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實(shí)習(xí)協(xié)議書

時(shí)間:2022-06-12 20:45:50 實(shí)習(xí)協(xié)議書 我要投稿

實(shí)用的實(shí)習(xí)協(xié)議書范文匯總十篇

  在快速變化和不斷變革的今天,很多地方都會(huì)使用到協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書10篇,歡迎閱讀與收藏。

實(shí)用的實(shí)習(xí)協(xié)議書范文匯總十篇

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇1

  甲方(事業(yè)單位):

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(實(shí)習(xí)生):

  學(xué)校:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  風(fēng)險(xiǎn)提示:

  基本信息

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 本實(shí)習(xí)協(xié)議由______________________(單位)與__________________(實(shí)習(xí)生)________年____月____日簽訂。

  1、工作崗位和實(shí)習(xí)期間

  1)乙方同意在________年____月____日至________年____月____日的期間(實(shí)習(xí)期間),根據(jù)甲方需要,在甲方______________________部門實(shí)習(xí),并根據(jù)甲方要求完成各項(xiàng)指定工作。甲方有權(quán)根據(jù)其實(shí)際工作的需要和乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn),適當(dāng)調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位。

  2)工作時(shí)間:周一至周五,上午________至下午__________。

  3)甲方給予乙方___________元月的實(shí)習(xí)津貼。

  4)本協(xié)議終止或提前解除后,在乙方已正式取得畢業(yè)證書的前提下,若雙方同意簽訂勞動(dòng)合同的,則實(shí)習(xí)期間可作為試用期或試用期的一部分(視實(shí)習(xí)期間的長(zhǎng)短和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定而定),提供相關(guān)實(shí)習(xí)證明。

  2、教育培訓(xùn)與勞動(dòng)紀(jì)律風(fēng)險(xiǎn)提示:工傷

  實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也不具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身損害賠償,因此所帶來的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。

  因此,建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn),彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。

  1)在實(shí)習(xí)期間內(nèi),甲方的工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生以及工作條件和環(huán)境各方面的內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律均適用于乙方。風(fēng)險(xiǎn)提示:意外風(fēng)險(xiǎn)

  實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)。實(shí)習(xí)生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。

  雖然通常情況下,實(shí)習(xí)生參與不了重要工作,不會(huì)造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。

  2)在實(shí)習(xí)期間內(nèi),乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí),自覺遵守中國(guó)國(guó)家和地方的法律法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的實(shí)習(xí)工作安排、管理和教育,接受甲方對(duì)其執(zhí)行內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的情況進(jìn)行的檢查、督促和獎(jiǎng)懲,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生和防護(hù)措施要求,并拒絕違章指揮。

  3)在實(shí)習(xí)期間內(nèi),乙方不可以從事任何有償或無償?shù)念~外工作,同時(shí)也不應(yīng)直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業(yè)務(wù)。

  4)實(shí)習(xí)生在甲方工作時(shí)間內(nèi)的安全由實(shí)習(xí)單位保證,其余時(shí)間由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)。

  3、保密風(fēng)險(xiǎn)提示:商業(yè)秘密

  實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

  因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。 乙方對(duì)于在實(shí)習(xí)期間內(nèi)所接觸到和知悉的所有涉及甲方及其任何關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的事實(shí)情況、資料和信息,均應(yīng)予以嚴(yán)格保密,未經(jīng)甲方事先書面同意不得披露給任何第三方。

  4、本協(xié)議雙方一式兩份,雙方各執(zhí)一份,以XX守。

  甲方(簽字或蓋章):

  ________年____月____日

  乙方(簽字或蓋章):

  ________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇2

  甲方(實(shí)習(xí)單位):

  統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

  電話:

  地址:

  乙方:(學(xué)生)________學(xué)院________系__________專業(yè)學(xué)生

  電話:

  身份證號(hào):

  聯(lián)系地址:

  丙方(學(xué)校):

  法定代表人:

  住所:

  為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、三方同意乙方在_____年____月____日至_____年____月____日期間在甲方安排下進(jìn)行為期_____個(gè)月的實(shí)習(xí)

  二、甲方責(zé)任及義務(wù)

  1、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到_____企業(yè)集團(tuán),___________國(guó)際,_______電子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。

