超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2022-07-22 11:32:16 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿

【必備】畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告模板集錦五篇

  在我們平凡的日常里,報(bào)告的用途越來(lái)越大,報(bào)告中涉及到專業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。我敢肯定,大部分人都對(duì)寫報(bào)告很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【必備】畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告模板集錦五篇

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇1

  20xx年3月,我的在*****建筑有限責(zé)任公司****新校區(qū)項(xiàng)目部實(shí)習(xí),主要承擔(dān)施工工作。這是我的第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位,開(kāi)始與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班,上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù),絕不草率敷衍了事。對(duì)自己,對(duì)工作,對(duì)學(xué)校的聲譽(yù)負(fù)責(zé)。所謂實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)實(shí)習(xí),使我的近距離的觀察了整個(gè)房屋的建造過(guò)程,學(xué)到了很多很適用的具體的施工知識(shí),這些知識(shí)往往是我的在學(xué)校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要、十分基礎(chǔ)的知識(shí)。讓我的更深一步的了解理論與實(shí)際的差別。

  經(jīng)過(guò)這次實(shí)習(xí)活動(dòng),讓我的從實(shí)踐中對(duì)這門自己即將從事的專業(yè)獲得一個(gè)感性認(rèn)識(shí),為今后專業(yè)的學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。它不僅讓我的們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),還使我的們開(kāi)闊了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),為我的們以后更好把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過(guò)生產(chǎn)實(shí)習(xí)使我的更深入地接觸專業(yè)知識(shí),進(jìn)一步了解合理控制建筑工程成本重要性,了解工程施工管理過(guò)程中存在的問(wèn)題和理論和實(shí)際相沖突的難點(diǎn)問(wèn)題,并通過(guò)撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,使我的學(xué)會(huì)綜合應(yīng)用所學(xué)知識(shí),提高了分析和解決專業(yè)問(wèn)題的能力。通過(guò)這次實(shí)習(xí)使我的學(xué)到了很多知識(shí):

  鋼筋工程

  (一)、基礎(chǔ)底板及基礎(chǔ)梁鋼筋的綁扎

  按彈出的鋼筋位置線,先鋪底板下層鋼筋。根據(jù)底板受力情況,決定下層鋼筋哪個(gè)方向鋼筋在下面,一般情況下先鋪短向鋼筋,再鋪長(zhǎng)向鋼筋。

  2。 擺放底板混凝土保護(hù)層用砂漿墊塊,墊塊厚度等于保護(hù)層厚度,按每1m左右距離可縮小,甚至砂漿墊塊可改用鐵塊代替。

  3。 底板如有基礎(chǔ)梁,可分段綁扎成型,然后安裝就位,或根據(jù)梁位置線就地綁扎成型。

  4。 底板鋼筋如有綁扎接頭時(shí),鋼筋搭接長(zhǎng)度及搭接位置應(yīng)符合施工規(guī)范要求,鋼筋搭接處應(yīng)用鐵絲在中心及兩端扎牢。如采用焊接接頭,除應(yīng)按焊接規(guī)程規(guī)定抽取試樣外,接頭位置也應(yīng)符合施工規(guī)范的規(guī)定。

  5。 根據(jù)彈好的墻、柱位置線,將墻、柱伸入基礎(chǔ)的插筋綁扎牢固,插入基礎(chǔ)深度要符合設(shè)計(jì)要求,甩出長(zhǎng)度不宜過(guò)長(zhǎng),其上端應(yīng)采取措施保證甩筋垂直,不歪斜、傾倒、變位。

  (二)梁鋼筋的綁扎 1。 在梁側(cè)模板上畫出箍筋間距,擺放箍筋。

  2。 先穿主梁的下部縱向受力鋼筋及彎起鋼筋,將箍筋按已畫好的間距逐個(gè)分開(kāi);穿次梁的下部縱向受力鋼筋及彎起鋼筋,并套好箍筋;放主次梁的架立筋;隔一定間距將架立筋與箍筋綁扎牢固;調(diào)整箍筋間距使間距符合設(shè)計(jì)要求,綁架立筋,再綁主筋,主次梁同時(shí)配合進(jìn)行。

  3。 框架梁上部縱向鋼筋應(yīng)貫穿中間節(jié)點(diǎn),梁下部縱向鋼筋伸入中間節(jié)點(diǎn)錨固長(zhǎng)度及伸過(guò)中心線的長(zhǎng)度要符合設(shè)計(jì)要求。

  4。 箍筋在疊合處的彎鉤,在梁中應(yīng)交錯(cuò)綁扎,箍筋彎鉤為135°,平直部分長(zhǎng)度為10 d,如做成封閉箍時(shí),單面焊縫長(zhǎng)度為5 d。

  5。 梁端第一個(gè)箍筋應(yīng)設(shè)置在距離柱節(jié)點(diǎn)邊緣50㎜處。梁端與柱交接處箍筋應(yīng)加密符合設(shè)計(jì)要求。

  6。 梁筋的搭接:梁的受力鋼筋直徑等于或大于22㎜時(shí),宜采用焊接接頭,小于22㎜時(shí),可采用綁扎接頭,搭接長(zhǎng)度要符合規(guī)范的規(guī)定。搭接長(zhǎng)度末端與鋼筋彎折處的距離,不得小于鋼筋直徑的10倍。接頭不宜位于構(gòu)件最大彎矩處,受拉區(qū)域內(nèi)Ⅰ級(jí)鋼筋綁扎接頭的末端應(yīng)做彎鉤(Ⅱ級(jí)鋼筋可不做彎鉤),搭接處應(yīng)在中心和兩端扎牢。

  (三)、板鋼筋綁扎

  1。 清理模板上面的雜物,用粉筆在模板上劃好主筋,分布筋間距。

  2。 按劃好的間距,先擺放受力主筋、后放分布筋。預(yù)埋件、電線管、預(yù)留孔等及時(shí)配合安裝。雙向受力板,短方向鋼筋在下,長(zhǎng)方向鋼筋在上。

  3。 在現(xiàn)澆板中有板帶梁時(shí),應(yīng)先綁板帶梁鋼筋,再擺放板鋼筋。

  4。 在鋼筋的下面墊好砂漿墊塊,間距1。5m。墊塊的厚度等于保護(hù)層厚度,應(yīng)滿足設(shè)計(jì)要求,如設(shè)計(jì)無(wú)要求時(shí),板的保護(hù)層厚度應(yīng)為15㎜,鋼筋搭接長(zhǎng)度與搭接位置的要求與前面所述梁相同。

  模板工程

  (一)、模板安裝前準(zhǔn)備及安裝注意

  1。板進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)后,依據(jù)配板設(shè)計(jì)要求清點(diǎn)數(shù)量,核對(duì)型號(hào) ;

  2。吊裝模板是應(yīng)平穩(wěn)操作人員嚴(yán)禁隨同模板一同起吊 ;

  3。合模前必須將模板內(nèi)雜物清理干凈;

  4。模板與混凝土接觸面應(yīng)清理干凈,涂刷隔離劑,刷過(guò)隔離劑的模板遇雨淋

  或其他因素失效后必須補(bǔ)刷;

  5。 模板安裝時(shí)遵循先內(nèi)側(cè)后外側(cè),先橫墻后縱墻的原則安裝就位 ;

  6。 模板安裝就位后,對(duì)縫隙及連接部位可采取堵逢措施(梁鋼模板采用膠條外粘,柱模板采用雙面不干膠粘連)防止漏漿,錯(cuò)臺(tái)現(xiàn)象。

  (二)。模板的安裝

  1。墻、柱模板安裝: 在基層上彈出墻、柱模板的邊線和控制線,然后將模板就位。先將模板臨時(shí)固定,按模板控制線調(diào)整模板下口,并做臨時(shí)固定。模板加固后用支撐吊線調(diào)整模板的垂直度,然后對(duì)模板進(jìn)行最后加固。加固后再對(duì)其位置、垂直度進(jìn)行二次檢查,確保尺寸準(zhǔn)確無(wú)誤。

  2。 梁、板模板安裝:

  (1)在墻、柱上彈出標(biāo)高控制線(50線),根據(jù)標(biāo)高控制線,在墻、柱上彈出梁、板模板的下口標(biāo)高控制線。

  (2)安放梁板模板立柱:梁、板模板的立柱,嚴(yán)格按設(shè)計(jì)的間距、位置安裝,與下層的立柱要在同一位置上,立柱下墊50厚木板。

  (3)梁、板起拱:先在梁兩端和板四周,根據(jù)設(shè)計(jì)標(biāo)高調(diào)整好支撐高度,然后拉一條水平線;根據(jù)起拱的高度(梁、板跨度的1‰~3‰)和每個(gè)中間支撐的位置,計(jì)算出每根支撐的起拱高,最后調(diào)整每根支撐高度后,鋪設(shè)梁底模或板主龍骨。

  3。 預(yù)埋件、預(yù)留洞: 在已完成的梁、板模板上,根據(jù)圖紙要求確定預(yù)埋件、預(yù)留洞的準(zhǔn)確位置,并彈線標(biāo)識(shí)清楚,然后將預(yù)埋件和預(yù)留洞的模板用釘子等固定在梁、板模板上。

  4。 梁板后澆帶模板處理: 支頂板后澆帶處模板時(shí),與整個(gè)梁板模板斷開(kāi),拆除模板時(shí),保留后澆帶處的模板不拆除,混凝土澆筑完成后,從上部加蓋竹編板對(duì)鋼筋進(jìn)行保護(hù)。

  5。 頂板后澆帶模板安裝 涂刷隔離劑:

  (1)隔離劑全部采用水質(zhì)類隔離劑,主要有:海藻酸鋼類、石花菜類等。

  (2)墻,柱,梁側(cè)模:加工好或拆模理干凈后,涂刷隔離劑一層待用。 頂板:模板安裝完成后,用滾刷涂刷一層,如遇雨淋,要重新涂刷。 混凝土澆筑時(shí)模板檢查: 混凝土澆筑施工時(shí),設(shè)專人模板進(jìn)行監(jiān)控檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;墻、柱混凝土澆筑完成后,對(duì)墻、柱的垂直度進(jìn)行二次檢查。混凝土質(zhì)量的好壞,既對(duì)結(jié)構(gòu)物的安全,也對(duì)結(jié)構(gòu)物的造價(jià)有很大影響,因此在施工中我的們必須對(duì)混凝土的施工質(zhì)量有足夠的重視。

  (三)、模板拆除時(shí)注意

  不承重的側(cè)面模板,應(yīng)在混凝土強(qiáng)度能保證其表面及棱角不因拆模板而受損壞,方可拆模板;承重的模板應(yīng)在混凝土達(dá)到拆模強(qiáng)度以后才能拆模板;混凝土拆模前要求填寫拆模申請(qǐng)單同意后方可拆模。 墻、柱及梁側(cè)模拆除:應(yīng)在混凝土強(qiáng)度能保證其表面及棱角不因拆除模板而受損,一般強(qiáng)度達(dá)到1。0Mpa左右方可拆除。拆模時(shí)間應(yīng)根據(jù)混凝土的強(qiáng)度等級(jí)、環(huán)境溫度或通過(guò)同條件養(yǎng)護(hù)試塊進(jìn)行控制。 梁、板底模拆除:梁、板跨度在2m以內(nèi)時(shí),混凝土強(qiáng)度達(dá)到設(shè)計(jì)強(qiáng)度的50%;2—8米范圍內(nèi)時(shí),其強(qiáng)度達(dá)到設(shè)計(jì)強(qiáng)度的75%;大于8m的混凝土必須達(dá)到設(shè)計(jì)強(qiáng)度的100%時(shí)方可拆除。

  懸挑構(gòu)件的模板拆除:無(wú)論其跨度長(zhǎng)短,均要求必須在混凝土達(dá)到其設(shè)計(jì)強(qiáng)度的100%時(shí)方可拆除。

  梁底模、板模拆模前由木工工長(zhǎng)填拆模申請(qǐng)單,依據(jù)試驗(yàn)員提供的同條件混凝土試塊的強(qiáng)度報(bào)告,經(jīng)項(xiàng)目主任工程師審批后方可拆除。 拆除陰陽(yáng)角部位的模板時(shí),禁止使用撬棍硬撬,以免損壞模板和混凝土表面,影響混凝土的觀感質(zhì)量。

  后澆帶的梁、板模板與其它梁、板模板,在安裝時(shí)斷開(kāi),此處的模板待二次混凝土澆筑后,方可拆除。

  拆模時(shí)拆除高處鋼管,二人配合作業(yè),嚴(yán)防鋼管等對(duì)樓面形成沖擊荷載;拆除的模板、支撐均開(kāi)碼放,并及時(shí)運(yùn)出。

  墻、柱模板拆除后,及時(shí)用木板條,將樓梯踏步、通道處陽(yáng)角保護(hù)起來(lái)。

  三、混凝土工程

  混凝土質(zhì)量的好壞,既對(duì)結(jié)構(gòu)物的安全,也對(duì)結(jié)構(gòu)物的造價(jià)有很大影響,因此在施工中我的們必須對(duì)混凝土的施工質(zhì)量有足夠的重視。

  (一)。作業(yè)準(zhǔn)備: 澆筑前應(yīng)對(duì)模板內(nèi)的垃圾、泥土等雜物及鋼筋上的油污清除干凈,并經(jīng)檢查鋼筋的水泥墊塊是否墊好。如果使用木模板時(shí)應(yīng)澆水使模板濕潤(rùn),柱子模板的清掃口高水平在清除雜物后再封閉。

  (二)。混凝土現(xiàn)場(chǎng)攪拌: 自拌砼用于防止商品砼暫時(shí)供應(yīng)不上的應(yīng)急措施和零星砼的現(xiàn)場(chǎng)拌制,原材料和配合比應(yīng)與商品砼的保持一致。

  1 根據(jù)配合比確定的每盤(槽)各種材料用量及車輛重量,分別固定好水泥、砂、石各個(gè)磅稱標(biāo)準(zhǔn)。骨料含水率應(yīng)經(jīng)常測(cè)定,及時(shí)調(diào)整配合比用水量,確保加水量準(zhǔn)確。要過(guò)稱。

  2 裝料順序:一般先裝石子,再裝水泥,最后裝砂子,如需加摻合料時(shí),應(yīng)與水泥一并加入。如需摻外加劑(減水劑、早強(qiáng)劑等)時(shí),粉狀應(yīng)根據(jù)每盤加入量預(yù)加工裝入小包裝袋內(nèi)(塑料袋為宜),用時(shí)與粗細(xì)骨料同時(shí)加入;液狀應(yīng)按每盤用量與水同時(shí)加入攪拌機(jī)攪拌。

  3 攪拌時(shí)間:混凝土攪拌的最短時(shí)間根據(jù)施工規(guī)范要求確定摻有外加劑時(shí),攪拌時(shí)間應(yīng)適當(dāng)延長(zhǎng)。

  4 混凝土開(kāi)始攪拌時(shí),由施工單位主管技術(shù)部門、工長(zhǎng)組織有關(guān)人員對(duì)出盤混凝土的坍落度、和易性等進(jìn)行鑒定,檢查是否符合配合比通知單要求,經(jīng)調(diào)整后再進(jìn)行攪拌。

  (三)。混凝土的早期養(yǎng)護(hù)

  實(shí)踐證明,混凝土常見(jiàn)的裂縫,大多數(shù)是不同深度的表面裂縫,其主要原因是溫度梯度造成寒冷地區(qū)的溫度驟降也容易形成裂縫。因此說(shuō)混凝土的保溫對(duì)防止表面早期裂縫尤其重要。從溫度應(yīng)力觀點(diǎn)出發(fā),保溫應(yīng)達(dá)到下述要求:

  1。防止混凝土內(nèi)外溫度差及混凝土表面梯度,防止表面裂縫。

  2。防止混凝土超冷,應(yīng)該盡量設(shè)法使混凝土的施工期最低溫度不低于混凝土使用期的穩(wěn)定溫度。

  3。防止老混凝土過(guò)冷,以減少新老混凝土間的約束。

  混凝土的早期養(yǎng)護(hù),主要目的在于保持適宜的溫濕條件,以達(dá)到兩個(gè)方面的效果,一方面使混凝土免受不利溫、濕度變形的侵襲,防止有害的冷縮和干縮。一方面使水泥水化作用順利進(jìn)行,以期達(dá)到設(shè)計(jì)的強(qiáng)度和抗裂能力。適宜的溫濕度條是相互關(guān)聯(lián)的。混凝上的保溫措施常常也有保濕的效果。從理論上分析,新澆混凝土中所含水分完全可以滿足水泥水化的要求而有余。但由于蒸發(fā)等原因常引起水分損失,從而推遲或防礙水泥的水化,表面混凝土最容易而且直接受到這種不利影響。因此混凝土澆筑后的最初幾天是養(yǎng)護(hù)的關(guān)鍵時(shí)期,在施工中應(yīng)切實(shí)重視起來(lái)。

  四、工程施工技術(shù)方面體會(huì):

  通過(guò)參加圖紙會(huì)審,我的明白了圖紙會(huì)審主要內(nèi)容。

  一般工程開(kāi)工前,業(yè)主、設(shè)計(jì)單位、承建單位和質(zhì)量監(jiān)督單位等都要參加圖紙會(huì)審,以發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)計(jì)中存在的差錯(cuò)、矛盾及易在施工中產(chǎn)生模糊概念及在將來(lái)施工中可能存在的困難等問(wèn)題,以避免施工中造成不必要的損失。在會(huì)審時(shí)應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

  首先,找出圖紙自身的缺陷和錯(cuò)誤。審閱圖紙?jiān)O(shè)計(jì)是否符合國(guó)家有關(guān)政策和規(guī)定(建筑設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和施工規(guī)范等);圖紙與說(shuō)明是否清楚,引用標(biāo)準(zhǔn)是否確切;施工圖紙標(biāo)準(zhǔn)有無(wú)錯(cuò)漏;總平與建筑施工圖尺寸、平面位置、標(biāo)高等是否一致,平、立、剖面圖之間的關(guān)系是否一致;各專業(yè)工種設(shè)計(jì)是否協(xié)調(diào)和吻合。

  其次,施工的可行性結(jié)合圖紙的特點(diǎn),研究圖紙?jiān)谑┕み^(guò)程中,在質(zhì)量上、安全上、工期上、工藝上、材料供應(yīng)上,乃至于經(jīng)濟(jì)效益上施工能否滿足圖紙的要求,必要時(shí)建議設(shè)計(jì)單位給予適當(dāng)?shù)匦薷摹?/p>

  最后,地質(zhì)資料是否齊全,能否滿足圖紙的要求;周邊的建筑物或環(huán)境是否影響本建筑物的施工等;施工圖紙的功能設(shè)計(jì)是否滿足建設(shè)單位的要求等,都是圖紙會(huì)審的主要內(nèi)容。

  對(duì)會(huì)審準(zhǔn)備中的圖紙等問(wèn)題進(jìn)行匯總,由項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人召集有關(guān)人員進(jìn)行一次內(nèi)部初審。為了能更了解設(shè)計(jì)者的設(shè)計(jì)原理,我的查了有關(guān)圖集,對(duì)圖紙進(jìn)行了深入的研究,提出了很多有見(jiàn)解性的問(wèn)題,而且與施工技術(shù)人員進(jìn)行了激烈的討論,爭(zhēng)取把每處不明白的地方都弄明白。我的發(fā)現(xiàn)除結(jié)構(gòu)和建筑上尺寸有誤,鋼筋有誤之外,還有最重要的就是和圖集的不相符,還有我的發(fā)現(xiàn)一個(gè)最重要的就是剪力墻上的門洞也很容易搞錯(cuò)。

  緊張的一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活結(jié)束了,在這一個(gè)月里我的還是有不少的收獲。實(shí)習(xí)結(jié)束后有必要好好總結(jié)一下 。 這次實(shí)習(xí)讓我的深刻體會(huì)到讀書固然是增長(zhǎng)知識(shí)開(kāi)闊眼界的途徑,但是多一些實(shí)踐,暢徉于實(shí)事當(dāng)中,觸摸一下社會(huì)的脈搏,給自己定個(gè)位,也是一種絕好的提高自身綜合素質(zhì)的選擇。此次的實(shí)習(xí)活動(dòng),在社會(huì)這個(gè)大學(xué)校中學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí)。這也是我的第一次真正接觸社會(huì),感受社會(huì)。

  我的堅(jiān)信通過(guò)這一段時(shí)間的實(shí)習(xí),所獲得的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)我的終身受益,在我的畢業(yè)后的實(shí)際工作中將不斷的得到驗(yàn)證,我的會(huì)不斷的理解和體會(huì)實(shí)習(xí)中所學(xué)到的知識(shí),在未來(lái)的工作中我的將把我的所學(xué)到的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不斷的應(yīng)用到實(shí)際工作來(lái),充分展示自我的'的個(gè)人價(jià)值和人生價(jià)值。為實(shí)現(xiàn)自我的的理想和光明的前程努力。

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇2

  前言

  大學(xué)期間一直向往著去車間實(shí)習(xí),想著去車間現(xiàn)場(chǎng)看看,熟悉一下自己以后的工作環(huán)境。大四這一學(xué)期,終于等到了機(jī)會(huì)。我們滿懷著懷著向往與期待的心情來(lái)到了茂名石化煉油廠。我們小組分到焦化裝置的內(nèi)操和外操實(shí)習(xí)。在外操實(shí)習(xí)時(shí),在外操和師傅一起去巡檢,師傅帶我們?nèi)⒂^了整個(gè)流程,給我們做了詳細(xì)的介紹。同時(shí)學(xué)習(xí)掌握了一些有關(guān)加熱爐的知識(shí),例如加熱爐的點(diǎn)火、除焦、爐溫的控制等問(wèn)題。在內(nèi)操師傅介紹了焦化裝置的工藝流程,參數(shù)是如何獲得的等問(wèn)題。在實(shí)習(xí)過(guò)程中也認(rèn)識(shí)了自己的一些不足,當(dāng)師傅拿了不同類型的墊片讓我們看時(shí),才發(fā)現(xiàn)自己學(xué)的知識(shí)太少了。

  一、實(shí)習(xí)前的安全教育

  石化行業(yè)具有生產(chǎn)連續(xù)性強(qiáng)、易燃易爆、高溫高壓、有毒有害等特點(diǎn),稍有疏忽,就有可能發(fā)生火災(zāi)爆炸等事故。安全教育管理系統(tǒng)可以針對(duì)不同種類職工接受安全教育的情況進(jìn)行管理,包括對(duì)外來(lái)人員安全培訓(xùn)、職工安全培訓(xùn)、特種設(shè)備操作人員培訓(xùn)情況和安全管理人員培訓(xùn)四部分,其目的就是將企業(yè)安全教育管理工作信息化。

