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老員工年會發言稿

時間:2023-01-16 09:56:55 年會致辭 我要投稿

老員工年會發言稿集錦15篇

  在現在的社會生活中,發言稿的使用越來越廣泛,發言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。那么你有了解過發言稿嗎?以下是小編為大家收集的老員工年會發言稿,希望能夠幫助到大家。

老員工年會發言稿集錦15篇

老員工年會發言稿1

尊敬的領導,親愛的同事們:

  大家晚上好!

  首先在新的一年祝大家鼠年吉祥,開篇的話我不需多說,公司年會之際我感觸很多,因為我見證了這幾年來公司的經歷,當然因為我也是來到公司多年了,所有我也是在不斷的成長,但是每次到了年會的時候我都會回顧過去一年的來的經歷,自我來到xxxx公司這幾年積累下來,我看到太多的變化了,我為自己是xxxx 的一員感到幸運,作為老員工代表的身份,在公司年會之際講話,內心是非常的激動,我感激公司這幾年來的培養,伴隨著我們公司成長,這種感覺很奇妙,我一直都有在不斷的提高自己能力,想做優秀的員工我還有一段路要走。

  我感激周圍同事對我的一個照顧,這一年過來我感受到了我們公司同事之間的溫暖,這種感覺給我很強烈,我是非常希望我能夠在這一階段的工作當中繼續落實好相關的工作,在xxxx我一直把這里當作第二個家,這不是隨便說說,我一直都有這種感覺,就像剛剛說到的我們同事之間非常的團結,回顧公司一年來取得了輝煌成績,我也是很驕傲,在我對自己的要求很高,一年來我踏踏實實做好本著工作,在能力上面有了很多進步,這都是公司給我的機會,現在我能公司的福利也是越老越好了,我們應該感激公司,我是一直直接的見證者,我們公司這幾年來的一個變化是真的很大。

  我也非常相信在即將到來的20xx年,我們萬眾一心會保持這份輝煌,甚至是會更好,同事們在公司年會之際,我認為我們應該更好的去落實好相關的制度,把細節方面都做好,雖然一年的工作已經告一段落了,可是我相信我們一定能夠在下一階段的工作當中做的更好,我感激公司各位領導對我的賞識,在我在公司工作的這幾年時間當中一直都是不斷的再給我信心,所以我真的很感激xx總這幾年來的幫助,現在能夠在年會之際有機會站在這里說話,我也是準備了很久,雖然說不是所有事情能夠有一個好的心態去面對,但是未來的工作當中我一定會陸續做好這些事情,也一定會好好的給公司樹立好的形象,讓大家都能夠保持對公司一個樂觀態度,我還是非常在乎的,我希望我們公司越來越強大,這是我們大家一同努力的方向,在下一階段我一定做的更好。

老員工年會發言稿2

尊敬的各位來賓、各位同事、女士們、先生們:

  大家下午好!

  今天是xxxx公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第2個年會,從去年開始,xxxx公司規定每年的元月份舉行公司的年會,以此來表達對各位經銷商和各位同事的感謝。在此我謹代表xxxx公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位經銷商、各位同事在新的一年里萬兔隨福,身體健康,生意興隆。

  大浪淘沙優者為王,經過幾年的快速發展,如今我國的電動自行車行業已進入了品牌競爭慘烈的微利時代,盡管xxxx有過自己創業的輝煌歷史和成功的喜悅,但是面對群雄并起的產業竟爭格局,我們不得不再次思考:如何通過整合市場和渠道,增強企業的品牌與核心競爭力,來創造屬于xxxx的新的輝煌?

