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公司培訓(xùn)新聞稿（通用24篇）
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界，很多情況下我們需要用到新聞稿，是企業(yè)永久、公開的記錄的一部分，是品牌內(nèi)容的重要資產(chǎn)。那要怎么寫好新聞稿呢？以下是小編整理的公司培訓(xùn)新聞稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司培訓(xùn)新聞稿 1
20xx年2月22日，由公司組織的內(nèi)訓(xùn)師管理培訓(xùn)在諾亞人力資源公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)。
此次內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍涉及到很多方面，公司各個(gè)層級員工的培訓(xùn)需求都將得到滿足。
為了更好的提高企業(yè)整體管理水平，滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要，提升員工能力，營造全員學(xué)習(xí)的氛圍，公司組建了自己的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍。
希望通過自己人培訓(xùn)自己人的思路，有針對性的進(jìn)行知識技能的傳授。
此次的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，是對員工自己報(bào)名或內(nèi)部推薦的方式進(jìn)行選拔，然后統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)！培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括授課技巧、講課思路、如何調(diào)動課堂氣氛，做好與學(xué)員的溝通等。
內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)做為公司培訓(xùn)項(xiàng)目的一種，是企業(yè)最有價(jià)值的`投資，同時(shí)它還是一種雙贏的投資。
即培訓(xùn)不僅提高了增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價(jià)值使企業(yè)受益，而且增強(qiáng)內(nèi)訓(xùn)師本人和學(xué)員的整體素質(zhì)和能力，使廣大員工受益。
所以說，培訓(xùn)是企業(yè)送給員工的最佳禮物。
公司培訓(xùn)新聞稿 2
4月5日，由xx三建集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強(qiáng)化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司的發(fā)展壯大奠定良好基礎(chǔ)。培訓(xùn)主講老師為xx卓立管理咨詢有限責(zé)任公司的王麗萍老師和陸教授。開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理毛建祥主持，公司經(jīng)理王武利出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的.高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。此次培訓(xùn)班共計(jì)100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時(shí)間全程參加了培訓(xùn)。授課過程中，大家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗(yàn)豐富。課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實(shí)際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。王老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實(shí)務(wù)、執(zhí)行力做了獨(dú)到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)做了獨(dú)到講解，同時(shí)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)是強(qiáng)化各級管理人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使大家受益匪淺。
4月6日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
公司培訓(xùn)新聞稿 3
為導(dǎo)入卓越績效管理模式，系統(tǒng)的提升企業(yè)的經(jīng)營質(zhì)量，加深員工對《卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則》國家標(biāo)準(zhǔn)的理解和認(rèn)識，20xx年3月6日，水泥集團(tuán)開展了關(guān)于《卓越績效與質(zhì)量獎(jiǎng)》的專題培訓(xùn)，來自水泥集團(tuán)本部所有員工及各子公司領(lǐng)導(dǎo)共計(jì)122人參加了本次培訓(xùn)。管理科學(xué)與工程博士，北京信息科技大學(xué)工業(yè)工程領(lǐng)域工程碩士指導(dǎo)教師 老師出席并授課。
會中， 老師通過豐富的案例和淺顯易懂的'表達(dá)向大家講授了卓越績效與質(zhì)量獎(jiǎng)的產(chǎn)生、意義以及如何申報(bào)質(zhì)量獎(jiǎng)，解析了如何突破企業(yè)發(fā)展瓶頸，讓與會人員了解了一種新的組織績效管理辦法。同時(shí)，徐老師通過企業(yè)九項(xiàng)核心價(jià)值觀揭示了企業(yè)在生存發(fā)展時(shí)所要面對的各種問題及解決方法，使得大家對于企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展更具信心。
課程結(jié)束后水泥集團(tuán)為每位參會人員發(fā)放了《正能量》書籍，希望每位學(xué)員能夠保持和傳遞正能量。學(xué)員們紛紛表示：“此次培訓(xùn)讓我們收獲頗多，希望多組織類似培訓(xùn)，讓我們能夠及時(shí)的接收更多先進(jìn)管理思想。
公司培訓(xùn)新聞稿 4
20xx年成立的十堰市金誠信業(yè)投資有限公司投資設(shè)立的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺網(wǎng)樂貸也已經(jīng)試運(yùn)營。在這收獲的季節(jié)里，公司領(lǐng)導(dǎo)金總敏銳地發(fā)現(xiàn)了公司存在的問題隱患，為了解決尚處在萌芽狀態(tài)的這些問題，金總不惜重金聘請匯聚投資有限公司的金牌講師梁娜，來我公司進(jìn)行主題為“提升執(zhí)行力”的培訓(xùn)，目的就是為了提高公司人員整體素質(zhì)，準(zhǔn)確把握公司發(fā)展方向，使得公司能夠在將來，獲得更多的豐碩果實(shí)，從眾多的P2P網(wǎng)貸公司中脫穎而出，成為互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)的一匹黑馬。
20xx年10月13日，公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工，還有受邀的各界朋友，齊聚公司培訓(xùn)室，共同參加金牌講師梁娜老師關(guān)于執(zhí)行力的培訓(xùn)。
