實用的實習協(xié)議書匯總10篇

　　在現(xiàn)實社會中，大家逐漸認識到協(xié)議的重要性，簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。我們該怎么擬定協(xié)議呢？以下是小編收集整理的實習協(xié)議書10篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

實習協(xié)議書 篇1

　　甲方(實習單位)：

　　統(tǒng)一社會信用代碼：

　　電話：

　　地址：

　　乙方:（學生）________學院________系__________專業(yè)學生

　　電話:

　　身份證號：

　　聯(lián)系地址:

　　丙方（學校）：

　　法定代表人:

　　住所:

　　為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展；同時，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益，根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協(xié)議：

　　一、三方同意乙方在_____年____月____日至_____年____月____日期間在甲方安排下進行為期_____個月的實習

　　二、甲方責任及義務

　　1、甲方負責把符合條件的學生安置到_____企業(yè)集團，___________國際，_______電子，擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

　　2、甲方負責核實______企業(yè)集團，______國際，________電子的經(jīng)營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關事宜。

　　3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。

　　4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿。

　　5、甲方保證乙方的待遇為___天/____小時制，工資待遇____---_____元/月，包食宿。

　　6、甲方有義務對在職人員的監(jiān)管，并進行必要的在職培訓。

　　7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等。

　　8、為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：

　�。�1）薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

　�。�2）我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯，住宿。

　�。�3）我單位派遣職工隨同前往及返回。

　�。�4）我單位承諾不收取學生任何費用。（車費自理）____月份走的_____月底之前報名者和_____月份走的______月_____號之前報名者返回的時候車費減免____元人民幣。

　　（5）我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。

　�。�6）我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職

　　三、乙方的責任與義務

　　1、在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度；

　　2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

　　3、若提前解除協(xié)議，應提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。

　　4、乙方負責提供的相關證件：包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

　　5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

　　6、個人承擔車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費______元（此費用只用于學生出行費用）。

　　7、服從公司對崗位進行合理管理與調配。

　　8、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因（過失或故意違規(guī)操作）給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失,承擔法律上的責任。

　　9、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作（有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由）。不無故曠工或擅離職守。（曠工一天扣兩天基本工資）

　　10、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密，及我職務范圍內之業(yè)務機密。

　　11、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。

　　12、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

　　13、若因某種原因離開公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋嗔�，并追究擔保人（招聘代理人）的連帶責任。

　　14、若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權發(fā)書面形式通知乙方辦理離職手續(xù)。

　　15、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

　　四、丙方的權利和義務

　　1、丙方為了實習學生在甲方的實習安全，應為乙方購買人身意外傷害商業(yè)保險費用。

　　2、有權向甲方了解學生的實習情況，根據(jù)乙方在甲方的實習內容和表現(xiàn)，自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

　　3、對乙方在甲方的實習給予充分的配合，做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作，實習后的考核和其他工作。

　　4、對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

　　5、在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。

　　五、薪資結算、核算方式：

　　1、工資結算時間：實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放，人員實習期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結算

　　六、其他

　　本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)三方協(xié)商同意，否則無效。

　　本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。

　　甲方：

　　_____年____月____日

　　丙方：

　　_____年____月____日

　　乙方簽字：

　　_____年____月____日

實習協(xié)議書 篇2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲、乙雙方本著友好相處，資源共享，相互協(xié)作，互惠互利，共同發(fā)展的原則，經(jīng)過長時間醞釀和認真考慮，為共同努力建設好專業(yè)教學實習基地，達成如下協(xié)議：

　　1．甲方是乙方_________專業(yè)的指定教學實習基地。

　　2．乙方根據(jù)學校_________專業(yè)培養(yǎng)計劃要求，結合甲方業(yè)務狀況，經(jīng)甲方實習基地負責人同意，由教師帶隊，在基地員工的指導下，制定具體實習方案，將該專業(yè)學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛煉。

　　3．甲方可以根據(jù)自身業(yè)務狀況的需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，在保證學生安全的條件下，可安排_________專業(yè)學生到基地服務。