  今天我們齊聚一堂,希望各位來賓暢所欲言,不吝賜教,共同謀劃xxxx新的發展大計。

  在過去的xx年里,xxxx公司經歷了很多波折起伏。從無到有,從小到大,從默默無聞到今年加入到中國弛名品牘“xxxx”電動車的旗下,引起業界廣泛關注,這一切都是我們xxxx人的艱苦奮斗的結果,在此我向曾經為xxxx的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就xxxx公司今日的成就,感謝我們的客戶,使我們得以發展,感謝我們的經銷商, 使我們的發展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業的發展在背后默默的支持。

  當然xxxx在發展中也走了很多彎路,存在著很多的不足:產品、技術、品牌、營銷、市場、渠道等方面的資源整合力度不夠,產品市場競爭力不足,企業核心競爭力相對薄弱……這一切極大地影響了企業的快速發展。如何使企業從生產型企業真正轉變為市場型服務型品牌企業,成了當前xxxx的重中之重。

  在激烈的市場競爭中,企業如逆水行舟,不進則退,因此我深感責任重大。新的一年公司將以市場為導向,找準企業戰略發展定位,積極在產品、技術、品牌、營銷、市場、渠道等方面進行資源整合,通過加大科技創新和產業結構調整,增強服務意識,努力提高產品的品牌知名度和市場占有率。

  展望未來,我深信xxxx在xxxx的帶動下,發展道路會越走越寬廣,越走越燦爛!新年伊始萬象更新,在春節后xxxx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創xxxx輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。

老員工年會發言稿3

  尊敬的各位領導,各位來賓,各位同仁,大家下午好。很高興今天能和大家共聚一堂,慶祝“騰飛20xx年度xx公司年終答謝會暨易通消費聯盟商家聯誼會”順利舉行。

  如今公司的發展是有目共睹的,雖然公司成立時間不長,僅僅3年,但以目前的勢頭來看,我們這個集體已經步入高速發展的軌道。發展相當迅速,公司能走到今天和在座的各位是密不可分的,由衷的感謝大家、俗話說,萬事開頭難。我們的創業也是如此,現場有不少老員工,作為公司發展的見證人,對當時艱苦創業的場景應歷歷在目。簡陋的工作環境,艱苦的辦公條件就開始為客戶服務的使命。在短短的時間發展到如此規模,表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的.。

  大家都知道,不經歷風雨,怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發展也不是一帆風順的,經歷許多坎坷、挫折。面對困難的時候,大家堅持“專心、專注、專業”的企業宗旨。

  在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是,不管遇到員工業務上手緩慢,還是管理經驗不足,在公司上層的領導和職工的堅持努力下,我們都突破重重危機,走過來,并且公司發展更好,這讓我們每個人都明白一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。我們屬于這個時代,我們將擁有未來。。。。

  我很榮幸加入公司,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同努力的同時,自己的各方面都會有所提高。我堅信:我們的發展是無限的;前途是光明的;職工是優秀的。

  最后,愿大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。

老員工年會發言稿4

尊敬的領導,各位同事:

  大家好!

  新年隨著工作結束,走到了最后的尾聲,每個人都在一年中努力工作拼搏奮斗做出了不錯的成績,這是收獲的一年,也是改變的一年,未來總是充滿了機會,但卻需要我們去獲取,明年靠我們繼續努力。

  很多時候我們容易被眼前的一點點成就所迷惑,忘記了自己工作的目標,沉醉在過去的收獲中,所話說的好英雄不提當年應,我們只能夠把過去的共工作,作為借鑒,不能一直回顧去,還要看未來,考慮現在,時間一直在走,我們也一直在奔跑,走過了很多路途,但是工作的性質是不變的,這就要考我們自己掌握和把握尺度。

  當然過去一年有高興也有沮喪,但是現在是我們總結的時刻,是我們成長壯大的時刻,過去沒有做好,那我們就繼續力量在明年做好,現在有遺憾但是不能讓未來也留下遺憾,做是要有結果,有能力付出的多才能夠回報多少,始終堅持自己的目標,始終想著自己的前方看齊,走的有多遠就要看我們怎么走,不要灰心也不要喪氣,時間總會在我們這一邊。