培訓(xùn)當(dāng)中，梁老師緊緊圍繞“提升執(zhí)行力的.關(guān)鍵”這一主題，并在培訓(xùn)伊始，就提出了提升執(zhí)行力的核心主題，即“我是一切的根源”。這一深刻主題仿佛一語道破夢中人，引起了培訓(xùn)人員的極興趣。
帶病在身的梁老師，講課時(shí)依然精神飽滿，精簡、干練的語言闡述最實(shí)用的道理，她還通過舉例子，現(xiàn)場提問互動的各種方式，調(diào)動培訓(xùn)人員的熱情，深切領(lǐng)悟執(zhí)行力核心主題。培訓(xùn)人員也積極參與互動當(dāng)中，結(jié)合自己的實(shí)際工作，認(rèn)真回答老師提出的問題。
為了加深培訓(xùn)課的印象，梁老師還播放了電影《CEO》的部分視頻，這段砸冰箱的視頻深深震撼了在場人員的心里，培訓(xùn)人員通過這段視頻，深刻體會到提升執(zhí)行力的難度，以及對品牌塑造，對公司發(fā)展的重要性�！拔沂且磺械母础�，是問題的根源，也是執(zhí)行力的根源。
最后，隨著《感恩的心》、《在路上》等音樂的響起，梁老師誠懇的要求家，感恩父母、感恩公司領(lǐng)導(dǎo)，深情并茂地告訴家，人要學(xué)會感恩，因?yàn)椤拔沂且磺械母础�。在場的員工深有體會，并為之感動，部分員工動情地流下了眼淚。
培訓(xùn)會結(jié)束后，所有員工都表示，這樣的培訓(xùn)讓人銘記在心，體會頗多，收獲更多，僅僅兩個(gè)多小時(shí)課堂，主題明確，內(nèi)容充實(shí)，形式卻多種多樣。希望公司以后經(jīng)常舉辦類似的培訓(xùn)課程。
公司培訓(xùn)新聞稿 5
為切實(shí)加強(qiáng)消防安全管理，普及消防安全知識，進(jìn)一步提升廣大職工的消防安全意識與防護(hù)能力，近日，宜春市奉新縣赤岸鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展了消防安全知識培訓(xùn)活動。
在培訓(xùn)會上，胡教官分別就如何樹立消防責(zé)任意識、清除消防安全隱患、初期火災(zāi)撲救、滅火器等消防器材的使用、火情緊急情況處置、火災(zāi)應(yīng)急疏散常識等方面進(jìn)行了全面的培訓(xùn)。同時(shí)，還結(jié)合了近年來大量生活中的事故案例，以視頻和圖片的方式進(jìn)行詳細(xì)的講解分析,消防知識深入淺出，引用的`案例發(fā)人深省,事故畫面觸目驚心,讓每位參訓(xùn)職工深刻感受到火災(zāi)的無情和消防知識的重要性。通過培訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)了該院職工的消防安全意識，同時(shí)掌握了基本消防知識和滅火技能，大大增強(qiáng)了自救自護(hù)能力。
公司培訓(xùn)新聞稿 6
20xx年04月20日，我司人事行政部組織開展了第一期上海景格新進(jìn)員工入職培訓(xùn)。培訓(xùn)講師由我司營銷部總監(jiān)鄭經(jīng)理、梅弘主任，開發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理及各部門經(jīng)理擔(dān)任。本次培訓(xùn)在人事行政經(jīng)理劉麗的熱情主持下積極開展了，參加的新員工共計(jì)24位。
上午的培訓(xùn)在鄭經(jīng)理激情洋溢講解企業(yè)文化的內(nèi)涵中拉開序幕。期間分別介紹了公司的企業(yè)文化、企業(yè)理念、人才理念、發(fā)展歷程、現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)等幾個(gè)章節(jié)。來自各個(gè)部門的每個(gè)員工都聽得聚精會神，認(rèn)真記錄筆記。接下來為了促進(jìn)各部門新員工之間的相互交流及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力，劉經(jīng)理安排了三個(gè)互動小游戲，“找朋友”、“搭建游戲” 、“瘋狂雞蛋”。因?yàn)槭堑谝淮蔚慕佑|，家都顯得緊張和生疏。通過游戲，讓家變得輕松自在起來，過程中不僅鍛煉了新員工的.動手動腦能力，同時(shí)家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也有所提高，最重要的是促進(jìn)了同事間的相互了解，建立起了友好快樂的工作關(guān)系。上午最后一節(jié)新員工的必修課，是由總經(jīng)辦郝妍講解的，風(fēng)趣高效的介紹了員工手冊及公司規(guī)章制度。
下午信息安全部主管魯強(qiáng)針對OA辦公系統(tǒng)的使用，給新員工做了細(xì)致詳實(shí)的演示介紹。隨后研發(fā)部總監(jiān)舒經(jīng)理為家著重介紹了我司四部門的組織架構(gòu)，具體介紹了其所在的產(chǎn)品開發(fā)部門的運(yùn)作模式。通過與新員工互動的介紹模式，讓家對我司的發(fā)展規(guī)模體系有了更深入的認(rèn)識。除了了解公司文化、員工手冊，公司組織架構(gòu)外，公司的產(chǎn)品介紹、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識的普及也是新員工的必修課。這兩部分分別由產(chǎn)品支持部的呂灶樹與財(cái)務(wù)部的費(fèi)愛華經(jīng)理負(fù)責(zé)。稍事休息之后，營銷部梅弘主任熱情方的為新員工們進(jìn)行了行業(yè)背景綜合知識的PPT演示與詳解。從職業(yè)教育行業(yè)情況、汽車發(fā)展?fàn)顩r及虛擬仿真技術(shù)在教學(xué)實(shí)訓(xùn)中的應(yīng)用等方面，形象、立體地闡述了我司存在并得以不斷壯發(fā)展的重要使命和遠(yuǎn)意義的前因后果。
在最后環(huán)節(jié)，鄭總代表公司對新員工提出期望：公司對一個(gè)員工的評價(jià)不僅僅是看過程努力就夠了，還要看是否能產(chǎn)生業(yè)績，達(dá)成目標(biāo)，在完成目標(biāo)任務(wù)
的過程中每一位員工要學(xué)會主動匯報(bào)和溝通，并善于積極主動發(fā)現(xiàn)、分析、總結(jié)并解決問題，做一個(gè)真正會創(chuàng)新，很專業(yè)，愛用心，樂分享的景格人。
我司不斷成長壯，越來越重視人才的輸入與培養(yǎng)。入職培訓(xùn)，是員工逐漸熟悉、適應(yīng)組織環(huán)境，準(zhǔn)確定位自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個(gè)重要指引。我司人事行政部將會一如既往的做好員工在各階段的培訓(xùn)工作，為我司的人才成長盡量提供足夠充足的肥料與陽光。此次培訓(xùn)活動于17：30分圓滿結(jié)束。
公司培訓(xùn)新聞稿 7
為推動公司基礎(chǔ)工作及業(yè)務(wù)的順利開展，公司人力資源部于20xx年4月22日下午1：30，在城北公司會議室組織開展了一場關(guān)于人力、運(yùn)營、安達(dá)公司業(yè)務(wù)等方面內(nèi)容的培訓(xùn)課，主要培訓(xùn)對象為中皖輝達(dá)各子公司總經(jīng)理及行政文員。
本次培訓(xùn)課的講師有集團(tuán)公司副總經(jīng)理張旭東、運(yùn)營中心副總監(jiān)黃潔、集團(tuán)人力資源部副總監(jiān)崔凱、績效部副經(jīng)理張潔及安達(dá)公司副總經(jīng)理張作兵。
講師們圍繞大家目前最關(guān)心的人力、運(yùn)營、績效管理流程，及安達(dá)公司新生業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。
培訓(xùn)課中還穿插了網(wǎng)絡(luò)端口培訓(xùn)，意在培訓(xùn)子公司總經(jīng)理及行政文員的端口考核技能，集團(tuán)公司常務(wù)副總劉朝華也在此環(huán)節(jié)對于大家的'端口技能熟知度進(jìn)行了了解。
