出國培訓協議書（通用9篇）
在快速變化和不斷變革的今天，協議起到的作用越來越大，簽訂協議能夠保證雙方合作愉快。那么相關的協議到底怎么寫呢？以下是小編整理的出國培訓協議書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
出國培訓協議書 1
甲方：_________（以下簡稱甲方）
乙方：_________（以下簡稱乙方）
甲、乙雙方經過友好協商，就甲方委托乙方在_________國組織實施_________培訓的事項達成如下協議：
一、培訓題目、時間、地點及人數：
1、培訓題目為：_________。
2、培訓團抵岸日為_________年_________月_________日，離岸日為_________年_________月_________日。在_________國當地培訓時間為_________月_________日到_________月_________日，共_________天。
3、培訓團人數為_________人。
4、培訓地點在_________市。
二、培訓目的：
學習_________方面的技術或管理經驗，提高培訓團成員專業和管理水平。
三、培訓內容：
_________。
四、培訓方式：
1、專家講課的要求：_________。
2、實地參觀考察的要求：_________。
3、與培訓所在地相關機構、團體、企業人員座談、交流的要求：_________。
五、雙方責任：
雙方在共同遵守中華人民共和國國家外國專家局有關出國培訓各項規定的前提下，各自責任為：
1、甲方責任：
1）負責培訓團人員的組織工作，向乙方提供團員名單。
2）負責辦理出國護照、簽證等有關手續。
3）負責提出培訓要求、要點、培訓日程、路線和授課教師資格等。
4）負責支付乙方為完成培訓任務而經雙方共同商定的'費用。
5）負責培訓期間團員的各項管理工作，包括集體活動、自由活動、住房、用餐等。
6）不得向乙方提出違反出國培訓規定的要求。
2、乙方責任：
1）負責向甲方簽發邀請信。
2）負責按甲方的要求制定培訓計劃及日程安排。
3）負責組織聘請合格教師、翻譯、安排與培訓主題相關的實習、交流活動。
4）負責培訓團吃、住、行等接待安排工作。
5）負責給培訓團提供住所應達到的要求為：_________。
6）保證培訓集體活動時接送用車。
7）不得將培訓團組轉手給其它機構或團體接待。
8）不得組織培訓團到未經批準的國家和地點參觀旅游。
9）不得改變培訓課程、日程和路線。
六、費用：
1）甲方按在國家規定范圍內經雙方協商同意的標準支付乙方出國培訓費用。
以20人赴美國培訓27天為例：每人每天培訓費30美元、住宿費50美元、伙食費24美元（自炊另算）。共計27天*104美元/人天*20人=56160美元。國際旅費及城市間交通費用由甲方自行負責。
2）乙方負責將甲方所付費用用于支付：培訓團在_________國期間的吃住費用；城市內及城市間汽車交通費用；培訓講課及相關費用；雜費、小費；平安保險費；機場建設費等。
3）以下費用由團員個人負擔：團員個人電話費、收費電視費；集體活動以外的費用（包括交通費用）；造成所住酒店物品損壞的賠償費用等。
七、付款方式：
A、付款幣種為_________國貨幣。
B、甲方在抵達_________國時交付（或甲乙雙方協商確定）。
C、乙方負責為甲方出具費用收據。（包括住宿、培訓費和交通費）。
其它未盡事宜，或培訓項目另有特殊要求的由雙方協商解決。
八、協議簽署后，如發生必須變更的情況，雙方應及時溝通，妥善處理。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
出國培訓協議書 2
甲方：
法人代表：
乙方：
身份證號：
根據甲公司的工作需要，決定派乙方出國參加管理技能和專業知識的培訓學習，因此甲乙雙方達成如下協議：
第一條、培訓項目
1、培訓時間：從____年____月____日至____年____月____日。
2、培訓地點：
3、培訓具體內容：
第二條、培訓費用
培訓費用由甲方繳納，如乙方中途退出學習，或者無故退出培訓，則要將培訓費用賠給甲方。
