超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

個人的年終工作總結

時間:2022-07-18 10:00:48 年終總結 我要投稿

個人的年終工作總結【熱】

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,不如立即行動起來寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家收集的個人的年終工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

個人的年終工作總結【熱】

個人的年終工作總結1

  20xx年度對我們管理處來說是困難與艱辛并存,收獲和輝煌同在的一年。在物業公司的正確領導下,經過全體員工的銳意進取、不懈努力,克服種。種困難,取得了較為滿意的工作成績。按照年初確定的計劃,基本實現全年的工作目標。全體員工敬業愛崗、克服困難、努力工作,促進了各項工作的落實,較好的完成了年度工作目標。全體員工積極準備,勤奮工作。最終通過大家的努力,以較高的成績,保持了“優秀小區”的稱號。在各小區物業管理中,我不斷地總結經驗和教訓,吸取好的地方,改進管理。以下是我個人這一年心得和總結:

  1、本職工作:時刻緊記自己的崗位職責,有責任心,指導并協調管理處員工相互工作關系,掌握各個小區最新的基本情況,指導各主管日常工作事務,上報管理處日常工作情況,對物業公司和管理處始終忠誠和熱愛。

  2、日常管理:我在日常的管理工作中,加強內部管理,進一步提高服務質量,對各主管統一指揮、督導及協調,合理調配人員,盡可能發揮每一名員工的能力。嚴格制定各主管的工作規范和規程,主持每周的例會,總結本周工作,發現不足,及時改正。制定下步工作方向,各主管每日、每周、每月制定工作計劃,并檢查落實,監督各個主管的日檢,做好管理處的周檢,協助公司的月檢。對員工的工作做到獎罰分明,統一對待。對不合格服務進行檢查和糾正,及時追蹤。各項工作做到層層把關,杜絕管理漏洞。對小區已裝修業主發生房屋滲漏的,安排人員積極聯系施工單位,針對業主向物業反映的問題落實維修。同時,積極上門與業主溝通、協調,就業主對維修的要求及思想動態反饋給開發商現場負責人,達成與業主的意見統一。今年7月份、9月份在公司的正確領導下,我安排對各小區電表進行了全面排查,對發現異常情況的及時處理,查出竊電業主近30戶,克服重重阻力,最終為公司挽回直接經濟損失4萬多元。

  3、加強與業主的溝通和交流:經過了長時間的相互接觸和了解,管理處與業主之間的溝通加強了,由起初業主對我們的不了解,不接納,慢慢的變成了朋友。我從自身出發,從小事做起,為業主服務,有業委會地已召開了多次業主大會,及時了解業主的真實需求,對業主提出的意見和建議,管理處也自我反省工作的不足,做出整改。同時管理處,根據各個小區的情況,設有日常維修服務,制定了安防24小時值班制度,對于業主的投訴、報修、求助等問題在最短的時間內迅速的解決處理。對于業主提出的意見和建議,管理處認真傾聽,做好詳細的記錄,并針對業主的問題,做出相應的措施。對于業主的投訴,及時有效耐心的處理,做好解釋工作;各小區制作的宣傳欄,定期張貼各類通知、溫馨提示、溫馨祝福、生活常識。

  4、定期培訓:依據辦公室年初制定的培訓計劃,管理處結合自身的情況,也制定了自己的培訓計劃。每周各主管根據培訓計劃,自行培訓學習公司的各項服務規范、企業文化、各種生活文化知識和專業技能,在學習的同時既加強了自身的工作水平和服務質量,又陶冶了情操。通過培訓學習,管理處的服務質量進一步的提高,員工的服務水平更進一步的加強。

  5、關心員工生活:我經常和員工談心交流,及時了解他們的想法,解決員工的實際困難,用真心換真心,讓員工真正感覺到物業公司大家庭的溫暖。為此,我經常組織員工談話,聽取員工的意見和建議,為員工解決困難。正是在這樣的溫暖環境下,管理處加強了員工之間互相合作的凝聚力及向心力,極大地增強了員工的自律意識和團結意識,調動了各部門員工的工作積極性和責任心,提高了工作質量,加強了管理處的團隊合作精神。

  20xx年度,在公司各個領導的正確指引和幫助下,我在各方面的工作中取得了一定的成績,但工作中也存在著很多的不足和問題。但我有信心在新的一年不斷改進工作方法,不斷創新,做好各項管理工作,總結經驗和教訓,不斷的進取,完成公司領導交給的各項工作,做自己成為一名真正的物業品牌的宣傳者、塑造者和執行者!

  為了順應時代的潮流,緊跟公司前進的步伐,為了在新的一年里更好的完成自己的本職工作,現對過去一年的工作如下總結:

  一、緊密團結。

  在以_總為核心的公司領導層的周圍,堅決服從上級領導,個人利益服從公司利益,堅決執行上級的命令,牢記要一切行動聽指揮。

  二、嚴格遵守公司的各項規章制度。

  按時上下班,團結同事,處處以身作則走在員工的前面起到模范帶頭的作用,能及時把公司的通知評比,文件會議精神等傳達給員工,對員工提出的意見問題等認真做好記錄,及時上報,起到上傳下達的作用。

  三、忠于公司,兢兢業業,務實干好自己的本職工作。

  1、負責每天洗車房的日常工作,做好班前五大檢查,洗車機日常保養檢查,氣泵、水栓、吸塵器等等保養檢查,并認真填寫相關表格,發現問題及時上報,維修人員確保機器正常運轉。

  2、每天做好員工的摘星評分,月底做好員工的考勤,月會總結每月必報等工作,如實記錄,按時上傳人事部、財務部便于工資的核算。

  3、狠抓員工個人衛生和洗車房環境衛生,洗車是一個服務行業,要替客人把車擦干凈,首先要搞好自己部門衛生,員工的儀容儀表(頭發、帽子、胡子、指甲、襯衣、領帶、圍裙、鞋、工牌、工服)必須達到公司標準才能上崗,洗車房廣場垃圾桶、小紅車、水桶吸塵器等都具體責任到人,每天打掃,每天檢查,不合格就

  四、立刻整改,直到整改合格為止。

  1、由于洗車房人員流動性大,新人較多這一年來不間斷不定期地對員工進行一系列的培訓,如員工的儀容儀表培訓,毛巾的使用與擺放工具的使用與歸位,如何與顧客交流等,重點培訓洗車房擦車工作流程,讓員工嚴格按工作流程操作,把好擦車質量關,真實的為顧客服務,力爭讓顧客放心、滿意。

  2、對于工作中出現的一些事情或投訴,及時上報上級領導,不瞞報,不退縮,不逃避,親身參于出面處理問題,分清責任,把損失盡量減到最少,讓顧客消費在月福滿意在月福,讓員工相信公司相信領導。

  五、嚴格管理,賞罰分明。

  要求洗車房每一個員工都遵守規章制度,忠于職守,不串崗,不脫崗,不扎堆,隨時隨地注意自己的言行舉止,對于表現良好者和違紀人員,嚴格按員工處罰條例進行獎罰,讓當事者心服口服。當然在過去一年的工作中也有一些不中之處如:

  1、對員工思想工作做的還不夠細致,沒能解決一些員工的切實困難,導致這些員工流失,結果九月、十月份洗車房一度出現人員緊缺現狀。

  2、對設備維修知識學得少。

  3、對其它部門(如營業廳、工程部)業務知識欠缺。

  今后本人一定揚長避短,不斷學習不斷提高自己的業務水平,努力工作,爭取做一個合格稱職的主管。

個人的年終工作總結2

  時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作小結如下:

  一、政治思想方面:

  本人擁護黨的路線,方針,政策,堅持黨的四項基本原則,深入學習實踐科學發展觀。熱愛教師職業,忠誠黨的教育事業,一心撲在工作上。貫徹黨和國家的教育方針,努力為社會培養合格人才,能夠模范遵守國家的法律、法規和學校制定的各項規章制度,認真學習《中小學教師職業道德》。不斷加強修養,尊重領導,團結同志,嚴于律已,寬以待人,實事求是,任勞任怨,從不計較個人得失。熱愛學生,關心學生,用愛心滋潤學生心田。真正做到了為人師表,教書育人,不辱“人民靈魂的工程師”這個光榮而偉大的稱號。

  二、業務潛力方面:

  1、本期我認真學習教育教學業務理論,不斷豐富自己專業知識,提高自己的業務素質。進一步深入學習,與時俱進,開拓創新,深化教學改革,提高教學質量。認真學習校本課程《有效教師》、《有效教學》、《有效研修》,領會其精神,更新教學理念,并用新的理念指導自己的教育教學,使自己的教育教學貼合新的教學理念的要求。

  2、深化課堂教學改革,提高課堂效益。我大力提倡啟發式、討論式教學,推進研究性學習,把教學過程從單向知識傳授的過程轉變為讓學生帶著問題不斷探索的過程,把課堂教學的重點放到培養學生的好奇心、求知欲、探索精神方向來。切實激發和持續學生的學習興趣和熱情,把學生獲得學習潛力放在課堂教學的首要位置。用心參加教學教研活動,用心參加聽評課活動。

  三、履行職責方面:

  1、在教學中注重教學常規的落實,切實向四十分鐘要質量、要效益。為此我在課堂研究教學大綱,分析教材和學生的基礎上寫出優質教案,并能在教案中突出教法和學法指導,講課時能根據學生的反饋狀況及時調整教學,不是以教案而教學,而是為教學而寫教案。輔導工作認真仔細,除自習課全面輔導外,還結合學生的不同狀況做好個別輔導(如:孫宗杭、李特等),防止出現差生,做好差生的轉化工作。作業及時批改,每次批改有等級和日期,鼓勵學生及時高質完成作業。

  2、抓出班級管理特色,努力營造優良班風。我擔任二(4)班主任,并任教語文教學。在出色完成教學工作的同時,還要做好班主任工作。首先,我在班極內設置了學生成長紀事本,記錄學生平時的優點,并用統計圖表的辦法在班上展示。這給學生無比的信心,增強了他們的競爭意識。另一個方面是我在班上實行分級管理的辦法,給班干部適當的管理權限,而班干部之間又互相管理。這樣一來,每個班干部也有權力,也被其他班干部管理,構成了無形的管理圈,所以管理起來得心應手,一個優良的班群眾正茁壯成長。

  四、取得成績方面:

  1、校級黑板報評比:《三月的節日》獲二等獎,《安全你我他》獲三等獎。

  2、校廣播體操比賽:獲年段一等獎。

  3、校安全宣傳標語評比:林可欣獲一等獎,孫曉雯獲二等獎,魯溢、蔡添印、卓衛樂等獲三等獎。優秀標語征集者:蔡添印魯溢孫曉雯

  4、校講革命英烈故事比賽:蔡添印、虞欣蒙獲三等獎。

  5、校組織觀看電影《不能沒有爸爸》寫觀后感評比:周勤毫獲一等獎,蔡添印獲二等獎,夏智豪、孫曉雯、許增展獲三等獎。

  6、校讀書節讀名著寫觀后感評比:一等獎薛X《讀〈小松鼠的陷阱〉有感》,二等獎周X《讀〈達?芬奇畫蛋〉有感》,三等獎葉X《讀〈樵夫和赫耳墨斯〉有感》、夏X《看〈十萬個為什么〉》、黃X《〈三根羽毛〉讀后感》、劉俊涵《看書》等。

  7、第四屆校讀書節“古詩吟唱”獲二等獎。

  8、低段方言講民間故事比賽:吳冠達、薛瑞瑩獲三等獎。

個人的年終工作總結3

  在公司領導的正確指導和全體同事的共同努力下,xx上一年的財務工作取得了長足的進步。回顧這一年的工作,我以成本核算為主,做好日常費用報銷和采購核算,通過加強自身學習,努力掌握生產流程,嚴格執行費用報銷制度,不斷提高會計服務質量,促進工作正常有序進行,圓滿完成各項財務工作。我個人對上一年的工作感觸很深。

  負責公司的成本核算。成本管理是財務工作的重要工作內容。只有掌握生產工藝,才能準確計算成本。在工作期間,我認真學習了公司的生產流程,包括產品結構、生產工藝、設備操作等基礎知識。在費用報銷和付款單據審核過程中,我進行了及時準確的檢查,對不符合公司報銷規定和付款條件的單據進行了退回,并責令整改。具體工作如下:

  一、積極協調各部門做好成本核算的基礎工作

  就成本管理而言,它是一項全面而廣泛的管理工作,僅靠會計部門和成本核算工作很難完成。為了做好公司的成本管理工作,根據自己的工作特點,充分發揮成本崗位的主導作用,積極協調生產統計和庫管員的對賬,到生產現場和倉庫進行實物盤點工作,確保賬賬相符,協調各部門,做好基礎成本管理。

  二、及時、正確地進行成本核算和成本分析

  建立公司的成本核算程序,并及時準確的進行成本核算。月末生產、倉庫、財務對帳無誤,現場產成品、廢料盤點完畢后xx天內完成成本核算。完成成本核算的基礎工作后,認真全面地進行成本分析。通過成本分析,分析影響成本升降的各種因素及其影響程度,正確評價公司內部相關單位成本管理的成績和問題,以促進成本管理的改進,增加企業的經濟效益。

  三、嚴格檢查和控制各種費用

  努力節約資金,不斷降低成本。

個人的年終工作總結4

  不知不覺間,20xx年在忙碌的工作中飛快的就過去了。回顧這一年的工作與成績,作為xx銀行xx支行的一名老員工,在工作中我一直嚴守銀行的紀律和要求,并在工作中堅持微笑待客,主動服務,的工作原則。這讓我在一年的工作中取得了不少的好評。

  今年以來,xx支行在工作中取得了非常長不錯的成績,身為xx銀行的“老人”,我也通過自己的積極努力,爭取在工作中取得了一份好成績。并且,在這一年來,我除了對自己的積極提升,還幫助領導一起管理新人,教導我們xx支行的未來支柱如何完成好他們現在的工作任務。以下是我在今年的工作總結:

  一、提升自我思想,改進服務態度

  作為銀行大堂業務窗口的柜員,我們是繼大堂經理之后第二面對客戶的員工,如果是老客戶的話,更有可能直接就奔著柜臺過來了。所以,在工作中我必須要時刻保持自己自己的服務狀態,讓自己能工作的任何時間都隨時進入積極的服務狀態。

  在今年的工作上,我首先著重的加強了自己的服務思想,確保自己能在工作的任何時候做好準備,時刻備好工作思想,帶著最積極的思想和心態去面對每一名顧客。

  且在服務的禮儀上,除了領導安排的一些培訓和強化外,我還通過網絡課程和資料來鍛煉了自己的服務禮儀以及說普通話的能力。保證自己的能在禮儀得體,吐詞清晰的情況下做好每一位顧客的服務工作。

  二、與新人的接觸上

  面對今年不斷加入的新人,作為xx銀行的老員工,我也忍不住給那些在工作中迷茫的員工做出一些幫助和指點。有其是在我對面xx實習生。每當他工作遇上難題的時候,我都會給予一些提醒,并在工作后指點他怎么去應對這些情況。并在空閑的時候也特意為一些新人做了一些培訓教導,提升了大家的工作能力。

  三、不足和反思

  說了一年的收獲,我也不能忘記自己在工作中犯過的糗事,一次,一位老人說著一口正宗的xx方言來銀行辦業務,但我卻一時間難以分辨老人的話,這導致工作變得很尷尬。好在大堂經理及時的察覺了問題,并前來對客戶進行指引。其實對于方言,我并非不會,但卻不精,這導致工作出現了這樣的問題。為此,在后來我也終于下定決心要學好這門方言,讓自己在面對老年客戶的時候能更好的處理好業務。

  如今,20xx年已經過去,我的工作也順利的結束了,但在未來,我會更加嚴格、努力,帶著更加積極的熱情去完成好自己的工作目標!

個人的年終工作總結5

  20xx年中,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,現將本人一年以來的個人工作總報告如下:

  一、加強學習,注重提升個人修養。

  一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。

  二是認真學習財經、廉政方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

  三是努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

  四是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。

  二、嚴格履行崗位職責,扎實做好本職工作,做好會計工作計劃。

  一年來,本人以高度的責任感和事業心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此合具體情況,按時間性,全年的工作如下:一季度,完成xx年財務決算收尾工作,辦好相關事宜,辦理事業年檢。認真總去年的財務工作,并為xx年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成xx年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作;二季度,按照財務制度及預算收支科目建立xx年新賬,處理日常發生的經濟業務。按工資報表要求建立工資統計賬目,以便于分項目統計,準時向主管部門報送財務、統計月報季報;充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單位、站領導提供相關信息、資料,以便正確決策。主動與局計財科及時保持聯系,提出用款申請計劃,以達到資金的正常周轉。在對外付款方面,嚴格把關,嚴格執行和遵守國家財經制度,賬務做到日清月、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業性收費年度審驗,為貫徹落實行政許可法,及時報送“收費項目、標準、依據、金額”、等自查清理情況表,報送上半年醫保軟盤、按醫保規定繳納上半年保費、三季度,根據甘人財[xx]2號文精神的要求,用近一個月時間對xx年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《xx省會計管理條例》進行對照自查,完善了財務手續,寫出了自查情況、經驗體會、內部控制度建設情況及會計制度執行情況,進一步規范了會計行為。辦理職工增資事項。四季度,為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養老保險、失業保險,下半年醫保,住房公積。按規定錄報財政供養人員信息。辦理人事工資審核等。

  三、勤勤懇懇做好后勤服務

  作為一名財務工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業道德,做好財務工作計劃,樂于接受安排的常規和臨時任務,如為執法人員考試報到、做考前準備工作,完成廉政專項治理自查自糾情況報告及黨風廉政工總等文字材料的撰寫。

  在這一系列的工作中,我深知:作為一名合格的財務工作者,不僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時體會到,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創新。在20xx年里,我會做好20xx年個人工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。

個人的年終工作總結6

  20××年是總公司標準化、精細化管理的第一年,作為公司的一員有義務努力適應公司發展方向,全面嚴格要求自己,按總公司、四公司要求認真做好本職工作,開拓進取,勇于實踐為公司發展貢獻力量。

  20××年是我參加工作的第一年,也是正式邁向社會的一個新起步。只有踏實穩健的邁出這第一步才能在社會的大潮中不被淘汰。××我在××路面五標工作。開始建點時我們作為第一批進場人員首先進入工地。開始在工程科負責進場的內業核算工作;接下來項目部成立,需要對原路基進行復測,這樣我們幾個新畢業的被安排到了質檢科,對交接點、段的接收和復測。這樣我開始了測量工作,直至后來墊層隊成立,我被安排到墊層路基里一直干測量工作。

  1.在工作方面:作為一個新的測量員,我們的工作要求的是必須準確和細心。及時發現原路基的偏差,和自己在工作中的失誤。使這種減低到最低,因為測量和放樣是開工的第一步,只有測量完成才能讓后面的步驟進行。才能為后面工作提供理論數據,和現場的第一手數據。剛進入工作崗位我努力學習,自己在學校學習的理論知識是遠遠不夠的,缺少的還很多,不僅是動手能力和理論知識都缺少很多。多虧在工地上有隊長和副隊長的幫助指導,再加上一起畢業的我們一起學習,使我這測量員沒有太大的差錯,即使有些偏差也被及時糾正,沒有對工程項目造成損失。

  2.在工程測量方面:我也是剛剛接觸到路面那一點的測量實際應用問題,還差得很多。在以后的工作中更要努力學習,對于剛剛畢業的我們不缺少的就是學習的熱情,我要把自己對工作對學習的熱情提高到,積極努力學習這才是我當下最需要的。

  3.在思想方面:剛剛開始我還沒有形成主動學習,在后來隊長隊我們的要求中我慢慢的學會了自主獨立學習和間接詢問相結合的學習方法,因為工地上事情比較多不可能每個問題都要隊長給你一遍遍的講,所以自己就要積極主動的自覺去學習,在遇到問題是要自己多想,多做。這樣不但把問題解救了還進步了。學習的不僅是這個問題而是一種態度,正確的態度能使解決問題時事半功倍。只有這樣放開思想,積極的態度,多動多想工作才沒有白做,才能取得更大的進步。

  作為一名準備入黨的共青團員,我還要嚴格要求自己,努力使自己在思想上和行動上都積極按黨員的準則投身到工作中,用自己的熱忱努力為公司創造效益。

  對未來××年的工作我也做出了如下安排:

  做為一名基層的員工,努力做好自己的本職工作的同時不斷學習進步,配合各部門的工作也是我們應盡的職責。我們做的是最基本的也是最直接的一線施工工作,認真細心才能為公司和自己創造效益和收入。公司發展,個人才能發展,因此個人的前途和公司的發展是密不可分的,只有投身到工作中努力做好本職,才是的為公司做出貢獻。

  在工作中要團結在總公司和基層公司周圍,按照公司、項目的各種規章制度辦事,才能使我們的工作有規有據,才能使我們的團隊更加密切。我們的工作不是一個人或幾個人的活,而是需要很多基層工作人員和中層管理人員組成的大集體,需要的就是各部門、以至于每個人互相協調才能完成的大的工程項目,各個部門的團結協作才能保證優質優價的完成工程項目,每個部門要求的是每個參與的人都做好自己的工作才能使自己的部門做到。一個大的項目工程的順利完成同時更大體現了團隊精神發揮的重要性!

