居家護理雇用護工協議（通用15篇）
在我們平凡的日常里，協議與我們的生活息息相關，簽訂協議可以保障自身的權益不被侵害。那么什么樣的協議才是有效的呢？以下是小編為大家收集的居家護理雇用護工協議，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
居家護理雇用護工協議 1
甲方：
乙方：
性別：
年齡：
身份證號碼：
一、服務說明：
乙方自愿申請由甲方為乙方的老人/患者提供有償護理陪伴服務并愿提供全部經濟費用。
二、服務條件：
1、乙方確保申請服務的老人/患者不患有精神病、傳染病等危及甲方工作人員健康、安全的各種疾病；
2、乙方為甲方派出的.護理陪伴人員每日提供工作餐單餐（限12小時工作），標準不低于人民幣5元。
三、服務內容：
1、按照鶴童老人院規定的護理標準提供護理陪伴服務；
2、對申請服務的老人/患者不提供生活護理陪伴之外的任何服務。
四、服務費用：
1、每日_____小時，每小時____元，每月___元，按月收費。
2、乙方確保甲方護理陪伴人員每周公休1天。
五、收付方式：
1、預交款后下行付費。即自《服務協議》簽字之日起，乙方預付全月費用_____（元）；
2、每月26日至翌月25日為一個核算月，交費期定在20日至25日完成。逾期甲方按每日千分之五收取乙方滯納金；
3、乙方可到就近甲方老人院舍文員處交費；也可根據乙方申請，由甲方派出人員在收費期內到乙方老人/患者所在醫院憑票收取。
六、欠費責任：
凡乙方拖欠費用者，甲方有權隨時終止《服務協議》，并由乙方承擔全部責任。
七、協議服務期間，乙方老人/患者如出現突發心臟驟停、猝死等意外情況，責任由乙方承擔，乙方保證不與甲方發生任何糾紛。
八、協議服務期間，乙方應對老人/患者所有現金、存折、存單、首飾等貴重物品妥善保存，出現丟失責任由乙方自負，與甲方無關。
九、協議服務期間，乙方不得違背協議，另聘他人，否則所交預交款不予退還。
十、協議服務期間，甲方負責人將不定期巡視、檢查派出人員的護理陪伴服務；乙方亦有權越過甲方負責人，直接向協會社會工作部進行投訴。投訴電話：
十一、本協議自簽字之日起生效，雙方共同遵照執行；出現訴訟情況，全權由天津市南開區人民法院依法解決。
甲方代表：（簽字蓋章） 乙方：（簽字）
______年___月___日______年___月___日
居家護理雇用護工協議 2
甲方：__________________________
乙方：__________________________
一、甲乙雙方根據平等自愿的原則，現就涉及看護病人服務過程中的相關權利與義務達成協議，具體內容如下：
1、由于病人的病情為______________________，生活不能自理，需要護工看護，乙方要全天候_____小時看護病人。
2、乙方要根據病情情況幫助病人進行日常起居生活，包括洗漱，進食，更衣，大小便等。
3、乙方要酌情對病人進行擦身并及時更換病人衣物和被褥，對病人換下的衣物和被褥及時清洗和晾曬，并做好病人房間清潔衛生工作。乙方同時要做好個人清潔衛生并保證自身身體健康無任何疾病。
二、甲方的權利和義務：
1、在醫院護理的情況下乙方提供每天_____小時的服務，護理勞動薪金為每天_____元。
2、甲方保證乙方在陪護期間的`人身安全不受侵害。
3、如果乙方和病人發生糾紛，所有結果由乙方自行承擔，并且甲方有權終止此協議。
三、其他約定：
1、乙方如果因突發狀況未能達到協議陪護天數，需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護人員方可離開，不經通知擅自離開則視為放棄陪護薪金。
2、乙方由于自身原因突發疾病或者上下班途中受到其他傷害時，應自行承擔后果，甲方概不負責。
3、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。一經雙方簽訂即時生效。初步預計護理時間為_____天結束。護理期限時間一到，本協議自行終止。
4、協議期限：
_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
甲方（簽章）：
乙方（簽字）：
時間：_____年_____月_____日
居家護理雇用護工協議 3
甲方：
身份證號：
聯系電話：
乙方：
身份證號：
聯系電話：
甲方和乙方應保證向對方提供的與簽訂、履行勞動合同相關的各項信息真實有效。甲乙雙方在平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上，現就涉及看護老人服務過程中雙方的相關權利與義務簽訂本協議。
一、勞動協議期限
合同期自___年___月___日起，至___年___月___日止。試用期自___年___月___日起，至___年___月___日止（試用期工資按照正常工資標準發放）。
二、工作內容和工作地點
乙方同意根據甲方需要，從事工作，乙方工作地點為隨身陪護。
三、雙方的權利與義務：
1、甲方指派負責老人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時翻身、身體移動以及其它日常護理工作并確保病人生活舒適和人身安全。
2、乙方在照顧老人過程中要盡到愛心孝心，尊敬老人，不得打罵傷害。同時甲方家人要做到與乙方互敬互愛。
3、在合同期限內未經甲方同意，乙方私自停止對病人的護理，或懈怠對病人的看護，甲方有權扣除工資并解除合同。如乙方行為對協議看護對象造成損害，乙方應按實際發生情況承擔法律責任。
4、甲方給乙方創造能開展工作的必要條件。乙方要對工作環境內的'設施和財產負有看管和維護的責任。
5、乙方享受每半月放假1天的權利。每月放假日期根據實際情況酌情商定。
6、本合同期內，乙方居住地址、聯系電話及通信地址等事項發生變化，應及時告知甲方。
7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負責，甲方不予承擔責任。
四、勞動報酬及支付方式
乙方工資為3000元/月，甲方供吃供住。社會保險及政府規定的各種個人綜合意外險（含醫療費用）等由乙方自行負責，甲方不負任何責任、不負擔任何費用。工資發放方式為每月先行發放2500元，剩余部分協議期限終止日一并發放。當月工資應發部分次月5日前發放。
五、勞動合同的解除與終止
