領導的培訓致辭

時間：2023-12-25 08:35:28 領導致辭我要投稿

領導的培訓致辭

　　在學習、工作乃至生活中，大家都用到過致辭吧，致辭受場合、事件的限制比較大，一般不宜太長。那些被稱贊的致辭都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的領導的培訓致辭，歡迎大家分享。

領導的培訓致辭

　　領導的培訓致辭篇1

尊敬的各位領導、老師，各位學員：

　　大家晚上好!

　　長江工程職業技術學院第五期團學干部培訓班從開班到結業歷時一個月，在學院各級領導的親切關懷和全體工作人員的共同努力下，按計劃圓滿完成了全部培訓課程，今天即將閉幕。在此，我謹代表學院黨委，向關心、支持本次培訓工作的各級領導、老師表示衷心的感謝，向認真參加本次培訓活動的各位學員致以親切的問候，向順利結業的同學和獲得優秀學員的同學表示熱烈的祝賀! 縱觀本次培訓課的全過程，培訓的內容涵蓋廣泛，層次清晰, 主題形式多樣且不乏特色，突出的形式有三個：

　　第一、傳統的教學方式卻起到了舉足輕重的作用。我們有幸請到了院黨委委員、紀委書記常有恩給我們講授第一講.常書記就學院的發展歷程;目前學校的工作重心和發展情況;當前的共青團工作面臨的新形勢;如何做好一名學生干部等方面做出了深入、細致、生動的講解。與此同時院教務處處長李振斌、學生工作部部長陸先偉、繼續教育部處長汪吉平也高度重視此次干部培訓班,并分別針對院學生干部工作實際、深刻生動地給我們講授了《學生干部在學風建設中的作用》、《學生干部的作用與工作技巧》、《共同推進雙證書制度提升就業競爭力》等課程。

　　第二、通過教育視頻給同學們以獨特教育方式。在培訓課的過程中，陸續播放了《分類引導青年工作電教片》。生動的畫面和詳細透徹的言語深受學員的喜愛，學員們在這種方式的培訓下能夠充分吸收課堂所學的知識，都為電教片中的內容吸引，感觸頗深。

　　第三、通過實踐動手環節增加學員們對理論知識的消化。在整個培訓課程過程中，穿插了兩節實踐課程，分別是：深情感受升國旗莊嚴儀式和趣味運動會。在實踐和活動過程中學員們團結一心，牢記服務理念和團結意識。

　　本次培訓課加強了我院學生干部的隊伍建設，明確了對今后工作的發展方向，進一步提高學生干部的專項管理素質。來自六個系的共174名學員參加了這次培訓課程學習。培訓期間，各位學員均能自覺遵守培訓班的統一安排，專心聆聽，認真學習，現場討論積極、熱烈，達到了相互交流、積極促進、共同進步的目的。因此，從這點上來看，此次干部培訓班是成功的。

　　在新的形勢下，為了助推示范院校建設對我們的學生干部提出了更高的要求，我們只有在不斷學習的`過程中干好學生工作、在學生工作的過程中去學習更多的知識，不斷汲取知識的營養，不斷提高自身的修養，才能無愧于廣大學生賦予我們的神圣使命。大家在學習結束之后，要認真總結以往的工作經驗，要從實踐中來到實踐中去，在今后的工作中探索新思路、提出新舉措、創造新經驗、做理論與實踐相結合的探索者、實踐者。

　　我宣布：長江工程職業技術學院第五期團學干部培訓班閉幕!

　　最后，祝各位學員身體健康，學習進步，在今后的工作中取得更好的成績!謝謝大家。

　　領導的培訓致辭篇2

同志們：

　　在各項工作追目標、搶進度，迎難而上的關鍵時刻，區委決定，在黨校舉辦中青年領導干部培訓班，旨在幫助領導干部提高素質，改進作風形象，用先進理論指導工作，振奮精神，攻堅破難，確保全年目標按時完成，促進跨越式發展。今天參加會議的領導干部，主要是今年新提拔的副科級領導和中青年干部代表，你們年富力強，走上了新的工作崗位，肩負著更重要的職責。在新的使命，新的事業面前，面臨著更加繁重的任務，也面臨著更加嚴峻的考驗。同志們一定要珍惜這次學習機會，加強黨性修養，堅定政治立場，認清形勢，沉著應對，總結工作得失，交流工作經驗教訓，鼓足工作干勁，把思想統一到區委、區政府重大決策上來，為實現我區“三步走”戰略目標提供堅強保障。參加學習的領導干部，要遵守培訓紀律，不得隨意缺席，保證學習效果。

　　同志們在原來的崗位創造了優秀的業績，是本領過硬、群眾公認的代表，組織提拔你們，是對你們工作的肯定和信任。組織委以重任，為你們發揮才能提供了更加廣闊的舞臺，也提出了高標準要求，你們要自我加壓，永不滿足，學習先進，追趕先進，爭當先進，充分發揮生力軍和排頭兵的作用，努力成為德才兼備的優秀領導干部，成為造福于民的`楷模。

　　中青年領導干部要善于思考，積累經驗。同志們走上領導崗位時間不長，站在新的起跑線上，很多工作從頭開始，熟悉業務還有一個較長的過程，積累工作經驗顯得非常重要和緊迫。要自覺向書本學習理論經驗，向群眾學習實干經驗，向同事學習實踐經驗，向上級學習領導經驗，向典型學習先進經驗，謙虛好學，不恥下問，不當南郭先生，甘當小學生。敢于揭短亮丑，自我加壓，盡快進入角色，盡快成為業務精良的能人。中青年領導干部要發揮思維敏捷的特點，充分運用學到的知識、積累的經驗，研究解決第三次黨代會提出的一系列重大問題，深入研究在什么樣的高起點推進工業二次創業，如何依托支柱產業帶動區域經濟的發展；深入研究大商貿的主體、大流通的載體，如何高水平壯大三產業；深入研究高品位提升農業的舉措，農業產業鏈向何處延伸；深入研究建設全省教育強區、全國文化先進縣的思路，小區辦大教育和衛生的出路，研究城市管理的長效機制，社會事業的壓力如何減輕，怎樣打造特色。這些問題都要細致思索，逐個解決，使我們奮斗的目標有正確的航向，使我們的工作有規律可循。

