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中學—學年度工作總結

時間:2022-04-26 10:12:01 年度總結 我要投稿

中學—學年度工作總結

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎么寫總結呢?以下是小編幫大家整理的中學—學年度工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

中學—學年度工作總結

中學—學年度工作總結1

  英語教研組以精誠團結、互幫互助、共同提高為原則,全體老師敬業愛崗、團結協作、積極上進、低調為人,在學校各級領導的關懷指導下,取得了一點成績。

  一、常規工作

  1.扎實有效地開展教研活動

  以深化課堂教學為重點、高效課堂,有效作業為準繩,積極探索課堂教學的有效途徑。各備課組制訂可行的教學計劃、進行落實并加以調整,不折不扣地做好各項教學工作。

  本學期以來,每周三進行教研活動,內容有以下幾種:制定教學計劃、確定本學期承擔校內公開課的人員、進行公開課展示并進行評議、備課組對高三英語教學及復習的建議、青年教師參加校、參加區及市的“公開課”展示活動、交流如何對各年級學生進行書面表達平時訓練的指導、討論“詞匯教學、閱讀教學及語法教學”的有效性、討論提高學生詞匯運用能力的有效措施。備課組商議準備期中考試事宜、共議教學重難點、平時作業的布置、對檢測的統批分析匯總、進行資料庫的建設、討論期末復習方案、準備假期學生自能學習材料。課題研究的小組工作分配。通過種種活動老師的業務水平得以提高,青年教師深切體會到集體備課給他們提供了穩步成長的有效渠道,盡快地站穩了講臺。

  2.提高教學有效性,落實高效課堂,有效作業

  按照八認真要求努力提高教學有效性。實抓早讀課:每位教師一周三次早讀準時到位;明確早讀任務,內容多樣化、具體化。如:進行領讀、齊讀、聽力訓練、聽錄音、進行默寫、背誦美文等。

  認真備課:備課組內共議教學重難點、平時作業的布置、對檢測的統批分析匯總等工作在每天的教學備課中都有體現。

  扎實上課:保持學生學習英語的興趣,使學生參與課堂活動,努力提高45分鐘課堂效益以求真正抓住學生,使學生自覺把英語學習延伸到課外。對語言學習過程中的軟任務也進行硬著陸。

  抓學生作業的完成、課外自主學習及課后輔導;重視培養優等生、關注中等及以下偏差生,使各層面學生都有發展,不少教師利用休息時間給班上學生進行答疑、面批或輔導。

  二、教學實績、學生輔導情況

  全體教師兢兢業業,始終把工作放在首位。12屆在全體高三教師的共同協作下,英語學科圓滿完成任務。

  三、骨干教師的持續發展及青年教師的培養

  全體教師積極向上,參加各類各級培訓以適應新課程對教師的要求。全組教師參加了區級培訓,三位備課組長參加了市級培訓。各市、區級學科帶頭人都在區、校的教學工作中積極地發揮著作用。青年教師在努力學習,初具站穩講臺的基本功,更有一批成熟的年輕教師茁壯成長,已挑起了學校的教學重任,數名教師在各級各類活動中已脫穎而出:每位青年教師在組內開設匯報課。

  四、教科研方面

  積極撰寫教學論文,參加各類論文評比活動。

  五、總結

  為了更好的發展,以后還需進一步提升本組教師的業務及專業素質,進一步加強不同年級備課組的溝通;加強對高考的研究;加強資料庫的建設;繼續探究課堂教學的方法來指引學生進行英語學習;加強并保持學生學習興趣;增強教科研意識。

  總之,一年以來,英語組教師注意自身素質的提高,始終以高標準嚴格要求自己,我們知道我們的工作還有很多有待于改進的地方,在今后的工作中,我們將一如既往把學校英語教學工作提高到一個新層次而奮斗。

中學—學年度工作總結2

  時光飛逝,不知不覺間一個學期就要結束了。一個學期以來,在學校領導的指導和關心下,我一直在不斷地成長進步著。作為任課教師,我從所教班級的實際出發,夯實學生的英語基礎,培養學生的自主學習意識,激發學生的學習興趣,不斷進行課堂教學的創新與研究,認真落實課程計劃和教學常規,加強教育教學理論的學習,取得了一定的成績。作為備課組長,我帶領高一英語備課組全組老師“干實事,求實效”,踏實地工作著。我們始終堅持以教學工作為中心,嚴格落實學校的“三步五環節”教學法,圓滿完成了本學期的教育教學工作,回顧過去,展望未來,我要總結做得好的地方,反思和改進不足之處。

  本學期我擔任高一實驗班的教學工作,我所教的兩個班級為高一23班和高一24班。這兩個班級的學生特點不同。23班的學生學習較扎實有效,課堂氣氛活躍,學習英語的積極性高,成績相對突出;24班學生頭腦反應敏銳,但是學習努力程度不夠,成績相對弱一點。

  作為任課教師,本學期我主要做的工作如下:

  一、加強書寫的規范

  英語的書寫在很大程度上決定了學生英語書面表達的得分檔次,所以我從一開始就要求學生認真練字,規范書寫,這是一項需要長期堅持做的工作,在這過程中,我給學生展示了衡水中學的書法,深深地震撼了每一個學生,在批改試卷時,我也有意識地指導學生注重書寫,并賦予5分的卷面分,這一措施收到了初步的成效。

  二、聽力教學重策略的指導

  對于高一新生來說,聽力是他們的弱項,為了提高學生的聽力水平,我在日常教學中采取了很多措施。我節選了難度適中的英語小視頻,VoA慢速英語,英語歌曲、英語小詩,英語演講片段等,根據學生的實際情況,改編成填空題,問答題,選擇題等各種形式,深受學生的喜愛,無形中減少了學生對聽力的畏懼感。

  三、用經典文章培養學生的學習興趣,滋養學生的心靈

  在學生的學習興趣培養方面,我經常給學生閱讀一些經典的英語短文,勵志類、心靈雞湯類的文章,我發現了一本很好的書《美國語文》,這本書里面有豐富的英語文章,我選取了其中一部分優美的語篇讓他們閱讀。在上英語課之前讓學生自主播放“走遍美國”,每天一集,幾分鐘的時間,讓學生感悟地道的英語,同時了解西方文化。在課間操時間,讓學生大聲朗讀“掌中寶”,這些做法效果還是可以的。

  作為備課組長,本學期我帶領備課組做了如下幾項工作:

  一、明確職責,多措并舉,不斷提高學生的學習積極性

  (一)開學之初,我們備課組從學科實際出發,對全體學生進行了問卷調查,并和高二英語組做了交流,按照學校工作計劃制定了詳實的備課組工作計劃,利用集體備課時間進行了交流、討論、修改和完善,讓備課組的全體老師都明確本學期的工作任務和工作目標,為本學期教學工作的順利開展打下了堅實的基礎。

  (二)學生的英語基礎相對來說比較薄弱,學習氛圍較差,面對這樣的現狀,我們首先從提高學生的學習興趣與學習能力,改變學生的學習習慣,培養學生的學習自覺性,提高學生對英語學習的自信心入手,采取了各種有效的措施。分層教學,學習共同體,單詞王拼寫大賽,科學實驗進課堂,“走遍美國”的課前導入,英語模仿秀比賽,新概念英語誦讀等活動在一定程度上活躍了學習氣氛,激發了學生學習英語的熱情。

  二、團結協作、樂于奉獻,成績驕人

  我們組團結協作的精神是可喜的,大家分工協作,樂于奉獻,敢于拼搏。我們詳細分析了備課組每位老師的優勢,使每位老師都能最大限度地發揮自己的特長。比如潘靜老師組織協調能力較強,大家就推選她主持英語模仿秀比賽,反響非常好。韓麗老師擅長指導尖子生,實驗班的很多尖子生由她指導,當面答疑,面批作文,成績突出,她指導的學生慕銘在全市中學生英語模仿秀比賽中獲一等獎第一名。費xx老師善于研究課堂教學,在全縣高一英語研討會上,她代表我們備課組舉行了全縣的示范課,受到與會教師的一致好評。張春增老師和季秀華老師喜歡研究學生,研究教法和學法,他們分別在全縣、全市的英語研討會上做了經驗介紹。大家樂于奉獻,揚長避短,分工協作,通過一個學期的嘗試,各備課組成員都能在備課組長的引領下扎實地開展工作,圓滿完成了本學期的教學任務。

  三、精心研究教材,創新教學模式

  我們備課組青年教師多,對教材的研究欠缺,經驗不足,我們嚴格實行“先導課”模式,青年教師先聽課,后上課,一邊學習和研究,一邊探索前行,不斷提高課堂教學效率。我們結合學生英語學習的實際情況,總結課堂教學經驗,創造性地使用教材。在使用必修一和必須二的教材時,我們針對12個話題的每個模塊靈活設計課時,根據自己學生的英語基礎情況,大膽改革教學模式,設計新穎有趣的教學活動內容,優化整合模塊內容,突出了讀寫的技能培養。在注重培養學生運用英語的能力的同時,我們結合了傳統的教學方法“精講多練”,精心設計了每一課時的導學案。此外,本學期我們備課組老師積極參與了學校的小微課題研究,幾乎人人參與,教研氛圍濃厚。在日常的教學中,教師之間經常相互聽課評課,老教師手把手地指導新教師如何上好課,如何編寫導學案,如何批閱作文,如何組織好課堂教學,在老教師的悉心指導下,青年教師進步很快,在全校組織的青年教師優質課比賽中,我們組的青年教師成績突出,受到學校領導及聽課教師的一致好評。

  雖然本學期我帶領備課組做了大量的工作,也取得了一定的成績,但是我們的工作還有很多不足之處,作為備課組長,我自己還不夠成熟,對于備課組的指導與引領作用發揮得還遠遠不夠。作為實驗班的任課教師我雖然時常反思自己的教學工作和方法,但仍有很多需要提升的地方,有待于進一步加強,力求更加完美。

中學—學年度工作總結3

  一、學校體育工作:

  1、認真貫徹了《課程標準》,嚴格執行課時計劃,開齊開足上好體育課。

  2、廣泛深入開展“陽光體育”活動,克服了學校場地小、器材不足等客觀困難,積極開展一小時陽光體育活動。如:大課間25分鐘,在籃球操結束后的15分鐘時間內,進行按班級按規定周期開展體育活動(籃球、足球、乒乓球、跳繩、器械、體能、反應游戲等);每周每班三節體育課、兩節活動課,體育教師準時進入班級或組織學生到操場開展各種類型的體育活動,確保每天一小時的場外體育活動時間;此外,結合我校社團活動,積極開展體育興趣小組活動,如籃球社團、足球社團、健美操社團等。

  3、一年來我校舉行了一系列的校體育活動會:

  20xx年4月舉行了校春季田徑運動會及體育中考模測;

  20xx年10月舉行了校秋季田徑運動會及師生趣味運動會;

  20xx年11月舉行了校班級籃球賽。

  通過比賽,吸引了更多的學生走向運動場,激發了學生對體育運動的興趣,體現了體育運動的競爭性、趣味性和娛樂性,很好地達到了陽光體育活動強身健體的目的,同時活躍了學校氛圍,增強了班級凝聚力。

  5、認真做好了《國家學生體質健康標準》的測試工作,全面推進《學生體質健康標準》的實施。

  6、繼續加強學校體育安全保障工作。組織人員定期對現有的體育器材、設施進行安全檢查,對組織教學、課外體育活動、業余訓練和體育競賽進行安全教育,防止了意外傷害事故的發生。

  7、一分耕耘一分收獲,由于我校陽光體育運動和體育社團活動的積極開展,我校在體育方面取得了驕人的成績:

  20xx年4月在丹陽市男子足球賽中取得第六名;

  20xx年5月在丹陽市女子籃球賽中取得第二名;

  20xx年7月在鎮江市校園籃球賽中取得第四名;

  20xx年11月在鎮江市青少年三對三籃球比賽中取得第六名;

  20xx年獲得丹陽市田徑乙級隊稱號;

  20xx年12月榮獲全國青少年校園籃球特色學校。

  二、學校衛生工作:

  1、繼續高度重視學校傳染病的預防和控制工作。進一步強化了責任意識,切實加強領導,按照《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規及上級相關文件的要求,針對學校實際和傳染病流行的特點制定出了長期有效的防治措施和工作預案,嚴格執行了傳染病報告制度。堅持實行晨檢、午檢、開窗關窗、定期消毒、因病缺課學生登記制度,按時由專人向上級相關部門上報情況,嚴格執行零上報制度。

  2、多渠道、多方式積極開展各類衛生宣傳工作。5月,我校邀請鎮防疫站為我校學生做了精彩的衛生救助常識講座,獲得學生的歡迎。通過學校展板、櫥窗、電子顯示屏等宣傳春季預防腸道傳染病知識、夏秋季預防紅眼病知識、乙肝疫苗接種知識等。

  3、20xx年11月完成對全校學生免費體檢工作。(每學年都進行一次。)

  4、嚴格貫徹執行《中華人民共和國食品安全法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》。我們對照《食品衛生監督量化分級管理制度》的有關要求,繼續加強了對學生的食品安全教育和監督,學校建立健全食品衛生安全責任制,完善應急處理機制,從源頭上有效地阻止了學生食物中毒事件發生。

  5、20xx年我校被命名為江蘇省健康促進學校(銀牌)。

  三、學校藝術工作:

  1、加強藝術類課程教學,嚴格執行課程計劃,開齊上足藝術課程。加強了藝術教師隊伍建設工作。在重視藝術教師學歷提高的同時,我們引導和鼓勵教師加強教學業務和專業技能方面進修與提高,積極組織專、兼職教師參加各類培訓學習、觀摩、教學評優、基本功比賽等活動,積極開展課堂教學研討活動、課題研究活動,引領教師更新觀念,積極探索推動教師走上教、學、研合一的道路,以全面提高學校藝術教育水平。

  2、結合學校社團活動,積極開展藝術類社團活動,如:舞蹈社團、合唱社團、書法社團等。

  3、20xx年9月舉行了校主題繪畫比賽。

  4、20xx年10月舉行了校書法比賽。

  5、20xx年11月丹陽市文藝會演團體三等獎。

  我校狠抓教學質量的同時,充分合理利用課內、課外活動時間,讓每一個孩子找到適合自己的興趣愛好,為孩子提供更多的選擇空間,切實滿足學生需求,增強孩子健康體質的同時,提高孩子的藝術素養,培養孩子的意志品質和道德修養,切實做到一切為了孩子,為了孩子的一切。

中學—學年度工作總結4

  短暫、緊張而又充實的一個學期即將結束。本學期,我們以“文化引領、和諧發展、面向全體、學會做人”為辦學思路,根據我校的工作計劃和“年初建賬”目標,在上級領導的正確引導下,齊心協力、完善制度、深化管理、創造性的開展工作,全面推進了我校教育教學及各項工作。現將一學期的工作總結如下:

  一、 堅持養成教育,促進學生健康成長。

  培養良好的行為習慣,不僅對促進學生自覺學習、遵守紀律起到保障作用,而且為學生將來成為合格的公民奠定了良好的基礎。本學期我們主要是通過三條渠道對學生養成教育的。一是營造氛圍、激勵感化。

  1、我們規范了每周的升旗儀式,充分利用國旗下的講話,對學生進行愛國、安全、法制、日常行為習慣等養成教育。

  2、班內每月出一期主題板報,圍繞春季疾病預防、道路交通安全、感恩愛心奉獻、校園暴力傷害等宣傳有關知識,并檢查評比,納入班級月考。

  3、繼續開展“人人座右銘,每日一格言,每周一反思”活動。首先是“人人座右銘”,就是開學初人人制定以名人格言和班級目標為主要內容的座右銘,激勵自己;其次是“每日一格言”,就是全班學生輪流每天在黑板右邊寫一句自己喜歡或激勵大家的格言,與同學共勉,并且將每天格言記錄匯集,供平時觀賞,還能積累知識;最后是“每周一反思”,就是各班利用班會時間,每個同學進行心靈溝通,分清好壞,既教育自己又感染了別人,這項活動細化了我們對學生的養成教育。

  4、衛生工作持之以恒。班級衛生每天兩檢點,學校衛生每周一次大掃除,并檢查評比,納入班級考核,這樣既培養了學生的自覺行為又凈化了校園環境。

  二是監督管理,規范行為。繼續發揮“文明監督崗”的作用,利用學生管理學生,既鍛煉了學生的本領,又學會了換位思考,我們堅持一個班一周的監督崗值班制,分布在學校的門口、樓道、操場等位置,利用早上、課間、活動等時間,對學習、鍛煉、生活等場所方方面面,全天侯監督,然后根據《文明班級評比方案》、《學生獎懲條例》和《住宿生管理制度》予以記載,每周匯總,結果將納入學生個人和班級考核,作為評選“德育標兵”和“文明班級”的依據之一。另外我們對做好事,檢舉、揭發壞人壞事的學生給予獎分,這樣既教育違紀者使人人成為監督員,又給曾扣過分的學生一個改過自新的機會。

  三是開展活動,美化心靈。為美化學生的心靈、陶冶學生情操、活躍校園文化生活,本學期我們開展了豐富多彩的文體活動。三月份,舉辦了“歌唱祖國”大合唱比賽活動,受到聯校領導的高度贊揚;四月底,舉辦了“迎五四師生鋼筆字、繪畫展”活動,還選出了其中一些優秀作品參加聯校的評選;五月份,我們又舉辦了中考體測項目的校運會和大型舞蹈表演。各項活動的開展,培養了學生的特長,增強了班級的凝聚力。下學期,我們要以興趣小組為切入點,為特長生的發展創造條件。

  一位好班主任就有一個好班級,為了管理號學生,我校加強對于班主任隊伍的建設,一方面我們組織教師學習魏書生等先進科學的管理辦法,啟發、幫助老師結合本班實際探索自己班級管理的好方法;另一方面,我們以《班主任評估辦法》和《文明班級評比方案》為依據來考核班主任工作,使班主任認識到自己的使命感、責任感、榮譽感,積極主動的投入工作。四月份我校舉辦了班主任經驗交流會,使班主任之間互相借鑒,取長補短,有效地促進了班級管理工作。五月份我們又選派了張會斌、呂蘇霞、竇愛榮三位優秀班主任赴長治二中參加全國第三屆德育工作會議,帶回來班主任管理的先進經驗。它將在我校開花、結果。

  二、 強化安全工作,確保良好教學秩序。

  安全為天,學校平安是一切工作的保障。為切實抓好這項工作,我們做到了:第一,成立安全領導組,明確職責,層層簽訂目標責任書,落實制度;第二,搞好安全知識的宣傳活動,利用安全課、安全教育日活動、黑板報、標語、主題班會等形式,對學生進行安全預防教育,提高了學生的安全意識和防范能力,本學期開展兩次應急演練;第三,加大監管與查處力度,繼續貫徹白天、晚上的值班制度,并做好安全日志的記錄;加強食堂飲食衛生安全督查管理,嚴格食品的來源、加工、儲存和炊事員的定期體格檢查;加大宿舍和門衛的管理力度,杜絕閑人出入,做好登記和排查,特別是各地發生校園暴力事件后,我們更換門衛,整天關門,強化管理,閑人免進。第四,繼續搞好一月一次對勤雜部門的民主測評。經過以上努力,一學期學校無重大事故發生,教育教學井然有序,得到上級領導的肯定,社會群眾的認可和學生家長的信賴。

  三、 提高教師素質,全面提高教學質量。

  教學質量的提高,不能沒有一支業務過硬的教師隊伍,為此,我們實施了“管理立校、科研興校、特色強校”的戰略措施。一是教學常規管理不能放松。備課堅持周查制度,杜絕不備課上課或課后補課的行為,并且對教后感、練習設計、教法學法等重點環節按質量積分。上課以《教師日志》為依據查教師侯課、調課、遲到、早退和中間脫崗情況,并組織學生對老師上課情況民主測評。作業批改堅持一周查文科,一周查理科,查數量、查激勵性評價、查錯題糾正情況。教師的早、午到輔導由值班領導檢查、登記,納入月考核。代課教師包學困生初見成效,經過一年的試驗,秦艷華、顏美麗、郭晉英、李小榮等老師所包學困生進步明顯,學生的成績一次次提高,主動學習的積極性日益高漲。為定期檢驗教學效果,我們堅持月考制度,考后及時分析,不斷調整教學策略,改進教學方法。另外我們還對教師的鋼筆字練習、理論筆記一月一查。為促進常規教學工作的優化發展,我們于5月17日和5月27日分別對17位教師的備課和12位教師的作業批改進行展覽,被展的備課數量足、質量高、有很高的借鑒價值,作業批改詳細、認真,能起到示范作用。參觀教師留下了自己的誠懇意見,這項工作對以后的教學常規管理將有很大的推動作用。

  二是教學研究出實效。

  1、聽評課活動蔚然成風。我們繼續每個教研組每周一個上午的教研制度,活動內容是聽、評課、理論學習、集體備課、觀看優秀課堂教學錄像等。本學期我們借聯校評選教學能手的東風,以賽促講,人人登臺,在本組亮相,同科教師按標準打分,評出的選手參加學校組織的第二輪比賽。由學校評出的優秀選手參加聯校的教學能手賽,我校的秦艷華、劉繼紅、韓麗姣、呂蘇霞四位老師被評為聯校教學能手去北京考察學習,秦艷華老師還被選送到堯都區參加臨汾市的教學能手賽,這項活動有效地提高了我校教師的課堂教學水平。

  2、反思、案例推動研究。本學期教師通過學理論結合本身的教學實踐,每節課后要寫反思,每月一份典型案例,逐步培養其研究習慣。除此每位教師還撰寫了《我的課堂教學淺析》,每次收回來的反思、案例學校都進行評比、展示、存檔,呂蘇霞、李小榮、張海香、顏美麗等同志的案例被張貼學習。

  3、課題研究有突破。通過學習“魏書生教育理論”和教學方法,結合學科特點開展“有效性課堂教學研究”。數學教研組對數學成績的現狀進行了分析、研究,開展了《關注數學學困生的發展,全面提高數學教學質量》的主體研究;語文組李小榮、郭晉英開設《師生共讀一本名著》的專題研究,為了這一專題的順利實施,學校購買了《童年》、《名人傳》、《駱駝祥子》等書,班級學生人手一冊,制定了閱讀計劃,共同品味名人風采,通過這個專題的開設和班班圖書柜的利用培養了學生良好的閱讀習慣,提高了學生的閱讀能力,寫作水平,語文組創辦的《萌芽報》就是學生供稿、老師點評、師生鑒賞。

  4、打造強勢學科。為有效地提高課堂教學水平,我校開展了打造強勢學科的活動,我們在政治、語文、數學三科教學中研究教學方法,探索教學模式,以強帶弱全面提高,政治教師呂蘇霞、李小喜擔任河西南片的政治科觀摩教學,收到同科教師的好評。

