年會活動創意

　　年會活動創意 篇1

　　年會活動創意 篇2

　　一、年會主題：

　　xxx公司20xx年度年終總結大會

　　二、年會時間

　　20xx年12月31日下午14點00分至21點30分

　　會議時間：14：00——17：30

　　晚宴時間：18：00——21：30

　　三、年會地點

　　xxx酒店一層多功能宴會廳

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　（一）年終大會議程安排

　　13：50 全體參會員工提前到達指定的會堂，按指定的排座就位，等待員工大會開始；

　　14：00—15：30 大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15：30—15：45 大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

　　15：45—16：00 大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者的名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽的證書及獎金；優秀員工與總經理合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。

　　16：00—17：30 大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17：30 大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴的會場

　　（二）晚宴安排

　　18：00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

　　18：00—19：00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19：00—21：00 娛樂時段：

　　文藝節目（2—3個節目）

　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子；

　　游戲規則：2人一組，共3組，一人遞球，一人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出；

　　文藝節目（2—3個節目）；

　　游戲2：搶凳子； 用具：5把椅子，圍成一圈；

　　游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的.輸；

　　文藝節目（2—3個節目）

　　游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子、2個鑰匙鏈；

　　游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　游戲4：呼啦圈傳區別針；用具：呼啦圈3個、曲別針18個；

　　游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出；

　　游戲5：踩氣球；用具：100個氣球

　　游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

　　每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

　　最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

　　六、年會準備及相關注意事項

　　（一） 年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　（二） 條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”（條幅規格： ）

　　（三） 物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃；游戲所用乒乓球拍、乒乓球；抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

　　（四） 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

　　年會活動創意 篇3

　　1、開場視頻

　　神馬開場表演都弱爆了，人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業服務公司剪輯，沒錢的找公司技術男搞定。把今年票房最高的電影翻一遍，啥復仇者聯盟、泰坦尼克、那些年我們一起追的女孩、失戀33天、諜中諜4……靠神一樣的剪輯，給你們公司年會一個震撼的開場吧，找找大片的趕腳。

　　當然，最重要的是劇本，在這開場里想要表達什么內容，主線是什么，請參考十大關鍵詞。注意臺詞不要太冗長了，如果能公司內部找人配音是最好了，沒有的話讓外部這些視頻公司做，很多都能做的不錯。至于視頻參考，網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些，非常出彩。

　　2、非洲鼓表演

　　開場完了，來個群體參與的節目吧。找一個非洲手鼓樂隊，來一場手鼓表演。要是預算足夠，可以每人租一個小鼓，讓樂隊老師，現場教大家打節奏，最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式，效果非常好，因為參與度很高，鼓點又非常振奮人心。但缺點是費用高，而且如果您這要上萬人的年會就算了，真沒那么多鼓，大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊，小城市就夠嗆了。

　　如果領導對年會支持力度大，可以提前邀請領導層每周拿出幾個小時提前練習一下，開場表演有領導們一起來主打，效果會更好。

　　3、舞蹈串燒：

　　不會唱歌，咱還不會跳舞嗎。這邊說了，還真不會，從來沒跳過。沒事，又不是讓你去參加舞林大會，只要你舍得這身段，博人一笑還是可以的。

　　今年還有比江南Style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他，都不好意思跟人說你們公司開過年會了。但是要整個跳下來，似乎也是有點難度的，建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風格的音樂，把江南Style也剪一段進去，然后再編舞。

　　造型上也要下功夫，舞的不專業，就得靠衣裝來撐了。網上類似這種舞蹈串燒的節目視頻也很多，可以參考。關于音樂的剪輯，有幾條注意參考：

　　· 整體長度控制在-5分鐘以內;

　　· 每段音樂控制在30-60秒左右;

　　· 選擇音樂辨識度高，有明顯節奏感，相互差異性較大;

　　· 注意整體結構，開場音樂需要熱情，能起氣氛，中后部需要有個小**，最后結束音樂也要選擇那種容易擺固定造型的;

　　· 每段音樂一定要選擇**部分或者最具識別性的那段，而且還要能卡住節點，千萬不能隨便截一段拼湊起來;

　　· 段與段之間要注意銜接，因為在編舞的.時候需要根據音樂來變換造型，如果變換太快，會導致演員跟不上。

　　4.語言類節目(小品)

