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培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-06-09 09:36:34 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

培訓(xùn)協(xié)議書精選15篇

  在當(dāng)下社會,協(xié)議使用的情況越來越多,簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。大家知道協(xié)議的格式嗎?下面是小編整理的培訓(xùn)協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏。

培訓(xùn)協(xié)議書精選15篇

培訓(xùn)協(xié)議書1

  甲方:***********公司

  乙方(新進(jìn)員工簽名):XX

  甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要,雙方在自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成本協(xié)議:

  一、甲方組織全封閉外包場地進(jìn)行新員工入職培訓(xùn),費用包括住宿費、餐飲費、學(xué)習(xí)、場地費等。

  二、培訓(xùn)時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓(xùn)地點:****95xxx,為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)費:

  ⑴乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進(jìn)場培訓(xùn)費400元;

  ⑵甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時,一次性退還乙方培訓(xùn)費400元整;

  ⑶試用期內(nèi)如因乙方(新進(jìn)員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀(jì)律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費用400元整;

  ⑷如乙方在接受甲方新進(jìn)員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi),乙方個人提出辭職的,本次培訓(xùn)費用全額由乙方自行承擔(dān)。

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:************有限公司(蓋章)

  代表:XX

  乙方:XX

  身份證號碼:XXXXXXXXXX

  日期:XXXX年XX月XX日

培訓(xùn)協(xié)議書2

  甲方:昭陽區(qū)愛心幼兒園

  乙方:教師,身份證號碼:__________。

  因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要,為提高教師的專業(yè)技能,甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方委派乙方參加__培訓(xùn)學(xué)習(xí),本次培訓(xùn)時間為:____年__月__日至____年__月__日。

  二、培訓(xùn)費用:

  1、本次培訓(xùn)共計培訓(xùn)費用__元,由甲方先行支付。

  2、因培訓(xùn)所產(chǎn)生的交通費、住宿費、餐費、資料費等由甲方先行支付。

  3。若培訓(xùn)不合格,則由乙方承擔(dān)所有費用。

  三、乙方需承擔(dān)的責(zé)任:

  1、認(rèn)真參加學(xué)習(xí),提高自己。

  2、本次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)時間系占用工作時間,共計__天。學(xué)習(xí)方式為全天候。

  3、培訓(xùn)費由甲方支付后,乙方在學(xué)習(xí)期間不能單方終止學(xué)習(xí),必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的各項規(guī)章,努力學(xué)習(xí)。如中途根據(jù)培訓(xùn)單位的規(guī)定不宜繼續(xù)學(xué)習(xí)者,若純屬個人原因中斷學(xué)習(xí),須賠償甲方開支的一切費用。

  4、培訓(xùn)結(jié)束后,乙方回園工作實行一年半服務(wù)期,培訓(xùn)期滿后如乙方不回園工作或工作不滿一年半,由乙方返還本次外出培訓(xùn)的全部費用給甲方。

  5、乙方需在培訓(xùn)完成后提供一份完整的培訓(xùn)心得的書面總結(jié)給甲方負(fù)責(zé)人。

  四、甲方為乙方提供帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)期滿后如乙方不回園工作或回園工作不滿一年半,由乙方返還甲方支付的本次外出帶薪培訓(xùn)期間的工資。

  五、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,本協(xié)議自雙方簽字、蓋章后生效。

  甲方代表:昭陽區(qū)愛心幼兒園

  法定代表人:__

  身份證號碼:______

  日期:____年__月__日

  乙方簽字:__

  法定代表人:__

  身份證號碼:______

  日期:____年__月__日

培訓(xùn)協(xié)議書3

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)過甲、乙雙方充分協(xié)商,就乙方為甲方舉辦培訓(xùn)班事宜達(dá)成一致意見,簽訂本協(xié)議書。

  一、培訓(xùn)目的:為進(jìn)一步加新進(jìn)員工的教育和管理,更好地適應(yīng)新的工作要求。特委托乙方對甲方新員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)雙方就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  二、培訓(xùn)對象:新進(jìn)員工24人。

  三、培訓(xùn)日期:第一期:20xx年7月27日至29日,共3天;第二期:20xx年7月28日至30日,共3天。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容: 企業(yè)文化、禮儀禮貌、職業(yè)道德

  五、培訓(xùn)地點: 206教室

  六、培訓(xùn)形式:全日制脫產(chǎn)

  七、培訓(xùn)費用及支付方式

  培訓(xùn)費:共計人民幣伍萬元(¥50000.00)整。支付時間:甲方在培訓(xùn)班開始前先支付(¥20xx0.00)元培訓(xùn)費給乙方,余款在培訓(xùn)班結(jié)束前付清,乙方提供行政事業(yè)單位正規(guī)收據(jù)給甲方。支付方式:銀行轉(zhuǎn)賬。

  八、雙方職責(zé):

  1、甲方職責(zé):負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)員工;配合乙方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理;負(fù)責(zé)按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓(xùn)經(jīng)費。

