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攪拌站生產經理年度工作總結

時間:2023-01-10 17:31:51 年度總結 我要投稿

攪拌站生產經理年度工作總結(精選7篇)

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧,下面是小編為大家收集的攪拌站生產經理年度工作總結(精選7篇),歡迎閱讀與收藏。

攪拌站生產經理年度工作總結(精選7篇)

  攪拌站生產經理年度工作總結1

各位領導:

  大家好!

  轉眼間,20xx年即將過去,在公司領導、介休工程指揮部領導及各部門的大力支持和配合下,我們滿懷堅定的信心,迎來了最具挑戰的20xx年,過去的一年里:我們付出了辛苦,也感受到了收獲。我對介休自建站20xx年來的情況總結如下:

  一、安全及生產方面:

  在公司領導及全體員工的共同努力下,本年安全生產混凝土5.9萬立方,完成生產產值2289.1030萬元。在新的工作之前,我們制定了工作流程,以實驗室攪拌操作人員為中心,控制砼的生產質量。從攪拌樓、泵車、鏟車、攪拌車及后勤人員的安全教育開始;進行了攪拌站生產制度的制定,由于自建站新人多,經驗嚴重不足,還有很多的工作及困難需要我們客服和改正,為此在20xx度要做以下幾方面工作。

  1、加強與介休指揮部各項目的溝通聯系,增強砼的供應量,努力把自建站的效率盡可能的發揮,較好的完成生產目標。

  2、重點安排好自建站的安全工作,時刻警鐘常鳴,加強司機的安全意識,嚴格執行交通安全,按照操作規程安全駕駛。

  3、加強對車輛用油的跟蹤及控制,保證了公司生產運輸的需要。

  4、以實驗為中心,加強不同標號砼強度的試配次數,滿足砼的質量技術要求,控制好進場原材的質量,以實驗檢測,材料員,門衛三方共同參與的進場材料收料制度,從源頭控制砼的強度穩定及自建站的成本。

  5、完善自建站的管理制度,修訂建立各崗位職責,建立健全獎罰制度,依照集團公司節點績效考核辦法,制定適合可行的考核辦法,激勵員工積極性。

  6、加強攪拌站的設備保養、日檢工作保證設備正常運行,充分發揮其效率。維修工定期檢查機械使用情況,電工人員定期檢查現場正常供電和電氣設備運行安全。

  7、加強源頭治超工作力度,嚴格執行各項規章制度,積極響應政府“打非治違”要建立磅房及門衛的管理制度。

  8、建立健全后勤管理制度,廚房制度,宿舍制度,食堂做好各項衛生工作。

  二、試驗室在20xx年完成了從C10到C50的配合比的試配。

  生產工作,共生產普通砼、泵送砼、道路砼、膨脹砼、細石砼、早強砼、高強砼,混凝土合格率達到98%以上。

  三、總結經驗,吸取教訓:

  過去一年自建站還存在很多不足

  1、加強對自建站設備的檢查保養,避免重大設備故障。

  2、積累數據經驗,穩定砼質量,保證出廠砼質量的合格率。

  3、要控制原材料的進場成本,規范原材料的進場驗收工作。

  4、嚴格執行各種安全規章制度,對車輛進行安全管理,只有以制度管人,才能使管理工作得以順利開展。

  5、加大管理力度,勤上路和到工地檢查,及時發現安全隱患,以便和有關項目及公司有關部門的溝通,完善應有的安全措施,保證按時完成生產任務。

  我們總結過去,是為了更好的展望未來,20xx年我們有公司領導的正確決策和全體員工的共同努力,讓我們以百倍信心,在以趙總為首的公司領導班子的帶領下,戰勝一切困難,努力做好本職工作,為公司、為介休工程指揮部創造更多的效益!

  攪拌站生產經理年度工作總結2

  20xx年是我們商品混凝土中心的成本管理年,這一年在中心新的領導班子的帶領下,我們中心從原材料、質量、組織機構改革等方面入手,進行細化流程、節約成本、提高質量等舉措取得了明顯在成效。作為中心在的一個車間,我們四元橋攪拌站緊密配合中心的各項決策,在努力完成中心下達的生產任務的同時,也配合中心進行各項改革。下面對我站在20xx年的工作做一個總結,并對20xx年的工作進行一個年初的計劃。

  20xx年工作總結:

  1、圓滿完成20xx年初定的生產計劃。

  20xx年中心給我站下達的生產計劃是35方,截至20xx年12月31日,我站共生產混凝土39方,圓滿完成了中心35方的任務;從20xx年開始我站相繼接了1#住宅樓、德外危改、2#酒店、芍藥居、新燕都家園、科研樓、晨光家園等大工程項目的混凝土供應,在供應過程中雖然有過機組出現毛病、工地供應不及時的問題,但是在我們的努力協調下都得到了很好的解決,并且取得了良好的供應效果。尤其是在晨光工程的供應過程中,我們采取加強過程檢測、全程過程跟蹤、中心統一協調的方式,充分展示了我們中心一體化經營的優勢,得到了工地的滿意評價。相信通過以上大方量工程混凝土供應經驗的積累,我們會贏得更多的客戶和市場。

  2、以質量為前提,采用合理的配合比設計降低混凝土的單方成本。

  20xx年北京市的混凝土市場面臨著材料供應緊張,價格普遍上漲,采購困難的局面,為配合中心采購部門隨時更換原材料,解決資金壓力的問題,我們站采取了加強原材料檢測,加強對新原材料的配合比設計,滿足了針對不同的原材料進行不同的配合比設計的要求。尤其是在底板等大方量混凝土中,我們前期與工地進行溝通采取60天混凝土強度評定,即降低了混凝土單方中水泥的用量,也滿足了大體積混凝土水化熱的問題,得到了所供應工程的普遍認可。

