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實習員工自我鑒定

時間:2023-02-11 10:51:34 實習鑒定 我要投稿

實習員工自我鑒定13篇

  自我鑒定是個人在一個時期的自我總結,自我鑒定就可以促使我們思考,因此,讓我們寫一份自我鑒定吧。那么自我鑒定有什么格式呢?下面是小編收集整理的實習員工自我鑒定,僅供參考,大家一起來看看吧。

實習員工自我鑒定13篇

  實習員工自我鑒定 篇1

  不知不覺間我也到了需要自己工作來養活自己的年紀了。在過去的大學生活里我認為自己距離工作還遠著了,當時認為四年很長的,但現在想想時間過的真快。也是真的沒有想到大學就這么過去了,總感覺自己什么都沒干,就要畢業實習走上社會了。現在再回想起來大學最后悔的或許就是沒有好好學習了,如果我更努力的學習了的話,我一定會表現的更好的.。這次六個月的實習讓我深深的感到了自己的不足,曾經還認為自己挺厲害的,現在感覺自己好像什么都不會。但六個月的工作下來,我也真的從一開始面對工作茫然到現在也能夠一個人勉強應對這些工作了,我想我還是有著很大的進步的。而我的收獲就更明顯了,我得到了真正工作的經驗,讓我知道了工作生活是什么樣的,我在工作中扮演怎么樣的一個角色,我應該怎么完成工作。我想這些都是我在課堂上學習不到的東西。而這些東西也都是我欠缺的。所以我在工作的時候盡自己全力,付出了比高三時還要多的努力,我知道現在還不努力,那么后悔的一定是未來的我。

  通過這次工作的經歷,我也發現了自己的優點和長處在哪里。想必于其他實習生我可能更加有耐心更加細心,能夠靜下心來專心致志的工作,而不會工作一會注意力就被轉移了,我想這就是我的優勢。而我的缺點或許就是在專業知識還是不夠豐富,這也是我一直后悔當初自己為什么沒有好好學習的原因。領導和同事們也在我的工作中幫助了我很多,又教了我很多我書籍和學校里學習不到的知識,而越是學習我越發現自己知識的匱乏。而在這六個月里也讓我把自己曾經所學到的知識能夠應用到了工作中,雖然相比較于老員工我還是有著很大的差距,但我想這對于我來說也是一個很大的進步。我的起點被我自己弄的很低,但我會慢慢增加自己的底蘊,通過學習讓自己更有知識,不再為自己懂得少而感到窘迫。雖然大學生活過去了,雖然有些許的不舍但我也不會有什么,我會把更多的精力花在未來的工作生活中,讓自己盡快成長為一名稱職的銀行員工。我覺得只要努力就一定會有回報,如果我在努力之后還是沒有收獲的話,那一定是我還不夠努力。不管未來會怎么樣我都會堅定不移的繼續往前走下去,因為我知道那是我的目標。

  實習員工自我鑒定 篇2

  轉眼間在部門實習和工作已有一年半的時間了,在段時間里,在領導的指導、關心培養下,在同事的支持幫助、密切配合下,使我在自身技術積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高,但是還有很多需要繼續積累和學習的地方。 現將各方面的工作自我鑒定如下:

  一、自身學習方面

  在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性.

  一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,改進學習方法,廣泛汲取各種“營養”;

  二是向周圍的同事學習,虛心求教的態度,主動同事們請教;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己。

  二、 實習期間工作方面

  1.完成了學位論文“開放式智能電子表單系統的設計與實現”的編寫工作;

  2.unieap form 電子表單用戶手冊的編寫和修改工作;

  3.修改表單接口功能;

  4.表單管理模塊中,組織機構數據的批量載入功能;

  5.美的項目的支持工作。

  三、產品發展建議方面

  1.針對公司國際化的戰略發展目標,不僅針對國內表單發展的現狀,還有結合國外表單發展的現狀進行分析研究,實現易用性更強的電子表單產品。

  2.增加表單的多形態導出、發布格式。如支持 wml 格式輸出,支持手持設備處理表單

  3.離線工具中支持表單簽名、表單蓋章及條形碼控件

  4.表單管理中進行的權限設置后,進行數據的保存操作。方便用戶在離線工具中讀取得到的權限數據文件。從而實現了離線中針對權限問題的解決方案。

  5.離線工具中實現表單服務功能,真正實現在聯網情況下,通過離線填寫工具實現數據的發布。

  6.針對建立數據綁定時,需要建立一個抽象曾屏蔽不同來源的.差異。

  7.可以結合eform標準的html來進行樣式及界面設計,結合到hta離線填報中來,完全實現離線狀態下表單的設計和填報。

  四、 入職期間工作方面

  1.同類電子表單產品的研究工作,并最終形成各種產品的評估報告;

