公司個人實習報告范文
公司人員進行個人的實習報告是為了更好地提升自身對不足的認識。下面是小編想跟大家分享的公司個人實習報告范文，歡迎大家瀏覽。
公司個人實習報告范文一
一、實踐的目的
大學以前我都非常渴望暑假的到來，向往自由自在的生活，但那并不是我生命的全部。或許是責任的原因，我不再想讓所謂的自由來主宰我的生活。為了證明我不再是溫室里的花朵、不再是象牙塔里的小孩、不再是爸媽的擔憂，我選擇了用實踐來證明我的實力，首次的打工生活拉開了帷幕。
二、實踐的經(jīng)歷
剛開始我以為憑自己的能力找一份應該是不成問題的，卻幾經(jīng)打擊，幾乎快到放棄的邊緣，但想想就這樣放棄，好像并不是我的風格！我最后決定在試試，沒想到卻意外的成功了！在荊門聯(lián)通公司找到了一份差事，雖然面對的條件是不包食宿，又沒底薪，多勞多得，當然不勞就不得。但至少這次是我實踐的一次機會，心里告訴自己即使虧本也要好好把握！真有點喜出望的感覺！我們的任務是下鄉(xiāng)推銷聯(lián)痛的電話卡，35元入網(wǎng)有270的花費，而我們賣出一張僅5元的提成，這好像并沒好大的利益誘惑，但我們很明白我們所需要的是無形資本！-
找到了工作就正式成了上班族的一員，似乎有一點“日出而作，日落而息”的感覺！第一天6點就乘著聯(lián)同公司特有的下鄉(xiāng)專車，穿著統(tǒng)一的服裝、戴著工作證，真像一個真正的推銷人員，很有那點感覺！由于是下鄉(xiāng)推銷，鄉(xiāng)下的交通還是有所不便，一般我們都靠徒步，頭頂著炎炎烈日，真有種任重道遠的感覺，告訴自己只許成功，不許失敗！
到了目的地，工作正式開始 。一人手拿一疊宣傳單，開始宣傳了！“您好，我們聯(lián)通公司現(xiàn)在推出新的優(yōu)惠活動，請問您現(xiàn)在需要一張聯(lián)通的電話卡嗎？還沒等我把話說完，別人已不耐煩的說出一句、“不要不要，別影響我們打牌�！碑敃r一聽，我簡直是瞢了，連忙說了一句對不起，打擾了，就快速的跑掉了，真是有一種從來都不曾有過的挫敗感！
靜了半天，才鼓足勇氣去尋找下一個客源，沒想到第二次竟意外得推銷出去并得到了顧客的認可，心里甜滋滋的，說不出的興奮！很能明白“山重水復疑無路，柳暗花明又一村”的感覺。
告訴自己，繼續(xù)努力。一遍又一遍的重復著同一個話題，解釋了一遍又一遍，成功或者是失敗，對我來說都不是那么重要，關鍵是體驗到了那兩種不一樣的感覺，很珍貴！到21、00才回到我們出租的小房，又沒吃晚飯，又累，真想直接躺倒床上睡個安穩(wěn)覺！可是……終于明白了“人在江湖身不由己”這個道理，人有時真是身不由己、迫于無奈！
中途有幾次都想到放棄，推銷并沒我想象中那么簡單，要別人心甘情愿的掏荷包那更是難上加難，但是如果我連小學生、初中生都能完成的工作都無法完成，那我讀那多年的書豈不是白讀了？理智告訴我必須堅持，我別無選擇！
每天的下鄉(xiāng)活動，就是與太陽相擁、與老百姓親密接觸、與自己做斗爭，說起來也沒那么慘，做起來難那么一點點而已，只是萬事開頭難，過了那個磨合期，一切的一切就是自然與習慣了！工作了20天后，由于市場對電話卡已達到了飽和的狀態(tài)，我也就辭職回家，享受我最后一個暑假生活了。20天我也銷出了幾十張卡，成績不算驕人，但也不差，最后的結果是收支平衡，雖沒掙到錢，但我很滿意，畢竟這幾十天是我自己養(yǎng)活了我自己，這說明我已有樣活我自己的能力了，這也算可喜可賀！
三、實踐感言
1、 一片葉子屬于一個季節(jié)，年輕的莘莘學子擁有絢麗的青春年華。誰說意氣風發(fā)，我們年少輕狂，經(jīng)受不住暴雨的洗禮？誰說象牙塔里的我們兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書？走出校園，踏上社會，我們書寫了一份滿意的答卷……-
2、素質(zhì)教育的'今天，社會實踐活動一直被視為高校培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的跨世紀優(yōu)秀人才的重要途徑。暑期社會實踐活動是學校教育向課堂外的一種延伸，也是推進素質(zhì)教育進程的重要手段。它有助于我們大學生接觸社會，了解社會。同時，實踐也是大學生學習知識、鍛煉才干的有效途徑，更是大學生服務社會、回報社會的一種良好形式。所以，對于大學生來說，參加社會實踐是非常有必要的！