　　4．乙方可對甲方人員進行榮譽聘用，被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業(yè)推介活動。

　　5．甲方可邀請或聘請乙方的教師為本公司培訓員工、講授相關專業(yè)知識或參與企劃營銷等活動。

　　6．經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，還可進行其他方面的共建活動，未盡事宜，具體協(xié)商解決。

　　7．本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　8．本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　甲方代表（簽字）：_________ 乙方代表 （簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

實習協(xié)議書 篇3

　　協(xié)議雙方

　　甲方：xx勞務派遣公司 乙方：

　　電話： 電話：

　　甲方為xx勞務派遣公司，是經(jīng)xx市工商局注冊、xx市國家稅務局、xx地方稅務局、xx市質量技術監(jiān)督局、具有獨立法人資格的專業(yè)勞務派遣服務有限機構。公司以市場和客戶需求為導向，秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念，遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神，專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術，以推動中國人力資源派遣建設的進程和人力資源管理應用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊，他們均有3-XX年的人力資源管理與服務的經(jīng)驗，積累了大量的成功案例，使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者，為達成學習目標為主要方向和主要追求。

　　為響應教育部關于大中專院校勤工助學，由甲乙雙方共同協(xié)商決定，組織學生到xxxx等地進行勤工儉學，現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下：

　　1、實習時間：xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx

　　2、暑假工期間關系結構：甲方與乙方是組織培養(yǎng)關系

　　3、雙方權利和義務

　　3.1甲方

　　3.1.1 負責開發(fā)和落實乙方的實習基地，并在乙方出發(fā)前一周內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料，并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。

　　3.1.2 負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日�？己�。

　　3.1.3負責協(xié)調和督促實習基地為學生購買國家規(guī)定的相關工傷保險。

　　3.1.4 負責與實習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

　　3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

　　3.1.6 受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資

　　3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活，但不確保專業(yè)對口。

　　3.2 乙方

　　3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時身份證)保證證件的真實性，同時具備年滿16周歲以上，身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

　　3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢，基本生活用品的等購置費用。

　　3.2.3 嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有違反按照相關規(guī)定處理，造成經(jīng)濟損失由乙方自行承擔。

　　3.2.4 由于自身原因(如：違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的`安全事故，乙方自行承擔責任。

　　3.2.5 暑假工實習期間，不辦理相關手續(xù)擅自離職的學生，甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天，按照正常手續(xù)辭工，甲方無任何權利扣除乙方工資。

　　3.2.6 暑假工期間所有的實習生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發(fā)放給學生。

實習協(xié)議書 篇4

　　甲方：日照市聚信文化傳媒有限公司

　　乙方姓名：________ 身份證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

　　一、甲方根據(jù)工作需要，按照日照市聚信文化傳媒有限公司短期工管理的相關規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質量標準。

　　二、協(xié)議期限： 本協(xié)議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

　　三、乙方的權利義務：

　　1．乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

　　2．乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質保量完成本職工作任務。

　　4．乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬。

　　5．乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。

　　6．乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務。

　　7. 乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發(fā)放。

　　四、甲方的權利和義務：

　　1．甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。

　　2．甲方可以根據(jù)實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。

　　3．甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。

　　4．甲方享有國家法律規(guī)定的其它權利并承擔相應的義務。

　　五、協(xié)議的解除與終止：

　　1．乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議：

　　（1）嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的； 嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；

　�。�2）應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

　�。�3）被依法追究刑事責任的：

　　2．乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

　�。�1）乙方患病或非因工負傷，一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

　�。�2）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。

　　3．乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟損失的，應承擔賠償責任。

　　4．甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：

　�。�1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的；

　�。�2）未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

　�。�3）協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

　　六、違約責任：

　　由于一方違約，造成本協(xié)議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。

　　七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。

　　八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

　　九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發(fā)生的一切違章事故，責任自負（甲方只負責協(xié)助處理）。

　　甲方：日照市聚信文化傳媒有限公司 乙方：

　�。ê炞�/蓋章）：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

實習協(xié)議書 篇5

　　甲方：****酒店 乙方：**學校

　　地址：**** 酒店 地址： **新區(qū)