第三條、服務期
出國培訓學習期滿，乙方必須為甲方服務____年。在服務期內，乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。
第四條、福利待遇
學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。
第五條、乙方的義務
乙方必須認真學習，做好培訓學習記錄，參加甲方委托培訓方組織的各項考核，乙方把所學到的`知識和技能應用于工作當中并給甲方創造效益。乙方在國外期間，保證遵守中國法律和對出國人員規定，保證完成培訓學習任務，遵守所在國法律，違約者一切責任自負。
第六條、違約責任
發生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：
1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰；
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失。
第七條、協議生效
本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，本協議經甲方和乙方簽字、蓋章后生效。
甲方：
____年____月____日
乙方：
____年____月____日
出國培訓協議書 3
甲方：____(以下簡稱甲方)
乙方：____(以下簡稱乙方)
根據青發(1992)34號文件精神，甲乙雙方愿意在派員出國培訓工作中進行合作，經協商達成協議如下：
一、甲、乙雙方按照上級有關政策規定，聯合發招生通知。
二、乙方根據招生通知，負責培訓班的招生工作。
三、乙方負責與有關國家委托辦學機構聯系教學等各項業務工作。
四、甲方負責辦理出國培訓人員和管理人員的'審批手續。
五、乙方負責出國培訓人員的管理和交通、食宿等各項安排。
六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓人員的學雜費和負責培訓中各類費用開支。甲方按比例收取出國培訓人員審批手續費(手續費為：招收學員100人以內，收取學費總額的_％；招收學員100人以上，收取學費總額的_％)，其余部分由乙方支配。
七、本協議自雙方蓋章后生效。
八、本協議一式四份，雙方各執兩份。
甲方： 乙方：
代表： 代表：
___年_月_日
出國培訓協議書 4
甲方： ________有限責任公司
乙方：
甲方根據工作需要決定派遣乙方赴美國_____公司________廠參加旨在提高現場操作管理技能和專業知識水平的培訓學習，甲乙雙方協商達成如下協議：
一、培訓期限及方式
自 年 月 日至 年 月 日共計天的工廠現場操作和理論學習。
二、培訓地點：
美國_______公司______________廠
三、培訓內容：
電解槽砌筑、運行操作、電力運行、調度等方面現場生產操作技能和理論知識。
四、雙方的權利和義務
（一）甲方權利和義務
甲方確定乙方培訓的主要內容和方向，負責管理乙方在培訓期間的學習、生活等方面的管理和安排。乙方一切學習、生活活動必須服從和遵守甲方的安排，不得違反。
（二）乙方權利和義務
乙方必須認真學習，做好培訓學習記錄，參加甲方委托培訓方組織的各項考核。乙方把所學到的知識和技能應用于工作當中并給甲方創造效益。乙方在國外期間，保證遵守中國法律和對出國人員規定，保證完成培訓學習任務，遵守所在國法律，違者一切責任自負。
五、培訓費用的負擔
培訓學習期間，甲方承擔乙方所需的各項費用（包括培訓費、住宿費、生活費、往返路費、辦理各種護照、出國手續費用）。
六、違約責任
（一）對乙方違紀或不能完成培訓任務，考核不合格或由于個人原因不能完成培訓的，培訓期間的所有費用乙方應給予賠償。既使甲方預先支付的培訓費用，如乙方不能完成培訓任務的，仍予以退還甲方。
（二）培訓結束后，因乙方原因不能把所學到的知識和技能應用于工作的，乙方應賠償培訓費用。
七、培訓后的'服務期限