  通過總公司對員工全員的進行質量,成本,材料,設備,人員管理的全面培訓,同時也是統一標準,使公司上下一致保持統一,這樣才能便于管理和各部門的協作。這樣才更便于企業的發展。

個人的年終工作總結7

  自20xx年分配到xx鄉政府工作以來,我始終努力工作,積極進取。在鄉領導及同事的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,并在xx年被鄉黨委評為“先進工作者”。下面我從德、能、勤、績、廉五個方面對近兩年的工作做一總結。

  一、“德”方面

  高尚的道德情操是一個人立身和成就事業的重要基礎。自從擔任本職工作以來,我無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事的關系,把實現個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創工作新局面,緊密地結合起來。激發自己的政治責任感和奮發進取的精神,不斷朝著新的目標奮進。另外在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關。

  二、“能”方面

  一個人綜合素質的高低,工作能力的強弱,決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務。剛到xx鄉工作時,對當地基本情況很陌生,可以說是一無所知,為了工作的需要,我對當地群眾,逐戶排查摸底,從不了解到了解,從不熟悉到熟悉,建立了良好的干群關系,進而迅速打開了工作的新局面。

  三、“勤”方面

  做到熱心為群眾服務,認真遵守工作紀律,保證按時有效地完成工作。到xx工作后,我始終保持良好的精神狀態,決心把各項工作做好做到實處,滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。我經常進入農戶或來到田間地頭,了解當地群眾的情況,講解計劃生育、新型農村養老保險、農村合作醫療保險等方針政策,讓家民在勞動之余就能了解國家政策方針。工作中總會遇到這樣或那樣的困難,但我從不退縮,在困境中總能保持良好的心態,全力克服困難。

  四、“績”方面

  個人的工作的好壞決定著一個單位的形象與榮譽。我以時刻高標準要求自己,以一名“干部代表”的身份參與群眾工作。在工作中我不斷歸納總結,為今后的工作帶來了無限的便利。同時,也鍛煉了自己,收獲了不少經驗,工作水平與能力也有了很大的提高。

  計劃生育是農村工作的重中之重,我定期與村干部,通過居民小組長會議、宣傳窗展示、計生宣傳讀本發放、宣傳制度上墻等各種不同的形式,將有關計生工作方針政策、服務項目等向群眾,尤其是育齡婦女傳達和解讀。充分利用上門服務、發放藥具等機會,與群眾進行零距離宣傳教育,傳授計生科學知識,從而使群眾進一步了解我國實行計劃生育的目的,形成科學的婚育觀念和生殖健康觀念。

  深入貫徹落實第x次人口普查工作的會議精神,扎實有效地開展第x次人口普查工作。為完成上級下達的工作任務,我與其他村干部一起走家入戶,逐戶進行詢問、登記,并繪制了村莊平面圖圓,對所有房屋進行編號,真正的做到了準確無誤的工作要求,最終滿完成了普查工作。除此之外,我還參加并圓滿完成了,危房改造、新農保等工作,得到了上級領導的表揚。

  五、“廉”方面

  在廉潔自律方面,我能夠嚴格要求自己,始終保持清政廉潔的作風。我深知自己手中的權利是人民賦予的,只有用好權利,真心實意地為群眾謀利益,才能履行好自己的職責,才能贏得職工群眾的信賴和支持。本人從來沒有利用職務之便,獲取一己私利的行為,自己在黨風廉政建設方面,能夠自覺養成奉公守法,以清廉為榮的作風。

  當然,在工作中和思想上,也不同程度地存在一些這樣或那樣的問題。今后,我會徹底解決以前工作出現的問題與不足,繼續發揚艱苦奮斗、不怕吃苦的精神,干出更加出色的成績。

個人的年終工作總結8

  1、在20xx年的工作中,我會盡我的全力來參加工作的,畢竟現在還年輕,需要更好的奮斗,在年輕的時候多拼一拼,這才是一生中最好的奮斗時刻,過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了,我會趁著我年輕的時候努力拼搏的,打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空!

  2、這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,爭取把自己的工作做得更好。總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,有的時候也覺得自己有經驗,或是由著自己的判斷來處理事情,所以出現了不少的問題,給領導添了不少麻煩,使自己當時也很丟面子,最后在領導的幫助下都解決了問題,事后才知道自己的社會閱歷缺乏,或是處理方法不當,我決心在今后的工作中要多提高自己的素質與休養,多學習為人處世的哲學,才能夠超越現在的自己,爭取更大的進步。

  3、在公司的工作中,我得到了公司領導和同事的大力幫助,這是我非常感謝他們的地方,在他們的幫助下,我快速的適應了公司的工作,我為此感到非常的感激。在將來迎來的一年中,我會繼續努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次,不辜負大家對我的期望,我會盡我所能的工作,幫助公司實現發展,相信公司的明天會更好!

  4、20xx年的工作會更加困難,越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓力,但是化壓力為動力,這才是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中,我們得到了很大的發展,在進步中我們也有陣痛,但是這些都是暫時的,長遠的發展才是我們一直想要的結果!相信在20xx年我們會做的更好!

個人的年終工作總結9

  時光飛逝,20xx年就快結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說,20xx年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作情況總結如下:

  一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務

  (一)在20xx年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

  (二)在20xx年工作主要有:湖北省內的國土投標項目及各地的備案。

  (三)愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,在本職崗位上發揮出應有的作用。

  二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制

  (一)20xx年上半年,我主要負責標書預算這部分,20xx年下半年我主要投標人員安排及標書制作,由于各地標準不同,剛開始出現了廢標現象。之后我們總結經驗,現階段我們能夠熟悉掌握各地的“地方特色”按質按量的完成每月的投標計劃。行政部組織召開了從20xx年10月分開始對我們經營部實行了月底目標完成情況考評,將考評結果列入部門人員的月底績效。在工作目標落實過程中管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。

  (二)對標書實行了獎勵和懲罰制度,有利于我們更加認真的對待每份標書。

  三、主要經驗和收獲

  在經營部工作這一年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉各地投標文件特別要,做好每份投標文件,減少給公司帶來不必有的損失。

  (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

  (三)只有堅持原則落實制度,認真對待每個投標項目,才能保證工作做的更加完美。

  (四)只有樹立嚴謹工作意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

  四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己

  (一)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

  (二)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求把工作做的更好!

  五、存在的不足

  總的來看,還存在不足的地方,還存在一些即待我解決的問題,主要表現在以下幾個方面:

  1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現出工作上的大膽創新不夠。

  2.對待突發事件處理的還不夠得心應手,須有待提高處理能力。

  3.在標書制作方面要嚴格要求自己,仔細閱讀每份招標文件,對重點部分慎重分析,探討。認真、嚴謹,的制作每份標書,提高投標的中標率。

  4.全面發展自己,堅持自己更新專業知識學習,在預算方面要著重鍛煉自己,多學、多練、多看、多實踐、多思考、多研究。

  六、下步的打算

  針對20xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

  (一)積極搞好與大家的協調,進一步理順關系;

  (二)加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;

  (三)加強專業知識,慎重對待每個投標項目。

  (四)希望公司多提供我們學習專業知識的機會,在預算方面能夠讓我多去項目上了解實際情況。

  (五)努力學習,取得建造師是職業資格證書,提高自身價值。

  在今后的工作中要不斷創新,及時與各位進行溝通,全面發展自己。在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!

  我相信:在上級的正確領導下,鄭春平的明天會更美好,晶標的明天更加輝煌!

  >個人年終工作總結13

  時光飛逝,又到了年底。回顧未來的一年,我經歷了很多,體會了很多。首先感謝公司領導和店內同事在這一年的幫助和支持,讓我能夠更好的站在自己的崗位上,然后充分發揮自己的優勢不斷總結提高,更好的提升自己的素質。

  雖然單調的工作每天都在重復,但我學會了公司形象受損時如何維護,被客戶誤解時如何溝通,店鋪銷售不好時如何找出原因并做出改進。通過這一年的工作,特別是11月店長休假以來,我更加清楚地認識到,做好店內銷售最重要的是員工知道自己的產品知識,有良好的服務態度,店內有積極的同事。希望以后通過公司領導的指導和同事的努力,為公司創造更好的銷售業績。今年的工作總結如下:

  1.客戶:

  1.根據公司領導的要求,做好店鋪展示和新款式展示,并安排人力為公司的促銷活動更好地促銷。

  2.定期及時收集競爭對手的促銷活動和風格變化,并盡快向公司總部匯報。

  3.組織并定期跟蹤會員的基本信息,維護老客戶,與老客戶保持經常性的聯系,了解客戶對產品的需求趨勢,及時向店內會員和老客戶反映店內公司的款式和優惠信息。

  4.合理的訂購保證了熱銷和促銷產品的庫存,并保證隨時可用。

  一、銷售技巧:

  店員除了向顧客展示衣服并解釋之外,還向顧客推薦衣服,以引起他們的購買興趣。以下方法可用于推薦服裝:

  1.推薦衣服時要自信。向顧客推薦衣服時,售貨員本身要有信心,這樣顧客才能對衣服有信任。

  2.適合客戶推薦。在向顧客提示和講解產品時,要根據顧客的實際客觀情況推薦合適的服裝。

  3.用手勢向客戶推薦。

  4.匹配商品的特點。每種類型的服裝都有不同的特點,如功能、設計和質量。向顧客推薦服裝時,要強調服裝的不同特點。

  5.關注商品。向顧客推薦服裝時,要盡量將話題引入服裝,關注顧客對服裝的反應,以便及時促進銷售。

  6、準確說出各種服裝的優點。在向顧客講解和推薦服裝時,要比較各種類型服裝的差異,準確說出各種類型服裝的優勢。

  其次,要注重關鍵銷售的技巧,這意味著服裝的設計、功能、質量、價格等因素都要針對每個人量身定制,才能真正讓顧客的心理從“比較”過渡到“信念”,最終實現成功銷售。讓客戶在很短的時間內有購買的信念,是銷售中非常重要的一個環節。關鍵銷售有以下原則:

  1.從4W開始。從何時穿、在哪里穿、誰穿、為什么穿等方面做好采購建議,有利于銷售成功。

  2、重點要簡短。對顧客說明服裝特性時,要做到語言簡練清楚,內容易懂。服裝商品最重要的特點要首先說出,如有時間再逐層展開。

  3、具體的表現。要根據顧客的情況,隨機應變,不可千篇一律,只說:“這件衣服好”,“這件衣服你最適合”等過于簡單和籠統的推銷語言。依銷售對象不同而改變說話方式。對不同的顧客要介紹不同的內容,做到因人而宜。

  4、營業員把握流行的動態、了解時尚的先鋒,要向顧客說明服裝符合流行的趨勢。

  二、地理位置方面:

  我們萬達店的地理位置較偏,周圍沒有更多的商圈,除了今年初新開了一個五號停機坪購物廣場外沒有其他購物點。而這兩處的購物特點都是靠周六日及其他節假日帶來的客流,或更多的是靠萬達搞一些廣場活動而帶動的客流。

  也就是因為我們店由于地理及客流的因素占關健的比重,所以做好節假日的促銷優其關鍵,而如果作為店鋪的管理者一定要知道自己店鋪的最暢銷款是什么以及最搶眼的促銷位在那里,合時合地的陳列才能更好的提高銷售。我們可以根據客流的高低制定不同階段,而在不同的時段采取的陳列思想也應該不一樣,如周一至周四客流少我們作求生存的階段,那么就要用最暢銷的款陳列在最出錢的貨架上面,如周五至周日客流高鋒我們作求奔小康階段,就要采取暢銷款和滯銷款的不同組合已達到四面開花的景象。另外,現階段最流行的陳列思想莫過于色系的搭配,但是,在色系的搭配過程中,一定要注意整體的布局,以及最小陳列單元格的陳列,再到整場組合的布局。

  以上是我這一年來的工作總結與心得,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于學習和領導的指點。我今后的努力方向:

  1、切實落實崗位職責,認真履行本職工作:千方百計完成區域銷售任務;努力完成銷售中的各項要求;積極廣泛收集市場信息并及時整理上報;嚴格遵守各項規章制度;對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;完成其它工作。

  2、明確任務,主動積極:積極了解達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。

  3、努力經營和諧的同事關系,認真向領導學習,善待每一位同事,做好自己在店內的職業生涯發展。同時認真的計劃、學習知識、提高銷售技能,用工作的實戰來完善自己的理論產品知識,力求不斷提高自己的綜合素質。

  感謝公司給予我機會與信任,我一定會積極主動,從滿熱情。用更加積極的心態去工作。

  >個人年終工作總結14

  這段時刻的作業繁忙并充分,回想曩昔的作業,有成功的高興也有丟失的惋惜,但更多的是對往后作業的希望,現將作業總結如下:

  一、堅持大局觀念,做好本職作業

  不管從事什么作業,堅持大局知道是首要的問題,現場技術服務也不破例。我認為售后服務作業的大局便是,“堅持企業形象,使客戶對公司產品的滿意度和忠實度最大化。”最大約束的保護客戶的優點,是前進咱們公司產品的中心競賽力的一個首要構成部分。做好售后服務作業,還也是對公司產品的宣揚,以及對公司產品功用的諜報收集,以便作出實時改進,使產品更好的知足現場的運用要求。

  二、拿手交流交流,強于幫忙和諧

  現場技術服務人員不只需有較強的專業技術知識,還就應具有優勝的交流交流才華,一種產品良多時分是因為運用操作欠妥才出現了問題,而往往不是如客戶反映的質量不行,所以這個時分就需求咱們找出癥結地址,和客戶進行交流,標準操作,然后避免對產品的不信賴乃至對企業形象的危害。在日常的作業中做做到較好跟客戶的交流,做到令客戶滿意便是對公司品牌形象的有力宣揚。

  三、精于專業技藝,勤于現場觀察

  跟著電子職業的不斷開展,競賽不斷增強,怎么做好電腦銷后服務,也是增強公司品牌競賽的強力底牌。作為一個技術服務人員,要在現場勤于觀察、自力考慮、多與搭檔交流,盡力不斷前進自己的經營程度。每次優異的售后服務,代表了客戶對本公司產品進一步的信賴。

  四、技術知識程度與實踐操作純熟

  在曩昔的作業中獲得了一些體會,在作業中間態很首要,作業要有熱心,堅持陽光的淺笑,可以拉近人與人之間的距離,便于與客戶的交流。尤其是對售后服務的作業,用心的思維和陡峭的心態才華促進作業前進和作業的順暢,在售后作業中要有好的方法技術與判別力才華使作業順暢。

  >個人年終工作總結15

  首先,我代表全休員工,對總結表彰大會的隆重召開表示熱烈的祝賀!對全體員工在x年所做出的成績和貢獻,尤其是受到表彰的先進管理者和優秀員工,表示熱烈的祝賀!對所有員工家屬表示春節的慰問。在過去的一年,是公司不斷成長、成熟的一年,我們在鄒總的正確領導下,在全體員工的共同努力下,堅持“以人為本”的經營理念,認真貫徹公司的發展戰略,正確面對金融危機、人力資源緊缺等困難,充分發揮內部優勢,使得公司保持了平穩發展,在各個方面取得了一定的成績,確保了產、供、銷平衡發展的局面。

  x年已經過去了,在這辭舊迎新之際,回首x公司這些年來的發展歷程和風風雨雨,我們有過挫折,有過困惑,有過喜悅。今天,我想感謝和x公司一路走來的每一位員工,為了工作,很多員工主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作;就因為有了大家的共同努力和奮斗,讓x公司在陶瓷布料機械上取得今天優秀的成就。感謝你們的`努力和堅持,也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此,我想借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!在此,我僅代表總經辦對x年度工作作出幾點總結:

  1、組織結構進一步完善,明確了公司發展和方向,清晰了部門職責。

  在上半年,x公司從舊廠搬移到新廠成立了現在的x科技股份有限公司,作出了很大的改善。從采購原材料到成品出倉整過生產過程都有部門專人監督管理,形成了一條企業生產鏈的作用,明確了各個部門的職責,分工與協調、合理配置人力資源,是公司持續發展、規范化管理的基礎工作。

  2、車間環境衛生得到了很大的改善。

  各個部門都能自我清掃、保潔方面都有明顯的提高,我希望在x年有更好的改善,制定一個有效合理的方案出來。開展“6s”管理,“整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全”。我們要認認真真地對待工作中的每一件“小事”、每一個細節。把生活中的每一件小事都做好了,再平凡的事只要我們堅持下去并且把它做好,平凡的事也變得不平凡了。

  3、產品的質量得到了進一步調整,但還有待提高。

  由于企業不斷地發展壯大,以及社會的發展需要,在劇烈的市場競爭中求生存,為了不斷地滿足新老客戶的需要,提高產品的質量,降低企業的成本,提高我們售后服務的能力和產品研發的項目,還有營銷、財務、供應等等要面對的各種問題。我們必須要建立一支高素質的員工隊伍,完善的管理制度,加強員工之間的溝通與管理,協調各部門的關系,目標一致、相信沒有什么事可以難倒我們的。今年,也就是說x年,我希望人力資源部以及各個部門能夠再接再勵,招收、培養和儲備更多更好的人才。加大組織與考核力度,全體員工尤其是各級管理人員更加要嚴格要求自己,努力提高知識和技能水平,帶好頭,總結經驗,追求“精益求精,不斷創新”的精神,力爭把工作做得更細、更好,更準。在新的一年里,“百尺竿頭,更進一步!”

個人的年終工作總結10

  自己從xx年起開始從事銷售工作,三年來在廠經營工作領導的帶領和幫助下,加之全科職工的鼎力協助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業業,任勞任怨,截止xx年x月x日,20xx年完成銷售額xx元,完成全年銷售任務的xx%,貨款回籠率為xx%,銷售單價比去年下降了xx%,銷售額和貨款回籠率比去年同期下降了xx%和xx%。現將三年來從事銷售工作的心得和感受總結

  一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

  作為一名銷售業務員,自己的崗位職責是:

  1、千方百計完成區域銷售任務并及時催回貨款;

  2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

  3、負責嚴格執行產品的出庫手續;

  4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;

  5、嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度;

  6、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;

  7、完成領導交辦的其它工作。

  崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,幾年來,在業務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

  總之,通過幾年的實踐證明作為業務員業務技能和業績至關重要,是檢驗業務員工作得失的標準。今年由于xx系統內電網檢查驗收迫使工程停止及農電系統資金不到位,加之自己業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。

  二、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成

  工作中自己時刻明白只存在上下級關系,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。

  三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

  銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

  四、認真學習我廠產品及相關產品知識,依據客戶需求確定可代理的產品品種

  熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對廠生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、安裝。

  依據廠總體安排代理產品,通過自己對xx區域的了解,代理的品種分為二類:一是技術含量高、附加值大的產品,此類產品售后服務存在問題;二是xxKV線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等,此類產品用量大,但附加值低、生產廠家多導致銷售難度較大。

  五、電氣產品市場分析

  xx區域大、但電網建設相對落后,隨著電網改造的深入,生產廠家都將銷售目標對向西部落后地區,同時導致市場不斷被細化,競爭日益激烈。xx區域電力單位多屬農電系統,經過幾年的農網改造建設,由于資金不到位僅完成改任務造的xx%,故區域市場潛力巨大。現就xx區域的市場分析

  (一)市場需求分析

  xx區域雖然市場潛力巨大,但xx區域多數縣局隸屬省農電系統,材料采購由省招標局統一組織招標并配送,xx供電局歸省農電局管理,但材料采購歸省招標局統一招標,其采購模式為由該局推薦生產廠家上報省招標局,由招標局確定入圍廠家,更深一步講,其采購決定權在省招標局,而我廠未在省招標局投標并中標,而xx地區各縣局隸屬xx供電局管理,故要在xx供電局及各縣局形成規模銷售確有困難且須在省招標局狠下功夫。根據現在搜集的信息來看,xx供電局是否繼續電網改造取決于省農電局撥款,原因在于這幾年的改造所需資金由省農電局擔保以資產抵壓貸款,依該局現狀現已無力歸還貸款利息,據該局內部有關人員分析,xx地區的電網改造有可能停止。

  (二)競爭對手及價格分析

  這幾年通過自己對區域的了解,xx區域的電氣生產廠家有二類:一類是xx廠(分廠)、x電、x大、xx等,此類企業進入xx市場較早且有較強實力,同時又是省招標局入圍企業,其銷售價格同我廠基本相同,所以已形成規模銷售;另一類是xx市避雷器廠等,此類企業進入xx市場晚但銷售價格較低,xx型避雷器銷售價格僅為xx元/支、xx銷售價格為xx元/支,此類企業基本占領了代銷領域。

  六、xx年區域工作設想

  總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習,xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

  (一)依據xx年區域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在xx區域,一是主要做好各縣局自購工作,挑選幾個用量較大且經濟條件好的縣局如:xx電力局、xx電力局做為重點,同時xx供電局已改造結束三年之久,應做其所屬的二縣一區自購工作;二是做好延長油礦的電氣材料采購,三是在xx區域采用代理的形式,讓利給代理商以展開縣局的銷售工作。

  (二)針對xx地區縣局無權力采購的狀況,計劃對xx供電局繼續工作不能松懈,在及時得到確切消息后做到有的放矢,同進應及時向領導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關系的代理商,主要做神華集團xx煤炭有限公司的工作,以擴大銷售渠道。

  (三)對xx已形成銷售的xx電力局、xx電力局因xx年農網改造暫停基本無用量,20xx年計劃積極搜集市場信息并及時聯系,力爭參加招標形成規模銷售。

  (四)為積極配合代理銷售,自己計劃在確定產品品種后努力學習代理產品知識及性能、用途,以利代理產品迅速走入市場并形成銷售。

  (五)自己在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質,為企業的再發展奠定人力資源基礎。

  (六)為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區域開發市場,以擴大產品市場占有額。

  七、對銷售管理辦法的幾點建議

  (一)xx年銷售管理辦法應條款明確、言簡意賅,明確業務員的區域、任務、費用、考核、獎勵,對模凌兩可的條款予以刪除,年底對業務員考核后按辦法如數兌現。

  (二)xx年應在廠、業務員共同協商并感到滿意的前提下認真修訂規范統一的銷售管理辦法,使其適應范圍廣且因地制宜,每年根據市場變化只需調整出廠價格。

  (三)xx年應在情況允許的前提下對業務員松散管理,解除固定八小時工作制,采用定期匯報總結的形式,業務員可每周到廠x天辦理其他事務,如出差應向領導匯報目的地及返回時間,在接領導通知后按時到廠,以便讓業務員有充足的時間進行銷售策劃。