甲乙雙方應按照合同約定，依法、全面履行各自的義務。在合同期限內，當乙方無法完成甲方要求的崗位工作時，甲方有權解除、終止本合同，但須提前三天通知乙方，乙方無條件服從。工資結算至乙方離崗之日。在合同期限內，乙方無故離崗3天，本合同終止，扣除當月工資及其它月份未結算工資總數的50%。在合同期限內，乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時須保證甲方找到下任護工才可以離開工作崗位。工資結算至乙方離崗之日。
六、雙方約定的其他事項：
合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：
乙方（簽章）：
___年___月___日
居家護理雇用護工協議 4
甲方：_________
乙方：_________
甲方為專業從事護士崗前培訓、護理英語培訓的機構，可常年為_________地區外籍人士及其他高端客戶提供家庭護理服務，擁有成熟的培訓機制與豐富的護理行業就業渠道；
乙方為在_________生活的外籍人士及其他高端收入人士；
為了滿足乙方對家庭護理的需要，甲乙雙方經友好協商達成如下協議：
一、合作項目：家庭護理服務
二、合作時間：從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，上午________________，下午_________________，每周休息_________天。
三、甲方權利和義務：
1、遵守本合作協議中的各項條款，誠信服務，客戶至上；
2、甲方在協議有效期內根據乙方需求向乙方提供專業護理人員。如因甲方派出的護理人員不能勝任乙方的工作要求，甲方應為乙方更換護理人員，直到乙方滿意為止。
3、甲方派出的工作人員應該嚴守職業道德，尊重客戶隱私，有義務為客戶保密；
四、乙方權利和義務：
1、遵守本合作協議中的各項條款，為甲方工作人員提供安全的工作環境；
2、甲方派出的護理人員如果不能滿足乙方的工作要求，乙方有權要求給予調換；
3、乙方在護理服務結束后，填寫中美家庭護理服務反饋表，對于甲方派出的工作人員給予服務評價；
4、甲方工作人員不得以任何理由向乙方索要除協議約定范圍外的`任何薪金、酬勞或禮品；如系乙方自愿提供給甲方工作人員上述酬勞的，屬于乙方單方行為，甲方不因此承擔任何附加責任；
5、未經甲方許可，不論在合同期內或合同期結束，乙方均不得直接與甲方工作人員產生雇傭關系，違者甲方有權向乙方追索5000元至10000元的經濟賠償；
6、乙方不能單方面要求甲方工作人員提供本協議范圍之外的其他服務。
五、本合同未盡事宜，甲乙雙方協商解決，若協商不成，甲乙雙方任何一方可到_________仲裁機構申請仲裁或到_________所在地人民法院提起訴訟。
六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同經甲方簽字，乙方蓋章、乙方代表簽字后生效，具有法律效力。
甲方（簽字）：_________乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________代表（簽字）：_________
聯系地址：_________聯系地址：_________
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
日期：_________年___月___日日期：_________年___月___日
居家護理雇用護工協議 5
甲方：_____________
電話：_____________
乙方：_____________
電話：_____________
根據《中華人民共和國合同法》及其它相關法律，法規之規定在平等自愿，協商一致的基礎上，簽定合同，并共同遵守。
經雙方友好協商，就向乙方提供護理甲方老人服務一事達成如下協議：
1、乙方向甲方提供全責___________服務，每月服務費為_________元。
2、護理期限為____年，從____年____月____日起至____年____月____日止。
3、護理服務費交付方式為每____月一交，每次交付時間為____。
5、甲方需按時支付乙方護理費。
6、乙方負責定期進行________護理，并根據甲方的意見調整護理方法或方案。
7、甲方須將老人的真實身體狀況及生活習性等如實告之乙方，否則引起的'不良后果由甲方負責。
8、甲方負責提供給乙方與護理有關的便利條件。
9、乙方應視甲方老人為親人，細致、細心護理，主動與老人溝通，保守老人及家人的隱私，不得以任何方式虐待老人。
10、如因乙方操作不當而造成老人摔傷、燙傷，責任由乙方承擔。
11、如因甲方老人自身原因發生的意外事故，如突發疾病亡故、老人自身原因引起的摔傷、燙傷、責任由甲方承擔。
12、如遇外力，不可抗力等因素而產生乙方的財產損失及人生安全，甲方不承擔責任。
13、雙方應嚴格履行協議內容，任何一方不得擅自更改和解除協議。有特殊原因，必須提前15天告知對方。
14、甲方老人的身體狀況發生變化需要變更護理標準或增減費用時，由甲、乙雙方協商另立變更協議。
15、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。經雙方簽字蓋章后方可生效。
16、雙方本著相互合作，有事共商的原則。合同未盡事宜，如有發生分歧，雙方可協商解決
甲方：____________
簽字：____________（蓋章）
____年____月____日
乙方：____________
簽字：________（蓋章）
____年____月____日
居家護理雇用護工協議 6
甲方（聘用方）：
乙方（受聘方）：
甲方家中老人年事已高，需要家政服務人員提供相關家政服務；乙方自稱今年__________歲、身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務各項工作的能力。甲乙雙方根據平等自愿的原則，經協商就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協議，具體內容如下：
一、甲方老人需要乙方提供的家政服務主要工作內容：
1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作；
2、負責居室環境衛生工作；
3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作；
4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。