  3、重新梳理站內組織機構,對站內各個崗位進行頂崗定編。

  20xx年下半年,中心以降低混凝土單方成本中的人工成本為目的,進行了組織機構改革。我站從生產一線的角度也對站內進行的崗位進行全面的梳理。首先我們從站內工作的需要上,制定或者合并崗位,對那些人浮于事的崗位進行合并處理。在制定崗位的同時,我們進行崗位職責的制定,最后根據崗位職責制定崗位編制和獎金分配。從下半年我站頂崗定編的試運行情況來看,員工積極主動的意識得到了加強,光出工不出力的現象明顯改善;而且在20xx年中心新領導班子將獎金二次分配的權力下放到了站內,這一舉措更能增加站內對員工的積極性的調動。通過20xx年組織機構的改革和二次獎金分配的施行,站內的工作形成了標準化的工作流程,讓每個員工更加明白了自己的崗位工作。

  4、加強安全生產管理,杜絕重大安全生產事故的發生。

  安全生產是企業永恒的主題,相信20xx年對我們全國人民來說都是一個記憶深刻的一年,上海特大火災事故的慘痛教訓對我們的企業來說是更是一個深刻的教訓。在20xx年我們站加大對安全生產隱患的排查力度,加大對安全意識的宣傳力度。通過組織安全生產檢查小組,定期對安全生產中的隱患進行全面檢查杜絕了重大安全事故的發生。特別是20xx年下半年,我站組織全站員工進行消防安全演練,對全體員工進行安全操作知識的培訓,增強了員工的安全知識和安全操作的水平。

  5、對結算工作進行初步的探討。

  混凝土企業的結算損失問題是一個老大難問題,在我們所簽訂的合同中部分工程都是按照圖紙結算,這種結算方式的一個弊端就是把結算損失這個燙手的山芋踢給了我們的企業,而且造成工地對混凝土過程的控制不聞不問,這對于我們企業來說是一個很大的成本消耗。那么如何才能更好地進行結算控制,如何才能把結算損失控制在2.0%的范圍內呢?在20xx年下半年,我們配合中心結算部門進行了初步的探討。既然這個燙手的山芋在我們手中,我們怎么做才能讓這個燙手的山芋不燙傷我們自己的手成了問題的關鍵。通過初步的探討形成了,結算配合生產部門進行時刻控制的結論。相信在將要來臨的20xx年通過結算部門與生產部門的時刻溝通控制,一定能查處結算問題的所在,把結算損失控制在2.0%范圍內。

  以上是我站對20xx年工作的總結,當然,工作中有好多的不足是需要我們繼續探索改進的。相信通過我們的努力一定可以把我們的企業建成一個管理更加先進的企業。下面說說我站20xx年的工作計劃。

  20xx年工作計劃:

  1、加強對設備的檢查保養,避免重大設備故障問題。

  2、繼續加強中心一體化的優勢,保證混凝土的供應,完成中心下達的20xx年生產任務。

  3、繼續積累數據經驗,穩定混凝土的生產質量,保證混凝土出廠質量的合格率。

  4、深化崗位制度的制定,建立更加詳細標準的工作流程。

  5、重點配合結算部門加大對結算損失和剩退混凝土的過程控制,把結算損失和剩退灰率降到最低。

  6、繼續加強對員工的安全教育和對生產的安全檢查,尤其是對新入廠員工的安全培訓工作。

  我相信20xx年是我們非常期待的一年,因為在這一年中有好多的夢想等著我們去實現,我也相信在中心的領導下,在我們四元橋站全體職工的努力下一定能完成20xx年的生產計劃,創造出更加輝煌的成就來。

  攪拌站生產經理年度工作總結3

  在繁忙的工作中不知不覺一年過去了,這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。回顧這一年的工作歷程,作為構件八廠試驗室的一名員工,我深深感到質量是生產的第一要素和自己工作的重要性。

  過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也還需要不斷地努力和進步。回顧過去的一年,現將工作總結如下:

  一、在思想方面一直嚴格要求自己,待人誠懇,能夠做到堂堂正正做人,踏踏實實做事。積極參加部門組織的各種文體和公益活動,團結同志,積極奉獻,愛崗敬業,有較強的事業心和責任心,有較強的集體榮譽感和自豪感,能積極聽取同事的意見和建議以及領導的批評和教育。

  二、在實際工作中,認真貫徹國家有關標準化,質量管理體系,產品質量監督檢驗以及研究開發的方針政策;確實執行本崗位負責監督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規定,做到所做每項檢驗都有法可依。在檢測工作中,尊重事實、堅持原則、絕不弄虛作假。始終堅持嚴謹務實的工作作風,腳踏實地的工作精神,服從安排,認真負責,踏實肯干,講求實效的工作原則和凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累的工作態度。圓滿的完成廠里交代的各項任務,努力樹立一個積極正面的工人形象。

  三、本人堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和部門組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習監督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規定。學習既講究方式方法,又注重實際效果。在技能培訓方面已經取得了化學、骨料和水泥方面的相關證書。

  四、我所從事的工作主要是混凝土試件抗壓強度的檢驗:對水泥、砂、石子等原材料進行試驗、檢驗;組建化學實驗室并開展相關實驗;參與進行混凝土配合比試配檢驗。我進廠之后首先接觸的是混凝土試塊的強度檢測工作,看似簡單繁瑣的工作,其實也不是那么簡單,比如說合格是相對于一個檢驗批來說的,不單是說你每組試塊的強度代表值是多少。具體的你需要根據混凝土強度評定標準來判定。如果混凝土的強度不達要求很可能會造成塌方的事故,自此我深知每一項工作的重要性,所以在后來接觸的其他材料檢驗時,不容一絲含糊。