　　聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

　　甲、 乙雙方本著友好合作的愿望，簽訂如下協(xié)議：

　　1、 甲方負責接收乙方學生3人（其中2男人，女1人）到甲方實習。

　　2、 實習時間為壹年，即從 年 月 日至 年 月 日。

　　3、 甲方付給實習生每人每月人民幣300元生活補貼。

　　4、 甲方付給乙方每生每月100元管理費，由甲方每月匯入乙方固定帳戶（帳號：*********** ）。

　　5、 實習期間甲方負責對乙方人員進行教育、培訓和管理。

　　6、 乙方學生須繳納制服押金300元，在員工前三個月生活補貼中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。

　　7、 在實習期間，甲方負責乙方人員實習期間的免費食宿，水電費（不準浪費），床上用品由乙方自理。

　　8、 其他福利待遇甲方根據(jù)實際情況予以適當發(fā)放。

　　9、 甲方負責乙方學生甲方所在地單程差旅費（限硬座火車票），乙方憑火車票到甲方報銷。

　　10、 實習生必須經(jīng)過實習地防疫站體檢，費用由甲方負責，體檢不合格的實習生，將退回乙方。其他有關證件（身份證、邊防證、計劃生育證、1寸免冠彩色照片6張）由乙方自理。

　　11、 工作期間甲方根據(jù)國家有關規(guī)定負責乙方人員因工受傷所需醫(yī)療費用。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人或監(jiān)護人承擔相關責任。

　　12、 乙方人員要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和工作安排，如因學生個人不服從管理或安排造成合同不能按期執(zhí)行或其他意外，甲方有權知會乙方，甲方經(jīng)得乙方同意后，有權辭退學生。

　　13、 乙方學生實習不到半年而提出終止實習的，須賠償來時甲方所支付的差旅費用、體檢費及其他相關費用。

　　14、 如學生未經(jīng)允許擅自離職，甲方有權除名，乙方將同時開除并不發(fā)放該生畢業(yè)證書。

　　15、 實習結束后根據(jù)甲方需要和學生意愿，甲方可直接與學生簽署用工合同，轉為甲方正式員工。

　　本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)雙方協(xié)商同意，否則無效。

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方簽章：

　　乙方簽章：

　　20xx年X月XX日

實習協(xié)議書 篇6

　　實習協(xié)議書

　　甲方（實習單位）名稱：

　　甲方聯(lián)系地址：

　　甲方聯(lián)系電話：聯(lián)系人：

　　乙方（實習生）姓名：

　　身份證號碼：

　　學生所在學校：

　　聯(lián)系地址：郵政編碼：聯(lián)系方式：

　　為能更好地幫助大學生畢業(yè)后適應社會，甲方為各校大學生提供實習（實踐）機會，在平等自愿的基礎上，現(xiàn)就甲乙雙方的責任和權益達成如下協(xié)議：

　　一、實習期限

　　實習時間自

　　二、實習崗位 甲方根據(jù)甲方階段性工作情況，并結合乙方能力，安排乙方在本單位的具

　　三、實習管理

　　1、甲方提供實習場地，包括生產(chǎn)、辦公的場地及相關條件。

　　2、實習期間甲方提供作業(yè)資料，不收取乙方實習費用。

　　3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實習期滿后，應對乙方體實習工作表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　4、雙方協(xié)商同意，如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“協(xié)議”。

　　5、實習期間乙方應遵守的規(guī)定：

　�。�1）乙方應遵守國家的法律法規(guī)；

　　（2）乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定；

　�。�3）乙方應遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。

　　對于不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《實習協(xié)議書》，但是應提前告知乙方和說明原因，并及時通知乙方所在學校。

　　五、保密約定

　　在簽訂本協(xié)議時，甲乙雙方應當同時簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》。

　　六、知識產(chǎn)權

　　學生在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。

　　七、協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止；

　　2、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規(guī)定，甲方有權根據(jù)具體情況產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。 決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實習；