  2.基于hta離線填寫工具的設計、開發與實現工作;

  3.美的項目中表單部分設計文檔的編寫與修改的工作;

  4.新版本用戶手冊及特性表的編寫工作。

  一年半的時間內,我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步,但我深知自己還存在一些缺點和不足,理論基礎還不扎實,業務知識不夠全面,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做得更好,加強理論學習,積累項目經驗,不斷調整自己的思維方式和工作方法,更多的參與到產品設計、開發及項目支持工作中去,在實踐中磨練自己、鍛煉自己,成為部門和項目組中能夠獨當一面的員工。

  實習員工自我鑒定 篇3

  對于自己能來到市行公司業務部國際結算學習,一直覺得很幸運。在領導和同事的關懷和指導下,確實感到自己學習到了很多東西,有了一定的進步,這是在其他崗位不一定能學習到的。

  思想方面:剛來的時候什么都不懂,無所適從,有些拘束。一年時間里逐漸找到了自己在工作過程中的位置并熱愛上了現在的工作,能夠保持住工作的激情。但是做的還遠遠不夠,以后要更加嚴格要求自己,做每件事情都戒驕戒躁,踏踏實實,努力成為團隊里不可或缺的人。

  業務方面:xxx老師學習出口業務操作規程,審單與審單的國際慣例ucp600。跟xxx學習業務登記與外匯錄入。跟xxx學習信用證通知與結匯,跟xx學習國內證業務的操作規程,跟xxx和xxx分別學習了merva系統的'收報與發報。

  今年五月初到六月份被調到進口業務團隊學習,跟張**學習各項進口業務操作規程,然后跟袁**學習進口來單之后的業務操作如進口審單和進口承兌與付匯并經辦若干筆。同時也接觸到了進口項下的一些融資產品,如進口押匯,協議付款和進口匯利達等。由于it藍圖新系統上線,國際結算的gts系統出口操作上較繁瑣并且自己有出口柜員,現在又回到出口做經辦工作,并協助鄒平支行國際結算部門進行gts系統第一輪切換演練。

  工作目標規劃:回顧自己入行的一年,點點滴滴仿佛就在昨天。有挫折也有收獲,有迷茫但也有目標。

  有挫折也有收獲,工作以來最大的收獲,不是學到了什么,而是在工作中與新老同事之間默契的配合鍛煉出的團隊合作精神。在平時負責日常辦公用品的領取和發放,從中得到了被大家信任的感動與服務大家的快樂。

  有迷茫也有目標,我一直希望自己能成為一名優秀的國際結算產品經理,具有出色業務能力的同時,也具有活躍的營銷意識。濱州分行的戰略規劃是以公司金融業務為核心,各項業務齊頭并進,成為當地服務水平最高,競爭力和盈利能力最強的商業銀行。作為至關重要的公司業務部,每個員工都應該有高度的責任感,理解自己的任務與位置。所以我希望讓自己的所學能夠為公司業務部和中國銀行帶來盈利。公司業務部是我行的核心部門,在這里有一片展示自己的天空,國際結算團隊是我行專業化的團隊,在這里有一塊培養自己的土壤。我衷心希望自己能繼續在這和諧而又高效的團隊中工作,認認真真做好每一件事。在*主任和*主任的指導下,更好的提高自己,幫助大家,服務客戶。

  實習員工自我鑒定 篇4

  重慶天來酒店是一家五星級的酒店,酒店位于重慶北部新區金開大道7號,它的前身是戴斯酒店——一家國際商務酒店,酒店在2007年4月正式由戴斯酒店更名為天來大酒店,沿襲戴斯酒店的五星級標準,天來大酒店在后期的不斷完善后成為了擁有各類豪華客房及套房600間,2萬多平米的餐飲及宴會配套齊全,40余間餐飲包房,擁有近10個設備完美的餐飲設施,匯集國內外名食,名點,可以滿足您的獨特口味。酒店特別提供了雪茄吧、茶樓、游泳池、桑拿保健等一系列消遣及娛樂設施。

  根據學校對旅游管理專業學生的任務安排暑期必須進行酒店管理方向的專業實習,在經過一番考慮后我選擇了重慶天來酒店,由于我具有一定專業背景,因此有幸在層層激烈的面試中脫穎而出,得到進入重慶天來酒店這個五星級的酒店進行實習的機會,實習的幾個月里,我感受頗多,受益匪淺。

