超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

成本控制論文

時間:2023-02-02 08:59:02 論文 我要投稿

成本控制論文15篇

  在學習、工作生活中,大家都不可避免地要接觸到論文吧,論文是進行各個學術領域研究和描述學術研究成果的一種說理文章。那要怎么寫好論文呢?下面是小編收集整理的成本控制論文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

成本控制論文15篇

成本控制論文1

  摘要:我國經濟建設的發展推動了自然環境保護的步伐,尤其是在市場經濟體制取代了計劃經濟體制之后,全國各地的園林綠化施工建設的發展更是突飛猛進,為我國生態環境的保護起到了不可忽視的作用,為了進一步保證了生態環境的平衡,使其與經濟發展同步。

  關鍵詞:園林綠化;施工進度;管理;成本控制;問題;探討

  1施工進度管理中加強成本控制的主要內容

  1.1進行園林綠化施工進度管理的必要性

  隨著我國的改革開發與世界世貿組織的加入,使我國經濟建設的腳步越邁越大,經濟增長的速度越來越快,給我國的社會主義建設帶來巨大好處的同時,也在一定程度上影響了自然環境,造成一些地區生態環境被嚴重破壞,而且有關部門對這種現象也不加重視,甚至還存在著為了加大生產而進行嚴重的破壞環境現象,造成我國的生態環境失衡,生態問題惡化,再加上被屢遭破壞的植被也不能得到及時的補充,令生態環境問題形成惡性循環,雖然我國政府部分對綠化建設投資的力度不斷的加大,但如果沒有合理的施工進度管理,只能使資金形成嚴重的浪費,使經濟發展得不償失,基于以上種種,對園林綠化建設提出了迫切的要求。

  1.2加強進度管理及成本控制的主要內容

  首先,要設定具體的施工進度方案管理,只有保證方案的合理性,才能使成本得到有效的控制,而方案的內容除了包括土方工程建設之外,重點對園林的綠化進度進行設計與管理,而目前我國所進行的園林建設大都是幾項工程同時進行的,這就需要做好協調與規劃、協調與溝通,這樣才能保證工程進行的和諧進行,達到園林綠化的最佳化。其次,要做好施工進度管理的具體規劃與協調工作,這樣才能使資金的使用達到最大化,根據施工方案,把工程的各項任務進行科學合理的布置與安排,比如說對于苗木的種植,為了保證其成活率,苗森種植的進度是一刻也不能耽誤的,必須要做到隨到隨種,要想達到各項工程進度管理的有序化,就必須做到對工程項目的詳細了解,做到工程安排的合理性,保證各項設備、設施的提前到位,為園林綠化施工進度節約時間,節約成本,保證質量。最后,做好各項工作以及各個建設部門之間的有效協調也是整個施工進度管理的重中之重,以防在施工過程中有些部門故意磨洋工,造成資金的無形浪費,或者遇到圖紙等等不清楚的地方,也不進行及時的溝通,而使工程不能到期完成,綠化工作做不到位,不僅使施工成本不受控,更直接影響到生態的保護與經濟的進步。

  1.3用施工進度管理制度體系來進行成本控制

  之所以大多數人們都沒有對生態環境的建設與保護形成正確的觀念,究其根本原因就是其管理機構沒有建立健全一套完整的管理體系,對于生態環境失衡問題沒有相關的文件或完善的法律制度進行管理,造成很多的生態問題得到不到有效的管制,也調動不起來工作人員的積極性和主動性,這種情況下,即使政府對林業建設方面的投入力度再大,人們看不到努力的結果,也會形成消極心理,造成成本增加。所以,根據施工進度的需要,進行各項制度的合理編制,做到理論聯系實際,把工程的各個項目都能用制度進行約束和考核,是保證施工進度管理的前提,保證資金利用最大化的根本,更是保證園林綠化效果的基礎,而且在一定程度上還可以節約施工的成本投入。

  2施工進度管理中成本控制的辦法及策略

  既能進行進度管理的最大化,又能達到成本控制的有效化,才是園林綠化工作的最高境界,所以進行園林綠化施工的成本控制是十分有必要的,也是進行園林綠化工程建設的前提和基礎,更是經濟建設與發展的需要。

  2.1提高工作人員的綜合素質

  在進行園林綠化施工建設中,“人”是最關鍵的因素,所以要想達到生態環境保護的實效性,就必須加強對工作人員的管理,加大對他們的學習和培訓力度,讓他們在掌握園林知識的同時,提高思想意識,讓發展性理念深入到他們的內心深入,讓他們把我國的生態環境保護問題當作自己的責任去治理,另外,還要運用各種激勵的`手段來提高工作人員的工作積極性,激發起他們對環境保護問題的主動性,對一些科技創新工作進行深入的研究,實現人與自然的融洽相處,實現自然與經濟的和諧統一。另外,作為管理工作人員一定要加強施工成本控制管理的核算工作,做到資金的合理分配和使用,使園林綠化工作得以順利的實施,推動我國經濟建設的發展。

  2.2提高工程建設效率

  在進行園林綠化施工過程中對于各項工作的進度安排及施工過程進行合理的管控是十分有必要的,也是進行成本節約的最有效的方法之一,只有調動起廣大工作人員的工作積極性,把各項工作做到高質量、高品味、高進度,才能保證成本控制的有效性,也才能讓項目管理成本得到合理的壓縮及管控,達到節約、節儉的目的。

  2.3機械設備、苗木種植等的合理安排

  園林綠化工程也是一項比較大的工程建設項目,尤其在進行土方建設中,肯定會需要一些大型的機械設備輔助,這就需要在施工管理方案中進行明確的規定,并按照工程的進度進行及時的配備,防止延誤工期。另外,對于園林綠化所需的苗木、植被等等,盡可能的就地取材,一方面可以節約運輸費用,另一方面本地本土的植物,更容易成活,在一定程度上可以節約一些苗木采購的費用。

  3結束語

  總而言之,園林綠化工程建設已經越來越受到人們的關注和重視,更是我國經濟飛速發展時期的一項重要工作,只要加強施工進度的規劃與調控管理工作,做好成本控制,就一定能滿足我國經濟建設的需要,滿足人們現代化生活的需求,給人們一片碧水藍天。

  參考文獻:

  [1]唐紹鋒.園林綠化施工進度控制與質量管理[J].中國園藝文摘,20xx(5):88~89.

  [2]鄒欣娜.園林綠化工程管理與投資成本控制[J].建材與裝飾,20xx(50):38~39.

  [3]彭素清.淺談園林綠化工程的施工管理與成本控制[J].中國農業信息,20xx(3):163.

  [4]余杰,周文杰.園林綠化工程管理與投資成本控制[J].現代園藝,20xx(14):196~197.

成本控制論文2

  近年來,我國洪澇災害頻繁發生,且面臨水資源短缺、水污染和水土流失等一系列水問題。 為有效解決這些問題,我國大力開展水利水電工程。 水利水電工程的建設不僅直接關系到我國國民經濟的快速可持續發展,而且關系到人民群眾的生命財產安全。只有不斷提高水利水電工程的施工質量、優化其施工成本,才能確保水利水電工程最大化發揮效用;炷敛牧显谒姽こ探ㄔO中扮演著重要的角色,對其各方面進行分析可以有效促進水利水電工程成本的優化。

  1 常見典型混凝土的特點。

  1.1 硅粉混凝土 相比于普通混凝土, 硅粉混凝土具有較高的強度和耐久性,但其水泥用量較大、水膠比小且不易泌水,容易發生塑性收縮,具有早期干縮率大,體積易變形等缺點。硅粉混凝土在施工中常常會發生早期開裂問題。 為彌補硅粉混凝土存在的缺陷,可以考慮在配合比設計階段,用粉煤灰和高效減水劑等活性礦物料來代替部分水泥,在滿足各項要求的前提下,盡可能減少水泥的用量。此外,還可以通過降低混凝土絕熱升溫,以減輕溫度控制的負擔,降低混凝土開裂的幾率。粉煤灰和高效減水劑的加入,可以顯著提高硅粉混凝土的流動性和和易性,從而使其達到施工標準要求[1].

  1.2 聚丙烯纖維混凝土 聚丙烯纖維混凝土不僅可以有效防止混凝土澆筑后期的硬化,而且可以有效減少由于水分散失會泌水等而引起的混凝土開裂和塑性收縮問題,還可以減少混凝土硬化后期極易產生的裂縫與由溫度變化所造成的微裂紋,具有改善混凝土抗凍、防滲和耐久性等性能的特點。另外,在聚丙烯纖維混凝土中,大量纖維隨機分布于混凝土結構中,使得混凝土結構的韌性、強度和抗變形能力等都得到了顯著的提高。 同時,其還具有較高的粘稠性,可有效改善噴射混凝土的性能。 聚丙烯纖維混凝土所具有的良好性價比使得其得到了廣泛的應用。

  1.3 鋼纖維混凝土 鋼纖維混凝土近年來在水利水電工程領域得到了廣泛的應用。它具有較高的初裂強度和極限強度。 在混凝土中加入適量的鋼纖維,可以有效改善鋼筋混凝土結構的性能,也可以改變混凝土的破壞形態。 鋼纖維混凝土的摻量及質量具有明確的規定, 在生產過程中,必須嚴格按照規定進行設計與生產[2].

  2 混凝土材料在水利水電工程施工中存在的問題。

  2.1 拌合問題 混凝土在拌合階段, 混合料的質量對混凝土的質量具有巨大的影響。其中水泥和骨料是影響混凝土質量的兩個關鍵原料。 在實際施工當中,很多施工單位為追求利益最大化,而購買價格相對低廉的混凝土混合料。這些價格相對低廉的混合料往往在質量方面具有很大的不確定性,質量難以得到有效的保證,且強度通常也難以滿足施工要求。 同時,在水泥等混合料缺乏有效的防水措施情況下,混凝土的質量就會降低。此外,一些施工單位對骨料顆粒的大小沒有進行嚴格的控制,也沒有按照有關標準將其分級,從而嚴重影響了混凝土的強度和質量。

  2.2 施工問題 混凝土在施工過程中,主要包含澆筑、拆模和養護等過程,其各個施工環節之間的關聯性程度,對混凝土施工的總體質量具有重要的影響。水利水電工程的建設依據不同的施工地點和施工要求而存在多種類型的構造,且不同的構造具有不同的功能,混凝土的施工質量和施工工藝等都決定著水利水電工程的最終質量。 由于水利水電工程包括很多分工程,且很多分工程必須同時施工,這就造成了混凝土作業面的狹窄性, 加之混凝土機械化水平不高等因素影響,使得混凝土施工質量存在嚴重的波動性[3].

  3 水利水電工程混凝土材料施工特點。

  根據水利水電工程的施工特點,在要求混凝土結構必須具備一定強度的同時, 還應充分考慮其所處的位置,以對其防滲水、抗震、防凍和耐久性等進行合理的設計。一般情況下,水利水電工程施工規模都比較大、工期長,并且在其施工過程中,針對不同位置的混凝土結構也具有不同的要求,所以應特別重視大規模混凝土施工過程中產生的各種問題。裂縫和凍害作為混凝土施工中最常出現的兩種問題,施工單位應對其給予高度的重視,并采取有效措施防止其在大規模混凝土施工中出現;炷两Y構的施工會貫穿整個工程的始終。在某些情況下,為趕施工進度,常會發生混凝土施工與其他工程交叉施工的現象,但仍需要花費較長的時間。 在水利水電工程實際施工中,由于受諸多因素影響而導致工程間斷是經常發生的現象,這就要求混凝土必須具有相應的強度,并進行科學的耐久性設計。

  4 水利水電工程混凝土材料施工技術。

  在水利水電工程建設當中,混凝土的拌合、運輸和養護等都屬于混凝土施工技術的范疇。 混凝土在施工之前,必須要進行充分、均勻的攪拌,這是保證其質量的一個重要步驟。 在科技日益發達的今天,混凝土的拌合已由傳統的人工攪拌轉變為機械攪拌。這不僅大大提高了混凝土攪拌的均勻性和充分性, 提高了混凝土的品質和拌合效率,而且大幅減少了勞動力的投入。 混凝土在運輸過程中,要求運輸工具必須具有良好的密實性,且不能同時裝入多種混凝土原料,以避免運輸過程中造成材料浪費。當拌合好的混凝土運輸到施工現場以后,應馬上進行施工,以避免混凝土出現硬化現象或是長期不施工現象, 從而保證混凝土的施工質量。混凝土在施工過程中,要求施工人員必須明確混凝土的澆筑位置, 并且在澆筑前還要確保澆筑位置既沒有障礙物又是平整的。 澆筑混凝土時必須要使用專業的壓實設備,以確;炷恋膲簩嵭Ч梢赃_到施工要求,澆筑作業完成后需對混凝土進行一段時期的養護, 養護必須達到相關規范規定的期限。在保證養護時間的同時,確保養護充分到位,以為混凝土的施工質量提供可靠的保障。

  5 水利水電工程混凝土材料成本優化方法。

  混凝土材料具有明顯的地方性特點,其經濟性與當地、當時材料價格和經濟水平具有極為緊密的聯系, 會隨著當地經濟和材料的市場價格變化而變化。 這說明了混凝土材料沒有通用的優化配合比, 即對混凝土材料成本優化的分析應是針對當地、當時混凝土材料的市場價格而進行的。

  5.1 構建成本優化數學模型混凝土材料成本優化隸屬于數學的范疇內,因此構建成本優化的數學模型可以幫助水利水電工程混凝土材料的成本得到有效的優化;炷恋淖悦軐嵭允呛饬炕炷临|量的一個重要指標。自密實混凝土可以提高拌合物的工作性能,具有諸多優點,如顯著提高混凝土的質量,包括混凝土的耐久性、密實性和力學性能等;充分利用工業廢料,有利于節約資源、保護環境;大幅降低人工勞動力強度,節省人力資源投入;有效節約電能;減少環境噪音,改善工作環境,提高建筑安全性等。 自密實混凝土不僅本身具有許多優點,而且在經濟性方面也占有諸多優勢,主要體現在以下幾方面。 其一,節約勞動力,節省電力和機械消耗。 其二,高自動化水平,縮短工期,加快施工進度,產生巨大的經濟效益。其三,在特殊條件下,可以解決現澆混凝土的施工難題,提高混凝土的耐久性和結構可靠度,從而提高混凝土的施工質量,減少后期維修費用。

  水利水電工程中混凝土材料的成本優化數學模型為min( f x) ,s.t.g( j x) ≤0( j=1,2,……)其中,( f x)為目的函數,即混凝土的`成本,g( j x)為各種約束條件,即滿足混凝土材料工作性、力學性能及其他方面要求。利用這一函數可以在水利水電工程施工中得出混凝土材料優化后的成本。

  為了驗證上述方法的可行性, 本文以長沙市混凝土20xx 年市場價格與當前湖南省水利水電工程造價計算方法為例,采用上述通用成本優化算法計算自密實混凝土材料成本以及施工工程的最終成本,并與沒有采用這種方法的材料成本和最終成本進行對比分析。 計算結果如下:采用通用成本優化方法得出的自密實混凝土材料成本為30.68 萬 元 ,較之正常預算節約 5.25 萬 元 ;采用通用成本優化算法得出的工程最終預算成本為 416.3 萬元,與正常成本預算 462.6 萬元,減少了 46.3 萬元。 這一實例說明,本文提出的通用成本優化程序具有可行性。

  5.2 采用成本優化通用程序 除了構建數學模型之外,還可以利用數學工具和現代化信息技術,如計算機技術。 網絡技術等來編制成本優化通用程序。 在成本優化通用程序編制過程中,應確保混凝土材料的價格、基本物理性質可以隨著市場的變化而進行及時更改,以使優化具有良好的通用性。 為了提高成本優化通用程序的性能,需要對其進行多次的試驗,并采用有關方法對混凝土材料參數合理范圍和強度影響公式進行確定,從而將混凝土材料參數設置到成本優化通用程序當中。對水利水電工程混凝土材料使用成本優化通用程序,可以有效優化其成本。

  5.3 提高混凝土材料施工技術 在水利水電工程施工過程中, 混凝土材料的施工技術對其成本具有一定的影響。 因此,提高水利水電工程混凝土材料的施工技術可以有效降低成本,對成本優化起到一定的促進作用。 施工單位應借鑒國外先進成功經驗,積極引進先進施工技術和施工設備,并將現代化的信息技術融入其中。同時,積極引進專業的、技能型人才對現有施工技術進行改革與創新。

  6 總結。

  本文主要介紹了混凝土原料特性及常見典型混凝土特點, 分析了水利水電工程混凝土材料施工特點與技術,以及在施工中存在的問題,提出了水利水電工程混凝土材料成本優化的方法,并通過有關實例來說明成本優化方法的可行性。通過文章的論述可知,混凝土材料的選擇、施工特點和技術等各方面都會影響到水利水電工程的施工成本。因此,要想水利水電工程施工成本得到有效的優化,對混凝土材料的研究是必不可少的一項內容。根據水利水電工程施工情況,合理選擇混凝土材料,提高混凝土施工技術,最終達到優化成本的目的。

  參考文獻:

  [1]薛廣鵬。淺談混凝土在水利水電工程上的技術應用[J].四 川建材,20xx,04:32-35.

  [2]鄭昌偉。水利水電工程混凝土施工技術的管理[J].黑龍江科技信息,20xx,23:254.

  [3]裴銀花。關于水利水電工程混凝土施工的問題與對策的探析[J].門窗20xx,12:173,177.

成本控制論文3

  1.管理會計的涵義

  管理會計是管理和會計相結合的一門會計科學分支,又可稱為內部報告會計,它是將企業財務會計僅僅反映過去的功能拓展到控制現在、籌劃未來的功能。通過一系列的專門方法,將財務會計中提供的財務信息等資料進行整理、計算、對比和分析,幫助企業管理決策層對企業的經濟活動進行規劃和控制,提高生產效率,降低成本,實現企業經濟利益最大化的目標。本文就側重管理會計在成本控制分析方面的應用進行論述。

  2.管理會計在成本控制中的應用方法

  2.1目標成本法

  目標成本法是以市場需求定位產品價格,減去目標利潤,確定產品目標成本,在控制產品成本中,考慮產品周期成本,通過創新和細化產品工藝設計,降低成本,以達到目標成本控制的目的。

  資料:A企業生產甲產品,市場定位價格為20000元,企業的單位產品目標利潤是6000元。甲產品目標成本=銷售價格-目標利潤=20000-6000=14000元。計算過程看似簡單,但目標成本的確定卻要進過以下幾個復雜的程序:

  第一,通市場調查和對競爭對手的分析,了解客戶需求,決定產品的特征屬性,并確定在市場有優勢的價格定位。

  第二,結合企業的年初預算,計算出企業的目標利潤,產品價格減去目標利潤,得出產品的目標成本。

  第三,進行產品的`最初設計,并與目標成本相比較,運用價值鏈分析方法,改進產品的生產工藝等,盡可能把產品成本控制在目標成本之下。

  第四,產品投入生產后,把目標成本層層分解到人在生產過程持續改產品生產工藝,最大限度提高價值,降低成本。

  2.2作業成本法

  作業成本法是企業在分配非產量相關制造費用時借助“作業”這一橋梁來進行分配,進而計算出產品或服務的成本。

  資料:A企業生產甲、乙兩種產品,生產甲產品1000件,乙產品20xx件,每件甲、乙產品直接人工分別為8元、16元,直接材料分別為12元、7元,制造費用總額為24380元。

  根據成本動因,A企業將生產過程分為生產訂單、材料訂單、設備維修、機器調整、質量檢驗、五個作業成本庫,各作業消耗如下表:

  甲產品成本=(90*36+100*30+100*12+80*20+60*8)/1000+8+12=29.52元/件

  乙產品成本=(160*36+150*30+150*12+100*20+100*8)/20xx+16+7=30.43元/件

  作業成本法不是以成本論成本,而是把成本形成放在成本發生的前因后果,以產品消耗作業,作業消耗資源,進行全方位索本求源,真實反映產品消耗資源。適用于生產工藝復、生產過程高度技術化’并且直接成本在產品總成本中的比重低,非產品相關制造費用在總成本占比重大的企業。

  2.3標準成本法

  指以預先制定的標準成本為基礎,用標準成本與實際成本進行比較,核算和分析成本差異,按照事先確定的標準對產品成本進行控制。標準成本法包括直接材料差異分析、直接人工成本差異分析、變動制造費用分析、固定制造費用分析,下面我們就直接材料差異方面進行分析,其它費用分析與此類似。

  資料:A企業生產的甲產品,消耗材料標準價格為3元,消耗標準數量5個單位,實際生產產品300件,每件產品耗用6個單位的的材料,購進材料單價為3.5元。

  直接材料價格差異=實際數量*(實際價格-標準價格)=300*6*(3.5-3)=900元

  直接材料數量差異=標準價格*(實際數量-標準數量)=3*(300*6-300*5)=900元

  通過計算分析,可以看出企業采購材料價格高、材料消耗量大,應采取相應措施施行控制。

  標準成本法是早期管理會計支柱之一,企業年初設定的目標,制定出產品的標準成本,以此作為衡量實際成本超支或節約的尺度,適用于標準管理水平較高且產品標準成比較穩定的企業,也適用于產品品種較少大批量生產的企業,如物流、倉儲。

  2.4變動成本法

  變動成本法只將變動成本作業產品成本控制分析的內容,將固定成生產成本列為期間成本,向企業內部管理者報告成本有關信息,此法不適用于對外報告,企業對外報告時仍要采用完全成本法。

  資料:A企業20xx年計劃生產產品20萬件(假設全部售完),計劃目標利潤為20萬元,實際結果生產產品25萬件,實現利潤25萬元,20xx年固定成本和期間費用固定總額為50萬元。

  從財務會計觀點看,A企業在20xx年實際執行中超額完成利潤任務5萬元。但是我們從管理會計角度進行分析:計劃固定單位成本=500000/200000=2.5元/件實際固定單位成本=500000/250000=2元/件因固定成本降低企業應增加利潤=(2.5-2)*250000=125000元

  A企業的邊際貢獻利潤=200000/200000=1元/件因產量增加而增加的利潤=1*(2500000-200000)=50000元所以企業的實際利潤應實現125000+50000=1750000元,才算達到了預期目標。

  通過變動成本分析,利于評價和考核企業不同期間的業績,促使內部管理者加強管理,重視銷售,以銷定產,防止盲目的擴大生產,有利于短期經營決策,不利于長期經營決策。

  2.5本量利成本分析法。

  是指在變動成本法區分產品成本構成的基礎上,分析成本、利潤、數量三者之間內在規律性的聯系,為會計預測決策和規劃提供必要的財務信息的一種定量分析方法。

  資料:A企業生產甲產品,銷售量為200臺,單價100元,變動成本率60%,固定成本總額12000元。

  A企業保本點銷售量=固定成本總額/(單位售價-單位變動成本)=12000/(100-60)=300臺

  A企業保本點銷售額=固定成本總額/(1-變動成本率)=12000/(1-60%)=30000元

  A企業的銷售量及銷售額明顯沒有達保本點,處于虧損狀態,有必要采取措施提升銷售量、降低成本。

  本量利分析法計算出產品的保本銷售量、保本銷售額,進而推算出生產、銷售目標,為管理者經營決策、收支平衡控制和投入產出能力分析的提供依據,在企業的應用范圍中非常廣泛。

  綜上所述,與傳統的財務會計方法相比,管理會計成本控制應用方法趨于事前、事中控制。產品在生產以前科學設定目標,并在生產、銷售過程中通過數據對比、分析,找出差距,采取切實有效的措施改進生產過程,進而達到提升價值、降低成本的目的,是一種行之有效的管理方法,值得推廣和應用。

成本控制論文4

  摘要:

  隨著改革開放的深入,我國服裝企業的發展取得顯著成果,但是成本管理方面也面臨著嚴峻挑戰。而成本控制是服裝企業立足于市場的基礎條件,直接關系著服裝企業運營管理與未來發展;诖耍袌龈偁幍挠萦遥b企業唯有深化成本管理控制,促進投入與產出資源的科學配置,拓展市場占有率,才能實現服裝企業的壯大與可持續發展。

  關鍵詞:

  服裝企業;成本管理;控制策略

  中共中央經濟會議指出,20xx年經濟目標是去產能、去庫存、去杠桿、減成本、補短板。通過分析國家統計局有關數據,自20xx年起至20xx年末,成規模以上的企業100元的經濟利益成本卻達到85元之上,成本的提高、效益的下滑是我國企業最為突出的問題。

  而服裝企業也是如此,市場競爭的加劇,服裝原輔材料的價格是節節攀升,人工成本也是水漲船高,相反訂單量的減少,服裝企業為爭取更多的訂單,往往會不惜一切代價壓低價格,甚至個別服裝企業訂單價格已經低于成本。各大服裝企業歷經幾回合的競爭,早已拼得頭破血流,經濟效益虧損嚴重。基于此,面對如此嚴峻的形式,我國服裝企業唯有從內部挖潛,通過成本管理控制,引入新成本管理理念與控制方法,才能為服裝企業的生存與發展謀求一席之地。

  一、服裝企業成本組成分析

  任何一家企業的生產與運營都會耗費人力資源、物力資源與財力資源,服裝企業亦是如此。勞動密集性是服裝企業的突出特點,通常原料費用與人工費用是服裝企業成本占比較大的兩方面,而原料費用占比是最大的`[1]。

  通過科學計算服裝面料用量,可以最大化控制原料成本,也能為服裝生產工作的正常運轉提供保障。服裝企業人工費用分為基本工資、計件工資與獎金等等。而隨著機械一體化的發展與推廣,機械一體化設備可以取代一些人力資源,這也是產品成本組成的一份子。除此之外,我國服裝企業成本也涉及到管理、生產與銷售等各個環節產生的費用。

  二、服裝企業成本管理控制面臨的問題

  (一)成本管理控制理念存有滯后性

  傳統意義上,服裝企業實施的成本管理僅僅以為節省成本是擴大企業經濟效益的一種方法,把成本管理集中某方面或是某環節,以致于單純的為節省成本而被動節省成本,此種成本管理方法是盲目的,存在滯后性[2]。

  企業成本控制要以先進的科學技術作為支撐點,合理地實施成本管理控制。但是,有的服裝企業進行成本控制時,盲目的減小原料價格,以致于原料質量不符要求,從而生產的服裝也就稱為殘次品,給服裝企業的生存與發展帶來了嚴重的負面影響。減小成本和成本控制本就是兩個概念,成本管理就是以產品質量為根基,借助科學技術管理方法,以經濟性、科學性的手段進行產品生產,減小產品成本,擴大經濟效益。

  (二)成本預測與預算不合理

  服裝企業的經營模式一般是以銷定產,一些企業雖然對市場情況進行調查,可是卻未確定服裝營銷主方向,或是對市場需求量的預測缺乏準確性與科學性,以致于對服裝生產之后的銷售工作帶來不利影響,難以開拓市場銷路,從而引發庫存積壓,使企業的成本直線遞增,嚴重時會威脅到服裝企業資金的正常流轉,加劇企業財務負擔[3]。

  此外,服裝企業成本控制時要對每一個環節產生的費用進行有效預算,可是許多服裝企業的預算結果與現實情況存在比較大的出入。究其原因就是未結合現實情況進行分析,比如人工成本、原料成本等的預測脫離現實,使得預算編制有失合理性,造成服裝企業成本控制隨意化,弱化企業成本預算作用力。

  三、深化服裝企業成本管理控制的策略

  (一)科學、理性定價

  服裝產品定價的首要工作就是明確目標成本;诳蛻魧蛳碌哪繕顺杀竞怂悖枰C合性分析客戶對服裝特色、價格等方面的實際訴求,通過對服裝價格的科學計算,最后合理地明確服裝價格。同時,明確目標成本時需要對服裝開發成本進行預測,對服裝制作每個環節產生的成本進行預算,這樣定價才更加科學、理性[4]。