  2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)______企業(yè)集團(tuán),______國(guó)際,________電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

  3、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無關(guān)。

  4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為___天/____小時(shí)制,工資待遇____---_____元/月,包食宿。

  6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

  7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品、零用錢等。

  8、為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:

  (1)薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。

  (2)我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生免費(fèi)提供吃飯,住宿。

  (3)我單位派遣職工隨同前往及返回。

  (4)我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車費(fèi)自理)____月份走的_____月底之前報(bào)名者和_____月份走的______月_____號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車費(fèi)減免____元人民幣。

  (5)我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

  (6)我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

  1、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;

  3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

  4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資

  6、個(gè)人承擔(dān)車費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)______元(此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用)。

  7、服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

  8、認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失,承擔(dān)法律上的責(zé)任。

  9、工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2-3天請(qǐng)假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  10、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。

  11、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。

  12、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

  13、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。

  14、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知乙方辦理離職手續(xù)。

  15、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、丙方為了實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方的實(shí)習(xí)安全,應(yīng)為乙方購(gòu)買人身意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  2、有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,根據(jù)乙方在甲方的實(shí)習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加丙方相應(yīng)課程的考試。

  3、對(duì)乙方在甲方的實(shí)習(xí)給予充分的配合,做好實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)前的動(dòng)員與培訓(xùn)工作、實(shí)習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實(shí)習(xí)后的考核和其他工作。

  4、對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

  5、在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、薪資結(jié)算、核算方式:

  1、工資結(jié)算時(shí)間:實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算

  六、其他

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效。

  本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。

  甲方:

  _____年____月____日

  丙方:

  _____年____月____日

  乙方簽字:

  _____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇3

  合同編號(hào):

  甲方(單位)名稱:________________________

  地 址:____________________________

  電 話:________________________________

  乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:________________________

  身份證號(hào)碼:____________________________

  電話 :____________________________

  因乙方現(xiàn)為未畢業(yè)大學(xué)生,根據(jù)《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》(勞部發(fā)〔1995〕309號(hào))中有關(guān)規(guī)定,為了保障雙方權(quán)益,明確雙方責(zé)任,在平等自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上,就雙方實(shí)習(xí)(實(shí)踐)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾

  實(shí)習(xí)時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日(畢業(yè)證書和學(xué)位證書交給公司驗(yàn)明真?zhèn)魏鬄橹梗<追匠兄Z:丙方畢業(yè)時(shí)同等條件下優(yōu)先錄取。如果實(shí)習(xí)結(jié)束乙方拿到畢業(yè)證后,根據(jù)實(shí)習(xí)情況,經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當(dāng)縮短或取消試用期,錄用乙方為正式員工,簽訂正式勞動(dòng)合同。

  二、實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)補(bǔ)貼

  1、甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)和甲方的工作安排,安排乙方在本公司____崗位實(shí)習(xí);

  2、甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)酌情給予生活補(bǔ)貼,具體生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式為:

  (1)實(shí)習(xí)工資為正式工資的80%,次月5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放。

  (2)電話補(bǔ)助:每月100元;午餐補(bǔ)助:工作日每天15元。

  (3)優(yōu)惠條件

  乙方在本公司實(shí)習(xí)4個(gè)月以上,到公司報(bào)到時(shí)可直接轉(zhuǎn)為正式員工。

  乙方在本公司實(shí)習(xí)不足4個(gè)月,到公司報(bào)到時(shí)需經(jīng)2個(gè)月試用期轉(zhuǎn)為正式員工。

  三、實(shí)習(xí)管理細(xì)則

  1、甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,包括生產(chǎn)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件;

  2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方違反甲方的《員工手冊(cè)》要求,甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議》。

  3、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

  (1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);

  (2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;

  (3)乙方所進(jìn)行工作的責(zé)任、權(quán)限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據(jù),不得自行變更和推卸責(zé)任,如有違反造成甲方財(cái)物損失,按甲方規(guī)定處理。

  (4)乙方在工作期間應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),盡職盡責(zé),與公司其他員工團(tuán)結(jié)合作。

  4、乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財(cái)務(wù)、人事等方面的機(jī)密,如有泄露,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的一切責(zé)任。

