領導發言稿【熱門】
在不斷進步的社會中，發言稿對我們的作用越來越大，發言稿要求內容充實，條理清楚，重點突出。你寫發言稿時總是無從下筆？下面是小編為大家收集的領導發言稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
領導發言稿1
同志們：
剛才，我們向獲得國家級獎項和榮譽的x毛紡廠，質量檢驗部員工x以及科技研發部聚合物研究室頒發了獎狀、獎牌和獎金。在此，我代表公司黨委于書記和班子其他成員對獲獎單位和個人表示由衷的祝賀！這也是繼公司榮獲“全國五一勞動獎狀”之后，團隊及個人獲得的非常重要的國家級獎項和榮譽稱號。應該講，獲—
得這些殊榮，既是這些單位和個人的光榮，更是我們大慶煉化公司全體干部員工的驕傲！
今天，舉行這個隆重的頒獎儀式，一方面是給獲得榮譽的單位和員工鼓勁、加油，另一方面，也是號召各單位和全體干部員工向他們學習，進一步增添崗位工作和學習的動力、再創新佳績。可以說，這些國家級獎項和榮譽，對于我公司具有十分重要意義，它標志著企業輕紡產品的市場競爭能力已經跨上了一個新的臺階，標志著企業員工素質明顯提升，同時，也標志著我公司建設學習型企業的努力收到了一定的成效。
借此機會，我再講幾點希望和要求。
一、要深刻理解獲得這些國家級獎項和榮譽稱號的意義
剛才，公司幾位領導分別作了獲獎情況介紹。可以說，這些獲獎成果，含金量很高。x毛紡廠生產的“x牌精紡羊絨紗線”，以其突出的質量特色在100多家競爭對手中獨樹一幟，獲得唯一的紗線類大獎；質量檢驗部的兩名員工，是從全國68家石化行業單位選送的144名參賽強手中脫穎而出，勇奪獎牌；聚合物研究室的業績早已為大家所熟知。這也充分說明，這些單位和員工個人在企業的總體目標指引下，能夠刻苦鉆研本職業務，能夠大膽創新，敢于站排頭、爭上游，具有超強的信念和毅力。如果一個人、一個單位沒有那么一種奮勇爭先的勁頭，沒有那么一種超越他人、挑戰自我的精神，終究會被別人所湮沒，在時代的洪流中逐漸掉隊。因此，我們要進一步樹立敢為人先的`創新精神，全面營造一種爭先創優的良好氛圍。首先，在各級領導班子中要樹立“停滯就是落后，無功就是過”的理念，在廣大員工中樹立“平平淡淡就是無為”的觀念。一個有建樹的班子就應該是一個有所作為，一個優秀的員工就應該是敢為人先。其次，重點在科技隊伍中牢牢樹立“四種風氣”：
一是樹立實事求是的風氣。堅持一切從實際出發，以科學務實的態度，扎扎實實地從事技術攻關和新產品研發工作；
二是樹立開拓創新的風氣。解放思想，勇于創新，敢于標新立異，敢于提出不同觀點，不斷公文寫作超越自我、挑戰極限；
三是樹立執著敬業的風氣。克服浮躁情緒，刻苦鉆研，腳踏實地；
四是樹立團結協作的風氣。著眼大局，自覺擺正個人與集體的關系，講事業、講團結，謙虛謹慎，依靠集體的力量，共同完成好攻關任務。
當然，我們講的有所作為、敢為人先、標新立異，應該是在科學發展觀的統領下，自覺遵循客觀事物的發展規律。也就是說，既不能好高騖遠，急于求成，脫離實際，也不能悲觀失望，固步自封，被已有的理論、觀念和經驗束縛住手腳。只有這樣，才能從根本上保證創建資源節約型和諧企業步伐不斷加快，才能保證“三大基地”建設目標順利推進并早日實現。今天，我們對這些單位和員工個人進行大張旗鼓的表彰獎勵，就是要讓全公司的干部員工知道，他們的行動就是大家學習的楷模，他們的成績就是大家追趕的目標。所以，請宣傳部門進一步加大這方面的宣傳力度，讓這些榮譽人人皆知，從而在全公司掀起一個“比學趕超”的熱潮，進而成為提升員工綜合素質、提升企業綜合實力的新動力。同時，也希望獲得表彰獎勵的單位和員工個人戒驕戒躁，再接再厲，不斷攀登新高峰，創造新業績。
領導發言稿2
作為xx房地產開發公司發展的見證人，今天參加這個儀式我非常高興。xx房地產開發公司從建立到xx商住小區、玉泉花園等項目的建設，直到今天“xx華城”的發售，我看見一個房地產企業從誕生到成長到逐步成為x市房地產領跑企業的全過程，公司成長的過程是一個開發理念逐步完善的過程，是一個產品逐步升級的過程，更是一個開發商逐步成熟的過程。“xx華城”項目的`公開發售就是x公司逐步走向成熟的見證。
“xx華城”南臨即將建成的“x湖”和風景秀麗的渭濱公園，北接繁華商業區和文化教育區，交通便利，是xx房地產開發公司x年著力打造的x市房地產市場經典品牌產品之一，并榮獲中國西部房地產市級20名盤稱號。項目總建規模8萬余平方米，建成后可向社會提供包括多層、高層、小高層在內的高檔住宅400多套，并配有設施完善的黃金商鋪。“xx華城”由x圓、x公館、x新天地、x坊四個園區組成，軟、硬件配套設施完善，擁有32%的綠化率、專業的物業管理、先進的電子安全防衛系統、寬帶通訊系統，業主休閑、娛樂、場館等。xx房地產開發公司將以“精心打造房地產精品，樹立企業和樓盤品牌”和誠信的經營理念，在保證工程施工質量的同時，我們將以“引領小康社會的文明生活、構筑自然優美的人文環境”為己任，把“xx華城”建設成為x首席集現代化、智能化于一身的復合型高尚社區，充分實現人性化的居住意識形態，演繹現代生活的時尚居家夢想。我們堅信，好房子永遠有市場，精品永遠有掌聲。隨著時間的推移，“xx華城”必將被越來越多的人認識、喜歡和選擇！