  5、舉辦教學開放周活動。4月19日至4月23日,我校成功舉辦了“教學開放周活動”,邀請各級領導、關工委、學生家長及社會上關心教育的各界人士來我校指導工作,通過對校園環境、教學設施、課堂教學、課外活動、備課作業、教研活動、食堂衛生、學生宿舍等實地考察,肯定了我們的成績,同時也提出一些合理化的建議,我們將這次提出的問題進行匯總,進一步整改完善,努力辦好人們滿意的學校,以后我們將定期舉辦“教學開放周活動”。

  三是實施網絡教學,給師生插上會飛的翅膀。乘我校被評為市級電教應用先進單位之東風,我們對教師有計劃、有目的的開展系列電教工作。首先,堅持每周一次的電腦培訓,根據教學需要教給教師基本的電腦操作、QQ教研、教育博客、制作課件等,建立個人資源庫使教師能與網上名家、同行進行交流,探討教學中的問題,提高自己的教學能力;其次,鼓勵老師們利用多媒體教學,提高課堂教學效率。由于老師們學會了電腦操作技術和制作課件,嘗到了多媒體上課的甜頭,現在我校的三個多媒體教室每節課都被利用,多媒體教學真正發揮了它的作用;第三,為減少U盤傳遞信息的不便,學校開通了校園網,老師們文件只要共享,其它人就能訪問,老師們上交材料不用來回跑,學校實現了無紙化辦公。對電教工作我們制定了《教師電教工作考核辦法》,依據方案對教師的網絡教學情況進行月考核,積分存檔。

  四是搞好實驗教學,開足開全實驗課,根據規定理化生的演示實驗課全部開齊,盡量開設學生實驗,認真登記實驗現象,及時完善檔案迎接局實驗教學大賽。對以上工作的考核我校《教師工作評估辦法》中都有詳細的量化積分。教導處進行月考核,學期末匯總,作為教師評模、評優、績效工資的考評依據。

  五是備戰20xx年中考。本學期是初三年級的關鍵,我們在分析研究近三年省中考試題的基礎上,結合我們的實際召開初三工作專題會議。分析學情,制定復習計劃和奮斗目標學校組織了7次練兵模擬考試,每次考完都要匯總成績,認真分析,調整部署,既要重視尖子生的提高,又要抓好普通生的鞏固提高,還要關注學困生的進步。分類召開學生會4次,學校還制定了《20xx年中考獎勵方案》,調動教師的積極性,渴望今年的中考取得好成績。

  四、 做好后勤保障,創造性的開展工作。

  后勤工作要樹立學校優質服務的觀念、創造性的開展工作,本學期首先進行公物維修、電路整改、下水道疏通、飲水機的配備保證了師生工作、學習、生活的需要;其次安裝、修理多媒體教室三個,為教學工作鋪平道路;第三安裝監控攝像頭,保證校園安全,防止事故的發生;第四擔任印題工作,復習期間印題量大,老師要多少我們印多少,什么時間用,什么時間有,從不遺誤工作;第五為美化校園環境,3月份栽植月季花1000株;第六定期為食堂、宿舍、廁所等有關場所消毒,保持校園內干凈、整潔。第七財務管理規范、合法,購物有票、開支合理。

  雖然,我們做了不少努力,開展了大量工作,學校面貌有很大改觀,師生素質有了進一步提高,教學質量穩步上升。但有些方面還不盡人意,我們的制度還不夠完善,領導的創新意識還不夠超前,教師的自主學習、探索課改新法的動力不強,學生的學習積極性、自覺性還淺缺,這些都需要我們進一步的去研究,去挖掘!

中學—學年度工作總結5

  x月x日下午,我校隆重召開了本學期期中教學工作總結大會。此次會議由教務處主任a同志主持,xx副校長出席指導,全體教師均準時參加。

  在會議上,x主任首先充分肯定了學校在前一階段所獲得的收獲與成績,對于三個年級在課堂教學、備課教研、青年教師培養等方面的細致工作進行了表揚。

  另外在上半學期中,各位老師積極配合教務處和年級組的工作,互幫互助、任勞任怨,高標準、嚴要求地將各項計劃順利落實。路主任從出勤情況、作業批改、教案準備、命題工作、宿舍檢查和教室紀律等各個角度進行總結,對表現突出的教師進行了表彰。

  在總結成績的同時,x主任也指出了當前工作中存在的一些問題和需要不斷努力強化的方面,號召全體老師凝心聚力,為學校教育教學水平再創佳績貢獻自己的一份力量。

  本次會議是本學期期中教育教學工作的總結會,同時也是進一步落實下一階段工作計劃的推進會。相信只要全體教師繼續同心同德,奮發向前,定會開創出一個更加輝煌、更加卓越的xx中學!

中學—學年度工作總結6

 我校在縣教育局的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管副校長具體抓,學校綜治辦具體負責組織實施。

  一、制度保證,措施到位

  1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

  2、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

  3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

  二、齊抓共管,群防群治

  學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,建立警民共建單位,做好學校安全保衛工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

  三、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

  1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、升旗儀式等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行法制報告會、法律知識考試、主題班會、講座、黑板報等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學。

  四、加強檢查,及時整改

  開展常規檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合市縣衛生部門對學校食堂、飲水衛生進行檢查。冬季,學校對電線和家屬區進行防火安全檢查。

  五、存在的主要問題和下步的打算

  我們在安全保衛方面做了一些工作,安全保衛工作得到加強,但是安全保衛工作的難度越來越大,學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

  1、社會育人環境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上網吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

  2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

  今后,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。

中學—學年度工作總結7

  20xx年是洪澤外國語中學大發展的一年。一年來,學校在西安翻譯學院的正確領導下,在縣教育局的正確指導下,全體洪外人同心同德,勇于進取,敢于創新,大膽改革,深入實踐“三個代表”重要思想,深入開展保持共產黨員先進性教育活動,以科學發展觀統領學校工作大局,干在實處,走在前列,教育教學質量穩步提升。實現了提高教學質量、擴大招生規模、壯大辦學實力、提高辦學效益、增加職工收入、促進學校發展的目標.取得了一系列的成績,現總結匯報如下:

  一、管理隊伍和管理制度的日益完善化

  由我校校長江雪清同志,常務副校長孫欣同志等組成的校領導集體立足以德治校,弘揚人本思想,提出管理貴在管人、管人貴在管心、管心貴在知心、知心貴在真心的管理理念,富有創造性地開展教育教學管理工作。實行年級主任負責制,選拔了一批工作能力和責任心都很強的同志擔任年級主任,轉變了基層部門的職能,由管理為主轉向服務為主。在管理中,我校既注重組織體系和規章制度的建設,又注重教育管理的人文意蘊和柔性管理,對干部提出“分管有底,守土有責,協調有方,溝通有效”的十六字管理要求。在“洪外”形成了強大的凝聚力,有力地推動了學校素質教育的進程。

  二、辦學規模的逐步擴大化

  我校遵照國家關于民辦學校運行的各項政策和規定,不以營利為目的,旨在促進社會教育事業的發展,辦學規模不斷擴大,20xx年,我校招生形勢喜人,圓滿的完成了初中14個班700人、高一10個班550人的招生任務。高中凈增8個班,凈增生數400多人,而且實現了數量向質量的轉變。目前我校現有初中14軌,42個教學班;高一年級10個班,高二年級7個班,高三年級5個班,在校學生3400人,住校學生兩千余人。學校現有教職員工242人,教師XX8人,均從全國各地擇優選聘。教師中90%都具有本科及以上學歷,中級及以上職稱。

  三、辦學條件的日趨現代化

  學校在原有的基礎上,進一步加大資金投入,完善內部設施的配置,本學年學校購置了幾十萬元的實驗器材和化學實驗藥品。現在三口標準物理實驗室,三口標準化學實驗室;電學實驗室,生物實驗室;每口實驗室里實驗設備都符合現代化標準;投入十幾萬元購進圖書,目前圖書室藏書4萬余冊,并裝備電子閱覽室。新配備教師筆記本電腦100余臺。20xx年學校還投入60多萬元的資金,將整個校園進行綠化美化,鋪種了6000多平方米的草皮,栽種了三百多株銀杏、桂花等十多種名貴樹木和數千株黃羊苗,增設十多處假山石造型,校門口數百米的廣場上鋪上大理石,裝上人工噴泉,并改建了學校的大門。現在,走進洪外的校園,更讓人感到寬敞明亮,清新美麗。

  四、教育教學管理的不斷科學化

  堅持教學工作是學校的中心工作不動搖,其它工作服從服務于教學工作。學校堅定社會主義辦學方向,堅決貫徹素質教育的工作意見。一學年來,學校在教育管理上對全體同學提出了更加嚴格而明確的學習要求,促使他們都能在學業上有不同程度的長進,并遵循青少年身心發展的客觀規律,設計了科學合理的學習和活動方案,減輕學生的學業負擔,從而全方位地提高學生素質和學校的教學質量。

  1、建立健全教學質量目標責任制,引導老師強化教學質量的意識,確立“每一個年級都重要”的思想。面向全體學生,全面推行英語計算機特色教學,培養廣大學生創造性思維,全面快速提升教學質量。教務處嚴格按照課程計劃編排“三表”,積極實施新課改實驗,全面修訂教學獎懲制度,并突出對畢業班教學的激勵。為保證教學秩序,體現素質教育精神,在作息時間安排和作業量控制上,通過與公寓管理、課外活動安排的結合,保證學生有足夠的休息時間,保證其身心健康。

  2、重視教學常規管理。謝維揚副校長分管學校的教育教學工作,每學期開學初都召集全體教師會議,專門學習討論教學“六認真”。在校長室的指導下,教學的各個環節都確立了具體要求,檢查嚴格,督促到位,考評科學,獎懲公平。9月底,舉辦了初中部作業展覽,召開表彰大會。10月份發放了教學成果獎。教務處分工到各年級組、教研組對教師的教案和學生作業進行月查和抽查、并接受縣教研室的定期督導。

  3、大力開展學科輔導和體育訓練。在教育教學的具體實踐中,重視音、體、美、計算機學科特長生專業培訓工作,使他們的專業水平與文化成績同步提高。讓富有輔導經驗的老師對各年級體藝特長生進行系統的專業輔導和競賽輔導,本學期我校聘請了南藝教師對高三年級美術班學生進行專業培訓。認真組織學科競賽,如數學奧賽、作文大賽、英語口語大賽等。英語組開設的“ENGLISH CONNER”(英語角)和外教口語課,語文組組建的閱讀活動,以及《洪外月報》的創辦,“洪外網站”的建成,使學生興趣盎然,輕松愉快地投身于學校的學習和生活之中。重視學生的體育鍛煉,體育組積極開展體育訓練,在今年剛剛結束的淮安市中學生運動會上,我校取得了乙組第一名的好成績。

  4、重視心理健康教育。早在創建之初,學校就成立了心理咨詢中心,定期宣傳心理知識,組織衛生檢查和知識競賽活動,并且有專職的校醫為學生建好健康檔案,本學年學校開了兩次心理健康講座。

  5、重視教學研究。本學年,校長室、教務處先后組織去省內名校如啟東中學、洋思中學、省淮中、清江中學等地聽課學習觀摩,不斷提高教師自身的教學技藝。高三年級組在對外交流方面帶了好頭,他們積極參加畢業班教學研討,根據教學改革的形勢,加強學科間的滲透和學科的綜合研究。本學年伊始,校教務處就積極推動新課改培訓,組織集體研討3次,并著手進行校本課程(首先是英語學科)建設。假期校本培訓活動、新課程改革培訓、學生社會調查等活動,在校內外產生了良好的影響。本學年度學校扎實開展了“金牌備課組”的創建和評比工作,先后有原初三數學組和初二物理組等獲此殊榮。鼓勵老師申報課題和撰寫教育教學論文,多名教師的教育教學論文、課件作品在各級競賽中獲獎,有不少老師的教育教學論文在刊物上發表。

