工段長崗位職責

　　在現實社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編為大家收集的工段長崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

工段長崗位職責1

　　1.崗位職責：

　　(1)負責電氣工段的安全工作，確保工作順利完成;

　　(2)負責電氣工段日常工作安排，組織電氣人員及時完成特殊操作和事故處理;

　　(3)認真執行交接班、設備巡檢、維護與保養等，抓好本工段的基礎管理工作;

　　(4)負責完成月的工作總結和做好月備件計劃;

　　(5)及時傳達分廠領導的會議精神，分解與安排布置的任務;

　　(6)負責定期對員工進行安全思想教育，并進行考核;

　　(7)負責組織電工學好安全操作規程并嚴格執行;

　　(8)負責組織調整更換分廠電氣方面的特殊元件或大型電氣設備;

　　(9)負責加裝臨時臨檢線路，對電氣設備進行改造，完成上級交給的其它任務。

　　2.本職工作：

　　(1)搞好高低壓供電用電管理及維修保養工作，做到計劃用電、安全用電和節約用電。

　　(2)協助水電處領導搞好分廠用電安全協調工作，嚴格執行供電部門調度指令，搞好用電核算工作等。

　　(3)完成各種電器設備的大小修理和日常電器設備的檢修、保養工作，并認真填寫檢修運行記錄。

　　(4)隨時檢查電器設備的運行狀態，發現問題及時協調處理，保證安全生產。

　　(5)申報電器材料計劃并驗收電器配件質量。

　　(6)搞好電器設備和環境衛生，做好文明生產。

　　(7)配合其它工段，搞好團結協作，共同完成生產任務。

　　3.直接責任：

　　(1)對自己發生的錯誤指令及鑒發的錯誤停電通知單負責。

　　(2)因工作失誤造成后果承擔責任。

　　4.領導責任：

　　(1)對職工的`日常管理及安全工作，勞動紀律的違反進行考核。

　　(2)所管轄范圍內的人員和電器設備，出現的問題承擔領導責任。

　　5.管轄范圍：

　　(1)礦山分廠高低壓配電室，運行設備及外部用電協調。

　　(2)運行設備配套的電器柜、公司劃分區域照明設備。

工段長崗位職責2

　　工段長是本工段的第一責任人，對本工段的生產全過程負責，確保生產工期、產品質量、安全生產及現場整潔，實現安全文明生產。

　　1、嚴格貫徹執行公司及事業部的安全生產和質量獎罰管理等方面的`規章制度。

　　2、負責組織好各班組成員的學習，尤其是新工人、協議工的專業技術和安全教育的培訓。教育職工遵紀守法，制止違章行為的發生。

　　3、主持召開各班組的產品質量和安全活動，組織好班前、班中、班后的安全監督和總結工作，并做好記錄。

　　4、負責搞好班組安全檢查和生產設備、安全消防設施等方面的檢查維護工作，使其保持完好和正常運行。監督班組成員合理使用勞保用品，正確使用消防設施。

　　5、嚴格按事業部的排產計劃，保質保量地完成生產任務。遇到用戶急需產品時，應優先突擊、合理配合，決不能推諉扯皮，并時刻監督產品質量，杜絕廢、返工件的現象發生。

　　6、對各班組合理下發圖紙，做到公平公正，絕不摻雜其他因素，并上報合理真實地工時。

　　7、負責積極接受上級部門的各項安全及產品質量的各項檢查，發現產品質量和安全有問題時，應及時制止，并報告上級部門，做好詳細的記錄，參加質量和安全等方面事故的調查、分析，并落實好防范措施。