  比如,某家服裝企業的單件服裝產品利潤率達到20%才可以滿足生存與發展需求,財務部門分析單件服裝產品的目標成本時,通過對服裝產品的原料費用、生產費用等進行預算,目標成本是60元,那么服裝產品的定價就是100元,即:預定價格-預定價格X20%=目標成本(60元),經過對目標成本進行綜合分析并予以明確,可以實現目標成本的有效管理與控制,同時基于目標成本下的服裝產品定價也更加科學、理性,將成本控制在可控范圍之內,為企業的生存與發展打下堅實基礎。

  (二)全過程的成本管理控制

  服裝企業的成本控制要貫穿于產品研發、原料采購、生產等每個環節。比如服裝產品原料采購時,需要購入適量的原料樣品,如果原料樣品質量滿足要求,則可以大量采購原料,否則要另選原料。同時,針對布匹材料的幅寬、縮水率與色牢等要進行嚴格把關,這就需要服裝企業制定行之有效的原料采購體系,不可盲目地為減小采購成本而忽視其他問題,質量是一個企業生存的根基,切不可為減小成本而采購質量殘次品。

  為能防止采購工作人員的暗箱操作,或者是從中牟利等問題,要對采購工作人員進行職業教育、思想教育,加深其責任感。此外,需要結合服裝企業實際情況,對于成本控制要求和經營方式劃分成本責任層次,確定各部門、各職員的崗位職責,打造全面性、多層次的原料采購成本控制體制。對于服裝生產環節的成本管理工作要予以高度重視,要借助于不同的成本管理策略,將生產成本嚴格的控制在可接受范圍之內,以切實擴大服裝企業經濟效益。

  (三)加大財務成本管理力度

  首先,要構建合理的財務成本控制工作標準;其次,對財務工作人員的資金應用情況予以嚴格要求,切實把控財務成本,逐步提高財務成本控制工作標準的科學性與有效性;最后,服裝企業內部職員要對產品生產工序進行優化,針對生產的每一個環節要全面落實成本控制策略,同時建立相應的獎勵制度,對為服裝企業成本管理工作做出貢獻的職員要予以物質獎勵和精神獎勵,以激發其成本管理工作自主性與積極性。此外,針對財務成本管理工作時發生的超支、透支等問題,要及時的進行處理,最大程度上削弱其造成的負面影響。

  (四)創新成本管理理念

  目前,傳統意義上的成本管理理念已經無法滿足新時代下企業生存與發展訴求,因此變革與創新成本管理理念是必然,也是大勢所趨[5]。服裝企業實施成本管理的基本目標就是,深挖企業市場競爭優勢,而這不僅需要財務工作人員具體落實,也需要企業予以高度重視與大力支持,要基于戰略視角對待成本管理問題,唯有人人心系成本,將減小成本作為基本責任,樹立成本管理意識,才能使服裝企業立足于市場之上,乃至長久不衰。

  四、總結

  基于市場經濟環境中,企業之間的競爭越發激烈,提質增效、對標挖潛以及節省成本是企業求得生存與發展的重要手段。基于此,服裝企業要根據自身成本管理控制現狀,剖析其問題之所在,唯有“對癥下藥”方可切實提升成本管理效果,如理性定價、全過程滲透成本控制策略、創新成本管理理念等,逐步加強企業成本管理控制效果,為企業的生存與發展提供支撐。

成本控制論文5

  摘要:隨著我國電子商務的快速發展,物流行業受到眾人的關注,互相追逐巨額利潤。然而近年來互聯網技術的普遍應用和進步,推動電子商務變革新的工作模式,相比傳統的電子商務,互聯網時代的物流企業因其獨特的優勢而忽視了經營過程中的成本問題,最終導致部分企業在運營過程中終因財務負擔過重,利潤不斷下降而面臨破產的局面。筆者經過實地調查,分析互聯網時代的物流企業成本,總結物流企業成本過高的原因,最終提出控制互聯網背景下物流企業成本的策略。

  關鍵詞:互聯網:物流企業;成本;控制

  根據相關調查數據顯示,由于互聯網技術的不斷進步,為電子商務的發展提供了便利的條件,從而進行自己的營銷活動。然而幾乎大部分物流企業在自身運營過程中盲目追求利潤的增長,只關注電子商務的優勢,忽視了其中的成本問題,導致后續的經營運轉出現了經濟上的障礙。因此,在互聯網時代物流企業能否較好地控制運營過程中的成本問題至關重要。

  一、互聯網時代物流企業成本構成

  (一)正向物流成本

  一般情況下,在物流運輸過程中消耗的所有勞動的價值表現為一定數量的貨幣就是物流成本,而對于當下物流企業來說可以大致將成本劃分為兩類:正向物流成本和逆向物流成本。而正向物流成本指的是物流企業在運輸、搬運、存儲、包裝以及加工、送貨上門等的實物在空間上的運動過程中及靜態的移動等所產生的資源消耗和人力的消耗,綜合表現為一定數量的貨幣。基于操作處理上更加方便快捷,將正向物流成本又細致劃分為顯性和隱性物流成本兩種類型。其中顯性物流成本主要包括在物流全過程中的各個環節所出現的行為累計核算的成本,這部分顯性成本很容易被物流企業所知曉。但是其中的隱性物流成本卻極其容易被忽視,包括操作系統上出現的成本消耗,各個環節所造成的系統故障和繁瑣最終形成物流成本;還有因為物流運輸中出現的種種問題導致客戶退貨、拒收,甚至使得部分客戶資源流失,這部分收益也應當計入成本之內,然而實際工作過程中經常被劃入銷售部門,導致物流行業在成本上形成空缺。經過該領域的專家的統計計算分析得出,一般情況下當物流企業在努力降低顯性成本時往往會無形中增加物流的隱性成本;相反當相應提高顯性成本時,就會減少物流的隱性成本,這時會使得物流的總體成本水平降低,實現經濟效益的增加。

  (二)逆向物流成本

  逆向物流成本指整體規劃、調控原材料、加工品以及制成品從制造到消費的全過程的提高效率、降低成本的管理。在我國的國家標準物流術語里面有規定,逆向物流成本大致分為用于廢棄物的物流和回收性的物流。廢棄物物流主要是將在經濟領域中沒有利用價值的東西重新歸納、整理、加工、打包、運輸以及儲存,最后配送到指定地點所形成的實物流行性物流。而回收性的物流指生產出的不合格產品以及消費者退貨、商家工廠用于再生產的工具等送回到供應方所形成的實物流動。而在互聯網時代,物流企業主要面臨的問題是消費者退貨所形成的逆向物流成本,那么到底該如何解決此問題改善企業受益呢?首先應該思考為什么消費者會出現退貨行為,其次要商討如何對待這些被退回的產品,以及怎樣進行下一步處理,綜合分析接收退貨后發生的一系列行為,計算大致的成本,探究調控降低物流成本的策略與方法。

  二、互聯網時代物流企業成本過高的原因

  (一)物流管理水平較低

  由于近年來計算機技術的快速發展,為電子商務的發展提供了良好的平臺,使其蓬勃發展,不僅對于我國的國民經濟快速增長產生了較大的促進作用,而且對我國人民的生活產生了重大影響。但是世間萬物都有兩面性,同樣電子商務也有利有弊,在給人們的生活帶來便利,為物流企業帶來經濟利益的同時,也出現了一些問題:基于實際調查發現,在我國互聯網技術普及的情況下,物流行業發展運營的整體水平處于較低的階段,那種小作坊式的物流企業占據了大多數,缺乏大型的專業性質的物流企業;并且大部門企業的工作能力和業務素質較低,缺乏相應的經營管理理念的指導以及相關的標準規范的制約,使得整個物流行業的市場秩序得不到維護,向著利益最大化邁進。綜合分析導致物流企業成本較高的原因,主要由于物流企業缺少科學的經營管理方式、缺少專業性人才,尤其在物流運輸環節沒有做到高質量的服務,加之物流客戶信息管理較為傳統落后,使得我國物流企業發展較為緩慢,水平較低

  (二)物流市場集中度偏低

  在我國物流領域主要呈現出賣方市場集中度偏低的現象,盡管物流企業的總體數量非常多,但是真正算的上大規模的企業非常少見,水平也偏低,缺乏豐富的信息資源和資金的支持。和國外的'物流企業相比,我國物流企業與之差距較大,存在規模小、員工數量較少,員工素質低下,運輸基礎設施不完備、企業信息資源不足、管理制度不健全等一系列問題,嚴重影響和制約了物流企業的長遠發展,造成物流成本較高。盡管從某個角度來看,我國物流行業發展迅猛,尤其體現在小型物流企業的發展上,但是整個物流行業缺乏標準的行業規范來制約物流企業的運營,最終會造成物流行業管理松散、資源流失、秩序混亂。

  (三)不合理收費依然存在于物流運輸中

  盡管在互聯網技術如此發達的今天,物流行業也不能完全依賴互聯網技術,其最核心的關鍵環節還在于運輸和配送,因此在物流企業的成本中運輸成本無疑占據了大部分。究其原因是因為我國存在著各種亂收費、高收費的不合法現象,例如公路罰款等行為,雖然在某種程度上緩解了交通擁堵現象,減少了交通事故,而且增加了政府的經濟收益,但是卻大大增加了物流企業的運輸成本,使得物流企業的利潤系數降低。

  三、互聯網時代物流企業成本控制要點與策略

  (一)依靠標準化降低物流成本

  互聯網時代下物流企業要向降低成本,需要借助標準化的運營模式,主要包括技術上的、運輸上的、成本核算上的各種標準化。其中在技術方面需要完善物流基礎設施、提高運輸工具的性能;在運輸方面可以實行流水線作業,努力提高運輸效率和質量;在成本核算方面要運用科學、精確的方法和工具來進行核算。

  (二)以供應鏈視角來降低物流成本

  物流企業需要建立高效率的經營管理模式,協調企業與同行之間、客戶之間的關系,實現物流供應鏈之間的統一。這樣可以調動物流企業的相關部門及時采取調控措施對生產部門、銷售部門等進行成本上的控制。

  (三)增強對物流成本的相關控制

  對于物流企業來說,要想更好地降低物流成本,應該努力縮短客戶下訂單的時間以及運貨周期,但是不能通過降低服務的質量和水平來降低成本,而要依靠優質的服務來降低物流成本。首先應該了解客戶真正需要何種服務?通過與顧客深入交流、溝通,了解客戶的現實需求;學會站在客戶的角度來思考,揣測客戶心理;其次需要盡量避免過度的服務,沒有必要的超負荷的服務其實不僅不會得到客戶的喜歡,而且還會增加物流成本。最后應該達成物流服務上的標準化、規模化和技術化,使得物流服務最終能夠隨時隨地、更加方便快捷地為顧客提供優質服務。

  (四)國家的政府加強相應的政策支持

  由于在物流運輸中存在著嚴重的亂收費以及高收費的問題,需要國家制定并完善相關政策措施,規范公路收費標準,降低不必要的收費的環節,通過整合集體資源減少運輸上的成本。例如可以進行成品油價格調整,停征養路費、養護費等,對于亂收費、高收費以及亂罰款的行為進行嚴格處理和思想教育。

  (五)加強電子商務供應鏈整合

  基于我國電子商務大部分為小型零售規模,不僅較為分散,規模也不集聚,導致供貨商非常多而雜,使得消費者分布更加廣泛和分散的考慮,需要物流企業調整自身的供應鏈,把經營的重點放在擴大市場份額,提高市場競爭力上,努力提高自身的業務能力和水平,和顧客形成一種融洽的關系。一方面要依賴良好的順暢的屬于企業內部的供應鏈作為支撐,從而實現從貨物的供應源頭一直追溯到消費者個人的完整統一的物流系統,通過對整個物流供應鏈的操控和調節,嚴格把控各個環節的具體細節,不斷提高物流企業的內部協調和合作能力,進而減少物流成本。

  四、結語

  在互聯網時代下物流企業要想獲得長久發展,需要合理有序地控制物流成本,通過標準化、技術化的供應鏈以及政策的支持,實現企業利潤的提升。

  參考文獻:

  [1]王愛東,基于作業成本法的企業物流成本預算[J].長安大學學報(社會科學版).20xx(01)

  [2]張蔚然,企業成本管理中存在的問題及對策[J].行政事業資產與財務.20xx(03)

  [3]唐納德J.鮑爾索克斯,戴維J.克勞斯,M比克斯比·庫珀,馬士華,供應鏈物流管理[M].北京:機械工業出版社.20xx

  [4]徐世蘭,企業成本管理中戰略成本管理方法的應用策略探究[Jl.財經界(學術版).20xx(02)

  [5]孫永福.物流企業成本控制模式的探討[J].現代經濟信息.20xx(10)

成本控制論文6

  一、企業進行人力資源開發成本控制的策略

  企業人力資源開發成本控制是一項系統工程,有效地控制企業人力資源開發成本,不僅有利于減少企業支出、降低成本,而且有利于企業內部人力資源結構的優化配置和人力資源成本的合理支出,使企業擁有更具競爭力的人力資源保障。因此,企業可以有針對性地采取多種措施,降低人力資源開發成本,提高各項效益指標?偟膩碚f,人力資源開發產出應該高于投入。投入比較容易計算,但是產出的計算由于存在難量化的多種因素,具有一定難度。鑒于此,企業必須注意提高培訓和開發的效率、進行適度恰當的培訓與開發、做好培訓和開發的預決算及評估工作。

 。ㄒ唬┳龊贸浞值男枨笳{查

  要控制人力資源開發成本,企業必須做好需求調查,確定培訓方式、對象。培訓對象包括崗位和員工。為滿足組織的人力資源開發要求,需進行三個層次的分析:組織分析、工作分析和人員分析。

  1.組織分析組織分析的目的是明確人力資源開發在整個企業內的需求,應從組織目標和組織戰略出發,進行有效分析。

  2.工作分析工作分析的目的是確定員工是否掌握了必須的理論知識及專業技能,其方法主要有崗位分析,績效評價,與員工、管理者會晤,作業分析等。

  3.人員分析人員分析的目的是確定每一個員工對于所承擔工作任務的完成質量如何。這一層次的分析可以由公式“理想工作績效-實際工作績效=培訓開發需求”來定義。實現以上三個層次的分析,要求企業必須形成一種針對人力資源開發的需求分析制度,并進行定期檢測,確保該制度能保證培訓需求始終在三個層次上全面開展:組織層次上確定分析目標、作業層次上確定需要實現的目標與方法、個人層次上確定為實現這些目標所需要做的工作。

  (二)選擇恰當的開發方法

  不同的開發方法成本不同,效果也不同。有些方法更適用于管理者或初級專業人員,而有些方法則更適用于操作工人,還有些方法對于上述兩類人而言均適用。另外,有些方法既可在工作崗位上進行又可在工作崗位外進行,但邊工作邊學習往往行不通。

 。ㄈ┳龊瞄_發效果的分析和評價

  工作在進行人力資源開發工作之后,必須要對開發效果進行分析和評價,以便及時反饋調整。人力資源開發的效果評價工作主要有三方面。

  1.后果評價從反面著手,對于如果不實施人力資源開發項目將會有什么后果進行分析和評價。

  2.效果分析效果分析又稱收益評價,是對于進行人力資源開發項目后收到了什么樣的效果以及效果的程度如何進行分析和評價。

  3.項目評估項目評估是對人力資源開發項目本身進行系統分析,最終對項目做出評估,屬于項目整體評價。

  (四)綜合運用人力資源開發效果評價方法

  1.測試比較評價法在人力資源開發項目實施前后,分別用難度相同的測試題對受訓者進行測試。若受訓者在開發結束后的測試成績有明顯提高,則開發工作是有效的。

  2.工作績效評價法人力資源開發項目結束后,以書面調查或面談的形式,每隔一段時間對受訓者在工作上取得的成績進行了解。有些工作也可以使用定量的工作績效評價方法來衡量開發工作的成效。

  3.工作態度考察評價法考察受訓者在接受開發前后工作態度的變化。若其在工作上能表現出更高的熱情、更良好的工作態度、更強的工作責任心和組織紀律性等,則說明開發工作是有成效的.。

  4.工作標準對照評價法考察受訓者在工作數量、工作質量、工作態度等方面是否能夠達到工作標準,以此來判定開發工作是否有成效。

  5.同類員工比較評價法比較受訓者和未受訓者的工作情況,根據比較結果評價開發工作的成效。如果在相同的工作上,未受訓者與開發前工作成績相差無幾,而受訓者工作成績有明顯提高,則說明開發工作是有成效的。

  二、結語

  用較經濟的人力資源開發成本換取員工給企業創造最大的價值,這就是最好的人力資源開發成本控制。企業激勵的核心在于把握和滿足員工內在的需求,以員工所期望的方式給予其想要的東西來提高員工的滿意度。有效控制企業人力資源開發成本,不僅有利于減少企業支出、降低成本,更有利于企業內部人力資源成本的科學合理支出。

成本控制論文7

  施工企業成本管理是施工企業發展的基礎和保障,是增強企業財力、物力以及自身競爭力的關鍵。因此,要做好施工企業成本的內部控制,約束和規范施工企業的成本管理,保證施工企業的可持續發展.

  一、施工企業成本管理

  施工企業主要包括房地產開發企業、建筑類企業、機電安裝企業、工程地質勘探企業、旬、一井開鑿企業、水利工程企業以及其他建筑安裝企業。施工企業成本指的是在工程施工的全過程中發生的成本費用。主要包括項目施工時的人工費、施工過程中構成工程實體或完成工程所用的各種材料費用、施工過程中使用的機械費用,以及施工單位為組織和管理生產活動所發生的各種費用。由于施工企業的生產對象多是小動產,因此施工企業成本具有單件性、受氣候條件制約、施工周期長等特點)施工企業成本管理主要指的是依據施工企業的整體目標以及具體項目施工需要,在項目工程實施的過程中,對工程項目的成本進行有效的分析、控制、實施、跟蹤及考核,以保證施工企業經營成本控制在合理范圍內,實現預期的企業利潤目標。施工企業成本是施工企業發展的基礎和保障,因此加強施工企業成本管理,對于整個施工企業積累財力、物力以及增強自身競爭力來說具有非常重要的意義。

  二、施工企業成本和內部控制之問的關系

  內部控制是指企業各級管理層為了保護好公司經濟資源的安全,確保經濟和會計信息的準確可靠,利用單位內部相互制約、相互聯系的關系,而形成的一系列具有控制職能的方法、措施和程序。施工企業通過內部控制能夠確保企業經營活動的效率性、效果性,確保資產的安全性,確保經營信息和財務報告的可靠性。企業內部控制是一種比較先進的管理方式,在企業成本管理中實施內部控制能夠保證施工企業成本管理工作的順利、有效展開,因此要加強完善施工企業成本的內部控制。

  三、現價段施工企業成本控制中出現的問題

  (一)成本內部控制制度不健全。施工企業成本內部控制制度是施工企業對成本實施內部控制和管理的基礎和保障。健全的施工企業成本內部控制制度能夠保障施工企業資產的安全、完整和有效運行,能夠提高經濟核算的準確性和可靠性,能夠推動企業各項方針、政策的貫徹執行,提高整個施工企業成本的管理水平。但就現階段來說,在施工企業成本內部控制工作中還沒有健全的成本內部控制制度。例如,施工企業內部的財務制度還不夠健全,在票據的報銷方面沒有詳細、準確的流程規范,也沒有合法性、合理性的檢查。此外,施工企業內部的監督力度,以及會計電算化方面的安全控制也不到位,從而使得企業的財務信息存在安全隱患。成本內部控制制度不健全會對整個項目工程的質量以及進度都會產生很大影響。

  (二)成本內部控制執行力不夠。施工企業成本管理是一個分層次的管理,因此在施工企業成本內部控制的`執行工作中,需要對成本全過程進行控制。但就現階段的施工企業成本內部控制來說,很多都只重形式,輕經營、輕內部管理,認為按照規定報批、審核簽字就完成了,而對于成本管理的整個過程沒有進行控制,沒有嚴格的按照成本內部控制制度來切實執行,從而導致施工企業成本超出預算或者其他更加嚴重的問題。例如,在施工企業一些項目上,由于財務付款方面手續不健全,因此不能按照合同規定付款,但實際的工作中卻因工作人員的素質低、責任心不強等因素而支付了一定的預付款;在一些部門中,一些成本內部控制制度僅僅是為了應付上級檢查,而在實際執行中卻很隨意,甚至沒有執行。

  (三)成本內部控制缺乏有效的考核機制。施工企業成本主要包括項目施工時的人工費、施工過程中構成工程實體或完成工程所用的各種材料費用、施工過程中使用的機械費用,以及施工單位為組織和管理生產活動所發生的各種費用。是一個全員參與的過程,因此在成本內部控制的時候要將每個層級部門、每個員工都要考慮進來,這就需要設立內部控制獎罰機制。但就現階段來說,在施工企業成本內部控制工作中,還缺乏有效的考核機制,僅重視員工的工作進度和結果,對于工程項目施工過程中的材料、費用使用具體情況沒有進行監督、考核,且投標審核也不嚴格,從而導致項目工程成本過高。另外,對于新技術、新材料等的獎勵機制還不健全,導致施工企業不能有效開發和使用新技術和新材料。此外,考核機制不健全還會導致施工企業成本控制缺乏動態管理,從而會制約施工企業的創新發展。

  四、加強施工企業成本內部控制

  企業內部控制是一種比較先進的管理方式,在施工企業成本管理中實施內部控制能夠保證施工企業成本管理工作的順利、有效展開,能夠確保企業經營活動的效率性、效果性,確保資產的安全性,確保經營信息和財務報告的可靠性。因此,要加強施工企業成本的內部控制。

  (一)完善施工企業成本內部控制制度。企業內部控制制度主要包括企業內部管理控制制度和內部會計控制制度。內部管理控制制度是指對那些與會計業務、會計記錄和會計報表的可靠性沒有直接關系的內部控制制度;內部會計控制制度是指對那些與會計業務、會計記錄和會計報表的可靠性有直接關系的內部控制制度。施工企業成本內部控制制度主要指的是內部會計控制制度。健全的施工企業成本內部控制制度能夠保障施工企業資產的安全、完整和有效運行,能夠提高經濟核算的準確性和可靠性,能夠推動企業各項方針、政策的貫徹執行,提高整個施工企業成本的管理水平。因此,要完善施工企業成本內部控制制度。首先,要構建施工企業工程投標前的經濟評估制度,在充分考慮工程項目資金的回收、施工企業自身的履約能力,以及員工和材料的預期價格等情況的基礎上,合理預測企業的各項經濟指標,從而可以正確評估整個施工企業的經濟效益,做好工程成本管理工作,以實現施工企業利益的最大化。其次,要加強工程物資管理的內部控制制度,為工程物資管理工作人員合理采購、管理工程物資提供理論基礎和指導規范。

  (二)加強施工企業成本內部控制執行力。完善施工企業成本內部控制制度之后,要嚴格按照內部控制制度要求執行。要控制施工企業成本申請、審批、授權人員權限的成本數額,對工程項目過程中的成本數額要建立預警機制和審核程序,保證成本發生過程有可追溯性。要建立責任追究制度,明確責權劃分,并將相關的責任落實到各部門、各工作人員當中。施工企業的成本還包括工程施工項目的決算工作,要完善工程項目竣工決算制度,做好施工成本控制,從而有效解決工程施工過程中的經濟糾紛和經濟風險,減少項目竣工決算的難度。

  五、結語

  綜上所述,在企業成本管理中實施內部控制能夠保證施工企業成本管理工作的順利、有效展開。但就現階段來說,施工企業成本控制工作中還存在著成本內部控制制度不健全、成本內部控制執行力不夠、成本內部控制缺乏有效的考核機制等問題,對此,可以通過完善施工企業成本內部控制制度、加強施工企業成本內部控制執行力等措施,加強對施工企業成本的內部控制,做好工程成本管理,從而實現施工企業利益的最大化。

成本控制論文8

  改革開放以來,我國社會經濟文化、經濟、科技等各方面都開始與國際化水平接軌。現今,我們在進行水利水電工程的施工時,早已應用了現代化的管理方式,因此水利水電管理和土建管理有著很多的相同點,所謂的區別也都在細微末節處,這便要求我們嚴格進行水利水電工程的施工管理工作。而要想實現這一工作目標,就必須使用先進、科學的管理方式,尤其要提高水利水電工程財務管理工作的質量。

  一、在水利水電工程中財務成本控制出現的問題

  在相當一部分企業中,早已經意識到了應該將財務管理是工程管理工作作為重中之重?墒牵覀冊趯嶋H開展財務管理工作時,所使用的管理方法都比較陳舊,這便無法保證財務管理方法的先進性,也無法保證管理事項的健全性,這便限制了財務管理水平的提高。

  1、企業財務管理人員對成本控制專業性能不夠

  在企業的現代化發展進步過程中,有很多的企業所雇傭的財務管理工作者專業工作能力都比較低,專業理論的匱乏、工作經驗的缺少,使得行業的整體水平較差,無法很好的保證成本控制工作的質量。這對于企業的健康可持續發展是極為不利的。

  2、企業財務管理以及成本控制理念得不到重視

  在進行水利水電工程的施工時,要求管理工程師一絲不茍的進行施工現場的管理工作,并且還要善于發現并第一時間處理解決施工中的各種問題。可是,分析現今財務工程管理的現狀不難發現,我們進行財務管理工作時所使用的管理方式都不夠先進,未能及時引進最新的財務管理方式,完善財務管理工作的質量,這使得財務管理工作的水平無法得到及時的提高。

  3、財務信息化發展的不平衡

  在現代化的管理之下所運用的管理模式以及管理制度都是在不斷的發展的,在現代化的高科技之下我們在管理方面運用的也是信息化的管理模式了。我們必須明確財務管理工作的特征,它雖然難度不高但是工作步驟卻非常的繁瑣,因此實現財務管理工作的信息化、現代化是有著很大的難度的,這便極易導致財務信息的不均衡發展。

  4、在實際施工中出現成本控制的問題

  現今,大多數企業實際開展水利水電工程的施工時,都會遭遇這樣的問題,在水利水電工程分包階段,可用資金往往是很少的,但工程施工又需要大量的勞務,這便會影響資金的科學分配,甚至還會降低工程質量。此外。在進行施工審核工作時,也常常會遇到各種各樣的問題,主要包括:審核不夠嚴格、審核后所提交的資料不夠完善等。在開展現代化建設工程中,一旦遇到這種問題,必須第一時間進行解決,甚至還要事先制定好應對方案。

  二、解決水利水電工程財務管理以及成本控制問題的方案

  在現代化的建設下我們要結合實際的問題以及現代化先進的技術對水利水電工程在財務以及在審計方面的管理進行一些改革。但是,在設計水利水電工程的施工方案時必須將實際施工情況作為有效的依據,若施工中出現了任何的問題,還必須第一時間予以解決,以保證施工的進度,保證水利水電工程的整體質量。

  1、提高財務管理以及造價人員的專業技術

  進行財務管理以及施工審核工作時,必須要土大量的專業水平高、經驗豐富的工作者來提供支持,這樣才能夠實現水利水電工程的現代化建設,F今,已經有許多水利水電工程的建設企業開始意識到工程管理工作的重要作用,在進行建設工作時還要求工作者必須有很高的專業水平,F今,進行水利水電工程施工時經常發生問題的一個重要原因就是財務管理工作者的專業水平太差,對于水利水電施工中的很多問題都缺乏一個深入的了解,并且也無法及時的制定解決方案。進行水利水電工程的施工時,工程計算工作的難度比財務管理工作以及成本控制工作的難度都要大很多,因此,水利水電工程的管理工作者和造價工作者必須要有深入剖析、解讀水利水電施工圖紙的能力。在工程管理的時候要主意的是財務管理以及審計方面的配合問題,財務人員以及造價人員對工程管理制度的熟悉也是現代化財務管理人員以及造價人員所必備的,在詳細了解工程的進度、資金的流動以及工程管理,那么積極的配合工程管理制度就是財務管理人員以及造價人員要進行的必要工作了。