二、甲方的權利和義務
1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資，試用期半個月，勞務工資按每月__________元計發；試用期滿后，勞務工資按每月__________元計發。每個月安排乙方2個休息日，如果乙方沒有按日得以休息，甲方應按日加倍計發勞務工資。沒有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。
2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、保證乙方在服務期間人身和財產的安全。有義務對乙方的家政服務工作進行指導。
3、乙方因個人身體原因突發急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。因從事合同規定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經雙方協商一致，甲方可以適當負擔部分醫藥費用。
4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。
5、甲方有權拒絕乙方將同鄉或親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中電話撥打長途。
6、甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失，應同其協商解決或求助法律幫助，不得侵犯乙方的人身權益。
7、甲方如發現乙方患有不能勝任家政服務的疾病時，可以隨時解除本合同。
8、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為時、或不勝任家政服務工作，甲方有權解除本合同。
三、乙方的權利和責任
1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。
2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經驗，能夠提供相關家政服務。
3、乙方應當尊重和維護甲方的`合法權利，自覺履行本協議規定的家政服務項目，熱誠耐心服務。
4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。
5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產權利不受侵犯。
6、乙方應當安心做好家政服務工作，如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應先事先征得甲方的同意。
7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則，應承擔相應的法律和賠償責任。
8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛，不得對外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習慣。
9、合同期內，乙方如欲提前解除本合同，乙方應當提前5天通知甲方，以便甲方及時另行聘請家政服務人員。
四、其他
1、合同執行期間，雙方如發生糾紛，應先協商解決，協商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。
2、合同期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
3、本合同一式三份，甲乙雙方和擔保方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方：
乙方：
_____年_____月_____日
居家護理雇用護工協議 7
甲方（護理人）：
乙方（被護理人）：
為解除家庭無暇顧及老人的后顧之憂，作到責任義務分明，經甲、乙雙方協商，達成如下協議。
一、合作項目：家庭護理報務
二、工資及待遇：乙方每月向甲方支付護理工資300元，包吃、包住，每月休息2日。
三、甲方的責任與義務
1、遵守本合作協議中的各項條款，誠信服務，客戶至上。
2、甲方確保在乙方護理期間三餐營養搭配合理，飯菜花樣豐富，護理周到及時。
3、甲方護理人員應視乙方為親人，細致、細心護理。
4、甲方在護理期間，如發生的意外事故，乙方概不負任何責任。
二、乙方的'責任與義務
1、乙方的身體狀況發生變化需要變更護理標準或增減費用時，由甲、乙雙方協商另立變更協議。
2、乙方須將真實身體狀況及生活習性等如實告之甲方，否則引起的不良后果由乙方負責。
三、本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。本協議經甲方、乙方簽字后，立即生效。
甲方（護理人）簽字：
乙方（被護理人）簽字：
日期：
居家護理雇用護工協議 8
甲方：
乙方：
第一條甲、乙雙方在公平、自愿的前提下經友好協商，依據《中華人民共和國合同法》的有關規定，訂立本合同。
第二條本服務協議自簽訂之日起生效。
第三條甲方由____年__月__日開始，為乙方座落于___號的別墅或洋房提供花園護理服務，以月為計費周期，費用為人民幣__元，每月于乙方的專用帳戶內扣除。
第四條甲方只為乙方花園內的植物提供每日淋水、針對植物的生長特性實施有計劃的施肥、殺蟲，以使乙方花園植物健康有序地生長。如乙方需要甲方提供剪草和修剪植物或其他服務的，應與甲方另行簽訂其他服務協議。
第五條在甲方提供花園護理服務進期間，甲方只根據本協議約定的護理內容為乙方提供花園護理服務，如乙方室內物品如出現損壞或失竊的，甲方一概不負責任。
第六條下列情形，甲方免責：
（1）乙方終止服務后，其花園內植物出現凋謝、枯萎、死亡的，能證明是由于甲方過錯引起的除外；
（2）甲方按照植物生長的特性及行業的.操作規程來護理乙方花園內的植物，但園內植物出現凋謝、枯萎、死亡的；
（3）乙方園內植物在甲方工作時間以外出現人為破壞、滅失的。
第七條乙方要保證在本協議生效期間帳戶內有足夠的金額繳付有關費用。如乙方逾期不交費用或在收費期間存款不足以支付費用開支時，甲方有權終止對乙方別墅或洋房的清潔服務并要求乙方支付所欠本息，息率按銀行同期息率計提