　　領導的培訓致辭篇3

各位老師、同事們：

　　經過我們惠達陶瓷集團各級領導與相關人員近一個多月的細心打算，于今日正式實行惠達集團骨干員工訓練營開營儀式，惠達集團組織的這次骨干員工訓練營活動是集團領導最具創新意識的決策，它揭開了惠達陶瓷集團人才培育工作新的一頁，為集團今后的人才培育工作樹立了標桿。我們惠達陶瓷集團二十多年的發展征程中，以王惠文董事長為首的各級領導們，用他們的激情和才智乘風破浪，與企業同舟共濟，把一個面臨破產邊緣的企業做強做大，并成為一個響當當的民族品牌。我們并未借助于地方的特別政策，也沒有厚實的基礎，我們所仰仗的就是人才，靠的就是艱苦創業的功臣元老們的聰慧和才智，是他們用才智托起了惠達的將來，他們是惠達當之無愧的人才。所以說，企業發展，人才是根本。集團發展至今日，更是實行了新的領導干部任免制度從破鐵交椅到競聘上崗再到民主推選培育企業后備管理人才發展培育人才，我們惠達集團已走上了一條規范化和科學化的發展道路，我們從被動反應型到主動開發型的思路轉化，使得一批年輕優秀的人才在基層實踐中快速成長、成熟、成才，為集團的人才儲備和長遠發展源源不斷地注入新的的血液和力氣，使集團的梯形領導管理團隊漸于完善，并擁有強大的凝合力。因此，在發展的道路上，我們總能把握先機，應對各種危機，得以向前邁進，正是集團領導重視培育人才的正確決策，著意發展人才的勝利之處。惠達集團骨干員工訓練營活動是由()提出，是惠達集團面對市場競爭日益加劇，在不斷探究企業發展道路上的一次審時度勢的學習培訓，對于提升企業綜合競爭實力，著力打造企業的核心競爭力有著重大意義，所以集團領導不惜耗費大量的人力、物力，下大力度舉辦訓練營活動，目的就是要進一步提升集團內部骨干員工的管理理念與技術水平，造就一大批真正能支撐起百年惠達的硬骨頭。此安排一經提出便受到了集團內部領導的一樣贊同。并有幸得到了唐山學院領導的鼎力支持，唐山學院的領導與講師不僅主動為此次訓練營活動制定符合我們惠達集團實際的培訓課程，還為我們這次訓練營活動供應強大的師資力氣為我們訓練營成員進行授課，在此我代表全體惠達干職員工對唐山學院的'領導和講師們表示誠心的感謝。

　　在這次訓練營參與人員選拔過程中，我們對參訓人員進行了層層篩選，嚴格把關，由各部門領導舉薦上報，經過集團內部審核評議后才能入圍參與骨干員工訓練營活動，所以，我希望全部的訓練營成員肯定要好好把握這次難得的學習機會，充分相識本次學習培訓的意義，下面我代表集團領導對參與本次訓練營活動的員工提幾點要求：

　　首先要端正學習看法，每一位參與本次訓練營活動的員工要從思想上真正重視起來，主動協作集團組織的這次活動。公司領導也曾考慮到大家都比較忙，利用大家的業余時間，把大家組織起來集中學習，也是下了很大決心的，希望每一位參與培訓的員工都能靜下心來，認仔細真學點東西。做到敬重老師，虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特別狀況，不得請假，上課期間要仔細聽老師講課，主動做好筆記;要仔細聽從組織人員和教員的支配，做到不遲到，不早退，仔細完成這次訓練營活動的的學習任務。

　　其次要增加學習的主動性與主動性，充分合理的利用自己的時間，全精神投入到訓練營活動中來，這次訓練營活動和以往的學習培訓不同，這次骨干員工訓練營是經過集團領導與唐山學院的領導與老師們反復仔細探討打算后才舉辦的，從課程設置、師資配備、教材的選擇以剛好間的支配等方面都進行了周密探討，目的只有一個，就是努力提高培訓質量，讓大家學有所獲。這次訓練營活動培訓時間雖然很長，但內容很豐富，具有很強的針對性和好用性。大家肯定要按時參與培訓，沉下心來，集中精力，用心聽講，仔細學習，既向老師學習，又要相互學習，力求學的更多一點，更好一點。另外，在本次訓練營培訓結束后我們將對參與訓練營的員工統一組織考試并對每一位員工培訓后的工作狀況進行跟進，每一位參訓員工的成果都將入檔，作為晉升考核的依據。

　　另外大家還要留意學習方法，學習的目的在于應用，應用是更重要的學習。希望大家要駕馭正確的學習方法，發揚理論聯系實際的學風，解放思想，勇于探究，勤于思索。大家要把所學的理論學問運用到工作中，仔細實踐，堅持學用結合，緊密結合實際思索問題，做到有的放矢，有重點、有針對性地加深對重點問題的學習和理解，仔細探討思索當前我們工作的重點難點問題，提出解決問題的獨到見解和看法，做一名懂管理、精技術、能上能下的優秀員工，成為惠達集團雙百目標的堅實后盾。最終，我代表惠達集團預祝此次訓練營活動圓滿勝利!

　　領導的培訓致辭篇4

同志們：

　　大家好，我是初家街道午臺社區黨支部書記兼居委會主任曹余舉，今天非常高興在這里與大家交流心得體會。首先感謝各級領導對我們新一屆村級領導班子的重視，感謝各位老師的精彩講課。通過這次培訓，我感覺收獲很大：

　　第一，理論素質有了進一步提高，對黨的政策有了更深一步的認識和把握。在這次培訓班上，老師系統地講述了十七屆三中全會精神、三十年農村改革的光輝歷程與寶貴經驗和農村經濟理論、農村發展的新階段等，彌補了我平時缺乏全面、系統學習理論知識的缺憾，進一步提高了理論素質。特別是通過結合我區實際，對我區今后一段時期的發展形勢及解決“三農”問題，建設社會主義新農村，大力發展現代農業，實現農民增收等有了新的見解。

　　第二、黨性修養有了進一步加強。在座的各位都是經過民主選舉產生的新一屆村級領導者。通過這次培訓，特別是通過再次系統地學習十七屆三中全會精神，認識到黨在我國農村發展中的重要作用。從04年到08年連續5個中央1號文件都是關于農村發展的，由此可見黨始終把農村問題擺在非常重要的位置。作為一個黨員我們一定要堅決貫徹執行黨的政策方針，堅定信念，牢牢把握經濟建設這個核心，切實發揮好黨支部的戰斗堡壘作用，爭取早日建成生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農村。

　　第三、分析問題的能力有了進一步提高。這次培訓我們不僅注重國家政策的學習，更注重實用知識的培訓，請來了有關專家和先進典型為大家做報告，分析當前農村工作面臨的新形勢，找出制約農村發展的“癥結”，并提出了切實可行的解決辦法。我們在學習理論的同時，一定要結合自己的思想和工作實際認真分析和思考問題，注意“學”與“用”的.結合，特別是在謀劃農村發展和帶頭致富方面，大家一定要在本村實際情況的基礎上解放思想，勇于創新。

　　第四、責任感和使命感有了進一步增強。通過學習和討論，我對國內國際的發展形勢、對新形勢下農村建設建設所面臨的問題、對新時期所帶來的挑戰、對新時期農村基層干部所肩負的重任等都有了進一步的認識，特別是對如何加強村級領導班子帶領全體村民致富奔小康，鞏固黨在農村的執政地位，提高農民收入，實現全面建設小康社會宏偉目標的責任感和使命感得到進一步增強。

　　以上就是我的四點體會，謝謝大家！

　　領導的培訓致辭篇5

　　尊敬的XXX教授，同志們：

　　大家上午好！

　　根據局黨組的工作安排，經過前期的精心籌備，我局XXX(培訓班名稱)領導干部培訓班今天開課了！借此機會，我代表局黨組，向主辦方XX學校表示衷心的感謝，向來參加培訓的同志們表示熱烈歡迎！在正式開課前，我先講幾點意見。

　　這次培訓班，局領導班子相當重視，并經過了精心準備，培訓的內容都是當前同志們所面臨和必須掌握的熱點和難點問題。在學習過程中，大家不能僅僅停留在理論灌輸上，而是要帶著問題去學，學深學透，真正做到學有所得。