  2、乙方職責(zé):負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計培訓(xùn)方案(計劃),并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)方案(計劃)組織合適的教師實施培訓(xùn);

  九、違約責(zé)任及糾紛處理方式

  甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議,任何一方在未征得對方同意之前不得單方終止或變更本協(xié)議。如因本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決。本協(xié)議書一式肆份,甲方一份,乙方一份,雙方財務(wù)各一份,簽字蓋章后生效。本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商處理。

  甲 方(簽字蓋章) : 乙 方(簽字):

  負(fù)責(zé)人及電話: 聯(lián)系人及電話:

  年 月 日 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書4

  甲方:______________________

  乙方(員工):______________________

  為了提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,甲方鼓勵并支持員工參加專項職業(yè)培訓(xùn)。甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議,此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用:

  一、根據(jù)乙方自愿申請和門店推薦,甲方同意乙方參加相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)具體內(nèi)容見附件《員工外出培訓(xùn)申請表》。

  二、乙方應(yīng)在甲方指定或與絲域總部約定的培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)習(xí)。如需要變更,應(yīng)事先通知甲方,并得到甲方的批準(zhǔn),否則,以曠工論處。

  三、員工在被批準(zhǔn)的學(xué)習(xí)時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計,受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的100%支付。

  四、員工應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到培訓(xùn)方處分的,門店將追加懲處,視同在門店內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  五、乙方必須填寫《員工外出培訓(xùn)申請表》得到甲方同意后方可參加培訓(xùn),培訓(xùn)期間必須努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識并通過培訓(xùn)的考核,考核合格者培訓(xùn)期間產(chǎn)生的培訓(xùn)費、交通、食宿費由乙方承擔(dān)50%、甲方承擔(dān)50%,餐費以20元/天為標(biāo)準(zhǔn)予以核報,超出部分由乙方自行承擔(dān)。

  六、接受培訓(xùn)的員工的培訓(xùn)費、交通食宿費標(biāo)準(zhǔn)按《員工外出培訓(xùn)申請表》確定的金額執(zhí)行,乙方先行支出,培訓(xùn)結(jié)束后憑培訓(xùn)機構(gòu)出具的培訓(xùn)考核合格證明及費用證明書、《員工外出培訓(xùn)申請表》到所在門店一次性報銷甲方應(yīng)承擔(dān)部分。

  七、乙方培訓(xùn)考核合格并在培訓(xùn)結(jié)束之日起在門店工作滿一年后,甲方給予培訓(xùn)費的50%予作為獎勵,相關(guān)獎勵于工作滿一年次月的工資中計發(fā);乙方工作未滿一年離職或因嚴(yán)重違紀(jì)一年內(nèi)被甲方依法辭退的,乙方則需向甲方交納甲方承擔(dān)的本次培訓(xùn)費用,甲方可從乙方工資中扣除。

  八、乙方嚴(yán)格執(zhí)行甲方的保密制度,未經(jīng)甲方許可,不得將培訓(xùn)所學(xué)的專業(yè)技術(shù)及營銷方案、管理制度傳播外泄給第三者,培訓(xùn)期間所有重要資料交還給甲方保存。

  九、乙方經(jīng)甲方培訓(xùn)合格后在本合同期滿一年內(nèi)不得在絲域體系外從事同類工作。否則,甲方以“泄露技術(shù)機密”為由追究乙方的法律責(zé)任并要求其作出十倍于原培訓(xùn)費用的經(jīng)濟賠償。

  十、員工在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),公司將視情況給予獎勵。

  甲方:______________________

  乙方:______________________

培訓(xùn)協(xié)議書5

  甲方:

  電話:

  乙方:

  電話:

  風(fēng)險提示:注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。為進(jìn)一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能,確保受訓(xùn)員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作,甲、乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),在平等、自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以茲共同遵守。

  第一條 培訓(xùn)的項目

  1、《皮膚知識基礎(chǔ)》;

  2、《接待與咨詢》;

  3、《護理美容》;

  4、《修飾美容》;

  5、《產(chǎn)品知識》。

  第二條 培訓(xùn)的費用

  1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、最終發(fā)生的培訓(xùn)費用以培訓(xùn)結(jié)束后甲方實際支出和為乙方實際報銷數(shù)額為準(zhǔn)。

  第三條 培訓(xùn)的期限培訓(xùn)期限:

  從________年____月____日起至________年____月____日止。

  第四條 服務(wù)期限風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方確定的服務(wù)期從培訓(xùn)開始的時候起。

  第五條 工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第六條 乙方的義務(wù)

  1、乙方學(xué)習(xí)時間計入工作時間,按連續(xù)工齡累計,在工資晉級、工資辦法修訂,社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度;

  2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),并參加和通過所有考試和評定,獲得相應(yīng)證書,否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān);

  3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書或證明材料,應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔;

  4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī),導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程,或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動離職的,甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān)。