第八條乙方如需終止本服務協議的，應在上月未到管理處辦理終止手續，甲方會在下月終止乙方服務；如乙方臨時提出終止服務協議的，乙方除向甲方繳交甲方已護理的服務費外，還應按月費用的50%向甲方支付違約金。
第九條甲、乙雙方應自覺遵守本協議的有關條款。未經協商，任何一方不得擅自修改。
第十條甲、乙雙方對本協議條款內容發生異議時，應充分協商解決，如協商不成可通過調解或訟訴解決有關事宜。
第十一條其他未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
甲方： 乙方：
經辦人： 證件號碼：
日期： _____年______月______日日期： _____年______月______日
居家護理雇用護工協議 9
發包方：
承包方：
根據中華人民共和國法律、法規之規定，甲、乙雙方本著自愿平等原則，經協商一致，訂立本合同。
一、甲方將2050畝甘蔗的種植和護理承包給乙方。
二、甲方甘蔗地位于橫縣百合鎮橫州鎮和校椅鎮。
三、人工費總額90萬元，甲方必須在本協議簽訂后三個月內支付人工款項。
四、乙方護理期限為一年，包括甘蔗種植、除草、施肥和收割，其中蔗種和肥料由甲方提供。
五、雙方權利與義務：
1、乙方，按照標準化的方法進行盡職護理。乙方不得破壞甘蔗生長，如有破壞，按當時市場價賠償。
2、甲方有權監督乙方履行協議的義務。甲方必須按協議約定按時支付護理款項，否則乙方有權要求賠償，支付推遲一個月內的，按護理費總額的.千分之零點五賠償；超過兩個月的，按護理費總額的千分之一賠償。
六、本協議如有未盡事宜，可由雙方協商作出補充協議，補充協議與本協議具有同等效力。
七、本協議自雙方簽署蓋章之日起生效，一式二份。甲、乙雙方各執一份，二份具有同等法律效力。
甲方簽名（蓋章）：
乙方簽名（蓋章）：
日期： _____年______月______日
居家護理雇用護工協議 10
甲方：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
緊急聯系人電話
乙方：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
緊急聯系人電話
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、合同內容
自簽定合同之日起，乙方吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人，每月可休息天，具體休息時間以雙方協商決定為準。有效期自 _____年______月______日至 _____年______月______日，到期后甲乙雙方擁有優先續約權；如不再續約，需提前一周提出需求。
二、服務費用
甲方應及時按月支付給乙方足額勞務工資，勞務費用為_____元/月，如由于甲方因素造成乙方無法按日休息，甲方應按日平均工資提供乙方相應天數的勞務費用；由于乙方因素提出請假或休息日增加，則甲方按日平均工資扣除相應天數的勞務費用。甲方于每月___________日前結算并支付給乙方勞務費用。
三、服務內容
（一）照看老人
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。
1、順應老人的生活規律，按時吃飯、服藥、睡覺。老人有異常表現隨時與甲方溝通，但最好不要當老人面說。
2、老人清潔方面：每日早晚溫水洗臉洗手，及時提醒并協助老人大小便，每星期給老人洗腳和用毛巾擦洗身體；隨時清洗老人的衣服并歸類放置。
（二）每日家務
1、根據現有菜品情況，或老人飲食需求進行三餐準備，主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。
2、菜板、洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔；廚房墻壁、柜子、抽油煙機等要隨時保持清潔；隨時整理廚房食物，清理垃圾及無法食用食品等。
3、在老人睡覺或者有家人照顧時，進行基本家務打掃、清潔、清洗衣物等工作。
四、甲方權利和義務
1、有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。
2、甲方有義務針對老人及家庭習慣，對乙方工作進行事先說明及指導。
3、甲方向乙方提供免費食宿，平等待人、不歧視不虐待，在服務期間，保障乙方人身和財產安全。
4、發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的情形，有權隨時解除合同。乙方因個人身體原因突發疾病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及范圍內采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的`費用，因從事合同規定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經雙方協商一致，甲方可適當負擔部分醫藥費用。
5、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。
6、甲方有權拒絕乙方將與甲方無關的親友等人員帶入家中。如發現乙方有損害甲方權益行為，或不能勝任家政服務工作，甲方有權解除本合同。
五、乙方權利和義務
1、乙方須自覺履行上述服務內容，細心照顧老人。對老人要有愛心和耐心，不得訓斥、虐待老人。
2、乙方須保證身體健康，工作期間不在房間范圍內抽煙、酗酒等，能夠勝任家政服務工作，無不良社會記錄。
3、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件，有任何新的需求和建議，及時提出。
4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動或故意損壞甲方家中物品，如有任何違規違法行為，應承擔相應的法律和賠償責任。
5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應事先征得甲方同意。
6、乙方不得參與甲方家庭及鄰里糾紛，不得對外泄露甲方家庭隱私等信息。
7、乙方需提供身份證或戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件、健康證明供留存，終止協議時取回。
8、乙方如欲解除合同，則需提前一周通知甲方，以便甲方及時另行聘請家政服務人員。
六、生效與爭議