　　3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。

　　八、違約責任

　　任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣 元；對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為，企業(yè)根據(jù)《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律責任。

　　九、其它約定事項

　　十、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選擇乙方住所地，符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。

　　十一、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話；聯(lián)系電話：

　　年 月 日 年 月 日

　　乙方（簽字）：

實習協(xié)議書 篇7

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)高等院校學生培養(yǎng)目標及要求，甲乙雙方本著友好相處，資源共享，優(yōu)勢互補，相互協(xié)作，互惠互利，共同發(fā)展的原則，就加強協(xié)作、共同努力建設好_________專業(yè)教學實習基地，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方的責任與義務：

　　1．發(fā)揮學校的智力優(yōu)勢，為乙方提供技術支持和服務，為乙方培訓員工，講授相關專業(yè)知識，向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　2．實習活動期間，甲方學生必須遵守有關法規(guī)和乙方的管理制度。

　　3．實習期間由甲方派出實習指導老師全面負責實習指導，負責對學生進行思想政治，組織紀律，道德誠信，安全工作等相關方面教育和日常管理，以及其它相關工作。

　　4．甲方應提前向乙方提交學生的實習計劃（如學生人數(shù)、專業(yè)、實習時間、實習內容等）。

　　二、乙方的責任與義務：

　　1．在不影響乙方正常工作情況下，為甲方學生提供實習條件和便利，協(xié)助甲方完成實習教學任務。

　　2．根據(jù)甲方的實習計劃和學生自身條件，提出具體實習安排方案(要求)，將該專業(yè)學生安排到乙方設定的崗位上學習和鍛煉。并盡快反饋甲方，溝通確定后，以便雙方執(zhí)行。

　　3．乙方應派人員參加實習領導工作，并提供適當專業(yè)技術人員，管理人員參與實習指導工作。

　　三、其它

　　1．其它未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。

　　2．本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　3．本協(xié)議書有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　負責人（簽字）：_________ 負責人（簽字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

實習協(xié)議書 篇8

　　高等學校校外實習是培養(yǎng)合格專門人才的重要教學實踐環(huán)節(jié)，接受高等學校學生實習是社會有關單位的光榮任務。據(jù)《_________》文件的精神，_________（甲方，高等學校）與_________（乙方）本著互惠互利、互相支持的原則，經(jīng)過協(xié)商，就加強協(xié)作和校外實習基地建設問題達成協(xié)議：

　　一、甲方為乙方承擔如下任務

　　1．有計劃地接受乙方有關人員的進修、培訓或旁聽，并在收費上予以優(yōu)惠。利用學校的技術優(yōu)勢，為乙方解決生產(chǎn)技術上的一些問題。

　　2．實習期間，按有關規(guī)定，付給乙方適當?shù)膶嵙曋笇зM和水電費。

　　3．實習期間，實習師生應努力為乙方做好事。

　　二、乙方為甲方承擔如下任務

　　1．每年接受甲方_________批學生（每批_______人左右）到單位實習。實習的專業(yè)、人數(shù)、具體時間另行商定。

　　2．派出領導參加實習領導小組。共同領導實習各項工作，并指定有經(jīng)驗的教師、工程技術人員、管理干部擔任實習的指導工作。

　　3．供實習師生的食宿和其他條件，免收房租等。

　　三、由乙方提供房子_________間_________平方米，甲方投資購置家具（床、臺、椅等），作為實習生宿舍，供甲方使用。

　　四、本協(xié)議有效期為_________年。

　　五、協(xié)議書正式簽訂并經(jīng)省教育廳發(fā)文批準后生效，協(xié)議書一式四份，甲、乙雙方及其主管部門各一份。

　　六、其他：____________________________________________________________

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　負責人（簽字）：_______ 負責人（簽字）：_______

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點：_____________ 簽訂地點：_____________