  各車間管理員可根據(jù)自己的權(quán)限,輸入各類安全培訓(xùn)信息,根據(jù)檢索條件查詢所需資料,統(tǒng)計(jì)匯總有關(guān)數(shù)據(jù),對(duì)生成報(bào)表進(jìn)行輸出打印,實(shí)時(shí)了解員工掌握安全知識(shí)的情況。

  據(jù)統(tǒng)計(jì)資料顯示由于人的不安全行為所導(dǎo)致的事故約占事故總數(shù)的百分之七十到百分之八十,因此對(duì)企業(yè)職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),提升職工的安全意識(shí)就是重中之重了。傳統(tǒng)的管理模式工作效率較低,不利于信息的有效共享。

  安全第一,高效生產(chǎn)是每一個(gè)企業(yè)的管理目標(biāo)。作為實(shí)習(xí)的學(xué)生,我們必須要經(jīng)歷外來(lái)人員安全培訓(xùn)管理模塊。我們也要下車間,走裝置。所以,安全對(duì)于我們來(lái)說(shuō),也是重中之重。因此,在實(shí)習(xí)前,茂名石油化工廠對(duì)我們進(jìn)行了安全按培訓(xùn)。讓我們了解了安全生產(chǎn)的一些常識(shí)。

  首先,在穿著方面。進(jìn)入工廠,必須要佩戴安全帽。要穿棉制的工作服,不能穿其它類型的衣服和褲子。還有安全帽一定得系好安全帶,如果不按相關(guān)規(guī)定的,必須接受相應(yīng)的處罰。所以,為了大家的安全,進(jìn)廠時(shí)大家必須按照相關(guān)規(guī)定辦事。

  其次,大家不能帶打火機(jī)之類火源進(jìn)入廠區(qū),在廠區(qū)不能吸煙。進(jìn)入廠區(qū)之后,在走裝置下車間時(shí),非防爆手機(jī)必須關(guān)機(jī)。還有在下車間的過(guò)程中,在沒(méi)有師傅的允許下,為了大家的安全,我們不能亂動(dòng)任何設(shè)備。除非師傅要求或者是允許我們操作。

  再次,緊急事故的處理方法。在走裝置期間,如果恰巧遇到緊急事故,我們首先得報(bào)警,打電話通知相關(guān)部門。在沒(méi)有把握的前提下,我們最好不要隨便亂動(dòng)。我們所要做的就是想辦法通知相關(guān)部門,然后離開(kāi)危險(xiǎn)裝置區(qū),疏散他人,避免不必要的傷亡。

  再通過(guò)安全教育之后,接下來(lái)的就是安全教育考試。只有通過(guò)安全教育考試,并且考試分?jǐn)?shù)在九十分以上,才有資格領(lǐng)取進(jìn)廠證,才能進(jìn)入茂名石化廠進(jìn)行實(shí)習(xí)。在經(jīng)過(guò)一系列的安全教育之后,大家都掌握了石化的安全教育知識(shí)。所以,考試對(duì)我們來(lái)說(shuō)是小菜一碟,大家的考試成績(jī)都在九十分以上,全部符合進(jìn)廠實(shí)習(xí)的條件。

  隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的不斷發(fā)展,對(duì)安全教育工作的管理不應(yīng)再局限于表格記錄和手工統(tǒng)計(jì),借助于數(shù)據(jù)庫(kù)的海量存儲(chǔ)以及查詢功能,充分利用現(xiàn)有的局域網(wǎng)及計(jì)算機(jī)設(shè)備,發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)的作用,可建立基于網(wǎng)絡(luò)的安全教育管理系統(tǒng),逐步向計(jì)算機(jī)信息化管理轉(zhuǎn)變。

  二、實(shí)習(xí)任務(wù)

  1、對(duì)延遲焦化的原理有個(gè)基本認(rèn)識(shí)。

  2、向師傅請(qǐng)教各個(gè)管道的功能和用處。

  3、了解煉化的基本設(shè)備和構(gòu)造。

  4、適應(yīng)倒班生活。

  三、實(shí)習(xí)目的

  1、通過(guò)生產(chǎn)實(shí)習(xí)使學(xué)生增加對(duì)石化生產(chǎn)企業(yè)的了解, 掌握工藝流程、工藝設(shè)備、控制系統(tǒng)、生產(chǎn)管理,檢修等方面的知識(shí)。

  2、生產(chǎn)實(shí)習(xí)是學(xué)生工程實(shí)踐教育非常重要的環(huán)節(jié),也是學(xué)生在進(jìn)入工作單位之前接觸現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、工藝等的一次全面性、系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。可以為畢業(yè)設(shè)計(jì)打下基礎(chǔ),熟悉未來(lái)的工作環(huán)境;

  3、通過(guò)生產(chǎn)實(shí)習(xí)可以培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的能力,在實(shí)踐中檢驗(yàn)和發(fā)展所學(xué)理論,充實(shí)和鞏固所學(xué)的專業(yè)知識(shí),提高學(xué)生的動(dòng)手能力,以及分析、解決問(wèn)題的能力。

  4、增加對(duì)工藝流程、機(jī)器與設(shè)備在化工生產(chǎn)中的地位、使用情況、制造工藝及過(guò)程等方面的感性認(rèn)識(shí),為今后工作打下良好基礎(chǔ)。通過(guò)向工人及技術(shù)人員學(xué)習(xí),使學(xué)生對(duì)生產(chǎn)勞動(dòng)和祖國(guó)的建設(shè)事業(yè)有深刻的了解,并通過(guò)實(shí)習(xí)了解社會(huì)和石化企業(yè)對(duì)大學(xué)生的基本要求。

  四、實(shí)習(xí)注意事項(xiàng)和要求

  1、統(tǒng)一著裝,配戴安全帽。

  2、提前5分鐘到指定地點(diǎn)侯車,過(guò)時(shí)不等,切勿遲到。

  3、排隊(duì)進(jìn)油廠大門,預(yù)先出示入廠證或刷身份證進(jìn)門。

  4、聽(tīng)從所在裝置的指揮和安排,不得違反車間紀(jì)律。

  5、注意自己和他人的安全,進(jìn)入裝置切勿亂摸亂碰。

  6、要求帶筆記本和筆,隨時(shí)作記錄,積累實(shí)習(xí)資料。

  7、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師每次入廠前和返回時(shí),應(yīng)清點(diǎn)人數(shù)。

  五、茂石化聯(lián)合裝置簡(jiǎn)介

  焦化聯(lián)合裝置由一焦化、二焦化、氣體脫硫、液膜脫硫四套裝置組成,采用一個(gè)班組管理四套裝置的模式,人員得到有效減少,目前設(shè)有5個(gè)生產(chǎn)班組,兩個(gè)清焦班,一個(gè)天車班,共115名操作工。

  一焦化裝置設(shè)計(jì)加工能力為100萬(wàn)噸/年,于20xx年12月在拆除舊焦化基礎(chǔ)建成投產(chǎn)。

  二焦化裝置設(shè)計(jì)加工能力為100萬(wàn)噸/年,于20xx年6月建成投產(chǎn)。 氣體脫硫裝置設(shè)計(jì)為30萬(wàn)噸/年,于1977年5月建成投產(chǎn),原設(shè)計(jì)能力為11萬(wàn)噸/年,20xx年12月新增加塔-5瓦斯脫硫系統(tǒng),20xx年1月新增加塔-7液態(tài)烴脫硫系統(tǒng)。

  液膜脫硫醇裝置設(shè)計(jì)能力15噸/小時(shí),于20xx年7月建成投產(chǎn)。

  六、實(shí)習(xí)過(guò)程

  在聯(lián)合焦化四車間期間向師傅請(qǐng)教了焦化裝置的基本原理,具體如下詳解。 1 延遲焦化裝置工藝原理

  焦化聯(lián)合裝置簡(jiǎn)介

  焦化聯(lián)合裝置由一焦化、二焦化、氣體脫硫、液膜脫硫四套裝置組成,采用一個(gè)班組管理四套裝置的模式,人員得到有效減少,目前設(shè)有5個(gè)生產(chǎn)班組,兩個(gè)清焦班,一個(gè)天車班,共115名操作工。

  焦化聯(lián)合裝置簡(jiǎn)介

  一焦化裝置設(shè)計(jì)加工能力為100萬(wàn)噸/年,于20xx年12月在拆除舊焦化基礎(chǔ)建成投產(chǎn)。

  二焦化裝置設(shè)計(jì)加工能力為100萬(wàn)噸/年,于20xx年6月建成投產(chǎn)。

  氣體脫硫裝置設(shè)計(jì)為30萬(wàn)噸/年,于1977年5月建成投產(chǎn),原設(shè)計(jì)能力為11萬(wàn)噸/年,20xx年12月新增加塔-5瓦斯脫硫系統(tǒng),20xx年1月新增加塔-7液態(tài)烴脫硫系統(tǒng)。

  液膜脫硫醇裝置設(shè)計(jì)能力15噸/小時(shí),于20xx年7月建成投產(chǎn)。

  1、延遲焦化裝置工藝原理

  1.1、 延遲焦化的定義

  延遲焦化過(guò)程是重油加工的主要手段之一,是經(jīng)深度熱裂化將減壓渣油、常壓渣油、減粘渣油、重質(zhì)原油、重質(zhì)燃料油和煤焦油等重質(zhì)油轉(zhuǎn)化為液體和氣體產(chǎn)品,同時(shí)生成濃縮的固體炭材料-石油焦,是煉油廠提高輕質(zhì)油收率和生產(chǎn)石油焦的主要加工裝置。在該過(guò)程中,通常使用水平管式加熱爐在高流速、短停留時(shí)間的條件下加熱反應(yīng)物料至485oC~ 515oC的反應(yīng)溫度后進(jìn)入焦炭塔,在焦炭塔內(nèi)一定的溫度、停留時(shí)間和壓力條件下發(fā)生裂解、縮合反應(yīng),生成氣體、石腦油、輕瓦斯油、重瓦斯油和焦炭。由于反應(yīng)物料在加熱爐管中停留時(shí)間很短,焦化原料僅發(fā)生淺度熱裂化反應(yīng),利用重質(zhì)油在熱轉(zhuǎn)化深度較低時(shí)不易結(jié)焦的特點(diǎn),讓重質(zhì)油快速通過(guò)加熱爐爐管并獲得重質(zhì)油輕質(zhì)化所需要的能量,縮合生焦反應(yīng)被延遲到加熱爐下游的焦炭塔內(nèi)發(fā)生,故該過(guò)程被稱為延遲焦化。

  1.2、延遲焦化工藝概況

  延遲焦化過(guò)程是現(xiàn)代煉油廠中僅有的一種間歇-連續(xù)的加工工藝,通常采用一個(gè)加熱爐對(duì)應(yīng)兩個(gè)焦炭塔,加熱爐連續(xù)進(jìn)料,兩個(gè)焦炭塔并聯(lián)間歇切換操作,一個(gè)在生焦,另一個(gè)則在除焦,通過(guò)焦炭塔底進(jìn)料四通閥來(lái)回切換,一般18-24小時(shí)切換一次。當(dāng)一個(gè)焦炭塔內(nèi)的焦炭達(dá)到一定的高度后,需要把進(jìn)料切換到另一個(gè)焦炭塔,這個(gè)焦炭塔需要冷焦和切焦操作。通常采用小吹汽、大吹汽、小給水、大給水的冷焦方式,小吹汽是把油氣吹到分餾塔,大吹汽和給水時(shí)產(chǎn)生的油氣和蒸汽到放空塔。大給水時(shí)塔頂?shù)囊缌魉屠浣菇Y(jié)束塔底排放的水進(jìn)到冷焦水處理部分。

  待焦炭塔內(nèi)的水排放完之后,打開(kāi)塔頂、底法蘭蓋,采用高壓水進(jìn)行除焦,除焦完成后封閉塔頂、底法蘭蓋,采用蒸汽進(jìn)行驅(qū)趕塔內(nèi)空氣和密封性試驗(yàn),然后引正在生焦塔的高溫油氣對(duì)該塔進(jìn)行預(yù)熱,油氣自上而下通過(guò)焦炭塔進(jìn)入甩油罐,甩油罐分離出的氣體進(jìn)入分餾塔,凝縮油用泵抽送到分餾塔、原料罐或急冷管線回?zé)挘部梢越?jīng)冷卻后送出裝置。待焦炭塔預(yù)熱達(dá)到一定的溫度后,切換四通閥引渣油進(jìn)入該焦炭塔進(jìn)行裂解和縮合反應(yīng),另一個(gè)焦炭塔進(jìn)行上述冷焦和切焦操作,兩個(gè)焦炭塔循環(huán)交替。

  1.3焦化裝置的原料是什么?

  答:延遲焦化原料大多數(shù)是重油、渣油、甚至是瀝青。

  1.4焦化裝置在全廠加工總流程中的作用?

  答:將高殘?zhí)嫉臍堄娃D(zhuǎn)化為輕質(zhì)油。從重質(zhì)渣油中獲得較多的輕質(zhì)油品和石油焦

  1.5延遲焦化裝置的工作過(guò)程

  延遲焦化裝置是以貧氫的重質(zhì)油為原料,在高溫下(約500℃左右)進(jìn)行深度的熱裂化和縮合反應(yīng),生產(chǎn)氣體、汽油、柴油、蠟油和焦炭,它采用國(guó)內(nèi)成熟的延遲焦化工藝,將

  焦化油(原料油和循環(huán)油)經(jīng)加熱爐加熱迅速升溫至焦化反應(yīng)溫度,進(jìn)入焦炭塔進(jìn)行焦化反應(yīng),生成的焦炭留于塔內(nèi),生成的油氣從塔頂出來(lái)進(jìn)入分餾塔進(jìn)一步分離。

  1.5 焦化反應(yīng)的類型

  焦化反應(yīng)是在高溫、低壓、無(wú)催化劑條件下主要進(jìn)行裂解反應(yīng),縮合反應(yīng),其次是脫氫反應(yīng),加氫反應(yīng),環(huán)化反應(yīng)等。

  渣油中的大分子的烷烴、環(huán)烷烴大部分裂解,生小分子烷烴、烯烴、氫氣。 帶側(cè)鏈的芳烴,通常是側(cè)鏈斷開(kāi),生小分子烷烴、烯烴、氫氣,而芳環(huán)自由基發(fā)生縮合反應(yīng),生成多環(huán)芳烴或稠環(huán)芳烴,最后生成焦炭。

  渣油中芳烴、稠環(huán)芳烴、膠質(zhì)、瀝青質(zhì)進(jìn)行脫氫、縮合反應(yīng),轉(zhuǎn)化成氫氣、焦炭。

  (1) 烷烴的熱轉(zhuǎn)化

  ①大烴分子的C-C鍵斷裂生成兩個(gè)自由基。C16H34→2C8H17·

  ②生成的大分子自由基在β位的C-C鍵再繼續(xù)分裂成更小的自由基和烯

  烴:C8H17→C4H8+C4H9·

  ③小的自由基(例如甲基自由基、氫自由基)與其他分子碰撞生成新的自由基和烴分子。CH3·+C16H34→CH4+C16H33·H·+C16H34→C2H4+C16H33· ④大的自由基不穩(wěn)定,再分裂生成小的自由基和烯烴。C16H33·→C8H16+C8H17

  ⑤自由基結(jié)合生成烷烴終止連鎖反應(yīng)。H·+H·→H2CH3·+H·→CH4C8H17·+CH3·→C9H20

  (2)異構(gòu)烷烴的熱轉(zhuǎn)化

  反應(yīng)機(jī)理與正構(gòu)烷烴基本相同。

  (3)環(huán)烷烴的熱轉(zhuǎn)化

  帶側(cè)鏈的環(huán)烷烴的熱轉(zhuǎn)化主要是在側(cè)鏈上發(fā)生與烷烴相似的CC鍵斷裂反應(yīng),側(cè)鏈越長(zhǎng),斷裂的速度越快。只有在較高的反應(yīng)溫度下才可能發(fā)生環(huán)烷環(huán)斷裂生成環(huán)烯烴、環(huán)二烯烴等化合物的反應(yīng)。

  (4)芳烴的熱轉(zhuǎn)化

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇3

  時(shí)間過(guò)得很快,轉(zhuǎn)眼間,兩個(gè)月的實(shí)習(xí)生活一愰而過(guò)。想起第一天去計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)部報(bào)到,我們六個(gè)實(shí)習(xí)生坐在一起聽(tīng)鄒老師給我們交待實(shí)習(xí)任務(wù)。想起第一天去人事處師資科代班,周科長(zhǎng)帶我熟悉辦公環(huán)境以及介紹其他人事處老師和實(shí)習(xí)同事給我認(rèn)識(shí)。仿佛這些情景還歷歷在目。

  回想起過(guò)去兩個(gè)月實(shí)習(xí)生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,回想起我在兩個(gè)部門來(lái)回穿梭的日子,回想起從當(dāng)初對(duì)工作懵懂無(wú)知到現(xiàn)在得心應(yīng)手的我,都讓我感觸頗深。這兩個(gè)月的實(shí)踐過(guò)程中,我有過(guò)彷徨與矛盾,有過(guò)成績(jī)與喜悅,有過(guò)滿足與成就,有過(guò)心酸與過(guò)錯(cuò),總之,有著無(wú)限的體會(huì)與收獲。正是在這無(wú)數(shù)寶貴的經(jīng)歷,讓我在實(shí)習(xí)中不斷成長(zhǎng)與成熟,它們將成為我人生中一筆很寶貴的財(cái)富。

  在兩個(gè)月的實(shí)習(xí)過(guò)程中,本人能嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)管理規(guī)定,按時(shí)、按質(zhì)、按量、全面完成實(shí)習(xí)任務(wù),盡量做到將書本上的知識(shí)在實(shí)際工作中加以運(yùn)用。無(wú)論是在人事處,還是在公共基礎(chǔ)部,本人工作都相當(dāng)積極,勤學(xué)好問(wèn),合理安排時(shí)間,兩邊都盡量做到最好,做到實(shí)習(xí)與學(xué)習(xí)過(guò)程同步。

  一、本人所完成的實(shí)習(xí)任務(wù)

  在人事處,本人所必須完成的實(shí)習(xí)任務(wù),簡(jiǎn)言之,就是配合師資科各位老師的工作,熟悉各位老師的工作流程與范圍,并高效地完成他們布置的任務(wù)。在完成所有工作任務(wù)之前,必須熟悉人事處經(jīng)常打交道的部門和領(lǐng)導(dǎo),比如所有學(xué)院辦公室、各機(jī)關(guān)部門(會(huì)計(jì)科、財(cái)務(wù)處、制文辦、校辦、博管辦、工資科)的位置及職能,以及劉處、劉處、譚處、唐處、周科等領(lǐng)導(dǎo)和老師,以便后續(xù)工作。然后,除非公基部那邊要值班,否則每周一到周五上午8:00到下午5:40,必須準(zhǔn)時(shí)到辦公室上班,這是必須遵守最起碼的規(guī)定。具體括以下幾方面工作:

  首先,是要熟悉師資科的操作流程、工作任務(wù)及工作環(huán)境,協(xié)助周科長(zhǎng)及其他幾位老師完成日常工作。正如她所說(shuō)“我的工作就是她讓我做什么,我就做什么”。這就包括:

  (1)、經(jīng)常性地打電話通知各學(xué)院、機(jī)關(guān)部門、直屬單位、附屬機(jī)構(gòu)辦公室及個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)或老師相關(guān)事宜,并且務(wù)必確保將信息和通知傳達(dá)清楚,其中得注意自己的說(shuō)話口氣和方式。如“優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、重慶市師德先進(jìn)個(gè)人”等頒獎(jiǎng)大會(huì)的參會(huì)人員、打電話統(tǒng)計(jì)留學(xué)回國(guó)人員的相關(guān)情況、通知參加英語(yǔ)培訓(xùn)班的老師或PETS報(bào)名的老師等等。

  (2)、經(jīng)常性地給各學(xué)院辦公室、學(xué)校直屬單位及相關(guān)部門送文件。如中高級(jí)職稱評(píng)審的相關(guān)文件、關(guān)于引進(jìn)人才的文件等等。

  (3)、幫助夏老師一起維護(hù)和更新人事處的人力資源管理系統(tǒng),向數(shù)據(jù)庫(kù)中錄入數(shù)據(jù),如“學(xué)歷學(xué)位情況”、“重慶市第二屆學(xué)術(shù)帶頭人”等,定期查找所需的數(shù)據(jù)庫(kù)中的人員信息。

  (4)、幫助幾位老師收集相關(guān)材料,如幫周科長(zhǎng)收齊“教師崗位人才需求計(jì)劃表”和“教師隊(duì)伍分析報(bào)告”,幫夏老師收齊“評(píng)高級(jí)(副高)職稱老師的科研成果鑒定表的原件”。

  (5)、幫助老師一起整理相關(guān)材料,如將中級(jí)職稱的材料分門別類,給職稱材料上簽校領(lǐng)導(dǎo)組的意見(jiàn)等等。

  (6)、至于去校辦或人事處蓋章、打印復(fù)印傳真掃描相關(guān)材料、接打電話、制作表格排版、制函、報(bào)賬、去檔案館存檔等相關(guān)工作,則是家常便飯了。

  (7)、要遵守規(guī)定,人事處經(jīng)常要與人打交道,所有教職工的信息都能清楚地被了解到。作為里面一名工作人員,就必須保密,而不能因私外泄給其他人。

  其次,是要懂得靈活應(yīng)變,看事做事,充分發(fā)揮自己的工作積極性和主動(dòng)性。人事處的老師都有這樣一個(gè)特點(diǎn):一般他們交待一項(xiàng)任務(wù)給你,就只管結(jié)果不管你做事的過(guò)程。于是,我可以靈活變通,采取最有效的方式來(lái)完成任務(wù)。有段時(shí)間,我?guī)兔ο颉叭肆Y源管理系統(tǒng)”中錄入新數(shù)據(jù),差不多有將近5000個(gè)人。

  這就需要自己用獨(dú)特的方法去完成此項(xiàng)任務(wù),如批量修改、運(yùn)用公式處理等等,充分運(yùn)用自己所學(xué)專業(yè)知識(shí)。對(duì)于人事處的很多工作,我們幾個(gè)實(shí)習(xí)生也被允許參與討論或給予意見(jiàn)。由于經(jīng)常接觸數(shù)據(jù)庫(kù)信息,我們對(duì)整個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)的構(gòu)建都相當(dāng)了解。于是,我們可以提出原數(shù)據(jù)庫(kù)存在的問(wèn)題以及我們的建議。學(xué)校引進(jìn)人才,包括教學(xué)老師和科研人員,對(duì)于他們的考核,我們也可以提出參考意見(jiàn)、點(diǎn)子或創(chuàng)意。再比如送文件,學(xué)校這么大,又有那么多個(gè)部門,要怎么走才最有效,這就可以自己靈活安排。