　　首先要講一下的是上課紀律問題。為了保證學習效果，培訓班制定了嚴格的培訓紀律，培訓期間學員要嚴格遵守學習制度，保證學習時間,不能想來就來，想走就走。

　　同志們，學習是一件老老實實的事情，要真正學有所成、學有所益、學有所得，就必須聚精會神，下一番苦功夫。這次學習班時間不長，學習任務不輕，對大家的要求也不低。學習中，一要端正學習態度，珍惜難得的學習機會，全身心投入到學習中去，力爭通過這次學習培訓，使自己在思想、業務和工作能力上都有所提高。要堅持學以致用，培訓學習是一時的，而在工作實踐中遇到的.情況和問題卻是不斷變化、層出不窮的，不可能通過一兩次培訓學習解決所有的問題，在以后的工作中，一定要自覺加強學習，堅持在工作中學習，在學習中工作，不斷提高自身素質和履行崗位職責的能力。

　　大家要充分利用這次集中學習的機會，多提建議、多出主意、多想辦法，把培訓班辦成一個謀劃財政改革的思想研討會，從事財政工作的經驗交流會。

　　最后，預祝本次培訓班取得圓滿成功。祝愿大家在學習上有新進步、思想上有新提高、工作上有新突破,謝謝大家！

　　領導的培訓致辭篇6

同志們：

　　大家下午好!

　　經過認真充分的籌備，今天我們在這里舉行區工商聯(商會)20年聯絡宣傳信息工作會議，主要目的：一是大家在一起相互交流新聞報道和信息工作的經驗體會;二是請新聞報道方面的專家講講課;三是密切工商聯與基層商會和各會員單位之間的聯系。通過這次學習培訓，進一步提高新聞報道通訊員的綜合素質和業務水平，全面加強新聞隊伍建設，提高新聞宣傳水平，增強基層通訊員的新聞意識和寫作能力，密切工商聯與基層商會和各會員單位之間的工作聯系，為促進“兩個健康”營造良好的輿論氛圍，共同開創區工商聯新聞報道工作新局面，這也是落實工商聯年宣傳工作總結計劃的重要舉措。

　　今天，我們非常榮幸地邀請到了《商報》主編先生，王主編長期從事新聞報道工作，在新聞報道領域具有很深的造詣，聽了王主編講課，使我們對新聞報道工作有了一些深入的了解，對新聞寫作水平的提高是一個促進，可以說是一次充電。在此，我代表區工商聯對王主編表示衷心地感謝。

　　宣傳信息工作是工商聯一項具有全局性、戰略性的工作。宣傳信息工作既與企業的工作大局緊密相關，也與企業面臨的內外形勢緊密相關。區要建設成為世界級最具影響力的國際化大都市的中心城區，區工商聯要建設成為上海市具有影響力的工商聯，要實現這一戰略目標，必須充分發揮宣傳思想工作“對外塑造形象，對內凝聚人心”的重要作用。當前的經濟形勢復雜多變，不確定因素較多。從全球經濟來看，世界經濟復蘇緩慢，歐洲債務危機持續發酵，外部風險不斷增加，出口拉動持續乏力。從國內經濟來看，經濟下行趨勢明顯，cpi仍然在高位運行，貨幣政策難以在短期內松綁。房地產調控政策持續加碼，房地產投資下滑，消費內需難以有效激發，企業用工成本逐年提高，融資難、用工荒不斷困擾企業的發展。針對不利的經濟形勢，我們要充分發揮新聞宣傳工作教育員工、宣傳政策、報道典型、引導輿論、促進發展的功能;充分發揮工商聯在反映非公企業社情民意信息工作的主渠道作用，緊緊圍繞發展這個主題，積極宣傳工商聯和非公企業建設和發展的新思路、新舉措、新成果、新經驗，唱響主旋律，為新的改革、發展、穩定營造良好的社會環境和輿論氛圍。在宣傳內容上，要圍繞中心、服務大局、貼近實際、貼近基層、貼近群眾。

　　一、宣傳信息工作我們應該要做到“四勤”。

　　“嘴勤”。要積極主動向內行老師請教、向知曉情況者請問，了解清楚報道中的有關問題，確保信息質量;向領導和部門負責人問，了解領導意圖、工作思路及宣傳要求，使宣傳工作緊貼我們的中心工作。

　　“腿勤”。真實是新聞的生命，要善于發現新聞線索，到新聞現場去感受，力爭寫出更多更好的新聞來。要多關注事關民生的熱點、難點問題，堅持貼近群眾、貼近實際、貼近生活的新聞“三貼近”原則，更多地深入一線、深入群眾，做好宣傳工作，為大局服務。

　　“腦勤”。會思考才會寫作，要多思多想，發現一般人發現不了的問題，對稿件中的疑點，要多思考，舉一反三，去偽存真。要注重稿件內容的深度，寫完稿子要多思考、多推敲。

　　“手勤”。要牢牢把握新聞宣傳的時效性，注重稿件的速度，多記、多寫、多改。不多練就寫不出好文章，將平時碰到的有價值的素材，要進行系統地收集和整理。要主動構思寫新聞，還要對所撰寫的新聞信息稿件進行反復的修改完善，通過改，來提高自身的寫作能力、歸納分析能力和鑒別能力，從而提高宣傳信息工作的政策性、思想性和藝術性。

　　二、宣傳信息工作要充分利用好我們工商聯的工作資源。

　　我們工商聯宣傳信息工作的資源是非常豐富的，我們有《商會》報，有區工商聯網站，特別重要的是1200家會員企業和13家基層商會，可以說我們工商聯是組織嚴密網絡健全毛細血管豐富的組織，我們要充分整合各方面的有利資源，搭建好宣傳信息工作的平臺，加強協作合作共贏。

　　三、宣傳信息工作要加強聯絡、不斷總結提高。

　　在今后的工作中，我們工商聯要加強和通訊員、信息員的聯絡，在重大題材的.報道上要開展密切的合作。要及時掌握寫稿發稿的情況，年底要召開一次宣傳信息工作的總結會議，對于做出突出貢獻的通訊員、信息員，我們還要給予一定的物質獎勵。同時，也請各位通訊員、信息員主動地與我們聯系、探討宣傳信息工作的問題，提供新聞線索和稿件，讓我們建立起一種穩定的、默契的合作關系。

　　宣傳信息工作是一項政策性和專業性都很強的工作，希望大家把學到的知識和交流的經驗充分的運用到工作中去，努力鉆研宣傳信息工作業務、熟練掌握新聞信息采編、寫作技巧，使我們的宣傳工作更上一個新的臺階。

　　最后祝大家工作進步，家庭幸福!謝謝大家!