3、大學是一個小社會，我們不再是象牙塔里不能受風吹雨打的小花了，通過社會實踐的磨練，我們深深地認識到社會實踐是一筆財富。在實踐中可以學到在書本中學不到的知識，它讓你開闊視野、了解社會、深入生活、回味無窮。俗話說、一份耕耘，一份收獲。-社會是一所更能鍛煉人的綜合性大學，只有正確的引導我們深入社會，了解社會，服務于社會，投身到社會實踐中去，才能使我們發(fā)現(xiàn)自身的不足，為今后走出校門，踏進社會創(chuàng)造良好的條件；才能使我們學有所用，在實踐中成才，在服務中成長，并有效的為社會服務，體現(xiàn)大學生的自身價值。今后的工作中，是在過去社會實踐活動經(jīng)驗的基礎上，不斷拓展社會實踐活動范圍，挖掘?qū)嵺`活動培養(yǎng)人才的潛力，堅持社會實踐與了解國情，服務社會相結合，為國家與社會的全面發(fā)展出謀劃策。堅持社會實踐與專業(yè)特點相結合，為地方經(jīng)濟的發(fā)展貢獻力量為社會創(chuàng)造了新的財富。堅持社會實踐與大學生課外科技學術研究相結合，培養(yǎng)和提高大學生學術科研能力與水平，因此我們積極地參與了進去。-
4、在實踐中我深刻體會到、社會上需要的不是死讀書、讀死書之人，而是能做真正的實事之人。
四、實踐總結
1、世上無難事、只怕有心人，只要相信，一切都必得！
2、做事要有耐心和毅力，凡事要有十足的毅力和耐心方可成功一大步！
3、做人要腳踏實地，一步一個腳印，選擇捷徑必將付出相應的代價！
公司個人實習報告范文二
短短兩天的實習就這樣快速的過去了，在這兩天里，我學到了很多東西，也接觸到了課本不能給的東西，也看到了一線工作人員的辛苦。
20xx年9月12日早上，和我們班同學一起來到了水城，飯后休息了一會，就去了貴州水城礦業(yè)集團有限公司{機械制造分公司}。貴州水城礦業(yè)(集團)有限責任公司機械制造分公司，位于六盤水市中心城區(qū)，現(xiàn)有鐘山區(qū)人民西路和水城縣雙戛鄉(xiāng)新、老兩個廠區(qū)，交通便利，周邊輻射貴州省西部煤田，產(chǎn)品銷售有著得天獨厚的地理條件。是貴州省煤機制造行業(yè)骨干企業(yè)，多次榮獲省、部級榮譽，連續(xù)20年被評為省級文明單位。
公司占地面積共計23.9萬平方米，其中鐘山區(qū)廠區(qū)占地6萬平方米，水城縣雙戛鄉(xiāng)廠區(qū)占地7.9萬平方米，年制造能力1.5萬余噸�，F(xiàn)有職工515人，擁有專業(yè)技術人員60人，其中，高級工程師7人。公司是集機電設備和配件制造、修理，機電試驗、機械加工，鍋爐安裝、修理，制氧，機電設備、管道、供電線路的安裝及修理，汽車運輸，技術咨詢、服務，建材銷售，房屋租賃及各類非標設備加工制作專業(yè)一體化的綜合性企業(yè)，擁有完善的檢測手段和嚴格的質(zhì)量保證體系，分別獲得26個生產(chǎn)、檢修許可證，4種綜采液壓支架和其它41種產(chǎn)品的煤安標志，并通過了iso9001：20xx國際質(zhì)量體系認證。公司的主導產(chǎn)品是各種型號的綜采支架、礦車、帶式輸送機及刮板輸送機等四大類產(chǎn)品，生產(chǎn)的各類帶式輸送機、刮板輸送機、礦車、絞車、水泵、小洗煤機、扒斗裝巖機及二類壓力容器遠銷全國各地，深受用戶青睞。近年來，公司認真分析工作中存在的不足，制定切實可行的解決辦法和發(fā)展規(guī)劃，調(diào)動各方面積極性，努力將機械制造分公司建成省內(nèi)一流、國內(nèi)知名的機械制造企業(yè)。
裝備方面。機械制造分公司具有老廠區(qū)現(xiàn)有的煤機制修通用設備和豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗；新廠區(qū)的建成投產(chǎn)為企業(yè)發(fā)展注入大量新型、先進設備，形成了新、老廠區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗優(yōu)勢與設備技術優(yōu)勢互補的良好局面。
人力資源方面。職工隊伍80%達到中技文化水平程度，職工隊伍素質(zhì)適應技術密集型企業(yè)發(fā)展需求。工程技術人員對西南片區(qū)礦井生產(chǎn)條件較為了解，設計、施工經(jīng)驗十分豐富。