  最后,是要在實(shí)習(xí)中不斷學(xué)習(xí),讓學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)過(guò)程同步。包括打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀、傳真機(jī),這些都是我實(shí)習(xí)前從未有機(jī)會(huì)接觸過(guò),現(xiàn)在已經(jīng)能熟練使用和操作它們。還有,數(shù)據(jù)庫(kù)的相關(guān)知識(shí),如人事處的“人力資源系統(tǒng)”的管理和更新,也需要將理論用于實(shí)踐,如“批量處理”等相關(guān)技術(shù)和操作。另外,因?yàn)槲沂怯?jì)信院的,對(duì)于一些關(guān)于電腦操作的問(wèn)題,辦公室的老師都會(huì)問(wèn)我,就得盡力幫他們解決。如果自己不知道,就得在百度上搜索答案,然后現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣。同時(shí),人事處是一個(gè)經(jīng)常與人打交道的地方,隨時(shí)都會(huì)有很多人進(jìn)出,所以工作過(guò)程中,要學(xué)會(huì)與人交往的技巧和方式方法。

  在計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)部,所要完成的任務(wù)就比較具體。首先,要了解本部門的工作流程、所需要完成的工作任務(wù)以及熟悉工作環(huán)境,盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。其次,利用《軟件工程》所學(xué)的理論知識(shí),嚴(yán)格按照軟件開(kāi)發(fā)流程為公基部搭建一個(gè)關(guān)于計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程的平臺(tái)網(wǎng)站,即基礎(chǔ)課程資源平臺(tái)包括可行性研究、需求分析、建模、開(kāi)發(fā)和測(cè)試等階段,最終要向鄒老師提交一份文檔資料。

  然后,我們六個(gè)實(shí)習(xí)生采用輪班制,每人每周一天,協(xié)助仲老師處理日常事務(wù),包括送資料到教務(wù)處、日常接待、裝系統(tǒng)連打印機(jī)、錄數(shù)據(jù)等工作。再次,組織計(jì)算機(jī)公共課的補(bǔ)考工作,包括監(jiān)考,分發(fā)實(shí)驗(yàn)報(bào)告等。從十月中旬開(kāi)始,兩人一組,一周要三次進(jìn)實(shí)驗(yàn)室輔導(dǎo)少數(shù)民族研究生的實(shí)驗(yàn),幫他們解決疑難問(wèn)題。最后,利用空余時(shí)間,幫鄒老師他們的網(wǎng)站錄些題目、數(shù)據(jù)等,嚴(yán)格按照給定的模板進(jìn)行,以方便直接導(dǎo)入數(shù)據(jù)庫(kù)中。在這個(gè)過(guò)程中,由于我同時(shí)在人事處實(shí)習(xí),所以時(shí)常得與其他五位實(shí)習(xí)同學(xué)協(xié)調(diào)工作,比如經(jīng)常需要換班,所以跟他們交流的機(jī)會(huì)更多。

  二、完成的情況

  雖然我是在學(xué)校的兩個(gè)部門實(shí)習(xí),但在自己的合理安排、老師的理解和其他實(shí)習(xí)同事給我無(wú)數(shù)的支持和配合下,我覺(jué)得這兩個(gè)月我沒(méi)有耽誤任何一邊的工作,都盡全力做到了最好。實(shí)習(xí)過(guò)程中,我都嚴(yán)格遵守了兩個(gè)部門的規(guī)定,按時(shí)按質(zhì)按量地完成了實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師交待給我的每一項(xiàng)任務(wù),達(dá)到了預(yù)期的目的。 人事處師資科,工作相對(duì)較忙。辦公室里有四位老師,還有三位實(shí)習(xí)生,平常事情相對(duì)就比較多,尤其是每周四,另兩個(gè)實(shí)習(xí)生都不會(huì)來(lái)。雖然說(shuō)平時(shí)有點(diǎn)累,但里面有一個(gè)良好的人文工作環(huán)境,所以身累心不累,做起事情來(lái)效率相對(duì)也比較高。

  剛開(kāi)始我本來(lái)是替同學(xué)代班的,干過(guò)四天后,科長(zhǎng)覺(jué)得工作很積極,而且辦事效率高,所以就讓我留下來(lái)實(shí)習(xí)。無(wú)論是楊處、科長(zhǎng),還是任何一位老師交待給我的任務(wù),我都是很投入去完成,盡量做得讓他們滿意。也讓我養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣,做事前我都會(huì)先去考慮方法,即要怎么沒(méi)做才會(huì)更加高效地完成任務(wù)。也許是性格里面含著那一份執(zhí)著,有一次幫夏老師更新人力資源管理系統(tǒng),一直加班到晚上11點(diǎn)才弄完。周老師及其他幾位老師交給我的工作也是使命必達(dá)。通過(guò)這兩個(gè)月的努力,相信大家對(duì)我的任務(wù)完成情況是無(wú)話可說(shuō)的。

  在計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)部,由于工作任務(wù)比較具體,所以我基本是按要求完成任務(wù)的。

  雖然中間有幾次值班還有開(kāi)會(huì),正好我的時(shí)間都不合適,但通過(guò)與另幾位同學(xué)協(xié)調(diào)和配合,最后還是沒(méi)有耽誤集體工作。兩個(gè)月來(lái),值班、監(jiān)考、做網(wǎng)站、帶實(shí)驗(yàn)等,我都能按要求完成工作任務(wù)。

  三、成績(jī)與不足、收獲與體會(huì)

  從學(xué)校學(xué)習(xí)到進(jìn)入社會(huì)工作,大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全變換了角色。老師變領(lǐng)導(dǎo),同學(xué)變同事,相處之道完全不同。在這巨變之中,我經(jīng)歷過(guò)彷徨、迷惘,無(wú)法馬上適應(yīng)新環(huán)境,感觸頗深。這兩個(gè)月的實(shí)習(xí),時(shí)間雖然不長(zhǎng),但我從中學(xué)到了很多知識(shí),關(guān)于做人,做事,做學(xué)問(wèn)。

  常言道:工作一兩年勝過(guò)十多年的讀書。實(shí)習(xí)這段時(shí)間確實(shí)讓我學(xué)到了不少書本以外的知識(shí),然而很多進(jìn)步卻是潛移默化的,尤其是軟技能方面。的確,讓我講出究竟自己學(xué)到了什么、有哪些明顯的進(jìn)步,是一件很難的事情。但是以后一旦工作了,相信就會(huì)意識(shí)到某些能力自己是真正掌握到了。對(duì)我而言,最直接的提高就是我基本熟悉了兩個(gè)部門的操作流程和工作范圍,能盡快融入環(huán)境。

  人事處給人最深的印象,就是“人多、事多、材料多”!這樣一個(gè)環(huán)境,也慢慢讓我學(xué)會(huì)怎樣更有效地溝通、交流和與人相處,怎樣管理大堆的材料和文件,怎樣形成高效地辦事和工作,怎樣營(yíng)造一個(gè)和諧的人文工作環(huán)境。也讓我認(rèn)識(shí)了很多老師、同事,摸清了各個(gè)學(xué)院、直屬機(jī)構(gòu)的地理位置。除此之外,我也學(xué)到了很多關(guān)于計(jì)算機(jī)方面的知識(shí),或者說(shuō)將理論知識(shí)用于實(shí)踐。如人事處的人力資源管理系統(tǒng)、公基部做網(wǎng)站、圖書館裝機(jī)連線等工作,就涉及到數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)頁(yè)制作等方面的專業(yè)知識(shí)。工作過(guò)程中,很多都需要自己現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。

  實(shí)習(xí)過(guò)程中,明顯能感覺(jué)到自己存在很多不足之處,意識(shí)到我需要學(xué)習(xí)的還很多,這也加劇了緊迫感和危機(jī)感。所以我嚴(yán)格要求自己,虛心向辦公室的其他老師和實(shí)習(xí)同學(xué)學(xué)習(xí),利用空余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識(shí),也為將來(lái)走上工作崗位打下基礎(chǔ)。首先,是計(jì)算機(jī)方面的專業(yè)知識(shí),我還必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。其次,如果想更加深入社會(huì),最好還是多去社會(huì)上闖。畢竟只有走出校門,熟悉外面的環(huán)境,這樣對(duì)自己的提升才會(huì)更大更快,才能學(xué)到更多東西。剛開(kāi)始會(huì)覺(jué)得自己沒(méi)有受到領(lǐng)導(dǎo)重用,所干的只是一些無(wú)關(guān)重要的雜活,這就需要自己調(diào)整。另外,很多工作自己還不夠大膽,不能放手去做,總有點(diǎn)瞻前顧后。 其實(shí)要得到領(lǐng)導(dǎo)的信任和肯定,關(guān)鍵是要少說(shuō)話多做事,自己積極工作。這次實(shí)習(xí),雖然時(shí)間很短,可學(xué)到的卻是我經(jīng)歷的三年多大學(xué)生活中難以學(xué)習(xí)到的,基本達(dá)到了預(yù)定目的,相信對(duì)我將來(lái)的就業(yè)很有幫助。也讓我感受到了實(shí)際社會(huì)中所應(yīng)該具備各種能力,讓我在真正踏入社會(huì)之前做了一次全面而充分的準(zhǔn)備。

  四、今后努力的方向

  對(duì)我而言,能在兩個(gè)完全不同性質(zhì)的部門,實(shí)習(xí)長(zhǎng)達(dá)兩個(gè)月,不僅是一種挑戰(zhàn),更是一種機(jī)遇。它是對(duì)我統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力的一種考驗(yàn),讓我有更多的機(jī)會(huì)跟其他實(shí)習(xí)同事溝通交流,也是給我以后就業(yè)方向提供的一個(gè)參考。人事處,相對(duì)來(lái)講,與人打交道的地方很多,可以說(shuō)是代表著一種與人打交道的工作環(huán)境,需要有良好的溝通交流能力。而公共基礎(chǔ)部,則是與計(jì)算機(jī)打交道得更多,技術(shù)方面相對(duì)要求更高,做這方面工作需要能忍受孤獨(dú),有一份特殊的堅(jiān)持和鉆研。今后究竟該走哪條路,關(guān)鍵還在于自己的選擇。

  只有把心態(tài)調(diào)整好,對(duì)自己有正確的認(rèn)識(shí)與評(píng)價(jià),才能清楚自己適合什么樣的工作,明白自己需要努力的方向。不管怎樣,將來(lái)的路還很長(zhǎng),我會(huì)繼續(xù)努力。也希望無(wú)論將來(lái)是讀研還是工作,都能越飛越高、越走越遠(yuǎn)!

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇4

  今天的500多人,這樣傳奇的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,怎能不讓我這樣即將走出校門、踏進(jìn)社會(huì)的的學(xué)生心生敬佩呢!十年啊,短短的十年,從4人到500多人,再到組織機(jī)構(gòu)健全、社會(huì)口碑良好的公司,這一切就像一塊磁石一樣緊緊的吸引了我。

  是的,就是這樣,僅僅三次面試,五天的培訓(xùn),就讓我對(duì)你充滿了向往,邦達(dá),你是好樣的!

  走進(jìn)你,讓我斗志昂揚(yáng)

  4月 2日,星期一,我來(lái)到公司開(kāi)始實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)部門是海運(yùn)部。帶著些許敬畏和幾縷驚慌,我踏進(jìn)了海運(yùn)部的辦公區(qū)域。

  第一站,4月 2日至4月 7日上午,定艙部;

  第二站,4月 9日至24日上午,拼箱部之美西航線;

  第三站,4月26日至28日,美加整柜;

  第四站,4月29日、30日,美東、加拿大拼箱。

  a一步一步走向前——專業(yè)技能的學(xué)習(xí)

  作為一個(gè)即將畢業(yè)的的大學(xué)生,我很清楚的知道,眼高手低是我們的通病。所以,在自己動(dòng)手能力還很弱的情況下,我更樂(lè)意從最基本的東西學(xué)起、做起,比如發(fā)發(fā)傳真,接接電話什么的。

  4月 2日,實(shí)習(xí)的第一天,我就在從座位到傳真機(jī),從傳真機(jī)到座位的腳步中度過(guò)了。但是我的心很平靜,盡管頭上一直冒著冷汗,但那是怕耽誤師傅們工作的謹(jǐn)慎。

  從4月 3日,也就是實(shí)習(xí)的第二天到4月 7日上午,我在定艙部實(shí)習(xí)。這條代號(hào)為06的航線工作主要是從接受定艙委托書開(kāi)始的。大致流程為:接受定艙委托后向船公司定艙,主要是通過(guò)傳真、電話或者edi等途徑。然后等船公司回傳定艙確認(rèn)書,收到船公司的確認(rèn)后,給客戶發(fā)入艙通知。這期間要注意船公司的艙位以及運(yùn)價(jià)情況。

  4月 9日到24日上午和4月29、30日,我是在美西拼箱及美東、加拿大拼箱實(shí)習(xí)的。在這兩條航線上實(shí)習(xí),主要是學(xué)習(xí)了如何準(zhǔn)備報(bào)關(guān)資料,打印下貨紙4-6聯(lián);怎樣檢查shippingXX里已輸入的資料,特別注意貨物的件、重、尺,然后給客戶發(fā)提單確認(rèn);制作入倉(cāng)通知、國(guó)內(nèi)賬單、預(yù)配單及艙單等等。應(yīng)該說(shuō)在這兩條航線上我動(dòng)手實(shí)際操作的機(jī)會(huì)最多,當(dāng)然出錯(cuò)的時(shí)候也不少啊。

  4月26日到28日,實(shí)習(xí)范圍是美加整柜。這條航線上需要發(fā)的傳真比較多,但是我學(xué)會(huì)了不少東西。比如,我學(xué)會(huì)了寫派車單,還知道寫派車單時(shí),“裝貨時(shí)間”一欄一定要寫明白什么時(shí)間到什么地點(diǎn),是工廠還是貿(mào)易公司。我還學(xué)會(huì)了定艙單的制作和更改的書寫,留底文件的整理、歸檔等等。

  總之,在上述四條航線上的實(shí)習(xí),基本上完成了“實(shí)習(xí)指導(dǎo)書”里應(yīng)該實(shí)習(xí)的 0條內(nèi)容,像了解航線基本情況,接受與審核委托書,繕制下貨紙,制作集卡聯(lián)系單等。我就是這樣一點(diǎn)一點(diǎn)地學(xué)習(xí)和請(qǐng)教,一步一步地向前走的。本著積極上進(jìn)的態(tài)度,認(rèn)真努力地學(xué)習(xí)了海運(yùn)出口操作的一些最基本的常識(shí)和技能,并且理論結(jié)合實(shí)際,鍛煉了自己的動(dòng)手能力。

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇5

  前言

  隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的改革,經(jīng)濟(jì)得到快速發(fā)展和人民生活水平的不段提高,消費(fèi)觀念和消費(fèi)需求也在不斷發(fā)生變化。汽車不僅僅是簡(jiǎn)單的代步工具,已經(jīng)成為人們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡慕M成部分,特別是受到年輕一代和事業(yè)有成的人群的青睞。十堰車城在東風(fēng)二汽帶動(dòng)下,汽車貿(mào)易及其附帶產(chǎn)業(yè)鏈如雨后春筍般快速增長(zhǎng),成為十堰一條亮麗的風(fēng)景線。為了響應(yīng)市場(chǎng)的需求,從國(guó)外引進(jìn)先進(jìn)的營(yíng)銷理念—4s店,拓寬了車企營(yíng)銷渠道同時(shí)方便消費(fèi)者的購(gòu)車需求。

  一、實(shí)習(xí)目的:

  作為一名汽車營(yíng)銷專業(yè)的大學(xué)生,我們必須走在時(shí)代的前沿,了解最新的汽車動(dòng)態(tài)及技術(shù),掌握汽車相關(guān)的知識(shí),利用一切可以利用的時(shí)間和機(jī)會(huì)參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),把我們所學(xué)的知識(shí)與社會(huì)相結(jié)合,不斷地在實(shí)際中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提取精華,充實(shí)自己,完善自我,才能更好的為社會(huì)服務(wù),并且可以為以后的工作之路做好鋪墊,還可以為以后的事業(yè)取得成功奠定基礎(chǔ)。希望在暑假20天的實(shí)習(xí)過(guò)程中達(dá)到以下目的:

  1.更快的適應(yīng)社會(huì),增強(qiáng)自身的素質(zhì)學(xué)習(xí)更多的銷售技巧,學(xué)會(huì)與顧客接觸,交流。

  2. 了解比亞迪的汽車各種品牌,價(jià)格,性能。

  3. 了解公司管理模式,進(jìn)一步加深對(duì)理論知識(shí)的理解,進(jìn)一步熟悉理論和技能在實(shí)踐中的應(yīng)用。

  4. 通過(guò)實(shí)習(xí)加深我們對(duì)汽車專業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所處地位和作用的認(rèn)識(shí),鞏固專業(yè)思想,激發(fā)熱情。

  二、實(shí)習(xí)時(shí)間:20xx年7月1日——7月22日

  三、實(shí)習(xí)地點(diǎn):比亞迪凌恒4s店(張灣區(qū)凱旋大道路口)

  四、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介

  比亞迪凌恒4s店是十堰市張灣區(qū)比亞迪汽車銷售服務(wù)店中規(guī)模最大、設(shè)施最全、環(huán)境最佳、服務(wù)最好旗艦店,位于張灣區(qū)凱旋大道路口,交通十分便利。內(nèi)設(shè)銷售部、維修部、財(cái)務(wù)部、綜合辦公室。秉承 “客戶永遠(yuǎn)是上帝”的服務(wù)理念,設(shè)有客戶休息區(qū)、影視廳娛樂(lè)區(qū)等一系列人性化的免費(fèi)休閑設(shè)施。代理汽車保險(xiǎn)、汽車上牌,提供二手車置換,汽車維修等一站式服務(wù)。

  五、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

  在暑假將近一個(gè)月的實(shí)習(xí)期間,我主要從事銷售顧問(wèn)的工作,包括兩個(gè)方面:(1)熟悉公司的業(yè)務(wù)流程、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化,主要是銷售的八大流程(2)對(duì)公司主營(yíng)車型的具體參數(shù)進(jìn)行記憶(f3、速銳、思銳、s6、新m6)

  實(shí)習(xí)的第一周主要是背比亞迪汽車各車型的參數(shù)配置和價(jià)格,了解到了比亞迪汽車各車型的參數(shù)、各車的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。車輛進(jìn)行5s,以及幫助公司打掃衛(wèi)生,擦拭新車的灰塵,保持了展廳的清潔,減少了正式銷售人員的工作繁瑣度,給顧客留下了干凈整潔的好印象。期間有兩天培訓(xùn),由銷售經(jīng)理在會(huì)議室以視屏方式講解,包括銷售流程和新上市的思銳、新m6賣點(diǎn)展示。上班時(shí)間內(nèi)為9:00-18:00,中午休息公司提供午餐,8:15值班經(jīng)理早點(diǎn)名,然后銷售部會(huì)在展廳里開(kāi)一個(gè)簡(jiǎn)短的會(huì)議,分配今天的工作任務(wù)、注意事項(xiàng)、月銷售定額,然后開(kāi)始了一天的工作,中間趕上比亞迪的第四屆汽車文化節(jié),我主要是發(fā)宣傳資料,

  在人多時(shí)為顧客簡(jiǎn)單介紹相關(guān)信息,談不上專業(yè)只能是引導(dǎo)顧客,剩下的工作還是交給正式的銷售顧問(wèn),但也能夠鍛煉自己的溝通交際能力。

  實(shí)習(xí)的第二周主要是熟悉銷售的八大流程,我們是跟著一個(gè)有著豐富經(jīng)驗(yàn)的師傅學(xué)習(xí),來(lái)這工作3年。在實(shí)習(xí)期主要是顧客接待、需求分析、產(chǎn)品展示,后續(xù)完整的交車過(guò)程,如上牌、保險(xiǎn)、稅收等,目前還沒(méi)有能力處理。前幾天是在前臺(tái)接待,填寫顧客相關(guān)信息,簡(jiǎn)單詢問(wèn)顧客需求,將潛在顧客帶到比亞迪展廳來(lái),并給顧客做簡(jiǎn)單介紹,然后交由師傅接待。由于實(shí)習(xí)身份的限制,在整個(gè)實(shí)習(xí)期不能夠完整接待顧客,都讓師傅管著,即使能夠拿下訂單,也是屬于師傅的。

  實(shí)習(xí)的第三周,公司為了給最新上市的思銳和新m6做宣傳,每天晚上加班舉辦夜展,工作兩天休息一天,銷售經(jīng)理也給我們實(shí)習(xí)生分配了任務(wù),負(fù)責(zé)速銳和f3,如果其他車型過(guò)來(lái)咨詢的顧客比較多,我們也會(huì)去給顧客做講解,盡量留下潛在顧客和客戶信息,前期記憶各種車型參數(shù)現(xiàn)在能夠派上用場(chǎng)了。7月中旬公司做了一次考核,100個(gè)選擇題,題目比較簡(jiǎn)單,主要是銷售流程和汽車參數(shù)的考察,考核結(jié)果得到經(jīng)理的表?yè)P(yáng)。

  六、汽車銷售流程

  接待——咨詢——車輛介紹——試乘試駕——報(bào)價(jià)協(xié)商——簽約——成交——交車——售后跟蹤

  1接待:接待環(huán)節(jié)最重要的是主動(dòng)與禮貌。銷售人員在看到有客戶來(lái)訪時(shí),應(yīng)立刻面帶微笑主動(dòng)上前問(wèn)好。如果還有其他客戶隨行時(shí),應(yīng)用目光與隨行客戶交流。目光交流的同時(shí),銷售人員應(yīng)作簡(jiǎn)單的自我介紹。

  2. 咨詢:咨詢的目的是為了收集客戶需求的信息。銷售人員需要盡可能多的收集來(lái)自客戶的所有信息,以便充分挖掘和理解客戶購(gòu)車的準(zhǔn)確需求。銷售人員的詢問(wèn)必須耐心并友好,這一階段很重要的一點(diǎn)是適度與信任。銷售人員在回答客戶的咨詢時(shí)服務(wù)的適度性要有很好的把握,既不要服務(wù)不足,更不要服務(wù)過(guò)度。這一階段應(yīng)讓客戶隨意發(fā)表意見(jiàn),并認(rèn)真傾聽(tīng),以了解客戶的需求和愿望,從而在后續(xù)階段做到更有效地銷售。并且銷售人員應(yīng)在接待開(kāi)始便拿上相應(yīng)的宣傳資料,供客戶查閱。

  3. 車輛介紹:在車輛介紹階段最重要的是有針對(duì)性和專業(yè)性。銷售人員應(yīng)具備所銷售產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí),同時(shí)亦需要充分了解競(jìng)爭(zhēng)車型的情況,以便在對(duì)自己產(chǎn)品進(jìn)行介紹的過(guò)程中,不斷進(jìn)行比較,以突出自己產(chǎn)品的賣點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),從而提高客戶對(duì)自己產(chǎn)品的認(rèn)同度。