  第七條 違約責(zé)任

  乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一,導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。

  1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作,不辭而別的;

  2、乙方解除或終止勞動合同(除乙方按照《勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同外);

  3、乙方自動離職;

  4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定,被甲方解除或終止勞動合同;

  5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款,被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。

  第八條 其他此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方________

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書6

  甲方:

  法人代表:

  乙方:

  身份證號:

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  一、培訓(xùn)期限

  培訓(xùn)日期從_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,共_____個月。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、硬件維修和維護;

  2、軟件開發(fā);

  3、軟件應(yīng)用;

  4、網(wǎng)站制作;

  5、軟件測試。

  三、培訓(xùn)費用

  培訓(xùn)費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習(xí),或者無故退出培訓(xùn),則要將培訓(xùn)費用賠給甲方。

  四、服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

  (1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  五、工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  六、乙方義務(wù)

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

  受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  七、違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任:

  (一)培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  (二)在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;

  (三)自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費用。

  八、協(xié)議的效力

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):

  ____年____月____日

  乙方(簽字):

  ____年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書7

  甲方:

  法人代表:

  聯(lián)系電話:

  聯(lián)系地址:

  乙方:

  身份證號碼:

  手機號:

  乙方就參加甲方_________年舉辦的_________培訓(xùn)班事宜,與甲方達(dá)成一致意見,雙方簽訂本合同。[本合同]根據(jù)《中華人民共和國合同法》有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)交流,在平等互利的基礎(chǔ)上,雙方本著友好合作、利益共享、風(fēng)險共擔(dān)、互惠互利的原則,為了提高甲方的教學(xué)質(zhì)量,為了提高乙方的學(xué)習(xí)效果,為了明確乙方在參加甲方的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)期間,甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議。

  第一條 服務(wù)內(nèi)容

  甲乙雙方經(jīng)交流、協(xié)商同意簽定協(xié)議,若乙方按照本協(xié)議,按時參加了甲方的培訓(xùn),而未通過考試則甲方必須按協(xié)議進(jìn)行退費。若甲方按照本協(xié)議,按時組織實施了培訓(xùn),而且乙方也通過考試則乙方必須按協(xié)議進(jìn)行補交費用。

  第二條 培訓(xùn)項目及費用

  一、培訓(xùn)項目及費用培訓(xùn)項目:說課培訓(xùn)費用總計:__________________(大寫:____________________________________);

  二、支付方式

  1、簽訂協(xié)議時支付全款(先交費_______________元不過退費_______________元):

  _______________(大寫:______________________________);

  2、簽訂協(xié)議時支付部分款項(先交_______________元過關(guān)后再補交_______________元):_______________(大寫:______________________________)。

  第三條 甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方在收取乙方費用時可以應(yīng)乙方要求出示相關(guān)票據(jù)證明;

  2、按約定日期為乙方提供所需培訓(xùn)的相關(guān)資料;

  3、甲方因特殊原因未能完成培訓(xùn),但因不可歸責(zé)于乙方事由,甲方應(yīng)向乙方退還培訓(xùn)費用;

  4、乙方在培訓(xùn)過程中,甲方應(yīng)指定有關(guān)人員積極協(xié)助配合,給予乙方學(xué)習(xí)上優(yōu)良的學(xué)習(xí)環(huán)境及學(xué)習(xí)期間生活上的方便;

  5、培訓(xùn)期間以及培訓(xùn)結(jié)束后甲方應(yīng)免費向乙方提供相關(guān)考試答疑等工作;

  6、甲方為了保證培訓(xùn)內(nèi)容不外泄在培訓(xùn)期間要求乙方作出以下規(guī)定:

  ①乙方在參加甲方培訓(xùn)時必須嚴(yán)格遵守甲方的培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定,否則甲方有權(quán)取消其培訓(xùn)資格,本協(xié)議立即作廢;

  ②乙方在接受甲方的培訓(xùn)期間必須對培訓(xùn)內(nèi)容保密,不得通過任何形式將培訓(xùn)內(nèi)容告知同事或他人;

  ③乙方在考試期間不得以任何途徑將甲方培訓(xùn)內(nèi)容傳遞給朋友或他人,如因此所造成后果與甲方無關(guān),責(zé)任由乙方全部承擔(dān),并按違約處理。

  第四條 乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方有權(quán)在甲方收取乙方費用時索取相關(guān)票據(jù);

  2、乙方在培訓(xùn)過程堅持按甲方提供的培訓(xùn)課程按時按量地完成培訓(xùn)計劃,認(rèn)真完成甲方提供的學(xué)習(xí)資料,未經(jīng)甲方許可,不得將培訓(xùn)資料交與其他人或培訓(xùn)公司等;

  3、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德。對甲方提供的重要資料和培訓(xùn)情況保守秘密;

  4、乙方定期向甲方報告學(xué)習(xí)的進(jìn)展情況;