  我每次工作都會反思自己有哪些地方沒有做好,需要如何去改進,如何去調整,因為不想在聽一個地方在多次跟頭,也不希望自己犯錯,留下遺憾,這樣工作讓我避免了很多小問題,總是能夠在問題出現之前解決,對我的幫助很大,這也是我能夠做好工作的關鍵,當然對于自己來說這只需要簡單的反思,并不需要多花費多少時間,。

  而我們其實缺少的就是反思自己的問題,而不是去考慮其他,每個人都有各自的思考都需要做一些令自己不后悔的事情,在工作中,同樣如此,走一步看一步,工作就要心手合一,完成工作不令自己失望,每一次努力付出的不只是汗水,不要讓自己的努力成為流水。

  在這次年會之后我們也將迎來新的一年,新的任務等著我們,新的工作也等著我們,收拾舊山河,重新整理好自己的的心情,讓我們重新面對新的局面,勇敢的去獨擋一面,祝完成自己的任務,做好自己的工作,不要輕易放棄。

  每個人都是有潛力,有能力的,沒有做好,是因為沒有把自己的潛力真正的展示出來,這需要我們靠自己來努力,把每天的時間都用的恰當,五根手指我成全,就要把時間全部掌握在手中。

  謝謝大家!

老員工年會發言稿5

尊敬的各位領導,各位來賓,各位同仁:

  大家下午好。很高興今天能和大家共聚一堂,慶祝"騰飛20xx年度XX公司年終答謝會暨易通消費聯盟商家聯誼會"順利舉行。

  如今公司的發展是有目共睹的,雖然公司成立時間不長,僅僅3年,但以目前的勢頭來看,我們這個集體已經步入高速發展的軌道。發展相當迅速,公司能走到今天和在座的各位是密不可分的,由衷的感謝大家、俗話說,萬事開頭難。我們的創業也是如此,現場有不少老員工,作為公司發展的見證人,對當時艱苦創業的場景應歷歷在目。簡陋的工作環境,艱苦的辦公條件就開始了為客戶服務的使命。在短短的時間發展到如此規模,表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。

  大家都知道,不經歷風雨,怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發展也不是一帆風順的,經歷了許多坎坷、挫折。面對困難的時候,大家堅持"專心、專注、專業"的企業宗旨。

  在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是,不管遇到員工業務上手緩慢,還是管理經驗不足,在公司上層的領導和職工的堅持努力下,我們都突破重重危機,走過來了,并且公司發展更好了,這讓我們每個人都明白了一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。我們屬于這個時代,我們將擁有未來......

  我很榮幸加入公司,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同努力的同時,自己的各方面都會有所提高。我堅信:我們的發展是無限的;前途是光明的;職工是優秀的。

  最后,愿大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。

老員工年會發言稿6

各位同仁、各位嘉賓、兄弟姐妹們:

  大家下午好!

  在這辭舊迎新的時候,在這燈光絢麗的舞臺,我首先想說的還是感謝,感謝大家燦爛的笑臉,感謝大家友好地相聚,感謝廣場所有的有緣人,是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持,廣場才能從xx穩健的跨入xx。謝謝大家!

  讓我們懷著感恩的心一齊回顧難忘的xx!

  各位嘉賓各位同仁,回首昨日,我們問心無愧,應對今日,我們倍加珍惜,展望明天,我們信心百倍,讓我們一齊Hold住精彩紛呈的xx,開創廣場更加完美的明天!

  最后,在龍年即將來臨之際,提前給大家拜個早年!

  祝大家龍年龍馬精神,身體健康,工作進步,闔家幸福,萬事如意!

  謝謝大家!