  5、實(shí)習(xí)結(jié)束后,表現(xiàn)突出的實(shí)習(xí)生可留在本企業(yè)就業(yè),公司將與其簽訂正式勞動(dòng)合同。

  四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  乙方在甲方實(shí)習(xí)期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎(chǔ)上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進(jìn)行的進(jìn)一步研究,均屬公司成果,甲方保留該部分成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  五、協(xié)議終止與解除

  1、協(xié)議期滿自然終止;

  2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面方式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并完成工作交接后,可與甲方終止本協(xié)議,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  六、其它約定事項(xiàng)

  1、 乙方在實(shí)習(xí)期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故,由乙方自行承擔(dān)。

  2、本協(xié)議尚未規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

  3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。

  本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效。

  甲方: xxx有限公司 乙方簽字:________

  甲方公章:

  ____年____月____日 ____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇4

  甲方(企業(yè)):__________

  乙方(學(xué)生):__________

  丙方(學(xué)校):__________

  為了提高實(shí)踐教學(xué)效果和人才培養(yǎng)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生綜合職業(yè)素質(zhì),實(shí)現(xiàn)學(xué)生零距離就業(yè),為企業(yè)提供培養(yǎng)與優(yōu)選人才的途徑,甲乙丙方本著互惠互利的原則,聯(lián)合推行“工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)踐”的人才培養(yǎng)新模式,甲乙丙三方現(xiàn)就頂崗實(shí)習(xí)具體事宜達(dá)成如下協(xié)議。

  一、實(shí)習(xí)崗位、期限、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及留任

  1、三方同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  2、甲方將安排乙方在甲方的 部門崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  3、實(shí)習(xí)期間補(bǔ)貼為______元/月;

  4、實(shí)習(xí)結(jié)束,若甲乙雙方同意,則甲方錄用乙方為正式員工,簽訂勞動(dòng)合同,薪酬福利按照規(guī)定執(zhí)行。

  二、各方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利:

  (1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對(duì)實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整;

  (2)在實(shí)習(xí)期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對(duì)乙方提供的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì);若乙方在頂崗實(shí)習(xí)過程中有違法、違紀(jì)和違規(guī)行為,甲方應(yīng)通知丙方,并有權(quán)提出中止乙方頂崗實(shí)習(xí)的建議。

  2、甲方的義務(wù):

  (1)按照本協(xié)議規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容為乙方提供實(shí)習(xí)崗位,所安排的`工作應(yīng)該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康;

  (2)配合學(xué)校教學(xué)目標(biāo)和要求,制定學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃。有義務(wù)為丙方前往甲方實(shí)習(xí)單位對(duì)乙方進(jìn)行指導(dǎo)或管理提供方便,向丙方提供乙方實(shí)習(xí)的真實(shí)表現(xiàn)等信息;

  (3)負(fù)責(zé)為乙方安排住宿,住宿費(fèi)由企業(yè)承擔(dān)(水電費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)),免費(fèi)提供工作餐;

  (4)在乙方實(shí)習(xí)期間,配合丙方做好實(shí)習(xí)學(xué)生的管理工作,安排具有相應(yīng)專業(yè)知識(shí)、技能或工作經(jīng)驗(yàn)的人員對(duì)乙方實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo),并協(xié)助丙方對(duì)乙方進(jìn)行管理。在乙方實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)根據(jù)實(shí)習(xí)情況對(duì)乙方做出實(shí)習(xí)考核鑒定;

  (5)加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生上崗前安全防護(hù)知識(shí)、崗位操作規(guī)程的培訓(xùn),落實(shí)安全防護(hù)措施,預(yù)防發(fā)生傷亡事故;

  (6)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,如違規(guī)操作發(fā)生工傷事故,由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法處理,丙方負(fù)責(zé)配合做好學(xué)生、家長(zhǎng)等各方工作。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方的權(quán)利:

  (1)有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的實(shí)習(xí)時(shí)間按照甲方安排的崗位參加實(shí)習(xí);

  (2)享有實(shí)習(xí)補(bǔ)貼和勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)利,要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)時(shí)間和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

  (3)如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康,乙方有權(quán)在向甲方報(bào)告后終止在甲方的實(shí)習(xí)。

  2、乙方的義務(wù):