　　領導的培訓致辭篇7

　　在小學教師教學技能培訓班的開班儀式上，xx局長向我們做了一個生動的報告，他闡述了這次教師教學技能培訓的重要性，也是我市發展的需要。教育大業，人才為本，科教興國，關鍵在人的整體目標。xx局長在大會上明確指出：

　　1、培訓目標一定要明確，充分認識提高自身素質和技能水平的重要性；

　　2、要善于學習實踐，不斷在提高自身素質上狠下功夫；

　　3、錘煉師德師風，造就一支高素質的教師隊伍，在這次的報告大會中，我感慨頗多，現就自己參加活動的總結如下：

　　一、善于學習實踐，在提高自身素質上狠下功夫

　　學習本身就是自我充電，自我提高的過程。重視學習善于學習是一個人事業成功的法寶。我們教師要善于從繁雜的家務事中解脫出來，多讀一些書，多思考一些問題，多增長一些見識，從而提高自己的工作能力，常言道“給人一碗水，自己應被一桶水”，這“一桶水”所折射的道理顯而易見。因此，我們要主動進行知識的更新和充電，自覺拓寬知識領域。

　　二、錘煉師德師風，造就高素質教師隊伍

　　古人云：“師者，傳道授業解惑也。”可見這師之道，除了教授書本知識外，更要傳授生活道理，不僅要教書，更要育人。因此，加強師德師風建設，勢在必行。人們常說“學高為師，身正為范”，教師只有具備了良好的`道德品質，才能有資格為人師表，才能更好地教育和影響學生。

　　最后，我想說，這次的培訓是在忙碌與興奮中度過的。每次的培訓總是給我一種豁然開朗的感覺，有一份耕耘，就有一份收獲。在今后的工作中，我應該用最新的教學理念來指導自己的教學，我一定會把我所學到的先進的教育理念、教學方法用到教學實踐中去，讓學生樂學、愛學。

　　領導的培訓致辭篇8

同志們：

　　xx縣各村(街)文書培訓班，今天就要結束了。一天來，大家能珍惜這次學習培訓機會，努力克服工學矛盾和生活中的各種困難，認真學習，深入思考，加強交流，從政治理論、政策法規、業務知識到認識水平上都有了一個較大的提高，收到了較好的學習效果。特別是學員中有一部分年紀大的同志能夠克服困難，堅持不懈地認真聽課、做筆記、思考問題，這種是難能可貴的，值得我們大家學習。

　　借此機會，我就各位今后的學習和工作講幾點意見與大家共勉：

　　一、認清肩負重任，切實增強

　　做好工作的責任感和緊迫感村(街)文書是村兩委成員中關鍵一員，在農村工作中負有重要責任。特別是隨著改革的不斷深入，各種新情況、新問題在農村不斷涌現，各級委和政府對農村文字工作的要求也越來越高，村文書的擔子更重了，責任更大了。大家必須要自加壓力，珍重責任。

　　首先，要愛崗敬業。這是干好工作的'基礎。大家一方面是農民，要搞好家庭的生產經營，管好一個家。另一方面又是村干部，要做好和政府交給的工作，協助支書、主任管好一個村。因此，必須注意處理好工作與個人利益的關系。要看到，群眾把大家推到了這個位置上，說明群眾對你們是信任的，是寄予厚望的。因此，必須牢固樹立愛崗敬業意識，堅持以群眾的利益為重，事事為群眾著想，處處關心群眾，真心實意為群眾辦好事，千方百計為群眾謀利益，努力把農民群眾的利益保護好。

　　其次，要堅定信心。當前，隨著改革的不斷深化、農民民主意識的不斷增強，農村的各種矛盾和問題會不斷出現。對此，大家應該保持良好的狀態，想方設法排憂解難。特別是貧困村，要帶領群眾擺脫貧困，走向富裕，靠的就是以我們村“兩委”一班人愛崗敬業、不怕困難、勇往直前、敢于戰勝困難的。如果大家對工作缺乏足夠的信心，存有畏難情緒，一提到發展經濟，就強調基礎差，愁項目，愁資金，愁技術，認為這也干不了，那也辦不成，村干部就會逐漸失去群眾的信任，失去群眾的支持，就會影響全村的事業。

　　二、適應形勢，不斷提高工作水平

　　近年來，隨著農民法制觀念、民主意識、參政意識的不斷增強，農民群眾對村干部的要求也越來越高。要適應新形勢下農村工作需要，農村干部必須具備過硬的政治素質和較高的業務水平，因此，必須在今后的實踐中大家要不斷加強自身的修養。一是要加強學習，不斷豐富知識;二是要勇于探索，不斷積累工作經驗;三是要嚴于律己，以身作則，不要因小失大，有違法亂紀行為。同志們，這期培訓班就要結束了，大家即將回到各自的工作崗位。希努力把學到的知識應用到工作實踐中去，扎實工作，積極進取，開拓創新，為建設富裕文明的新農村發揮一個領頭羊的作用。

　　三、要找差距謀發展。

　　發展是第一要務，大家要找已的差距，要增強加快建設的危機感、緊迫感，全身心地投入農村三個文明建設上來，力爭用較短時間使農村的面貌出現新的氣象。最后，祝大家身體健康，工作順利，萬事如意!

　　領導的培訓致辭篇9

同志們：

　　為加強和改進全局黨建工作，推動基層黨組織建設，提高新時期企業黨支部工作的能力，局黨委決定舉辦一期黨支部書記及政工干部培訓班。

　　長期以來，各位基層黨支部書記及政工干部積極帶領廣大黨員和干部職工，結合本單位實際，扎實有效的認真開展各項工作，較好地發揮了基層黨組織的政治核心作用和戰斗堡壘作用。在這里我代表局黨委向辛勤工作在黨建一線的黨支部書記及政工干部表示衷心的感謝和誠摯的問候!下面想就這次培訓班講兩個方面的意見：

　　一、舉辦這次培訓班的目的

　　目前，局黨委有××個局屬單位黨組織、××個黨支部、××名黨員，如何通過各個基層黨支部卓有成效的工作，把黨的路線方針政策、蒙東公司的戰略決策和局黨委的決議、指示精神貫徹到廣大職工群眾中去，如何進一步發揮黨員的先鋒模范作用，團結和帶領廣大干部職工積極投身于全局的各項工作，在座的各位支部書記及組工干部責任重大，任務艱巨。今年，按照上級黨委的要求，全局深入開展了創先爭優活動和“為民服務創先爭優”活動，各級黨組織按照實施方案和細則要求、具體目標、主要內容，緊緊圍繞中心，服務大局，以“創先爭優”為動力，以黨員身邊無違章、創建標準化黨支部、建設學習型黨支部和創建“電網先鋒黨支部”為載體，把創先爭優活動與企業的各項工作結合起來，扎實開展工作，增強了黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，發揮了黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但是少數基層黨組織和黨員對開展創先爭優活動的重要性認識還不夠，對如何有效開展活動把握不準，缺少經驗，工作進度緩慢，缺乏本單位特色，活動形式單一，活動效果不明顯;個別黨支部和黨員在正確處理開展創先爭優與推動日常工作的關系上還不夠到位，存在顧此失彼現象等等，在座的有的是多年擔任黨支部書記，有的是黨支部換屆后才走到支部書記崗位的，大部分支部書記是兼職的.。黨支部的狀況如何，黨組織是否具有創造力、凝聚力和戰斗力，直接關系到黨在群眾中的威信和黨員先鋒模范作用的發揮，很大程度上取決于黨支部是否充滿生機和活力。而黨支部工作的好壞與支部書記直接相關，支部書記的政治素質、文化素養、知識結構、尤其是對黨務工作的相關知識，如章程、準則、規定、制度等的掌握情況和熟悉程度，會直接影響到支部工作的開展、支部的建設和發展。舉辦這次培訓班就是提高黨支部書記及政工干部隊伍的整體素質，進一步增強推進“三個建設”的能力和水平，包括增強圍繞中心服務大局能力、執行力、開展思想政治工作能力和學習能力。進一步明確工作思路，增強工作的主動性和針對性。因此，希望通過這次培訓，進一步熟悉黨務知識，了解和掌握黨支部的業務知識，工作程序和工作方法，理清工作思路，不斷加強黨支部的工作力度，提高黨支部的工作效率。只有黨支部書記及政工干部熟練地掌握了黨務知識，才能夠在工作中得心應手，高效規范的完成工作任務。