老員工年會發言稿7

各位兄弟姐妹:

  大家好!我總覺得時間過的很快,轉眼間將迎來了新的一年20xx年,充滿希望的20xx年已然到來。回首20xx年,對我們來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在公司領導班子的帶領下,在全體員工的共同努力下,較好地完成了全年工作85%目標,取得了不俗的業績,也代表著我們團結一心、共同努力的成果!我們的鏈條還差一點點,就成為金鏈條了。在20xx年我們繼續努力前進,目標翻一番我們的收入也就翻一番你們說對不對。20xx年對我們公司而言是很重要的一年。這一年里我們要加強的管理,生產和品質要進一步提升,這無疑給了我們很大的壓力,但大家的精神卻讓我深感欣慰,因為你們是最棒的!能保持xx的美譽,有賴于在座各位的辛勤工作分不開,其中的苦與樂更能看出xx大家庭是有凝聚力的!大家的貢獻是的。在此我向xx所有的兄弟姐妹再道一聲:你們辛苦了!

  曾經有人這么問過我:你的快樂是什么?為這問題我想了好久(因為以前我從來沒有想過),最后我得一答案,我很快樂,我的快樂不在游山玩水,也不在紅燈綠酒中!工作它能使我興奮與快樂,工作它能使我很充實,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能見到你們,能和xx兄弟姐妹一起努力奮斗,這就是我的快樂!在此我感謝大家,謝謝!我想告訴大家:雖說我有雄心與壯志,但我更需要大家的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,豎立永不生銹的xx公司。我希望諸位重新調整自己,攜手步入xx年的盛旺時期,再創公司輝煌!最后,再次祝愿大家家庭和睦!身體健康!新春快樂!謝謝大家!

老員工年會發言稿8

尊敬的各位領導、各位同事:

  晚上好!

  我總覺得時間過的很快,轉眼間將迎來了新的一年20xx年,充滿希望的20xx年已然到來。回首20xx年,對我們來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在公司領導班子的帶領下,在全體員工的共同努力下,較好地完成了全年工作xx%目標,取得了不俗的業績,也代表著我們團結一心、共同努力的成果!我們的鏈條還差一點點,就成為金鏈條了。在20xx年我們繼續努力前進,目標翻一番我們的收入也就翻一番你們說對不對。

  20xx年對我們公司而言是很重要的一年。這一年里我們要加強的管理,生產和品質要進一步提升,這無疑給了我們很大的壓力,但大家的精神卻讓我深感欣慰,因為你們是最棒的!能保持xx的美譽,有賴于在座各位的辛勤工作分不開,其中的苦與樂更能看出xx大家庭是有凝聚力的!大家的貢獻是最大的。

  在此我向xx所有的兄弟姐妹再道一聲:你們辛苦了!

  曾經有人這么問過我:你的快樂是什么?為這問題我想了好久(因為以前我從來沒有想過),最后我得一答案,我很快樂,我的快樂不在游山玩水,也不在紅燈綠酒中!工作它能使我興奮與快樂,工作它能使我很充實,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能見到你們,能和xx兄弟姐妹一起努力奮斗,這就是我最大的快樂!在此我感謝大家,謝謝!

  我想告訴大家:雖說我有雄心與壯志,但我更需要大家的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,豎立永不生銹的xx公司。我希望諸位重新調整自己,攜手步入xx年的盛旺時期,再創公司輝煌!

  最后,再次祝愿大家家庭和睦!身體健康!新春快樂!

  謝謝大家!

老員工年會發言稿9

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  鼠年的腳步伴隨著年會的召開來到了我們xx公司全體員工的面前,回想起往年工作中的努力便能夠在公司的發展過程中獲取利益,畢竟公司作為我們全體員工的利益集合體向來都是工作中為之而奮斗的,我作為老員工代表站在年會的講臺之中也早已為了新一年工作的開始做好了相應的準備。

  相信每個人都明白過去一年的工作中并沒有圓滿達成預期設置的目標,盡管在此刻看來這個目標并不算差卻依舊體現不出全體員工的努力所在,歸根結底還是我們對待工作的信念不夠堅定導致看似簡單的任務無法創造出相應的效益,待到時候才分析到這點也的確是令人感到有些慚愧的是事情,但是既然我站在這里就是希望能夠號召大家在明年的工作中改善這些不足,尤其是影響到當前集體利益的做法需要得到糾正才能夠體現出我們的集體榮譽感,須知年會的開展是為了總結今年工作的得失又怎能辜負領導對諸多員工的那份期待。