  二、實習內容

  由于我不是經過學校安排而是自己面試得到的這個工作機會,因此酒店按正規的酒店從業人員對我進行了系統的培訓:酒店實習報告首先是由酒店中餐部經理對我們進行崗前培訓,具體內容包括:酒店公共設施、營業場所的分布及其功能。酒店所能提供的主要服務項目、特色服務及各服務項目的分布。酒店各服務項目的具體服務內容、服務時限、服務部門及聯系方式。酒店所處的地理位置,酒店所處城市的交通、旅游、文化、娛樂、購物場所的分布及到這些場所的方式、途徑。酒店的組織結構、各部門的相關職能、機構及相關高層管理人員的情況。酒店的管理目標、服務宗旨及其相關文化。參加公司的崗位培訓,熟悉自己的工作職責,了解本崗位的重要

  性及其在酒店中所處的位置,了解工作對象、具體任務、工作標準、效率要求、質量要求、服務態度及其應當承擔的責任、職責范圍。熟悉菜牌、酒水牌,熟記每天供應的品種;這讓我對工作有了大概的了解;

  其次是業務技能培訓,這一培訓持續了大概一個月的時間按,由部門負責人員為我們進行不間斷的技能指導,了解工作上的需要了解的工作細節以及技巧,如:怎么鋪桌布會更快更好等等,一個月的實習工作讓我對部門工作有了基本的了解,這些培訓對于我以后的學習和工作都是非常有用的。

  我們的工作除了迎賓、擺臺、折口布、傳菜、上菜、撤臺外,也得兼職勤雜工,扛桌子椅子、鋪地毯等一些臟活、重活。我們的上班時間是每天8小時工作制,每周休息一天,主管根據需要,為餐飲部的員工安排了A、B、C、D、E、F班,在上班時間上酒店還是安排得比較合理的、靈活的,這樣我們就可以根據自己的需求安排休息的時間。但往往下班的具體時間是不確定的,經常根據實際情況加班加點,但是加班時間都有記錄,適當的時候會有補休,雖然沒有加班費,但我覺的這種制度還是很靈活合理的。

  三、實習認知:

  (1)通過這次實習,我對酒店的管理又有了更深層次的理解,并且對酒店行業有了自己的見解和認識。在酒店實習期間我不僅更加熟悉酒店的業務操作程序,在待人接物,與人交往方面學到了不少東西。在這次實習中,我重新培訓了服務技巧和服務規范,更加深入熟悉服務工作,對服務有了更加深入的了解,服務技能有了進一步的提高。服務更加熟練,可以熟練地完成服務工作。通過酒店的培訓,對酒水和菜品更加熟悉可以熟悉的向客人介紹和推銷菜品和酒水。并且隨著服務技能的提高成,提高了員工的工作效率,減少了工作失誤,能夠向客人提供更周到便捷的服務,由于重慶是一個人口密集的城市,重慶的某些景點更是游客經常會聚的地方,因此酒店特地培訓了磁器口、朝天門、解放碑等景區的一些基本旅游知識,以便為客人提供更加周到優秀的服務,當然,這在以后的服務中也驗證了這次培訓的正確性與重要性,客人不止一次的向我們了解重慶的風俗人情旅游景點等,而我們周到的服務也不止一次的獲得了客人的好評。酒店培訓和實習經驗的.積累,對我畢業以后就業增加了機會,從業能力得到提高,在此過程中語言能力,交際能力,觀察能力,記憶能力,應變能力得到了提高。

  (2)其次,是不足之處:

  1、待人接物稍嫌稚嫩,有時放不開。這正是從學生角色轉入社會角色的一道坎,只有靠多實

  踐來歷練。一方面自己要多爭取實習的機會,爭取到了要好好謀劃一番以彌補這點不足;另一方面也不要放過能與社會上的人說話、溝通、爭論,甚至吵架的機會,要有敢于表達自己的聲音的意識;

  2、有收集資料、積累素材的打算,但準備不足、方向不明確,也沒及時充電補缺,導致最后沒時間來充分收集自己想要的材料(如:相關崗位的用人要求、職位晉升路線、生涯人物訪談等)

  3、不夠自信,有時老員工就同一問題多問幾遍,就會懷疑自己是否正確,導致有時不夠堅持。

  (3)在明確了優點及缺點后,接下來就是改進措施了:

  1、實習前應明確實習目標,實習中應謹記實習目標,力求最大程度實現目標;

  2、實踐證明,對于我來說,邊學邊實踐的學習效果是最好的。因此在實習的過程中應跟進閱讀相關資料,保持敏感性,以便能及時發現問題,調整實習的重點,從而學到更多;

  3、面對酒店的繁瑣,僅有細心是不夠的,還應更上一個層次,即周密。我要培養一種忙而不亂的作風,持之以恒的韌性(尤其是面對不能立刻解決、需要等待及定時查看的事務),不要一忙起來就忘了先前人家交代的事情。