為活躍現(xiàn)場氣氛，在培訓(xùn)課中場時(shí)，人力資源部崔總帶領(lǐng)大家來了一段互動游戲環(huán)節(jié)，引來陣陣笑聲。
培訓(xùn)課中，大家都認(rèn)真聽講做筆記，并積極主動地發(fā)現(xiàn)問題、提出問題，講師們細(xì)致講述并解答。
通過此次培訓(xùn)課的開展，大家更熟悉了公司基礎(chǔ)工作及業(yè)務(wù)辦理的流程，為日后的工作開展起到了良好地推動作用。
公司培訓(xùn)新聞稿 8
護(hù)航企業(yè)安全穩(wěn)定，攜手共創(chuàng)美好未來。為增強(qiáng)企業(yè)員工的消防安全意識和防范能力，11月24日，防城港市消防救援支隊(duì)走進(jìn)中國防城外輪代理有限公司開展消防安全培訓(xùn)，進(jìn)一步為企業(yè)員工“充電”。
當(dāng)天下午，支隊(duì)防火科監(jiān)督員帶著精心制作的宣傳資料和課件，走進(jìn)轄區(qū)企業(yè)，為企業(yè)全體員工現(xiàn)場上一堂消防安全知識培訓(xùn)課。課上，防火科監(jiān)督員從消防安全常識講起，通過通俗易懂的言語、圖文并茂的課件、典型的火災(zāi)案例視頻，為企業(yè)員工詳細(xì)講解了相關(guān)的法律法規(guī)、消防設(shè)施、器材的.維護(hù)、火災(zāi)初期撲救以及火場逃生自救等知識，豐富員工的消防知識面，給他們“充電”。此外，為了讓員工將所學(xué)知識付諸實(shí)踐，防火科監(jiān)督員“趁熱打鐵”，組織全體企業(yè)員工進(jìn)行滅火器實(shí)戰(zhàn)操作。在監(jiān)督員的指導(dǎo)下，員工們紛紛拿著滅火器上陣，體驗(yàn)了一番油桶滅火和液化氣罐滅火。
“消防安全培訓(xùn)太重要了，不僅讓我們學(xué)習(xí)到了新的消防安全知識，也讓我們在未來的工作生活中，遇到類似的突發(fā)情況時(shí)也能夠冷靜沉著的應(yīng)對�！逼髽I(yè)員工如是說。
119宣傳月期間，支隊(duì)將持續(xù)推進(jìn)消防安全知識宣講力度，發(fā)動轄區(qū)更多企業(yè)單位員工參與消防培訓(xùn)和消防演練，以“全民參與”實(shí)現(xiàn)“全民覆蓋”，有效提升企業(yè)員工消防安全意識和安全防范能力。
公司培訓(xùn)新聞稿 9
20xx年3月15至16日江西區(qū)域經(jīng)銷商培訓(xùn)會在南昌隆重舉行。
出席參與本次活動的經(jīng)銷商客戶有30家，共計(jì)60人，涵蓋了江西各市縣黃金珠寶客戶及其他系統(tǒng)的所有經(jīng)銷商客戶，本次培訓(xùn)主題是服務(wù)提升和精細(xì)化管理，使得飛亞達(dá)品牌得到了廣大客戶的高度認(rèn)同。
3月15日下午，20xx年度飛亞達(dá)培訓(xùn)會正式開始。
南昌分公司經(jīng)銷業(yè)務(wù)精英黃文杰經(jīng)理為本次會議致歡迎詞，對江西區(qū)域20xx年經(jīng)銷發(fā)展做了總結(jié)，并對后期發(fā)展做了政策和服務(wù)的承諾，為經(jīng)銷商朋友們帶去了信心。
本次培訓(xùn)開設(shè)了《飛亞達(dá)品牌》、《產(chǎn)品賣點(diǎn)熱點(diǎn)》和《銷售技巧的培訓(xùn)》等專項(xiàng)課程，提升飛亞達(dá)的店面銷售，惠及顧客研究調(diào)查培訓(xùn)，擴(kuò)大了飛亞達(dá)的品牌影響力。
在培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)天晚上，我方成功組織了一場以飛亞達(dá)品牌為主題，涵蓋品牌，產(chǎn)品知識，技能PK等方向的經(jīng)銷商技能PK大賽，把培訓(xùn)和活動有機(jī)的結(jié)合在一起，現(xiàn)場掌聲與歡笑聲不斷，其樂融融。
培訓(xùn)結(jié)束第二天，進(jìn)入經(jīng)銷拓展環(huán)節(jié)，在南昌分公司同事的.配合下，我方成功組織一場反響巨大的戶外拓展培訓(xùn)，現(xiàn)場人員積極參與，積極拼搏。
通過本次培訓(xùn)加強(qiáng)了與經(jīng)銷商客戶的合作溝通，實(shí)現(xiàn)雙贏，也為共同力助飛亞達(dá)品牌達(dá)到新的高度奠定了基礎(chǔ)！
公司培訓(xùn)新聞稿 10
強(qiáng)化管理意識，營造團(tuán)隊(duì)精神 1月11日，由甘肅三建集團(tuán)第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯(lián)合舉辦的管理培訓(xùn)班在人民飯店二樓會議室隆重開班。
這次培訓(xùn)是為了進(jìn)一步強(qiáng)化各級人員對企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司的發(fā)展壯奠定良好基礎(chǔ)。
培訓(xùn)主講老師為蘭州卓遠(yuǎn)管理咨詢有限責(zé)任公司的張建萍老師和陸教授。
開班儀式由第一工程公司副經(jīng)理斌主持，公司經(jīng)理曾世雄出席并致歡迎辭。
本次培訓(xùn)班得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司各部門和職工也給予了力支持。
此次培訓(xùn)班共計(jì)100余人參加，公司領(lǐng)導(dǎo)還從百忙中抽出時(shí)間全程參加了培訓(xùn)。
授課過程中，家專心聽講，認(rèn)真做筆記。
根據(jù)主辦方介紹，本次培訓(xùn)兩位主講老師授課經(jīng)驗(yàn)豐富。
課程講解過程中張老師、陸教授理論聯(lián)系實(shí)際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
張老師對企業(yè)管理架構(gòu)與管理實(shí)務(wù)、執(zhí)行力做了到講解，陸教授對建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)做了到講解，同時(shí)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)是強(qiáng)化各級管理人員對企業(yè)管理的`系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)鍵所在，使學(xué)員們抓住了此次培訓(xùn)的精髓。
講課過程中兩位老師還分別與家探討了關(guān)于企業(yè)管理和貫標(biāo)方面的問題，使家受益匪淺。
1月12日，培訓(xùn)順利結(jié)束，學(xué)員們一致映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓(xùn)。
公司培訓(xùn)新聞稿 11
此次活動由校團(tuán)委、研究生院、�？茀f(xié)主辦，校研究生會承辦，各學(xué)院研究生會協(xié)辦的南京航空航天大學(xué)第十三屆研究生學(xué)術(shù)論壇旨在進(jìn)一步推進(jìn)我校高水平研究型大學(xué)建設(shè)，堅(jiān)持貫徹落實(shí)校黨委“以學(xué)術(shù)為本，促進(jìn)學(xué)術(shù)繁榮”的指導(dǎo)思想，營造濃郁的科學(xué)研究和學(xué)術(shù)研討的氛圍，搭建研究生展示科研成果的平臺，培育研究生的科學(xué)精神和人文素養(yǎng)，切實(shí)提升研究生學(xué)術(shù)水平和研究能力。
為此，旨在更好的`利于學(xué)術(shù)交流，9月5日—11月16日我院進(jìn)行了優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文的稿件征集和評審工作，經(jīng)過嚴(yán)格篩選我院此次共錄用了十多篇優(yōu)秀論文擬錄用。