培訓（出國）學習期滿，乙方必須為甲方服務5年。在服務期內，乙方不得以任何理由提前解除勞動關系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓（出國）學習所支付的所有費用。
八、服務期限與勞動合同的合同期限沖突的處理
乙方勞動合同期滿，培訓的服務年限未滿的，勞動合同自動延續至服務期滿。
九、勞動爭議仲裁
甲乙雙方就履行本協議所發生的一切爭執，同意以勞動仲裁部門為第一審理機關。
十、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，本協議經甲方和乙方簽字、蓋章后生效。
甲方：（章）___________有限責任公司 乙方（簽名）：
簽約代表人（簽章）：
時間： 年 月 日 時間： 年 月 日
出國培訓協議書 5
派出單位（甲方）：_________
被派人員（乙方）：_________
為明確雙方的權利和義務，甲乙雙方就甲方選派乙方出國培訓事宜，簽定如下協議。
第一條甲方同意派遣乙方到_________自_________年_________月至_________年_________月學習，具體內容為：_________。
第二條乙方在國外期間，保證遵守中國法律和中國對出國留學人員的規定，遵守所在國的法律。
第三條乙方保證在國外自覺堅持學習，努力達到預定的目標，圓滿完成學習任務，并按期回國。學習期滿后，應提交畢（結）證書，學習成績單和學習小結。
第四條乙方的出國旅差費，辦理出國的.手續費和國外培訓期間的學費，生活費，醫療_____費等由甲方承擔90％，乙方承擔10％。
第五條乙方出國期間的工資、津貼、福利待遇等按學院有關規定辦理。
第六條乙方出國培訓期滿回國后，應保證在甲方繼續工作_________年以上。如果甲方工作不滿五年要求調離（或辭職或由于乙方的原因被甲方辭退），乙方必須按下列規定向甲方賠償違約金：回國后在甲方繼續工作不滿一年，賠償違約金_________元人民幣；滿一年不滿二年，賠償違約金_________元人民幣；滿二年不滿三年，賠償違約金_________元人民幣；滿三年不滿四年，賠償違約金_________元人民幣；滿四年不滿五年，賠償違約金_________元人民幣。
第七條乙方出國培訓期滿回國后的兩年內，應至少在本專業領域內的核心期刊上發表論文一篇。
第八條甲方違反本協議時，乙方有權向甲方的上級主管部門提出申述，要求甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議書，賠償損失等。必要時，乙方可向司法機關起訴，追究甲方的法律責任。乙方違反本協議時，甲方將根據乙方違約情況，對乙方批評教育，或給予行政處分，或辭退，或要求乙方賠償損失。必要時，甲方可向司法機關起訴，追究乙方的法律責任。
第九條經甲方同意，為乙方出國培訓的國內保證人，保證乙方執行本協議。如乙方違約，保證人須認真協助甲方追究乙方的責任。在乙方違約而保證人又未履行自己職責的情況下，保證人須承擔相關的經濟責任。
第十條本協議書自公證之日起生效，簽字各方保證遵照執行。有效期限至本協議書第六條規定的工作年限期滿時止。
第十一條未盡事宜，由甲方、乙方、保證人協商解決。本協議一式三份，甲方持一份，乙方和乙方的保證人各持一份。
甲方（公章）：_________乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________乙方保證人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
出國培訓協議書 6
甲方：____（以下簡稱甲方）
乙方：____（以下簡稱乙方）
根據青發（1992）34號文件精神，甲乙雙方愿意在派員出國培訓工作中進行合作，經協商達成協議如下：
一、甲、乙雙方按照上級有關政策規定，聯合發招生通知。
二、乙方根據招生通知，負責培訓班的招生工作。
三、乙方負責與有關國家委托辦學機構聯系教學等各項業務工作。
四、甲方負責辦理出國培訓人員和管理人員的審批手續。
五、乙方負責出國培訓人員的管理和交通、食宿等各項安排。