  (1)在實(shí)習(xí)期間意外傷害保險(xiǎn)有效。實(shí)習(xí)期間認(rèn)真做好本崗位工作,培養(yǎng)獨(dú)立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的崗位操作能力,在頂崗實(shí)習(xí)的實(shí)踐中努力完成專業(yè)技能的學(xué)習(xí)任務(wù);

  (2)在實(shí)習(xí)期間,遵守甲方的有關(guān)工作時(shí)間、休假制度、考勤制度、行為準(zhǔn)則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定;

  (3)應(yīng)按時(shí)按質(zhì)完成實(shí)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;

  (4)應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失,按甲方規(guī)定處理;如因違規(guī)操作及發(fā)生工傷事故、不服從甲方管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔(dān)責(zé)任。

  (5)遵守學(xué)院關(guān)于頂崗實(shí)習(xí)的相應(yīng)管理規(guī)定和要求,與校內(nèi)指導(dǎo)教師保持聯(lián)系,按照頂崗實(shí)習(xí)的教學(xué)要求做好實(shí)習(xí)日志的填寫、實(shí)習(xí)報(bào)告的撰寫等相關(guān)工作,并接受實(shí)習(xí)單位和學(xué)院的考核;

  (6)在簽訂本協(xié)議時(shí),應(yīng)該將此情況向家長(zhǎng)匯報(bào)并征得家長(zhǎng)同意。

  (三)丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、丙方的權(quán)利:

  (1)根據(jù)乙方在甲方的實(shí)習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn),有權(quán)決定是否直接給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加學(xué)校相應(yīng)課程的考試;

  (2)有權(quán)在不影響甲方正常工作的前提下前往實(shí)習(xí)單位對(duì)乙方進(jìn)行指導(dǎo)或管理,有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實(shí)習(xí)情況。

  2、丙方的義務(wù):

  (1)向甲方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的相關(guān)信息,對(duì)乙方在甲方的實(shí)習(xí)給予充分的配合,做好實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)前的動(dòng)員與培訓(xùn)工作、實(shí)習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實(shí)習(xí)后的考核和其他工作;

  (2)對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度;

  (3)在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  (4)協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的思想教育和指導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)同甲方共同處理乙方在頂崗實(shí)習(xí)期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

  (5)對(duì)在頂崗實(shí)習(xí)過程中違反《實(shí)習(xí)協(xié)議書》、擅自離開實(shí)習(xí)單位或因個(gè)人表現(xiàn)被企業(yè)辭退的學(xué)生,丙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  三、保密約定

  協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關(guān)秘密,尤其是要對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)類信息進(jìn)行保密,若有違反,依據(jù)相關(guān)法律處理。

  四、協(xié)議的終止與解除

  1、協(xié)議期滿自行終止。

  2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時(shí),甲乙丙三方均應(yīng)提前兩周通知其他二方。

  3、乙方違反本協(xié)議第二條有關(guān)乙方義務(wù)的規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應(yīng)通知丙方并說明原因,由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟(jì)損失、乙方成績(jī)不及格、給與紀(jì)律處分等相應(yīng)后果,由乙方負(fù)責(zé)。

  五、協(xié)議的生效

  本協(xié)議一式三份,由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份,經(jīng)三方合法授權(quán)代表簽署后生效。

  本協(xié)議生效后,對(duì)甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對(duì)各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達(dá)成共識(shí)后三方同意簽署的;任何一方對(duì)此協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行任何修正或改動(dòng),都應(yīng)經(jīng)過三方書面確認(rèn)后方始生效。

  甲方(簽字蓋章):________ 乙方(代表)簽字:______ 丙方(簽字蓋章):________

  日 期:______ 日 期:________ 日 期:________

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇5

甲方:_________

  乙方:_________

  為了平衡_________勞動(dòng)力市場(chǎng),滿足_________地區(qū)各企業(yè)的用工需要,同時(shí)為了解決各地剩余勞動(dòng)力的就業(yè)安置,現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商一致,為了雙方的合作順利愉快,持續(xù)久長(zhǎng),特協(xié)定如下合同條例以之監(jiān)督執(zhí)行。

