資料管理述職報告（通用8篇）
每一天的時間都非常珍貴，回顧這段時間的工作，有得有失，制定一份述職報告吧。那么大家知道正規(guī)的述職報告怎么寫嗎？下面是小編整理的資料管理述職報告（通用8篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
資料管理述職報告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家好！
20xx年已經(jīng)過去，迎來了新的一年。我于20xx年9月進入武罐二標項目部，擔(dān)任資料員，主要負責(zé)施工中資料整理工作。
回顧這4個月的工作經(jīng)歷，自我總結(jié)，從一個學(xué)生身份轉(zhuǎn)變?yōu)槁殕T身份，從書本上的知識轉(zhuǎn)變到實際工作中的經(jīng)驗，從年少無知轉(zhuǎn)變到虛心求實。這些轉(zhuǎn)變?nèi)且蜻@幾個月中的歷練，讓我對生活和工作都有了新的認識。
在這4個月中，我主要負責(zé)資料整理工作，在資料的整理方面雖然做了較多工作，取得了一定的成績，但也存在許多不足。我簡單將我所做的主要工作做以下匯報：
一、20xx年基本工作內(nèi)容：
我學(xué)的是水利工程建筑，對建筑方面的有一些了解，但是第一次接觸資料方面的工作，讓我無從下手。開始工作的時候，正好是工程開工，對學(xué)習(xí)比較有利，在領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的指導(dǎo)下，開始了最基本的學(xué)習(xí)。
1.工程開工要準備前期的開工資料，無論是多難，我都認真的學(xué)習(xí)，爭取自己能獨立完成，為以后能自己完成打下基礎(chǔ)。
2.工程施工階段，對資料的跟進很緊。由于剛?cè)牍ぷ鲘徫唬瑢ぷ鞑皇煜ぃ荒苓M行整理工作，在整理的過程中，一邊工作一邊學(xué)習(xí)，跟緊工期。
3.工程資料的整理看似簡單，但涉及面廣，要懂得不僅是資料方面，對辦公操作系統(tǒng)、建筑技術(shù)、圖紙、等方面也要了解并熟記于心。在這方面，我向技術(shù)員、等同志虛心請教，查看相關(guān)資料，不斷的充實自己，為自己的工作打下更堅實的基礎(chǔ)。
二、存在的問題：
（一）、自身的工作經(jīng)驗不足，有待進一步加強理論和專業(yè)知識，與實際的.資料整理的要求還有差距。
（二）、參加工作的時間較短，在工作的過程中，由于經(jīng)驗不足，對工作很不利。
三、自我評價、今后努力方向：
通過4個月的努力工作，我能認真學(xué)習(xí)各種建筑規(guī)范，通過崗位任職磨練，
思想逐漸成熟，已具備了一定的工作能力，積蓄了一定的資料整理經(jīng)驗。
在今后開展工作的同時，我將不斷學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，以適應(yīng)工作的需要。并經(jīng)常開展批評與自我批評，廣泛聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和建議，對合理的建議進行采納，不斷完善自己。同時我要努力的加強與現(xiàn)場技術(shù)方面的學(xué)習(xí)，使自己的知識面更加豐富，為項目部和公司貢獻自己的力量。
以上是一年來的工作述職，最后對一年來關(guān)心和支持我工作的領(lǐng)導(dǎo)、同事表示誠摯的謝意！
資料管理述職報告2
20xx年一年來我做綜合隊的資料員工作。說是做資料員，我還是有許多工作要做，有領(lǐng)料工作、維修 收費工作、水廠核算工作、經(jīng)管工作及維修監(jiān)管工作等，其次才是做一些資料。用前一任管理員的話說是：“一有空閑就來寫資料。”到了7月份我把純凈水廠的核算員工作移交給了新來的一位同志。這樣一來好像工作沒原來緊張了，但是上級的各項要求更細致了，我還在毫不松懈的努力著。
20xx年即將過去，我心中非常感謝站領(lǐng)導(dǎo)、隊領(lǐng)導(dǎo)及各位同志一年來對我生活上的關(guān)心和工作上的幫助，感謝站領(lǐng)導(dǎo)給了我一個發(fā)揮自我的平臺，給了我一個鍛煉的機會，以更好姿態(tài)的為社區(qū)服務(wù)；感謝隊領(lǐng)導(dǎo)及各位同事給我的支持和信任，為了得到大家的督促和相互協(xié)作，以求取長補短，把工作做得更進一步，我述職如下，如有不當(dāng)之處，請多指教：
一、努力學(xué)習(xí)加強自身修養(yǎng)，不斷提高個人素質(zhì)
一年來自己認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的理論，我以較高的標準嚴格要求自己，學(xué)習(xí)黨的方針路線和各項政策法規(guī)，認真貫徹執(zhí)行處部及站上20xx年工作會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，建設(shè)和諧社區(qū)為主線，根據(jù)站領(lǐng)導(dǎo)及隊領(lǐng)導(dǎo)的要求不斷加強學(xué)習(xí)，協(xié)助隊長努力做好各項工作，不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
我在努力學(xué)習(xí)、提高個人素質(zhì)的同時，結(jié)合站上的工作安排和本隊實際情況，協(xié)助隊長帶領(lǐng)全隊員工認真學(xué)習(xí)處、站各項會議精神和上級的文件精神，上傳下達貫徹執(zhí)行上級的各項工作要求，始終把綜合隊的服務(wù)理念“服務(wù)追求完美，住戶享受幸福” 貫徹落實到各自的實際工作中去。
二、我日常要做的工作有以下這些：
1、每天14：30之前報日報、每周日14：30分之前還要報周報給物業(yè)辦；月末要總結(jié)寫出綜合隊這個月的月報；
2、上半年每天報電力春檢記錄，每周五報春檢工作小結(jié)，到5月底報春檢總結(jié)；
3、在雷雨季節(jié)每周五報防洪防汛小節(jié)，一見天下雨就報下雨情況；