　　二、培訓要求

　　學習并非一朝一夕之事，大家要珍惜這次難得的學習機會，以良好的學風和作風確保學習任務圓滿完成。由于大家工作經歷不同，所在崗位不同、年齡不同，在學習過程中，對問題的理解、對知識的吸取肯定也不盡相同。因此希望大家學習期間多溝通、多交流，達到相互促進、共同提高的目的。

　　一是要集中精力，認真學習。這次培訓班時間不長，但內容很豐富，具有很強的針對性和實用性，大家要克服困難，遵守學習紀律，按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真做好筆記，力求學到更多的知識。

　　二是要聯系實際，深入思考。大家在學習過程中，要密切聯系實際，把學習與思考很好的結合起來，用科學的態度分析問題、思考問題，積極探索適合本單位黨建工作的新思路、新方法，不斷提高自身素質和實際工作的能力。

　　三是要學以致用，指導實踐，學習的目的在于應用，大家要把所學的理論知識運用到支部建設和組織建設中去、運用到企業的發展和穩定中去，真正做到武裝頭腦，指導實踐，推動工作，切實把黨支部建設成為各項工作的戰斗堡壘。

　　總之，全體黨支部書記和政工干部要統一思想、提高認識、認真學習、努力工作，成為政治強、作風好、業務精的優秀黨務工作者。最后，祝這次培訓班取得圓滿成功!

　　領導的培訓致辭篇10

各位專家、各位學員，同志們：

　　為認真貫徹落實縣委、縣政府關于做好旅游從業人員培訓工作的有關精神和要求，積極規范我縣旅游從業人員管理工作，不斷提升我縣旅游服務質量和服務水平，今天，縣文化旅游局聯合縣人事勞動局在這里舉辦全縣旅游從業人員培訓

　　班。這是推動我縣旅游產業發展，加快實現我縣旅游業發展目標的一件大實事、大好事。在此，我謹代表縣委、縣政府，向本次培訓班的開班表示熱烈的祝賀，向參與這次培訓班授課的各位專家、老師表示衷心的感謝，向參加培訓班學習的各位學員表示誠摯的問候!借此機會，我講四點意見，和大家共同探討。

　　一、要正確對待這次培訓

　　組織全縣旅游從業人員進行集中培訓，最主要的目的，就是為了提高全縣旅游從業人員的綜合素質和服務水平，更好地推動全縣旅游業和經濟社會的快速發展。作為參加本次培訓班的各個旅游景點、旅行社、賓館飯店、農家接待戶及其管理、服務人員，應該正確地對待好這次培訓。

　　1、旅游從業人員是我縣對外開放的重要窗口和形象代表。旅游景點、旅行社、賓館、飯店的管理人員、服務人員，不僅是我縣旅游行業的主力軍，更是我縣對外開放的重要窗口和形象代表。其服務水平、服務質量，直接關系到的對外整體形象和全縣各行各業的整體服務水平。從目前各個旅游景點、旅行社、賓館、飯店的經營現狀來看，我們感到在服務水平、服務質量上還不盡人意，有所欠缺。縱向比較，近年來我們一直在不斷地改進經營理念，提升服務品質。但是，與周邊旅游業發達縣相比，與全國知名的風景旅游區相比，我們不僅有差距，差距還不少。禮儀不規范，標準不統一，服務上不了水平和檔次等等，這些都需要我們好好地去學習、去借鑒。

　　2、旅游從業人員要為我縣旅游業的發展作出更大貢獻。我縣旅游業和經濟社會的快速發展，離不開廣大旅游從業人員的共同努力。作為一名優秀的旅游從業人員，特別是賓館、飯店的管理、服務人員，除了要有良好的職業道德和優良的服務技能外，還要熱愛家鄉的一山一水，要對的旅游資源、旅游業發展情況有一定的了解，能夠向外來游客推介、宣傳我們“山美水美人更美”，這山美水美是大自然給的，是老祖先給的。這人要做到更美，就得靠我們更規范的管理，更貼心的服務了。

　　3、加強旅游從業人員培訓工作是建設旅游大縣的需要。隨著正在進行的周內交通路網改造升級和雀兒山隧道的開工建設，全縣旅游業和經濟社會的發展已經迎來了前所未有的發展機遇。大家知道，我們是康巴文化的發祥地，有著厚重的文化積淀、優美的生態環境和豐富的旅游資源，這些是我們發展旅游業得天獨厚的優勢。正是基于這一點，縣委、縣政府將旅游業列為了全縣發展的支柱產業。各個旅游景點、旅行社、賓館、飯店的管理人員、服務人員，是我們實現這一發展目標十分重要的力量。從這個意義上講，組織和加強旅游從業人員培訓工作，樹立起良好的對外形象，就會更好更快地推動生態旅游大縣的建設。

　　二、要珍惜把握這次機會

　　這次舉辦的'旅游從業人員培訓班活動與以往不同，是不收取任何費用的。參加培訓班的各個旅游景點、賓館、飯店和所有受訓學員都應該珍惜把握這次難得的學習、交流、提高的培訓機會。

　　1、這次培訓的范圍規模大。參加本期培訓班的學員有全縣各個旅游景區景點的管理人員、安全員或景區講解員，有星級飯店、旅游定點飯店的管理人員和服務人員，還有縣內各個涉旅餐館、農家接待戶的業主或服務人員。可以說，培訓力度之大、參訓范圍之廣、參加人數之眾、培訓時間之長，都是過去所沒有過的。在坐的各位平時集中在一起學習、交流、培訓的機會可能并不多，大家正可以借這么一次機會，即學到東西，又交上朋友。

　　2、這次培訓的針對性強。多年以來，我縣對旅游企業、賓館、飯店等從業人員的管理就比較滯后，即沒有形成規范化的服務標準，也沒有組織專門或定期的培訓活動。廣大旅游從業人員一方面得不到很好的培訓教育，另一方面，又十分渴望有這樣一種培訓來幫助規范服務標準，提升服務水平。這次培訓的課程正是專門針對我縣旅游企業、賓館、飯店從業人員的服務現狀而設置的。培訓的內容主要以行業基礎知識、服務禮儀、服務規范為主，側重于實際操作技能培訓。相信這次培訓活動，一定會起到快速提高全縣旅游從業人員素質和有效提升全縣旅游管理、服務水平的作用，對于推動我縣旅游產業的發展壯大也將產生十分深遠的影響。

　　3、這次培訓的專業程度高。我們這次培訓班請來的授課老師，既有長期在本地從事行業管理服務、熟悉各個賓館飯店情況的部門負責同志，也有專門從事賓館飯店培訓、具有豐富教學經驗的資深專家教授。今天來參加培訓的各個旅游企業、賓館、飯店可能或多或少都自行組織過一些員工培訓活動。這次培訓正可以好好學習，好好借鑒。

