計劃和掘進創(chuàng)水平中涌現(xiàn)出的模范員工和先進集體。

  2、組織舉辦職工技術(shù)培訓和技術(shù)比武,促進施工任務(wù)的完成和職工技術(shù)素質(zhì)的的提高。

  3、培養(yǎng)選樹勞模標兵和技術(shù)革新能手,表彰宣傳先進個人模范集體的先進事跡,以勞模精神感染和帶動全公司“雙文明”建設(shè)。

  4、維護女職工的合法權(quán)益,保障女職工在政治、經(jīng)濟、文化、社會和家庭各方面享有同男職工平等的權(quán)利,幫助她們解決特殊問題。

  5、組織開展健康向上的文體娛樂活動,活躍職工家屬業(yè)余文化生活。

  四、負責做好離退休干部和老齡職工的管理工作。

  1、定期組織老齡職工學習,進行形勢宣傳教育,及時傳達公司重大事項決策,了解掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營情況,教育離退休人員關(guān)心單位的建設(shè)和發(fā)展。

  2、深入群眾,與老齡職工交朋友,關(guān)心他們的生活、身體、活動情況,廣泛征求意見,改進工作作風,多辦實事。

  3、根據(jù)老齡職工退休后精神上空虛的特點,利用所有活動場所和器材,組織他們開展一系列健身活動,做到老有所養(yǎng)、老有所樂。

  4、做好困難離退休職工的扶貧幫困工作,特別是孤寡老人的生活安置工作。

  五、負責公殘、工亡職工管理和扶貧幫困工作。

  1、認真落實工殘、工亡和家屬的政策和待遇,及時發(fā)放和結(jié)算扶養(yǎng)撫血費 用。

  2、配合政府落實貫徹“底保”政策,了解掌握在崗、下崗、待崗、離退人員的家屬生活情

  況,做到不漏報一戶符合“低保”政策待遇的職工。

  3、按時發(fā)放困難補助,準確運用救濟基金。

  六、負責開拓工會三產(chǎn)工作,為職工群眾辦實事,辦好事。

  1、利用現(xiàn)有場所,辦好“大眾大”舞廳的創(chuàng)收工作,保證劃轉(zhuǎn)人員收入。

  2、繼續(xù)加強消費合作社的管理,擴大營業(yè)場地,增加營業(yè)收入,并保證對社員的`優(yōu)惠待遇年利分紅。

  七、完成領(lǐng)導交辦任務(wù)。

  1、對主要領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),要明確落實到部門和責任人,確定工作質(zhì)量要求,及時進行組織和實施。在執(zhí)行中要經(jīng)常督促、檢查落實情況,保證交辦任務(wù)按時間、按標準、高質(zhì)量完成。

  2、對交辦任務(wù)實行復命制,完成情況要及時向交辦領(lǐng)導進行匯報。

  工會女工委員會工作職責

  一、女工委員會是在局工會委員會領(lǐng)導下具有民主性、代表性的女教職工組織,根據(jù)女教職工的實際情況開展工作。

  二、依法維護女教職工在政治、經(jīng)濟、文化、社會和家庭等方面的合法權(quán)益及特殊利益。

  三、組織女教職工積極參加民主管理,不斷提高女教職工參政議政的能力。

  四、經(jīng)常調(diào)查研究與女教職工切身利益有關(guān)的特殊問題,及時反映女教職工的意見。

  五、關(guān)心女教職工的身心健康,積極組織女教職工開展文體活動,增強女教職工體質(zhì),活躍女教職工業(yè)余文化生活。

  六、對女教職工進行愛國主義、集體主義、社會主義思想教育,引導女教職工樹立自尊、自信、自立、自強的思想道德和科學文化技術(shù)素質(zhì)。

工會主席工作職責9

  (1)負責本單位工會的組織建設(shè)工作,加強分工會組織、工會小組建設(shè)及各項工作制度建設(shè),開展職工之家建設(shè)。做好對工會干部的考核、培訓、管理和對工會積極分子的培養(yǎng)等工作。

  (2)負責會員代表(會員)大會和職工代表(職工)大會的.籌備、組織具體會務(wù)工作。

  (3)做好發(fā)展新會員、會員關(guān)系接轉(zhuǎn)和會員會籍的管理工作。

  (4)協(xié)助工會主席(副主席)組織參加企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督工作;做好工會與企業(yè)行政進行平等協(xié)商、簽訂集體合同、工資集體協(xié)議和女職工權(quán)益保護等專項協(xié)議等有關(guān)工作;做好廠務(wù)公開和職代會提案的實施、職工代表的教育培訓等工作;幫助和指導職工依法簽訂勞動合同。