　　這個難度稍微大些，要看團隊里有沒有好的編劇了，或者網上買劇本也行，再往里面加點你們公司的內容。

　　另一方面還要考驗團隊的表演能力，但現在有才的同學特別多，這適合干創意工作的部門，多才多藝的，就盡情表現吧。

　　找找今年熱門的電視劇，各種話題，想好故事結構，照著上面提到的關鍵詞往里填內容。

　　5.影子舞/燈光秀

　　這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的。影子舞在幕布后面，通過燈光把人影子打在幕布上，編舞變化各種造型，可以有很多創意空間。

　　還有就是找幾十個人，每人手上拿一個聚光小手電，站在幕后，用光點在幕布上做各種造型，這個重點是這一大群人的配合度，還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節目。

　　6.年代秀

　　燈光秀是靠一大群人來完成的，所有微小的光點都代表公司的一員，在這個節目之后可以安排個互動節目。

　　提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲，每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答，要說出準確的電視劇名稱。搶答錯誤的直接被淘汰，最后決出冠軍來。

　　要難度大一些，可以整個我愛記歌詞啥的。

　　7、公司好聲音

　　今年最火的綜藝節目是什么?當然是中國好聲音，所以千萬不要放過它，想不想體驗一把轉椅子的樂趣，那就來一場公司好聲音吧。

　　寫一段和公司產品有關的文案，模仿華少念的加多寶廣告詞。提前給到各部門，讓他們出代表，現場PK，看誰能在最短時間內讀完。

　　提前讓各部門出代表，現場請公司領導坐在轉椅上做評委，對選手的要求是，不管用什么聲音、什么內容，盡量的去表現，并在規定時間內吸引評委轉身。

　　推翻前面的方案，自己部門排成小品劇，完全惡搞。可以拓寬思路，比如“公司好產品”，把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合，或者其他各種特定場合。以此類推，方向可以有很多，讓創意多飛一會。

　　8.歌舞表演：改編神曲

　　去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧，比如設計版的：當初是你要修改，修改就修改，現在又要改回來......

　　這個節目難度也是有點大，首先要挑選神曲，今年的比如最炫民族風。第一步改詞，然后找人演唱，最后編舞。

　　降低點難度，可以把改編的歌曲提前錄制，現場放碟就行。編舞嘛，可以參考網上的各種舞蹈視頻，也可以請專業舞蹈老師幫忙。

　　注意，服裝啊道具啊，這些都是亮點啊。

　　9.心愿墻

　　這個時候可以再安排一個群體參與的溫馨小活動了。可以提前在桌上放好心形便簽紙和筆，主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望，寫完后貼到現場準備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當然，這個環節也可以和抽獎活動聯系起來搞。

　　10.領導秀

　　最后當然少不了領導的表演了，這個要看各公司風格了，還要看領導自己能不能放得下身段，負責跟領導溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻，各種惡搞的形象。至于領導表演神馬不重要，重要的是形象一定要出位。化妝啊，服裝啊，是出彩的地方，只要領導一出場，效果基本就達到了。

　　年會活動創意 篇4

　　這回可是真的成語接龍了。但是每位參加游戲的人腳下要放一張報紙(或者半張足矣)，當在規定時間內接不上成語時要把腳下的報紙對折，然后再站上往，主持人重新開頭出一個成語讓后面的人繼續接，到最后就會出現有人“金雞獨立”來接成語。直到最后，腳一直保持在報紙上的人勝出。

　　報紙拔河

　　概要：在報紙上挖兩個洞來進行拔河的游戲

　　道具：舊報紙

　　方法：

　　1、在報紙上挖兩個人頭大小的洞;

　　2、2人對坐各自把報紙套上進行拔河(站著拔亦可);

　　3、報紙破裂離開脖子的一方輸。

　　留意事項：不可以用手往拉。

　　石頭剪子布

　　最好是男女搭配的任務

　　比如雙方各派一對學生：一男一女哦

　　站在一張報紙上石頭剪子布

　　輸的則要折疊腳下的報紙 再想法站上往

　　呵呵 空間越來越小 兩人越來越近

　　一定氣氛活躍

　　挑戰數數字

　　這是個簡單的游戲，但又是盡對具有挑戰的游戲。

　　人數：5-10人

　　道具：無

　　適合場合：酒桌、趣味競賽

　　規則：

　　1、所有人圍成一圈，需要共同完成一件任務——數數。數數的規則是每人按照順序一個人數一個數，從1數到50，碰到7或7的倍數時，就以拍巴掌表示。然后由原來的逆時針順序改為順時針開始數。