  緊接著我主動請纓,負責了化學實驗室的擴建項目。首先是實驗室的布局規劃和規程,通過翻閱資料并結合大學的專業知識并在同事的配合下成立了我們自己的化學試驗室,然后開始購買實驗設備,實驗所需藥品和相關玻璃儀器器皿,在此過程中,每一件物品都會嚴格把關,反復校驗,沒有問題才可用于實驗。一切準備就緒才開始進行實驗,在實驗的過程中,不斷地遇到困難,不斷地克服困難,繼續前進,最終成功的完成了該項目的擴建任務。整個實驗過程中有很多危險藥品(濃鹽酸,硝酸),所以我本著嫻熟的操作技巧和認真的實驗態度保證了實驗的順利進行。

  慢慢的我開始接觸更多的實驗項目,我負責水泥、砂子、石子的質量的控制,每一批進入場地的原材料我都會認真把關,抽樣檢測,合格后才會讓其進入場地。對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時,應有防護隔潮措施,避免水泥受潮結塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應提前與試驗室聯系,對水泥的實際標號進行二次復查。對于砂要嚴格控制其粒級分布情況和細度,絕不能混有大量的貝殼和卵石,石子要嚴格控制含泥量和石粉含量,對于含泥量和石粉含量超標的石子必須經過沖洗和晾曬達標后方可使用。水泥、砂、石等在試驗室接受委托后二十四小時內出具試驗報告。所有需要檢驗的材料必須由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗,后使用的原則,否則視為不合格品禁止在工程中使用。

  后來我又接觸了配合比報告的制作工作,由于我廠供應的工地數量很多,所以制作配合比相當復雜。主要是因為不同的建筑工程對混凝土的要求不同,工程部位對混凝土的要求也不同,而且混凝土的生產還要考慮到氣候的因素,所以配合比的報告制作起來很麻煩。但是越困難的事物就越有挑戰性,經過不斷地出錯更改終于能夠很好的適應這個工作。

  我剛參加工作必須很快融入到工作中去,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現的問題記下來以吸取經驗教訓,遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向同事和領導請教,耐心的聽取他們提出的意見、建議,改進工作。

  五、小結:進入單位已經一年多來,身邊的領導、同事都非常優秀,自己也感到一定的壓力,正所謂有壓力才有動力。這讓我意識到這一年當中我取得了一些小小的成績還遠遠不夠,相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。所以我會更加努力,不斷探索。探索創新是我們青年人應有的職責,也是發展的必由之路。我會順應時代付于的歷史重任,做好工作計劃,參與技能培訓,勇于在產品質量工作方面使用新技能,不斷使其更具科學性和規范性,力求能在工作領域尋找出一點有價值的東西。

  1.混凝土實驗室的主要工作是根據施工要求的混凝土標號、塌落度等指標,準確為施工提供水泥、砂、石子的配合比例,水灰比,及添加劑(主要是減水劑)的合理配比。

  對混凝土的各種材料的國標(行標)要求及材料性能,積累經驗,根據材料情況準確預測不同標號、塌落度的混凝土的配比情況,指導員工進行配比實驗。對實驗中的技術要求及注意事項要做到心中有數,在出現數據異常情況時能很快分析出原因,指導員工及時糾正。

  對施工現場出現的混凝土施工質量問題,應該有較準確判斷能力,并能指導糾正。

  2、成本控制

  水泥和外加劑在整個混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的兩種材料,要做好成本控制首先就要從這兩種材料入手。我們在選擇這水泥和外加劑時始終以保證產品質量、性能穩定可靠、成本可控性強為原則,綜合考慮最優性價的產品。通過嚴格的試驗檢驗程序后優勝劣汰,將得出的數據及時上報公司領導,為公司領導在選擇供應廠商提供了參考依據。

  (1)、外加劑。在外加劑選擇上從以適應我司使用水泥特性的角度出發,在前期送樣的幾十個外加劑中樣品中精挑細選反復試驗,堅持在同等價格的情況下比質量,在同等質量的情況下比價格的原則,確定了正式投入使用的產品。

  (2)、在配合比確定過程中借鑒同行數據但不校仿同行數據,通過在反復論證的過程不斷創新工藝優化配方,在保證質量的前提下厲行節約,從優化后的配方來比較當地同行業同等級配合比每方減少水泥用量5-10公斤。

  成本控制工作是公司增加盈利的根本途徑,是抵抗內外壓力、求得生存和公司發展的根本基礎,所以成本控制對我們而言將是一項任而道遠的長期性工作,我們將一如既往的堅持公司制定的成本控制路線,做好成本控制工作。

  攪拌站生產經理年度工作總結4

各位領導、同志們:

  大家好!

  轉眼間,20xx年已經過去,我們滿懷堅定的信心,迎來了最具挑戰的20xx年,對于我來說20xx年是學習的一年,是耕耘的一年也是收獲的一年。作為銅川攪拌站站主管全面工作的副站長,我將這年來的工作及崗位職責完成情況述職如下:

  一、安全及生產方面:

  我與本年6月調入陜煤化建設商砼分公司銅川攪拌站,本站于7月份正式投入生產,在公司領導及全體員工的共同努力下,本年安全生產商品混凝土1.2萬立方,完成生產產值403萬元, 6月銅川攪拌站剛剛建成,到任后結合以前長期在項目部工作的經驗,先從制定制度尋找現場隱患,排除隱患開始做起,機械設備做到一機一閘一漏電,接零、接地完好。進出場大門是車輛運輸的安全防范重點,著重設置了安全警示牌、反視鏡,加強車輛安全。設備基坑周邊全部做好安全防護。在新的工作挑戰面前認真學習新的專業知識,從理論知識的學習開始,堅持理論指導實際,制定了“銅川攪拌站管理制度匯編”其中包含安全、生產管理制度十五篇,制定了各崗位工作流程;然后從操作樓、泵車、攪拌車維修班各操作人員的安全、生產教育入手,按制度規定定期召開安全周例會及班前會,規范安全技術交底。在近半年的工作里,切實落實各項安全文明生產措施。積極響應集團公司、商砼公司的安全生產號召,組織開展了 “安全月”活動、“百日安全無事故”活動、 “安全生產70天”活動。有效防范了各類安全生產事故的萌發,杜絕了人身安全事故的發生。