朋友們，在“xx華城”的開發建設過程中，我們受到了市委市政府、區委區政府及各級主管部門的大力支持和幫助，借此機會向市委市政府、區委區政府及各有關職能部門、向關心和支持“xx華城”開發建設的社會各界友人表示衷心的感謝，同時也希望社會各界朋友能夠一如既往地共同參與“xx華城”的開發建設，積極的為我們獻言獻策，我們愿同社會各界一道，為加速x城市建設步伐，為打造“中國最具魅力城市”，改善城市居民住宅環境做出我們不懈地、更大的貢獻。
謝謝大家！
領導發言稿3
尊敬的各位領導、各位朋友、各位同仁：
大家上午好！“飛火流霞迎盛世，歡歌笑語賀華章”！今天，在這秋高氣爽、金桂飄香的日子里，我們歡聚一堂，隆重舉行我們的千人登高活動，慶祝我們的九九重陽節。在此，我代表xx集團對你們表示最熱烈的歡迎和最誠摯問候！此次活動受到了蘇州市老齡委辦公室、蘇州市老年人體育協會、木瀆鎮人民政府、木瀆鎮老年人體育協會等多單位的支持，尤其是得到了江蘇省慈善總會xx關愛基金的大力支持！對此，本人代表xx集團全體員工對他們一并表示衷心的感謝！
尊老敬老是中華民族的傳統美德，養老助老是我們每個人應盡的義務。家家有老人，人人都會老，無論是從親情倫理的角度講，還是從道德法律的角度講，我們都應該義不容辭地去善待我們的`老前輩，尊重我們的老前輩，讓我們的老前輩們能夠擁有一個幸福安詳的晚年。善待老人就是善待我們自己，老人的今天就是我們的明天，我們今天對待老人的態度和方法就是后輩們對待我們的活樣板。
在現代化建設的過程中，凝結著現場各位老前輩的心血和汗水，飽含著你們的聰明才智和辛勤勞動。現在，你們仍然保持著健康向上的心態、樂觀積極的精神，保持對社會的關注，積極鍛煉身體，值得我們所有人學習和尊重！
xx集團作為國內首家涉老金融服務實踐基地，以涉老金融作為自己的特色業務品牌，通過金融創新，致力于投入老齡化產業、服務于老齡人口，以發展中國養老產業為己任，把提升老年人的生活品質作為集團發展的最高目標。
在這里我代表xx集團再一次衷心祝愿老年人過好我們的節日，心態樂觀，感恩生活，開開心心每一天，快快樂樂又一年。愿天下所有的老年人生活得更加美好，更加幸福，更加快樂。謝謝大家！
領導發言稿4
各位老師們：
剛才潘主任代表小學部對前一階段教育教學工作進行了小結，對期中考試成績進行了客觀地分析，對下一步工作思路和舉措進行了闡述，我完全認同。下面，我要講兩點感受、四個問題、三個愿景：
一、兩點感受
1、感動。本學期是小學部有史以來任課教師因病、因事請假最多、請假時間最長的特殊時期，但是，很多在崗教師、中層干部為保證正常的教育教學秩序，以學校大局為重，服從安排，聽從指揮，勇挑代課重擔；還有一些像XXX一樣帶病堅守崗位，不耽誤學生一節課的老師。小學一年級新生班容量大，入學教育任務艱巨，包辦教師十分辛苦，但是，XXX她們6個組成的娘子軍不喊苦、不叫累，學生管理各有特點，初顯成效。還有很多愛崗敬業，默默耕耘在教書育人一線上的優秀教師，因時間關系，很抱歉，我不能一一提出表揚。可是：中國有句老話說：人在做，天在看。如果你真的是每一天都在任勞任怨、一絲不茍地從事著這個太陽底下最神圣的職業，這就是積德行善，早晚會被一只無形的大手把你載入教書育人的史冊！我的每一天，都被這樣的人和事所感動，為此，我要代表學校的黨政領導、代表20xx多個家長，對這些教師致以最崇高的敬意，謝謝！真誠的謝謝你們！
2、溫暖。聽課時XXX、XXX等老師把自己的小墊子遞給我坐；感冒了，XXX老師在連上兩節課后兩次主動替我上課；XXX老師既要帶班，還兼年級組長，也擠時間為我代課，她們多累呀！還有和許多老師們碰面后聽到的一句句問候，或者是見到很多老師甜甜的微笑，我知道：你們的心里裝著一個小小的、普通的我！一股股暖流涌遍全身，濃濃的親情滲透心肺。我在倍感溫暖的同時，接到了地氣，也獲取了更加勤奮、努力工作的動力。有緣新相聚，無悔心相依。我決心在我退休之前，一直和小學部的近百位教師同呼吸、共命運！摸爬滾打不分離！
二、我們面臨的問題
1、班容量大，師資力量匱乏。通俗的說：也就是學生多，老師少。一二年級教師包班，苦不堪言；三年級以上語文教師任一個班的課相對輕松些，還要和其他課時量少的教師一樣，兼任一些輔課教學，現在的科學、綜合實踐課都不是那么好糊弄的。再加上有教師因病因事請假需要代課的因素，使得大家感到很累，沒有時間、精力鉆研課標、教材，開展校本教研、學習新教育、生本教育的理論，這也就直接影響到我們的教育教學質量。
2、學校行政部門多，分配任務的渠道多，但最后都匯聚到年級組、班主任那里，使得相關人員焦頭爛額，暈頭轉向，無所適從。這就導致我們本職工作受影響，該靜下心來琢磨教書育人的主業受到干擾。應付差事、投機取巧等不好的做法被逼出籠，嚴重影響教育教學質量。
3、教務、德育本是一體，但是，由于目前我國目前面臨公民道德滑坡的現狀，為強化未成年人思想道德建設，在學校教育領域，單獨設置德育處。但隨之而來的就是德育和教學、教務的分離，不僅僅是我們學校，其他學校也存在類似問題，只是大小、明顯不明顯的差別而已。這里面，我發現了一些問題，正在逐步解決之中，不在這里贅述。
4、來自學生家長的合力不夠。這是兩方面的因素導致的，一是家長本身，而是我們的調動。記得剛開學時，我找XXX老師談話，她不經意的說起：他們班孩子的家長幫助她建立網絡聯系平臺的事，給我的'啟發很大。面對素質不一的家長，我們能做的就是多溝通，千方百計調動他參與學生的學習與良好行為習慣的養成。