　　2、比如，開始按順時針方向數到6以后，數7的人拍一下巴掌，然后按逆時針方向數8，當數到14的時候，拍一下巴掌，方向又變為順時針，如此類推，直到數到50。

　　3、數錯的人可以罰酒或者分小組進行競賽。

　　七拼八湊

　　要求：參加人數30人-50人為佳，分成4-5組 道具：托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)

　　主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)，將游戲規則告知大家

　　每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。

　　其它小組職員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。

　　背景音樂起，主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊員預備，慢慢加快。采集物品來自日常的例如：眼鏡、腕表、皮帶、襪子、口紅、錢等，一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢

　　蒙眼擊鼓

　　游戲規則：把參賽者的眼睛用布蒙起來轉幾個圈，在指定的時間和范圍內擊鼓，擊中者為勝利。(留意旁人不許

　　提示，主持人還可問題目進行騷擾，比如說“你往左邊走點估計可以擊中，”實在她應該要往右邊走

　　夾氣球跑

　　這個游戲是我親身經歷的。兩人一組，一男一女背靠背夾住一只氣球在出發點向終點跑，終點還要放一個椅子，到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆，再返回出發點繼續夾氣球。假如在跑動時氣球落地，兩人要從出發點重新出發。在同樣時間內哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成，女士此時要盡快返回出發點預備好氣球，在跑動時，兩人雙臂最好能挽在一起，始終夾住氣球，這是我的經驗之談。)

　　泡泡糖

　　主持人召集若干人上臺，人數最好是奇數，當大家預備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什么”，主持人隨機想到身體的某個部位，臺上的'人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。比如，主持人說左腳心，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當臺上的人數剩下偶數時，主持人要充當1人在其中，使隊伍始終保持奇數人數。最后剩下的兩人勝出。由于游戲并不具有技術和智力上的難度，所以在勝出人獲得獎品時，還可以稍微刁難一下，比如讓他站在椅子上用身體表現一個字(可以是他的名字之類)或者讓他表演一個節目等。此游戲要留意，主持人喊出的身體部位要有一定的可實行性，要是不慎喊出上嘴唇，恐怕大家都得笑暈。

　　年會活動創意 篇5

　　一、年會內容

　　◆活動名稱：

　　xx有限公司20xx年年會

　　◆活動基調：

　　喜慶、歡快、盛大、隆重

　　◆活動主題：

　　xx（年會的主題貫穿了整個活動及其亮點，創意年會的類別有激勵型年會，出游型年會，創意型年會和主題型年會等，策劃者應根據公司的形象氣質、目標群體（員工還是客戶）來選擇年會類型，制定主題。）

　　◆活動目的：

　　對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發展愿景；同時豐富員工企業文化生活，激發員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

　　◆活動日期：

　　20xx年xx月xx日

　　◆活動地點：

　　xx酒店（場地選擇應該根據年會的人數、主題以及中間環節來作為參照值。如果中間環節有表演、頒獎或特邀嘉賓，那么場地就需要大一些，對燈光、舞臺、音響的要求更高一些。所以一般年會會選擇在酒店的宴會廳進行。）

　　◆參會人數：

　　xx，共計xx人

　　◆參會人員：

　　xx員工、特邀嘉賓

　　◆活動內容：

　　領導致辭、頒獎典禮、文藝匯演、晚宴

　　二、年會工作分工

　　（一）文案組（負責人）

　　◆負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核

　　◆總經理講話稿起草、審核

　　（二）會場布置組（負責人）

　　◆負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板等

　　◆負責鮮花采購

　　◆現場攝影

　　◆開場PPT制作，年會期間除節目音樂外所有音樂搜集

　　◆負責與酒店工作人員配合調試音響、燈光、話筒、投影、電腦，年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂等