實習協(xié)議書 篇9

　　甲方（企業(yè)）：__________

　　乙方（學生）：__________

　　丙方（學校）：__________

　　為了提高實踐教學效果和人才培養(yǎng)質量，促進學生綜合職業(yè)素質，實現(xiàn)學生零距離就業(yè)，為企業(yè)提供培養(yǎng)與優(yōu)選人才的途徑，甲乙丙方本著互惠互利的原則，聯(lián)合推行“工學結合、頂崗實踐”的人才培養(yǎng)新模式，甲乙丙三方現(xiàn)就頂崗實習具體事宜達成如下協(xié)議。

　　一、實習崗位、期限、實習補貼及留任

　　1、三方同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進行實習。

　　2、甲方將安排乙方在甲方的 部門崗位進行實習。

　　3、實習期間補貼為______元/月；

　　4、實習結束，若甲乙雙方同意，則甲方錄用乙方為正式員工，簽訂勞動合同，薪酬福利按照規(guī)定執(zhí)行。

　　二、各方的權利和義務

　�。ㄒ唬┘追降臋嗬�和義務

　　1、甲方的權利：

　�。�1）可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習崗位進行調整；

　�。�2）在實習期內根據(jù)乙方的表現(xiàn)，經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實習機會；若乙方在頂崗實習過程中有違法、違紀和違規(guī)行為，甲方應通知丙方，并有權提出中止乙方頂崗實習的建議。

　　2、甲方的義務：

　�。�1）按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內容為乙方提供實習崗位，所安排的工作應該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康；

　　（2）配合學校教學目標和要求，制定學生頂崗實習計劃。有義務為丙方前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便，向丙方提供乙方實習的真實表現(xiàn)等信息；

　　（3）負責為乙方安排住宿，住宿費由企業(yè)承擔（水電費由個人承擔），免費提供工作餐；

　　（4）在乙方實習期間，配合丙方做好實習學生的管理工作，安排具有相應專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實習進行指導，并協(xié)助丙方對乙方進行管理。在乙方實習結束時根據(jù)實習情況對乙方做出實習考核鑒定；

　　（5）加強對實習學生上崗前安全防護知識、崗位操作規(guī)程的培訓，落實安全防護措施，預防發(fā)生傷亡事故；

　�。�6）為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間，如違規(guī)操作發(fā)生工傷事故，由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法處理，丙方負責配合做好學生、家長等各方工作。

　�。ǘ�）乙方的權利和義務

　　1、乙方的權利：

　　（1）有權在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的崗位參加實習；

　�。�2）享有實習補貼和勞動保護的權利，要嚴格遵守實習時間和甲方各項規(guī)章制度。

　�。�3）如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康，乙方有權在向甲方報告后終止在甲方的實習。

　　2、乙方的義務：

　�。�1）在實習期間意外傷害保險有效。實習期間認真做好本崗位工作，培養(yǎng)獨立工作能力，刻苦鍛煉和提高自己的崗位操作能力，在頂崗實習的實踐中努力完成專業(yè)技能的學習任務；

　�。�2）在實習期間，遵守甲方的有關工作時間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定；

　�。�3）應按時按質完成實習期間甲方交付的任務和工作；

　�。�4）應遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定處理；如因違規(guī)操作及發(fā)生工傷事故、不服從甲方管理而造成的傷害事故，由乙方自己承擔責任。

　�。�5）遵守學院關于頂崗實習的相應管理規(guī)定和要求，與校內指導教師保持聯(lián)系，按照頂崗實習的教學要求做好實習日志的填寫、實習報告的撰寫等相關工作，并接受實習單位和學院的考核；

　　（6）在簽訂本協(xié)議時，應該將此情況向家長匯報并征得家長同意。

　　（三）丙方的權利和義務

　　1、丙方的權利：

　�。�1）根據(jù)乙方在甲方的實習內容和表現(xiàn)，有權決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加學校相應課程的考試；

　�。�2）有權在不影響甲方正常工作的前提下前往實習單位對乙方進行指導或管理，有權向甲方了解學生的實習情況。

　　2、丙方的義務：

　　（1）向甲方提供實習學生的相關信息，對乙方在甲方的實習給予充分的配合，做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作，實習后的考核和其他工作；