  一、乙方組織輸送過來的工人(學(xué)生)年齡要在16-35歲之間,要求四肢健全,身體健康,思想純潔,并有吃苦耐勞,勤奮好學(xué)的精神。

  二、工人(學(xué)生)必須辦有真實(shí)有效的正本證件,包括(身份證、未婚證、畢業(yè)證)。進(jìn)廠生活用品自備,另須準(zhǔn)備_________張相片。

  三、工人(學(xué)生)在路途中的一切事務(wù)由乙方全權(quán)負(fù)責(zé),在未到達(dá)甲方辦公地點(diǎn)前,甲方不予承擔(dān)任何責(zé)任,但甲方將協(xié)助乙方辦理相關(guān)事務(wù),乙方在出發(fā)三天前一定要用電話告知甲方所帶人數(shù)和其他具體情況。

  四、甲方給乙方工人(學(xué)生)分配安置的工廠均屬外資企業(yè),廠方包吃包住,在試用期_________月內(nèi),每月到手工資在_________元,之后根據(jù)其表現(xiàn)和能力予以提干加薪,其工資一般在_________元。

  五、工人(學(xué)生)到達(dá)甲方辦公地點(diǎn)后一切事務(wù)均由甲方負(fù)責(zé),并保證在三天內(nèi)全部安排進(jìn)廠(通常只需5小時(shí)左右),如未能安排進(jìn)廠者,一切費(fèi)用開支均由甲方承擔(dān)至進(jìn)廠為止。

  六、甲方為每個(gè)工人(學(xué)生)追蹤半年服務(wù),并發(fā)給半年期《求職證》為憑,即在半年內(nèi)工人(學(xué)生)在廠里發(fā)生的工傷事故,勞資糾紛以及跳槽,轉(zhuǎn)廠等情況甲方均有專人免費(fèi)協(xié)助解決。

  七、工廠因生產(chǎn)或季節(jié)關(guān)系,有時(shí)要求新工人(學(xué)生)有一定男女比例,所以乙方在招工時(shí)須與甲方保持聯(lián)系,以便控制男女的數(shù)量,甲方安置工人(學(xué)生)進(jìn)廠,其勞務(wù)安置費(fèi)為每人_________元。

  八、甲方安排工人(學(xué)生)所進(jìn)的工廠有:電子廠、電腦廠、電器廠、鐘表廠、機(jī)械廠、塑膠廠、五金廠、玩具廠、電鍍廠、化工廠、工藝廠、制衣廠、手袋廠、陶瓷廠、傘業(yè)廠、家私廠等等。

  九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂日期起有效,有效期_________年。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  電話:_________ 電話:_________

  傳真:_________ 傳真:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇6

  甲 方:___________________

  乙 方:___________________

  依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方遵循自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本實(shí)習(xí)協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱協(xié)議)。

  一、實(shí)習(xí)崗位和薪酬待遇

  1、簽訂協(xié)議時(shí),甲方聘用乙方在 崗位實(shí)習(xí),每月實(shí)習(xí)工資不低于人民幣_(tái)_________元。

  2、甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,可以按照法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)內(nèi)容和薪酬待遇。

  3、每月8日為甲方發(fā)薪日。

  4、協(xié)議期限從____年___月___日至____年___月___日止。

  二、甲方權(quán)責(zé)

  1、要求乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)和依法制定的規(guī)章制度。

  2、乙方工作不力嚴(yán)重影響甲方管理時(shí),有權(quán)對(duì)乙方工作行為進(jìn)行處罰或解除本協(xié)議。

  3、按時(shí)足額支付乙方的實(shí)習(xí)報(bào)酬。

  4、為乙方提供國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全和必需的工作條件。

  三、乙方權(quán)責(zé)

  1、享有甲方規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇。

  2、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

  3、維護(hù)甲方聲譽(yù)及正當(dāng)利益。

  4、保守甲方商業(yè)秘密,直至該秘密進(jìn)入公開狀態(tài)。

  5、認(rèn)真履行職責(zé),重大問題應(yīng)及時(shí)通知甲方并由甲方做出最終處理意見。

  四、丙方權(quán)責(zé)