　　◆會場安全檢查（消防、電源、設備等）

　　（三）年會節目組（負責人）

　　1、年會節目類型：唱歌、舞蹈、小品、樂器演奏、相聲、時裝秀等（為了增強年會的節目效果，有的公司會到外面找專業的表演團隊來表演1-2個節目）

　　2、選取年會節目規則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節目簽，從中選取一個類型節目表演

　　3、年會活動抽獎：大屏幕抽獎是現在多數互聯網公司的選擇，隨著頭像滾動，炫酷的彈幕飛個不停，讓員工都有強烈的參與感，臺上臺下歡笑不斷，保證年會不冷場。

　　4、年會節目彩排時間：每日選抽兩個部門彩排年會節目組負責人具體工作如下：

　　◆負責完成對所有年會節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作

　　◆負責年會節目的編排及演出的順序和流程銜接

　　◆負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等

　　◆負責安排年會節目評委及獎項設置

　　◆負責確定年會頒獎人員

　　（四）年會禮儀組（負責人：xxxx）

　　◆年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座

　　◆負責嘉賓、參會人員的簽到，并發放年會禮品（做好登記）

　　◆負責配合抽獎獎品的發放

　　（五）年會后勤組（負責人：xxxx）

　　◆負責活動所需的禮品、獎品、及其他年會所需物品的`購買

　　◆負責與酒店工作人員的溝通、協調工作

　　三、年會活動費用預算（具體費用分配由各項目負責人自行安排）

　　年會場地：租金、機器等

　　年會會場布置：簽名版、背景墻、鮮花等

　　年會服裝道具：年會節目服裝、游戲道具、妝容造型等

　　年會禮品:每人的禮品、抽獎獎品等

　　四、年會相關注意事項

　　（一）年會活動前

　　◆年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程方案”

　　◆在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查

　　◆確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位

　　（二）年會活動中

　　◆對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理

　　（三）年會活動后

　　◆年會后期的紀念視頻制作、年會照片的收集及保存

　　◆年會總結

　　年會活動創意 篇6

　　一、年會籌備小組

　　總策劃：陳xxxx

　　總執行：陳xxxx/羅xxxx

　　成員：xxxx

　　二、年會內容

　　活動名稱：

　　xxxx

　　活動基調：

　　喜慶、歡快、盛大、隆重

　　活動主題：

　　以客戶為中心，以奮斗者為本

　　活動目的：

　　對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發展愿景;同時豐富員工企業文化生活，激發員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

　　活動日期：

　　20xx年2月10日16：00-20：00

　　活動地點：

　　xxxx酒店

　　參會人數：

　　聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計313人。

　　參會人員：

　　聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

　　活動內容：

　　總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

　　三、工作分工

　　(一)文案組(負責人：張夢花、王龍路)成員5名。

　　負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核;

　　總經理講話稿起草、審核;

　　(二)會場布置組(負責人：鄧霖、黃努濤)成員5名。

　　負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

　　負責鮮花或花籃的采購/租賃;

　　現場攝影、DV攝像、照相;

　　開場PPT制作，年會期間除節目音樂外所有音樂搜集;

　　負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

　　會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

　　(三)節目組(負責人：陳琦、羅時勤)成員5名。

　　1、節目類型：

　　唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

　　2、選取節目規則：

　　以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節目簽，從中選取一個類型節目表演。

　　3、節目質量標準：

　　若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。

　　4、節目彩排時間：

　　1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節目組負責人具體工作如下：

　　負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的`彩排工作;負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;負責安排文藝節目評委及獎項設置;負責確定頒獎人員。

　　(四)迎賓組/禮儀組(負責人：陳珍英)成員5-6名。

　　年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座;負責嘉賓、參會人員的簽，并發放年會禮品(做好登記);負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;負責年會過程中放禮炮。

　　(五)后勤組(負責人：樊美、)成員5名。

　　負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

　　四、活動費用預算

　　xxxx

　　五、相關注意事項

　　(一)活動前

　　年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

　　(二)活動中

　　對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統一設置振動)便于及時聯絡。一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

　　(三)活動后

　　年會后期的紀念視頻制作、發放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部統一發放，每人一張年會照片的收集及保存;年會總結。