投稿的研究生來自我院的各個(gè)專業(yè)，他們于12月6日下午2點(diǎn)在智能樓514會議室進(jìn)行了演示ppt并具體論述各自方案的實(shí)現(xiàn)原理和實(shí)現(xiàn)過程并就與會人員進(jìn)行了互動解答�，F(xiàn)場氣氛也相當(dāng)活躍，從這些成功者的背后，我們了解到這些學(xué)生在科研路上取得這些成就也不是一帆風(fēng)順的。其中離不開他們背后付出的比別人更多的辛勤勞動，同時(shí)也離不開導(dǎo)師和同學(xué)的幫助。這次活動對于同學(xué)們加強(qiáng)跨專業(yè)交流也起到了積極作用。
公司培訓(xùn)新聞稿 12
20xx年6月29日至7月1日，陜西x建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，各項(xiàng)目管理人員及其公司各職能部門領(lǐng)導(dǎo)等50余人參加了此次會議。
會上，總經(jīng)理x做了題為《統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的工作報(bào)告。報(bào)告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面總結(jié)了20xx年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)20xx年的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細(xì)的安排部署。
會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉(zhuǎn)變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實(shí)行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進(jìn)入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補(bǔ)橋梁單一性帶來的不足，倡導(dǎo)大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅(jiān)持不懈，確保20xx年的.經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。公司副總及書記也對如何加強(qiáng)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)方面做了詳盡的報(bào)告。
會議結(jié)合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進(jìn)入新的領(lǐng)域，開拓新市場；如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項(xiàng)目結(jié)算、工程款的回收；如何提高項(xiàng)目的管理能力；如何留住人才等四個(gè)大議題進(jìn)行了激烈的研討，參會人員本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從公司的實(shí)際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了20xx年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)班組，對他們進(jìn)行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學(xué)習(xí)，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務(wù)實(shí)的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團(tuán)結(jié)民主、集思廣益的大會，必將引導(dǎo)和激勵(lì)公司員工以勇于創(chuàng)新、堅(jiān)定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
x建筑20xx工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標(biāo)，明確了工作任務(wù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和發(fā)展方向，為來年各部門、各項(xiàng)目完成生產(chǎn)計(jì)劃奠定良好的基礎(chǔ)。
公司培訓(xùn)新聞稿 13
20xx年6月29日至7月1日，陜西xx建筑工程有限公司在西安xx做了題為《統(tǒng)一認(rèn)識，調(diào)整思路，穩(wěn)步發(fā)展》的。報(bào)告分析了現(xiàn)在建筑市場諸多不利因素，全面了20xx年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據(jù)20xx年的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細(xì)的安排部署。
會議指出：要牢牢把握公司發(fā)展大局，轉(zhuǎn)變公司發(fā)展戰(zhàn)略，提升企業(yè)品質(zhì)，實(shí)行多元化經(jīng)營，在發(fā)展公路、鐵路的前提下，也要進(jìn)入房建、水利、裝飾裝修等行業(yè)，彌補(bǔ)橋梁單一性帶來的不足，倡導(dǎo)大家要充滿信心、統(tǒng)一思想、大膽嘗試，堅(jiān)持不懈，確保20xx年的經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。公司副總及書記也對如何加強(qiáng)項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、成本、生產(chǎn)經(jīng)營、建設(shè)方面做了詳盡的報(bào)告。
會議結(jié)合公司目前的現(xiàn)狀，就如何進(jìn)入新的領(lǐng)域，開拓新市場;如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項(xiàng)目結(jié)算、工程款的回收;如何提高項(xiàng)目的管理能力;如何留住人才等四個(gè)大議題進(jìn)行了激烈的研討，參會人員本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從公司的實(shí)際出發(fā)，暢所欲言，進(jìn)言獻(xiàn)策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了20xx年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)班組，對他們進(jìn)行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學(xué)習(xí)，由此調(diào)動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務(wù)實(shí)的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團(tuán)結(jié)民主、集思廣益的大會，必將引導(dǎo)和激勵(lì)公司員工以勇于創(chuàng)新、堅(jiān)定執(zhí)著的精神，開創(chuàng)公司更加輝煌的明天。