4、每月18日前上報材料計劃、每月20日前上報資金計劃；
5、每月10日前后及時打印好申請單為水廠、公寓、隊部領(lǐng)辦公用品；
7、每月30日前上報綜合隊員工的考勤；
8、每月20日前上報水廠送水員工的考勤（半年后因提成增加不給報了）；
9、維修人員急需的材料，要及時整理后打印好，送領(lǐng)導(dǎo)審批，領(lǐng)出來后及時交給維修人員（半年后因維修外包不給報了）。
10、每半個月按規(guī)定填寫好嘉興維修的高空作業(yè)票，按時打印出來，請示領(lǐng)導(dǎo)審批后，再讓隊領(lǐng)導(dǎo)簽字、維修人員簽字認定。
作為資料員，我要填寫許多資料，主要有
（一）傳達站上的隊周會議記錄；
（二）隊上學(xué)習(xí)記錄、培訓(xùn)記錄；
（三）HSE綜合記錄；
（四）社會治安綜合治理記錄；
（五）消防安全要害保衛(wèi)記錄；
（六）材料計劃登記；
（七）三級安全教育卡片記錄；
（八）防洪防汛及各種應(yīng)急演練記錄；
（九）HSE危險因素清單；
（十）隊部各種資料等。
后來上級檢查整改后又增加了一些，但主要是這些。
三、主要工作成績
近一年多來，我是第二物業(yè)服務(wù)站綜合隊的資料員、經(jīng)管員、材料員和純凈水廠的收費員與核算員，時常早出晚歸忙碌在綜合隊的各個班組之間，也常去物業(yè)辦和綜合辦。
我被安排到綜合服務(wù)隊當(dāng)了資料員、經(jīng)管員、材料員后，當(dāng)時人員不熟，工作頭緒雜，常常忙不過來。隊領(lǐng)導(dǎo)和同志們都支持我、鼓勵我干好工作，還經(jīng)常幫助我，讓我的信心越來越強、干勁越來越足了！
自去年的八月份后，我又義無反顧地承擔(dān)了鳳源純凈水廠的收費和核算工作，這一下工作更忙了，常常披星戴月、樂此不彼！我每天要按時向站上匯報綜合隊及嘉興維修的工作情況，有時還要問清工作的質(zhì)量和數(shù)量，以求匯報的準確無誤，同時也讓工作人員感到他們的工作成績所在，無意中也在促進他們的工作水平；每半個月為了對維修工作人員進行安全提示，就按規(guī)定讓他們按時、認真地填寫好“高空作業(yè)票”，提醒他們忙于工作中不忘安全，督促他們在外工作時常提高警惕，保障安全措施的實施，在一定程度上起到了安全監(jiān)督的作用，同志們對他的歡迎是顯而易見的。承擔(dān)了鳳源純凈水廠的收費和核算工作后面臨的困難也是顯而易見的，最大的困惑就是繁忙工作中對水廠核算工作的“專業(yè)不熟”，一方面我刻苦鉆研，一方面又不恥下問，不到一個月，我就能在這方面順利地工作，也很快得了隊領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
我在承擔(dān)了純凈水廠的核算工作后，別的工作減少不多，就是一年后維修材料的報料計劃漸漸地完全移交給了外包公司的材料員、家政維修的收費工作移交給了物業(yè)大廳。我在水廠工作時，一直能和別的工作人員團結(jié)協(xié)作，和大家打成一片，除了核算、收費之外，還在水廠員工忙不過來時積極地幫助他們，及時幫他們接電話或別的工作，做了不少和用戶打交道的事兒，也增加了不少助人為樂的感覺！
我當(dāng)了經(jīng)管員之后，人們見了我都笑臉相迎，希望有給大家發(fā)錢的好消息，我也希望有這樣的好消息，但我有時候也怕這樣的好消息，特別是我工作忙不過來時。不過怕歸怕，工作總要盡職盡責(zé)地干好。“好消息”帶給我的多是下班后不能按時回家，有時候在冬天里傍晚七、八點才能回到家里。綜合隊有二十多人，有四、五個就和我住在同一個小區(qū)里。一般到家里還沒有稍息，我就要走出門去給小區(qū)院子里的同事發(fā)錢。拿到錢后，同事們滿臉喜氣，我覺得身上的勞累也就煙銷云散了！作為收發(fā)錢的管理人員，我雖然不急躁，但是在仔細、認真之中，一年多來一點差錯都沒出現(xiàn)過，也不止一次受到了隊上同事和綜合辦同事們的表揚，我一時什么也說不出，但心里比喝了蜜還甜！
今年四月份以來，形勢變化較大，由于社會勞務(wù)費增長、送水工工資提成增加，給送水工發(fā)的工資出現(xiàn)困難：送水工上交的現(xiàn)金收入還不夠給他們發(fā)工資，我就多次和隊長商討、去向站上請示，到后面只有自己把錢先墊上。這樣過了兩三個月，我操的心比提成少時按時向站經(jīng)營辦交收入時還要多一些，我不是把自己算的賬多算幾遍，看有無出錯，就是和他們一起探究怎么樣能多掙些提成，或不停地向上級反映他們的情況，看能否多給他們一些溫暖和關(guān)懷。上個月他們上繳的收入少于提成工資 ，根據(jù)站領(lǐng)導(dǎo)的意見，就給兩個送水工各欠發(fā)工資一百多元，我還給他們各自鄭重地寫了欠條，保證下一次發(fā)工資時一定歸還。
看起來工作較忙，獎金也該較高吧。事實恰恰相反，獎金在全站是最低的一類，因為經(jīng)管員和資料員就是這個系數(shù)。我想到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們一直對我無限的關(guān)心和信任，感到這比什么都強，總是力爭要把上級安排的工作盡職盡責(zé)地干下去，而且要干好，不落于人后。
干上管經(jīng)員這一工作后，我從不知到知，從知之不多到能勝任，從能勝任到對原來的工作方法有所改進，心中有了無限的欣慰。我干一行、愛一行，深愛著物業(yè)服務(wù)這一行業(yè)，絲毫不為前后待遇有差別而斤斤計較。我在收費中已經(jīng)熟練了各個細節(jié)，既懂得了報表的做法，也能在核算中從每天的賬面上查對送水情況，及時解決了因疏忽造成的個別失誤。在我個人的努力和同志們的幫助下，我上繳收入沒有出現(xiàn)差錯，給送水員工發(fā)工資沒有出現(xiàn)差錯，管理工作上有了一定的起色。純凈水廠每天到各處送水，服務(wù)于大眾，這是光榮而神圣的職責(zé)，我能投入到這一服務(wù)的洪流中，也覺榮幸。