  (5)實施對工會先進集體、先進個人的評選、表彰工作。

  (6)督促核實工會會員會費收繳,督促單位行政依法足額撥繳工會經(jīng)費。

  (7)完成主席交辦的其他任務(wù)。

工會主席工作職責10

  1、工會主席是站工會的法人代表,在站黨支部的領(lǐng)導下,主持工會全面工作。

  2、組織員工學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅持四項基本原則,緊緊圍繞站黨支部的中心工作,落實黨支部的.決議,當好黨支部的助手和參謀。

  3、組織好工會委員的分工和協(xié)作,定期召開工會委員會會議,傳達、貫徹上級有關(guān)對工會工作的指示,研究、部署、檢查工會工作,經(jīng)常研究工運的理論和政策,總結(jié)工會工作經(jīng)驗,不斷提高站工會的工作水平。

  4、有計劃地組織工會干部和員工學習政治理論、業(yè)務(wù)知識和文化科學知識。

工會主席工作職責11

  1、在公司黨支部領(lǐng)導下,全面負責公司工會日常工作,并對部門工作的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全負責。

  2、負責建立工會委員會,參照工作細則開展工作,依法行使職權(quán)。

  3、按照工會組織的有關(guān)規(guī)定,代表員工利益,依法維護員工的合法權(quán)益。

  4、嚴格遵守和維護國家法律法規(guī),執(zhí)行公司管理制度,支持和維護公司領(lǐng)導班子依法行使職權(quán),在公司支部領(lǐng)導下,依照工會章程獨立地開展工作。

  5、組織和教育員工依法行使民主權(quán)利,認真履行義務(wù),在公司工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮主人翁作用。

  6、參與行政平等協(xié)商合同制度和勞動關(guān)系,維護員工勞動權(quán)益。負責搜集和聽取員工的意見、建議和要求,關(guān)心員工生活,幫助解決問題。

  7、監(jiān)督實施勞動保護、女職工體檢及勞動衛(wèi)生工作,維護職工的合法權(quán)益。負責處理員工有關(guān)職業(yè)健康安全方面事宜,參與公司職工職業(yè)健康安全方針的制定、工地安全檢查等安全事務(wù)。

  8、組織實施公司職代會制度建設(shè)工作,組織和代表職工參加企業(yè)管理,組織職工代表監(jiān)督公司管理體系的.運行,協(xié)調(diào)職代會日常工作。

  9、動員和組織員工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性,努力做好本職工作,完成各項工作任務(wù)。

  10、負責教育員工不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務(wù)和科學文化素質(zhì),建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍。

  11、負責工會應保障和維護員工依法行使民主管理的權(quán)利,有權(quán)要求糾正違反職工大會制度和其他民主管理制度的規(guī)定、決定和作法。

  12、有權(quán)對員工不適當?shù)奶幏痔岢黾m正意見。在對員工作出除名、開除、解除勞動合同的處分、處理時,應當事先征求工會的意見。

  13、在履行勞動合同中發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商解決不成的,工會可以向勞動爭議仲裁機構(gòu)提請仲裁,仲裁機構(gòu)不予受理或者對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  14、協(xié)助、配合公司辦好員工福利事業(yè),做好勞動人員、勞動安全衛(wèi)生和社會保障工作。

  15、會同公司相關(guān)職能部門抓好員工教育工作和思想政治工作,調(diào)動員工積極性,以主人翁態(tài)度對待勞動、投入本職工作,完成崗位任務(wù)。

  16、組織員工開展勞動競賽活動、群眾性的合理化建議活動、技改技革活動、崗位培訓活動以及配合黨政開展思想教育、實現(xiàn)公司目標的其他主題活動。

  17、組織員工開展業(yè)余文娛體育以及其他有益于員工身心健康的活動。

  18、完成公司黨支部和上級工會交辦的其他工作。

工會主席工作職責12

  一、在上級工會和學校黨總支的領(lǐng)導下,宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳國家法律法規(guī),提高會員同志的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),推進“師表工程”,組織好有關(guān)評優(yōu)評先進的推選工作,發(fā)揮好工會的教育職能。

  二、參與學校的xxx建設(shè)和xxx管理,密切聯(lián)系教職工群眾,為教職工說話辦事;要自覺服從黨組織的`領(lǐng)導,尊重學校行政職權(quán),發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用。