  本學年我校業已形成濃厚的學習研究氛圍,建立了全新的集體備課和“聽評研”機制。每周一下午三節課后,全校老師分組研討,就上周教學中遇到的實際問題或當前思考進行交流,形成集中意見,在下一周進行實驗,通過實驗再進行反饋總結,提高了課堂教學的實效性。畢業班同軌教師的研究重點放在學情分析、試題精選、課型探索上,尤其是對公開課、專題課、評比課、復習課的組織和方法運用上,為課堂教學最優化創造了條件。

  20xx年,我們在教育教學方面成績斐然,在淮安市的中考中,我校陳倩同學名列全縣第一,我校獲得了中考教學成果獎和特殊貢獻獎。05屆高考我校取得突破性進展,本科達線人數超額完成縣局指標,90%的學生進入高等學校學習。高考很多科目獲得了高考進步獎和高考質量獎。在各級各類知識競賽和技藝競賽中如英語口語、計算機應用、數學競賽等,學校先后有二百多人次獲獎。

  五、德育管理目標的更加明確化

  “厚德載物”。培育每個學生完善的人格既是教育的出發點,又是教育的歸宿。為做好學校德育工作,我校的德育活動都有明確要求,都有可操作性。我校針對新形勢下青少年成長的特點,注重細節管理,對學生提出“三個一”和“三個不”,為規范學生的行為,向學生提出了“五取締”和“十不準”。還加強了愛國主義教育、良好行為習慣教育、艱苦奮斗教育、適應社會生活能力的教育、心理健康教育和國防教育。本學年我校重視德育工作的研究和實踐,參與了市、國家級德育課題的子課題的研究。校園環境建設是學校精神文明建設的窗口,同時又是學校日常德育的載體。優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,我校發揮環境育人的作用,創設一個"時時愛教育,處處受感染"的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、閱覽室、活動室等,學校高中樓道走廊上懸掛了名人名言,校風、教風、學風,初、高中各班級張貼了《中學生日常行為規范》、《中學生守則》,讓每一堵墻壁成為無聲的語言,在潛移默化中,向學生進行愛國主義和良好行為習慣教育。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式和系列化的國旗下的講演,豐富多彩的體藝活動和興趣小組活動,并形成了學校開學初的軍訓、每年的運動會、元旦文藝匯演等的大型活動傳統。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創新精神的發展。20xx年我為慶祝建校五周年,開展了一系列活動,極大的豐富了學生的校園生活。雪落無聲,春華秋實。洪外學生的美好情感、文明修養、高尚品德在全體教育工作者精心培育、辛勤澆灌下不斷成長,有效的德育熏陶就像春風輕輕吹拂原野,就像春雪無聲滋潤大地。

  六、后勤管理的逐漸規范化

  20xx年,學校進一步強化了食堂工作領導小組,進一步明確餐廳管理員的職責。領導小組和餐廳管理員根據學校批示及有關規定對食堂進行嚴格管理、安排、協調食堂各方面的工作。每個月總務處都要召集各班級生活班長會議,收集廣大學生對餐廳的服務意見,了解廣大同學對飯菜供應的真實反映,及時反饋上去,讓餐廳進行必要的調整。并對餐廳經營情況進行跟蹤觀察,在這種嚴格機制的監管下,食堂各項工作井井有條,深受家長好評。為更好地服務學生,方便學生,學校投入幾萬元新開了兩爿洪外商店。宿舍管理更加到位,在公寓管理科的領導下,公寓管理井井有條,每個樓層都配有生活老師,班主任還不時的深入公寓了解學生的生活情況,保證家長的滿意度達百分之百,孩子在洪外,讓每一位家長放心。

  學校嚴格財經紀律,規范收費標準,堅持財務公開。每項收費都要經物價部門的批準,無亂收費現象。在經費使用上,按有關法規的要求,充分體現教育的公益性質。

  七、安全管理的日趨制度化

  對師生的安全教育、健康教育和身心保護是學校工作的重中之重。今年,我校成立了以江雪清校長為組長的安全工作領導小組,成立安全處,多次召開安全工作專題會議,嚴格貫徹落實上級緊急文件精神。做到了安全工作月月講,周周講,日日講,樹立“安全責任重于泰山”、“安全第一,預防為主”的意識。江雪清校長、孫欣副校長、張超副校長以身作則,安全工作成為校長室每天都要親自過問落實的工作。我們建成了較為完備的安全管理制度體系,建立校長、安全處主任、年級主任、班主任、學生等層層安全責任管理機制和責任追究制度。學校安全工作做到時時有人抓,處處有人管,天天有人查,做到不留死角,不留隱患,真正做到警種常鳴,常抓不懈。制定了各項安全工作制度,進一步健全了安全管理網絡。每學期開學初都請了法制局的領導來我校給學生做安全工作講座。本學年我校沒有發生一起安全事故,有力地保證了學生的在校學習。

  八、教師待遇的不斷優越化

  學校嚴格按照聘用合同,按時足額地發放教職工的報酬,本年度在公辦學校加薪的情況下,我校平均為每個教師提高工資近400元,并發放了十三個月工資,依法為教職工繳納社會保險,辦理醫療保險,并創造條件細致安排他們的住宿和生活。在教師節、中秋節、春節等特殊情況下,學校還適當發放慰問金、福利金等。遇到教職工結婚添子,校領導都親自祝賀,這些都在一定程度上調動了教職工的工作積極性。

  我校在抓好學校各方面管理的同時,20xx年還承辦了縣里的一些大型活動。承擔了洪澤縣初中教育工作會議,承辦了“西譯杯”中韓女子足球對抗賽,還為洪澤湖水上運動會文藝晚會提供了會場。

  正是在江校長、孫校長等一批遠見卓識的校領導的帶領下,通過全校教職員工齊心協力的努力,20xx年我校又榮膺淮安市“德育先進學校”、“課改先進校”、“心理健康先進校”、“常規管理先進校”稱號等。面對這些成績和榮譽,我們對20xx年的工作信心百倍。

  20xx年是洪外取得跨越式發展的一年,但我們的工作離我們的目標差距還很遠,我們的工作還存在一些不足,如學校自身對外的宣傳工作做得還不到位,社會對我們學校還缺乏更多的了解和認可;創辦市級綠色學校、人防教育實驗學校、國家安全教育實驗學校等方面的條件還較欠缺。因此,20xx年,我們需要進一步規范自己的辦學行為,狠抓機遇,開拓創新,爭創“三星級高中”,為推動我校工作再上新臺階,為促進民辦教育事業的健康發展不懈努力。

中學—學年度工作總結8

  一、加強領導班子建設,提高學校教育教學管理水平。

  1、加強黨支部自身建設,積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。

  我校黨支部以創建學習型黨組織為載體,認真開展學校黨的先進理論、十八大、十八 大三中全會的精神,在全校范圍內積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。深入貫徹落實黨的教育方針、路線,提高黨員的政治思想素質,保證黨組織的先進性、純潔性,黨組織的凝聚力不斷增強,黨支部成為名副其實的戰斗堡壘。

  2、堅持“民主、務實、團結、合作”領導工作方針,增強領導班子的凝聚力。

  學校堅持“民主、務實、團結、合作”的工作方針,健全和完善領導班子的決策程序,形成大事講原則,小事講風格,重大決策聽取廣大教職工的良好風氣,堅持公開、公正、公平的民主辦事制度,在選好人、用好人,財務管理、評優、職稱評聘、崗位設置、晉級評先等工作中公開透明,不搞暗箱操作,保證了學校決策的科學性,準確性和有效性,增強了領導班子的戰斗力。

  3、樹立“大局、服務”意識,敢于挑重擔。

  學校的領導班子成員,能從“大局”出發,思想 匯報專題服從學校安排,敢于挑重擔。11月份我校在區政府和區教育局的指導下,通全校師生的共同努力配合區政府順利通過了國家義務教育均衡發展督導評估工作。校行政班子成員都兼有較重的教育教學任務:分管學校德育、安全、宣傳工作的副校長、主持教導工作、政教工作、團委工作的幾位同志都兼帶幾個高中班級的教學任務,在做好教學任務的同時,也高質量地完成了教育教學管理任務,贏得了教職工的好評。

  4、不斷學習,給自己充電,提高教育教學管理水平。

  班子成員在校長的帶領下,不斷加強自身學習,不斷鉆研教育教學業務,加強思想道德修養,并通過學習,及時了解黨和國家方針政策,提高了教育教學和學校的管理水平。

  二、健全和完善學校制度,貫徹制度從嚴。

  1、進一步完善制度,逐步規范化。

  制度是單位為了達到某種目標而按照一定的組織程序制定,并規范和約束人們思想行為的規范和標準。它既是黨和國家方針決策部署的具體化,又是落實上級方針政策,決策部署的重要保障。本學期,我們通過教代會,廣泛收集有關學校各項制度的意見,通過多次支委會和行政會議,對教師們提出的建議進行認真的梳理、分析、研究,并召開了第三屆教代會第二次會議,會議通過了《xx市xx中學教職工考勤制度》、《xx市xx中學教職工辦公、學習、會議制度》、《xx市xx中學差旅費報銷辦法》。進一步規范了制度管理,促進我校教育教學健康和諧發展。

  2、抓好日常管理制度的落實。

  制度的生命力在于落實,制度的約束力在于落實,制度的持久力也還在于落實。制度建設的再全面,再科學,再規范,沒人去抓,等于一紙空文;抓而不緊,范文寫作必將流于形式。為此,學校在落實制度上運用“公開”和“監督”兩種有效形式。通過行政當班、指紋考勤、考課、學生雙向考勤等形式,“公開”切實把制度的內容要求,權力運行的流程,公之于眾,并做好記錄,及時通報。通過各項檢查,來嚴格執行各項制度,促進學校各項工作健康有序發展。

  三、抓好教師隊伍建設,提高師德水平。

  1、結合學校實際,加強師德師風建設。

  學校緊緊圍繞教育教學為中心。狠抓師德師風建設,倡導愛崗敬業,服務學生,奉獻教育的職業道德。利用每周一次的學習會,組織全體教職工學習上級部門的文件精神及教育政策、法規等,提高教師的政治覺悟,強化教師的法律、法規意識,做到依法執教。并出臺了師德考核細則,采取師德考核的“一票否決制”,來提升教師的師德水平,通過師德師風教育,學校中涌現了一批敬業愛崗,樂于奉獻的教師。

  2、學校加強教研工作的針對性。

  教研工作從課堂常規抓起,平時,通過教研組集體備課,聽課、評課,提高教師課堂教學能力。本學期以來,我們采取“請進來”“走出去”的形式,先后舉辦了高中語文、中學歷史、中學化學、中學數學教學研討會,邀請市、區教研室的主任、教研員來我校指導工作,通過思想典范引領來提升教師的業務素養。還通過區級優質課評比競賽為契機,制定相應的激勵措施,鼓勵教師參加各類教育教學競賽和崗位練兵。

  3、學校進一步強化教師專業培訓工作。

  學校鼓勵和組織教師參加校本培訓為抓手,積極參與教師全員培訓,通過專項培訓(國培計劃),集中培訓,遠程培訓和教育實踐考察等多種培訓模式相結合來提升我校教師的業務素養。本年度,我校馮超老師在區教育室組織下到岳西縣來榜中學開展送教活動,學校各科室負責人到岳西縣店前中學、太湖彌陀中學開展教育考察活動,并選派老師參與“國培”活動。目前,仍有多學科老師正在進行“國培計劃”的網上學習。