  四、總結:

  在這些日子里自己確學到了不少的東西:除了了解到餐飲的服務程序和技巧,也學會了如何調整自己的心態,如何處理好自己的利益和酒店的利益,如何處理好同事之間的人際關系,如何與顧客打交道;同時,更讓我認識到作為一個服務員應該具有強烈的服務意識;更為重要的是,在近三個月的工作中,我深刻地體會到了酒店行業的艱辛,也看到酒店發展的前景,更加明白了自己以后學習的方向和側重點。所以在學校的時光里,好好的珍惜吧,以后回憶起來,沒有遺憾而是有一種成就感,自豪感。

  實習員工自我鑒定 篇5

  大學四年,是實踐的四年,也是收獲的四年,實踐的是對理想的追求,收獲的是個人的成長。我的大學生活是富有意義的,它為我即將踏入的社會生活奠定了殷實的基礎。

  大學里最大的.收獲莫過于在思想上的蛻變,大學里的思辨精神,一位我十分敬佩的老師教的,使我的人生觀價值觀都提到了一個更高的層次。思想匯報學習生活讓我學會了不驕不躁,勤工助學讓我學會了自立自強,學生工作讓我學會了背負責任,而集體活動則讓我學會了待人真誠。同時我在思想上也積極向黨組織靠攏,并以優異的成績從黨校結業,盼望早日得到黨的肯定。因為在大學期間的確得到了黨的、老師的很多幫助,我也希望能夠盡自己的一份力量以回報他人。

  學習上我堅持學好每一門課程,曾獲得xx獎學金以及xx稱號,得到了學校的肯定,并且參與考取xx的培訓課程,以優異的成績取得了xx資格證書。在掌握專業知識的同時我也不忘其他學科知識的獲取,每天都加強英文聽說的練習,嘗試喜歡的photoshop圖像處理軟件和一直都覺得十分神奇的excel辦公軟件,以及爭取時間去圖書館自學市場營銷方面的知識,這讓我的校園生活過得非常充實。

  工作上我積極投身于學生工作,是xx系的副系長以及文體委員,作為副系長我要組織管理全系的同學,促進全系的發展。作為文體委員我曾組織過學校xx歌唱大賽選拔、趣味運動會以及院運會的選拔等一系列文體活動。同時我也積極投身在社會工作上,曾參與xx公司的實習以及兩次參與廣交會都使我的綜合素質全面提升,還與開設了淘寶網店以鍛煉自己的經商能力。

  在生活上,我積極向上,團結同學,熱衷組織和參與各項院,系,寫作網班的集體活動。參與三下鄉進行義教,在幫助到別人的同時也提升了自己,并取得學院優秀個人稱號,我熱愛體育運動特別是羽毛球和慢跑,同時也參與了學院戲劇的演出并獲得殊榮。

  總之,我的大學生活很充實,雖然不能和那些牛人相提并論,但是我信任自己,因為我是值得信任的,只要有機會,我相信我就能做好。

  實習員工自我鑒定 篇6

  實習期間的工作已經結束,真的沒有想到在實踐當中,能夠有這么多的收獲,我從來都沒有覺得自己在學校掌握的知識有很多,但是我也沒有想到自己和這個行業的人才,差距這么的大,實在是感覺非常的不好,所以在這次實習的過程當中,我結合了自身各方面發揮的情況,然后做出一個客觀的評價。

  來到公司也有一段時間了,首先說到自己的工作,我還是感覺很有意義的,這對我來講確實也是很有意義的,實習期間我和周圍的同事相處的很好,遇到自己不懂的知識我也會虛心的請教,從來都不會覺得自己有什么超脫別人的地方,我需要就是靜下心來學習,這對我而言非常的重要,我的`學習能力還是比較強的,我能夠清晰的認識到自己的問題在哪里,做一件事情的時候也能夠切中要點,積累工作經驗,端正好自己的方向,這對我而言還是比較重要的,現在回想起來的時候也是很有意義的,我專注學習一些比較專業的知識,在這樣的環境下面,我也愿意讓自己去思考,學會思考,然后做出相關調整,現在回想起來的時候我我還是感觸良多的。

  實習的這段時間以來我也養成好的習慣,我能夠對自己各方面做出正確的判斷,并且我也在虛心的學習一些新的知識,在這一點上面我也還是感覺很有意義的,我認為這些都是我應該要去主動發掘的,實習的過程當中,也掌握了非常多的知識,在這一點上面我能夠做出正確的判斷來,在這方面我還是應該要做出更好的成績來,通過實習我也確實是掌握了一些知識,在這一點上面我也是感覺非常有意義的,這是我應該要有的態度,這是非常應該的,我平時也養成了良好的習慣,我覺得這對我而言有很大的成長和進步,這是我應該要重視起來的。