工段長崗位職責3

　　一、鉗焊工段長要準時參加車間每周工作列會，總結本周工作，反應存在的問題，接受下周工作任務。

　　二、鉗焊工段長要合理安排維修班組的工作任務，指導班組的日常工作。

　　三、工作中要及時了解現場工作情況，解決工作中存在的問題，如不能及時處理，應及時向車間主任匯報。

　　四、工作完畢后，鉗焊工段長應嚴格檢查工作質量，督促其保質、保量完成維修工作。

　　五、鉗焊工段長應做好工作中的協調工作。及時與電氣、儀表進行相互溝通，共同完成設備的`維修任務。

　　六、鉗焊工段長應不定期組織維修班組工作例會，處理工作中存在的問題，解決設備維修中的問題，督促班組長做好安全工作。

　　七、鉗焊工段長應定期組織維修車間維修工進行安全，技術培訓。

工段長崗位職責4

　　崗位目的：

　　根據車間的維修計劃和本工段的.實際情況，組織安排站相關電氣設備的維護、維修，確保全面、及時完成任務，站生產正常進行。

　　工作職責：

　　1．負責電氣工段工作安排與協調。

　　2．負責編制電氣設備的檢修計劃及預防性試驗計劃，并組織實施。

　　3．監督、指導下設崗位日常工作，組織業務技能學習和培訓。

　　4．巡查配電房及相關電氣設備運行情況。

　　5．完成相關維修記錄。

　　6．編制、報批電氣工段工具設備、材料需求計劃。

　　工作要求：

　　1．做好維修安排計劃，確保故障全面、及時排除。

　　2．確保電氣工段下設崗位嚴格執行操作規程及相關規章制度

　　3．主動和相關單位溝通，廣泛征求他們對維修工作的意見和建議，不斷提高、改善維修服務水平。

　　4．定期進行巡查，消除安全隱患，使設備經常處于高效、低耗、安全運行的良

　　5．好技術狀態，工具做到安全使用，儀器、儀表清晰、準確。

　　6．確保相關記錄準確、齊全。

工段長崗位職責5

　　1、勞動紀律

　　帶領本工段人員正常出勤并認真做好本工段人員的考勤工作。本工段人員請假必須詳細填寫請假條并上報生產部。對本工段人員有遲到、早退、曠工、無故串崗，擾亂其他人員正常工作的操作者，在糾正無效后，有權按照《公司規章制度》上的處罰標準進行直接處罰。

　　2、安全生產

　　帶領本工段人員在遵守《安全操作規程》的前提下組織生產，并積極負責安全生產工作的宣傳、指導、監督與檢查。發現有違反《安全操作規程》的人員應立即制止并嚴格整改及處理，培養本工段人員安全生產的習慣，以確保安全生產。

　　3、生產任務

　　（1）帶領本工段人員，充分維護生產計劃的嚴肅性，嚴格執行生產計劃，確保生產計劃按時完成，確保日生產計劃完成率達到100，并確保在安全生產的前提下，保質保量的完成車間下達的各項生產任務。對本工段人員出現的.消極怠工及沒完成班產的人員有權按照《公司規章制度》上的處罰標準進行直接處罰。

　　（2）真實有效的做好本工段人員的班產記錄

　　4、質量目標及質量過程控制

　　（1）確保本工段產品一次交驗合格率達到90以上

　　（2）負責對本工段人員的整體產品質量進行監督、指導與改進工作，帶領本班組人員，認真做好產品首檢。自檢與互檢工作，對不按要求自檢的人員，應立即制止并令其改正

　　（3）負責指導及監督檢查本工段人員必須按照《返修件修復工藝》的要求修復不合格產品，對違反《返修件修復工藝》的人員應立即制止并令其改正，以確保產品質量

　　（4）負責帶領與監督檢查本工段人員嚴肅認真的做好工裝量具的校驗工作，認真做好工裝校驗記錄并在工裝校驗記錄上簽字確認，以確保工裝量具的準確性，以確保產品質量

　　（5）督促與監督檢查本工段人員是否按照《砸工號標準》對已加工好的產品或超差的產品砸上工號，以確保產品的可追溯性

　　（6）負責做好本工段產品的防銹，防磕碰等產品防護，以確保公司整體產品質量的提高。

　　（7）帶領本工段人員及時修復返修件。

　　5、設備保養及交接班

　　（1）帶領本工段人員嚴格按照《設備保養管理規定》的要求做好設備保養工作，并認真檢查落實設備保養情況

　　（2）帶領本工段人員認真做好交接班工作，檢查設備保養情況及工卡量具是否完好。生產車間現場是否符合要求，并對接班后的設備保養，生產車間現場負責。

　　6、生產區域現場

　　負責對生產車間現場的管理工作，監督與檢查生產車間現場的衛生情況，對不符合要求的應立即整改。對接班后的生產車間現場衛生負責。督促與指導本工段人員根據《生產制造部加工車間檢查標準》對現場的要求組織生產，以確保生產車間現場符合要求。