  四、抓好教學常規管理,努力提高教學質量。

  1、建立健全教學常規管理。

  為了加強教學管理,及時發現和解決教學工作中的問題,實現教學管理的制度化,規范化,學校制訂了《xx市xx中學教學常規檢查制度》,采取各教研組自查、分組互查和教務處抽查相結合,召開學生(教師)座談會等方式來對學校的教學工作進行督促檢查,并及時進行總結和反饋對于存在的問題,進行特別交流或通過個別指導要求教師改進,同時《xx市xx中學教學常規檢查制度》修訂稿將于下學期初討論。

  2、進一步規范月考制度。

  我校對初三以上年級采取每月一考制度,每次月考由教導處統一安排,統計成績,并及時召開成績分析會議,針對月考中反映的問題,進行研究和分析并采取有效的途徑加以解決,以便在以后的教學工作中查缺補漏,不斷提高。同時,在規范教學監考、閱卷等環節嚴肅考風考紀,更真實地反映學生學習情況,從而采取有效措施,幫助學生提高和發展。

  3、建立目標管理與激勵機制,充分挖掘師生潛力,促使中、高考成績取得新突破。

  學校班子成員都要主動聯系畢業班,進一步加大對畢業班管理和指導力度,了解教師的教學情況,掌握學生思想動態,還多次召開畢業班教師和學生會議,提出學校對教師和學生的具體要求,分階段,分層次,召開動員會議,并通過講座,座談會等形式加強對學生學法指導和心理干預。今年,中高考成績尤其是高考成績再創佳績。

  五、做好安全工作,保障教育教學工作順利進行。

  安全工作是學校工作的重中之重,今年我校在安全工作方面取得了較好的成績。

  一、我校雖地處血吸蟲病重疫區,但在上級主管部門的正確指導下,我校無一師生感染血吸蟲病,很好地配合上級部門順利通過了血防工作省級認定,我校也喜獲區血防工作樣板學校稱號。

  二、一年來,在全校師生的共同努力下,各類事故零發生,在總場幾十個單位參與的年終綜合治理考核中收獲綜治滿分,并名列所有參評單位之首的好成績。保證安全工作有效開展并取得可喜成績歸功于我校非常重視安全工作,把安全工作擺在首要位置,主要體現在以下幾個方面:

  1、學校首先成立了以校長、書記為領導的安全工作領導小組,全面負責學校安全工作。領導小組下設安全保衛機構,由分管安全工作的副校長分管。

  2、學校安全領導小組制定了學校各項安全管理制度、預警和突發事件應急預案,完善事故防范措施,檢查督導安全工作“一崗雙責”制度的落實。負責安全工作的副校長制定學校《安全工作手冊》,將學校安全工作制定了詳細的月計劃、周行事歷。

  3、每學期初,期中,期末及重大節假時,都要對全校師生做專題安全知識培訓,防止事故的發生。

  4、學校按要求做好定期和不定期的安全隱患大排查和整改工作,努力將校園內外安全隱患及時排除,確保師生安全。

  5、嚴格執行校外人員進入校園登記制度,班級實施晨午檢制度,值班行政成員及教師的夜間巡查制度,生活指導教師對住校生登記和查夜制度,一經發現不安全因素及時解除和報告。

  6、學校組織一系列安全知識培訓活動。例如:消防安全、血吸蟲防控知識、交通安全、艾滋病等知識培訓,認真做好防溺水、防毒、防火、防食品中毒等方面防控工作。

  7、學校加大投入,健全學校的人防、物防和技防的能力,自費從保安公司聘請專職保安,建立了覆蓋校園的視頻監控系統,使校園各角落不留安全死角。

  8、學校定期組織全體師生進行緊急疏散與自救逃生等消防安全演練。

  9、學校聘請雙河新所長為學校法制副校長,分學年給學生進行法制教育,并邀請關工委老同志對學生進行法制教育。

  10、積極參與接送學生的社會車輛管理,定期與接送學生車輛司機進行座談,妥善解決細節問題,嚴格督查車況和超載情況,還多次召開接送車輛司機安全培訓會,確立“安全第一”工作思想。

  六、讓德育成為學校教育的重中之重,營造和諧的育人環境。

  學校的真正德育不是做給別人看的,也不是為了通過上級驗收而“彰顯”特色,而是為了“人”--教師和學生本身,把德育看作是一種積極的生活方式,就是努力讓師生都共同生活在一種充滿道德意義的環境中,不知不覺地彼此學習,情不自禁地互相感染。我校的德育就是教會學生如何在社會生活中自然而然遵循文明的行為準則。主要從以下幾個方面進行:

  1、加強學生的思想道德教育,追求養成德育的實效性。

  (1)通過一系列的專題教育活動(例如:“我的中國夢”、“三愛、三節”主題教育,“文明禮貌月”活動,“怎樣成為合格公民”,“我健康,我運動”)等活動,幫助學生確立奮斗目標,激發學生的內驅力,培養學生的自我管理,自我約束的能力,引導學生動靜分明,學會自我調節;

  (2)實行班級管理量化評比制度,我校制訂了《班級管理量化考評方案》,讓班級與班級進行評比,并將量化評比的結果作為班級評先和班主任評優的重要依據;

  (3)建設家校信息平臺,構建學校、社會、家庭三位一體的教育網絡體系,使學校、社會、家庭教育真正的形成合力。

  2、從學生的日常行為規范入手,使學生養成良好的行為習慣,班級理由“主題班

  會”和“黑板報”“手抄報”等形式開展“養成良好行為習慣,從我做起,從身邊做起”的教育活動。通過每周的國旗下講話和學校組織的法制安全,文明禮儀,感恩等系列的專題講座或演講,幫助學生樹立正確的.人生觀,讓學生學會感恩,學會寬容,學會想處,學會做人。

  3、深化班級文化建設,營造寬松幽雅的育人環境。深厚的班級育人環境,能給師生工作帶來舒適的感受,學校通過在義務教育階段均衡發展的創建過程中,要求每個班級獨具匠心,創設班級文化氛圍,通過墻上的名言、警語滌蕩學生的心胸,點燃學生的理想之火;通過“我的園地”“科學田野”“成長足跡”等系列學生專欄,使教室真正地成為教育的主陣地。

  4、開展豐富多彩的文體活動,培養學生的健康意識,陶冶學生的審美情趣,營造積極向上的育人氛圍,學校在開展了“讀書月活動”、“演講比賽”、“播音員選拔賽”、“書法比賽”、“乒乓球聯賽”、“籃球賽”、“學生全運會”等各類文體活動,通過這些活動作為載體,寓德育于活動中,取得了良好的效果。

  七、規范辦學行為,依法辦學。

  規范辦學行為是落實國家教育方針,辦人民滿意教育的現實需要,是學校依法執教,依法辦學的內在要求,我校按照上級文件精神和教育主管部門的要求努力做到:

  1、嚴格收費制度,無亂收費和搭車收費現象。做到收費標準公開,學校收入公開,大型開支公開。

  2、按照國家課程計劃開設規定課程,不存在擠占體育,藝術課和綜合實踐活動時間的情況。

  3、嚴格作息時間管理,通過制度建設保證住宿生每天睡眠充足,保證在校生每天鍛煉一小時。

  4、我校在職教職工無在校外兼課和從事有償家教的現象,也不存在教師私自為學生征訂教輔資料現象。

  5、本著“公開、公平、公正”的原則,認真落實好初、高中貧困資助工作,讓民生工程真正的落實到實處。

  6、認真落實《大觀區督學責任區制度實施方案》,積極協助,配合責任區督學開展隨訪督導檢查,主動匯報工作,如實反映情況,對督學提出的意見認真研究,并積極加以整改。

  7、嚴格學校財務管理制度,增加財務管理的透明度,完善財務財產管理制度,認真落實兼管人員的工作職責,將有限的資金投入教育教學中。

  八、加強校容校貌建設

  為了給全校師生創造更好的工作和學習環境,提供更加完善的運動、生活場所,促使學生德、智、體、美全面發展,在上級部門的大力扶持下,我校校容校貌得到了較大改善:

  1、以迎國檢為契機,我校改善了教師的辦公環境和學生的學習環境。老師添置了辦公桌椅,學生有了嶄新的課桌椅,學校變得更美了,樓梯道、走廊、食堂等地都成了知識傳播的陣地。

  2、暑期校園綠化和校園內硬化工程使校園變得更溫馨、變得更整潔了。

  3、學校運動場改建工程正在進行,我校運動場塑膠跑道、籃球場、羽毛球場、足球場等場地以及各設施將一應俱全。新運動場建成后將促進我校各項運動的開展,使我校硬件設施進一步完備。

  九、存在的問題。

  我校的教育教學工作存在以下幾個方面的問題:

  1、競爭意識不強,不愿展示自我,新的教育理念滲透不深,不善于鉆研業務,工作按部就班,完成任務的質量不高。

  2、我校的教師老齡化嚴重,個別學科正存在青黃不接的現象,致使對課堂教學競技的展示,教師信心不足,一部分教師尤其是年齡偏大的教師不愿意承擔公開課,對各種評價意見反應冷漠,教育教學工作沒有新變化。

  3、教師對教學的探討和研究的氛圍不是很濃,教研的深度,厚度不足,缺乏強烈的奉獻敬業精神。

  4、學生管理、教學管理、教學評價也存在一些薄弱環節,工作中缺乏精細,缺乏創新。

  5、學校的硬件建設在有些地方存在不足。

中學—學年度工作總結9

  我校實行教職工和行政領導對一線教師和非教學崗位人員進行評定考核積分,評定出6名優秀,42名合格教師,先將我校20xx年度考核工作總結如下:

  一、為重視此次考核工作,學校成立了考核領導小組和監督小組,對此次考核進行了領導與監督。

  二、此次考核嚴格遵照了播州區人事和社會保障局文件精神執行。

  三、此次考核全校教師都參與了測評,做到了公開、公正、公平。

  四、此次考核中評出中層領導以上優秀1名,沒有擠占教師名額。

  五、通過測評,評出了優秀教師6名。

  袁富中(副校長)、田O(教師)、陸學英(班主任)、劉琨(班主任)、王華遠(班主任)、徐小麗(教師)

  四、測評后通過公示1周,沒有任何反饋意見。

播州區平正民族中學

  20xx年1月17日

中學—學年度工作總結10

白駒過隙,彈指一瞬,20xx年漸行漸遠,在全校師生的共同努力下,校教研室圓滿完成了教研的各項工作,并取得了優異的成績。成就是昨天的句號,開拓是永恒的主題。校教研室將轉變觀念,苦練內功,與時俱進,科學發展。展望20xx,我們將認真規劃,精心組織,堅定信心,扎實工作,努力克服薄弱環節,抓住重點,攻克難點,把握疑點,瞄準焦點,搶抓機遇,乘勢而上,不斷提升我校教研工作的層次與水平。

  我校教研工作在上級教育主管部門領導和關懷下,依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現總結如下:

  一、關注課堂教學,抓好教學質量

  學校的教學工作都圍繞提高教學質量這個中心,學校制定了教學目標任務,各年級對目標任務向班級和學科教師進行了分解,學校對教學質量考試的質量情況向全校老師進行了通報,各年級召開了總結會,制定了教學計劃,擬定了措施。老師們向課堂要質量,大力進行教學改革,各位教師精心設計教案,合理安排教學的各個環節,利用好教材中所蘊涵的思維發散點,充分展現學生的知識構建過程,培養學生樂思、善思的學習習慣,貫徹"先學后教,以學定教,自主學習,當堂訓練"這一課堂教學模式。習題精選,題量適中,評講及時,因材施教,重視學生的思想教育和學法指導,培養學生良好的學習習慣,關注學生的心理健康。