地理區(qū)位方面。公司現(xiàn)有鐘山區(qū)人民西路和水城縣雙戛鄉(xiāng)新、老兩個廠區(qū)，交通便利，周邊輻射云南、四川、重慶、湖南、廣西五�。ㄊ校�，產(chǎn)品銷售有著得天獨厚的地理條件。
產(chǎn)品技術方面。公司長期生產(chǎn)綜采支架、礦車、帶式輸送機及刮板輸送機等四大主導產(chǎn)品，產(chǎn)品特性符合西南片區(qū)各個礦井的使用條件和用戶需求，產(chǎn)品設計、生產(chǎn)技術成熟可靠。
產(chǎn)能方面。20xx年公司新廠區(qū)建成后，公司的產(chǎn)能已達到了15000t/年，有著較為雄厚的機加工和鉚焊件生產(chǎn)能力。
公司擁有良好的無形資產(chǎn)。公司是貴州省煤機制造行業(yè)骨干企業(yè)，多次榮獲省、部級榮譽，連續(xù)20年被評為省級文明單位，形成了有公司自身特點的企業(yè)文化。同時，公司還有4種綜采液壓支架和其它41種產(chǎn)品的煤安標志，并通過了iso9001：20xx國際質(zhì)量體系認證，在技術、質(zhì)量、生產(chǎn)、經(jīng)營管理方面建立了一套較為健全和科學的管理體系，有著較為豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗。。剛到水礦門口，水礦分公司的許書記就到了，我們下了車，排隊走進了水礦，我想："水礦是貴州的知名企業(yè)，一定有它的獨特之處"。在許書記的介紹之下，我們來到了生產(chǎn)車間，看到了水礦的生產(chǎn)流程，首先看到水礦的鋼材，據(jù)許書記介紹：水礦的鋼材不是本廠造的，是從外面購進的，水礦公司是綜合機械制造，修理，機電試驗，配件加工，鍋爐，管道，供電線路的安裝及修理，制氧及各類非標設備加工制做專業(yè)于一體。近年來，投資上億元建成了擁有國內(nèi)一流先進設備的現(xiàn)代化聯(lián)合廠房，具備較強的制造各類綜采液壓支架，多種礦山運輸設備，機電設備配件，以及國家一，二類壓力容器的生產(chǎn)和安裝和修理。然后來到了數(shù)控區(qū)，看到了水礦的先進設備--數(shù)控火焰切割機，板材校平機，數(shù)控折彎機，微機控制卷板機，數(shù)控車床等等一系例數(shù)據(jù)控制操作設備。徐書記談論到，對于水礦這樣的企業(yè)來說，在西部這樣的欠發(fā)達地區(qū)，有這樣的設備已經(jīng)不錯了，當然不能和寶鋼、鞍鋼相比。在水礦的車間里，我們看到一些鼓勵員工的標志，比如流動紅旗，這樣能提高員工的積極性。對于一個大行的企業(yè)來說，都有自己的企業(yè)文化，當然，水礦也有自己的企業(yè)文化。公司大力弘揚"艱苦奮斗，爭創(chuàng)一流"的企業(yè)精神，繼承發(fā)揚水礦"特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻"的光榮傳統(tǒng)。致力于創(chuàng)一流管理、建一流隊伍。努力讓廠區(qū)美起來，讓職工富起來，讓企業(yè)強起來，構建和諧企業(yè)。
對于水礦這樣的企業(yè)來說，有自己的服務宗旨："誠實守信，顧客至上，質(zhì)量第一，優(yōu)質(zhì)服務。"堅持以市場為先導，以顧客為中心，以科技為手段，以管理為基礎，以最好的質(zhì)量和真誠的服務保持企業(yè)的生命力。
最后，在水礦辦公室開了座談談會，就我們提出的一些疑問許書記做了補充和說明，了解到一個企業(yè)要取得更好的發(fā)展，不光從經(jīng)濟下手，還要考慮各方面的因素，要把人力資源搞好，要齊抓共進。讓職工認識到自己是企業(yè)的一部分，當然還要解決職工的各方面的保障。讓他們工作舒心。懷著很疲憊的身軀我們回到了賓館，也經(jīng)下午5點了，吃飯后各自出去玩去了。