六、乙方按招生通知的'要求收取出國培訓人員的學雜費和負責培訓中各類費用開支。甲方按比例收取出國培訓人員審批手續費（手續費為：招收學員100人以內，收取學費總額的_％；招收學員100人以上，收取學費總額的_％），其余部分由乙方支配。
七、本協議自雙方蓋章后生效。
八、本協議一式四份，雙方各執兩份。
甲方：乙方：
代表：代表：
20__年__月__日
出國培訓協議書 7
甲方：____省(單位名稱)
乙方：____公司
甲乙雙方經過友好協商，就甲方委托乙方在澳大利亞組織實施"小城鎮園林建設管理"培訓達成如下協議：
一、培訓題目、時間及人數：
1、題目：
2、培訓團_____月_____日抵達澳大利亞，_____月_____日回國，在澳時間共_____天。
3、培訓團共_____人(_____男，_____女)。
二、培訓目的：
學習澳大利亞小城鎮及其園林建設方面的.先進技術和管理經驗，提高培訓團成員專業和管理水平。
三、培訓內容：按原甲方提出要求為準。
四、培訓方式：專家講課、實地考察、與當地有關企業或政府機構交流。
五、乙方負責將甲方所付費用用于支付培訓團在澳大利亞期間的培訓、住宿、交通、考察、雜費、小費、平安保險費用及消費稅。
以下費用由團員個人負擔：電話費、收費電視費、洗衣費、房間酒水食品及集體活動以外產生的個人費用。
六、付款方式：
付款幣種為澳元和美元，甲方抵澳時交付，乙方負責為甲方按其要求出具費用收據。
其它未盡事宜，雙方友好協商解決。
七、協議簽署后，如發生變更，雙方及時溝通，妥善處理。
甲方：____省(單位名稱)
乙方：____公司
代表簽字：____
代表簽字：____
日期：__年__月__日
出國培訓協議書 8
委托方 (甲方)：
住所：
營業執照注冊號：
法定代表人(負責人)：
受托方(乙方)：
住所：
營業執照注冊號：
法定代表人(負責人)：
雙方本著自愿、平等、誠實信用的原則，經充分協商，在 (地點)就 出國留學項目(以下簡稱培訓項目)委托培訓事宜，達成一致，簽訂本合同。
1. 培訓項目、對象、目標
1.1培訓項目名稱：
1.2培訓對象及人數：(詳見附件一)
1.3培訓目標：
2. 培訓期限及地點
2.1培訓期限： 年 月 日至 年 月 日
2.2培訓地點：
3. 培訓方式及要求
3.1培訓方式：
3.2培訓要求：
3.2.1甲方提出培訓需求，乙方根據甲方的培訓需求，在 日內提出培訓計劃和培
3.2.2乙方根據雙方確認的培訓方案(附件二)，落實培訓的時間、地點、教師及相關培訓設施，并保證培訓目標實現。
3.2.3如乙方調整培訓方案、課程內容或時間，應當提前 日通知甲方，甲方確認后方可調整;乙方應于 日內提出新的培訓方案，該方案在雙方確認
3.2.4培訓總課時 小時。除假期外，每天上課 小時，每周上課 天，每周共計 小時。
3.2.5培訓結束后，乙方為完成全部課程且經考試合格和論文答辯通過的學員
3.3課程內容：
3.4師資配備：
3.5其他約定：
4. 聯系人及職責
4.1甲方指定 為聯系人， 聯系方式： ;乙方指定 為聯系人， 聯系方式： 。
4.2聯系人負責接收和傳遞各種書面文件，指導留學人員辦理各項手續，協調
5. 培訓費用及支付方式
5.1 培訓費用每位留學人員 年 (幣種)，總價(大寫)： (幣種)，(小寫)： (幣種)。
5.2培訓費用是培訓方在培訓過程中發生的與培訓相關的全部費用，包括但不
5.3支付方式：選擇下列第 種方式。
5.3.1一次性支付：本合同生效后 日內(或培訓結束后 日內)，乙方開具收據或發票，甲方支付全部培訓費用。
5.3.2分期支付：本合同生效后 日內，支付培訓費用總價的 %;培訓結束，乙方開具收據，甲方支付培訓費用總價的 %;
5.3.3其他約定
5.4付款方式：轉帳。甲方依約定將相關款項付至乙方指定帳戶，乙方應對其指定的下列賬戶信息真實性、安全性、準確性負責：
收款人：
開戶行：
賬 號：
6. 甲方權利和義務
6.1有權定期或不定期向乙方了解出國留學人員的學習情況，有權對學校安排的課程設置、師資配備、教學設備設施等與學習有關的問題提出變更意見;