  (四)由于區域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑,xx年領導應認真考察并綜合市場行情及業務員的信息反饋,制定出合乎廠情、市場行情的出廠價格,以激發業務員的銷售熱情。在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為xx企業的每一名員工,我們深深感到xx企業之蓬勃發展的熱氣,xx人之拼搏的精神。在這辭舊迎新之際,我將個人銷售工作總結如下。

  xx是xx銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,該同志對房地產方面的知識不是很精通,對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,xx很快了解到公司的性質及其房地產市場。作為銷售部中的一員,該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,同志已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

  房地產市場的起伏動蕩,公司于xx年與xx公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,同志積極配合xx公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳,為xx月份的銷售高潮奠定了基礎。最后以xx個月完成合同額xx萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮,同志從中得到了不少專業知識,使自己各方面都所有提高。

  xx年下旬公司與xx公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊制造出xx火爆場面。在銷售部,同志擔任銷售內業及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,該同志基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,同志立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中該同志做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,該同志不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與同志和其他銷售部成員的努力是分不開的。

  xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。在來年,我們應該具有信心,做好20xx年工作計劃,使自己步入一個新臺階。

個人的年終工作總結11

  忙碌而充實的x個月轉瞬即逝,隨著工作崗位的調整,我更進一步努力學習,積極工作,以盡快適應新崗位的工作要求,不辜負領導的重托,為公司的發展和各項工作的開展貢獻自己的一份薄力。現就我x個月來的工作總結如下,不妥之處懇請批評指正:

  一、履行職責,認真落實經營發展工作

  受整個機械行業不景氣,經濟運行壓力大等的影響,我公司相關產品產銷的難度也隨之增加,但在公司領導們的正確決策部署和全體員工的共同努力下,x個月仍完成了x萬元的銷售額,這對我部門按期完成年度工作目標進一步增強了信心。

  二、腳踏實地,積極作好本職工作

  第一,做好常規管理工作,保障工作順利實施。今年廠區搬遷工作是整個集團公司的一個重頭戲,目前公司在新址也已經平穩有序的運營起來。之前本人在搬遷過程中也起到了很好的組織協調作用,并于x個月安排人員對老區一些設備進行修舊利廢,以控制公司費用開支,其中包括對老區地下室庫房的電線、電纜、照明系統等的維修。

  第二,嚴格遵行制度,做好公司庫存盤點工作。x月末正好迎來假期,為保證節前此項工作結束,抓緊時間,嚴格按照集團公司盤點要求進行盤點,在x月xx日下班前,所有數據一一列清。

  三、端正態度,認真做好崗位培訓工作

  工作崗位調整后,我必須改變過去的思維方式,理清思路,做好工作銜接,在短時間內適應新崗位的要求,為公司的發展做好支撐服務。x月xx日,我參加了xx公司舉行的新干部培訓工作會。從中我了解了作為一名新干部應具備的領導力、決策力、執行力等綜合素質。未來的工作中還有很多需要學習地方,我將以積極向上的態度對待自己的工作,為部門員工起到一定的表率作用。

  四、加強安全管理,樹立安全責任意識

  x月,公司始終保持安全運行狀態,做到了無安全事故發生。“安全第一,預防為主”是公司安全一貫堅持的工作指導方針。作為公司安全管理員,始終提高責任意識,力圖將安全隱患消滅在萌芽狀態。

  五、存在的不足

  下一步計劃雖然自己盡職盡責,努力做好各項工作,但還是存在不盡人意的方面。

  一是個人能力還有待進一步提高,個別工作不到位;

  二是有急躁情緒,說話分寸有時掌握不好。 在以后的工作中,我將繼續努力,認真落實公司各項工作,做好以下幾個方面的工作:

  一是進一步加強自身學習,積極參與創先爭優活動,提升自身政治思想水平;

  二是提高自身管理水平,落實好綜合部各項工作的組織開展;

  三是抓好本部門管理工作,強化部門人員服務意識,提高辦事效率。

個人的年終工作總結12

  20×年,××××項目部面對嚴酷的競爭環境、繁重緊迫的施工任務,在公司領導的具體指導及各部門的大力支持下,年創產值××××萬元,超額完成了公司下達的年度計劃,安全生產和施工質量持續保持良好態勢,顧客滿意度為100%。

  我作為項目部經理,秉承“帶好隊伍,干好項目,創譽逐利,拓展市場”的經營宗旨,努力做了如下兩個方面的工作:

  1.積極開拓市場,不斷增加市場份額。

  ××××項目是一個公共市場,市場競爭非常激烈,這樣,做好市場前期工作至關重要,我本著為甲方提供優質服務,真誠為甲方解決技術和其他難題的工作原則,積極與甲方業主進行接觸和交流,取得了很好的市場效應。

  2.堅持全新的市場經營理念,塑造CPL良好的市場形象。

  一是加強生產組織管理,確保施工安全高效。在各個施工場點,我們都盡量選出業績突出、服務質量優秀的施工隊伍參與施工。每接到一項施工任務書,我都提前到達施工現場與項目監理接觸溝通,了解相關的技術信息和技術要求,有針對性地組織生產。由于采取了必要的安全措施和技術保障,確保全年各項目施工的安全、優質、高效,取得了非常好的市場效果。

  二是搞好協調,為工作創造寬松的環境。×××年7月,在執行×××任務時,我們與××××公司合作時,出現了不和諧的尷尬局面。我要求我方人員和對方共事要有理、有力、有節,要從公司發展的大局出發,真誠為對方提供超值的服務,建立起與他們之間的感情。通過良好的溝通和我們真誠的表現,現如今我們與甲方合作非常愉快。

  一年來,業主、甲方對項目部信守合同,控制質量、安全、工期的能力,對公司派出人員出色的工作表現和較好的溝通能力以及對雙方員工團結協作良好狀態有了新的認識。使公司的市場品牌,不僅體現在工程的質量、安全、進度上,同時還展現在隊伍講誠信,紀律嚴,善合作等各個方面。

  回顧總結一年來的工作,我再次體會到,辦好有利于項目的一件事不容易,運作好一個項目更不容易。對外,要努力塑造和保持一個有實力的良好形象;對內要凝聚、發揮團隊不畏困難、銳意進取的精神,適應市場管理慣例要求,進而拓展儲氣庫、煤層氣市場,從這一意義上講,雖然做了一些工作,但離公司期望、要求比,仍有差距。這些差距就個人方面而言表現為:在×××項目管理過程中,未雨稠繆,計劃預見性不夠,我將在06年具體工作過程中,努力做好甲方工作避免上述問題的發生,使公司總體經濟指標不受影響。

  隨著國家對×××建設和×××開發的支持力度不斷增加,××××項目工作量也在逐年遞增,市場的競爭難度也隨之不斷增強,各家公司也都在積極地做這項工作,×××年,要在目前市場占有率的基礎上有所提升,還需要加大公關力度,為保障××年主要工作與任務的順利開展與優質完成,我也將一如既往,盡心盡職,努力工作,不負領導的重托,爭取儲氣庫、煤層氣市場的持續發展。

個人的年終工作總結13

  20xx年圖書館的各項工作緊緊圍繞“全面加強內涵建設,全面提高服務質量”,取得了全面進步,得到了廣大讀者的好評和贊譽,作為圖書館成員的一分子,本人積極發揮自己的主觀能動性,認真履行自己的工作職責,較好的完成了年初制定的工作目標,為圖書館總體目標的實現,作出了自己應有的貢獻。現總結如下:

  一、政治上求進步、求提高

  “沒有理論指導的實踐是盲目的實踐”,理論水平的高低,對工作的影響是直接的,本人積極參加校、館理論中心組的學習,一年中沒有缺席一次,真正把中心組學習作為提高自己理論水平的極好機會,中心組學習時能按要求準備發言提綱,提高學習的效果。平時也能注重時政的學習,了解國際國內的大事,掌握國際風云變幻的動態。只有信息準確,理解對路,才能與黨中央保持一致,才能貫徹好中央的各項方針政策。

  二、工作上求創新、求實效

  根據分工,我分管現代技術應用,電子文獻服務部,設備管理,蘇中地區文獻中心,從xx月份起負責全館的綜合治理,總支的紀檢工作。

  1、現代技術應用

  (1)網絡結構調整:在對圖書館原有網絡存在問題分析研究的基礎上,組織相關技術人員到xx大學圖書館學習他們在網絡管理方面成功的經驗,并求得校網絡中心的支持,于xx月份對圖書館網絡進行了調整,使圖書館內部網絡物理上連為一體,網絡的安全性、穩定性、可管理性大大提高。

  (2)加強圖書館網站的建設:配合校慶于xx月xx日對圖書館主頁進行今年的第一次改版。調整部分欄目,把電子資源放于主頁的重要位置,方便了讀者的使用;影視音樂城與FTP推出了可檢索功能,同時開辟了外語視聽、科技檢索等;經過精心組織、反復推敲、認真研究推出了xx大學圖書館英文版,這是圖書館與世界交流的第一步,目前有英文版主頁的國內高校圖書館還為數不多,為了方便讀者更好地利用揚大圖書館,協助制訂、落實任務,經過各部門一個多月的努力,推出了xx大學圖書館利用100問。通過一段時間的使用,對第一版出現的問題將于學期結束前對主頁進行今年第二次改版。到時主頁在版面樣式、欄目的歸類、圖文的合理性和藝術性等都將以全新面貌出現。

  (3)匯文系統升級:組織完成了匯文系統改版后的全面升級,并實時對操作人員進行培訓。改版后的匯文系統功能更全面,業務管理更方便。

  (4)系統研究:組織編寫匯文系統研究資料之流通借還子系統、閱覽子系統、流通業務子系統等研究資料,撰寫匯文系統所有八個子系統的用戶操作手冊。

  (5)軟件開發:為了業務和管理的需要,組織相關技術人員編寫軟件七個。如外出采訪選書查詢軟件、按年批次進行典藏去向種冊金額統計、查詢機定時關機程序(實現無人管理)、收費管理系統升級版等。這些軟件的使用,極大地提高了管理水平和業務水平。

  2、電子文獻服務

  (1)加強電子文獻資源的揭示,電子文獻服務部在逸夫館培訓室對一些專題進行滾動播放,如WTO與中國政府職能講座、李陽瘋狂英語學習、公務員考試講座、“xxxx”等,提高電子資源的利用率,滿足了部分讀者的需求。

  (2)加強在崗人員的培訓,每年年初都要求電子文獻服務部制定培訓計劃,就計算機基礎知識、網頁制作、介紹各種工具軟件的使用方法、系統維護、故障的排除等進行培訓,以提高在崗人員的崗位技能。

  (3)為了提高設備的利用率,逸夫館多媒體室自xx月xx日起雙休日由下午2:00提前到上午9:00開放,延長了開放時間,效果顯著。

  (4)為各分館對外復印機安裝刷卡系統,讀者刷卡復印,既減輕工作人員的工作量,又方便了讀者的使用,同時也規范了收費管理。

  3、設備管理與維護

  (1)嚴格按照學校、館有關規定,完成了年度儀器設備的采購計劃,并做好設備到館后的調試、驗收、分配與帳目的核報工作。

  (2)主機房設備的調整,對我館服務器及服務器存儲進行調整,完成了清華鏡像站、萬方數據、光盤塔、影視音樂城、FTP等調整工作。

  (3)組織了對全館設備進行一次查對,做到帳物相符,防止國有資產的流失。

  (4)根據醫學院的要求,對淮海路校區分館多媒體閱覽室設計了三套改造,供醫學院領導選擇,后由于資金沒有到位,未能進行改造。

  4、綜合治理工作

  根據部室主任、分館館長的變動,及時對綜治網絡和消防安全網絡進行調整,防止綜合治理方面出現真空狀態,出現問題無人負責的情況。下半年組織安全檢查兩次,國慶、xx前夕,xx月份中旬秋季消防檢查各一次。為迎接學校對綜治工作的年終評比,積極做好準備,認真做好總結,既總結綜治工作方面取得的成績和經驗,又找出存在的問題和薄弱環節,以促進綜治工作規范化建設。

  5、紀檢工作

  (1)組織黨員和黨員干部學習上級下發的有關黨風廉政建設方面的文件,旨在加強對全館黨員和黨員干部的黨風廉政教育工作。

  (2)做好圖書館黨風廉政責任制網絡的及時調整,并對責任人和責任對象提出明確要求。

  (3)參加圖書館組織各項招標會,加強對采購過程的監督。

  (4)對人民來信和群眾反映的問題,及時進行調查,并根據調查結果,作出處理意見,做到件件有回音,事事有答復。

  (5)自己執行情況:能嚴于律己、廉潔奉公、忠于職守,不以權謀私,按要求上報收入,執行重大事項報告制度,能注意領導成員間的團結,不講不該講的話,遵守組織人事紀律。

  6、xx地區文獻中心:加強對蘇中地區文獻中心的領導,加強對中心文獻資源的建設和硬件設施的建設,使蘇中地區文獻中心為學校教學、科研以及輻射地區的地方經濟服務,積極參與省中心對二期工程方案的討論,完成二期工程項目書中的效益分析部分。

  7、其它工作

  (1)xx月xx日圖書館舉行了逸夫館開館慶典活動。由于組織到位、安排有序、準備充分。慶典活動非常成功,既起到相互交流,又起到宣傳自己的作用。

  (2)規章制度建設:下半年圖書館對現有的規章制度進行修訂并將匯編成冊,對分管的xx個規章制度逐一過目,并提出修改思路,由有關部門負責人修改。

  (3)為了充分發揮高校圖書館教育和信息服務兩個職能,圖書館在xx前后開展迎慶xx大優質服務活動。認真負責地做好活動日程安排的工作,召開兩次讀者座談會和兩次戶外咨詢活動。

  三、業務上求發展、求提升

  圖書館是業務部門,業務要求高,同時由于現代技術的發展并在圖書館中應用,對技術要求也在不斷提高。本人認識到在圖書館工作中必須提高圖書館的業務知識水平和現代技術水平,刻苦鉆研業務,積極開展業務研究,全年閱讀文獻xxxx篇,寫了近xxxx字的讀書筆記,撰寫論文《xxxx》、《xxxx》等五篇。20xx度xx大學高等教育管理研究課題一項(《xxxx》),得到了立項。本人還積極參加現代技術的學習,除參加圖書館組織的計算機基礎知識培訓外,還參加館外計算機課程的學習,平時有針對性地閱讀有關書籍,努力使自己能跟上時代發展的潮流。

  四、存在不足

  1.工作的創新意識有待進一步加強。

  2.對圖書館業務知識的鉆研還需努力,尤其是現代技術在圖書館中的應用。

個人的年終工作總結14

  歲月如梭,畢業將近一年,這一年讓我從無知的學生轉換成社會的青年,這一年經歷的太多,接受這個社會東西太多太多。這個社會角色的轉換,才讓我真正明白書本上提到的人生道理,花樣人生,花樣生活,社會不同的社會角色,不同的生活方式。這一年的工作體會,也是對社會一年的初步認識。這一年想了太多,明確了個人的生活方式,也明確了自己在社會中的角色。

  思維方式的轉變,從被動到主動。在學校或在父母的庇佑下,生活無憂無慮,做任何事都是在他人的督促下簡單的應負,做得對于錯完全無所謂。而進入了社會,所做的一切大小事都要負責任,做對了沒人理會你或表揚你,做錯了會有一大幫人來指責你或來追加你的責任,但是單憑個人是承受不了重大的社會責任,所以要盡努力做好自己的每一件事,才能擺脫這個巨大的責任,這就要求個人主動積極的做好每一件事。

  性格修養的變化,學生時代總是以自我為中心,同學們中自己是主角,任何一丁點關于個人的事爭論不休斤斤計較,甚至面紅耳赤。進入了社會,面對的是社會人,俗話說社會是險惡的,社會人是深沉的,琢磨不透的,你的一言一行都要經過大腦的反復思考和推敲。這不得不讓你一步一步向前走,而且走的很小心,還有耐心,該走時走,不該走時一定不要走,甚至需要等待很長時間。社會是廣大的,不要讓社會淹沒了你,你也不應該讓社會淹沒,要主動與社會接觸,其中交流就成了必經之路,以前寡言少語也變得侃侃而談,積極主動與社會人接觸交流。

  人生職業規劃,還記得剛工作的入司培訓,公司總經理介紹x的發展,特別提出了成才之路,其中說到“深入基層歷練意志學習技能,理論與實踐掌握技術與管理,技能與管理的升華控制運營,理論的傳遞,實踐的結合,三年的努力。”大致指出了在x的職業發展之路,新員工,領頭人,掌舵人,俗話說不想做將軍的士兵不是好士兵。當然剛出社會的青年都想要有個好的未來,都想做掌舵人,但是畢竟是少數,大部分選擇了不同的職業道路。而我的職業規劃不是太長遠,也從未做個太長遠的打算,就目前形式和情況來說,學好技能,歷練意志,理論聯系實際,掌握管理,踏實鍛煉磨練幾年,真正充實自己,武裝自己,為以后的打算做好基礎工作。

  生活實踐與修養,離開了學校,離開了父母,真正的獨立生活,沒有父母同學老師的照顧,親身體驗社會,實踐社會。學會怎樣生活,學會怎樣理財,學會怎樣人情世故,學會怎樣建設家庭。我時刻牢記自己的身份,不斷學習基本理論,了解時事政治,牢記宗旨,不斷努力的加強自身的修養,在工作積極的起帶頭作用,生活中全心全意為同事服務。嚴格以嚴格要求來約束自己規范自己,力爭做一名優秀的人民。

  一年的工作,體會深刻。不僅是思想上發生了巨大的變化,而且個人能力上得到了升華,理論聯系實際讓我學到了很多,接下來對見習期的工作做一個詳細的總結。

  在摸索中,為期一個月的頂崗實習結束了。帶給了我太多的回憶與反思。我虛心聽取大家意見,盡我的努力認真做好每一件事。我很慶幸我和同事們的關系很融洽。同時我在實習中也發現自己很多的不足。這次實習對我的社會經驗、人際關系也有很大的幫助。

  在短短的一個月里,我學到了很多東西。這比在學校這么長的時間里學到的更精彩、更豐富。但同時也讓我感到自己以前學習得不夠認真等一些問題,這次實習使我加深了對工作的認識和了解,進一步鞏固與發展了專業理論知識,培養了獨立從事工作的能力,堅定了我從事工作的理念。

  我希望我們學院以后能多與相關行業聯系并和他們建立長期的關系有利于開展一系列的合作。總之,要給我們實踐的機會,我會在接下來的時間里認真總結,為將自己塑造成一個符合時代要求的工作人員而不懈努力!