  1、協(xié)調(diào)乙方遵守本協(xié)議及其甲方的規(guī)章制度。

  2、因乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失時(shí)承擔(dān)連帶責(zé)任。

  五、附則

  1、本協(xié)議未盡事宜按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行,或者雙方另行商定。

  2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):___________________

  乙方(簽字):___________________

  ____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇7

  高等學(xué)校校外實(shí)習(xí)是培養(yǎng)合格專門人才的重要教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié),接受高等學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)是社會(huì)有關(guān)單位的光榮任務(wù)。據(jù)《_________》文件的精神,_________(甲方,高等學(xué)校)與_________(乙方)本著互惠互利、互相支持的原則,經(jīng)過協(xié)商,就加強(qiáng)協(xié)作和校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)問題達(dá)成協(xié)議:

  一、甲方為乙方承擔(dān)如下任務(wù)

  1.有計(jì)劃地接受乙方有關(guān)人員的進(jìn)修、培訓(xùn)或旁聽,并在收費(fèi)上予以優(yōu)惠。利用學(xué)校的技術(shù)優(yōu)勢(shì),為乙方解決生產(chǎn)技術(shù)上的一些問題。

  2.實(shí)習(xí)期間,按有關(guān)規(guī)定,付給乙方適當(dāng)?shù)膶?shí)習(xí)指導(dǎo)費(fèi)和水電費(fèi)。

  3.實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)師生應(yīng)努力為乙方做好事。

  二、乙方為甲方承擔(dān)如下任務(wù)

  1.每年接受甲方_________批學(xué)生(每批_______人左右)到單位實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)的專業(yè)、人數(shù)、具體時(shí)間另行商定。

  2.派出領(lǐng)導(dǎo)參加實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。共同領(lǐng)導(dǎo)實(shí)習(xí)各項(xiàng)工作,并指定有經(jīng)驗(yàn)的教師、工程技術(shù)人員、管理干部擔(dān)任實(shí)習(xí)的指導(dǎo)工作。

  3.供實(shí)習(xí)師生的食宿和其他條件,免收房租等。

  三、由乙方提供房子_________間_________平方米,甲方投資購(gòu)置家具(床、臺(tái)、椅等),作為實(shí)習(xí)生宿舍,供甲方使用。

  四、本協(xié)議有效期為_________年。

  五、協(xié)議書正式簽訂并經(jīng)省教育廳發(fā)文批準(zhǔn)后生效,協(xié)議書一式四份,甲、乙雙方及其主管部門各一份。

  六、其他:____________________________________________________________

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_______ 負(fù)責(zé)人(簽字):_______

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_____________ 簽訂地點(diǎn):_____________

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇8

  有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方),與xx大學(xué)學(xué)院/系/部(以下簡(jiǎn)稱乙方),就該院學(xué)生至甲方實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議并共同遵守:

  學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱丙方);專業(yè);班級(jí)、學(xué)號(hào)。

  鑒于:

  1、乙方對(duì)甲方的信任,要求丙方到甲方進(jìn)行實(shí)習(xí);

  2、甲方接受乙方要求,并對(duì)丙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)。

  為保障雙方的權(quán)益,明確雙方的責(zé)任,經(jīng)過充分友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  一、實(shí)習(xí)期限:

  乙方的實(shí)習(xí)期限約定為第種方式:

  1、年月日至年月日。

  2、年月日至學(xué)校開出派遣證后乙方到公司報(bào)到之日(但最早不晚于年月日,最遲不超過年月日)。

  二、甲方權(quán)利和義務(wù):

  1、甲方向丙方支付下列有關(guān)費(fèi)用:

  基本津貼:RMB/月

  交通補(bǔ)貼:或RMB/月(按甲方員工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放)

  其他:滿勤獎(jiǎng)RMB/月;固定補(bǔ)貼元/月

  2、在實(shí)習(xí)開始前,為丙方提供崗前培訓(xùn)。

  3、在實(shí)習(xí)期間,為防止及化解人身傷害風(fēng)險(xiǎn),為丙方購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)或類似險(xiǎn)種并負(fù)責(zé)保險(xiǎn)索賠事宜。

  4、為丙方提供必要的勞動(dòng)工具及個(gè)人安全防護(hù)用品。

  5、實(shí)習(xí)過程中,指導(dǎo)丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境,掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程。

  6、配合乙方做好對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的日常管理工作,及時(shí)向乙方反饋實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),每個(gè)月客觀如實(shí)填寫《實(shí)習(xí)生考評(píng)記錄表》(乙方每月按時(shí)發(fā)放到學(xué)生手中)。