  2、加快現代化財務信息管理的建立以及成本控制的意識

  現今,我們在進行水利水電施工中的工程管理工作時,要善于科學的引入先進的`技術。目前,有相當一大部分企業都設立了健全的信息化系統,而這一系統的設立除了可以使工作者的工作效率、處理問題的能力大大的提高,還能夠使企業的各種利益關系更加的明確,能夠為領導人員的英明決策提供科學的依據。也就是說,設立財務管理的信息化系統能夠使財務管理工作的水平大大的提高?墒牵O立科學、可行、完善的信息化管理系統對于企業信息化系統的設立既是重點也是難點,現今的財務管理方法非常的多樣化,所以我們在設立財務管理系統時必須要綜合考慮各方面的影響因素,只有健全、完善的財務信息化系統才可以真正的促進財務管理工作水平的提高。企業的管理者還應該樹立較高的成本控制意識,這有利于很好的控制好資金以及成本的支出,其實我們也可以將成本控制工作直白的理解成資金的控制,以控制好每一筆資金的支出。

  3、加強水利水電工程審計管理以及成本管理

  在水利水電工程管理進行的時候很多資金是進行流動的,在管理上確實是有一些難度的,很多時候在施工工程作業的是出現的是資金的浪費,所以面對現代化的現場施工進行的時候我們要注意的是在資金的流動方面以及成本方面的問題。

  4、加強水利水電工程財務的監督

  目前,我們在進行水利水電工程的施工時,常常會應用財務管理和審計管理方面的專業知識,而應用這些知識能夠起到很好的監督財務管理資金的用途。有相當一部分的水利水電施工中,都是借助成本管理和造價控制工作來促進財務管理水平的提高。但是,水利水電施工中的財務管理工作不只只是對現場施工的狀況實施管理,也是為了更好的控制好施工現場資金的變動和各項成本支出的方向。除此之外,在進行水利水電工程工程的施工時,在整個過程中都要嚴格的進行財務管理工作,也就是說這一工作的周期較長、工作難度也比較大,因此,在開展財務監督工作時,必須要重視細節,只有這樣才能夠很好的保證財務管理工作的質量。

  三、結束語

  綜合本文論述,我們在進行現代化的水利水電工程建設時,常常會在財務管理方面發生各種各樣的問題,降低成本造價控制工作的質量。所以,我們在進行財務管理工作時已經不能盲目的沿用舊有的管理方式,必須不斷的更新管理方式。相當一部分公司的財務工作人員都已經將現場施工的成本管理和造價控制工作作為了工作的重點,并且嚴格的進行了施工現場的財務監察工作,這有利于財務管理工作水平的進一步提高,有利于成本控制工作質量的提高。因此,我們以后在進行財務管理工作時,必須要使用現代化的管理方式,這樣才能夠為財務管理水平的提高提供支持,才能夠更好的保證水利水電工程的質量。

成本控制論文9

  一直以來,疾病預防控制中心作為我國重要的社會公共服務機構,承擔著疾病預防控制與公共衛生管理的雙重職能,為我國社會經濟建設做出了重大貢獻。在社會經濟的不斷發展與社會不斷進步的大背景下,疾病預防控制中心在成本核算方面還存在一些問題,在現階段日漸凸現,如成本控制意識較差、成本核算機制不健全等現象還存在,部分疾病預防控制中心出現嚴重的經營性虧損,有的甚至無法維持正常的運轉。由于傳統思想觀念和運行機制對疾病預防控制中心影響,我國很多疾病預防控制中心的成本管理理念落后,不計產出、成本與效益,只講究投入,對各項成本費用缺乏精細化的管理機制已無法適應現階段的經濟發展水平。因此,隨著我國事業單位發展不斷深化,加強疾病預防控制中心成本核算勢在必行。疾病預防控制中心如何進行成本核算,以及如何提高成本核算的準確性與科學性,是現階段衛生事業單位需要考慮的重要課題。

  一、疾病預防控制服務成本核算方式和特點分析

  所謂疾病預防控制服務成本核算,指匯總、歸集、分攤并計算一定時期內所發生的所有費用。目前我國疾病預防控制服務中心的成本核算方式主要有零核算、一級核算、二級核算以及三級核算。零核算指的是與成本相關的資料各機構不進行核算,而是根據財務報表提供的內容來反映。一級核算指成本資料由機構財會部門處理,各科室不參與成本核算。二級核算指不僅財會部門核算成本,而且各科室也參與成本核算。二級核算方式下,疾病預防控制服務中心的各個科室都配備相應的財務人員,專門負責其科室發生的成本資料的收集、核算和匯總工作,最后將匯總資料提供給機構財務部門。三級核算指的是以科室為基礎的成本核算。由于我國現行政策對衛生醫療單位的成本核算沒有做出明確具體的規定,因此,很多疾病預防控制中心的成本核算還停留在零級和一級階段。另外,疾病預防控制服務中心的成本核算對象由于專業性強,不像工業企業所耗資源能成批生產定型產品,因此其核算對象有其自身特點,并因項目、因時、因地、因人而異,從而帶來了核算不規范、標準不一致、結論不準確等后果。

  二、疾病預防控制中心的成本核算管理現狀

  (一)成本效益觀念不強

  疾病預防控制中心屬于不以盈利為目的的事業單位,一般采用的是預算會計的核算方法,因而在資金方面沒有太大的壓力,相比而言其經濟責任比較小,這就使得疾病預防控制中心往往忽視經費資金的使用效益,成本節約控制意識不強。同時,由于疾病預防控制中心社會服務職能,疾病預防控制中心更加重視社會效益,很多經濟業務無法衡量其成本效益,這就導致疾病預防控制中心的工作人員在開展事業活動時很少考慮成本核算,缺乏成本效益觀念。部分疾病預防控制中心對財務人員專業素質培訓相對忽視,財務人員缺乏系統的專業知識,成本核算思路不清晰,在開展成本核算工作方面缺乏主動性和責任感。

  (二)成本核算模式缺乏科學性

  目前,雖然成本核算已經逐步受到重視,但是許多疾病預防控制中心成本核算方法仍然是賬外測算,仍然從財務報表或者財務賬冊上間接獲取相關數據,導致成本核算不準確。除此之外,在疾病預防控制中心,員工平均主義思想嚴重,認為單位的成本應該按照統一標準和方法進行核算,這顯然和實際情況存在很大差異。比如對于疾病預防控制中心的檢驗科和生物制品科來說,其成本開支類型以及業務性質都存在顯著差異,如果對其采用統一的成本核算標準,必然會造成成本核算不科學、不合理現象,最終不僅會影響職工工作的積極性,成本節約控制更是無從說起。同時,隨著疾病預防控制事業發展,疾病預防控制中心業務量日益增加,成本核算專業性強,我國疾病預防控制中心往往沒有與財務核算軟件配套的成本核算軟件,導致成本核算工作量加大,效率低下,影響成本核算工作質量。

  (三)成本核算制度體系不完善

  我國事業單位的傳統管理模式影響了疾病預防控制中心的成本管理理念,在過去,事業單位往往不重視成本核算,因而不存在健全的成本核算會計制度。從我國疾病預防控制中心的現行核算制度來看,主要執行的是事業單位核算制度,在對事業活動核算方面,側重于資金核算。然而該制度中,成本核算方面的規定還存在很多漏洞,導致很多疾病預防控制中心的成本核算方案不科學。比如:就成本分配歸集與成本核算管理制度而言,很多疾病預防控制中心就沒有這方面的設計,即使有這樣的設計,相應的執行也僅僅是一種形式,在具體執行中并沒有得到應用。具體體現在單位缺乏成本核算賬簿以及相關報表體系,沒有統一的成本歸集對象,導致難以對具體部門和科室進行準確成本核算。部分疾病預防控制中心成本核算制度體系無法包括所有業務流程,并缺乏相關的成本費用指標定額和消耗定額。

  三、進一步做好疾病預防控制中心成本管理的探索

  (一)強化成本控制觀念,提高經營效率

  像疾病預防控制中心這樣的衛生部門,同樣受客觀經濟規律的制約,在現行的市場經濟體制下,要在激烈的競爭中立于不敗之地并穩定發展,必須進行有效的資源配置,加強單位成本管理,樹立成本控制節約意識,不斷提高單位經營效率。首先,疾病預防控制中心應該嚴格遵守《事業單位財務規則》以及《事業單位會計規則》,其次,疾病預防控制中心應該提高全體員工成本控制意識,建立符合自身需要的成本核算機制。必須在單位內部大力宣傳成本核算控制觀念,不斷提高全體員工進行成本控制的積極性,使全體員工樹立成本控制意識。日常工作經營方面,疾病預防控制中心應該將提高其經濟效益作為重點,同時,不將提高服務收費標準作為增加效益的唯一來源,應該盡量采取低消耗,控制成本手段來提高收益。

 。ǘ﹥灮杀竞怂隳J,強化項目分析

  為了提高疾病預防控制中心的經濟效益,應優化成本核算模式。由于成本核算會涉及到疾病預防控制中心的各個部門,有必要建立組織領導小組,對其成本費用進行計劃、控制和分析,進而達到降低成本的目的。疾病預防控制中心可以根據單位的組織結構,由財務、人事、業務等組成成本管理小組,根據建立的成本核算規章制度來全面執行成本核算管理工作?梢越梃b企業的責任會計核算管理方法,通過責任會計的建立來提高自身的成本管理水平,要求各成本責任中心及時記錄和核算日常發生的.各項費用,形成一個完整的成本控制網絡。另外,應強化疾病預防控制項目總體分析,對比不同科室項目的消耗來進行判斷,對各項目增加經濟價值和社會價值情況進行分析,或者通過對項目成本結構的分析,實現業務流程的優化。此外,還應結合疾控中心承擔業務的實際情況,結合疾控重點工作與日常應診分別考慮成本核算與相關分析模式。

 。ㄈ┩晟瞥杀竞怂阒贫润w系

  疾病預防控制中心應制定各項成本費用的指標定額和消耗定額,建立嚴格的成本核算制度體系。比如:必須妥善保管單位成本發生的各種原始憑證,建立醫療物資的入庫、出庫、驗收等制度,力爭做到原材料的領用符合預算標準,并按照規定的手續進行審批和審查考核。應建立目標成本考核獎勵機制,建立適合自身的費用歸集和分配賬簿體系,合理科學的對發生的各項成本費用進行歸集、分攤與核算。同時,為了提高成本管理的效果,除重視成本管理方面的制度,對于單位的物資管理、業務管理以及崗位責任等方面都必須有完善的制度,制定詳細的考核和獎勵細則。對于單位內部的物資,要定期或者不定期的進行檢查,確保單位賬實相符,尤其是對于單位疫苗的采購、驗收、發貨等環節,必須做到日清月結。同時,對于疾病預防控制中心的辦公用品、試劑等日常耗用產品,嚴格按照實耗實銷的辦法進行核算,并按照相應的規定進行定期盤點,對于發生的一些臨時性項目,嚴格按照方案要求與預算進行,并在經營過程中不斷總結經驗,不斷采取合理措施控制成本費用。

  四、結論

  從目前疾病預防控制中心的成本核算現狀來看,還存在各種問題,為了提升經營過程中的效率,就必須從人力、物力角度出發,在完善成本核算制度的基礎上,提高全體員工的成本核算管理意識,要防止疾病預防控制中心只顧社會效益而不顧經濟效益,必須將經濟效益和社會效益有效結合起來,通過不斷優化成本核算管理模式來提高管理效率,進而實現疾病預防控制中心的可持續發展。

成本控制論文10

  對于社會的發展來說,征地拆遷是將土地資源的合理配置和優化使用的主要方式。由于在拆遷實施過程中有無法預計到的障礙存在,所以工期很難計劃、預算需要不斷調整,這對于城市的建設計劃造成了深刻的影響。同時拆遷進度的快慢將直接影響到工程開工的明確日期,有些項目實施邊拆邊干的方式,更加受其拆遷進度的影響。施工人員要按照國家的有關規定進行文明、守法的進行征地拆遷工作。將對于拆遷中存在的具體問題以及征地拆遷的控制成本管理的一些措施進行詳細的講述。

  1 征地拆遷工作在資金方面的問題

  城市的飛速發展必將帶動建設項目的一、征地拆遷工作在資金方面的問題日益增多,那么對于項目的征地拆遷中存在的問題也越來越明顯。征地拆遷工作受阻將直接影響到工程項目實施的快慢。甚至影響到城市發展的腳步。

  1.1 資金管理工作分散。要進行征地拆遷工作,將要涉及到大量的補償款的問題,但是補償資金的管理方面存在著很多的問題,比如資金的分散撥付、審批難、時間比較拖延等,那么將會出現弊端:首先,對于拆遷戶來說重要的是看到錢,然而審批的托拉將會造成資金的不及時到賬,使得對于施工的進展、拆遷戶的積極性全部被影響;其次,不能很好的將拆遷資金進行合理的分配,甚至出現挪用的現象,導致問題的產生;其三,資金的安全問題受到影響,將資金長時間的存在拆遷單位,將對其安全性受影響。再有,不能對資金的及時的有效控制及監督,將會影響其成本分析及最終結算的工作。

  1.2 補償標準存在爭議。在政府的補償標準中,只是針對于一些常見的補償而言,對于征地拆遷中遇到的不確定的影響因素沒有明確的補償標準,那么就會出現一系列的問題,拆遷的主要施工單位有些時候為了能盡快的完成任務,將給出高于標準的價格,這不僅引發拆遷成本的加大同時會引起一些事端,現在之所以會有那么多釘子戶的出現,完全是政府出臺的政策存在一定的爭議。所以只有明確補償標準,才能控制成本。

  1.3 對成本費用難以監控。對于征地拆遷來說具有拆遷數目龐大、類型多樣化及概算的浮動比較大等特點,每個項目進行籌建的前期,都會進行相應的勘察與設計,由此經過專業人員的統計與計算,得出相應的概算作為項目的參考值,然而對于拆遷工作的前期勘察與設計來說,其研究深度不夠,導致征地拆遷項目的設計預算與實際之間相差很大,另一方面,施工單位對于項目構建的時候距離項目的察設計階段間隔很大,要審批、拆遷、賠償等等,這期間的政策發生變化的機率很大,拆遷的補償標準上如果發生變化,直接導致拆遷成本的增加,這些不受控的因素都將成為成本費用監測的一個難題。

  2 征地拆遷工作在工期方面的問題

  2.1 政策制度不夠嚴謹。在征地拆遷項目中,征地拆遷的管理部門負責一切事宜,例如,對于征遷工作的前期進行管理,對于征地拆遷工作的進行實施,甚至還決定著拆遷補償款及拆遷補償協議的簽訂與發放。整個過程經由一家單位完成,使用內部監管的方式進行監督,那么,很難保證公平,就好像是運動員跟裁判員是一伙的,對錯皆有內部自裁。這種模式將對于征地拆遷的管理與監督造成很大的不利影響。

  2.2 拆遷工期難以預計。對于征地拆遷來說,事先也要進行詳細的計劃,各項工作實施的具體時間有個統計,然后因為其具有的動態性非常的大,很難按實際的計劃去實行,在拆遷實施的過程中,各種矛盾問、不可預見的問題時有發生,拆遷的工期將會直接影響項目的開工日期,也會增加項目的總體概算。

  3 對征地拆遷管理的成本控制采取的有效措施

  只有對征地拆遷成本進行嚴格的控制,通過一系列的管理措施,對征地拆遷成本進行有效的監管,將項目的整體概算分為多個階段具體實施,也比較容易看出哪個步驟存在較大的差異,并追其根本原因。同時更好的為征地拆遷工作打下了堅實的基礎,解決拆遷過程中存在的具體問題,為政府在拆遷工作上把好關,實施全程監控管理將有助于參與人員的秉公辦理風范,更將拆遷成本降低、人們的滿意度提高、工作效率大大的增大等等。

  3.1 做好征地拆遷前期費用的概算編制。征地拆遷的前期費用的概算編制將直接影響到工程的成本問題,可見其重要性,而它的影響因素主要有前期的勘察、設計等等。因此對于前期工作一定要加大力度,再設計中直接體現出使用的面積、建筑物的類型、需要拆遷的范圍等等,使其概算成本更加準確,貼近實際成本。其次,建筑物的施工單位的工作也至關重要,在承辦拆遷工作的單位進行積極的拆遷協議的時候,施工單位要將開工所需要的各項手續、材料、人員配備齊全,爭取早日開工,那么也會事拆遷過程中出現的政策變化的風險降低。也會使計劃于實際浮動不大。

  3.2 做好征地拆遷費用的核算和監管工作。征地拆遷項目實施單位必須建立相關財務管理和會計核算制度,規范各種費用開支、定期編制會計報告,實行征遷資金專戶存儲、?顚S、專戶管理、專戶結算。加強往來資金結算管理,以防出現資金相互擠占和挪用現象。征地拆遷所涉及的被征地農民和被拆遷戶很多,為確保補償資金能及時發放至被征遷戶手中,項目監管單位要不定期進行跟蹤抽查,避免虛報冒領的現象發生。再次,應定期委托審計機構對征地拆遷補償資金進行審計,從而提高工作水平,進一步控制和管理好征地拆遷補償費用。

  3.3 嚴格征地拆遷費用的.制度管理和審批程序。(1) 規范資金管理。對被征地拆遷人的征地拆遷補償款采用集中支付的管理辦法。以轉賬形式劃撥,直接辦理存折到戶,并定期對賬,確保征地資金的征遷使用。(2)規范審批程序。完善征地補償款撥付審批手續,款項撥付須經核算會計審核無誤后,上報項目單位主要領導審批后,再辦理撥款。(3)規范健全監督機制。嚴格要求征地拆遷補償情況必須進行公開,確保征地拆遷補償款的“公開、公平、公正”,接受廣大群眾的監督。

  3.4 建立新的征地拆遷補償機制。我國現行的征地拆遷補償制度是一種純粹的補償關系,與市場經濟體制相背,在市場經濟體制下土地權益主要體現在土地發展權益上。征地拆遷補償是失地農民和被拆遷人在城市化進程中能獲得的最直接的經濟彌補,也是最容易引起征地和拆遷糾紛、沖突的焦點,因此要探究市場經濟體制下,政府、開發商、失地農民或被拆遷人之間最佳的利益聯結,建立合理的征地補償和利益分享機制。當今的社會是個發展迅速的時代,萬物的更新換代使城市建設的更加美好,合理的利用土地、優化我們的生活環境。對于征地拆遷來說,在法律不斷完善的過程中,只要承建單位能夠秉公辦理,不徇私情,一定回取得很好的結果,也使釘子戶的數量減少,保證人身的安全。那么拆遷管理的主要工作就是將拆遷進度及拆遷成本控制在合理的范圍內,滿足人們的意愿的同時對城市規劃也起到了重要的作用。和諧的社會發展離不開城市的基本建設,大家要共同維護社會利益,這樣才能使我們的國家蒸蒸日上。

成本控制論文11

  摘要:針對當前水土保持工程在設計及施工階段的投資控制環節存在的問題,提出了相應改進措施,以推動水土保持工程建設發展。

  關鍵詞:水土保持;工程設計;施工;投資控制

  1水土保持工程施工設計成本控制凸顯的問題

  1.1施工設計方案在工程周期設計上不夠科學

  水土保持工程設計方案,首先必須確定好工程的施工周期。目前在此階段,盲目注重進度和過于壓縮周期等類現象普遍存在。對于水土保持工程成本控制認識的偏差,是造成出現這種現象的重要原因。投資者往往單純認為較短的工期能夠使工程盡快投入運營,并可盡快收回投資成本。但事實上,工程周期縮短在帶來支出成本縮減的同時,也不可避免地造成各類輔助資源,如工人、資金、物資、車輛運作效率的大幅度提高,如果這些因素因為脫離實際而無法給工程建設提供必要的保證,則必然會造成工程建設不必要的停滯,使工程支出成本在相當大的范圍內不降反升,使成本控制的初衷無法實現。對此,政府和行業監管部門往往不太重視工程設計,對工程設計方案上的周期把握提不出專業性指導意見,從而導致工程設計方案在周期設計方面的問題不能夠及時被發現和改進。

  1.2水土保持工程施工設計方案與工程實際情況相脫離

  水土保持工程施工設計方案制定前,必須對施工地域的地質、氣候、水文等現場條件進行細致科學的勘察勘測,收集豐富的相關基礎資料,從而保證設計方案精準和更具實效性。但從實際情況來看,現場勘察勘測工作往往被忽視,或是勘察勘測過程極為粗略或是干脆不做勘察勘測,施工區域的各項信息未能在勘察勘測報告中全面列明,設計單位基于此做出的施工方案難以科學準確。同時,對于已掌握的施工地域情況,設計方案受設計單位和人員技術水平限制,不能很好地統籌處理各種不利因素影響,直接導致設計方案與現場實際不符,造成投資及施工風險系數增大,不利于總成本的控制[1]。部分水土保持工程施工區域的地方保護現象嚴重,工程項目的設計往往被迫交由當地設計水平低甚至沒有設計資質的機構完成,其編制的設計方案根本不具備合理性和可行性,從而造成了工程設計的多次變更,工期拖延,成本加大。

  1.3水土保持工程施工設計方案中的設計概算應用不力

  設計概算是指負責水土保持工程設計的單位在工程設計的初期階段,以投資估算為前提,根據初步設計思路及人員、設備、材料、圖紙等其他資料,用科學嚴謹的方法計算出的工程全部建設施工費用。設計概算的優劣,充分反映出了設計者的設計和管理水平,也是對工程整體投入行為的科學預測,對工程推進起著監管和約束作用[2]。采取設計概算,可以顯著提高水土保持工程在設計環節的成本控制水平。因此,設計方案的成本控制應重視運用這一方法。但現實中,水土保持工程施工設計方案并未對設計概算足夠重視,施工過程中的人員調配、設備配置、技術開發、材料準備等幾乎未體現在設計概算中,也沒有對資金調配及監督等后續工作做出合理安排,施工設計中臨時性資金投入和不必要消耗明顯,嚴重影響了水土保持工程的經濟效益。

  2水土保持工程施工設計中有效控制成本和質量的思路

  2.1實現水土保持工程施工設計進度周期、投資成本、工程質量的有機統一

  水土保持工程在設計階段編制的成本計劃是工程實施各項工作計劃的前提,在此基礎上,需要重點把握好周期、質量及成本三者及其關系。一是必須充分考慮施工實際,合理確定單元工程、單位工程的建設周期,統籌安排短—中—長期工程的具體建設周期。同時,要掌好建設中可能出現的波動性。對于可能影響工程周期的因素,應提前做好預判,例如材料延誤、設備損壞、氣候變化等等。在預判的前提下,做好周密的應急預案,確保工程不出現施工停滯。二是必須樹立工程質量為上意識,注重對新材料、新技術和新工藝的應用,注重借鑒行業內先進的.技術和設備,以技術工藝創新提升工程質量,控制投入成本。同時,安排專業監理人員嚴把施工各環節的質量關,避免因返工或驗收不合格造成的二次資源投入。三是必須做好工程各要素投資額度限制工作,對各環節的施工成本要根據工程實際予以科學的控制,使工程投入的資金按預定計劃發揮應有的作用,以此優化投資構成,避免資金流向失控[3]。要在合理確定工程周期和保證質量的前提下,通過優化投資控制方案,避免經營風險,提高整個工程的經濟效益。

  2.2做好水土保持工程現場管理,提高施工設計與施工現場的匹配度

  要提高施工設計與施工現場的匹配度,重點要關注:一是重視設計前期的勘察勘測。設計水土保持工程方案前,必須集中必要的技術力量對施工地域的地質、氣候、水文等現場條件進行科學細致的勘察勘測,必要時可聘請專業勘察勘測機構的專家幫助或指導,對獲取的各項基礎資料進行全面分析和綜合判斷,為施工設計成本編制提供準確無誤的基礎數據,確保設計方案與施工區域實際情況的高度匹配。二是重點把握影響工程成本的主要因素。主要是優化施工材料的管理,把好材料質檢準入關,避免假冒偽劣材料進入施工現場,使施工材料質量符合標準;對現場材料的使用進行科學管理,制定和落實管理辦法,嚴格控制好材料入庫、出庫、使用及流轉關;安排人員定期盤點并及時處理剩余材料,做好廢物利用和材料銷毀報廢工作,避免材料的不必要浪費;注重對施工人員的培訓,提高施工人員規范操作設備和使用材料的能力,避免因操作失誤造成的設備損壞、材料損毀乃至工程返工。三是統籌管理施工現場各個環節及要素。施工前應對工序要求、操作規范、設備管理、物資存放等各個環節及要素制定科學嚴格的管理辦法和考核獎懲措施,推動施工各環節及要素在科學、可行、規范的框架下有序高效運轉,控制施工失誤,實現成本有效控制。

  2.3運用定額預算及設計概算的成本控制方法,控制水土保持工程施工設計成本

  實踐中,水土保持工程主要以預算定額作為判斷某項工程成本造價是否科學可行的評判標準。因此,水土保持工程施工設計成本的控制也必須借助定額預算法。投資方在編制設計成本方案前,應當結合企業運作能力、施工水平、施工環境及其他可能影響工程的因素,對資金流向、材料消耗、設備及人員投入、質量管控等各個環節科學編制對應的定額投入標準,以制定的定額標準為基礎,通過與在施工過程中各個環節實際消耗量的對比分析,綜合評判成本控制的效果和施工效率。對于實際消耗量高于定額標準的情況,應及時查找原因,并制定相應措施予以嚴格控制。同時,應注重設計概算的運用,要充分考慮施工實際,對材料、人員和設備的投入成本進行預估,并確定成本浮動范圍。善于運用縱橫向比對,依靠業內通行的模糊比較法對各個環節要素的成本支出予以判斷。具體而言,水土保持工程施工設計單位及人員,可以通過對類似工程的設計方案、施工水平、資金投入等資料的研究,全面比照工程各個環節及要素的投入水平,并對其中的差異進行科學分析研判,對工程施工設計加以調整完善,以此提升水土保持工程在施工設計環節的經濟效益[4]。綜上所述,水土保持工程在改善生態環境、推進農業現代化、產業結構調整、推動區域可持續發展與生態文明建設等方面有著十分重要的作用,但其本身具有的投資較大、施工環境復雜、地域分布廣泛等特點,要求投資方必須重視在設計及施工階段的投資成本控制問題。本文通過投資方在水土保持工程設計及施工階段成本控制方面存在的問題分析,并據此擬定相應對策,以期水土保持工程能夠切實有效地控制成本,造福于當地人民。

  作者:劉志剛 單位:山西省水土保持科學研究所

  參考文獻:

  [1]何姣云,程千,龍振華,等.對農村水利工程中幾個問題的研究[J].農村經濟與科技,20xx(10):8-13.

  [2]劉永安.小型水利工程質量存在的問題及對策[J].現代農業科技,20xx(11):250-251.

  [3]楊秀才.小型水利水保工程質量管理存在的問題及建議[J].現代農業科技,20xx(19):15.

  [4]高洪.當代水保工程質量監督與管理[J].北京農業,20xx(12):16.