年1月9日下午14:00，”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕，x董、x總等兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出，到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。本次晚會，融合了樂隊(duì)、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素，節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起，給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個(gè)晚會氣氛活躍，讓員工在欣賞節(jié)目的同時(shí)，收獲一份感動，一份與企業(yè)心心相連的默契。年會初始，x總首先宣讀了20xx年度表彰決定，分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、踐行獎(jiǎng)及合理化建議參與獎(jiǎng)4個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓，寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的'序幕，整場晚會持續(xù)3個(gè)多小時(shí)，貼近公司文化而又精彩的小品，浪漫優(yōu)美的舞蹈，惟妙惟肖的相聲捧逗，優(yōu)美激昂的詩朗誦，時(shí)而使人捧腹大笑，時(shí)而使人陶醉于那深情的歌聲中，時(shí)而使人感動默默流淚，時(shí)而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時(shí)裝秀表演中，廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計(jì)者手中，變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗，贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》，真實(shí)展現(xiàn)新大學(xué)生加盟隆基后的實(shí)習(xí)生活，在表達(dá)自身情愫的同時(shí)，大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合，觸動眾人心靈深處。演員們精彩的表演，觀眾們笑聲迭起，全場氣氛長時(shí)間達(dá)到高潮。
新聞稿的寫作特點(diǎn)
第一，主題要明確。有了明確的主題，取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn)，起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二，材料要精當(dāng)。按照主題思想的要求，去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進(jìn)去。
第三，寫人離不開事，寫事為了寫人。寫人物通訊雖然要寫人，就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊，也不能忘記寫人。當(dāng)然，寫人離不開寫事。離開事例、細(xì)節(jié)、情節(jié)去寫人，勢必寫得空空洞洞。
第四，角度要新穎。寫作要靈活多樣，除敘述外，可以描寫、議論，也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受，既可以用第三人稱的報(bào)道形式，也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、體等。通訊所報(bào)道的新聞事實(shí)，可以從各個(gè)不同的角度去觀察，去反映，諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠(yuǎn)眺、近看、俯首、細(xì)察。角度不同，印象各異。若能精心選取最佳角度去寫，往往能使稿件陡然增添新意，寫得別具一格，引人入勝。
往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺，除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外，目前擁有門戶網(wǎng)站，行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。
公司培訓(xùn)新聞稿 14
為了提升員工職業(yè)技能，提高工作效率，適應(yīng)信息化的工作趨勢，商務(wù)分公司配送業(yè)務(wù)部于20xx年8月5日及6日下午在分公司會議室舉辦了辦公軟件應(yīng)用培訓(xùn)，內(nèi)容涉及Excel軟件基礎(chǔ)、圖表制作、函數(shù)運(yùn)用、綜合實(shí)例等。來自拓展中心、項(xiàng)目運(yùn)營中心、投遞中心、制作中心的三十五位同事參加了本次培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)由配送業(yè)務(wù)部項(xiàng)目經(jīng)理擔(dān)任講師，采用理論講解和實(shí)例分析相結(jié)合的形式，旨在提高應(yīng)用軟件基本技能。培訓(xùn)主要分為四個(gè)環(huán)節(jié)：第一環(huán)節(jié)是對應(yīng)用軟件培訓(xùn)必要性進(jìn)行簡要闡述，并對Excel辦公軟件進(jìn)行介紹;
第二環(huán)節(jié)是由淺到深，循序漸進(jìn)地對Excel軟件操作和使用技巧進(jìn)行介紹和剖析;第三環(huán)節(jié)是講師答疑，由培訓(xùn)講師詳細(xì)解答同事在軟件日常使用中出現(xiàn)的各種問題。
第四環(huán)節(jié)是互動討論，各位同事就辦公軟件日常運(yùn)用及新業(yè)務(wù)系統(tǒng)使用問題進(jìn)行了討論，提出切實(shí)的`建議。
通過本次培訓(xùn)，提高了配送業(yè)務(wù)部員工職業(yè)技能，為業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)處理提供了更便捷的方式，掃除了投遞掃描中的操作盲點(diǎn)，并使得業(yè)績統(tǒng)計(jì)更清晰透明。
應(yīng)用軟件技能提升，有利于日后工作的順利進(jìn)行和新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的推廣運(yùn)用，更好地適應(yīng)日益激烈的市場競爭。最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持以及同事的努力配合，使得此次培訓(xùn)取得圓滿成功。
公司培訓(xùn)新聞稿 15
11月25日成都易達(dá)數(shù)安科技有限公司（易達(dá)大數(shù)據(jù)）在20xx大數(shù)據(jù)生態(tài)系統(tǒng)百強(qiáng)（Big Data 100）企業(yè)評選會上榮膺“20xx優(yōu)秀大數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)商”獎(jiǎng)項(xiàng)。
此次參與評選的企業(yè)都是來自全國實(shí)力雄厚的大數(shù)據(jù)領(lǐng)域企業(yè)，經(jīng)歷層層評選，易達(dá)大數(shù)據(jù)有幸獲得“20xx優(yōu)秀大數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)商”的獎(jiǎng)項(xiàng)，這也是業(yè)界對易達(dá)大數(shù)據(jù)自成立以來，在大數(shù)據(jù)安全保護(hù)領(lǐng)域做出的突出成績給予的肯定。