6.2有權根據需要派出人員到乙方考察出國留學人員的學習情況;
6.3對派出留學人員進行國內基礎培訓，派出前達到 專業技術/語言水平;
6.4提供出國留學人員在培訓國培訓期間的相關費用，包括房租、生活費、交通費、意外傷害保險等;
6.5辦理出國留學人員護照、簽證等出國手續;
6.6其他約定：
7. 乙方權利和義務
7.1有權要求甲方按照約定支付培訓費用;
7.2有權按照當地法律、法規和乙方的規定對出國留學人員進行管理;
7.3針對出國留學人員當前專業技術/語言水平制定培訓方案，并提供滿足教學
7.4協助出國留學人員辦理前往培訓國的留學簽證、出入境簽證、居留證等相關手續,為出國留學人員在中國向培訓國駐華使館簽證處申請留學簽證時提供一切必要之便利，并保證在培訓期間簽證有效;
7.5向出國留學人員告知培訓國在教育、留學等與出國培訓人員在培訓期間可能涉及的法律、法規及乙方的規章制度，保證出國留學人員能夠知悉并遵守;
7.6保證出國留學人員享有和本國學生同等免費使用計算機中心、圖書館等教育設施和設備的權利;
7.7為出國留學人員提供住宿、交通等生活條件，向出國留學人員提供免費的`醫療救助，并根據甲方的意愿，協助出國留學人員辦理醫療保險;
7.8每 (月)對出國留學人員的學習情況進行定期考核，并將考核結果向甲方通報。當出國留學人員出現不宜繼續接受培訓的情況時，應及時與甲方溝通，雙方協商解決;
7.9為甲方出國考察培訓情況的人員辦理有關出國簽證手續，協助甲方對出國留學人員的學習情況進行考核，并提供相關資料。
7.10聽取甲方提出的課程設置、師資配備等與培訓有關的意見，按要求整改并組織實施;
7.11培訓結束時，為參加培訓的出國留學人員頒發畢業/結業證書，并負責辦理出國留學人員離校手續;
7.12在培訓期間，乙方應采取必要的安全措施，保證甲方學員的人身和財產安全，承擔相應的管理責任;并與甲方積極合作，防止出現甲方學員出國逾期不歸等情況。
7.13 其他約定
8. 保密
雙方對因訂立和履行本合同所知悉的對方商業秘密和技術秘密、相關原始資料、信息互負保密義務，未經一方書面同意，另一方不得在合同期內或合同履行完畢后 時間內以任何方式泄露或用于其他任何事項。
9. 違約責任
9.1甲方違約責任
9.1.1甲方遲延支付培訓費用的，每遲延 日，應當承擔延遲支付部分款項 %的違約金;
9.1.2其他約定：
9.2乙方違約責任
9.2.1未按本合同約定實施培訓方案或者未按甲方要求對實施方案進行整改，應承擔合同價款 %的違約金。因此導致培訓目的不能實現的，乙方應退還甲方已付的培訓培訓費用，并應承擔合同價款 %的違約金;
9.2.2未達到本合同約定的培訓目標，應承擔合同價款 %的違約金;
9.2.3未經甲方書面同意，擅自將培訓項目轉委托第三方的，甲方有權終止合同，乙方應當賠償由此給甲方造成的全部損失。;
9.2.4因乙方原因造成培訓人員人身傷害的，應當承擔損害賠償責任;
9.2.5乙方不履行本合同義務或履行義務不符合約定的，如甲方要求繼續履行，乙方除應承擔違約責任外，還應繼續履行;
9.2.6其他約定
10. 合同變更和解除
10.1雙方協商一致，可以書面方式變更或解除合同。
10.2出現下列情形之一的，無過錯方可以解除合同：
10.2.1乙方不具備培訓條件或被取消培訓資質;
10.2.2乙方未按約定實施培訓方案;
10.2.3因乙方原因造成培訓人員傷害拒不賠償的;
10.2.4甲方未按本合同約定支付培訓費，經乙方書面催告后 日仍未支付的;
10.2.5出國留學人員不服從乙方管理，給乙方造成不良影響，且甲方不協調處理的。
10.2.6 乙方針對甲方提出的課程設置、師資配備等與培訓有關的意見，未按要
10.3合同變更或解除，不能免除違約方應承擔的違約責任，給對方造成損失的，還應承擔賠償責任。
10.4其他約定
11. 適用法律和爭議的解決
11.1本合同及其有效性、終止、解釋、簽署以及因本合同產生的任何爭議解決受已頒布或屆時頒布的 (國家)法律管轄和保護。