  7、為乙方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展評(píng)估。

  8、如果丙方不能勝任本職工作或嚴(yán)重違反公司紀(jì)律,或因甲方業(yè)務(wù)變更,甲方有權(quán)取消其實(shí)習(xí)資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關(guān)學(xué)生,并做好相關(guān)學(xué)生的離開工作,保證不干擾甲方的正常運(yùn)作。。

  9、甲方需在丙方畢業(yè)前2個(gè)月與乙方溝通,確認(rèn)在丙方畢業(yè)之際,如經(jīng)考核合格,是否會(huì)將丙方錄用為正式員工,如可將與乙方、丙方在當(dāng)年6月20日前簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,本實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止。乙方將按照《就業(yè)協(xié)議書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)。如不可,甲方應(yīng)該以書面形式通知乙方和丙方,以使丙方繼續(xù)尋找就業(yè)單位,如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位,經(jīng)提前一周通知甲方后,本實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止。

  三、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、應(yīng)確定專人配合甲方做好與實(shí)習(xí)學(xué)生的溝通協(xié)調(diào)工作:本期實(shí)習(xí)專管人員為系老師,聯(lián)絡(luò)電話為,有效電子郵件地址為。

  2、協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的管理工作,確保學(xué)生遵章守紀(jì),遵守甲方的規(guī)章制度。

  3、提供實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的住宿。

  4、負(fù)責(zé)處理實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的任何違法違紀(jì)行為。

  5、不再向其他用人單位推薦丙方。

  四、丙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任

  1、遵守規(guī)定、程序和協(xié)議

  丙方在實(shí)習(xí)期間須遵守甲方的規(guī)章制度,包括(但不僅限于)以下內(nèi)容:

  (1)考勤制度和作息時(shí)間

  (2)保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安靜,公司區(qū)域內(nèi)禁止吸煙;

  (3)未經(jīng)同意不得通過網(wǎng)絡(luò)在計(jì)算機(jī)上安裝任何軟件;

  (4)不得私自轉(zhuǎn)移、復(fù)制任何形式的文件及其數(shù)據(jù);

  (5)不得將任何公司的文檔帶出公司。

  丙方還應(yīng)遵守甲方的其他各項(xiàng)規(guī)定及程序;遵守各種實(shí)習(xí)規(guī)定和實(shí)習(xí)協(xié)議。

  2、兼職禁止。實(shí)習(xí)期間不能再到其他用人單位兼職。

  3、保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)

  (1)無論在協(xié)議履行期間還是在履行期滿后,不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;

  (2)丙方在實(shí)習(xí)期間工作成果的所有權(quán)全部歸甲方所有,并對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù);

  (3)乙方在所參加的項(xiàng)目中若有特別貢獻(xiàn),甲方將根據(jù)項(xiàng)目的效益情況酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、實(shí)習(xí)結(jié)束后,應(yīng)向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。

  五、協(xié)議的解除與爭(zhēng)議解除

  1、如乙方或丙方有違反本協(xié)議之行為,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商,乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。

  2、本協(xié)議未盡事宜由雙方本著互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。

  六、協(xié)議的分?jǐn)?shù)與生效

  1、本協(xié)議一式四份,甲方、實(shí)習(xí)生所在學(xué)院/系/部、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心及丙方各執(zhí)一份。

  2、本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。

  甲方:有限公司

  地址:

  法人代表:

  日期:電話:

  乙方:學(xué)院/系/部學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心

  地址:

  代表:

  日期:電話:

  丙方:

  日期:電話:

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇9

  學(xué)生實(shí)習(xí)合作協(xié)議書

  廣西天等縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  地址:天等縣仕民新區(qū)

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  地址:

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方頂崗實(shí)習(xí)事宜,根據(jù)教育部門和勞動(dòng)部門的有關(guān)規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議,以便雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

  一、頂崗實(shí)習(xí)人員

  實(shí)習(xí)生共 名,其中男生 名,女生 名。

  二、實(shí)習(xí)期限

  實(shí)習(xí)期限自 年 月 日至 年 月 日。

  三、實(shí)習(xí)崗位

  乙方根據(jù)實(shí)習(xí)生所學(xué)專業(yè)及甲方為實(shí)習(xí)生出具的《學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)任務(wù)書》確定的實(shí)習(xí)內(nèi)容,安排實(shí)習(xí)生在本單位頂崗實(shí)習(xí)。