  我知道“萬事有利必有弊”的道理,也知道“多行不義必自斃”。但十幾年的理論知識仿佛就是一堆讓當代人恨之入骨的贅肉,恨不得立刻恢復當初的一無所知,來避免師傅一遍又一遍的斥責。類似“別跟我說廢話”“你那些只能在靠證件的時候用的到”的話,即便才工作一個月,卻已經聽到了太多太多。聽得耳朵長繭,還依然不太愿意承認這么多年的學習其實只是為了給自己一個交代。在初次踏入社會的我們身上,可能充滿著初生牛犢不怕虎的優良精神。然而如此精神帶給我們的可能僅是那股不輕言放棄的倔勁而已吧。而且這股倔勁也只會讓我們顯得愚蠢得可笑。

  即將踏上社會的我們還有太多太多需要學習的東西。我們沒有足夠的知識做鋪墊,更沒有足夠的實戰經驗。如此一番并不樂觀的甚至可以說是悲觀的言辭,只是我這個初出茅廬的“菜鳥”的一點牢騷。

  就像喜歡說的“我允許自己像蝸牛一樣一步一個腳印的開始,卻不允許自己不思進取得活著。”每個人都有自己對待生活的態度,對待挫折的態度和對待成功的態度。也許并沒有真正遇到挫折,也沒有真正成功過,但是積極向上的態度總是對的。就像亙古不變的“謙虛使人進步,驕傲使人落后”一樣,我終究會學會用適合的方式去做正確的事情。

  這是一段充滿艱辛和收獲的經歷,這是一段充滿幸福和快樂的旅程,這是一段充滿挫折與反思的人生,這是一件我們一生用心珍藏的禮物,這是一個不老的故事,是教師和學生用情感書寫的傳奇,這一切必將是我生命中不朽的記憶,必將給我們以后的人生打下堅實的基礎,必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財富。

個人的年終工作總結15

  在過去的一年里,銷售部在總經理的正確領導及其它部門的密切配合下,基本完成了年的工作任務。部門的工作也逐漸步入成熟。在這一年里我們具體工作內容如下:

  一、對外銷售與接待工作

  首先銷售部經過了這一年的磨合與發展,已經逐步的成熟了自己的銷售工作,拓展了自己的市場。把商大酒店全面的推向旅游市場,提高了酒店的知名度,爭取做到限度為酒店創造經濟效益。根據年初的工作計劃認真的落實每一項,20xx年銷售部的工作重點放在商務散客和會議的銷售上,由于酒店所處的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的銷售部散客入住率為,我們加大商務客人的銷售力度,拜訪重要公司簽署商務協議,同時根據季節的不同制定不同的銷售方案,有針對性的走訪客戶,比如旅游旺季,我們把地接團隊較好旅行社認真的回訪與溝通。

  20xx年x月份我到酒店擔任銷售部經理,20xx年xx份酒店正式掛牌三星,這對銷售部提供對外宣傳籌碼,同時也把我們酒店整體水平提高一個檔次,有利于酒店的銷售工作。

  隨著網絡的高速發展,網絡的宣傳不僅僅提高了酒店的知名度,而且通過網絡公司提高酒店整體的入住率。截止年底共與xx家網絡訂房公司簽定了網絡合作協議。我們對重要的網絡公司提高傭金比例,利用其宣傳能夠讓更多客人通過網絡詳細了解商大酒店。同時在這一年里我們接待了多家摩托車公司,所有部門都能夠認真的配合銷售部,圓滿完成會議的接待工作,客人對我們的工作給予了肯定。在這里由衷的感謝各個部門的領導及員工對我們銷售部工作的支持。

  二、對內管理

  酒店擁有自己的網站,由銷售部負責網站的維護和網頁內容的更新,通過網絡進行宣傳擴大影響力,并及時準確的把酒店的動態、新聞發布出去,讓更多的人了解酒店,同時我們提出新的酒店網站建設方案,這為今后酒店網站的發展奠定了基礎。

  三、不足之處

  1、對外銷售需加強,現在我們散客相對比較少。

  2、對會議信息得不到及時的了解。

  3、在接待工作中有時不夠仔細,在一些細節上不太注意,考慮的問題也不夠全面。

  4、有時由于溝通的不及時信息掌握的不夠準確。影響了酒店整體的銷售與接待,在今后的工作要認真細致,盡量避免,能夠做到及時的溝通,從而減少工作失誤。

【個人的年終工作總結】相關文章:

年終個人的工作總結01-07

個人的年終工作總結01-07

年終個人的工作總結01-07

個人的年終工作總結01-08

個人的年終工作總結10-12

年終工作總結個人07-08

個人的年終工作總結06-22

個人的年終工作總結07-14

前端個人年終工作總結-年終工作總結12-23

測量年終個人工作總結_年終工作總結12-10

吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 大尺度裸体日韩羞羞xxx| 黄色a一级| 欧美另类高清zo欧美| 亚洲精品影视| 日日干日日操| 中文无码不卡人妻在线看| 97夜夜澡人人波多野结衣| 亚洲欧美日本一区| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 99久久国产自偷自偷免费一区| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 午夜视频在线网站| 色人阁av| 性xxx4k欧美乱妇| www色播| 亚洲精品色播一区二区| 成年女人午夜性视频| 午夜精品美女久久久久av福利| 波多野结衣网站| 日韩三级欧美| 久久网站免费观看| 成人免费网站视频ww破解版| 青草精品| 久久久亚洲色| 亚洲成在人线在线播放无码vr| 欧美男人亚洲天堂| 免费的黄色小视频| 精品毛片在线观看| 初开小嫩苞一区二区三区四区| 国产精品人妻| 情五月| 无码h黄肉动漫在线观看999| www.99在线观看| 五十路熟妇无码专区| 翘臀后进娇喘呻吟的少妇91| 在线观看欧美日韩视频| 一级一片免费播放| 艳妇av| 99综合在线| av在线毛片| 成人午夜福利视频镇东影视| 国产亚洲天堂| 成年人在线免费观看| 美女张开腿黄网站免费下载| 香蕉视频在线播放| 一级二级av| 美女的mm视频网站软件| 亚洲一区 视频| 黑人极品videos精品欧美裸| 亚洲日本高清一区二区三区| 欧美男女视频| jizz欧美| 免费极品av一视觉盛宴| 午夜男人影院| а√天堂8资源在线官网| 日本专区在线| 久久久久青草线蕉综合| 亚洲国产片| 国产精品户露av在线户外直播 | 国产日韩另类综合11页| 色婷亚洲| av亚洲产国偷v产偷v自拍| 亚洲一级二级三级| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 欧美亚洲另类自拍丝袜| 中文字幕视频一区| 成人av国产| 黄瓜视频色| 又污又爽又黄的免费网站| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃 | 欧美精品国产aⅴ一区二区在线 | 国产亚洲精品久久久久久无 | 成人影院yy111111| 全肉高h后宫gl| 精品 日韩 国产 欧美 视频| 成人无码在线视频区| 日韩第三页| 免费人成xvideoscom| 亚洲伊人成综合人影院青青青| 在线免费日韩av| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 熟妇激情内射com| 久久精品国产精油按摩| 小芸的放荡日记高h| 84pao国产成视频永久免费| 午夜宅男影院| 日批| 成人在线观| 成人秘密在线观看| 欧美日本一区二区视频在线观看| 欧产日产国产精品99| 日本国产三级xxxxxx| 色伊人亚洲综合网站| 国产成人无码18禁午夜福利免费 | 怡红院成永久免费人全部视频| 国产毛片毛片毛片毛片| 少妇人妻一级a毛片| 欧美肥老太牲交视频| 亚洲专区免费| 久久亚洲伊人| 亚洲精品理论电影在线观看| 毛片在线视频观看| 51人人看| 亚洲性色av日韩在线观看| 欧美videos最新极品| 久久久久久99精品久久久| 国产青草| 久久国产精品综合| 永久天堂网av手机版| 一级肉体全黄裸片8822tv| 久久性网| 国产91会所女技师在线观| 天堂中文资源在线| 久久天天婷婷五月俺也去| 天天躁天天弄天天爱| 免费黄色av网站| 亚洲美女又黄又爽在线观看| 欧美xxx视频| 久久精品国产久精国产一老狼| 人妻系列影片无码专区| 毛片视频观看| 日本熟妇乱人伦a片免费高清 | 久久久精品二区| 天天做天天爱天天做天天吃中| 成人精品v视频在线| 国产专区一区二区| 2021无码天堂在线| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 成人国产在线视频| 国产亚洲精品久久久玫瑰| 四色网址| 久久免费公开视频| 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站 国产成人在线免费视频 | 性欧美久久| 色婷婷中文字幕| h中文字幕| 青青草无码精品伊人久久蜜臀| 伊人久久超碰| 国产一区二区三区色淫影院| 国产国拍精品亚洲| 高清不卡一区二区| 超碰天天操| 亚洲国产成人一区二区在线| 欧美熟妇精品一区二区三区| 光棍影院av| 国产欧美日韩综合精品一| 亚洲天堂在线观看完整版 | 欧美精品videosbestsex日本| 麻豆视频91| 亚洲7天堂人人爽人人爽| 欧美黑人激情性久久| 毛片基地视频| 一级片麻豆| 最新国产精品自拍| 国产午夜精品免费一区二区三区视频| 久久婷婷五月综合97色直播| 深夜精品视频| av国产japan在线播放| 国产刚发育娇小性色xxxxx| 久久久久日韩精品免费观看| 亚洲第一免费网站| 日韩av影视大全| 精品久久久久久国产偷窥 | 日本亚洲在线| 在线播放黄色网址| 国产乱子伦三级在线播放| 亚洲国产精品无码久久久不卡| 国产在线午夜卡精品影院| av在线第一页| 伊人久久大香线蕉av成人| 久久国产精品福利一区二区三区| 日韩图片区| 综合性色| 内射囯产旡码丰满少妇| 性大片1000免费看| 中文字幕日韩三级| 欧美一级黄视频| 99精品免费久久久久久久久| 亚洲图片欧美在线| 欧美精品www| 干片网在线| 探花视频免费观看高清视频| 国产自产才c区| 亚洲综合网在线观看| 日本xxxwww在线观看| 麻豆福利视频| 日本免费高清视频| 三级毛片在线免费观看| 天堂视频在线免费观看| 欧美精品videossex少妇| 非洲黄色一级片| 久久麻豆成人精品| 日本www在线观看| 在线观看国产h成人网站| 五月情网| 美利坚合众国av | 精品国产亚洲福利一区二区| 久久久免费看片| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费| 色五月视频| 男女野外做受全过程| 亚洲精品国产福利一二区| 日本黄网站免费| 色吊丝av中文字幕| jizzjizzjizz亚洲| 欧美v视频| 超碰在线综合| 男女裸交免费无遮挡全过程 | 国产一区二区在线免费| 免费色播| 久久亚洲成人网| 亚洲精品国产情侣av在线| 露脸丨91丨九色露脸| 国产精品美女久久久久久| 老司机精品视频一区二区三区 | 成人xvideos免费视频| 91精品亚洲影视在线观看| 国产九色91| 日本人妻精品免费视频| 91精品久久久久久久久99蜜臂| 亚洲中字幕| 男人的天堂在线| 巨茎爆乳无码性色福利| 国产在线不卡视频免费视频| 蜜桃久久久精品国产| 日本xxx高清| 精品无人乱码高清在线观看| 国产欧美精品一区| 一二三区在线| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av| 人妻内射视频麻豆| www91精品| 少妇av导航| 中国丰满老妇xxxxx交性| 开心激情久久| 亚洲欧美成人在线| 思思久久99热只有频精品66| 免费无码肉片在线观看| 天天爱天天射| 久久婷婷综合色丁香五月| 午夜国内精品a一区二区桃色 | 国产精品无码专区av在线播放| 国内精品久久久久久久小说| 国产亚洲综合在线| 亚洲性片| 小毛片网站| 午夜窝窝| avt天堂网| 手机免费在线观看av| 亚洲免费观看在线美女视频| 99re免费视频| a级片免费网站| 少妇洁白178在线播放| 欧美日韩色片| 国产欧美激情视频| 色网在线播放| 精品一区二区免费| 99精品国产一区二区三区不卡| 波多野结av在线无码中文免费| 欧美疯狂做受xxxx| 2019中文字幕网站| 91精品国产99久久久久久红楼| 天天操夜夜操| 有一婷婷色| 新超碰97| 天天综合网永久| 成年女人毛片| 日99久9在线 | 免费| 久久久久18| 日韩免费专区| 国产麻豆剧传媒精品国产av| 青青青视频免费| 亚洲熟女综合一区二区三区| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 国产精品综合色区在线观看| 日韩欧美中字| 久久一级片视频| 久久国产精品波多野结衣av| 亚洲中文字幕一区精品自拍| 欧美国产一区二区三区| 干夜夜| 草草在线影院| 69性影院| 欧美aa级| 欧美日韩视频无码一区二区三| 日韩午夜视频在线| 免费观看四虎精品国产地址| 国产精品美女久久久久av爽李琼| 免费久久99精品国产自在现线| 国产三级中文字幕| 蜜乳av懂色av粉嫩av| 麻豆一二三区精品蜜桃| 国产第一页在线播放| 在线免费成人| 小荡货好紧好爽奶头大视频| 日韩中文字幕av在线| 日本丰满大乳免费xxxx| 少妇交换做爰中文字幕| 日本美女日批视频| 亚洲天堂成人网| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 国产91一区二区三区| 男女视频国产| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 人人妻人人添人人爽欧美一区 | 免费啪啪小视频| 97超碰精品成人国产| 日本黄色大片视频| 久久精品91视频| 一本久久久| 污网站大全免费| 美女裸免费观看网站| 久久久亚洲最大ⅹxxx| 国产资源久久| 久久久无码人妻精品一区| 亚洲第一成肉网| 一级少妇片| 天堂最新版资源网| 成人片免费视频| 999成人精品视频在线| 成 人 网 站 免费 在线| 8x8ⅹ国产精品一区二区二区| 青青艹在线视频| 天天综合在线观看| 免费做爰在线观看视频妖精| 国产黄色三级| 香蕉在线看| 欧美色图偷窥自拍| 韩国毛片网站| 91三级视频| 久久中文字幕高清| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 131美女视频黄的免费| 亚洲成人777| 怡春院欧美| 天堂√在线| 又色又爽又黄的gif动态图| 午夜激情在线免费观看| 在线观看视频www| 成人免费一区二区三区视频| 巨大黑人极品videos精品| 日本熟妇色高清播放| 亚洲午夜国产成人av电影| 久久99精品久久久水蜜桃| 午夜丰满少妇高清毛片1000部| 日本3级网站| 国产三区四区视频| 久久经典| 国产高清在线精品一区免费| 成 人 黄 色 免费 网站无毒| 精品淑女少妇av久久免费| 久久精品免费一区二区三区| 国产精品theporn动漫| 女人天堂网| 国产乱老熟视频网站 视频| 国产偷窥真人视频在线观看| 131美女爱做视频国产福利| 亚洲综合最新无码2020av| 韩国av在线免费观看| 国产午夜成人精品视频app| 久久精品国产精品亚洲艾草网| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频| 久久在线| 色视屏| 久草精品视频| 无码va在线观看| xxxxxx日本| 国产精品青草久久久久福利99 | 男女爽爽无遮挡午夜视频| 欧美男人又粗又长又大| 十二月综合缴缴情小说| 舌吻激情大尺度做爰视频| 一级aa毛片| 水蜜桃91| 青草视频在线播放| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 久久久精品中文字幕| 直接看毛片| 国内自拍xxxx18| 五月情网| 日韩精品一区二区三区视频播放| 久久精品国产清自在天天线| 亚洲熟女av综合网五月| 夜色jjj.av| 精品久久不卡| 国产综合在线观看视频| 91青青操| 胖女人毛片| 日本肉体xxxx裸体137大胆图| 成人精品综合免费视频| 日本伦奷在线播放| 国产伦理一区| youjizz在线视频| 国产成人免费看| 日韩在线第二页| 黄色91在线观看| 国产白嫩漂亮美女在线观看| 黄色aaaaa| 伊人久综合| 欧洲grand老妇人bbw| 午夜福利午夜福利1000| 少妇高潮大片免费观看| 色呦呦视频在线观看| 人妻va精品va欧美va| 天天干狠狠操| 女女av在线| 丰满的少妇xxxxx青青青| 国产精品1区| 欧美日批| 亚洲精品揄拍自拍首页一| 久久国产一二三| 91热精品| 1515hh毛片大全免费| 日韩欧美激情视频| 国产第113页| 国语精品久久| 亚洲色大成网站在线| 18av视频| yy77777丰满少妇影院| 岛国av免费看| 亚洲天堂男人av| 欧美人与性动交α欧美片| 亂倫近親相姦中文字幕| 成年人黄色大片| 久久精品一卡二卡三卡四卡| 四虎永久网址| 午夜精品久久久久久不卡8050| 髙清视频播放在线观看| 欧美a级免费| 在线看av网址| 亚洲大片av毛片免费| 日本高清色倩视频在线观看| 91精品久久久久久粉嫩| 国产精品99久久99久久久| 久久99影视| 在线不卡av片免费观看| 亚洲综合国产在不卡在线| 一区国产传媒国产精品| 亚洲精品一区二区玖玖爱| 极品尤物一区二区| 日本大尺度床戏揉捏胸| 激情综| 风流少妇又紧又爽又丰满| 九一精品视频| 日本大尺度激情做爰电2022| 女女综合网| 永久黄网站色视频免费看| 日本特黄一级大片| 女性无套免费网站在线看动漫| 国产美女一区二区三区| 国产91精品一区二区麻豆网站| 亚洲欧美视频在线| 天天射日日操| 亚欧美无遮挡hd高清在线视频 | 亚洲精品成人av在线| 妺妺窝人体色www婷婷| 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆| 欧美国产伦久久久久久久| 免费在线看污片| 狠狠色丁香婷婷综合最新地址| 日韩和一区二区| 国产黄色三级网站| 四虎影视免费观看| 国模妙妙超大尺度啪啪人体| 久草女人| 国产成人三级三级三级97| 人妻中文字幕在线网站| 暖暖 在线 日本 免费 中文| 国产精品成熟老妇女| 午夜在线视频一区二区区别| theporn国产在线精品| 欧美一区二区不卡视频| 欧美又粗又大aaa片| 久久伊人色av天堂九九小黄鸭| 麻豆秘密入口a毛片| 性殴美69xoxoxoxo| 成人91免费版| 久久综合一区二区| av十大腿控| 狠狠爱网站| 精品系列无码一区二区三区| 免费视频色| 少妇高潮疯狂叫床在线91| 蜜桃va| 在线观看少妇| 嫩草影院在线视频| 中文字幕在线播放日韩| 国产成人无码3000部| 国产亚洲中文字幕在线制服| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 性强烈的欧美三级视频| 春色激情| 亚洲多毛女人厕所小便| 手机av永久免费| 亚洲欧美小视频| 91操操操| 国产精品久久久久久麻豆一区 | 色爱无码av综合区老司机非洲| 销魂美女一区二区| 色网在线播放| 国产性色播播毛片| av爱爱爱| 美国三级日本三级久久99| 欧美日色| 国产成人8x人网站视频在线观看| 高潮白浆潮喷正在播放| 暖暖av| 久久久久免费精品国产| 久久久久国内精品影院| 成人欧美一区二区| 97se亚洲国产综合在线| 欧美另类极品videosbes| 午夜寂寞影视在线观看| 精品久久久久久久久中文字幕| 不卡中文一二三区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 亚洲高清无在码在线电影| 免费a网站| 男女午夜影院| 久久国产成人午夜av浪潮| 无码专区无码专区视频网站| 老头把女人躁得呻吟| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 午夜欧美福利| 久久亚洲经典| 无码内射中文字幕岛国片| 精品三级视频| 成 人 a v免费视频在线观看| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| aa一级片| 国产精品爱久久久久久久电影 | 欧美爽爽爽| 日韩一区视频在线| 又黄又爽的视频在线观看| 国产天堂第一区| 日韩人妻无码精品免费shipin| 2018天天操| 国产在线乱码一区二区三区| 921国产乱码久久久久久| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 久久99精品久久久久久婷婷2021| 国产一区二区三区四| 极品嫩模高潮叫床| 精品无码一区在线观看| 在线黄av| 成人一区在线观看| 国产精品久久久久久久久岛| 中国三级黄色| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 伊人九九九有限公司| hd最新国产人妖ts视频| 亚洲图片欧美在线| 国产成人精品久| 欧美绿帽合集xxxxx| 又污又爽又黄的免费网站| 久久久久中文字幕| 国产日产欧产精品精品免费| 成人h猎奇视频网站| 51精品免费视频国产专区| 91九色中文| 正在播放国产剧情亂倫| 清纯唯美一区二区三区| 亚洲久久在线| 免费在线成人av| 深爱激情五月婷婷| 婷婷久久综合| 精品精品国产高清a毛片| 久久久观看| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 玩弄放荡人妇系列av在线网站| 97伊人久久| 亚洲欧美bt| 国产在线无码精品无码| 亚洲天堂一区| 中文字幕乱码免费视频| 一二三区在线| 亚洲处破女av日韩精品| 1024精品久久久久久久久 | 欧美爱爱网址| 伊人久久大香线蕉av五月天宝贝| 日本免费人成视频在线观看 | 日韩欧美在线视频免费观看 | 中文久久字幕| 成人三一级一片aaa| a级黄色网| 4hu四虎永久在线观看| 超碰免费在线播放| 国产51视频| 超碰久草| 51国产偷自视频区视频| av毛片基地| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒| 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看| 一区二区亚洲精品国产精华液| 日本视频中文字幕| 国产视频日韩| 一区黄色| www色天使| 麻豆久久久久| 欧美xxxx黑人又粗又长密月 | 色天天色综合| av噜噜色| 欧美性猛交内射兽交老熟妇| 日本少妇网站| 无码国产精品一区二区vr| 字幕网在线观看| 网站色| 不卡日韩av| 国产亚洲精品久久久久久国 | 伊人色综合久久天天| 男女做激情爱呻吟口述全过程| 在线观看潮喷失禁大喷水无码| 国产区图片区一区二区三区| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 九色视频偷拍少妇的秘密 | 久久久久久久久久久99| av日韩av| 国产干b| 亚洲男女在线观看| av72在线观看| 麻豆 国产| 四虎在线免费| 波多野结衣一区二区| 91精品综合久久久久m3u8| 国产一区二区精品| 国产污视频在线播放| 性生活一区| 国产欧美国日产在线播放| 美女日日日| 一级片视频免费观看| 亚洲色自偷自拍另类小说| 98在线视频| 精品99在线观看| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 性色av闺蜜一区二区三区| 学生妹无套内射正在播放| 男女激情麻豆入口| 肉色超薄丝袜脚交69xx| 日韩av片在线看| 强奷乱码中文字幕熟女一| 爱搞国产| 日本中文字幕在线视频二区| 九色综合网| 欧美亚洲另类小说| 国产农村妇女毛片精品久久| 日本香蕉视频| 成人免费看类便视频| 色人阁五月天| 国色天香乱码| 久草播放| 国产三级国产精品| 国产一国产二| 性久久久| 中文字幕日韩激情无码不卡码| 欧美大屁股xxxx高潮喷水| 999精品视频在线| 五月婷婷色综合| 中国一级黄色| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 亚洲精品视频国产| 国产高清成人久久| 国产 日韩 另类 视频一区| 精品综合久久| 色香蕉网| x7x7x7成人免费视频| 色天天av| 欧美三级久久| 在线97| 古风h啪肉禁欲| 国产一国产aa毛片| 简单av网| 欧美人与动性xxxxx杂性| 日本精品久久久久久| 伊人伊成久久人综合网| 色婷婷色| 一本在线免费视频| 国产作爱激烈叫床视频| 日韩中文字幕久久| 亚洲天堂一区二区三区四区| 成人艳情一二三区| 欧美男女交配视频| 亚洲美女屁股眼交8| 黄站在线观看| 欧美成人午夜77777| 一本到加勒比系列在线| 99久久综合狠狠综合久久止| 中文字幕免费无码专区| 91大神精品在线| 夜夜躁狠狠躁日日躁av| 国产在线高清理伦片a| 激情五月婷婷网| 久久成人福利视频| 国产精品激情| 中文字幕在线不卡视频| 欧美日韩国产高清| 不卡av中文字幕手机看| 精品无码人妻一区二区三区| 黑人精品xxx一区一二区| 久久av在线影院| www.欧美激情| 青青草手机在线视频| 6699嫩草久久久精品影院| 美女隐私黄www网站免费| 丝袜人妻一区二区三区网站| 牛牛视频一区二区三区| av黄色片在线观看| 综合久久影院| 大香网伊人久久综合网2018| 神马久久午夜| 成人在线观看视频网站| 天堂久久爱| 一级日批片| 9999免费视频| 亚洲成a人片77777国产| 九九视频国产免| av永久免费观看| 麻豆精品一区二区三区| 五月天三级| 欧美v日韩v| 久久精品国产视频在热| 日韩av中文字幕在线| 乱人伦精品视频在线观看| a三级毛片| 青青草国产午夜精品| 久久中文字幕一区| 99国产在线播放| 日韩v91综合区| 九九精品视频在线观看| 日韩黄色短片| 免费激情视频网站| 美女末成年视频黄是免费网址| 久久se精品一区二区三区| 天天躁日日躁狠狠躁退| 激情五月综合色婷婷一区二区| 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸| 亚洲中文字幕无码永久在线不卡| 久久久久久久曰本精品免费看| 亚洲精品av无码重口另类| 日韩作爱视频| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区| 黑人videos巨大hd粗暴| 久久成人久久| 欧美你懂得| 任你操这里只有精品| 国产农村乱子伦精品视频| 日韩精品一区不卡| 天堂国产精品| 伊人亚洲影院| 冲田杏梨在线| 亚洲不卡中文字幕无码| 亚洲综合在线播放| 国产在线观看h| 国产三级黄色| 免费无码午夜理论电影| 国产成人精品牛牛影视| 最近2019中文字幕在线| 日本性插视频| 97热视频| 国产成人免费观看视频| 满春阁精品av在线导航| 欧美激情精品久久久久久免费 | 少妇荡乳情欲办公室456视频 | 亚洲精品国产crm| 日本高清毛片中文视频| 一级片aaa| 国产男女爽爽爽| 99久久99久久加热有精品| 69久久夜色精品国产69| 狠狠97人人婷婷五月| 国产成人无码一区二区在线播放| 97超碰国产在线| 羞羞视频在线观看| 国产区精品在线观看| 色妞综合| 国产精品成| 亚洲成a| 一级片视频免费| 韩国午夜三级| 国产精品三级| 黄色小毛片| 亚洲大成色www永久网站注册| 亚洲精品国产精品国产自 | 高清在线一区| 五月婷香蕉久色在线看| 久一区二区三区| 欧美极品少妇×xxxbbb| 国产伦精品一区二区三区免费视频| 99久久一区| 天天天狠天天碰天天爱| 91久久婷婷| 天天躁夜夜躁天干天干200| 51成人精品网站| 成人午夜视频网站| 五月av综合av国产av| 乱色欧美| 欧美高潮喷水大叫| 成人免费影片| 欧洲做受高潮片| 色哟哟入口国产精品| 欧美xxxxxxxxx| 麻豆一二三区av传媒| 免费av动漫| 国产成人啪精品| 91丨九色丨国产在线| 日色网站| 99视频这里有精品| 国产69精品久久久久9999apgf| 最新国产精品视频| 久久99久久99| 中文日韩在线| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97俺也去| 无码丰满熟妇juliaann与黑人| 成人无码一区二区三区网站| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 深夜福利视频在线观看| 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天| 成人精品三级av在线看| 亚洲丁香五月天缴情综合| 久久草在线视频| 国产精品熟妇视频国产偷人| 99视频30精品视频在线观看| 野花成人免费视频| 国产欧美日韩在线中文一区| 人妻毛片网站| 想要xx在线观看| 色01看片网| 人妻少妇中文字幕乱码| 日日干,夜夜操| 麻豆国产精成人品观看免费| 精品在线一区| 黄色免费视频在线观看| 在厨房拨开内裤进入在线视频| 日韩免费码中文在线观看| 野外偷拍做爰全过程| 丰满人妻妇伦又伦精品国产| 久久国产精品日本波多野结衣 | 欧美黄色特级视频| 欧美14sex性hd摘花| 天天爽夜夜爽人人爽免费| 日韩亚洲欧美中文在线| 欧美jiizzhd精品欧美| 超碰色偷偷男人的天堂| 黑人干亚洲| 国产中文在线播放| 毛片网络| 久久人妻国产精品31| 好男人社区影院www| аⅴ资源新版在线天堂| 欧美激烈精交gif动态图| 超碰伊人| 琪琪女色窝窝777777| 消息称老熟妇乱视频一区二区| www.亚洲欧美| 亚洲欧洲巨乳清纯| 久久中文字幕无码专区| 精品深夜av无码一区二区| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区| 免费观看性生交大片3区| 荷兰av| 在线黄色观看| 成人在线a| 国产精品99久久不卡| 182tv国产免费观看软件| 久久久免费精品re6| a级毛片蜜桃成熟时2免费观看| a级国产黄色片| 国产毛片一区二区精品| 欧美性激情| 羞羞视频成人| 亚洲精品中文在线| 6080理伦片午夜少妇| 人妻av综合天堂一区| 宅男噜噜噜66在线观看| 另类国产| 肉丝袜脚交视频一区二区| 亚洲人成无码网www动漫| 亚洲美女中文字幕| 成人av在线网址| 国产香蕉在线观看| 欧美美女一区二区| 亚洲国产长腿丝袜av天堂| 欧美日韩精品网站| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 中文字幕热久久久久久久| 涩涩视频网站在线观看| 国产三级全黄裸体| 亚洲69视频| 天天干天天草| 欧美aa大片欧美大片观看| 在线免费毛片| 香蕉视频| 欧美亚洲伦理| 在厨房拨开内裤进入在线视频| 亚洲黄色免费网站| 最新网址av| 久久综合亚洲色hezyo国产| 在线观看日本中文字幕| 含羞草一区二区| 一极黄色大片| 99色综合网| 日产国产欧美视频一区精品| 久久免费看少妇a高潮一片黄特| 她也啪在线视频| 97超碰人人爱| av中文字幕无码免费看| 1级黄色大片| av成人免费在线观看| 极品av在线| 国产色影院| 男人的天堂色偷偷| 国产亚洲中字幕欧| h狠狠躁死你h出轨高h| 免费看国产黄线在线观看| 91精品系列| 日韩av网站在线观看| 国内外成人免费视频| www.