  當然這實習期的工作,我也還是有一些問題的,我深知我的業務水平不夠高,所以我需要虛心的學習,這一點是肯定的,身為一名xx的員工,在平時的工作方面,也還是應該要提醒自己,對此我還是做了很多準備,并且接下來,會更加努力,展示自己所做出的成績,為公司創造更多價值,提高自身水平,回想這段時間以來的經歷,我需要好好的反思一下,并且改正自身的錯誤,這樣才能更好的為公司服務。

  實習員工自我鑒定 篇7

  轉眼間在部門實習和工作已有一年半的時間了,在段時間里,在領導的指導、關心培養下,在同事的支持幫助、密切配合下,使我在自身技術積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高,但是還有很多需要繼續積累和學習的地方。 現將各方面的工作自我鑒定如下:

  一、自身學習方面

  在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,改進學習方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,虛心求教的態度,主動同事們請教;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己。

  二、 實習期間工作方面

  1。完成了學位論文“開放式智能電子表單系統的設計與實現”的編寫工作;

  2。unieap form 電子表單用戶手冊的編寫和修改工作;

  3。修改表單接口功能;

  4。表單管理模塊中,組織機構數據的批量載入功能;

  5。美的項目的支持工作。

  三、產品發展建議方面

  1。針對公司國際化的戰略發展目標,不僅針對國內表單發展的現狀,還有結合國外表單發展的現狀進行分析研究,實現易用性更強的電子表單產品。

  2。增加表單的多形態導出、發布格式。如支持 wml 格式輸出,支持手持設備處理表單

  3。離線工具中支持表單簽名、表單蓋章及條形碼控件

  4。表單管理中進行的權限設置后,進行數據的.保存操作。方便用戶在離線工具中讀取得到的權限數據文件。從而實現了離線中針對權限問題的解決方案。

  5。離線工具中實現表單服務功能,真正實現在聯網情況下,通過離線填寫工具實現數據的發布。

  6。針對建立數據綁定時,需要建立一個抽象曾屏蔽不同來源的差異。

  7。可以結合eform標準的html來進行樣式及界面設計,結合到hta離線填報中來,完全實現離線狀態下表單的設計和填報。

  四、 入職期間工作方面

  1。同類電子表單產品的研究工作,并最終形成各種產品的評估報告;

  2。基于hta離線填寫工具的設計、開發與實現工作;

  3。美的項目中表單部分設計文檔的編寫與修改的工作;

  4。新版本用戶手冊及特性表的編寫工作。

  一年半的時間內,我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步,但我深知自己還存在一些缺點和不足,理論基礎還不扎實,業務知識不夠全面,工作方式不夠成熟。在今后的工作中,我要努力做得更好,加強理論學習,積累項目經驗,不斷調整自己的思維方式和工作方法,更多的參與到產品設計、開發及項目支持工作中去,在實踐中磨練自己、鍛煉自己,成為部門和項目組中能夠獨當一面的員工。

  實習員工自我鑒定 篇8

  實習期也是要結束了,回顧在公司的這段日子,自己也是得到了很多的幫助,讓我進步讓我成長,讓我也是看到自己還有很多的地方可以去提升的,要轉正了我也是要對于自己在實習期的一個學習和工作來做好自我鑒定。

  同事們也是給予了我很多的支持,讓我能更快的來適應崗位相關的工作,學習的過程里面自己也是對于這份工作有了進一步的了解,的確學習一直都是沒有停止過,也是自己是個新人需要來學,來積累經驗,但是以后做熟悉之后其實也是要進一步的學習,只有如此才能是真的不斷進步的,此次的工作前,公司也是讓我們去了解先,跟我們講了幾天關于流程以及工作內容,熟悉了才下到崗位來做,同時也是同事來帶著的,可以說很關心我們,也是讓我能更好的了解該做什么樣的事情,又是要達到什么樣的結果,我也是認真的學好,到了崗位也是很快的融入到里面,去取得一些成績,作為新人,我也是覺得我學的速度比較的快而且也是讓自己明白的確工作最終也是要做好才對得起之前的.努力。