  二、推進課程改革,實驗好新教材

  突出新課程改革工作重點。全體教師認真學習新的課程標準,領會其改革的精神實質,科任教師熟悉新教材,逐步摸索出適應新教材,適應我校學生特點的教學路子,重視學法指導,倡導學生主動參與,樂于探究,培養學生收集和處理信息的能力,獲取知識的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。學校切實抓好教研活動,開展了形式多樣的教研活動,對新課程實施不斷總結。

  三、充分發揮教研活動作用

  加強教研活動,充分發揮教研活動的作用,教研活動管理制度化、科學化,教務主任認真對教師進行教學研究、教學改革、教學業務的管理。重點抓備課、教法研討、命題研究、質量分析。做到有針對性,有實效性。同學科教師加強溝通,充分發揮了團隊作用。充分發揮教研活動的作用,認真制訂活動計劃并積極實施。學校每月對教學工作全面檢查。

  四、強化教學常規管理,規范教學行為

  堅持依法治教,嚴格執行課程計劃,加強實施新課程的組織領導和新課程設置管理,繼續細化教學管理。進一步完善和修訂教學常規的要求,以加強教學工作的常規管理為重點,不斷規范教師的教學行為,將教學常規工作落到實處。針對調研和巡課過程中發現的問題,及時將情況向全體教師進行通報分析,進一步規范了教學行為。

  五、認真組織各級各類教研活動

  開展校內教師公開課活動、學區、校際教師觀摩課活動。通過這些活動,促進了教師教學水平的提高。加強了校際間的教育教學交流。

  六、參加學區教學檢測班級教學工作緊張有序

  參加學區教學檢測班級教學工作"緊張、有序、科學、高效"。根據義務教育的課程改革形勢及時調整備考策略,優化教學行為。充分發揮課堂的主渠道、主陣地作用,切實優化課堂教學,向40分鐘要效益。所有老師有質量意識,危機意識,憂患意識,認真研究檢測形勢,認真研究考試策略,千方百計提高參加學區教學檢測班級的教學質量。

  七、開展校本培訓,提高教師素質

  學校著力打造一支崇德尚美、才高藝精的教師隊伍。學校領導、優秀教師認真開展了對青年教師的培訓,在思想上引導。組織青年教師學習教育政策法規,學習師德規范,樹立科學的人生觀,世界觀、價值觀,樹立正確的教育觀,人才觀。學校開指導青年教師鉆研教材、教法、進行教學改革,提高業務能力。學校善于發現青年教師的閃光點,適時予以表彰。

  八、重視教學反思,提高教研水平

  反思是教師對教學行為以及由此產生的結果進行審視和分析的過程,它是教研最普通的形式,按教學進程,要求教師在教學前、教學中、教學后三個階段進行反思。教學前,反思教材、學生、教法三大教學要素,使教學方案具有針對性和前瞻性。教學中,要求及時、自覺地對師生的行為進行反思,不斷調整教學重心和教學方法,使課堂教學高質、高效地進行。教學后,對自己的教學行為進行批判性反思,使教學經驗理論化。通過反思,教師的教學能力有了明顯提高。

  九、重視學情調查,研究學生情況

  學校對學生開展學情調查,對學情分類進行歸納,及時反饋并進行研究,及時調整教育教學手段,改進教學方法,特別注重對學困生和留守學生的調查,從生活情況、學習情況、心理素質多方面進行研究,準確地發現問題,及時地采取措施,這樣,"從學生中來,到學生中去",促進學生全面健康成長。

  在這一學年里我校的教研工作取得了一定的成績,但是在教研活動開展過程中,一部分教研組教研活動實效性不強,下學期我們努力重視過程的管理,加強對教研活動的監管、檢查與考核。切實提高教研活動的實效,促進教師的專業發展,為學校的可持續發展提供不竭動力。

中學—學年度工作總結11

  1、團委工作

  本學期,一直努力抓好學生隊伍建設,發揮團干部自我管理的效能。在強化學生的自我教導和民主管理同時,做好對團干部的培訓工作,積極發揮班團委干部的作用。每月至少進行一次月度團干部會議,除了布置學校各項活動要求外,還能實時貫徹最新的上級文件,提高團員青年的團員意識,使他們自覺地做好示范帶頭作用。在開學初分批完成全校三個年級的團員登記注冊工作,同時完成高三團員材料的轉出。對高一、高二、高三新團員發展工作也很重視。經團委審核,本學期共接收高一、高二年級共3名新團員,我也利用中午時間對他們進行集中培訓,學習共青團知識,加強他們的自我管理、自我約束,以保證新團員的質量。“模擬聯合國”社團獲得20xx年度直屬學校共青團工作優秀創新創優項目三等獎。

  2、各類教育活動工作

  本學期開展了諸多的教育活動。仁愛志愿服務大隊正常進行活動,期間組織對外志愿活動(慰問孤寡老人、探望福利院兒童、探望特教中心學生、社區志愿服務、街道清掃、協助交通等)共服務20余次,200余人次。第30期青年黨校培訓正常開展,本學期開課5節,并于6月15日舉行結業典禮。同時組織學員赴xx市烈士陵園進行祭掃活動。做好“學雷鋒”活動,“仁愛義賣”共籌得善款11259.9元。一中電視臺繼續每周兩期的播放,本學期共播放28期節目。高一學生社團正常開展活動,效果良好。如:“合唱團”參加6月14日xx市第三屆中小學生合唱比賽,獲得二等獎;高一年級部結合“演講社團”舉辦“我身邊的仁愛故事演講”,圓滿成功;完成20xx年度市直“五四”表彰申報和材料報送,共計4名優秀團干部,6名優秀共青團員,4個優秀團支部。完成紅會“紅十字”博愛月活動方案,做好了“磨刀老人”微公益基金的宣傳和募集,募得善款1015元。高一年級工作中,“期中表彰”等都精心策劃,獲得好評。認真組織、完成20xx年“xx市美德少年”評選工作。選派兩名教師參加“20xx年xx市中小學合唱指揮培訓班”。

  3、助學金工作

  本著負責任的態度,學校一如既往高度重視貧困生的申報審核工作,從3月份開始就認真做好貧困生信息統計庫工作,根據生活實際困難情況,分成特殊困難、困難、一般困難三個等級進行單項或多項資助,從而讓真正困難的學生受益,將國家、社會和學校的助學工作落到實處,并將于年底統一發放。助學金網上申報工作也正常進行,國家資助平臺將實現全國聯網,省資助平臺將不再使用。期間也做了多次培訓。

  4、學生藝體活動與競賽工作

  組織xx市第三屆現場作畫比賽報名、選拔,獲得一等獎1人,二等獎1人,三等獎1人。組織學生參加全國第十二屆青少年郵票設計大賽。高一1班錢一凡同學獲省軟筆書法特等獎兩名學生獲得第十屆xx省少兒書信文化活動二等獎,學校獲得“優秀組織獎”(xx市僅三所學校)。組織學生參加xx市第三屆中小學生合唱比賽,獲得二等獎。組織9名學生參加xx市“三獨”比賽。選派五名學生參加xx市“書傳統家規揚清風正氣”書法大賽。組織高二年級青年黨校學員參加“紀念中國共產黨成立95周年”暨“一帶一路筑夢中國”主題讀書活動。

  5、每周升旗儀式與國旗下講話工作

  開學初,從高一年級選拔部分同學組成新一屆的國旗班。本學期,依然在每周一進行升旗儀式。國旗下講話者和主題都在開學初就設定好,如遇特殊情況有變更也會提前通知和做好準備。全校學生均能按要求穿好全套校服,以飽滿的精神參加。本學期,“新學期新氣象”、“地球一小時”、“防震減災安全教育”、“為高三學子高考祝福”等國旗下講話都很有震撼,對學生觸動很大。辦公室、教務處、各個學科都給予了大力支持。國旗下演講團也一直培訓。每周的國旗下講話內容都與當前的形勢吻合,能凸顯出已經或即將到來的一些重要時刻的重要意義。

中學—學年度工作總結12

  根據縣教研中心和學校的要求,本學期語文課題組重點做了以下幾個方面的工作:

  一、立足教學實踐,深入開展課題研究。

  組織全組教師進一步學習《語文課程標準》,結合教材具體分析,共同探究,大膽取舍,積極開展校內公開課、聽說課和評課活動。9月20日,對剛調進我校的胡學剛老師的匯報課進行了聽評研討。10月22日至24日,組織全體教師奔赴沙鎮溪中學參加了初中語文閱讀教學課題研討會活動,并認真聽取了宜昌市語文教研員李祖貴老師的報告。11月14日,我們又都到郭家壩中學參加了協作區綜合性學習課題開題儀式教研活動,聽了三節綜合性學習研討課。11月18日至11月 23日,熊華赴武漢觀摩了第三屆湖北省青年教師語文優質課競賽,回校后在八(1)班上了示范課《沁園春雪》。12月5日,邀請縣教研員向元茂老師蒞臨我校指導課題結題階段的工作,胡學剛和王必海各上了一節綜合性學習示范課,得到了專家的肯定。12月21日至12月23日,向方杰到孝感參加了省級語文綜合性學習研討會,返回后上了一節綜合性學習示范課《歲月如歌—難忘的初中生活》。

  二、努力提高教師信息技術水平,提高課堂教學效率。

  為了提高全組教師的信息技術水平,每位教師經過虛心學習,勤奮鉆研,每個人都建立了博客,建成了文化中學語文教師網博客圈。大家或把各自的教研文稿發表在博客圈上,或把綜合性學習相關的課題資源轉載過來,便于相互學習交流。

  三、抓好常規教學檢查。

  為了把常規檢查落實到實處,本學期學校制定了一系列具體措施,以七、八、九年級三個備課組為單位,每月由教務處檢查并反饋教師常規工作。對于常規工作中部分教師存在的問題,及時與本人溝通,要求其糾正并改進。這樣的檢查有利于及時發現問題,及時解決問題。

  四、積極開展綜合性學習課題實驗,健全課題檔案資料

  七年級組組織學生開展了“探索月球奧秘”等綜合性學習,八年級開展了辯論賽,九年級開展了“走進名著”、“話說千古風流人物”、“歲月如歌—難忘的初中生活”等綜合性學習。

  向方杰老師的論文《一節課外閱讀課的教學反思》和《開發利用綜合性學習資源》分別發表在中華語文網和人教網上。向方杰、王芳、王鳳蘭、鄭艷瓊的論文課件榮獲縣級四優論文一、二、三等獎。向方杰老師輔導的學生屈江華、王蓮芳的作品《我找回了自我》、《話說關羽》、《漁家傲秋思》發表在宜昌教研網上。這些課題實驗資料全部整理成冊并歸檔。

  對于課題組工作中還存在的不足之處,我們將不斷進行改進和完善。努力提高課題組全體實驗教師的積極性,自覺性,努力做好課題實驗工作,為下學期“初中語文綜合性學習資源的開發與利用”這一課題的順利結題作好充分準備。

中學—學年度工作總結13

  vxxxx-xxxx年是不平常的一年,南方經歷了雪災,汶川發生了地震;學校經歷了教育強鎮、“兩基”迎國檢、崗位競聘的歷煉,大家都感覺到了苦,感覺到了累,確實的,我們都有這種感覺,但我們的工作仍在繼續,我們的工作質量是高標準的,是富有成效的,相信我們的成績依然理想。