　�。�2）對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度；

　�。�3）在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。

　�。�4）協(xié)助甲方做好實習生的思想教育和指導工作；負責同甲方共同處理乙方在頂崗實習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

　　（5）對在頂崗實習過程中違反《實習協(xié)議書》、擅自離開實習單位或因個人表現(xiàn)被企業(yè)辭退的學生，丙方將按學校的有關規(guī)定進行處理。

　　三、保密約定

　　協(xié)議三方都有義務為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關秘密，尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權類信息進行保密，若有違反，依據(jù)相關法律處理。

　　四、協(xié)議的終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自行終止。

　　2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時，甲乙丙三方均應提前兩周通知其他二方。

　　3、乙方違反本協(xié)議第二條有關乙方義務的規(guī)定，甲方可提前終止本協(xié)議，但應通知丙方并說明原因，由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟損失、乙方成績不及格、給與紀律處分等相應后果，由乙方負責。

　　五、協(xié)議的生效

　　本協(xié)議一式三份，由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，經(jīng)三方合法授權代表簽署后生效。

　　本協(xié)議生效后，對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論，經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的；任何一方對此協(xié)議內容進行任何修正或改動，都應經(jīng)過三方書面確認后方始生效。

　　甲方（簽字蓋章）：________ 乙方（代表）簽字：______ 丙方（簽字蓋章）：________

　　日 期：______ 日 期：________ 日 期：________

實習協(xié)議書 篇10

　　甲方：

　　乙方：

　�。ㄒ陨暇频旰喎Q）與福鼎市職業(yè)中專學校烹飪班學生實習事項協(xié)議如下：

　　一、實習時間：

　　1、學生在酒店實習時間于20xx年1月15日至20xx年9月15日結束。學生回校報到參加復習考試。學生考試合格后雙方可協(xié)商。甲方繼續(xù)聘乙方為酒店正式員工。

　　2甲方職責：

　　1、酒店應為實習生免費提供工作餐，宿舍(水、電費）

　　2、實習生在實習期間，酒店應支付每位實習生月工資XXXX元其它獎金福利按酒店規(guī)定執(zhí)行。

　　3、學習生在酒店實習期滿后，酒店若聘用該學生為正式員工后，酒店將學生每月工資內扣除200元（按11個月扣）作為學校第三學年的學費。

　　4、若有學生私自離崗酒店負責人應及時向學校匯報，以便學校統(tǒng)一管理

　　三、乙方職責：

　　1、實習生在酒店實習期間必須遵守酒店各項規(guī)章制度和學校見習守則。服從酒店合理的工作安排和酒店的統(tǒng)一管理。

　　2、實習期間未經(jīng)學校有關負責人批準或酒店負責人的同意，學生不得擅自更換學習地點。

　　3、未經(jīng)酒店和學校有關負責人同意私自離崗者，由學校統(tǒng)一負責處理。

　　4、學生在實習期間違反酒店規(guī)章制度，酒店可視情節(jié)輕重給予適當?shù)奶幚�，對實習期間嚴重違反紀律而履次不改者酒店有權提出終止實習，便預先通報學校給予辭退。辭退即日起，酒店不予支付任何補償費。

　　四、雙方義務：

　　1、實習期間酒店和學校對學生進行雙重管理。酒店人事部或廚師長負責向學生反潰學生的表現(xiàn)和工作能力情況。學校也可派教師前往巡視。實習期滿酒店做好學生的實習鑒定和成績評定。

　　2、酒店安排學生實習的崗位及環(huán)境，應確保健康、安全、正當合法。

　　3、學生實習期間若無正當理由酒店與學校任何一方不得私自取消學生實習資格。

　　4、學生去酒店實習單程車費，以及帶隊教師來去（往返1次）的車費，由酒店承擔（及時給予學生報銷）。

　　五、本協(xié)議有效期為：學生到酒店實習至回校考試期間。

　　六、本協(xié)議未盡事宜，在由雙方協(xié)議解決。

　　七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并由雙簽字蓋章即可生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　20xx年X月XX日

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