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公司培訓通知（通用11篇）
在現(xiàn)實社會中，越來越多地方需要用到通知，各種類型的通知各有不同的寫法。相信許多人會覺得通知很難寫吧，下面是小編為大家收集的公司培訓通知，希望能夠幫助到大家。
公司培訓通知 1
人力資源部關(guān)于《中華人民共和國合同法》培訓的通知人事內(nèi)通【20xx】01號機關(guān)科室、各事業(yè)部：根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓力度的會議精神，切實有效的.開展企業(yè)內(nèi)部培訓，人力資源部定于本月開展《中華人民共和國合同法》的相關(guān)培訓，相關(guān)內(nèi)容如下。培訓內(nèi)容：《中華人民共和國合同法》通例培訓、合同談判風險規(guī)避培訓時間：20xx年5月25日9:00-11:30 簽到時間：20xx年5月25日8:40 培訓地點：行政樓二樓會議室名額分配：機關(guān)科室7人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年5月21日
公司培訓通知 2
各公司、各部門：
為了進一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的.整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統(tǒng)培訓。現(xiàn)將培訓有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓主要內(nèi)容
1、員工心態(tài)
2、職場商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓時間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：各公司、各部門全體員工
四、培訓地點：紅桔林會議室
五、培訓要求
1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執(zhí)單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結(jié)束后統(tǒng)一考試。
洪雅縣長元集團(企業(yè))公司
20xx年xx月xx日
公司培訓通知 3
機關(guān)科室、各事業(yè)部：
根據(jù)XX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓力度的會議精神，切實有效的`開展企業(yè)內(nèi)部培訓，人力資源部定于本月開展《中華人民共和國合同法》的相關(guān)培訓，相關(guān)內(nèi)容如下。
培訓內(nèi)容：《中華人民共和國合同法》通例培訓、合同談判風險規(guī)避 培訓時間：20xx年5月25日 9:00-11:30
簽到時間：20xx年5月25日 8:40
培訓地點：行政樓二樓會議室
名額分配：機關(guān)科室7人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人，XXX事業(yè)部6人。
人力資源部
20xx年5月21日
公司培訓通知 4
各市分公司、直屬分公司、總部有關(guān)部（中心）：
為做好公司營業(yè)稅改征增值稅工作，加強財務(wù)工作規(guī)范化管理，降低管理成本和涉稅風險，經(jīng)研究決定，對公司內(nèi)部財務(wù)及相關(guān)人員開展"營改增"專題業(yè)務(wù)培訓。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓內(nèi)容
營業(yè)稅改征增值稅相關(guān)政策解讀、會計處理及企業(yè)應(yīng)對措施。
二、參會人員
省公司財務(wù)相關(guān)人員，有關(guān)部 （中心）采購、報銷人員；市分公司、子公司、直屬分公司財務(wù)總監(jiān)（負責人）、辦稅人員（限1人）；縣(市、區(qū))分公司財務(wù)負責人。
縣（市、區(qū)）分公司由市公司統(tǒng)一組織報名參加培訓。請各市公司、總部有關(guān)部（中心）于7月18日17：00前將參會人員報名表發(fā)送至：xx。
三、培訓時間：
1天半，7月 22日- 23日。
四、培訓地點
xx省委黨校教學大樓（濟南市經(jīng)七路588號）。
五、培訓報到
請住宿的參會人員于7月 21日 17 時前直接到省委黨校報到（濟南市經(jīng)七路588號，槐蔭廣場對面路南）。
總部有關(guān)部（中心）參會人員22日8：30前到會,參會22日上午半天。
聯(lián)系人： xx（手機xx）
通知人：
時間：
公司培訓通知 5
各部門：
企業(yè)的成功基于所有員工的成功，員工的.成功基于不斷學習與培訓。培訓既有助于提高員工綜合素質(zhì)，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進員工個人的職業(yè)發(fā)展，提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進行一場培訓，培訓安排如下：
培訓時間：
3月13日12：30—14：30
地點：
公司大會議室
人員：
公司全體員工
主題：
執(zhí)行型人才必備特質(zhì)—負責任
要求：
自帶紙筆記錄，培訓結(jié)束后3天內(nèi)各寫一份心得體會交給部門主管，主管據(jù)此寫一份培訓總結(jié)上交人力資源部。
通知人：
時間：
公司培訓通知 6
集團各部門、各下屬子公司：
為培養(yǎng)一支優(yōu)秀的員工隊伍，xx新能源集團有限公司人事行政部擬開展第二次新員工入職培訓，現(xiàn)就相關(guān)事項通知如下：
一、 培訓時間：
20xx年5月22日至x月x日
二、 培訓地點：
集團公司會議室
三、 參訓人員：
集團20xx年新入職員工
五、 參訓要求：
1、請各部門提前安排好工作，并通知本部門參培人員按時參加培訓。如有特殊情況不能參加，請?zhí)崆皶娓嬷耸滦姓?需經(jīng)部門經(jīng)理簽字)。
2、參培人員請攜帶紙筆，準時參加培訓，不得遲到及無故缺席。
3、培訓課程結(jié)束后，所有參培人員必須參加閉卷考試，考試成績將與試用期考核掛鉤。考試不合格人員將延長試用期，直至考試合格后方可轉(zhuǎn)正。
特此通知。
通知人：
時間：
公司培訓通知 7
各區(qū)、縣級市人事局，市直各單位人事部門：
根據(jù)市人事局《關(guān)于舉辦20xx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓班的通知》（xxx〔20xx〕16號）精神，應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓作為我市人事培訓的.一項常規(guī)性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培訓，后上崗”。我中心現(xiàn)定于今年7月中旬開始舉辦20xx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓班。有關(guān)事項通知如下：