  工作里頭,我沒有急匆匆的完成任務就覺得夠了,而是慢一點,盡力先做好一件事情然后再做好另一件,一件件工作任務的完成也是讓我熟悉了整個工作,同時也是做好沒有犯錯在這過程里面更是感受到要做好,不僅是完成了,也是要提升效率,慢慢的工作熟悉之后我也是能做得更好,要求更高,任務更多我也是能去適應了,的確在公司的這段日子,我也是感受到自己的變化很多,以前學生氣少了很多,也是更加的穩重,對工作也是要負責的,不會覺得自己努力就好了,而是要看到做出來的結果,畢竟在公司,那么也是要對這工作的結果去負責才行的。同事們也是愿意給予我一些配合,教了我的我也是用心記,然后去運用從而變為自己的能力,經驗的積累也是讓我的信心更足。

  能夠轉正,我也是感到很榮幸,得到了領導的認可,給予我信任,愿意讓我繼續的在崗位上干下去,我知道我也是不能辜負,要好好的繼續做好,同時對于自身也是要不斷提高能力改進方法來做工作,去把自己身上一些缺點去改,只有自己的經驗更為充足了,那工作也是能更好完成,請放心,我會繼續的努力。

  實習員工自我鑒定 篇9

  這段時間的工作當中我的成長是比較快的,來到xx這里實習讓我覺得我有非常大的提高,實習當中這給我的感覺是非常不容易的,在這樣的環境下面還是應該做好準備,這對我來講是很有意義的,現在轉正了,讓我也越來越有動力,我也一定會堅持下去,認真的搞好本職,雖然有些時候這給我的感覺確實是有壓力,但是自身的進步確實是非常大的,我也愿意去努力的提高自己的能力,在接下來的工作當中做的更好。

  持續發揮好自身各方面能力,實習期間我認為自己是有很大的提高的,在這樣的環境下面,未來在學習當中我也是做的比較好的,在這樣的'環境下面我有足夠多的提高,在實習當中我和周圍同時相處的很好,對于這一點我是非常的上心的,我也愿意堅持下去認真的學習,雖然過去只有短短幾個月的實習,但是我還是比較用心的,我相信在這方面我是能夠有足夠多的提高,剛剛畢業我能夠來到xx這里實習這是對我自身能力最好證明,我也是感覺非常的有意義,現在轉正了,我很清楚我應該去做好哪些事情,在轉正之后我也一定會做的更好,更加用心。

  我抱著虛心的態度,在這方面我也是做的很好,我認為這對我來講很有意義,實習期的工作當中我認真的完成了很多事情,在專業知識方面我做的很好,也一直都想在這樣的環境當中提高自身能力,對于這我是抱著非常積極的態度,現在實習雖然已經結束了,可是學習到了非常多的知識,在專業知識方面提高的并不只是一星半點,我感覺很有動力,以后我也會繼續堅持下去認真的維持一個好的狀態,虛心的學習,通過這樣方式我得到了很大進步,自己不會的經常會請教周圍的同事,不會認為自己有多么的優秀,我是能夠及時的發現不足并且給予糾正的。

  在未來的學習當中我也一定會去保持好的狀態,實習雖然已經結束,但是我也一直把態度擺的非常的端正,一直以來我認真的搞好本職工作,通過努力堅持做好了很多事情,這對我是一個非常大的提高,感激公司對我的培養,以后我也一定會盡心盡力的去認真工作,轉正之后我也更加有信心了,對于這一點我是有著非常明確的態度,感激實習期間鍛煉,接下來我一定會做的更好的。

  實習員工自我鑒定 篇10

  本人自從進入**產品部,在產品編輯部擔任編輯工作,在領導和各位同事的幫助指導下,保證工作質量的情況下完成了各項工作安排,從公司安排的各項系統的培訓中學習到了很多作為一名產品編輯人員應該掌握的專業知識,并融入了這個十分優秀的團隊,實習員工轉正自我鑒定。

  我目前的工作是按照領導的工作分配,完成每日資訊站定量的新數據的添加,并且以培訓的.seo思路來添加數據,并最后評估所加數據帶來的流量。

  在實習的這兩個月里,熟悉了產品編輯部的各項工作任務和工作流程,規章制度,更加懂得了**的優秀的企業文化和團隊成員之間那種默契的配合,完成了資訊站新專題的策劃、數據添加、上線和跟進的維護,在這個過程中,我充分的體驗到了工作的快樂與激情,能夠在這樣一家偉大的公司上班,能夠在這樣一個優秀的團隊工作,能夠和所有人一起在**這個舞臺上實現自己的夢想,是多么的幸福。

  這段時間里,我也發現了我的不足之處,比如在思路上還是不夠開闊,有時候過于追求任務,而忽略了其他幾個方面,我相信在以后的工作中我會努力,活躍思路,把今后的工作完成的更加完美。

  我相信,在**的每一天,我都在進步,并且每天都將是我充滿激情與奮斗的一天。

  轉正試用期自我評價個人意見:多說說自己都干什么了,表揚下自己,之后稍微謙虛一點,就差不多啦!最后祝愿大家都勝利轉正哦!