本次評選，旨在通過對大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施、大數(shù)據(jù)平臺、大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)等領(lǐng)域成功企業(yè)的發(fā)掘和包裝，讓關(guān)注大數(shù)據(jù)市場的渠道商能夠?qū)Υ髷?shù)據(jù)市場的市場機(jī)會、生態(tài)合作模式有更清晰的認(rèn)知，通過對不同領(lǐng)域成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣，達(dá)到推動大數(shù)據(jù)生態(tài)系統(tǒng)的持續(xù)發(fā)展的目的。
隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計(jì)劃的'提出，大數(shù)據(jù)正在快速的融入各個(gè)領(lǐng)域的企業(yè)。
云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等市場的蓬勃發(fā)展進(jìn)一步提升了大數(shù)據(jù)市場的增速，商業(yè)伙伴咨詢機(jī)構(gòu)的研究數(shù)據(jù)顯示，20xx年，中國大數(shù)據(jù)市場的容量將超過100億人民幣，在數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)存儲、數(shù)據(jù)計(jì)算、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)呈現(xiàn)等領(lǐng)域，活躍著數(shù)百家提供不同類型產(chǎn)品與服務(wù)的企業(yè)，另有數(shù)千家IT渠道商表示希望能夠在大數(shù)據(jù)領(lǐng)域?qū)ふ业綕撛诘氖袌鰴C(jī)會，大數(shù)據(jù)市場正成為IT渠道生態(tài)關(guān)注的重心之一。
作為國內(nèi)首家專注于大數(shù)據(jù)保護(hù)的解決方案提供商，易達(dá)大數(shù)據(jù)在中國市場已占據(jù)有利地位，將為中國企業(yè)帶來國內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)保護(hù)服務(wù)，并成為中國大數(shù)據(jù)生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)最有價(jià)值的合作伙伴。
公司培訓(xùn)新聞稿 16
3月16日，xx汽車銷售服務(wù)有限公司在濟(jì)南章丘市盛大開業(yè)。
上百余位受邀車主、嘉賓和媒體朋友們共同出席盛大的展廳開業(yè)典禮，盡情享受源自德國汽車的文化與激情。
章丘凱文上海大眾是大謙投資繼濟(jì)南大謙汽車之后，在濟(jì)南建設(shè)的第二家上海大眾4S店，也是上海大眾在章丘授權(quán)的唯一一家特許經(jīng)銷商。
凱文汽車將秉承上海大眾“追求卓越，永爭第一“的企業(yè)價(jià)值觀，為章丘市場客戶提供更為方便、高效的服務(wù)。
章丘凱文汽車4s店位于章丘市政務(wù)區(qū)西側(cè)，是章丘市重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，凱文汽車4s店集上海大眾系列產(chǎn)品整車銷售、售后服務(wù)、配件供應(yīng)、信息反饋、二手車置換、保險(xiǎn)代理、信貸擔(dān)保、俱樂部于一體的功能店。
公司主營車型有全新桑塔納、New Polo、新途觀、新途安、新朗逸、朗行、新帕薩等國內(nèi)一線品牌。
公司建立之初，即確立“凱文汽車，服務(wù)大眾”的服務(wù)理念，以貼心的服務(wù)，過硬的技術(shù)和精神飽滿的.服務(wù)團(tuán)隊(duì)為章丘市場帶來一股全新的力量，開辟一片屬于章丘市場自己的汽車家園。
公司培訓(xùn)新聞稿 17
xx年6月18日，深圳市創(chuàng)通智能設(shè)備有限公司完成新廠搬遷并恢復(fù)正常工作，由深圳市龍華和平東路弓村第二工業(yè)區(qū)創(chuàng)通大廈搬遷到深圳市龍華新區(qū)吉華路西華雅工業(yè)區(qū)東側(cè)綜合樓，新辦公區(qū)裝修豪華，環(huán)境怡人。
走進(jìn)寬廣敞亮的辦公室，一排排辦公桌整齊而典雅，墻壁上盡是我們的輝煌與杰作，一縷陽光穿梭而留，這悄然愜意的一面，正如我們這個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)新今日，通達(dá)未來！
昨夜斗已回北，今朝歲更起東。
我們創(chuàng)通人通過多年的不懈努力與追求，憑借“以人為本、追求卓越、誠信服務(wù)、共同發(fā)展”的`態(tài)度和理念，從同行業(yè)中脫穎而出。
通過不斷的學(xué)習(xí)和消化，結(jié)合市場需要，努力從技術(shù)、市場、管理、制度、文化等角度推行基于客戶價(jià)值的差異化創(chuàng)新，創(chuàng)造高品質(zhì)的產(chǎn)品和一流的服務(wù)，創(chuàng)造市場機(jī)會，創(chuàng)造獨(dú)特的競爭優(yōu)勢。
我們推崇價(jià)值理念，尊重知識和個(gè)性，營造創(chuàng)業(yè)氛圍，通過共同的事業(yè)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
這次喬遷標(biāo)志著創(chuàng)通又上了一個(gè)新的臺階，公司將以全新的面貌展現(xiàn)于同仁，以全新的理念和品質(zhì)服務(wù)于我們的客戶！看今朝，我們躊躇滿志。
展未來，我們豪情滿懷。
從即日起程我們將以飽滿的工作熱情，良好的精神狀態(tài)，打造創(chuàng)通全新的輝煌；以百倍的努力，共同創(chuàng)造美好未來！
公司培訓(xùn)新聞稿 18
萬科物業(yè)辦食堂，讓人們對物業(yè)公司的創(chuàng)新職能產(chǎn)生了濃厚興趣。
金陵晚報(bào)記者了解到，如今一些品牌房企的物業(yè)公司，還做起了房產(chǎn)中介、保姆培訓(xùn)、打理花園等工作。
“她很專業(yè)，我發(fā)現(xiàn)她把面盆龍頭上的水漬都擦得一干二凈。”仁恒翠竹園業(yè)主吳小姐說，在試用過許阿姨之后，她將原來自己請的保潔員辭退。
“許阿姨是仁恒物業(yè)專業(yè)培訓(xùn)過的�！�
仁恒物業(yè)副總經(jīng)理袁艷軍介紹說，仁恒除了培訓(xùn)專業(yè)的保潔員，還有園林綠化師傅可以為別墅業(yè)主打理花園，現(xiàn)在網(wǎng)購比較多，他們物業(yè)也有人可以幫業(yè)主代收、代發(fā)快遞。
“這些服務(wù)人員都是仁恒物業(yè)簽約的正式員工，這樣業(yè)主不在家，他們按約定的時(shí)間上門打掃，業(yè)主也非常放心。
如果一個(gè)家政員的預(yù)約時(shí)間是4個(gè)小時(shí)，剩余時(shí)間還可以安排他們在物業(yè)干點(diǎn)活，這樣人力成本也可以降低，業(yè)主、物業(yè)公司和服務(wù)人員都劃算�！�
此外，仁恒與萬科的物業(yè)公司，都開始代理房屋銷售。
仁恒是由物業(yè)公司的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部代理此服務(wù)，萬科則已經(jīng)在江寧金域藍(lán)灣的商業(yè)內(nèi)街上開設(shè)了專門的.中介門店。
袁艷軍表示：“業(yè)主們覺得可以把鑰匙丟給仁恒自己的物業(yè)，看房方便又放心。
我們專門為此招聘了有經(jīng)紀(jì)人資格證的房產(chǎn)中介，上個(gè)月公司一共經(jīng)手5套租賃，一套買賣，收取的服務(wù)費(fèi)與其他中介公司一樣，租賃收取一個(gè)月的租金，買賣各收取1.2%傭金。
公司培訓(xùn)新聞稿 19
熱烈祝賀山東圣大管業(yè)有限公司中標(biāo)山東省沂源縣小型農(nóng)田水利重點(diǎn)縣20xx年度工程管材（PE給水管）采購招標(biāo)項(xiàng)目！
20xx年建筑工程管道市場風(fēng)起云涌，競爭激烈，中小型企業(yè)更是舉步維艱......