成本控制論文12

  摘要:當前,醫院在新時代的運營仍面臨著多種挑戰,醫院還需要不斷完善自身的管理質量來保證自身長久可持續發展。醫院應重視成本控制并從這個角度進行預算管理工作,減少醫院不必要的成本支出并提高醫院整體的資金效益。雖然很多醫院在運營的過程中會開展預算管理工作,但是存在一定的限制而無法對成本進行合理控制,使醫院長期承擔較大的成本壓力,醫院需要加強全面預算管理體系建設,優化預算管理目標設定,加強預算管理信息化水平,深入應用預算管理結果,通過基于成本控制的預算管理發展的研究,醫院能夠從短、中和長期更好地規劃醫院的發展。

  關鍵詞:醫院;成本控制;預算管理

  一、預算管理的重要作用

  (一)控制醫院各類經濟活動

  在醫院進行運營的過程中必然會進行預算管理工作,特別是現在傳統的預算管理工作也逐步發展為全面預算管理,這對于醫院來說也有積極的意義。醫院在預算管理控制下的運營活動都會受到合理的管控,包括各個運營流程中預算數額和流程計劃,同時為醫院各階段的運營活動提供了良好的規范。在預算管理控制下,醫院的各類運營活動需要按照具體的計劃和標準進行,醫院能夠根據預算計劃開展的情況來進行對應的監督工作,及時發現在運營過程中成本的產生以及與預算目標之間的差距,有利用醫院進行運營和管理的調整。

  (二)分析醫院運營結果

  醫院在運營過程中會得到具體的運營結果以及預算管理的實施信息,醫院能夠根據相應的信息來分析醫院的運營結果并評價該時期的運營狀態。由于現階段的預算管理過程是全程參與到醫院的運營活動當中,所以醫院可以在獲取運營信息后及時與原來制定的預算計劃進行比對,對于分析后續的環境變化和確定醫院的發展方面有積極的幫助,醫院更能夠了解成本控制工作中的優缺點并進行相應的調整工作,減少不必要的成本支出并合理控制醫院后續的運營活動。

  (三)提高醫院整體管理能力

  在運營進行預算管理時不僅僅是控制醫院某一環節的經濟活動,而是對醫院全體的經濟活動都采取積極的控制進而降低相關的成本,在這個過程中需要醫院各個部門的共同參與并充分調動醫院各類管理工作,對于提高醫院整體的管理能力有積極的幫助。現階段醫院的預算管理會明確各個部門具體的工作職責,在進行醫院預算管理結果分析的過程中結合醫院各類管理工作的具體情況問題的分析,能夠及時發現現階段醫院管理工作中存在的問題并進行問題的有效處理,保證醫院整體管理工作的良好狀態。

  二、醫院預算管理存在的主要問題

  (一)全面預算管理體系不夠健全

  隨著醫院管理能力的不斷提高,傳統的預算管理也逐步發展為全面預算管理,但是醫院的全面預算管理體系建設工作還存在一定的不足而導致體質不健全。雖然醫院已經已經在全面預算管理體系建設方面開展了一定工作,但是該體系主要是在原有預算管理制度上建立因此存在一定的不全面性。醫院現行的預算管理體系主要還是對醫療藥品、器械以及勞務等重點費用和運營環節進行管理,管理體系沒有體現出對醫院全體運營活動和運營全過程的管理,所以容易造成預算管理工作開展不夠全面和徹底而導致醫院的成本難以控制的問題。

  (二)預算管理目標不夠明確

  醫院在進行運營活動前會根據以往的運營結果來確定具體的預算目標,但是預算目標在運營的過程中容易與醫院的運營背景有出入而不能有效指導運營活動,這也與預算管理目標不夠明確有直接關系。醫院在設定預算目標時的參考依據主要是上一運營周末的預算管理結果,但是由于對醫院未來的發展前景和市場變化的預測,所以設定的預算管理目標可能在醫院遭遇重大運營情況時失效。其次醫院在運營的過程中沒有對相關管理目標進行分析和確定來確定該目標的合理性,沒有合理利用現有的運營成本來進行分析工作,所以一旦預算目標設定有誤將會影響醫院較長周期的運營工作。

  (三)預算管理信息化程度不高

  受到信息化時代的背景影響,醫院的運營和發展都需要積極適應信息技術發展帶來的變化,但是現在醫院在預算管理信息化建設還有所不足。由于醫院的成本產生時間節點和產生環節都不受人為控制,現階段醫院對成本信息和預算計劃實施信息的收集方式相對來說效率不足,只是在某一具體的時間點上完成信息的收集工作而可能影響信息的時效性。其次由于醫院的管理信息隨著醫院的發展而呈現不斷增長的趨勢,在信息化水平不足的情況下醫院的預算管理工作無法及時進行信息的收集與分析工作,對于各個階段預算管理的執行情況以及成本控制效果無法具體把握。

  (四)預算管理結果應用深度不足

  醫院的預算管理還有一個問題就是相關管理結果的應用深度還有所欠缺,所以對于醫院整體管理工作的調控以及成本控制的效果還不夠理想。醫院在得到預算管理結果后,主要是從直接的經濟數據上面來分析醫院的運營狀況,特別是醫院短期的利益和盈利能力上的反映,但是對于其他管理工作的參與情況以及最終效果的沒有準確的界定,所以很難弄清各個環節的產生的成本費用以及費用的合理性,醫院也難以采取有效的對應措施來從根本上控制成本費用。由于預算管理的結果應用不足,醫院難以對現階段的成本狀態以及管理工作中的問題進行確定,所以不可避免地存在一定的運營風險。

  三、預算管理的優化措施

  (一)加強全面預算管理體系建設

  對于醫院來說,傳統的預算管理不適用于醫院未來的運營和發展,因此需要建立系統的全面預算管理體系來支持相關管理工作開展。首先醫院需要正確認識全面預算管理,該管理工作是對全體運營工作都進行預算控制進行控制各類成本費用,所以全面預算管理體系需要從運營活動開展便開始規劃具體的預算管理內容以及具體的資金數量,同時將預算管理貫穿到運營活動的展開以及運營結果的分析工作。全面預算管理體系還需要保持良好的全面性,應該從原有的管控重點運營環節的模式轉變為管控醫院全體運營活動,使預算管理工作保持良好的一致性并能提高醫院的整體管理能力。醫院的全面預算管理體系需要重點研究自身的運營模式和發展目的,而全面預算管理體系也進行細化來加強與其他管理工作的聯系,進而全面提高預算資金的使用和費用控制。

  (二)優化預算管理目標設定

  醫院在進行預算管理工作時需要設定具體的預算管理目標,而科學而有效的預算管理目標將會幫助醫院實現更良好的發展。醫院來設定預算管理目標時除了需要對上一周期的預算管理結果進行參考以外,還需要結合醫院后一周期的發展規劃來確定具體的管理目標。預算管理目標需要考慮多個因素,除了醫院通常會考慮的短期盈利能力以外還需要參考醫院的成本狀態、負債狀態以及資產使用狀態等,從預算管理目標體現出醫院從短期到中期、長期的發展規劃和成本控制方案,而不能僅從短期來追求醫院的盈利最大化而忽略了醫院長期的發展。在醫院的運營過程中還需要注意對預算管理目標的分析與評價工作,結合醫院的運營情況以及預算管理的實施情況來具體分析相關目標的合理性,當管理目標與醫院后續的運營活動存在偏差時需要進行嚴格的審核后再進行相關目標的調整。

  (三)加強預算管理信息化水平

  醫院的'運營和發展都需要適應現有的時代特點,因此醫院需要積極進行預算管理的信息化建設工作。首先醫院需要擴大信息化預算管理的覆蓋范圍同時在醫院內部引進全面的信息化設置,構建科學的信息化管理系統。信息化的預算管理系統需要實時收集預算計劃的實施信息以及運營活動中的成本信息,準確記錄成本費用的各類屬性并對預算管理實施進行全時段的監督,保證運營費用的產生符合預算計劃的要求。醫院需要簡化信息收集的程序而直接由財務管理部門完成信息的統一收集和信息分類,根據信息的具體屬性來進行多層面的管理與分析,結合醫院的運營情況來具體分析運營工作的質量。由于信息化系統的參與,過去只是在運營末期進行的數據分析可以細化到各個運營節點上,對于各個階段的經濟活動的調整與控制有積極的幫助。

  (四)深入應用預算管理結果

  預算管理結果對于醫院的發展來說極為重要,醫院需要重視預算管理的結果并進行深入地應用。醫院預算管理的結果與內部控制的應用有緊密聯系,通過對預算管理結果的研究以及內部控制反映出醫院全體運營工作的情況,相關管理部門就能夠完成員工的績效考評以及成本費用的核算工作,財務信息與業務信息的統一將會極大地提高醫院運營狀態判斷的準確性并較全面地反映出醫院的成本特點,有利于醫院對費用支出較高以及不合理的項目進行控制。在預算結果的分析過程中還需要進行多方面的分析,除了關注醫院的盈利變化外還需要確定醫院成本變化情況以及成本所占總營業額的比例。醫院還需要從預算管理成本控制的效果來分析醫院的成本管理潛在的問題,加強對財務風險的控制和提前預防工作。

  四、展望

  醫院的正常運營和發展對保障人民的健康生活有重要貢獻,為了使醫院能夠得到更廣闊的發展就必須進一步降低醫院的運營成本并提高運營質量。醫院需要不斷研究現有的預算管理的狀態以及存在的不足,積極地通過成本控制來進行預算管理的優化和發展,使醫院能夠從短、中和長期來更好地規劃醫院的發展。

  參考文獻:

  [1]潘蕾.基于成本控制的醫院預算管理研究[J].統計與管理,20xx(12).

  [2]周艷霞.全面預算管理視角下公立醫院成本管理研究[J].會計師,20xx(5):236.

  [3]洪孔榮.公立醫院成本控制中全面預算管理的實施研究[J].中國衛生標準管理,20xx,7(21).

  [4]楊穎.基于成本控制的醫院預算管理分析[J].世界最新醫學信息文摘,20xx(a4).

成本控制論文13

  摘要::在農業水利工程建設中,工程成本是影響工程質量、工程進度控制和工程效益的重要因素。該文詳細分析了我國農業水利工程建設中成本管理控制方面存在的問題,如成本管理體制不建全、管理手段滯后、成本績效考核制度不建全等問題,并針對成本管理提出有效管理措施和相關建議,以期為農業水利工程建設成本管理提供參考。

  關鍵詞::成本管理;農業;水利工程

  引言

  農業水利工程成本是指在我國農業相關的水利工程中,為能夠保證施工項目順利完成交付使用,所由施工方支付的各種費用的總和,具體包括項目建設施工材料費、人工費、現場管理費、餐飲費和辦公費等。為保障我國農業水利工程項目可以如期圓滿建成,使企業獲取最大利益,就需要科學的管理及使用每一筆資金,對各項成本實施科學的管理控制。

  1存在的問題

  1.1成本管理體制不建全

  我國農業水利工程中很多項目都未實現成本管制體制中對權利、責任和義務的結合,未嚴格落實各部門人員的責任,在管理體制的激勵中并未明確人員和利益分配相掛鉤的條文,缺乏健全的成本管理體制。許多成本管理人員的法律意識淡薄,對成本管理缺乏重視,不重視崗位責任,默認合同精神,因此給獲得更大的經濟效益造成了嚴重阻滯[1]。

  1.2成本管理手段滯后

  由于農業水利工程建設中的成本管理工作包括許多系統和部門,是一項復雜的工程,與各部門、各系統的緊密配合和積極協調相關[2]。任何部門或環節出現問題,都會使整個工程受到不同程度的影響,甚至可能造成無法挽回的損失。所以,必須要有一套科學、先進的管理模式,為我國農業水利工程提供強而有力的后盾,才能夠使農業水利工程順利竣工。但縱觀我國當前農業中的水利工程在項目成本管理控制上手段滯后、無法良好協調各個子項目、未廣泛利用成熟的計算機網絡技術、工程成本管理上只將計算機技術應用于預算環節,各項資源閑置未能物盡其用,使我國農業水利工程成本管理水平遲遲無法得到優化和提升。

  1.3成本績效考核體系不健全

  目前,我國農業水利工程在項目成本管控上過于追求形式,太過重視文字層面,未形成正規的獎懲機制,成本績效考核體系亦不健全,致使成本管理措施缺乏執行力度、成本管理工作無序,直接影響農業水利工程項目的有效成本管理控制[3]。

  1.4成本信息失真

  農業水利工程成本管理控制工作中,部分人員無法確定成本管理工作的重點,清晰掌握工程的開支情況,嚴重的在支出某些費用時未經過財務部門的簽字蓋章,造成成本管理工作混亂無序、成本信息渠道閉塞以及信息嚴重失真,無法通過報告準確體現出資金的實際去向。

  2成本管理控制途徑

  2.1加強工程項目管理

  應進一步推動分包競標機制的開展,吸納更多企業參與議標,實現由于競爭增加而令合同價格更加經濟。在競標過程中,政府機構應嚴格監督審核,保證競標過程公開、透明,競標結果公平、公正;應對分包合同增加規范性,在內容上提升新分包招標文件和合同文本的詳細性,將雙方的權利和義務條款進一步細化,避免出現在工程建設的過程中發生糾紛;要規范分包管理,企業的權利在選擇分包及采購集中施工材料后會相應的增加,所以要規范管理、設立完善的制度;應在工程、合約和人力資源部門聯合組成小組開展分包選擇工作,采購施工材料則應物資及工程部門共同參與;應管理好施工現場,農業直接關系到我國經濟以及民生,將每項農業水利工程中涉及到的制度落實到位,對建設施工現場作業人員嚴管管理和監督,簽訂責任書,明確項目經驗在工程建設中應盡的職責和義務,并納入到績效考核中,對工程進度、工程質量和安全管理工作的效果定期進行考核。

  2.2實行成本考核制

  農業水利工程中的管理者均應簽訂責任協議書,明確工程建設的責任和成本。其中,責任是指由責任者的.可控程度所衡量的應由責任者所承擔的成本。如果實際施工資金超出責任成本是相關人員計劃不準確的結果,需要按實際情況來對責任人進行經濟上的考核,對相關負責人進行處罰,如扣除一定工資;如工程在質量、進度均符合施工計劃的前提下成本比計劃更低,則應對相關責任人進行獎勵;其次,將工程施工人員的工資待遇直接與農業水利工程的成本管理控制掛鉤,并簽訂相關責任書,使全部工作人員均能夠意識到自己工資將直接受到工程成本的影響,從而充分重視成本管理控制的重要性;最后,采用成本分析會議的方式,定期分析和評價施工過程中使用的費用,分析費用超本的原因,并根據導致問題的原因給出相關的整改意見,根據整改目標落實施工下階段的成本控制計劃。

  3施工材料的管理

  施工材料的管理是成本控制中的關鍵環節,施工材料物資必須要按照相關規定定期盤點清查,避免存在材料物資的積壓浪費情況,做好施工材料的管控,避免出現材料變質或者失竊的現象;應該做好施工現場作業的監管,避免因為不科學的施工方法而造成返工,從而增加材料成本[4]。首先應明確劃分材料采購供應范圍,主要施工材料必須進行集中采購,零星材料應由工程項目部自行采購,工程主管部門應該確定材料的購買價格范圍;其次在計劃管理方面要堅持先算后供的原則,在工程施工之前,相關部門要根據施工設計圖紙進行投標預算,提出施工材料需用規劃、用材計劃或者工料分析報告上交材料設計部和工程項目部;最后應該對施工材料的采購、供應、驗收、存儲和核算等各個流程的工作職責和權限進行明確的規定。另外還應該從節約出發,對可以回收利用的材料進行回收處理,降低材料成本。

  4施工機械使用費控制

  科學合理地選擇和使用施工機械設備,對水利工程施工成本控制具有非常重要的意義,特別是對一部分大型水利工程而言,其施工環境條件復雜多變、施工技術要求難度大,需要用到很多類型且數量較多的施工器械。在決定如何對施工機械設備進行組合使用時,必須要以符合施工實際需要為前提,同時還應該綜合考慮機械使用的綜合成本[5]。在施工過程中,機械設備的使用費通常是由臺班數量和單價確定,為了更好地對施工機械設備成本費用進行控制,提出4項措施。首先應該科學安排施工作業,強化機械設備的租賃管理,避免因為不合理安排施工而讓大量設備處于閑置狀態;其次必須要做好施工設備的調度,盡可能地減少窩工的情況,提高設備利用率;要做好施工設備的日常維護保養工作,確保機械設備能夠處于最佳運行狀態,不會因為設備故障而影響施工進度,從而造成成本的浪費;最后要確,F場施工人員和機械操作人員之間能夠有效溝通、密切配合,從而提高機械設備施工效率。

  5結束語

  為提升農業水利施工企業的市場競爭力,需要控制農業水利工程的成本,通過成本的管控提升企業戰略發展的新高度。本文分析水利施工中存在成本管理體制不建全、管理手段滯后、成本績效考核制度不建全等問題,并針對成本管理提出有效管理措施,實現科學合理的控制成本,保證農業水利工程的順利進行,使企業的經濟效益得到最大保障。

  參考文獻

 。1]高苗苗.淺談水利水電工程成本控制的有效措施[J].甘肅農業,20xx(20):36-37.

 。2]王明綱.提高農業水利成本控制的對策及處理措施[J].福建農業,20xx(10):166.

 。3]史薇薇,劉暢.加強農業水利工程項目成本管理措施研究[J].吉林農業,20xx(5):87.

  [4]藺江華,王彥紅.水利工程施工成本控制[J].北京農業,20xx(30):241.

 。5]楊玉彬.加強水利水電工程施工成本控制的措施[J].甘肅農業,20xx(8):78-79.

成本控制論文14

  摘要:成本的有效控制是保證建筑工程效益的基礎,通過高效的成本管控,使成本支出始終控制在可控范圍內,避免超支,保證工程效益,由此可見成本控制是建筑經濟管理的重點內容。然而目前很多建筑單位并沒有采取科學完善的成本控制模式,現有的成本控制手段較為落后,難以起到有效的成本管控效果。

  關鍵詞:建筑經濟管理;成本控制;創新策略;解析

  在建筑市場日趨激烈的今天,建筑企業要想實現持續發展,就必須采取有效的成本控制策略,保證企業效益。很多建筑施工單位在進行成本控制時,都只是以工程目標作為成本控制依據,并沒有針對建筑工程的各個環節展開全過程成本控制,落后、片面的成本控制模式難以起到有效的成本控制效果[1],本文從建筑項目成本管理的概念及特征入手,在此基礎上對目前建筑經濟管理中常見的成本控制問題展開分析,最后針對這些問題提出幾點成本控制創新策略。

  1 建筑經濟管理中的成本控制概述

  1.1 基本定義

  建筑項目經濟管理中的成本控制是指建筑單位以某個建筑項目為成本控制對象,對項目實施過程中產生的人力、物力、財力損耗進行管控,簡單來說,就是對建筑項目的各類生產費用(見圖 1),包括材料費、構件費、設備租賃、人員薪資等各類支出進行控制,使這些費用始終在預算范圍內。

  1.2 完善科學的成本控制應具備的特征

  通常情況下,科學、完善的成本控制應具備以下幾項特征:

  1.2.1 全過程動態追蹤性

  成本控制并不是一蹴而就的工作,需要在建筑項目的各個階段開展實時管控,從而確?傮w目標的實現[2].因此完善的成本控制需要具備動態追蹤性,即從工程的起始階段就對成本控制對象進行跟進管理,實施全過程的追蹤監管,并在監督過程中及時發現實際成本與預期是否存在偏差,并及時采取相應的調節措施,進而實現總體的成本控制目標。

  1.2.2 前瞻性

  出現重大的成本管理失控問題時,建筑施工單位就只能通過被動的補救措施進行彌補,但也只是盡可能將損失降至最小化,并不能完全彌補成本損失。因此科學的成本控制需要具備前瞻性,對可能出現的成本失控問題進行預測,分析風險,預先制定相應的防控措施,通過管控的前瞻性,實現主動控制。

  1.2.3 契合性

  很多建筑單位都已經意識到了成本控制的作用,并逐步在建筑項目工程中引進國外或國內某些建筑工程先進的成本控制模式,但并沒有起到有效的成本控制效果。國外先進的成本控制模式主要是針對國外建筑項目特性進行制定的.,而國外建筑項目和我國建筑項目在很多方面都存在很大差別,國內某個建筑工程的成本控制模式也是針對這個工程設計的,因此盲目引進成本控制模式并不能和本工程實際相適應[4].先進的成本控制模式可以借鑒,但要結合工程的自身特性進行改良優化,實現契合性,才能真正發揮成本控制的預期效果。

  1.2.4 全面性

  成本控制除控制投入支出外,還實現建筑項目的工期、質量、技術、安全等方面的平衡,實現全面的管理網絡,將工程中各個能夠影響成本的因素都作為成本控制的對象,做到全面性的成本控制。此外成本管理不能僅由財務人員負責,每名員工都應當參與到成本控制中。

  2 當前建筑經濟管理中常見的成本控制問題

  2.1 缺乏完善的成本控制體系

  目前很多建筑企業都沒有建立完善的成本管理體系,這主要體現在沒有設立專門負責成本控制的部門,將成本控制工作直接交給財務人員負責,使成本控制的質量得不到保證,影響成本控制效果。此外沒有建立相應的成本考核制度,也沒有根據成本考核制度實施相應的獎懲措施,大大制約了全員參與成本控制的積極性,使成本控制難以有效落實。此外一些建筑施工企業并沒有將成本管控融入到日常的施工管理過程,使成本管控僅成為表面工作,沒有將成本控制目標細化到企業的各個部門,在實際控制過程中,導致各部門的人員不知道自己的責任是什么,嚴重制約了成本控制的落實力度。

  2.2 缺少成本控制目標

  要想有效開展成本控制,應當在工程正式施工前,根據各階段的施工計劃制定成本控制目標,并對可能存在的風險問題進行預測,并制定相應的完善措施,施工過程中以成本控制目標作為成本控制依據,做到有章可循。然而很多建筑施工企業并沒有預先制定成本控制目標,導致在施工階段的成本控制工作十分混亂。因此為提高成本控制效果,應當從建立成本控制目標入手,制定科學的成本控制目標,并將目標細化,明確各部門職權,共同推動成本控制的有效落實。

  2.3 成本管理流于表面

  很多建筑施工單位都存在“重施工,輕管理”的問題,特別是對于成本管控,幾乎沒有意識到其重要性,導致很多建筑施工單位都沒有開展成本管理工作,即使實施管理也僅僅是表面工作。例如對于物料成本控制,也僅僅是一句需要避免浪費的象征性口號,并沒有落實全員、全施工階段的物料成本控制,也就無法實現深入的成本控制。

  3 建筑經濟管理中的成本控制創新策略

  3.1 確立成本控制目標

  建筑項目首先應當根據目標利潤、施工規劃以及市場價格確定成本控制目標,并將目標根據不同的施工階段以及各部門的權限范圍進行細化,使目標分解到企業的各個部門中,明確各個部門的成本控制目標,并由各部門領導人員將分配到部門的成本控制目標細化到各個人員身上。初步以預計結算收入扣除目標利潤及稅負的結果作為成本控制的基準范圍,為接下來的成本控制工作確立目標,確?偝杀局С隹刂圃诨鶞史秶鷥。

  3.2 構建完善的成本控制體系

  首先建筑施工企業應當建立專門的成本控制部門,成立成本控制小組,負責成本控制目標的制定、分配,成本管理制度、考核制度、獎懲制度的制定,以及成本控制監管等工作。成本控制小組成員要選取具備專業財務與建筑施工專業知識,同時還具備過硬職業道德素質的高素質人才。為提高全員的成本控制意識,企業應當建立成本考核體系,根據各部門分配的成本控制目標定期考核完成情況,如果考核結果顯示,某一部門的考核結果沒有控制在目標范圍內,那么需要分析原因,并制定相應的獎懲制度,分析成因,追究責任,采取懲罰措施,起到約束作用。如果在保證質量的基礎上,實現了大幅的成本節約,還應當給予獎勵,起到激勵作用?傊,無論是獎勵還是處罰,其目的都是增強全員參與的積極性,推動成本控制的全面落實。

  3.3 強化各個部門的溝通協作

  成本控制工作需要由全員參與,這個過程就需要各個部門間的溝通協調,通過部門間的協作,提升控制效果,因此成本控制部門除指定成本控制目標,還需要在分配給各部門目標的同時,起到各部門關系協調的作用。

  3.4 成本控制實踐中的創新策略

  企業可引入先進的成本管理系統軟件,通過信息化手段強化管理效率。與此同時還應強化成本控制人員的軟件操作能力,加強技能培訓。此外建筑市場日趨激烈的今天,很多建筑企業為了建設資格,采用降低成本的價格戰,但一味的降低成本,勢必會影響建筑施工質量,從短期成本來看,的確實現了成本降低,但建筑質量難以保證的情況下,必然會帶來后期的維護與維修費用,從長期成本角度來看,反而增加了成本,同時也影響企業的社會效益,因此在成本控制的同時,還應保證施工質量。

  4 結語

  本文對建筑經濟管理中成本控制的基本定義進行概述,分別從動態追蹤性、前瞻性、契合性以及全面性等方面探討完善科學的成本控制應具備的特征。最后從成本控制體系、成本控制目標、成本控制開展的角度,提出了確立成本控制目標、構建完善的成本控制體系、強化各個部門的溝通協作等創新策略,希望能為相關人士提供些許參考。

  參考文獻:

  [1] 郭建軍 , 閆立群 , 郭利琴 , 郝文明 . 關于建筑工程項目材料管理與成本控制問題探析 [J]. 企業改革與管理,20xx,17:130-131.

  [2] 邵必林 , 林森 , 王穎 . 建筑供應鏈管理下庫存成本控制模型 [J]. 物流技術 ,20xx,23:376-378.