　　三、要取得實實在在的效果

　　依靠一兩次短暫的培訓工作來提升全縣旅游業的服務質量和服務水平顯然是不現實的。組織旅游從業人員集中培訓僅僅是一個手段，提升旅游服務水平，樹立良好旅游形象，需要各個旅游企業、賓館、飯店的高度重視，需要全縣廣大旅游從業人員的長期努力。

　　1、要重視員工培訓工作。今天來參加培訓的各個旅游景點、賓館、飯店，農家接待戶，都要以這次集中培訓為契機，帶動起各自的員工培訓工作。旅游行業的從業人員往往具有流動性大的特點，這就需要各個旅游企業、賓館、飯店把員工培訓工作作為一項經常性工作來抓。要把服務品質作為經營管理、行業競爭的最重要法寶。

　　2、要學到真經。參加這次培訓的各位學員一定要珍惜機會，沉下心來，遵守紀律，克服困難，認真聽課，并作好筆記。要一邊學牢理論基礎，一邊進行模擬實踐。要做到既向老師學習討教，又互相進行交流切磋，力求學得更多一點，更好一點。要做到學用結合，學以致用，把學到的新理念、新意識、新服務大膽規范地應用到實際工作中去，以嶄新的精神風貌和一流的服務水平迎接八方來客，展示我們人熱情、純樸、好客、規范的接待服務新形象。

　　3、要做好“傳幫帶”。參加這次培訓的人僅僅是我縣旅游從業人員中極少的一部分。此次培訓結束后，大家一定要進行“傳、幫、帶”。要爭取把自己在本次培訓班上學到的知識和操作實務盡量多地傳授給其他管理、服務人員，從而更快地提高全縣旅游從業人員的整體素質，共同促進全縣旅游服務水平的提高。

　　四、要盡快建立起長效機制

　　提升旅游服務水平，樹立良好旅游形象，還需要全縣各有關單位的共同努力，齊心協作。人事勞動、文化旅游等部門要積極調研探討，聯合出臺對全縣旅游企業、賓館、飯店管理服務的措施和辦法。要建立起旅游從業人員管理和培訓的長效機制，積極推動我縣旅游業發展壯大。此次集中培訓結束后，縣人事勞動局、縣文化旅游局等部門和單位要成立聯合監督檢查組，對各個參訓單位培訓結束后的自行組織培訓情況，服務質量、服務水平提升情況進行監督檢查，跟蹤問效。

　　最后，預祝本次培訓班圓滿成功!祝各位學員學有所成、工作順利、萬事如意!謝謝大家!

　　領導的培訓致辭篇11

同志們，青年朋友們：

　　今天，由市民營委、團市委、市財校舉辦的20xx年濟寧千人創業輔導暨"青春創業小老板"培訓班在這里正式開班了，首先，我代表團市委向長期關心支持青年創業就業的各部門領導表示衷心的感謝，向參加這次培訓班的青年朋友們表示誠摯的祝福!

　　創業是當今時代的主題，青年是就業和創業的主要群體，是社會中最具活力和創造力的群體。青年中蘊涵著巨大的創業潛能,推進青年創業、以創業帶動就業，是共青團服務經濟建設、破解青年就業難題的有效途徑。自去年以來，團市委聯合市民營委、勞動局、人事局等14家部門聯合啟動了濟寧市"青春創業小老板培養計劃"，因勢利導、引領青年從被動就業走向主動創業，鼓勵和扶持青年走自主就業創業之路，把服務青年就業創業工作作為共青團服務黨政工作大局，服務青年需求的最佳切入點，作為全團工作的頭號工程、首要任務、重中之重，扎實推進，取得了顯著成效。截至目前，全市共培養青春創業項目130個，以創業帶動就業 3000余人，開展各類青年創業培訓班、青年創業論壇10余期，培訓創業青年1800人，為各類青年群體發放小額創業貸款2400萬元，青年創業導師隊伍發展到100余人。今天我代表聯辦單位給學員們提幾點建議：

　　一、進一步增強創業本領

　　青年是社會變革者和創造者，一份穩定的工作將為青年人提供參與社會、發揮潛力、建立歸屬感的環境。我們開展青年創業培訓，就是為了提高青年創業者的素質，幫助青年轉變就業觀念，樹立創業的自信心，增強創業者駕馭市場的應變能力，造就一批成功的青年小老板;通過創業培訓，幫助青年成功創辦自己的企業，通過一人創業帶動更多的青年實現就業，力求取得以創業吸納就業的"倍增效應"。今天來參加培訓班的青年朋友們，雖然起點各不相同，經歷也不一樣，但都有一個共同的心愿，那就是在社會就業形勢嚴峻的情況下，不等不靠，不畏艱難，自主創業，在實現自身價值的同時，為社會創造財富。希望你們充分挖掘出自身的創業潛能，樹立發展意識和競爭意識，把青春和智慧融匯到創造美好未來的不懈奮斗中，在創業的行動中改變生存的狀態，實現自身的價值，在經濟社會發展中尋找事業的'依托，搭建人生的舞臺。

　　二、倍加珍惜學習機會

　　為了給大家提供一個良好的學習環境，讓大家真正學有所獲。主辦單位，特別是市民營委、市財校的同志們精心籌劃，悉心安排，付出了大量心血。此次創業培訓班不同于傳統的灌輸式授課模式，課程主要安排了三個板塊的內容：一是開展SYB創業培訓，二是邀請市工商、稅務等職能部門的專家為大家講授政策法規;三是請創業成功的青年典型以親歷的創業經歷講述創業的成功經驗并與學員們互動交流，可以說課程安排時間緊湊，內容豐富，授課方式靈活，操作性強。希望大家要倍加珍惜這次難得的學習機會，為創業打下堅實的知識和技能基礎。

　　三、要配合好教學管理工作

　　創業培訓班周期短，信息量大，知識面廣，學員要在有限的時間內掌握創業知識、管理知識，掌握策劃、組織、管理技巧，就需要開啟心智，全身心投入，積極參與，主動配合，在互動交流中學習，在實際操作中提高。同時也希望講師們在授課過程中多運用啟發互動的方式，針對青年最關心的問題傳道授業解惑。

　　"知識改變命運，學習成就未來"。最后，祝培訓班圓滿成功!祝各位學員都能取得優異成績，早日實現自己的創業夢想! 謝謝大家!