　　7、工藝紀律

　　帶領與監督檢查本工段人員應嚴格遵守工藝卡片或作業指導書上的要求組織生產。

　　黑龍江長志機械電器制造有限公司

工段長崗位職責6

　　1、目的：明確生產班組長崗位職責、權限，確保管理職能并能有效貫徹執行。

　　2、范圍：生產班組長

　　3、職責：生產班組長

　　4、內容：

　　4。1 生產班組長質量責任制

　　4。1。1 組織本班組人員進行“安全第一、質量第一”的思想教育。

　　4。1。2 組織生產工人學習sop，嚴格按照工藝規程和崗位操作法，保質保量的完成當班任務。

　　4。1。3 經常開展小組質量分析會，努力提高產品的質量和得率。

　　4。2 車間工藝員（兼質量監督員）質量責任制。

　　4。2。1 指導員工嚴格按照工藝規程操作，積極參與質量管理、技術革新活動。

　　4。2。2 發現生產人員違反工藝規程、sop、崗位操作法及其它有關標準文件的.行為可令其改正，甚至可暫停有關人員的工作，并發出書面警告上報制造部經理，同時向質保部負責人報告。

工段長崗位職責7

　　1、負責全工段人員的思想教育、安全教育和業務技術的培訓學習工作，對工段的`安全生產負全責。

　　2、負責安排本工段的生產和其它各項工作，組織一般性故障排除和小檢修工作，抓好節能降耗、降本增效工作。

　　3、負責調整系統生產，確保生產任務及各項工藝指標的完成。

　　4、組織督促本工段員工嚴格執行各項規章制度和勞動工藝紀律。

　　5、定期向車間匯報本工段的生產和設備運行情況及人員思想工作情況。

工段長崗位職責8

　　1、車間主任對分廠廠長（分管副廠長）負責，在分廠生產副廠長、設備科領導下，全面負責車間各項管理工作；

　　2、負責車間安全及設備的管理，確保各項指標的完成。強化車間主任是“設備安全運行第一負責人、安全生產第一負責人”意識；

　　3、組織實施分廠下達的設備安全運行計劃，全面完成生產任務。

　　4、負責貫徹落實上級會議精神、各項管理制度與措施；

　　5、負責車間的人身、設備安全，確保安全文明生產；

　　6、負責管好、用好、維護、保養好設備、備件、工具、試驗設備；

　　7、負責車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質；

　　8、對本車間的`設備運行、檢修情況負責；

　　9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責；

　　10、有權調整車間內的勞動組織和調配職工；

　　11、有權按有關規定對車間員工提出獎懲建議；

工段長崗位職責9

　　崗位目的：

依照國家法律和上級公安機關的`規定，全面主持本工段的日常工作，確保分站正常的生產、生活秩序安全平穩。

　　工作職責：

　　1．貫徹執行站關于安全生產與保衛工作的方針、政策、制度，落實分站生產安全與保衛目標責任。

　　2．負責分站安全監控、防范設施、消防設備的規劃布點工作。

　　3．負責分站治安違紀、違法行為的處理、調查、上報工作，并協助當地公安機關查處站內發生的治安案件和刑事案件。

　　4．監督檢查分站安全生產規范執行情況。

　　5．負責分站職工安全生產教育培訓并組織實施演練。

　　工作要求：

　　1．認真學習、貫徹執行安全生產和保衛工作的方針、政策，原則辦事。

　　2．安全制度完善無漏洞、應急預案詳細可操作。

　　3．組織門衛力量，排除外來干擾，維護站正常的生產秩序。

　　4．經常組織生產安全、保衛巡查，確保分站各車間嚴格執行安全生產相關規范，發現問題及時處理并上報。

工段長崗位職責10

　　電工工段長受車間主任及車間主管副主任領導，負責全廠電器設備的維修、保養、更新改造及所屬電工班組的管理工作。

　　一、電工工段長要準時參加車間每周工作列會，總結本周工作，反應存在的問題，接受下周工作任務。

　　二、電工工段長要合理安排電工班組的工作任務，指導班組的日常工作。

　　三、電工工段長在工作中要及時了解現場工作情況，解決工作中存在的問題，如不能及時處理，應及時向車間主任匯報。

　　四、工作完畢后，電工工段長應嚴格檢查工作質量，督促其保質、保量完成電器維修工作。

　　五、電工工段長應做好工作中的.協調工作。及時與機械、儀表工段長進行溝通，共同完成設備的維修任務。

　　六、電工工段長應不定期組織電工班組工作例會，處理工作中存在的問題，解決設備維修中的問題，督促班組長做好安全工作。

　　八、電工工段長應定期組織電工進行安全，技術培訓，做好電工特殊操作工上崗證的驗證工作。

工段長崗位職責11

　　1、在車間主任的領導下，對本工序的生產裝置的'安全穩定運行負有管理責任。