三、今后工作設想與愿景
下一步，對于存在問題，我會全力以赴去解決，但是，很顯然，有些問題不是我能解決得了的，在此也請大家諒解。對于小學部全體師生，沒有過高的要求，只有三個層面的美好想法與愿景：
1、在干部建設隊伍方面：力求打造一支精明強干、率先垂范、同心同德、通力合作、奮發有為的干部隊伍。“精”是指精通業務，做業務骨干，能引領人發展；“明”是指明確職責，相互捧場，做到不推諉、不扯皮、不拆臺；“強”是指工作能力強，能獨當一面，交給的工作能拿得起、耍的開、控得住；“干”是指有那么一股子“豁得出去干工作的拼勁兒”，能干、會干，干得好。從開學到現在，如沒特殊情況，我基本上在每周一4：30都要召開一次中層干部會，其中一項重要內容就是對管理人員進行培訓。希望各位中層干部從思想上、觀念上、作風上、方法上、能力上，全方位反思自己的不足，全面提升綜合素質和管理能力。火車跑的快，全靠車頭帶！管理不是發號施令，更不能頤指氣使，擺個譜、端個架、做個樣、搞特權。要做到會安排布置還能深入一線，帶著大家一起干，把瑣碎的小事默默地做細、做實、做好，用辛勤的付出、艱苦的勞動、過硬的本領贏得老師對我們的尊重和擁護，乃至愛戴。
2、在教師隊伍建設方面：我追求的是先關起門來苦練內功，后敞開大門樹形象。關起門來就是說：我們開展的各種校內聽課，都是為了發現問題，然后進行以校為本的教學研究，即通過集體備課、課例研討的形式，大家一起出主意、想辦法，共同研究提高課堂教學的有效性，進而提高我們的教學質量。所以，大家不要有壓力、不要有顧慮，不要做課，不要秀自己，就是把你原汁原味的教學常態拿出來，有了問題也不怕，咱們一塊兒研究探討，以期改進和提高。開學初，絕大多數教師上了匯報課，這是我們每位教師業務水平、能力的展示，拉開了我們修煉內功的序幕。接下來要進行的是新教育、自主學習等教學改革的展示課，最后還要進行評優課。我們就是要在一次次匯報課、展示課、研究課、評優課的活動中，發現自己的不足，認真總結反思，取長補短，促進提高。這是管理層為促進教師專業發展，提高大家的業務水平所作的努力，此外，希望全體教職工也要自覺修煉內守功夫，主動提高自己業務水平。最好的做法就是加強學習，時間就像海綿里的水，只要愿擠總是有的。在工作時間，不說張家長、李家短；少說柴米油鹽醬醋茶，遇到閑言碎語，要像消防隊員一樣，拿起滅火器，息事寧人；不做燒火棍兒，挑三豁四；得空上網時，多瀏覽一些時政要聞，關注一下新教育、生本教育等教學改革的相關內容，少去淘寶、購物，因為隨波逐流的人多一事無成。
衷心希望大家能夠經過一段時間的內修，逐步彰顯出我們開發區一中小學部教師的職業風采，一方面：大家渾身上下散發著儒雅氣、書卷氣，流淌著正氣、朝氣、靈氣和大氣，知書達禮，溫文爾雅、文質彬彬；另一方面：我們在區教研室呂督學的指導下，在潘主任的帶領下，逐漸步入全國新教育實驗的行列，課堂教學改革初見成效，教育教學質量顯著提高。到那時，我們就敞開大門，讓中學部、讓區內其他學校或者是更為廣大的區域的同行或是領導對我們刮目相看！讓他們看到我們教師個體的發展與進步，看到我們小學部的變化與提升，和我們一道品嘗收獲的甘露。
3、在學生管理方面：在德育方面，一是嚴格加強有梯度、分成階段的學生良好行為習慣的養成教育，讓學生遵規守紀，有良好的行為規范；一是有計劃的寓思想教育于豐富多彩的校園活動之中，以此提升學生的思想道德水準，不失時機的對他們進行做合格的甚至是優秀的公民教育。在教學方面，要充分解放學生的頭腦和手腳，給學生足夠的時間和空間展示個人才干，還要注重培養和激發學生的求知欲，挖掘學生的各種潛能，訓練他們的思維能力、綜合實踐能力。真正把學生造就成既具有民族精神又具備創新精神的時代新人！
我們已經行進在下半學期的進程中，期末考試不是很遙遠的事情，再次希望我們近百位姐妹兄弟攜起手來，同舟共濟，攻堅克難，向著美好的明天進發。
謝謝！
領導發言稿5
各位領導、老師、同學們：
大家好！我發言的題目是:立壯志十年磨一劍，鑄輝煌百日試鋒芒。
今天，是一個不同尋常的日子。再過100天，你們將接受高考的洗禮。曾經的你們，臉上寫滿笑意，懷揣著七彩的夢想，跨進了一高的大門。回首過去的三年，仿佛彈指一揮間。在這幾百個日日夜夜里，我們全體師生共同參與并見證了我校偉大的第三次創業。在新一屆領導班子的正確指引下，我們披荊斬棘，頑強拼搏，打造出了一個斗志昂揚、奮發向上的團隊，一個在各方面工作都堪稱楷模的團隊。
在這個集體里，有一大批好學上進、勤于思考、不甘人后、勇于攀登的優秀學生，也有愛崗敬業、以校為家、嘔心瀝血、無私奉獻的教師隊伍。同學們，當你們為老師廣博的學識和高超的授課技巧而贊嘆不已的時侯，當你們慶幸自己遇到了這么多優秀的老師的時候，你可曾知道：為了給大家奉獻精彩的一堂課，老師們一直堅持集體備課，集思廣益；教研會上，老師們為提高教育教學質量群策群力、各抒己見；為了編制高水平的學案，老師們利用下班時間埋頭書海，查閱資料；在每次考試結束后，各班科任老師在第一時間召開會議，針對每名同學的'成績細致分析，找出問題，提出解決辦法……。在剩下的這一百天中，我們全體教師仍將會一如既往地踏實工作，弘揚一高人團結奮進，敢為人先的光榮傳統，以飽滿的熱情，務實的作風投入到備考工作中去；刻苦鉆研，精心備課，科學講解，細心批改，耐心輔導，忠于職守，甘苦與共，通力合作，眾志成城，隨時關注高考動態，采集高考最新信息，不漏掉每一個問題，不放棄每一個學生，“甘將心血化時雨，潤出桃花一片紅。”同學們，請你們記住，在這一百天中，我們全體教師將時刻與你們同在，以最優秀的教學質量、最先進的教育理念、最無私的投入、最真摯的情感與你們同舟共濟！永遠做你們最堅強、最可信賴的后盾！