到了六月底，正當(dāng)隊上的一些工作繁忙，水廠送水工服務(wù)的積極性可能會因提承量發(fā)不全而受影響時，站領(lǐng)導(dǎo)英明決策，說到做到，根據(jù)處里的意見從7月1日開始給住戶送水每桶改為5元。這就預(yù)示著水廠的經(jīng)營將扭虧增盈。也就在這期間，站上給服務(wù)隊派來了辛同志，一開始讓她幫忙把一些資料寫完整，到后面站領(lǐng)導(dǎo)考慮到她干過財務(wù)工作，7月1日后就讓她來管水廠的核算、收費工作及食堂的一些工作。為了讓辛同志盡快適應(yīng)這一工作，我就有計劃、有步驟地來交待。回想我當(dāng)初接觸到這一工作時，各人都忙于自己的事，只有靠自己的探索鉆研和不恥下問來攻下來一道道的難關(guān)，也走了不少彎路。為了讓辛同志盡快適應(yīng)這一工作，我就根據(jù)自己的想法來實施了。有的地方概念難理解，辛同志一時不能理解透，我就不厭其煩地講了一遍又一遍，當(dāng)思路仍轉(zhuǎn)不過彎來，我就有點急了，幾乎像慶陽土話說的“急得跳蹦子”！但當(dāng)對方說到和我的思路基本一致時，我又忍不住像孩子似地笑了起來，非常地歡天喜地！朗朗笑聲里暴露了我多少的苦樂年華啊！我想這是站領(lǐng)導(dǎo)在支持綜合隊的工作，我要力爭支持辛同志在工作上比自己干得更仔細、更有水平，我不想讓別人再走自己走過的彎路，我有信心支持她盡快適應(yīng)這一工作，也有信心在月底核算時，水廠的核算絲毫不差！
實踐是檢驗真理的唯一標準，以后的實際證明，我的設(shè)想是對的，做法也是正確的。
核算的工作他已一步步地移交給了別的同志，我就有一定的精力來完善、改進相關(guān)資料，也能協(xié)助隊領(lǐng)導(dǎo)做一些事，同時還能寫一些消息，以求激勵自己、鼓舞員工們的士氣，也以求站上的工作能再接再厲，更上一層樓！
我在綜合隊任資料員一年來，所做的工作給了我學(xué)習(xí)和鍛煉的機會，也給了我一個發(fā)揮自我的平臺。
說到貢獻，可算有以下幾點：
1、我每天按時去嘉興維修班抄工作量，然后在每天的兩點半前上報給站上。抄工作量，美其名曰是為他們匯報工作成績，每天和他們談話，了解他們工作中的困難，鼓勵他們好好干。在我的建議下，他們的記錄更加細致、全面，工作的積極性更高，讓我經(jīng)常要給物業(yè)辦匯報好多工作成績。這一項工作沒有節(jié)假日，也沒有星期天，像鐘表一樣運轉(zhuǎn)。但是我的工作得到了員工們的認可，也覺得非常欣慰。一年來在這方面的工作進展不少，一方面是把日報表和周報表搬到了計算機桌面上，看起來一目了然，也節(jié)省了不少時間；把“家政”和“公用”分開后上報，更加脈絡(luò)清晰，兩方均受益匪淺；周報表按物業(yè)辦要求的格式填寫，更加細致，顯得綱舉目張、一目了然，更主要的是我把周報改為word文檔來編輯，編寫上報后也很整齊，更進一步了。每天我把嘉興維修的`工作分為家政和公用上報。日報上報后，我就把這些內(nèi)容及時的編輯到周報里。物業(yè)辦對周報也有了新規(guī)定，不僅要求把綜合隊每周生產(chǎn)例會督辦工作落實完成情況和下周工作安排寫出來，而且還要把嘉興維修的家政和公用的工作量各分到幾個區(qū)里——是哪個小區(qū)里干得活，這樣就分得更細，也要多費一些心思。后來我按上級要求順利的報了每個月的月報。物業(yè)辦對這些努力都是認可的。
2、嘉興維修的督促工作。每天我向嘉興維修的工作人員要工作量，就在促進他們的工作。
3、在水廠的收費核算工作我總算研究出了它的來龍去脈，在此我學(xué)到了書本上沒有的教誨。我已熟練，在大家的信任和協(xié)助下，已經(jīng)能順利開展。我常和水廠管理員及送水員工談心，談?wù)撍麄児ぷ髦械睦щy，協(xié)助他們做好工作。由于我們在工作中團結(jié)互助，極大地發(fā)揚了團隊精神，因此我們克服了一個又一個困難，一如既往的把水及時送到位，得到了住戶的好評和站上人們的認可。在實際鍛煉中，需要的一些專業(yè)素質(zhì)，人際關(guān)系中各種素質(zhì)的提高都在潛移默化中，體現(xiàn)在工作的順利進行上。在此期間我也有所退縮心理，但“不經(jīng)一番寒霜苦，哪能臘梅撲鼻香”？我投入社區(qū)建設(shè)的洪流，不能由我說要“退縮就退縮”，說“忍讓就忍讓”?!總之水廠近一年的收費、核算任務(wù)已順利完成。
4、消息匯報。我及時的向綜合辦寫了一些通訊報道，讓站機關(guān)了解基層人員的工作情況，也表揚了他們的好人好事。
5、工作協(xié)調(diào)。站機關(guān)的兩個辦公室常發(fā)來“命令”，讓我及時地聯(lián)系和協(xié)調(diào)，我一直在努力地應(yīng)對，在爭分奪秒中爭取做到讓上級認可、群眾滿意。
四、我以上所說的工作，得到了大家的一致認可，是有一些進步，但還不夠。
對照個人的工作實際情況，還有不少的缺點和不足。在工作中看起來比較仔細認真，但在思想和實踐中還缺乏一定的靈活性甚至藝術(shù)性，以致有時效果不顯著，不盡如人意。在實際工作中我知責(zé)任重大，以后要多一些虛心，謙虛謹慎、戒驕戒躁，一如既往的遇見問題多向內(nèi)行人請教、探討。
五、今后努力的方向
在實際工作中，行動上要做到“三輕一快”、“五個一樣”、“四愛”等，對待住戶熱情主動，時刻做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，想住戶之所想，急住戶之所急，幫住戶之所需，時時遵守“七不準”，以吃苦耐勞、任勞任怨的態(tài)度，埋頭苦干，盡職盡責(zé)、保質(zhì)保量地做好每一項工作。
在站上的文件里，我從資料員、經(jīng)管員、核算員直到現(xiàn)在的物管員，表明了上級對我的重視，所做的工作不簡單啊。不管是啥工作，我都樂意去干，我常說我就是工作部門的螺絲釘或一塊磚，無論安置到什么位置，我都想著發(fā)揮點有益的作用。我知道，個人能力有限，距“毫不利已、專門利人”的品位還很遙遠，但是我愿意不停地向這一方向去努力！
在以后的工作中，我要不斷地尋找自身的差距，有一份熱、發(fā)一分光，力爭實現(xiàn)服務(wù)的親情化、人性化、標準化、差異化的個性服務(wù)品牌，為全面提高綜合隊各班組的工作質(zhì)量多做貢獻！
資料管理述職報告3