  工作始終兢兢業業、腳踏實地以安全文明生產管理的主人翁和責任人的精神狀態,克服各種困難和壓力順利完成公司下發的各項任務和指標,保證銅川攪拌站車輛及機械設備安全經濟運行,半年來安全、生產情況良好。

  由于本站是新建站有新人多,人手少的困難,但經過全體員工的努力,較好的完成了全年的生產任務。由于我們的行業特性,工作時間的不穩定,并且持續時間較長,各崗位剛來的時侯都難以適應,工作壓力比較大,但他們都能盡快去適應,盡力做好本職工作,雖然也有工地投訴,但都能及時的想辦法補救吸取經驗教訓,在以后的工作中加以改進。調度室是公司生產控制中心環節,起著對內對外進行聯系紐帶作用,由于都是新人,缺乏經驗不能與施工單位及人員進行良好的溝通,有時還存在不到位的情況,因此我經常教育大家要加強職業道德學習,提高業務水平,合理安排工地及生產任務,提高服務質量。操作員是生產的一個重要環節,在過去的半年里都能認真操作,認真細致的輸入配方,基本沒有出現打錯料的情況,杜絕了不合格產品的出現,不足之處在于在打料過程中有時會出現水灰比掌握不好的情況,經過學習和會議等方式都能吸取經驗教訓,加強責任心;對車輛車管部20xx年緊密圍繞公司中心任務,認真落實部門工作職責和目標,團結拼搏、求真務實、開拓創新,較好地完成了年度各項工作任務。

  重點做好了以下幾方面的工作:

  1、按公司要求每月中下旬召集司機開會學習傳達公司有關政策和一些新的要求。

  2、對個別司機在工作期間表現較差的,如經常上班不請假不打招呼擅自離開公司的人員都堅決給予處分。

  3、加強對車輛用油及配件輪胎購進的跟蹤,保證車輛用油及車輛配件的及時購進,也保證了公司生產運輸的需要。

  4、每天堅持對砼攪拌車的車容、車貌、衛生等情況進行檢查,對于車輛保養做得差的司機都給予通報批評和處罰。

  5、根據司機缺員情況協作行政事務部做好司機人員補充招聘工作,年內有5人自動辭職,招聘x人經過考核后現以準上車。

  6、為保證車輛的正常運行,對季度審、年審已到期的車輛都能做到及時辦理年審手續,處理違章違規的車輛及駕駛員xx次,處理事故現場和需要保險公司處理賠付的x次。

  7、公司維修工,維修車輛每月達xxx次,外出搶修車輛約xx次。車輛正常出車率達到xxx以上,保障公司生產任務的完成,到施工現場巡查及上路達xx次以上,全年評估新工地勘察現場及施工情況達xx多個工地。

  二、展望20xx年的工作計劃工作重點還是從車輛的行車安全上著手,結合跟司機簽訂的安全承諾書,緊緊圍繞安全行車這個主題抓好其他各項工作,做好以安全促效益,效益促發展,主要做到以下幾點:

  1、以人為本,從管人、管車入手,吸取經驗教訓,避免行車事故發生,確保行車安全。

  2、嚴格執行各種安全規章制度,對車輛進行安全管理,只有以制度管人,才能使管理工作得以順利開展。

  3、繼續搞好車輛管理工作,管好每個環節,降耗增效,開源節流,使車輛管理工作上一個新臺階。

  4、嚴格把好公司考核關,確保司機隊伍的整體素質得以提高。

  5、加大管理力度,勤上路和到工地檢查,及時發現安全隱患,以便和有關單位及公司有關部門的溝通,完善應有的安全措施,清除隱患,以確保安全作業和運輸的安全,保證按時完成生產運輸任務。

  三、市場部的全體業務人員,在部門領導的帶領下,客服金融風暴給各行各業都帶來的極大打擊,他們堅定信心,同心協力,根據客戶類型,具體分析對待,(如項目決策人、業務簽訂后的服務對象以及付款流程等相關信息)戰勝市場疲軟的沖擊,較好的完成公司下達的銷售任務,為公司在本行業的立足,立下了汗馬功勞。但從銷售業績上看,還不是很理想,與公司下達的保底指標年產xx萬立方相差了x萬多立方,整個建筑行業大幅縮水,混凝土銷量也逐漸減少,同行單位出現低價銷售爭搶工地,惡性競爭,致使一些施工單位只認單價不認服務和質量,這對市場部開展市場造成很大壓力,客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其它的一些做法也有很大的問題,主要表現在與客戶溝通不夠深入,銷售人員與客戶溝通的過程中沒有了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議沒能做出迅速的反應,工作中沒有一個明確的目標和詳細的計劃,工作局面混亂,造成欠款、舊帳難收等各種不良的后果;市場部和各部門所存在的問題:

  1.團隊互助精神欠佳,部門與部門之間的溝通缺少默契,沒有做好互相支持和理解;

  2.工作視野不夠開闊,在開展工作中,看問題有時只看表面,不善于站在更高的角度去思考問題和策劃活動;

  3.工作細節考慮不周,工作魄力有待提高。在新的一年里,計劃銷售目標為xx萬立方米,全體業務人員將腳踏實地的做好銷售工作,利用資源、努力開發新客戶,在工作中多想辦法多出點子。加強對應收款的資金回籠,舊帳回收工作,做好工地的協調與突發事件和處理,做好實驗室與工地和質檢管理部門之間的溝通,提高執行力,提高服務水平,取得客戶的信任。