　　年會活動創意 篇7

　　一、活動內容

　　第一階段：14：30—15：00集團成立儀式

　　領導入場

　　領導入場領導走上專設的星光水晶路引，原本普通的路引將亮起來。

　　成立儀式

　　成立儀式方案A：揚帆起航

　　四位領導手握輪船舵，轉動船舵，大屏幕上將顯示出“xx集團”四個大字乘風破浪而出的特效畫面同時電腦燈將在全場掃射“xx集團”四個大字及logo.大紅色氣柱噴起來。

　　成立儀式方案B：熒光冰雕

　　制作“xx集團”四個大字的冰雕，領導向里面倒熒光液，冰雕會逐漸顯現“xx集團”四個字，并且閃閃發光。同時電腦燈全場掃射xx集團logo。(上海傳古文化傳播有限公司提供活動物料、活動會場布置、舞臺搭建等)

　　第二階段：15：00—15：30頒獎典禮

　　第三階段：15：30—18：30內部慶典晚會

　　開場節目

　　開場節目方案A： 電聲弦樂六重奏

　　魅力音符的`六位美女，憑借自己甜美外表，脫俗氣質，精湛技藝成為成都第一電聲組合電聲弦樂結合古典的韻味、現代電聲的激情，是晚會助興的最佳節目，演員更可從舞臺走下，穿越在觀眾席間。

　　開場節目方案B：激情水鼓

　　她們是成都最優秀的鼓隊，她們年輕、美貌且鼓技超好，鼓聲隆隆，預示xx集團在新的起點上，新的高度里戰無不勝。并且帶給全場視覺聽覺的強烈震撼。

　　現場互動游戲

　　游戲一：猜歌名

　　游戲程序：

　　每5人一組，每組5人，音響師放歌，搶先猜出歌名并完整完全唱出一句者為勝利，猜對唱錯、或者猜錯者算對方勝利，輸了的隊將會遭受現場搞笑懲罰。

　　游戲二：幸運轉轉轉

　　游戲規則：

　　閉眼手扶道具，原地轉10圈，然后立正大聲說出“xx集團”激勵口號，不能站穩或者不能完整說出口號的即接受搞笑懲罰。

　　晚會閉幕

　　員工攜同領導一起唱歌“hand in hand”，現場大屏幕播放年會當天所有的精彩片段、企業宣傳片等視頻。

　　18：15—19：00 全場合影時間

　　18：15—19：00這段時間是酒店翻臺準備晚宴時間同時也是全場來賓合影時間，紀念這歷史性的一天。活動公司可提供專業攝影師和相機為全場300多名來賓進行大合照，提供拍照所需橫幅或者主題告示牌，來賓也可自主進行拍照。

　　第四階段：19:00—21:30晚宴時間

　　二、活動流程

　　14:00 領導入場

　　14:05——14:25 領導致辭

　　14:25——14:30 主持人致辭、準備成立儀式

　　14:30 集團成立儀式

　　14:30——15:00 成立儀式

　　15:00 集團頒獎儀式

　　15:00——15:30 頒獎儀式

　　15:30 員工晚會

　　15:30——15:32 主持人致開幕詞

　　15:32——15:38 開場節目

　　15:38——16:00 員工節目(3個節目)

　　16:00——16:10 抽獎環節(二等獎)

　　16:10——16:30 員工節目(3個節目)

　　16:30——16:40 互動游戲一

　　16:40——17:00 員工節目(3個節目)

　　17:00——17:10 抽獎環節(一等獎)

　　17:10——17:30 員工節目(3個節目)

　　17:30——17:40 互動游戲二

　　17:40——18:00 員工節目(3個節目)

　　18:00——18:05 抽獎環節(特別大獎)

　　18:05——18:10 員工獲獎感言

　　18:10——18:15 員工壓軸節目(大合唱)

　　18:15——19:00 全場合影時間

　　19:00 晚宴

　　19:00——19:05 四位領導致祝酒辭

　　19:05——19:10 四位領導開啟香檳倒香檳塔

　　19:10——19:15 助興節目

　　19:15——21:30 員工歡慶時間

　　21:30 活動公司撤場

　　年會活動創意 篇8

　　一、活動目的：

　　為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節日的'關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20xx年春節。