  四、實(shí)習(xí)管理

  1.乙方為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,包括辦公、研發(fā)或生產(chǎn)場(chǎng)所及相關(guān)條件。

  2.實(shí)習(xí)期間,乙方指定經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)具有任職資格的人員負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常管理,并負(fù)責(zé)于實(shí)習(xí)期滿后,對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

  3.實(shí)習(xí)期間,甲方要指定專人定期深入實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng),了解實(shí)習(xí)生的工作、學(xué)習(xí)和生活情況,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作。

  4.頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后,乙方負(fù)責(zé)協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)鑒定。

  5.實(shí)習(xí)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理;

  6.實(shí)習(xí)期間,甲乙雙方要教育實(shí)習(xí)生遵守的如下規(guī)定:

  (1)國(guó)家的法律法規(guī);

  (2)乙方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;

  (3)乙方的技術(shù)(操作)規(guī)程;

  (4)知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密的有關(guān)規(guī)定。

  因未能為企業(yè)保守商業(yè)機(jī)密的行為以有其他違反乙方有關(guān)規(guī)定而造成乙方財(cái)物損失,乙方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)定及相關(guān)法規(guī)予以處罰。對(duì)于不能遵守相關(guān)制度,情節(jié)嚴(yán)重的,乙方有權(quán)提出解除頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議,并在《學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)鑒定表》中做出鑒定意見;解除實(shí)習(xí)協(xié)議之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回,自實(shí)習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任。

  五、勞動(dòng)保護(hù)

  1.乙方需為實(shí)習(xí)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  六、其它約定事項(xiàng)

  1.頂崗實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的食宿由 負(fù)責(zé)解決。

  七、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

  年 月 日 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書 篇10

  甲方:河北建筑工程學(xué)院

  乙方:

  為了培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì),適應(yīng)社會(huì)要求。根據(jù)教育部關(guān)于廠(公司)校掛勾,加強(qiáng)“產(chǎn)學(xué)研”合作,發(fā)揮社會(huì)力量,共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識(shí),有較強(qiáng)實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才,本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)雙方充分協(xié)商,制訂本協(xié)議。

  一、甲方的責(zé)任與義務(wù):

  1、為乙方人員到我院進(jìn)修、培訓(xùn)提供便利,利用學(xué)校的技術(shù)優(yōu)勢(shì),為乙方解決生產(chǎn)技術(shù)上的一些問題,并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作;

  2、乙方在招聘畢業(yè)生時(shí),甲方給予優(yōu)先推薦;

  3、甲方根據(jù)教學(xué)大綱要求,制定實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃,應(yīng)提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習(xí)計(jì)劃(如學(xué)生人數(shù)、專業(yè)、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容等);

  4、實(shí)習(xí)期間由甲方委派責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,負(fù)責(zé)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全管理、生活安排及其它相關(guān)工作。實(shí)習(xí)期間,由于學(xué)生原因引起的安全問題,由甲方負(fù)責(zé)。

  5、實(shí)習(xí)期間必須遵守相關(guān)法規(guī)及條例,不得從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動(dòng),保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。

  二、乙方的責(zé)任與義務(wù):

  1、在不影響生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)情況下,按甲方提供的實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃要求,為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,乙方委派具有中級(jí)以上職稱的技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo),并協(xié)助甲方實(shí)習(xí)學(xué)生順利完成實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù);

  2、根據(jù)乙方實(shí)際情況,為學(xué)生提供實(shí)習(xí)所必需的條件,以提高學(xué)生的實(shí)習(xí)效果;

  3、對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀(jì)守法的教育;

  4、對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生參與考核。

  三、雙方為更好地履行義務(wù),決定在乙方掛《河北建筑工程學(xué)院實(shí)習(xí)基地》牌子。

  四、本協(xié)議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。

  五、本協(xié)議一式三份,實(shí)習(xí)基地、教務(wù)處、有關(guān)系各執(zhí)一份。

  甲方(蓋單) 乙方(蓋單)

  甲方代表: 乙方代表:

  二o年月日 二o年月日

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