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、合同執行期間，雙方如發生糾紛，應先協商解決，協商不成可向合同履行地人民法院提起民事訴訟。
3、本合同一式三份，甲乙雙方及中介方各執一份。
甲方：
_____年______月______日
乙方：
_____年______月______日
中介方：（簽章）
_____年______月______日
居家護理雇用護工協議 11
雇用（甲方）：____________
身份證號碼：______________
月嫂（乙方）：____________
身份證號碼：______________
由于 ____________（甲方）有雇用母嬰護理員（簡稱月嫂）方面的需求，____________（乙方）愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方約定事項
1.服務期限：
（1）______年______月______日起至______年______月______日止，共計______天。
（2）由于乙方工作性質特殊，需24小時對母嬰進行護理，為乙方健康，甲方應安排乙方休息______天。
2.服務費用：
甲方向乙方支付服務費，支付的時間為服務期終止日：______ 年______月______日，3.服務內容：
（1）產婦：
a.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌；
b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂；
c.指導產婦進行乳房按摩與護理，防止乳房下垂、松馳；指導產婦產后運動；
d.協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染；
e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康；
f.隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。
（2）嬰兒：
a.科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要；
b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等；
c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸，增加與bb的情感交流，促進嬰兒健康發育，及時為嬰兒更換衣物、尿布等；
d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染；
e.隨時對嬰兒的身體狀況（如食欲、食量、體溫、大小便等）觀察記錄。
f.培養嬰兒良好的生活習慣。
（3）其他：洗衣、買菜、煮飯、打掃衛生等日常家務。
二、甲乙雙方的權利和義務
1.甲方的權利
（1）甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作；
（2）甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2.甲方的義務
（1）按時向乙方支付服務費；
（2）配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助；
（3）為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。
3.乙方的權利
（1）甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的`報酬；
（2）乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4.乙方的義務
（1）嚴格按服務內容為甲方提供服務；
（2）在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
三、在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：
1.違反國家法律、法規；
2.不服從甲方合理工作安排的；
3.未經甲方同意，乙方擅自離崗；
4.被證明有偷盜行為的；
5.不能勝任相應工作的；
6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。
四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：
1.甲方的工作安排違反國家法律、法規；
2.甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、其他約定：
1.由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。
2.乙方在服務期間（包括路途中），由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。
3.若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
4.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
六、因履行本合同發生爭議的解決辦法
雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：________________乙方：________________
常住地址：____________常住地址：____________
聯系電話：____________聯系電話：____________
日期：________________日期：________________
居家護理雇用護工協議 12
甲方：_____________
乙方：_____________
丙方：_____________
經協商甲、乙、丙方達成協議如下：
一、甲方雇請護工為做居家護理工作，護理費用為人民幣____元/月，甲方向丙方預繳納押金人民幣___元。結算時多退少補。先交費后用工，每月前一周交納下一個月的費用。護理費用隨被護理人的自理程度變化而變化，每半年評估一次。
二、護工服務內容：