　　二、活動主題：

　　工作回顧，激發精神

　　三、活動時間：

　　20xx年1月20日

　　四、活動地點：

　　xxx

　　五、活動參與主體：

　　xx公司全體員工及各級領導

　　六、活動主持：

　　xxx、xxx、xxx

　　七、活動方案：

　　（共分兩部分，共計2個半小時左右）

　　（一）優秀員工表彰大會

　　1、總經理上臺為我們作工作總結時間：20分鐘

　　2、書記宣讀表彰決定，并對優秀員工進行表彰時間：20分鐘

　　3、優秀員工代表發言時間：20分鐘

　　4、董事長講話時間：10分鐘

　　年會活動創意 篇9

　　1、大合唱

　　公司年會時的大合唱不需要那么死板，公司里年輕人多的，可以搞惡搞模仿秀之類的歌曲合唱串燒，像之前的《感覺身體被掏空》，高笑又有趣，肯定能贏得不少掌聲。

　　2、小品相聲

　　這個可以請公司里面有曲藝才能的員工，自排自演小品相聲，段子的創作可以請專業人士代筆，或者修改網上現成的，內容可以是反應員工一天的工作日常的，這樣的'容易產生共鳴。

　　3、朗誦

　　朗誦是一個經久不衰的年會表演項目，相對歌舞比較平和，可以安排群體朗誦，讓廣大員工都有參與的機會。也是真情實感的詩意流露，比較高雅上檔次的一個。

　　4、小游戲

　　小游戲是與節目之間互相銜接，控制時間，活躍氣氛的環節，公司年會互動小游戲也可以設置為樂乎現場抽獎箱抽獎，通過各種各樣的公司年會互動小游戲，調動大家的積極性，并給予參與者一定的獎勵，給下一個年會表演節目者提供一定的緩沖準備時間。

　　5、宮廷劇小品

　　大家不妨今年借鑒熱門的宮廷電視劇《如懿傳》、《延禧攻略》將其改編成小品，相信在座的80、90后的員工都會喜歡這樣的創意。不過這可需要一定的功力來策劃節目，也是前期比較費神。中期還要彩排。

　　6、經典歌曲串燒

　　很多職場人士都喜歡在年會表演節目唱歌，所以不妨把一些經典歌曲串燒在一起，勾起大家對青春歲月的美好回憶，不為是的經典之作，也是最不花費大家時間和精力的。大家在選擇經典歌曲的時候盡量結合公司同事都自己熟知的，這樣在上大家一起配合唱，場面也是非常壯觀的。

　　7、模仿流行歌舞

　　現在越來越多8090后年輕人喜歡韓國的流行歌舞，所以當然不能少了這樣的歌舞秀表演了。在網絡上搜索最近流行的音樂，并看視頻學習舞蹈就好了。

　　8、話劇相聲類節目

　　話劇類的節目需要創意，所以在選節目時就要根據部門人員的表演水平來定節目。一般來說，都會改編《大話西游》、《雷雨》、《豬八戒》……之類的話劇。節目可以聯合當年的網絡熱點話題，還可以到歷年春節晚會找節目靈感。

　　9、年會頒獎

　　本年度公司銷售冠軍，最有貢獻部門等，給辛苦一年的員工一點鼓勵。這個環節可以穿插在中，作為一個過渡節目，也可以適當的緩解氣氛。公司年會就是需要松弛有度，做好流程設置。

　　年會活動創意 篇10

　　一、年會目的：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升朗特的競爭力。

　　2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業績優秀的.公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

　　二、時間：

　　20xx年1月6日上午9：00至下午17：00

　　三、地點:

　　xx酒店xx會議室

　　四、主題：

　　成就分享共創輝煌

　　五、主持人：

　　總監

　　六、會場布置：

　　1、會場主席臺噴繪背景

　　2、話筒、音響，投影儀由酒店準備

　　3、茶水、水果準備，從酒店采購。

　　4、照相機、攝像機，電腦由策劃部準備。

　　七、大會要求：

　　1、大會期間任何認不得隨意走動外出

　　2、參會人員手機不得發出聲音(振動，關機)