如何給企業(yè)尋找新的增長點(diǎn)，如何讓圣大品牌唱響齊魯大地，如何讓企業(yè)的發(fā)展上一個(gè)新的臺階？面對諸多疑問，圣大管業(yè)總經(jīng)理孫友強(qiáng)審時(shí)度勢，做出了進(jìn)軍市政給水管道市場的重大決定，給圣大軍團(tuán)指明了方向！
400萬引進(jìn)德國巴頓菲爾辛辛那提PE生產(chǎn)線。
重新設(shè)計(jì)裝修圣大管業(yè)產(chǎn)品展廳。
投標(biāo)書精心制作，彩色印刷。
再次規(guī)劃申請國家級認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室。
銷售總監(jiān)付文杰親自掛帥上陣，招兵買馬！
一點(diǎn)一滴，一步一個(gè)腳印，在孫總的指引下，公司所有部門積極配合，PE事業(yè)部終于開花結(jié)果：
20xx年6月中標(biāo)壽光市職教中心二期工程管材管件采購項(xiàng)目。
20xx年7月中標(biāo)黃島海青狄家河、黃島區(qū)膠河經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)�；┧甈E管材管件采購項(xiàng)目20xx年8月中標(biāo)沂源縣小型農(nóng)田水利重點(diǎn)縣20xx年度工程管材（PE管）采購項(xiàng)目......
成績接踵而來
但我們有理由相信這只是開始！
未來的'路還很長，我們圣大人要解決的問題、要克服的困難還有很多。但是很慶幸我們的雙腳已經(jīng)走在了正確的路上，努力吧！圣大人！把圣大品牌做成中國知名品牌，做到家喻戶曉，服務(wù)萬眾，這是我們的目標(biāo)！
公司培訓(xùn)新聞稿 20
近日，本公司召開了一次針對員工的培訓(xùn)課程。培訓(xùn)的目的是為了提高員工的技能和知識，為公司的發(fā)展提供更好的支持。
本次培訓(xùn)課程涉及到多個(gè)領(lǐng)域，包括業(yè)務(wù)流程、銷售技巧、團(tuán)隊(duì)合作以及溝通技巧等。這次培訓(xùn)課程采用了多種教學(xué)方式，包括講座、互動交流、案例分析等等，讓員工們能夠在輕松的氛圍中更好地學(xué)習(xí)掌握知識。
作為培訓(xùn)的主體之一，銷售人員表示這次培訓(xùn)使他們對公司的業(yè)務(wù)流程和市場行情有了更加深刻的理解，同時(shí)也學(xué)到了很多實(shí)用的銷售技巧和方法。他們紛紛表示將把所學(xué)習(xí)到的知識運(yùn)用到實(shí)際工作中，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
在培訓(xùn)結(jié)束后，我們還進(jìn)行了一次學(xué)習(xí)成果匯報(bào)和考核，以檢驗(yàn)員工們對所學(xué)知識的`掌握情況。這次考核也獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)，他們認(rèn)為員工們在短時(shí)間內(nèi)取得的進(jìn)步很大，充分說明了本次培訓(xùn)的成功。
公司的管理層表示，此次培訓(xùn)活動是公司發(fā)展的重要一環(huán)，它不僅可以提高員工的職業(yè)技能，更重要的是能夠激發(fā)員工的工作熱情和主動性，打造更加優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。公司的發(fā)展離不開每一個(gè)員工的努力和奉獻(xiàn)，因此我們將繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)工作，不斷提高員工的專業(yè)水平，為公司的持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
綜上所述，本次培訓(xùn)活動在員工和公司管理層的共同努力下取得了圓滿成功，培訓(xùn)完成后，員工們的工作效率和精神面貌得到了大幅提升，公司的業(yè)務(wù)也得到了進(jìn)一步提升。我們相信，在今后的工作中，每一個(gè)員工都將更加積極地投入到公司的事業(yè)中，共同推動公司的持續(xù)發(fā)展。
公司培訓(xùn)新聞稿 21
為導(dǎo)入卓越績效管理模式，系統(tǒng)的提升企業(yè)的經(jīng)營質(zhì)量，加深員工對《卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則》國家標(biāo)準(zhǔn)的理解和認(rèn)識，20xx年3月6日，水泥集團(tuán)開展了關(guān)于《卓越績效與質(zhì)量獎(jiǎng)》的專題培訓(xùn)，來自水泥集團(tuán)本部所有員工及各子公司領(lǐng)導(dǎo)共計(jì)122人參加了本次培訓(xùn)。管理科學(xué)與工程博士，北京信息科技大學(xué)工業(yè)工程領(lǐng)域工程碩士指導(dǎo)教師 老師出席并授課。
會中， 老師通過豐富的案例和淺顯易懂的.表達(dá)向大家講授了卓越績效與質(zhì)量獎(jiǎng)的產(chǎn)生、意義以及如何申報(bào)質(zhì)量獎(jiǎng)，解析了如何突破企業(yè)發(fā)展瓶頸，讓與會人員了解了一種新的組織績效管理辦法。同時(shí)，徐老師通過企業(yè)九項(xiàng)核心價(jià)值觀揭示了企業(yè)在生存發(fā)展時(shí)所要面對的各種問題及解決方法，使得大家對于企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展更具信心。
課程結(jié)束后水泥集團(tuán)為每位參會人員發(fā)放了《正能量》書籍，希望每位學(xué)員能夠保持和傳遞正能量。學(xué)員們紛紛表示：“此次培訓(xùn)讓我們收獲頗多，希望多組織類似培訓(xùn)，讓我們能夠及時(shí)的接收更多先進(jìn)管理思想。
公司培訓(xùn)新聞稿 22
為了提高員工的工作業(yè)務(wù)水平，公司決定開展一系列培訓(xùn)活動。培訓(xùn)內(nèi)容將涉及公司的業(yè)務(wù)范圍以及員工日常工作相關(guān)方面的知識和技能。此次培訓(xùn)將針對全體員工，旨在提高公司整體競爭力和員工個(gè)人素質(zhì)水平。具體安排和內(nèi)容如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)