1、協助被護理人日常飲食起居、根據身體情況進行飲食指導，房屋、服裝、床單位等的清潔。陪同活動以及被護理人需要的其它事項。觀察被護理人的情緒變化向家屬匯報，以及需要較專業的護理內容。
2、臥床者的褥瘡預防。
3、家屬能做的.康復訓煉。
三、甲方權利和義務：
1、有權監督護工按工作質量、服務內容工作，護工服務態度等不滿意時可向培訓中心申請更換人員。
2、按時交付護理費、餐費不得拖欠（工作期限一個月以上的，按月支付費用）。
3、尊重護工的合法權益和人格，不得辱罵護工，不能強迫護工做無法完成的工作及有損護工人格事情。
4、工作結束時對所雇護工做出滿意度評價。
四、護工權利和義務：
1、保質保量完成工作，出現被護理人員及自身人身安全事故、財產損失等自行負責
2、認真負責，視患者如親人，寬容大度、不與患者爭吵，盡自己所能為患者及家屬排憂解難。
3、有權要求按時給付護理費。
五、丙方權利和義務：負責甲乙雙方之間的工作聯系，監督檢查護工保質保量完成工作，收集多方面對護工的滿意度調查信息，不斷改進工作；為護工代領（催繳）護理費等費用。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
丙方：_____________
日期：_____________
居家護理雇用護工協議 13
編號：___________
甲方（經營者）：_____________
聯系電話：__________________
法定代表人：_______________
經營住所：__________________
乙方（消費者）：_____________
聯系電話：__________________
家庭住所：_________________
身份證號：__________________
丙方（服務人員）：___________
聯系電話：__________________
身份證號：_________________
戶口所在地：________________
經甲乙丙協商，簽訂本家政公司服務協議。
一、約定家政服務事項
1、服務內容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方，承擔乙方的第（）項服務：
（1）一般家務。
（2）孕產婦護理。
（3）嬰幼兒護理。
（4）老人護理。
（5）半自理病人護理。
（6）不能自理病人護理。
（7）醫院護理病人。
（8）其他。丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。
2、服務期限：________年____月____日起至________年____月____日止。如需續簽協議乙方應于本協議期滿前____日內通知甲方和丙方。
3、工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。
4、工作地點：____________________
5、服務費用：乙方按日、周、月支付甲方服務費（含家政服務員丙方工資和甲方管理費）：___元人民幣日、周、月。按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結算。按周結算服務費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務費用。按月結算服務費用的，乙方于每月____日前向甲方支付服務費用。
6、工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應為丙方繳納工傷保險，甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業意外傷害保險。
二、甲方權利和義務
1、甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務。
2、甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員，甲方應組織其參加商業意外傷害保險，費用由丙方承擔。如因丙方責任，對乙方造成人身財產損失的，由保險公司按規定賠償。
3、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除合同并追究乙方相應責任：
（1）誤導丙方脫離甲方管理。
（2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報。
（3）未按時交納服務費。
（4）住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地。
（5）對丙方工作要求或內容違反國家法律法規或治安管理條例。
（6）刁難、虐打、打罵家政服務員。
（7）指使家政服務員從事危險工作或違規作業，以及由于乙方的不當安排，導致丙方發生意外傷害。
3、甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的.協助。
三、乙方權利和義務
1、乙方應在簽訂協議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經簽訂協議，乙方應負責對丙方的管理和指導。
2、乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協議期內，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協議內容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權解除協議：
（1）有充分理由證明服務需求不再存在的。
（2）有效證據證明丙方有違法行為的。
（3）提出調換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的。
（4）丙方在上崗______個工作日的適應期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調換3人均未能達到相應服務標準的。
3、乙方有權要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔。如體檢不合格則由丙方自行承擔。