  當我們的目光變得深邃之時自然就會明白明年市場的嚴峻是不可忽視的,盡管我們能夠從中分析出不少信息卻在努力程度上稍顯不夠,為此我們應該要趁著這次年會的召開樹立工作中奮發向上的目標才行,即便是保持平穩地前進也能夠在這段時間的歷練以后使得自己原本的工作效率得到提升,為此我們要珍惜領導的那份信任并爭取在新年的工作中創造出令公司獲得較大發展的契機,從長遠來看這爭取要公司諸多員工的那份努力才能夠做到這般的壯舉。

  盡管再過不久就能欣賞到年會的節目卻也要珍惜公司來之不易的今天才行,作為老員工的我也是在公司發展之處便默默打拼直至成長為今天的地步,因此我總是以維護公司的利益為主并在培養新員工方面投入了不少的精力,在這里我也很感謝領導能夠將這份重任交給自己并給予信任,相信在座的員工面對工作中的挑戰早已做好準備并保持著積極高昂的態度,可以肯定的便是后續的工作中需要做得比往年優秀才能夠令公司的經營狀況有所提升,因為促進公司的發展是全體員工都應該共同發展的目標并在實際工作中付出相應的努力。

  盡管已經結束了去年的工作卻也要在年會上暗暗告誡自己,樹立宏偉目標并在實際工作中付出努力才能夠在新的一年促進公司的發展,這是我們能夠做到并應該在明年的工作中奮力拼搏的目標所在。

  謝謝大家!

老員工年會發言稿10

尊敬的各位領導、各位同事:

  你們好!

  首先,感謝公司領導以及各位同事對我們x一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表x管理處全體員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!

  今天是x公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農歷的小年,從五年前的今天開始,x公司定下了每年的農歷臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表x公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發大財。

  在過去的五年里,x公司經歷了很多波折起伏,中間經歷過三次x公司的搬遷,四次工廠的搬遷,加上去年x,x工廠的搬遷,經歷多達十次以上,每次搬遷都是公司的一次災難,可喜的是每次的搬遷背后都有一次公司的高成長,在開始的幾年里高速成長曾經是我們引以為傲的一個企業口碑,在這個高速成長的過程當中也確確實實的給企業發展奠定了今天的基礎,使公司能夠迅速的成長起來,這是我們x人的艱苦奮斗的結果,在此我向曾經為x的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就x公司今日的成就,感謝我們的客戶,使我們得以發展,感謝我們的供應商,使我們的發展有了堅強的后盾,感謝我們員工的家屬為我們企業的發展在背后默默的支持。

  在我們感到欣慰的同時,高速發展也掩蓋了我們的很多的不足,粗曠的管理,使我們的產品質量總是有很多不盡人意的瑕疵,人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機會,以至于流失人才的事時有發生,沒有一個系統化的管理,造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高,沒有數據化的管理是我們的浪費超乎尋常的增加,這些弊端都在我們的高速成長的過程當中給掩蓋了下去,直到xx年在經濟危機和市場競爭加劇,客戶要求提高時全面的爆發出來,在xx年的上半年企業出現了從未有過的巨額虧損,在xx年的上半年員工流失率居高不下,材料損壞和產品返工消耗掉我們的所有利潤,以至于我們的銷售額未降低的情況下出現近xx的虧損,加上公司沒有系統的治理方案,一時間束手無策。感謝我們魏總在企業最為艱難時期挺身而出,力挽狂瀾,使企業在下半年出現明顯好轉,在下半年短短的幾個月時間里使企業扭虧為盈。