第二天一早起來，這是更讓人高興的一天。因為今天去的是一個線性鋼材制造公司--水鋼。是幾乎占西南(貴州)鋼材銷售市場80%的線性鋼材制造有限責任公司。水城鋼鐵(集團)有限責任公司（以下簡稱：水鋼）始建于1966年，地處享有"江南煤都"和"中國涼都"之稱的貴州省六盤水市，經(jīng)過43年的建設和發(fā)展，現(xiàn)已成為集采礦、冶金、煤焦化、機械加工、建筑安裝、汽車運輸、水泥、進出口貿(mào)易等產(chǎn)業(yè)為一體，擁有資產(chǎn)總額105億元、在崗職工2.02萬人，具備年產(chǎn)280萬噸生鐵、300萬噸鋼、300萬噸鋼材綜合生產(chǎn)能力的大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)，20xx年排名"中國企業(yè)500強"424位，"中國制造業(yè)500強"244位。
主要設備有：788m3、1200m3和1350m3高爐各1座，100t轉(zhuǎn)爐2座、30t轉(zhuǎn)爐3座，132m2燒結機2臺、65m2燒結機3臺，50孔大容積焦爐2座、36孔奧托式焦爐2座，6000m3/h制氧機組2套、15000m3/h制氧機組和3200m3/h制氧機組各1套，普通線材、半連續(xù)式高速線材及高速線材各1套，小型材軋機2套。主要產(chǎn)品有：螺紋鋼、棒材、高速線材、普通線材、水泥、焦炭及焦化副產(chǎn)品等20余種，嚴格按照iso9000標準組織生產(chǎn)，并不斷采用新技術、新工藝、新設備開發(fā)新產(chǎn)品，以滿足區(qū)域市場需求和顧客需要。其中：螺紋鋼榮獲國家免檢產(chǎn)品質(zhì)量證書，高速線材榮獲全國冶金產(chǎn)品實物質(zhì)量金杯獎，煉鋼生鐵、鑄造生鐵、普通線材、水泥等榮獲貴州省名牌產(chǎn)品稱號，工業(yè)萘、改質(zhì)瀝青榮獲貴州省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品稱號。
來到這樣的一各大型工廠，首先在解說員的帶領下，進入了生產(chǎn)車間，在那里，我們看到了一體化流水線生產(chǎn)，剛踏進廠房的第一步，心里著實就"顫"了一下，只看見整個廠房被鋼水照的火紅透亮，在自己眼前的不遠處，一根根火紅的鋼坯從輥道上緩緩駛來，整齊的排放在一起，現(xiàn)場的溫度很高，離自己很遠就有一股熱氣撲面而來，有時整個廠房的空氣中還彌漫著粉塵，一下子就灰蒙蒙的，工作環(huán)境非常的艱苦。進廠之后，在解說員的帶領下,我們看到了水鋼的生產(chǎn)車間,一線員工正努力的工作,車間墻上是喧傳的壁畫，據(jù)解說人員說"這是對員工的一種鼓勵，以員工的名字來明名他所發(fā)明的在鋼鐵生產(chǎn)中的一種好的方法。"最后來到水鋼的會議室，就水鋼企業(yè)的理煉作了介紹。以科學發(fā)展觀為指導，以提升體系運行績效為目的，以效率優(yōu)先為核心，努力構建具有科學運行、系統(tǒng)優(yōu)化、過程增值的管理體系,不斷改善環(huán)境，提高產(chǎn)品質(zhì)量，充分滿足市場需求和履行社會責任，為把水鋼建成西部長材精品基地而努力！堅持全面質(zhì)量管理，努力推進卓越績效管理模式，不斷滿足顧客需求，創(chuàng)建西部長材精品基地，以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和滿意的服務回報社會，推進企業(yè)又好又快發(fā)展。時間總是短占的，兩天的實習就這樣過去了，在這里我學到了很多東西。了解到對于企業(yè)來說，技術創(chuàng)新永遠是一個企業(yè)賴以生存與發(fā)展的必要條件。假如你能夠給社會提供技術先進，質(zhì)量可靠，價格便宜的產(chǎn)品，那么你的生命力、競爭力越強。一個企業(yè)在開始發(fā)展的階段，也許要學習別人優(yōu)點，借鑒他人經(jīng)驗，但隨著企業(yè)自身不斷的發(fā)展，企業(yè)的創(chuàng)新能力將從無到有，從一次創(chuàng)新到持續(xù)創(chuàng)新。只有保持旺盛的技術創(chuàng)新能力，完成從單一產(chǎn)品向系列創(chuàng)新產(chǎn)品的過度及完成個人創(chuàng)新向集體創(chuàng)新的過渡，才能使企業(yè)在競爭中成為強者。這也是那些世界級的企業(yè)用他們的實踐告訴給我們的真理。
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