  四、試驗室在20xx年完成了從C10到C60的配合比的試配生產工作,共生產普通砼、泵送砼、道路砼、水下砼、膨脹砼、細石砼、旱強砼、高強砼8個品種(其中C60砼用于洲際花園C60樁芯),混凝土合格率達到98%以上。使用的水泥為海螺P.II42.5R,天山P.O42.5R水泥,水泥檢測合格率達到100%。使用的粉煤灰以珠海電廠II級為主,以海門灰、臺山灰、烏石灰II級為輔,入庫前都進行檢驗,粉煤灰合格率達到95%。使用的碎石為新會產的5~31.5mm花崗碎石,該碎石干凈、含泥量少、質地堅硬、風化石少,色澤好、針片狀少,但級配稍欠佳,從八月份開始采用5~20mm花崗石搭配,調整石子的合理級配,改善混凝土性能,使用的細石為公司對面石場生產,使用前試驗室亦派人到現場檢查合格后入庫使用。使用的河砂以粗細結合,杜絕細度模數在2.0以下的砂進場,凡含泥量高,貝殼含量大的粗砂亦杜絕進場,使用時兩種砂搭配,改善混凝土和易性能,降低水泥用量。使用的外加劑為江門強力外加劑和深圳豐通外加劑,其中豐通外加劑的減水率不穩定,含固量有時不達標,后通知廠商改進。總之20xx年所使用的材料都是先檢查后使用,確保混凝土強度的穩定性,但在使用過程中亦存一定的不足,如海螺、天山水泥在8、9月份強度有所下降,亦同其試驗室主任溝通后才能保證質量,豐通外加劑含固量不達標亦是通過廠商的反饋,質量才得以改進。

  存在的問題:第一是混凝土泌水較大,針對這個問題,試驗室分別將海螺水泥和天山水泥作了針對性的使用,將泌水性較大的天山水泥主要用于樓板部位,嚴禁柱子、使用天山水泥,防止因泌水較大出現麻面,蜂窩等現象,將泌水較小的海螺水泥用于、柱子等重要部位,一是確保混凝土強度;二是防止出現蜂窩、麻面;三是避免將海螺水泥用于樓板,造成板面混凝土因失水產生干燥收縮出現板裂;四是道路混凝土使用純硅水泥,因泌水較少,路面不宜起砂。通過將兩種水泥作了針對性的調整,將凌宇混凝土的投訴率一直控制在很低水平。其二工地投訴較大的問題,就是石子粒徑偏大的問題,石子粒徑偏大造成混凝土在泵送過程中都會因坍落度偏少或偏大造成混凝土離析而出現泵送困難。試驗室針對此問題要求材料部購進1-2石,在1-3石中摻20-30%的1-3石,改善石子的級配,確保混凝土的'泵送性能,因此下半年混凝土泵送困難大幅度減少,外面請的泵車都愿意泵送我公司的混凝土,在同行中有一定的競爭優勢。

  試驗室在20xx年亦出現一些問題,針對此問題,試驗室將提出整改方案,同生產部配合,確保混凝土質量。

  第一個問題是質控員和施工員素質要得到提高,互相配合,質控員不能為滿足工地泵送性能,盡量調大砂率,降低粗砂用量,今后施工員到達施工現場,通過對混凝土性能的觀察反饋回質控員,及時調整粗砂用量和砂率,降低用水量和水灰比,為今后配合比優化和降低水泥用量打下基礎,質控員亦應在滿足施工性能的前提下,盡量降低坍落度,今后質控員亦應加強在道路砼和高強砼性能的認識,不能為將就工地,盲目調大坍落度;

  第二個問題就是施工員必須有高度的責任心,今后如有大工地開工,必須呆在施工現場,不能回站休息;

  第三、為確保混凝土質量,應隨時觀察原材料的變化,避免砂、石混堆,避免砂、石鏟錯料。

  五、行政部:作為公司的后勤部門,吃喝拉撒的亂事一大堆,主要有以下幾個方面

  (一)、行政事務:

  1、以公司的戰略決策為中心,認真學習新的法律法規,并及時的融入公司的管理中,根據新的法規條款,及時調整公司的相關制度并付諸實施,配合有關部門做好違規違紀事故調查,并按法律法規和公司的有關規定做出處理;

  2、做好公司的檔案管理,使其有條不紊;

  3、與當地村、居委及地方政府相關部門做好信息溝通工作,為公司的正常運作搞好其公共關系;

  4、及時辦理公司證件的年審,跟進車輛及人員意外傷害保險和接續,及時為員工辦理工傷和意外傷害的報案及費用理賠;

  5、在員工出現傷病和困難時,及時探望了解情況,盡可能給予幫助,充分體現公司的和諧氛圍,并在10月份聯系醫療部門為公司全體員工做了體檢;

  6、12月份中旬,在公司領導的支持和各相關部門的配合下,較順利的通過了ISO90001質量體系年審工作。

  7、經常與保安公司溝通,加強保安人員崗位職責管理,提高其安全、防盜意識,加大保安工作監督巡查力度 ,做好新保安人員的相關培訓,使其更好的做好本職工作,將不安全隱患消滅在萌芽之中,確保公司財產安全。

  (二)人力資源管理方面:

  1、認真學習并及時跟進相關的法律法規,把好招聘質量關,今年受金融危機大氣候的影響,人員流動比較頻繁,給招聘工作帶來了很大難度,我部在克服人員少工作量大的情況下,挖掘多渠道(網上、電話、人力資源信息發布、周圍各個招聘現場等等)及時做好缺崗、離崗的人員招聘;對面試入職的人員,按不同崗位,檢查其相關證件是否合乎崗位要求,按規定做好入職人員的培訓、及相關事項的告知,再由相關部門經理或技術人員,對其進行崗位技能考核,篩選合格后方可錄用;