  展望未來,我們公司的發展會在短暫的停滯后,在魏總的帶領下經過治理再次高速的成長起來,努力實現我們的新的五年規劃。新年伊始萬象更新,在春節后xx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創xx輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。

  在20xx年被公司評為物業管理優秀項目,這是x管理處全體員工的努力和貢獻,當然我們能取得良好的成績,也離不開分公司、總公司各級領導的支持和關心。

  回顧一年以來的工作,諸多方面值得分享和肯定,也有諸多方面給我們留下了不足之處,為了在新的一年里更好地揚長避短,共同打造“xx”品牌,樹立良好的服務口碑,管理處感到有如下幾個方面取得了比較好的成效。

老員工年會發言稿11

  今天在這里能代表優秀員工發言,著實有點激動,很多年都沒這么激動過了,激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選得結果還沒最終宣布,就有人調侃得不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年得伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多得能力提升空間,也就能更快得成長起來。

  雖然今年得優秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡單得說這六位就比其他人要優秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專心得做一件正確得事情得時候,正好被領導們看見了,加深了很好得印象,而這樣得次數多了,自然也就優秀了。又或者僅僅是一種處事態度和方式得到了廣泛得肯定。所以那些低調勤勞,埋頭苦干,把公司當家得同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,每天督戰在生產第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰斗;我們強哥每天都是忙里忙外得,把車子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質保量,嚴把著公司質量關;還有我們車間主任張師傅,技術部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優秀員工得評選之列,那么來年是不是應該增加一項優秀干部得評選?領導中也有競爭,那樣會有一個更好得良性循環。

  我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚得知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克得路上,計工說我們技術部下發得十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑,但是我們可不能就認為這是在開玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下漏;整個部門年輕化,有速度沒質量;缺少足夠得設計經驗等等。所以這就要求我們在新得一年里在我們唐工得領導下努力得去克服困難,解決問題,多向有經驗得老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富得經驗和閱歷得老資格,去取長補短,自我提升,逐漸得充實自身。

  時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個年頭,對于自身得成長,和對公司發展也有了自己得理解,為了不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發言時再說吧。

  總之,總結為一句話就是:在新得一年里,我們公司上下要緊密得團結在周總和曾總周圍,高舉著我們思創那實干、創新得精神,努力為公司得發展抒寫新得篇章。

  最后給同事們拜個早年,祝愿大伙都平平安安快快樂樂得過一個祥和得春節!

老員工年會發言稿12

  各位溫潤得臉龐,依稀記得昨日得我們。有那么一天,我也在聆聽前輩得指導;有那么一天,我也在想象工作得辛勞;有那么一天,我也在憧憬生活得美好。如今時過境遷換位思考,我想告訴各位得,實在太多。

  走出校門,我們該去向何方?三年前得我和你們一樣,離開了校園得溫床,走上社會,來到了。由起初得迷茫到初步得融入、認知、接納,靠著自己得努力不斷得深化細化。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛得大集體,既然已經做出了選擇,不妨試著去融入,不妨試著去拼搏,不妨試著去收獲。無論你把它當做是平臺還是跳板,是暫棲地還是終身耕耘得責任田,都希望你能有所收獲和成長。你能夠拿到得,不僅僅是工資。

  思考人生,該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功,我們要放低姿態,沉入到工作中去,腳踏實地得才能走好每一步路。剛走出校園得我們多多少少有點傲骨有點驕氣,大環境造就了我們,沒有吃過很多苦,很多人甚至不具備獨立生活得能力,對此我們要做好吃苦耐勞得心理準備,經過磨礪得翅膀才足夠堅強。不能好高騖遠同樣也不能毫無目標,分清理想與夢想得區別,看清理想與現實得差距。千里之行,始于足下,打好基礎,才能開拓人生。

  如何成功得邁出第一步?對于已經踏出校園、走上工作崗位得我們來說,其實我們已經邁出成功得一步了,做財務得會整理你得第一筆賬單,做技術得會接觸到你得第一個項目,做市場得會見到你得第一個客戶,無論結果如何,我們做過得這些,都是成長過程中不可或缺得一部分,最終能夠奠定你通往成功得道路,你可以驕傲得告訴大家,我在路上!