下面，我代表全體高三教師向同學們提幾點建議和要求：
首先，要有“我能成功，我必成功”的堅定信心和豪邁情懷。美國作家愛默生說：“自信是成功的第一秘決。”面對高考這人生的重要選擇，每個同學都要克服畏難、自卑、消極的思想觀念，都要牢固樹立“只要努力，我能成功，我必成功”的堅定信心，都要有“別人行，我更行”的豪邁志氣。有了這種信心與志氣，才會在決戰決勝的關鍵時段，始終保持旺盛的精力和堅實的前進步伐。
第二、要有“高考未了，奮斗不止”的頑強意志。兩軍相逢強者勝。而要成為強者，就必須始終保持愛拼才會贏的精神狀態，就要有不屈不撓堅韌不拔的頑強意志毅力。在這關鍵的一百天中，不管遇到什么困難、遭受什么挫折，不管某次考試成績是優還是劣，我們都要以積極的心態正確對待，要從困難中獲得動力，從挫折中取得經驗，從考試失誤中找準努力方向。高考未了、奮斗不止，永不放棄、永不言敗。
第三，要樹立“依靠自已，戰勝自己，超越自己，成就自己”的自強不息的精神。面對高考，真正要提高應戰高考的實力，全在每個同學自己。一是要勤學、善思、多問，認真查漏補缺，夯實基礎；二是堅持嚴格自律，努力戰勝自己的惰性及其它各種不良習性，排除影響學習、分散精力的各種雜念和干擾，全身心投入；三是堅持以“沒有最好、只有更好”的標準從嚴要求自己，不自滿、不安于現狀，執著追求，勇攀高峰，超越自我，創造佳績。
第四，要堅持“堡壘一個個攻克，險灘一條條趟過”的務實作風。在這備考的沖刺階段，也許我們還有好多知識需要復習，好多缺漏需要彌補,好多方法還待掌握，好多能力有待提高。面對這種時間緊任務重的現狀，我們決不可急躁，而應根據高考要求，高考試題特點，腳踏實地、認真細致地去攻克一個個知識堡壘，趟過一條條能力險灘。
同學們，春寒料峭中有我們執著的追求，夏雨磅礴中有我們跋涉的身影，秋風瑟瑟中有我們堅定的足跡，冬雪飄飛里有我們勃發的激情。十載寒窗苦讀，三年一高磨礪，你們的雙手已不再嬌弱，你們的雙肩已不再稚嫩，你們的目光從來沒有像今天這般堅定執著，你們的思想從來沒有像現在這般成熟飽滿，你們的心靈從來沒有如此熱情激蕩，你們的夢想從來沒有這樣真真切切，噴薄欲出。立壯志十年磨一劍，鑄輝煌百日試鋒芒！XX年的高考正悄然向你們走來，它會讓你的夢想絢麗如畫，讓你的前程璀璨如星，讓你的生命完美如歌。在這決定成敗的一百天中，請你們以堅定的信心，頑強的意志，自強的精神，務實的作風，平和的心態，科學的方法全力以赴地提升自已的實力，強化自已的能力，去摘取成功的碩果，鑄就自己的輝煌！請你們將青春的豪邁和錚錚的誓言化作務實的行動去沖刺、去迎戰、去譜寫一高高考的新篇章！
最后，祝各位領導和老師身體健康，工作順利；祝全體同學學習進步，金榜提名！謝謝！
領導發言稿6
同學們、同志們：
在20xx年新學期即將開學之際，今天，縣總工會在這里舉行20xx年“金秋助學”扶助資金發放儀式，用實際行動幫助困難家庭子女順利進入大學學習，這是一項關注民生、關心教育、關愛學子的德政工程，也是體現愛心、溫暖人心、凝聚信心的民心工程，很有必要、意義重大。借此機會，我表縣委、縣政府向積極組織開展金秋助學活動的工會組織表示衷心的感謝！向以優異成績考入大學的同學們表示熱烈的祝賀！向節衣縮食供子女求學上進的各位家長表示崇高的敬意！
多年來，工會在縣委、縣政府的重視支持下，大力開展愛心助學活動，通過“扶貧”與“扶志”相結合、“眼前”與“長遠”相結合、“助學”與“助業”相結合，千方百計解決困難家庭子女上學難問題，為貧困家庭學生成長成才提供了機遇和保障，受到了社會的廣泛贊譽和充分認可。對此，縣委、縣政府是滿意的。 剛才，受助學生表和家長分別作了發言，講的很好，很實在，既受感動，又受鼓舞。下面，我提三點意見：
一、提高認識，切實抓好愛心助學活動
百年大計，教育為本。教育事業涉及千家萬戶，惠及子孫后。考上大學的困難職工子女能否順利跨入校門，完成學業，是一個讓家長掛心、學校擔心、學生憂心的問題，也是困難家
庭最關心、最直接、最現實的問題，是最大的民生。開展愛心助學活動不僅托起了困難家庭的希望，也為實現教育公平、促進社會和諧提供了載體。希望縣工會繼續本著對事業、對未來、對社會高度負責的態度，認真履行幫扶救助職責，千方百計協助黨委、政府解決困難職工和農民工子女就學的難題，努力使每一名困難職工和農民工家庭的子女感受到黨和政府的關懷，感受到和諧社會大家庭的溫暖。
二、努力作為，構建愛心助學長效機制