  2、及時為新入職及離職人員辦理相關資料歸檔、合同簽訂、參保、停保、辦理解除勞動關系、工資結算等相關手續;

  3、完善公司員工檔案,處理公司員工之間的勞資糾紛,解釋公司的相關政策;

  (三)后勤工作方面:

  1、搞好食堂伙食及環境衛生工作:嚴格執行食堂衛生管理規定及食堂管理制度,把好采購貨物價格以及質量驗收關,防止貪污浪費,讓全體員工吃飽吃好,讓員工感覺公司就是我的家;

  2、在防蚊蠅時節,加大消毒、清洗、滅蟲等措施,對環境衛生及時的清理清掃,對綠化帶及時除草施肥,眼見樹木已生長茂盛,很好的改善了我司的環境。但美中不足的是在希望公司個別員工吸完煙的煙頭不要亂丟,以免在草樹枯黃的時候引起意外事件;

  3、及時完成公司各項資料的打印、復印,辦公用品和辦公設施的管理及采購,目前公司的配套設施已處于年久老化階段,無形中加大了部門的工作壓力,但行政部全體員工在部門經理的帶領下,同心協力,都能以公司利益為重,在做好本職工作的前提下,以較少的人力,發揮其較大的能量,協助部門經理,及時做好其它的部門工作,如:食堂及辦公用品的采購、辦公設施的采購及維護維修、宿舍房屋及水電設施的維護維修、門窗的維護維修、總之,大到吃飯,小到下水道疏通等)。

  (四)總結經驗,吸取教訓:

  過去,還存在很多不足:部門領導對公司領導的意圖領悟不準,事務處理僵硬,對部門人員的工作要求還不夠嚴格,導致部門工作有時完成不夠及時,執行公司規章制度力度不夠,今后一定會加以完善,更好的完成公司交給的一切任務。

  六、財務部:

  他們在部門經理的帶領下:

  1、認真學習財稅法規,積極參加業務培訓,提高自身業務素質,認真履行財務工作職責,把好資金報銷審核關,從憑證錄入,到編制財務會計報表,從各項稅費計提到申報繳納,以及資金的統籌安排調撥,他們都能任勞任怨,實現了會計信息收集、處理傳遞的及時性、準確性;

  2、在公司收到金融危機沖擊時,把好財會核算關,從材料購進到商品混凝土銷售,把握好成本及費用的核算,及時與倉管人員對賬,不定時的抽查其賬目是否正確,發現錯漏,及時更正,并做好沒有的盤點工作,對盈虧材料找出原因,杜絕浪費,督促相關部門,盡可能的節能降耗,節約挖潛;在銷售核算過程中,加大財務管理力度,及時與銷售人員的報表進行核對,使銷售人員能及時與施工單位確認賬款數目,促進資金回籠;

  3、應稅務部門的要求,配合會計事務所做好年度匯算清繳工作;本年度雖然做出了一些工作,還有庫存商品沒有建賬建卡的不足,在新的一年里將不斷總結反省,做好本部門的工作。

  我們總結過去,是為了更好的展望未來,20xx年我們有公司領導的正確決策和全體員工的共同努力,相信我們的明天會更好,從09年的10月份我們的生產量已經逐步回升,整體經濟形勢有所回暖,公司感謝全體員工與公司共同抗擊金融危機,度過難關;在xx年的下半年,公司先后上調了公司大部分員工的基本底薪和績效工資系數,為了讓員工得到更好的收入,讓公司領導決定:從20xx年12月份起,公司的績效工資的計算依據,由原來以實際收款方量調整為以當月實際生產方量為計算依據,基本底薪和績效工資由原來的每月的15和25日分兩次發放,改為每月的20日合并一次性在銀行發放。通過全體員工投票,評選出20xx年度先進部門一個,優秀部門經理一人,優秀員工9人人,希望被評為先進集體和優秀個人的,充分起到先進表率作用,不辜負公司領導及全體員工對你們的工作支持好肯定,沒有評為先進和優秀的,也不要氣餒,要學先進,趕先進,把公司營造成為一個和諧的大家庭。

  冬天已經過去,春天就在眼前,讓我們以百倍信心,在以李總為首的公司領導班子的帶領下,戰勝一切困難,努力做好本職工作,與公司共進退,為公司、為社會創造更多的效益,也為我們自己創造更好的收入,讓大家的錢袋子更鼓些吧! 預祝大家新春快樂!全家幸福!

  攪拌站生產經理年度工作總結5

  20xx年轉眼就要過去,我們滿懷堅定的信心,即將迎來具有挑戰的20xx年,過去的一年是學習的一年,是耕耘的一年,也是收獲的一年,全年截止到12月18日共完成混凝土生產量約18萬立方米,超額完成了預定的任務。

  即將過去的20xx年我們雖然取得了喜人的成績,但同時也有許多不足,現將公司20xx年全年的工作向總公司做一個匯報。

  一、安全生產、安全行車

  20xx年我們自始至終對安全生產以及安全行車沒有過松懈,我們知道安全出效益、安全保平安。公司定期與不定期的對全公司員工進行了安全教育,特別是針對一線生產員工以及運輸車司機、天泵手更是要求他們時時刻刻注意安全。

  安全教育方面我們采取了多種形式:會議的形式、電子顯示屏反復更新滾動宣傳、一對一的形式。另外我們還采取了開事故分析會,將其他攪拌站出過的事故事例作為我們的反面教材給員工開分析會,通過事故分析會讓大家更直觀的認識到安全的重要性,并從中吸取教訓。經過全體員工的努力,公司全年僅發生10余次行車小事故,杜絕了各類重大安全生產事故以及重大行車事故的發生。