  初來乍到,渺小得我們。人才濟濟、高工林立,得猛人比比皆是,這個競爭激烈得社會,每個人都在奔跑,無形得壓力催促你馬不停蹄,不要總是相信奇跡,只有自己得努力。你以為你已經夠拼命了,可是那些已經成功得人比你更拼命。這些雖是無奈得心聲,更是不爭得事實,普通得我們沒人能為你撐起一片天,只有靠自己得努力才能收獲成功。要記住,所有得行動要有結果,公司為努力鼓掌,卻只為結果付費!

  團結向上得企業文化,寬松融洽得工作環境,和諧而富有激情得團隊,你還在等什么?和大家一樣進入,有幸獲得了與彼此得合作,我們以最美好得年華,在共同信任得基礎上,度過在公司工作得歲月,而這種理解和信任,是一切愉快奮斗得橋梁與紐帶。公司得發展,需要所有得員工堅持合作,沒有這樣一種平臺,單個人得聰明才智是很難發揮,并有所成就得。工作中難免有時會焦躁,難免會與同事有摩擦,難免會與領導有分歧,這個時候需要我們更好得交流,沒有真正得問題,只是欠缺良好得溝通。

  真心祝愿所有得同事在新得一年能夠信心滿滿、收獲滿滿,無論在哪,都能一帆風順,萬事勝意!

老員工年會發言稿13

尊敬的各位領導,親愛的各位同仁們:

  大家晚上好!

  時間在我們的指尖流轉,時間在我們的崗位上翻轉,在過去的日子里,我們努力、拼搏,我們通過不懈的努力,將自己的時間編織成了xxx公司的輝煌成績!看著如今五光十色的成績,我不僅感嘆道,只有通過大家的努力,通過不同的人才的努力和拼搏,才能組成這樣強大、熱情,且充滿生氣的公司!

  那么,在這里,請允許我行啊做一個自我介紹,我叫xxx,是xx部門的一名普通的員工,和大家一樣,我也同樣是為了xxx公司的發展而奮發前進的大軍中的一員!在這里,我作為代表,先給大家拜年了!祝愿在做的各位,以及仍然在工作崗位上拼搏的同事們,在新的一年里,平平安安,順順利利。工作越做越好,成績越來越高!祝愿大家,新年幸福快樂!

  作為一名老員工,我還清楚的記得自己是在xx年x月加入的公司。在當時的那會,我么并沒有這樣龐大的規模,也沒有這樣優秀的隊伍。公司中許多的部門,也是在后面的發展中,慢慢的建立起來的。但是!別的我們沒有,我們卻有一顆不斷向上的決心,有一顆不斷更新,不斷升級的核心!我們緊跟這領導們的領導,努力的開拓創新!漸漸的,在xxx這片地區打響了我們xxx公司的名號!我們的公司也正是在這個階段開始發展起來的!但是!在發展當中,我們也有不少的競爭對手!在那個激流勇進的年代,我們是怎樣保持住自己的進步的呢?我們靠的,還是最初的信念!最初的核心!我們堅持著自己的目標,為客戶帶來最好的服務!為客戶帶來最好的產品!我們誠信,我們勤懇!我們最終,發展成了如今的輝煌!

  在近年來,我們的公司又加入了不少新鮮的血液,這些新同事們盡管沒能經歷過去那樣的考驗,但是在內心中,他么也一樣在慢慢的被xxx公司的氛圍所改變。而且,他們的到來,不僅為公司注入了新的動力和思想,他們帶來的朝氣和不斷改變的決心,正是我們所需要的!也是我們最核心的根本!