4、乙方應X等待人，尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準虐打和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求由乙方與丙方約定。
5、乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。
6、乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導，乙方應妥善保管家中的現金和貴重物品，以免因此發生糾紛。
7、乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。
8、乙方應按國家規定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規定給予休息日和節假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。
9、乙方在未經丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉為第服務。不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務。不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規定的事項。
10、乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作。由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害，乙方應承擔相關責任，并應立即通知甲方。如遇丙方突發急病或其他傷害時，乙方應采取必要的救治措施。
四、丙方權利和義務
1、享有休息、休假和獲得勞動安全衛生保護的權利，乙方勞動安全、衛生條件惡劣或強令冒險作業，有權拒絕執行。
2、乙方不按規定支付報酬的，有權提前解除服務協議。
3、乙方不履行服務協議或侵害丙方合法權益，有權向有關部門申訴，有獲得賠償的權利。
4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業技能培訓證》方可從事家政服務。
5、遵守甲方的各項規章制度，服從乙方的管理。
6、認真完成乙方對工作的安排，并達到服務協議規定的各項指標。
五、違約責任
1、甲乙丙應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。
2、有關違約的其他約定事項：_____________________。
六、協議解除與簽訂
1、本協議期滿，如不再續簽協議，協議自動終止。
2、協議期滿經協商，可續簽協議。若續簽協議，乙方應提前7天與甲方、丙方協商，經甲方同意方可續簽協議。
3、協議期內，非因違約而由依照約定或經協商正常解除協議的，甲方應退還乙方剩余的服務費。
七、當事人約定其他事項：
____________________________________________。
八、爭議處理方式
□協商解決。 □______________仲裁委員會仲裁。 □______________法院判決。
九、其他事宜
1、本協議未盡事宜甲乙丙另行商議解決。
2、本協議執行過程中如有爭議，經協商不能解決的，應依照消費者權益保護法等有關法律法規處理。
3、本協議一式三份，甲乙丙各執一份，自簽字或蓋章之日起生效。
甲方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
乙方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
丙方（簽字或蓋章）：
________年____月____日
居家護理雇用護工協議 14
甲方：__________________________ 乙方：__________________________
一、甲乙雙方根據平等自愿的原則，現就涉及看護病人服務過程中的相關權利與義務達成協議，具體內容如下：
1、由于病人的病情為（1）完全不能自理，需要護工全天24小時看護，完成正常生活起居，包括洗漱，進食,服藥，更衣，大小便，皮膚清潔，保證2小時翻一次身，預防和防止壓瘡等。（2） 生活半不能自理，需要護工看護，乙方要全天24小時看護。保證在看護期間病人的安全和人數，及時發現并處理特殊情況和通知醫護人員。
2、乙方在看護病人期間 逢理發日，洗澡日，給予病人剪指甲、更換衣服，負責護理病人洗澡并提供熱水擦洗，保證病人安全。乙方參與保護病人，協助護士喂藥、喂飯。 對年老體弱者要重點看護，不準大聲對待患者。遇到躁動病人，及時給予保護措施，必須經醫生或護士同意后方可增減保護帶。注意保護帶周圍血液循環和保護帶總數目.有病人外出檢查時需經護士協調并安排護送病人做檢查。
3、乙方同時要做好個人清潔衛生并保證自身身體健康無任何疾病。
二、甲方的權利和義務：
1、在醫院護理的情況下乙方提供每天24小時的.服務，護理勞動薪金每月3000——5000元。
2、甲方保證乙方在陪護期間的人身安全不受侵害。
3、 如果乙方和病人發生糾紛，甲方酌情給予批評、警告、處分并且甲方有權終止此協議。
4、甲方保證每天24小時提供熱水，三餐飲食。每周固定床單被罩更換數目。
5、乙方因工作失職造成看護病人營養不良，墜床，跌傷，走失等嚴重后果由乙方自行墊付所需費用。
6、乙方如果因突發狀況未能達到協議陪護天數，需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護人員方可離開，不經通知擅自離開則視為放棄陪護薪金。
三、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。一經雙方簽訂即時生效。初步預計護理時間為_____結束。護理期限時間一到，本協議自行終止。
協議期限：_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。
甲方（簽章） 乙方（簽字）
時間：_____年_____月_____日 時間：_____年_____月_____日
居家護理雇用護工協議 15
甲方：___________________
法定代表人：____________
聯系電話：______________
注冊地址：______________
經營地址：______________