  4. 試乘試駕:在試車過(guò)程中,應(yīng)讓客戶集中精神對(duì)車進(jìn)行體驗(yàn),避免多說(shuō)話,讓客戶集中精神獲得對(duì)車輛的第一體驗(yàn)和感受。

  5. 報(bào)價(jià)協(xié)商:通常就是價(jià)格協(xié)商,銷售人員應(yīng)注意在價(jià)格協(xié)商開(kāi)始之前保證客戶對(duì)于價(jià)格、產(chǎn)品、優(yōu)惠、服務(wù)等各方面的信息已充分了解。

  6. 簽約成交:在成交階段不應(yīng)有任何催促的傾向,而應(yīng)讓客戶有更充分的時(shí)間考慮和做出決定,但銷售人員應(yīng)巧妙地加強(qiáng)客戶對(duì)于所購(gòu)產(chǎn)品的信心。在辦理相關(guān)文件時(shí),銷售人員應(yīng)努力營(yíng)造輕松的簽約氣氛。

  7. 交車:要確保車輛毫發(fā)無(wú)損,在交車前銷售員要對(duì)車進(jìn)行清洗,車身要保持干凈。

  8. 售后跟蹤:一旦汽車出售以后,要經(jīng)常回訪一下顧客,及時(shí)了解顧客對(duì)我們汽車的評(píng)價(jià)及其使用狀況,要提醒顧客做保養(yǎng)。

  企業(yè)現(xiàn)狀分析:

  我們店主要經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品包括:f3、速銳、s6,以及新上市的思銳和新款m6,價(jià)位從5萬(wàn)到15萬(wàn)不等,排量1.5l、2.0l、2.4l,發(fā)動(dòng)機(jī)上賣點(diǎn)主要是tid,即渦增壓、缸內(nèi)直噴、雙離合變數(shù)箱動(dòng)力組合,幾款車型基本上都配備無(wú)線遙控技術(shù)、360度全景影像系統(tǒng)、keyless系統(tǒng),電子設(shè)備上abs+ebd基本上算是標(biāo)配,增加了安全系數(shù)。銷售上f3逐漸退出歷史的舞臺(tái),取而代之的是速銳,在整個(gè)比亞迪銷量中占據(jù)1/4以上的比例,s6作為一款家用suv銷量保持穩(wěn)定,僅次于crv,新上市的思銳屬

  于比亞迪的高端品牌,從上市200的銷量增長(zhǎng)到1500,具有很大的市場(chǎng)前景。

  車型及定位 排量 價(jià)位 上市 全國(guó)平均月銷量 賣點(diǎn)

  新m6 2.0l/2.4l 10-15 XX 300-700

  思銳(b+) 1.5ti/1.5 10-15 XX 112-1000-1500 弓,豪華

  s6(suv)家用(b) 2.0/2.4 8-13萬(wàn) XX 6000 外觀時(shí)尚

  速銳(a+)家用 1.5l 6-10萬(wàn) XX 平均10000 遙控tid省油

  f3中層家庭(a+) 1.5l 5.3-7.4 XX 月銷量過(guò)3萬(wàn) 經(jīng)濟(jì)省油

  通過(guò)將近一個(gè)月的實(shí)習(xí)期,本4s店在營(yíng)銷管理中主要存在以下問(wèn)題:

  (1) 利潤(rùn)組成結(jié)構(gòu)失調(diào)

  在國(guó)外,汽車銷售、配件、維修的比例是1:2:4,汽車維修售后服務(wù)利潤(rùn)超過(guò)汽車銷售利潤(rùn),是汽車獲利的主要部分。而我所在的4s店主要收入于汽車銷售,一方面增加銷售顧問(wèn)的工作壓力,每個(gè)月都會(huì)銷售定額,另外一方面,單一的收入不利于經(jīng)銷商的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

  (2) 缺乏專業(yè)的營(yíng)銷人員

  比亞迪凌恒4s店,總共12名銷售顧問(wèn),只有3名銷售顧問(wèn)是營(yíng)銷專業(yè)出生,有學(xué)財(cái)務(wù)、機(jī)械、車輛、醫(yī)學(xué)的,還有幾個(gè)是大專生。由于缺乏專業(yè)理論知識(shí)的支撐,經(jīng)常出現(xiàn)銷售顧問(wèn)為了多賣車傳達(dá)不正確信息,誤導(dǎo)消費(fèi)者,為以后的糾紛埋下伏筆,企業(yè)的品牌理念難以貫徹實(shí)施。沒(méi)有營(yíng)銷就不會(huì)有銷售。

  (3) 信息的雙向溝通體系不完善

  4s中最重要的環(huán)節(jié)就是信息反饋,而往往被多數(shù)企業(yè)所忽略。主要表現(xiàn)為兩個(gè)方面:一、與廠商的信息溝通;二、客戶關(guān)系管理。4s店是車企掌握市場(chǎng)需求重要渠道之一,如果不能與廠商進(jìn)行有效的信息反饋,導(dǎo)致廠商與4s店利益不一致,使兩者圍繞費(fèi)用和利益分配發(fā)生糾紛。比亞迪凌恒4s店雖有客戶關(guān)系管理系統(tǒng),但沒(méi)有起到實(shí)質(zhì)作用,銷售顧問(wèn)為了多賣車,局限于眼前利益,只為真正想買車的人服務(wù),一些潛在顧客甚至是愛(ài)理不理。不利于潛在顧客的挖掘和老顧客的維持。

【畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告】相關(guān)文章:

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告_實(shí)習(xí)報(bào)告07-29

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告精選03-16

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告06-10

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告06-16

畢業(yè)的實(shí)習(xí)報(bào)告03-10

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告01-11

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告01-08

★畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告01-07

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告08-31

畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告06-22

91激情网| 天海翼一区二区三区| 18中国性生交xxxxxhd| 久久国产欧美| 91av偷拍| 日韩午夜片| 老外和中国女人毛片免费视频 | 男人的天堂免费视频| 色天使久久综合给合久久97色 | 国产视频一| 四虎影视大全| aa片在线观看无码免费| 老少交欧美另类| 亚洲一区av在线| 色偷偷免费视频| 日韩精品国产一区| 永久精品网站| 日韩第三页| 欧美老女人性视频| 日韩精品影片| 亚洲免费一区二区| www.亚洲成人| 97人人澡人人爽人人模亚洲| 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播 | 亚洲一区二区三区av激情| 国产激情综合在线看| 九九热线精品视频16| 黄a免费网络| 美国成人av| 深夜福利av| 国产a精品| 国产精品美女久久久久久| 久久综合色天天久久综合图片| 91久久夜色精品国产九色| 国产午夜福利视频在线观看| 免费看亚洲| 韩国日本在线观看| 日韩三级在线观看| 日本一级理论片在线大全| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 国产性生活毛片| 欧美视频免费看| 久久不卡日韩美女| 国产小视频免费在线观看| 国产情侣草莓视频在线| 七月色| 水野朝阳av一区二区三区| 亚洲干综合| 欧美一区二区三区在线视频| 丰满人妻一区二区三区无码av| 香蕉视频免费| 午夜日本永久乱码免费播放片| 国产精品九九| 色综合天天天天综合狠狠爱| 欧美69精品久久久久久不卡| 国产91成人欧美精品另类动态| zzz444成人天堂7777| 日本草草影院| 超碰在线日韩| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| www黄色| 欧美综合自拍亚洲综合图| aaaa黄色片| 国产高清视频在线| 精品人妻中文av一区二区三区| 亚洲精品无码高潮喷水在线| 揉着我的奶从后面进去视频| a级大片在线观看| 亚洲图片自拍偷拍| 亚洲成人一级片| 在线免费观看黄色av| 无码日韩精品一区二区免费暖暖| 超碰在线观看91| 黄色一及片| 欧美精品久久久久久久久久丰满| 国产av无码专区亚洲精品| 欧美中文亚洲v在线| 欧美牲交视频免费观看| 久久www免费人咸_看片| jizzyou中国少妇农村| 日韩欧美在线免费 | 国产精品第一国产精品| 国产精品久久久久白丝呻吟| 国产偷国产偷av亚洲清高| 四虎wwwaa884成人精品视频| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 国产91亚洲精品| 日韩精品国产另类专区| 久操五月天| 东京热一区二区三区无码视频| 午夜伦4480yy私人影院久久| 国产日韩欧美综合在线| av看片| 张筱雨337p大尺度欧美| 久久国产超碰女女av| a级大片在线观看| 拍拍拍无遮挡十八禁免费视频| 手机福利在线| 精品国产乱码久久久久久三级人| 91国视频| 久久精品99国产精品日本| 新婚之夜疯狂做爰视频一区二区| xxxx黄色| 久久久这里只有免费精品| 欧美人与禽zozzo视频| 色婷婷av一区| 夜夜激情网| 男人的天堂毛片| 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科| 玩弄少妇的肉体k8经典| 亚洲国产精品久久久久久6q| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 国产大片一区二区三区| 国产激情啪啪| 无码人妻丰满熟妇a片护士| a√视频在线| 在线看片免费人成视频久网| 久久精品第九区免费观看| 国产麻花豆剧传媒精品mv在线| 国产av高清怡春院| 国产一级啪啪| 网站一区二区| 婷婷色综合网| a毛片免费全部播放| 射区导航| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 夜夜被公侵犯的美人妻| 国产成人精品日本亚洲网站| 国产成人影视| 99久久国产综合精品女| 又黄又爽又色视频| 那里有黄色网址| 亚洲经典视频| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀| 夜夜躁狠狠躁日日| 激情小说av| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 亚洲国产成人爱av网站| 六月婷婷国产精品综合| av中文字幕网| 羞羞涩涩视频| 国产成人高清亚洲一区妲妃| 免费看特级毛片| 国产玖玖在线| 日韩精品无码av成人观看| jizz性欧美6| 国产bdsm视频| 视频一区中文字幕| 中国精品久久| 黄色在线小视频| 日本午夜看x费免| 国产麻豆一精品一男同 | 美女黄色真播| 99精品视频免费热播在线观看| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| 快播怡红院| 国产精品人妻| 亚洲性图av| 亚洲涩网| 国产精品嫩| 亚洲精品视频一区二区| 国产精品有码无码av在线播放| 97视频在线看| 天堂网av在线播放| 国产亚洲中文字幕在线制服 | avtt中文字幕| 99中文字幕在线观看| 国产97色| 日韩精品视频在线观看免费| 国产aⅴ精品一区二区三区尤物| 亚洲欧美日韩久久| 国产乱码一区二区三区| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 69tv成人网| 免费无码成人片| 欧美午夜性春猛交| 日本无码人妻一区二区色欲| 亚洲一区二区自拍偷拍| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 又黄又爽又色又刺激的视频| 中国老妇淫片aaaa| 亚洲日韩视频免费观看| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 变态另类久久变态变态| 日本孕妇潮喷高潮视频| 做爰丰满少妇1314| 操一线天逼| 国产一级二级日本在线| 国产91勾搭技师精品| 色www精品视频在线观看| 天天天色| 色老头综合| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 成人高清免费观看mv| 四十五十老熟妇乱孑视频| 96久久精品| 国产一区二区三区色淫影院| 人妻夜夜爽天天爽一区| 中文字幕永久2021| av影音先锋最大资源网| 久久黄色网络| 亚洲无吗av| 免费看欧美成人a片无码| 午夜理理伦电影a片无码| 中日韩亚洲人成无码网站| 黄色一级网| 成 人影片 免费观看在线| 国产一区二区不卡视频| 三八激情网| 伊人色综合一区二区三区| 欧洲美女x8x8免费视频| 欧美老妇交乱视频在线观看| 韩国三级理论无码电影在线观看| 国产系列在线观看| 66m66成人摸人视频| 国产黄色在线观看| 又色又爽又激情的59视频| 91精品国产91久久久久| 日本黄视频网站| 日韩一区二区三区精品视频| 激情五月婷婷综合| 亚洲欧洲日产国无高清码图片| 粉嫩av.com| 综合一区在线| 不卡av在线播放| 日本在线观看| 超清无码一区二区三区| 美女一区| 无遮挡边吃摸边吃奶边做| www.色图| 国语对白自产| 色婷婷婷| 午夜精品国产精品大乳美女| 区一区二在线观看| 无码中文字幕av免费放| 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索| 色视频综合无码一区二区三区| 毛片在线看片| 一区二区三区www| 国产成人av一区二区三区在线观看| 男人用嘴添女人下身免费视频| 国产亚洲3p无码一区二区| 成av免费大片黄在线观看| 69视频在线观看免费| 国产精品成人免费一区二区视频| 亚洲美女屁股眼交8| 日韩国产精品一区二区三区| 天天爽天天摸天天碰| 久久国产精品无码hdav| 国产成人av影院| 国产成人剧情av麻豆果冻| 小嫩妇好紧好爽18禁视频| 992tv国产精品免费观看| 99热精国产这里只有精品| 欧美性第一页| 国产又粗又硬又猛的免费视频| caoporm超碰| av小说天堂网| 无码乱码天天更新| 精东影业一区二区三区| 精品人妻无码一区二区三区换脸| 日本疯狂做爰xxxⅹ高潮视频| 欧美美女一区| 后入内射无码人妻一区| 亚洲国产精品成人综合色| 五月天综合久久| 日韩欧美中字| 蜜乳av懂色av粉嫩av| 天堂乱码一二三区| 亚洲欧美日韩综合久久久| 女教师交换乱淫| 97在线观看免费| 国产黄色a级| 黑人狂躁曰本人aⅴ| 少妇久久久久久被弄到高潮| 国产成人啪精品视频网站午夜| 亚洲色图五月天| 色综合久久成人综合网| 国产男女裸体做爰爽爽| 绿色地狱在线观看| 中文字幕日产熟女乱码| 18禁黄网站免费| 四虎精品在线| 九九爱爱视频| 观看成人永久免费视频| 国产亚洲情侣一区二区无| 成人无码a∨电影免费| 国产成人亚洲综合app网站| 丝袜黄色片| 男人的天堂黄色| 中国男女全黄大片| 麻豆理论片| 日日骑夜夜操| 成人在线视屏| 国产精品尤物yw在线观看| 国产在线播| 中文字字幕在线精品乱码| 久久久亚洲| 国产精品99久久久精品无码| 免费乱理伦片在线观看八戒| 日韩精品射精管理在线观看| 国产成人av在线免播放观看更新| 手机成人在线视频| 国产成人av综合久久视色| 第一av| 高清性色生活片97| 秋霞无码一区二区| 欧美做受喷浆在线观看| 天天看天天干| 国产极品美女在线精品图片| 青青青青青手机视频在线观看视频| 超碰在线观看91| 五十路毛片| 日本免费黄色网| 日本高清免费在线| 亚洲性一区二区| 日本高清www色视频| 精品综合在线| 国产精品久久久久久久久久影院| 正在播放少妇呻吟对白| 美女视频黄频a免费| 日韩欧美精品有码在线| 亚洲无日韩码精品| 日韩毛片在线视频| 狠狠色综合网丁香五月| 亚洲精品一区二区成人| 久久这里只有精品99| 日本成本人片视频免费| 日韩福利片在线观看| 欧美黄色免费大片| 4567少妇伦理| 亚洲欧美国产另类视频| 四虎永久在线精品国产馆v视影院 6699嫩草久久久精品影院 | 日韩黄色三级视频| 欧美一区二区三区在线视频观看| 乱人伦人妻中文字幕在线 | 变态另类先锋影音| 视频在线一区| 久久网国产| 亚洲一区 中文字幕| 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃| 日韩在线中文字幕视频| 亚洲日产av中文字幕无码偷拍| 亚洲大成色www永久网站动图| 91亚洲网站| youjizz.com最新| 亚洲国产成人av在线电影播放| 久久精品国产v日韩v亚洲| www日| 国产69精品久久久久孕妇| 精品成人一区二区| 中国杭州少妇xxxx做受| caopeng视频| 67194熟妇在线永久免费观看| 美丽肉奴隷1986在线观看| avlulu久久精品| 欧美mv日韩mv国产网站| 国模自拍视频| 亚洲一区免费观看| 久久久日韩精品一区二区三区| 国产真人做爰免费视频| 欧美精品一区二区在线观看播放 | 国产精品美女久久久久久| 日本精品黄色| 亚洲欧美日韩中文播放| 少妇高潮惨叫久久麻豆传| 精品无码人妻夜人多侵犯18| 精品白嫩初高中害羞小美女 | 成人在线观看一区| 色欲色香天天天综合网www| 欧美黄网站| 爱情岛论坛国产首页| 夜色资源网| 亚洲色成人四虎在线观看| 妺妺窝人体色777777| 人妻av久久一区波多野结衣| 亚洲品牌自拍一品区9999 | 亚洲日韩成人无码| 亚洲色欲或者高潮影院| 麻豆视频观看| 国产清纯美女爆白浆视频| av大片免费看| 人妻少妇被粗大爽9797pw| 无翼乌口工全彩无遮挡h全彩| 亚洲午夜视频| 大尺度一区二区| 欧美日韩免费一区二区三区| 一色av| 国产亚洲欧美在线| 色狠狠av北条麻妃| 乱人伦视频中文字幕| 人人人妻人人人妻人人人| 67194在线免费观看| 久久久久久久久无码精品亚洲日韩 | 久久影库| 日韩欧美中文字幕精品| av久操| 亚洲天堂五码| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 欧美颜射内射中出口爆在线| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 黄页网址大全免费观看| 青娱乐最新网站| 国产白浆在线| 久久国产欧美日韩| 一本大道五月香蕉| 91九色视频在线观看| 色婷婷777| 天堂va欧美va亚洲va老司机| 中文字幕在线官网| 精品爽爽久久久久久蜜臀| 高潮潮喷奶水飞溅视频无码| 精品国产黑色丝袜高跟鞋| 亚洲视频五区| 日本人乱人乱亲乱色视频观看| 亚洲精品综合| 国产成人精品日本亚洲999| 国产污污| xxxx黄色| 嫩草av在线| 99自拍偷拍| 亚洲第一在线播放| 亚洲不卡视频| 性视频网| 久久久久久久久蜜桃| 香蕉av在线播放| 久操久| 国产精品成熟老女人| 日本精品毛片一区视频播| 神马午夜麻豆| 亚洲精品成人片在线观看| 97国产精品亚洲精品| 欧美xxxx做受欧美.88| 久久综合狠狠综合久久| 精品国产99久久久久久麻豆| 亚洲色图27p| 欧美男人亚洲天堂| 欧美性猛交xxxx乱大交俱乐部| 91黄色毛片| 婷婷色六月天| 国产精品久久99综合免费观看尤物| 亚洲免费成人| 99久久精品国产系列| 日韩一区二区三区国产| 成年人网站在线| av黄在线| 日日干狠狠干| 激情综合色五月丁香六月欧美| 毛片基地在线播放| 熟人妇女无乱码中文字幕| 亚洲一区二区三区国产精华液| 国产无遮挡又黄又爽又色| 91欧美日韩| 亚洲精品乱码久久久久| 巨大乳做爰视频在线看| 九九精品超级碰视频| 国产三级网| 欧美日韩中文国产| 日日爱夜夜操| 乱中年女人伦av二区| 少妇激情艳情综合小视频| 99国产在线拍91揄自揄视| 国产91打白嫩光屁屁网站| 神马影院午夜伦理| 免费日韩av| 色射色| 亚洲视频久久| 久久手机视频| 偷拍盗摄高潮叫床对白清晰| 国产成人综合日韩精品无码| 国产精品制服| 免费无码在线播放av| 亚洲国产高清在线观看视频| a级片视频网站| 亚洲一区二区三区欧美| 91久久国产露脸精品| 亚洲第一天堂久久| 免费成人黄色| www日韩av| 久久久久久免费观看| 成人免费乱码大片a毛片软件| 中国女人一级片| 特黄网站| 天堂在线精品视频| 99e久热只有精品8在线直播| 让少妇爽到高潮视频| 精品日产卡一卡二卡927| 日本裸体xx少妇18在线| 成人亚洲一区二区| 男女做爰猛烈吃奶摸九色 | 日韩av在线第一页| 国产又色又爽又黄好看的视频 | 亚洲无吗在线| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| 国产性色av免费观看| 日欧视频| 国产精品99蜜臀久久不卡二区| 黄色一及毛片| 五月婷婷丁香网| 性xxxxxxxxx18欧美| 中文字幕国产视频| 高清不卡一区| 男女激情在线观看| 91中文字幕视频| 色五月在线视频| 神马三级我不卡| 娇小萝被两个黑人用半米长| 国产传媒资源网站| 国产电影无码午夜在线播放| 亚洲精品宾馆在线精品酒店| 国产亚洲日韩在线三区| 亚洲综合性| 久久国产精品久久喷水| 亚洲aⅴ无码天堂在线观看| 一a本v道久久| 偷拍区另类欧美激情日韩91| 亚洲国产精品自在在线观看| 国产成人在线免费观看| 国产a∨国片精品白丝美女视频| 男女爽爽午夜18禁影院免费| a级a级高清免费美日a级大片| 天堂网手机版| aaaaa爽爽爽久久久| 怡红院毛片| 天天天天做夜夜夜做| 久久成人国产精品免费软件| 国产午夜激无码av毛片不卡| 福利资源在线观看| 99久久综合狠狠综合久久止| 久久久久国产精品一区二区| 草色噜噜噜av在线观看香蕉| 欧美色噜噜噜| 外国av在线| 欧美性狂猛bbbbbbxxxxxx精品| 韩国三级国产| 999久久欧美人妻一区二区| 精品无码国产污污污免费| 国产欧美日韩亚洲| 精品国产一区二区三区av爱情岛 | 欧美精品色视频| ,国产精品国产三级国产| 亚洲精品视频在线| 人妻奶水人妻系列| 熟女丰满老熟女熟妇| 国产裸体写真av一区二区| 久久一本精品久久精品66| 蜜桃av色欲a片精品一区| 中国美女黄色| 欧美伦理影院| av全黄| 国产日产欧产精品品不卡| 一道本一区二区| 久久久亚洲成人| 成人性调教91| 欧美毛片在线| 亚洲成av人无码中文字幕| 国产精品中文字幕在线| 日本精品高清一区二区| 午夜视频成人| 亚洲国产一区二区三区| 亚洲蜜桃v妇女| www.国产.com| 全部免费的毛片在线播放| 国产九九九九| 19韩国主播青草vip| 国产第七页| 国产亚洲精品成人aa片新蒲金| 无码少妇一区二区三区芒果| 中文字av| www亚洲色图com| yp在线观看视频网址入口| 日本欧美黄色| 亚洲最新在线| 欧洲性开放大片免费无码| www欧美com| 亚洲欧美日韩久久| 国产voyeur精品偷窥222| 久久久国产99久久国产久麻豆| 综合色久| 少妇三级全黄在线播放| 少妇思春三a级| jizz免费| 麻豆高清| 99er热精品视频国产| 国产精品永久久久久| 亚洲精品国产精品国自产观看浪潮| 久久久e热视频| 久久99亚洲精品久久69| 欧美久久伊人| 亚洲激情网站| 九九爱国产| 天堂а√在线中文在线最新版| 日韩毛片欧美一级a| 色综合欧美在线视频区| 国产精品爱啪在线播放| 一区二区三区久久久| 国产成人精品免费视频| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 国产一区二区中文字幕| 国产成人三级在线观看视频| 麻豆ā片免费观看在线看| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 国产做爰又粗又大又爽动漫| 日出白浆视频| 污污视频网站在线| 国产成人精品亚洲777人妖| 一级一级特黄女人精品毛片| 久久www色情成人免费观看| 韩国理伦少妇4做爰| 亚洲精品久久久蜜桃动漫| 国产主播一区二区| 男生看的污网站| 国产精品国产三级国产专区50| 乡下农村妇女偷a毛片| 好吊色在线视频| 亚洲热线99精品视频| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 99久久国产综合精品女| 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 无码人妻精品一区二区蜜桃百度 | 国产亚洲精品久久久闺蜜| 日韩xxx高潮hd| 伊人久久婷婷五月综合97色| 国产精品色婷婷久久99精品| 四虎精品8848ys一区二区| 色悠久久久久久久综合网伊人| 色亚洲天堂| 久久久久免费看成人影片| 国产拍揄自揄免费观看| www...zzz成人啪啪| 欧美日韩综合在线观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合| 久九九| 成人免费av影院| 国产黄三级高清在线观看播放| 性残虐av片在线播放| 99这里视频只精品2019| 国产三区在线播放| 鲁一鲁天天| 亚洲天堂久久新| 激情欧美一区二区三区| 性色免费视频| 九九99视频| 97天天操| 亚洲黄色小视频| 久久久综合色| 成人观看网站| 国产偷窥真人视频在线观看| 色香蕉网站| www网站在线观看| 亚洲精品无码乱码成人 | 丝袜足脚交91精品| 激情 自拍 另类 亚洲| 天天爱天天做天天爽| a级欧美| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说| 九色视频网站| 少妇人妻中文字幕hd| 美女av影院| 超碰97人人做人人爱亚洲| 久久久美女视频| 和粗大男人做爰过程| 国产 中文 亚洲 日韩 欧美| 久久国产激情视频| 国语做受对白xxxxx在线流氓| 99久久精品免费看国产| 国产丝袜视频在线| 色狠狠久久av五月综合| 靠逼网站在线观看| 性高湖久久久久久久久免费| 色偷偷中文字幕综合久久| 日韩欧美一区二区三区 | 3p在线播放| 中文字幕亚洲乱码熟女在线| 国产免费片| 久久精品中文闷骚内射| 中文字幕在线有码| 天天插美女| 激情小说av| 亚洲综合国产成人丁香五月激情| 日韩精品毛片| 中文乱码免费一区二区三区| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 久久亚洲美女| 在线播放无码后入内射少妇| 国产精品男女啪啪| 国产精品高潮呻吟久| 成人做爰视频www网站小优视频| 97在线观看视频免费| 国产精品成人一区二区三区视频| 欧美一级a俄罗斯毛片| 玖草视频在线观看| 精品国产亚洲午夜精品av| 色综合91| 720lu国产刺激无码| 欧美大肚乱孕交hd孕妇| 亚洲国产欧美在线看片一国产| 日韩精品你懂的| 69天堂人成无码免费视频| 亚洲综合图片网| 进去里视频在线观看| 欧美高清黄| 久久综合综合| 天天爱夜夜爽| 日本少妇吞精囗交| 免费日韩av在线| 视频在线观看h| 亚洲aaa| 91精品久久久久久久99蜜桃| 8x8ⅹ国产精品8x红人影库| 国产亚洲综合一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久久久| 日本护士毛茸茸高潮| 国产偷自一区二区三区| 国产福利免费观看| 久久艹精品视频| 午夜a爱| 好看的av网址| 日韩毛片网站| 无码一区二区三区视频| 欧美cccc极品丰满hd| 色诱久久久久综合网ywww| 四虎影视884a精品国产| 天堂中文在线视频| 精品午夜视频| 农村激情伦hxvideos| 搞黄视频在线免费观看| 无码成人网站视频免费看| 国产成人av激情在线播放| 精品人妻少妇嫩草av无码专区| www日韩avcom| 精品乱码一区| 天天综合91| 无码丰满熟妇| 国产精品二区一区二区aⅴ| 性一交一乱一伦在线播放| 国产911在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 福利社午夜| 男女下面进入的视频| 黄色在线观看免费| 狠狠97人人婷婷五月| 亚洲中文字幕无码永久在线不卡| 色综合天天天天综合狠狠爱| 亚洲论理| 亚洲最新版av无码中文字幕| 婷婷开心激情| 国产五月| 亚洲这里只有久热精品伊人| 亚洲日韩成人无码| 男女做性无遮挡免费视频| 亚洲精品影院在线观看| 法国性xxx精品hd专区| 最近日本免费观看高清视频| 日本国产中文字幕| 国产九九九精品| 一区在线观看| 亚洲国产精品区| 蜜桃av在线| 天堂а√在线最新版中文| 国产资源在线视频| 性高爱久久久久久久久| 欧美极品少妇xxxxⅹ喷水| 国产欧美黑寡妇久久久| 日本高清色www在线安全| 2019自拍偷拍| 午夜精品久久久久成人| 亚洲视频h| 免费看欧美一级特黄a大片| 国产高潮又爽又刺激的视频| 明星双性精跪趴灌满h| 国产精品8888| 亚洲天堂男| 国内自拍小视频| 国产精品综合久久久| 美女极度色诱视频国产免费| 国产在线视频一区| 性夜影院爽黄e爽| 国产精华一区二区三区| 国产精品久久久久久久久久久不卡| 男人女人做爽爽18禁网站| 日本免费观看视频| 黑人巨大亚洲一区二区久| 日本黄色片在线播放| 免费无码av污污污在线观看| 国产精品色拉拉| av激情久久| 无码三级在线看中文字幕完整版| 日日干夜夜操| 人妻无码vs中文字幕久久av爆| 色琪琪丁香婷婷综合久久| 窝窝影院午夜看片| 国产成人亚洲精品| 三级毛片在线看| 成人激情在线观看| 国产精品igao| 五十路av在线| 欧美艹逼视频| 日本老少配xxx| 美女网站污| 日本亚洲在线| 国产黄色片在线播放| 黄色在线一区| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 国产毛a片啊久久久久久保和丸| 久久www免费人成看片好看吗| 黑人ⅴvideo粗暴亚洲娇小| 欧美一级视频一区| 国产在线黄色| 久久中文字幕av不卡一区二区| 91免费视频网站| 久久合合| 成人一级黄色| 国产综合久久久久| 亚洲欧美中文字幕5发布| 亚洲日韩视频| 成人午夜福利视频镇东影视| 亚洲激情五月| 国产精品ⅴa有声小说| 免费情侣作爱视频| 国产精品久久99综合免费观看尤物| 少妇xxx网站| 欧美日韩视频无码一区二区三| 亚洲成人久久久久| 99ri国产| 国产乡下妇女做爰视频| 国产成人av在线播放| 制服丝袜一区| 噼里啪啦高清| 亚洲肥老太bbw中国熟女| 国产自偷自拍| 国产精品4p| 久久久妇女国产精品影视| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 国产免费人成xvideos视频| 亚洲小说春色综合另类| 午夜成人理论福利片| 欧美成人免费在线观看视频| 绯色av一区| 女人被做到高潮免费视频| 国产美女亚洲精品久久久久| 魔性诱惑| wwwwww在线观看| 在线免费黄色网址| 希岛爱理和黑人中文字幕系列| 黑人巨大国产9丨视频| 男人j进入女人j的视频免费的| 色偷偷偷在线视频播放| a毛片终身免费观看网站| 日本人体一区| 国内精品久久久久久久| 理伦少妇片一级| 猫咪免费人成网站www| 亚洲一区二区女搞男| 欧美疯狂性受xxxxx喷水| 少妇人妻无码专区视频| 欧美乱色伦图片区| 日色网站| 激情啪啪网| 黄色大片网站在线观看| 亚洲精品aaa| 亚洲自拍偷拍欧美| 亚洲男人av| 欧美牲交40_50a欧美牲交aⅴ| 国产精品久久久久久久久软件| 欧美日韩在线成人| 中文字幕无产乱码| 奶头挺立呻吟高潮视频| 国模雨珍浓密毛大尺度150p| 麻豆视频软件| 国产春色| 五月婷婷中文| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 国产成在线观看免费视频密| 开心激情五月网| 日本一区二区三区爆乳| 国产初高中生粉嫩无套第一次| 国产爆乳无码av在线播放 | 日韩av在线看| 欧美一区二区国产| 中日韩中文字幕无码一本| 精品人妻无码一区二区色欲产成人| 国产美女黄色片| 国产九区| 成人亚洲精品久久99狠狠| 激情免费网站| 国产伦理丿天美传媒av| 亚洲自拍p| jizzjizz亚洲| 国产主播大尺度精品福利免费| ass大乳尤物肉体pics| 国产区在线| 免费无码一区无码东京热| 亚洲综合亚洲| 久久精品导航| 老子午夜理论影院理论| 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看| 久久精品中文字幕无码绿巨人| 国产又色又爽又黄的免费| 久久久久影院色老大2020| 蜜臀国产在线视频| 无码人妻精品专区在线视频| 免费av在线播放网址| 国产精品亚洲综合久久系列| 88av在线播放| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 国产粉嫩在线| 91尤物视频在线观看| 国产精品夫妇激情| 人妻 偷拍 无码 中文字幕| av剧情在线| 亚洲亚洲人成网站网址| 少妇人妻中文字幕hd| 亚洲精品国偷自产在线99正片 | 亚洲日本va午夜中文字幕| 欧美老女人性视频| 秋霞免费av| 日本japanese乳偷乱熟| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 欧美日韩在线看| 亚州av影院| 青青青手机视频在线观看| av观看免费在线| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 亚洲精品99| 最近中文字幕无免费| 综合久久婷婷综合久久| 天天干欧美| 北京少妇宾馆露脸对白| 国产精品久久久久久久久免费软件| 中文日韩在线观看| 一个综合色| 成年人www| 国产三级精品片| 欧美人与动交视频在线观看| 亚洲欧美日韩中文字幕在线一区| 久久综合区| 三及片在线观看| 中文字幕在线有码| 性欧美大胆免费播放| 中文字幕亚洲码在线| 日本国产在线观看| xxxxxxxx性开放视频| 亚洲人成一区| 天堂av国产夫妇精品自在线| 久久欧美国产伦子伦精品| 日韩欧美在线免费| 国产精品va尤物在线观看蜜芽| 国产精品第七页| 国产乱子伦视频在线播放| 尤物一区| 不卡av电影在线| 国产成人精品免费视频大| 麻豆www.