助學活動是一項長期性、經常性的工作。縣總工會要充分發揮龍頭作用，發動縣、鄉、村（社區）工會組織深入廣泛地開展好各種形式的助學活動。一是當好“第一責任人”。要積極引導熱心公益事業的社會各界支持工會的助學活動，多渠道籌措資金，多形式扶貧解困，多方面爭取支持，把工會的助學活動放到社會大環境中去運作，影響和帶動更多的人投入到“愛心助學”中來。二是當好“第一知情人”。要定期不定期調查本系統、本單位、本轄區困難家庭子女助學的實際情況，并認真研究制訂具體有效、切實可行的.幫困助學方案，做到底數詳實、對象明確，有針對性地落實各項幫助救助措施，提高助學工作實效。三是當好“第一幫扶人”。要充分利用工會組織健全、聯系廣泛的優勢，聚集社會合力，整合社會資源，形成黨委領導、政府支持、社會參與、工會運作、上下聯動的社會化助學格局，要通過聯系減免學雜費、幫助申請助學貸款、聯系崗位勤工儉學等方式，拓展助學領域，延伸助學觸角，豐富助學形式，真正使工會的“助學工程”成為“民心工程”。
三、心懷感恩，立志成才積極回報社會
窮且益堅，不墜青云之志。寒門子弟求學求知，只要立志成才，肯于奮發，積極進取，就能走出困境，改變命運。今天受資助的各位同學經過寒窗苦讀考入大學，是人生的一個新起點。在此，我向你們表示衷心的祝賀！同時，希望你們珍惜來之不易的學習機會，珍惜這份來自社會沉甸甸的愛心，在未來的求學道路上，常懷感恩之心、常念感恩之情，把黨和政府的關懷及社會各界的關愛化作克服困難的勇氣，發揚不怕吃苦、頑強拼搏、勤儉節約的精神，在困境中磨煉意志，自立自強，健康成長，不辜負黨和政府以及社會各界的期望和關愛，做一個對人民有益、對社會有用的人，以優異的成績回報社會，回報家鄉。
最后，祝同學們學習進步、早日成才。
領導發言稿7
各位領導，各位來賓，同事們：
大家晚上好!
今天是我們公司的年終晚會，我代表公司歡迎大家的到來，回頭頭來看看，我們走過了艱難的20xx年，在這一年的工作當中會有很多的收獲，我們全體員工都非常的努力，到了年底了，可以回過頭來思考思考，我相信大家每一個人都能夠找到自己的過去的一年來所做出的成績，這自然是非常好的，我也相信大家都在為這件事情努力著。
回顧公司過去的一年，充滿著很多色彩，我們做了很多事情，舉辦了很多活動，雖然有的時候會有一點幸苦，但是我們每一個xx的員工都不曾喊累，這種精神是非常可貴的，過去的一年雖然已經結束，可是我們留在20xx年的那些點滴回憶依然在，我始終都認為只只有堅持做好自己的工作這么以來才能夠更好的投入到來年的工作當中在，過去的一年雖然艱難，但是公司還是取得了不錯的成績，這是我們全體xx員工的功勞，我們在公司領導的的真切領導下，各部門緊密團結，面對問題都有做好十足的準備，這讓我感覺非常了不起，是我們的xx員工的在下階段依然要保持下去的。
再來看看現在市場簡直就是一片大好，我們通過了20xx年的不懈努力，其實就打下了不錯的基礎，在下階段的工作當中這些依然是我們要去努力完善的，我相信還會有更多值得做好的事情，這是一定的，我也相信我們每一個人都是可以做好，現在市場很不錯，20xx年就是我們大展宏圖的機會，過去的一年已經結束了，20xx年就是我們奮斗機會，在今天晚上說這些也是希望全體xx的員工能夠緊密團結在一起，我們一起為公司創造更多的`價值，相信大家跟我的想法也是一樣的，新的一年我們制定一個好的發展路線，圍繞著公司董事的領導方針開展工作，在新的一年里自然就會有足夠多的時間去做好。
總結這一年來的工作，我希望大家能夠繼續保持初心，讓我們共同見證公司的美好未來，在全新的一年里，更加都動力的去做好身邊的每一件事情，這不僅僅是的我們需要落實好的，更加是公司對大家的期望，我相信在大家的努力下我們公司會發展更好的，如今形式一片大好，正是整裝待發的時候，最后我祝愿大家在今晚玩的開心，吃喝都盡興。
領導發言稿8
各位老師、同學們：
大家好！在這個春意盎然的日子里，我們共同迎來了xx小學xx年春季田徑運動會。
在此，我代表xx鎮教委，向這次體育運動會的召開表示熱烈的祝賀！向付出辛勤勞動的全體教職員工和同學們表示衷心的感謝！向本次大會的裁判員、教練員、運動員表示崇高的敬意！一年一度的春季運動會是對同學們心理素質、身體素質、體育運動水平的一次驗收，也是對全體師生組織紀律性和精神風貌的大檢閱。我們深知運動場上的每一份成績，都凝聚著全體師生的`辛勤汗水和無私奉獻。為了使這次運動會達到預期的目的，我對全體與會人員提出以下要求：
1、希望每一位運動員精神飽滿、斗志昂揚，安全參賽、文明參賽，拼出成績、賽出風格，讓青春的活力迸發在賽場上的每個角落。
2、希望每一位運動員賽前作好準備活動，賽中遵守各項規則，服從裁判。好的名次值得驕傲，而頑強的毅力更是同學們優良品格的展示。 “參與就是成功、堅持就是勝利。 ”
3、希望全體裁判員、工作人員忠于職守，樹立“安全第一”意識，做到公正裁判、熱情服務，保證各項比賽的順利進行。
4、希望沒有比賽項目的同學，服從大會管理，文明參觀、主動服務，為運動員加油助威。
我相信，在全體師生的共同努力下，我們一定能獲得體育比賽和精神文明的雙豐收。愿大家賽出風格，賽出成績；賽出團結，賽出友誼！
最后，祝全體運動員賽出好成績！預祝大會圓滿成功！謝謝大家！
領導發言稿9
各位護士同胞姐妹、同志們：
今天是一個很不平凡、值得紀念的日子，今天是辛勤奉獻的白衣天使的重大節日。今天，在世界各地，人們都以不同形式表達對這個節日的熱烈祝賀。今天，我們也在這里舉行隆重的表彰大會和演講競賽，表達對南丁格爾精神的崇敬與繼承。借此機會，我代表醫院黨委、領導和機關，向奮斗在護理工作崗位上的白衣天使致以節日的祝賀和崇高的敬意!向為醫院建設做出貢獻的護理界全體同志們致以親切問候!