国产com| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 99在线视频观看| 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看| 在线亚洲欧美日韩精品专区| 国产精品zjzjzj在线观看| 国产色综合视频| 中文字幕av第一页| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 无码国产玉足脚交久久2020| 日日夜夜综合网| 日韩精品三区| 久久精品视频播放| 免费在线视频你懂的| 精品国产美女福到在线不卡| 久久久久亚洲精品男人的天堂| 成人一区av偷拍| 中文字幕精品久久| 秋霞鲁丝片一区二区三区| 国产精品久久久久久久久久久不卡| 亚洲天堂91| 草草影院ccyycom| 日韩专区在线| 国产亚洲精品久久久久秋| 91porny真实丨国产jk| 久久99久久久| 忘忧草日本在线www| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 开心婷婷五月激情综合社区| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 久热爱精品视频线路一 | 美女黄色影院| 日韩在线视频网| 精品久久久爽爽久久久av| 欧美日韩精品无码一本二本三本色| 日本久久久久久久久| 九色丨porny丨自拍视频| 国产情侣久久| 色综合天天综合高清网| jizz精品| 色狠狠成人综合网| 成人无码专区免费播放三区| 欧美日韩国产成人精品| 人人综合网| 亚洲一区二区在线看| 免费国产视频| 国产女人在线观看| 91久久国产综合久久91精品网站| 日本一区二区在线免费| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| 草久久免费视频| 国产在线h| 亚洲在线精品视频| 日本中文字幕在线免费观看| 亚洲女同av| 成人一级片网站| 精品不卡在线| h网址在线观看| 五月天最新网址| 国产欧美亚洲精品第一区软件| 一本色道无码道在线观看| 91官网视频| 日韩免费看片网站| 国产成人精品日本亚洲999 | 日韩免费av片| 欧美国产日韩在线观看成人| 3d动漫精品啪啪一区二区| 1769国产| 久久精品人人做人人爽老司机| 久久久精品国产99久久精品麻追 | 国产一二三区av| 国产专区一线二线三线码| 久久综合国产乱子伦精品免费| 亚洲乱亚洲乱少妇无码99p| 日韩av在线第一页| 少妇高潮惨叫久久麻豆传| 邻居少妇张开腿让我爽视频| 天天做天天爱夭大综合网| 97神马影院| 国产乱对白刺激视频| 欧美性受视频| 青青草社区视频| 国产伦人人人人人人性| 日韩大片免费在线观看| 一区二区三区在线 | 日| 亚洲色大成网站www永久网站| 欧日韩精品| 成年日韩片av在线网站| 色婷婷五月在线精品视频| 天天干天天做| 欧美xxxx做受欧美69| 最近最新中文字幕| 国产九一视频| 免费观看的av在线播放| 在线免费一区| 欧美成人免费网站| 欧美性jizz18性欧美| 日韩123区| 香蕉国产在线视频| 日本三级毛片| 热久久这里只有精品| 久久久久国产精品午夜一区| 国产成人精品无码专区| 国产精品人妻系列21p| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 特色黄色片| 国产成人亚洲高清一区| 日韩欧美在线视频播放| 日本高清免费毛片久久| zzji欧美大片| 日本少妇videos高潮| 丰满人妻被黑人中出849| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产极品美女到高潮无套| 国产精品专区第1页| 伊人色影院| 国户精品久久久久久久久久久不卡| 另类二区| 欧洲亚洲色视频综合在线| 久久在线观看| 美女mm131爽爽爽作爱| 一二三四在线视频观看社区| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃| 人禽杂交18禁网站| 三级av毛片| 久久一区av| 风间由美一区二区三区| 一本视频在线| 91n视频| 欧美一级网站| 欧美肥婆性猛交xxxⅹ| 欧美性猛交一区二区三区精品| 97色在线视频| 日韩免费精品| 亚洲色图狠狠干| 日韩亚洲欧美中文高清| 级毛片| 少妇做爰免费视频网站裸体艺术| 亚洲自拍中文| 99久久婷婷国产综合精品草原 | 人妻少妇无码精品专区| 亚州福利| 国产波多野结衣| 亚洲欧洲日产国码在线| 成人在线视频免费| 成人羞羞国产免费网站| 亚洲精品小视频| 国产亚洲人成网站观看| 国产日韩精品视频无码| 中文字幕无码乱人妻| 99视频在线精品国自产拍| 人人做人人爱人人爽| 92精品国产自产在线观看481页| 狠狠久久永久免费观看| 4438x成人网一全国最大色成网站 国产熟妇另类久久久久久 | 91蝌蚪少妇| 日韩一二在线| 欧美黄色xxx| 精品av天堂毛片久久久借种| wwwcom黄色片| 性色欲情网站iwww| 国产精品成人va在线播放| 国产欧美日韩亚洲更新| 久久久久久久久久久免费av| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 国产黄色一区二区三区| 日韩一区不卡| 国产综合精品在线| 亚洲人成无码网站www| 欧产日产国产精品精品| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 一本aⅴ高清一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 天天夜夜久久| 欧美区国产区| 91在线精品秘密一区二区| 一本视频在线| 2021国产成人精品久久| 欧美精品一区二区三区视频| 另类少妇人与禽zozz0性伦| www欧美在线| 黄网站色大毛片| 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜| 国产精品涩涩涩视频网站| 丰满大乳少妇毛片视频| 青青草国产三级精品三级| 美女露出奶头扒开尿口免费网站| 久久99国产精品女同| 天堂av一区| 一级淫片a看免费| 亚洲欧美成人综合久久久| 亚洲精品av中文字幕在线在线| 欧美三级小说| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷| 香蕉福利| 在线看片免费人成视频久网| 内射爽无广熟女亚洲| 非洲黑人毛片| 午夜av亚洲女人剧场se| 国产免费av一区二区| 日韩av高潮喷水在线观看| 精品一区二区三区波多野结衣| 色窝窝免费播放视频在线| 精品乱码无人区一区二区| 无码专区―va亚洲v专区在线| 台湾性经典xxxⅹxx| 欧美色图激情小说| 久在线中文字幕亚洲日韩| 8x8ⅹ国产精品一区二区二区| 99久久精| 99亚洲男女激情在线观看| 这里只有精品999| 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院| 人人妻人人添人人爽日韩欧美| 天堂аⅴ在线最新版在线| 久久av资源| 2020精品国产自在现线看| 日韩成人在线免费视频| 国产精品免费一区二区区| 奇米影视777在线观看| 亚洲人成电影免费观看在线看| 在线观看小视频| 69xx网站| 97久久超碰成人精品网站| 免费国产成人高清在线网站| 国产av丝袜一区二区三区| 日本三级三级三级三级| 多男一女一级淫片免费播放口| 2021国产精品自在自线| 欧美女优在线| 99热久久精品免费精品| 一级久久久久久| 日韩在线资源| 无码播放一区二区三区| 成人白浆超碰人人人人| 暖暖日本在线| 69xxxx日本| 日韩片在线| 亚洲激情社区| 日本一级二级视频| 网曝91综合精品门事件在线| 狠狠色狠狠色很很综合很久久 | 日日碰狠狠添天天爽不卡| 亚洲元码| 天堂岛av| 在线精品亚洲一区二区绿巨人| 国产一级视频在线| 欧美丰满少妇高潮18p| www.蜜臀| 136av福利视频导航| 欧美国产三级| 亚洲精品毛片av| 国产成人av综合色| 91久久久久国产一区二区| 色国产在线| 国产欧美日韩在线视频| 日本毛茸茸bbbbb潮喷| av中文在线| 懂色av中文一区二区三区| 久久九九免费| 日本不卡在线观看| 一区二区在线 | 欧洲| www久久撸撸网| 日韩精品播放| 亚洲红桃视频| 欧美亚洲福利| 在线免费观看视频a| 欧美大尺度胸床戏视频| 久久综合九色综合97婷婷| 国产精品高潮呻吟久久久久久| 午夜寂寞影视在线观看| 奇米影视四色777| 亚洲 国产 图片| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 午夜免费观看视频| 成人影片麻豆国产影片免费观看| 国产69精品久久久久乱码免费| 亚洲香蕉视频天天爽| 国精品午夜福利视频不卡757| 国产91av在线播放| 午夜精品久久久久9999| xxxxx国产| 久久国产加勒比精品无码| a级黄色录像| 性久久久久久久久久久| 特黄特黄欧美亚高清二区片 | 久爱无码精品免费视频在线观看| 91超薄肉色丝袜交足高跟凉鞋| 国产精选中文字幕| 伊在人亚洲香蕉精品区| 免费看毛片基地| 一二三区免费| 成人毛片一区二区三区| 可以看的毛片| 狠狠色很很在鲁视频| 韩国三级在线观看久| 精产品自偷自拍| 少妇高潮大叫好爽喷水| 免费成年人视频| 国产精品一区二区久久| jizz免费视频| 婷婷激情综合色五月久久竹菊影视| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区| 久久精品国产免费一区| av丝袜天堂| 无遮掩无码h成人av动漫| 啊轻点内射在线视频| 亚洲乱码卡一卡二卡| 忘忧草在线影院www日本| 午夜色福利| 超碰91在线| 男人午夜天堂| 亚洲一二三不卡| 久久亚洲精品国产精品777777| 永久免费精品| 一本色道久久hezyo无码| 国产日韩综合一区在线观看| 欧美xxxx精品| av无码久久久久不卡蜜桃| 欧洲精品久久| 无码日本精品xxxxxxxxx| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www | 谁有毛片网址| 免费看欧美一级片| 97超碰在线免费观看| 国产无遮挡18禁无码网站| 日韩成人免费| 国产第一草草影院| 岛国无码av不卡一区二区| 欧美桃色视频| 欧美综合影院| 99热成人精品热久久6网站| 色香蕉av| 午夜色网| 一级做a爰片久久毛片潮喷| 亚洲欧美另类成人综合图片| aaaa黄色片| 国产精品一区二av18款| 国产人免费视频在线观看| 亚洲二区在线| 91超碰caoporm国产香蕉| 亚洲国产精品久久久久秋霞不卡| xxx在线播放xxx| 亚洲欧美bt| 成年人黄色| 国产成人精品久久| 深爱激情丁香| 综合色爱| 亚洲做受高潮软件| 久久91精品| 毛葺葺老太做受视频| 色婷婷亚洲婷婷八月中文字幕| 中文字幕一区二区三区av| 亚洲欧美又粗又长久久久| 欧美激烈精交gif动态图| 黑人又粗又大xxx精品| 欧美色88| 亚洲国产韩国欧美在线| 搡老女人一区二区三区视频tv| 国产69精品久久久久乱码免费 | 羞羞色院91蜜桃| 亚洲成人经典| 久久久精品2019免费观看| 特级黄色一级片| 亚洲色图五月天| 五月婷婷丁香激情| 日本99视频| 人妻教师痴汉电车波多野结衣| 中文字幕无码第1页| 毛葺葺老太做受视频| 欧美亚洲高清| 少妇高潮不断出白浆av| 伊人加勒比| 色老头网址| 91成人在线视频| 欧美成人午夜免费影院手机在线看| 欧美一级二级在线观看| 日本高清xxx| 国内精品伊人久久久久影院麻豆| 中文字幕理伦片免费看| 国产精品人妖| 老熟女重囗味hdxx69| 成人18aa黄漫免费观看| 亚洲欧美日韩久久一区二区| 国产交换配乱淫视频α| 国产成人高清在线观看视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ毛片| 亚洲精品短视频| av中文字幕网址| 欧美bbbbb性bbbbb视频| 国产视频一区二区不卡| 亚洲精品国产欧美一二区| 婷婷影院91xxxss| 在线成 人av影院| 日本少妇自慰免费完整版| av天堂亚洲狼人在线| 久草久热| 一区二区三区国产在线| 亚洲涩色| 中文字幕无线乱码人妻| 国产午夜不卡片免费视频| 久久视频这里只精品| 人狥杂交一区欧美二区| 亚洲国产福利成人一区二区 | 天堂а在线中文在线新版| 国内精品久久久久久影院8f| 99精品一区二区| 激情五月少妇a| 乱lun合集小可的奶水| 床上激情网站| 97国产精品一区二区| 性av无码天堂vr专区| 精品国产91久久久久久| 色欲香天天综合网站| 超碰人人人人人| 99久久国产综合精品女同| 91成人免费观看| 国产欧美亚洲精品第1页青草| 日韩一区在线播放| 亚洲成a v人片在线观看| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| 女总裁呻吟双腿大开sm视频| 精品熟女日韩中文十区| 好吊日精品视频| 国产91页| 男女超碰| 午夜免费看视频| 新婚若妻侵犯中文字幕| 性一级视频| 中文有码在线| 国产精品18久久久久久vr| 一区成人| 91碰碰| 国产又色又爽又黄好看视频| 青青成线在人线免费啪| 9 9久热re在线精品视频| 特黄一毛二片一毛片| 国产精品九九九九| 国产在线码观看清码视频| 好了av第四综合无码久久| 91蝌蚪网| 蜜臀av国产精品久久久久| 无码福利日韩神码福利片| 亚洲精品aaaaa| 加勒比一区二区无码视频在线| 久久综合精品国产一区二区三区无码| www.激情网.com| 日本高清免费毛片大全awaaa | 久久国产精品影视| 精品久久中文字幕| 国产一区二区在线免费| 国语啪啪| 97se亚洲综合在线| 国产h视频在线观看| 免费看片91| 中文字幕久无码免费久久| 午夜毛片| 亚洲曰本女同2| 中文日产幕无线码6区收藏| 欧美做爰性生交视频| 免费午夜福利在线观看不卡| 国产又色又爽又高潮免费| 亚洲一区二区不卡在线观看| 日韩国产精品人妻无码久久久| 久久久无码精品亚洲日韩蜜桃| 欧美性生活久久| 欧美在线黄| 国产人无码a在线西瓜影音 | 午夜精品久久久久久久四虎美女版| 亚洲a成人无m网站在线| 无码日韩人妻av一区二区三区| 毛片网站在线免费观看| 久久性| 精品亚洲成av人在线观看| 东北老头老太国产| 十八禁在线观看无遮挡| 亚洲第一狼人区| 成人青青草| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 一本无码字幕在线少妇| 亚洲天堂社区| 亚洲天堂bt| 色涩久久| 干成人网| 午夜精品在线播放| 99精品福利| 国产免费人成在线视频| 久久精品视频亚洲| 国产亚洲精品a在线观看| 日产精品久久久久久久蜜臀| 日本黄a三级三级三级| 天天综合天天综合| 天干夜天天夜天干天2004年| 明星性猛交ⅹxxx乱大交| 伊人情人综合| 国产精品www夜色视频| 免费欧美黄色片| 最新av在线网址| 淫欲少妇| 91福利视频在线| 日批视频免费播放| 嫩草大剧院| 国产一区二区三区四区hd| 亚洲精品国产综合99久久一区| 亚洲伦理视频| 女人被强╳到高潮喷水在线观看| 91p在线观看| 亚洲欧美日韩成人| 成人免费毛片偷拍| 久久人妻内射无码一区三区| av大片网站| 李丽珍毛片| 热久久免费视频| 农村妇女毛片| 国产午夜高潮熟女精品av软件| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 波多野结衣在线视频免费观看 | 无码免费大香伊蕉在人线国产| 最新国产精品拍自在线观看| 国产精品资源在线观看| 黑人狂躁日本妞hd| 在线观看视频免费入口| 51国偷自产一区二区三区的| 四虎亚洲精品无码| 国产精品三级av三级av三级| 中文无码一区二区视频在线播放量| 欧洲美女与动性zozozo| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 性中国xxx极品hd| 日本黄色www| 国产在热线精品视频99公交| 国语对白嫖老妇videos| 五月天婷婷综合网| 日本免费人成在线观看网站| 9色视频在线观看| 97精品免费视频| 色欲香天天天综合网站小说| 欧美日韩精品一区二区| jizzjizzjizz日本人| av中文字幕av| 青青草91久久久久久久久| 日韩精品一卡二卡二卡四卡乱码| 性av盈盈无码天堂| 久久99精品国产免费观观| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 国产精品短视频| 中文字幕在线精品| 亚洲一区二区三区av激情| 偷拍做爰吃奶视频免费看| 69日韩| 中文字幕免费视频| 麻豆视频在线观看| 亚洲黄色毛片视频| 熟女精品视频一区二区三区| 久久久久久1| 4k岛国av超高清aⅴ| 日韩欧美亚洲综合久久| 成人xxxx| 欧美色图狠狠干| 国产在线拍揄自揄拍无码| jiizzyou性欧美老片| 欧美一区2区| 男女深夜福利| 欧美一级做| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 青娱国产区在线| www国产区| 黑人巨茎大战俄罗斯美女| 亚洲色www永久网站| 99久久re免费热在线| 宅男色影视亚洲人在线| 国产精品vr专区| 欧美黑人极品猛少妇色xxxxx| yy6080亚洲精品一区| 五月天丁香婷| 亚洲黄色网址大全| 特黄特色大片免费播放| 欧美另类人妖| 天堂精品一区| 草逼导航| 亚洲一二三视频| 久久免费看片| 色网站在线观看视频| 男女爆操视频| 激情在线观看视频| 伊人66| 亚洲精品91天天久久人人| 九九福利| 亚洲综合资源| 久久婷婷五月综合色中文字幕| 一区二区三区鲁丝不卡麻豆| 午夜天堂av天堂久久久| 看片网址国产福利av中文字幕| 黄色大片在线看| 国产区一区二区三| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 日韩第一页在线观看| 免费黡色av| 日本在线看| 亚洲成人伊人| 日本不卡视频一区二区三区| 亚洲精品国产综合| 男人的天堂一级片| 国产精品爽黄69天堂a| 天码av无码一区二区三区四区| 日本加勒比中文字幕| 精品无人乱码一区二区| 亚洲日本乱码一区二区产线一∨| 国产精品s色| 忘忧草www中文在线资源| 91色区| 亚洲色成人网站www永久四虎 | 日韩欧美亚洲综合久久| 精品国模一区二区三区| 亚洲a麻豆乱潮| 日韩欧美激情| 日韩精品久久一区二区| 国产成人精品av| 精品一区免费观看| 91偷拍网| 黄色大片aa| 制服丝袜中文字幕在线| 日韩中文字幕亚洲| 少妇特黄v一区二区三区图片| 亚洲综合图区| 偷窥 亚洲 另类 图片 熟女| 免费色网站| wwwwxxxxx日本| 99尹人香蕉国产免费天天| 亚洲中文字幕人成乱码| 97精品视频在线观看| 香港三级韩国三级日本三级| 日本精品777777免费视频| 日本久久99成人网站| 992tv精品tv视频| 日韩影视在线| 在线视频导航| 亚洲va在线va天堂va不卡| 军人全身脱精光自慰| 亚洲第一色播| 欧美另类精品xxxx| 小说区亚洲综合第1页| 久久久人成影片一区二区三区| 日韩成人影视| 在线欧美色| 亚洲精品国产主播一区| 伊人春色在线视频| 一级片在线免费观看| 114一级片| 欧美成人精品激情在线观看| 国内免费av| 天天做天天摸天天爽天天爱| 69久久夜色精品国产69| 日韩精品久久久久久久白丝| 久久99精品久久久久久久清纯 | 日韩精品福利| 亚洲精品久久久久玩吗| 亚洲女同视频| 毛片天天看| 亚洲中文字幕高清乱码在线| 成人a√| 国产精品一区二区免费看| 亚洲一区二区三区写真| 九九热最新网址| 欧美成人黄色片| 欧美97| 国产亚洲精品久久久久小| 在线天堂中文在线资源网| 九九国产精品视频| 玩弄放荡人妇系列av在线网站| 国产诱惑av| 一区二区美女| 全亚洲最大的免费影院| 欧美视频在线观看一区二区三区| 五月婷网站| 日本三级2019| 久久亚洲影院| 免费裸体黄网站18禁免费| 97se亚洲国产综合在线| 欧美日韩免费做爰视频| 国产精品99久久不卡| 国产你懂| 伊人青青草视频| 亚洲乱码伦av| 久久精品免费看| 黄色片一级| 又爽又黄又无遮挡的视频| 134vcc影院免费观看| 国产极品女主播国产区| 欧美日韩精品久久久| 日韩精品网| 国产精品国一国二在线| 无码中字出轨中文人妻中文中| 激情网站免费| 国产一级二级三级| 欧美日韩人妻精品一区二区三区| 五月中文字幕| 丁香五月激情综合色婷婷| 精品欧美成人高清在线观看| 老子影院午夜伦手机不四虎卡| 亚洲春色av无码专区在线播放| 精品国产亚洲一区| 日本少妇xxx做受| 国产精品入口传媒小说| 女厕偷窥一区二区三区| 青青草久久久| 一二三四国产精品| 久久www色情成人免费观看| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址| 色亚洲天堂| 印度午夜性春猛xxx交| 亚洲hdmi高清线| 国产成人精品无缓存在线播放| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 韩国三级久久| 国产揄拍国产精品人妻蜜| 大地资源在线播放观看mv| 成人性生交免费大片| 精品无码av一区二区三区| a毛片网站| 人妻丰满熟妇av无码区动漫| 欧美野外猛男的大粗鳮台湾同胞| 伦理片免费完整片在线观看| 国产成a人亚洲精品无码樱花| 成人精品一区日本无码网站| 亚洲一区二区三区影视| 一个色亚洲| 国产精品1区| 天堂一级片| 亚洲一区中文字幕日产乱码| 久天啪天天久久99久久| 国产又黄又爽又色的免费视频| 成人久久18免费网站| 美女的尿囗网站免费| 香蕉国产在线| 四川少妇性色xxxxhd| 国产自在自线午夜精品视频| 免费一级特黄特色毛片久久看 | jizz越南zz女人18| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡| 久久久久久久久久久综合日本| 性一交一乱一伦一色一情丿按摩| 精品国产国语对白久久免费| 精品午夜熟女人妻视频毛片| 欧美成人a交片免费看| av在线中文| 黄色小视频网站免费| 国产在线观看a| 性av网站| 国产成+人+综合+亚洲专区| 午夜视频污| 天天综合欧美| 中国产xxxxa片在线观看| 国色天香婷婷综合网| 成 人影片 免费观看在线 | 男女午夜影院| 免费看黄色三级| 久久久免费观看视频| 婷婷色伊人| 99精品国产兔费观看久久| 国产精品国色综合久久| 巨肉高h文从头做到尾肉短文| 精品精品国产理论在线观看| 2021狠狠操| 伊人久久精品亚洲午夜| 婷婷中文在线| 天堂无乱码| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 黑人一级淫片40厘米| 网禁国产you女网站| 992tv又爽又黄的免费视频| 日本一级淫片免费啪啪3| 婷婷五月色综合| 欧美成人综合| 国产尤物av一区二区三区 | 欧美特级毛片| 一本一本久久a久久综合精品 | 中文字幕无码第1页| 性xxxxx欧美极品少妇| 日本寂寞少妇| 亚洲国产精华液网站w| 99精品久久久久| 农村乱人伦一区二区| 欧美老女人视频| 亚洲精品一区久久久久| 亚洲成人一区二区在线观看| 国产午夜视频| 天天综合网久久| 亚洲人成网77777香蕉| 婷婷丁香社区| 影音先锋男人av橹橹色| 国产资源av| 国产第一页浮力影院草草| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 在线视频免费观看爽爽爽| 久久久久77777人人人人人| 成人在线免费看片| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区| 国产精品无码一区二区三区| xxxx国产一二三区xxxx| 亚洲最大中文字幕| 欧美亚洲国产精品久久高清浪潮| 国内自拍偷区亚洲综合伊人| 刘玥91精选国产在线观看| 精品一区二区三区国产在线观看| 午夜性色福利在线视频18观看| 久久国产乱子伦精品免费台湾| 国产在线2| 巨胸狂喷奶水视频www网站免费| 人妻无码不卡中文字幕在线视频 | 91免费观看视频在线| 老子午夜精品888无码不卡| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫| 老女人性视频| 亚洲第一综合网| 亚洲天堂影院| 鲁夜天天末成午| 免费无码午夜福利片| 天天舔天天操天天干 | 色老头网址| 欧美精品videossex少妇| 久久久久香蕉| 男女视频久久| 成人3d动漫在线观看| 一区二区三区视频免费在线观看| 白嫩初高中害羞小美女| 国产午夜片| 18禁黄网站免费| 少妇人妻中文字幕hd| 亚洲精品一区二区| 夜夜躁恨恨躁爱躁| 波多野结衣一区二区三区av高清| 亚洲天堂av网站| 国产乱人伦av在线无码| 夜夜高潮夜夜爽| 极品美女囗交| 人妻中文字幕乱人伦在线| 国产美女一区二区三区| 新久草视频| 欧美va免费高清在线观看| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 又粗又大内射免费视频小说| 一级影片在线观看| 无码137片内射在线影院| 人人妻人人爽人人澡人人| jjzzjjzz在线观看| 亚洲精品aaa| 我们高清中文字幕mv的更新时间| 亚洲爱婷婷色婷婷五月| 无遮掩无码h成人av动漫| 免费在线观看a级片| 国产精品无| 99爱在线视频| 老师黑色丝袜被躁翻了av| 国产人妖视频| 粉嫩av久久一区二区三区| 国产丝袜人妖cd露出| 婷婷亚洲综合五月天小说| 日日摸日日碰人妻无码老牲 | 婷婷丁香在线| 久久精品99久久香蕉国产| 无套内谢少妇毛片| 精品人妻伦一二三区久久aaa片| 91香蕉嫩草| 不卡日韩| 黄色国产视频网站| 青青青青久久精品国产av| 超碰人人人人人人| 熟妇丰满大屁股在线播放| 夜夜穞天天穞狠狠穞| 天堂中文在线看| 一本色道久久东京热| 少妇粉嫩无套内谢| 国产91视频在线观看| 唯美欧美亚洲| 在线观看国产一区二区三区 | 四虎成人永久在线精品免费| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 91极品视频| 亚洲精品字幕在线观看| 成人h视频在线观看| 免费色网| 国产av毛片亚洲含羞草社| 成人一级影院| 伊人色综合久久天天人守人婷| 熟女少妇在线视频播放| aⅴ无码视频在线观看| 日韩aⅴ片| 婷婷五月日韩av永久免费| 在线超碰| 色婷婷视频在线| 色综合中文综合网| 日本网站在线看| 日本熟妇中文字幕三级| 亚洲欧美日韩一区二区三区四区| 国产91在线观看丝袜| 欧美综合在线观看视频| 伊人久久大香线蕉综合网| 九色琪琪久久综合网天天| 亚洲xxxxxx| 亚洲精品久久久久久宅男| 在线免费成人网| 日日噜噜夜夜狠狠va视频v| 永久亚洲成a人片777777| 国产免费av一区二区| 96视频在线| 最新色站| 激情小说视频在线| 国产亚洲精品品视频在线| 97色精品视频在线观看| 伊人影院在线视频| av综合在线观看| 