成本控制論文15

  摘要:本文在闡述水利工程施工成本的組成及控制的基礎上,分析了水利工程施工成本控制的主要問題,并提出了水利工程施工各階段的成本控制對策,為水利工程施工提供了一定看法。

  關鍵詞:水利工程施工成本控制

  1水利工程施工成本的組成及控制

  工程項目施工成本指施工企業為完成工程項目的全部施工任務,所耗費的各項生產費用的總和。它包括直接費、管理費、臨建費、業務費等項。其中直接費指工程施工中所需的材料費(如水泥、鋼材、木材、砂石料、白灰、磚、瀝青等)、人工費、機械臺班費等。管理費指該工程管理過程中所消耗的費用,如員工工資、辦公費、招投標費用等;臨建費指重要的機械設備以及工程施工人員所需要的臨時房屋建筑費用,或者租賃民房的費用等;另外還包括業務費,它是指工程施工現場所發生的其他費用,即現場招待費,當地突發事故等的維護費等[2]。

  顯然,工程項目施工成本所包括的費用繁多,只有科學合理的進行水利工程成本控制的研究,才能達到減少成本、保證質量的目的。工程項目施工成本控制是企業成本管理的基礎與核心,施工項目部在對項目施工過程中進行成本控制時,一是按預算成本;二是按可能支出確定計劃成本,再結合制度控制、定額或指標控制、合同控制等指標進行控制。還應遵循成本最低化控制原則、全面成本控制原則、動態控制原則和目標管理控制的基本原則,主要做法包括直接及間接成本的控制,其中直接成本費占總投資的70%左右,控制好了直接費就確保了工程的效益[2]。它包括主要材料的進料及材料管理費用;工程施工人員的組織與安排費用以及機械化作業的費用。

  同時間接成本控制的非常重要。間接成本控制主要包括管理人員的最優組合方案及辦公費用的合理化支出控制,進出場費用的控制主要是選擇好最優的進出場路線。在臨建費的控制方面,既要在保證耐用的條件下選擇最經濟的臨建材料,同時又要設計好臨建的規劃,讓臨建的'空間得到最有效的利用。

  2水利工程施工成本控制的主要問題

  水利工程施工成本控制是很多施工企業已經意識的重要問題,而且實施低成本控制戰略的口號喊了許多年,但目標成本制定了不知多少個,可工程成本始終沒有降下來,究其原因,不外乎是光喊低成本戰略,而缺乏低成本戰術?傊贫ǔ杀竟芾砟繕,而缺乏可操作性,使目標始終無法實現,概括起來,包括以下幾個方面:

 。1)成本管理意識的誤區

  工程成本管理是全員參與、滲透在項目全過程的管理,其目標成本控制要通過施工組織和實施來實現。其主體是施工組織和直接生產人員,而不是財務會計人員。施工管理和財務管理工作的混雜,其結果是技術人員只負責技術和工程質量,工程組織人員只負責施工生產和工程進度,材料管理人員只負責材料的采購和點驗、發放工作。這樣表面上看起來分工明確、職責清晰和各司其職,實質無人承擔成本管理責任。實際上,財務人員是成本管理的組織者,而不是成本管理的主體[2]。不走出這個認識上的誤區,就不可能搞好工程成本管理。

 。2)工程成本控制依據的不完備

  產品成本的合理控制要依據一定的標準來進行。通常由于工程結構、規模和施工環境各不相同,各工程成本之間缺乏可比性。因而,如何針對單體工程項目制定出可操作的工程成本控制依據十分關鍵[3]。很多施工企業對于工程目標成本的制定過于簡單化和表面化,甚至有些施工企業只是簡單地按照經驗工程成本降低率確定一個目標成本,而忽略了該工程的現場環境以及施工條件和工期的要求。在項目成本管理措施方面,只有簡單的規章制度,這樣的目標成本由于沒有和實際施工程序結合起來,可操作性差,起不到控制作用,更無法分析出成本差異產生的原因,使得目標成本永遠停留在口號上。

  3水利工程施工成本的控制對策

  根據施工承包合同的類型和施工企業的管理水平,采取合適的施工成本控制措施,制定可行的控制標準,對施工過程進行記錄,它涉及到人工、材料和施工機械的消耗量、施工工藝、現場管理、工作面情況、場地布置和施工準備等項目;也包括資源的數量、類別、人工和施工機械進退工作面的時間、休息或閑置時間,以及設備的保養、維護時間等內容。水利工程施工成本的控制應滲透在工程施工的各個階段,具體措施有:

  3.1工程施工前期的成本控制

  施工企業中標以后,首要的工作是施工前期準備,其中關鍵性問題是簽訂的工程承包合同,而合同的多數條款都與工程造價有關系,所以合同條款的明確是工程項目造價控制的重要因素和環節由施工企業的經濟、技術人員所組成的投標人員參加投標工作,投標人員要有豐富的施工經驗和投標經驗,在熟悉合同條款的同時,深入現場,仔細調查、勘驗。高度重視材料、設備及人員的管理。水利工程中材料及設備、人工工資的造價往往超過整個工程造價的75%,其余為工程的間接費用[3]。因此,選購質量優良、價格低廉的材料一分重要。采購人員應對材料質量、價格多家比較,反復核算,才能采購到建設單位滿意,滿足工程要求,達到降低成本目的的材料。在材料使用上,嚴格計量制度,利學合理下料,才能起到控制造價的作用。工程所需材料和機械設備進入施工現場后要妥善安排堆放和保管,減少二次倒運。在施工人員組織上,要選用精良的施工隊伍,頂算造價中的人工費要包干,實行超支不補、結余自用的原則,嚴格控制計劃用工,注重技術人員的培養。

  3.2工程施工中的成本控制

  施工組織設計是施工過程中的指導性文件,利學正確地編制施工組織設計,對施工過程的成本控制尤為關鍵。重視施工準備工作,按照工程項目合理的程序排列施工先后順序。廣泛推行流水作業,立體交義作業。充分利用現有機械設備,內部合理調配,力求提高主要機械的利用率、從而達到降低成本的目的要編制出施工技術上先進合理、人員安排上精良的施工方案,并均衡合理安排整個施工過程中各個分項工程的進度,安排中要考慮原材料的需用量和庫存量,杜絕材料積壓、閑置、浪費。

  3.3工程施工后期的成本控制

  及時收集各種竣工資料,做好竣工決算單位工程在施工中應及時收集和保管好各種決算所需資料,除了工程技術資料、安全文明施工資料外,各種設計變更聯系單、設計單位及監理工程師認可的施工措施和施工方案,各種人力不可抗拒自然災害及其他一些有關竣工決算憑據等,要及時收集整理。在施工資料收集齊全的基礎上,切合實際地進行水利工程結算,不缺項、不漏項,正確套用水利頂算定額和不同類別的工程費用定額。同時加速工程資金周轉工程竣工驗收決算通過后,應按合同條款規定,及時收回工程款,不能任由建設單位無故拖欠工程款,以至影響企業的資金周轉,影響施工企業的經濟效益[4]。

  加強成本管理,施工企業應把工程成本納入主要的目標管理,把降低成本的重點放在工程施工的過程的管理上,既要重視產值,更要保證施工安全及質量。要做施工工程的各個階段的成本控制,只有控制好施工過程,才能真正做好成本控制。

  參考文獻:

  [1]康永鴻.淺談水利工程施工項目成本管理[J].施工管理,20xx.9

  [2]彭宇炯.淺析控制水利工程施工成本的對策[J].水利施工,20xx.3

  [3]陳鳳桐.水利工程項目投標階段的直接工程成本控制[J].水利施工,20xx.3

  [4]彭宇炯.水利水電工程施工成本控制的探討[J].施工技術,20xx,2

【成本控制論文】相關文章:

關于成本控制的論文04-11

成本控制論文02-01

工程造價成本控制研究的成本控制論文06-12

淺談企業成本控制的論文06-12

成本管理與控制論文06-11

淺談儲蓄成本控制的論文06-12

關于成本控制論文05-22

成本控制論文內容03-22

成本控制畢業論文03-27

餐飲成本控制論文03-30

亚洲国产av玩弄放荡人妇系列| 国产精品99久久久精品无码| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 黑人黄色一级片| 色精品| 美日韩一区二区| missav|免费高清av在线看| 性色在线| 91精品国产爱久久丝袜脚| 成人黄色一级片| 欧美亚洲色图视频| 香蕉免费在线视频| 午夜不卡无码中文字幕影院| 久久久国产精| 色天天av| 亚洲国语自产一区第二页| 一本大道在线无码一区| 日本精品一区二区三区无码| 81精品国产乱码久久久久久 | 免费黄毛片| 中文字幕在线视频播放| 另类激情视频| 极品粉嫩嫩模大尺度无码| 92午夜福利轻云观看| 国产精品熟妇一区二区三区四区| 日韩av少妇| 99热国产这里只有精品6| 国产午夜精品一区二区| 国产精品黑丝| 一级黄片一级毛片| 国产成人av在线影院| 中文字幕少妇在线三级hd| 黄色大全在线观看| 亚洲天堂小视频| 精品一区国产vr| 日韩不卡1卡2卡三卡网站| 亚洲天堂资源在线| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 欧美性猛交丰臀xxxxx网站| 国产精品 欧美日韩| 国产精品伦视频看免费三| 第一次处破女啪啪| 国产裸体xxxx视频| 国产三级av在线| 50岁熟妇大白屁股真爽| 久久9精品区-无套内射无码| 国产精品视频一区二区亚瑟| 成人午夜短视频| 女同av网站| 国产视频h| 黄色视屏在线免费观看| 国产原创中文av| 乱淫67194| 色综合综合色| 无码国产精成人午夜视频不卡| 国产91热爆ts人妖月奴| 亚洲 欧美 激情 另类 校园| 黄色片在线播放| 亚洲女人av久久天堂| 亡は夫の上司中文字幕 | 国产成人午夜福利电影在线播放 | 蜜臀精品国产高清在线观看| 殴美一级黄色片| 色小姐综合网| 日产幕无线码三区在线| 成年人天堂com| 久久国产精品影院| 马与人黄色毛片一部免费视频| 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久| www.久久网| 欧美人禽杂交狂配免费看| av大片在线观看| www.天天干| 14萝自慰专用网站| 国产欧美综合一区二区三区| 欧美乱插| 第一次处破女啪啪| 91啦国产| 91久久视频| 日韩 国产 变态另类 欧美| 中文字幕在线官网| 久操成人| 国产人妖在线观看| 搡国产老太xxx网站| 免费成人黄色| wwwcom捏胸挤出奶| 被窝影院午夜无码国产| 日本性插视频| 国产精品九| 97在线免费公开视频| 无尽夜久久久久久久久久| 人人爽人妻精品a片二区| 浓精h攵女乱爱av| 一边吃奶一边添p好爽故事| 日韩毛片在线免费观看| 亚州欧洲日韩精品| 久热精品视频在线| 青青草黄色| 国产日韩成人| 国产女人高潮嗷嗷嗷叫| 日韩国产一级片| 19禁无遮挡啪啪无码网站 | 森泽佳奈作品在线观看| 国内野外强奷在线视频| 国产三级在线看| 亚洲精品一区二区精华液| 午夜一二三区| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 国产资源视频| 性夜影院爽黄a爽在线看| 丰满岳乱妇在线观看中字| 国产麻豆精品一区| 18国产免费视频| 日韩中文字幕在线免费观看| 妺妺窝人体色777777| 亚洲三级伦理| 色婷婷国产精品综合在线观看| 日本xxxwww在线观看| 国产精品日日摸夜夜添夜夜av | 亚洲午夜精品毛片成人播放器| 国内2020揄拍人妻在线视频| 无码 制服 丝袜 国产 另类| 18成人在线| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美| 国产女人的高潮大叫毛片| 无码专区无码专区视频网址| 97人妻人人做人碰人人爽| 精品国产乱| 国产亚洲欧美在线| 日日碰狠狠躁久久躁9| 加勒比久久综合| 国产婷婷vvvv激情久| 久久久综合网| 免费无码av片流白浆在线观看| 97人人澡人人爽91综合色| 国产精品毛片一区二区| 精品综合久久久久久8888| 天堂一级片| 成人精品国产区在线观看| 欧美精品另类| 国产在线观看香蕉视频网| av在线一区二区三区| 亚洲乱轮视频| 无码av最新高清无码专区| 国产又粗又猛又爽又黄无遮挡 | 久久久久欧美精品观看| 最新亚洲人成网站在线观看| www婷婷色| 色老板最新地址| 天堂a视频| 97一区二区三区| 日本乱码视频| 午夜宅男在线永久免费观看网| videosgratis极品另类灌满高清资源| 人妻少妇精品无码专区漫画| 天天噜天天干| 999久久久无码国产精品| 亚洲精品一卡二卡三卡四卡2021| 日韩久久视频| 少妇做爰水狂喷| 国产三区av| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 久久久精品国产一二三产区区别| 成年人晚上看的视频| 亚洲国产精品一区二区第四页| 欧美成人高清ww| 穿情趣内衣c到高潮av片| 免费av片| 国产精品网站在线观看免费传媒| av福利在线播放| 1111111少妇在线观看| 韩国毛片在线| 久99综合婷婷| 国产女人第一次做爰毛片| 欧美极品jiizzhd欧美暴力| 夫妻毛片| 激情五月少妇a| 熟女人妻大叫粗大受不了| av在线免费不卡| 丝袜老师高潮呻吟高潮| 一本一道中文字幕无码东京热| 91丝袜放荡丝袜脚交| 五月天在线播放| 亚洲精品久久久久久av| 国产娇喘精品一区二区三区图片| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 国产黑丝av| 人人av在线| 高清同性男毛片| www浪潮avcom| 91污网站| 欧美精品久久久久久久久| 中文毛片| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站 | 一级片免费网站| 国产黄色片免费| 99视频精品免视看| 日韩综合区| 一二三国产777avav| 99在线小视频| 中文字幕久久综合伊人| a√毛片| 樱花草在线社区www中国中文| 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码| 国产农村妇女精品一二区| 午夜亚洲国产理论片中文| 日本公妇乱淫免费| 激情网五月天| 最近中文字幕mv免费高清在线| 久久一本加勒比波多野结衣| 精品综合网| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费 | 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 欧美激情中文字幕| zzzwww在线看片免费| 淫视频网站| 乱色欧美激惰| 最新精品国偷自产在线| 男人亚洲天堂| 97se综合| 免费专区丝袜调教视频| 久久一线| 伊人久久大香线蕉综合bd高清| 一级做a爰片久久毛片16| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 国产最新av在线播放不卡| 国产传媒麻豆剧精品av| 久操视频免费看| 插插久久| 国产另类重口一| 久久精品青青草原伊人| 黄色欧美网站| 欧美日韩精品二区| 男女性爽大片视频免费看| 99国产精品一区二区| 亚洲精品久久久蜜臀| 九九热在线视频精品店| 黄色在线观看国产| 国产视频久久久久| 午夜免费观看| 国产999精品久久久久久绿帽| 二级黄色片| 人妻少妇精品无码系列| a级一片| 国产精无久久久久久久免费 | 九色影视| 乱码一区二区三区| 91亚洲精华国产精华精华液| 99er在线观看| av最新网| 另类 综合 日韩 欧美 亚洲| 麻豆蜜臀| aaa亚洲| 男人的天堂av高清在线| 2020年无码国产精品高清免费| 久久激情久久| 男女一边摸一边做爽爽| 国产乱乱| 在火车千女人毛片看看| 日本熟妇japanese丰满| 西西444www大胆无码视频| 成人免费乱码大片a毛片| 欧洲精品视频在线| 99视频一区二区| 中文字幕乱码在线| 青青草在线播放| 国产精品久免费的黄网站| 国产高清精品一区二区三区| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 一区二区久久久久草草| 99国产免费| 欧美在线看片| 亚洲一区二区三区麻豆| 欧美在线日韩精品| 国内精品一区二区三区| 白嫩漂亮的美女ktv啪啪界| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜| 日本理论视频| 日韩女优在线视频| 日本美女全裸| 青娱乐最新视频| 亚洲欧美小视频| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| 一级日韩毛片| 国产小视频网址| 人人做人碰人人添| 免费的黄色毛片| 久草成人在线| 欧美亚洲色综久久精品国产| 极品少妇被黑人白浆直流| 激情婷婷av| 人妻中文字幕在线网站| 7m精品福利视频导航| 伊人无码精品久久一区二区| 91蝌蚪少妇偷拍| 色哟哟国产精品色哟哟| 精品国产午夜福利在线观看| 在线观看av网| 日韩区在线| 久久久精品人妻一区二区三区gv| 白嫩少妇bbw撒尿视频| 成人合集| 在线视频麻豆| 国产精品无码一区二区三区电影| 狠狠干青青草| 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡 日韩精品无码一区二区中文字幕 免费看a的网站 | 伊人久久大香线蕉综合网站| 人妻精品动漫h无码| 99夜夜| av超碰| 精品一区二区三区在线视频| 欧美内射深插日本少妇| 四虎精品| 自拍偷拍99| 女同性女同3p| 成人av国产| 欧美cccc极品丰满hd| 欧美黄色a级大片| 老熟女 露脸 嗷嗷叫| 午夜福利视频合集1000| 亚洲伦理视频| 99999精品视频| 日韩,中文字幕| 久久传媒| 亚洲视频播放| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 久久特级毛片| 国产三级日本三级在线播放| www.99视频| 久久人人爽人人爽av片| 五月婷婷开心中文字幕| 亚色九九九全国免费视频| 亚洲欧美日韩综合在线| 亚欧av在线| 欧美片免费网站| 成人黄色在线观看视频| 人人超碰人人超级碰国| 久久尤物| 99re这里都是精品| 日韩aⅴ片| 青青草国产精品一区二区| 99re视频精品| 色94色欧美sute亚洲线路一| 亚洲永久精品视频| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合| 久一精品| 2021狠狠干| 动漫美女露胸网站| 蜜桃免费av| 精品综合久久久久久88| 日本高清在线中字视频| 色激情网| 久久综合九色综合久99| 久久久久久99精品久久久| 久久精品香蕉| 一区二视频| 久久久亚洲精品视频| www视频在线观看网站| 日韩av地址| 一本色道久久综合狠狠躁篇怎么玩| 国产老头和老头xxxxx免费| 97成人精品| 福利视频一二三区| 色欲av永久无码精品无码| 国产精品成人亚洲一区二区| 国产精品人妻系列21p| 乱子伦一区二区三区| 一本一本久久aa综合精品| 亚洲国产成人精品无码区在线网站| 美女男女激情晚上看| 欧美狠狠爱| 国产偷窥老熟盗摄视频| 人人妻人人澡人人爽欧美二区| 色多多污污| 国产精品久久久久久久妇| 国产欧美日韩综合视频专区| 国内综合精品午夜久久资源| 亚洲成人在线视频观看| 亚洲欧洲激情| 国产一区日韩| 美女毛片在线观看| 一区二区三区免费视频播放器| 日韩欧美激情片| 亚洲的vs日本的vs韩国| 日本午夜看x费免| www.97色| 亚洲自拍小视频| 蜜桃传媒av免费观看麻豆| 白嫩少妇抽搐高潮12p| 热久久久久| 麻豆视频免费观看| 色偷偷网站| 草碰在线| 日本少妇做爰xxxⅹ漫| 极品人妻被黑人中出种子| 国产免费av一区| avtt在线| 婷婷综合在线观看| 嫩草av久久伊人妇女超级a| 国产在线观看禁18| 国产在线h| 91porny真实丨国产18| 性做久久久久久久久| 亚洲无马砖区2021| 成人美女黄网站色大色费全看| 国产特级毛片aaaaaa| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 天堂va欧美va亚洲va好看va| 欧美videos另类极品| 国产国拍亚洲精品永久69| 偷拍盗摄66av99| 国产精品久久久久蜜臀| 色视频免费观看| 中国亚州女人69内射少妇| 浪荡受张腿灌满双性h男男| 九九九九热| 首尔之春在线观看| 最近最新中文字幕高清免费| 美女被抽插到哭内射视频免费| 最新黄色av网站| jizz成熟丰满老女人| 欧美精品久久久久久久自慰| 少妇一级淫片免费播放| 人妻少妇乱子伦无码专区| 日本不卡视频在线| 午夜爽爽爽爽技女8888| 欧美xxxx喷水| 国产福利一区在线观看| 国产乱码日产乱码精品精| 不良网站在线免费观看| 国产伦子伦视频在线观看| 国产女主播喷水视频在线观看| 99久久免费精品国产男女高不卡| 97神马影院| 国产奶水涨喷在线播放| 131做爰少妇裸体写真| 99re在线观看| 国产精品成人一区二区艾草 | 久久爱www免费人成av| 一二三不卡视频| ass精品国模裸体pics| 久久嫩| 国产 欧美 视频一区二区三区| 中文字幕精品三区| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 成人合集| 国产精品亚洲片在线| 高清国产在线观看| 后进极品美女白嫩翘臀| 特级黄色 一级播放| 精品久久久久久狼人社区| 日本不卡免费新一二三区| 久久a久久| 伊人激情网| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 干美女少妇| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 日本欧美一区二区三区乱码| 久久久久久一区二区| 久久亚洲私人国产精品| 亚洲乱码日产精品b| 日韩亚洲欧美精品综合| 午夜男人网| 女人18岁毛片| 日韩五月天| 日日躁夜夜躁aaaaxxxx| 色呦呦视频| 丰满人妻无码∧v区视频| 成年性午夜无码免费视频| 天天综合网网欲色| 国产 av 仑乱内谢| 欧美做爰全过程免费看| 亚洲一卡2卡三卡4卡国色天香| 亚洲精品一级| 亚洲伊人成色综合网| 超碰在线国产97| 午夜网页| 亚洲图片88| 亚洲午夜久久久| 乡下小少妇xxxxx性开教| 男人的天堂国产在线视频| 久久高清超碰av热热久久| 国产男男同志互慰gvxxx| av亚欧洲日产国码无码| 最新国产av最新国产在钱| 女人的天堂av在线| 午夜视频a| 蜜臀aⅴ一区二区三区| 欧美片一区二区三区| 欧美z0zo人禽交另类视频| 日日日日日日| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 国产精品自产拍在线观看花钱看| 狠狠色狠狠色狠狠五月| 亚洲性自拍| 伊人久久大香线蕉无码综合| 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一| 色窝窝免费一区二区三区| 天天做天天爱夜夜爽毛片| 又爽又色禁片1000视频免费看| 国产一卡二卡三卡| 日韩在线观看a| 国产人与禽zoz0性伦| 羞羞视频在线网站观看| 国产又大又粗又长| 欧美日韩在线精品| 色悠久久久久综合网伊人| 91丨九色丨喷水| 久热国产精品视频| 亚洲欧美日韩综合久久久久久| 大地资源网中文第五页| 一级片久久久| 狠狠一区二区| 男女一级特黄| 黄色免费一级| 日韩欧美日韩| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 中文字幕久久波多野结衣av| 久久久久久久精| 女人的毛片| 午夜影视啪啪免费体验区| av全黄| 精品久久中文字幕97| 国产91丝袜在线播放| 五月婷婷伊人网| www99在线| 欧美a网站| 国产女上位| 日韩av一二三四区| 久久精品九九亚洲精品| 乌克兰极品少妇ⅴαdeo| 久久国产毛片| 日本丰满熟妇bbxbbxhd| 中国免费黄色片| 毛茸茸熟妇张开腿呻吟| 911看片| 欧美爽爽爽| 日本人与黑人做爰视频| 人人超碰人摸人爱| av中文字幕免费观看| 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女| 黑人太粗太深了太硬受不了了| www精品美女久久久tv| 性色蜜桃臀x88av天美传媒| 九九啪| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| 一级视频毛片| 91区| 免费毛片a在线观看67194| 天堂综合网| 国产av毛片| 亚洲综合影视| 精品综合久久88少妇激情| 国产中文字幕在线免费观看| 一个色综合国产色综合| 国产成人精品a视频一区| 在线天堂免费观看.www| 精品国产一区二区三区国产区| 欧美在线xxxx| 色视频网站在线| 国产美女视频91| 日本三级生活片| www.夜夜操| 1000部免费毛片在线播放| av福利在线免费观看| 国产精品免费久久久久| 97品白浆高清久久久久久| 欧美激情国产在线| 午夜精品网站| 成人午夜视频在线免费观看| www亚洲在线| 小污女导航福利入口| 亚洲欧美日韩国产综合| 玖玖爱资源站| 精品99久久久| 国产亚洲精品bt天堂精选| 日韩在线观看中文字幕| 欧美日韩制服在线| 欧美三级韩国三级少妇99| 日韩视频在线免费观看| 成人a大片在线观看| 国产视频精品一区二区三区| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 国产另类ts人妖高潮| 日韩丰满少妇无吗视频激情内射| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费| 国产资源免费| 18国产精品福利片久久婷| 久久精品国产只有精品2020 | 日韩av片无码一区二区三区| 亚洲区一区二| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 男女真人国产牲交a做片野外| 久久亚洲精品成人av无码网站| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 国产视频精品在线| 亚洲另类中文字幕| 操操综合| 91丨porny丨露出| 国产精品黄视频| 国产在线精品无码av不卡顿| 91黄色免费网站| 久久久精品2019免费观看| 夜夜爱视频| 国产精品久久久久久久久果冻传媒| 97久久人国产精品婷婷| 法国白嫩大屁股xxxx| 久伊人| 欧美一区二区在线观看视频| 亚洲精品久久久久久av| 怡红院亚洲| 一本大道久久加勒比香蕉| 欧美日韩在线综合| 日批免费观看视频| 少妇被粗大的猛烈进出96影院 | 三个少妇的按摩69xx| 久久久久国产精品免费免费搜索| 国产成人年无码av片在线观看| 国产视频一区二区三区在线播放| 国产成人乱码一二三区18| 午夜成人影院网站18进| sese在线视频| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| www.激情网| 99福利资源久久福利资源| 欧美精品一国产成人综合久久| 黄色片地址| 一级片在线免费看| 国产精品天天看| 男人影院在线| 日韩久久国产| 免费的av网站| 992在线观看| 成人午夜在线影院| 成人91免费版| 内射老阿姨1区2区3区4区| 成人免费一级| 性感少妇av| 99视频免费观看| 欧美黄色视屏| 欧美在线专区| 97热视频| 美女亚洲一区| 欧美日韩www| 国产制服91一区二区三区制服| www.黄色国产| 国内一区二区| 麻麻张开腿让我爽了一夜| 久久成人成狠狠爱综合网| 日韩欧美理论片| 91久久精品一区| 欧美操日韩| 青娱乐极品视觉盛宴国产视频| 无码欧美黑人xxx一区二区三区 | 欧美另类精品xxxx| 国模私拍一区二区三区| 在线观看av不卡| 91国产视频在线| 国产又粗又猛又爽的视频a片| 91九色视频在线观看| 午夜av不卡| 久久99精品福利久久久久久| 777一区二区| 99免费看| 日韩精品一卡二卡| 日韩国产在线一区| 特黄做受又粗又长又大又硬| 小莹浴室激情2| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 久久日本三级香港三级456| 曰本av中文字幕一区二区| av中文字幕网站| 乱短篇艳辣500篇h文最新章节| xvideos成人免费视频| 成人区人妻精品一熟女| 亚洲欧洲日韩一区二区三区| 欧美在线免费视频| 热热热av| 波多野结衣久久| 日日天干夜夜狠狠爱| 98精品视频| 婷婷深爱激情| 久久午夜色播影院| 国产一伦一伦一伦| 97日日碰曰曰摸日日澡| 中国亲与子乱ay中文| 亚洲 国产 日韩 欧美| 国产又黄又刺激又高潮的网站| 黄色网址在线视频| 欧美亚洲少妇| av在线伊人| 国产成人亚洲在线观看| 亚洲人成手机电影网站| 人禽伦免费交视频播放| 国产人妻人伦精品久久久| 北岛玲在线| 国产精品一级无遮挡毛片| 亚洲中文无码精品卡通| 国产精品yy9299在线观看| 国产又粗又猛又爽又黄的视频文字| 国产精品suv一区二区三区| 乱淫av| 色呦呦免费观看| 国产寡妇一级农村野外战| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 日本在线观看邪恶网站不卡| 老女人三级全黄| 亚洲精品tv久久久久久久久久| 久啪视频| 777天堂麻豆爱综合视频| 长河落日| 国产尻逼视频| 少妇一级淫片免费播放| 久久国产一级片| 色网站观看| 国产成人精品亚洲午夜| 美女性高潮视频| 免费在线网站| julia中文字幕在线| 7k7k在线看片午夜| 欧美69囗交视频| 在线a视频| 日韩在线1| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 午夜视频91| 黄色操人| 91黄免费| 欧美比基尼| 天堂av2024| 青青五月天| 超碰www| 亚洲你懂的| 女女同恋一区二区在线观看| 午夜福利92国语| av视| 国产精品毛片一区二区在线看| 久久伊人蜜桃av一区二区| 久啪视频| 亚洲欧美国产精品18p| 亚洲精品在线免费播放| 国产主播一区二区三区在线观看| 51被公侵犯玩弄漂亮人妻| 五月激情婷婷网| 我和丰满老女人性销魂| 久久伊人精品波多野结衣| 少妇av片| h片免费在线观看| 超碰天天操| 亚洲免费影视| 久久久www成人免费看片| 狠狠色丁香久久综合| 一级黄色a视频| jizz欧美性20| 污污污污污www网站免费| 呻吟揉丰满对白91乃欧美区| 69xx国产| 视频福利一区| 亚洲天堂久久新| 在线观看无码av免费不卡软件| 国产精品资源在线| 天堂在线观看av| 一区二区www| 成人性调教91| 日本妞一区| 色爱无码av综合区老司机非洲| 国产精品久久毛片av大全日韩| 中文毛片| 国产不卡网| 东京热无码国产精品| 国产尤物视频| 成人精品视频| 精品成人在线观看| 国产精品导航一区二区| 亚洲国产成人精品av在线| 美女视频一区二区| 欧美7777| 无码中出人妻中文字幕av| 媚药一区二区三区四区| 国产v亚洲v天堂a无码99| 高清国产亚洲欧洲av综合一区| 美妇av| 国产成人高清在线播放| 激情的网站| 自拍毛片| 国产av亚洲精品久久久久久小说| av福利网址| 天天爱天天操| 久久亚洲2019中文字幕| 婷婷夜夜躁天天躁人人躁| 高清新婚夫妇性xxxxx| 精品国产一区二区三区2021| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃图片| 国产麻豆剧传媒精品av| 久青草影院| 免费中文熟妇在线影片| 日韩性av| 久久视频精品| 午夜片在线| 久久免费精品视频| 午夜天堂精品久久久久| av福利网址| 九九视频免费在线观看| 寂寞少妇让水电工爽了视频| 粗大的内捧猛烈进出少妇| 高清国产午夜精品久久久久久| 69欧美视频| 国产娇小性色xxxxx视频| 日韩福利一区| 91免费版在线观看免费| www.黄色国产| 亚洲一二三视频| 日韩干| 久久亚洲精品无码av宋| 日本在线高清| 亚洲欧美在线观看视频| eeuss国产一区二区三区| 刘玥91精选国产在线观看| 免费中文av| 久久久久久久久99精品大| 国产精品女同一区二区久久夜| 中文字幕+乱码+中文乱码www| 国产精品一区一区| 亚洲欧洲日韩| 肉体暴力强伦轩在线播放| 日本少妇网站| 美女视频一区| 精品撒尿视频一区二区三区| 2019年中文字幕| 亚洲乱码日产精品bd在观看| 手机免费在线观看av| 日本视频在线免费| 在线亚洲精品| 一级黄色国产片| 久草免费福利| 自慰系列无码专区| 伊人久久大香线蕉综合影院| 色窝窝无码一区二区三区成人网站| hs视频在线观看| 日韩久久久久久久久久久| 日韩黄色av网站| 久久一区二区三区四区| 国产一级理论片| 日韩影视一区二区三区| 北条麻妃在线一区二区韩世雅| 看av网站| 国模大胆无码私拍啪啪av| 久久国产伊人| 日韩精品欧美在线成人| 亚洲美女网站| 超碰97在线播放| 国产精品欧美一区二区| 99国产精品人妻噜啊噜| 国产午夜精品av一区二区| 国产传媒懂得| 三级国产网站| 国产麻豆乱码精品一区二区三区| 国产经典三级| 国产98在线 | 免费| 成人午夜视频一区二区无码| 欧美精品久久久久久久免费软件 | 中文字幕在线看片| 少妇性l交大片免费观看冫| 国产99在线视频| 麻豆av影院| 一女两夫做爰3p高h文| 黑人强辱丰满的人妻熟女| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 青青小草av一区二区三区| 小明看欧美日韩免费视频| 欧美性折磨bdsm另类| 777欧美| 天天草视频| 久久久综合亚洲色一区二区三区 | 天堂在线视频网站| 2015www永久免费观看播放| 黄色三级国产| 久久久久久久久久久久久久| 亚洲精品女人久久久| 免费高清毛片| 亚洲精品成人网站在线| 国产自在自拍| 情趣五月天| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 亚洲第一区视频| 91偷拍在线嫩草| 狠狠看| 日韩在线天堂| 伊人久久爱| 久久久久99精品成人品| 自拍 亚洲 欧美 卡通 另类| 91中文字幕| 嫩草视屏| 国产人与zoxxxx另类| 国产成人精品999| 尤物精品资源yw193网址| 少妇下蹲露大唇无遮挡图片| 少妇激情a∨一区二区三区| 黑人又粗又大xxx精品| 成人久久精品一区二区三区| 国产成人欧美日韩在线电影| 亚洲国产一区视频| 一二三四视频在线观看日本| 久久精品黄色| 丰满放荡岳乱妇91ww| 粉嫩av一区二区夜夜嗨| 天天插在线视频| 国内精品久久久久精免费| 成人第一页| 荡女淫春 在线观看69影院| 亚洲射| 95视频在线| 日韩av高潮喷水在线观看| 日韩午夜视频在线观看| 国产又色又爽无遮挡免费软件| 2024av天堂手机在线观看| 91丨九色丨91啦蝌蚪老版| 日本精品久久久久久草草| 一色屋免费视频| 中文字幕高清在线| 日本在线小视频| 国内少妇情人精品av| 国产视频1区2区3区| 久久亚洲色www成人| 午夜福利50集在线看| www午夜精品男人的天堂| 欧美日韩精品在线观看| 欧美激情一区二区三区p站| 性一交一性一色一性一乱| 成人无码一区二区三区| 国产毛毛片| 亚洲日本视频在线观看| 国产88av| 色姑娘综合网| 国产视频91在线| 亚洲成人77777| 青青青青国产免费线在线观看| 国产美女一区二区三区在线观看| www欧美| 日韩伦理大全| 国产在视频精品线观看| 18禁黄污无遮挡无码网站| 日韩黄色片网站| 伊人成年网站综合网| 国产小仙女精品av揉| 操大爷影院| 91av蝌蚪| 97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽| 女人被躁到高潮免费视频软件| 成人91av| 成人永久免费视频| 久久久久久99精品久久久| 亚洲精品国产一区二区精华| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 国产精品久久久久无码人妻| 五月婷婷六月丁香综合| 久在线观看福利视频| 国产无套露脸在线观看| 成人av亚洲| 久久久久久久成人| 精品国产三级a∨在线观看| 97久久国产成人免费网站| 欧美射图| 亚洲精品国产免费| 四色永久网站在线观看| 亚洲欧洲偷自拍图片区| 国产一级手机毛片| 苍井空毛片精品久久久| 亚洲涩情| 欧美老肥婆性猛交视频| 一级a性色生活片毛片| 国产专区一| 91精品国产成人www| 黑人巨大xxxxx性猛交| 无码人妻丝袜在线视频| 太深太粗太大太猛太爽了视频| 亚洲精品国产精品99久久| 欧美性受xxxx黑人xyx| 亚洲小说在线| 欧美寡妇性猛交ⅹxxx| 波多野结衣国产| 91avcn| 精品99在线观看| 欧美日韩国产免费一区二区三区 | 男ji大巴进入女人的视频| 伊人久久成综合久久影院| 大学生疯狂高潮呻吟免费视频| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 天天射中文| 成人免费观看在线视频| 夜色伊人| 天天舔天天摸| 三级午夜理伦三级| √资源天堂中文在线视频| 91高清视频在线| 国产老头和老头xxxxx免费 | 久久人人爽人人人人爽av| 色欲蜜桃av无码中文字幕| 中文字幕高清免费日韩视频在线| 久草福利资源| 一边摸一边叫床一边爽av| 日本在线一级片| 中文字幕免费无码专区剧情| 久久精品tv| 好吊视频一区二区| 亚洲欧美激情图片| 综合激情五月丁香久久| 久青青视频在线观看久| 日韩新片王网| 欧美一区二区在线播放| av人摸人人人澡人人超碰| 麻豆画精品传媒2021一二三区 | 在线观看一区二区三区国产免费 | 色妞在线| 真人无遮挡18禁免费视频| 日韩一区二区三区射精| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 活大器粗np高h一女多夫| 国产精品三级av三级av三级| 日韩精品无码成人专区av| 免费无码观看的av在线播放| 超碰在线免费观看97| 国产亲子乱露脸| 午夜性刺激免费看视频| 少妇自拍视频| 午夜片无码区私人影院| 久久高清免费| 国产精品入口麻豆www| 男人的网站在线观看| 天天弄| 亚洲成人观看| 国产亚洲精品日韩在线tv黄| 亚洲视频高清| 99影视网| 久久综合久久自在自线精品自| 日本在线www| 精品一区二区无码av| 久久精品国产精品青草app| 国产96视频| 一本色道久久hezyo加勒比| 黄色国产一区| 国语a在线看免费观看视频| 伊人中文字幕在线| 亚洲成人av影片| 咪咪成人网| 日韩av有码| 黄色三级情侣片| 裸体一区二区三区| 国产精品涩涩涩视频网站| 国产免费一级视频| 毛片在线视频| 999亚洲欲妇| 丁香五月婷激情综合第九色| 天堂网日本| 日韩高清成人| 亚洲成av人片无码天堂下载| 神马午夜dy888| 国产午夜成人av在线播放| 青娱乐国产视频| 大陆明星乱淫(高h)小说| 男人综合网| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品| aⅴ一区二区三区无卡无码| 无码人妻精品一区二区| 免费一二三区| 香蕉日日| 日本三级一区| 五月丁香综合缴情六月| 亚洲影院av| 国产视频网| av片免费播放| 亚洲国产精品悠悠久久琪琪| 国产精品免费久久久久久久久久中文| 亚洲福利影院| 免费黄色国产视频| 午夜伦4480yy私人影院| 欧美老肥妇做爰bbww| 亚洲人成网站18禁止无码| 亚洲涩涩涩| 人人妻人人澡人人爽秒播| 国产高清视频一区三区| 国产在线高潮| 国产jizz18女人高潮| 日本久久综合久久综合| 亚洲成人一区在线观看| 国产人成在线视频| 国内自拍xxx| 欧美日韩在线免费播放| www.黄色毛片| 国产农村毛卡片| av在线a| 日本久久久一区二区三区 | 亚洲h视频在线| 911国内自产精华| 日日骚一区二区| 99riav视频| 在线观看视频亚洲| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩| 中国china体内裑精亚洲片| 性一交一乱一乱一视频| 成人av观看| 久久99影视| 亚洲黄色免费在线观看| 永久在线视频| 99re6在线观看| 亚洲人成电影在线播放| 91九色丨porny丨丝袜| 99热热99| xx色综合| 免费的毛片| 精品九九九九| 69精品国产久热在线观看| 国产精品午夜剧场免费观看| 农村人伦偷精品视频a人人澡| 久久精品丝袜高跟鞋| 亚洲色图偷拍| 日韩一级黄色毛片| 成人艳情一二三区| 女同重口另类在线观看| 99免费国产| 九九热爱视频精品| 久久国产午夜精品理论片34页| 宅男宅女精品国产av天堂| 顶级尤物极品女神福利视频| 午夜视频成人| 日韩69永久免费视频| 日韩视频在线观看免费| 女人高潮潮呻吟喷水| 超碰伊人| 嫩草一区二区三区| 国产精品嫩草影院九色| 午夜成人无码福利免费视频| 国产成人无码激情视频| 99国产精品欧美一区二区三区| 亚洲精品国产精品国| 午夜天堂av| 精品三级久久久久电影网| 国产男女av| 88xx成人精品视频| 男人的天堂中文字幕熟女人妻| 亚洲一二三四区| av明星换脸无码精品区 | wwwxxx在线观看| 天堂中文av| 亚洲你我色| 日韩视频一二三| 国内偷自拍性夫妇| 亚洲欧美日韩精品久久| 国产精品久久久久久亚洲色| 欧美精品成人a区在线观看| 国产在线观看超清无码视频一区二区| 动漫av纯肉无码av电影网| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 波多野结衣办公室33分钟| 免费夜色污私人影院在线观看| 大黑人交xxxx18视频| 午夜精品免费视频| 亚洲少妇色| 中文www天堂| 成人合集| 国产又粗又猛又大爽老大爷| 欧美交a欧美精品喷水| 大肉大捧一进一出视频| 毛片网在线观看| 在线观看人成视频免费| 成人免费视频在线观看地区免下载| 国产综合有码无码中文字幕 | 18禁成年无码免费网站| 亚洲精品无码成人av电影网| 色欲国产精品一区成人精品| jizz美女| 日本中文字幕网| 亚洲人成伊人成综合网76 | 超碰网站在线| 天天操天天舔| 国产成人av无码片在线观看| 亚洲中字| 久久大香伊蕉在人线免费| 仁科百华av解禁在线播放| 欧美怡春院一区二区三区| 日韩欧美中文在线观看| 北条麻妃99精品久久朝桐光| 久久免费播放视频| av无码不卡在线观看免费| 天天看夜夜| 夜夜嗨av禁果av粉嫩av懂色av| 奇米超碰在线| 中文字幕在线免费看线人| 影音先锋久久久久av综合网成人| 1000部啪啪未满十八勿入不卡| 欧美成人欧美va天堂在线电影| 伊人91在线| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 精品久久久久久无码中文野结衣| 伊人加勒比| 国产黑丝高跟| 久久精品99| 国产精品色情国产三级在| 强睡邻居人妻中文字幕| 久久久e热视频| 夜夜爱视频| 黄色在线观看免费| 女同舌吻互慰一区二区| 中文字幕av无码不卡免费| v888aⅴ视频在线播放| 国产第一毛片| 亚洲最新av| 黄色激情在线| 国产91在线免费| 操极品女神| 青青视频在线观看免费2| 一区二区免费在线| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 97国产在线| 综合精品| 天天躁日日躁很很躁2022| 经典一区二区| 国产精品午夜一区二区三区视频| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 少妇性饥渴bbbbb搡bbbb| 成年网站未满十八禁视频天堂| 欧美精品观看| 成人毛片18女人| xxxxx毛片| 色欲天天婬色婬香视频综合网| 国产女人乱子对白av片| 最新国产乱人伦偷精品免费网站| 精品国产一区二区三区四区vr| 白嫩少妇各种bbwbbw| 国产成人av在线播放不卡| av无码电影一区二区三区| 伊人春色视频| 亚洲人久久久| 亚洲精品无码mv在线观看| 欧美大尺度床戏做爰| 欧美日韩国产在线精品| 在线观看国产成人swag| 亚洲国产综合人成综合网站| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 91精品国产麻豆国产自产影视| 国产精品一区一区三区| 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看 | 久久久久久夜| 一本大道综合伊人精品热热| 国产日产欧产精品精乱了派| 久久99精品久久久久久三级| 看片国产| 久久久成| 中文字幕日韩激情无码不卡码 | 操丝袜美女视频| 久久精品网站免费观看| 午夜激情视频网站| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽 | 亚洲色大成网站www看下面| 无遮挡国产高潮视频免费观看| 欧美成人怡红院一区二区| 免费的色视频| 九九九九久久久久| 国产高清999| 午夜99| 国产福利一区二区| 一区二区高清| 色av资源| 日本aⅴ片| 欧美永久免费| 亚洲精品国产精品色诱一区| 天天操婷婷| 瑟瑟网站在线观看| 精品少妇一区二区三区视频| 噼里啪啦高清| 国产日韩欧美精品一区二区三区| 欧美孕妇变态重口另类| 国产精品sm| 无码精品日韩中文字幕| 亚洲综合激情网| 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月| 国产精品久久久久久欧美2021| 日本久久激情| 久草欧美视频| 国产精品看片| 解开人妻的裙子猛烈进入| 九九热久久只有精品2| 国产精品久久久久久久网| 黄色在线小视频| 欧美三级不卡| 男人影院在线| 免费看国产黄色片| 美国黄色a级片| 国产伦理一区| 91黑丝视频| 一色综合| 国产精品色网| 日本在线色| 日本少妇中文字幕| 久久婷婷综合99啪69影院| 国产亚洲精品久久久久久久软件| 色婷久久| 久久久久国产免费| 精品+无码+在线观看| 日韩欧美群交p片內射中文| jizz越南zz女人18| 亚洲97在线| 国产10000部拍拍拍免费视频| 亚洲成人自拍| 在火车千女人毛片看看| 亚洲欧美日韩国产综合精品二区| 黄色网免费看| 国产av福利第一精品| www.