  三、組織和鼓勵教職工會員投身教育教學改革,大力開展教育教學競賽和合理化建議活動,提高會員參政、議政的能力,增強教職工的主人翁意識,調(diào)動會員積極性,揮好工會的建設(shè)職能。

  四、關(guān)心教職工生活,維護教職工合法權(quán)益,盡心多辦實事,解決實際問題;積極開展多種形式的文體活動;關(guān)心女教職工和年老體弱教職工,搞好慰問工作,發(fā)揮好工會維權(quán)職能。

  五、加強工會自身建設(shè),組織工會及工會活動積極分子學習工會知識和上級工會有關(guān)文件;發(fā)揚xxx作風,尊重團結(jié)工會同志,善于聽取不同意見;廉潔奉公,不謀私利,顧全大局,維護團結(jié);嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,管好用好工會經(jīng)費,抓好工會資產(chǎn)管理。

  六、及時收集工會檔案資料,做好歸檔、保管工作。

工會主席工作職責13

  一、負責工會的組織工作,積極發(fā)展會員,建立工會會員檔案,及時報送統(tǒng)計資料。

  二、組織職工開展社會主義勞動競賽和群眾性的合理化建議活動。

  三、負責工會的宣傳工作。積極宣傳黨約路線方針、政策、謳歌公路建、養(yǎng)、管、收生產(chǎn)一線的先進事跡。按時采寫上報工會信息。組織開展文娛體育活動,豐富職王生活。

  四、負責文秘收發(fā)工作,及時處理上傳下達的各類收發(fā)文件,按期擬好各種發(fā)文。做好財務(wù)檔案、文秘檔案的整理歸檔工作。

  五、負責技協(xié)工作,發(fā)動群眾開展技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作活動,提高勞動生產(chǎn)率。

  六、負責勞動安全工作,經(jīng)常深入基層,對違章作業(yè)和事故隱患,及時建議消除。

  七、負責工會經(jīng)費的.收繳工作,按照財務(wù)制度經(jīng)常檢查基層會費的收繳和使用情況。

  八、認真學習《會汁法》,遵守和維護黨的財經(jīng)政策,國家財政制度和財經(jīng)紀律,熟悉工會財務(wù)開支的各項規(guī)定。

  九、負責記好現(xiàn)金、銀行存款日記帳,做到日清月結(jié),及時核對銀行對帳單,做好余額調(diào)節(jié)表,如有對不上的業(yè)務(wù)或現(xiàn)金有差錯責任自負。收付款中若發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導匯報。

  十、負責工會財產(chǎn)的管理、保管、使用工作,做到帳戶相符。

  十一、按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

工會主席工作職責14

  一、負責教育局女工委員會全面工作。

  二、協(xié)助主席認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)女工工作的方針、政策和教育局的有關(guān)規(guī)定,對女教職工進行自尊、自信、自強教育。

  三、組織好“慶三八”活動,開展“三八紅旗手”、“文明家庭”評選表彰活動,充分發(fā)揮女教工的積極作用。

  四、了解掌握女教工的.思想、工作、學習、生活等方面情況,維護女教工的合法利益。

  五、協(xié)助局有關(guān)科室搞好女教工體查、健康、保健工作。

  六、教育女教工正確處理好戀愛、婚姻、家庭、子女和家庭糾紛等問題。

  七、組織女教職工開展積極、向上、文明、高雅、豐富多彩的文化、體育活動,不斷提高女教職工的整體素質(zhì)。

工會主席工作職責15

  (1)宣傳黨和國家的路線、方針和政策。根據(jù)本單位中心工作和工會安排,運用上輔導課、講座、參觀、編寫資料等多種形式對職工進行以提高主人翁責任感,樹立社會主義核心價值觀的宣傳教育,宣傳勞模先進,弘揚主人翁精神。

  (2)組織落實開展“創(chuàng)建學習型班組、培育學習型職工、樹新時代職工形象”主題教育活動,負責制定活動計劃,總結(jié)、培育、宣傳典型。

  (3)配合單位行政組織實施好職工的教育培訓計劃,多渠道、多形式組織職工學政治、學文化、學科學、學技能。

  (4)關(guān)注職工的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)部門反映、匯報。

  (5)根據(jù)單位和工會工作目標、任務(wù)、組織各分工會和工會小組做好黑板報、畫廊的環(huán)境宣傳工作。

  (6)加強對企業(yè)文化娛樂設(shè)施的管理,組織培訓文體骨干,組織廣大職工開展群眾性全民健身活動,并積極組織參加上級舉辦的`有關(guān)文體活動。

  (7)負責做好工會報刊等學習資料的訂閱工作。

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