　　八、流程：

　　20xx年1月6日上午8：00，現場布置工作完畢。

　　8:10禮儀人員、主持人、安保人員、活動相關工作人員全部到達現場，進行最后調整工作。8:20現場工作人員負責與主持人最后對接串詞，確定到場領導名單與順序。

　　8：35指引全體員工進入活動現場。

　　8：50主會場播放背景音樂(萬寶路進行曲)，營造隆重熱烈的整體氛圍。

　　9：00a全體人員起立唱國歌

　　9：05b播放企業歷程(企業簡介，企業文化及成就)時間3-5分鐘

　　9：10-9：20主持人走上主席臺，充滿激情地介紹到場領導與演講詞。

　　9：20-9：50董事長致辭。

　　9：50-10：20總經理致辭

　　10：20-10：50副總經理致辭

　　下午：2：00開始

　　2：10-2：40各項目負責人致辭

　　2：40-3：00優秀員工代表致辭

　　3：05-3：25優秀員工表彰及頒獎

　　3：30-4：30士氣展示

　　4：40全體員工高呼公司口號，大會結束

　　4：45安保人員安排員工有秩序離場。

　　備注：以上時間安排僅供參考，主持人可視現場具體情況酌情安排時間。

　　年會活動創意 篇11

　　xxxx年即將逝去，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于xxxx年1月18日舉辦xxxx年度總結表彰暨xxxx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　一、年會主題：

　　xxxx年度總結表彰暨xxxx年迎新年會

　　二、年會時間：

　　(1)年會策劃及準備期(xxxx年11月5日至11月30日)：

　　本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

　　(2)年會協調及進展期(xxxx年12月1日至12月31日)：

　　本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

　　(3)年會倒計時期(xxxx年1月17日)：

　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

　　(4)年會正式演出時間：xxxx年1月18日13：00至21：00

　　三、年會地點：(待定)

　　四、年會目的：

　　(1)對xxxx年公司發展成績總結，以及制定xxxx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

　　(2)加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　(3)表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

　　(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的.辛勤努力。

　　(5)讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

　　(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

　　五、參會人員：

　　公司全體人員，約200人左右。

　　六、年會節目要求：***

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關的原創歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

　　(4)相關歌曲的伴舞。

　　3、曲藝類：

　　(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

　　(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

　　(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

　　4、每個部門所報節目不限;

　　5、提倡跨部門組合報名;

　　七、年會進行流程

　　1.參會人員入場

　　2.主持人宣布年會開始

　　3.總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

　　4.表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

　　5.優秀員工發言

　　6.聯歡會節目表演

　　7.互動小游戲

　　8.閉幕詞

　　年會活動創意 篇12

　　xx年已漸進尾聲，經過各級員工的共同努力和奮斗，開發區分公司基本完成了既定目標。為感謝員工一年來的辛勤勞作，召開員工表彰大會。為活躍大會氣氛，現場舉辦抽獎活動。希望全體員工感受到公司的關愛，進一步增強企業的凝聚力和向心力！為保證活動公正公開透明，特制定本活動方案。