正在播放的国产a一片| 欧美另类在线播放| 九九99精品视频| 天堂…在线最新版资源| 激情在线视频| 精品欧美激情精品一区| 日韩精品人妻系列一区二区三区| 少妇扒开双腿让我看个够| 欧美极品少妇xxxxⅹ喷水| 欧美不卡一区| 精品国产偷窥一区二区| 国产精品乱码人妻一区二区三区| 波多野42部无码喷潮在线| 日本大乳免费观看久久99| jvid精品视频hd在线| 国产男人的天堂| 国产在线视频导航| 影音先锋手机av资源站 | 免费观看日韩钙片gv网站| 国产国拍亚洲精品永久软件| 亚欧色视频| 伊人久久大香线蕉综合网| 亚洲一区二区三区丝袜| 无码人妻丰满熟妇区bbbbxxxx| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷 | av高清| 99精品国产在热久久无毒| 久草视频免费播放| 夜夜爱夜夜操| 丁香五月缴情在线| 久久久久国产精品一区三寸| 国精产品一二三区精华液| 国产性生大片免费观看性| aa视频网站| 国产性高爱潮有声视频免费| 色综合91| 国产成人精品无码片区| 久久精品人人做人人爱爱| 国产av久久久久精东av| 丁香色综合| 久久97视频| av大片在线播放| 69免费| 亚洲系列中文字幕| 日韩国产亚洲一区二区三区| 色男人的天堂| 国产免费福利| 成年人午夜视频| a级大片在线观看| 50部乳奶水在线播放| 久久久久久久久99精品大| 日批日韩在线观看| 精品国产露脸对白在线观看| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| jizz欧美| 国产午夜精品一区二区三区漫画 | 乱码视频午夜间在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777| 神马午夜888| www美色吧com| 亚洲精品国产精品乱码不99按摩 | 日本丰满熟妇乱子伦| 东北女人啪啪对白| 真人性囗交视频| 成人黄色激情视频| 少女韩国电视剧在线观看完整| 久久午夜国产精品www忘忧草| 欧美网站在线| 欧美一级片| 日本在线观看中文字幕| 国产精品欧美成人片| 日韩高清av在线| 国产骚b| 成人午夜视频在线免费观看 | 欧美性猛交xxxx乱大交3| 一区二区国产高清视频在线| 黑人与中国少妇xxxx视频在线| 新婚人妻不戴套国产精品| 精品动漫3d一区二区三区免费版 | 国产精品资源| 青青草伊人| 日本男人激烈吮乳吃奶| 国产亚洲精品线观看动态图| 欧美一级淫片免费| 日韩视频免费在线| 99免费精品视频| 美女热逼| 淫视频网站| 色八区人妻在线视频免费| 亚洲一区二区三区欧美| av在线不卡一区| 日韩欧美一区二区三区综学生| 国模丽丽啪啪一区二区| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| 91不卡在线| 亚洲天堂bt| 天天透天天干| 三级av| 在线精品一区| av操操操| 玖玖精品国产| 真正免费毛片在线播放| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 成人黄色免费观看| 男人的天堂国产| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 高清毛茸茸的中国少妇| 中文字幕十一区| 波多野结衣91| 久章操| 亚洲红杏成在人线免费视频| 一本之道高清狼码| 韩国三级视频在线观看| 琪琪色av| 天天狠天天插天天透| 成人同人动漫免费观看| 91极品美女| 日产区一线二线三av| 视频在线不卡| 亚洲福利网站| 国产三级精品三级在线观看| 国产成人精选视频在线观看| 国产成人mv在线播放| 日韩视频中文字幕精品偷拍 | 日韩一级免费| 色中文在线| videos麻豆| 特级做a爰片毛片免费看无码| 成年人三级视频| 久久久精品国产sm最大网站| frxxee欧美xxee麻豆| 亚洲男人的天堂在线视频| 久久cao| 国产欧美熟妇另类久久久| 狠狠色噜噜狠狠狠7777米奇| 欧美巨乳在线观看| 国产男人搡女人免费视频| 国产91丝袜在线18| 波多野结衣亚洲一区二区| 97亚洲欧美国产网曝97| 少妇又色又紧又黄又刺激免费| 国产欧美视频综合二区| 色吊丝av中文字幕| 精品无码人妻夜人多侵犯18| 日韩啪啪网站| 国模精品一区二区三区| 日本熟妇色一本在线视频| 东京一本一道一二三区| 中文字幕剧情av| 国产91网址| 色播亚洲| 国产乱子伦视频大全| 嘴交的视频丨vk口舌视频| 人与动人物xxxx毛片| 韩国精品一卡2卡三卡4卡乱码| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 成人短视频在线观看| 玩爽少妇人妻系列视频| 人妻巨大乳挤奶水hd免费看| 青娱乐99| 亚洲一区黄色| 欧日韩精品| 日韩在线资源| 国产成+人+综合+亚洲 欧美| 久久久久久99精品久久久| 亚洲黄网在线| 美女毛片视频| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情| 欧美日韩在线视频一区| 久久sese| 五月天黄色小说| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 欧美精品日日鲁夜夜添| 亚洲 欧美 另类人妖| 天天射日| 久久一区二区三区视频| 久久高清一区| 中国久久| 亚洲综合日韩久久成人av| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 中文字幕丰满乱子无码视频 | 亚洲仺av香蕉久久| 麻豆最新国产av原创精品 | 日本精品国产| 欧美亚洲系列| 天天草视频| 中文亚洲欧美日韩无线码| 精品999久久久久久中文字幕| 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色| 无码人妻精品中文字幕免费| 日韩九九九| 成人午夜在线观看视频| 久久永久免费人妻精品我不卡| 天天躁日日躁狠狠躁婷婷高清| 人妻熟女一二三区夜夜爱| 亚洲va久久久噜噜噜久牛牛影视| 亚洲中出| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 啪啪av导航| a级毛片蜜桃成熟时2免费观看| 国产高欧美性情一线在线| 秋霞二区| 亚洲男女一区二区三区| 在线观看国产亚洲| 精品高潮呻吟av久久无码| 亚洲视频三区| 小污女导航福利入口| 久久机热这里只有精品| av卡一卡二| 男男野外做爰全过程69| 一本大道久久精品| 欧美激情在线播放| 久久精品9| 国产综合av一区二区三区无码| 欧美日韩八区| 影音先锋人妻av中文字幕久久| 在线观看午夜| 免费观看性生交大片3区| 日日躁夜夜躁狠狠躁av麻豆| xxxxx日韩| 蜜桃精品视频在线| 国精品无码一区二区三区左线 | 亚洲高清专区| 日韩综合久久| 午夜va| 少妇视频一区二区三区| 激情伊人五月天久久综合| 亚洲第一页在线观看| 色播久久人人爽人人爽人人片av| 国产一区二区亚洲| 免费国产自线拍一欧美视频| 亚洲国产wwwccc36天堂| 玖玖爱这里只有精品视频| 亚洲最新中文字幕| 韩日免费av| 日本少妇一级片| 在线观看91av| 国产免费黄色大片| 亚洲欧美日韩v在线观看不卡| 美女网站黄频| 人人妻人人做人人爽精品 | 亚洲国产不卡| aaa亚洲| 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁| 亚洲精品动漫免费二区| 无码人妻一区二区中文| 五月婷香蕉久色在线看| jizz欧美性10| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 亚洲综合射| 国产乱子伦精品视频| www.精品视频| 亚洲日批| 欧美cccc极品丰满hd| 天堂网www在线| 人人草人人做人人爱| 成人蜜桃视频| 人妻精品人妻无码一区二区三区| 成人二三区| 亚洲精品无码久久久久牙蜜区| 美女毛片在线观看| 亚洲欧洲日产国码久在线| 黄色av影视| av乱码av免费aⅴ成人| 欧美精品亚洲精品日韩精品 | 日日拍夜夜拍| 国产欧美精品一区二区色综合| www.色婷婷| 亚洲四区| 樱花草在线社区www韩国| 无码免费无线观看在线视| 三级网站在线看| 黄色录像毛片| 激情91视频| 波多野结衣一区二区三区av高清 | 欧美久久综合网| 92精品国产自产在线观看481页| 日本在线免费观看| 青青草视频免费| 国产精品久久久久久无毒偷食禁果 | 国产在线视频不卡| 国产一二区视频| 欧美人与性囗牲恔配| 国产一级淫片a按摩推澡按摩| 亚洲综合图区| 国产成人精品白浆久久69| 国产美女在线精品免费观看网址 | 亚洲国产一区二区三区在线观看| 日日撸视频| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 国产网站免费在线观看| 日本特黄色片| 亚洲做爰日本做爰| 色伊人av| 人人妻人人做人人爽| 丝袜 制服 清纯 亚洲| 无码一区二区三区av免费蜜桃| 激情网av| 在线资源天堂www| 极品新婚夜少妇真紧| 4hu四虎影视入口| 午夜dj在线观看免费视频| 天堂资源在线www在线观看| 色爱综合| 久久爱资源网| 国产亚洲精品久久久久的角色| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂 | 色婷婷日日躁夜夜躁| 天天干.com| 亚洲成av人片天堂网九九| 欧美成人精品 一区二区三区| 黑巨茎大战欧美白妞| 337p粉嫩大胆色噜噜噜| 亚洲 欧美 天堂 综合| 外国黄色网址| 消息称老熟妇乱视频一区二区 | 欧美日韩综合网| 少妇又色又紧又爽又高潮| 免费一级做a爰片性视频| 亚洲性色成人av| 国产成人a区在线观看视频| 精品久久久久久久中文字幕| 毛片网站在线观看视频| 6699嫩草久久久精品影院| 激情91视频| 国产男女免费完整视频在线| 国产免费又色又爽粗视频| 欧亚激情偷乱人伦小说专区| 亚洲国产高清在线观看视频| 强乱中文字幕亚洲精品| 日日爽夜夜爽| 狍与女人做爰毛片| 日本入室强伦姧bd在线观看| 婷婷成人亚洲综合国产xv88| 九九热线有精品视频| 免费成人一级片| 91多人xxx少妇| 欧美另类与牲交zozozo| 亚洲国产日韩视频观看| 午夜影视啪啪免费体验区| 你懂的国产在线| 精品久久人人妻人人做精品| 久久久久久一区国产精品| 国产精品久久久久久久久久久久久| 99久久夜色精品国产亚洲96| 国产黄色自拍视频| 欧美性插动态图| 欧美巨大xxxx做受高清| www.天天操| 欧美毛茸茸| 亚洲精品国产拍在线| 亚洲成人777| 成人性欧美丨区二区三区| 久久中文一区二区| 国产精品搬运| 免费一级黄色片| 妺妺窝人体色www在线| 亚洲色无码专线精品观看| 亚洲日韩av一区二区三区中文| 无限看片在线版免费视频大全| 人妖性生活视频| 亚洲中文波霸中文字幕| 欧美韩一区二区三区| 亚洲另类欧美小说图片区| 少妇裸交aa大片| 日韩福利在线观看| 日本成人一区二区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021| 精品久久久久久无码人妻热| 97se亚洲国产综合自在线| 欧美激情一区二区三区四区| 麻豆视频入口| 美女高潮黄又色高清视频免费| 三级亚洲| 中国成人毛片| 久久精品国产只有精品2020| 国精产品一区一区三区有限公司杨| 18黄暴禁片在线观看| 久久亚洲伊人| 少妇紧身牛仔裤裤啪啪| 国产综合欧美| 91com在线观看| jizzjizz中国精品麻豆| 草久免费视频| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 国产在线精品一区二区在线播放| 少妇饥渴偷公乱75| 男女高潮激烈免费观看| 操比视频网站| 久久久久久一区二区三区四区别墅 | 日韩欧美aaa| 日本久久激情| 蜜臀av久久国产午夜福利软件| 成人3d动漫一区二区三区| 一级一级黄色片| 忘忧草社区www资源在线| 91精品又粗又猛又爽| 国产精品无码2021在线观看| 久久久久久性高| 99热久久精品免费精品| 国产精品骚| 伊人春色网站| 欧美午夜免费| 在线观看黄色片网站| 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看| 国产成人无码精品一区在线观看| 精品国产一区二区三区四区五区| 亚洲欧美日韩国产综合在线一区| 国产偷久久一级精品av小说| 天天狠天天插| 亚洲日本香蕉视频观看视频| 免费美女毛片| 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看| 婷婷激情亚洲| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃 国产丶欧美丶日本不卡视频 | www国产com| 亚洲av禁18成人毛片一级在线| 天天爱夜夜爽| 色视频在线观看| av天堂午夜精品一区二区三区| 在线成人免费视频| 国产99久久亚洲综合精品| 欧美一级xxx| 国色天香社区视频手机免费| 亚洲国产欧美日韩另类| 亚洲一卡二卡三卡| 91成人免费视频| 欧美精品午夜| 叶山小百合av一区二区| 成 人 亚洲 综合天堂| 国产剧情演绎av| 天天弄天天模| 黄色小毛片| 欧美午夜免费| 日韩欧美国产中文字幕| 另类重口特殊av无码| 中国精品久久久| 亚洲国产一区二区三区| www.日韩av| 日产牛牛在线| 一本一道久久综合久久| 欧美激情图| 久久久久av综合网成人| 91插插插影库永久免费| 成年网站未满十八禁视频天堂| 美女高潮视频在线观看| 日韩精品一卡2卡3卡4卡乱码的功能| 国产精品v亚洲精品v日韩精品| www婷婷| 精品国际久久久久999波多野| 中文字字幕在线精品乱码| 亚洲一级一级一级| 久久夜色av| 深夜福利av无码一区二区 | 久久国产精品人妻一区二区| 91日本在线播放| 欧美一区二区三区在线视频观看| 好硬好湿好爽好深视频| 欧美成人高清在线播放| 中文字幕在线日韩| 少妇被粗大的猛进出69影院| 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一| 日韩精品av一区二区三区| 好好热视频| 国产精品va无码免费麻豆| 性插免费视频| 成人毛片无码免费播放网站| 国产黄色小网站| xxx在线播放| 久久久女人与动物群交毛片| 男人天堂网在线视频| 免费看的av网站| 麻豆视频在线观看免费网站| 午夜激情视频网| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅| 精品女同一区二区三区在线| 超碰97人人让你爽| 激情久久网站| 欧美jizzhd精品欧美丰满| 亚洲综合图片网| 国产精品4p| av黄色免费网站| 精品无码av人在线观看| 四虎在线永久免费观看| 久操视频在线播放| 草在线视频| 久久福利视频导航| 亚洲一区二区三区四区不卡| 亚洲综合小说专区图片| 欧美一区二区高清视频| 日韩av一区在线| 综合久久国产| av免费看片| 国产精品亚洲片在线观看不卡| 香蕉视频1024| 乱子伦国产对白在线播放| 国产一卡2卡3卡4卡精品| 欧美精品播放| youjizz少妇| 日韩av在线高清| jzz在线观看| 亚洲欧美视频在线播放| 少妇高潮大叫好爽喷水| 尤物精品视频在线观看| 一本大道久久东京热av| 久久综合日本久久综合88| 色婷婷国产精品久久包臀| 亚洲av成人精品毛片| 色撸撸在线观看| 欧美激情3p| 亚洲亚洲精品av在线动态图| 久久99精品久久久久久hb亚瑟| 日本在线 | 中文| 国内久久婷婷五月综合欲色广啪| 四虎精品成人免费视频| 在线视频夫妻内射| 98国产视频| 天天狠天天插天天透| 在线免费观看av网| 香蕉网久久| 久久无码高潮喷水抽搐| 性残虐av片在线播放| 日韩精品久久久久久久电影蜜臀| 日韩大片在线| 欧美成人久久| av污| 国产绳艺sm调教室论坛| 国产成人无码精品一区在线观看| 午夜tv| 欧美性猛交xxxx免费视频软件| 日韩视频在线观看免费| 日韩人妻无码免费视频一二区| 欧洲成人一区| 午夜视频www| 久久天天躁拫拫躁夜夜av | 伊人大香人妻在线播放| 国产婷婷色| 欧美一区二区三区在线免费观看 | 性丰满白嫩白嫩的hd124| 樱花影院电视剧免费| 风流少妇又紧又爽又丰满| 手机看片国产日韩| av黄色片| 在线天堂中文在线资源网| 无码成人一区二区三区| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 伊人丁香| 国产免费黄色大片| 亚洲13一14sexvideos| 富婆按摩av国产hd| 亚洲一区二区三区av在线观看| 久久久精品成人免费观看| 在线āv视频| 无码国产成人午夜电影观看| 欧美成人动态图| 97精品在线视频| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜| xxx久久久| 成人羞羞国产免费游戏| av大片免费在线观看| 性做久久久久久久久| 国产新婚夫妇叫床声不断| 午夜福利日本一区二区无码| 99热亚洲色精品国产88| 香蕉在线网| 中日韩精品视频在线观看| 乡村乱淫| 国内精品写真在线观看| 欧美成人午夜| 极品少妇啪啪高清免费| 老司机午夜福利av无码特黄a| 国产成人免费无码视频在线观看| 亚洲综合一区二区| 激情欧美成人小说在线视频| 国产精品爆乳在线播放不卡| 久草在线2| 欧美视频www| 免费美女毛片| 91av成人| 亚洲精品国产福利一二区| 国产小视频网站| av久操| 日本一道一区二区视频| 手机看片日韩在线| 中文午夜人妻无码看片| wwwwxxxxx日本| 久久久无码人妻精品一区| 欧美伦理一区二区三区| 天堂av2024| 夜夜嗨网址| 精品久久中文字幕| 国产精品密蕾丝袜| 国产九九九精品| 一个色综合亚洲色综合| 欧美性猛交xxxx乱大交俱乐部| aaaaa黄色片| 日日网站| 欧美性生活网址| 亚洲欧美18v中文字幕高清| а√资源新版在线天堂| 久久伊人久久| 成人高清视频在线| 国内精品久久久久影院日本资源| 亚洲国产成人久久精品app| 性淫影院| 免费人成网站视频在线观看| 日韩美女在线观看一区| 国产欧美一区二区三区不卡视频| 看片网址国产福利av中文字幕| 欧美成人精品手机在线| 99久久久久久| 亚洲日韩av无码一区二区三区| 激情综合婷婷丁香五月| 瑟瑟av| 午夜私人影院| 东京热久久综合伊人av| 国产成人一卡2卡3卡四卡视频 | 国产精品污www在线观看17c| 狠狠五月天| 无码熟妇人妻av在线电影| 日韩一二在线| 操操操日日日| 蜜桃色一区二区三区| 欧美成人综合色| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 亚洲精品一区二区三天美| 国产精品无| 爱爱爱爱网| 天天干夜夜拍| 国产精品对白刺激蜜臀av| 黄色不卡av| 丝袜美腿一区二区三区| 亚洲一卡二卡在线| 成年人看的黄色| 超碰伊人网| 日韩乱码一二三| 91青青视频| 最新的国产成人精品2020| 久久久青| 国内精品第一页| 久草麻豆| 免费看黄av| 成人一级免费视频| 无码专区3d动漫精品免费| 嫩草yy| 92午夜少妇极品福利无码电影| 国产一性一交一伦一a片| 无码人妻一区二区三区免费手机| 成人日韩在线观看| 五月天婷婷基地| 葵司ssni-879在线播放| 国产精品9x捆绑调教视频| 日韩精品福利| 操碰在线观看| 免费看一级黄色毛片| 手机天堂网| 性xxxx18| 樱花av在线| 日本三级2019| 色就是色网站| 1111111少妇在线观看| 国产又黄又爽刺激的视频| 久久精品青草社区| 日本一本高清视频| 欧美精品毛片| 成人国产片女人爽到高潮| 俄罗斯美女真人性做爰| 欧美成人a在线网站| 久久精品国产免费播| 欧美视频免费| 日韩资源在线| 欧美激情一区二区三区视频| 大香伊蕉国产av| 漂亮人妻被黑人久久精品| 色视频www在线播放国产人成| 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕| 在线a网站| 国产精品视频一区国模私拍| 在线观看91精品国产入口| 在线免费观看日本| 欧洲一区在线| 精品国产三级在线观看| 成人av片无码免费天天看| 日本乱子伦一区二区三区| jizz欧美| 少妇性饥渴无码a区免费| 精品一卡2卡三卡4卡免费视频| 中文字幕在线有码| xxx在线视频| 九色琪琪久久综合网天天| 我把护士日出水了视频90分钟| 精品不卡一区| 日本黄网站三级三级三级| wwwxxx亚洲| 成年人激情网| 欧美www视频| 国产97色在线 | 日韩| 四虎视频| 国产黄色片网站| 好爽进去了视频在线观看国版| 综合黄色| 午夜18视频在线观看| 青青精品视频| 99久久免费精品| 国产成人精品男人的天堂 | 久久在线播放| 夜夜未满十八勿进的爽爽影院| 国产在线高清精品二区| 99re6这里只有精品| 精品乱码卡1卡2卡3免费开放| 一级做a爱片久久毛片a高清| 亚洲香蕉精品| 精品视频一区二区三区四区戚薇 | 国产片淫级awww| 在线天堂中文官网| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 亚洲裸体视频| 狠狠撸视频| 亚洲精品国产一区二区在线观看| av成人天堂| 免费一级淫片| 三八成人网| 亚洲精品爆乳一区二区h| 99久久国产综合精品麻豆| 髙清视频播放在线观看| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 亚洲精品成人av观看| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 国产在线视频99| 蜜桃精品成人影片| 成年黄色网| 欧美国产日韩一区二区| 狠色狠色狠狠色综合久久| 国产九一视频| 少妇又紧又大又色又爽视频| 在线成人小视频| 黑人上司与人妻激烈中文字幕| 日韩在线天堂| 六月婷婷色| 免费观看成人| 国产成人综合亚洲| xxxx日韩| 99精品国产在热久久婷婷| 亚洲 日韩 国产 有码 不卡| 无套内内射视频网站| 69av片| 欧美怡红院免费全部视频| 亚洲 制服丝袜 中文字幕 在线| 麻豆久久久久久| www一区| 欧美性受xxxx黑人| 国产粉嫩av| 国产一级黄色av| 日韩精品无| 亚洲天堂网在线播放| 18禁真人抽搐一进一出动态图 | 欧美高清黄| 咪咪成人网| 日本久久久影视| 日韩av导航| 欧美成综合| 色视频在线观看网站| 国产亚洲无日韩乱码| 天堂国产一区二区三区| 爱搞国产| 97视频免费| 亚洲乱码国产乱码精品精不卡| 亚洲日本黄色| 在线观看国产日韩亚洲中| 午夜爽爽爽男女免费观看一区二区| 午夜在线不卡精品国产| 那里可以看毛片| 偷窥国产亚洲免费视频| 懂色粉嫩绯色av| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱| 国产日产欧产精品精乱子| 中文字幕久久爽aⅴ一区| 区一区二视频| 久久国产主播福利在线| 日本高清免费的不卡视频| 午夜精品久久久久久久96蜜桃 | 亚洲最大无码中文字幕| 看全色黄大色黄大片大学生图片| 中文字幕123| 456成人精品影院| 伊人五月天婷婷| 久久艹在线| 处破女av一区二区| 无码爆乳超乳中文字幕在线| 99久久免费看视频| 亚洲天堂91| 四虎国产精品免费观看视频优播| 好男人社区影院www| 爱爱免费视频| 天天爽影院一区二区在线影院| 国产伦理一区| 亚洲精品国产成人99久久6| 一区二区三区在线观看亚洲电影 | 激情五月网站| 国产xxxx99真实实拍| 亚洲中文字幕无码第一区| 免费国精产品自偷自偷免费看| 亚洲亚洲人成综合网络| www黄色免费| 日本美女日批视频| 亚洲大码熟女在线观看| 日本www在线播放| 国产午夜免费高清久久影院| 欧美人禽zozo动人物杂交| 99精品视频69v精品视频| 伊人久久大香线蕉综合中文字幕| 欧美日韩一区二区三区四区 | 日本丰满大乳乳液| 亚洲视频自拍偷拍| 91丨九色丨高潮| 久久久久久久久久免费视频| 中文字幕欧洲有码无码| 99re热精品视频| 亚洲天堂av网站| 森泽佳奈作品在线观看| 日本公与丰满熄| 午夜私人成年影院| 忍不住的亲子中文字幕| www国产视频com| 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 一级做a爰片久久毛片| 久久精品日产第一区二区| 日本黄网站| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 久久久www| 国产ts三人妖大战直男| 亚洲成人xxx| 看黄网站在线观看| 永久免费精品| 欧美操穴| 大地资源影视在线播放观看高清视频| 91麻豆精品国产91久久久点播时间| 欧美一级片在线视频| 手机成人在线视频| 国产美女自卫慰黄网站| 国产高潮好爽受不了了夜夜做| 无遮无挡爽爽免费毛片| 成 人 网 站国产免费观看| 久久久伦理片| 婷婷色香五月综合缴缴情| 日韩少妇| 欧美交a欧美精品喷水| 无码专区3d动漫精品免费| 澳门永久av免费网站| 欧美寡妇性猛交ⅹxxx| 欧美日韩新片| av人摸人人人澡人人超碰小说| 麻豆出品| www日本久久| 亲子乱对白乱都乱了视频| 一区二区三区精| 最新中文字幕免费| www蜜臀| 911亚洲精选| 日韩欧美二区| 波多野结衣乱码中文字幕| 在线亚洲精品| 欧美成人激情| 国产精品美女久久久久久| 色多多性虎精品无码av| 国产成人亚洲综合网色欲网久下载| 精品网站999www| 高清无码不用播放器av| 日韩三级中文| 国产偷自一区二区三区| 国产素人在线| 国产精品毛片在线完整版sab| 亚洲熟女乱色综合一区| 麻豆精品国产精华精华液好用吗| 免费无码鲁丝片一区二区| 国产九九久久99精品影院| 久久论理| 六月婷婷网| 亚洲成人另类| 91嫩草视频在线观看| 成年av动漫网站久久| 久久久久三级| 国产成人亚洲综合app网站| 极品主播超大尺度福利视频在线| 国产在线观看免费人成视频| 亚洲日韩亚洲另类| 色亚洲色图| 亚洲国产人成自久久国产| 久久看毛片| 成年人av| 日本激情免费| 久久伊人成人| 夜夜草| 久草福利在线视频| 国产高清无套内谢免费| 性激烈的欧美三级| 97色伦图| 国产精品久久久久久久久久免| 九九一级片| 亚洲中文字幕无线无码毛片| 亚洲精品在看在线观看高清| 奇米色婷婷| 伊人久久无码大香线蕉综合| 中文字幕在线不卡视频| 又黄又爽的视频在线观看| 又紧又大又爽精品一区二区| 玖草视频在线观看| 3d同人18av黄漫网站| 国产成人亚洲综合网站| 亚洲精品成a人在线| 乱中年女人伦av| 欧美爽妇| 成年人福利| 免费午夜激情| 亚洲第一黄| 无码一区二区波多野播放搜索 | 国产麻豆午夜三级精品| 中文字幕人妻熟女av| 国产系列丝袜熟女精品网站| 99久久99久久免费精品小说| 午夜激情网站| 男人天堂视频在线| 开心成人激情| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av | 91网站在线看| 久久久久一区| 国产成人无码性教育视频| 