  5、乙方必須遵守甲方的有關(guān)規(guī)定,不得違反,如有違反按違約處理。

  第五條 不可抗拒力

  因不可抗力致使本合同一方不能履行合同的,則根據(jù)不可抗拒力的影響部分或全部免除其責(zé)任。但是,該方因不可抗拒力不能履行合同的,負(fù)有及時通知和_______天內(nèi)提供證明的責(zé)任。

  第六條 合同生效、爭議解決

  1、本合同經(jīng)甲、乙雙方代表人或授權(quán)代理人簽字生效后,即具有法律效力;

  2、在本合同執(zhí)行過程中,若發(fā)生糾紛,由雙方友好協(xié)商;

  3、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決,并另行簽定補充合同,其補充合同與本合同具有同等法律效力;

  4、本合同一式兩份,雙方各持壹份,經(jīng)雙方簽署即為成立。

  甲方:

  代表:

  日期:_________年______月______日。

  乙方:

  日期:_________年______月______日。

培訓(xùn)協(xié)議書8

  甲方:XXXX新能源有限公司

  乙方:XX

  根據(jù)甲方有關(guān)規(guī)章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求,乙方接受并參加甲方的崗前職業(yè)培訓(xùn),為確保待聘員工能圓滿地完成培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)到合格要求,并按時上崗與甲方簽訂勞動合同,參加甲方公司工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致特訂立以下培訓(xùn)協(xié)議:

  一、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓(xùn)機構(gòu)組織的崗前基本知識和技能培訓(xùn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)時間自XX年X月X日至XX年X月X日,為期X個月。

  二、乙方參加培訓(xùn)期間,不屬甲方的正式員工,待培訓(xùn)結(jié)束取得“培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證”后,正式上崗并簽訂勞動合同方可為甲方的正式員工,與甲方產(chǎn)生勞動關(guān)系,正式計算工齡。勞動合同期限壹年至叁年。

  三、乙方參加培訓(xùn)期間,甲方補助乙方生活費:崗前基本知識培訓(xùn)期和技能實際操作培訓(xùn)期每天XX元,并免費提供中餐。

  四、培訓(xùn)費用:學(xué)費按XX元/人計(其中含理論和實訓(xùn)期間的培訓(xùn)教材和實訓(xùn)材料、場地、水電費等)。由甲方先墊付,待乙方培訓(xùn)合格后正式與甲方簽訂勞動合同后,在每月的工資中按合同期長短平均分?jǐn)偪鄞妫贤跐M后無息返還。

  五、培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)及時到甲方報到,并向甲方遞交書面培訓(xùn)總結(jié)和培訓(xùn)單位的有關(guān)成績單及培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格證。

  六、本協(xié)議第三條培訓(xùn)期間的生活補助費,由甲方按乙方實際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。理論培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格人員由甲方按實際培

  訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補助費;不合格人員,甲方不予錄用,甲方不再安排乙方進(jìn)行實際操作培訓(xùn),乙方不享受培訓(xùn)期間的生活補助費待遇。理論培訓(xùn)合格人員方可進(jìn)入實際操作培訓(xùn),實際操作培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格人員由甲方按實際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方培訓(xùn)補助費;不合格人員甲方不予錄用,乙方僅享受培訓(xùn)期間生活補助費的50%,由甲方按實際培訓(xùn)天數(shù)結(jié)付給乙方。

  七、乙方在培訓(xùn)期間從事超越培訓(xùn)范圍的業(yè)務(wù)活動或其他違法行為造成后果的,由乙方自己承擔(dān),甲方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  八、培訓(xùn)費承擔(dān)辦法:乙方培訓(xùn)合格后需與甲方簽訂勞動合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿合同期限提出辭職的,乙方應(yīng)承擔(dān)部分培訓(xùn)費用,既本協(xié)議第四條費用的缺勤部分;實際工作時間至合同期滿的,其培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)。

  乙方因違紀(jì)被甲方辭退的依照公司有關(guān)規(guī)定處理。

  九、乙方培訓(xùn)合格后不按時返回甲方參加工作或應(yīng)聘其他單位工作的,造成甲方損失由乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費用。

  十、乙方在培訓(xùn)期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn)者,甲方將給予獎勵(含縮短試用期、破格晉職等)。

  十一、以上條件均屬雙方真實意思的表示,具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行。

  此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份為憑。

  甲方簽定(公司蓋章):

  XX年X月X日

  乙方(選培人員)簽定:

  XX年X月X日

培訓(xùn)協(xié)議書9

  甲方:

  公司地址:

  項目負(fù)責(zé)人:

  電話:

  乙方:

  公司地址:

  項目負(fù)責(zé)人:

  電話:

  甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就乙方為甲方提供活動服務(wù)的事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)事宜

  1、課程名稱:____________。

  2、培訓(xùn)地點:____________。

  3、培訓(xùn)對象:____________。

  二、雙方責(zé)任和義務(wù)

  1、甲方責(zé)任:

  (1)培訓(xùn)前____個工作日與乙方簽訂培訓(xùn)協(xié)議;按照課程要求及時、充分地與乙方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通,明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求;提供培訓(xùn)場地、設(shè)施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求,提供培訓(xùn)環(huán)境布置協(xié)助。協(xié)議簽訂后,如因甲方原因,導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時,甲方均應(yīng)于開始培訓(xùn)前五個工作日通知乙方;并承擔(dān)由此帶來的不確定性和相關(guān)的費用增加;如甲方單方面取消此次培訓(xùn),乙方有權(quán)解除本協(xié)議;則甲方需向乙方支付培訓(xùn)總協(xié)議金額的____%,作為違約金;與乙方協(xié)商一致的除外。

  (2)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議不能履行的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。

  (3)原則上不得安排旁聽人,如安排,須征得乙方同意,并承擔(dān)由此對課程質(zhì)量的全部影響;有義務(wù)對參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行引導(dǎo),并要求其遵守培訓(xùn)中的秩序要求;為保護乙方知識產(chǎn)權(quán),培訓(xùn)過程中不得進(jìn)行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致,并在協(xié)議中注明。

  2、乙方責(zé)任:

  (1)培訓(xùn)前____個工作日與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議。

  (2)按照課程要求及時、充分地與甲方進(jìn)行培訓(xùn)前期溝通,明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。

  (3)負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程方案的設(shè)計、制定和實施。

  (4)選派合格的講師承擔(dān)培訓(xùn)實施工作。

  (5)根據(jù)授課需要,提供培訓(xùn)環(huán)境布置。

  (6)講師嚴(yán)格按照培訓(xùn)方案完成教學(xué)任務(wù),并能達(dá)到甲方的培訓(xùn)目的。

  (7)協(xié)議簽訂后,如因乙方原因,導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時,乙方均應(yīng)于開始培訓(xùn)前七個工作日通知甲方;并承擔(dān)由此帶來的相關(guān)的費用增加;如因乙方單方面原因,無法執(zhí)行培訓(xùn),則乙方需向甲方支付培訓(xùn)總協(xié)議金額的____%,作為違約金;與甲方協(xié)商一致的除外。

  (8)因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議不能履行的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。

  三、協(xié)議金額及支付

  1、培訓(xùn)費用

  按上課人數(shù)收費____元/人,預(yù)算合計RMB____元(大寫:____)。

  2、付款方式:____。

  3、付款時間:協(xié)議簽訂后,培訓(xùn)結(jié)束后____個工作日內(nèi),甲方向乙方結(jié)清本協(xié)議列明的實際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。

  四、其他約定

  1、在雙方確定好協(xié)議內(nèi)容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂協(xié)議,即:一方將蓋章的協(xié)議傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認(rèn)收到后生效。

  2、本協(xié)議項下的一切爭議,如友好協(xié)商不成,可向________法院提起訴訟。

  3、本協(xié)議一式____份,雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜,雙方另行商定。

  甲方:

  項目代表人:

  簽訂時間:____年____月____日

  乙方:

  項目代表人:

  開戶銀行:

  賬戶:

  簽訂時間:____年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書10

  甲方(學(xué)生): 友好提示: 乙方:經(jīng)典 7 度美術(shù)培訓(xùn)中心

  甲方應(yīng)具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學(xué)習(xí)時應(yīng)經(jīng)過 監(jiān)護人的同意。 在簽署本協(xié)議之前,請甲方或代理人仔細(xì)閱讀本協(xié)議各條款,如有疑問 請及時咨詢。 甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全 部條款。

  為了加強經(jīng)典 7 度美術(shù)班安全管理,增強雙方安全意識,預(yù)防和減少安全事 故的.發(fā)生,明確經(jīng)典 7 度美術(shù)班和學(xué)生或?qū)W生監(jiān)護人在學(xué)生安全學(xué)習(xí)的責(zé)、權(quán)、 利,及時妥善處理學(xué)生安全意外事故,根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《未成 年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關(guān)規(guī)定,本著平等 自愿的原則,特簽訂如下協(xié)議:

  一、學(xué)校(乙方)權(quán)利與義務(wù)

  ⑴學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)美術(shù)培訓(xùn)課程安排,保質(zhì)保量的完成教學(xué)大綱要求。

  ⑵學(xué)校定期聘請專職老師,對學(xué)生開展安全教育,學(xué)校指派管理人員具體負(fù) 責(zé)學(xué)生安全工作,加強學(xué)生安全管理。 ⑶學(xué)校不得使學(xué)生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教學(xué)設(shè)施中活 動,學(xué)校安排學(xué)生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動,應(yīng)當(dāng)有利于學(xué)生的健 康成長,防止發(fā)生人身安全事故。 ⑷學(xué)校老師處理學(xué)生安全工作,及時了解學(xué)生中出現(xiàn)的各種問題和矛盾。 ⑸學(xué)校在學(xué)生進(jìn)入美術(shù)培訓(xùn)班后為學(xué)生購買人身保險。(險種及保額等在后 面另附詳細(xì)說明)