11.2因本合同或本合同的違反、終止或無效而引起或與之有關的任何爭議、爭端或權利主張(以下簡稱“爭議”)應通過雙方的友好協商解決。如協商仍不能解決問題，則應將爭議提交 仲裁委員會，依據其仲裁規則仲裁解決，仲裁地點是 。仲裁裁決是終局的，對雙方都有拘束力。仲裁費應由敗訴一方承擔，但仲裁委員會另有裁定的除外。
11.3在發生任何爭議及任何爭議處于協商、仲裁或任何其他程序期間時，雙方應繼續行使其各自在本合同余下部分項下的權利，并繼續履行其各自在本合同余下部分項下的義務。
12. 合同效力及其他
12.1本合同自雙方法定代表人(負責人)或其委托代理人簽字并加蓋單位印章(合同專用章)之日起生效;
12.2本合同未盡事宜，雙方另行簽訂書面補充協議。補充協議與本合同內容不一致的，以補充協議為準;
12.3本合同中文/英文/(其他語種)一式 份，甲方執 份，乙方執 份，具有同等法律效力。
12.4 本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同其它內容具有同等法律效力。
12.5 其他約定
甲方(蓋章)：
乙方(蓋章) ：
法定代表人(負責人)
法定代表人(負責人)
或委托代理人(簽字)：
或委托代理人(簽字)：
年 月 日
年 月 日
出國培訓協議書 9
甲方（派遣單位）：
單位名稱：_____________
地址：_____________
聯系電話：_____________
法定代表人/授權代表：_____________
乙方（受訓員工）：
姓名：_____________
身份證號碼：_____________
工作單位（如適用）：_____________
聯系電話：_____________
家庭住址：_____________
鑒于甲方為了提高乙方的專業技能和綜合素質，經雙方友好協商，決定派遣乙方赴______國（地區）進行專業培訓。為此，雙方根據平等、自愿原則，簽訂本出國培訓協議書，共同遵守以下條款：
一、培訓目的與內容
培訓目的：提升乙方在______領域的專業技能，增強國際視野，為公司發展貢獻力量。
培訓內容：具體培訓項目、課程安排及要求詳見附件。
二、培訓時間與地點
培訓時間：自____年____月____日至____年____月____日，共計____天。
培訓地點：______國（地區）______市______機構。
三、費用承擔
甲方承擔費用：包括但不限于國際機票、簽證費、培訓費、住宿費（按標準）、基本生活費（按標準）、保險費及其他經甲方同意的必要費用。
乙方承擔費用：個人物品購置費、超出標準的個人消費、緊急情況下的額外醫療費用（如未購買保險或保險范圍外的費用）等。
四、雙方權利與義務
甲方：
負責辦理乙方出國培訓的相關手續。
按時支付乙方應享有的費用。
對乙方培訓期間的學習情況進行跟蹤和評估。
乙方培訓結束后，根據培訓成果和甲方需要，合理安排乙方的工作崗位。
乙方：
遵守培訓機構的規章制度和當地法律法規。
認真學習，按時完成培訓任務，達到培訓目標。
保持良好的個人形象，維護甲方聲譽。
培訓期間，保持與甲方的通訊聯系，定期匯報學習情況。
培訓結束后，按時返回國內，并向甲方提交詳細的培訓報告。
五、保密條款
乙方應保守在培訓期間獲得的`甲方商業秘密、技術資料及其他機密信息，未經甲方書面同意，不得向第三方泄露。
六、違約責任
如乙方未按時參加培訓、未完成培訓任務或培訓期間違反法律法規、培訓機構的規章制度，甲方有權取消乙方的培訓資格，并要求乙方賠償因此造成的損失。
如甲方未按時支付乙方應享有的費用，乙方有權向甲方追償。
七、爭議解決
雙方因履行本協議發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至乙方培訓結束并返回國內之日止。
本協議未盡事宜，由雙方另行協商補充。
甲方（蓋章）：_____________
法定代表人/授權代表（簽字）：_____________
日期：____年____月____日
乙方（簽字）：_____________
日期：____年____月____日
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