在過去的四年中，通過領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助，我對自己的工作職責(zé)有了明晰的認識，對資料管理和施工技術(shù)管理工作有了更深的了解。作為工程部的一員，我深感自身責(zé)任重大，以下是我對本職工作中的總結(jié)：
一、臺帳明確、登記清晰。
資料的管理工作主要是負責(zé)技術(shù)資料與調(diào)度工作具體包括技術(shù)資料編制、上報、整理歸檔、施工計劃的編制、項目信息化管理。工程伊始，全線億工程的所有技術(shù)資料就落在我的肩膀上，同時還兼職調(diào)度一職。開始時有些力不從心，心里默念“我能行”，一邊給自己打氣，一邊加班加點統(tǒng)籌兼顧，壓縮休息時間確保工作按時準確，優(yōu)質(zhì)高效的完成。在項目領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我不斷學(xué)習(xí)豐富理論知識，在實踐中總結(jié)了一些管理資料的好方法，我的'心得體會是：要做好資料的精細化管理要建立健全的臺帳體系、資料份額標識、資料發(fā)放清單以及電子版的卷內(nèi)目錄。牢記資料存放歸檔位置。無論什么時候自己都要做到對資料頭腦清晰，最重要的就是一定要認真。到目前為止能都清晰的把每份技術(shù)資料都歸檔完善。做到每次大小資料檢查從容應(yīng)對，且工程自開始到結(jié)束，先后經(jīng)歷了集團公司、監(jiān)理、市質(zhì)檢站、省質(zhì)檢站、檔案館、業(yè)主等多家單位和部門的檢查，內(nèi)業(yè)情況獲得一致好評。
二、恪盡職守、認真負責(zé)。
工程中的技術(shù)資料是作為我們現(xiàn)場施工最重要的依據(jù)之一，是保障現(xiàn)場施工可行性、安全性的重要依據(jù)。身為一名資料管理員，工作一定要認真負責(zé)，樹立強烈的工作職位意識，必須嚴守技術(shù)資料不外泄密，同時對過期的資料銷毀要嚴格履行報批手續(xù)，做好登記入檔工作。
三、統(tǒng)籌兼顧、重點落實。
技術(shù)資料種類很多，每天都接到不同的技術(shù)資料，譬如檢驗資料、測量質(zhì)料、計量質(zhì)料、方案施組以及技術(shù)交底資料等，剛開始忙的不亦樂乎，效率卻很低，經(jīng)過不斷的分析總結(jié)及摸索創(chuàng)新，我發(fā)現(xiàn)合理安排工作的優(yōu)先次序不但可以保證各類質(zhì)料歸檔的正確性，而且工作效率大幅提高。毛主席有詩曰“若有恒，何必三更起五更眠；最無益，莫過一日曝十日寒”，資料管理也難在此，一天容易，兩天可以，最難得一年如一日的堅持，我心中始終堅持一個信念“今日事今日畢”，不管多晚，都做到“事不過夜”。正是由于我兩年來的不斷堅持，工程竣工資料才得以順利移交。
四、立足本職、全面發(fā)展。
在工作與學(xué)習(xí)中，我的發(fā)展理念是“一專多能、全面發(fā)展”，然而我所做的都是工程部技術(shù)資料的管理軌道工作，對于工經(jīng)部內(nèi)業(yè)資料卻鮮有接觸，對此深感遺憾。日常工作繁忙有序，我沒有迷失在紛
雜的工作中，除了做好日常工作外，幾乎每天都會花三個小時來學(xué)習(xí)專業(yè)知識，我深知“學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進則退”。我抓住每一次機會，向同事學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，在工作中踐行承諾，以期工作可以更加完美，自己的能力可以更強。我相信，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的熱心幫助中，通過自己的努力，一定能讓內(nèi)業(yè)質(zhì)料方面再上一個新臺階。
借此機會，感謝各級領(lǐng)導(dǎo)給我提供學(xué)習(xí)與鍛煉的機會，我一定不辱使命，在今后的工作中發(fā)揮自己業(yè)務(wù)水平，努力成為集團公司的中堅力量，為企業(yè)創(chuàng)造更大效益。
雖然在xxxxx的工作取得了階段性成績，但是我體會到還有很多地方有待于提高，
一是工作預(yù)見性還不足，
二是對突發(fā)事件的應(yīng)變能力還有待于加強。我將在今后的工作中勇于進取，不斷積累，努力改進，做的更好。
資料管理述職報告4
回顧一年來的工作歷程，總結(jié)工作中的經(jīng)驗、教訓(xùn)，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作。
由于剛參加工作，無論從工作能力方面、人際溝通交往方面、還是從思想方面都存在許多的不足。但在這些方面，公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都給了我很好的引導(dǎo)和熱情的幫助，讓我較快地適應(yīng)了工作。回顧這段時間的工作，我的確在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少。
經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)我了解到資料員一職主要工作是及時整理齊全資料，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內(nèi)并做好編號;另外做好各類文件、圖紙，下發(fā)、傳閱及傳遞工作等等瑣碎的事兒。資料工作看似輕松，實則比較細碎煩瑣，能夠真正做好并不容易，但是現(xiàn)有的資料都存在著很多不符和空缺之處。
一、主要工作
1. 負責(zé)項目的圖紙的.接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作；對建筑圖紙、結(jié)構(gòu)圖紙、設(shè)備園林圖紙等進行分類管理。負責(zé)項目的資料檔案管理、計劃、統(tǒng)計管理及部門日常管理工作。