桃色| 久久免费看毛片| 熟女人妻在线视频| 久久月本道色综合久久| 国产看黄a大片爽爽影院| 亚洲国产天堂久久综合网| 超碰777| 日韩精品一区二区三区影院 | 日日爱夜夜操| 四虎影视永久无码精品| 特黄特色大片bbbb| 阳茎伸入女人阳道视频免费| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 狠狠久久精品中文字幕无码| 女人夜夜春高潮爽a∨片| 国产一区二区三区四区精华| 直接看的av| 亚洲视频在线观看一区二区| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 黄色小视频免费看| av专区在线| 国产成人三级在线视频网站观看| 国产一区二区在线视频观看| 久久久激情视频| 热99re久久免费视精品频| 欧美一级淫片免费| 2021国产精品| 天堂网在线最新版www中文网| 欧美偷拍综合| 2019年中文字幕| 好吊妞视频一区二区三区| 国产精品一卡| 最新国产精品自拍| 大色av| 99re6在线视频精品免费下载| 性猛交富婆xxxx乱大| 国产精品一品二区三区的使用体验| 女模特的呻吟bd| 丁香七月婷婷| 国产欧美在线观看| 日日摸天天摸人人看| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 色夜av| av香蕉网| 亚洲永久免费视频| 国产精品人妻99一区二区| 少妇出轨乱人伦| 羞羞的视频网站| www.操操操.com| 超碰免费97| 欧美精品偷自拍另类在线观看 | 粉嫩极品国产在线观看| 欧美特级婬片毛多的少妇 | 120秒试看无码体验区| 免费看国产曰批40分钟| 国产黄色网址在线观看| 日韩视频免费在线观看 | 亚洲成a人片在线www| 在线免费观看的av| 国产一级片a| 国语对白做受69| 男女黄网站| 国产一区二区三区网站| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 99爱精品视频在线观看免费| 国色天香网www在线观看| 成人免费视频播放| 牛牛在线免费视频| 992tv又爽又黄的免费视频| 九九热视频免费观看| 97超碰超碰| 天天综合网久久| 中文字幕人妻伦伦| 男女aa视频| 911久久| 日韩性生活视频| 手机看片一区二区| 视频二区精品中文字幕| 青青草无码伊人久久| 久草免费在线色站| 人妻熟妇乱又伦精品无码专区 | 国内自拍xxx| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 性欧美极品| 成人毛片一区二区三区| а√天堂www在线天堂小说| 欧美激情h| 欧美日韩精品国产| 精品国产美女av久久久久| 另类欧美亚洲| 婷婷激情亚洲| 理论片毛片| 成人看片17ccom| 精品国产一区二区三区小蝌蚪| 国产三级农民怕怕乡下姝4| 国产精品sm调教免费专区| 欧美18精品久久久无码午夜福利| 天天躁夜夜躁天干天干200| 精品网站999www| 全亚洲最大的免费影院| 亚洲精品成人悠悠色影视| 山村淫强伦寡妇| 亚洲中文字幕乱码一区| 永久不封国产毛片av网煮站| 香蕉视频在线看| 国产精品无码久久久久| 久久久久久久久久久免费av | 乱色欧美| 国产精品高潮呻吟久| 日韩高清不卡| 欧美午夜视频在线| 无码人中文字幕| 狠狠色成色综合网| 污污污污污www网站免费| 欧美成人免费网站| 香蕉久久影院| 曰本女人牲交全视频播放| 成人一级影片| 内射毛片内射国产夫妻| 亚洲最大中文字幕无码网站| 在线伊人网| 中文成人久久久久影院免费观看 | 人妻少妇精品无码专区漫画 | 美国成人在线| 蜜桃臀av高潮无码| 欧美xxxxx高潮喷水| 亚洲欲色欲色xxxxx在线| 捆绑凌虐一区二区三区| 91伊人| 中国av片| 欧美做受视频播放| 九九九九国产| 国产福利午夜| 国产chinese精品露脸| 日本做暖暖xo小视频| 999久久久精品国产消防器材| 一本色道久久综合亚洲精品小说| 久久久久久久久久91| 99热免费在线| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 亚洲另类春色校园小说| 精品女同一区二区| 求毛片网站| 美国一级特黄| 娇妻在交换中哭喊着高潮| 久久成人激情| 三级性生活视频| 天天干,天天爽| 台湾黄色网址| 国内激情av片| 李丽珍裸体午夜理伦片| 成人免费网址| 国产精品一区二| 黑人巨茎美女高潮视频| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 深夜av在线| 少妇淫交裸体视频| 亚洲小少妇| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 亚洲精品高清av在线播放| 亚洲aⅴ无码专区在线观看q| 亚洲日本色| 又色又爽又黄还免费视频| 国产在线观看超清无码视频一区二区| 国产精品一区二区三| 交换一区二区三区va在线| 久久久久成人网| 92看片淫黄大片看国产片| 欧美丰满大乳大屁股流白浆| 午夜高清国产拍精品| 操操综合| 无码国产福利av私拍| 亚洲交性网| 欧美福利在线视频| 91视频在线观看网站| 2020中文字字幕在线不卡| 久久久久久久久久久爱| 国产老太婆免费交性大片| 日日日日日日| 性欧美18一19性猛交| 久久久精品中文字幕乱码18| 精品国产成人av在线| 五十路毛片| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 国产成人亚洲综合a∨婷婷 | 国产精品美女久久久久av爽| 国产精品亚洲综合色区韩国| 岛国大片在线免费观看| 欧美aa大片| 免费理伦片在线播放网站| 成人午夜爽爽爽免费视频| 在线人成免费视频69国产| 天堂综合在线| 国产做受高潮漫动| 国产中文字幕在线观看| 欧美亚洲日本日韩在线| 亚洲日本视频在线观看| 亚洲久久在线| 无码人妻aⅴ一区二区三区蜜桃| 2018年秋霞无码片| 亚洲精品无码国产| 国产在观线免费观看久久| 中国女人高潮hd| 天天综合天天| 公妇乱淫真实生活| 亚洲色偷拍另类无码专区| av中文资源| www亚洲视频| www.成人网.com| 国产精品久久久久久三级| 少妇spa推油被扣高潮| 成人免费网址| 国产99在线 | 欧美| 久久久精品视频一区二区三区| 国产黄频在线观看| 国产二区三区| 午夜三级av| 亚洲国内精品av五月天| 手机av网| 在线亚洲成人| 久久精品在| 亚洲三级在线视频| blacked欧美极品一区| 美女自卫慰免费视频www免费| 免费1级做爰片在线观看爱| 成人免费午夜视频69影院| 久久永久免费专区人妻精品| 人妻无码一区二区三区免费| 诱惑の诱惑筱田优在线播放| 日本毛茸茸的丰满熟妇| 国产h自拍| 我和亲妺妺乱的性视频| 亚洲国产欧美不卡在线观看| 一本大道无码日韩精品影视丶 | 波多野结衣中文字幕久久| 国产精品高潮呻| 成人手机在线视频| 一本久道在线| 国产婷婷色一区二区三区| 成人片无码免费播放| 欧美黄色免费看| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 亚洲精品欧洲精品| 青青视频在线免费观看| 天天艹日日干| 国产精品国产a| 俄罗斯videodesxo极品| 9色porny自拍视频一区二区| 国产真实交换配乱淫视频| 人妻在线日韩免费视频| 国产成人精品999在线观看| 国产在线啪| 久久久久久av| 无码人妻一区二区三区在线视频| 国产乱码在线观看| 国产av久久久久精东av| 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 成人羞羞视频播放网站| 97精品无人区乱码在线观看| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 国产手机在线无码播放视频| 欧美激情久久久| 婷婷.com| 久久综合中文字幕| 久久99精品久久久久久按摩秒播| 日本做爰高潮视频| 一性一交一口添一摸视频| 伊人久久大香线蕉综合bd高清| 亲子伦视频一区二区三区| 精品人伦一区二区三电影| 国产老太婆免费交性大片| 欧美阿v天堂视频在99线| 天堂网一区二区| 91小宝寻花一区二区三区| 老司机精品久久| 一本加勒比hezyo无码资源网| 欧美一级免费在线观看| 免费看美女扒开屁股露出奶| 天天操天天干天天操| 久久精品国产99久久久古代| 久久综合色88| 色五月激情五月亚洲综合考虑| 极品五月天| 婷婷伊人网| aaa级吃奶摸下免费视频| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| av片在线观看| 亚洲一区二区不卡在线观看| 国产在线视频卡一卡二| 黄色91免费| 色综合综合| 伊人久久精品在热线热| 久久久77| 日本娇小侵犯hd| 免费中文视频| 国产在线视频导航| 性做久久久久久| 在线观看免费成人| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 国产69久久| 国产乱来乱子视频| 成人做爰在线观看| 国产精品com| 日本黄色不卡视频| 一极黄色大片| 亚洲熟女综合色一区二区三区| 国产黄色片在线播放| 国产又爽又黄又不遮挡视频| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣| 红杏av在线| 成人在线亚洲| 91操操操| 精品国产丝袜黑色高跟鞋| 看看黄色毛片| 人与禽物交videos另类| 国产98在线| 国产黄色毛片视频| 亚洲免费av网站| 国产97色在线 | 免| 久久国产色av免费观看| 欧美精品一区二区a片免费| 欧美欧洲成本大片免费| 免费看特级毛片| 麻豆精品一区| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 日本精品999| aaa毛片视频| 一级片大片| 人间精品视频在线播放| 久久久久久不卡| 久久精品视频99| 男人天堂新| 午夜专区| 久久精品久久久久观看99水蜜桃| 夜夜爱爱| 国产小屁孩cao大人免费| 欧洲成人一区二区三区| 精品日韩一区| 涩涩一区| 深夜福利91| 校园春色综合版| 国产一级二级在线观看| 久久久久高清| 成人亚洲欧美久久久久| 成人福利国产午夜av免费不卡在线| 久久久人体| 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 中文日韩在线观看| 欧美日韩国产在线一区| 72成人网| 夜夜春影院| 亚洲永久网址在线观看| 欧美视频三区| 欧美人牲交a欧美精区日韩| 亚洲 激情| 就爱啪啪网站| 亚洲国产免费视频| 国产www| 国内高清a自拍视频| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 久久五月网| 男人把女人桶到爽免费应用| 国产女人爽到高潮免费视频| 日韩一区二区三区在线观看视频| 天堂在线精品视频| 久久乐国产精品亚洲综合| 久草视频在线播放| av网站网址| 成人欧美一区二区三区在线| 国产搞逼视频| 国产二级一片内射视频插放| 午夜福利精品亚洲不卡| 偷窥 亚洲 色 国产 日韩| 国产精品免费_区二区三区观看 | 丝袜理论片在线观看| 日韩精品乱码| 日韩在线视频精品| 女同中文字幕| 欧美女人天堂| 免费a v网站| 玖玖精品在线视频| 大肉大捧一进一出好爽| 巨胸喷奶水www久久久免费动漫| 奇米四色在线观看| 国产男女无套| 成人免费看www网址入口| 伊人激情| 国产色综合久久无码有码| 亚洲看片lutube在线入口| 成人二三区| 日韩中文字幕在线看| 免费高清a级南片在线观看| 亚洲精品屋v一区二区| 五月婷婷深深爱| 久久97超碰色中文字幕蜜芽| 日韩人妻无码精品专区综合网| 日韩欧美视频一区| 黄频视频在线观看| 天天做天天爱夜夜爽| 国产精品成人一区二区三区视频| 免费精品一区二区三区第35| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 欧美精品导航| 爽爽影院在线| 亚洲一级久久| 日本网站在线免费观看| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃 国产丶欧美丶日本不卡视频 | 欧美肥老太交性506070| 亚洲日本乱码一区二区三区| 日本久久综合久久鬼色| 久操精品在线| 91在线无精精品一区二区| 日韩av第一页在线播放| 男女免费观看做爰视频在线观看| 国产九色91| 国产另类xxxxhd高清| 欧美激情一区二区三区四区| 麻豆国产一区| 免费成人深夜夜国外| 寂寞寡妇让我吃奶| 伊人久久综合给合综合久久| 91国内在线视频| 日韩在线视频不卡| 最新中文字幕av无码专区不 | 色婷婷狠狠| 欧美中文字幕一区二区| 久久久久久综合网天天| 日韩人妻系列无码专区| 偷拍一区二区三区在线婷婷| 无码成人av在线一区二区| 一夲道av无码无卡免费| 国产高清在线精品一区免费| 色优久久久久综合网鬼色| 91精品国产成人www| 欧美少妇xxx| 亚洲欧美中文日韩在线| 欧精国精产品一区| 亚州中文字幕| 日本在线高清视频| 欧美一级淫片aaaaaaa喷水| 日韩在线一区二区三区四区| 三级黄色av| 日日综合| 欧美成人乱码一二三四区| 精品视频中文字幕| 国产自产c区| 欧美在线观看视频| 国产黄色免费片| 国产99久久久国产精品~~牛 | 蜜桃91麻豆精品一二三区| 国产一区二区三区视频在线| a天堂中文字幕| 国产九九av| 国产51自产区| www色日本| 国产精品主播一区二区| 国产精品久久自在自线| 寡妇毛片一区二区三区| 69产性猛交xxxx乱大交| 无码av最新清无码专区吞精| 日韩午夜在线| 日本欧美色十大禁片毛片| 国产娇喘喷水呻吟在线观看| 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa| 国产97人人超碰caoprom三级| 欧美人与牲动xxxx| 成年女人午夜毛片免费视频| 108种啪姿势大全动态图| 少妇伦子伦情在线观看| 日本添下边视频全过程| 久久天天插| 久久久久久久国产精品毛片| 99精品视频免费热播在线观看| 亚洲成本人无码薄码区| 影音先锋中文字幕人妻| 一色综合| 精品亚洲成a人在线观看青青| 亚洲国产高清视频| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频| 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁| 亚洲综合五月天婷婷丁香| 国产一区二区三区在线观看免费| 日韩激情在线| 欧美午夜精品久久久| 日韩a∨无码中文无码电影| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 中国美女囗交视频免费看| 一卡二卡三卡在线| 无码国产欧美一区二区三区不卡| 日欧一片内射va在线影院| 青青国产在线| 大尺度做爰呻吟舌吻网站| 中国老熟妇自拍hd发布| av三级毛片| 青草青草久热国产精品| 国产精品污| 中文字幕第66页| 国产成人精品无码片区| 欧美乱大交做爰xxxⅹ| 久久av综合网| 人人狠狠综合久久亚洲| 久久精品一二三区白丝高潮| 国产精品一区二区免费视频| 初尝情欲h名器av| julia无码中文字幕一区| 看毛片视频| 精品免费国产一区二区三区四区| 亚洲美腿丝袜无码专区| 深夜爽爽福利| 午夜精品久久久久| 亚洲男同playgv片在线观看| 国产精品久久久福利| www777含羞草| 一本大道伊人av久久综合| 91国偷自产一区二区使用方法| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 伦理东北丰满少妇| 中国熟妇内谢69xxxxx| 亚洲视频在线观看一区| 国产午夜视频| 嫩草在线看| 成全世界免费高清观看| 色激情网| 亚洲高清无在码在线电影不卡| 五月六月婷婷| 成人毛片av| 久久综合狠狠色综合伊人| 天天做天天爱天天操| 亚洲阿v天堂在线| 欧美最猛性xxxxx免费| 99久久精品毛片免费播放高潮| 91成人免费观看| 国产灌醉迷晕在线精品| 色偷偷免费视频| 男女啪啪永久免费观看网站| 男人a天堂手机在线版| 欧美熟老妇乱| 精品女同一区二区| 国语自产视频在线| 国产av激情无码久久天堂| 国产一区二区三区成人欧美日韩在线观看| 日韩在线小视频| 99久久精品无码一区二区毛片| 国产真实乱人偷精品| xxxx国产一二三区xxxx| 中国极品少妇videossexhd| 99国产欧美另类久久久精品| 精品视频一区二区三区四区戚薇 | 亚洲欧洲国产精品| 国产免费网址| 黄色一级大片在线观看| 亚洲成av人无码中文字幕| 欧美毛茸茸| 欧美日韩一级二级| 波多野结衣三区| 无码人妻精品一区二区三区在线| 国产在线麻豆| 久久久久久亚洲精品| 好男人社区在线www| 中文乱码35页在线观看| 日韩毛片免费看| 极品美女无套呻吟啪啪| 欧美日韩在线视频一区| 国产午夜成人无码免费看不卡 | 亚洲美女在线播放| www黄av| 欧美日韩成人在线| 夜夜嗨国产精品| 国产女| 黄色成人免费视频| 超碰在线97观看| 成人国产精品视频| 97视频在线播放| 亚洲7天堂人人爽人人爽| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 国产老妇伦国产熟女老妇视频| 成人av软件| www..com黄色| 少妇影院7788| 中文字幕色偷偷人妻久久| 久久久久无码精品国产不卡| 国产影视av| 亚洲欧美大片| 农村少妇野战做爰全过程| 2020最新无码福利视频| 国产少妇高潮在线观看 | 亚洲成人播放| 亚洲自国产拍揄拍| 粉嫩av一区二区在线播| 亚洲天堂av在线免费观看| 日韩亚洲产在线观看| 日韩国产一区二区三区四区五区| 无码人妻aⅴ一区二区三区玉蒲团| 在线亚洲精品| 熟妇与小伙子matur老熟妇e| 综合网激情| 欧美成人综合| 黄色网址在线免费看| 9999精品视频| 97人人超| 精品国产乱码久久久久久蜜退臀| 丰满岳乱妇一区二区三区| 看免费黄色大片| 国产操片| 丁香婷婷深情五月亚洲| www.三级.com| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 日韩一二三四| 成 人 社区在线视频| 7777色鬼xxxx欧美色妇| 东京热无码av男人的天堂| 亚洲精品日韩av专区| 亚洲三级小说| 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站| 超碰在线最新| 色香阁综合无码国产在线| 国产精品视频色尤物yw| 4444亚洲人成无码网在线观看| 日韩网站在线播放| 国产精品麻豆va在线播放| 国产又大又硬又爽免费视频试| 男女一级特黄| 夫妻一区二区| 午夜一二区| 婷婷精品| 欧美国产日韩另类| 国产精品正在播放| 日韩欧美www| 色综合天天综合狠狠爱_| 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码| 四虎国产精品永久在线观看| 乱人伦人妻中文字幕无码久久网| 欧美成年人视频在线观看| 性色a∨人人爽网站| 香蕉中文网| 人与动牲交av免费| 老湿机国产福利视频| 老司机午夜精品视频资源| 亚洲日本香蕉视频| 日韩在线中文| 性欧美18一19内谢| 天天狠天天透天天伊人| 97公开免费视频| 午夜激情黄色| 欧美亚洲日本国产| 亚洲欧洲专线一区| 羞羞影院午夜男女爽爽在线观看| 国产欧美亚洲精品| 亚州av影院| 在线成人av网站| 调教重口xx区一精品网站| 免费观看的av| xxxx视频在线观看| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 欧美乱码视频| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 日韩 欧美 亚洲 国产| 欧美一级黄色网| 国产永久毛片| 中文字幕久久熟女蜜桃| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 久久久精品影院| 亚州中文字幕午夜福利电影| 久久久受| 人妻少妇精品无码专区动漫| 国产精品色婷婷99久久精品| 男女涩涩视频| 国产极品美女高潮无套小趴菜| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 天天干天天操心| 亚洲国产欧美在线成人aaaa| 久久久无码精品亚洲日韩电影| 亚洲人成网站999久久久综合| 久久无码人妻一区二区三区| av激情在线| 综合成人| 日本午夜啪啪| 国产精品麻豆成人av电影艾秋| 永久av| 97网站 | 81精品国产乱码久久久久久| 亚洲va欧美va久久久久久久| 初尝人妻少妇中文字幕| 中文字幕在线官网| 激情五月中文字幕| 蜜桃免费在线视频| 色av性av丰满av国产| 91制片国产| 亚洲三级香港三级久久| 久久国产精品久久久久久| 亚洲综合制服丝袜另类| 免费在线一区二区| 亚洲日韩一区二区一无码| 粉嫩极品国产在线观看| 精品国产欧美一区二区三区成人| 欧美大杂乱xxxxxx| 性高湖久久久久久久久| 综合性色| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 国产稀缺真实呦乱在线| 日韩精品一区二区视频| 国产丰满乱子伦无码专| 久久人人97超碰国产公开| 伊人久在线| 少妇人妻av毛片在线看| 国产乱人内谢69xxxx亚洲| 最新2020无码中文字幕在线视频| 国产成人无码午夜福利在线直播 | 小蝌蚪九色91探花| 免费激情视频网站| 黄色国产小视频| av女人的天堂| 国产又粗又长| 亚洲va中文字幕| 97久久久亚洲综合久久88| 国产成人无码va在线播放| 久久精品国产再热青青青| 99热最新| 九七九色丨麻豆| 99在线 | 亚洲| 国产片性视频免费播放| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| 好男人中文资源在线观看| mm131美女视频| 久久www免费人咸_看片| 亚洲国产成人久久综合三区| 国产美女的第一次好痛在线看| 精品国产福利久久久| 欧美寡妇性猛交ⅹxxx| 亚洲女优在线播放| 国产亚洲精品久久av| 日韩五码| 国产精品888| 2021精品高清卡1卡2卡3老狼 | 国产老太婆免费交性大片| 日韩美女国产精品| 日韩三级黄色毛片| 97精品国产一区二区三区四区 | 日韩黄色大片| 国产女人高潮视频在线观看| 又粗又猛又大爽又黄老大爷5| 国内精品自在自线| 2019午夜三级网站理论| 色av色| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 亚洲免费综合| 一区二区三区久久久久| 国产99视频精品免视看芒果| 欧美人与野| 992tv精品视频tv在线观看| 波多野结衣视频网址| 99热影院| 污网站大全免费| 对白超刺激精彩粗话av| 色91| 亚洲精品中文字幕久久久久| 日韩极品视频在线观看| 国产高清在线精品一区下载| 最新色站| 中文字幕亚洲综合久久2020 | 免费国产黄色| 午夜精品久久久久久久99热| 97久久超碰国产精品旧版| 国产成人亚洲人欧洲| 夜色综合网| 99国产精品久久久久99打野战 | 97丨九色丨蜜臀| 日韩专区一区二区三区| 色伊人亚洲综合网站| 国内精品少妇| 小明www永久免费播放平台| 一区二区三区精品免费视频| 成人片黄网站色大片免费毛片| 一区二区三区欧美在线| 麻豆黄色网| 我要看黄色a级片| 国产剧情v888av| 色香蕉在线| 亚洲日韩av无码中文字幕美国 | 精品国产大片大片大片| 国产成人精品a视频一区| 欧美z0zo人禽交欧美人禽交| 成av人片在线观看www| 精品午夜视频| √天堂资源8在线官网| 99在线成人精品视频| 亚洲 欧美 清纯 在线 制服 | 国产精品人妻久久毛片| 天堂av官网| 国产经典毛片| 国产毛片毛多水多的特级毛片| 国产午夜高清高清在线观看| 97超级碰碰碰碰久久久久| 巨熟乳波霸若妻在线播放| 欧美在线观看成人| 中字幕视频在线永久在线观看免费| 2019午夜福利不卡片在线| 色综合天天无码网站| 超碰2025| 一级激情片| 精品香蕉一区二区三区| 天天草天天射| 亚洲视频一区二区三区四区| 国产成人精品免费视频大全软件| 欧美精品一区二区三| 国产少妇高潮视频| 激情开心成人网| 国产成人精品在线视频| 日本黄大片在线观看| 免费人成| 天堂在线91| 日韩精品一区二区三区四区| 亚洲欧美另类日本| 国产一级自拍视频| 我想看黄色毛片| 性少妇mdms丰满hdfilm| 骚虎成人免费99xx| 蜜乳av久久久久久久久久久| wwwxxx黄色| 91香蕉视频官网| 一级黄色片在线观看| www.五月激情| 青青青国产免a在线观看| 一本色道av久久精品+| 欧美女同在线| 成人午夜精品一区二区三区| 国产无套免费网站69| 欧美精品与人动性物交免费看| 日韩网站在线| 亚洲欧美一级| 欧美成人免费在线观看 | 淫综合网| 亚洲精品乱| 久久精品香蕉绿巨人登场| 成人免费无码大片a毛片小说| 国产激情一区二区三区成人免费| 欧美性成人| 日韩成人无码片av网站| 日韩色黄大片| 亚洲成人一二三| 45分钟免费真人视频| 国产曰批视频免费观看完| 欧美a√在线| 免费黄色小说视频| 中文字幕乱偷无码av先锋蜜桃| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 国产传媒一区二区三区| 97精品人人a片免费看| 国产xxxxwwww| 国产国语毛片在线看国产| 无码东京热一区二区三区| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| av不卡影院| 夜夜精品无码一区二区三区| 国产国产人免费人成免费| 久久男人| 一区成人| 国产精品51麻豆cm传媒的特点| 久久久久欠精品国产毛片国产毛生| av在线小说| 日本ww色| 国产精品无码a∨麻豆| 欧美黄色免费大片| 亚洲天堂成人在线观看| 精品无人区无码乱码大片国产| 日韩成人av片| 九九综合va免费看| 亚洲一区二区三区视频| 韩国三级 女的和老头做| 老女人毛片| 人妻人人看人妻人人添| 精品视频区| 男人激情网| 人妻人人澡人人添人人爽| 精品人妻潮喷久久久又裸又黄| 国产乱码精品一区二区蜜臀| 久久久久99精品成人片直播| 欧美xxxxx性喷潮| 日本私人vps一夜爽毛片| 老子影院午夜伦手机不四虎卡| 国产精品视频色拍在线视频 | 久久大香香蕉国产拍国| 亚洲精品久久一区二区三区四区| 日日躁夜夜摸月月添添添| 99视频一区二区| 欧美性在线观看| 日韩av线| 久久98| 久久影视av| 3344久久日韩精品一区二区| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 亚洲一区欧美二区| 在线视频夫妻内射| 午夜免费av| 干美女少妇| 少妇下蹲露大唇无遮挡0| 九九视频国产免| 国产免费1卡二卡三卡四卡| 亚洲欧洲日产国产av无码| 曰批免费视频播放免费| 一级做受大片免费视频| 青青草手机在线| 97视频久久久| 国产亚洲精品自拍| 91人人揉日日捏人人看| 欧美国产在线看| 国产av亚洲第一女人av| 日本真人边吃奶边做爽电影| 精品热| www.久久久久| 绯色av一区二区三区在线观看| 亚洲国产成人av在线电影播放| 亚洲 欧美 国产 67194| 日韩麻豆视频| 免费国产成人高清在线视频| 人人草在线视频| 久久99国产综合精品女同| 欧美乱三级| 韩国三级视频在线| 9re热国产这里只有精品| 国产免费人成在线视频网站| 免费a在线观看播放| 国产又色又爽又黄的在线观看视频| 亚洲天堂8| 精品久久不卡| 黄色网在线| 欧美日本亚洲韩国一区| 好吊爽在线播放视频| 色av性av丰满av| 欧美日韩a v| 50部乳奶水在线播放| 亚洲欧美综合精品成人导航| 麻豆福利视频| 亚洲va在线va天堂va欧美va| 九九九九九九九九九| 免费午夜视频在线观看| 久久婷婷久久| 少妇伦子伦情品无吗| 亚洲女人天堂av| 九九色精品| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 五月丁香六月狠狠爱综合| av老司机福利| 2017狠狠干| 中文字幕乱码在线| 四虎婷婷| 偷拍盗摄高潮叫床对白清晰| 久久不见久久见www电影免费| 亚洲国产欧美自拍| av午夜影院| 天堂网在线最新版www中文网| 一级视频在线播放| 欧美三级一区二区三区| 午夜在线观看av| 一区二区美女| 欧女人精69xxxxxx| 强行交换配乱婬bd| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 男女曰逼视频| 日韩国产成人在线| 亚洲区欧美区综合区自拍区| 男人爱看的网站| 色偷偷av一区二区三区| av网站网址| 成人国产精品入口免费视频| 美女乱淫| 雨宫琴音av一区在线播放| 国产精品区免费视频| 亚洲国产精品久久精品怡红院| 亚洲精品国产熟女久久久| 午夜福利1000集在线观看| 国产日产欧美最新| 国产性高爱潮有声视频免费| 自拍偷窥第一页| 亚洲aⅴ无码国精品中文字慕| 张津瑜国内精品www在线| 水蜜桃无码av在线观看| 91国视频| 黄色网址你懂的| 99久久国产综合| 中文字幕综合在线| 国产亚洲精品久久久闺蜜| 99精品日本二区留学生| 99久久国产综合精品女同| 国产一区二区在线观看视频| 精品国产午夜肉伦伦影院| 国产制服丝袜欧美在线观看| 91小视频| 粉嫩av一区二区三区在线观看| 131mm少妇做爰视频| 一进一出gif抽搐日本免费视频| 毛片大全免费| 精品国内综合一区二区| 电影久久久久久| av片在线免费| 97干婷婷| 男女交性全过程免费观看网站| 久久99精品国产99久久6男男| 制服丝袜人妻有码无码中文字幕| 中文字幕乱妇无码av在线| 国产美女遭强高潮网站下载| 亚洲一个色| 亚洲—本道 在线无码av发| 久草视频一区| 四虎永久网址| 97影视| 91在线视频免费观看| wwwxxx在线播放| 激情五月激情综合网| 久热爱精品视频在线9| 少妇9999九九九九在线观看| 女人被躁到高潮免费视频软件| 国语对白刺激精品视频| 国产9 9在线 | 欧洲| 中文无码字幕中文有码字幕| 双性人bbww欧美双性| 巨胸美乳无码人妻视频 | 日韩久久久久久久久久| 久久影视中文字幕| 精品人妻无码一区二区色欲产成人| 在线观看国精产品二区1819| 亚洲国产综合一区| 国产精品日日夜夜| 在线观看小视频| 国产午夜影视大全免费观看| 亚洲欧洲自拍偷拍| 另类少妇人与禽zozz0性伦| 色综合天天天天综合狠狠爱| 日b视频在线观看| 国产日韩网站| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5| 日本免费黄色网| 国产三级精品在线| 成人黄色一级视频| 加勒比久久久| 小sao货水好多真紧h无码视频| 手机看片日韩精品| 国产午夜视频在线观看| 日韩1级片| 久久精品—区二区三区| 成人av免费播放| 天堂禾欧美城网站| 国产一区二区黄| 在线观看三级视频| 免费一级特黄| 国产成人8x人网站视频在线观看| 日本精品久久久久中文字幕乱中年 | 2021国产精品视频网站| 久久55| 水蜜桃久久夜色精品一区怎么玩| 经典三级av在线| 毛片网站大全| 手机在线看片日韩| 91精品国产毛片| 亚欧精品在线观看| 天天干天天搞天天射| 香蕉视频在线观看免费| 又硬又粗又大一区二区三区视频| 久久免费播放| 人妻少妇熟女javhd| a级黄色片免费| www香蕉视频| 欧美乱码精品| 久久成人久久爱| www17ccom小草影视| 亚洲欧美字幕| 日产电影一区二区三区| 日韩一级免费视频| 4438x亚洲最大| 无码毛片aaa在线| 欧美亚洲色aⅴ大片| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 美女性高潮视频| 在线免费观看视频a| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 香蕉视频国产| 91精品国产91久久久久久吃药| 欧美另videosbestsex死尸| 国产voyeur精品偷窥222| 98超碰在线| jvid视频| 精品亚洲永久免费精品| 日本一区二区三区日本免费| 日本视频在线观看免费| www偷拍com| 夜操操| 欧美人与动物xxxx| 99精品国产在热久久婷婷| 久久成人一区| 国产毛片18| 亚洲视频手机在线| 隔壁老王国产在线精品| 国产亚洲一区二区在线观看| 白丝一区| 人人干夜夜操| 秋葵视频成人| 影音先锋中文字幕在线视频| 黄色亚洲视频| 亚洲第一成年网| 日韩人妻中文无码一区二区| 国产理伦| 亚洲国产成人字幕久久| 日韩欧美啪啪| 欧美一区二区三区久久精品 | 国内av在线播放| 台湾乡村少妇伦理| 国产午夜精品av一区二区麻豆| 久久久一区二区三区捆绑sm调教| 国产无遮挡又黄又爽免费视频| 久久精品免费| 成人在线观看免费高清| 色综合五月天| 老司机在线免费视频| 国产sm调教视频在线观看| 国产日韩欧美一区二区三区乱码 | 亚洲激情社区| 亚洲欧美一区二区三区日产| 日本一本久久| 婷婷伊人久久| 另类欧美日韩| 无码国产伦一区二区三区视频| 国产欧美日韩综合视频专区| 一本大道久久a久久精二百| 国产禁女女网站免费看| 久久视频这里只精品10| 国产 剧情 在线 精品| 亚洲精选91| 日韩精品区一区二区三vr| 国产成人精品高清在线电影| 自拍偷拍第二页| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 在线免费你懂的| 国产精品久久久久精k8| 日韩欧美久久精品| 午夜婷婷国产麻豆精品| 国产麻传媒精品国产av| 嫩草网站入口| a∨天堂亚洲区无码先锋影音| 毛茸茸厕所偷窥xxxx| 永久在线| 欧美国产一级| 欧美极品jizzhd欧美爆| 又黄又爽吃奶视频在线观看| 无遮高潮国产免费观看| 亚洲国产精品久久久久久6q| 亚洲欧洲日韩综合久久| 四虎看黄| 亚洲精品中文字幕久久久久下载| 1314全毛片| 久久久久久亚洲精品a片成人| 少妇激三级做爰在线观看| 亚洲福利在线播放| 伊人久久婷婷五月综合97色 | 美女啪啪网站| 日日噜噜夜夜狠狠视频无码日韩| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 丁香伊人| 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 色婷婷av一区二区三区之e本道| 国产九九在线| 亚洲综合二| 99久久精| 久热精品在线观看视频| 91久久久久| jizz在线观看视频| 毛片网站免费| 午夜福利电影| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪软件 | 黄频视频在线观看| 抽插丰满内射高潮视频| 成人性生交大片免费看| 久草a视频| 人人超碰人人超级碰国| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| 亚洲综合无码久久精品综合| 精品五月天| 精品入口麻豆88视频| 亚洲天堂av一区| 97超碰人人爱| 美国伊人网| 午夜精品久久久久久久99热| 一级黄色短视频| 亚洲伊人一区| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 男人边吻奶边挵进去视频| 久久久中文久久久无码| 日韩人妻无码精品—专区| 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水| 亚洲男女av| 亚洲精品国产一区二区三区在线观看| 免费观看男女性高视频| 91天天色| 国产一大二大不卡专区| 亚洲精品国产第一区第二| 香蕉久久夜色精品国产更新时间| 亚a洲v中文字幕2023| 不卡的av在线播放| 国产xxxxx在线观看免费| 91国产视频在线观看| 精品人妻无码一区二区三区性| 麻豆人妻少妇精品无码专区| 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃 | 免费激情| 欧美老肥妇做.