  雖然全年沒有發生重大安全事故,但是我們今后同樣要時刻繃緊安全這根弦,因為安全無小事。

  二、財務及營銷

  今年公司采取了積極的收款方式,新增了催款人員,加大了收款力度,在收取新帳的同時加大了對老帳的收取,對久拖不付款的買主采取了法律的方式,效果很好。

  在承接業務方面也更加謹慎,不可靠的項目不做,由于公司具有了一定的口碑,因此公司的業務量得到了一定的保障,通過努力今年取得了較好的業務成績。

  三、攪拌站建設

  公司領導非常重視攪拌站的建設,在攪拌站建設完善這塊投入了很大的精力和物力:

  1、20xx年公司為了改善本公司員工的工作生活環境,在站內站外安裝了噴水降塵裝置,大大減少了灰塵污染;

  2、為了保證生產大方量混凝土時有足夠的供水,公司在原有一口井的情況下又增挖了另一口水井;

  3、為節省人工減輕勞動強度以及投料的準確性添置了一個5立方米罐體以及生產系統用于投放膨脹劑;

  4、現正在進行分離機移位的施工,以便今后更好的解決排污以及廢物利用的問題。

  四、質量控制

  對于混凝土出廠質量,我們要求嚴格按配方生產,開盤鑒定取樣、過磅計量;在接到生產任務時外調第一時間到達施工現場勘查場地并于施工方銜接相關事宜,同時將現場情況通知內調,站內調度員通過GPS定位系統合理調配車輛,做到工地不壓車、不斷料,使混凝土在規定的時間內澆筑入模,從而保證了混凝土質量;在工地技術交底時,實驗室人員采用平板電腦直觀的、立體的、全方位的對工程項目混凝土施工進行技術交底指導服務。

  另外針對混凝土地泵、車載泵泵送困難的問題,我們采取了在1-3石子里面增添1-2石子的做法,這樣既保證了質量又改善了泵送性能,效果非常好。

  通過不同的工作方法以及各部門的努力,公司出廠的混凝土完全達到質量標準。

  五、行政事務

  1、按總公司要求積極組織人員參加企業文化的學習培訓及其他活動。認真學習新的法律法規,并及時的融入公司的管理中,根據新的法規條款,及時調整公司的相關制度并付諸實施,組織中層管理人員去工地參觀學習,改變思維觀念,提高管理水平;

  2、不斷完善管理制度,今年對4名嚴重違章的司機解除了勞資關系,并對20多名違規違章人員進行了處罰及教育,同時未雨綢繆,提前培養和儲備合格的備用人員隨時補充上崗;

  3、與當地村委會及地方政府相關部門做好信息溝通工作,為公司的正常運作搞好其公共關系;

  4、按時上交承包款以及社保、醫保費用,及時辦理公司證件的年審以及保險;

  5、在員工出現傷病以及家人去世的時候及時探望,盡可能給予幫助,充分體現公司的和諧氛圍;

  6、制定了車輛節油獎、車輛衛生安全獎,提高了司機的積極性。

  六、20xx年工作計劃

  20xx年雖然取得了很好的成績,但我們知道還有很大的不足,我們不光要把業務量做大,還要嚴格控制以及把握收款和質量關,同時還要完善各項管理規章制度的建立,重點抓安全生產以及安全行車,以人為本,加強團隊協作精神。2014年努力做到保質保量完成生產20萬立方米的商品混凝土。

  冬天即將過去,春天就在眼前,讓我們以百倍信心,在總公司領導班子的帶領下,戰勝一切困難,努力做好本職工作,與公司共繁榮,為公司、為社會創造更多的效益,也為我們的員工創造更多的收入!

  預祝大家新春快樂!全家幸福!

  攪拌站生產經理年度工作總結6

  自20xx年xx月擔任了混凝土攪拌站材料員,負責工程的各種材料、設備以及車輛管理。在項目上我的主要工作是對砂、石、水泥、粉煤灰等工程材料進行整理及管理工作,認真處理好施工中的各項材料采購、驗收、周轉和使用,不能夠結合工程需要進行施工設備以及車輛的調度。盡可能的配合甲方、監理及各單位的工作,在施工期間能夠較好的協助項目管理人員及工程相關人員,為他們提供所需的材料、設備和車輛的支撐。現將我的工作情況總結如下。

  一、加強材料計劃管理

  施工項目材料計劃是對施工項目所需材料的預測、部署和安排,是指導與組織施工工項目材料的訂貨、采購、加工、儲備和供應的依據,是降低成本、加速資金周轉、節約資金的一個重要因素。材料計劃可根據其內容和作用分為:材料需要計劃即供應計劃、采購計劃和節約計劃。我在工程項目開工前或開工后15天內保證完成整個項目的材料用量計劃,并根據施工生產計劃編制季度、月度材料計劃。季度材料計劃使項目材料計劃具體化,是根據施工計劃編制的,可對項目材料計劃進行調整,它是用來核算項目季度各類材料的申請量,落實各種材料的訂貨、采購和組織運輸。月度材料計劃是以單項工程為對象,結合施工作業計劃的要求而進行的施工前供料備料計劃。它是直接供料、控制用料的依據,是項目材料計劃中的重要環節,所以要求全面、及時、準確。

  二、加大成本控制力度

  嚴格限額領料,堅持節約預扣、余料還庫,收發手續齊全,并記好單位工程臺帳,促進材料的節約和合理使用。施工中使用的材料、工具隨時進行清理,做到工完場清,現場無剩料。施工班組完成施工任務辦理任務書驗收時,應同時辦理邊角余料、殘、舊廢料的退料手續,若發現場地不清、余料不退,現場材料員及班組長不予簽證驗收。舊料按使用價值劃分等級,回收利用。已無使用價值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進行回收處理,材料的包裝品也應及時回收處理。