2. 收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔：負責(zé)對每日收到的管理文件、技術(shù)文件進行分類、登錄、歸檔。負責(zé)項目文件資料的登記、簽收、用印、傳遞、歸檔和銷毀等工作。負責(zé)做好各類資料積累、整理、處理、保管和歸檔等工作，注意保密的原則。設(shè)計變更（包括圖紙會審紀要）原件存檔。作好信息收集、匯編工作，確保管理目標的全面實現(xiàn)。
二、工作中不足與改進之處
在這一年當(dāng)中學(xué)到了不少的經(jīng)驗和知識，在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進，在工作中通過多看、多問、多聽，使自己的本職工作技能有了進一步的提高，相對于剛畢業(yè)，工作經(jīng)驗少的我來說又進了一步。
通過總結(jié)一年多來的工作，在這一年中，接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗，提高自身專業(yè)素質(zhì)，使自己的工作技能能夠上一個新臺階，在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完做善，每一項工作都有了明確的計劃和
步驟，隨著項目的增多擴大，在資料方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改進方向，也相應(yīng)的督促和提高了資料員的整體水平，同時還需要多認真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好資料方面知識，提高自己的工作能力，加強工作責(zé)任感，及時做好個人的各項工作。雖然有以上的不足，但瑕不掩瑜，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服。
總之，在今后的工作中，我將不斷的總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展。
資料管理述職報告5
時光如梭，忙碌中又到了歲末，在這辭舊迎新之際，回顧以往的工作歷程，總結(jié)一年來工作中的經(jīng)驗、教訓(xùn)，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作。從領(lǐng)導(dǎo)的嚴謹中我體會到了敬業(yè)與關(guān)懷，在同事的忙碌中我學(xué)到了勤奮與自律，繁忙并充實是我對20xx年度工作的最好總結(jié)。
我擔(dān)任的是專職檔案資料管理工作，隨著行業(yè)市場競爭的日益激烈，對資料管理方面素質(zhì)、技能、業(yè)務(wù)水平的要求也越來越高，這勢必促使我以更嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和更強烈的責(zé)任心投入到工作中去。
進入河南省第一建筑工程集團有限責(zé)任公司，許昌市科普教育基地工地項目，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)月余的時間，在馮總的強有力的領(lǐng)導(dǎo)團隊和項目管理人員的配合支持下，本人在這里取得了很大的進步。在工作過程中，順利地完成了自己的本職工作。
一、工作情況：
1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度
我于20xx年12月進入許昌，為了更快更好地融入這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對項目的各項規(guī)章制度的了解，熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉，我為能進入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準則，嚴格要求自己，廉潔自律，在堅持原則的情況下敢于敢于直言不諱，嚴以律己、互相配合、更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉項目工程的結(jié)構(gòu)及現(xiàn)場情況
作為工程資料管理人員，熟悉和了解現(xiàn)場對以后的工作是相當(dāng)有利的。為了以后能更好地開展工作，我仔細閱讀施工圖紙，深入現(xiàn)場對項目結(jié)構(gòu)有了更深層次的了解。在掌握熟悉現(xiàn)場各施工段情況之后，我認真審查相關(guān)技術(shù)資料，對工程的.結(jié)構(gòu)情況深入研究，對以后施工技術(shù)資料編制的重難點進行分析，對項目的結(jié)構(gòu)形式進行分析，通過研究和分析，我對項目施工管理資料做出可行性方案和各施工段工藝分部、分項、檢驗批的劃分，并做好見證取樣計劃，原材進場臺賬，混凝土試塊取樣臺賬，見證取樣匯總等，為下一步施工資料的編制整理提供了可靠的依據(jù)。
3、審查核對交接
??進入項目團隊前檔案資料管理交接時我仔細檢查了前任的資料，從中看到了不足，但是也有我很多學(xué)習(xí)的地方，今年是新舊規(guī)范交替的關(guān)鍵檔口，很多地方都處在過度階段，檢驗批的更新，報驗制度的交替，都需要我們?nèi)ヌ接懀趯彶樗麄兊馁Y料我總結(jié)出個教訓(xùn)，那就是檔案杜絕滯留，當(dāng)天的工作必須當(dāng)天完成。
4、吸取教訓(xùn)
在施工過程中，由于我個人的思想麻痹大意管理松懈，致使取樣員誤將試塊試樣送錯，導(dǎo)致項目直接損失3萬余元，這是我歷年來破天荒的一次失誤，也可以說是我們延誤了最佳的處理時機，是我本人的失職，也是我官僚主義思想在作祟，事后我悔過了很長時間，因為他發(fā)生在我的科室，一榮俱榮一損俱損真是我從業(yè)以來最大的污點和恥辱……
二、存在的不足及改進措施
20xx年即將隨風(fēng)逝去，回想自己在項目月余的工作，雖然工作面比較大，但是閃光點并不多，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點：
1、缺乏溝通，不能充分利用關(guān)系資源