| 亚洲中文字幕无码天堂男人| 波多野结衣一区二区| 粗大的内捧猛烈进出少妇| 中文无码热在线视频| 免费福利在线视频| 乌克兰黄色片| 一级做a爱片性色毛片| 伊人久久精品无码av一区| 欧美极品一区二区三区| 成人免费毛片内射美女app| 美女毛片网站| 色综合久久无码中文字幕| 免费观看视频一区二区| 福利视频网址| 波多野结衣亚洲一区二区| 成人久久av| 国产公妇仑乱在线观看| 情趣五月天| 欧美韩国一区| 麻豆福利视频| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 黄色一级欧美| 丝袜亚洲综合| 亚洲精品影视| 无码专区久久综合久中文字幕| 中国黄色一级毛片| 亚洲人成人77777网站| 午夜精品久久久久久久传媒| 久久女人天堂| 亚洲精品aa片在线观看国产| 国产中年夫妇激情高潮| 黄色日本视频| 18禁黄网站禁片免费观看不卡| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av| 日韩狠狠操| 国内精品免费久久久久电影院97| 人人人草| 好想被狂躁无码视频在线观看| a一级免费视频| 香蕉毛片| 成人国产精品一区二区网站公司| 丝袜无码专区人妻视频| 色老99久久九九爱精品| 国产无套粉嫩白浆内谢在线| 久久久久91| 视频精品一区二区三区| 女人18毛片水真多免费看| 亚洲区在线播放| 少妇高潮惨叫喷水正在播放| 黄色片在线观看免费| 少妇淫真视频一区二区| 性xxxx另类xxⅹ| 国产老熟妇精品观看| 偷国内自拍视频在线观看| 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 国产在线拍揄自揄视精品按摩| www.伊人| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 国模小黎自慰gogo人体| 另类少妇人与禽zozz0性伦| 被技师按摩到高潮的少妇| 最新无码a∨在线观看| 精品无人区一区二区三区| 亚洲婷婷丁香| 亚洲第一精品在线观看| 开心五月综合亚洲| 国产免费一区二区三区四区五区| 久久久久欧美精品| 色婷婷亚洲一区二区三区| 好了av在线第四站综合网站| 香蕉视频亚洲| 99精品全国免费观看视频| 韩国午夜福利片在线观看| 日本一级做a爱片野花| 少妇spa推油被扣高潮| 久久精品人人做人人爱爱站长工具| 蜜桃av亚洲精品一区二区| www亚洲精品少妇裸乳一区二区 | 日本不卡网站| 欧美天天性影院| 亚洲精品久久久久久久久久| 337p日本欧洲亚洲大胆艺术图| 日韩免费一区二区三区高清| 成人网色| 思热99re视热频这里只精品| 国产成人高清视频| 四虎精品在线播放| 国产精品一区二区欧美| 91av在线视频播放| 国产精品久久一区二区三区动漫| 久久狠狠一本精品综合网| 成人人人人人欧美片做爰| 亚洲一二三在线| 欧美国产日韩在线视频| 日韩欧美啪啪| 国产精品高潮呻吟久| 久久国产一级片| 欧美人与动牲交a欧美| 亚洲精品乱码久久| 日韩中文字幕在线| 精品国产一区二区三区麻豆仙踪林| 亚洲成人美女xvideos| 日韩高清不卡一区| 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频 | 国产蜜臀97一区二区三区| 男女啪啪免费观看无遮挡| 伊人久久大香线蕉avapp下载| 99在线视频观看| 香蕉爱爱视频| 9999人体做爰大胆视频摄影| 久久一本人碰碰人碰| 国产麻豆午夜三级精品| 亚洲三页| 嫩模写真一区二区三区三州| 波多野结衣在线观看一码| 99热com| 亚洲精品一区二区三| 99精品视频播放| 亚洲欧洲自拍拍偷精品 美利坚| 香蕉久久福利院| 国内揄拍国产精品| 欧美一级性| 国产人妻aⅴ色偷| 亚洲h在线播放在线观看h| 体内谢xxxxx视少妇频| 不卡的av在线免费观看| 国产美女一区二区三区在线观看| 欧美成人精品| porny丨精品自拍视频| 亚洲成人免费| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 久久嫩草视频| 国产网红主播三级精品视频| 午夜精品久久| 久久精品伦理| 成人三级视频在线观看一区二区| 亚洲天堂av线| jyzz中国jizz十八岁免费| 爱的色放在线| 欧美成在线| 免费国产黄色片| 国语自产精品视频在 视频 | 国产男女猛烈视频在线观看| 午夜日韩在线| 影音先锋日韩资源| 福利免费观看| 日韩 国产 欧美| 国产女在线| 麻豆视频在线免费看| 国产精品hdvideosex4k| 韩国av一区二区| 日本精品高清一区二区| 永久av在线| 国产视频手机在线观看| 男女深夜福利| a级免费毛片| 热99精品香蕉视频| 午夜内射高潮视频| 热播之家| 日日夜夜综合网| 国内国产精品天干天干| 九九天堂| 综合精品久久久| 97一区二区三区| av手机天堂| 日韩毛片在线播放| 欧美aa级| 亚欧美日韩| 欧美综合日韩| 欧美粗大猛烈老熟妇| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 国产精品99久久久久久武松影视| 亚洲 小说 欧美 另类 社区| 精品无码老熟妇magnet| 成人欧美日韩| 久久影音先锋| 国内精品久久久久久久久久久久| 国内嫩模私拍精品视频| 亚洲第一毛片| 国产91丝袜在线播放0| 国产一道本| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 亚洲精品av无码喷奶水网站| 欧美黑人又粗又大高潮喷水| 在线看亚洲十八禁网站| 97视频免费观看2区| 99久久久久国产精品免费| 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 国产精品五月天| 91精品国产一区二区三区动漫| 国产精品合集久久久久青苹果| 日韩精品一二三四区| 91社区福利| 2018狠狠干| 91porn国产成人福利| 久久婷婷五月综合色欧美蜜芽| 波多野结衣视频在线播放| 亚洲揄拍窥拍久久国产自揄拍| 国产精品久久无码不卡| 人妻被按摩到潮喷中文不卡| 四虎影视在线观看2413| 精品国产在天天在线观看| 亚洲精品av无码喷奶水糖心| 色爱激情网| 亚洲老妇交性506070| av看片资源| 国精品人妻无码一区二区三区喝尿 | 热久久国产| 狠狠色婷婷| 亚洲色大成网站www尤物| 国产玖玖| 精品国产露脸精彩对白| 免费a网站| 插吧插吧网| 四虎精品一区| 色猫咪av在线观看| 午夜成人爽爽爽视频在线观看| 亚洲国产欧美日韩在线精品一区| 国产精品综合av一区二区| 91丨九色丨国产| 国产午夜精品一区二区理论影院| 黄色一级一级| 亚洲精品国产第一综合99久久| 扒开双腿猛进入喷水高潮视频| 在线观看人成视频免费不卡| 国产成人61精品免费看片| 色婷婷久久综合中文久久一本| 亚洲福利国产网曝| 91调教打屁股xxxx网站| av免费看片| 一级特级黄色片| 国产黑色丝袜高跟在线视频| 在线a亚洲视频播放在线观看| 久久精品视频久久| 欧美精品性生活| 日韩av首页| 浪荡受张腿灌满双性h男男| 夜夜添无码一区二区三区| 国产人久久人人人人爽| 亚洲a∨天堂最新地址| 大伊香蕉精品视频在线| 91chinese video永久地址| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 在线观看不卡av| 国产高潮流白浆喷水视频| 欧美大肥婆大肥bbbbb| 日韩精品一二三| 夜夜爽影院| 亚洲4p| 黄片 毛片www| 亚洲综合图片网| 国内精品国产三级国产av| 国产毛片18| 日韩啪啪片| 欧美性受黑人性爽| 久久不射网站| 天堂亚洲国产中文在线| 久久77| 日本极品在线| 69影院在线观看| 黑人ⅴvideo暴力亚洲娇小| 亚洲综合在线播放| 亚洲精品成人av| 国产精品特级毛片一区二区三区| 色一涩| 制服视频在线一区二区| 亚洲大色| 毛片毛片女人毛片毛片| 成人日韩在线观看| 琪琪女色窝窝777777| 老色鬼在线精品视频| 国产懂色av| 欧美成va视频网站| 日韩av日韩| 91亚洲国产成人精品一区| 亚洲午夜精品一区二区| 亚洲最大成人综合网| 成人亚洲国产| 亚洲日产精品一二三四区| 国产视频1区2区3区| 亚洲视频一区在线观看| 亚洲最大福利视频网| 成人免费观看视频| av性色| 日韩啪啪网站| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣| 天天色影网| 播金莲一级淫片aaaaaaa| 国产情侣激情| 五月六月丁香婷婷激情| 久久精品视频3| 欧美人与性动交ccoo| 4438x成人网一全国最大色成网站 国产熟妇另类久久久久久 | 91久久免费视频| 久久影音| 国产乱码人妻一区二区三区四区| 天天爽天天狠久久久综合麻豆| 大尺度一区二区| 国产午夜精品久久久久久久久久| 北条麻妃二三区| 夜久久| 一区二区不卡av免费观看| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看 | 国产欧美精品一区二区| 91影院在线| 精品 在线 视频 亚洲| 欧美福利社| 亚洲国产精品综合久久20| 日本xxxxxxxxx8泡妞| 4hu四虎影视入口| √新版天堂资源在线资源| 日韩久久国产| 99精品欧美一区二区三区视频| 鲁死你av资源站| 十八禁毛片| 最近2019中文字幕大全第二页| 精品乱人码一区二区二区 | 亚洲最新av网站| 三级全黄的视频在线观看| 就去色av| aaa亚洲精品一二三区| 丝袜性爱视频| 5566成人精品视频免费| 日韩mv欧美mv亚洲mv| 美女免费视频网站| 性欧美熟妇videofreesex| 亚洲天堂网一区| 亚洲国产精品欧美久久| 日韩视频欧美视频| 国产v在线在线观看视频免费| 国产又好看的毛片| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| 成人午夜sm精品久久久久久久| 成人毛片在线精品国产| 九一国产精品| 影音先锋亚洲成aⅴ无码| 99视频在线看| 欧美色88| 高潮好爽视频在线观看| 免费a爱片猛猛| 精品视频免费| 黄色一级网站| 天堂久久精品忘忧草| 国精产品一品二品国在线| 国模大尺度福利视频在线| 人妻换着玩又刺激又爽| 手机看片一区二区| 日韩欧美亚洲国产| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 男人天堂网在线观看| 国产日韩欧美在线观看视频| 国产成人精品午夜福利a| 最全aⅴ番号库| 69大片视频免费观看视频| 91尤物国产福利在线观看| 少妇沉沦哀羞迎合呻吟视频| 黑人一级淫片40厘米| 四虎影视久久久免费观看| 国产大奶在线| 91国内视频| 国产无遮挡又黄又爽在线观看 | 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频| 中文字幕国内自拍| 九热精品视频| 久久天天躁拫拫躁夜夜av| 成人免费一级伦理片在线播放| 国产女主播一区二区三区| 午夜在线观看一区| 特级黄一级播放| 国产福利社| 亚洲性少妇| 区一区二视频| 自拍偷拍欧美日韩| 穿情趣内衣c到高潮av片| 亚洲成人精品一区二区三区| 久久一区二区三区四区五区| 国产精品免费无码二区| 国产美女爆我菊免费观看88av| 超碰com| 国产一毛片| 精品av一区二区久久久| 香蕉色综合| 日本在线视频播放| 日本激情小视频| 欧美一区二区喷水白浆视频| 色婷婷亚洲婷婷7月| 毛片.com| 欧美黄网站| 免费不卡无码av在线观看| 中文字幕精品亚洲人成在线| 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 成人久久免费网站| 亚洲精品美女视频| 国产精品久久久天天影视| 日本成人中文字幕| 蜜乳av一区二区| 亚洲成av人网站在线播放| 在线观看免费人成视频| 巨爆乳中文字幕爆乳区| 男男gv白嫩小受gv在线播放| 婷婷丁香狼人久久大香线蕉| 色网站免费在线观看| 日韩精品一区二区三区视频| 国产91 精品高潮白浆喷水| 亚洲午夜久久久久久久久红桃| 九色视频国产| 欧美506070老妇乱子伦| 欧美v在线| 99精品欧美一区二区| 第色| 色屁屁ts人妖系列二区| 久久99精品久久久久久齐齐| 九九国产精品无码免费视频| 久久久久久毛片| 亚洲www永久成人网站| 巨胸喷奶水www久久久免费动漫 | 成人黄性视频| 丁香六月啪啪| 国产成人无码免费视频麻豆| 日产中文字幕在线观看| 日本www视频在线观看| 久色91| 国产精品一区二区三区四| 可乐操亚洲| 手机成人在线视频| 色无极影院亚洲| 色婷婷激情五月| 婷婷丁香国产| 亚洲综合无码一区二区三区不卡| 官场艳妇疯狂性关系| 少妇情欲一区二区影视| 99热成人精品热久久6| 黑人操亚洲美女| 老司机午夜影院| wwwxxxcom国产| 亚洲激情免费| 国产精品不卡视频| 吃奶呻吟打开双腿做受视频 | 国产av仑乱内谢| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 国产成人免费爽爽爽视频 | 毛片网站免费观看| 日韩av自拍| 无遮挡啪啪摇乳动态图| 中国第一毛片| 一区二区三区四区蜜桃| 欧美一级免费片| 大黄专集在线观看| 黄色777| 亚欧免费无码aⅴ在线观看| 97日本xxxxxxxxx18| 欧美 日本 国产 在线a∨观看| 天堂色在线| 久久福利视频一区| 色播久久| 午夜肉伦伦影院九七影网| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 波多野结衣一二三区| 久久66热人妻偷产精品| 久久国产99| 亚洲看片| av福利社| 久久金品| 久久99热这里只频精品6| 久久av嫩草影院| 成人免费午夜无码视频在线播放| 性xxxx18| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 国v精品久久久网| 欧美啪啪小视频| 四虎影视永久无码精品| 亚洲女优在线播放| 国产精品第四页| 痴汉电车在线播放| 另类专区亚洲| 欧洲精品99毛片免费高清观看| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 成人激情免费视频| 久草福利网| 9992tv成人免费看片| 国产青草| 久久婷婷丁香五月综合五 | 色性网| www.操操操| 欧美日韩中文字幕一区| 1区2区3区4区产品不卡码网站| 久久久久久一级| 国产成人精品在线观看| 国产97在线视频| 免费观看的无遮挡av| 免费网站在线高清观看| 无遮挡1000部拍拍拍免费| 亚洲精品一区二区丝袜图片| 吃奶摸下高潮60分钟免费视频| 亚洲中文字幕无码av| 男女又爽又黄激情免费视频大| 天堂视频在线| 三级国产在线观看| 日韩av免费一区二区| 波多野结衣免费在线视频| 99在线观看精品| 日韩av资源| av色婷婷| 丰满人妻熟妇乱又伦精品视频三| 97国产精品欲| 亚洲精品无码久久久久av麻豆| 亚洲社区在线| jizz成熟丰满老女人| 爱爱网视频| 久久综合色视频| 国产欧美大片| 裸体性做爰免费视频网站| 中文字幕无码成人片| 中文字幕在线播放日韩| 欧美日二区| 国产综合精品女在线观看| 久久久精品妓女影院妓女网| 色屁屁www影院入口免费| 又爽又黄又无遮挡网站动态图| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 男女一级特黄| 超碰在线人人| 免费做a爰片久久毛片a片| 美女精品视频| 在线观看片免费人成视频无码| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 午夜a爱| 国产一级片av| av在线免费不卡| 法国性xxx精品hd专区| 日本黄色天堂| 国产午夜福利在线观看视频| av大片在线免费观看| 尤物国产在线精品福利三区| 国产原创91| 极品尤物被啪到呻吟喷水| 97久久人国产精品婷婷| 中文字幕系列| 午夜爱爱福利| 91精品一区| 国产精品久久久久一区二区| 亚洲国产二区| 亚州av在线| 欧美8888| 色优久久久久综合网鬼色| 成人免费看片39在线| 亚洲美女性视频| 男女av在线| 伦xxxx在线| 亚洲丁香五月天缴情综合| 国内揄拍国内精品| 久久播我不卡| 无人在线观看高清视频| 粗暴肉开荤高h文农民工免费视频 国产va免费精品高清在线 | 91精品国产乱码麻豆白嫩| 无乱码区1卡2卡三卡网站| 可以看污的网站| 色综合久久中文娱乐网| 超碰伊人| 在线观看黄色av网站| 婚后日日高h文孕| 亚洲三页| 天堂精品久久| 青青草伊人| 欧美激情网| 狠狠色色综合网站| 超碰cao已满18进入离开官网| 吻乳三级视频| 亚洲午夜一区二区三区| 国产99久久久久久免费看| 国产 日韩 欧美 视频 制服 | 色天堂在线视频| av网站观看| 草裙社区精品视频三区免费看| 又污又爽又黄的网站| 欧美三级a做爰在线观看| 国产一及毛片| 国产3p在线播放| 日韩av男人的天堂| 一本到中文无码av在线精品| 国产精品久久久一区麻豆最新章节| 午夜伦理影院| 1717国产精品久久| 真实国产精品vr专区| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 精品国产乱码久久久久久果冻传媒 | 欧美视频在线观看一区二区| 亚洲网址| 日韩国产高清一区二区| 久久九九精品国产综合喷水 | 日本国产制服丝袜一区| 深夜福利一区二区三区| xxxxhd欧美| 精品少妇一区| 久久久久久国产精品日本| 秋霞福利影院| 中文字幕人成乱码在线观看| 亚洲日韩看片成人无码| 刚添一下她就呻吟起来的视频| 69成人网| 欧美人与动牲交zooz男人| 亚洲视频久久久| 又黄又网站国产| 亚洲国产日韩av| 亚洲自拍小视频| 亚洲欧洲自偷自拍图片| 欧美va免费高清在线观看| 永久免费看毛片| 亚洲专区在线视频| 91爽爽| 欧美老女人性生活视频| xvideos成人免费视频| 亚洲国产高清在线一区二区三区 | 嘿嘿射在线| 黄色一级片免费| 黄色一级免费| 亚洲免费av在线| 欧美一区二区三区免费在线观看| 黑人玩弄漂亮少妇高潮大叫| 精品国产一二区| 亚洲人成网站在小说| 成年黄页网站大全免费无码| 精品人伦一区二区三区蜜桃网站| 国产精品妇女一二三区| 日韩成人av片| 国产精品区免费视频| 五月综合缴情婷婷六月| www.亚洲色图| 婷婷久久久久| 日本精品中文字幕在线播放| 国产一区二区三区免费视频| 国产亚洲一区在线| 亚洲欧洲巨乳清纯| 亚洲阿v天堂在线z2018| 国产一二三区精品| 久草福利网| 一区二区三区在线不卡| 亚洲免费网| 国产午夜大地久久| 韩国91视频| 久久久www成人免费精品张筱雨 | 修仙性瘾荡乳小说h| 狠狠老司机| 69tv成人网| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 天天摸天天透天天添| 狠狠干网站| 无码精品人妻一区二区三区漫画| 三级精品在线观看| 亚洲综合色自拍一区| 欧美精欧美乱码一二三四区| 亚洲天堂中文在线| 黑人巨大猛交丰满少妇| 亚洲双插| 国产高清视频在线观看| 日韩av不卡在线观看| 一区二区午夜| 亚洲精品女人久久久| 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站| 国产91精品露脸国语对白| 色呦呦网站| 欧美成人免费一区二区| 国产一区二区在线免费| 超碰色人阁| 黄色av不卡| 天天操你| 99这里只有是精品2| 51精品| 奶头挺立呻吟高潮视频| 狠狠色综合色综合网站久久| 欧美日本道| 日韩av一卡二卡| 激情亚洲| 公妇乱淫免费观看| 国产精品美女久久久m| 图片区小说区区国产明星| 欧美视频影院| 久久久久久久网| 欧美久久一区二区| 中出あ人妻熟女中文字幕| 两性色午夜视频免费老司机| 91福利小视频| 91精品国自产| 久久看毛片| 亚洲精品午夜aaa久久久| 秋霞久久久久久一区二区| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 狠狠色综合色综合网络| 欧美日韩中文字幕视频| 成年人国产视频| 老太婆性杂交欧美肥老太| 无套内谢少妇毛片aaaa片免费| 国产美女在线一区| 99在线观看| 天天干天天爱天天射| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播| 中文字幕乱码亚洲无线三区| 成年女人免费毛片视频永久vip| 玖玖资源站无码专区| 老色鬼永久视频网站| 狠狠色噜噜狠狠狠狠69| 精品人妻系列无码人妻不卡| 日韩一卡2卡3卡4卡新区亚洲| 久青草影院在线观看国产| 亚洲一区二区三区高清av| 人妻av久久一区波多野结衣| 东京热无码av一区二区| 亚洲精品永久在线观看| jyzz中国jizz十八岁免费| 99久久精品国产免费| 91张津瑜 午夜在线播放| 在线欧美a| 亚洲欧美成人在线| 国产成人a区在线观看视频| 全球av集中精品导航福利| 无码免费婬av片在线观看| 色婷婷亚洲| 青乐娱精品视频一国产分类| 精品亚洲国产成人av网站| 日本性生活一级片| 久久九九免费| 国产二级毛片| 日韩性爰视频| 久久国语露脸国产精品电影| 综合激情五月综合激情五月激情1| 老色批av| 国产精品综合色区小说| 亚洲第一区欧美国产综合86| 精品成人免费一区二区不卡| 国产乡下妇女三片| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 一区二区三区免费看| 国产黄色自拍视频| 日本丰满岳乱妇在线观看| 麻豆自媒体 一区 二区| 免费av在线播放网址| 欧美性生交xxxxx| 日本aⅴ写真网站| 亚洲色大成网站在线| 狠狠色很很在鲁视频| 国产日产精品一区二区三区四区介绍| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 成人视屏在线观看| 可以看av的网站| 人妻无码一区二区三区免费| av手机| 亚洲国产一区二区精品无码| 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 99精品视频在线观看免费播放| 风韵丰满熟妇啪啪区老熟熟女| 熟女人妻少妇精品视频| 亚洲国产网址| 国产精品 高清 尿 小便 嘘嘘| 绿帽刺激高潮对白| 亚洲免费精品aⅴ国产| 国产黄色av| 天美传媒精品1区2区3区| 精品精品国产高清a毛片| 少妇高潮毛片高清免费播放| 九色视频在线播放| 男女一级特黄| 精品色| 日韩在线精品| 国产熟女乱子视频正在播放| 中文字幕+乱码+中文字幕明步| 97国产高清dvd| 日本三级欧美三级人妇视频黑白配 | 夜夜躁狠狠躁日日躁视频| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 国产亚洲综合aa系列| 国产91网站在线观看| 男女啪啪软件| 柳州莫菁菁av一区| 授乳喂奶av中文在线| 国产色网| 无码囯产精品一区二区免费| 9porny九色视频自拍| 久热精品在线| 97超级碰碰碰久久久久app| 国内av在线播放| 粗大黑人巨精大战欧美成人| 亚洲色成人网站永久| 米奇7777狠狠狠狠视频| 精品国产一区二区三区四区vr| 天天躁日日躁狠狠躁视频2021| 国产精品人成视频免费软件| 黄色网址国产| 日本护士毛茸茸| 久久97视频| 久久99久久98精品免观看软件| 国产精品卡一卡2卡3卡4| 国产精品美女久久久av超清| 极品美女扒开粉嫩小泬| 九色丨蝌蚪丨成人| 国产第19页精品| 97精品人人a片免费看| 97色伦97色伦国产| 国产免费拔擦拔擦8x软件大全| 久久99精品久久久久久秒播| 日本成人激情视频| 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 日韩亚洲欧美在线| 无码专区亚洲制服丝袜| 5999在线视频免费观看| 97久久精品亚洲中文字幕无码| 国产福利av| 免费午夜视频| 欧美视频不卡| 亚洲免费最大黄页网站| 特级黄色一级片| 精品国产一区二区三区四区动漫a| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 久久久久国精品产熟女久色 | 91看片一区二区三区| 四虎精品一区| a一级网站| 中文在线8资源库| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 国产一区欧美| 日韩小视频在线观看| 隔壁老王国产在线精品| 加勒比成人在线| 亚洲中文无码av永久伊人| 人体写真福利视频| 国产老熟女伦老熟妇视频| 无遮挡十八禁污污污网站| 免费精品一区二区三区视频日产| 精品毛卡卡1卡2卡3麻豆| 无码少妇一区二区三区浪潮av| 少妇扒开双腿让我看个够| 噼里啪啦在线播放| 国产亚洲精品俞拍视频| 在线播放国产精品| 白嫩日本少妇做爰| 日韩人妻无码精品久久久不卡| gav久久| 色妞色视频一区二区三区四区| 99久久久无码国产精品古装| 一区二区三区视频在线看| 小镇姑娘高清在线观看| 亚洲综合视频在线观看| 粉嫩av一区二区在线观看| 玩丰满高大邻居人妻无码| 欧美日韩免费观看视频| 国产美女91| 99麻豆久久久国产精品免费| 欧美激情精品久久久久久| 人妻换人妻仑乱| 亚洲在线国产日韩欧美| 亚洲欧美日韩中字视频三区| 久久新网址| 一级片网址| 久久国产精品视频| 日本在线观看邪恶网站不卡| 黄色大全在线观看| 国产大片一区二区三区| 久久亚洲色www成人不卡| 