郵政編碼：______________
乙方：___________________
性別：___________________
聯系電話：_______________
戶籍類型（城鎮、農村）：______
身份證號碼：___________________
在甲方工作起始時間：__________
家庭住址：_____________________
郵政編碼：_____________________
戶口所在地：___________________
社區（村組）：_________________
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守。
第一條：本合同期限經雙方協商一致，采取下列第（）項形式：
（一）固定期限：自____年____月_____日起至_____年______月_____日止。其中，試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
（二）無固定期限：自______年____月_____日起。其中，試用期自_____年_____月_____日至_____年____月______日。
（三）以完成一定工作任務為期限：自____年____月______日起至______時止。
第二條：乙方的工作區域或工作地點為：璧山縣人民醫院。
第三條：乙方同意根據甲方工作需要，擔任臨床護理崗位（工種）工作，具體工作內容和要求是：
1、具體工作內容按崗位工作職責執行；
2、依法執業、嚴格遵守法律法規和行政規章制度；嚴格遵守甲方建立的醫院管理制度。
第四條：甲方安排乙方執行標準工作工時制度，休息、休假參照同等崗位正式人員執行。
第五條：甲方每月10日前以法定貨幣足額支付乙方上月工資。甲乙雙方約定：嚴格執行重慶市關于工資水平的規定，不得低于當地的最低工資標準。
（一）崗位工資：________元/月（中專400元/月、大專450元/月）；
（二）績效獎勵工資：臨床科室根據本人實際工作業績，分配科室獎金。
（三）臨床值班補助費參照同等崗位正式人員標準據實發放。
第六條：乙方在婚假、喪假、探親假等各種休假期間的工資支付標準按醫院規定執行。
第七條：因甲方的原因停產或使乙方待工的，在一個工資支付周期內的，甲方應按上一個工資支付周期的工資標準（不包括加班工資、獎金以及特殊工作條件或環境下的津貼）支付乙方工資，超過一個工資支付周期的，甲方支付乙方的月生活費按醫院規定執行。
第八條：甲方支付乙方加班工資的計算按照醫院規定參照同等崗位人員執行。
第九條：甲乙雙方對工資的其他約定按醫院規定執行。
第十條：甲乙雙方按國家和重慶市的規定參加城鎮企業職工基本養老保險。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第十一條：乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家和重慶市有關規定執行。
第十二條：乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和重慶市的有關規定執行。
第十三條：甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
第十四條甲乙雙方在本合同有效期內經協商一致，可以變更本合同約定的內容。變更合同應采用書面形式，雙方各執一份。
第十五條甲乙雙方變更、續訂、解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律、法規和重慶市有關規定執行。
第十六條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
乙方應當按照甲方有關規定，辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
第十七條：甲乙雙方約定的其他事項：
（一）嚴格遵守醫院管理制度。
（二）服從甲方工作崗位安排、調動。
（三）乙方有下列情形之一的，甲方予以解除本合同。
（1）違反《臨床護士崗位責任書》的要求，或違背本人承諾，經教育后仍然不改正的；
（2）違反《護士條例》等相關法律法規和醫院管理制度的規定，給醫院造成嚴重不良影響的；
（3）缺乏責任心，違反操作規程、護理常規或規章制度，給患者或醫院造成嚴重損失的；
（4）違反醫院勞動紀律管理制度，每年違紀超過5次的`；或曠工累計達5天的；
（5）工作懶惰或服務態度差，患者投訴達5次/年，或科室負責人投訴達5次/年；
（6）不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的；
（7）不服從工作安排的，或連續三個臨床科室都拒絕接納的；
（8）不按規定參加"三基三嚴"培訓與考試，每年缺考達5次，或每年三基考試補考不合格達5次的；
（9）連續5年沒有完成醫學繼續教育學分管理規定的；
（10）在《護士崗位責任書》的規定年限內不能晉升職稱的；或工作表現差，調整3個科室仍沒有進步，連續3年績效考核排名倒數10名的。
第十八條：甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。協商不成的，可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；也可直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十九條：以下材料作為本合同的附件。
（一）乙方的執業護士資格證書；
（二）乙方的身份證復印件；
（三）乙方的畢業證書復印件；
（四）臨床護士崗位責任書；
（五）乙方的承諾書；
第二十條：本合同未盡事宜或與國家和重慶市有關規定相悖的，按國家和重慶市有關規定執行。
第二十一條：本合同一式叁份，甲乙雙方各執一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：__________________
乙方：________________________
代表人（簽字）：________________
身份證號碼：_________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
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