香蕉久操| 亚洲xxxx视频| 亚在线观看免费视频入口| 国语自产视频在线| 国产在线拍小情侣国产拍拍偷| 欧美孕妇xxxx做受欧美88| 一级黄色在线播放| 久久爱涩涩www| 又粗又爽又猛高潮的在线视频| 欧洲一级黄| 成人福利网| 国产精品久久久久永久免费| 欧美精品一区二区免费| 欧美国产国产综合视频| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 亚洲大色堂| 一级黄色免费片| 中文字幕人妻伦伦| 久久婷婷色| 超在线视频| 阿v天堂在线观看| 人伦片无码中文字| wwwcom日本一级| 北条麻妃一区二区三区中文字幕| 国精产品69永久中国有限| 亚洲国产成人一区二区在线| 自愉自愉产区二十四区| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 九九视频九九热| 午夜精品久久久久久久传媒| 国产精品成人久久久| 国产亚洲精品久久久久久久久久久久| 黄色动漫软件| 在线视频亚洲欧美| 麻豆精品久久久久久中文字幕无码| 色导航在线| 久久久综合九色综合鬼色| 婷婷久久综合九色综合| 国产情侣疯狂作爱系列| 狠狠色网站| 岛国精品在线播放| 一区二区三区国产亚洲网站| 性一交一乱一色一视频| 成年美女黄网站色大片免费软件看 | 国产精品青青草原免费无码| 综合久久一区| 超碰97在线看| av一级大片| 中文国产成人精品久久久| 日本在线观看黄色| 免费热情视频| 免费在线性爱视频| av中文字幕网址| 91蝌蚪91porny国语| 久久亚洲精品无码爱剪辑| 久久大片| 青青在线免费观看| youjizz亚洲女人| aaaa一级片| 欧美a大片| 无码av不卡免费播放| 毛片毛片免费看| 波多野无码黑人在线播放| 国产chinesehd精品| 国产三级全黄裸体| 最新的中文字幕| frxxee欧美xxee麻豆| 久久婷婷国产91天堂综合精品| 99色网站| 欧美成人免费视频| 美女隐私黄www网站免 | 亚洲社区在线观看| 91精品日韩| 欧产日产国产蜜网站| 91黄色看片| 国产一二三区精品| 97精品依人久久久大香线蕉97| 暖暖成人免费视频| 爱福利视频网| av在线免播放器| 人人射人人| 欧美精品一区二区在线观看 | 欧美福利片在线观看| 国产美女遭强高潮开双腿| 精品国产依人香蕉在线精品| 国产 | 久你欧洲野花视频欧洲1 | 超碰97人人人人人蜜桃| 日韩a∨| 精美欧美一区二区三区| ass丰满少妇bsspicss| 日韩一区二区三区在线播放 | 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 国产精品欧美成人片| 国产乱对白精彩| 国产成人免费看一级大黄| 在线www色| 可以看av的网站| 日本三级大片| 一本大道五月香蕉| 国产一区二区三区三州| 欧美国产日产一区二区| 亚洲欧美黑人深喉猛交群| 亚洲福利视频网站| 日韩精品人妻无码久久影院| 深爱激情综合网| 亚洲美女黄色片| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 国产精品久久久久亚洲影视| 噼里啪啦国语影视| 免费国偷自产拍精品视频| 超碰97国产精品人人cao| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 久操福利| 精品无码日韩国产不卡av| 美国免费黄色片| 亚洲欧美国产制服图片区| 91中文字日产乱幕4区| 国产成人精品一二三区| 国产特黄大片aaaa毛片| 中文字幕在线日韩| 婷婷中文字幕| 亚洲色图网址| 久久久久久国产精品免费无码 | 欧美性受xxxx黒人xyx性爽| 国产成人综合亚洲色就色| 国产乱码精品一区二区蜜臀| 97超碰人人澡| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频| 激情网五月| 久久夜色噜噜噜av一区二区| 超在线视频| 国产调教在线| 国产人久久人人人人爽| 欧美日韩精品综合| 午夜国产精品视频| 色欲av蜜桃一区二区三| 视频国产精品| 亚洲欧美一区在线| 久久新网址| 美女毛片网站| 亚洲一二三av| 日韩视频 中文字幕 视频一区| www亚洲www| 国产精品一区二区av蜜芽| 51精品视频在线视频观看| 国产精品入口夜色视频大尺度| 国产iv一区二区三区| www...zzz成人啪啪| 色爽视频| 欧美亚洲一级片| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 啪啪网站大全| 少妇人妻系列无码专区视频| 蜜桃av影视| 毛片aaaa| 日本我不卡| 国产九九99久久99大香伊| 小说区 综合区 首页| 欧美乱人伦视频在线观看| 天天在线免费视频| 色午夜av| 久久久国产精华特点| 成人自慰女黄网站免费大全| 国产伦精品一区二区三区无广告| 伊人春色影院| 韩国久久久久久| av免费成人| 色婷婷亚洲一区二区三区 | 亚洲欧美人色综合婷婷久久| 免费观看一区二区三区视频| 中国女人特级毛片| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕| 国产无遮挡又黄又爽奶头| 成人在线免费av| 国 产 黄 色 大 片| 国产色视频| 黄色片地址| 久久精品熟女亚州av麻豆| 一区二区三区午夜免费福利视频| 欧美性受xxxx黒人xyx性爽| 免费黄色av| 成人午夜大片| 亚洲国产成人久久综合电影| 中国肥老太婆高清video| 亚洲激情免费视频| 欧美精品免费一区二区三区| 亚洲午夜国产| 人妻无码免费一区二区三区| 日韩第三页| 大人和孩做爰aⅴ18| 99视频一区二区| 台湾佬久久| 欧美大片18禁aaa免费视频| 国产日韩综合av在线观看一区| 免费在线观看毛片| 国产区一二| 国产日韩久久| 色羞羞| 一区二区三区黄色片| 天堂av官网| 性生活一级大片| 一级片黄色| 国产区欧美区日韩区| 久久色在线观看| 天堂av资源网| 日批大全| 国产喷水1区2区3区咪咪爱av| 国产又黄又猛又粗又爽的视频| 亚洲另类欧美在线电影| 免费看a的网站| 在线观看免费av网址| 蜜桃av久久久亚洲精品| 国产真实生活伦对白| 日韩综合一区| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 日韩在线成年视频人网站观看| 色哟哟一区二区三区| 在线视频欧美亚洲| 国产看真人毛片爱做a片| 狠狠色成人一区二区三区| 97精品视频在线观看| 日韩av一区二区三区免费看| 国产色在线观看| 手机在线观看毛片| 欧美成人一二区| 综合激情丁香久久狠狠| 日韩精品人涩人| 亚洲香蕉在线视频| 精品国产乱码久久久人妻| 亚洲精品在线网站| 成年在线视频| 99久久人人爽亚洲精品美女| 欧美日韩福利| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 亚洲男人天堂网站| 男女无套免费视频网站动漫| 91青青视频| 国产综合欧美| 国产视频观看| 女仆裸体打屁屁羞羞免费| 欧美高清视频一区二区三区| 日本免费成人| 麻豆综合| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ| 婷婷伊人久久| 伊人久久免费视频| 亚洲午夜av| 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 欧美一级特黄aa大片| 国产精品jk白丝在线播放| 97偷拍少妇性按摩spa全程| 麻豆日产精品卡2卡3卡4卡5卡| 亚洲大尺度视频| 免费无码av片在线观看网站| 日韩wwww| 国产精品亚洲精品久久精品| 乱日视频| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码麻豆| 蜜桃aaa| 美女在线一区| 精品国产免费观看久久久| 午夜肉伦伦影院九七影网| 无码不卡黑人与日本人| 狠狠躁天天躁中文字幕无码| 久久成人国产| 国产在线精品99一卡2卡| 美女露全乳无遮掩视频| 美女黄网站人色视频免费国产| 麻豆精品偷拍人妻在线网址| 亚洲人成久久| 亚洲午夜无码久久| 久久精品国产99国产精2020丨| 亚洲精品视频一区二区| 欧美肥胖老太vidio在线视频| 国产精品永久久久久久久久久| 黄av资源| 日韩午夜精品免费理论片| 国产粉嫩在线| 国产精品久久在线| 56pao国产成视频永久| 天天操bb| 操操综合网| 日韩精品av一区二区三区| 国产三级精品三级| 午夜尤物| 99热自拍偷拍| 日韩aⅴ在线观看| 成年人色片| 偷拍xxxx| 青草av久久免费一区| 久久精品国产9久久综合| 亚洲成人xxx| 男人女人做爽爽18禁网站| 97成人精品| 亚洲欧洲精品无码av| 午夜久久久久| 天天做天天摸天天爽天天爱| 欧美大喷水吹潮合集在线观看| 欧美性黑人极品hd另类 | 亚洲一区视频在线| 久久日本三级香港三级456| 久久免费看少妇| 乱日视频| 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱| 看全色黄大色黄大片男爽一次| 亚洲a∨无码无在线观看| 欧美日韩经典| 激情亚洲色图| 麻豆剧场| 搡老熟女老女人一区二区 | 久久久久国色a∨免费看| 亚洲黄色免费| 亚洲精品成人久久| 毛片网站网址| 色鬼7777久久| 亚洲2020天天堂在线观看| 中文字幕av资源| 久久久综合香蕉尹人综合网| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 国产色站| 天天看片天天爽| 亚洲最新一卡二卡三卡| 欧美日韩综合网| 爱爱网视频| 成人免费视频在线播放| 国产区又黄又硬高潮的视频| 尤物国产在线精品福利三区| 国语对白xxxx乱大交| 欧美极品xxxxx| 亚洲国产成人精品女人| 色婷婷综合久久| 欧美日本国产在线| 国产人妻人伦精品1国产| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆 | 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 国产乱子伦三级在线播放| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 在线毛片网站| 韩国r级露器官真做av| 欧美老女人视频| 日本韩无专砖码高清| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 人妻av久久一区波多野结衣| 男人亚洲天堂| 男人天堂久久久| 中文无码日韩欧av影视| 风流老熟女一区二区三区| 色哟哟黄色| 一区两区小视频| 久久久久无码精品国产h动漫| 中文字幕在线视频免费观看| 裸身美女无遮挡永久免费视频| 国产灌醉迷晕在线精品| 九九综合九九| 久久天堂国产香蕉三区| 亚洲aⅴ无码专区在线观看q| 亚洲 国产 韩国 欧美 在线| 福利视频91| 久久伊人色av天堂九九小黄鸭| 97高清国语自产拍| 国产欧美一区二区三区国产幕精品| 午夜激情四射| 国内一区二区| 国产美女视频免费观看网址| 热逼视频| 国产精品三区四区| 精品午夜福利1000在线观看| 十八岁以下禁止观看黄下载链接| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 综合色吧| 欧美图片在线观看| 成人91av| 国产亚洲日韩在线一区二区三区| 黄 色 成 年 人免费观看| 一区二区三区国产亚洲网站| 熟女精品视频一区二区三区 | 成人性生交7777| 国产网站一区| 久热精品在线视频| 欧美大片免费在线观看| 波多野结衣有码| 亚洲欧美字幕| 综合久久—本道中文字幕| 免费黄色小视频| 国产一二三区在线| 日本大乳免费观看久久99| 亚洲日韩在线中文字幕线路2区| 91视频免费| 欧美日韩无砖专区一中文字| 色妞色综合久久夜夜| 麻豆网神马久久人鬼片| 成年人免费在线视频| 亚洲成人免费视频| 免费无码av一区二区波多野结衣| 四季av综合网站| 性开放淫合集| 深夜福利院| 久草播放| 国产午夜免费福利| 免费无码高潮流白浆视频| 中文字幕永久在线| 免费人成视频网站在线18 | 夜夜高潮次次欢爽av女| 日韩精品人妻系列无码专区 | www国产精品内射老熟女| 97免费在线观看| 激情综合激情| 日本高清中文字幕免费一区二区| 欧美亚洲色倩在线观看| 成年人免费网站| 国产精品17p| 欧美精品在线视频| 十八18禁国产精品www| 91视频国产精品| 久久精品国产自清天天线| 少妇人妻无码永久免费视频| 精品国产一区二区三区小蝌蚪| 在线播放真实国产乱子伦| 欧美亚洲一级| 亚洲欧美成人| 视频在线一区二区三区| xfplay2023成人资源站| 毛片无码免费无码播放| 中文在线观看免费视频| 人妻精品久久无码专区涩涩| 亚洲人成人网站色www| 久久久久成人免费看a含羞草久色 亚洲欧洲∨国产一区二区三区 | 亚洲中文字幕第一页在线| 成人在线观看www| 伊人久久综合狼伊人久久| 天天躁狠狠躁狠狠躁夜夜躁68| 亚洲中文字字幕在线乱码| 日韩美女av在线| 国产精品一区久久| 97人人模人人爽人人喊网| 97久久爽久久爽爽久久片| 色999日韩| 依依成人综合网| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 国产精品无码久久av| 三级视频在线播放| 无码一区二区三区免费| 古风h啪肉禁欲| 尹人成人| 国产片免费| 亚洲精选在线| 隣の若妻さん波多野结衣| 日韩精品欧美在线视频在线| 免费观看黄色小视频| 亚洲日韩欧美在线成人| 黑人vs日本人ⅹxxxhd| sb少妇高潮二区久久久久| 国产在线视频天天综合网| 消息称老熟妇乱视频一区二区| 婚后日日高h文孕| 69精品欧美一区二区三区| 888夜夜爽夜夜躁精品| 国产av熟女一区二区三区| 亚洲国产福利成人一区二区| 亚洲黄色网址| 丰满日韩放荡少妇无码视频| 18成人在线| 东京久久久| 一区二区三区四区精品| 黄色片网站免费观看| 男女又色又爽又爽视频| 亚洲欧美一区在线| 777久久久| 成人在线观看h| 色播导航| 人妻少妇久久中文字幕| 91区| 亚洲丁香网| 日日拍拍| 97干视频| va在线观看| 又色又污又爽又黄的网站| 亚洲国产欧美在线观看| 欧美人成视频在线视频| 2021少妇久久久久久久久久| 亚洲一区二区视频| 都市激情男人天堂| 亚洲va中文字幕不卡无码| h视频在线看| 九色国产视频| 久久亚洲少妇| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 国产无遮挡又黄又爽奶头| 色女人网站| 国产啪精品视频网站免费尤物 | 国产一区二区不卡老阿姨| 国产亚洲精品bt天堂精选| 久久www视频| www亚洲欧美| 精品欧美一区免费观看α√| 欧美黄色免费看| 在线观看色网站| 日韩免费三级| 青青视频免费在线观看| 羞涩的丰满人妻40p| 久久久久国产精| 精品一卡2卡三卡4卡免费视频| 亚洲免费激情视频| 51国产偷自视频区免费播放| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 97视频网址| 色综合久久88色综合天天免费| 亚洲少妇第一页| 色在线视频| 免费国产线观看免费观看| 欧美你懂得| 国产精品久久久久久人妻精品| 亚洲一区二区无码影院| 女同亚洲精品一区二区三| 国产乱xxxxx978国语对白| 四色米奇777狠狠狠me| 伊人涩| 午夜成人无码福利免费视频| a天堂最新版中文在线地址| 国产成人精品一、二区| 黑人巨大精品欧美一区二区| 亚洲日韩成人av无码网站| 久久婷婷五月综合鬼色| 超碰v| 久久99久久99精品免观看粉嫩| 18禁男女爽爽爽午夜网站免费| 好了av四色综合网站| 在线高清亚洲精品二区| 999久久久久久久久6666| 伊大人香蕉综合8在线视| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 久久久久99人妻一区二区三区| 欧美伊香蕉久久综合网另类| 白嫩漂亮的美女ktv啪啪界| 中文字日产幕乱五区| 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站| 国产美女无遮挡免费| 欧美性激情| 99riav国产| 99国产精品入口| 亚洲中文字幕av不卡无码| xxx性欧美| 深夜福利1000| 色欲香天天综合网站| 蜜桃免费av| 亚洲a∨无码一区二区三区| 久久精品大香薰| 天天拍天天看天天做| 久久永久免费专区人妻精品| 精品国产www| 国产成人久久精品77777的功能| 性开放的女人aaa片| 国产精品国产三级国产an| 日本妞一区| 亚州无限乱码一二三四麻豆| 特级黄色一级片| av毛片基地| 国产人成无码视频在线观看| 日本特黄视频| 最新国模无码国产在线视频| 日本一级淫片免费啪啪琪琪| 精品少妇人妻av一区二区| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 中文字幕二区三区| 国产大奶在线| 四虎影视在线| 99久久影院| 超级av在线天堂东京热| 国产一区毛片| 视频久re精品在线观看| 伊人天天久大香线蕉av色| 青青毛片| 国产精选av| 老鲁夜夜老鲁| 国产精品99久久久久久久女警| 欧美xxxx狂喷水| h片免费在线观看| 午夜av不卡| 国产精久久一区二区三区| 人人干人人看| 亚洲综合人成网免费视频| 久久精品8| 啪啪69xxⅹ偷拍| 骚妇毛片| 久久久久久欧美精品色一二三四| 成年视频在线播放| 2020无码专区人妻系列日韩 | 一区二区视频在线观看免费| 日本饥渴人妻欲求不满| 免费a级毛片出奶水欧美 | 乌克兰av在线| 亚洲 欧美 视频| 亚洲成人777| 亚洲日韩国产中文其他| 欧美成人aa久久狼窝五月丁香| a v 在线视频 亚洲免费| 亚洲电影区图片区小说区| 成年轻人电影免费无码| 手机看片一区| 超碰777| 天堂资源在线www中文最新偷拍| 欧美大片免费| 男女一级特黄| 夜爽8888视频在线观看| 日本japanese乳偷乱熟| 美女av一区二区三区| 九色综合狠狠综合久久| 亚洲一级免费视频| 亚洲最大成人网4388xx| 久久精品熟女亚州av麻豆| 日本无遮羞肉体啪啪大全| 亚洲vav在线男人的天堂| 国产午夜精品久久久久久久| 中文天堂在线播放| 2021年国产精品专区丝袜| 北条麻妃一二三区| 苏小妍直播漏内裤| 国产激情免费视频| 国产精品婷婷久久久久久| 少妇人妻无码专区在线视频| 国产亚洲va天堂va777| 欧美啪啪小视频| 亚洲美女毛片| 久久天堂av综合合色| 天天天操天天天干| 国色精品无码专区在线不卡| 国产亚洲一区二区在线观看| 国产成人av大片大片在线播放| 欧美丰满熟妇xxxx性大屁股| 九九热精品视频在线播放| 欧美大片免费观看网址| 国产精品成人免费一区二区视频| 2021最新在线精品国自产拍视频 | 奇米影视777在线观看| 日韩精品中文字幕一区二区| 久久免费观看视频| 永久免费看成品人影视| 日本一区二区三区高清无卡| 在线成 人av影院| 欧美丰满大黑帍在线播放 | 狠狠色噜噜狠狠狠合久| 在线a人片免费观看| 成年人视频网站| 香蕉久久网| 色婷婷激情一区二区三区| 97精品无人区乱码在线观看| 人妻无码少妇一区二区| wwwav黄色| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 国产精品一区二区三区四| 欧美在线xxxx| 毛片大全免费看| 国产精品成人免费999| 毛片基地在线播放| 久久久最新| 男女调教视频| 日韩一二在线| 欧美在线观看一区二区| 在线免费观看黄| 国产精品人人做人人爽人人添| 成人小片| 国产精品推荐手机在线| 免费无码av片在线观看网站| 五月婷婷开心网| 精品视频久久久久久| 99视频有精品视频高清| 成人av图片| av黄色成人| 久久免费看毛片| 久久极品| 黄色免费网站在线| 欧美综合专区| 视频丨9l丨白浆| 国产成人麻豆精品午夜在线| 久久国产一级片| 成年永久一区二区三区免费视频 | 日韩在线不卡视频| 日本少妇肉体裸交xxx| 男人边做边吃奶头视频| 玖玖玖国产精品视频| av永久免费网站在线观看| 露脸丨91丨九色露脸| 亚洲中文欧美在线视频| 国精产品一区一区三区有限在线| 久久综合香蕉国产蜜臀av| 亚洲熟妇丰满xxxxx国语| 亚洲国产成人一区二区三区| 国产免费人成视频尤勿视频 | 国产一区二区无码蜜芽精品| 人妻奶水人妻系列| 国产第一福利| 国产极品美女高潮抽搐免费网站 | 欧美成人欧美va天堂在线电影| 久久99亚洲精品久久频| 国产极品白嫩精品| 国产精品人妻99一区二区三区| 97久久超碰福利国产精品…| 人人干在线视频| 亚洲成人av一区二区三区| 亚洲视频99| 天堂在线www天堂在线| 国产精品sm调教免费专区| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 99久久国产综合精品女| 免费日韩在线| 国产口语对白老妇| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 久草综合网| 99国语露脸久久精品国产ktv| 婷婷六月天在线| 看国产一级毛片| 国产精品人妻在线观看| 亚洲在线精品视频| 婷婷开心激情综合五月天| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 999国产精品视频| 中文字幕av在线| xxxeexxx性国产| 97精品伊人久久久大香线蕉97如何观看| 久久婷婷丁香| 国产91精清纯白嫩高中在线观看| 国产成人精品一区二区色戒| 国产区精品在线| 亚洲精品美女在线观看播放| 日本边添边摸边做边爱| 青青草久久久| 久久久久久一级| 亚洲精品无码久久久| 欧美一区二区三区影院| 调教一区二区| 天堂8在线天堂资源在线| 成人h网站| 午夜av网站| 欧美日韩资源| 无码一区二区三区av在线播放| 久久国产精品99精品国产| 一区二区三区回区在观看免费视频 | 国产又色又爽又黄又免费文章 | 18禁黄网站禁片免费观看不卡| 午夜伦理一区| 国产精品野外户外| 伊人色在线视频| 午夜免费男女aaaa片| 久久久久无码精品国产| 国产精品女主播一区二区三区| 亚洲精品一线二线三线无人区| 欧美日韩亚洲色图| 日本一区二区三区日本免费| 深夜视频在线免费观看| 欧美在线视频二区| 性一交一乱一伦a片| 99热热| 亚洲亚洲中文字幕无线码| 久久久久久久久久久免费精品| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 成人看片泡妞| 中老年熟妇激情啪啪大屁股| 国产微拍无码精品一区| 青青草逼| 欧美黑人粗暴多交高潮水最多| 亚洲精品视频免费| 成年片色大黄全免费软件到| 91麻豆精品91久久久久久清纯 | 激烈娇喘叫1v1高h糙汉| 国产精品成人国产乱一区| 青青草视频国产| 中文字幕日本在线观看| 欧美色偷偷| av性天堂网| 草久久久久久| 日本不卡一区二区三区在线| 国产成人亚洲精品青草天美| 久久h| 色频在线| 国产真实交换配乱淫视频,| 精品无人区乱码1区2区3区在线| 99re国产| 日本人乱人乱亲乱色视频观看| 人妻精品人妻无码一区二区三区| 天天干狠狠插| 在线免费一区| 亚洲美女色| 国产 欧美 亚洲 中文字幕| 国产麻豆剧传媒精品国产av| 四虎视频在线观看| 欧美日批视频| 免费看欧美一级片| 国产高清精品一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久红粉| 亚洲欧美国产国产综合一区| 毛片在线播放视频| 日本黑人一区二区免费视频| 91国产在线播放| 国产精品2| 狂野av人人澡人人添| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 国产精品久久久久久久久久久久午| a欧美亚洲日韩在线观看| 碰超免费人妻中文字幕| 国严产品自偷自偷在线观看| 人妻在线无码一区二区三区| 成品片a免费入口麻豆 | 九色网址| 欧美一区二区三区在线看| 91成人精品一区二区三区四区| 成人免费高清在线观看| 亚洲欭美日韩颜射在线| 四库影院永久国产精品| 日产一区日产2区| 日韩福利在线播放| 国产露双乳喂奶在线观看| 亚洲精品一区二区三区高潮| 在线免费不卡视频| 久久久国产高清| 九九久久久| 国产女人高潮的av毛片| 亚洲国产精品lv| 超碰在线天天| 精品av国产一二三四区| 日韩欧一区二区三区| xxxxxx欧美| 亚洲a∨无码精品色午夜| 国产三区在线播放| 丰满的女人性猛交| 免费看日批视频| 殴美一级片| 久久黄色一级片| av在线天堂av无码舔b| 亚洲涩涩| 乱码精品一卡二卡无卡| 偷偷要色偷偷中文无码| 99综合色| 国产小视频在线| 国产三区在线播放| 中国久久| 久久人人爽人人人人爽av| 少妇哺乳期啪啪| 少妇人妻无码精品视频app| 狠狠爱天天综合色欲网| 国产xxxx69免费大片| 天天射天天干| 国产综合日韩| 午夜影院一区| 国产精品嫩| 国产1区 2区 3区| 涩涩鲁亚洲精品一区二区| 97超碰超碰| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 免费观看日批视频| 永久免费观看美女裸体视频的网站| av免费在线不卡| 国产成人高潮免费观看精品| 精品久久久久久无码中文字幕| www.日日| 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 亚洲精品网站在线播放gif| 老司机午夜在线| 国产黄色大片免费看| 91天堂在线| 免费人成视频网站在线18| 国产乱视频| 日韩一二区| 国产小视频免费| 亚洲乱亚洲| 天堂av√| 在教室伦流澡到高潮h麻豆| 国产精品白嫩白嫩大学美女| 久久中文字幕无码专区| 999亚洲国产精| 国产成在线观看免费视频密| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区| 亚洲人成人无码www影院| 亚洲精品久久久久久成人| 午夜剧场91| 全村肉体暴力强伦轩np小说 | 中文字幕 视频一区| 人摸人人人澡人人超碰| 国产亚洲精品久久久456| 777久久久| a级特黄的片子| 超碰精品在线| 国产日韩在线视看高清视频手机| www.久久艹| 日本污网站| 午夜少妇影院| 欧美日韩国产在线播放| 黄色免费av| 日韩另类片| 午夜一区二区亚洲福利| 国产精品无码a∨果冻传媒| 色诱av| av大片在线看| 欧美激情精品久久久久久 | 97人妻中文字幕总站| 午夜美女国产毛片福利视频| 偷拍区另类欧美激情日韩91| 最新网址av| 婷婷午夜天| 日本在线中文| 国产中文在线视频| 粉嫩av在线播放| 日本午夜小视频| 欧美 亚洲 另类 制服 自拍| 日本综合在线| 快好爽射给我视频| 怡春院久久国语视频免费| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产| 亚洲成成熟女人专区| xxx性欧美| 午夜影院黄色| 亚洲色图10p| 亚洲中文无码av永久伊人| 亚洲成人看片| www.成人.com|