　　一、活動時間

　　xx年xx月xx日員工表彰大會期間

　　二、活動地點

　　（待定）

　　三、活動規則

　　1、本次抽獎采取機會均等、公開透明的原則；

　　2、相關領導抽取；

　　3、本次抽獎現場抽取特等獎1名，一等獎2名，二等獎5名，三等獎10名，共18名。

　　四、抽獎條件

　　1、凡當天到場參加表彰大會的分公司員工均可參加抽獎；

　　2、抽獎從最低獎項開始抽起；

　　3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中；

　　4、凡持有抽獎券的'人員，請將兌獎正券在表彰大會開始前投入抽獎箱中。

　　五、獎項設置

　　特等獎1名價值500元獎品

　　一等獎2名價值200元獎品

　　二等獎5名價值100元獎品

　　三等獎10名價值50元獎品

　　預計費用共計1900元

　　六、具體流程

　　1、組織環節

　　（1）獎品采購：xx、xx

　　（2）獎品保管：xx

　　（3）抽獎券制作：xx

　　（4）抽獎券下發及登記：xx、xx

　　表彰大會前一天公司將抽獎券發至每名員工手中，保留抽獎券發放登記資料以備查詢；

　　（5）攝影：xx

　　2、抽獎環節

　　（1）主持：

　　活動當天在一樓東門入口處設置抽獎箱，由主持人宣讀抽獎券投放原則，入場人員將抽獎券副券按虛線撕下保留，正券投入抽獎箱。

　　（2）抽獎人員安排：

　　特等獎：集團總經理助理xx

　　一等獎：分公司總經理xx

　　二等獎：分公司生產部長xx、財務部長xx、綜合部長xx

　　三等獎：各部門負責人xx、xx、xx、xx、xx

　　（3）抽獎箱管理、抽獎協助：xx、xx

　　（4）副券兌獎，現場領取獎品

　　（5）中獎員工與領導合影

　　七、其他說明

　　1、抽獎券說明

　　（1）抽獎券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且有公司綜合部的簽字方能視為有效；

　　（2）正券投入抽獎箱內，副券持有者保存以做兌獎用；

　　（3）在兌獎時，必須持有效副券前來兌獎，凡無效獎券、獎券損壞無法識別、獎券丟失者均不予以兌獎，抽獎卷投入抽獎箱方有資格，沿虛線將正、副卷妥善保存，參加抽獎活動。

　　2、兌獎說明：

　　（1）此次抽獎實施現場開獎、兌獎、領獎制；

　　（2）所有獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取，不得代領；

　　（3）抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格，獎項繼續保留至下一次抽獎。

　　3、此策劃方案最終解釋權歸綜合管理部，如有不明白事宜可詳細咨詢綜合管理部。

　　年會活動創意 篇13

　　一、活動主題

　　總過去，展望未來。

　　二、目的及意義

　　1、表彰20xx年度優秀工作人員;

　　2、對20xx年公司取得的成績進行總，并制定20xx年公司的總體規劃，明確新一年的工作方向和目標;

　　3、增強公司工作人員的內部凝聚力，加深工作人員對企業的感情，增進工作人員之間的溝通，交流和團隊協作意識，豐富企業文化和黨建工作，提升公司的綜合競爭實力。

　　三、活動內容

　　1、活動概況：

　　活動時間：20xx年1月1日，下午14:30---20:00

　　活動場地：會議廳

　　參與人員：公司全體工作人員

　　2、流程規劃：入場—董事長講話—優秀工作人員表彰—職工表演與互動游戲—晚宴—

　　3、流程細化：

　　13:30-14:30，全體參會工作人員在公司門口集合，各部門負責人帶隊乘坐大巴去酒店，到達指定地點后，入場并簽到，部門負責人安排清點人數并保持良好秩序。

　　14:30-14:50，開場表演：詩歌朗誦(主題與日拓發展有關，內容提倡我司人員自撰)。14:50-15:00，主持人開場。

　　15:00-15:20，董事長、副董事長講話(總過去，展望未來)。

　　15:20-15:30，工作人員表演(團隊合唱形式為佳，歌曲主旨應與本次年會相關)。

　　15:30-16:20，20xx年度優秀工作人員表彰，分為優秀管理者、優秀職工及先進集體等項目;頒發榮譽證書及獎品。

　　16:20-16:30，優秀工作人員代表發言

　　16:30-16:40，副董事長就本次表彰大會上受表彰的個人與團隊發表感言。

　　16:40-16:50，公司高層領導代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

　　16:50-17:05，互動游戲一。

　　主持人引領大家進行第一個游戲“口口相傳，最后獲勝的團隊(本游戲每個團隊有8

　　人)為本次年會三等獎得主，并頒發獎品。

　　17:05-17:20，互動游戲二

　　主持人引領大家進行第二個游戲“一塊五毛”，最后獲勝的團隊(本游戲每團隊有5人)為本次年會二等獎得主，并頒發獎品。

　　17:20-17:30，互動游戲三

　　國慶中秋方案中有一個游戲很好加到這里來。最后獲勝的小組(2人)為本次年會的'一等獎共計2名，并頒發獎品。主持人引領大家進行第三個游戲“快樂呼啦圈”，最后獲勝的前三名為本次年會的一等獎共計3名，并頒發獎品。

　　17:30-17:40，互動游戲四

　　主持人引領大家開始最后一個游戲“誰是短信王”，由此游戲產生年會的特等獎共計1名，并頒發獎品。

　　17:40-17:50，工作人員歌曲演唱(獨唱為佳)。

　　17:50-18:00，會場整理，準備享受晚宴。

　　18:00-19:50，晚宴時間。

　　19:50-20:00，晚宴，安排車輛將工作人員送回家!

　　四、籌辦任務分配：

　　五、年會費用預算：

　　要求：

　　1、注重禮節禮貌，當領導進入會場時全體起立并鼓掌;

　　2、各部門領導教育工作人員要聽從現場指揮;

　　3、宴會時飲酒要適量，嚴禁酗酒和酒后鬧事。

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