護士是一個特殊的職業，專與缺少健康的人打交道，大部分時間都在病房、守護著病人，用自己掌握的精湛技術消除病人的痛苦，用人間博大的情愛去溫暖每位病人的心。在醫院里，可以說是“醫護半邊天”，每治愈一個病人，一半是醫生的功勞，一半是護士的努力。在我們的社會里，病人需要護士，家庭需要護士，人們需要護士，這就是護士工作的社會價值和地位。最近，我又翻看了醫院局域網上“護士論壇”中“如果有來世，還當護士嗎”等帖子，展現在我面前的是大家對護士職業形形色色的看法和見解，雖然她們的職業特點可以用辛勞奉獻、細微周到、胸襟寬闊等詞匯來形容，但大多數同志表達的仍然是對護理職業的無比摯愛;演講比賽中，我們也能欣喜地看到，大家以優美的`文辭、樸素的情感、感人的細節，描繪了護士的職業特點、表達了獻身護理事業的雄心壯志。在我們身邊，到處都是深受患者和社會贊譽的護士姐妹，她們有的是數十年奮斗在護理崗位的老前輩，有的是剛剛走出校門踏上護理崗位的新秀;有的是受過各級表彰的優秀護理人員，大多數同志還是不計名利得失的普通人。她們愛崗敬業、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，在醫院形成了一道壯觀、亮麗的風景線。今天，能夠受到表彰的只是她們中的極少數，能夠站在講臺上抒發自己真情實感的只能是她們中的代表，然而，她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們全院人員一道攜手共進，在救死扶傷的神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫院的快速、健康發展。
護士論壇上有這樣一個帖子：“如果有來世，我還會選擇當護士，護士在人們心目中是高尚，雖然他們地位不高，可她們活得精彩”。這應該是眾多護士姐妹的共同心聲，也是我們所有九二人的共識。希望我們每一位同胞姐妹，都能熱愛護理事業，終生做仁慈的天使，用所掌握的知識和技術，救死扶傷、愛崗敬業、不斷創新，把對病人的關愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求，盡最大的努力去減輕病人疾苦，讓所有的病人都健康，讓每個家庭都幸福，將自己的畢生精力貢獻給偉大的護理事業，成為當代中國的南丁格爾。
最后，再一次祝大家節日愉快。
謝謝大家!
領導發言稿10
現場大屏幕向伙伴們一一展示這些年來德?狄維士總裁帶給中國市場的信心之舉。
安利正是通過安利營銷人員、安利員工和安利創辦人家族成員的伙伴關系、安利的優質產品和銷售服務，為每個人提供憑藉安利業務計劃實現人生目標的機會。
德狄維士總裁精彩分享：
很高興和大家一起慶祝今天的成就！因為大家的付出，安利中國才有今天的成就，謝謝大家！在這里，我要代表創辦人家族和全球的伙伴祝賀大家，你們太棒了！
今天我們要強調的是，人人都能發揮自己的潛能，實現理想。只要你訂立目標，付出努力，一定可以實現你的目標！在安利事業中，我們最關注的，是每一位伙伴都能找到自己的立足之地，實現自己的.夢想。在安利，成功是沒有限制的，舞臺永遠都為大家開放！
接下來，我要強調五個重點：
首先、安利事業是一個關于人的事業。它圍繞人而展開，人是我們的中心。我們看到很多調查，人在工作中最有成就感的部分在哪里？最大的成就往往并不來自于金錢，而是我現在所做的事情會不會被人尊重。相信大家也能感受到，這些在安利非常重要。安利在中國的成功，正是來自于中國伙伴們，謝謝你們的付出！
其二、我們的事業是非常堅固的。過去的半個世紀，安利一直重視產品與研發。未來，我們在各個方面也將繼續精進，成為大家堅固的后盾，幫助大家取得成功。
第三、安利事業機會對每個人都是平等的，每個人都可以好好把握。沒有人有特別待遇，成功的領導人都是認同安利的價值觀，一步步奮斗而贏得了今天。我們并沒有公式，來看誰比較容易成功。因為我們絕對不排擠任何人，我們是一個包容的大家庭。安利的角色，就是發掘你的潛能！幫助你成為最棒的自己！
第四、我要強調以身作則的重要性。你現在就要采取行動，不管怎么樣，開始動起來。有錯誤，我們可以承擔，但什么都不做，就不會有進步。
第五、在這個事業里，我們大家是緊密相依的。我們的事業要傳之久遠，就要仰賴我們大家現在所做的努力。因為安利事業就是為您而打造的！所以，我要鼓勵大家攜手并進，把安利事業做得更大更好！把它所有的潛能都發揮出來。
我很高興可以和大家一起參與這一切！
領導發言稿11
尊敬的各位領導、尊敬的各位同仁：
晚上好！
新年第一道晨曦即將升起，在這辭舊迎新的時刻，謹向在過去一年中為企業發展做出辛勤勞動的全體員工及家屬致以最誠摯的新年祝福和美好的問候！
在過去的一年，我們付出了辛勞，也品嘗著喜悅，用我們的智慧、勤勞換來了xx大酒店的朝氣蓬勃。全體員工堅定信念、團結一心、奮力拼搏，公司的發展壯大初見成效，經營活動井然有序，銷售業績進中有穩，基礎管理趨于規范，企業文化建設取得了新的進展。