在工作的過程中，由于對其他專業(yè)比較陌生，又礙于面子，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能充分利用優(yōu)勢關(guān)系資源。俗話說的好"三人行必有我?guī)?，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，認真利用同事的有利關(guān)系網(wǎng)，通過公司這個平臺達到人力和資源共享，從而提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作效率。
2、缺乏計劃性
在工作過程中，特別是項目施工階段，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常達到事倍功半的效果，領(lǐng)導(dǎo)就是不明說，自己還滿肚子委屈。在以后的工作過程中，我要認真制訂工作計劃，提前將要施工的部位構(gòu)件的規(guī)格、尺寸、混凝土的配比標號、混凝土的用量、建筑面積、梁板柱的構(gòu)件數(shù)量認真統(tǒng)計，加強目的認識，分清主次矛盾，爭取能達到事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄
作為一個現(xiàn)實中的資料員，應(yīng)該是一專多能的，這樣的人才才符合時代發(fā)展以及項目的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對安裝及弱電、智能消防等專業(yè)知識欠乏只能入門不能入室，特別是水電、弱電專業(yè)管線的預(yù)埋，這都限制了自身專業(yè)一體化的發(fā)展。在以后的工作過程中，我將加強與其他專業(yè)人員的學(xué)習(xí)，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。
資料管理述職報告6
我于20xx年3月11日來到鋼結(jié)構(gòu)分公司昌江項目部從事資料員工作，通過向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)和自己的摸索，我在一個月的時間里學(xué)習(xí)了資料員的基本工作內(nèi)容和方法，在后來幾個月里逐步熟悉了資料的工作，并于8月份正式接手資料管理工作，剛接手時，因為資料多，一個人一下子不適應(yīng)，忙不過來，后來慢慢順利了，才知道原來前幾個月只是學(xué)習(xí)了資料管理的一部分工作，真正做好資料工作要把資料工作中出現(xiàn)的問題及時處理解決才是最重要的，這五個月來使我明確了工作的程序、方法，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展并熟練地完成工作。
一、積極完成本職工作
不知不覺工作已經(jīng)十個月了，在這十個月里，我本著認真負責(zé)的態(tài)度，積極的完成了以下本職工作：
1、項目部文件、分公司文件的接收，建立收文記錄，電子版的掃描，登記好傳閱單，送領(lǐng)導(dǎo)批閱；
2、按領(lǐng)導(dǎo)批閱要求將文件傳閱和下發(fā)，傳閱過程中確認傳閱人員的簽字傳閱情況；
3、文件傳閱完后進行文件歸檔清單建立、電子版歸檔和紙版的歸檔、包裝、保管；
4、向項目部、分公司發(fā)送文件，發(fā)送文件的掃描、歸檔、保管；
5、與項目部、分公司其它日常一些接口工作：進度計劃、匯報、月度形象及照片等文件的傳遞等；與外包單位（寶冶）一些日常事務(wù)的接口；
6、分公司昌江項目內(nèi)部文件（加工計劃、材料計劃、領(lǐng)用計劃等）的接收、登記、掃描、電子版歸檔、分發(fā)、傳閱、紙版歸檔及保管，分公司材料需用計劃的發(fā)送、接收、歸檔；內(nèi)部安全技術(shù)交底、程序方案等文件的掃描、歸檔、保管；
7、質(zhì)量計劃批復(fù)后的掃描存檔及管理，質(zhì)量計劃關(guān)閉移交資料室后的基本檢查（文件齊全完整、清單、編碼等）、電子版掃描、歸檔和紙版歸檔、包裝、保管；
8、生產(chǎn)周例會和技術(shù)工作例會的記錄，形成會議紀要，傳閱及歸檔；
9、日常工作中同事所需文件的查找和借閱；辦公用品的發(fā)放，每月月底辦公用品盤點及新辦公用品的入庫；
10、配合內(nèi)部、項目部和外部單位的各種資料檢查；
11、對內(nèi)文件的發(fā)號、登記和對外文件的要號；
12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
二、立足本職，不斷學(xué)習(xí)
通過這十個月的工作，我深刻的認識到資料管理并不是我原來想象中那么簡單的傳閱文件和文件存檔，資料管理里有很多學(xué)問，怎樣把文件歸類最合適？如何用最合理的方式方法來存檔電子版的文件？如何建立最完善的目錄清單？等等？？工作到現(xiàn)在更認識到自己對于核電知識的匱乏，比如原來技術(shù)員拿質(zhì)量計劃，要的是1段貫穿件和2段鋼襯里的，我聽錯了，給了1段和2段貫穿件，同事告訴我，因為我不清楚現(xiàn)場安裝，如果我知道現(xiàn)場安裝的過程，知道兩個不同段的貫穿件是不可能同時安裝的，就不會給錯的。這件事給我的教育很大，在工作中有不懂的地方，我就悉心請教同事，學(xué)習(xí)更多的知識，不斷地充實自己，以避免一些常規(guī)問題出現(xiàn)錯誤。
資料工作從外部（業(yè)主、工程公司、監(jiān)理）單位到項目部各部門再到分公司內(nèi)部一直滲透到項目的各個角落，各部門、人員各盡其職，相互制約、環(huán)環(huán)相扣，尤其是資料嚴謹?shù)囊螅褚粭l繩索將項目上所有資料相關(guān)部門、人員緊緊捆綁在一起，這就要求所有資料相關(guān)人員必須步調(diào)一致，加強協(xié)調(diào)，完美合作，堅決防止骨牌效應(yīng)的發(fā)生。作為資料管理工作者更應(yīng)該嚴格要求自己時時認真、處處嚴謹。資料管理工作瑣碎復(fù)雜，必須認真去做，任何時候來不得一點馬虎，一個細小的錯誤可能就帶來大的問題。就比如說給文件編碼，如果不懂編碼規(guī)則和編碼意義，就有可能會給錯編碼，造成文件編碼錯誤。所以在工作中我要求要編碼人員在要編碼時提供子項號，并在我給的編碼后再檢查一次，這樣就能減少給錯編碼。對于文件編碼與控制程序里提到的一些不常用的編碼要求，在空閑的時候，自己研究研究，不懂的'就及時向技術(shù)員和信息部人員請教，收獲頗大。