  現將本學期的教務工作總結述職以下,請大家審議。

  一、教務處與政教處、總務處、年級組、教研組通力協作,共同努力完成教育教學工作。

  學年初,在班主任的選擇任用上,與范主任共同商量擬定,綜合考慮班主任與課任教師的搭配,考慮學科之間的平衡與均衡,形成班主任、課任教師的搭配組合共識,然后提交學校行政會議研究決定,避免了課任教師搭配方面的片面性和不合理性,從而保證班級均衡發展,學生受到公平教育。

  二、抓好學年的教育教學常規工作,用計劃指導工作,用檢查督促、落實工作,用評比考核工作。

  1、重視組織工作的計劃性、指導性、創新性。

  教務處堅持在學期開學初,及時下發教務處工作計劃,引導教研組制訂教研工作計劃和教學進度計劃;安排好教師任課工作,及時下發教學用具、用書、相關表冊,并做到按時收交;重視教學組織工作的計劃性、指導性。

  堅持每月定期抽查教師教案、學生作業、聽課記錄、教學進度,按制度規定進行期中、期末階段性教學檢查;學校領導親自參與常規檢查工作,同時發揮教研組長在學科教學檢查中的主動性;定期召集教研組長談話,了解教研動態,讓教研組長參與到教學管理的動態環節中來,做到及時發現問題,及時與教師溝通,及時解決問題,不留問題隱患。

  針對教師教案不統一問題,召開教研組、年級組長會議,討論并擬定了《蔣頂中學教案規范要求》,從而進一步規范了對教案、作業的要求。本學期大多數教師的教案做到了紙張統一、內容規范、環節齊全、文印干凈,如孫永平、張吉祥、閆永國、喬月珍等,同時也促成手寫教案質量的進一步提高,如盧淑俠、江玲莉等。實現月度檢查,期中、期末考核評價的機制。

  2、組織好常規教學活動,規范考試程序和組織工作。

  開學初,認真傳達市教育局工作會議精神,及時下載和傳達教育局、教研室的活動安排,抓細、抓實、抓好教學管理的每一步驟。本學年傳達教研室相關活動安排份,并落實了校內外的教學教研活動。

  課堂教學中采取行政領導推門聽課制度,進一步規范了教學行為,確立“以人為本”的教學思想,以師生共同發展為目標,以不斷創新教學行為為動力,積極構建和諧的人文課堂。

  加強了課堂教學管理,引導老師以研究為先導轉變教學觀念,改進教學方法,開啟師生智慧,追求文化品位,體現人性光輝。管理中始終體現人文關懷,譬如,在某一階段某個學科的教學中存在師生不適應,課堂教學氛圍不很融洽,成績不理想。學校幾次與這位教師談話,了解班級師生的思想動態,并進行課堂教學會診,從教學手段、教學方法、師生互動性諸方面幫助師生共同改進,最終取得了良好的教育教學效果。

  強化考試管理工作,特別是組織好期中、期末、月度教學質量監測考試。通過對考試全過程的管理,把抓好考試工作作為促進教與學的一個重要方面,切實做好考試命題、組織工作,保證考試的有效性、針對性和可信性。目前階段性性考試監測已經形成制度。教師對考試組織工作給予了極大的支持與配合。(1)監考負責,效果良好:各考場的教師已做到了按時參加監考,監考認真負責,發現問題及時解決,完成任務效果良好。(2)裝訂試卷程序到位:對統測科目試卷的裝訂嚴格裝訂程序,收卷、裝訂過程中漏收、漏裝試卷現象已完全消失,這是最大的變化。(3)命題質量高,失誤少:命卷工作安排到位,命卷教師認真負責、嚴格了審卷過程,試題質量高,失誤少。(4)批閱、匯總反饋及時:批閱試卷實行事先登記,事后追究制度,教研組長嚴格把關,試卷批閱紕漏現象基本杜絕;對試卷成績做到及時登記、核算,及時公布,及時獎勵。

  測試考試結束后,及時召開分析會,完成教學質量分析,針對存在的問題集中會診,提出新的要求;本著抓源頭,夯實基礎,提高教學質量的目的,正確引導學生的學和教師的教。

  三、落實重點工作任務,凸顯學校教學中的重中之重。

  加強九年級教學的管理和檢查力度。九年級升學考試成績是學校的門面,為此本學年學校從以下幾方面加強九年級教學的管理和檢查力度。

  各學科根據教學情況在四月份就制訂出切實可行的備考復習計劃,按照復習計劃有步驟地按時完成了復習備考工作。學校修訂了《畢業年級升學獎勵辦法》,與班主任簽訂了普通高中、職業高中升學目標責任書,制作了“中考倒計時”牌,投入人力物力編印備考復習題,組織了五次模擬考試,營造備戰中考的氛圍,增加教師、學生的復習備考緊迫感。大量編印的備考復習試題,強化學生的練習。

  語文數學英語物理化學政史小計

  試卷份數1516141389每生手中有試卷105份,218張。

  試卷張數342828231316

  模擬考試五次(30份)

  認真組織中考的相關工作,使之井然有序。報名工作尊重學生的意愿,沒有拒報不報現象;體育考試訓練有計劃、有安排,落實到位,教師責任心強;綜合素質評價數據準確,量分客觀公正;6月28-30日參加中考組織周密,學生考場責任分配到領導,到班主任,保證學生參加考試工作圓滿完成。

  四、加快現代遠程教育資源應用建設步伐

  由原來2個多媒體教室,改造、增加到五個多媒體教室,(2個投影教室、1個空中課堂教室、1個光盤播放室、1個計算機網絡教室),另外改造了2個電子備課室,為適應形勢發展,部分學科組專門組織了現代遠程教育校本培訓,促進教師多媒體使用技術的提高,一些學科利用空中課堂教學、光盤播放室教學、計算機網絡教學、多媒體教學,展示現代教學的魅力。

  五、展望與期待

  1、明確指導思想,使教務工作目標具體,扎實抓好教學“五認真”。即:認真備課、認真上課、認真批改作業、認真組織課后輔導、認真做好教學反思。

  2、重視理論學習,深化教學研究,追求課堂特色,構建“以人為本”的課堂文化。

  3、強化協作,強化專業發展。年級組長、教研組長是第一責任人,發揮骨干教師、學科帶頭人的輻射作用,我們要放下架子、做出樣子,自己帶頭,積極引導教師遵守學校教育教學規范和要求,取他人之長補自己之短,積極探索提高課堂教學效益的有效途徑。教務處將把各種教學檢查情況,包括聽課情況、出勤情況、教學實績、師生評價、各類材料收交等到匯總情況更加完整、客觀地記入教師月度考核、年終考核檔案。

  各位老師,對你們一年來的辛苦和努力,我代表學校感謝你們!對你們一年來取得的成績,我代表學校祝賀你們!

  謝謝!

中學—學年度工作總結14

  尊敬的各位校委,各位組長:大家晚上好,我代表語文組做本學期工作總結,請予以審議。

  本學期語文教研組的工作指導思想是,以培養高素質人才為目標,以提高教育質量為根本,以培養學生自主創新能力為主導,狠抓常規管理,全面貫徹教育方針,實施素質教育,積極推進高效課堂改革,切實提高課堂教學效率,進一步落實和完善六環輪動大課堂模式,穩中求進,在教學工作的各個方面得到發展,完成了教學任務。現總結匯報如下:

  本學期工作回顧

  一、堅持每周一次聽評課活動,完善我校的“六環輪動”教學模式,進一步提高教學質量

  本學期從第一周開始,我們就安排每周一次聽評課活動,要求全組教師結合以前高效課堂教學的經驗,無論是做公開課還是平時上課都應該認真扎實精心備課,優化課堂結構,完善“六環輪動”大課堂模式,進一步提高教學質量。共有十四名老師做了公開示范課。每位教師都能精心制訂教學計劃,精心設計教學過程,精心選擇教學方法,精心設計題型訓練。依照學校教科室的要求,每個備課組都能提前完成并上傳教學案和課件,每位教師都能提前進行扎實的二次備課并及時上傳然后上課。教學案環節齊全,內容充實,教學目標明確具體,教學過程緊扣六環輪動模式,突出了學生的主體地位。做課過程中,始終把學生作為學習的主人,把自學、合作、討論、探究、展示、訓練、檢測作為必不可少的環節自然的落實的課堂上,讓學生在老師的引導和鼓勵下自主學習。評課不走過場,堅持肯定優點、指出不足、相互學習、共同提高的原則,力爭人人發言,深入交流。每次評課,在熱烈深刻的交流后,對做課教師還是評課者都會有意想不到收獲和提高。通過扎實的聽評課活動,教師之間形成了互相學習的氛圍,這對教師業務能力和學生的成績的提高都由較大作用。

  二、利用每周教研活動,組織教師進行業務學習,提高了專業理論水平

  為了進一步提高教學質量,我們堅持利用每周教研活動組織教師進行業務學習,并撰寫讀書筆記,這樣提高了理論水平。學習了我校《六環輪動大課堂模式理論》,結合語文課自身的特點,我們又提出了一課一得,長文短教,淺文深教,突出亮點,務求精彩,夯實基礎,以讀代講,讀議結合,精講精練,品析語言,抓住根本,不必面面俱到,力戒蜻蜓點水等原則,以輔助六環模式,并在實際教學中得以落實,讓語文課高效、活潑、靈動、充滿激情和智慧;學習了《高效課堂下導學案編寫及使用要求》理論,我們明確了教案和教學案的本質區別,對備課有直接的指導作用;學習了《如何進行觀課議課》這篇論文,教師們對聽課評課更有針對性,避免了盲目性和隨意性;學習了論文《教師:從講師到導師》,讓人對新課改之下教師的職業定位和能力要求有了新的認識。作為教師,教書育人是我們的本職工作,只有自己有一桶鮮活的新水,才能給學生一杯水。因此,學習、實踐、運用應對伴隨我們職業生涯的全過程。

  三、強化訓練學生參加全國初中語文能力競賽,我校學生成績突出

  本學期,由中語會和語文報社聯合舉辦了全國語文能力競賽,我校學生積極報名踴躍參加,在通知下發安排此項工作后,語文老師們利用課堂和課余時間,加班加點對參賽學生進行集體和個別輔導,強化訓練,在有限的時間之內,學生的語文能力得到很大提升,知識基礎也得到夯實,在預賽考試中,成績在我縣遙遙領先,全縣進入決賽的學生的成績是這樣:七年級全縣進入決賽共24人,我校占20人,占全縣的83.3%;八年級全縣進入決賽共34人,我校占30人,占全縣88.2%;九年級全縣進入決賽共38人,我校占30人,占全縣78.9%;三個年級平均后,占全縣83.5%。這些進入決賽的選手,已于12月20日,參加了決賽。決賽試卷由區教研室組織閱卷,成績還未公布,相信我校學生一定會有所突破的。

  四、代表xx縣參加全市首屆以“誦讀國學經典,傳承中華文化”為主題的古詩文朗讀表演比賽,成績喜人

  為了加強中華傳統文化教育,增強學生誦讀國學經典的熱情,提高青少年和弘揚傳統文化的自覺性,市教育局、市廣播電視臺在全市初級中學開展“誦讀國學經典,傳承中華文化”古詩文誦讀比賽活動。本活動自11月底接到文件之后,我們就立刻確定由初三備課組的王江紅、張巧惠、卜燕燕、王銀學等老師選拔本班七名學生進行訓練,并由董紅峰主任親自擔任藝術顧問和指導,經過艱苦訓練,師生們不負眾望,在強手如林的比賽中,有四名同學獲得個人二等獎,有三名同學獲得個人三等獎,并喜獲團體三等獎的好成績。特別是,楊珊珊同學的當場即興揮毫完成的書法作品,為我們xx這個“書法之鄉”的美名樹立了一面大旗,讓在座的評委和觀眾很難相信如此蒼勁的書法竟出自一位稚嫩的少年之手。本次比賽的亮點我已在校園網快訊欄目做了詳細報道,這里不再贅述。