  二、學(xué)生家長或監(jiān)護人權(quán)利與義務(wù)

  ⑴一旦學(xué)生出現(xiàn)意外安全事故,學(xué)生家長或監(jiān)護人有權(quán)了解事實真相,依法 確定責(zé)任,依責(zé)有權(quán)享有法定權(quán)利。

  1 ⑵學(xué)生有權(quán)在學(xué)校接受安全知識教育, 學(xué)生家長或監(jiān)護人有權(quán)了解學(xué)生在校 教育情況、安全情況等,有權(quán)向?qū)W校提出有關(guān)學(xué)生在校教育、學(xué)生安全教育管理 的意見和建議。 ⑶學(xué)生家長或監(jiān)護人應(yīng)積極與學(xué)校配合,教育學(xué)生不得有曠課、夜不歸宿、 打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物,參與賭博或 者變相賭博等嚴(yán)重違反美術(shù)培訓(xùn)學(xué)校規(guī)定,違反社會公德及違法犯罪的不良行 為。 ⑷學(xué)生有事、有病需要請假的,必須向?qū)W生管理人員請假;一旦接到學(xué)校反 映學(xué)生有無故曠課或夜不歸宿行為時,學(xué)生家長或監(jiān)護人應(yīng)高度重視,主動配合 學(xué)校及時查找,或者公安機關(guān)等部門請求幫助。

  三、違紀(jì)責(zé)任

  出現(xiàn)以下安全事故,由學(xué)校承擔(dān)違約責(zé)任: ⑴學(xué)生在校期間,因?qū)W校提供的校舍和其它教育設(shè)施引發(fā)的安全事故;

  ⑵學(xué)生在校期間, 因管理人員或任課教師擅離職守而出現(xiàn)的安全管理責(zé)任事 故; ⑶學(xué)生參加學(xué)校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間,因?qū)W校組織 責(zé)任引發(fā)的安全事故; ⑷學(xué)生在校期間,因?qū)W校安全保衛(wèi)、防火防盜等嚴(yán)重責(zé)任事故引發(fā)的學(xué)生事 故; 出現(xiàn)以下事故,由學(xué)生家長或監(jiān)護人承擔(dān)違約責(zé)任: ⑴學(xué)生在放學(xué)后或正常節(jié)假日在校外出現(xiàn)的安全事故; ⑵學(xué)生違反校紀(jì)校規(guī),不服從學(xué)校統(tǒng)一管理引發(fā)的安全事故; ⑶學(xué)生非因教師、學(xué)校的教學(xué)、教育管理的過錯原因引起的自殺,受他人教 唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導(dǎo)致的安全事故; ⑷學(xué)生自身不小心或有特異體質(zhì)未告知學(xué)校等原因引發(fā)的安全事故和患病 未及時治療的傷亡事故。 ⑸學(xué)生在正常生活、娛樂活動中,因意外導(dǎo)致學(xué)生之間出現(xiàn)的安全事故; ⑹學(xué)生教學(xué)、生活等設(shè)施改造活動中,因施工單位原因造成的安全事故。

  四、免責(zé)條款

  因臺風(fēng)、龍卷風(fēng)、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全 事故,由政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下具體解決。

  五、其他

  ⑴本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決, 協(xié)商不成的則按照國家有關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。 ⑵協(xié)議

  執(zhí)行過程中如有爭議經(jīng)協(xié)商不能解決的, 則交由乙方所在地人民法院 審理。 ⑶本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。 ⑷合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。

  甲方(學(xué)生): 監(jiān)護人: 年 月 日 乙 方:經(jīng)典 7 度美術(shù)培訓(xùn)中心 責(zé)任人: 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書11

  甲方:

  乙方:

  性別:

  出生年月:

  文化程度:

  家庭地址:

  郵編:

  電話:

  身份證號:

  甲方因工作/生產(chǎn)需要或根據(jù)乙方的個人申請,同意乙方參加培訓(xùn)。現(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本培訓(xùn)合同。

  一、參加培訓(xùn)的時間從 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、培訓(xùn)形式:。

  1、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

  三、培訓(xùn)費用。本次培訓(xùn)費共計 元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān),人民幣 元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān),人民幣 元。培訓(xùn)所需的交通費用由方負(fù)責(zé)。

  四、乙方在培訓(xùn)期間的,應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)或教育機構(gòu)的有關(guān)培訓(xùn)紀(jì)律。

  五、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績者,培訓(xùn)費用全部由乙方承擔(dān)。

  六、由甲方提供經(jīng)費、時間的培訓(xùn),乙方必須履行甲方規(guī)定的服務(wù)年限。服務(wù)年限自領(lǐng)取相關(guān)證書之日起始算。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

  1、培訓(xùn)費用在20xx元3000元,服務(wù)年限為2年;