雖說我認真學(xué)習(xí)了，但工作中還是有很多等著我去學(xué)習(xí)的地方，在以后的工作中，我將不斷的學(xué)習(xí)，不斷的完善自己，不斷的提升自己的的工作能力。
三、加強計劃，創(chuàng)新思維
隨著工程的進程，文件也會越來越多，忙不過來是必然的，這就要求在工作時要做好個人工作的計劃性，在文件多的時候?qū)⒓奔葌鏖啠匾獣r候先傳閱電子版，分主次、先后、及時的完成各項工作，在文件的有效期內(nèi)及時完成傳閱，以達到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作。在合理的范圍內(nèi)，安排好每天的工作內(nèi)容，對于突發(fā)問題及時處理及時解決，統(tǒng)籌規(guī)劃，提高工作效率，圓滿完成工作任務(wù)。盡管有了一定的進步和成績，但有些方面還存在著不足，創(chuàng)造性的工作還不是很多，現(xiàn)在的工作都是基本按照以前學(xué)習(xí)到的資料管理工作的思維來做，對于一些覺得不合適的地方，也找不出更好的方法來改善，思路有一定的局限性，創(chuàng)新思維不強；創(chuàng)新又需以豐富的知識和經(jīng)驗為基礎(chǔ)，要擴大信息源，學(xué)習(xí)各種各樣的資料管理的工作方法和知識，以擴大自己的知識面，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新思維；圍繞著昌江項目資料工作“使用三個平臺和車間辦公區(qū)分離傳閱”的特色，這更要求我在今后的工作中要創(chuàng)新思維，以解決文件傳閱問題，提高工作效率。
雖然目前的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可，但個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的日子里，我將認真學(xué)習(xí)資料管理各方面的知識，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻，讓資料工作做得更好更完美。
資料管理述職報告7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是華陽宏達項目部的資料員，于20xx年4月14日進入公司工作。到公司工作后，能充分團結(jié)同事開拓創(chuàng)新，認真履行資料員職責(zé)，充分的了解和掌握了本職工作所需的一些知識和技能。下面，我就這段時間的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報，不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
一、工作內(nèi)容和技術(shù)方面
20xx年4月14日至5月5日在都市豪庭項目部工作，主要工作內(nèi)容：
1、1—4#樓的裝飾和屋面檢驗批；
2、主體資料按工序分類匯總并完善簽字時間；
3、屋面、廚、衛(wèi)生間防水工程隱蔽資料和抗?jié)B記錄；
4、各種材料匯總；
5、實測1#樓分戶驗收資料。
20xx年5月6日至今在華陽宏達項目部工作，主要工作內(nèi)容：
1、完善安一至安十二各個盒子里的`框架內(nèi)容；
2、配合陶工完善各種單項方案；
3、完善開工報告、定位放線等資料；
4、帶動小王一起完善化糞池及塔機基礎(chǔ)資料；
5、帶動小王、小李收集各班組及分包單位進場前需向項目部提供的資料。
在日常工作中：把自己以往在工作中積累的經(jīng)驗和工作方法和同事一起分享，在不知道的知識和職業(yè)技能方面和同事一起溝通、相互交流或請教其它項目部的同事，共同進步。在這段工作時間中：我認真服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
二、心得和體會
在都市豪庭和華陽宏達項目上工作的這段日子，我在學(xué)習(xí)、工作和思想上都有了新的進步，個人綜合素質(zhì)也得到了進一步提高，回顧這段時間來的工作，主要有以下幾點體會：
1、在工作中，施工資料與現(xiàn)場必須同步進行，且必須及時請相關(guān)單位簽字完善（包括完善簽字時間），以免事后簽字不順利；及時收集原材料的進場合格證或檢驗報告，并按規(guī)范要求及時見證抽樣檢驗，以免事后補資料且與前期資料時間不相符；在進行下個分部工程工作前，整理好上一個分部工程的資料。
2、在工作中深深體會到，公司是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與公司保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以必須更加深入提高個人綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的頭腦，指導(dǎo)實踐，科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。
3、要正確認識自己，不斷鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)新能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進取、完善自己。
三、建議
公司是否能夠制定一個制度，在項目上工作的員工在完善自己的本職工作情況下，每周六或周日輪休一天，以提高員工的積極工作態(tài)度和工作效率。
以上只是個人見解，如有不妥請領(lǐng)導(dǎo)批評指正！
資料管理述職報告8
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
大家好!