令人欣慰的是，酒店開業至今，經營業績已經連續三年實現了高速增長。向著集團公司的方向發展；我們注重青年人才的引進培養，有效調動了員工的.工作積極性，塑造了一支開拓創新、奮發有為的員工隊伍。這一切成就的獲得都來自于每位員工無私的奉獻，我代表公司領導班子以及我本人向你們表示衷心的感謝，我為你們所取得的業績而驕傲、為你們所取得的成就而自豪。
回顧過去，展望未來，我們任重道遠。新的一年，宏觀環境持續向好，市場競爭依然嚴峻，機遇與挑戰同在，困難與希望并存。面對新形勢、新機遇、新目標，我們要進一步轉變思想觀念、提升管理技能、充實企業實力、降低經營成本、增強服務市場競爭力，我們要加強企業文化建設，勇于變革和創新，用新思維、新姿態、新舉措，謀求新服務、新市場、新發展，促進企業跨越式發展。
面向新的一年，我們所追求的企業境界是什么？那就是在強手如林的市場競爭中，找到適合國客大酒店的管理方式和發展方向，把每個人團結在一起，匯聚所有的力量來推動企業的發展。我們所要建立的企業文化核心精神是什么？是“團結務實、以客為本、開拓進取、以質求存、與時俱進、爭創一流”的企業價值理念觀。萬馬奔騰跨新年，我希望大家在新年開始之際就明確各自的業績標準，揚長避短，努力達到企業和個人的境界。
今天的晚會還有一個最重要的目的，就是表彰xx年度在各項工作中取得顯著成績的先進科室，先進管理工作者和明星員工，我希望獲得獎勵的員工要再接再厲，起到帶頭作用，未獲得獎勵的員工也不要氣餒！優秀員工名額有限，但你們的工作能力是無限的，你們的成績已經寫在了xx的發展，已經留在我們每一位xx人的心上，是你們默默無聞的奉獻，支撐起來xx燦爛的明天。我謹代表公司，向你們致以衷心地感謝，
只要我們有永不止步的進取精神、有敢于迎接挑戰的良好心態、有全體xx大酒店員工的同心協力，只要我們不斷提高自我、完善自我、超越自我，我們就會創造新的輝煌業績。
最后，我祝大家身體健康，新年快樂，萬事如意！祝愿我們xx酒店的事業蒸蒸日上、欣欣向榮！
領導發言稿12
尊敬的學校領導，親愛的老師們，大家上午好！
今天是正月十四，我先借此機會給各位拜個晚年，恭祝各位兄弟姐妹們新的一年中身體健康，心情愉快，樂教善教，幸福生活，快樂工作！
讓我第一個在這樣的場合面對全體老師做年級成績分析，我的心情這會是特別的緊張與不安，甚至是沉重，而這種沉重或者更準確的說，這種內疚與自責，從初九的那天早晨8點半我突然接到了李校的電話就開始了，這個電話是關于上個學期期末考試的成績反饋的，最初知道是連上晝錦我們排在全市第10后，我并不是太驚訝，因為我們學校好像新生第一學期都在十幾名這個樣子，可是當我知道：與我們成績相當的師院附小，甚至這幾年我們感覺還不如我們的幸福路中學、20小、32小都排在我們前面，我真的懊惱不已。作為年級主任我為這樣的成績負全責，我沒有帶領我的'團隊完成學校交給的任務，我向學校領導和全體老師道歉，對不起！幾天來在深深的自責中，我想到了幾個詞來形容自己：
1、驕兵必敗
這半個學期以來，我一直為去年升一中人數險勝師院附中、幸福路中學、20中等學校而沾沾自喜，殊不知一輪新的戰役已經打響，人家是知恥而后勇，背水一戰，而我們還沉浸在勝利的喜悅中昏昏然、飄飄然，其實輝煌已經屬于過去！成績已經清零，新的戰場，新的生源，我并沒有帶領團隊認真分析生源特征，并做好教學和提高成績的策略。
2、重德育輕教學
這一學期新生入校，我把主要精力放在了學生習慣的培養和檢查上面，對教師的聽課、評課；作業的檢查工作沒有認真落實和檢查，在回憶起這學期的聽課上，我感覺我在學校內部認真聽過的課不超過5節，甚至我徒弟陳艷斐做公開課的那天我都不知在忙什么沒有去聽課，我還記得李校那天質問我時，我還狡辯說，她試講的時候我已經聽過了，我們都知道教學是學校的生命線，我們所有的工作都是為了它，可是面對如此重要的工作，我卻沒能抓住重點。
3、執法不嚴
年級組是學校管理工作的最基層的執行單位，年級主任是學校各項決議執行的基層監督員，在執行管理中，面對部分老師不能嚴格執行學校有關規定的行為，有時會礙于情面，沒有批評和處理，以至于一些極小的不良火星子有了燎原之勢，沒有真正起到督促，達到獎勤罰懶的效果。
4、塞翁失馬，焉知非福
今天的成績令我瞬間清醒，及早提醒我們清醒過來，如果能反思總結教訓，這將成為我們最重要的財富。就如百米賽跑前蹲下去的姿勢是最有爆發力，收回來的拳頭最有攻擊力，相信經過領導的批評、教師的幫助努力，我們七年級會更具戰斗力。
在工作中我還有許多做的不好的地方，但今天的這個會重點在成績分析，其他不足我真心希望七年級團隊包括其他年級的老師能直言不諱的給我指出來，我會真心感謝、虛心接受
并認真改正！
領導發言稿13
親愛的白衣天使們：
大家晚上好!(掌聲)
在這鮮花綻放、充滿希望的五月，我們又迎來一個神圣的節日---“5.12”國際護士節。這是從事護理工作人員的光輝節日，也是全體醫療衛生工作者值得驕傲和紀念的日子。今天，我們滿懷喜悅的心情相聚在這里，隆重舉行惠陽長安醫院慶祝“5.12”國際護士節暨表彰文藝聯歡晚會，巧逢明天又是母親節。在此，我謹代表惠陽長安醫院，向兢兢業業工作在我院全體護理工作者致以節日的問候和崇高的敬意!向受到表彰的護士長和優秀護士表示熱烈的祝賀!并向你們道一聲：大家辛苦了!(掌聲)