  2、培訓(xùn)費用在3000元4000元,服務(wù)年限為3年;

  3、培訓(xùn)費用在4000元5000元,服務(wù)年限為4年;

  4、培訓(xùn)費用在5000元以上,服務(wù)年限為5年;

  七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費、交通費、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)期間發(fā)放的薪酬總額;賠償標(biāo)準(zhǔn)為:按賠償金總額和服務(wù)年限(月計)同比例遞減。

  八、其他約定:

  1、乙方經(jīng)培訓(xùn)后,應(yīng)提交相關(guān)畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書(原件)及心得報告,報人力資源部備案。

  2、

  3、

  九、本合同作為勞動合同附件,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后,具有同等法律效力。

  十、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章): 乙方(簽字):

  代表(簽字):

  日期: 年 月 日日期: 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書12

  甲方:

  住所地:

  法定代表人

  乙方:

  身份證號:

  住址:

  鑒于甲、乙雙方簽訂有勞動合同,甲方擬出資對乙方進(jìn)行專項技能培訓(xùn),雙方就專項培訓(xùn)事宜經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下:

  一、目的及原則

  1、為進(jìn)一步提升乙方的專項技術(shù)技能,甲方擬出資對乙方提供 專項培訓(xùn)。

  2、該專項培訓(xùn)計劃為期 個月,自 年 月 日至 年 月 日止。

  3、乙方應(yīng)在培訓(xùn)期間,應(yīng)投入最大的精力,努力完成培訓(xùn)項目,確保培訓(xùn)達(dá)到應(yīng)有的效果。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容及出資

  1、為完成培訓(xùn)項目,甲方將出資送乙方至 參加專項技術(shù)培訓(xùn)。

  2、甲方為乙方專項培訓(xùn)而支付的各項費用總額約定為人民幣: 元,以實際發(fā)生的費用為準(zhǔn),雙方約定費用組成包括以下方面:

  1)培訓(xùn)課程學(xué)雜費、材料費等為人民幣大寫: 元(小寫: );

  2)差旅費(含往來交通、住宿等) ;

  3) 培訓(xùn)期間公司發(fā)放的基本工資 元以外的其他費用。

  培訓(xùn)費用合計人民幣______________元,。

  三、乙方培訓(xùn)及服務(wù)期限約定

  1、鑒于本專項培訓(xùn)不屬于一般職業(yè)培訓(xùn),且培訓(xùn)費用均由甲方出資。員工在完成培訓(xùn)計劃后起,有責(zé)任和義務(wù)為甲方服務(wù)至少 年(原聘用合同期限自動順延至本協(xié)議約定之日止,雙方不再就原勞動合同另行變更)。該服務(wù)期限內(nèi)無論乙方擔(dān)任何種職務(wù)或者從事何種工作任務(wù),乙方均應(yīng)盡最大限度以其技術(shù)及能力履行職責(zé),維護或滿足甲方的利益和需要。

  2、服務(wù)期內(nèi),乙方同意甲方可根據(jù)乙方的實際對其工作崗位進(jìn)行重新調(diào)整。

  3、服務(wù)期內(nèi),甲方有權(quán)放棄要求乙方遵守服務(wù)期約定的權(quán)利,甲方一旦以書面形式作出放棄服務(wù)期權(quán)利的聲明時,視為雙方間的勞動關(guān)系到期終止。

  4、乙方培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)紀(jì)律。

  5、未向公司明示且得到公司書面許可,乙方不得自行終止或中斷培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  6、乙方半途自行終止或中斷培訓(xùn)或者在約定的服務(wù)期限屆滿前終止與甲方的勞動關(guān)系的(包括因乙方違反甲方規(guī)章制度致被甲方單方解除勞動合同的情形),乙方應(yīng)根據(jù)未完成的服務(wù)期比例向甲方退賠與培訓(xùn)相關(guān)的各項費用。

  退賠額=(未服務(wù)期限/約定服務(wù)期)*培訓(xùn)費用

  四、其他

  1、本協(xié)議為雙方間勞動合同的補充,與勞動合同具有同等效力。

  2、除本協(xié)議外,雙方間的其他合同及公司規(guī)章制度、員工手冊等仍保持適用。

  3、本協(xié)議實際履行前甲方有解除本協(xié)議的權(quán)利。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:

  住所地:

  法定代表人

  乙方:

  身份證號:

  住址:

培訓(xùn)協(xié)議書13

  甲方:法定代表人:

  乙方:身份證號:

  風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  一、培訓(xùn)期限培訓(xùn)日期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共_____個月。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、攝像師基本要求;

  2、攝像的含義;

  3、攝像器材操作要領(lǐng)(各類型攝像機,搖臂,軌道,斯XX,攝影燈光技巧等);

  4、攝像藝術(shù)鑒賞和設(shè)計理論;

  5、影視后期創(chuàng)作(初級)。

  三、培訓(xùn)費用培訓(xùn)費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習(xí),或者無故退出培訓(xùn),則要將培訓(xùn)費用賠給甲方。