　　領導的培訓致辭篇12

尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：

　　大家上午好！

　　今天，我很榮幸作為學員代表站在這里發言，首先請允許我代表全體學員向國家政府，省人力資源培訓部門，市人力資源培訓部門，院就業處對大學生創業培訓的高度重視和精心組織，表示衷心的感謝，給予我們這么好的學習機會，向各位領導，老師，工作人員以及我們創業培訓的老師表示衷心的感謝和崇高的敬意，向圓滿結業的全體同學表示祝賀。

　　在這短短的創業培訓期間我們學到了很多知識。

　　1）通過“創業培訓導入”，我們了解創業培訓的目標和內容，了解創業環境及政府鼓勵創業的扶持政策，學習創業成功者的經驗，并通過學員之間的交流和溝通，讓大家提高了市場競爭意識、市場分析能力、組織管理能力，進一步明確了創業的方向，堅定了創業的信心。

　　2）通過學習創業基本要素的評估分析，使我們了解創業的基本條件，提高自身素質和對創業的認識，做好創業的心理準備。

　　3）通過學習和市場調研，使我們能夠選擇合適的創業項目和經營場地，確定企業的組織形式，制定創業的目標和行動計劃。

　　4）通過對開業實務知識和技能的學習，將有利于提高創業能力和抗風險的能力，幫助我們在開業以后能渡過生存的困難時期，以提高開業后企業的.成活率。

　　我們每天都在人生的抉擇中徘徊，不能夠很好的定位自己的人生。我想我們應該捫心自問下自己：我想做什么，我能做什么，我該做什么，我該怎么去做，如何才能做好，如何才能達到人生的夢想？（語氣漸強）這些都是有志創業的人應該明白的。所以說創業不是嘴上說說就能實現的，它是一個艱難且又漫長的過程，要創業就要做好吃苦耐勞的準備，要有堅持到底的決心與毅力。

　　在這里我想我們應該做到以下幾點：

　　1）提高學習認識，堅決完成學習任務。我們已充分認識到學習的重要性和緊迫性。

　　2）嚴格組織紀律，遵守各項規章制度，嚴格要求自己。

　　3）正確處理好學習和工作關系。

　　4）結合工作，學以致用。

　　想要實現理想就從此刻開始努力，永遠不要降低對自己的要求。因為只有理想不打折，才能創業無極限。

　　在此，我想說：老師你們辛苦了！

　　同學們，我們在此以熱烈的掌聲感謝我們的老師。

　　我的發言到此結束！

　　謝謝大家

　　領導的培訓致辭篇13

尊敬的各位企業家、嘉賓領導：

　　大家好！

　　今天很高興和大家探討關于金融時代企業參與期貨套保的話題。近幾年“期貨”兩個字在媒體報端出現的頻率很高，與此相對應的還有“套保”兩個字，而且大家會發現多數都是負面的，比如說某公司參與期貨套保虧損上億、企業老板跑路因為期貨巨虧等等。我發現記者的眼睛真的“比雪還亮”，對他們來說爆料吸引眼球的信息才是有價值的。

　　專業人士說期貨是風險管理的工具，但是你會發現很多期貨公司并不敢承接客戶管理資金來做所謂的風險管理，原因是什么呢？期貨的風險很難管，對應的來說人性的貪婪和恐懼很難克服。金融時代，怎么樣最大化控制人性與賺錢之間的平衡，是金融市場的本質特征。

　　我們在坐的現貨企業家都知道，一旦期貨品種上市，帶來的機會也就大了，但與此同時市場的波動加劇了，懂行的人可以從期貨里面賺錢，而普遍現象是過了幾年發現現貨也有點做不下去了，為什么？商品一旦具有了金融屬性，就不能把它看成具體的東西了。它變成了一個符號，一個有漲有跌的符號。股票可以轉讓之前它是股權，一旦上市可轉讓，也變成了符號，和企業本身的經營業績不是成絕對正比了。商品也是如此，它不再和商品的成本絕對掛鉤，期貨跌破成本，漲破天的現象屢見不鮮。20xx年的棉花、20xx年的橡膠、白糖無不如此，打開K線圖會看的更加清楚，這些商品暴漲暴跌，具有很強的代表性。20xx年煤炭的多品種上市以后，體現的價格聯動也更加明顯，據說山西大批煤老板也風光不再。

　　我們說難就難在商品金融化、貿易金融化以后，你套保做也不好做，不做更加不行，做的好的慢慢會吃掉做不好的，國家通過金融手段在這個經濟周期中實現結構調整。換句話說這是一個自然的產業鏈生態調整，金融只不過是一個水，大家都在用，看誰用的好壞。你用來賺幾塊小錢的，當天進當天就拋，對不起，沒那么好賺。你如果善于做三個月的行情，說明悟到什么是行情了；如果能做到看半年以上的行情，說明你已經有宏觀遠見了；如果你能夠運作兩年以上的行情，那你一定有了一個自己的團隊，甚至專家顧問都不如你了。做期貨，能用多長的周期考慮問題，說明悟的層次越來越高。然而回過頭來說看對了也未必能賺到，還有一個執行力的問題。多數人都是事后諸葛亮、評論家。

　　這里我給大家總結套保的五個發展階段，對應一下您目前處于什么階段中，落后的要迎頭趕上了。

　　第一個階段：老板拍腦袋，看一看，想一想，做一做。也就是說做套保或者說做期貨都是自己想著來的，有些企業家個人能力確實強，能看透一年中價格周期變化的行情，跌破多少覺得合適了，買，越跌越買；漲破多少價格了賣，越漲越賣。一年中也做到過幾波，賺了不少錢。后來信心越來越足，幾乎天天泡在期貨里面不可自拔，結果可想而知，能虧幾千萬上億的人，一開始也都是賺錢的。最后他會告誡身邊的人，期貨是魔鬼，害死人的，大家千萬別碰。這是第一個階段，這個階段的特點是：沒有計劃，隨意性強，主觀判斷為主，結果是百分之百虧的自己都不認識自己，多年的辛辛苦苦積累現貨企業白干，重新回到睡地板階段。

　　第二個階段：設立部門，專業流程。這個階段的企業主明白了靠個人智慧是不夠應對復雜多變的市場環境的，要設立相應的部門來做這件事，專人專管，至少招一個懂期貨的人。也不再拍腦袋下單，每次下指令之前先開會，討論下目前行情什么趨勢，我們公司要進多少貨，有沒有風險，然后再決定在什么價位建倉，什么價位出場。這樣做判斷的準確性高了很多，而且如果企業主和這個期貨專員配合的很默契，兩人也確實懂，會用最少的人力創造出驚人的業績回報。這里最大的問題在于風控誰做，你保不齊期貨部門看著別的品種漲跌幅可觀，也拿資金去做一把，賺了錢了好多拿點獎金。而做風控的人多數歸財務做，財務在沒有經過專業培訓的前提下并不懂期貨，日內超倉沒有平倉權限，最多跑過去說一聲：“喂，那誰，風險度超標了哦！注意點！！”這是第二個階段，這個階段的特點是基本能適應了公司內部的基本風險管理需求，在某些大的行情變動下有了主動選擇權，期貨專員和財務配合好的公司能夠理解用看似虛擬的東西賺利潤來對沖公司現貨虧損的困境是一個不錯的選擇，嘗到甜頭之后公司制度流程越來越完善、風控體系越來越好的公司可以過渡到下一個階段。而嘗到甜頭之后開始洋洋得意，宣講自己是期貨神人的會退回到第一個階段。