已悄然過去，回顧這一年的工作經(jīng)歷，是我個人職業(yè)生涯的重要一年。在這一年里，得益于領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和同事的照顧關(guān)懷，工作能力得到了較大的進步，積累了更加豐富的工作經(jīng)驗。以下將今年工作的主要情況向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同事做以下匯報，請領(lǐng)導(dǎo)和同事們多多指正。
一、思想進步情況
在科學(xué)技術(shù)不斷改革創(chuàng)新的今天，只有與時俱進，才能適應(yīng)發(fā)展需要。因此，在工作中加強學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀;在工作之余抽出時間，關(guān)心時事政治，學(xué)習(xí)先進理論。通過學(xué)習(xí)，使自己的觀念得以更新，業(yè)務(wù)知識不斷豐富，管理水平有所提升。我始終以敬業(yè)不息為信念，把寬以待人、嚴以律己、遵紀守法作為自己的工作準則，做到自尊、自重、自律。時刻以公民道德規(guī)范要求自己，工作兢兢業(yè)業(yè)，樂于奉獻;關(guān)心同事，為人正派，辦事公道，凡是要求遵守的規(guī)章制度，我自覺遵守;凡是我職責(zé)范圍內(nèi)的工作，我積極參與。
二、年度主要工作成績
采氣工程日常的工作，以解決現(xiàn)場采氣工程方面的問題為主。針對套壓高、油套內(nèi)氣體含硫化氫、油套環(huán)空保護液不合格等情況，深入分析并提出措施建議，使套管壓力得到有效控制。對普光氣田氣井套管進行監(jiān)測，共安排套管取樣285次，實際完成套管取樣247井次，實際完成取樣計劃的87%，為解決氣井套管異常問題提供了可靠的依據(jù)。為避免套管腐蝕，加強環(huán)空保護液對套管的保護作用，共對10口井進行了環(huán)空保護液的加注施工，有效改善了套管異常情況，取得較為明顯的治理效果。針對普光1井壓力異常現(xiàn)象，對普光1井進行了泄壓及壓力恢復(fù)實驗，證實技套壓力來源于技套內(nèi)部本身，油套壓力來源于陸相層位滲漏，風(fēng)險在可靠范圍內(nèi)。針對p102-3井筒堵塞造成不能正常生產(chǎn)的問題，參與對該井的注熱水解堵施工和連續(xù)油管施工，使p102-3井恢復(fù)正常生產(chǎn)。
參與對p303-3井采氣樹壁厚檢測施工，對前期確定的采氣樹腐蝕速度較快的部位進行檢測，重點監(jiān)控采氣樹各檢測點腐蝕速率，是否出現(xiàn)坑蝕、沖擊異常腐蝕、敷焊層是否出現(xiàn)脫落(氣泡)等異常腐蝕情況，以了解采氣樹內(nèi)腔腐蝕狀況。對井下壓力計進行升級改造，實現(xiàn)了井下壓力計接入scada系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)遠程傳輸查看，并達到數(shù)據(jù)自動記錄并保存在中控室的服務(wù)器上。對p104-1井下壓力計出現(xiàn)兩次數(shù)據(jù)異常情況進行維護，保障了井下壓力計正常使用。參與申報并獲批專利一項，獲得分公司qc成果三等獎一次。
三、存在的不足
在工作中，我也還存在很多不足，首先是工作經(jīng)驗仍很欠缺，工作上很多時候考慮不夠周全，在工作計劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位，導(dǎo)致工作開展困難，延誤一些重要工作的開展時機，為此還需要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事認真學(xué)習(xí)和借鑒經(jīng)驗。
二是工作中吃苦和鉆研精神不夠，對工作中存在的問題有時不能夠及時跟進、解決，導(dǎo)致工作滯后。
三是綜合協(xié)調(diào)能力較差，在與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通中不能很好的`把握交流、溝通的技巧，在協(xié)調(diào)各同事配合的時候沒能做好溝通，很多時候把握不住溝通的重點，導(dǎo)致在與其他同事配合上存在漏洞。
四是工作中存在心態(tài)浮躁、失衡的現(xiàn)象，工作中存在偏激的情況，不能做到以一顆平常心對待工作，還需要加強政治學(xué)習(xí)，努力提高個人修養(yǎng)。
五是業(yè)務(wù)水平仍顯不足，有待進一步提高，往后還需要加強工作基礎(chǔ)知識和專業(yè)技術(shù)知識學(xué)習(xí)。
四、工作目標
xx年，普光氣田開發(fā)進入新的篇章。在這一年里，作為采氣工程技術(shù)員，切須加強井況問題分析研究及采氣工程難題攻關(guān)，加強新技術(shù)的引進，及時解決井況問題，為氣井安全、平穩(wěn)生產(chǎn)作出努力。普光氣田作為國內(nèi)首個“三高”氣田，是個出成果、創(chuàng)新技術(shù)的好地方，自我要求今年完成科技成果和qc成果各一項。針對自身不足，還需要努力學(xué)習(xí)和全面提高綜合素質(zhì)，加快自身成長，力求成為普光氣田一名優(yōu)秀的技術(shù)員。
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