伊人97| 少妇厨房愉情理伦片免费| 免费黄色网址在线| 日韩av无码免费大片bd| 青青在线免费观看| 在线免费看a| 国产在线无码不卡播放| 国产精品麻豆免费观看| av免费国产| 欧美国产伦久久久久久久| 亚洲成av人片在线观看香蕉| 最新国自产拍av| 成人精品一区日本无码网| 女人喷水高潮时的视频网站| 99久久精| 91精品国产91久久久久久最新| 国产天堂av| 99视频精品在线| 欧美福利在线观看| 欧美激情啪啪| 护士的小嫩嫩好紧好爽| 在线观看欧美一区二区三区| 中文字幕视频在线观看| 97国产爽爽爽久久久| av网站在线播放| 免费一级特黄特色毛片久久看| 国产玖玖| 一二三区在线| 干干操操| 三级国产在线观看| 欧美日本国产va高清cabal| 色无极亚洲| 欧美成人免费观看| 久久久99精品免费观看乱色| 人禽交 欧美 网站| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看 | 女人浣肠av大片| 亚洲天堂成人av| 成年人一级黄色片| 成人福利一区| 人体写真福利视频| 中文字幕日韩高清| av在线免费不卡| 国产av无码专区亚洲a∨毛片 | 97影院在线午夜| 亚洲成a人片在线观看无码不卡| 免费乱淫视频| av基地网| 天天干夜夜爽| 国产成人午夜福利免费无码r| 免费人成网| 无码人妻h动漫中文字幕| 少妇精品视频无码专区| 小13箩利洗澡无码免费视频| 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟| 欧美亚洲福利| 麻豆视频在线观看免费软件| 欧美又大又粗又湿a片| 综合色在线视频| 97人人澡人人爽人人模亚洲| 尤物色综合欧美五月俺也去| 亚洲 国产 韩国 欧美 在线| 亚洲一区二区三区四区| 九九九热| 欧美一区二区三区在线观看视频| 一区二区精品视频日本| 欧美男男大粗吊1069| 97人妻免费线观看2018| 精品国产天堂综合一区在线| 4438亚洲最大| 91亚洲国产成人| 羞羞的视频网站| 亚洲精品91| 伊人五月天婷婷| 无码人妻精品一区二区| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 国产内射老熟女aaaa∵| 免费网站永久免费入口| 污漫在线观看| 免费视频色| 久久成人国产| 中文字幕看片| 国产精品羞羞答答xxdd| 欧美综合视频| 日本久久久久久久久| 日韩18p| 亚洲日本va午夜中文字幕| 中文字幕在线观看视频www| 欧美va免费高清在线观看| 亚洲色国产欧美日韩| 国产精品久久久久精| 好男人社区影院www| 久久刺激| 亚洲成av人片在www鸭子| 福利视频91| 娇妻在交换中哭喊着高潮| 亚洲中文无码av在线| aⅴ在线免费观看| 超碰在线观看91| 日韩v91综合区| 制服丝袜美腿一区二区| 精品女同一区二区免费播放| 国产精品狼人久久久久影院| 久色视频在线播放| 日本欧美久久久免费播放网| 五月色婷婷综合| 99视频精品| 国产乱子乱人伦电影在线观看| 色悠悠网| 色婷视频| 精品三级在线观看| 亚洲天堂黄色| 日本免费观看视频| 国产va免费精品观看精品| 淫欲的代价k8经典网| 亚洲一区 中文字幕| 在线a亚洲v天堂网2018| 老熟妇乱子交视频一区| 国产精品人妻99一区二区三区| 成人高潮片免费网站| 九九国产精品入口麻豆| 巨胸美乳无码人妻视频| 亚洲成av人影院无码不卡| 少妇精品久久久一区二区三区| 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费| 麻花豆传媒剧国产免费mv在线| 韩国r级大尺度激情做爰外出| 亚洲不卡免费视频| 三级日本高清完整版热播| 超碰在线98| 麻豆果冻传媒精品| 免费色网| 婷婷色婷婷开心五月| www中文字幕综合码| 91资源在线视频| av色噜噜| 99视频精品全部免费 在线| 国产麻豆精品福利在线观看| 日韩av一区二区精品不卡| 国产一级18片视频| 日韩视频一二三| 性久久久久久| 亚洲精品aa片在线观看国产| 国产精品午夜福利不卡| 1000部夫妻午夜免费| av片在线播放| 看免费真人视频网站| 日本久久久久久久做爰片日本| 男人a天堂手机在线版| av网站免费看| 成人免费看片'| 亚洲精品女人| 久久特级毛片| 日韩中文字幕在线专区| 久久视精品| 国产人妻精品一区二区三首| 久久国产这里只有精品| 侵犯人妻女教师中文字幕| 94精品激情一区二区三区| 国产亚洲日韩在线三区| yyyy11111少妇无码影院| 欧美色图影院| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 天天做天天爱天天操| 露脸国产精品自产拍在线观看| 少妇厨房愉情理9伦片视频| 亚洲国产成人手机在线电影| 少妇又紧又色| 日日摸夜夜添夜夜无码区| 日韩人妻一区二区三区蜜桃视频| 色噜噜在线| 欧洲性生活视频| 美女张开腿让人桶| 色综合88| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 免费黄色网址在线| 国产日韩在线欧美视频| 亚洲成av大片大片在线播放| 久久国语露脸国产精品电影| 精品一卡二卡三卡四卡兔| 成人网在线播放| 国产免费一级视频| 超碰男人| 成人永久免费福利视频免费| 三级男人添奶爽爽爽视频| 老司机在线观看视频| 国产最新精品| 业余 自由 性别 成熟视频 视频| 天天激情站| xxxxxx睡少妇xxxx| 国产三级理论| 天堂在线视频网站| 国产麻豆成人| 免费女女同性av网站| www激情内射在线看| 精品日产卡一卡二卡麻豆| www欧美色| 中文字幕涩涩久久乱小说| 911福利视频| 人妻丰满熟妇无码区免费| 日本一级爽快片野花| 狠狠天堂| 综合在线国产| 婷婷综合影院| 色啊色| 日本乱人伦片中文三区| 亚洲综合五月天婷婷丁香| 色网站免费观看| 永久视频在线| 久久色资源网| 91在线网| 色国产精品一区在线观看| 老司机免费的精品视频| 国产中文字幕在线观看| 青青啪啪| 中文字幕5566| 天码中文字幕在线播放| 欧美1区2区| 538精品视频在线播放| 欧美又粗大人妖一进一出| 亚洲中文无码av永久伊人| 国产第一页av| av黄在线| 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看| 无码熟妇αⅴ人妻又粗又大| 国产精品人妻在线观看| 国偷自产一区二区三区在线观看| www.欧美日韩| 日本一区二区三区专线| 伊人色综合视频一区二区三区| 亚洲精品av少妇一区二区| 91在线小视频| 韩国久久久久久| 亚洲欧美日韩成人一区在线| 亚洲 成人 无码 在线观看| 久久久久99人妻一区二区三区| 男女啪啪高清无遮挡免费| 中文av网| 亚洲精品动漫免费二区| 东北老女人高潮久久91| 国产成人欧美一区二区三区| 中国一级特黄毛片大片| 国产性色av高清在线观看| 果冻传媒色av国产在线播放| 天天插天天色| 中文字幕美女| 国产主播喷水| 97视频网站| 欧美操大逼| 97视频精品| 精品久久久久久久免费人妻| 91精品啪啪| 日韩精品手机在线| 日韩在线观看视频网站| 免费乱理伦片在线观看八戒| 国产在线观看黄av免费| 美女视频黄是免费| 成av人在线| 国产97色在线 | 国产| 超碰人人澡| 亚洲资源在线| 精品成人国产| 亚洲不卡在线视频| 成人网站www污污污网站| 欧美人牲交免费观看| 久久老司机| 99色综合网| av在线激情| 少妇厨房愉情理伦片免费| 91婷婷| 中文字幕日韩精品亚洲一区| 日日噜噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 水蜜桃久久夜色精品一区怎么玩| www色婷婷| 男人让女人爽的免费视频| 成年片黄色日本大片网站视频| 一区二区在线不卡| 亚洲欧美日韩在线资源观看| 日韩欧美www| 久久不见久久见免费视频1′| 无码不卡中文字幕av| 国产做爰xxxⅹ久久久小说| 国产手机av片在线观看| 日韩精品综合| 日本免费观看mv免费版视频网站| 久久伊人五月丁香狠狠色| 美女乱淫| 亚洲免费av片| 性xxxx18| 五十六十路熟女交尾a片| 精品夜夜嗨av一区二区三区| 色www视频永久免费| 97久久精品亚洲中文字幕无码| 另类重口特殊av无码| 欧美巨大黑人极品精男| 亚洲男人的天堂在线| 另类专区欧美| 久久男人av资源网站无码| 亚洲一区二区三区在线看| 天天鲁啊鲁在线看| 天堂网在线中文| av永久天堂一区二区三区香港| 无码人妻精品一区二区三区在线| 8090yy亚洲精品久久| 日韩天天看| 在线观看91av| 国产精品高潮久久久久| 成人av影视在线观看| 国产69精品久久久久777糖心| 成年人视频免费看| 成人精品毛片国产亚洲av十九禁| 成人一级片视频| 久久精品不卡一区二区| 欧洲美女黑人粗性暴交视频| 欧美日韩在线免费观看视频| 岳睡了我中文字幕日本| 欧美日韩中文视频| 亚洲综合在线一区| 无码高潮爽到爆的喷水视频 | 免费一级做a爰片久久毛片潮| 久久影院午夜伦手机不四虎卡| 粗大的内捧猛烈进出视频| av国产天美传媒性色av| 国产v综合v亚洲欧美大| 高h纯肉大尺度调教play| 麻豆视频在线看| 成年人视频在线观看免费| 中文字幕+乱码+中文| 日本我不卡| 可以直接免费观看的av网站| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男| 成人亚洲区| 国产农村乱人伦精品视频| 国产91脚交调教| 亚洲日本成本人观看| 久久精品极品盛宴免视 | 免费99| 色婷婷九月| 99riav欧美丰满少妇视频| 中文字幕麻豆| 日本丰满熟妇videos| 香蕉视频久久| 国产精品欧美福利久久| 久热爱精品视频在线◇| 久久99精品国产99久久6男男| 亚洲狠狠爱一区二区三区| 手机看片一区| 国产一级aa大片毛片| 成人福利av| 亚洲一区av无码少妇电影 | 奇米四色7777中文字幕| 又色又爽又黄的gif动态图| 日本精品一区二区三区四区| 夜夜爽久久精品91| 亚洲精品无码专区久久同性男| 熟妇人妻午夜寂寞影院| 激情图片在线视频| 久久九九久精品国产| www.97视频| 久久久久高潮| 国产自产高清不卡| 亚洲色成人网站在线观看| 妓院一钑片免看黄大片| 二区三区在线观看| 国产精品视频看看| 69堂精品| 欧美成人手机在线| 日本sm极度另类视频| 日日爱网站| 三级成年网站在线观看级爱网| www国产在线| jav成人av免费播放| 高潮毛片又色又爽免费| 亚洲熟伦熟女专区hd高清| 亚洲 自拍 另类 欧美 丝袜| 福利久久久| 亚洲a无码综合a国产av中文| 久久不见久久见完整版| a级黄色片| 午夜肉伦伦影院| 国产真实夫妇交换视频| 九色伊人| 久草福利| 日韩大片在线永久免费观看网站| 欧美比基尼| 热re99久久精品国产99热| 国产aaa大片| 精品国产午夜理论片不卡| 国产精品熟妇视频国产偷人| 色八区人妻在线视频免费| 成人av在线影院| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 中文字幕av日韩精品一区二区| 精品亚洲成a人无码成a在线观看| 黄色成人在线播放| 免费人成年激情视频在线观看| 深夜福利久久| 免费看男女做爰爽爽| 精品国产av一二三四区| 亚洲欧美精品无码一区二区三区| 国产精品沙发午睡系列990531| 久久2017国产视频| 婷婷网亚洲色偷偷男人的天堂| 日本涩涩视频| 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜 | av天堂亚洲国产av| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩 | 国产美女露脸口爆吞精| 欧美黄色xxx| 乱色欧美videos黑人69| 久久久中文久久久无码| 精品视频在线观看免费| 交视频在线播放| 四虎永久在线精品免费无码 | 久久久久久久岛国免费网站| 午夜爱精品免费视频一区二区| 国产一区二区丝袜高跟鞋| 在线视频三区| 亚洲人 女学生 打屁股 得到| 无码专区无码专区视频网址| 亚洲色丰满少妇高潮18p| 亚洲一二区制服无码中字| 硬了进去湿好大娇喘视频| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 大桥未久中文字幕| 中日黄色片| 国产00高中生在线无套进入| 午夜av片| 国产成人在线免费视频| 好男人社区影院www| 激情无码人妻又粗又大| 亚洲高清最新av网站| 2020国产精品久久精品| 欧美成人精品欧美一| 国产免费一卡二卡三卡四卡| 亚洲精品理论| 三级a做爰一女二男| www.亚洲欧美| 免费又色又爽又黄的成人用品| 天干啦夜天干天干在线线| 午夜无码区在线观看| 69精品欧美一区二区三区| 国产av亚洲第一女人av| 婷婷丁香狼人久久大香线蕉| 4438x亚洲| 亚洲一区二区三区国产精华液| 久久妇女高潮喷水多长时间| 性欧美1819性猛交| 欧美中文亚洲v在线| 久久人| 一本一道久久久a久久久精品蜜臀 爱情岛论坛亚洲品质自拍视频 | 亚洲网站免费看| 97干干| 中文字幕aⅴ在线视频| youjizz日韩| 亚洲一区激情| 国产cao| 午夜成午夜成年片在线观看| 国产精品精品久久久| 欧美人与动牲交片免费| 在线观看免费人成视频网| 男人天堂新地址| 免费一二区| 在线看片资源| 精品在线视频免费观看| 131美女爱做视频| 亚洲色成人中文字幕网站 | 91华人在线| 久九九| 久久久精品2019中文字幕之3| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 无码国产精品一区二区vr老人| 日本不卡三区| 天堂久久精品| 欧美日韩在线免费| 久久大香香蕉国产拍国| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 中国真实偷乱视频| 欧美三级午夜理伦三级老人| 欧美一区二区高清视频| 肉丝袜脚交视频一区二区| 日韩在线视频播放| 日韩精品一二| 97色婷婷| 日本美女毛片| 日批在线| 国产成人av不卡免费观看| 又黄又爽的60分钟视频| 亚洲动漫精品无码av天堂| 国产三级在线观看完整版| 少妇性l交大片毛多| 性少妇裸体野外性xxxhd| 破了亲妺妺的处免费视频国产| 亚洲免费在线视频观看| 好男人www在线影视社区| 琪琪亚洲精品午夜在线| 波多野成人无码精品电影| 色欲av永久无码精品无码| 天天插天天射| av一区二区免费| 国产精品无码永久免费不卡| 国产在线拍揄自揄拍免费下载| 人人爽人人做| 久久久久久夜| 国产放荡对白视频在线观看| 99国产一区| 91制片麻豆果冻传媒| 国产欧美一区二区三区免费视频| 成人一级片网站| 日本免费无遮挡毛片的意义| 久久精品国产一区| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 国产内射大片99| 理伦毛片| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院 | 日韩av官网| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 亚洲精品久久久久午夜福利| 真正免费毛片在线播放| 黄色片成人| 色中文字幕在线观看| 日本少妇爱做按摩xxxⅹ| 亚洲综合色88综合天堂| 少妇白浆高潮无码免费区| 不卡精品视频| av在线a| 夫妻啪啪呻吟x一88av| 免费国产乱码一二三区| 亚洲国产欧美在线观看片不卡| 黄色网战在线观看| 亚洲国产制服丝袜先锋| 五月天中文字幕mv在线| 伊人激情| 精品麻豆视频| 欧美午夜精品久久久久免费视| 91官网入口| 婷婷av在线| 国产日韩视频在线| 午夜精品久久久久久99热软件| 少妇真实自偷自拍视频6 | 日韩欧美二区| 国产亚洲精品久久久久的角色| 亚洲欧洲美洲在线观看| 日韩欧美成人网| 久久午夜视频| 亚州精品视频| 可以看污的网站| 日本japanese丰满白浆| 理论片一区| 91高跟黑色丝袜呻吟在线观看| 成人羞羞视频| 2020国产精品久久精品| 国产一区二区三区不卡av| 无码人妻少妇伦在线电影| 日韩av视屏| 干欧美| 亚洲成人黄色网址| 91极品视频| 男女激情爽爽爽免费视频 | 免费观看成人在线视频| 亚洲精品www久久久| 国产在线拍揄自揄拍无码视频| 久久亚洲美女精品国产精品| 色久网| 玖草影院| 明星毛片| 一级黄色在线播放| 亚洲成av人片一区二区小说| 亚洲欧美成人一区二区在线电影 | 91九色精品| 国产成人精品123区免费视频| 午夜福利理论片高清在线| 亚洲精品国产黑色丝袜| 无码伊人久久大杳蕉中文无码| 亚洲国产一区二| 亚洲精品无码久久久久牙蜜区| 国产做爰视频免费播放| 欧美四区| 亚洲网站色| 欧美xxxx非洲| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx| 国产免费拔擦拔擦8x网址| jlzzzjlzzz国产免费观看| 性欧美成人播放77777| www.99视频| 97caoav| 免费特黄视频| 久久韩国| 91超碰在线观看| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡| 色五月视频| 国产资源精品| 成人免费高清在线播放| 日本人乱人乱亲乱色视频观看| 亚洲成av人片在线观看wv| 激情综合图| 久久传媒| 日韩精品无码一区二区三区久久久 | 国产一二三精品| 亚洲の无码国产の无码步美| 国産精品久久久久久久| 97国产精品视频人人做人人爱| 欧美韩日国产| 亚洲午夜视频| 操一线天逼| 天天操天天舔| 好男人www社区视频在线资源| 国产精品夜夜春夜夜爽久久小| 黄色av资源| 国产午夜精品久久久久免费视| 亚洲婷婷综合色高清在线| 91美女啪啪| 东北妇女xx做爰视频| 色伊人av| 懂色中文一区二区三区在线视频| 日韩视频网| 鲁一鲁天天| 亚洲免费大片| 2014亚洲天堂| 国产精品久久久久久久久久久久午| 九九热免费在线视频| 免费欧美黄色| 四虎色| 久久青青草免费线频观| 亚洲中文字幕无码一区| 久久亚洲精品中文字幕| 成本人片无码中文字幕免费| 日本高清一二三不卡区| 最新 国产 精品 精品 视频| 国产精品久久久久久三级| 国产 剧情 在线 精品| 日日夜夜2017| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 久久噜噜少妇网站| 少妇高潮惨叫喷水正在播放| 伊人加勒比| 亚洲国产精品无码专区影院| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 欧美视频一区二区| 中国毛片在线| 亚洲天堂欧美在线| 精品无码老熟妇magnet| 日韩毛片网站| 国产伦理无套进入| 日本在线看| jizz欧美性20| 婷婷色在线播放| 色伊人av| 亚洲 国产 韩国 欧美 在线| 久久经典| 欧美福利一区二区三区| 日日操中文字幕| 麻豆福利在线观看| 护士的奶头又大又白又好摸| 日本aⅴ写真网站| 日韩av在线免费看| 欧美精品一区在线播放| 超碰五月天| 哈尔滨老熟女啪啪嗷嗷叫| 男女av免费| 久久国产精品_国产精品| 狠狠久久永久免费观看| 2019毛片| 中文字幕色av一区二区三区| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 成年片黄色日本大片网站视频| 欧美a级大胆视频| 图片区小说区区国产明星| 成年人在线观看网站| 久草a在线| av在线不卡免费观看| 91popn国产在线| 成人av免费播放| 免费无码又爽又刺激成人| 成年黄页网站大全免费无码| 黄色午夜| 人人揉人人捏人人添| 免费人成黄页在线观看国产| 国产一区二区不卡老阿姨| 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图| 国产午夜人做人免费视频| 国产bbbbbxxxxx精品| 国产男女在线观看| 九色porny视频| 香蕉视频免费在线看| 成人精品动漫一区二区| 中文字幕高清一区| 日韩专区欧美专区| 在线播放www| 真人无码作爱免费视频禁hnn| 99久久99久久精品| 日韩亚洲一区二区| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 日本xxxxxxxxx8泡妞| 欧美15一16性娇小高清| 欧美日韩中文在线| 亚洲中午字幕| 一卡二卡国产| www网站在线观看| 1000部啪啪未满十八勿入不卡| 国产免费人成在线视频app| 日韩精品在线不卡| 激情小说av| 欧美亚洲综合另类色妞网| 免费看片91| 91在线看片| 成人国产在线观看| 亚洲精品揄拍自拍首页一| 欧美综合人人做人人爱| www色播| 亚洲精品国产摄像头| 精品国产免费人成网站| 成年动漫18禁无码3d动漫| 成人免费观看cn| jizz性欧美2| 国产精品自在在线午夜出白浆| 一夲道av无码无卡免费| 亚洲黄色在线免费观看| 日韩欧美一卡二卡| 青青青操| 一级片视频免费观看| 东京一本一道一二三区| 欧美色性视频| 7m视频国产精品| 99久久日韩精品免费热麻豆美女| 亚洲乱码视频| 91久久夜色精品国产九色| 黄色av网站在线看| 日韩精品无码区免费专区| 美女精品视频| 天天噜日日噜狠狠噜免费| 东北老头老太国产| 国产色a在线观看| 国产妇女视频| 99情趣网| 国产理论片| 少妇被猛烈进入到喷白浆| 少妇人妻偷人精品无码视频 | 中文字幕一区二区三区久久蜜桃| 欧美精品a片久久www慈禧| 亚洲人成网站在线播放动漫| 99资源在线| 少妇大叫太大太爽受不了| 国产福利观看| 伊人久久久av老熟妇色| 蜜桃色欲av久久无码精品软件| 国产剧情av麻豆香蕉精品| 午夜小网站| 欧美超级乱婬视频播放| 日韩视频久久| 国产jk白丝av在线播放 | 四只虎影院在线免费| 二三区视频| 久久av网站| 成人一区二区免费中文字幕视频| 青娱乐极品视觉盛宴av| 精品国产经典三级在线看| 日韩69视频| 狠狠干快播| 一本一道色欲综合网| 日本在线观看中文字幕| 最爽的乱婬视频a毛片| 在线国产欧美| 天天操导航| 国内自拍xxx| 日本国产网站| 亚洲性xx| 国产无套一区二区三区浪潮| 高清av熟女一区| 成人开心激情| 亚洲国产一区二区三区四区| 亚洲国产成人精品福利| 久久福利影院| 性一交一乱一伦一色一情丿按摩| 国产精品一区二区av交换| 成年人天堂com| 国产精品亚洲专区无码蜜芽| 亚洲精品九九| 日日摸夜夜添狠狠添久久精品成人| 国产在线不卡av| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 人妻加勒比系列无码专区| 国产精品18久久久久白浆| 性xx十八spa按摩| 欧美最猛性xxxxx黑人巨茎| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 亚洲精品77777| 另类 亚洲 图片 激情 欧美| 免费观看亚洲| 久久国产小视频| 在线麻豆| 好看的av在线| 日韩国产一区二区| 国产曰批免费视频播放免费| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 欧洲精品卡一卡二卡三| 久久精品国产久精国产思思| 国产女人乱人伦精品一区二区| 中国国产毛片| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 精品在线一区| 99精品亚洲| 日韩视频在线免费播放| 国产偷窥女洗浴在线观看| 欧美午夜精品一区二区三区| 久久er99热精品一区二区| 久久亚洲色www成人图片| 精品无码中文视频在线观看 | 日本超碰在线| 精品热| 少妇av| 黄片毛片av| 中文字幕人妻无码视频| 午夜影院免费看| 少妇丰满尤物大尺度写真| wwwyoujizz日本| 成人免费观看av| 国产黄色大全| 99精品视频在线观看婷婷| 日日躁夜夜躁白天躁晚上| 久久高潮视频| 欧美日韩精品一区| 免费网站看sm调教视频| 亚洲欧洲日产国码无码app| 一品毛片| 一区二区三区午夜无码视频| 免费视频福利| 亚洲熟妇国产熟妇肥婆| 好看的av网址| 午夜黄色在线观看| 99热在线免费| 欧美视频在线观看一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线不卡| 一本到免费视频| 久久大| 亚洲啪啪av| 青青青欧美视频在线观看| 国产乱来乱子视频| 免费爱爱网址| 国产不卡在线观看视频| 91精品啪在线观看国产| av人摸人人人澡人人超碰| 色骚综合| 免费草逼视频| 九九99精品久久久久久综合| 色呦呦免费观看| 欧美亚洲日本日韩在线| 福利资源在线观看| 亚洲最大免费视频| 99j久久精品久久久久久| 亚洲高清毛片一区二区| 国产精品欧美一区二区三区不卡| 日韩欧美三区| 96在线视频| 国产电影一区二区三区| 青青操免费在线视频| 77色午夜成人影院综合网| 丁香五月婷激情综合第九色| 亚洲熟女综合一区二区三区| 无遮挡国产高潮视频免费观看| 午夜av网址| 一区二区三区高清在线观看| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 亚洲成人中文字幕| 精品福利av导航| 岳帮我囗交吞精69| 亚洲小视频在线| a级毛片特级毛片| 一级特黄aa| 黄色av导航| 亚洲男人天堂| 免费视频一区二区| 男女后进式猛烈xx00动态图片| 强乱中文字幕| 亚洲欧美不卡视频在线播放| 日韩成人欧美| 欧美大片aaaaa免费观看| 亚洲精品国产免费| 中文字幕免费无码专区| 国产精品男女啪啪| 国产成人精品高清在线观看93| 久久综合丝袜日本网| 天海翼一区二区三区| 成人小视频在线播放| 国产日韩精品欧美2020区| 欧美综合区自拍亚洲综合图| 精品国产一二区| 国产麻豆精品精东影业av网站| 嫩草一区二区三区| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情| 97超级碰碰碰久久久久app| 国产五月| 日本国产网站| 精品夜夜爽欧美毛片视频| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 国产又黄又爽无遮挡不要vip| 少妇久久久久久久| 特一级黄色| 97视频| 国产精品卡一卡二卡三| 老子午夜精品888无码不卡| 一级色视频| 日韩精品无玛区免费专区又长又大 | 亚洲欧美在线观看视频| 国产三级农村妇女在线| 国产精品泄火熟女| 性色蜜桃臀x88av天美传媒| 色老99久久九九爱精品| 波多野结衣初尝黑人| 久久久欧洲| 亚洲国产人成自精在线尤物| 亚洲日韩国产一区二区三区在线| 久久国产偷任你爽任你| 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站| 欧美老妇牲交videos| 国产精品久久久久久久久鸭| 黑色丝袜脚足国产在线看| 亚洲a∨国产av综合av| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水 | 人人妻碰人人免费| 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人 | 亚洲国产码专区| 国产白嫩精品又爽又深呻吟| 欧美黄色大片免费观看| 