　　2、對本工段的員工負有管理責任。

　　3、遵守公司的規章制度，最大努力杜絕和制止一切違紀、違章行為。

　　4、認真貫徹執行公司安全生產、工藝管理、設備管理、環保、消防、巡回檢查、交接班等制度。

　　5、做好新員工的三級安全教育工作和崗前其它培訓工作。

　　6、認真做好巡檢工作，及時發現事故隱患并組織消除，緊急狀態下能夠組織員工啟動應急預案。

　　7、管理好本工段的物資、安全設施、消防設施、防護用具和維護保養，使之處于完好狀態。

　　8、校核各種原料、輔料、備品備件計劃。

　　9、編制上報檢修計劃及檢修項目。配合保障部進行搶修、檢修工作，確保安全。負責檢修項目的驗收工作。

　　10、及時與主管工程師溝通，提出改進措施，達到安全、節能、低耗、成本控制的要求。配合技術部門進行改造方案實施。

　　11、抓好責任區環境衛生，確保文明生產，清潔生產。

　　12、完成公司下達的其它任務。

工段長崗位職責12

　　協助帶班主任做好本班隊的各項工作，帶班主任不在時行使帶班主任職責。具體職責如下：

　　1、勞動紀律

　　帶領本工段人員正常出勤并認真做好本工段人員的考勤工作。本工段人員請假必須詳細填寫請假條并上報車間。對本工段人員有遲到、早退、曠工、無故串崗，擾亂其他人員正常工作的人員，在糾正無效后，有權按照《員工管理條例》上的處罰標準進行直接處罰。

　　2、安全生產

　　帶領本工段人員在遵守《安全操作規程》的前提下組織生產,并積極負責安全生產工作的宣傳、指導、監督與檢查。發現有違反《安全操作規程》的人員應立即制止并嚴格整改及處理,培養本工段人員安全生產的習慣,以確保安全生產。

　　3、生產任務

　　（1）、帶領本工段人員,充分維護生產計劃的嚴肅性,嚴格執行生產計劃,確保生產計劃按時完成,確保月生產計劃完成率達到100,并確保在安全生產的前提下,保質保量的完成車間下達的'各項生產任務。對本工段人員出現的消極怠工及沒完成班產的人員有權按照公司規章制度上的處罰標準進行直接處罰。

　　（2）、真實有效的做好本工段人員的班產記錄

　　4、質量目標及質量過程控制

　　（1）確保本工段產品合格率達到100%

　　（2）負責對本工段人員的整體產品質量意識進行培養提升，帶領本班組人員,認真做好產品自檢、互檢工作,對不按要求自檢的人員,應立即制止并令其改正

　　（3）負責指導及監督檢查本工段人員必須按照《質量管理規定》的要求嚴把質量關,對違反《質量管理規定》的人員應立即制止并令其改正。

　　5、交接班

　　帶領本工段人員認真做好交接班工作,檢查設備運行情況及產品質量是否良好。生產車間現場是否符合6S標準要求，對不符合要求的應立即責令上一班隊整改,并對接班后的設備運轉、產品質量、生產現場負責。

　　6、工藝紀律

　　帶領與監督檢查本工段人員應嚴格遵守工藝控制相關制度，嚴格按照作業指導書上的要求組織生產。

工段長崗位職責13

　　崗位職責

　　1、在廠長、副廠長的領導下，組織職工完成本工段的各項任務。

　　2、了解全廠工藝流程，熟悉全廠各種機器設備的'運行狀態，并能有效地處理各種臨時性、突發性設備故障，保證設備運轉率。

　　3、認真組織工段工作會議，布置工作任務和總結全段階段工作。

　　4、當生產工段發現設備故障請求修理時，應積極主動深入現場，帶領本工段人員與生產工段人員按分工及時搶修，并及時向上匯報情況。

　　5、監督本工段執行廠內各項規章制度及各班班前、班后會的召開情況。

　　6、負責對本工段職工進行全廠設備操作規程、性能及維護、檢修知識的學習，提高檢修水平與質量。

　　7、建立設備檔案、維修檔案、維修負責制、設備巡檢制度，編制設備檢修、維修和更新計劃，及時申報廢舊設備報廢。

　　8、負責本工段經濟核算，進行本工段內工資分配以及職工考評工作。

　　9、完成廠領導臨時交辦的各項工作。

工段長崗位職責14

　　一、崗位職責:

　　1、組織并完成車間交給的各項工作,對本工段工作負全責。

　　2、全面負責本工段的`設備,認真做好巡視檢查、維修、保養,并做好相關記錄,保證本工段設備正常運行(范圍從削片機到二次循環泵,包括二次循環泵)。

　　3、按規定時間和要求執行生產指令,并將完成情況向車間主任報告。

　　4、監督、檢查操作人員嚴格按操作規程操作,保證穩定供熱供汽質量。熱磨蒸汽壓力不得低于6.5kg,低于6.5kg視同停機。

　　5、認真落實安全生產,對生產中存在的不安全因素進行整改,杜絕安全事故發生。

　　6、加強現場管理,保證本工段的設備、環境整潔美觀。

　　7、加強精神文明建設,充分調動職工的積極性。

　　8、加強本工段的物耗控制,努力節約成本,杜絕浪費。

　　二、考核辦法:

　　1、工段長享受1、5系數,認真做好本工段設備巡視、維修、保養,嚴格要求本工段操作人員按操作規程操作,當月停機時間不得超過2小時,節約時間按100元/小時獎勵到該工段長,超過部分按50元/小時扣當月工資。

　　2、認真落實搞好設備環境衛生及現場管理,每月公司組織人員對車間檢查,一次不合格扣當月工資50-100元。

　　3、加強本工段物耗控制,盡量做到廢舊利用,當月工段維修費用在1.5元/m3,節超部分按10%獎懲工段長。

　　4、合理利用廢料、樹皮、砂光粉,盡量多燒樹皮、廢料,少燒砂光粉及板邊。

　　定期清煙道,嚴格操作,杜絕藍黑點發生,如果出現藍黑點將按1元/張處罰到工段長。

　　5、當月考核以1200元為底線(包括加班工資)。

工段長崗位職責15

　　1、工段長按照車間主任的安排，按照SOP要求，帶領本工段人員保質保量，按時完成規定的生產任務。

　　2、工段長在領導生產過程中，對產品產量、設備、安全、衛生和交接班制度的執行等負責。

　　3、工段長在生產中要帶頭按GMP規范從事生產，并監督其他同志按規范操作，以保證產品的質量要求。

　　4、工段長在生產中應帶頭文明生產，勵行節約，杜絕浪費，并鼓勵大家實行。

　　5、工段長全權負責本工段每天生產過程的BPR及各項公用記錄，確保填寫及時性和真實性。

　　6、工段長要如實記錄生產過程情況和異常現象等需要說明的事情。

　　7、工段長應是生產中的技術骨干，能熟練掌握本工段生產中的技術知識和操作技能，并能主動對其他同志進行傳、幫、帶，能為提高整個工段和車間的技術水平而努力。

　　8、工段長要團結同志，在工作中吃苦在前，以身作則，能帶領大家共同為完成本工段的生產任務而努力工作。

　　9、工段長應具有高度責任心和全局觀，能認真執行車間臨時安排的工作。

　　10、生產結束后組織工段員工做好清場工作，對本工段的`衛生監督和檢查負責，確保本工段衛生清場符合要求。

　　11、負責本工段生產設施、設備的監護和申請維修及維修后的驗收。

　　12、負責監督檢查本工段的工作情況，負責督促和檢查本工段員工對崗位操作SOP的執行情況，對違規、違紀行為有批評教育、制止和上報的權利。

　　13、完成部門領導交辦的臨時工作。

　　制袋灌封工段長日常工作細則

　　一、每天上班后第一時間進入班組對四臺灌封設備逐一觀察產品質量，做到“六不放過“，焊接溫度檢查不放過、有廢邊不放過、打印不清不放過、兩翼焊接不良不放過、裝量不穩不放過和有效溝通不放過。對有質量隱患的必須馬上解決，對質量有疑問的批次應第一時間向辦公室反饋，以便車間及時作出應對方案；

　　二、每天上班后必須到燈檢班組詢問當天的產品質量狀況，同時將信息帶到班組，有的放矢的對設備進行微調；

　　三、每天必須到倉庫詢問翻檢產品的質量狀況，針對隱患對設備及時進行調整（可與后工段段長潘永紅聯系）；

　　四、每天生產結束后必須針對每臺設備當天的運行情況作出相應的調整；

　　五、每天生產結束后應逐一檢查預熱

　　1、預熱2、1st、2nd、3th的模具間隙和位置；

　　六、對生產結束要更換規格的情況，在更換好后應及時查看周邊熱合上焊接模具的冷卻水管路是否有漏水現象，避免第二天生產因漏水而耽誤生產時間；

　　七、對生產結束更換規格的設備，晚上必須對其運行調整，確保第二天生產前設備狀況完好；

　　八、要嚴格要求設備衛生清潔人員對設備的每一處衛生死角進行清潔且工段長必須做好運轉設備輔助清潔工作；

　　九、每日應檢查的項目還包括：班組人員著裝、設備衛生、安全門的關閉、生產記錄的及時性與完整性、工具的擺放、模具間的衛生與整潔狀況。

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