  四、服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

  (1)至________年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  五、工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  六、乙方義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  七、違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  八、協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書14

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),并按時返回甲方工作,甲乙雙方訂立如下協(xié)議:

  第一條培訓(xùn)的內(nèi)容

  1、培訓(xùn)項目名稱:

  2、培訓(xùn)期限:預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。

  3、培訓(xùn)地點:

  第二條培訓(xùn)費用

  培訓(xùn)費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習(xí),或者無故退出培訓(xùn),則要將培訓(xùn)費用賠給甲方。

  第三條工資及福利待遇

  1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。

  2、社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,甲方另行支付給乙方生活費____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

  3、乙方的學(xué)習(xí)時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計。

  第四條服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:

  (1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  第五條乙方義務(wù)

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

  受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  第七條其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  ______年____月____日

  乙方(簽字):

  ______年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書15

  甲方:

  乙方:姓名:年齡:性別:出生年月:

  學(xué)歷:專業(yè):身份證號碼:家庭住址:

  為提高員工的綜合素質(zhì)及海外工作經(jīng)驗,鼓勵并支持具有一定工作年資的優(yōu)秀員工進(jìn)行深造,經(jīng)雙方協(xié)商一致,現(xiàn)就甲方派遣乙方出國培訓(xùn)達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方同意乙方以身份赴國接受培訓(xùn),時間自年月日起至年月日止。

  二、培訓(xùn)費用:

  培訓(xùn)期間乙方的工資。

  培訓(xùn)期間甲方為乙方支付的國內(nèi)、國外的福利費用。

  培訓(xùn)期間甲方為乙方支付的生活津貼、差旅費等其他直接費用。

  三、乙方在培訓(xùn)期間,必須遵守所在單位的有關(guān)規(guī)定,接受甲方監(jiān)督管理,非經(jīng)甲方同意,乙方不得更改既定的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)期限,也不得同時受雇于國外其他單位。

  四、乙方在培訓(xùn)期間的待遇:

  在本協(xié)議第一條規(guī)定的期間內(nèi),甲方按乙方培訓(xùn)前薪酬標(biāo)準(zhǔn)給予其每月本薪+崗位工資+全勤獎+餐補的待遇,無績效工資部分。

  享受公司在冊員工的社會統(tǒng)籌保險及住房公積金的待遇。

  根據(jù)培訓(xùn)地所在國的生活標(biāo)準(zhǔn),甲方給予乙方國外生活津貼XX美元/月,每月由甲方支付生活津貼的50%作為其日常開銷,余下50%在本協(xié)議第九條規(guī)定的服務(wù)期滿后一次性支付給乙方。

  4.甲方根據(jù)實際需要為乙方在國外購買必要的保險。

  5.培訓(xùn)期間不安排回國探親或家屬出國探親。培訓(xùn)期間如身患重病或慢性病復(fù)發(fā),應(yīng)及時回國就醫(yī)。傷、亡、病故等按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

  五、乙方在國外期間,保證遵守中國法律和中國對出國人員規(guī)定,遵守所在國法律,違者后果由乙方自負(fù);乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)單位的各項規(guī)定與要求,凡因違規(guī)違紀(jì)而受到培訓(xùn)單位處罰的,甲方將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的違紀(jì)。

  六、乙方在培訓(xùn)期間,必須每月向甲方書面報告一次培訓(xùn)情況。

  七、經(jīng)甲方同意,由第三方作為乙方出國培訓(xùn)的國內(nèi)保證人,保證乙方執(zhí)行本協(xié)議。如乙方違約,保證人須賠償甲方為乙方出國培訓(xùn)所支付的一切費用及由于乙方違約造成損失的各項費用。如乙方違約逾期不歸,從逾期之日起,保證人須向甲方支付元(人民幣)的擔(dān)保費。

  八、培訓(xùn)期滿后乙方將由甲方根據(jù)企業(yè)運作的實際需要安排適當(dāng)?shù)膷徫唬灰曳饺舨煌饧追桨才牛追接袡?quán)單方面解除勞動合同,乙方除必須向甲方賠償培訓(xùn)總費用的2倍外,還必須支付給甲方一萬元違約金。

  九、培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須為甲方連續(xù)工作5年。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費用的2倍,并支付違約金一萬元;如二年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費用1.5倍并支付違約金一萬元;如三年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費用1倍并支付違約金一萬元;如四年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費用50%并支付違約金一萬元;如第五年內(nèi)辭職應(yīng)向甲方繳納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費用的25%并支付違約金一萬元。因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。

  十、本協(xié)議自公證之日起生效,簽字各方保證遵守執(zhí)行,有效期至本協(xié)議第九條規(guī)定的工作年限期滿為止。

  十一、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方、乙方保證人各執(zhí)一份。

  甲方公章:乙方:

  法定代表人或代理人:

  年月日年月日

  乙方保證人:

  年月日

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