培訓(xùn)時(shí)間為兩周，具體時(shí)間為11月1日至11月14日，每天上午8:30-12:00，下午1:30-5:00。培訓(xùn)地點(diǎn)為公司會議室。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
此次培訓(xùn)分為宏觀和微觀兩個(gè)層面。宏觀培訓(xùn)主要包括公司業(yè)務(wù)構(gòu)架、發(fā)展戰(zhàn)略等方面的知識，幫助員工了解公司業(yè)務(wù)形態(tài)，了解公司的發(fā)展方向。微觀培訓(xùn)則主要包括員工日常工作中的`技能和知識，如銷售技巧、市場營銷、管理溝通等方面的知識，旨在提高員工的工作效率和個(gè)人素質(zhì)。
三、培訓(xùn)方式和形式
培訓(xùn)方式以講座和討論為主。為了讓員工更好地參與和互動，我們將組織小組討論和案例分析等活動，讓員工更好地學(xué)習(xí)和應(yīng)用所學(xué)知識。
四、培訓(xùn)師資
公司將請來一些具有豐富企業(yè)管理和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的外部講師，以及公司內(nèi)部的高級管理人員和業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任講師；他們將為員工講授各自經(jīng)驗(yàn)和技能。
五、培訓(xùn)后的安排
培訓(xùn)結(jié)束后，公司將對員工進(jìn)行考試。對于考試成績合格的員工，將頒發(fā)培訓(xùn)證書；同時(shí)，公司還將選派業(yè)務(wù)骨干到合適的崗位進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，以更好地發(fā)揮所學(xué)知識和技能。
六、總結(jié)
此次培訓(xùn)是公司為了提高員工素質(zhì)，提高公司整體競爭力而開展的。相信員工們在此次培訓(xùn)中將獲得實(shí)實(shí)在在的收獲，同時(shí)也希望員工們能夠?qū)W(xué)習(xí)到的知識和技能運(yùn)用到自己的工作中去，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
最后，公司感謝所有員工在這次培訓(xùn)中的支持和參與，也感謝各位講師的辛勤付出。公司將繼續(xù)關(guān)注員工的培訓(xùn)需求，并為員工提供更好的學(xué)習(xí)條件和機(jī)會。
公司培訓(xùn)新聞稿 23
為切實(shí)加強(qiáng)消防安全管理，普及消防安全知識，進(jìn)一步提升廣大職工的消防安全意識與防護(hù)能力，近日，宜春市奉新縣赤岸鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展了消防安全知識培訓(xùn)活動。
在培訓(xùn)會上，胡教官分別就如何樹立消防責(zé)任意識、清除消防安全隱患、初期火災(zāi)撲救、滅火器等消防器材的使用、火情緊急情況處置、火災(zāi)應(yīng)急疏散常識等方面進(jìn)行了全面的培訓(xùn)。同時(shí)，還結(jié)合了近年來大量生活中的'事故案例，以視頻和圖片的方式進(jìn)行詳細(xì)的講解分析,消防知識深入淺出，引用的案例發(fā)人深省,事故畫面觸目驚心,讓每位參訓(xùn)職工深刻感受到火災(zāi)的無情和消防知識的重要性。通過培訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)了該院職工的消防安全意識，同時(shí)掌握了基本消防知識和滅火技能，大大增強(qiáng)了自救自護(hù)能力。
公司培訓(xùn)新聞稿 24
20xx年成立的十堰市金誠信業(yè)投資有限公司投資設(shè)立的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺——網(wǎng)樂貸也已經(jīng)試運(yùn)營。在這收獲的季節(jié)里，公司領(lǐng)導(dǎo)金總敏銳地發(fā)現(xiàn)了公司存在的問題隱患，為了解決尚處在萌芽狀態(tài)的這些問題，金總不惜重金聘請匯聚投資有限公司的金牌講師梁娜，來我公司進(jìn)行主題為“提升執(zhí)行力”的培訓(xùn)，目的就是為了提高公司人員整體素質(zhì)，準(zhǔn)確把握公司發(fā)展方向，使得公司能夠在將來，獲得更多的豐碩果實(shí)，從眾多的P2P網(wǎng)貸公司中脫穎而出，成為互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)的一匹黑馬。
20xx年10月13日，公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工，還有受邀的各界朋友，齊聚公司培訓(xùn)室，共同參加金牌講師梁娜老師關(guān)于執(zhí)行力的培訓(xùn)。
培訓(xùn)當(dāng)中，梁老師緊緊圍繞“提升執(zhí)行力的關(guān)鍵”這一主題，并在培訓(xùn)伊始，就提出了提升執(zhí)行力的核心主題，即“我是一切的根源”。這一深刻主題仿佛一語道破夢中人，引起了培訓(xùn)人員的極大興趣。
帶病在身的梁老師，講課時(shí)依然精神飽滿，精簡、干練的語言闡述最實(shí)用的道理，她還通過舉例子，現(xiàn)場提問互動的各種方式，調(diào)動培訓(xùn)人員的熱情，深切領(lǐng)悟執(zhí)行力核心主題。培訓(xùn)人員也積極參與互動當(dāng)中，結(jié)合自己的實(shí)際工作，認(rèn)真回答老師提出的問題。
為了加深培訓(xùn)課的印象，梁老師還播放了電影《CEO》的.部分視頻，這段砸冰箱的視頻深深震撼了在場人員的心里，培訓(xùn)人員通過這段視頻，深刻體會到提升執(zhí)行力的難度，以及對品牌塑造，對公司發(fā)展的重要性�！拔沂且磺械母础保菃栴}的根源，也是執(zhí)行力的根源。
最后，隨著《感恩的心》、《在路上》等音樂的響起，梁老師誠懇的要求大家，感恩父母、感恩公司領(lǐng)導(dǎo)，深情并茂地告訴大家，人要學(xué)會感恩，因?yàn)椤拔沂且磺械母础薄Ｔ趫龅膯T工深有體會，并為之感動，部分員工動情地流下了眼淚。
培訓(xùn)會結(jié)束后，所有員工都表示，這樣的培訓(xùn)讓人銘記在心，體會頗多，收獲更多，僅僅兩個(gè)多小時(shí)課堂，主題明確，內(nèi)容充實(shí)，形式卻多種多樣。希望公司以后經(jīng)常舉辦類似的培訓(xùn)課程。
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