  三、加強周轉材料管理,提高利用率

  周轉材料價值高、用量大、使用期長。對周轉材料管理的要求是在保證施工生產的前提下,減少占用,加速周轉,延長壽命,防止損壞。周轉材料應由隊或項目部統一管理,及時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養,包干到人,堆放整齊,對于手持小型周轉材料列戶到人,以損換新。對丟失或保護不善給予照價賠償。

  四、加強工程設備車輛的維護和保養

  工程設備、車輛的維護保養質量是工程設備、車輛使用的前提和基礎,工程設備、車輛在長期的使用過程中,設備、車輛內部零部件磨損,間隙增大,配合改變,工程設備、車輛應有的靜平衡和動平衡被破壞,工作穩定性、可靠性和機械的工作效率都顯著下降,甚至會造成某些總成和零部件的永久性傷害。我建立了有效的管理機制,加強了對工程設備、車輛的維護保養的管理力度,嚴格落實各項規章制度,根據工程設備、車輛近幾年來的使用情況和完好狀況,制定了工程設備、車輛的年度維修計劃、季度維修計劃和當月維修計劃,由專人負責和檢查,按時按級做好工程設備、車輛的維護保養工作,定期進行維護保養情況檢測,并認真做好工程設備、車輛的維護保養記錄。

  五、做好機械防護

  機械停放場地符合安全要求、停放位置合理;能適應機械運動所需的空間、周圍環境對機械運動不構成危險;場地平坦、堅實,機械能進能出,能便于在緊急情況下疏散;消防器材布置合理,并在周圍及機械出入口設立警示標志;冬季做好設備的越冬保養;夏季做好設備防洪、防雷電;一年四季做好設備防火、防盜工作。工程機械設備安全管理工作是機務管理工作中的重點,是完成好生產任務的首要條件,只有做好安全管理工作,才能杜絕或減少事故的發生,才能創造較好的經濟效益。

  在過去的時間里,我所做的工作既有一定的成績,也存在一定的不足,我將在接下來的時間里,再接再勵,在材料、設備、車輛管理方面創造更大的經濟效益,為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量。

  攪拌站生產經理年度工作總結7

  20xx年即將遠去,風風雨雨中又經歷了不平凡的一年,在公司領導的正確決策下,在各部門密切的配合下,技術工作緊緊圍繞“以質量求生存,以質量求發展,向質量要效益”的工作方針,并且堅持貫徹集團公司質量管理體系的要求,各個技術工作人員以嶄新的面貌、積極努力的工作精神,認真完成各項工作。20xx年以來各項工作有條不紊的進行,現將20xx年的技術工作總結如下:

  一、日常工作開展和落實:

  1.日常工作

  今年我公司累計生產混凝土將近33萬方,實驗室各種取樣檢測3000余次,制作試件4800余組。實驗室嚴格按照國家標準(GB)、行業標準(GBJ)對現場材料進行抽樣檢驗,實驗室嚴格把好各項原材料進廠質量關,對不合格材料堅決杜絕,我們堅持“不接受不合格材料,不存儲不合格材料,不生產不合格產品”的“三不”原則,確保出廠合格率100%,優質產品90%以上的目標。

  2.成本控制

  由于水泥和外加劑在整個混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的兩種材料,要做好成本控制首先就要從這兩種材料入手。我們公司一直選擇xx42.5級和xx42.5級p.o水泥,以及xx高性能聚羧酸減水劑和xx泵送劑,用高性能聚羧酸配C35以上強度等級砼,用xxx泵送劑配C30以下砼。以上兩種方案均取得良好的社會效益和經濟效益。

  3.生產過程的質量控制問題

  今年上半年由于黃砂供應緊張、質量參差不齊、細度波動較大,并且砂中摻雜的大量的鵝卵石,卵石含量在5%~20%之間波動,給混凝土生產和配合比的調整帶來了巨大壓力,既要滿足工作性能,又要滿足設計強度要求。實驗室每天持續關注并檢測砂中含卵石量,避免了砼中粗骨料偏多、砼漿骨分離、泌水等現象,克服了砂質量不穩定的因素而導致的堵泵事故。

  4.技術方面的調控

  配合比中原來一直采用BTC增效劑,在水泥價格較高時使用能降低成本,但由于今年6~10月份水泥價格一直走低,在此期間公司停用一段時間的BTC增效劑,在10月份以后水泥價格有所上漲,故此又開始使用該產品。實驗室始終掌握各種原材料的價格,不斷調整配比,為企業控制質量的同時合理降低成本,增加經濟效益。此外公司為占領市場先機,實驗室運用磨細石灰石粉做了大量的試驗并取得成功,目前作為公司技術的一個儲備。

  5.今年的工作難點

  由于檢測公司(實驗室)資質取消,今年的所有檢測報告都是外包,出現了檢測報告不能及時到位的情況。

  少數人員專業業務知識掌握不深不全,工作業務能力有待加強。工作主動性不足,只滿足于完成領導交辦的任務,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

  二、20xx年的技術工作計劃

  1.新的一年,公司實驗室將積極參與行業學術交流工作,充分利用各種信息渠道了解和掌握國內市場先進技術動態,搜集相關技術資料,以本公司現有的原材料為基礎,對新技術、新工藝、新材料進行反復論證和試驗,爭取為生產線提供更經濟、更優質、更合理的配合比。

  2.在實驗室檢測人員以及原有材料部門共同努力下,繼續保持“不接受不合格材料,不存儲不合格材料,不生產不合格產品”的“三不”原則。

  3.加強人員培訓力度,做好各部門的技術指導工作,針對與技術相關人員的技術培訓,例如:給機操人員講解和易性、坍落度、砂率等性能指標的概念,從而更好控制混凝土質量,以確保混凝土的最終出廠質量。

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