  同事們,現在依舊是一個快速發展的年代,我們的進步,我們的創新,就是我們最重要的資本!我們不能停留在原地,必須不斷的改變自己,提升自己,才能讓xxx公司更加的進步!更加的輝煌!讓我們,在新的20xx年里奮發的努力吧!

  我的講話就到這里,謝謝各位的傾聽!

老員工年會發言稿14

尊敬的各位領導、各位同事:

  晚上好!今天,我作為房產員工代表發言,感到非常榮幸。我十分感謝各位領導的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!俗話說:有工作就有挑戰,有挑戰才有超越!我們依然記得,從報到的第一天起,公司的領導和顧問及時為我們新員工進行了入職培訓、指導,使我們了解了xx經營管理理念,也使我們懂得提高員工的綜合素質,既是集團領導寄于的厚望,也是每位員工應具備的素質。從此,我們進入新的角色,適應新的崗位,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致和嚴謹履行崗位職責的工作作風,體驗著誠實謙遜的處事之道,感受著“不經風雨,怎見彩虹”的豪邁激情。通過xx這個嶄新的舞臺逐步實現我們的遠大理想。在這個過程中,我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態,定位自己的目標,挖掘個人的潛力。作為xx一員的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續努力學習專業知識,提高個人綜合素質,同時,也期待發揮自己的專業特長和個人價值,為公司的發展和個人境界的提升而不懈努力!一年來的所見所聞所獲,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們在工作中學習,在學習中反思,在反思中總結,在總結中提升。我認為,作為一名xx員工應該做到:一、踏實做事。作為企業的員工,首先學好企業工作流程,做好本職工作。在日常工作實踐中只有“責任在心,品質在行”的理念,才能保證工程質量。在今后的日子里,只有不斷提高自己的綜合素質,才能充分地把自身原有的理論知識與現場實際結合起來。要學會分解工作任務,確定責任主體,明確工作要求,密切配合協調,以求真務實的作風,精益求精的態度,做好各項工作。二、開拓創新。我們年輕人應在工作中懂得應用特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優點去開拓創新。創新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態度,創新要求我們對待工作要高度負責,要用心用腦去對待工作,只有這樣,才能保證在激烈的市場競爭中立于不敗之地。演講稿三、學習進取。

  目前,我們所面臨的是知識日益更新的時代,僅僅靠現有的知識,不能解決新出現的問題。我們不僅要向書本學,更重要的是,要在工作實踐中不斷總結經驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領,爭做企業精英,為各級領導獻計獻策。在工作中,要注重三個結合:所學知識和工作實際相結合;堅持繼承傳統和開拓創新相結合;崗位競爭和團隊協作相結合。雖然工作有困難也有艱苦,但它卻能段練我們的意志和耐力。只要我們同心同德、全力以赴,以主人翁的心態來認真做好該做的每一件工作,以迎接明天挑戰的心態來努力學好該學的知識,我堅信,我們xx房產一定能夠劈風破浪順利到達理想的彼岸!最后,我祝愿在座的所有領導、同事新年快樂,工作順利,身體健康,合家幸福!

老員工年會發言稿15

各位同仁、各位嘉賓、兄弟姐妹們:

  大家下午好!

  在這辭舊迎新的時候,在這燈光絢麗的舞臺,我首先想說的還是感謝,感謝大家燦爛的笑臉,感謝大家友好地相聚,感謝廣場所有的有緣人,是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持,廣場才能從20穩健的跨入20。謝謝大家!

  讓我們懷著感恩的心一齊回顧難忘的20!

  各位嘉賓各位同仁,回首昨日,我們問心無愧,應對今日,我們倍加珍惜,展望明天,我們信心百倍,讓我們一齊Hold住精彩紛呈的20,開創廣場更加完美的明天!

  最后,在龍年即將來臨之際,提前給大家拜個早年!

  祝大家龍年龍馬精神,身體健康,工作進步,闔家幸福,萬事如意!

  謝謝大家!

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