一、培訓對象
20xx年進入xx市各企事業(yè)單位工作的應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
二、培訓內(nèi)容
（一）職業(yè)生涯規(guī)劃與成功之道；
（二）職業(yè)初期的心理咨詢調(diào)適；
（三）職業(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng)；
（四）職業(yè)人士的溝通與禮儀；
（五）xx經(jīng)濟與社會發(fā)展；
（六）xx風貌與xx人精神；
（七）參觀考察。
三、培訓教材
培訓采用xx市人事局組織編寫、中國廣播電視出版社出版的《應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓教程》一書。
四、培訓時間及地點
（一）培訓時間：第一期培訓班，7月19日至22日；第二期培訓班，7月26日至29日；8—9月份各期培訓班開班時間另行通知。
（二）培訓地點：xx市人才培訓中心（xx路266號北秀大廈）。
五、培訓費用
每人繳交培訓費用230元（含培訓費、教材費、參觀考察費、證書工本費）。
六、其他事項
請各單位填寫《20xx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓班報名表》（附后），在當期開班時間前5個工作日通過交換、傳真或電子郵件形式報送市人才培訓中心公務(wù)員培訓部；學員請于開班當天上午8：30到培訓地點辦理報到手續(xù)（繳交培訓費及小一寸彩色照片2張）。
通知人：
時間：
公司培訓通知 8
各縣（區(qū)）教體局（社會事業(yè)局），局屬各單位：
根據(jù)蚌埠市人社局《關(guān)于開展20xx年度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的通知》（蚌人社秘[20xx]6號），現(xiàn)將20xx年度公需科目培訓有關(guān)事項通知如下：
一、培訓對象
全市教育系統(tǒng)各中小學校及有關(guān)事業(yè)單位在專業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員。
二、培訓內(nèi)容及時間
20xx年我市繼續(xù)教育公需科目為《全面深化改革實現(xiàn)文明發(fā)展》，總學時為30個學時；報名人員須在指定的.網(wǎng)絡(luò)平臺，完成年度規(guī)定的'繼續(xù)教育公需科目培訓。繼續(xù)教育公需課培訓時間為20xx年4-10月。
三、培訓方式及費用
市區(qū)及三縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目的培訓，主要依托“蚌埠市人力資源考試培訓網(wǎng)”（網(wǎng)址www.bbrspx.org）遠程教育平臺，采用在線學習的方式進行。三縣部分人員暫時沒有條件參加遠程教育的，由各縣人力資源社會保障局將不能參加網(wǎng)絡(luò)培訓的單位及人員名單統(tǒng)一報市軍轉(zhuǎn)干部培訓中心，待審批后采用觀看光盤和個人自學相結(jié)合方式參加培訓，其考核由市軍轉(zhuǎn)培訓中心組織進行。本年度繼續(xù)教育公需科目培訓費用為60元/人。
通知人：
時間：
公司培訓通知 9
各公司、各部門：
為了進一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強公司對外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會決定：聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統(tǒng)培訓。現(xiàn)將培訓有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓主要內(nèi)容
1、員工心態(tài)
2、職場商務(wù)禮儀
3、知識技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓時間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓人員：
各公司、各部門全體員工
四、培訓地點：
紅桔林會議室
五、培訓要求
1、凡公司的'在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執(zhí)單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。
2、請妥善安排好工作，不得請假。
3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結(jié)束后統(tǒng)一考試。
通知人：
時間：
公司培訓通知 10
公司各部門：
為進一步提升公司各員工的.職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開展公司內(nèi)上午和晚上（預計持續(xù)一周）
一、培訓地點：
會議室；
二、培訓對象：
公司全體員工
三、要求與說明：
1、請各部門、各員工提前安排好工作，按時參加培訓；
2、參加培訓所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會議筆記；
3、請各部門負責人相互傳達，無特殊情況不準請假；
特此通知，謝謝大家的支持與配合！
通知人：
時間：
公司培訓通知 11
各管理處：
特將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓
1、為加強隊伍建設(shè)，提高員工素質(zhì)，各管理處按"附表"進行員工統(tǒng)一培訓。
2、管理處因工作不能按時進行培訓的.，需事先通知辦公室，但要確保每月培訓次數(shù)不變。
3、行為服務(wù)規(guī)范培訓主要由管理處負責人負責；拳術(shù)及隊列培訓在小區(qū)顯眼處進行，由隊長或班長負責，管理處進行監(jiān)督。
4、質(zhì)管部/保安大隊根據(jù)實際情況及"培訓時間表"，安排進行指導培訓，提前一天向管理處告知。
5、臨時事項的通知、宣傳不計入培訓次數(shù)，根據(jù)實際而定。
6、各管理處應(yīng)確保按期進行培訓，由質(zhì)管部/保安大隊負責抽查、監(jiān)督。
二、電話管理
1、各管理處電話長途功能均已刪除。各管理處要控制電話費支出，節(jié)約話費。
2、要確保管理人員下班后，保安固定崗亭能接聽管理處的電話，以便聯(lián)系。
三、煤氣用量控制
公司在每年11月-次年4月按每10人每月1瓶限量，免費為內(nèi)宿員工提供洗澡熱水器用煤氣，超額部份由內(nèi)宿員工平均分攤。
特此通知!
通知人：
時間：
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