　　第三個階段：建立系統化。有了流程和制度，問題在于很多時候總感覺還差那么點東西，差什么呢？不系統。比如開會討論沒定下來，結果錯過了一波大行情的，后面下單越來越遲疑，沒人拿主意誰都吃不準，誰也不敢對事情負責，做的好了是運氣，做不好是要挨批的。長此以往，制度流程形同虛設，對期貨操作部門沒有激勵，真正懂期貨的人難以發揮自身優勢，而按規矩辦事的效率遠遠達不到當初設想，那怎么辦呢？只有建立系統化。系統化的期貨風險管理體系，建立在宏觀分析、微觀調研、風險度評估、保值頭寸評估、周期設定、合約選擇、倉位管理、展倉或止損、交割設計、物流管理、績效評估等一系列專業配合之上，這個階段需要借助一些系統化管理的工具來實現，比如東海的“套保通”就在業內首先為企業考慮到和解決了期現對應、風險控制、賬戶分立、人員管理、財務審計的模塊，讓不同部門之前的流轉效率大大提高，簡便易操作，期貨倉單與保值合同一一對應，有據可查，還可以導出為EXCELL，便于總結分析和提高。能夠到這個階段的企業，做期貨的穩定性大大提高，懂得在不同的經濟周期設定不同的保值目標，做生意不再一年大賺一年大虧，相對平穩實現既定的利潤目標。在這個階段，各個部門和人員基本都是被推著走的，不需要自己主觀去想什么，大的'企業年度目標下，拆分為小的季度目標，大家只要圍繞這些目標，達成之后每個人的績效都會很好的。很高興目前中國有一些企業已經走到了這個階段，而且成功得成為行業龍頭典范。系統化是專業的期貨加專業的現貨的最終體現。

　　第四個階段：人工智能。所謂人工智能，也就是一半是靠人工實現，一半是用先進的智能化實現。社會已經發展到了互聯網金融時代，現在流行的是“掃一掃”、無線支付之類的。把商品編碼掃入手機，就可以看到價格，還可以比較哪個店賣的價格更低，甚至還連接了地圖給你導航。如此說來，未來套保的發展也會進化到這個階段，企業的每個智能部門和一線員工、操作員，可以不懂期貨，但是他們通過電子掃描，把貨物品級、進貨價格、數量等基本數據輸入在一個終端，馬上可以上傳到企業商品流轉系統，流轉系統對接銷售部門、采購部門、物流部門、財務部門、期貨部門、風控審核部門、決策部門，貨物還在流轉，金融端已經開啟，通過智能的分析，系統自動向期貨公司發出套保指令，下單到交易所，要交割的時候也是直接電子流轉實現全市場的現貨倉單配置。這個人工智能階段是商品經濟和金融物聯網共同發展的高級階段，美國和歐洲部分國家已經達到這個階段，中國估計還有很長的路要走，但是中國的發展速度很快，我們或許五年以后也會看到這個階段的實現，并且有可能參與其中。

　　第五個階段：對沖基金。國外大的對沖基金公司都有現貨持倉的，他們的目標不在于普通貿易，而是運用金融和現貨互通實現的跨地域、跨市場流轉，例如在通貨膨脹周期持有商品和黃金、股票，對沖相應的指數產品。東海期貨20xx年因設計出了國內市場唯一可交易的商品指數而獲得當年IT金融大獎，而且連續三年因不同的創新項目獲得該項殊榮，說明東海公司的眼光是非常長遠的，符合市場發展的大方向，這些年東海在軟件和系統上舍得花錢，打造出的量化對沖產品確實為相應的機構帶來了福音。發展到對沖基金階段的企業套保，已經完成了企業利潤增長點的完全轉型，當然這里企業多數是貿易商，現在也有很多大貿易商具備了對沖基金的雛形，未來市場上出現企業做的對沖型理財產品也不稀奇。他們是市場上真正的大鱷，能用足夠的耐心和資金運作五年以上的行情，有些動作甚至可以影響到國家的政策決策層。

　　如今，期貨公司也可以參與期貨交易，未來也可以參與現貨流轉，有很高發展水平的期貨公司也可能成為對沖基金公司。目前東海期貨已經推出了第一款針對企業套保的服務型產品，叫“瑞牛一號”，它是通過管理企業一年期貨現貨總體利潤波動率來實現企業的穩健經營，為在專業和人員上處在套保發展初期階段的企業提供了風險管理的便利條件。

　　20xx年，我提出了作為期貨從業人員的一個使命，即：聆聽客戶心聲，以專業的精神，協助客戶掌握全球大宗商品和金融產品不同階段的運行特征，充分發揮期貨、期權的避險、套利、投機獲利功能，讓客戶可以從容、長期、穩健地經營生意。這個使命是我接觸過上百家企業后提出來的，也一直激勵著我這些年來堅持為數十家企業提供基礎性的免費咨詢服務。所以也希望在坐的企業家們，給來上門拜訪的期貨從業者一定的信任，他們或許是您最初接觸期貨的“傳教士”，或許也有一天他們會為您創造出想象不到的價值。

　　感謝您參加我們東海講堂的系列培訓課程，我們將奉獻公司多年的研究精髓，幫助您和企業相應的員工盡快掌握期貨套保的各個方面知識，建立相對完整的系統化流程，實現有效的風險管理。謝謝大家！

　　領導的培訓致辭篇14

老師、同學們：

　　大家早上好！

　　今日，我很興奮站在國旗下和大家一起溝通消防安全教化。

　　時下，正值深秋季節，秋高氣爽干燥天氣占主導，空氣中的水分慢慢削減，在這樣的季節里，假如防范不當就簡單發生火災事故。提到消防，大家自然會想到令人毛骨悚然的“火災”二字。火，帶給人們光明；火，給予人們暖和。但是火也吞噬了多數生命、損毀了多數的財產，給人們留下了累累傷痕。一把火可以使人們辛勤創建的物質財寶頃刻間化為灰燼；一把火可以吞噬掉整個村落、街區、工廠和學校；一把火可能毀掉我們漂亮的家園，使多數生靈遭遇滅頂之災。消防安全學問的匱乏、消防安全意識的淡薄總是能讓我們看到一幕幕血淋淋的`畫面。火災給這個漂亮的世界帶來了太多的不和諧，上演了太多不該上演的悲劇。

　　同學們，你們都是父母、長輩的至愛，每個同學都是祖國的將來，因此我們學習、生活的校內都應成為安全的港灣。我們應當提高防火的意識和技能。

　　作為小學生，我們怎樣防止消防事故的發生呢？在此，我向大家提出幾點建議：

　　1、不帶火柴、打火機等火種以及汽油、煙花爆竹等易燃易爆物品進入校內。

　　2、自覺愛惜校內內的各種消防措施，如消防栓、滅火器等。

　　3、在教室里，不準隨意拉電線，不得擅自運用電器設備。

　　4、放學之后，要記得關掉電器，并切斷電源。當遇到火災時，如何逃命自救呢？

　　1、要了解和熟識環境。在公共場所時，要留心安全出口、滅火器的位置，以便在發生意外時剛好疏散和滅火。

　　2、火災襲來時，不要慌不要亂，剛好撥打119或向四周求救。

　　3、要快速撤離。一旦聽到火災警報或意識到自己被火圍困時，要馬上想法撤離不要貪戀財物。

　　4、要從通道疏散。如疏散樓梯、消防電梯、室外疏散樓梯等，也可考慮利用窗戶、陽臺、屋頂、落水管等脫險。

　　5、要愛護呼吸系統。穿過濃煙逃命時，要盡量使身愛護近地面，并用濕毛巾捂住口鼻。否則簡單中毒、或者被熱空氣灼傷呼吸系統軟組織窒息。

　　同學們，再遠大的志向，再光明的前程，都須要我們的生命安全作保證。“遠離火災，創建安全校內”是我們共同的目標，讓我們牢記“隱患險于明火，防范勝于救災”共同攜手，更加關注消防，更加珍愛生命，實現共享安全！