  實習員工自我鑒定 篇11

  尊敬的各位領導:

  你們好!

  我是化工財務的xx,根據公司需要我與xx年x月x日入職擔任xx事業部的實習會計,到現在在材料會計崗位任職,x個月來經過師傅xx的悉心指導,我已經能夠獨立處理材料會計的日常工作及月末結賬工作了。下面我將自己x個月來在凱躍的學習和工作情況做一下簡要匯報:

  首先我感觸最深的就是做事要嚴謹,對事情要認真負責,我每日要對采購人員拿來的資金申請單進行審核簽字,在簽字時并不是拿過來就簽上,而是要仔細的檢查拿過來的資金申請單手續是否齊全,比如:對付化肥袋,鹽酸等需要入庫的東西采購人員拿來的資金申請單里必須包含采購入庫單及供應商發貨清單,采購發票,帶有供應商公章及打款賬戶信息的合同,資金申請單上必須包含在用友里錄入的普通發票和付款申請單,并對發票進行結算打印結算單,這樣才能簽字,對于工程預付款需要采購人員簽借款單,并登記臺賬。

  其次在學習方面我也有很大收獲,記得剛來的我還是一個什么都不懂的學生,對于以后的工作滿懷著憧憬,從一開始幫忙打印和裝訂賬本,翻憑證,印原始單據,到后來每天坐在材料會計師傅旁邊學習,x個月來盡管我圍繞自己的工作職責做了一系列的.努力,但深知這點與凱躍對我們的要求還存在一些差距,但與剛來相比還是學到了不少東西,現在我已經能夠獨立的處理化工事業部,材料會計一崗的日常業務和月末結賬業務了,由于自己來公司的時間短,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果,自身的業務知識和能力還有欠缺,但我相信隨著工作的深入,再加上自己的努力,我會做的更好。

  其次我還學會了嚴于律己,遵章守紀,xx的軍事化管理養成了我良好的作息習慣,每天按時起床,按時吃飯,按時上下班,該工作的時候工作,該娛樂的時候娛樂,正確處理好公事與私事的關系。認真學習并嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格要求自己克服自己的年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善和提高自己,會計本來就是一項需要嚴謹細致的工作,我會時刻提醒自己認真做事。

  以上就是我x個月來的工作情況,在今后的工作過程中我會更加嚴格要求自己,戒驕戒躁,嚴謹認真的工作,多學習業務知識彌補自己的不足,同時也感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助希望我在成為一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,共同努力創造我們美好的家園。

  實習員工自我鑒定 篇12

  首先我要感謝公司能給我展示才能、實現自身價值的機會。我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工,擔任會計一職,轉眼間三個月試用期已接近尾聲,現將我的工作及學習生活情況作如下自我鑒定。

  進公司以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽,在較短的時間內適應了公司的工作環境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。并利用業余時間進行自學理論知識,業務水平和理論素養都有所提高。

  工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,向他們學習,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己。近三個月的工作,培養了我仔細、認真、謙虛的工作態度。我的工作內容包括:預制金蝶記賬憑證、上報統計報表等。

  在本部門的`工作中,我一直嚴格要求自己嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發現自身問題,解決問題,總結原因,積累經驗,從而完善和提升自己能力,認真及時做好每一項任務,同時幫助同事做一些自己力所能及的事情。

  我非常珍惜此次工作機會,在以后的工作中,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,同時鍛煉自己、提升自己短板,和公司一同成長,同公司一起展望美好的未來。

  實習員工自我鑒定 篇13

  我在清遠恒大酒店是國際會議中心的服務員,做的是比較基本的一線服務員工作。在客人開會前按計劃把會場布置好,如果有客人來看會場,就盡量滿足客人的需求,把會場布置成客人所需要的那樣,在客人會議期間,我要在會議室外面看會,客人有什么需求就盡量滿足他們,會議結束之后,如果他們接下來還要開會,就要在最短的時間內把會場的垃圾收掉,然后把開會需要的紙和筆都擺放整齊,就是翻場,等到會議結束,就把會場收拾干凈,紙和筆就收回辦公室存放好。工作簡單而繁瑣,每天都在重復相同的內容。忙的時候還會去西餐和中餐幫工。