向我院已成為母親的醫護工作者節日快樂，身體健康，祝愿我院全體員工的母親們生活幸福，健康長壽!(掌聲)
各位護理同仁，今天是我們自己的節日，從有意或無意步入到這個職業的那一天開始，“5·12”護士節就與我們結下了不解之緣。我院8名護士長率領下的 50多名護士，是一支非常優秀的護理隊伍，是你們在各自平凡的崗位上辛勤的.工作和無私的奉獻，以精湛的技術和優秀的職業道德，贏得了患者的信任，也正是你們的共同努力，才形成了我們護理隊伍的上下互動、銳意進取、蓬勃向上的良好風氣。回顧過去的日日夜夜，護士用微笑面對每一位患者，用愛心呵護每一個生命，用汗水和智慧創造一個個生命的奇跡。我們護士一次次與醫生共同合作，不辭勞辛，日夜守護在病人身邊，用精湛的護理技術，嫻熟的溝通技巧，傾注全部關愛和熱情，護理著每一個病人，為我院護理事業的發展做出了不可磨滅的貢獻。
護士是與愛、健康、生命、神圣有著同樣意義的名詞，護士擔負著關愛生命、維護健康的職責。讓我們攜起手來，積極構建和諧護患關系，為護理事業輝煌的明天而努力。
最后，我再次代表院領導班子向全院的護士們、母親們。
節日快樂！
領導發言稿14
尊敬的各位領導、各位專家、各位來賓：
大家好!
律回春暉漸，萬象始更新。非常高興今天能有這樣一個機會，與各位領導、專家、來客們歡聚一堂，在中華民族的傳統節日x春節即將到來之即，首先請允許我代表xx公司對各位的到來致以熱烈的歡迎和新春的祝福。
20xx年是勤勤懇懇、辛勤耕耘的一年;是鍥而不舍、不斷超越的一年;是創新奮進、成長升華的一年。在xx部、xx機構、xx公司的統一組織、指導和監督下，在各分支機構的通力合作下，我們順利完成了20xx年xx工作。
回顧20xx，我們非常感謝xx部、xx機構、xx公司以及在座各位領導的支持與指導。
20xx年的所有輝煌與辛勞，都已成為過去，新的一年我們將繼續密切合作，踏入高速發展的階梯。
新年的.春節，馬上將在期待中到來，新的一年，我們充滿憧憬與期待，新的一年，xx公司將繼續秉承“服務、融合、共贏”的企業宗旨為xx事業的發展貢獻自己全部力量。
我們期待在新年的春天，迎來我們更加緊密的合作，我們期待在明年的今天，我們又相聚一起回首昨天、暢談未來。
今夜我們歡聚一堂，是為了歡送不平凡的20xx年，更是為了迎接充滿機遇和挑戰的新的一年，機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存!
值此良宵，我謹代表xx公司的全體員工，再次向各位致以新春的問候和吉祥的祝福!祝大家新年伊始，喜氣洋洋，辭舊迎新，如煙往事隨風逝!
領導發言稿15
尊敬的各位領導、工友、師傅，可愛的員工們：
大家晚上好：
時光飛逝，歲月如梭，在這充滿收獲與希望的美好季節里，我們又迎來了新的一個年輪，再過一天，銀蛇的吐信就要把xx年的鐘聲叩響了，今晚燈火璀璨、喜氣洋洋，在我們這個和諧的大家庭里，我受安總委托代表培訓中心向辛勤工作在各個崗位上的廣大員工，致以節日的問候和新年的祝福，并通過大家向您們的家長、親人致以深深的祝福……
回顧過去的一年，大家肩并肩、手拉手一路走來，工作充滿艱辛，生活酸甜苦樂，但我們在過去360多個日日夜夜里，沒有一個掉隊的，從領導到員工，克勤克儉，無怨無悔。
客房員工起早貪黑，從一樓到四樓，游泳館出來再回到會議室，用一雙雙小手，一把把掃帚，追趕著朝起暮落的太陽，明亮的房間、潔凈的布草給與會客人留下了鮮花般的笑容。
廚房的'師傅、員工們，精益求精，變著樣子翻新菜譜，餐廳的服務員，兢兢業業，整潔的臺布、潔白的餐具，規范的服務，讓用餐的客人快步走來，蹣跚而去，因為他們吃的太多太美了，同樣的客人，同樣的單位，一個會議接著一個會議向我們涌來，同志們，您們真就是太驕傲了、太棒了!
后勤的工友師傅們，不怕臟不怕累，一年里幾乎沒請過假，有的甚至帶病上崗，大家都能看到的就是職工食堂可口的飯菜，大院里外整潔的衛生，倉儲保管有條有理，公共衛生亮麗嶄新等等。
同志們一年來在中心安總的帶領下，各部門協調運作，成績就是肯定的，我們的營業額又跨越700萬元的大關，向上級領導、向社會各界交了一份滿意的答卷。
展望xx新的一年，我們的任務還很艱巨，任重而道遠，市場競爭不容大家喘息，隨著高科技的飛速發展，房間要網絡化、服務口語向深層文化發展，這需要同志們更加把勁，同心同德、再接再厲，在新的一年里，再譜新的篇章。
最后，我代表安總、代表中心，預祝大家在新的一年里好事接二連三，心情四季如春，生活五顏六色、七彩繽紛，回報八點財富，煩惱拋到九霄云外，請接受我十心十意的祝福。最后，讓我們大家共同舉杯，節日快樂，x年健康永遠。
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