91av免费| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 亚洲国产精品特色大片观看完整版| 大帝av在线一区二区三区| 人妻少妇精品视频二区| 18禁亚洲深夜福利入口| 国产成人精品视频在线| 日本美女动态图| av大片免费在线观看| 爽爽影院在线| 中文字幕淫| 欧美日韩高清| 忘忧草社区在线播放日本韩国| 精品偷拍一区二区三区在线看| 天天摸天天舔天天操| 最近中文字幕免费mv在线| 日日碰狠狠躁久久躁2023| 成人h动漫精品一区二区| 欧美视频网站中文字幕| 丰满少妇人妻无码| 国产主播大尺度精品福利免费| 国产91色在线亚洲| 制服 丝袜 激情 欧洲 亚洲| 越猛烈欧美xx00动态图| 欧美亚洲国产精品久久高清| 日本黄页网站免费观看| 偷看农村女人做爰毛片色| 伊人依成久久人综合网| 日韩男人的天堂| 亚洲第一黄色网| 97人妻免费公开在线视频| 国产91精品久久久| 成人3d动漫一区二区三区| 欧美日韩在线免费| 越南a级片| 国产让女高潮的av毛片 | 最近免费中文字幕mv在线视频3| 中文字幕在线视频不卡| 精品久久久久久久久久久国产字幕| 国产99久张津瑜在线观看| 国内精品自在自线| jizz网站| 国产国产成年年人免费看片| 国产成人午夜福利在线观看| www.av在线免费观看| 欧美成人精品高清视频在线观看| 天堂网www网在线最新版| 欧美一区免费看| 欧美精品欧美精品系列| 日韩少妇人妻vs中文字幕| 我要看一级黄色毛片| 欧美18aaaⅹxx| 亚洲无毛女| 久久久综合九色综合鬼色| 亚洲日本区| 久久久精品在线观看| 成人不卡视频| 日本一卡精品视频免费| 色爱综合另类图片av| 午夜黄色在线观看| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 国产成人精品a视频一区| 亚洲国产一区二区三区在线观看| h 吃奶 呻吟 调教h| 人妻三级日本香港三级极| 日韩一级网站| 99热在线只有精品| 黄色av大全| 无码人妻精品专区在线视频| 国产18禁黄网站免费观看| 天天综合久久综合| 麻豆mv免费观看| 男女啪啪软件| 亚a∨国av综av涩涩涩| 女人被躁到高潮免费视频| 亚洲一区二区无码偷拍| 久久久国产亚洲精品| 五十高熟中文| 先锋影音在线| 国产精品一国产精品一k频道| 久久久国产亚洲| 四虎国产精品永久在线动漫| 国产精品jizz在线观看美国| 国产极品久久久| 在线播放人成视频观看| 日本在线一级片| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇| 亚洲精品国产精品国自产在线| 久久成人麻豆午夜电影| 在线精品视频一区二区三区| 中文字幕av日韩精品一区二区| 在线资源站| 国产一区影院| 久久se精品一区二区三区| 日韩高清网站| 开心久久婷婷综合中文字幕| 亚洲女优一区| 欧美专区在线播放| 成人中文网| 香蕉av在线播放| 在线免费观看视频a| 久操亚洲| 日韩字幕在线| 污视频在线播放网站| 国产女同疯狂作爱系列| 清清草在线视频| a男人天堂| 国产八十老太另类| 欧美一二在线| 人妻有码中文字幕| 亚洲乱码av中文一区二区| 欧美黑人又粗又大xxx| 色女孩综合| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 亚洲一级免费毛片| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 91精品国产91久久久久福利| 黑人大荫道bbwbbb高潮潮喷| 黄色xxx| 成人天堂视频在线观看软件| 伊人涩| 日韩精品无码去免费专区| 韩国三级在线看| www欧美日韩| 免费麻豆| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 色吧久久| 在线天堂中文www官网| 国产爆操视频| 我要操av| 欧美日韩亚洲国产| 成人免费精品| 欧美性猛交xx乱大交| 国产成人喷潮在线观看| 中文字幕91在线| 76少妇精品导航| 人妻精品久久久久中文字幕69| 在线观看麻豆av| 人人妻人人澡人人爽秒播| 欧美久久久久| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 亚洲精品无码成人a片在| 韩日av免费| 中文综合在线观| 国产在线视频国产永久| 双乳奶水饱满少妇视频| 欧美成人播放| 国产91黄色| 韩国91视频| 亚洲激情自拍| 久久伊人精品视频| 黑桃tv视频一区二区| 青青草成人免费在线视频| 午夜人妻理论片天堂影院| 中文无码一区二区三区在线观看| 亚洲精品一区二区在线观看| 伊人黄色网| 男ji大巴进入女人的视频小说 | 日本性高潮视频| 国产精品入口牛牛影视| 免费人成视频在线观看播放网站| 日本视频又叫又爽| 亚洲男同视频| 蜜臀精品国产高清在线观看| 体验区试看120秒啪啪免费| av无码电影在线看免费| 婷婷另类小说| caoprom在线视频| 18禁无遮挡肉动漫在线播放观看 | 玖玖玖在线观看| 91麻豆精品国产91久久久无需广告| 日韩高清久久| 岛国大片在线观看| 最新777第四色米奇影视| 野花社区视频在线观看| 97欧美一乱一性一交一视频| 好吊妞在线| 波多野结衣成人在线| 免费视频一二三区| 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女| 国产精品com| 亚洲综合无码一区二区加勒此| 国产成人精品三级在线影院| a视频在线观看免费| 国产69精品久久久久久人妻精品| 国产成人午夜福利免费无码r| 午夜a视频| 日韩精品无码一区二区三区视频 | 中文字幕精品亚洲无线码一区| 97中文字幕| 久久精品国产99久久久香蕉| 精品一区二区三区在线播放视频| 人妻在线日韩免费视频| 免费在线播放毛片| 在线播放免费人成动漫视频| 高清毛茸茸的中国少妇| 日韩插插插| 91精品夜夜| 懂色一区二区三区久久久| 亚洲性日韩精品一区二区三区| 欧美久久免费观看| 亚洲网站免费看| 国产日本免费| 怡红院国产| 天堂av无码av在线a√| 三极片黄色| 婷婷五月开心亚洲综合在线| 经典一区二区| 午夜福利理论片高清在线观看| 欧洲久久精品| 色婷婷狠| 成年女人永久免费观看视频| 一本到亚洲网| 成人av影视在线| 正在播放国产乱子伦最新视频| 日本一区二区三区免费播放视频了| 男人的天堂一区二区| 欧美一区二区二区| 性猛交富婆xxxx乱大| 久操热久操| 制服丝袜亚洲中文综合懂色| 欧美久久久网站| 另类亚洲小说图片综合区| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| 亚洲男人av香蕉爽爽爽爽| 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 久草资源在线| 男女做爰真人视频直播| 老司机午夜精品| 精品人妻少妇一区二区三区| 久久777| 国产偷自拍| 五月综合在线| 亚洲插| 国产富婆熟妇hd| 国产福利姬精品福利资源网址| 国产毛片18| 亚洲产国偷v产偷v自拍涩爱| 免费看成人啪啪| 久久久久99精品成人片直播| 国产成人综合亚洲| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 精品国产乱码久久久久app下载| 九色丨蝌蚪丨成人| 2020亚洲国产精品久久久| 成人免费毛片免费| 色香五月| 无码一区二区波多野播放搜索 | 久久亚洲国产精品五月天婷| 欧美精品一区二区三区四区五区| 精品国产一区二区三区久久影院| 亚洲国产成人久久久网站| 日韩特级片| 国产又黄又嫩又滑又白 | 国产亚洲真人做受在线观看| 亚洲精品五月| 天堂网中文字幕| 久久久久亚洲精品无码网址| 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 国产成人亚洲精品无码青青草原| 久久久亚洲精品无码| 四虎视频在线观看| 国产久爱免费精品视频| 国产成人综合久久精品av| 久久久久久高清| 韩欧美精品| 亚洲免费视频免在线观看| 成人影片一区免费观看| av网站在线免费播放| 人妻av乱片av出轨| 亚洲a∨国产av综合av麻豆丫| 7788色淫视频观看日本人| 日日骚一区| 精品卡一卡二卡三免费| 中文字幕丰满乱子伦无码专区| 久久人人爽人人爽av片| 男女羞羞羞视频午夜视频| 好大好长好紧爽小91| 西西人体444www高清大胆| 中文字幕色站| 综合亚洲桃色第一影院| 少妇大叫太大太爽受不了在线观看| 青娱乐最新地址| 一区二区在线视频播放| 狠狠干2019| 亚洲在线| 亚洲乱码尤物193yw最新网站| 张津瑜国内精品www在线| 尤物国产在线精品福利三区| 555www成人网| 人妖另类巨茎双性人欧美视频| 欧美日韩高清| 思思久久99| 在线观看毛片av| 一级二级黄色大片| 天堂√在线中文最新版| 亚洲成色777777女色窝| 91丨九色丨91啦蝌蚪老版| 美女视频黄的免费| 成熟妇人a片免费看网站| 精品一区二区在线看| 内射女校花一区二区三区| 超碰成人人人做人人爽| 日本免费不卡的一区视频| av图片在线观看| 久久97国产超碰青草| 国产精品嫩草影视久久久| 最新在线精品国产福利| 精品午夜久久| 激情亚洲图片激情亚洲小说| 亚洲乱码国产乱码精华| www,xxx69 japan| 人人草人人爱| 亚洲视频五区| 国产精品成人免费一区久久羞羞| 一本一道av无码中文字幕| www亚洲欧美| 深夜激情视频| 美女无遮挡免费网站| 免费av中文字幕| 亚洲伊人一区| 五月婷婷六月丁香综合| 久久99国产亚洲高清观看首页| 亚洲最大中文字幕无码网站| 国产中文字字幕乱码无限| 大陆少妇xxxx做受| 日韩精品亚洲人成在线观看| 国产最新网址| 国产a级黄色片| 一二三区视频| 一区二区三区高清| 91精品国产日韩91久久久久久| 婷婷国产天堂久久综合亚洲| 国产综合在线观看| 日本精品一二区| 91精品国产色综合久久不卡98口| 国产777爽777| 午夜美女福利视频| 香蕉久久影院| 国产xxxxxx| 亚洲精品社区| 成人性生交大片免费看r视频| 7m视频成人精品分类| 柠檬福利视频导航| 国人精品视频在线观看| 性色av极品无码专区亚洲| 51免费看成人啪啪片| 亚洲a麻豆乱潮| 337p粉嫩大胆色噜噜噜| xvideos成人免费视频| 少妇人妻精品一区二区| 国产精品久久久久久亚洲影视| 成人av网站免费| 91麻豆欧美成人精品| 日本精品中文字幕在线播放| 你懂的网址国产欧美| 日韩色欲人妻无码精品av| 丁香九月激情| 国产精品电影一区二区在线播放| 精品国产乱码久久久久久1区二区 国产寡妇树林野战在线播放 | 一级性爱视频| 国产欧美国产精品第一区| 阿v免费在线观看| 国产精品一区二区免费看| 精品欧美一区二区三区免费观看| 午夜成午夜成年片在线观看| 亚洲欧美激情视频| 丁香综合网| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆| 久久亚洲精品国产| 色偷偷欧美| 麻豆av一区二区| 国产三级农民怕怕乡下姝4| 国产无套喷白浆在线播放| 国产精品午夜影院| av中文字幕网免费观看| 欧美在线二区| 久久亚洲精品日韩高清| 日本黄色的视频| 妺妺窝人体色www在线下载| 中文字幕一区二区人妻性色| 性无码专区无码片| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 无码字幕av一区二区三区| 久久七| av无码一区二区二三区1区6区| 国产又黄又硬又粗| 亚洲人成在线观看| 亚洲乱亚洲乱妇无码麻豆| 西西人体www大胆高清| 色天使久久综合给合久久97色| 日本草草影院| 久久久久久亚洲av毛片大全| 最新在线黄色网址| www奇米影视com| 欧美另类第一页| 97sesecom| 最新国产精品好看的精品| 欧美视频免费在线观看| 亚洲娇小与黑人巨大交| 国产精品自在在线午夜出白浆 | 香蕉av777xxx色综合一区| 久久久久久久久久一区二区三区 | 久久夜色av| 欧美日韩成人在线视频| 在线观看91精品国产入口| 国产精品久久久久久久久久大牛| 亚洲色图 校园春色| av网在线观看| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 欧美在线观看你懂的| 三极片黄色| 91精品国产综合久久精品图片| 婷婷伊人久久大香线蕉av| 久久不见久久见免费影院| 日韩欧美不卡| 国产成人久久久77777| 欧美性做爰免费观看| 国精产品推荐视频| 免费无码专区在线视频| 日韩免费无砖专区2020狼| 黄色网址你懂的| 伊人情人综合网| 绿帽刺激高潮对白| 热99精品香蕉视频| 美女毛片网站| 国产又色又爽又黄刺激视频| 福利所第一导航福利| 一道久久爱综合久久爱| 97视频在线观看免费| 亚洲综合视频网站| 精品精品国产自在97香蕉| 欧美视频专区一二在线观看| 日韩成人无码毛片一区二区| 亚洲精品无码伊人久久| 不卡视频国产| 97午夜理论片影院在线播放| 大波大胸video巨乳日本| 91精品国产91久久久久久久久久久久| 成人精品视频一区二区三区尤物| 九九操| 亚洲欧美国产高清va在线播放| www欧美在线| 国语自产视频在线| 国产精品久线在线观看| 成人亚洲| 黄色片亚洲| 一区二区天堂| 国模无码一区二区三区不卡| 日韩在线一区二区三区影视| 免费午夜无码18禁无码影院| 天天干天天操心| 乱子伦av无码中文字| 人妻内射视频麻豆| 黑人上司粗大拔不出来电影| 国产精成人品日日拍夜夜| 国产成人宗合| 性——交——性——乱免费的| 亚洲乱码国产一区三区| 干片网在线| 亚洲人做受| av网站免费在线看| 亚洲国产一区久久yourpan| 日日干夜夜艹| 十六以下岁女子毛片免费| 美国伊人网| 色狠久| 男女精品久久| 国产精品99在线观看| 国产精品亚洲精品日韩已方| 99久精品视频| 亚洲综合小说| 无码制服丝袜人妻ol在线视频| 在线播放无码字幕亚洲| 亚洲中文无码成人手机版| 成年午夜精品久久久精品| 亚洲爆乳大丰满无码专区| 国语对白刺激在线视频国产网红| 久久99精品久久久久久婷婷2021 | 日本黄色片一级| 欧美 中文字幕| 成人三及片| 国产传媒av在线| 伦一理一级一a一片| 国产尤物视频| www91com国产91| 亚洲综合精品在线| 亚洲自拍在线观看| 亚洲欧美色视频| 白丝久久| 免费看成人片| 欧美喷潮久久久xxxxx| 国产影视av| 国模妙妙超大尺度啪啪人体| 亚洲成人在线网| 成人免费黄色| www.天天干.com| 美一女一无一伦一性一交| 亚洲激情图| 成人影视免费| av影片在线| 免费观看男女性高视频 | 亚洲xxxx丝按摩袜| 国产天堂精品| 色偷偷免费视频| 91日韩在线视频| 猎艳山村丰满少妇| 伊人涩| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5| 欧美三日本三级少妇三2023| 狠狠干狠狠爱| 18视频在线观看男男| 一级特黄aa| 国产亚洲精品成人| 国产乱码日产乱码精品精| 高h喷水荡肉爽腐调教 | 九九九久久国产免费| 国产女人的高潮国语对白| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ电影| 国产精品福利一区二区久久| 99久久精品国产毛片| 毛片中文字幕| 亚洲日韩色在线影院性色| 手机成人av| 婚后日日高h文孕| 精品一卡二卡三卡| 久久久久一区二区三区| 久久国产精品首页| 美女视频黄色在线观看| 亚洲免费色| 乱码精品一卡二卡无卡| 亚洲—本道 在线无码av发| 另类激情视频| 999成人国产| 黄色日韩| 成年女人黄小视频| 天天看国91产在线精品福利桃色| 亚洲骚片| 亚洲热在线| 特黄做受又粗又大又硬老头| 任你躁国产自任一区二区三区| 男女做爰猛烈刺激| 国产精品国色综合久久| av无码久久久久久不卡网站| 精品成人久久| 香港三级韩国三级日本三级| www.色天使| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 三上悠亚日韩精品二区| 午夜dj视频在线观看完整版1| 三级性生活视频| 精品人妻一区二区三区浪潮在线| 欧美爱爱爱| 丰满少妇在线观看资源站| 欧美精品一区在线播放| av无码一区二区大桥久未| 人人干人人爽| 亚洲天堂少妇| 中文字幕日本精品一区二区三区| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 99国产免费| 美女一区二区三区视频| 人人爽人人片人人片av| 成人深夜在线观看| 色爽视频| 中文激情网| 精品免费一区二区在线| 久久精品国产9久久综合| 一区三区在线专区在线| 久久久久久久波多野结衣高潮| 绯色av一区| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二 | 国产爆乳无码av在线播放| 午夜av在线播放| 人妻忍着娇喘被中进中出视频| 欧美日韩新片| 性人久久久久| 麻豆一区二区三区| 麻豆激情网| 五月丁香色综合久久4438| 国产免费二卡3卡四卡| 国产精品久久久久久久久免费看 | 97色婷婷| 国产精品高潮呻吟久| 一级做人爱c黑人影片| 中文字幕第一区综合| 男女国产精品| 一区一区三区四区产品动漫| 亚洲精品影院在线观看| 国产v亚洲v天堂a_亚洲| www国产精品com| 国产精品亚洲一区二区无码| 偷窥村妇洗澡毛毛多| 久久影视av| 爱情岛成人18| 色先锋av资源中文字幕| 国产探花在线观看| 99久久免费看精品| 日韩一级视频在线| 九九啪| 欧美大片高清| 亚洲午夜网| 无码国产玉足脚交久久2020| 国产欧美日韩va另类在线播放| 国产成人a人亚洲精v品无码| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 日韩欧美亚洲综合久久影院ds| 国产精自产拍久久久久久蜜小说| 特大黑人巨交性xxxx| 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 婷婷开心激情网| 性丰满白嫩白嫩的hp124| 精品午夜福利1000在线观看| 天堂网在线最新版www中文网| 最新无码a∨在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2| 新超碰在线| 一级黄色性感片| 日本精品在线视频| 欧美成人片在线观看| 国产极品粉嫩| 96亚洲精品久久久蜜桃| 草草在线影院| 激情视频网站| 精品入口麻豆88视频| h无码动漫在线观看| 99精品亚洲| 亚州中文字幕蜜桃视频| 日本xxxx裸体xxxx出水| 国产一区二区三区撒尿在线| 欧美疯狂做受xxxxx高潮| caoporm超碰| 日本视频免费高清一本18| 国产av老师丝袜美腿丝袜 | 国产精品亚洲αv天堂| 久久国产免费福利永久| 亚洲午夜无码久久久久| 精东av在线| 亚洲网站免费| 久拍国产在线观看| 午夜激情综合| 亚洲首页| 四虎4hu永久免费| 国产欧美日韩久久| 污视频大全| 在线a视频网站| 男女做www免费高清视频网站| 老头吃奶性行交| 久久网页| 国产亚洲精品久久久网站好莱| 国产一在线| 男人的天堂免费视频| 黄色免费视频网站| 国产ts在线| 国内黄色毛片| 欧美成在线观看| 免费无码成人片| 日韩在线视频在线| 日本中文字幕乱码免费| 亚洲精品aaaaa| 成人做受黄大片| 亚洲精品av羞羞禁网站| 久久视频在线观看精品| 免费看黄色大片| 好了av四色综合网站| 色一情一乱一乱一区免费网站| 国产午夜禁区精品视频| 在线观看日本国产成人免费| 九九综合九九| 亚洲熟妇自偷自拍另类| 美女隐私黄www网站免| 9992tv成人免费看片| 国产精品蜜| 国产香蕉精品| 精品一区二区三区视频| 欧洲美洲精品一区二区三区| 91快播视频| 久久亚洲精品国产精品婷婷| 国产一区二区黑人欧美xxxx| 精品极品三大极久久久久| 失禁潮痉挛潮喷av在线无码| 性视频播放免费视频| 伊人久久97| 国产精品一卡二卡| 90岁老太婆乱淫| 黄色片网站免费看| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 欧美成人性生活视频| 调教重口xx区一精品网站| 日韩av无码久久一区二区| 在线播放十八禁视频无遮挡| 久久国产一| 日韩字幕在线观看| 噜噜噜av久久| 久久精品av麻豆| 综合图片亚洲综合网站| 国产精品门事件av| 日韩一级高清| 亚洲国产精品无码专区成人| 91桃色国产在线播放| 天天插天天射| 亚洲成av人影院无码不卡| 91视频区| 国产巨大爆乳在线观看| 亚洲综合无码久久精品综合| 日韩中文字幕观看| 国产极品福利| 秋霞鲁丝无码一区二区三区| 肥臀浪妇太爽了快点再快点| 欧美精品成人| 成年人午夜网站| 欧美r级在线观看| 强videoshd酒醉| 传媒一区二区| 国产精品久久久久久av福利| 青青爽无码视频在线观看| 欧美最骚最疯日b视频观看| 91青青视频| 国产精品嫩草影院av蜜臀| 五月婷婷激色号网| 成人小视频免费看| 亚洲小说另类| 色偷偷人人澡人人添老妇人| 国产a v高清一区二区三区| 亚洲精选91| 欧美a在线看| 伊人久久大香线蕉午夜av| 国产九九九九| 欧美影音| 奇米影视888| 亚洲一级片在线播放| 在线理论视频| 波多野结衣在线免费视频| 2021国产精品久久久久青青| 国产午夜不卡av免费| 无码乱肉视频免费大全合集| 粉嫩粉嫩一区二区三区在线播放| 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说| 成人av中文解说水果派| 97在线观看视频免费| 日韩欧美一级| 921国产乱码久久久久久| 特黄一级片| 欧美一区二区三区粗大| 精品国产免费久久久久久桃子图片| 国产清纯在线一区二区vr| 国产精品国产三级国产潘金莲| 91看片淫黄大片91桃色| 在线观看免费人成视频色9 | 国产亚洲综合视频在线| 免费不卡av| 日韩在线第一| 青青视频免费观看免费| 毛片毛片女人毛片毛片| 91网站最新地址| 情五月| 搞av.com| avhd101在线成人播放| 色欧美综合| 亚洲精品无码专区久久同性男| 蜜桃久久久精品国产| 日韩av区| 亚洲精品在线播放视频| a级片视频网站| 欧美性极品| 老司机67194精品线观看| 青青青国产精品一区二区| 青柠影视在线观看免费高清中文| 亚洲免费成人在线| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇图片| 热久久伊人中文字幕无码| 精品国产亚洲第一区二区三区| 夫妻一区二区| 好吊视频一区二区| 国产欧美一区二区三区在线| 在线www色| 91精品国产综合久久小仙女图片| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 韩国三级视频在线观看| 成人特级毛片| 国产v在线| 天天摸天天碰天天添| 一本色综合亚洲精品蜜桃冫| 人与禽交videos欧美| 男人激烈吮乳吃奶视频片| 中文字幕啪啪| 久久成人国产精品无码| 午夜无码成人免费视频| 精品国产一区二区三区四区五区| 自拍 亚洲 欧美 卡通 另类 | 久久丫精品久久丫| 四虎精品一区二区免费| 精品国产乱码久久久久久久| 日韩精品人妻无码久久影院| 午夜精品久久久久久99热| 欧美饥渴少妇xxxxx性| 国产a级免费| 日本www色视频| 色婷婷综合中文久久一本| 少妇与子乱在线观看| 欧美日韩性生活| 日韩欧美一级视频| 丁香色婷婷国产精品视频| av在线浏览| 黄色毛片小视频| 国产无遮挡色视频免费观看性色| 久热精品视频| 精品无码久久久久国产| 日本午夜三级| 无码福利写真片在线播放| 国产自产视频| 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍| 天堂网2020| 色哟哟中文字幕| 成人特级毛片| 亚洲13一14sexvideos| 在线观看成年人网站| 手机成人在线| 人妻精品国产一区二区| 日批网站在线观看| 成人依人| 桃花岛亚洲成在人线av | 免费无码av片在线观看网站| 成人性视频免费看的鲁片| 精品国产一区二区三区久久久狼| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 亚洲色爱免费观看视频| 美女黄色免费网站| 四虎黄色| 97人妻中文字幕总站| 国产精品无码久久一线| 91免费黄视频| 久久在线视频| 越南少妇做受xxx片| 欧美在线黄| 六月色婷婷| 欧洲日韩在线| 色视频www在线播放国产人成| 成人艳情一二三区| 男女野外做爰全过程69影院| 亚洲高清乱码午夜电影网制服| 加勒比久久综合网天天| 国产精品乱码一区二区| 国产在线播放精品视频| 欧美大荫蒂xxx| 亚洲欧美在线一区| 奇米影视888| av无码人妻无码男人的天堂| 乱人伦人妻系列| 久久天天躁狠狠躁夜夜96流白浆| 久久不见久久见视频观看| 人人爱免费在线观看| 亚洲男女| 亚洲视频日韩视欧美视频| 亚洲另类欧美在线电影| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 男人的网站在线观看| 成人无码av一区二区| 国产精品永久久久久久久久久| 日韩黄色在线播放| 久久午夜网站| 日本少妇久久久| 欧美熟妇性开放| 日本夫妻性生活视频| 欧美成人三级| 亚洲欧美日韩中文字幕在线一区 | 亚洲精品久久久久久久久久久久久| 欧美大片视频在线观看| 亚洲综合一区国产精品| 91国语| 136福利视频导航| 久久久久久免费| 精品人成视频免费国产| 黄色午夜视频| 伊人天天久大香线蕉av色| 日韩中文字幕| 成a人v| 人与动物av| 人人看超碰| 欧美xxxx18性欧美| 亚洲区欧美区综合区自拍区| 国产在线观看h| 亚洲成人91| 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮| 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 国产强伦姧在线观看无码| 亚洲一区二区三区av在线观看| 吃奶呻吟打开双腿做受视频| 激情综合av| 一级黄色网址| 偷拍久久网| 欲色av| 亚洲色tu| 精品不卡一区| 亚洲精品在线免费播放| 国产自产在线视频一区| 国产成人一区二区三区在线观看 | 伊人爱爱网| 久久韩国| 一区二区三区四区在线 | 网站| 柠檬福利视频导航| 少妇25p| 亚洲午夜久久久久久久久久| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 日批网址| 日本猛少妇色xxxxx猛交图片| h动漫无遮挡成本人h视频| 国产精品玖玖玖在线| 欧美一级黄色片免费看| √天堂中文官网8在线| 久久欧美精品久久天美腿丝袜| 日本ww色| 国产黑色丝袜高跟在线视频| 强侵犯の奶水授乳羞羞漫虐| 精品国产乱码久久久软件使用方法 | 中文字幕aⅴ在线视频| 日韩免费视频观看| 国产精品极品美女自在线观看免费| 亚洲 欧美 日韩 综合| 国产亚洲精品a在线| 国产小便视频在线播放| 免看一级片| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 日韩成人在线播放| 欧美成人一二三区| 成人综合伊人五月婷久久 | 一个色综合久久| 亚洲国产制服| 精品久久久久久久久久ntr影视| 91精品国产综合久久久久久久久久| 日韩深夜在线| 国产精品福利一区二区久久|