  一、實習效果、實習體會

  (一)起初的適應階段。

  由于剛去酒店,對那里的一切都很陌生,領班對我們很熱情,態度和藹,這更使鼓起了我適應環境,戰勝困難和挑戰的信心和力量,領導的耐心教導,同事的熱情幫助無不在激勵著我,鼓舞著我,尤其是發自內心的那種想及早進入社會的心情是我適應了酒店,習慣生活,努力學習的動力源泉。根據酒店工作的需要,我被分配到會議中心當服務員,剛開始的時候心無雜念,勁頭十足,學習擺會的臺型,紙、筆、水和皮墊的擺放標準,一天天的反復記憶,不恥下問,到了最后就是整個會議的過程,運作流程我也都了如指掌。但是由于時間的推移,理論和實踐的掌握慢慢的結合,使得我們也發現酒店的很多不足,也深受酒店人對我們實習大學生歧視的痛苦和無奈,因此我曾想過和酒店的部分領導來個理論上的辯論,尤其是工作安排上的不公平和心理上對我們的偏見,我們是非常的不能接受,但是由于各種原因,這個辯論也就不了了之了。兩個月過去了,出于學習的考慮,我開始積極主動的申請換部門學習,但因酒店的立場和我們的立場不同,利益點不同,因此無法換部門。唯一一個學習的機會就是去餐廳幫工,中餐和西餐我都是經常去幫工的,去到那里我都是虛心學習和不恥下問的,但由于幫工的時間有限,我不能更加深入地了解和學習。

  (二)毫無新鮮感的上班生活

  實習時間都已經過半了,除了上班還是上班,毫無新鮮感可言。會議流程我都已經非常熟悉了,每天都是布場、看會和收場的工作,有時候去中餐或者西餐幫忙,上班才會有一點學習新事物的熱情,現在就連一些日常的基本的西餐早餐,中餐大型宴會服務操作也都熟悉了,對于一些餐桌禮儀,及上菜順序(如飯市不能先上青菜等)也都能順其自然的正常操作,上菜,上湯的這些基本規范也都熟能生巧。雖然去中餐和西餐的幫工時間很短,但這期間的學習讓我學會了和客人的交流,更加了解了廣東的生活飲食習俗,和西餐的一些禮儀文化。

  (三)最后的態度消極,低調工作

  前期4個多月的學習和交流,自身對于酒店餐飲部的各個角落,各個方面都有一個大致的了解和初步的認識,對酒店的領導和同事更是知人知面知心的交流與相處,路遙知馬力,日久見人心。對人的認識之所以深刻也就是通過這么長時間的交往和認識,相互的缺點和優點暴露無疑,因此之間的感情就會摩擦,友誼就會淡薄,沒事基本上不會有交流,這不是什么大驚小怪的事情,現在想起來很后悔,但當時也是很無奈的。作為同事不能不打交道,作為領導不能不交流,為了工作往往會產生一些誤會和抵觸,我們作為實習幾個月

  的學生無論從理論還是實踐上可以說都會超過他們的,他們的威信和能力慢慢的將不能被我們所折服和信任。這些整天壓抑下的工作,不僅是身心上的疲憊,更是精神上的摧殘。所以有時我們會經意不經意的不服從和頂撞,但這些是兩方面的原因,他們是為了讓我們在此努力工作爭取更大的經濟效益,但我們是學生主要追求學習,所以對他們的壓力很難接受,我們曾經和領導理論過,和同事爭論過,這些也只能說明我們大學生還沒有認識到社會的真實面目,還沒有真正了解社會的一些所謂的`“潛規則”。但作為一個集體,我們還是相對自由的。難道酒店的一切為了營利不顧員工就合理嗎?難道酒店的人員看不起我們大學生就是正確的嗎?難道整天把實習生當作替罪羊我們就會甘愿嗎?但酒店參考我們的一些意見也改觀了自己的工作,也給了我們學生應得的部分利益。

  四、對實習的意見、建議

  我認為酒店的管理要注重這些方面的加強和改革:

  (一)更新管理理念,樹立員工滿意的公司用人制度。一改以前的片面強調顧客滿意的思維。千萬不能出現多頭領導和管理的現象,這對于本身很靈活的行業很容易出現工作漏洞。要注重員工的考核,加強培訓和實戰操練。但如果只是形式上的考核和培訓,那還不如不要。

  (二)創新管理模式,不能生搬硬套的按部就班或循規蹈矩,千方百計的調動員工的工作熱情和積極性。預見性的防止不該發生的事情的出現。

  (三)健全管理體制,酒店要實事求是的分析現狀并制定切實可行的措施解決現實的影響和制約發展的瓶頸問題,增強員工和管理者的執行力,注重公平。

  (四)增強大局意識,樹立良好的管理者的良好形象,對于行業的固有的不良現象要有分寸的處理和對待,靈活的處理員工的錯誤和過失行為,堅持教育為本,處罰為輔,爭取達到標本兼治的目的

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