  五、繼續編輯校報校刊,打造校園文化的亮點

  校報校刊作為學校自辦刊物,在宣傳學校、訓練學生的寫作能力、建設校園文化等方面,發揮了積極作用。本學期,在語文組全體老師的共同努力下,共出版了五期校報和兩期校刊。這幾十萬無聲的文字,變成閃亮的文章,其中傾注了語文老師的全部熱情和心血。兩期校刊共刊登教師作品二十三篇,有二十篇出自語文老師之手這些文章發表出去在校內外產生了廣泛深遠的影響,受到了社會的一致好評。成為校園文化的亮點。

  六、為感動校園人物和感動集體撰寫先進材料,讓感動事跡家喻戶曉,有口皆碑

  感動校園人物和集體評選及獎勵已經舉辦了七屆。教師的職業特點決定了我們的工作不可能驚天動地,不可能轟轟烈烈,大都是平凡普通生活工作中的事跡。但我們從事的工作又是偉大的,光輝的,讓這些樸素而細碎的事跡熠熠生輝,閃亮奪目,必須提煉、整合、潤色、烘托、描繪,這是一件讓人絞盡腦汁而又嘔心瀝血的事情,有時候為尋找一個恰當的詞句,苦思冥想好長時間,幾乎到了自暴自棄,山窮水盡的地步,可未必能恰如其分。但當看到最后敲定的文字通過各種媒體發表展示時,當看到感動人物閃亮登場時,當看到學生們和群眾嘖嘖稱贊感動人物和事跡時,我們也深感自豪和欣慰,因為這其中由語文老師的汗水,苦了累了我們問心無愧。

  七、繼續舉辦國學講堂,弘揚傳統文化

  本學期共舉辦國學講座七次,主講教師們都能精心準備,精心備課,撰寫教案,制作課件,結合自己的特長和興趣講出特色。

  八、組織學生積極投稿,參加征文活動

  12月,由固原市教體局和固原市郵政局聯合舉辦以“感恩、感謝、感動”為主題的征文活動,本次活動旨在引導學生繼承傳統美德,愛國孝親,回饋社會的思想感情。在不到十天的緊張期限內,初一初二兩個年級學生在老師引導和督促下,保質保量共投寄出了近一千份稿件,完成了教體局下達的任務。

  工作中存在的不足

  一、本人工作能力有限,缺乏創新理念,致使教研活動節奏不夠緊湊,教研組工作干得顧此失彼,捉襟見肘,顧頭難顧腳。

  二、高效課堂的建設還有很多不盡人意的方面,需要不斷的真誠勤奮的探索與努力。

  三、教師的業務學習的自覺性不夠,積極進取精神還不足,研究型教師,學者型教師較乏,對工作存在著拖拉應付的弊端。

  四、學生語文成績還有待進一步提高,學習語文的興趣,讀書興趣,作文興趣還沒能整體調動起來,文學社活動的社會影響面還比較窄,學生的文學作品還沒有走出去。

  針對以上問題,提出一下整改措施

  第一,組織教師加強業務學習,繼續探索高效課堂的操作措施,力爭在不增加學生課業負擔的前提下,提高學生的學習效率。

  第二,繼續加強組風建設,嚴格教研活動的常規管理,不講私情,不走過場,繼續深入細致的開展教研活動。

  第三、加大檢查力度,將二次備課做得更加深入細致,堅決杜絕敷衍了事的行為。

  第四、國學講堂,要繼續深入廣泛的普及和提升學生的傳統文化素養,

  總的說來,一學期的工作,令人欣慰,平穩緊湊順利,兢兢業業,實實在在。在成績面前我們應再接再厲,面對不足我們應勇于承擔和改進。只要我們本著全心全意為了孩子的、為了教育的宗旨,就沒有不能克服的困難,就一定能夠因難而上。

中學—學年度工作總結15

  本人于20xx年5月份接管學生會工作。充分結合我校實際情況圍繞“學生養成教育”、“班級日常管理規范”兩方面開展工作,以督導和檢查的形式全面鋪開,其目的是相機結合德育、政教出臺的相關政策,落實具體方針,促進兩方面的全面形成。為我校德育工作的全局發展起到積極推動作用。

  工作開展過程中,我憑借原學生會良好的隊伍素質、團結奮進的團隊精神和上級領導的全力支持和幫助,學生會各項工作開展順利,取得了一定成績。但同時也產生了一些問題,例如:如何發揮學生會“督導”作用,“幫扶”班級管理建設,成了學生會每位成員的一大課題;在各項工作全面鋪開的同時又如何保質保量、實事求是將各班出現的問題及時反饋出去又是一大課題;各項工作評比的過程中如何做到均衡,即能反應出真實信息又可遏制不良現象產生等等。因此,認真總結工作,分析歸納工作中產生的問題,探究新出路、尋找突破口,為今后的工作操作做一深思。現就本學年的學生會工作做一回顧與總結。

  一、工作取得的成績:

  1、學生會業務的拓展

  為進一步深入班級日常管理一線,補充“真空”時間段的管理措施,能機動性的如實考核出班級日常管理當中的不足,及時反饋信息,起到“督導”和“幫扶”作用,特對學生會工作重新做了定位和調整。我們加大了細節考核項目出臺了周一至周五早、晚自習前10分鐘的紀律檢查及樓道紀律檢查,督促各班同學能及時進入早晚自習狀態,同時出臺了周一至周五期間中午3:10——3:25的班級衛生檢查,

  中午上課前的“眼保健操”檢查,以此來規范班級日常管理,并為下午上課做積極引導,在每周六晚還要進行女生公寓樓和校內平房宿舍的人員檢查,嚴格落實校紀校規,讓同學們養成良好的行為習慣。

  學生會業務的拓展是依據學校管理的需要。掌握同學們校內生活的狀況,具體了解班級建設當中的不足,為班級日常管理提供了重要的可參性資料,以促進班級良性發展。

  2、學生會隊伍建設

  由于學生會日常工作的特殊性,要求同學們每天反饋的各方面信息必須真實,這樣才能針對性的督導各班班級建設。因此,一支高素質的學生會隊伍是成功開展好各項工作的前提。為此我們從以下兩點抓這方面工作。

  ⑴、狠抓思想道德建設

  “思想決定行為”具有過硬的思想武裝頭腦才會有良好的行為過程。因此提升學生會工作人員的思想意識是確保工作質量的前提。在本學年我堅持每周五給學生會組長以上成員開一次會,加強思想意識交流,分析問題產出原因,落實相關政策制度,每兩周給全體學生會工作人員開一次會,著重闡述日常工作的重要性及自我實現的意義,同時要求每次開會時必須做好相應筆記,對一些重要會議、重要事件的處理方式必須書寫體會,上交審查。

  目前開展的學生會各項工作經常與各班班主任、同學們打交道,偶爾產生摩擦是正常的,但如何減少摩擦的產生?如何化解摩擦為今后的工作開展提供便捷,這都與我們學生會隊伍素質是息息相關的!因此加強學生會思想道德建設是長期的、必要的。

  ⑵、加強業務能力建設

  學生會工作人員首先是熟記業務流程,知其意圖、方可創新。在做好本職工作的基礎上做好細節處理,我們提出“做好日常的細節工作便是創新工作”的口號。因工作的重要性,我要求同學們在工作之

  時不可隨意、輕視、更不允許出現怠慢工作的現象,對于經常出現違紀違規的事件,經批評教育未改者,依據學生會現行制度要求辭去學生會一職。這樣間接就造成了工作人員的流動性較大,這就要求我們學生會的老成員帶新成員,開展“一幫一”的幫扶工作,盡快掌握業務流程,提升執勤能力,堅決做到:“日常考核不失真、反饋信息快準誠”的目標,能公正、公平的處理班級與班級之間考核量化。從真正意義上起到“督導”作用,而不是流于形式。

  3、建立健全學生會制度

  俗語說:“沒有規矩,不成方圓”,良好的制度體系是對工作人員的激勵,同時也是一種約束。為能客觀地做到對學生會工作人員的考核約束其行為正當,我們在20xx年10月份出臺了《學生會工作人員考核量化細則》,此項細則共20條內容,涉及到工作、生活、學習的方方面面,其中15條是日常行為的規范,剩下5條是日常工作中突出表現嘉獎細則。以此來鑒定工作中取得的成效,實踐證明,效果明顯。

  在操作此項細則中,我采用分層次管理的方針,具體落實責任追究制、責任連帶制、責任劃分制,具體到人,各負其責。同時加大考核內容的透明度,讓每位工作人員公開接受廣大師生的監督,促使學生會工作人員形成良好的品質,做一正直的人。

  二、工作中的不足及整改措施

  1、學生會工作人員思想政治不過硬。在日常檢查督導中不能以身作則、不能客觀作出合理評價,參雜個人感情因素太多。這說明我們學生會工作人員對工作的性質和意義認識的不夠清楚、不夠透徹;說明學生會思想隊伍建設還需進一步鞏固和加強。下學年準備對學生會工作人員進行短期培訓,例如:領導的專題講座、實效案例說明、座談會等形式展開,從本質上豐富同學們的思想意識及對事物判斷能力,使同學們做到有計劃、有方法、有原則。

  2、學生會隊伍人員不穩定。隊伍不穩定的因素是多方面的,有來自自身、老師、班主任及家長因素的影響,導致學生會工作人員人心不穩,想干非干的心態,這樣直接影響了日常工作的質量。因此通過某種方式確切做好其隊伍思想工作是當前最為緊迫要解決的問題,不然就出現“培養一批、散一批”的現象。所以在今后的工作中首先要求同學們加強自律,同時個人表現與班級量化相結合,讓同學們意識到個人行為所產生的個人形象與班級形象是息息相關的,培養一種責任意識。

  3、如何處理好學生會工作人員業務能力和學習能力互動問題,是解決學生會工作人員浮動的重要因素,也是客觀需要。只有從本質上解決好,各項工作才能開展好,這是一個值得探究的課題。在下學年準備開展“退役”的老學生會成員作經驗交流,讓高三的同學去闡述在實際學習中如何做到工作與學習兩不誤,加深探討和交流,同時出臺一些鼓勵工作優秀又成績突出的學生會成員獎勵政策,積極渲染學習氛圍,制造良好的學習環境。

  三、今后努力的方向

  總結過去、展望未來,我對今后學生會的發展是信心滿滿。鑒于我校全面力抓學生素質建設的大好環境下,學生會的工作也越突顯出來,成為全校整體發展格局的重要組成部分,在這特定的環境里,從事這種特殊的工作意義是深遠的,也是深刻的。因此在下學年我將有計劃、有步驟、有目的的積極推進學生會體制改革,努力完善上學年產生的問題,通過多種渠道予以解決,同時下學年學生會的各項工作在原工作的基礎上逐步深入,強抓“細節”、引領先鋒。督導各班級建設中的優化整合,合理利用資源,推進班制建設。具體如下:

  1、創建班級建制交流平臺

  通過交流平臺實現兩個目的。其一,完成經驗交流平臺,創資源共享,為年輕的班主任提供學習鍛煉的機會。其二,完成經驗傳承過

  程,具有文字存檔,積累豐富生動的管班案例,做到“有據可查、有理可述”的效果。

  2、創“星級班級”的品牌

  建立健全“星級班級”體制,統一要求、統一達標。

  總之,為切實做好學生會工作,不流于形式,在為推進學校發展建設的同時也最大化的鍛煉了學生的自主能力,發展了學生。這才是“雙贏”政策。

  新源縣第八中學學生會

  20xx年12月

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