爰bbww视频| 国模私拍av| 日本一本在线观看| 亚洲视频成人| 99精品国产综合久久久久五月天| 一本大道东京热无码av| 国产九九热视频| 成人网站亚洲二区乱码| 国精品人妻无码一区二区三区d3 | 日本少妇浓毛bbwbbw| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫| 青青草视频黄| 久久视频在线看| 少妇性l交大片久久免费| 妖精视频一区二区| www.欧美在线观看| 97亚洲欧美国产网曝97| 久久久九九九热| 三级毛片在线看| 国产肥白大熟妇bbbb视频| 成人啪啪18免费网站看| 国产三级大片| 黑人又粗又大xxx精品| 中文有码在线| 四川话毛片少妇免费看| 免费色网站| 亚洲伦理在线观看| 亚洲欧美在线精品| 国产精品美女久久久久久久久久久| 日产成品片a直接观看| 亚洲色图10p| 超碰97自拍| 亚洲爱婷婷色婷婷五月| 亚洲综合av一区二区三区| 国产巨大爆乳在线观看| 操操操综合网| 欧美日韩免费高清| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 国产精无久久久久久久免费 | 亚洲欧美精品综合一区| 尤物国产在线精品一区| 亚洲日韩精品一区二区三区无码| av天堂精品久久久久2| 日韩精品一二区| 精品亚洲成a人无码成a在线观看| 天天躁恨躁夜躁2020优势对比| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| 成年人网站免费观看| 国产免费一区二区三区在线能观看| 天堂中文最新版在线中文| 福利视频三区| 妖精色av无码国产在线看| 亚洲二区在线视频| 免费黄色一级| 婷婷久久久久| 欧美乱码卡一卡二卡三新区| 91免费视频网址| 激情床戏视频女人叫国语| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合 | 69国产精品视频| 国产人妻人伦精品1国产| 男人的天堂欧美| 久久人人爽人人爽人人爽| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 久久草在线视频免费| 激情综合一区二区三区| jizzzz中国| 久草视频一区| 成人a片产无码免费视频在线观看| 日韩av网站在线观看| 香蕉午夜福利院| 五月婷婷俺也去开心| 在线天堂中文最新版www| 国产精品久久久午夜夜伦鲁鲁| 日日摸夜夜骑| 国产人成无码视频在线软件| 免费观看成人| 色狠av| 国产综合久久99久久| 久久久受| 久久久久区| 国产成人a在线观看视频免费| 亚洲综合三区| 91精品无人成人www| 在线看福利影| 国产男女猛视频在线观看| 亚洲精品久久久蜜桃网站| 国产卡一卡二在线| 嫩草大剧院| 色欲综合一区二区三区| 蜜桃视频在线观看免费网址入口| 欧美亚洲另类丝袜综合网| 亚洲成人av免费| 日韩av免费无码一区二区三区| 国产又粗又猛又黄| 欧美在线一| 一二三四视频社区3在线高清| 免费日韩一区| 亚洲视频国产视频| 亚洲欧洲精品成人久久av18| 暴力调教一区二区三区| 久久99国内精品自在现线| 欧美黑人又粗又大xxx| 国产又黄又爽刺激的视频| 91亚瑟视频| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 国产精品美女久久久久av爽李琼| 国产成人美女视频网站| 91啪国产在线| 国精产品一区一区三区| 午夜国产一区二区| 成人性色生活片免费看l| 久久97精品| 亚洲天堂一区二区三区四区| 国产精品九九九| jzz国产| 亚洲а∨天堂久久精品| 亚洲综合另类小说色区大陆| 91夫妻在线| 欧美精品极品| 欧美性在线观看| 亚洲va天堂va欧美片a在线| www超碰97com| 成人无码小视频在线观看| 欧美成人a| 亚洲好骚综合| 日本激情久久| 欧美日韩亚洲一区二区三区一| 亚洲综合第一区| 天天碰天天| 午夜久久乐| a级黄片毛片| 亚洲精品成人网| 天堂中文在线www天堂在线| 女人18毛片水真多免费视频| av小次郎收藏| 欧美一级专区| www.夜夜| 欧美交a欧美精品喷水| 美女久久久久久| 亚洲天堂av免费在线观看| 鲁死你av资源站| 青青青手机视频| 色网站入口| 女人被男人桶30分钟无遮挡动态图 | 91精品在线视频观看| 国产香蕉97碰碰碰视频在线观看| 91精品国自产拍天天拍| 国产在视频线精品视频| 综合激情婷婷| 蜜臀av在线观看| 97中文在线| 精品国产福利在线视频| 久青草影院| 日韩av成人在线| 国产理论视频在线观看| 色五月在线视频| www.美色吧.com| 蜜臀aⅴ一区二区三区| 97夜夜澡人人爽人人| 2018年秋霞无码片| av香蕉网| 2020亚洲国产精品久久久| 国产毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产一级理论| √天堂资源网最新版在线| 久久日韩激情一区二区三区四区| 国产欧美va天堂在线电影| 欧美人与禽zozzo性伦交| 亚洲欲妇| 国产精品乱| 舌头伸进添得好爽高潮欧美| 交换配乱淫东北大坑性事视频| 午夜激情视频在线| 亚洲iv一区二区三区| 99久久久无码国产精品不卡| 日本va欧美va欧美va精品| 成人爽a毛片一区二区免费| 凹凸av在线| 无码熟妇人妻av| 国产主播av在线| 久久青草免费视频| 乌克兰极品少妇ⅴαdeo| 区一区二在线观看| 97综合| 天天看天天色| 欧美aaaa视频| 欧美久久久久久久久久久| 中文在线а天堂中文在线新版| 后宫妃h狠狠肉| www.桃色| 亚洲色www成人永久网址| 成人精品少妇免费啪啪18| 亚洲欧美日韩国产精品一区二区| 性一交一乱一乱一视频96| 午夜爱爱福利| 精品无人区一区二区三区在线| 四虎4545www精品视频| 人人玩人人弄| 日本国产精品| 久久久啊啊啊| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠| 亚洲自拍在线观看| 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 对白刺激国产子与伦| 黄色国产在线| 亚洲欧美色中文字幕在线| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片| 丰满少妇影院| 欧美色图88| 女神呻吟娇喘高潮毛片| 在线高清免费不卡全码| 夜夜爽久久精品国产三级| 国产一区二区精华| 少妇情欲一区二区影视| 男女吻胸做爰摸下身| 色屁屁草草影院ccyycom| 亚洲成人网页| 色噜噜色综合| 国产精品成人一区二区 | 色综合久久久久久| 三级毛片基地| 99免费国产| 黄色国产视频网站| 张柏芝hd一区二区| 欧美亚洲国产日韩| 亚洲精品久久30p| 国产农村毛卡片| 寂寞少妇让水电工爽hd| 精品久久一区二区乱码| 又大又粗又长的高潮视频| 欧美黑人一级视频| 国产第一页在线| 国产精品久久久久电影院| 91在线精品李宗瑞| 国产无遮挡又黄又爽免费网站| 狠狠色婷婷狠狠狠亚洲综合| www.啪| 日韩手机视频| 不卡影院av| 夜色成人网| 久久婷婷网| 亚洲小说图区综合在线| xxxx野外性xxxx黑人| 乱肉合集乱高h男男双龙视频| 日本人配人免费视频人| 亚洲成aⅴ人最新无码| 国产精品51| 国产成人精品在线| 成年女性特黄午夜视频免费看| 国产精品21p| 情五月| 欧美mv日韩mv国产网站| 久久精品国产亚洲5555| 日本成aⅴ人片日本伦| 色丁香av| 天天做天天摸天天爽天天爱| 97高清国语自产拍| 老妇女av| 欧美综合自拍| 男人添女人下部高潮全视频| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 无码人妻h动漫网站| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片| 特高潮videossexhd| 丁香六月久久婷婷开心| 午夜大片免费男女爽爽影院| 国产成人精品视频在线| 综合久久婷婷| 中文字幕日韩一区| 国产freexxxx性麻豆| 风韵多水的老熟妇| 久久激情网| 九七伦理97伦理手机| 精品九九九九| 九一九色国产| 男人天堂aaa| 成年美女黄网站色大免费视频| 一区二区在线免费观看视频| 亚洲国产一区二区视频| 久久国产成人免费网站777| 成人做受黄大片| 国产又粗又猛又爽又黄的视频免费| 久草在线播放视频| 超碰在线人人| 新版天堂资源中文www连接| 任你操这里只有精品| 国产内射合集颜射| 性色av一区二区三区夜夜嗨| 伊人色综合网一区二区三区| 久久99精品久久久久久婷婷2021 | 狠狠干在线观看| 久久免费高清视频| 国产第一页精品| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜| 尤物网站在线| 国产成人福利在线视频播放下载| 国产精品中文久久久久久| 99久久国产综合精品女同图片| 色狠狠色噜噜av一区| 伊人888| 日韩午夜性春猛交xxxx| 岛国片免费在线观看| 男人手机天堂| 精品久久久久久久久久久aⅴ| 无码国产片观看| 一本a道v久大| 青草伊人久久| 一区一区三区四区产品动漫| 日韩激情久久| 乱人伦人妻系列| 精品熟女少妇a∨免费久久| 久久亚洲国产成人精品性色| 天海翼av在线播放| 欧美激情一区二区三区视频| 69xx国产| 久久99精品久久久久久9| 最新在线精品国自产拍福利| 亚洲国产精品高潮呻吟久久| 日韩av自拍偷拍| 日本中文一二区有码在线| 国产专区在线视频| 成人免费毛片网站| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男| 大桥未久亚洲精品久久久强制中出| 欧美日韩免费做爰视频| 亚洲人成网7777777国产| 国产色婷婷久久99精品91| 久久这里只有热精品18| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| www日本在线视频| 深夜国产精品| 无翼乌工口全彩肉肉无遮挡18| 一本一本久久aa综合精品| 吃奶av| 国产精品久久999| 伊人激情| 日本特黄一级片| 国产精品91视频| v888aⅴ视频在线播放| 欧美伦理片| gav成人网免费免播放器播放| 欧美另类极品videosbest品质| 成熟人妻av无码专区a片| 久久性色欲av免费精品观看| 国产中文在线视频| 欧美日韩视频一区二区| 男人天堂网在线| 亚洲国产精品影院| 日本在线视频播放| 性生活三级视频| 成人精品av一区二区三区| 91精品美女| 国产精品亚洲综合色区| 亚洲伊人成人网| 91国模| 国产女人高潮嗷嗷嗷叫| 成人不卡在线| 欧美永久精品| 国产精品一卡二卡三卡四卡| 四虎在线观看视频| 777爽死你无码免费看一二区| 伊人天堂网| www欧美成人| 永久在线| 熟妇高潮精品一区二区三区| 日韩精品免费一区二区三区四区| 奴性女会所调教| 精品国产综合| av在线h| 爱久久av一区二区三区| 亚洲国产免费| 国产av一区二区精品久久凹凸| 国产91精清纯白嫩高中在线观看| 激情偷乱人伦小说视频| 一级bbbbbbbbb毛片| 狠狠色成人综合网| 精品国产91久久久| 国模大胆一区二区三区| 天天人人综合| 清清草视频| 欧美黑人巨大xxxxx| 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚| 国产成人av在线播放| 综合色区国产亚洲另类| 国产瑟瑟视频| av在线网站观看| 日韩精品在线网站| 中文字幕亚洲欧美日韩| 很嫩很紧直喷白浆h| 国产一国产aa毛片| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 亚洲一区二区91| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 日本一码二码三码在线| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 性av无码天堂vr专区| 亚洲第一极品精品无码| 欧美性插动态图| 无码人妻一区二区中文| 综合网中文字幕| 亚洲揄拍窥拍久久国产自揄拍| 嫩草大剧院| 好吊日视频在线| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 天天爱av| 天天射天天干天天| 日本α片无遮挡在线观看| 在线观看人成视频免费不卡| 新婚少妇无套内谢国语播放 | 亚洲熟妇无码av在| 137肉体摄影日本裸交| 秋霞一区二区| 日本人一69式jzzij| 绯色av一区| julia乱码中文一二三区| www在线看片| 亚洲 欧美变态 另类 综合| 久久艹久久| 日韩美女黄色片| 91免费福利视频| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 深夜福利1000| 天天天天色| 欧美成人黄色小说| 69国产成人精品午夜福中文| 精品无人区一码二码三码四码| 成人免费毛片视频| 欧美精品免费观看二区| 天堂中文最新版在线中文| 特黄一级片| 国产精品亚亚洲欧关中字幕| 99免费在线观看| 少妇性l交大片免费观看| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| a级毛片在线看日本| 亚洲熟妇无码乱子av电影| 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 亚洲在av人极品无码网站| 无码av中文出轨人妻| 天堂色播| 五月香| 久久国产中文| 产精品无码久久_亚洲国产精| 色呦呦网站在线观看| 亚洲一区在线免费观看| 国内精品久久久久久中文字幕| 亚洲美女自拍| 8x8ⅹ国产精品一区二区二区| 亚洲性生活大片| 东京热久久综合伊人av| 香蕉久久精品日日躁夜夜躁夏| 狠狠干av| 国产区女主播在线观看| 国产av永久无码精品网站| 欧美色v| 黑人强伦姧人妻久久| 人妻少妇无码中文幕久久| 国产有奶水哺乳期无码avav| 亚洲欧美第一成人网站7777| 麻豆网神马久久人鬼片| 久久影视av| 欧美人与动牲交zooz| 久久精品无码专区免费青青| 免费无毒永久av网站| 欧美日韩亚洲在线| 在线播放中文字幕| 国产99久久亚洲综合精品| 国产精品无码久久四虎| 日韩视频 中文字幕| 国产精品久久久久久久久久红粉| 日韩中文字幕2019| 亚洲网站色| 999毛片| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 色妞色综合久久夜夜| 亚洲欧洲自拍拍偷无码| 成人精品视频| 深夜放纵内射少妇| 精品无码午夜福利理论片| 成人日韩精品| 日韩国产网曝欧美第一页| 国产二区精品| 国产精品美女久久久久久丫| 2020无码天天喷水天天爽| ass少妇pics粉嫩bbw1| 窝窝午夜福利无码电影| 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟| 日本www黄色| 91在线91拍拍在线91| 国产伦子沙发午休系列资源曝光| 奇米四色777| 丰满少妇被猛烈进入试看| 一级作爱视频| 国产女主播在线喷水呻吟| 三级在线看中文字幕完整版| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 日日草视频| 精品+无码+在线观看| 无码一区二区三区| 久久这里只有精品18| av无码一区二区三区| 色yeye香蕉凹凸视频在线观看| 日韩淫视频| 高清国产在线观看| 亚洲午夜在线| 亚洲精品一区二区三天美| 日本熟日本熟妇在线视频| 久久国产精品萌白酱免费| 五月天激情婷婷婷久久| 亚洲精品自偷自拍无码| 在线精品免费视频无码的| 乱h伦h女h在线视频| 欧美大波少妇在厨房被| 欧美乱妇18p| 欧美男男大粗吊1069| 亚洲3dmax成人| 亚洲一二三视频| 91福利小视频| 天天综合网在线观看视频| 蜜桃av噜噜| 在线观看国产精品日韩av| 蜜桃91麻豆精品一二三区| 爱弓凉在线视频一区二区| 3d同人18av黄漫网站| 午夜福利精品亚洲不卡| 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站| av免费观看大全| 亚洲色无码专区一区| 天堂在线精品视频| 伊人久久精品无码二区麻豆| av自拍一区| 91免费看片| 天堂资源在线官网| 97在线公开视频| 在教室伦流澡到高潮h麻豆| 日本毛茸茸的丰满熟妇| 亚洲成色最大综合在线| 欧美色综合网| 婷婷久久国产对白刺激五月99 | 夜夜夜网| re久久| 国产内射老熟女aaaa∵| 日韩亚洲天堂| 91av在线看| 国产成人av一区二区三区| 亚洲黄色在线免费观看| 粉豆av| 91视频在线观看免费| 亚洲高清在线播放| 特大黑人娇小亚洲女| 一级视频在线播放| 婷婷性多多影院| 免费ā片在线观看| 国产亚洲精品久久久久久无挡照片| 97色精品视频在线观看| 黑人操bb| 亚洲人成无码网www电影榴莲| 丁香五月网久久综合| 久久不见久久见免费视频下载| 国产精品亚洲аv无码播放| 在线成人毛片| 一本大道综合伊人精品热热| 欧美一二| 国产多人群p刺激交换视频| 国内精品自线在拍精品| 色就是欧美| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 授乳喂奶av中文在线| 国色天香社区视频在线| a∨变态另类天堂无码专区| 动漫精品视频一区二区三区| 国产成人av一区二区三区在线| 国产又粗又长又黄的视频| 久久久中文久久久无码| 老司机一区| 精品久久久久久久久久久久久| 日韩精品a在线观看| 亚洲色图小说| 四虎国产在线观看| 制服丝袜人妻综合第一页| 国产黄频| 少妇人妻偷人激情视频| 日本精品视频一区二区| 国产精品精华液网站| 69久久久| 中文字幕视频| 欧美爱爱免费视频| 国产免费人做人爱午夜视频| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 午夜桃色| 白嫩日本少妇做爰| 国产做爰免费观看| 久久在精品线影院| 久久久www成人免费毛片女| 69色视频| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 人妻丰满熟妇无码区免费| 欧美 日韩 精品| 琪琪午夜伦理| 亚洲五月天综合| 天堂中文网| 免费一级欧美片在线播放| 4k岛国av超高清aⅴ| 亚洲黄站| 91丨国产丨香蕉|入口| 国产日视频| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 久久久久久久国产免费看| 超碰在线日韩| 黄色小视频入口| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 蜜桃成人在线观看| av网在线| 91国内在线视频| 国产精品成人aaaaa网站 | 果冻传媒色av国产在线播放| 欧美成人精品网站| 永久www成人看片| 日本少妇高潮喷水xxxxxxx| 超清 忍不住的亲子伦中文字幕| 福利在线播放| 狠狠色狠狠色综合久久| 手机av观看| 午夜视频在线观看免费完整版| 少妇激情视频| 久久99精品国产免费观观| 国产成人av在线| 国产激情免费| 老司机精品久久| 日韩黄视频在线观看| 国产黄色自拍视频| 日韩亚洲第一页| 精品国产露脸对白在线观看| 国产精品欧美激情在线| 亚洲精品9| 成人性生交大片xbxb| 亚洲国产亚综合在线区| 九九九伊在人现综合| 91成人欧美| 免费黡色av| 欧洲亚洲另类| 国产av永久无码精品网站| 日本激情久久| 理论视频在线观看| 少妇太爽了在线观看免费| 国产精品亚洲欧美中字| 长河落日| 国产精品黑色丝袜高跟鞋| 2019精品国自产拍在线不卡| 中文字幕久久综合伊人| 亚洲欧美一级久久精品国产特黄| 在线免费看av| 伊人综合影院| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 国产av新搬来的白领女邻居| 男女啪啪软件| 国产清纯白嫩美女正无套播放| 在线99视频| 欧美黑丝少妇| 免费午夜理论不卡| av不卡在线观看| 在线观看jizz| 无码人妻精品一区二区三区久久久| 久久三级中文欧大战字幕| 国产毛片精品国产一区二区三区| 成视人a免费观看 视频| 91婷婷| 美日韩三级| 国产现实无码av| hs网站在线观看| 精品无码一区在线观看| 国产精品7m凸凹视频分类| 色琪琪丁香婷婷综合久久| 夜夜操国产| 天天夜夜久久| 天天干天天射综合网| 男人扒开女人腿桶到爽免费| 日本黄色www| 亚洲欧美国产成人综合不卡| 麻豆国产96在线日韩麻豆| 成人一二三区| 我要看免费的毛片| 免费看小12萝裸体视频国产| 五月激情小说网| av无码精品一区二区三区三级 | 亚洲色图第三页| 樱花草在线社区www日本影院| 亚洲a成人片在线观看| 在线看h网站| 91蜜臀精品国产自偷在线| 中国极品少妇videossexhd| 谁有毛片网址| 好男人社区神马在线观看www| 国产激情一区二区三区成人免费| 国产91视频播放| 91gao| 亚洲男人在线| 无码综合天天久久综合网色吧影院| 136福利视频导航| 欧美精品国产制服第一页| 一级久久久久久| 亚洲国产成人无码av在线影院| 久久99er6热线精品首页| 亚洲精品沙发午睡系列| 久久精品九九热无码免贵| 国产成人亚洲精品无码综合原创| 无码日韩精品一区二区免费| 亚洲成人a∨| 国产一区二区三区在线| 日韩xxxxxxxxx| 超碰中文字幕在线| 久久亚洲精品视频| 久久精品手机观看| 男人添女人下部高潮全视频| 2019毛片| 欧美高清大屁股xxxxx| 三级全黄的视频在线观看| 青草成人免费视频| 婷婷成人五月综合激情| 中文无码成人免费视频在线观看 | www.youjizz.com视频| 日韩三级欧美| 国产精品久久久久无码av| 啪啪激情婷婷久久婷婷色五月 | wwwxxx黄色片| 春药按摩人妻弓中文字幕| 成年人在线网站| 日日夜夜综合网| 又爽又黄axxx片免费观看| 婷婷无套内射影院| 脱裤吧av导航| h网站免费在线观看| 亚洲国产成人精品无码区一本| 少妇高潮久久久| www.超碰在线观看| 女人色极品影院| 国产福利专区| 亚洲国产精品无码专区影院| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区| 欧美成人性影院| 少妇搡bbbb搡bbb搡打电话| 少妇天天爽视频在线看网站| 欧美做受喷浆在线观看| 国产日韩欧美不卡| 国产深夜福利| 国产高清不卡无码视频| 国91精品久久久久9999不卡| 亚洲午夜一区二区三区| 久久国产中文字幕| 久久综合精品成人一本| 胸大美女又黄的网站| 99国产视频| 久久婷婷五月综合色首页| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 在线观看成年人网站| 一级做a免费| 一级少妇淫片免费观看| av在线进入| 免费国产人成网站x8x8| 西西午夜| 国产男生午夜福利免费网站| 91欧美视频| 欧美在线免费播放| 国语做受对白xxxxx在线流氓| 亚洲一二三视频| 午夜福利50集在线看| 亚洲大尺度视频| 黑森林福利视频导航| 国产嫩草视频| 91av在线视频播放| 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫| 91久久国产露脸精品国产| 狠狠撸在线视频| 男人的天堂a在线| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 韩国三级av| 狠狠综合网| 亚洲一区二区在线观看视频| 久久久欧美精品激情| 国产精品乱子伦免费视频| 欧美视频在线观看,亚洲欧| 欧美黑人与白人精品a片| 成人试看30分钟免费视频| 白丝美女被狂躁免费视频网站| 真人bbbbbbbbb毛片| 亚洲午夜一区二区| 日本一区二区三区在线免费观看| 久久久亚洲国产天美传媒修理工| 国产真实露脸乱子伦原著| 亚洲精品动漫免费二区| 在线免费播放av| 不卡的av在线免费观看| aaa在线| 又色又爽又黄又免费的照片| 少妇高潮不断出白浆av| 无码 人妻 在线视频| 成年无码一区视频| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 啪啪亚洲| 特黄在线| 成人av无码国产在线一区| www亚洲精品久久久乳| 韩日av在线播放| 欧美日韩视频一区二区| 人妻少妇精品无码专区漫画| 黄色网址哪里有| 激情六月婷婷| 亚洲a∨国产av综合av网站| 国产精品日日做人人爱| 超碰在线播放97| 国产成人综合亚洲看片| 国产成人精品免费视频大| 满春阁精品av在线导航| 久久综合一区二区| 久久无码中文字幕无码| 日本六九视频69jzz| avtt在线| 久久成年视频| 成人免费超碰| 亚洲国产一区二区三区波多野结衣| 欧美国产成人精品一区二区三区| 国产乱人伦精品一区二区| 亚洲最大黄色网址| 99色网站| 久久高清免费| 新婚若妻侵犯中文字幕| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | 丁香花在线观看免费观看图片| www黄色| 精品亚洲欧美高清在线观看| 国产精品夜夜夜爽张柏芝| 极品少妇xxxx| 4567少妇伦理| 在线观看片免费人成视频无码| 秋霞无码久久一区二区| 国产成人午夜福利电影在线播放| 91久久中文字幕| 第一亚洲中文久久精品无码| 精品欧美色视频网站在线观看| 亚洲爽爽爽| 久草播放| 性少妇videoxxⅹ中国69| 14萝自慰专用网站| 亚洲国产精品一区二区成人片国内| 中文字幕亚洲色图| 777奇米888色狠狠俺也去| 色偷偷av老熟女| 特黄特色大片免费播放器| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 国内丰满少妇猛烈精品播| 亚洲cb精品一区二区三区| 亚洲人成无码网www电影榴莲| 亚洲色图20p| 亚洲无在线观看| 日本在线视频免费| caoporn视频在线| 亚洲视频一| 好吊色国产欧美日韩免费观看| 免费特级黄毛片在线成人观看| 亚洲www久久久| 国偷自产av一区二区三区小尤奈| 久草福利| 玩弄放荡丰满少妇视频| 色欧美日韩| 西西人体www44rt大胆高清| a免费网站免费观看| 亚洲国产成人久久综合| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 亚洲字幕在线观看| 粗暴91大变态调教| 在线va视频| 国产精品久久久久影院色老大| 国产一三四2021不卡| 播播激情网| 久久性网| av天堂午夜精品一区二区三区| 国产精品有码| 人与禽性视频77777| 成人影片在线播放| 蜜国产精品jk白丝av网站| 一区二区三区播放| 中文成人无码精品久久久| 好爽又高潮了毛片| av网站导航| 亚洲激情婷婷| 色偷偷五月天| 精品久久久999| 人妻少妇久久中文字幕456| 女同久久另类99精品蜜臀| 国产无人区卡一卡二卡三网站| 精品少妇theporn| 成人在线激情| 4438xx亚洲最大五色丁香| 日本丰满熟妇hd| 69性影院| 国产女s调教男m免费网站| 被拉到野外强要好爽黑人| 手机成人在线视频| 一卡二卡三卡在线观看| 国产综合有码无码中文字幕| 九久久久久| 国产无遮挡成人免费视频| 91久久精品国产| 亚洲精品视屏| 免费精品国产| 久久澡| 8x成人66m免费视频| 国产成人麻豆精品午夜福利在线| 中国美女毛片| 亚洲性久久9久久爽| 看黄色一级| 天天看天天干| 国产精品视频成人| 男人天堂999| 韩国精品久久久| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 8x国产精品视频| 天天舔天天射| 人人超碰人人超级碰国| 亚洲高清在线| 日韩精品无码一区二区三区免费| 国产天码视频网站| 精品久久久久久综合日本| 日韩黄色毛片| 黄色一级片在线播放| 日本高清在线观看| 欧美人与禽zozzo禽性配| 欧美人成网站在线看| 91popn国产在线| 国产精品一| 无码国产69精品久久久久app| 波多野42部无码喷潮在线| 亚洲啊v在线| 999久久久精品国产消防器材| 国产欧美日韩va另类在线播放| 男女av免费| 免费在线看黄色片| 国产三区二区| 亚洲成成品牛牛| 久久午夜av| 五月丁香啪啪| 波多野结衣亚洲| 在线看h网站| 大香大香伊人在钱线久久| 亚洲爆乳精品无码一区二区三区| 少妇扒开双腿让我看个够| 国产午夜精品理论片小yo奈| 久久99热精品免费观看牛牛| 精品九九九| 亚洲精品v日韩精品| 日韩精品三区| 国产精品久久久久9999| 99久久精品国产免费看不卡| 亚洲男人综合久久综合天堂| 玩超薄丝袜人妻的经历| 亚洲成在人线av| 日本精品久久久久久| 四虎影视884a精品国产| 亚洲一区二区三区中文字幕| 欧美亚洲精品一区二区在线观看| 亚洲处破女av日韩精品波波网| 日韩免费看片网站| 九九热久久免费视频| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 亚洲精品国产高清一线久久| 日本久久久久久久做爰片日本| 久久久久久久久久久久久久免费看| 福利社午夜| 三级av片| 一区二区在线视频播放| 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希| 日本天堂在线| 久久人妻av无码中文专区| 中文字幕一区二| 91久久免费| 国产午夜理论片不卡| 欧美精品一区二区在线观看| 少妇浪荡h肉辣文大全69| 亚洲天堂av一区二区三区| 亚洲 欧美 视频| 精品久久久无码中文字幕天天| 欧美成年视频| 中文字幕aⅴ人妻一区二区| 免费在线| av一二三区| av国产剧情md精品麻豆| 久久tv中文字幕首页| 夜夜澡人摸人人添人人看| 97国产情侣爱久久免费观看| 欧美人一级淫片a免费播放 | 亚洲偷自拍国综合色帝国| 少妇的丰满人妻hd高清| 国产成人精品无码一区二区老年人| 国产97色在线 | 日韩| 一级大片儿| wwwwww在线观看| 荷兰av| 羞国产在线拍揄自揄视频| 亚洲日批| 深夜福利网站| 三级国产在线观看| 二级黄色大片| 在线播放免费播放av片| 伊人导航| 国产成人综合日韩精品无码 | 午夜tv| 免费国产成人高清在线观看网站| 在线观看av网站永久| 91精品天码美女少妇| 亚洲色图偷窥自拍| 无码人妻精品一区二区三区99仓本| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品| 初开小嫩苞一区二区三区四区| 超碰日韩| aⅴ一区二区三区无卡无码| 国产精品福利自产拍在线观看| 天堂成人国产精品一区| 特黄做受又粗又长又大又硬| 精品av天堂毛片久久久借种| 少妇乱人伦无码视频| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 成人av在线网| 久久不见久久见免费视频1′| 青青青草国产费观看| 六月婷婷激情网| 色屁屁ts人妖系列二区 | 亚洲欧洲中文日韩乱码av| www色播| 扒开女人内裤猛进猛出免费视频 | 182tv成人福利视频免费看| 欧美视频一区二区| 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区| av福利社| 久久综合久色欧美综合狠狠| 欧美日韩综合精品| 漂亮人妻被强中文字幕久久| 中文字幕人成乱码熟女香港| 国产精品午夜影院| 99精品视频在线观看免费| 亚洲天堂少妇| 东北老头老太国产| 日本美女动态图| 欧美激情性xxxxx高清真| 91美女福利视频| 少妇玉梅高潮呻吟| 丁香五月天综合缴情网| 久久国产精品久久久| 国产gv猛男gv无码男同网站| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 国产av天堂亚洲国产av麻豆| 91国内精品久久| 无码专区人妻丝袜| 又粗又硬又猛又黄网站在线观看高清观看视频 | 国产成人亚洲精品无码青青草原| 黑人巨大猛烈捣出白浆| 日本泡妞视频| 亚洲第一av| 欧美激情综合亚洲一二区| 狠狠色96视频| 草逼视频网| 日韩在线欧美| xxx日本少妇| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区| 在线国产精品视频| 神马久久网站| 中文av在线播放| 亚洲一片| 国语自产拍在线观看对白| 欧美日韩综合一区| 屁屁国产第一页草草影院| 国产真实自在自线免费精品| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 日韩伦理大全| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 日本老妇人乱xxy| 亚洲最大成人综合网| 久久你懂的| 成人a在线| 巨大乳做爰视频在线看| 日批视频免费看| 九九精品在线观看视频| 91刺激视频| 日韩欧美大片| jizz欧美| 综合视频| 最新av女优| 日韩av二区| 无码一区二区三区不卡av| 精品久| 亚洲精品国产精品制服丝袜| 插插插av| 国产999在线| 久久久18| 日韩精品三区| 无码熟妇人妻在线视频| 国产午夜精品一区理论片飘花| √天堂资源网最新版在线| 苍井空一区二区三区在线观看| 亚洲综合色av| 日本在线国产| 亚洲ooo欧洲1| 日韩福利在线| 国产成人精品亚洲日本语言| 亚洲精品一区二区三区h| 一品二品三品中文字幕| 国产精品女同一区二区| 美女喷液视频| 国产成人日韩| 婷婷综合缴情亚洲| 天堂√在线中文最新版| 久久精品视频8| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 又大又粗又爽18禁免费看| 色就是色亚洲色图| 欧美性一区| xxxx日本黄色| 中文无码日韩欧| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 变态拳头交视频一区二区| 深夜在线| 99久久久久久国产精品| 女女女女女裸体开bbb| a男人的天堂久久a毛片| 国产精品人妻99一区二区| 久久av青久久久av三区三区| 偷看美女洗澡一二三四区| 在线观看中文字幕码| 看毛片视频| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 少妇无码一区二区三区免费| 日本精品999| 国产精品1区| 日韩福利在线视频| 成人性生交大片免费看视频hd | 51av在线视频| 琪琪午夜福利免费院| 国产亚洲精品线观看动态图| 69性影院| 成年人在线免费观看| 91av日本| 亚洲永久免费网站| 国产亚洲精品aaaa片app| 久久日av| 亚洲乱码国产乱码| 无码成人精品区在线观看| 18禁成年无码免费网站| 婷婷五综合| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 九九天堂网| 国产成人无码aⅴ片在线观看| 黄色网免费看| 亚洲性综合| 国产精品久久久久婷婷| 人妻系列无码专区69影院| 最新av偷拍av偷窥av网站| 在线精品亚洲欧美日韩国产| 国产高潮好爽受不了了夜色|